Jobs Project Manager

Eleven - рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Роботодавець - українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Обовʼязки:

• Супровід тестових партій та запуск продукту у масове виробництво.
• Контроль таймінгів та об'ємів під час запуску проектів.
• Контроль виконання поставлених завдань.
• Організація ефективної комунікації між відділами.
• Організація та контроль процесу створення, оновлення та впровадження виробничої технічної документації.
• Оцінка виробничого плану та розрахунок потреб обладнання для його виконання (масштабування виробничих потужностей) для масового виробництва.
• Запуск проєктів для автоматизації та оптимізації виробництва
   

Вимоги:

• Вміння будувати Workflows процесів
• Вміння налаштовувати Dashboards у Jira.
• Досвід створення Roadmaps для фізичних об'єктів: запуск цехів, переїзд ліній, впровадження нових дільниць, етапів тощо.
• Навички управління ризиками: здатність прорахувати «вузькі місця» (bottlenecks) ще на етапі планування.
• Контроль за основними показниками успішного запуску проєкту
• Критичне мислення: Не приймати процеси «як є», а шукати, де ми втрачаємо час (Lead Time) або гроші.
• Стійкість до хаосу: Вміння зберігати спокій, коли на дільниці ремонту черга, а на NPI — термінові правки.
• Націленість на результат, та відповідальність за його виконання
• Розуміння, що таке Traceability (простежуваність)
• Вміння обґрунтувати закупівлю обладнання через цифри (зменшення браку, прискорення циклу, економія коштів)
• Розуміння принципу ведення проєктів, структурованість у роботі

Що ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та бронювання з першого робочого дня. 
• Оплачувана відпустка 24 календарних дні.
• Повна компенсація лікарняних згідно законодавству.
• Медичне страхування.
• Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.
• Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.
• Участь в створенні амбітних та цікавих продуктів
• Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації
• Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.
• Конкурентна винагорода.
• Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників.
• Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00).

Шукаємо Project Manager до команди A-Finance!

A-Finance — українська компанія у сфері автомобільного фінансування та лізингу. Ми активно розвиваємо бізнес, автоматизуємо процеси та вдосконалюємо наші продукти.

Зараз шукаємо Project Manager з досвідом від 1 до 3 років, який допоможе нам системно реалізовувати внутрішні проєкти, розвивати CRM та покращувати бізнес-процеси.

Що потрібно буде робити:

• Координувати внутрішні проєкти компанії від ідеї до реалізації.
• Працювати з CRM-системою: збирати потреби команди, формувати завдання на доопрацювання та контролювати їх виконання.
• Брати участь у розробці та вдосконаленні продуктів компанії.
• Ставити чіткі завдання розробникам та іншим учасникам команди.
• Контролювати терміни, пріоритети та результати виконання завдань.
• Організовувати ефективну взаємодію між бізнесом, IT та іншими підрозділами.
• Допомагати оптимізувати й автоматизувати внутрішні процеси.

Кого шукаємо:
- Досвід роботи Project Manager / IT Project Coordinator / Business Analyst від 1 року.

- Розуміння принципів роботи CRM-систем та досвід участі в їх впровадженні або розвитку.

- Базове розуміння процесу розробки цифрових продуктів та взаємодії з розробниками.

- Уміння збирати вимоги, формулювати завдання, визначати пріоритети та контролювати результат.

- Навички роботи з таск-менеджерами (Jira, Trello, Asana або аналоги).

- Системне мислення, самостійність, комунікабельність та орієнтація на результат.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Odoo CRM або іншими CRM-системами.
• Розуміння бізнес-процесів продажів, фінансових послуг або автомобільного бізнесу.
• Досвід написання технічних завдань та участі в тестуванні нового функціоналу.

Що пропонуємо:

- Можливість впливати на розвиток продуктів і процесів компанії.
- Цікаві проєкти на перетині бізнесу, технологій та фінансів.

- Пряму взаємодію з керівниками напрямків та командою.

- Простір для професійного розвитку та реалізації власних ідей.

Якщо любиш структурувати хаос, перетворювати ідеї на конкретні завдання та доводити проєкти до результату — нам точно є про що поговорити!

Привіт! Ми Promodo — маркетингова агенція повного циклу. Ми створюємо та розвиваємо лідерів ринку. Робимо це системно — за допомогою даних і з фокусом на стабільний результат.

Шостий рік поспіль входимо в ТОП-3 агенцій з performance-маркетингу за версією IAB Ukraine. Ми працюємо з великими бізнесами, досягаємо складних цілей та будуємо стратегії, що базуються на даних та аналітиці клієнтів.

Зараз ми в пошуку Project Manager, який буде відповідати за ведення performance marketing проєктів.  Якщо ти розумієш, як працюють канали SEO, PPC, Retention marketing та хочеш впливати на розвиток клієнтів — тобі до нас. 

Чим ти будеш займатися?

• вести комунікацію з клієнтами на всіх стадіях проєкту (онлайн дзвінки, комунікація в електронному вигляді, особисті зустрічі, відрядження);
• керувати командою проєкту (розподіл завдань, моніторинг проміжних результатів, термінів);
• стратегічним розвитком проєкту, з урахуванням інтересів клієнтів (розуміння бізнес-процесів клієнтів та цілей клієнта, перетворення цілей в задачі та розподілення по каналам, аналіз розвитку проєкту, пропозиція стратегії просування, визначення найефективніших інструментів, організація брейнштормів команди);
• аналізувати досягнення проєктних цілей (підготовка, збір та перевірка звітів та виконавців, презентація клієнтам);
• своєчасно розв’язувати проблеми, що виникають у процесі виконання проєктів, врегулювання спірних питань у зв’язці замовник-команда;
• керувати фінансовими питаннями та документообігом клієнта.

Для нас важливо:

• досвід роботи від 3 років на аналогічній позиції (у digital-агенціях, вебстудіях, агенціях інтернет-маркетингу);
• знання інструментів інтернет-маркетингу (SEO, PPC, Retention, Analytics, Media, UX/UI) — must have;
• досвід ведення проєктів в нішах e-commerce, fashion, будівництво, побутова/комп'ютерна техніка тощо;
• досвід роботи з міжнародними брендами;
• навички презентації, ведення переговорів та роботи з запереченнями;
• високий рівень комунікабельності та клієнтоорієнтованості;
• data-driven підхід — вміння орієнтуватися на цифри, аналізувати дані та робити висновки;
• гнучкість, емпатія та проактивність — уміння знаходити спільну мову та підтримувати позитивний контакт з клієнтами й командою;
• відкритість до викликів і готовність сприймати їх як можливості для розвитку;
• локація — Україна (позиція передбачає гібридний формат роботи).

Що на тебе чекає в команді Promodo?

• Комфортний формат роботи. Можливість працювати в гібридному форматі. Графік роботи —  9:00–18:00 або 10:00–19:00 з гнучкою обідньою перервою.
• Відпочинок та баланс. Ми віримо, що круті ідеї та натхнення приходять під час відновлення, тому надаємо 20 робочих днів оплачуваної відпустки, лікарняні та вихідні на державні свята. 
• Безпека та турбота. Компенсація медичного страхування для тебе та твоїх близьких, матеріальна допомога у разі надзвичайної ситуації.
• Stress-out онбординг. Покроковий план адаптації, підтримка ментора та HR PP — все для того, щоб твій старт у команді був легким та зрозумілим.
• Професійний розвиток і кар’єрне зростання. Твій прогрес відображається у performance review. Є внутрішня LMS, English Speaking Club, програма Mental Health і читацький клуб. Проєкт AI-амбасадори прокачує не тільки тебе, а й процеси компанії через AI, а Promodo Academy дає знижки на навчання й можливість викладати.
• Прозора комунікація та відкритість. Ми цінуємо чесний та регулярний фідбек,  даємо чітке розуміння стратегії компанії, цілей команди та твоєї ролі. У Promodo ти можеш бути собою, пропонувати ідеї та впливати на кінцевий результат.
• Promodo Store. Гейміфікована внутрішня платформа, де можна отримувати брендований мерч і приємні бонуси за активність та залученість.
• Командні заходи та тімбілдинги. Неформальні зустрічі, події й спортивні активності, які допомагають перезавантажитися, краще пізнати одне одного та зарядитися енергією. 

Відправляй резюме, давай знайомитись!

select form — створюємо мерч, який вражає і який дійсно хочеться носити. Ми фокусуємось на креативному підході до дизайну брендування та якості кожного айтема. Наша місія — створювати речі, які любитимуть співробітники та партнери.

Команда select form шукає full-time Project Manager’а, який стане ключовою фігурою в реалізації проєктів select form.

Твоє завдання — забезпечити своєчасну та якісну реалізацію кожного мерч-проєкту відповідно до вимог клієнта та погоджених умов співпраці. Ти відповідатимеш за повний супровід проєкту та його підсумковий результат, координуватимеш усі етапи реалізації та виступатимеш сполучною ланкою між усіма сторонами, залученими до проєкту.

Хто нам потрібен:

1. Досвід управління проєктами від 2 років.
2. Вміння одночасно вести декілька проєктів, чітко планувати етапи, контролювати дедлайни та статуси, тримати в порядку всі домовленості та завчасно помічати ризики.
3. Сильні навички клієнтської комунікації — вміння проактивно інформувати про хід проєкту, фіксувати домовленості та професійно вести комунікацію.
4. Досвід координації кількох сторін у межах одного проєкту — вміння синхронізувати процеси, своєчасно передавати інформацію та контролювати виконання домовленостей.
5. Вміння працювати з бюджетами та документацією — контролювати бюджети проєктів, зміни в обсягах робіт, специфікації, рахунки та іншу супровідну документацію.
6. Системність у роботі з CRM і звітністю — підтримувати актуальні статуси, робочі таблиці та проєктні дані.
7. Самостійність і антикризове мислення.
   
   Бонусом буде: досвід роботи з мерчем, текстилем, сувенірною продукцією або іншими виробничими проєктами.

Що треба робити: 

1. Вести клієнтські проєкти під ключ:

- Спілкуватися з клієнтами: від передачі Client Manager-ом до доставки товару.
- Узгоджувати бюджети, дедлайни та умови співпраці, організовувати підписання документації.
- Заходити в проєкт із повним розумінням того, що продали клієнту й на яких умовах, — без розривів між домовленостями та реалізацією.
- Збирати вхідні дані до старту й закривати «дірки» в ТЗ до початку виробництва, а не в процесі.
- Фіксувати зони відповідальності з боку клієнта: з ким узгоджувати макети, оплату та приймання.
- Планувати та координувати всі етапи реалізації: виробництво, брендування, логістику, пакування.
- Вести комунікацію проактивно: про ключові точки (затвердження макета, передоплата, відвантаження) попереджати завчасно, а не постфактум.
- Зберігати рівний професійний тон навіть у напружених ситуаціях: складні моменти комунікувати разом із рішенням, а не лише як проблему.
- Дбати про те, щоб результат перевершував очікування.
 

2. Координувати роботу команди та підрядників:

- Ставити задачі команді чітко, з урахуванням нюансів і дедлайнів.
- Контролювати терміни та якість виконання — без мікроменеджменту, але з належним контролем.
- Працювати з виробничими підрядниками: підтримувати зв’язок, узгоджувати деталі, розв’язувати проблеми «на льоту».
- Тримати команду в курсі статусів, змін і проблем, щоб уникати «пожеж».
 

3. Тримати дедлайни, гроші й документацію під контролем:
- Тримати темп проєкту: швидко реагувати, завчасно прогнозувати затримки та вчасно ескалювати проблеми.
- Формувати бюджет, специфікації та рахунки вчасно й без розбіжностей із фактичними даними.
- Одразу відображати зміни в обсязі робіт у бюджеті.
- Відстежувати оплати за графіком і не допускати накопичення дебіторської заборгованості.
- Вести проєктну документацію, підтримувати в порядку статуси, файли та чати.
- Підтримувати CRM в актуальному стані й оновлювати статуси перед статус-зустрічами, щоб звітність була готова без додаткового збору даних.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати в офісі у м. Києві. Офіс автономний на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок.
4. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
12. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Bavovna Defence — українська miltech-компанія, що понад 3,5 роки створює високоточні електронні рішення для фронту: контролери скидання боєприпасів, системи віддаленого підриву, засоби зв’язку, системи пошуку цілі та інші спеціалізовані пристрої.

 Запрошуємо до команди проєктного менеджера з технічним бекграундом, який допоможе організовувати та координувати процеси розробки, ефективно взаємодіяти з інженерною командою та забезпечувати послідовний рух проєктів від ідеї до реалізації.

Основні обов'язки:

• Аналіз проєктної документації, поточних завдань та цілей проєкту.
• Декомпозиція великих проєктних цілей на конкретні завдання та етапи.
• Формування планів робіт, графіків та визначення пріоритетів.
• Постановка завдань учасникам команди та контроль їх виконання.
• Координація взаємодії між інженерами та суміжними підрозділами.
• Забезпечення необхідних ресурсів для роботи команди: обладнання, матеріалів, закупівель, доставки, доступів до програмного забезпечення тощо.
• Аналіз результатів виконання завдань, порівняння фактичних термінів із запланованими.
• Виявлення проблемних місць та пошук можливостей для оптимізації й прискорення робочих процесів.
• Комунікація з керівництвом, узгодження подальших кроків та рішень щодо проєкту.

Наші очікування:

• Технічна освіта або практичний досвід роботи в сфері електроніки або суміжній.
• Досвід координації проєктів та організації роботи команди.
• Розуміння процесів технічної розробки та взаємодії між різними етапами реалізації проєкту.
• Уміння аналізувати великі обсяги числової та технічної інформації,  структурувати інформацію, визначати пріоритети й бачити взаємозв'язки.
• Дисциплінованість, відповідальність та уважність до деталей.
• Уміння оцінювати результати власних рішень і знаходити можливості для покращення процесів.
• Здатність зрозуміло пояснювати складні технічні питання.
• Знання Git.
• Англійська мова — впевнена усна та письмова (обов’язково).

Що пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.
• Графік роботи: понеділок–п’ятниця, 9:00–18:00.
• Роботу в компанії, яка активно розвивається та масштабує свою діяльність.
• Можливості для професійного розвитку та вдосконалення навичок.
• Участь у цікавих проєктах та можливість впливати на ефективність їх реалізації.

BusMarket Group — дистриб'ютор, стратегічний партнер авторемонтної галузі, акціонер Global One Automotive GmbH.

Основні обов’язки

• Допомагати формувати, описувати та уточнювати завдання разом із командою.
• Вести завдання та проєктну документацію.
• Контролювати статуси, строки й залежності.
• Виявляти блокери та своєчасно їх ескалювати.
• Фіксувати домовленості й готувати підсумки зустрічей.
• Готувати таблиці, звіти, презентації та робочі повідомлення.
• Актуалізувати й уточнювати беклог.
• Опрацьовувати робочу пошту та координувати відповідальних. Взаємодіяти з командами.

Вимоги

• Проактивність і готовність пропонувати рішення.
• Системність, уважність і відповідальність за строки.
• Сильні комунікаційні навички.
• Англійська мова не нижче A2.
• Готовність працювати повний робочий день. Розглядаємо студентів.
• Буде перевагою: базове розуміння етапів розробки ПЗ та Agile, Scrum, Kanban або Waterfall.
• Буде превагою: освіта, навчання або практичний досвід у сфері менеджменту, економіки чи IT.

Графік роботи: можливий гібридний формат роботи. Пн. — Пт.: 09:00 — 18:00. Сб — нд: вихідні. 

ЛОКАЦІЯ: с. Софіївська Борщагівка

Ми пропонуємо:

• Можливість разом реалізовувати цінності компанії: ПАРТНЕРСТВО, ІННОВАЦІЙНІСТЬ, ЕКСПЕРТНІСТЬ, СОЦІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ.
• Інноваційне технічне забезпечення робочого місця, комфортні умови праці та додаткові «плюшки» від компанії.
• Перспективи кар'єрного зростання та можливості для професійного розвитку через навчання, тренінги, сертифіковані програми.
• Програма наставництва для новачків.
• Знижки на придбання автозапчастин для власних потреб.

House of Brands — optichannel distribution platform.

HOB — це про допомогу інноваційним брендам стати частиною цих змін. Ми — не просто платформа для дистрибуції електроніки, а повноцінна екосистема, що об'єднує виробників, ринок та користувачів.

Наші бізнес-проекти:

• Dreame
• Cecotec
• Oclean
• Yunmai
• Deerma
• Jimmy
• Multi-brands store — wo.ua
• Сервісний центр — service.smartgroup.ua

HOB Media:

• Instagram WO
• Instagram Cecotec
• Instagram Dreame
• Youtube WO
• Blog.wo.ua
• Та інші.

Нашим головним активом є професійна команда та ІТ-система.

Наш унікальний набір навичок, процесів та людей дозволяє нам створювати виняткову цінність для наших клієнтів.

Ми шукаємо кандидата на вакансію “AI Architect”— senior-фахівця, який впроваджуватиме AI в реальні бізнес-процеси, внутрішні продукти та аналітику компанії.

Твої обов’язки на цій посаді будуть такі:

• Інтегрувати AI в ключові бізнес-процеси (маркетинг, аналітика, продукт, контент, клієнтський досвід, операційна діяльність);
• Створювати та керувати AI-агентами і внутрішніми інструментами на базі AI;
• Створювати робочі приклади та best practices під реальні задачі департаментів.
• Посилювати команди через практичні AI-воркфлоу та навчання;
• Підвищувати швидкість, точність і якість управлінських рішень у бізнесі;
• Відстежувати нові AI-технології та продукти крізь призму їх застосовності до задач компанії;
• Працювати безпосередньо з CEO над високовпливовими AI-ініціативами.

Досвід та знання які нам цікаві:

• Практичний (hands-on) досвід впровадження AI в бізнесі;
• Здатність переводити AI-рішення у вимірюванні бізнес-результати;
• Розуміння того, як вимірювати ефект від AI: зекономлений час, точність, швидкість, зниження витрат;
• Відповідальність від ідеї до впровадження й прийняття в роботі (adoption);
• Комфортна робота в умовах неповних даних або відсутності детальних технічних вимог

Ми пропонуємо:

• Можливість побудувати AI-інфраструктуру компанії з нуля;
• Реальні бізнес-завдання та швидкий цикл зворотного зв’язку;
• Високий рівень автономності та відповідальності;
• Потенціал росту до позиції Head of AI & Productivity.

NeedMyLink - міжнародний сервіс із лінкбілдингу, який допомагає SEO-агентствам та in-house командам масштабувати органічний трафік і досягати стабільного зростання в пошукових системах.

Зараз ми шукаємо SEO Project Manager, який буде відповідати за ведення SEO-проєктів, комунікацію з клієнтами та координацію команди, щоб задачі виконувалися якісно, вчасно та відповідно до цілей проєкту.

Тобі потрібно буде бути сполучною ланкою між клієнтом і Delivery-командою: розуміти потреби клієнта, правильно передавати їх команді, контролювати виконання та тримати всіх у курсі щодо прогресу.

Що ти будеш робити:

• Вести SEO-проєкти від старту до реалізації та контролю результатів;
• Бути основною контактною особою для клієнта: вести комунікацію в Telegram / email, проводити дзвінки;
• Збирати та уточнювати потреби клієнта, фіксувати вимоги та домовленості;
• Формувати й передавати задачі SEO-команді, контролювати їх виконання;
• Координувати роботу SEO-спеціалістів, лінкбілдерів, контент-команди та інших учасників проєкту;
• Контролювати дедлайни, обсяг і якість виконання задач;
• Слідкувати за прогресом проєкту та своєчасно виявляти ризики або проблеми;
• Готувати регулярні апдейти для клієнта щодо виконаних робіт, результатів і наступних кроків;
• Пропонувати клієнту наступні кроки та можливості для розвитку проєкту;
• Збирати фідбек клієнта та передавати його Delivery-команді;
• Вести всю необхідну інформацію щодо проєктів у CRM / робочих системах;

• Брати участь в оптимізації внутрішніх процесів ведення SEO-проєктів.

   

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи Project Manager / Account Manager / SEO Project Manager від 1 року;
• Розуміння основ SEO: технічна оптимізація, контент, внутрішня оптимізація, посилальна стратегія;
• Розуміння Link Building: outreach, guest posting, crowd, PBN буде плюсом;
• Досвід комунікації з клієнтами та ведення проєктів;
• Вміння працювати одночасно з декількома задачами та пріоритетами;
• Вміння чітко формулювати задачі та передавати інформацію між клієнтом і командою;
• Сильні комунікаційні навички — вмієш пояснити складне просто та домовитися з різними сторонами;
• Системність, уважність до деталей та відповідальність за результат;
• Вміння самостійно знаходити проблеми та пропонувати рішення, а не просто передавати їх далі;
• Англійська — B2+ для комфортної комунікації з міжнародними клієнтами;

• Українська — вільне володіння.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з міжнародними SEO-проєктами;
• Розуміння SEO-метрик та основних інструментів: Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs / Semrush;
• Досвід роботи з SEO-командами та Link Building відділами;
• Досвід роботи з CRM та таск-менеджерами.

Що ми пропонуємо

• Що ми пропонуємо:
• Remote format — працюй з будь-якої точки
• Гнучкий початок робочого дня (9:00—11:00), цінуємо work-life balance
• Навчання + менторство (передаємо реальну експертизу)
• Оплачуване стажування
• Конкурентну, прозору систему оплати та зрозумілі KPI
• Чітку траєкторію кар'єрного росту й можливість впливати на свій дохід
• Крутий фірмовий мерч і теплі офлайн-корпоративи в Дніпрі
• Молодий, драйвовий колектив — трендові меми в чатах як частина робочої культури
• Команду, де є свобода в роботі, відкритість до ідей та довіра до рішень співробітників

Для спільного досягнення результатів по проектах, ми, компанія Seobanda, відкриваємо вакансію, для якої шукаємо організованого та амбіційного Project Manager, який готовий до цікавої роботи, є лідером в команді та орієнтується на результат.

Якщо тобі цікаві виклики та постійний розвиток — ця робота ідеально для тебе підійде!

Вимоги:

• Переконливо доносити свою точку зору до співрозмовника;
• Чітко ставити завдання самому собі та колегам, контролювати їх виконання та досягати результату;
• Находити креативний підхід до вирішення проблемних ситуацій;
• Бажання розвиватись та рости матеріально і фінансово;
• Володіння Microsoft Office;
• Англійська мова рівня B2 (розмовна);

Обов’язки:

• Проводити весь спектр роботи з клієнтом: від презентації компанії до укладення договору і контролю реалізації проекту на всіх рівнях;
• Шукати нових клієнтів;
• Постійно підтримувати комунікацію з клієнтами;
• Організовувати і контролювати свою роботу над завданнями проектів;
• Підготовка технічного завдання для спеціалістів;
• Генерувати з командою нові ідеї для проектів;
• Постійно розвиватися в професійному напрямку;

Ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній та соціально-відповідальній компанії;
• Сильну, веселу і динамічну команду;
• Робочий графік з 09:00 до 18:00 з обідньою перервою з 13.00 до 14.00;
• Можливість кар’єрного і професійного зростання;
• Постійний розвиток (тренінги, семінари, навчання);
• Оформлення ФОП з повним покриттям податкового навантаження з нашого боку;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня 
• Заробітна плата, обговорюється за результатами співбесіди відповідно до рівня знань і навичок;
• Робота безпосередньо в офісі м. Запоріжжя (центр міста);
   

Зацікавила вакансія — надсилай резюме і будемо знайомитися:) Робота в нашій компанії —це не лише виконання рутинних задач, а й постійний особистісний та професійний розвиток. Чекаємо на твоє CV.

Міжнародна продуктова FinTech-компанія

Шукаємо Project Manager, який візьме на себе управління проєктами та операційними процесами платіжної системи.

Роль поєднує проєктне управління, платіжні операції та роботу з продуктовими метриками. Ви безпосередньо взаємодіятимете з Product Owner, технічним керівництвом, розробниками та операційними командами.

Основні завдання — забезпечувати стабільну роботу платіжних потоків, запускати нові рішення, покращувати конверсію та координувати роботу між бізнесом і технічними командами.

На цій посаді ви будете:

• Планувати й координувати проєкти з розробки та впровадження платіжних рішень: визначати етапи, строки, залежності та ризики, контролювати виконання і запуск.
• Збирати бізнесові й технічні вимоги, готувати технічні завдання, ставити задачі розробникам і перевіряти відповідність результату вимогам.
• Працювати з конфігурацією платіжної системи: налаштуваннями банків, шлюзів, платіжних маршрутів, зв’язками інструментів, тегами та параметрами маршрутизації.
• Контролювати роботу платіжних потоків, відстежувати обробку транзакцій, розбирати помилки й нестандартні ситуації разом із підтримкою, фінансами та розробниками.
• Аналізувати конверсію платіжних методів, причини відмов і вузькі місця в процесингу; пропонувати та впроваджувати покращення.
• Працювати з аналітичними системами й звітами: виявляти аномалії, формувати висновки та оцінювати вплив змін на показники.
• Координувати впровадження нових платіжних методів і сценаріїв оплати, взаємодіяти з R&D та брати участь у тестуванні й запуску.
• Допомагати операційним менеджерам працювати з платіжними інструментами, підтримувати документацію, брати участь у навчанні та онбордингу.
• Ставити й контролювати інфраструктурні задачі щодо серверів, проксі та мережевих налаштувань спільно з технічними спеціалістами.

Очікуємо від вас:

• Досвід роботи Project Manager або Product Manager із самостійним веденням технічних проєктів.
• Розуміння принципів роботи платіжних систем та обробки транзакцій.
• Досвід збору вимог, підготовки технічної документації та взаємодії з розробниками.
• Уміння працювати з аналітикою й метриками та пов’язувати технічні зміни з бізнес-результатами.
• Здатність координувати багато паралельних задач, визначати пріоритети й швидко розбиратися у складних системах.
• Системність, самостійність і готовність брати відповідальність за результат.
• Своєчасну комунікацію про статус задач, ризики та блокери, дотримання погоджених строків і домовленостей.
• Уміння конструктивно взаємодіяти з технічними та бізнес-командами в середовищі, що швидко змінюється.

Буде перевагою:

• Досвід у FinTech, Payments або високонавантажених системах.
• Практична робота з PSP, платіжними інтеграціями, конфігурацією чи маршрутизацією платежів.
• Досвід покращення платіжної конверсії та розбору причин неуспішних транзакцій.

Результати роботи оцінюватимемо за своєчасністю та якістю запусків, стабільністю платіжних потоків, швидкістю вирішення проблем і покращенням платіжних показників.

Пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи.
• Гнучкий робочий графік.
• Пряму взаємодію з Product Owner і технічним керівництвом.
• Участь у розвитку масштабованого міжнародного FinTech-продукту.
• Можливість впливати на розвиток платіжних рішень і долучатися до обговорення архітектурних змін.
• Можливості професійного та кар’єрного зростання.

Українське науково-виробниче підприємство повного циклу, один із лідерів у сфері передових оборонних технологій, у зв’язку з активним масштабуванням шукає Head of PMO.
 

Шукаємо сильного управлінця, який допоможе систематизувати роботу з портфелем технічних проєктів та вибудувати ефективну взаємодію між R&D, виробництвом і суміжними командами. У цій ролі важливо не лише контролювати строки та статуси, а й розуміти логіку створення складного hardware-продукту — від ідеї та прототипу до серійного виробництва й постачання.
 

Основні задачі

• Управління портфелем технологічних та MilTech-проєктів на всіх етапах життєвого циклу: R&D, прототипування, випробування, підготовка до серії, виробництво та постачання.
• Побудова та розвиток функції PMO: формування зрозумілих стандартів, правил і підходів до управління проєктами в компанії.
• Адаптація Agile, Scrum, Kanban, Waterfall та hybrid-підходів під реалії hardware-розробки й виробництва.
• Координація роботи R&D, інженерних команд, виробництва, QA, supply chain, сервісу та інших залучених підрозділів.
• Контроль ключових етапів проєктів, термінів, бюджетів, ресурсів та залежностей між командами.
• Виявлення ризиків і потенційних блокерів на ранніх етапах та організація їх оперативного вирішення.
• Формування roadmap, проєктних планів, матриць відповідальності, KPI та управлінської звітності.
• Підготовка аналітики щодо стану портфеля проєктів для топменеджменту та ключових стейкхолдерів.
• Координація польових і продуктових випробувань, збір зворотного зв’язку від кінцевих користувачів та його інтеграція в подальші ітерації продукту.
• Розвиток культури прозорого планування, відповідальності та якісної крос-функціональної комунікації.
   

Що для нас важливо

• Досвід у ролі Head of PMO, PMO Lead, Senior Project Manager, Technical Project Manager або на суміжній управлінській позиції від 2 років.
• Практичний досвід управління складними технічними або інженерними проєктами.
• Досвід ведення продуктів або проєктів від етапу розробки до запуску у виробництво чи експлуатацію.
• Розуміння специфіки роботи з hardware-продуктами, R&D та інженерними командами.
• Сильні навички крос-функціональної координації та управління великою кількістю паралельних задач і залежностей.
• Практичний досвід управління ризиками, ресурсами, строками та пріоритетами.
• Знання сучасних підходів до управління проєктами: Agile, Scrum, Kanban, Waterfall, Hybrid.
• Впевнене користування Jira, Confluence, MS Project, Miro або аналогічними інструментами.
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate або вище для роботи з документацією та міжнародними партнерами.
• Вища технічна, економічна або управлінська освіта.
• Готовність до роботи у високодинамічному середовищі та періодичних відряджень.
   

Буде перевагою

• Досвід у defence-tech, MilTech, авіації, робототехніці, машинобудуванні, hardware або deep-tech.
• Розуміння специфіки БПЛА, систем зв’язку, РЕБ, стабілізованих платформ або інших складних технічних систем.
• Досвід взаємодії з підрозділами сил безпеки та оборони або кінцевими користувачами технічних продуктів.
• Знання принципів управління життєвим циклом складних систем та стандартів якості.
• Сертифікації PMP, PMI-ACP, PRINCE2 або інші профільні сертифікати.
   

Ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня відповідно до законодавства України.
• Бронювання — процедура оформлення працює з першого робочого дня.
• Медичне страхування з компенсацією 100%.
• Офісний формат роботи у комфортному офісі з укриттям та зручною транспортною доступністю.
• Компенсацію курсів англійської мови — 100%.
• Прозору систему перегляду винагороди та конкурентний рівень оплати праці.
• Можливості горизонтального та вертикального професійного розвитку.
• Роботу з технологічно складними продуктами, які проходять повний цикл — від розробки та випробувань до серійного виробництва й реального застосування.
• Команду, у якій рішення можна швидко перевіряти на практиці та безпосередньо впливати на розвиток продуктів і процесів компанії.

Senior Project Manager у JetArt Games - 10 ігор в роботі (максимальне навантаження), 20+ розробників в команді.

JetArt Games - провайдер ігор. Шукаємо Senior Project Manager, який організовуватиме роботу кількох кросфункціональних команд і відповідатиме за виведення продуктів на продакшн вчасно та з належною якістю.

Чим доведеться займатися:

• Керувати проєктами кількох кросфункціональних команд загальною чисельністю 20+ осіб.
• Вибудовувати команди та процеси делівері.
• Планувати єдиний роадмап продакшну, вести бюджетування та проводити ретро.
• Пріоритизувати вхідні запити замовників і аргументовано вести з ними діалог, щоб щодо кожного запиту були чітка картина та роадмап.
• Організовувати кроскомандну взаємодію з суміжними командами: Game Design, Sound Design, Game Math,  Art та Animatіon для виведення фіч, проєктів і продуктів на продакшн.
• Адаптувати Agile-процеси до поточних реалій для досягнення найкращого результату для бізнесу.

• Брати участь у наймі та офбордингу, працювати з низьким перформансом.

   

Що для нас важливо:

• 5+ років у менеджменті IT-проєктів.
• Досвід роботи в продуктовій компанії та розуміння її відмінностей від Outstaff/Outsource.
• Досвід одночасної роботи з кількома кросфункціональними командами загальним розміром 20+ осіб.
• Досвід побудови команд і процесів делівері з нуля.
• Досвід проведення співбесід та офбордингу, чітке розуміння того, який фахівець потрібен команді для результативної роботи.
• Реальні кейси роботи з низьким перформансом: плани покращення, заміни, складні розмови.
• Досвід одночасної роботи з кількома замовниками.
• Розуміння повного життєвого циклу гри (Game Design → Game Math → Art → Animation → Sound Design → Development → QA → Release) та Agile-процесів.
• Знання основних бізнес-метрик і розуміння того, які з них пріоритетні для бізнесу.

Буде плюсом:

• Досвід роботи в GameDev.
• Досвід роботи з геймдев-пайплайном: вибудовування горизонталі art-dev, менеджмент часу на правки та рев'ю.

• Розуміння залежностей і блокувань у виробництві асетів, логіки, моделі ігрового балансу тощо.

   

Ви досягнете успіхів, якщо:

• Ви говорите зі стейкхолдерами й командою зрозумілою для них мовою.
• Команда йде за вами не через посаду, а тому що довіряє. Конфлікти ви не замовчуєте, а вирішуєте.
• Не губитеся у великому потоці інформації, вмієте розбити складну задачу на кроки й бачите проблеми ще до того, як вони зірвуть реліз.
• Спокійно реагуєте, коли бізнес чи ринок змінює правила гри посеред спринту, і швидко перебудовуєте план.

• Тримаєте деталі під контролем і не залишаєте питань, які «якось вирішаться самі».

   

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії та можливість напряму впливати на продукт і рішення;
• Можливість навчатися або навчати: внутрішні програми інтернатури та менторства;
• Підтримуюче середовище та сильну команду, з якою можна створювати продукти, що реально змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT-ринку та повний соцпакет (медичне страхування, консультації терапевта, компенсація спортзалу, ланчів, професійних курсів, тощо);
• Комфортний офіс в Києві (в 3 хв пішки від метро Васильківська);
• 18 робочих (24 календарних) днів оплачуваної відпустки;
• Додаткові вихідні у важливі моменти (одруження, народження дитини, інші події);
• Бонус за рекомендацію кандидатів;

• Релокаційний бонус для комфортного переїзду.

   

Маєш прагнення брати активну участь у покращенні та побудові масштабного продукту? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

Шукаємо Project Manager у наш медіапроєкт Trading.biz про трейдинг і фінансові ринки. Ви координуватимете розвиток проєкту: від розробки й контенту до бізнес-процесів і партнерств.

ЧИМ ВИ ЗАЙМАТИМЕТЕСЯ

Проєкти та команда:

• Планувати й пріоритизувати роботу розробників, копірайтерів і дизайнера
• Керувати завданнями, строками, залежностями та якістю результатів
• Координувати QA, SEO й sales
• Узгоджувати зі стейкхолдерами обсяг робіт, пріоритети, прогрес і рішення

Фінанси та партнерства:

• Відповідати за бюджетування проєкту, фінансове планування та регулярну звітність
• Координувати sales і партнерства: пошук і підключення партнерів, налаштування процесів співпраці
• Узгоджувати комерційні умови та відстежувати ефективність партнерств

ЩО ДЛЯ НАС ВАЖЛИВО

• Від 5 років релевантного досвіду, з них щонайменше 3 роки у фінтеху або суміжних сферах
• Досвід роботи з медіапроєктами
• Глибоке розуміння криптовалют, фінтеху, трейдингу та бінарних опціонів
• Впевнене знання affiliate-моделей, зокрема CPA та RevShare
• Сильні навички управління проєктами та кросфункціональної координації
• Навички фінансового планування та звітності
• Вільне володіння англійською, українською та російською мовами, усно й письмово

ПЕРЕД СПІВБЕСІДОЮ
Просимо коротко викласти ваш план розвитку Trading.biz: ключові пріоритети, можливості для зростання та перші кроки для їхньої реалізації.

Будемо раді вашому відгуку!

Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Керівника проекту(Project Manager) на проєкт для провідного банку України. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проєкти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

Responsibilities

керувати проєктною командою на всіх етапах проєкту (аналітика, оцінка робіт, планування, розробка, тестування, встановлення у продуктивне середовище);

одночасне ведення кількох проєктів;

брати участь в обговоренні та підготовці вимог, їх уточненні та плануванні;

управляти та контролювати графік та бюджет проєкту в межах певного обсягу, ресурсів та строків;

забезпечувати лідерство та мотивацію членів проєктної команди для досягнення цілей проєкту;

керувати очікуваннями замовника та стейкхолдерів;

керувати комунікаціями між зацікавленими сторонами проєкту;

проведення регулярних синхронізаційних зустрічей з керівниками вищої ланки, міжфункціональними групами та колегами з проєктів;

приймати рішення у межах заданого рівня повноважень.

Skills

Must have

від 4-х років досвіду управління ІТ-проектами;

знання та досвід в управлінні проектами з гнучкими підходами Agile (Scrum, Kanban та ін) та класичними (Waterfall)

знання мережевої інфраструктури;

практичний досвід використання інструментів управління проєктами (JIRA, Confluence);

відмінні письмові та усні комунікативні навички (укр.);

практичний досвід ефективної роботи як лідер команди проєктів;

сильні аналітичні навички та навички пошуку альтернативних рішень.

Nice to have

технічний досвід: програмування, участь у побудові архітектури проєктів;

практичний досвід використання інструментів керування проєктами (MS Project);

практичний досвід ведення проєктів розробки мобільних програм;

практичний досвід роботи у фінтех чи банківській сфері.

Привіт 👋

Шукаємо людину, яка вирішує будь-яке питання, налагоджує процеси та вміє розповідати історії так, що всі слухають із захопленням. У нашій команді таку людину називають Project Manager.

Буде "match", якщо:

• Маєш комерційний досвід на позиції Project Manager від 2-х років.
• Англійська - не нижче B2. Команда україномовна, клієнти - з усього світу.
• Сильні комунікаційні навички: легко знаходиш спільну мову як із клієнтами, так і з командою. Знаєш, що таке бути «посередині» та вмієш арбітрувати.
• Презентуєш так, що хочеться купити незалежно від результату.
• Швидко адаптуєшся, тримаєш стрес, не губишся в багатозадачності. Більшість проєктів короткострокові - в тебе буде 5+ проєктів одночасно.
• Системна людина: все по поличках, не втрачаєш контроль навіть у хаосі.
• Мислиш як стратег - продумуєш ризики, варіанти розвитку подій і завжди маєш план Б.
• Працював(-ла) з ClickUp, Jira або схожими таск-трекерами.
• Розумієшся на методологіях проєктного менеджменту. Практикуєш Scrum/Kanban.

Буде плюсом:

• Є досвід у дизайн-агенції, з розробкою кастомних сайтів або досвід у outsource компаніях.
• Знаєш, як створюється брендінг, етапи розробки айдентики.
• Працював(-ла) з CMS: WordPress, Shopify, WebFlow. Можеш зайти в адмінку, змінити контент або налаштування, пояснити клієнту як все працює.
• Розбираєшся в маркетингу, SEO, можеш налаштувати GTM, GA, Facebook Pixel, GSC тощо.
• Маєш базове розуміння та можеш налаштувати: Domain NS/DNS, CloudFlare, Google Workspace/Outlook, DMARC/DKIM.
• Вільно користуєшся AI-інструментами в роботі.

Що потрібно буде робити:

• Робота в команді 30+ людей: дизайнери, деви, тестувальники.
• Спілкування з клієнтами (email, Slack, інші канали).
• Збір вимог - без окремого BA чи Product Manager.
• Менеджмент проєктів у ClickUp, планування ресурсів.
• Підготовка документації.
• Проведення мітингів: Daily, Grooming, Retrospective.
• Презентація дизайн-концептів, логотипів, проведення демо.
• Delivery: реліз, воркшопи з адмінки, підготовка інструкцій, налаштування маркетингових інструментів

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток на позиції Project Manager 
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Регулярні Performance review - 1 раз на рік.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – нудно не буде! 

Навіщо ми відкрили цю вакансію?

Ми завжди шукаємо розумних, креативних, талановитих людей!

Компанія активно зростає, роботи багато – нам потрібен ще один професіонал у команду.

Якщо ця вакансія тобі відгукується, надсилай CV – і ми обов’язково поспілкуємося!
 

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю – ми не витрачаємо твій і наш час.