Jobs Marketing

Онлайн-освіта — це територія вибухових стартапів та інвестицій. Світовий обсяг EdTech вже становить понад $400 мільярдів.

Ми, команда Laba Group, стартували 9 років тому — та вже є EdTech-лідерами в Східній Європі. Об’єднуємо 800+ профі зі всього світу, які розвивають 5 освітніх брендів на 8 глобальних ринках.

За весь час ми створили 1400+ курсів та навчили 200 000 студентів. Курси від практиків із топових компаній, інтерв’ю з лідерами думок, міжнародні конференції та благодійні ініціативи — усе це частина Laba Group.

Маємо 5 брендів онлайн-освіти:

• Laba — школа професійного розвитку
• Skvot — школа популярної культури
• robot_dreams — школа для зростання в IT
• VocabulaLab — школа англійської для професій
• elvtr — онлайн-школа в США та Сполученому Королівстві
•  

Ми ростемо й шукаємо «своїх» людей. Тому нашому відділу Digital-маркетингу не обійтися без підсилення. Зараз ми шукаємо проактивного Таргетолога.

Які завдання на тебе чекають:

• створення, управління та оптимізація рекламних кампаній у Meta Ads;
• моніторинг якості лідів (цільова/нецільова аудиторія) та контроль вартості відповідно до KPI;
• взаємодія з продюсером, копірайтерами та дизайнерами: надання зворотного зв’язку щодо ефективності рекламних кампаній;
• аналіз теплових карт лендингів та розробка гіпотез для підвищення конверсії;
• генерування нових підходів та форматів для підвищення ефективності РК.

Ми відчуємо зв’язок, якщо ти маєш:

• свідоме бажання розвиватися у сфері маркетингу;
• рівень англійської від В2;
• досвід запуску конверсійних кампаній від 1 років;
• досвід роботи з Facebook Ads Manager / Google Ads Manager та Google Analytics;
• аналітичні здібності та вміння працювати з даними;
• нестандартні ідеї, можеш знаходити рішення та несеш за них відповідальність;
• розуміння маркетингових метрик (такі як CPM, CTR, CPC, ROI, ROAS, LTV, CAC та ін.).

Про наш offer list:

• графік: 1-2 в офісі у Києві (метро Контрактова);
• можливість безпосередньо впливати на бізнес та покращувати його;
• Відсутність жорстких рамок: пропонуй нестандартні ідеї — ми разом придумаємо, як втілити їх у життя;
• задачі-челенджі, які драйвлять нас викладатися на 120%;
• співпраця з командою, яка заряджена досягати амбітних цілей в будь-яких умовах нестабільності та непевності;
• безлімітна відпустка та щедрі лікарняні, які визначаються саме твоїми потребами;
• доступ до всіх курсів, а також компенсація на зовнішнє навчання, техніку, спорт і здоров’я;

• соціально-відповідальне середовище: ми регулярно запускаємо благодійні проєкти та збори, бо прагнемо допомагати Україні та Силам оборони.

   

Наш рекрутмент-процес виглядає так: інтерв’ю з рекрутером → тестове → співбесіда з лідом → офер у тебе на пошті.

Тепер ти знаєш про нас більше.

А ми хочемо дізнатися більше про тебе: залишай відгук — і го розвивати EdTech разом 🙌

Ви Head of User Acquisition, якому цікаві виклики, зростання бізнесу та стратегічний вплив?

Вмієте керувати paid-напрямом у динамічному середовищі й перетворювати acquisition на драйвер масштабування? 

Тоді давайте знайомитись↓

Хто ми:

Neoversity — вища освіта для нових IT лідерів. Ми навчаємо, поєднуючи актуальні технології, системний підхід та оточення, що допомагає досягти амбітних цілей. 

Наша мета — сформувати нове покоління українських айтівців, якими пишатиметься світ. 

Neoversity є частиною групи компаній GoIT Global, що 10+ років працює в професійній IT-освіті. 

• 4 напрями європейських магістерських IT програм + бакалаврат.
• Програми розроблені в співпраці з провідними партнерами Woolf та Epam.
• 1000+ студентів навчається прямо зараз.
• Середній NPS студентів 80%+.

Ми шукаємо Head of Acquisition, який буде розвивати paid-напрям як стратегічну функцію — з повною свободою тестів, швидких ітерацій та фокусом на зростання бізнесу.

Це точно match, якщо: 

• маєте досвід управління трафік командою із бюджетами від $150k/місяць та працювали щонайменше з 3 джерелами трафіку (Facebook Ads, Google Ads, інфлюєнс маркетинг), з розумінням ролі кожного каналу;
• добре орієнтуєтесь у аналітиці та вимірюванні ефективності: Google Analytics, наскрізна аналітика, атрибуція, крос-конверсії, ремаркетинг;
• маєте досвід побудови та розвитку трафік-команд з нуля, включно з процесами запусків, тестування креативів і роботою з креативними фабриками;
• розумієте принципи CRO сайтів, вмієте аналізувати аудиторію, працювати з сенсами та впливати на конверсії не лише через трафік;
• орієнтовані на продажі, виручку та ROMI, уважні до цифр, швидко помічаєте аномалії та невідповідності;
• працюєте проактивно й ітеративно, любите тести, швидкі експерименти, використовуєте AI-інструменти, постійно навчаєтесь і впроваджуєте нові підходи;
• цінуєте швидкість, пунктуальність і відповідальність за результат.
   

Буде великим плюсом, якщо ви:

• маєте досвід з Linkedin Ads 

Що ви будете робити:

• керувати командою платного трафіку: вибудовувати операційний ритм, встановлювати KPI та забезпечувати стабільний перформанс;
• управляти бюджетами на paid-напрям, приймаючи рішення на основі даних і бізнес-пріоритетів;
• досягати цільових показників лідогенерації відповідно до стратегічних цілей компанії;
• будувати та оптимізувати процеси в трафік-команді й креативному циклі, забезпечуючи швидкість тестів і масштабування;
• вести звітність і аналітику, а також будувати та розвивати автоматизовану наскрізну аналітику;
• формувати й реалізовувати багатоканальну paid-стратегію просування продуктів компанії;
• планувати, запускати, оптимізувати та контролювати рекламні кампанії, тестувати гіпотези й аналізувати результати;
• масштабувати ефективні джерела трафіку та знаходити нові можливості для зростання;
• вибудовувати тісну взаємодію з відділом продажів, забезпечуючи прозорий обмін даними й зворотний звʼязок;
• пропонувати нові підходи та ідеї розвитку acquisition-напряму, виходячи з ринку, даних і бізнес-цілей;
• відслідковувати ринкові тенденції, тренди та соціальні івенти, щоб працювати з аудиторією актуально й ефективно.
  
   

Що ми пропонуємо:

Повна свобода дій та тестів

Ви маєте простір для гіпотез, експериментів і нестандартних рішень — з фокусом на результат і бізнес-цілі.

Гідна фінансова мотивація

Ваші скіли = рівень відповідальності = рівень ЗП. Ми притримуємось цього рівняння, а тому щороку переглядаємо фінансову мотивацію співробітників. Якщо ви зростаєте, ваша посада та мотивація зростають разом із вами.

Гнучкий графік роботи

Повний ремоут або офіс з терасою в центрі Києва з безперебійним інтернетом. Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні, повний бухгалтерський та юридичний саппорт.

Відсутність мікроменеджменту

Не рахуємо кількість годин за компʼютером — рахуємо ваші метрики та результати. Ретельно підбираємо людей в команду за цінностями GoIT, щоб забезпечити адекватну атмосферу для роботи та розвитку.

Професійне зростання та культура відвертості

Feedback Driven культура, прозора, відкрита комунікація, відсутність ієрархічного спілкування. Пишаємось тим, що завдяки цьому підходу 80% наших менеджерів виросли з лінійних співробітників.

Бонуси для вашого розвитку

• Безкоштовне навчання на курсах GoIT, навчання для дітей на курсах дитячого напрямку GoITeens.
• Спікінг клаби з англійської. 
• Mental Health вебінари від психологів.

Корпоративне життя

Постійно зустрічаємось командою онлайн, а декілька разів на рік — проводимо великі та дуууже веселі офлайн-івенти. 

То як, перевіримо, чи станеться у нас match? ;) Чекаємо на ваше резюме ⤵

Ви Product Marketing Manager, який мислить воронками, конверсіями та ROI?

Вмієте будувати маркетингові системи з нуля, тестувати гіпотези та масштабувати прибуткові звʼязки, проводячи користувача через всі етапи прийняття рішення?

Якщо ви хочете працювати з продуктом, де маркетинг = зростання бізнесу — вам точно до нас ↓

Хто ми:

Neoversity — вища освіта для нових IT лідерів. Ми навчаємо, поєднуючи актуальні технології, системний підхід та оточення, що допомагає досягти амбітних цілей. 

Наша мета — сформувати нове покоління українських айтівців, якими пишатиметься світ. 

Neoversity є частиною групи компаній GoIT Global, що 10+ років працює в професійній IT-освіті. 

• 4 напрями європейських магістерських IT програм + бакалаврат.
• Програми розроблені в співпраці з провідними партнерами Woolf та Epam.
• 1000+ студентів навчається прямо зараз.
• Середній NPS студентів 80%+.

Ми шукаємо досвідченого Product Marketing Manager, який вміє працювати з довшими циклами прийняття рішення та будувати прибуткові воронки навколо цінності продукту.

Це точно match, якщо: 

• маєте від 2 років досвіду в маркетингу інфо- або освітніх продуктів із повною зоною відповідальності — від залучення трафіку до системної взаємодії з відділом продажів;
• вмієте будувати маркетингові воронки та прогріви, розумієте логіку руху користувача від першого контакту до рішення про покупку й мислите шляхом користувача, а не окремими кампаніями;
• добре орієнтуєтесь у принципах роботи з холодним трафіком і знаєте, як перетворювати його на теплий та готовий до продажу через контент, прогрів і дані;
• володієте маркетинговим копірайтингом і можете самостійно писати тексти для креативів, лендингів, прогрівів і воронок;
• працюєте проактивно та data-driven: приймаєте рішення на основі цифр, пропонуєте гіпотези й перевіряєте їх через тести;
• мислите ітеративно та системно — тестуєте, аналізуєте, покращуєте й масштабуєте те, що працює, вибудовуючи повторювані процеси;
• маєте навички перемовин і вмієте вибудовувати постійну, системну взаємодію з трафік-командою, продажами та суміжними функціями;
• маєте досвід роботи з освітніми або інфо-продуктами, де використовуються складні воронки з прогрівом (вебінарні, квізи, VSL-логіка, багатокрокові сценарії прийняття рішення).
  
   

Буде великим плюсом, якщо ви:

• активно використовуєте AI-інструменти у маркетингу (генерація й перевірка гіпотез, тексти, аналітика, автоматизації);
• цікавитесь або вже застосовуєте вайбкодинг підходи для швидкого тестування ідей та оптимізації процесів.
  
   

Що ви будете робити:

• будувати та запускати маркетингові воронки з нуля під холодний трафік, продумуючи логіку руху користувача від першого дотику до продажу;
• генерувати, тестувати й масштабувати гіпотези щодо оферів, креативів і посадкових сторінок, спираючись на дані, а не інтуїцію;
• запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні звʼязки, фокусуючись на стабільному результаті та ROI;
• координувати роботу відділу трафіку та відділу продажів, забезпечуючи узгодженість процесів і якісний перехід лідів між етапами;
• формувати чіткі ТЗ на креативи, лендинги, аналітику та автоматизації, щоб гіпотези швидко переходили в реалізацію;
• будувати та контролювати CRM-логіку воронки, забезпечуючи прозорість даних і керованість процесу;
• налаштовувати та контролювати наскрізну аналітику, відстежуючи ефективність на всіх етапах воронки;
• оптимізовувати конверсії на кожному етапі — від першого контакту до закриття угоди;
• розраховувати та контролювати unit-економіку, приймаючи рішення на основі цифр;
• планувати та контролювати рекламні бюджети, забезпечуючи ефективне використання ресурсів;
• нести відповідальність за окупність і прибутковість воронок, а не лише за їх запуск;
• масштабувати прибуткові звʼязки, перетворюючи працюючі рішення на системне зростання.
   

Що ми пропонуємо:

Повна свобода дій та тестів

Ви маєте простір для гіпотез, експериментів і нестандартних рішень — з фокусом на результат і бізнес-цілі.

Гідна фінансова мотивація

Ваші скіли = рівень відповідальності = рівень ЗП. Ми притримуємось цього рівняння, а тому щороку переглядаємо фінансову мотивацію співробітників. Якщо ви зростаєте, ваша посада та мотивація зростають разом із вами.

Гнучкий графік роботи

Повний ремоут або офіс з терасою в центрі Києва з безперебійним інтернетом. Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні, повний бухгалтерський та юридичний саппорт.

Відсутність мікроменеджменту

Не рахуємо кількість годин за компʼютером — рахуємо ваші метрики та результати. Ретельно підбираємо людей в команду за цінностями GoIT, щоб забезпечити адекватну атмосферу для роботи та розвитку.

Професійне зростання та культура відвертості

Feedback Driven культура, прозора, відкрита комунікація, відсутність ієрархічного спілкування. Пишаємось тим, що завдяки цьому підходу 80% наших менеджерів виросли з лінійних співробітників.

Бонуси для вашого розвитку

• Безкоштовне навчання на курсах GoIT, навчання для дітей на курсах дитячого напрямку GoITeens.
• Спікінг клаби з англійської. 
• Mental Health вебінари від психологів.

Корпоративне життя

Постійно зустрічаємось командою онлайн, а декілька разів на рік — проводимо великі та дуууже веселі офлайн-івенти. 

То як, перевіримо, чи станеться у нас match? ;) Чекаємо на ваше резюме ⤵

AMMAGAMMA в пошуках:

Team Lead Gambling🌪️

AMMAGAMMA — продуктова IT-компанія, яка хоче довести: все може бути іншим. Ми палаємо ідеєю змінити правила гри і шукаємо таких самих як ми. Територіально знаходимося у Києві, реально — по всьому світу🌍

🔥Ти нам підходиш, якщо ти:

— маєш 1+ рік реального досвіду саме у FB Gambling на позиції TL;

— маєш практичний досвід в заливі без перерви;

—вмієш працювати з великими бюджетами;

—маєш робочі кейси і розуміння як масштабуватися.

🤍 Дбаємо про:

— навчання, ріст, розвиток (персональний growth-план для кожного члена команди).

— психологічне здоров’я (корпоративний психолог, дей-оффи, оплата спортзалу та інше).

— 💸фінансові умови (ставка + бонусна система).

— комфорт (оплата коворкінгу, техзабезпечення)

— 🏄🏻‍♂️командні активності (корпоративи, про які ти згадуватимеш роками; вилазки: картинг, яхти, командні вечері; преміальні подорожі за рахунок компанії (раз на рік, для топів).

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨
 

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.
 

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Affiliate Influence команди шукаємо Senior Affiliate Influence Specialist.

✅ Твої майбутні задачі:

• проведення онлайн-зустрічей та переговорів зі стрімерами та блогерами для запуску на власні та B2B продукти;
• розробка стратегій для залучення нових інфлюенсерів;
• підтримка довготривалих відносин з партнерами для збільшення результативності та об'ємів трафіку;
• глибокий аналіз партнерів для оцінки їх статистики та визначення, чи задовольняють вони наявні KPI;
• тестування нових воронок для залучення аудиторії та збільшення впізнаваності бренду;
• оптимізація бюджетів для покращення результативності співпраць.

💪 Твої скіли:

• 2+ роки досвіду на позиції Influence Specialist;
• 1+ рік досвіду в iGaming;
• досвід роботи з Kick / Twitch / YouTube / Instagram / TikTok;
• розуміння роботи з моделями оплат CPA / RS / Flat;
• досвід роботи з ПП, трекерами, сервісами оцінки перфомансу інфлюенсерів, Excel;
• володіння англійською на рівні Upper-Intermediate.

🤞 Бажано, але не критично:

• Досвід роботи та гарні кейси з Tier-1 ГЕО;
• База перевірених інфлюенсерів та довірливі стосунки з ними.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Зараз ми в пошуку Senior/Lead User Acquisition Manager. 

Які виклики чекають тебе в ролі User Acquisition Manager:
— Безпоседеній вплив на процеси задля зростання своєї зони та можливість запуску нових каналів 
— Стати наставником для інших User Acquisition менеджерів та в перспективі залідити команду.
— Запуск та масштабування TikTok, Snapchat, X (ex Twitter), Quora, etc
— Впровадження growth hacking стратегій та пошуку можливостей для стрімкого росту, а не на класичних схемах просування
— Оцінка результатів ефективності кампаній. Моніторити не тільки ключові маркетингові метрики (CTR, CR, CPA, ROI і т.д.), але й дивитися нижче по воронці і коригувати свою стратегію, базуючись на даних
— Дослідження конкурентів, аналіз їхніх рекламних каналів, матеріалів та підходів до залучення користувачів
— Робота з креативною командою для створення якісних рекламних креативів, що конвертять. Будеш ставити завдання для креативної команди, приймати участь у брейнштормах і оцінювати результат роботи дизайнерів
— Робота з продуктово-технічною командою для створення крутих воронок, що конвертять. Будемо досліджувати та покращувати user flow.

Що для нас важливо:
— Досвід роботи у маркетингу 4+ років;
— Практичний досвід у розробці та реалізації рекламних кампаній у Facebook та Google Ads;
— Розуміння маркетингових метрик, таких як CPM, CTR, CPC, CR, CPA, ROAS, ROI, LTV тощо та взаємозв’язки з фінансовими результатами компанії
— Підхід до прийняття рішень на основі даних. Сильні аналітичні здібності, вміння аналізувати великі обсяги інформації та робити з неї висновки;

Буде плюсом:
— Досвід 2+ роки на менеджерських посадах;
— Досвід роботи з Tik Tok Ads;

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder SKELAR:
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.
— Тренінги, курси, відвідування конференцій.
— Медичне страхування та корпоративний лікар.
— Безкоштовні заняття спортом з корпоративними тренерами.
— Сніданки та обіди в офісі

Давай разом будувати the next big everything!

Зараз ми в пошуку Creative Marketing Manager в Liven.

Liven — це продуктова компанія, що будує компаньйона для самодослідження.

Ми вважаємо, що самодослідження — це шлях довжиною в життя і тому розробляємо екосистему продуктів, що робить цю подорож зрозумілою, приємною та цікавою: bite-sized курси, трекер настрою, AI-компаньйон, routine builder і well-being тести та плануємо створити ще багато корисного. На практичному рівні, ми допомагаємо людям краще зрозуміти себе.

З 2023 року ми пройшли шлях від маленького стартапу до команди 200+ спеціалістів та активно масштабуємося. Але із кожним новим етапом зберігаємо головне: живу культуру, де кожен може запускати власні ідеї й впливати на продукт. Якщо тебе драйвить ідея змінювати життя користувачів — давай знайомитись! 😊
 

Твоїми завданнями в ролі Creative Marketing Manager будуть:
— Створення рекламних креативів, аналіз їх перформансу та їх постійне покращення для залучення нових користувачів;
— Моніторинг та аналіз ринку, постійна генерація обгрунтованих гіпотез для креативів;
— Генерація ідей для покращення продукту та воронок через маркетинг;
— Постійна співпраця з крос-функціональними командами для генерування гіпотез, обміну інсайтами.

Що для нас важливо:
— 1 рік+ досвіду роботи у сфері performance marketing, або досвід роботи у FMCG чи Big4;
— Вміння системно підходити до вирішення проблем – шукати причину проблеми, розбивати її на дрібні складові і формувати рішення;
— Бажання брати відповідальність і виконувати задачі ‘від 0 до 1’;
— Аналітичні навички, вміння аналізувати великі обсяги інформації та робити з неї висновки, критичне мислення;
— Проактивність та відповідальність за свої задачі: ти не чекаєш, коли скажуть, що робити, а сам(а) пропонуєш рішення та ідеї;
— Англійська рівня B1 та вище.

Weblium — це SaaS платформа, конструктор сайтів, на якій будь-який користувач може зібрати собі сайт із блоків.

Шукаємо Head of Marketing з досвідом роботи на Tier 1 ринку, з успішними кейсами та яскравими ідеями, впевненого та досвідченого спеціаліста, який допоможе нам визначити точки росту, залучити нову аудиторію, масштабувати бізнес і вивести компанію у лідери.

Нам важливо:

• Досвід та успішні кейси розвитку SaaS продуктів на Tier 1 ринку.
• Advanced рівень англійської, готовність до усної комунікації з англомовною аудиторією.
• Для тебе основна метрика перевірки ефективності — прибуток.
• Досвід роботи з SEO\PR-ом та\або досвід роботи з партнерствами на ринку США.
• Досвід в User Acquisition та вміння працювати з різними каналами залучення. Готовність розбиратися з новими для себе каналами.
• Вміння формувати гіпотези та прораховувати доцільність ініціатив. У тебе за плечами десятки протестованих гіпотез по росту метрик і підтверджений досвід успішного впровадження маркетингових активностей, спрямованих на зростання бізнес показників.
• Вміння організувати команду та нести відповідальність за її результати.
• Сильні управлінські, організаторські, комунікативні та аналітичні навички.

• Глибокі знання принципів маркетингу та знання тенденцій онлайн-маркетингу: залучення трафіку, партнерський маркетинг, SEO, PR, контент тощо. 
   

  Задачі:

• Пошук способів масштабування на закордонних ринках.
• Пошук точок росту бізнесу в напрямках маркетингу/аналітики/продукту.
• Підвищення впізнаваності бренду, залучення нових користувачів, утримання та/або повернення старих.
• Взаємодія із керівниками напрямків і генерація ідей щодо покращень процесів.
• Визначення та відслідковування ключових метрик (MAU, paying users, LTV тощо), аналіз продукту, конкурентів, каналів звʼязку та фідбеку користувачів для пошуку інсайтів та гіпотез, експериментування для покращення обраних метрик.
• Оптимізація процесів, щоб перевіряти гіпотези швидше та вигідніше.
• Введення звітності по результатам.
• Створення річного та щомісячного маркетингового плану для підвищення прибутковості бізнесу та впровадження його з дотриманням маркетингового бюджету.
• Встановлення цілей та визначення сфер, що потребують покращень та вдосконалень у продажах та маркетингу.
• Аналіз ефективності усіх маркетингових зусиль та звітність про рентабельність інвестицій.
  
  Ми пропонуємо:
• Конкурентну заробітну плату.
• Повністю віддалену роботу. Ти можеш працювати з будь-якої точки світу.
• Гнучкий графік роботи (початок робочого дня з 8 до 11 ранку, 8 робочих годин).

• 3 календарних тижні відпустки на рік, 5 днів лікарняних без довідки.

   

AVOX Systems — data-driven платформа, яка збирає дані про взаємодії клієнтів (сайт, месенджери, e-mail, кол-центр, CRM/ERP), об’єднує їх в один профіль і генерує автоматичні дії (сегментовані розсилки, персоналізована реклама в Meta та Google).

Ми робимо перші кроки на ринку і шукаємо CMO (part-time), який побудує маркетинг “з нуля”, допоможе ефективно стартанути та систематизувати маркетинг. 
 

Основні задачі:

- Побудувати маркетингову стратегію під США та Західну Європу.

- Сформувати go-to-market план і пріоритезувати гіпотези.

- Запустити лідогенерацію.

- Вибудувати воронку (MQL/SQL), аналітику та атрибуцію.

- Упаковка (сайт/лендинги, презентації, кейси, тексти, email-сценарії).

- Підбір / координація підрядників.

Необхідні навички:

- Досвід Senior/Lead/Head/CMO у B2B-продуктах або платформених рішеннях (MarTech/AdTech/CRM/CDP/аналітика даних — буде супер).

- Досвід виходу на US/EU або роботи з цими ринками.

- Розуміння воронок, ICP, сегментації, позиціонування, офферів.

- Англійська B2+ (комунікація, тексти, дзвінки).

Буде перевагою:

- Практичний досвід з Meta Ads / Google Ads / LinkedIn Ads у B2B.

- Портфоліо кейсів “з нуля” з конкретними цифрами.

Формат роботи та умови:

- Part-time, віддалено, гнучкий графік (орієнтир 20 год/тиждень).

- Компенсація погодинно / фікс + бонус за результат.

- Прямий вплив на маркетинг, позиціонування та розвиток продукта.

- Швидкі рішення, мінімум бюрократії.
 

Етапи відбору:

- Коротка співбесіда (20–30 хв).

- Тест (за потреби).

- Фінальний дзвінок.

Якщо бачите себе в нашій команді — надсилайте резюме вже сьогодні, відповімо протягом 24 годин.

Будемо раді спільній роботі!

Національний оператор охорони SHERIFF — це не просто охоронна компанія, це команда професіоналів, які роблять світ безпечнішим.

Ми пропонуємо максимальний портфель охоронних послуг: фізичну охорону, розмінування, інкасацію, встановлення охоронних систем, спостереження та відеоконтроль, забезпечення пожежної безпеки, супровід вантажу, а також постійно розвиваємо нові напрямки.

Ми розвиваємо цифрові сервіси та продуктові IT-рішення для клієнтів у Україні та Європі. Холдинг поєднує продуктову розробку, маркетинг та аналітику, створюючи сервіси з фокусом на якість, масштабування та data-driven підхід.

MySheriff — мобільний застосунок для iOS та Android, один із ключових продуктів холдингу. Продукт знаходиться на етапі активного росту, масштабування платних каналів та виходу на нові ринки.
Саме зараз ми посилюємо команду та шукаємо Performance Marketing Specialist, який відповідатиме за залучення користувачів і зростання бізнес-метрик продукту.
 

Основні задачі:

• Запуск, ведення та оптимізація performance-кампаній у Meta Ads та Google Ads
• Масштабування платного залучення користувачів для мобільного застосунку
• Аналіз ефективності кампаній та робота з ключовими performance-метриками
• Робота з аналітикою та MMP: AppsFlyer, Amplitude, Google Analytics
• Пошук точок росту, формування гіпотез та запуск тестів
• Аналіз ринків і конкурентів, адаптація кампаній під різні гео

• Взаємодія з продуктовою командою для покращення результатів залучення

   

Наші очікування:

• Від 1 року досвіду у performance marketing
• Наявність комерційного досвіду роботи з рекламними кампаніями
• Практичний досвід роботи з Meta Ads та/або Google Ads
• Розуміння ключових performance-метрик: CAC, LTV, ROMI
• Впевнена робота з цифрами та аналітикою
• Досвід використання AppsFlyer або аналогічних MMP
• Самостійність, відповідальність, вміння розставляти пріоритети
• Англійська мова — на робочому рівні

Буде перевагою:

• Досвід роботи з мобільними застосунками
• Досвід з Apple Search Ads
• Робота з Amplitude / Power BI / Tableau / Looker Studio

• Досвід масштабування кампаній на декілька ринків

   

Формат роботи:

• Гібридний або remote формат (обговорюється)

Чому варто до нас приєднатися:

• Реальний вплив на зростання продукту, а не «обслуговування» кабінетів
• Робота з міжнародними ринками та масштабними задачами
• Тісна взаємодія з продуктом і можливість рости разом із ним

• Команда, яка приймає рішення на основі даних, а не припущень

   

Якщо тобі цікаво працювати з цифрами, тестами та масштабуванням і бачити результат своєї роботи в реальних показниках продукту — будемо раді познайомитися!

Ми — українська miltech компанія, що розробляє сучасні рішення для оборони.

Спеціалізуємось на виробництві безпілотних літальних апаратів, авіаційних систем і програмного забезпечення.

Зараз ми у пошуку Employer Brand Manager з фокусом на зовнішні партнерства. Ця роль про співпрацю з університетами, громадськими й державними організаціями та запуск спільних проєктів і подій.

Досвід, який в цьому допоможе

• 3+ роки досвіду в зовнішніх комунікаціях, партнерських ініціативах, GR, Employer Branding або суміжних напрямах.
• Практичний досвід побудови сталих партнерств із освітніми установами, державними органами, громадськими та волонтерськими організаціями.
• Сильні навички комунікації та переговорів із різними стейкхолдерами — від студентських спільнот до представників держсектору.
• Досвід організації та супроводу подій різного масштабу: від іміджевих заходів до хакатонів і конференцій.
• Уміння запускати й вести проєкти повного циклу: від формування ідеї та залучення партнерів до реалізації та оцінки результатів.
• Впевнена робота з Google Sheets / Excel для звітності та аналітики, а також з Figma або Google Slides для створення презентацій і візуальних матеріалів.
• Креативне мислення, готовність працювати з кількома напрямами паралельно та швидко адаптуватися до змін.
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate (B2) або вище для роботи з міжнародними партнерами та матеріалами.

Напрями, з якими працюватимеш

• Партнерства з освітнім середовищем: розвиток співпраці з університетами та коледжами, ініціювання спільних активностей для знайомства студентів із компанією та карʼєрними можливостями.
• Взаємодія з держсектором: координація спільних ініціатив із центрами зайнятості та іншими державними інституціями з метою розширення каналів залучення талантів.
• Співпраця з НГО та соціальними ініціативами: побудова партнерств із ветеранськими, громадськими та соціально орієнтованими організаціями.
• Іміджеві проєкти: розробка й реалізація зовнішніх проєктів, що посилюють позиціонування компанії як привабливого роботодавця.
• Професійні та брендовані події: ініціювання та організація конференцій, хакатонів, meet-up-ів та інших форматів для роботи з цільовою аудиторією.

Ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування.
• 24 календарні дні оплачуваної відпустки на рік.
• Медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну.
• Можливість пропонувати й реалізовувати власні ідеї.
• Безперервний професійний розвиток і розширення експертизи.
• Бронювання військовозобов’язаних (за наявності актуальних військово-облікових документів).

Приєднуйся до нас і стань частиною команди, що створює майбутнє вже сьогодні!

Про компанію:

Вчасно — цифрові сервіси для бізнесу. Ми змінюємо підхід до роботи з документами: від довгих годин до кількох кліків у мобільному застосунку. 

Ви або вже про нас чули і користувались, або легко нагуглите/наGPTшите нас.
 

Шукаємо Marketing Specialist в продукт Вчасно.КЕП.
 

Місія ролі:

Забезпечувати зростання кількості виданих підписів та підключених користувачів продукту Вчасно КЕП, підвищуючи ефективність маркетингових активностей і конверсію у використання хмарного підпису.
 

Ми шукаємо людину, яка має:

● Досвід роботи в B2B SaaS або продуктовій компанії.

● Досвід у ролі Growth Marketing Specialist / Performance Marketing Specialist.

● Практичні навички запуску, аналізу та оптимізації маркетингових кампаній.

● Досвід побудови email-воронок, роботи з лідами та аналітикою.

● Розуміння та робота з метриками: CAC, ROMI, MQL, LTV.
 

Задачі:

● Подвоїти кількість автоматично проданих підписок КЕП через продуктові та комунікаційні активності.

● Запустити реалізацію плану та забезпечити стабільне зростання показників залучення впродовж 6 місяців (Q1–Q2).

● Провести аналіз поточних категорій клієнтів, які користуються КЕП.

● Побудувати контент-систему для генерації лідів у визначених сегментах з регулярним аналізом ефективності (MQL, SQL).
 

Ключові компетенції:

● Систематичність та аналітика. Ми у Вчасно любимо визначати ключові метрики й слідкуємо, що з ними відбувається щодня, щотижня, щомісяця й щороку. Абрівіатури CAC, ROMI, MQL, LTV мають викликати у вас професійний інтерес.

● Комунікабельність. Щоденна рутина цієї вакансії передбачає спілкування з командами продукту, продажів, івентів, піару, маркетингу. Вміння правильно доносити свою думку допоможе ефективно впроваджувати свої задумки.

● Відповідальність та самостійність. Ми разом узгоджуємо ключові цілі, а шляхи досягнення залежать вже від вас. Мікроменеджмент – це слово табу в нашій компанії. Вміння власноруч зібрати і запустити тест, щоб перевірити гіпотезу – необхідність.

● Орієнтованість на бізнес-результат. Вчасно КЕП має величезний потенціал для зростання бази користувачів. Ви маєте побудувати правильні процеси, щоб насолоджуватись кожним новим кратним результатом, яких тут буде чимало.
 

Етапи відбору:

● Співбесіда з рекрутером;

● Співбесіда з СМО;

● Фінальна співбесіда з CМО та Product Manager.QES.
 

Ми пропонуємо:

Роботу в продукті з амбіціями стартапу й можливостями великого сталого бізнесу.КЕПом від Вчасно підписують більше мільйона документів щомісяця – це факт. Наш КЕП спрощує життя десяткам тисяч людей і з вашою допомогою ми будемо рахувати користувачів сотнями тисяч, а надалі мільйонами.

Про переваги роботи у «Вчасно»:

● 24 дні оплачуваної відпустки та необмежена кількість лікарняних.

● Медичне страхування після адаптаційного періоду.

● Корпоративний психолог і психологічна підтримка від зовнішніх фахівців.

● Спортзал на території офісу.

● Допомагаємо організовувати енергонезалежність твоєї домівки для комфортної роботи.

● Наш офіс відкритий для рідних співробітників за потреби, а ще ми будемо раді домашнім улюбленцям!

Міжнародна IT компанія iMonetizeIt розширює свою команду та шукає Marketing Account Manager без досвіду з розмовною англійською. 

iMonetizeIt – потужна, унікальна платформа для паблішерів та рекламодавців, яка дозволяє їм взаємодіяти на максимально вигідних умовах. Компанія працює по всьому світу і є одним із лідерів ринку у своїй вертикалі.

Команда iMonetizeIt розробила алгоритми, завдяки яким потік трафіку автоматично розшивається на найбільш прибуткові оффери, що забезпечує більший монетизаційний прибуток, ніж будь-які інші аналоги на ринку.

Що очікуємо від тебе:

• володіння англійською мовою на рівні upper-intermediate+ (вільним усним та письмовим спілкуванням);
• впевнене користування Excel і любов до аналізу даних;
• комунікабельність, гнучкість, вміння працювати з великим масивом даних.

Буде плюсом:

• досвід роботи у Affiliate індустрії ;
• досвід приведення нових адвертайзерів.

Основні завдання:

• пошук нових рекламодавців, розвиток нових напрямків співпраці з адвертайзерами;
• підготовка та підписання контрактів;
• пошук стратегічних шляхів нарощування бюджетів з адвертайзерами;
• проведення оптимізацій від рекламодавця;
• налагодження контактів з рекламодавцями для отримання більш високих результатів роботи з його продуктом.

iMonetizeIt пропонує:

• self-learning бібліотеку літератури та курсів, доступ до платних курсів, внутрішні трейнінги та курси англійської мови;
• широку лінійку медичного страхування з можливістю оформити програму страхування як для себе, так і для родичів зі знижкою;
• компенсацію занять різноманітними видами спорту;
• підтримку психологічного комфорту: послуги спеціалістів з ментального здоров'я або коучів, тематичні тренінги, програми Well-being;
• підтримку від компанії під час знакових життєвих подій (народження, шлюб та інше), а також приємні корпоративні подарунки;
• оплату лікарняних та відпусток, sick days, компенсацію дитячого дозвілля та розвитку та багато іншого.
   
  Якщо це все про тебе, то не зволікай та відправляй нам своє резюме!

Привіт!

Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом.

• Заснована у 2014 році
• 600+ фахівців
• Сотні тисяч клієнтів у всьому світі

У портфоліо Boosta — велика кількість успішних IT-продуктів, а також проєкти, що займаються performance-маркетингом.

Ми шукаємо Marketing/Retention Specialist, який приєднається до нашої команди та візьме участь у розробці та оптимізації стратегій комунікації з користувачами.

Чим ви будете займатися:

• Розробка стратегії push-повідомлень та email-комунікацій: створення планів, сценаріїв і послідовностей.
• Створення та впровадження тригерних комунікаційних потоків.
• Налаштування та відправлення масових розсилок і повідомлень.
• Інтеграція подій із трекерів і аналітичних інструментів (AppsFlyer, Firebase, Adjust тощо) для тригерів.
• Моніторинг і аналіз KPI.
• Оптимізація комунікацій на основі даних, гіпотез і результатів.
• Ведення бази знань щодо комунікацій, документування всіх сценаріїв і гіпотез.
• Підбір контенту для комунікацій (бонуси, події тощо).

Що ми очікуємо від вас:

• Досвід роботи з push-повідомленнями: створення, сегментація, побудова послідовностей (сценаріїв).
• Досвід в email-маркетингу, автоматизованих email-послідовностях і розсилках.
• Досвід роботи з платформами, такими як OneSignal, Push Express, Aweber.
• Навички сегментації користувачів, створення тригерних кампаній і A/B тестування в розсилках та push-повідомленнях.
• Здатність будувати ефективні комунікаційні потоки.
• Можливість працювати з кількома продуктами та географіями: управління push- та email-комунікаціями для кількох додатків.
• Досвід у галузі iGaming буде значною перевагою.

Особисті якості:

• Відповідальність за результати та прагнення до покращення метрик.
• Системне та структуроване мислення.
• Здатність швидко адаптуватися до змін і ефективно справлятися зі стресом.
• Вміння працювати в умовах багатозадачності та визначати пріоритети.
• Командна гра та готовність ділитися знаннями.

Які етапи?

• Крок 1: Попередній відбір.
• Крок 2: Співбесіда.
• Крок 3: Тестове завдання.
• Крок 4: Перевірка рекомендацій.
• Крок 5: Job Offer!

Ми пропонуємо тобі:

• 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
• Компенсація вартості курсів та тренінгів.
• Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
• Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
• Незабутні корпоративи та тімбілдинги.

Привіт!
Ми — UPCORN AGENCY, SEO/ASO-команда нового покоління для SaaS, B2B і eCom компаній. Ми не просто виконуємо задачі — ми вбудовуємося в бізнес клієнта, підбираємо найефективніші рішення, несемо прозору відповідальність за результат та виводимо клієнтів у топ-ніш.🚀

Зараз ми у пошуках вмотивованого Junior ASO Specialist, який хоче розвиватися в ASO, досягати амбітних результатів в ASO та впливати на видимість і прибутковість мобільних продуктів, а не просто виконувати завдання за чеклістом.

     Якими будуть ваші задачі?

• Участь у веденні ASO для 1–3 мобільних додатків.
• Допомога в дослідженні ключових слів, формуванні семантичних списків і оптимізації сторінок застосунків (App Store, Google Play).
• Робота з метаданими: заголовки, описи, підзаголовки, ключові слова.
• Участь у підготовці та запуску A/B-тестів (іконки, скріншоти, відео).
• Спільна робота з дизайнером над візуальними матеріалами.
• Збір та базовий аналіз метрик видимості, трафіку та конверсій у сторах.
• Моніторинг конкурентів і змін у мобільних сторах.
• Підготовка звітів і допомога в презентації результатів.

• Ознайомлення та робота з AI-інструментами для ASO-досліджень та оптимізації.

  
  Що ми чекаємо від вас?

• Досвід в ASO як мінімум від 6 місяців або в суміжних напрямках
• Розуміння базових принципів ASO для App Store та Google Play.
• Досвід знайомства з ASO-інструментів (AppTweak, Sensor Tower, App Radar або аналогами — навіть на базовому рівні).
• Базове розуміння аналітики та роботи з метриками.
• Інтерес до мобільних продуктів і сильне бажання розвиватися в ASO.
• Англійська — від Pre-Intermediate / Intermediate (читання інтерфейсів і документації).

• Уважність до деталей, відповідальність, бажання навчатися.

  
  Буде плюсом:

• Досвід роботи з ASO в агенції 
      
  Що ми пропонуємо?
• Віддалений формат роботи, гнучкий графік.
• Роботу з IT-продуктами в конкурентних нішах (EdTech, FinTech, Games).
• Доступ до топових інструментів для ASO та AI-автоматизацій.
• Щотижневі обговорення та обмін досвідом у команді.
• Навчання та підтримку розвитку: курси, воркшопи, внутрішні тренінги.

• Оплачувану відпустку.

   

Як виглядає відбір:
1. Співбесіда з HR

2. Технічна співбесіда
3. Тестове завдання
4. Job offer🎉