Flint Group

Affiliate Manager (Igaming)

We’re expanding our affiliate team and looking for two types of Affiliate Managers — depending on your experience and goals.

 In-house (fixed salary + % commission)

What We Offer:

• Fully remote work format with a flexible, results-oriented schedule
• One of the highest profit shares on the market
• Competitive compensation (base + %)
• 24 paid vacation days, 5 sick days, and 2 additional day-offs
• Bonuses and holiday gifts
• Participation in international conferences and exhibitions, business trips abroad
• Support for initiatives and professional growth
• Internal events and knowledge-sharing activities
• No micromanagement or strict hierarchy — we work fast and communicate openly

• Infrastructure, technical support, and freedom of action — you own the result

   

What We Expect:

• 2–3+ years of experience in affiliate or resell marketing
• Own active partner base
• Strong skills in partner acquisition, onboarding, and relationship management
• Confident use of LinkedIn, Telegram, and niche communities
• Ability to build long-term partnerships
• Understanding of metrics, funnels, and offer economics
• Independence, proactivity, and the ability to spot opportunities
• Experience in industry conferences (CIS or global) and traffic resell is a big plus

About us
&Flint is an international company working in Digital and iGaming. We build our own products and deliver marketing solutions across multiple GEOs. Right now, we are looking for a Team Lead SEO who will take ownership of SEO strategy and lead our SEO team.

What you will do:

• Develop and implement SEO strategies for iGaming projects across different markets.
• Manage and mentor a team of SEO specialists (task distribution, quality control, support).
• Analyze competitors, monitor rankings, traffic, and conversions.
• Optimize websites: structure, content, and technical aspects.
• Collaborate with developers, content, and marketing teams.
• Prepare reports and growth plans.

What we expect:

• 3–4+ years of SEO experience, with at least 1 year in a lead/senior role.
• Strong knowledge of technical and content optimization.
• Experience in promoting large-scale projects (iGaming or related niches is a plus).
• Team management skills.
• Analytical mindset and ability to work with data.
• Hands-on experience with SEO tools: Ahrefs, Semrush, Screaming Frog, GSC, GA4, etc.
• English level sufficient for working with English-speaking markets.

What we offer:

• Work in an international company with strong expertise in iGaming.
• Remote format with a flexible schedule, focused on results.
• Competitive salary.
• Ability to influence strategy and scale projects across different regions.

Ми — команда &Flint, що спеціалізується на просуванні проєктів у висококонкурентних нішах. Наш основний фокус — iGaming, де ми використовуємо передові SEO-стратегії та власні інструменти для досягнення максимальних результатів. Зараз ми шукаємо досвідченого PBN-спеціаліста, який підсилить нашу лінкбілдинг-команду.

 Завдання

• Розробка та підтримка мережі PBN-сайтів для iGaming-проєктів.
• Пошук та реєстрація доменів з відповідною історією, високим трастом і релевантним посилальним профілем.
• Налаштування хостингу, CMS та необхідних плагінів.
• Наповнення сайтів унікальним та оптимізованим контентом (спільно з копірайтерами).
• Моніторинг індексації, трафіку та позицій PBN-сайтів
• Підтримка працездатності мережі (оновлення, безпека, усунення помилок).
  Аналіз ефективності посилального профілю, коригування стратегії.
   

Вимоги

• Досвід роботи з PBN від 1 року (бажано в iGaming, Betting, Casino).
• Глибоке розуміння SEO, лінкбілдингу та роботи алгоритмів пошукових систем.
• Досвід пошуку та відбору дроп-доменів (Ahrefs, Majestic, SpamZilla та ін.).
• Навички налаштування хостингу, SSL, CMS (WordPress, HTML-сайти).
• Знання принципів анкор-листів та розподілу посилальної маси.
• Уміння працювати з Google Search Console, Ahrefs, Screaming Frog.

• Відповідальність, уважність до деталей, вміння доводити завдання до результату.

   

 Буде плюсом

• Досвід роботи в нішах Adult, Betting, Forex.
• Базові навички HTML/CSS/JS та технічної оптимізації сайтів.

• Знання англійської мови на рівні B1+.

   

 Ми пропонуємо

• Конкурентну оплату, прив’язану до результатів.
• Віддалений формат роботи та гнучкий графік.
• Доступ до платних SEO-інструментів та навчальних матеріалів.
• Можливість тестувати сміливі ідеї та впроваджувати власні стратегії.
• Роботу в команді професіоналів, які люблять свою справу та цінують результат

 SDR (Sales Development Representative) — Flint Group

Формат: full-time, remote
Відділ: Business Development / Lead Generation

 Про роль

Ми у Flint Group шукаємо SDR, який допоможе масштабувати наш аутрич і розвиток каналів лідогенерації.
Ти станеш ключовим гравцем у побудові комунікації з нашою цільовою аудиторією.

 Основні завдання

• Ручний аутрич нашої цільової аудиторії (мультиканальний підхід)
• Налаштування та ведення автоматизованих кампаній (LinkedIn / мультиканальний outreach)
• Проведення окремих кампаній під конференції та робота з додатками й базами цих заходів
• Підтримка команди у розвитку каналів лідогенерації та дослідженні нових інструментів
• Виконання інших завдань, пов’язаних із розвитком бізнес-девелопменту та комунікацій

 Вимоги

• Досвід аутричу від 6–12 місяців (розуміння, як працює LinkedIn і мультиканальні ланцюжки)
• Володіння інструментами Sales Navigator, Apollo, Clay або їхніми аналогами
• Англійська — від рівня B1 (для ефективної комунікації з іноземними контактами)

 Буде великим плюсом

• Англійська B1+ / B2 або вище
• Знання інших мов (особливо європейських)
• Досвід участі чи підготовки до IT / Digital / Marketing конференцій
• Досвід у digital marketing або IT sales
• Розвинені soft skills — відкритість, комунікабельність, уміння гідно представляти компанію на івентах

Що ми пропонуємо

• Роботу в команді з сильною експертизою у digital / tech / marketing
• Можливість професійного росту — від SDR до BD або Sales Manager
• Участь у міжнародних конференціях та заходах
• Сучасні інструменти та гнучкий підхід — без бюрократії, максимум ефективності
• Підтримку менторів і зрозумілу систему цілей