Атлон Авіа — науково-виробниче підприємство, що з 2014 року розробляє та впроваджує високотехнологічнірішення для сектору безпеки й оборони. Є авторами БпЛА «Фурія», котра стоїть на озброєні з 2020 року і представлена в 100+ бригадах всіх видів військ.
Ми працюємо повним циклом — від наукових досліджень і конструкторських рішень до серійного виробництва, інтеграції та навчання персоналу. Такий підхід дозволяє швидко реагувати на нові виклики та забезпечувати сили оборони сучасними технологіями.
Наша команда об’єднує інженерів, розробників, конструкторів, електронників, випробувачів та інструкторів. Ми поєднуємо R&D-орієнтований підхід із практичним досвідом експлуатації в польових умовах.
Атлон Авіа співпрацює з державними та міжнародними партнерами, роблячи свій внесок у розвиток оборонної індустрії України та зміцнення безпеки.
-
· 35 views · 6 applications · 20d
Technical Recruiter
Hybrid Remote · Ukraine (Kyiv) · Product · 2 years of experience · B1 - Intermediate MilTech 🪖Ми в пошуку проактивного рекрутера, який вміє зазирнути в саму суть вакансії, зрозуміти її головні виклики, говорить однією мовою з Hiring-менеджером навіть якщо він не говіркий, аналізує ринок кандидатів та конкурентів, будує стратегію пошуку під свої...Ми в пошуку проактивного рекрутера, який вміє зазирнути в саму суть вакансії, зрозуміти її головні виклики, говорить однією мовою з Hiring-менеджером навіть якщо він не говіркий, аналізує ринок кандидатів та конкурентів, будує стратегію пошуку під свої задачі та отримує задоволення від процесу роботи і від його результатів.
Основні вимоги:
- Від 2 років на посаді рекрутера в технологічних/виробничих компаніях (рекрутинг-агенція буде перевагою).
- Досвід роботи з повним циклом рекрутингу: комунікація з Hiring-менеджером щодо деталей заявки, формування портрета кандидата, сорсинг, проведення рекрутингових інтерв’ю, процесинг кандидата на всіх етапах, зворотний зв’язок.
- Досвід роботи з різноплановими технічними вакансіями — ти розумієш, що таке Software та Hardware і знаєш особливості пошуку й канали, які «працюють».
- Високі комунікативні навички.
Вільне володіння українською, англійська на рівні B1.
Задачі:
- Опрацювання заявки на пошук та погодження деталей з Hiring-менеджером
- Сорсинг, робота з платформами пошуку, додатковими каналами та ком’юніті потенційних кандидатів
- Проведення рекрутингових інтерв’ю
- Підтримання комунікації на всіх етапах процесу відбору
- Участь у формуванні позитивного бренду роботодавця
Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування з першого робочого дня згідно з трудовим законодавством України: оплачувані відпустки, лікарняні, соціальні внески
- Конкурентну оплату праці з прозорою системою переглядів та орієнтацією на ринок
- Кар’єрний розвиток: можливість професійного зростання як по вертикалі, так і горизонтально
- Динамічну команду та сучасні технології: робота у сфері, де результат залежить від сьогоднішньої динаміки
- Медичне страхування: турбота про фізичне та ментальне здоров’я співробітників
- Курси англійської мови: незалежно від поточного рівня
Офісний формат роботи: комфортний офіс з укриттям у пішій доступності від метро
PS: Ваше резюме буде опрацьоване відповідальним рекрутером протягом 2 робочих днів. Якщо ваш досвід буде відповідати нашим побажанням, ми обов’язково зв’яжемося з вами.
More