Jobs

Привіт! Ми, talanovyti — рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group), допомагаємо знайти Head of SEO, який(а) готовий(а) будувати та масштабувати новий SEO-напрям у сфері iGaming, де кожен SEO-напрям — це окремий бізнес-юніт, який оцінюється через результат: трафік, монетизацію, FTD та окупність.
 

Що крутого в пропозиції: 

1. Фаундери мають багаторічний практичний досвід у SEO та affiliate і особисто проходили весь шлях росту: від ручного запуску сайтів до управління великими командами. Ти отримаєш ідеальний едвайсинг від практиків (компанія на ринку 5+ років).
2. 50+ SEO-спеціалістів уже працюють у компанії в різних напрямах, а за останній місяць компанія найняла 10+ нових спеціалістів на керуючі SEO ролі (готові “забирати” вас навіть командами!”).
3. Власна CMS, адаптована під SEO-задачі та різні моделі сайтів, дозволяє швидко запускати і масштабувати проєкти без потреби будувати технічну базу з нуля.
4. Налагоджена технічна інфраструктура: готові підходи до структури сайтів, індексації, масштабування контенту та автоматизації процесів
5. Закриті всі операційні питання: фінанси, легал, виплати, бухгалтерія, найм — не потрібно брати на себе рутину власника компанії
6. Доступ до ексклюзивних affiliate-оферів, зрозумілі фінансові моделі і підтримка з боку бек-офісу.
7. Свобода прийняття рішень у поєднанні з корекцією, можливість будувати і масштабувати команди під себе.
8. Можливість реалізувати себе як бізнес-овнера SEO-напряму всередині великої структури, а не лише як найманого Head, з відповідальністю за результат і впливом на розвиток напрямів.
9. Формат, який підходить тим, хто вперся у “стелю” в поточній ролі або розглядав власний бізнес: фокус на побудові й масштабуванні напрямів без операційного болю.
10. Робота з масштабами, які не завжди доступні в інших компаніях: запуск і розвиток кількох SEO-напрямів паралельно, з командами від 10+ людей і можливістю подальшого росту.
11. Культура про швидкість, прямоту і відповідальність: немає складної бюрократії, довгих погоджень або формального менеджменту — рішення приймаються швидко, фідбек дається напряму.
12. Робота з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів на місяць під масштабування SEO-напрямів, а не разові тести, з прямою привʼязкою бюджету до результату і можливістю його збільшення.
     

В цифрах це:

• 10 000+ FTD на місяць у Tier-1 GEO,
• 8 000 FTD на місяць у Tier-2 GEO,
• 5 000 FTD на місяць у Tier-3 GEO,
• 20 000+ сайтів у мережі.
   

Ринки: Tier-1/Tier-2: Німеччина, Іспанія, Португалія, Чехія, Канада, Австралія, CIS, Аргентина, Бразилія та інші ринки.

Твої майбутні задачі:

1. Будувати й запускати новий SEO-напрям з нуля під кілька гео та моделей — affiliate, review, drops, parasite, multi-domain — і одразу закладати його як масштабований бізнес, а не разовий експеримент.
2. Формувати команду під напрям: підбирати Team Lead, SEO-спеціалістів, розкладати ролі й зони відповідальності так, щоб усе працювало без постійного ручного контролю.
3. Керувати командою від 10+ людей із подальшим масштабуванням до 20–30+ і більше, вибудовуючи процеси, темп і відповідальність за результат.
4. Розробляти й впроваджувати SEO-стратегії під різні гео — Tier-1, Tier-2, Україну як школу — з урахуванням конкуренції, ризиків і потенціалу кожного ринку.
5. Балансувати між швидкими грошовими рішеннями та довгостроковими підходами: тестувати гіпотези, швидко відсікати неробоче і масштабувати те, що дає результат.
6. Контролювати запуск сайтів на всіх етапах: технічна база, структура, контент, лінкбілдинг, індексація та подальше масштабування.
7. Нести відповідальність за фінальний результат напрямів: трафік, монетизацію, FTD та окупність команд і проєктів, а не лише за SEO-метрики.
8. Працювати з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів на місяць, приймаючи рішення з урахуванням ризиків, ефективності та потенціалу росту.
9. Разом із фаундерами будувати KPI та бонусну модель для команди, прив’язану до реального бізнес-результату.
10. Працювати напряму з фаундерами як з бізнес-овнерами напрямів: обговорювати стратегію, пріоритети, коригувати підхід і швидко приймати рішення.
11. Активно використовувати AI-інструменти у SEO, контенті, аналітиці та масштабуванні процесів як частину щоденної роботи, а не як експеримент “на майбутнє”.

Що ми шукаємо в тобі:

1. Глибоку практичну експертизу в SEO з розумінням не лише окремих метрик, а їх взаємозв’язку між собою і з фінальним бізнес-результатом. Важливо розуміти, як конкретні SEO-рішення впливають на трафік, конверсії, FTD та гроші.
2. Досвід запуску SEO-напрямів або сайтів з нуля, а не лише роботи з уже існуючими проєктами. Важливо розуміти, як зібрати напрям із нуля: від ідеї та вибору моделі до перших результатів і масштабування.
3. Розуміння повного циклу SEO: технічна база, структура сайтів, контент, лінкбілдинг, індексація та подальше масштабування, з умінням керувати цими етапами через команду.
4. Досвід роботи з різними SEO-моделями, які використовуються в компанії: affiliate-напрями, review-сайти, drops, parasite SEO, multi-domain структура, з реальними кейсами запуску та масштабування.
5. Досвід роботи з кількома гео, включно з конкурентними ринками Tier-1 і Tier-2, з розумінням того, що підхід, швидкість прийняття рішень і рівень ризику в цих гео суттєво відрізняються.
6. Практичний підхід до роботи: готовність тестувати гіпотези, швидко відмовлятися від того, що не працює, і масштабувати те, що дає результат, без довгих теоретичних обговорень.
7. Вміння працювати з цифрами й результатами, а не з «відчуттями»: трафік, монетизація, FTD, окупність напрямів, а також приймати рішення на основі цих даних.
8. Досвід управління командами від 10+ людей або через Team Lead, з розумінням того, що команда складається з людей різного рівня й мотивації, і вмінням з цим працювати.
9. Здатність будувати процеси, структуру команди та чіткі зони відповідальності так, щоб робота не трималась на ручному контролі й постійній присутності Head у всіх деталях.
10. Досвід роботи з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів на місяць або чітке розуміння, як працювати з таким масштабом, відповідальністю та ризиками.
11. Використання AI-інструментів у SEO, контенті та аналітиці як частини щоденної роботи, а не як експерименту «на майбутнє».
12. Готовність брати більший масштаб і відповідальність у майбутньому з потенціалом росту ролі та впливу в компанії.
13. Здатність працювати з сильними та вимогливими стейкхолдерами, відстоювати свою позицію аргументовано і при цьому бути відкритим до корекції підходу, якщо цього вимагає результат.

Що компанія запропонує тобі

1. Дохід: фіксована частина + бонус, привʼязаний до результату напрямів і команди. Робота з бюджетами на рівні сотень тисяч доларів на місяць.
2. Повністю remote-формат роботи. Офіс у Києві можливий як опція, без обовʼязкової.
3. Оплачувана відпустка 24 календарні дні.
4. Готова технічна база, CMS для швидкого запуску сайтів, доступ до affiliate-оферів.
5. Можливість впливати на підходи, гіпотези і масштабування. Немає жорстких рамок «як правильно», ключовий критерій — результат.
    

Hiring-процес:

1. Pre-screen з рекрутером talanovyti. Коротка розмова, щоб звірити досвід, масштаб, моделі, гео і очікування по ролі та доходу.
2. Знайомство з фаундерами.
   Глибоке обговорення досвіду, підходів, кейсів і того, як ти мислиш у масштабі SEO-напрямів.
3. І ось, оффер майже у тебе в кишені!
    

Якщо тобі відгукується ця роль і хочеться будувати нові бізнеси – хутчіш відгукуйся і ми зконтактуємо з тобою asap!
 

*До речі,  людей нам потрібно багато, а за успішну рекомендацію  SEO Team Lead або Head of SEO  зі свого кола передбачена винагорода $1000 від talanovyti, то ж ю ноу вот ту ду! 🙂

Вертикаль: Gambling
Джерело трафіку: Facebook Ads
Модель роботи: CPA
Формат роботи: Офіс / Віддалено
Рівень: Team Lead / Head

Про компанію

Ми — команда професіоналів у сфері affiliate marketing та iGaming, яка активно масштабує напрям Facebook-трафіку та розширює команду медіабаїнгу.

Зараз шукаємо сильного Team Lead / Head of Media Buying, який зможе не лише керувати процесами, а й побудувати та розвинути команду байєрів, впроваджувати ефективні стратегії закупівлі трафіку та масштабувати результати в CPA-моделі.

Вимоги до кандидата

— Досвід роботи у вертикалі Gambling від 3 років;
— Досвід управління командою медіабаєрів або побудови відділу;
— Глибоке розуміння Facebook Ads та специфіки CPA-моделі;
— Наявність успішних кейсів із масштабування трафіку;
— Досвід роботи з великими рекламними бюджетами;
— Розуміння аналітики, ключових метрик та оптимізації рекламних кампаній;
— Сильні управлінські та лідерські навички;
— Вміння приймати рішення та нести відповідальність за результат команди.

Ми пропонуємо

— Конкурентну заробітну плату (обговорюється індивідуально);
— Бонусну систему за результатами роботи команди;
— Можливість побудувати власний відділ та впливати на його розвиток;
— Готову технічну інфраструктуру для запуску та масштабування;
— Офісний або віддалений формат роботи на вибір;
— Мінімум бюрократії та швидке ухвалення рішень;
— Можливість професійного та фінансового зростання разом із компанією.

Якщо ви маєте успішний досвід управління командами медіабаїнгу у Gambling та готові будувати сильний напрям Facebook CPA — будемо раді знайомству 🚀

Запрошуємо в команду Affiliate Manager з досвідом роботи на ринку СНД та власною базою партнерів для розвитку партнерської мережі онлайн-казино.

Що потрібно буде робити:

• Розвивати та масштабувати партнерську програму на ринках СНД.
• Залучати нових партнерів та вебмайстрів через власну мережу контактів.
• Вести переговори та будувати довгострокові відносини з партнерами.
• Аналізувати якість трафіку, ключові показники ефективності та прибутковість партнерів.
• Контролювати запуск рекламних кампаній та виконання KPI.
• Готувати регулярну звітність щодо результатів роботи.
• Взаємодіяти з внутрішніми командами маркетингу, CRM та продукту.

Наші очікування:

• Досвід роботи Affiliate Manager в iGaming від 2 років.
• Наявність власної бази активних партнерів та вебмайстрів на ринку СНД.
• Розуміння CPA, RevShare, Hybrid-моделей співпраці.
• Досвід роботи з великими обсягами трафіку.
• Відмінні навички переговорів та розвитку партнерських відносин.
• Самостійність, проактивність та орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну фіксовану винагороду.
• Бонусну систему без обмежень за результатами роботи.
• Віддалений формат роботи.
• Швидке прийняття рішень та відсутність зайвої бюрократії.
• Можливість впливати на розвиток продукту та бізнесу.

Якщо у вас є сильна партнерська мережа та бажання масштабувати результати разом із нами — будемо раді знайомству.

Формат роботи: Remote
Індустрія: iGaming
Тип зайнятості: Full-time

Про проєкт

Ми запускаємо новий iGaming-проєкт, орієнтований на ринки Канади, Австралії та Нової Зеландії.

Це можливість долучитися до стартапу на самому початку його розвитку в рамках великого міжнародного холдингу з потужною інвестиційною підтримкою, перевіреною експертизою та амбітними планами масштабування.

Ми шукаємо сильного Head of Acquisition, який хоче не підтримувати вже існуючу систему, а створити її з нуля, впливати на стратегічні рішення та будувати один із ключових напрямків бізнесу.

Основні задачі

• Побудова та масштабування affiliate-напрямку на ринках Канади, Австралії та Нової Зеландії
• Розробка та реалізація affiliate-стратегії
• Пошук, залучення та розвиток партнерської мережі
• Робота з SEO-affiliates, медіапартнерами та вебмайстрами
• Переговори щодо CPA, RevShare та Hybrid-моделей
• Аналіз якості трафіку та ефективності партнерів
• Контроль ключових показників: FTD, NGR, ROI, CPA, Retention та LTV
• Тісна взаємодія з командами Product, CRM, Analytics та Management
• Участь у формуванні та розвитку affiliate-команди

Наші очікування

• Досвід роботи в Affiliate Marketing у сфері iGaming
• Практичний досвід роботи з ринками Канади, Австралії та Нової Зеландії
• Власна база affiliate-партнерів та SEO-партнерів
• Досвід запуску та масштабування affiliate-програм
• Сильні навички переговорів та розвитку партнерств
• Розуміння основних performance-маркетингових метрик
• Вільна англійська мова

Що ми пропонуємо

• Можливість побудувати масштабний міжнародний проєкт з нуля
• Максимальну свободу в ухваленні рішень та реалізації власних ідей
• Прямий вплив на розвиток бізнесу та стратегію компанії
• Сильну фінансову підтримку та довгострокове бачення інвесторів
• Відсутність зайвої бюрократії та швидкість ухвалення рішень
• Доступ до ресурсів і експертизи міжнародного холдингу
• Можливість сформувати та очолити власну команду
• Конкурентну винагороду та бонусну систему
• Повністю віддалений формат роботи
• Шанс реалізувати свій досвід у проєкті з великим потенціалом зростання та стати одним із ключових драйверів його успіху.

Шукаємо Junior SEO — спеціаліста з базовими знаннями, який хоче рости в ніші з реальною глибиною: дропи, сітки, лінкбілдинг і конкретний результат у видачі.

Що робити:
• Підбирати дроп-домени для проєктів
• Вести сітку сайтів: запуск, моніторинг, розвиток
• Працювати з посиланнями та формувати анкор-плани
• Готувати ТЗ на запуск нових сайтів
• Готувати ТЗ на контент для авторів
• Відстежувати динаміку позицій та трафіку
• Готувати ТЗ на переїзд сайтів та для дизайнерів

Вимоги:
• Від 1 року досвіду в SEO
• Досвід роботи з OnPage та OffPage оптимізацією
• Розуміння семантики та вміння з нею працювати
• Знайомство з WP та базовим html/css
• Впевнена робота з Ahrefs, Google Search Console, Google Analytics
• Досвід роботи з дроп-доменами та лінкбілдингом
• Самостійність та уважність до деталей

Буде плюсом:
• Досвід роботи з сіткою сайтів — запуск і ведення
• Розуміння iGaming-ніші
• Використання AI-інструментів у щоденних процесах

Що пропонуємо:
• Повністю віддалений формат роботи
• Графік 5/2, 40 годин на тиждень
• Випробувальний термін 2 місяці
• Команда сильних фахівців поруч

Tailored Tech — стартап, що інтегрує AI та цифрові рішення в реальні бізнес-процеси компаній. Зараз з нуля будуємо CRM/ERP, що замінює 1С для найбільшої в Україні компанії з оренди будівельного обладнання: React SPA + NestJS + PostgreSQL, живий продакшн з реальними користувачами. Паралельно вбудовуємо AI-воркфлоу в самі процеси бізнесу — автоматизація йде одразу в роботу, а не лишається експериментом. Шукаємо full-stack розробника, який з першого дня впливатиме на продукт і сам вестиме свої фічі.

Що потрібно буде робити day-to-day

• Робити фічі й екрани CRM: каталог обладнання, оренда, склад, контрагенти, дзвінки. Фокус 80/20 frontend/backend — основне на фронті, плюс доробка API під свою фічу.
• Самому проєктувати UX: збирати зручні інтерфейси без готового макета, спираючись на власний смак і розуміння сценаріїв користувача.
• Впроваджувати AI-інструменти в бізнес-процеси компанії — не тільки в код.
• Працювати AI-centric: прототипування, проєктування й кодинг через AI-агента як щоденна норма.

Кого шукаємо (це для нас важливіше за досвід)

• Owner-mindset і автономність. Сам думаєш, пропонуєш, імплементуєш і доводиш до готового результату. Не чекаєш тікета й макета — береш зону відповідальності й віддаєш зроблене. Невизначеність розкладаєш на кроки, а не гальмуєш на «це незрозуміло».
• Смак на UX. Маєш власну думку, як інтерфейс має працювати. Проєктуєш зручний флоу без дизайнера й швидко збираєш його у фронті. Бачиш тертя там, де інші його терплять.
• AI — твій щоденний робочий інструмент, а не разові експерименти. Реальний workflow з Claude Code / Claude Desktop (або аналогом): агент, скіли прототипування й проєктування. Не «чув про Copilot» — на AI тримається половина того, як ти проєктуєш і пишеш код.
• База: впевнений React + TypeScript, React Query (або аналог). NestJS / Node на рівні «розберусь і дороблю бекенд під свою фічу».

Стек
React 18 + TypeScript, TanStack Query/Router/Table, shadcn/ui + Radix, Tailwind · NestJS, Prisma + PostgreSQL, ts-rest · Storybook, Playwright, Vitest.

Буде плюсом

• Досвід з shadcn/ui, Radix, Tailwind, Prisma/PostgreSQL, ts-rest — плюс, але доберемо в процесі.
• Досвід у CRM/ERP чи доменах зі складною логікою (оренда, склад, логістика).
• Швидке прототипування інтерфейсів (Storybook, дизайн-системи).

Умови

• Full-time, повністю віддалено. Ідеально Київ, ок будь-яка EU/UA таймзона.
• До $2500/міс залежно від рівня, оплачуваний випробувальний, перегляд після нього та кожні 6-12 міс. надалі.
• Оплачувана відпустка, оплачувані лікарняні, компенсація AI-підписок.
• Сучасний стек і AI-інструменти як частина щоденної роботи; вплив не тільки на продукт, а й на те, як AI змінює операційку бізнесу.
• Можлива бронь якщо ви в Харкові (індивідуально оговорюється)

Відгукується — надішли CV, пару рядків, чому саме ти, і, якщо є, лінк на щось, що ти сам спроєктував і зібрав.

Ми — діджитал-маркетингова агенція повного циклу DigitalArt. Нашій агенції вже 6 років, за цей час ми реалізували понад 1000 проєктів для клієнтів з України, Європи, США та Близького Сходу. Наша глобальна мета — масштабувати бізнеси клієнтів та виводити їх на принципово новий рівень. Тому ми зібрали команду професіоналів, яка завзято працює для досягнення цієї мети.

Нещодавно ми стали частиною ІТ-холдингу. Цього року наша мета — збільшити прибутковість втричі, а за 5 років увійти до ТОП діджитал-маркетингових агенцій України та збільшити частку міжнародних клієнтів до 50%. 

Наразі ми шукаємо в нашу команду Middle Web Project Manager, який буде рости та розвиватись разом з нами!

В рамках роботи з клієнтом та командою твоїми цілями будуть:

• Вести комунікацію з клієнтами на всіх стадіях проєкту (проводити статус-зустрічі, узгоджувати цілі та KPI, управляти очікуваннями);
• Скоорденувати повний цикл роботи команди розробки (Розробники, Дизайнери, QA );
• Масштабувати бізнес клієнта через допродажі додаткових послуг;
• Підтримувати бізнес-результати (утримувати клієнтів, збільшувати LTV, запобігати відтоку);
• Регулювати та контролювати навантаження команди;
• Контроль бюджетів та ризиків.

За якими критеріями ти нам підходиш:

• Маєш досвід на аналогічній посаді від 2 років;
• Розумієш веб продукти (лендинги, b2b та saas сайти);
• Маєш розуміння UX/UI дизайн принципів;
•  Знаєш як написати технічне завдання (разом з qa та senior dev);
• Знаєш базові метрики: CPA, CPL, ROAS, CTR, LTV;
• Маєш продуктове мислення.

Плюс, якщо ти:

• Маєш досвід роботи в продуктовій компанії;
• Проживаєш в Одесі та можеш відвідувати офіс;
• Володієш системами управління (Scrum, Kanban);
• Розумієш принцип роботи сайтів (Opencart, WordPress, Horoshop тощо).

Що ще ми раді тобі запропонувати:

• Сучасний комфортний офіс з видом на море в Аркадії, можливий віддалений варіант ;
• Гнучкий графік роботи: Ти будеш завершувати залежно від початку свого робочого дня: 8-годинний робочий день з Пн-Пт з 8:00 - 10:00 до 17:00 - 19:00, перерва на обід у довільний час та не регламентується, адже головне для нас це якісна робота та виконання завдань, а не кількість відпрацьованих годин;
• Заробітна плата, яка постійно зростає від твоїх результатів та компетенції: Ми цінуємо вклад кожного у результати агенції, тому твоя оплата складатиметься з фіксованої частини та % від ведення проектів регулярним переглядом відповідно до результатів. Були кейси, коли люди виросли за рік у х2 та навіть х3 за своїм прибутком;
• Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;
• Кар'єрне зростання: Ми вкладаємо багато ресурсів у розвиток людей і наша філософія полягає у тому, щоб вирощувати керівників та сильних лідерів усередині агенції. У зв'язку з активним масштабуванням у кожного є можливість рости як горизонтально, так і вертикально;
• Колеги та атмосфера: Люди, які тебе оточують, визначають рівень життя. Завдяки крутій системі рекрутингу нам вдається знайти ідеальних кандидатів під наші позиції. Ми знаходимося в оточенні найкращих з найкращих, тому ти працюватимеш зі справжніми професіоналами у своїй сфері та зможеш рости разом з нами;
• Відпочинок: 15 днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні та 6 оплачуваних Day off на рік;
• Неперервний розвиток: Ми оплачуємо від 50% вартості тренінгів та семінарів, щоб ти міг професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій.

Наша мета — і надалі масштабувати нашу маркетингову агенцію на міжнародний ринок та стати однією з найкращих агенцій в Україні. Ти можеш зробити свій внесок у наші глобальні цілі та йти до них разом з нами, тому приєднуйся, досягатимемо вершин разом! 

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, що спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомоги дітям військових та тим, хто потерпів від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів та виділяє кошти на їх основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дроні та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже це напрямок є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Хочеш дізнатися більше про нас?

• Переходь за посиланням: https://digitalart.ua/
• Познайомитися з нами, побачити всю команду та процес створення кращих продуктів можеш тут: https://www.instagram.com/digitalart_in_ua
• А також у нашій відео-візитці за посиланням: https://youtu.be/ATuzLj25bj4 

Будемо раді обговорити всі Твої запитання та запросити на перший етап співбесіди!

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, що з 2019 року створює мобільні застосунки та вебпродукти для ринків Tier-1. У команді 350+ фахівців з провідною експертизою, які працюють з різних куточків світу. Ми розвиваємо міжнародні продукти, експериментуємо з підходами і швидко масштабуємо рішення, які покращують життя мільйонів користувачів.

Важливою складовою бізнесу Galaktica є благодійність. З 2022 року ми спрямували велику кількість волонтерської допомоги в різні напрямки. У першу чергу, підтримка ЗСУ: десятки позашляховиків і комерційних квадрокоптерів, сотні FPV-дронів, НРК з турелями, квадроцикли. Також розвиваємо два благодійні фонди: робимо фокус на реабілітації військових і на підтримці дітей військовослужбовців та постраждалих від війни.

Про роль

Шукаємо сильного Motion Designer, який розвиватиме відеоконтент для брендів кількох стартапів.
Це роль для спеціаліста, готового взяти відповідальність за весь процес: від пошуку ідей і референсів до монтажу, тестування та покращення відео на основі метрик.


Що ти будеш робити

 

• Створювати відеоконтент для TikTok, Instagram та інших соцмереж: UGC-відео, сторітелінг-контент, трендові та брендові ролики;
• Розробляти моушн-графіку та анімації в After Effects, працювати із субтитрами, саунд-дизайном і візуальними акцентами;
• Шукати нові формати, підходи та ідеї для контенту, зокрема з використанням AI-інструментів;
• Створювати сильні хуки, вибудовувати ритм і механіки утримання уваги, адаптуючи контент під різні формати та вимоги соцмереж;
• Аналізувати ефективність креативів разом із маркетинговою командою та покращувати відео на основі результатів;
• Тісно співпрацювати із SMM Manager, Graphic Designer та, за потреби, Product Designer і Product Manager.

Які навички та критерії нам зараз важливі

 

• Від 2 років комерційного досвіду у motion design/video editing, бажано в продуктових компаніях або креативних агенціях;
• Впевнене володіння Adobe After Effects, Premiere Pro та/або DaVinci Resolve;
• Вміння створювати моушн-графіку й анімації, працювати з таймінгами, easing-анімацією, динамікою руху, ритмом і атмосферою відео;
• Розуміння специфіки контенту для TikTok, Instagram, YouTube та інших соцмереж, зокрема Safe Zones і вимог до форматів на різних пристроях;
• Досвід роботи не лише із short-form відео, а й зі сторітелінгом та різними форматами брендового контенту;
• Самостійність у роботі: вміння працювати з референсами й матеріалами, пропонувати рішення без детального ТЗ та створювати відео відповідно до цілей бренду.

Буде плюсом
​
 

• Досвід створення брендових креативів для mobile apps;
• Базове розуміння саунд-дизайну та роботи зі звуком;
• Розуміння ключових метрик відеокреативів і вміння враховувати їх у роботі;
• Відчуття стилю, атмосфери та tone of voice бренду.

Що ти знайдеш у нас:

• Стабільність, на яку можна спертися
  Щодня ми будуємо продуктовий бізнес із довгостроковим баченням та стабільним зростанням. У нас тобі не доведеться обирати між надійністю та розвитком -  можна одночасно працювати над складними задачами та бути впевненим у завтрашньому дні.
• Гнучкість і комфорт
  Обирай формат роботи, який підходить саме тобі: remote, hybrid або офіс у Києві, Львові, Одесі чи Ларнаці. Ми надаємо все необхідне для роботи: ноутбук, монітори, інші гаджети та компенсацію на облаштування домашнього робочого простору. Усі офіси обладнані генераторами та Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік - з 10:00 до 18:30.
• Турбота про себе 
  3 тижні оплачуваної відпустки, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Також ти можеш обрати медичне страхування або wellness-бюджет на спорт, психолога, масажі, wellness-процедури чи вітаміни. Додатково компенсуємо 50% податків для співробітників та надаємо повний супровід релокації на Кіпр або Мальту, включно з бухгалтерською і юридичною підтримкою.
• Середовище для зростання
  Ми підтримуємо професійний розвиток співробітників та компенсуємо від 50% до 100% вартості профільних конференцій, тренінгів, сертифікацій, онлайн-курсів і зовнішніх освітніх заходів. У компанії працюють власна LMS-платформа, бібліотека та книжковий клуб. Крім того, наші сертифіковані коучі проводять внутрішні навчання та індивідуальні коуч-сесії, допомагаючи розвивати лідерські навички, досягати професійних цілей і краще розуміти власні сильні сторони. Для розвитку міжнародної комунікації компенсуємо 70% вартості індивідуальних занять з будь-якої іноземної мови та підтримуємо English Speaking Club.
• Вплив, який відчутний
  У нас немає ролей «для процесу». Ми цінуємо людей, які бачать можливості, беруть відповідальність і впливають на результат. Твої ідеї не губляться в шарах погоджень - вони можуть перетворюватися на нові продукти, напрямки та рішення для бізнесу.
• Професійне середовище
  Ми віримо, що сильні продукти створюють сильні команди. Тут легко знайти однодумців, отримати підтримку, обмінятися досвідом і разом святкувати перемоги. Спільні спортивні активності, корпоративні тренування з волейболу, бігу та йоги, тімбілдинги, офлайн-зустрічі та внутрішні івенти - від камерних вечорів до масштабних виїзних заходів - є важливою частиною нашої культури. Атмосферу наших івентів можна відчути тут YouTube Galaktica.

🔗 Дізнайся більше про нас:

🌐 Galaktica  — офіційний сайт

📸 Instagram (galakticateam) — команда та процес зсередини

🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка

Будемо раді обговорити всі твої запитання та запросити на перший етап співбесіди!

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у твоїй кандидатурі, ми зв’яжемося будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Привіт!

На зв’язку команда expla - ми вже 10 років качаємо performance-маркетинг, міксуємо бізнес-підхід з цифрами та технічними рішеннями, і щомісяця залучаємо десятки тисяч клієнтів для партнерів із США та Європи.

Наразі ми в пошуку досвідченого PPC Manager-a, що візьме на себе розробку та реалізацію стратегії закупівлі у Google Display. 

Твоїми задачами будуть: 

• запуск рекламних кампаній, аналіз їх перформансу та оптимізації, 
• робота з аналітикою: моніторинг фінансових метрик, пошук причинно-наслідкових зв'язків,
• самостійна генерація креативів або поставновка чітких ТЗ дизайнерам, 
• робота з сайтом: генерація ідей для воронок, постановка ТЗ дизайнерам та розробникам,
• постійний моніторинг конкурентів та пошук точок зростання.

Круто, якщо ти:

• маєш продуктовий досвід роботи з Google Ads від 2 років, особливо у напрямках Display, DemandGen та Pmax,
• вмієш аналізувати дані, знаходити робочі підходи та швидко реагувати на зміни ринку,
• маєш високу внутрішню мотивацію та прагнення досягати результатів,
• маєш готовність брати відповідальність за результат і пропонувати нові ідеї для масштабування,
• маєш англійську на рівні Upper-Intermediate. 

Що отримаєш натомість: 

• повну відповідальність за розробку стратегії, запуск, оптимізацію та масштабування кампаній у Google Display, DemandGen та Pmax,
• досвід у висококонкурентній ніші з великим потенціалом для масштабування та високого заробітку,
• гнучкість у прийнятті рішень, тестуванні нових підходів та стратегій,
• бонусну систему винагороди, яка напряму залежить від результатів твоєї роботи.

Наші бенефіти:

• стабільна винагорода з бонусною системою,
• 20 днів відпустки, а чим довше з нами - тим більше вихідних. Працюєш рік? - лови ще +1 день до відпочинку!
• 100%-ва компенсація безлімітних лікарняних та медичне страхування, бо ми знаємо, що здоров’я - це важливо,
• компенсація профільного навчання та курсів англійської - рости професійно та прокачуй свою англійську,
• компенсація послуг психолога та спортивних активностей - для ментального балансу,
• наш київський офіс - у сучасному БЦ із бомбосховищем, тож навіть під час тривоги команда в безпеці. А ще ми pet-friendly - як у Києві, так і у Варшаві, тож якщо маєш пухнастика - будемо раді!
• гнучкий графік без трекінгу годин - ми довіряємо тобі та твоїй відповідальності,
• сніданки, обіди, фрукти та снеки в офісі - щоб було смачно та енергійно!

У нас не тільки маркетинг, сильна команда та експертиза. Ми віримо, що бізнес має бути відповідальним та підтримувати важливі ініціативи, а тому ми:

• маємо відмінну репутацію роботодавця - для нас це не просто слова! Це підтверджують наші колеги у відгуках, оцінках та профілях на платформах для пошуку роботи. Ми пишаємось, що нас рекомендують.
• не працюємо з ринком рф та рб. Замість цього підтримуємо ЗСУ! 🇺🇦 Кожного місяця донатимо на потреби Збройних Сил України та реалізували декілька великих проєктів для наближення Перемоги. Детальніше за посиланням.

Нумо перформити себе та світ - ставай частиною expla!

Почни кар'єру в міжнародній Healthcare компанії та працюй з ринком США

CareBiller — міжнародна компанія, яка допомагає медичним закладам у США організовувати адміністративні та фінансові процеси, пов’язані з обслуговуванням пацієнтів.

Ми активно зростаємо та шукаємо відповідальних і мотивованих людей, які хочуть працювати в міжнародному середовищі, щодня практикувати англійську мову та будувати кар'єру в одній із найстабільніших галузей американського ринку.

Досвід у Healthcare або медичному білінгу буде перевагою, але не є обов’язковим. Ми навчаємо співробітників з нуля та забезпечуємо повну підтримку на етапі адаптації.

Що ти будеш робити?

• працювати з документацією та інформацією про пацієнтів;
• взаємодіяти зі страховими компаніями та медичними закладами США;
• перевіряти інформацію щодо страхового покриття;
• супроводжувати адміністративні та фінансові процеси пацієнтів;
• працювати з внутрішніми системами та базами даних;
• вести телефонну та письмову комунікацію англійською мовою;
• співпрацювати з американськими клієнтами та колегами для вирішення поточних питань.

Ми будемо раді бачити тебе в команді, якщо ти:

• володієш англійською мовою на рівні Upper-Intermediate або вище;
• комфортно спілкуєшся англійською мовою;
• уважний (-а) до деталей та відповідально ставишся до роботи;
• швидко навчаєшся та готовий (-а) розвивати нові навички;
• вмієш працювати з великими обсягами інформації;
• прагнеш професійного та кар'єрного розвитку.

Що ти отримаєш?

Професійний розвиток

✔ Оплачуване стажування та навчання з нуля

✔ Особистого ментора на період адаптації

✔ Щоденну практику англійської мови з носіями

✔ Роботу з американським ринком Healthcare

✔ Корпоративні тренінги, воркшопи та навчальні програми

✔ Можливість професійного та кар'єрного росту

Турбота про співробітників

✔ Компенсацію медичних послуг

✔ Консультації психолога та коуча

✔ Заняття з йоги

✔ Корпоративні заходи та командні активності

✔ Каву та смаколики щодня

Комфортні умови роботи

✔ Офіційне працевлаштування

✔ Конкурентну заробітну плату з прив’язкою до курсу долара США

✔ Регулярний перегляд рівня компенсації

✔ Сучасний офіс у Львові

✔ Трансфер додому після завершення зміни

Графік роботи

🕑 15:00 — 00:00

Графік пов’язаний із співпрацею з клієнтами зі США.

Чому кандидати обирають CareBiller?

• Ми навчаємо навіть тих, хто не має досвіду в Healthcare.
• Ми інвестуємо в розвиток співробітників і підтримуємо внутрішнє кар'єрне зростання.
• У нас сильна культура підтримки, навчання та командної роботи.
• Ми працюємо на міжнародному ринку та допомагаємо співробітникам отримати унікальний досвід роботи з американською системою охорони здоров’я.
• Ми цінуємо людей, їхній розвиток та створюємо середовище, де можна будувати довгострокову кар'єру.

Приєднуйся до CareBiller та розвивайся разом із командою професіоналів, яка щодня допомагає покращувати Healthcare-процеси для клієнтів у США. Знайомся з нами: https://carebiller.com/

SKARB — українська рекрутингова агенція, яка допомагає продуктовим, IT, iGaming, Digital та міжнародним компаніям знаходити сильних спеціалістів.

Зараз ми активно масштабуємося та виходимо на нові міжнародні ринки. Саме тому шукаємо Business Development Manager, який допоможе розширювати клієнтський портфель, відкривати нові можливості для співпраці та залучати клієнтів з Європи та інших міжнародних ринків.
 

🚀 Що буде у твоїй зоні відповідальності

Business Development

• Повний цикл outbound-продажів на українському та міжнародних ринках.
• Самостійний пошук потенційних клієнтів (LinkedIn, email outreach, нетворкінг, соціальні мережі та інші канали).
• Проведення зустрічей, презентація послуг агенції та супровід клієнтів до старту співпраці.
• Виявлення потреб клієнтів та підготовка комерційних пропозицій.
• Передача клієнтів команді рекрутингу після старту співпраці.
• Виконання KPI та планів продажів.

Pipeline Management

• Ведення бази клієнтів та підтримка актуальної інформації щодо лідів.
• Побудова та розвиток власної воронки продажів.
• Аналіз ефективності outbound-каналів.
• Постійний пошук нових способів залучення клієнтів.

Market Development

• Аналіз ринку рекрутингових послуг.
• Дослідження нових ніш, індустрій та потенційних клієнтів.
• Генерація ідей щодо масштабування продажів та розвитку бізнесу.

✅ Що для нас важливо

• Від 2 років досвіду у Business Development або B2B Sales у сфері IT, Digital або iGaming.
• Обов'язковий досвід холодних outbound-продажів.
• Вільне володіння англійською мовою (Upper-Intermediate/B2+ або вище) для проведення дзвінків та переговорів.
• Досвід email outreach, LinkedIn outreach та інших outbound-інструментів.
• Впевнені навички проведення онлайн-презентацій та переговорів.
• Самостійність, проактивність та відповідальність.

Буде плюсом

• Досвід продажу рекрутингових, HR, IT або консалтингових послуг.
• Досвід роботи з Європою або іншими міжнародними ринками.
• Власний personal brand у LinkedIn або активність у професійній спільноті.
• Сильні зв'язки серед власників бізнесу, топменеджменту або HR.
• Досвід публічних виступів та участі у бізнес-конференціях, професійних спільнотах або нетворкінг-заходах.

💚 Що ми пропонуємо

• Продаж послуг, які мають реальну цінність для бізнесу.
• Конкурентну фіксовану ставку + бонусну систему залежно від результатів.
• Високий рівень автономії та можливість впливати на розвиток бізнесу.
• Роботу напряму з фаундерами агенції.
• Гнучкий та віддалений формат співпраці.
• Можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання разом із компанією.
• Команду, яка швидко приймає рішення, підтримує ініціативність та цінує результат.
   

🤝 Якщо вам цікава ця роль — надсилайте відгук, будемо раді знайомству.

Потрібен відеомонтажер YouTube (Part-time, Remote)

HackJapanese — міжнародний освітній проєкт з вивчення японської мови. Створюємо якісний навчальний контент для YouTube, TikTok, Instagram та YouTube Shorts.

Формат роботи

• Part-time
• Повністю віддалено
• 1–2 відео на тиждень
• Початок роботи — одразу

Що потрібно робити

• Монтувати YouTube-відео у форматі «говоряча голова».
• Додавати титри, прості анімації, графічні вставки та переходи між різними сценами (камера, демонстрація екрана, текст, навчальні матеріали).
• Робити легкий динамічний монтаж (наближення, віддалення, акценти), що покращує сприйняття матеріалу.
• Створювати короткі вертикальні версії відео (YouTube Shorts, TikTok, Instagram Reels).
• Працювати за технічним завданням та дотримуватися дедлайнів.

Наші очікування

• Досвід монтажу YouTube-відео.
• Досвід монтажу Shorts/Reels буде перевагою.
• Досвід роботи з освітнім або блогерським контентом вітається.
• Готовність виконати тестове завдання. Оплата тестового здійснюється кандидатам, які успішно його виконали.

Оплата

• $14 за хвилину готового відео (наприклад, $70 за 5-хвилинний ролик).
• Ставка включає правки в межах початкового ТЗ.
• Можливе довгострокове співробітництво.

Як відгукнутися

Будь ласка, у відгуку вкажіть:

• короткий опис вашого досвіду;
• ваш Telegram для зв'язку.

W8 Shipping — американсько-українська компанія з власною логістичною інфраструктурою, складами, офісами та командою у США.

Місія компанії W8 Shipping — надавати відмінний сервіс з купівлі та доставки автомобілів з США. Ми хочемо аби якісні автомобілі з США були нормою для українців. Тому працюємо згідно чіткого та вимогливого Американського стандарту.

Шукаємо відповідального System Administrator. 

Твоїми задачами буде:

• Адміністрування Google Workspace (акаунти, групи, права, сервіси)
• Адміністрування IT-інфраструктури (Windows, macOS, Active Directory)
• Підтримка та налаштування робочих місць (ПК, ноутбуки, облікові записи)
• Вирішення технічних проблем користувачів (helpdesk)
• Онбординг / офбординг — видача та відкликання доступів
• Моніторинг інфраструктури та оперативне реагування на інциденти
• Адміністрування DNS, керування доменами (MX, SPF, DKIM)
• Базове адміністрування локальних мереж (remote + підрядники)
• Контроль доступів та дотримання політик інформаційної безпеки
• Аудит логів і подій безпеки у Google Admin Console
• Написання та оновлення внутрішніх регламентів і інструкцій

Наші очікування:

• Досвід роботи з Google Workspace (Admin Console) від 2 років
• Розуміння основ інформаційної безпеки: 2FA, SSO, права доступу, фішинг
• Навички технічної підтримки користувачів і вміння пояснювати простими словами
• Знання мереж (DNS, VPN, DHCP)

• Досвід роботи з Active Directory

   

Буде плюсом

• Сертифікація Google Workspace Administrator
• Досвід написання скриптів на Python або Apps Script для автоматизації рутини

Ми пропонуємо:

• Графік роботи: 5/2 з 9 до 18.
• Формат роботи: віддалений.
• Можливість проявити себе та застосувати навички та знання.
• Конкурентну заробітну платню зі своєчасною виплатою.
• Роботу серед людей з цінностями розбудови чесного та прозорого бізнесу, де відмінний результат для клієнта — пріоритет № 1.

Якщо Ви маєте бажання розвиватися у продажу та бажаєте приєднатися до нашої команди, надсилайте своє резюме!

W8 Shipping — американсько-українська компанія з власною логістичною інфраструктурою, складами, офісами та командою у США.

Місія компанії W8 Shipping — надавати відмінний сервіс з купівлі та доставки автомобілів з США. Ми хочемо аби якісні автомобілі з США були нормою для українців. Тому працюємо згідно чіткого та вимогливого Американського стандарту.

Шукаємо Product Manager з додатковими функцями бізнес-аналітика, який:
Має досвід на позиції Product Manager обов'язково в логістичних компаниях та з B2B-продуктами і розуміє реалії ринків країн СНД.
Брав участь у розробці або виведенні нових продуктів на B2B-ринок.
Вміє бачити потенціал у продукті й шукати точки росту.
Здатен візуально, структуровано та просто показати ідеї, зміни, процеси.
Хоче впливати на розвиток продукту та допомагати виводити його на новий рівень.

Основні задачі:
Аналіз і розвиток існуючих B2B-продуктів (внутрішні системи компанії).
Участь у стратегії виведення продуктів на ринок — пропозиції щодо
адаптації, позиціювання, ключового функціоналу.
Пошук точок покращення продукту з погляду користувацького досвіду та потреб клієнтів.
Побудова продуктової логіки, формування фіч, підготовка вимог (user stories, backlog).
Візуалізація ідей та процесів: діаграми, прототипи, блок-схеми.
Підготовка коротких та зрозумілих презентацій, описів, документації.
Робота з інструментами типу Figma / Miro / Notion / Google Docs.

Вимоги:

Досвід роботи на посаді Product Manager або Business Analyst у логістичних компаніях та у B2B-сфері.
Практичний досвід участі в командах, що виводили продукти на ринки країн СНД.
Знання підходів до управління продуктом, циклу його розвитку.
Вміння оформити складну ідею у просту форму: візуалізувати, пояснити, переконати.
Досвід створення: user flows, діаграм (BPMN/UML), прототипів.
Проактивність, ініціативність, стратегічне мислення.
Впевнене володіння українською мовою, англійська — базовий рівень або вище.

Що ми пропонуємо:
Віддалену роботу та повну довіру.
Без бюрократії — пряма комунікація з decision-makers.
Можливість впливати на реальні продукти, створювати та запускати нове.

Ринок B2B, де є попит, простір для розвитку та результатів.