Jobs Digital Marketing Manager

Ми шукаємо баєрів для кількох партнерів - топових affiliate-команд, де є все необхідне для комфортної роботи й масштабування!

🔥 Що потрібно:

• Досвід роботи media buyer від 1 року (Facebook Ads - обов’язково).
• Практичний досвід у вертикалі iGaming / Gambling / Betting.
• Вміння фармити акаунти, працювати з антидетект-браузерами, проксі.
• Досвід роботи з великими бюджетами ($1000+/day).
• Розуміння показників ROI, CPA, CPL та підхід до оптимізації за результатом.
• Знання робочих зв’язок (креатив + оффер + лендинг).
   

💼 Умови:

• Формат: віддалено або гібрид (за бажанням).
• Бюджети: необмежені - все залежить від твоїх результатів.
• Підтримка: власні дизайнери, інтегратори, фінансовий відділ, технічна команда.
• Бонуси: прозора система мотивації, орієнтована на KPI.
  
  Якщо ти працюєш у гемблі й хочеш спробувати нові можливості - залишай відгук 🚀

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Retention Marketing департаменту шукаємо Product Marketing Specialist.
 

✅ Твої майбутні задачі:

• створення і реалізація плану промо кампаній;
• координація запуску промо кампаній від ідеї до виходу в продакшн;
• ведення регулярної звітності;
• формування висновків, рекомендацій та масштабування вдалих рішень;
• розробка нових і покращення наявних інструментів продакт маркетингу;
• формування та обґрунтування запитів на крос-команду з реалізації нових фічей;
• співпраця з суміжними відділами для запуску нових проєктів;
• підготовка А/В тестів (формування гіпотез, інтерпретація результатів).

💪 Твої скіли:

• 3+ роки досвіду роботи в Product Marketing;
• досвід роботи у сфері iGaming або Betting;
• навички роботи з аналітичними інструментами (Google Analytics, Tableau тощо);
• розуміння продуктових та маркетингових метрик;
• навички аналізу даних та знання Excel або Google Sheets;
• знання англійської на рівні Intermediate і вище.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи зі Smartico.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.
 

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків і є частиною Netpeak. 

Серед клієнтів: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle. 

Шукаємо досвідченого Media Buyer-спеціаліста, який готовий експериментувати, працювати з великими проєктами та масштабувати нашу флагманську послугу на міжнародних ринках.
 

Що класного на цій позиції:

1. Швидкий процесинг — ніяких ТЗ, лише 1 інтерв’ю з рекрутером та технічне з TL команди.
2. Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід.
3. Можливість прокачати власний бренд: участь у семінарах та конференціях. Або ж ти сам можеш стати спікером :)
    

Що для нас важливо:

1. Досвід роботи з основними рекламними платформами: Facebook (Meta Ads), Google ads (UAC). Буде перевагою: володіння Apple Search Ads, TikTok.
2. Володіння інструментом GA4.
3. Практичний досвід на позиції Media Buyer, PPC чи User Acquisition від 1 року.
4. Впевнена англійська мова на рівні від B1.
5. Самостійність, самонавчання і самовідповідальність.
    

Буде плюсом:

• Вміння працювати з креативами та командою дизайнерів.
• Досвід керування та мотивації команди.
• Володіння інструментами: Looker studio, Appsflyer, Adjust, Firebase.
   

Що потрібно робити:

1. Вести Apple Ads, Meta Ads, Google Ads (UAC) для мобільних застосунків.
2. Впроваджувати User Acquisition стратегії.
3. Готувати медіаплани для комерційних пропозицій.
4. Моніторити та оптимізувати рекламні активності для досягнення KPI по ROAS, ROI.
5. Запускати та тестувати нові канали (покращення ефективності трафіку).
6. Працювати з кросфункціональними командами Creative та ASO.
    

Ми пропонуємо:

1. Чітку карту кар'єрного розвитку для вашого зростання.
2. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ви ще маєте додатковий бонус на який зможете безпосередньо впливати.
3. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
4. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

SENS Agency —займаємося розвитком Особистих Брендів клієнтів в Україні, ОАЕ, Пхукеті, Казахстані, Португалії, Туреччині, Балі, Польщі та інших країнах.

Наш офіс знаходиться у Києві, проте команда живе по всьому світу.

Наші досягнення говорять самі за себе:

• 50+ професіоналів в команді;
• 170+ бренд та комунікаційних стратегій для особистих брендів;
• 1 500 000+ підписників залучили нашим клієнтам;
• з 2020 року розвиваємо Особисті Бренди;
• 180 кейсів особистих брендів.

Ми шукаємо досвідченого Маркетолога/Бренд стратега, ціль якого створювати cтратегію для розвитку Особистих Брендів підприємців, експертів та зірок.

Компанія пропонує:

• Стабільну роботу в агенції № 1 по роботі з особистими брендами;
• Цікаві клієнти, які неодмінно виведуть тебе як спеціаліста на новий рівень;
• Зарплата: $2000+ — залежить від кількості захищених стратегій
• Графік роботи: Пн — Пт з 9:30 до 19:00 (full time, remote/hybrid);
• Професійний розвиток, корпоративні тренінги, навчання від СЕО та запрошених спікерів;
• Введення в посаду, підтримка керівництва;
• Можливість вирости до тім-ліда або керівника відділу;
• Кожного місяця нові стратегії (у нас працює wait-list для клієнтів);
• Колектив заряджених професіоналів, з якими комфортно йти до спільної мети та досягати амбітних результатів.

Обов’язки:

• Розробка бренд-стратегій для клієнтів;
• Захист стратегій перед клієнтами;
• Ефективна взаємодія з командою для виконання завдань по стратегії.

Для нас важливо:

• Успішне написання дієвих бренд-стратегій (від 10 проєктів);
• Досвід у сфері маркетингу або PR 5+ років;
• Реалізував стратегії у ролі копірайтера або Brand, SMM, PR-менеджера;
• Знання бази маркетингу, SMM та PR;
• Досвід з особистими брендами буде плюсом.

Якщо ти любиш виклики і працюєш на перетині маркетингу, комунікацій та бізнес-цілей. Ця вакансія для тебе!

Якщо відчуваєш, що нам по дорозі, але сумніваєшся чи є всі необхідні пункти. Не бійся подаватися до нас також!

Щоб краще дізнатись про нас — рекомендуємо переглянути Соціальні мережі:

Інстаграм агенції: https://www.instagram.com/sens_agency.ua/

Інстаграм СЕО: https://www.instagram.com/pukha_mk/

Evoplay - одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Ми шукаємо HR Brand & Communications specialist, щоб підсилювати бренд роботодавця через сильні внутрішні комунікації, дизайн і контент. Ми робимо командні новини помітними, людей - причетними, а культуру - живою.

Про команду: Ми - сервісна команда, надаємо експертизу в комунікаціях, щоб інформація не просто доходила до людей, а працювала: зменшувала плутанину, підсилювала залученість, пояснювала зміни зрозумілою мовою так, щоб їх хотілося підтримати.

Про роль: У межах CSR-напряму нашої компанії вже кілька років працює окремий благодійний проєкт підтримки колег та їх близьких до ЗСУ, який уже має працюючу платформу, із активною спільнотою та зрозумілими процесами. Це не старт із нуля, а жива, робоча ініціатива, яка постійно розвивається й потребує уважних, продуманих комунікацій. Ми шукаємо спеціаліста, який стане амбассадором саме цього проєкту. Людину, що вміє працювати з внутрішньою аудиторією, відчуває тон благодійних комунікацій і здатна поєднувати контент, маркетингові інструменти та роботу зі спільнотою. Ваша задача — підтримувати інтерес колег, розповідати про результати й людей за ними та допомагати залученню залишатися стабільним у довгій перспективі.

Чим ви будете займатись:

1) Email-маркетинг (ключова зона):

• Повна відповідальність за email-комунікації проєкту end-to-end: сегментація, сценарії, тексти, запуски.
• Побудова сценаріїв взаємодії для різних груп користувачів (новачки, активні волонтери, лідери, «сплячі») з фокусом на retention.
• Аналіз метрик та фідбеків (open rate, CTR, реакції) і покращувати контент на основі даних.

2) Контент і сторітелінг:

• Формування контент-плану проєкту: що, навіщо й для кого комунікуємо.
• Створення текстового контенту: історії волонтерів, оновлення, новини, звіти, пошук нових інфоприводів, матеріали для внутрішнього порталу та Wiki.
• Робота з відео: участь у формуванні ідей та написання сценаріїв, координація продакшну, оцінка ефективності форматів.
• Кураторство фото- та відеоархіву проєкту.

3) Робота зі спільнотою:

• Регулярна взаємодія з активними учасниками проєкту: збір ідей, зворотного зв’язку, розуміння настроїв.
• Підтримка програм визнання внеску волонтерів (rewards & recognition).
• Участь у комунікаціях із топ-менеджментом у межах амбасадорських активностей проєкту.

4) Системність і процеси:

• Планування контенту та комунікацій на середньо- й довгострокову перспективу.
• Робота з внутрішніми стейкхолдерами: CSR, HR, Brand, дизайном, відео.
• Уміння тримати баланс між емпатією й чіткими процесами.

Що ми очікуємо:

• 2+ роки досвіду в email-маркетингу з реальним впливом на retention.
• Досвід роботи з сегментацією аудиторій і персоналізованими сценаріями комунікацій.
• 2-3 роки досвіду в комунікаціях / internal communications / HR-бренді / CSR / charity.
• Сильна письмова українська мова, здатність писати живо, точно й з повагою до теми.
• Самостійність, відповідальність і готовність працювати з проєктом, який живе довго.

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий графік (початок робочого дня з 9 до 11 ранку, 8-годинний робочий день).
• 20 робочих днів відпустки, sick days та компенсацію лікарняних.
• Медичне страхування.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Self-learning бібліотека.
• План професійного розвитку.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

💰 Оплата: ставка + % від результату (дохід залежить від твоїх скіллів)

📈 Досвід: від 3 міс. у баїнгу/ нетворках

Чим займатимешся:

- Пошук і ведення партнерів, які працюють із Crypto/FX трафіком

- Співпраця з брендами та топовими нетворками

- Аналіз якості трафіку, підготовка зведень та супровід угод

- Робота на основних платформах: Telegram, LinkedIn

- Якісне ведення документації та всієї історії взаємодій

Що ми очікуємо:

- Досвід у вертикалі Crypto/FX або суміжних нішах (від 6 міс.)

- Розуміння як продавати та будувати довгострокові партнерства

- Англійська мова (писемно – впевнено)

- Орієнтація на результат та вміння працювати з метриками

Що отримаєш:

🌟 Стабільна ставка + бонуси за результат

🌟 Робота з топовими брендами та динамічними ринками

🌟 Наставництво від Team Lead та можливість швидко прокачати скіли

🌟 Чіткі цілі, прозорі KPI та підтримка команди

📈 Досвід: від 6 місяців у баїнгу чи роботі з партнерськими мережами
💰 Оплата: фікс + % від результатів (твій дохід прямо залежить від твоїх навичок)

Що буде у твоїх обов’язках:

• Пошук та супровід партнерів у сферах Crypto/FX
• Взаємодія з відомими брендами та ключовими нетворками
• Оцінка якості трафіку, складання звітів і контроль угод
• Активна робота на платформах Telegram і LinkedIn

• Ведення чіткої документації та історії комунікацій

   

Ми очікуємо:

• Досвід у Crypto/FX або близьких напрямах від 6 місяців
• Вміння продавати та вибудовувати довготривалі відносини
• Впевнену письмову англійську

• Орієнтацію на результат і вміння працювати з цифрами та KPI

   

Що пропонуємо:
🌟 Фіксована ставка + бонуси за досягнення
🌟 Співпраця з провідними брендами та швидкозростаючими ринками
🌟 Наставництво від Team Lead і можливість швидко рости в професії
🌟 Чіткі задачі, прозорі KPI та підтримку команди

Jooble — це глобальна продуктова IT-компанія, що трансформує сферу працевлаштування.

Щомісяця мільйони людей у 66 країнах світу використовують Jooble для пошуку роботи та найму талантів. За цим стоїть команда з понад 300 професіоналів, які поєднують глибоку експертизу в аналітиці, технологіях та роботі з даними, щоб зробити цей процес простішим і ефективнішим.

Сьогодні Jooble входить до ТОП-10 найвідвідуваніших сайтів світу у сегменті Jobs and Employment, підтверджуючи свій глобальний вплив.

Fitly - це новий продукт всередині Jooble для пошукачів роботи на ринку США. Ми допомагаємо користувачам швидше знаходити роботу через smart matching, CV Builder, генерацію cover letters та Chrome extension. Зараз шукаємо User Acquisition Manager, що стане другим growth-драйвером у команді.

Це не класична роль performance-менеджера. Нам потрібен growth-фахівець, який працюватиме з наявним трафіком, оптимізуватиме воронки до оплати, тестуватиме гіпотези та розвиватиме нові канали. Головний фокус - збільшення монетизації та кількості оплат із поточного трафіку.

Про роль

Це не позиція, де тобі дадуть налаштований процес і бюджет на масштабування. Це роль, де потрібно будувати growth-систему в early-stage продукті:

• Paid acquisition працює, але ще не окупається без повторних оплат
• Retention — головний важіль прибутковості, і тут є значний простір для зростання
• Email-канал та SEO-напрям — не оптимізовані, а фактично відсутні
• Маленька команда — багато автономії, але й багато відповідальності

Трафік є. Performance-рекламу веде агенція. Твоя задача — зробити так, щоб кожен клік приносив більше оплат, а кожен користувач залишався довше.

У цій ролі ти будеш:

• Аналізувати воронку від кліку до оплати
• Формувати гіпотези та запускати експерименти (квізи, лендінги, флоу)
• Працювати з мультикроковими воронками під емоційний трафік (Meta)
• Оптимізувати лендінги під трафік із чітким наміром (Google)
• Розвивати SEO-напрям
• Працювати з retention та реактивацією користувачів
• Співпрацювати з агенцією (аналіз результатів, нові ідеї)
• Ініціювати нові канали та формати залучення
• Брати участь у розвитку extension та auto-apply напрямку

Необхідні навички та досвід:

• від 1,5 роки досвіду в user acquisition / growth / performance
• Досвід роботи з воронками (квіз-флоу, мультикрокові funnel)
• Розуміння юніт-економіки: CAC, LTV, ROAS, conversion to pay
• Досвід SEO та готовність його розвивати
• Досвід US / Tier-1 ринків.
• Підприємницький майндсет

Буде плюсом

• Досвід із Chrome extensions
• Робота в стартапах або запуск MVP
• Робота з no-code інструментами (Webflow, Zapier тощо)

Якщо тобі цікаво будувати growth-систему для US-ринку з нуля, а не оптимізувати чужі налаштовані процеси — надсилай резюме, і ми зв’яжемося з тобою найближчим часом.

Чому Jooble?
Формат роботи

Гнучкість для нас — не просто слово. У Києві ми працюємо у гібридному форматі, поєднуючи офіс і віддалену роботу. В інших містах і країнах можна працювати повністю ремоут. Де б ти не був, ми подбаємо про твій комфорт і продуктивність, забезпечивши всім необхідним обладнанням.

Графік

Ти сам обираєш, коли почати свій 8-годинний день — між 8:00 та 10:00 за київським часом. Головне — залишатися на зв’язку та планувати час для зустрічей із командою. Ми цінуємо свободу у плануванні дня і водночас віримо, що спільний ритм допомагає працювати ефективніше.

Зростання та розвиток

У Jooble кожен має фіксований бюджет для особистого та професійного розвитку. Це твій простір для нових знань й навичок, які допомагають зростати тобі та водночас роблять компанію сильнішою.

Фізичне та ментальне здоров'я

Здоров’я — важлива частина роботи та життя. У Jooble передбачене повне медичне страхування (після 3 місяців роботи), а для колег за кордоном — фінансова підтримка на медичні витрати. Ми компенсуємо консультації з психологами wellbeing-сервісу або 50% вартості послуг спеціаліста, якого ти обереш самостійно.

Відпочинок та відновлення

24 робочі дні щорічної оплачуваної відпустки + 6 днів для перезавантаження. 20 оплачуваних лікарняних + 4 дні без медичного підтвердження — щоб мати час на відновлення, коли це потрібно. Також у тебе буде 6 фіксованих додаткових вихідних на державні свята.

Команда

У Jooble поруч із тобою — сильні професіонали та експерти, з якими можна зростати й створювати рішення глобального рівня. Тут кожен має голос і може впливати на процеси. Ми цінуємо чесний фідбек та шукаємо тих, хто близький нам за цінностями.

Підтримка України

У Jooble ми зберігаємо робочі місця для мобілізованих колег. Як команда, ми долучаємося до ініціатив, що допомагають Україні, а наш продукт спрямований на те, щоб ще більше людей могли знайти роботу навіть у складні часи.
 

Якщо тобі цікаво будувати growth-систему для US-ринку з нуля, а не оптимізувати чужі налаштовані процеси — надсилай резюме, і ми зв’яжемося з тобою найближчим часом.

Ми — продуктовий медіахолдинг AD2LYNX. Наша компанія вже понад 9 років успішно розвиває проєкти у наступних напрямках: Traffic Arbitrage: Ecommerce (health & beauty продукти), Search Arbitrage, Creative Production, Software Development.

Саме зараз шукаємо Senior Media Buyer, який має бажання далі рости та розвиватися незалежно від поточного рівня та перетворити свій досвід та знання у результат. 

У нас кожен день — це новий виклик, а кожен проєкт — це можливість реалізувати свої ідеї та навички. Ми шукаємо талановитих та амбіційних особистостей, які готові з нами рости та вдосконалюватися.

📌 Наш ідеальний тіммейт має:

• Від 2 років досвіду роботи на позиції Media Buyer, закупці трафіку з Native трафік сорсів, причому є досвід роботи з великими обсягами трафіку та необмеженими бюджетами (хоча б від 1K$ / daily);
• Досвід роботи з рекламними кабінетами Taboola, Outbrain, Newsbreak, Revcontent;
• Вміння працювати з аналітикою, почувається на “ти” з формулами Google Spreadsheet, мав досвід роботи з аналітичними системами типу Google Analytics;
• Технічне розуміння функціонування інтернет реклами (інтеграції, АРІ, встановлення пікселів та ін.);
• Вміння гуглити, самостійно копатись у зв’язках, розбиратись у причинах провалу — або успіху.
   

📌 Чим потрібно буде займатись:
 

• Запускати та управляти рекламними кампаніями в Native трафік сорсах;
• Створювати рекламні креативи, або ж замовляти їх через наше внутрішнє креативне агентство;
• Проводити регулярний аналіз результатів ефективності креативів, гео, кампаній, та оферів на основі KPI, роблячи висновки з кожного запуску, та відповідним чином оптимізовувати їх задля досягнення максимально можливої ефективності;
• Утримувати стабільні результати дохідності в середньостроковому періоді.
   

📌 Який hiring roadmap?
 

Спілкування з рекрутером (людяно, швидко, чесно);
Коротке тестове завдання;
Фінальна інтерв'ю;
Підписуємо офер і починаємо 🚀
 

📌 Чому ми?

У нас немає зайвих формальностей - є чесна комунікація, підтримка та команда, яка реально допомагає рости. Тут твої ідеї не губляться, ми швидко тестуємо все нове та цінуємо ініціативність. Якщо хочеш працювати в комфортній атмосфері та бачити результат - тобі сюди. 

📌 Що ми раді вам запропонувати?

Формат роботи: Гібридний/Віддалений формат роботи. Обирай що для тебе зручніше. Офіс знаходиться в Києві, Івано-Франківську та Варшаві.

Твоє здоров'я: Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії.

Відпочинок: У тебе буде 20 робочих днів відпустки, необмежені day off та гнучкі sick leaves. Підтримуємо Work-life balance.

Команда та атмосфера: Команда, де фідбек — це не критика, а турбота. Ми святкуємо перемоги разом і розбираємо фейли теж разом.

Професійний розвиток: Обʼєднуємо тих хто не зупиняється в навчанні. Оплачуємо курси, тренінги, вебінари та конференції. Маємо LMS-систему з внутрішніми корисними матеріалами. 

Дохід: Прозора система доходу: фіксована ставка + % від профіту (чим краще запускаєш — тим більше заробляєш)

Якщо тобі цікава наша вакансія — надсилай нам своє резюме і ми обов’язково зв’яжемося з тобою.

Привіт! Ми — агенція performance-маркетингу Roman.ua

Ми робимо інтернет-маркетинг по всьому світу: США, Європа, Україна. Наша експертиза: PPC, web-аналітика, retention- та email-маркетинг. 

Ми попрацювали з 270+ Клієнтами. В основному, це середній та великий бізнес у сферах ecommerce та IT продукти (SaaS, marketplace, розробники софту) та B2B на конкурентних ринках (агро, renewable energy). 

Ми — бутікова агенція з 15 людей, але 3 роки поспіль входимо в TOP-300 агенцій у світі за версією Clutch, це найкращі 0.07%. Це можливо лише з глибоким зануренням в проекти, постійним навчанням й розвитком усієї команди та прискіпливим вибором Клієнтів й колег. Середній термін роботи в агенції — понад 2.5 роки, й Клієнти також працюють з нами роками

Кого ми шукаємо?

✅ Інтернет-маркетолога, який виступить керівником проектів для Клієнтів агенції (не більше 5−7).

Ти зможеш реалізувати свій потенціал інтернет-маркетолога для Клієнтів різних ніш та ринків — B2B, B2C, послуги, ринок США, Європа тощо.

Якщо ти попрацював РРС спеціалістом, менеджером по маркетингу або аналітиком і хочеш рухатись далі — будувати системи й стратегії, шукати точки росту, управляти командами, переключатись між різними бізнесами, рости як маркетинг-директор — тобі до нас.

❌ МИ НЕ шукаємо акаунт-менеджера, бренд-менеджера чи маркетолога із класичного офлайн бізнесу (агро-бізнес, retail, horeca etc)

❌ МИ НЕ шукаємо «класичного» маркетинг-директора (який мислить на високих рівнях абстракції та давно не працює «руками» та втратив експертизу в інструментах інтернет-маркетингу).

Обов’язки

• ставити задачі та контролювати спеціалістів по РРС рекламі (Google Ads, Facebook, Bing, Capterra etc)
• генерувати гіпотези для підвищення ефективності реклами та конверсії сайтів квартал-до-кварталу, рік-до-року: тестування рекламних форматів, впровадження нових практик та підходів, проводити А/В тести
• контролювати процес постановки ТЗ для програмістів: на впровадження Google Analytics, інтеграцію маркетингових ТЗ
• аналізувати та покращувати ROI проектів — вчасно знаходити проблемні точки та компанії, допомогати команді знаходити ефективні інструменти та підходи
• вести комунікацію із Клієнтом, презентувати результати роботи команди, доносити актуальний статус та плани по розвитку проектів

• готувати звітність для Клієнтів та керівників, слідкувати за рентабельністю проектів та вдоволенністю роботою команди та агенції

   

Професійні вимоги

• навички та практика проектного менеджменту
• обов’язковий впевнений досвід із РРС рекламою (Google Ads, Facebook Ads) — пошукова реклама, товарна, динамічний товарний ремаркетинг та звичайний аудиторний, тизерна реклама та реклама в Google Display Network etc. або менеджемент РРС спеціалістів / команд з рекламними бюджетами від $10 000
• володіння Google Analytics та Looker Studio — вміння будувати звіти, аналізувати дані по ефективності реклами, якості трафіку та ін.
• досвід постановки задач та ТЗ для програмістів, самостійне налаштування в Google Tag Manager та подібних систем
• базове розуміння поняття коверсійності сайту та елементів дизайну
• оглядове розуміння інших каналів інтернет-маркетингу: email-маркетинг, SEO, прайс-агрегатори, тизерні мережі, контент-маркетинг тощо
• знання англійської мови не ниже рівня B2 — письмові та розмовні навички (написати лист, провести дзвінок, прочитати статтю в тому числі за допомогою AI)

Особисті якості:

• відповідальність, націленність на результат та розуміння своєї зони відповідальності
• тайм-менеджмент
• уважність, старанність та грамотність
• здатність швидко навчатися

Перед співбесідою з керівником потрібно буде виконати тестове завдання.

Зарплата та умови роботи

• Ринкова зарплата від рівня знань та навичок.
• Заробітна плата прив’язана до курсу $.
• 9-годинний робочий день із годиною перерви, 5 робочих днів на тиждень.

Бонуси від роботи з нами

• Офіс за 10−15 хвилин ходьби від метро Лук’янівська та Політехнічний інститут.
• В офісі є все для продуктивної роботи: 2 переговорні кімнати та зона відпочинку, припливно-витяжна вентиляція та кондиціонери, дивани та пуфи, принтер та сканер, зволожувач та очищувач повітря, ящики для особистих речей та подовжувачі з usb входами для зарядки особистих гаджетів.
• Гарно обладнане робоче місце: сучасний ноутбук, який не тупить (15» Full HD екран, від 16 Gb оперативної пам’яті, швидкий жорсткий диск SSD від 256 Gb). Особистий широкий стіл та м’який стілець, уся необхідна канцелярія. Ліцензійний софт: Windows, Microsoft Office, антивірус. Підписки на OpenAI, Midjourney, Serpstat, Zapier, Grammarly тощо
• Повноцінна кухня: посудомийна машина, мікрохвильова піч, холодильник, професійна кава-машина (з програмами еспресо, американо, капучино, лате, какао) та чайник-гунфу (з китайськими чаями «пуерами»). Свіжі фрукти кожен тиждень.
• У 10−15 хвилинах від офісу в ТРЦ «Смарт Сіті Плаза» та «Квадрат» з супермаркетами, фудкортами та безліччю ресторанів та кафе
• Навчання на наших курсах з web-аналітики, PPC, email-маркетингу.
• Доступ до сторонніх навчальних матеріалів (курси, книги, платні розсилки, конференції)
• Якісні та приємні корпоративи декілька разів на рік
• Гіківські корпоративні подарунки на Новий рік та річниці співпраці
• Безперебійний інтернет та енергонезалежність (генератор)
• Дохід прив’язаний до курсу $
• Дрес-коду немає. Влітку можна ходити в шортах і шльопанцях :)

MODUS X — українська ІТ-компанія, яка вже понад 18 років створює рішення, що змінюють бізнес. Ми — команда 700+ експертів, яка допомагає компаніям масштабувати можливості, впроваджуючи сучасні технології, цифрові продукти та кібербезпекові рішення.

Сьогодні ми шукаємо Marketing Specialist, який стане драйвером розвитку клієнтського маркетингу та допоможе формувати майбутнє цифрової трансформації.

З чим ви будете працювати:

• Ви працюватимете над програмами лідогенерації та клієнтського маркетингу, які мають стратегічне значення для компанії.
• Ваші рішення впливатимуть на вихід компанії на зовнішні ринки та розвиток внутрішніх клієнтів групи.
• Станете частиною команди, яка цінує ініціативність, креативність та готовність створювати з нуля.
• У першому кварталі 2026 року підготуєте міні-стратегії маркетингу для практик — частину єдиної маркетингової стратегії компанії.

Ваші завдання:

• Генерація лідів і створення можливостей (pipeline) у зв’язці з продажами.
• Організація підготовки релевантного контенту (статті, презентації, лід-магніти, виступи/подкасти).
• Планування бюджету лідогенерації та управління рекламними витратами (ROI/ROAS, CAC).
• Підготовка аналітичних звітів; контроль метрик ефективності кампаній.
• Побудова автоворонок у ключових каналах; тригерні/персоналізовані розсилки; передача «гарячих» лідів сейлзам.
• Події/івенти як інструмент лідогенерації: вибір івентів, співорганізація власних, ко-маркетинг з вендорами, переговори щодо MDF/співфінансування.
• Менеджмент підрядників і внутрішніх колег (PR, івенти тощо): постановка задач, контроль якості/термінів.

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи з системами автоматизації маркетингу: автоворонки, скоринг, activity log, базові технічні налаштування (DNS, DKIM, SPF).
• Вміння інтегрувати застосунки через конектори; ставити аналітику/пікселі на сайт через менеджери тегів.
• Вміння робити сайти/лендинги на No-code/Low-code білдерах.
• Розуміння принципів роботи CRM та інтеграції з MA-системами.
• Базові знання технічного SEO та роботи з інструментами (Screaming Frog, Google Search Console).
• Запуск реклами в Google Ads (Search, GDN, Performance Max, YouTube), ретаргетинг; управління ефективністю.
• Досвід роботи з Facebook Business Manager та LinkedIn Ads (пікселі, кампанії, UTM).
• Налаштування Google Analytics та Looker Studio (дашборди, інтеграції).
• Розуміння принципів довірчого маркетингу: сегментація, прогрів імейлів, відслідковування недоставок.

Додатково буде плюсом:

• Практика Account-Based Marketing у B2B/Enterprise.
• Досвід впровадження Microsoft Dynamics 365 Customer Insights або аналогів (HubSpot, Marketo, eSputnik).
• Досвід роботи у технологічних компаніях або агенціях на ролях з елементами акаунт-менеджменту.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Медичне страхування та програми психологічної підтримки.
• Роботу в інноваційному парку Unit.City.
• Можливості навчання та професійний розвиток (курси, тренінги, майстер-класи).
• Участь у створенні продуктів, які змінюють бізнес і країну.

Хочете впливати на розвиток клієнтського маркетингу, а не просто виконувати процеси? Приєднуйтесь до MODUS X — тут кожен має шанс реалізувати свої ідеї та зробити внесок у спільний успіх.

Ми допомагаємо нашому партнеру підсилити Search Arbitrage-напрям (RSOC / Search Feeds) і шукаємо Media Buyer, який вміє працювати з пошуковим трафіком у білому комплаєнсному полі та заробляти системно.

Це робота з готовою, сильною інфраструктурою — акаунти, софти, провайдери, трекінг.

Без історій про «поганий сетап» — фокус тільки на результаті.

Що потрібно робити

• Запускати та масштабувати кампанії в Search Arbitrage
• Працювати з Search Feeds / RSOC-провайдерами
• Аналізувати та оптимізувати трафік (CTR / CPC / RPC / ROI)
• Відключати нерентабельні сегменти й масштабувати прибуткові

• Тестувати гіпотези та підходи

   

Кого ми шукаємо

• Актуальний досвід у Search Arbitrage / Search Feeds
• Розуміння економіки трафіку й логіки оптимізації
• Досвід без довгих пауз у заливі
• Вміння працювати в рамках комплаєнсу
• Адекватність, дисципліна, аналітичне мислення

Формат входу

• Без тестових завдань
• 14 днів тесту через реальний залив
• Очікування: показати, що ти можеш і розумієш, що робиш

Умови

• Умови: ставка + до 35–40% від профіту
• Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00 (EU)

• Географія: без обмежень

   

Обговорити деталі? — пиши, домовимось про комфортний час.

FERM — сучасний агросервіс, який допомагає фермерам працювати ефективніше, чесніше й простіше. Ми розширюємо команду та шукаємо PPC / Performance Marketing Specialist, який(а) допоможе нам масштабувати платний трафік, покращити ROAS/CPA та побудувати прозору аналітику ефективності рекламних активностей.

Твої задачі

• Аналіз та аудит поточних рекламних кампаній, підготовка та реалізація плану покращень.
• Запуск та оптимізація кампаній у Google Ads (Search/Shopping/Performance Max), Meta Ads (плюсом буде TikTok/YouTube/CPA/агрегатори/OLX).
• Налаштування та контроль трекінгу: GA4, GTM, UTM, конверсійні події, інтеграції з CRM.
• Оптимізація під KPI: ROAS / CPA / CPL / CTR, A/B тестування креативів, аудиторій, лендінгів.
• Взаємодія з агентством: постановка задач, контроль якості, регулярна звітність, домовленості по процесу.
• Планування та контроль рекламних бюджетів, підготовка зрозумілих звітів у Excel/Google Sheets.

Наші очікування

• Досвід у performance / PPC від 2 років (e-commerce або performance-агенція буде перевагою).
• Практичні навички з Google Ads та Meta Ads.
• Досвід із Shopping / Performance Max, товарними фідами, оптимізацією по SKU.
• Розуміння аналітики та трекінгу: GA4, GTM, UTM, конверсії, базово — атрибуція.
• Впевнене володіння Excel/Sheets (формули, Pivot, аналітика даних).
• Софт-скіли: аналітичність, уважність, пріоритезація, комунікація, орієнтація на бізнес-цілі.

Перші задачі на випробувальний термін

• Провести аудит кампаній та впровадити рекомендації з покращення.
• Налаштувати процес відслідковування ефективності розміщення.
• Вибудувати процес взаємодії з агентством.
• Запустити нові інструменти та гіпотези для зростання результату.
  
  Умови роботи:
• Стабільна фіксована заробітна плата;
• Гібридний формат роботи;
• Сучасний офіс в бізнес-центрі Гулівер поряд з м. Палац спорту;
• Оплачувані відпустка, лікарняні, day off;
• Можливість стати частиною молодої, сучасної та амбітної компанії.

Відгукнутися на вакансію: надішліть резюме та (за можливості) коротко опишіть 1–2 кейси: бюджет/канали/ціль/результат (ROAS/CPA).

AS Talent Agency — інноваційна маркетингова агенція повного циклу, що працює в динамічних digital-вертикалях. Ми розвиваємо та масштабуємо інфлюенсерів і будуємо системні бізнес-напрямки.

Зараз ми шукаємо сильного Head of Influencer Marketing, який візьме на себе розвиток цього напрямку — від стратегії до результату.
 

Основна ціль ролі

Побудувати та масштабувати напрямок інфлюенс-маркетингу: залучати рекламодавців, організовувати інтеграції, вибудувати процеси та команду.
 

Ваша зона відповідальності:

• Пошук і переговори з інфлюенсерами
• Пошук спонсорів і рекламодавців (gambling, betting, affiliate-команди та інші джерела)
• Організація рекламних інтеграцій «під ключ»
• Самостійне прийняття рішень щодо розвитку напрямку
• Формування та розширення команди
• Побудова системи процесів та масштабування напряму
   

Наші очікування:

• 2+ роки досвіду на позиції Lead / Head
• Досвід роботи з gambling, betting, арбітражем або іншими спонсорськими моделями
• Високий рівень комунікації та переговорів
• Глибоке розуміння ринку: де знайти спонсора і як домовитися на вигідних умовах
• Уміння будувати процеси та системи
   

Чому варто обрати нас:

• Можливість повністю очолити і розвинути новий напрямок
• Мінімум бюрократії та реальний вплив на бізнес
• Динамічний ринок і сильна команда
• Можливість заробітку без стелі
   

Етапи відбору:
Скринінг — Інтерв’ю по hard skills — Job Offer

Приєднуйтесь до нас і станьте драйвером нового напряму в AS Talent Agency 🚀

Ми шукаємо досвідченого фахівця, який стратегічно керуватиме нашою програмою лояльності, трансформує її під сучасні потреби ринку та зробить клієнтський досвід ще приємнішим.

Що очікуємо у вашій ролі:

• розвиток та стратегічне управління програмою лояльності;
• аналіз клієнтської поведінки, сегментація, створення персоналізованих пропозицій;
• оновлення та масштабування механік програми лояльності;
• побудова омніканальних комунікацій та впровадження персоніфікованих промо;
• аналіз ринку та конкурентів, розробка відбудови;
• постановка та моніторинг KPI: LTV, Retention, Churn Rate, Loyalty Share тощо;
• підтримка технічного функціоналу програми на сайті, в додатку;
• комунікація з партнерами та підрядниками, контроль бюджетів та дедлайнів;
• проведення A/B тестувань, генерація гіпотез, аналіз user бази;
• формування звітності, пошук точок росту програми.

Очікування від кандидата:

• досвід в управлінні маркетинг-проєктами / програмами лояльності / CRM;
• знання метрик: LTV, ARPU, Retention Rate, Churn Rate, ROI, AOV тощо;
• розуміння маркетингових інструментів та моделей сегментації;
• розуміння фінансових показників ефективності торгової та маркетингової діяльності, а також вміння керувати такими показниками;
• досвід у проведенні A/B тестів, роботі з персоналізованими кампаніями;
• вітається досвід із CDP, зокрема ESputnik.

Ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• можливість професійного розвитку та навчання;
• дружню та підтримуючу команду.