Jobs

Ми шукаємо Сhief Technical Officer для проєктного офісу на базі Міністерства освіти і науки, який/яка долучиться до розробки ключової національної ІТ-системи у сфері освіти. Це проєкт із високим суспільним значенням і технологічними викликами: ми будуємо масштабну, стійку та безпечну інфраструктуру для цифрової трансформації освітнього процесу в Україні.

Шукаємо людину, яка має:

• Досвід роботи на керівних посадах в IT-продуктах: 2+ роки на позиції CTO або 4+ роки на позиції Tech Lead / Head of Engineering
• Практичний досвід з архітектурою мікросервісів, DevOps-практиками, CI/CD, логуванням, моніторингом
• Впевнене володіння Java (Spring, мікросервіси) та досвід роботи з Camunda
• Досвід розробки та супроводу систем, що використовують Kubernetes, OKD або OpenShift
• Досвід роботи з PostgreSQL та Kafka 
• Розуміння Open Source інструментів, зокрема Keycloak, Kong
• Досвід швидкого вирішення інцидентів у продакшені

• Вміння ухвалювати технічні рішення, відстоювати їх і пояснювати команді

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з високонавантаженими системами
• Участь у проєктах, пов’язаних із Data Quality Management або міграцією з legacy систем 

Чим ви будете займатися:

• Проєктувати і розвивати технічну архітектуру системи з урахуванням безпеки, продуктивності та масштабованості
• Бути технічним лідером або лідеркою команди: проводити code review, впроваджувати best practices, допомагати з вирішенням складних завдань
• Брати участь у формуванні технічного беклогу і технічного боргу
• Співпрацювати з продакт-менеджерами, бізнес-аналітиками, архітекторами та іншими командами
• Забезпечувати стабільну роботу системи на продакшені
• Розвивати інженерну культуру всередині команди

Що ми пропонуємо:

• Повну зайнятість у проєкті, критично важливому для майбутнього освіти в Україні
• Доброзичливу та професійну команду однодумців
• Гнучкий графік роботи

Якщо ця вакансія вам не підходить, але ви знаєте людину, яка стане ідеальним кандидатом або кандидаткою, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю

Продуктова компанія шукає Head of Front-End, який очолить масштабну трансформацію фронтенд-архітектури у стабільному високонавантаженому продукті.

Вимоги:
• досвід управління командою та розробки архітектури,
• досвід з Vue, Nuxt, TypeScript.

• буде плюсом досвід міграції у PWA додатки.

Основні виклики:

• Очолити перехід фронтенду на PWA, з оптимізацією SEO та Core Web Vitals,

• Покращити архітектуру (Vue/Nuxt, SSR, TypeScript), створити єдиний підхід до розробки,

• Впровадити системні практики: тестування, code reviews, CI/CD, документація,

• Бути ментором для команди, брати участь у розробці, вести технічні обговорення,

• Формувати технічний roadmap, синхронізуватись із CTO, продуктовими й backend-командами.

Пропонують:
• 20 робочих днів відпустки та лікарняні,
• бюджет на особистий розвиток,
• обладнання для роботи,
• медичне страхування.
 

Привіт! Я Віталій — CEO та власник bodo, шукаю CMO в bodo.

bodo — це платформа, що сповнює життя людей новими враженнями вже більше 15 років. На сьогодні ми допомагаємо подарувати крутий подарунок більше 100.000 клієнтам в рік.

Ми почали з того, щоб зробити подарунки незабутніми, а тепер хочемо допомагати людям легко наповнювати життя новими враженнями — від сімейних вихідних і романтичних побачень до святкувань, дружніх пригод, командних історій, подорожей та моментів для себе.

Окрім проекту в Україні, у нас є проект в Туреччині і ми плануємо подальший міжнародний розвиток. 

Що класного є в пропозиції:

1. Sign up bonus за доєднання до нашої команди — платимо 1 місячну заробітну плату додатково разом з заробітною платою за перший повний місяць роботи у нас.
2. Бронювання для чоловіків за умови поновлення даних та відсутності порушень військового обліку.
3. Гібридний формат роботи (вівторок та четвер — віддалено) за умови повноцінного робочого місця, яке відповідає вимогам компанії.
4. Зручна локація офісу — розташування в центрі міста, біля метро, поруч ТРЦ Ocean Plaza, Сільпо та заклади харчування.
5. Можливість компенсувати невикористані дні відпустки за запитом.
6. Щорічний перегляд і підвищення заробітної плати (наступний 1 січня 2027 року).
7. Своєчасна виплата зарплати двічі на місяць 6 та 22 числа: жодного дня протермінування за 15 років.
8. Бонуси за найм нових співробітників за твоїми рекомендаціями (від 5 000 грн за менеджера по роботі з клієнтами до 50 000 і більше грн за керівника).
9. 24 календарних днів відпустки + 4 додаткові вихідні.
10. Щорічні додаткові оплачувані вихідні за стаж: +1 додатковий оплачуваний вихідний за кожен повний рік роботи в компанії.
11. Підтримка балансу роботи та особистого життя: вихідні — для відпочинку, відпустка без дзвінків з офісу.
12. Можливість управляти робочим графіком (можливість обрати фіксований початок робочого дня з 8 до 11, гнучка обідня перерва, можливість перенести робочий день на вихідний, взяти термінову відпустку власним коштом).
13. Remote-зимівка, мабуть, в Азії, а може і не зимівка: тимчасовий переїзд і віддалена робота в режимі повного робочого дня в бізнес час по Києву до двох місяців на рік.
14. Remote work retreat: робота з місць, які надихають — море, гори, ліс або ваша затишна дача. 2 рази в рік сумарно до 2 тижнів в режимі повного робочого дня в бізнес час по Києву.
15. Можливість додати декілька віддалених робочих днів в кінці відпустки в режимі повного робочого дня в бізнес час по Києву, щоб «продовжити» подорож.
16. Можливість для дівчат безкоштовного підселення в номер до турлідера в групі bodotravel з самостійним покриттям екскурсій, авіа та харчування: ціна туру на Мадейру без авіа та харчування — 160 євро замість 1590 євро, а до Бразилії — 890 євро замість 2990 євро.
17. Знижка 30% на будь-яку подорож bodotravel для тебе особисто та найближчих.
18. Знижка 30% на будь-які враження bodo.
19. Знижки на продукти, техніку, засоби по догляду, пальне та багато іншого від 5 до 20%.
20. Враження у подарунок до свят — на день народження та Новий рік для кожного співробітника, на Миколая для дітей співробітників.
21. Вихідний на твій день народження та день народження дітей, коли він випадає на робочий день.
22. На 3, 5, 10 та 15 річниці роботи в компанії — круте враження у подарунок + вихідний для того, щоб його втілити з сім'єю.
23. Щомісячні безкоштовні екскурсії Києвом після робочої п’ятниці в теплу пору року куди можна запрошувати сім'ю та друзів.
24. Командні враження як святкування результатів кварталу.
25. Приємні корпоративні бонуси за нові ідеї та особливі досягнення в межах внутрішньої програми заохочень (бодосики).
26. Клуб вражень і подорожей — об'єднуємо колег навколо спільних інтересів: похід у Карпати, велотур чи перегляд арткіно.
27. Щорічні виїзні тімбілдінги для керівників (похід в Карпатах, сплав по річці тощо).
28. Підтримка розвитку на робочому місці — дозвіл частину робочого часу виділити для самоосвіти (моніторинг професійних новин, читання обов’язкових книжок в рамках рівнів чи випробувального терміну, сліпий друк, google spreadsheets).
29. Бюджет на точкові консультації та fractional-формат від зовнішніх senior спеціалістів, щоб ще більше прокачати тебе у зоні твоєї відповідальності.
30. Оплата участі у професійних конференціях, виставках, хакатонах чи інших заходів для обміну досвідом.
31. Покриття 50% витрат на професійне навчання, в тому числі довгострокові програми, та професійну сертифікацію.
32. Підписки для ефективної роботи: chatgpt pro, linkedin sales navigator або recruiter, ahref, фактор бухгалтерія та інші.
33. Турбота про здоров’я керівників: щорічні чекап аналізи в провідних лабораторіях, а також професійна стоматологічна чистка кожні 6 місяців.
34. Оплачувані волонтерські дні (в тому числі на донацію крові, максимум 3 дні на рік), коли співробітник може займатися благодійністю чи соціальними проєктами в робочий час, зберігаючи заробітну плату.
35. Комфортне робоче місце: ноутбук, необхідне програмне забезпечення, два монітори.
36. Безкоштовні юридичні консультації з особистих питань для працівників силами юристів компанії.

Твої майбутні цілі та задачі:

• Запустити  продукт враження для себе у формі додатку, як інструмент організації дозвілля та побудувати його маркетинг.
• Запустити нові продукти та побудувати їх маркетинг — корпоративні враження для невеликих команд, святкування днів народжень тощо.
• Сформувати inhouse команду (продакт менеджер, UI/UX дизайнер, head of smm and influence тощо) та розширити команду fractional сініорів на фрілансі для консалтингу.
• Знайти ефективну модель маркетингу в Туреччині. А згодом і в інших країнах, що будуть розвиватися по франшизі.
• Створити повноцінну наскрізну аналітику.
• Збільшувати продажі вражень у подарунок та вражень для себе в Україні з обмеженням за відсотком витрат на маркетинг.
• Управляти інхаус командою (найм та розвиток, розширення баз знань).
• Одразу після перемоги дивувати гучними кампаніями разом із Fedoriv. Так, саме такими, які ти точно вже бачив (ла), як ось ця https://www.youtube.com/watch?v=repyq_pUmRM. Впізнаєш?😉

У нас точно метч, якщо:

• Маєш успішний досвід запуску нових продуктів у вигляді додатку на b2c ринку.
• Тобі вдалося побудувати ефективні маркетинг та продажі у b2c продукті (в першу чергу через соціальні мережі).
• Маєш практичний досвід та глибоке розуміння як працюють performance та seo.
• Будував системи аналітики.
• Маєш досвід найму та розвитку інхаус команд (google ads, meta ads, seo, дизайн, smm, influence marketing, аналітика тощо).
• Ти, як і ми, прихильник здорових звичок (куріння для нас — табу).

Ми українська прогресивна і відповідальна IT-компанія, яка пропонує клієнтам якісний розважальний продукт, побудований за провідними європейськими стандартами ведення бізнесу.
Наразі шукаємо Affiliate Manager, який допоможе нам розвивати партнерські програми, знаходити нові можливості для співпраці та зміцнювати взаємини з партнерами на міжнародному рівні.

Вимоги
— Повне розуміння як працює партнерський маркетинг з практичним досвідом на стороні продукту.
— Поглиблене розуміння джерел трафіку
— Розуміння оцінки якості трафіку, базове розуміння роботи антифроду
— Практичний досвід пошуку нових партнерів в онлай та офлайн.
— Технічний бекграунд (Розуміння структури партнерських посилань, налаштування постбеків)
— Досвід роботи з Tier-1 ринками від 2-ох років
— Знання англійської мови на рівні В2 і вище

Обов’язки
— Пошук за залучення партнерів до роботи
— Ведення та підтримка існуючих партнерів
— Відвідування профільних конференцій / мітапів
— Аналіз якості трафіку, розрахунок

Буде плюсом
— Безпосередній досвід роботи із закупівлі та запуску рекламних кампаній
— Наявність особистих довірених контактів партнерів
— Володіння додатковими мовами

Що ми пропонуємо

• Роботу у сильній команді професіоналів і просто класних людей, які завжди підтримають; професійне зростання
• Гнучкий графік роботи
• Медичне страхування
• Компенсація спорту
• Психологічна допомога
• Заняття англійською та іспанською мовами
• Відпустка 18 робочих днів, оплачувані лікарняні та sick days
• Регулярні тимбілдинги та корпоративи для співробітників
• Необхідна техніка для роботи

Media buyer (FB/In-app/Google) Якщо зі всіх вакансій ти натрапив на цю — це твій знак знайти для себе ту саму perfect job в аффіліейт! Читай нижче про вакансію 

Гарантуємо тобі:

• стабільну команду без емоційних гойдалок;
• ставка + висока бонусна система;
• необмежені можливості для заливу, готову і перевірену роками інфраструктуру;
• ексклюзивні офери та налаштований відділ BizDev який допомагає знайти рішення для байера;
• бюджети без обмежень;
• анлім капи;
• можливість заливати з будь-якої точки світу і бити власні рекорди по профіту.

Ти отримаєш все і навіть більше якщо ти:

• маєш досвід на аналогічній позиції від 1 року;
• працюєш з джерелом трафіка FB/Google або іншими;
• тримаєш хороший ROI і впевнено заливаєшся;
• мотивований і працюєш на власний результат;
• вмієш шукати варіанти вирішення проблем з запусками рекламних кампаній;
• не боїшся масштабуватись і хочеш розвиватись;
• виходиш із зони комфорту в пошуках кращих можливостей. Пиши в особисті за деталями і знайди команду мрії!
   

Tamga – це міжнародна fintech компанія, яка представляє технологічні та маркетингові рішення для фінансового сектору. Місія компанії – підвищити фінансову грамотність людей та зробити фінансові продукти простими та доступними.

TamgaTeam – це не просто співробітники, які працюють над спільними завданнями. Це ком'юніті, яке поєднує амбітних людей, завжди шукаючих можливості, а не причини. Людей, які знають чого хочуть і йдуть до цього.

У зв'язку з активним розвитком компанія Tamga відкриває вакансію Head of Marketing, який допоможе компанії досягти нових висот та отримати максимальні результати продажу на проекті.

Вимоги:

• досвід роботи Head of Marketing від 2 років.
• досвід управління маркетинговою командою та підбір персоналу;
• розуміння специфіки роботи каналів CPA, email/смс-маркетинг, seo та ppc;
• проактивність, вміння працювати на результат;
• знання англійської мови не нижче upper intermediate
• знання польської мови буде великим плюсом.

Обов'язки:

• управління відділом маркетингу;
• планування та контроль бюджету;
• розробка та контроль реалізації стратегії просування по всіх каналах (CPA, direct-маркетинг, seo, ppc);
• забезпечення виконання планів на всіх каналах;
• пошук нових каналів маркетингу;
• аналіз вирви та продукту;
• впровадження нових рішень для покращення вирви та підвищення конверсій.

У нас Ви отримаєте:

• фінансову стабільність – гідну та своєчасну зп;
• роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• участь у цікавих та масштабних проектах;
• зручний графік роботи;
• щорічна оплачувана відпустка;
• компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 

Одна із наших компаній - це ігрова студія, яка займається повним циклом розробки iGaming-продуктів. Від ідеї до релізу — ми поєднуємо креативність, сучасні технології та глибоку аналітику, щоб створювати унікальний ігровий досвід. Наша місія — захоплювати, надихати та формувати майбутнє індустрії.

Зараз, ми в пошуку Lead Node.js Developer, який допоможе вийти нашому сервісу на новий рівень!

Для нас дуже важливо, щоб ти мав:

• 5+ років досвіду з Node.js та TypeScript, з фокусом на бекенд-розробку;
• Досвід створення транзакційних систем (ігрова сфера, фінтех, e-commerce);
• Глибоке розуміння мікросервісної архітектури та взаємодії (REST, gRPC, GraphQL);
• Практика з PostgreSQL — оптимізація запитів, реплікація, консистентність даних;
• Впевнене володіння Kubernetes (деплой, сервіси, config maps);
• Досвід з Terraform, GCP (Google Cloud Platform);
• Вміння працювати з Docker, приватними реєстрами контейнерів;
• Налаштування CI/CD пайплайнів і розгортання в хмарі. 

Буде плюсом:

• 1 рік на лідерській позиції (розглядаємо Senior Node.js Developer з лідерським потенціалом);
• Знання event-driven архітектури, RabbitMQ або Kafka;
• Досвід з RNG-системами або логікою бекенду ігор;
• Робота з Prometheus, Grafana, ELK.

Твоїми задачами будуть:

• Розробка й оптимізація бекенду транзакційної системи за допомогою NodeJS і TypeScript;
• Побудова стійких до збоїв сервісів на Kubernetes;
• Робота з GCP: GKE, Cloud SQL, Storage, Redis;
• Співпраця з DevOps щодо Terraform-інфраструктури та CI/CD;
• Впровадження RESTful і GraphQL API;
• Моніторинг, логування, оптимізація доступності та продуктивності;
• Робота з PostgreSQL в умовах високого навантаження;
• Оптимальне налаштування Kubernetes-модулів (ресурси, autoscaling тощо). 
   

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Реалізація ідей через власні проєкти - Не бійтесь експериментувати!
• Пропонуйте та овнеріть процес реалізації;
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у Києві (пішки з метро Васильківської);
• Відпустка - у тебе буде 17 робочих днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення днів з минулого року;
• Екстравихідні - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомагає пройти цей період без зайвих стресів.

Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення брати активну участь у покращенні та побудові масштабного продукту? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

Відкрита позиція Middle/Senior C/C++ Engineer у продукті, що створює високотехнологічні рішення для оборони.

Ця роль — для тих, хто хоче працювати з мікроконтролерами, занурюватись у створення систем з нуля і впливати на результат розробки безпосередньо.

Команда розробляє складні вбудовані системи, що використовуються в реальних польових умовах. Робота ведеться з фокусом на стабільність, надійність та точність — усе відповідає найвищим технічним вимогам та стандартам безпеки.

Вимоги:
• Досвід та глибоке розуміння роботи мікроконтролерів,
• Досвід з C++.
• Буде плюсом знання радіозв'язку та досвід тестування hardware.

Пропонують:
• 24 дні відпустки, премії, бонуси за результат, підтримка ініціатив,
• Офіс із укриттям, спортзалом, зоною відпочинку, кафе,
• Усі необхідні девайси для роботи.

Формат співпраці: повна зайнятість, робота з офісу, бронювання з першого дня.
 

Team Lead of Mediabuyer (Sweepstakes Casino / PWA, USA Market)

Ми — міжнародний холдинг, що об’єднує два напрями:

⚡ Crypto — окремий бренд із власним продуктом.

🎰 iGaming (Sweepstakes Casino) — основний напрям із власним інхаус-продуктом.

🎯 Завдання

• Масштабування напрямку Sweepstakes Casino (PWA/IOS, USA).

• Формування та управління командою (баїнг, аналітика, креативи).

• Побудова стратегії виходу на ринок США.

• Оптимізація процесів і управління бюджетами.

• Відповідальність за KPI та фінальний результат.

🛠 Вимоги

• Досвід у Sweepstakes Casino / PWA / IOS / iGaming (USA Market) — від 1 року.

• Глибоке розуміння специфіки ринку США.

• Практичний досвід у медіабаїнгу (Facebook, TikTok, UAC, Native).

• Знання технічних інструментів (антидетект, клоака, трекінг, платежі).

• Лідерські якості та досвід управління командами.

• Готовність брати повну відповідальність за напрямок.

💎 Ми пропонуємо

• Роботу в міжнародному холдингу з власними продуктами.

• Повний in-house цикл (від ідеї до реалізації).

• Високу автономність у прийнятті рішень.

• Конкурентну винагороду + бонуси від результатів.

• Перспективу стати Head of Sweepstakes Casino.

• Велику внутрішню команду підтримки (технарі, фінансисти, дизайнери, рекрутинг, HR, продакшн), що дозволяє сфокусуватись лише на результаті.

📌 Від кандидата додатково очікуємо

• Пруфи залива Sweepstakes Casino.

• Скріншоти рекламних кабінетів.

• Приклади креативів, які реально лив.

• Пруфи профітів / скріни з ПП-шок 

• Основні обовʼязки:
  Маркетинг-планування 
• Розробка маркетингових стратегій
• Впровадження маркетингових стратегій (рекламних, акційних, комунікаційних)
• Оцінка бази
• Робота з базою клієнтів
• Сегментація гравців (FTD, RD, VIP, неактивні, хайролери, тощо)
• Створення сценаріїв обробки клієнтської бази (турніри, бонуси, VIP-пропозиції, реактивації)
• Побудова лояльності: продумування welcome-бонусів, редеп-бонусів, промо для VIP
• Розсилки та комунікація
• Побудова тригерних і масових кампаній
• Персоналізація контенту
• Контент-маркетинг і креатив
• Генерація ідей для банерів, пушів, email-розсилок
• Написання текстів / постановка ТЗ копірайтерам
• Контроль візуального стилю акцій, промо, бонусів
• Робота з іншими відділами
• Робота з командою сап: отримання фідбеку з поля
• Комунікація з відділом аналітики: запити по базі, сегментації, звіти
• Узгодження правил роботи VIP-менеджменту: персональні пропозиції, активації
• Коммунікація з усіма необхідними відділами / персоналіями
• Моніторинг ринку та конкурентів
• Відстеження трендів промо в конкурентів
• Аналіз нових механік залучення та утримання
• Пропозиції щодо адаптації або створення нових промо
  Аналітика
• Аналіз бази, кампаній, клієнтів, продуктів
• Звітність - регулярна, за періоди тощо

• Презентація своєї роботи за періоди

   

Ключові вимоги:

• Досвід роботи в казино
• iGaming-рынок Знання клієнта та продукту
• Аналітика гравців Вміння считувати поведінку клієнта
• Аналітика Знання Excel / Google Sheets (VLOOKUP, Pivot, IFS, масивні формули)
• Розуміння BI-систем: Metabase, Tableau, Looker тощо
• Вміння читати базові SQL-запити (JOIN, GROUP BY, WHERE, BETWEEN)
• Email / CRM / Розсилки Робота з Customer.io Platform: Automation, Data, Content Creation / SendPulse / UniSender / Reteno / інші
• Налаштування тригерних і масових кампаній
• Знання основ HTML-розмітки листів
• Знання структури push / email / SMS повідомлень
• Побудова комунікаційних ланцюжків (user journey)
• Маркетинг / Промо Планування акцій і бонусів (бонусні релізи, кешбеки, турніри)
• Робота з оферами для FTD / RD / VIP
• Базові знання UTM-міток, трекінгу, атрибуції
• Вміння користуватися інструментами Canva, Figma (базово для банерів або email)
• Telegram Bot API (розсилки, автотрігери)
• Google Analytics 4 (базово)
• Confluence / Notion / Trello (робоча документація)

Ключові вимоги:

• Досвід в iGaming або суміжних high-risk нішах (betting, crypto, dating, gambling)
• Підтверджені кейси росту: з мінус до прибутку
• Розуміння специфіки ринків СНД / Східної Європи / Туреччини
• Аналітичне мислення: цифри, гіпотези, тестування
• Системність і відповідальність: стратегія → план → контроль → результат
• Бажання заробляти й відповідати за фінансовий результат
• Досвід управління

• Основні обовʼязки:
  Формування та реалізація маркетингової стратегії проєкту
• Побудова та розвиток команди: performance, retention, SMM, креатив, email-розсилки
• Управління маркетинговим бюджетом, контроль ROMI та CPA
  Виконання місячних, квартальних та річних планів
• Масштабування каналів трафіку: Meta, Google, TikTok, афіліати тощо
• Побудова аналітичної системи: дашборди, воронки, UTM-контроль
• Робота з продуктом: залучення, активація, утримання гравців
• Побудова системної бонусної політики, реферальних та реактиваційних сценаріїв
• Боротьба з фродом разом із фінансовим та продукт-командами
• Робота з репутацією, пабліками, каналами, інфлюенсерами

Artesa — це міжнародний продуктовий IT-стартап, що створює освітні проєкти (essay). Ми підтримуємо студентів і викладачів, пропонуючи широкий спектр академічних послуг на ринку DACH (Німеччина, Австрія, Швейцарія).

Чому тобі сподобається з нами працювати 🎯 Аналітика — повністю твоя зона

Ти не будеш «ще одним аналітиком» — ти візьмеш на себе всю аналітику в компанії, керуватимеш BI-системою та впливатимеш на рішення в продукті, маркетингу й операціях.

📊 Продукт, який розвивається завдяки твоїм даним

Твої інсайти формуватимуть стратегії залучення, утримання користувачів, ціноутворення й росту — у бізнесі, де метрики справді мають значення.

🤝 Пряма комунікація з фаундерами

Без зайвої бюрократії — працюєш напряму з CEO та керівниками напрямків, маєш вплив і швидкий фідбек.

📈 Реальні бізнес-метрики, а не красива статистика

LTV, CAC, конверсія, повернення, відтік — саме ці метрики важливі. Результати твоєї роботи — це бізнес-зміни, а не просто звіти.

🌍 Remote-first і результат понад усе

Нам не важливо, де ти — головне, що ти даєш результат. Ми довіряємо тобі керувати своїм часом і завданнями.

На старті — зайнятість part-time, гнучкий графік.

Що ми очікуємо:

• 2+ роки досвіду як data-, бізнес- або продуктового аналітика
• Досвід у продуктових або маркетингових компаніях — великий плюс
• Впевнене знання SQL і Python
• Обов’язково — досвід із Tableau
• Бажано — знайомство з Power BI
• Робота з Google BigQuery і GA4
• Повний цикл A/B тестів: від гіпотези до результатів
• Вміння рахувати та інтерпретувати бізнес-метрики
• Вільна українська або російська, англійська — від B1

Які софт-скіли важливі:

• Структурне та критичне мислення
• Самостійність, проактивність
• Вміння чітко пояснити складне — як технічним, так і нетехнічним командам
• Висока відповідальність
• Гнучкість у стартап-середовищі
• Відкритість до фідбеку й постійне навчання

Чим будеш займатись:

• Керувати BI-системою (Tableau)
• Створювати аналітичні інструменти для бізнес-команд
• Аналізувати відхилення й шукати причини
• Давати інсайти, які впливають на ключові метрики
• Оновлювати й покращувати звіти
• Працювати з предиктивними моделями (прогноз клієнтів і доходів)
• Оцінювати нові ідеї та давати аналітичні рекомендації

💸 Що ми пропонуємо:

🔹 Прозору оплату: фіксована ставка + бонуси за результати, а не «відсиджування годин».
🔹 Без мікроменеджменту — тільки реальна підтримка від досвідченої команди, яка допомагає зростати, а не «контролить».
🔹 Повний доступ до всього, що потрібно для роботи: інструменти, ресурси, доступи.
🔹 Швидкий ріст — хочеш працювати з більшими бюджетами, новими ГЕО або рухатись до ролі тімліда? Let’s talk.
🔹 Гнучкий графік — працюєш, коли найпродуктивніший. Головне — результат..

🌴 Відпочинок та здоров’я:

✅ 18 днів оплачуваної відпустки
✅ 5 днів без довідки — бери паузу, коли потрібно
✅ Ще 30 днів лікарняних із довідкою
✅ +5 додаткових day off на рік
✅ Державні свята — вихідні
✅ Додаткові вихідні у випадку важливих подій

💼 Додатково:

📚 Доступ до освітніх платформ (EduSpace + бібліотека Boosta)
🧾 ФОП-супровід (для резидентів України)
🤝 Referral-програма — рекомендуй друзів та отримуй бонус

🚀 Готовий(-а) приєднатись?

Якщо ти кайфуєш від даних, хочеш впливати на продукт і готовий(-а) взяти аналітику на себе — ми тебе чекаємо. 

Ajax Systems  — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax з можливістю використання розумного дому. 

Наш продукт захищає домівки людей майже по всьому світу. І наша місія — зробити цей світ більш безпечним.

Необхідні знання і навички:

• Мова програмування C.
• bash-скрипт.
• Embedded Linux (U-boot, ARM Toolchains, Kernel, RootFS, BusyBox).
• досвід розробки під процесори ARM.
• Гарні знання аналогової та цифрової схемотехніки. Розуміння як працюють підсилювачі, компаратори, модулятори, демодулятори, змішувачі сигналів. Знання топології dc/dc та ac/dc перетворювачів.
• Досвід роботи із сенсорами. Знання методів вимірювання, калібрування.
• Досвід розробки електронних пристроїв із дотриманням вимог EMC. Практичні навички пошуку шуму, методи збирання джерел електромагнітного заряду та підвищення загальної стійкості електронних компонентів/вузлів до зовнішнього електромагнітного впливу.
• Досвід розробки пристроїв із використанням трансиверів sub-GHz, 2.4GHz.

Буде плюсом:

• Практичний досвід розробки пристроїв із застосуванням мікрохвильових радарів.
• Досвід роботи з відеопроцесорами, відеосенсорами, розуміння архітектури побудови відеокамер, відеореєстраторів.
• Досвід застосування WiFi трансиверів.
• Досвід розробки пристроїв, що відповідають аудіовузлі: динамік, мікрофон.
• Досвід математичного аналізу сигналів (перетворення Фур'є, цифрові фільтри).
• Наявність завершених проектів.

Завдання:

• Розробка апаратних вузлів без відеокамер.
• Проведення стресового тестування розроблених вузів, написання тестового коду для проведення тестування, розробка допоміжного обладнання для проведення тестування.
• Проведення вимірів електромагнітних шумів плат, пошук джерел шумів і практичне усунення/зменшення рівня шуму.
• Запуск нової платформи (процесори, відеосенсори, мікрохвильові сенсори) та проведення оцінки їх можливостей, визначення дефектів.
• Оціночне тестування модулів wifi і суб-ГГц прийому передавачів з призначення вибору найоптимальнішого під задачі проєкту.

Пропонуємо:

• Можливість висувати власні ідеї та впливати на продукт і виробництво.
• Медичне страхування.
• Корпоративна англійська мова.
• Повний робочий день в офісі з гнучким графіком роботи.
• Висококваліфікована та злагоджена команда.
• Автономність у прийнятті рішень та реалізації ідей.

Ajax Systems  — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучіться, щоб зробити  Made in Ukraine  синонімом надійності.

Evoplay — це більше, ніж просто IT-компанія. Ми створюємо революційні продукти у сфері iGaming, використовуючи передові технології та прогресивні підходи. Зараз ми у пошуках PHP Developer, який стане рушійною силою нашої команди розробки, допоможе масштабувати архітектуру проєкту та запровадить нові інженерні практики.
 

Що на тебе чекає?
- Вплив на архітектурні рішення та технологічний стек;
- Робота над highload платформою, що обробляє мільйони запитів щодня;
- Можливість реалізовувати свої ідеї у динамічному середовищі.
 

Наш технологічний стек:

- Back-end: PHP 8.4 (Symfony 6.4), Node.js;
- Бази даних: MySQL, MongoDB, Redis;
- Брокери повідомлень: RabbitMQ;
- Мікросервіси: GraphQL;
- DevOps: Docker, Kubernetes, GitLab CI.
 

Твої основні виклики:
- Розробка, оптимізація та підтримка серверної частини платформи;
- Проєктування архітектури та інтеграція мікросервісних рішень;
- Робота з великими обсягами даних, складними запитами та високонавантаженими сервісами;
- Оптимізація продуктивності додатків та баз даних;
- Рев’ю коду, впровадження кращих практик та автоматизація процесів;
- Співпраця з іншими командами для ефективної взаємодії сервісів.

Наш код покритий тестами і проходить рев’ю. Якщо ти працював(ла) з популярними фреймворками (не обовʼязково Symfony), вмієш писати якісний код, хочеш працювати над цікавими задачами та застосовувати нестандартні рішення, знаєш що таке SOLID і навіщо воно потрібне — чекаємо тебе на інтерв’ю.

Буде плюсом, якщо ти маєш:
- Досвід проєктування та оптимізації баз даних;

- Знання Unix-подібних систем;

- Ентузіазм та підхід до роботи «можу й зроблю»;

- Досвід участі у розробці мікросервісів;

- Досвід у високонавантажених системах.

Пропонуємо:

- Стабільні виплати;
- Можливість побудувати кар’єру в одній з провідних ІТ-компаній України;
- Доступність керівництва: можливість обговорити будь-яке питання безпосередньо;
- Повний соціальний пакет: медичне страхування, оплата лікарняних та відпусток, sick days, компенсація дитячого садка, послуги корпоративного медичного асистента та психолога;
- L&D центр з курсами для співробітників і ТОП менеджерів; self- learning бібліотека, доступ до платних курсів;
- Безліч приємних корпоративних подарунків: у перший робочий день, на річницю роботи, на весілля, народження дитини;
- Корпоративні івенти.

Якщо зацікавила вакансія, надсилай резюме — будемо познайомитись :)

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Frontend команди шукаємо Senior Frontend Engineer.

✅ Твої майбутні задачі:

• розробка нового та підтримка чинного функціоналу продукту;
• рефакторинг коду для покращення якості та підтримуваності, написання unit тестів;
• моніторинг, аналіз та оптимізація швидкодії продукту (Web Vitals і т.п.);
• проводження детального код-рев’ю, з акцентом на якість, безпеку та швидкодію, пропозиції покращення кодової бази, обмін знаннями з командою;
• активне впровадження нових технологій і практик для покращення функціональності та швидкодії продукту;
• робота з архітектурою проєкту та інфраструктурними рішеннями;
• розробка та підтримка кастомного UI Kit і кастомних компонентів;
• вирішення багів на проєкті та оптимізація продуктивності і швидкодії (lazy loading, code splitting, caching);
• комунікація з дизайнерами, менеджерами та іншими розробниками для якісного виконання задач;
• приймати участь в продуктових бізнес рішеннях, звертати увагу на рішення бізнесу, пропонувати рішення для вирішення задач;
• приймати участь в плануванні задач, оцінці складності. Декомпозиція цілей, аналіз можливих рішень.

💪 Твої скіли:

• знання HTML / CSS;
• досвід роботи з Javascript не менше 5 років, знання сучасного JS;
• досвід роботи з Typescript не менше 1 року;
• досвід роботи з Vue 2/3 не менше 3 років;
• досвід роботи з SSR та SSG (Nuxt / Vue render);
• досвід роботи з Unit тестами;
• знання Vite, Git, Websockets, Fetch api;
• базові знання Express, Docker, Kubernetes;
• робота з CI/CD Gitlab CI, Github Actions;
• вміння працювати в команді та ефективно взаємодіяти з іншими розробниками;
• самоорганізація і виконання поставлених задач в терміни;
• бажання активно брати участь в процесі розвитку проєкту і пропонувати свої ідеї.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи з PWA, Service workers;
• патерни проєктування;
• досвід роботи з мікрофронтендами.

🌟Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:
 

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

 

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉