
Kitsoft
-
· 307 views · 63 applications · 6d
Customer Success / Support Specialist
Full Remote · Ukraine · Product · 2 years of experience · A2 - ElementaryПривіти !:) Шукаємо Support Specialist для повного укомплектування команди. Нижче приведена інформація, про діяльність, процеси та перспективи розвитку з Kitsoft. Про компанію: Kitsoft — провідна українська компанія, що спеціалізується на розробці...Привіти !:)
Шукаємо Support Specialist для повного укомплектування команди. Нижче приведена інформація, про діяльність, процеси та перспективи розвитку з Kitsoft.Про компанію:
Kitsoft — провідна українська компанія, що спеціалізується на розробці програмного забезпечення та IT-рішень. Ми відомі своїми інноваційними розробками в галузі електронного урядування, створенням порталів, систем управління контентом та іншими IT-продуктами, які допомагають модернізувати та оптимізувати роботу державних та приватних установ.
Наші експерти працюють з різними технологіями, включаючи веб-розробку, мобільні додатки, а також інтеграційні рішення. Ми активно беремо участь у проектах, спрямованих на покращення доступу до публічних послуг через цифровізацію, створюючи системи для електронних звернень громадян, онлайн-реєстрів та інших сервісів.
Серед проектів компанії: Єдиний портал державних послуг "Дія", Єдина екологічна платформа "Екосистема", електронний поліс для МТСБУ, вебпортали для Кабінет Міністрів України, Міністерство закордонних справ України та ін.
Які професійні навички важливі:
- Розуміння систем логування і трасування ELK Stack: Elasticsearch, Kibana;
- Знання ОС Windows (впевнений користувач і вище);
- Навички роботи з Jira, Confluence, Excel;
- Досвід у роботі з JSON;
- Розуміння роботи API;
- Досвід у роботі з CRM;
- Розуміння та досвід написання бази знань, її актуалізації;
- Відмінні комунікаційні навички та бажання допомогти клієнту;
- Відповідальність, уміння працювати в режимі багатозадачності;
- Навичка планування та пріоритизації задач;
Бажаний, але не обовʼязковий досвід:
- Розуміння структури баз даних;
- Досвід роботи з SQL;
Зона відповідальності на проєкті:
- Обробка вхідних звернень від замовника, у відповідності до прийнятого регламенту через пошту, месенджери та Service Desk;
- Проведення попереднього аналізу тікету, аналіз логів, з’ясування деталей для відтворення помилок;
- Комунікація з представниками інтегрованих сервісів щодо задач;
- Комунікація з командою розробки щодо вирішення задач;
- Формувати щотижневу та щомісячну звітність для замовника;
- Регулярне інформування замовника щодо статусу виконання задач.
- Консультація замовника по роботі з функціоналом системи.
Розмір та структура команди:
- PM
- 3 QA
- Business Analyst
- 3 Low-Code Developer
- Full Stack Engineer
- Team Lead Support Engineer
- 5 Support Engineer
Скільки людей в компанії: 155
Чи потрібна англійська мова та на якому рівні?
Читання документації - рівень Pre Intermediate
Чи довгострокові проєкти?
Кожен напрямок включає багато різних проєктів, тому стабільну зайнятість ми гарантуємо.
У зв’язку з чим відкрилася вакансія:
У зв’язку з розширенням команди.
Віддалена позиція, проте якщо хочеш працювати з офісу, то чекаємо за адресою:
Україна, Київ (вулиця Князів Острозьких, 32/2, м. Арсенальна)
Що по умовах:
- Чи є випробувальний термін і скільки він триває? — 3 місяці
- Який графік роботи? — залежно від команди, приблизно з 09:00 до 18:00.
- Чи є можливість працювати дистанційно? — так, у нас немає вимог до територіального розміщення кандидата, але буде перевагою м.Київ.
- Кількість відпускних днів? — 24 календарних дні + святкові дні від компанії (у військовий час маємо лише три святкових дні від компанії — Великдень, День захисників і захисниць та Різдво)
- Кількість оплачуваних, лікарняних днів на рік? — 5 лікарняних днів в рік без довідки від лікаря. З довідкою кількість днів необмежена!, але звісно ж краще не хворіти)
- Є можливість навчатися та підвищувати кваліфікацію, як всередині компанії (план індивідуального розвитку), так і за її межами (всілякі курси, тренінги, до 70% від вартості оплачує компанія)
- Чи є можливість займатися спортом? — звісно, компанія частково компенсує витрати на спортзал та інші заняття спортом
- Додатково ми намагаємось підтримувати наших співробітників і надаємо можливість отримати компенсацію на послуги психолога, а також матеріальну підтримку і три додаткові вихідні від компанії в необхідні моменти життя.
- Формат офісу? — коворкінг
По процесу:
- Надсилаєте своє резюме та портфоліо у відповідь на цю вакансію. Звертаємо увагу на те, що ми не надаємо фідбек на етапі розгляду резюме.
- Хто проводить ревю резюме та портфоліо? — Recruiter.
- Перед зустріччю HR може обговорити з вами ключові моменти, які можуть бути вирішальними для наступних етапів.
- Чи є тестове завдання? — Ні.
- Скільки етапів інтерв’ю та з ким? — порядок може змінюватись, але зазвичай у нас 2-3 етапи:
- Етап 1 — інтерв’ю з Recruiter (тривалість до 60 хвилин — перевіряємо наявність необхідних нам компетенцій).
Етап 2 — технічне інтерв’ю з Support Lead / PM — фокусуємося на стандартних, досить"об’єктивних" питаннях, щоб зрозуміти технічний рівень знань та знайомство з інструментами.
Що ми цінуємо найбільше в Kitsoft:
- Ми пишаємось інноваційними та корисними продуктами, які ми створюємо
- Ми цінуємо наші пʼятничні вечори в колі колег — святкуваннями дня народження, зарубами в настолки або просто проведеним часом разом
- Розвиток кожного співробітника — це основа успішної роботи, тому тебе підтримає як керівництво, так і колеги.
- Неформальні, довірливі відносини з керівництвом (в будь-який момент ти можеш звернутися за допомогою навіть до нашого СЕО)
More
-
· 341 views · 79 applications · 6d
Project Manager
Full Remote · Ukraine · Product · 2 years of experience · B1 - IntermediateПривіти! :) Ми шукаємо Project Manager в нашу команду у звʼязку з розширенням, так як попередній менеджер йде на вищу посаду. Нижче приведена інформація, про діяльність, процеси та перспективи розвитку з Kitsoft. Про компанію: Kitsoft — провідна...Привіти! :)
Ми шукаємо Project Manager в нашу команду у звʼязку з розширенням, так як попередній менеджер йде на вищу посаду.
Нижче приведена інформація, про діяльність, процеси та перспективи розвитку з Kitsoft.
Про компанію:
Kitsoft — провідна українська компанія, що спеціалізується на розробці програмного забезпечення та IT-рішень в GovTech. Ми відомі своїми інноваційними розробками в галузі електронного урядування, створенням порталів, систем управління контентом та іншими IT-продуктами, які допомагають модернізувати та оптимізувати роботу державних та приватних установ.
Наші експерти працюють з різними технологіями, включаючи веб-розробку, мобільні додатки, а також інтеграційні рішення. Ми активно беремо участь у проектах, спрямованих на покращення доступу до публічних послуг через цифровізацію, створюючи системи для електронних звернень громадян, онлайн-реєстрів та інших сервісів.
Серед проєктів компанії: Єдиний портал державних послуг "Дія", Єдина екологічна платформа "Екосистема", електронний поліс для МТСБУ, веб портали для Кабінет Міністрів України, Міністерство закордонних справ України та ін.
Необхідні професійні навички та досвід:
- Успішний досвід керування IT-командою від 2-х років;
- Досвід роботи у високонавантажених ІТ-проєктах;
- Досвід організації процесу розробки комплексних веб сервісів;
- Досвід роботи з JIRA або подібними системами;
- Розуміння різних методологій управління проєктами та досвід їх застосування;
- Участь в Up Sales та частково в Pre-Sales;
- Рівень англійської мови — не нижче Intermediate +;
Особисті якості, які нам важливі:
Стресостійкість:
- Здатність ефективно працювати в умовах тиску та періодичного стресу (GovTech він такий :) );
- Вміння залишатися спокійним та зосередженим під час конфліктних ситуацій;
- Здатність швидко адаптуватися до змінних умов та непередбачуваних обставин;
Робота з вимогливими клієнтами:
- Досвід роботи з клієнтами, які можуть проявляти високу емоційність або мають специфічні потреби;
- Вміння професійно вирішувати конфлікти та знаходити взаємовигідні рішення;
- Здатність ефективно спілкуватися з клієнтами, демонструючи емпатію та розуміння їхніх потреб;
- Високий рівень емоційного інтелекту та вміння управляти власними емоціями в складних ситуаціях;
Комунікативні навички:
- Відмінні навички усної та письмової комунікації;
- Здатність слухати та розуміти потреби клієнтів;
- Вміння чітко та зрозуміло пояснювати інформацію;
Обов’язки:
- Планування проєкту, формування остаточних вимог і завдань разом з BA, клієнтом і стейкхолдерами з урахуванням специфіки клієнта; контроль за виконанням домовленостей;
- За необхідності — участь в UpSale/PreSale компанії з чинними або новими клієнтами;
- Участь у формуванні бюджетів та ефективне використання ресурсів компанії/проєкту;
- Дотримання графіку проєкту, використання метрик та додаткових інструментів для аналізу поточної ситуації; візуалізація проблемних точок;
- Управління командою: постановка задач, робота з ефективністю та результативністю, створення комфортного робочого середовища;
- Впровадження методів контролю якості, відповідальність за відповідність стандартам;
- Взаємодія з усіма зацікавленими сторонами — клієнтами, командою, стейкхолдерами (ведення звітності, своєчасне інформування про нововведення тощо);
- Участь в управлінні інцидентами: превентивна робота, аналіз ризиків, вирішення проблем;
Чи довгострокові проєкти?
Кожен напрямок включає багато різних проєктів, тому стабільну зайнятість ми гарантуємо. Project Manager буде залучений до крос-проєктного менеджменту (2–4 проєкти одночасно).
Що по умовах:
- Чи є випробувальний термін і скільки він триває? — 3 місяці
- Який графік роботи? — залежно від команди, приблизно з 09:30 до 18:30.
- Чи є можливість працювати дистанційно? — так, у нас немає вимог до територіального розміщення кандидата, але буде перевагою м.Київ.
- Кількість відпускних днів? — 24 календарних дні + святкові дні від компанії (у військовий час маємо лише три святкових дні від компанії — Великдень, День захисників і захисниць та Різдво).
- Кількість оплачуваних, лікарняних днів на рік? — 5 лікарняних днів в рік без довідки від лікаря. З довідкою кількість днів необмежена!, але звісно ж краще не хворіти).
- Є можливість навчатися та підвищувати кваліфікацію, як всередині компанії (план індивідуального розвитку), так і за її межами (всілякі курси, тренінги, до 70% від вартості оплачує компанія).
- Чи є можливість займатися спортом? — звісно, компанія частково компенсує витрати на спортзал та інші заняття спортом.
- Додатково ми намагаємось підтримувати наших співробітників і надаємо можливість отримати компенсацію на послуги психолога, а також матеріальну підтримку і три додаткові вихідні від компанії в необхідні моменти життя.
- Формат офісу? — коворкінг.
По процесу:
- Надсилаєте своє резюме та портфоліо у відповідь на цю вакансію. Звертаємо увагу на те, що ми не надаємо фідбек на етапі розгляду резюме.
- Хто проводить ревю резюме та портфоліо? — Recruiter.
- Перед зустріччю HR може обговорити з вами ключові моменти, які можуть бути вирішальними для наступних етапів.
- Чи є тестове завдання? — Ні.
- Скільки етапів інтерв’ю та з ким? — порядок може змінюватись, але зазвичай у нас 2-4 етапи:
- Етап 1 — інтерв’ю з Recruiter — перевіряємо наявність необхідних нам компетенцій.
- Етап 2 — технічне інтерв’ю з Chief Delivery Officer — перевіряємо чи відбудеться метч з нашими очікуваннями від кандидата.
- Етап 3 — зустріч з Delivery Manager — фокусуємося на стандартних, досить "об’єктивних" питаннях, щоб зрозуміти технічний рівень знань та знайомство з інструментами.
- Етап 4 — зустріч з HR — перевіряємо наскільки ми з тобою підходимо по цінностях.
Що ми цінуємо найбільше в Kitsoft:
- Пишаємось інноваційними продуктами, які створюємо 💡
- Обожнюємо наші пʼятничні зустрічі — дні народження, настолки, неформальне спілкування 🎲
- Розвиток кожного — основа нашої роботи 💼
- Довіра, відкритість, можливість звернутися до СЕО 🤝
More