Jobs

Ми шукаємо керівника, який очолить централізований acquisition-напрям iGaming-групи та відповідатиме за ефективність залучення гравців, якість трафіку й фінансову результативність маркетингу.

Управління охоплює три ключові напрями: Media Buying, Affiliate Marketing та SEO. Команда працює централізовано, залучаючи трафік і розподіляючи його між B2C-брендами групи з урахуванням особливостей ринків та економічної ефективності кожного каналу.

Ми розглядаємо маркетинг не просто як інструмент зростання, а як повноцінний бізнес-напрям із вимірюваним фінансовим результатом. Тому нам потрібен не класичний Brand CMO, а сильний performance-лідер, який розуміє економіку залучення, вміє масштабувати прибуткові джерела трафіку та відповідає за результат на всьому шляху гравця — від першого контакту до утримання й окупності.

Основні завдання

• Керувати напрямами Media Buying, Affiliate Marketing та SEO, розвивати команди, оптимізувати процеси й визначати KPI.
• Формувати та впроваджувати спільну acquisition-стратегію для всіх брендів і GEO групи.
• Забезпечувати ефективність інвестицій у залучення гравців, контролюючи показники retention, LTV та payback.
• Аналізувати результати маркетингу в розрізі GEO, джерел трафіку, кампаній, партнерів і когорт.
• Контролювати якість залучених користувачів, виявляти й мінімізувати fraud, motivated traffic, bonus abuse, multi-accounting та інші види неякісного трафіку.
• Взаємодіяти з командами CRM/Retention і Product для покращення конверсій, якості гравців та ефективності всієї воронки.
• Переглядати організаційну структуру, підвищувати продуктивність команд і знаходити можливості для оптимізації витрат.
• Використовувати AI-рішення та автоматизацію для вдосконалення аналітики, маркетингових процесів і операційного управління.

Що для нас важливо

• Значний практичний досвід в iGaming у сфері acquisition або performance marketing на керівній позиції.
• Системне розуміння Media Buying, Affiliate Marketing та SEO, а також принципів взаємодії цих каналів.
• Розуміння повного життєвого циклу гравця: acquisition → deposit → retention → LTV.
• Впевнене володіння unit economics та ключовими метриками: CPA, FTD, retention rate, LTV, ROI/ROMI і payback.
• Практичний досвід роботи з якістю трафіку, виявленням fraud і оцінюванням реальної цінності залучених гравців.
• Досвід управління значними маркетинговими бюджетами та прийняття рішень щодо масштабування на основі підтвердженої економіки.
• Сильні аналітичні навички: здатність самостійно працювати з даними, знаходити закономірності та визначати подальші дії.
• Просунутий практичний досвід застосування AI для автоматизації робочих процесів: AI-агенти, agentic workflows, coding agents, Claude Code, Codex або аналогічні інструменти.
• Досвід побудови, розвитку та оптимізації performance-команд.

Важливо: ми очікуємо не просто знайомства з AI-інструментами, а реального досвіду створення автоматизованих процесів і впровадження AI у щоденну роботу.

Кому ця позиція не підійде

• Фахівцю з Brand Marketing або PR, який не має глибокого практичного досвіду в performance marketing та acquisition.
• Керівнику, який оцінює успіх переважно за зростанням бюджету, кількості кампаній або обсягом FTD.
• Спеціалісту, який масштабує рекламні витрати без чіткого розуміння unit economics і строків окупності.
• Керівнику, який зосереджується лише на залученні та першому депозиті, не враховуючи подальше утримання гравців і їхній LTV.
• Тому, хто готовий працювати з мотивованим, сумнівним або низькоякісним трафіком заради кількісних показників.
• Менеджеру, який не може самостійно аналізувати дані й залежить від аналітичної команди під час ухвалення ключових рішень.
• Кандидату, який використовує AI лише для генерації текстів або відповідей у чаті, без досвіду автоматизації та побудови AI-workflows чи агентів.
• Керівнику, який вважає допустимим спочатку витратити бюджет на масштабування, а вже потім розбиратися з його ефективністю.

Що ми пропонуємо

• C-level роль із безпосереднім впливом на маркетингову стратегію та фінансові результати iGaming-групи.
• Відповідальність за три ключові канали залучення: Media Buying, Affiliates та SEO.
• Значні бюджети для розвитку й масштабування джерел, ефективність яких підтверджена даними.
• Можливість самостійно змінювати структуру команд, переглядати процеси, впроваджувати нові інструменти та визначати підходи до роботи.
• Роботу з кількома B2C-брендами та різними GEO, що відкриває можливості для масштабування успішних рішень.
• Високий рівень автономності, відповідальності та оперативне ухвалення рішень.

Основний фокус позиції

Ми шукаємо керівника, який вміє не просто залучати більше гравців, а будувати прибуткову систему acquisition, у якій кожен канал оцінюється за якістю трафіку, внеском у LTV та реальною окупністю.

Для нас важливі не витрачені бюджети й не кількість FTD самі по собі, а те, наскільки ефективно маркетингові інвестиції перетворюються на довгострокову цінність для бізнесу.

Головний KPI — фінансовий результат acquisition-напряму та підтверджена ефективність вкладених у нього ресурсів.

Ми шукаємо досвідченого Python Backend Developer, який приєднається до нашої команди для розвитку backend-архітектури мобільного продукту. Ваша робота буде зосереджена на забезпеченні стабільності системи, роботі з телематичними даними та інтеграції сучасних сервісів.

Ваші основні задачі:

• Проєктування та підтримка високонавантаженої backend-архітектури мобільного додатка.
• Проєктування, розвиток та підтримка стабільного REST API.
• Інтеграція з GPS/телематичними сервісами, картами, платіжними системами та іншими зовнішніми API.
• Робота з базами даних (PostgreSQL, MongoDB, Redis), включаючи їх оптимізацію та масштабування.
• Забезпечення високої продуктивності, безпеки та відмовостійкості продукту.
• Співпраця з Project Manager, Frontend та Mobile командами для досягнення спільних цілей.
• Проведення Code review та активна участь у покращенні якості технічних рішень.
• Участь у плануванні технічного розвитку продукту.

Наші очікування від кандидата:

• Досвід від 3 років досвіду комерційної backend-розробки.
• Впевнені знання Python, зокрема досвід роботи з FastAPI, FastStream та SQLAlchemy.
• Експертиза в PostgreSQL (PostGIS), досвід роботи з RabbitMQ, MongoDB та Redis.
• Розуміння принципів побудови масштабованих та high-load систем.
• Впевнене володіння Git.

Буде значною перевагою:

• Досвід роботи у сфері GPS, IoT або телематичних систем.
• Успішний досвід інтеграції зовнішніх сервісів (платежі, карти, SMS-шлюзи).
• Досвід роботи з Docker та розуміння загальних DevOps-процесів

Формат роботи: Remote
Індустрія: iGaming
Тип зайнятості: Full-time

Про проєкт

Ми запускаємо новий iGaming-проєкт, орієнтований на ринки Канади, Австралії та Нової Зеландії.

Це можливість долучитися до стартапу на самому початку його розвитку в рамках великого міжнародного холдингу з потужною інвестиційною підтримкою, перевіреною експертизою та амбітними планами масштабування.

Ми шукаємо сильного Head of Acquisition, який хоче не підтримувати вже існуючу систему, а створити її з нуля, впливати на стратегічні рішення та будувати один із ключових напрямків бізнесу.

Основні задачі

• Побудова та масштабування affiliate-напрямку на ринках Канади, Австралії та Нової Зеландії
• Розробка та реалізація affiliate-стратегії
• Пошук, залучення та розвиток партнерської мережі
• Робота з SEO-affiliates, медіапартнерами та вебмайстрами
• Переговори щодо CPA, RevShare та Hybrid-моделей
• Аналіз якості трафіку та ефективності партнерів
• Контроль ключових показників: FTD, NGR, ROI, CPA, Retention та LTV
• Тісна взаємодія з командами Product, CRM, Analytics та Management
• Участь у формуванні та розвитку affiliate-команди

Наші очікування

• Досвід роботи в Affiliate Marketing у сфері iGaming
• Практичний досвід роботи з ринками Канади, Австралії та Нової Зеландії
• Власна база affiliate-партнерів та SEO-партнерів
• Досвід запуску та масштабування affiliate-програм
• Сильні навички переговорів та розвитку партнерств
• Розуміння основних performance-маркетингових метрик
• Вільна англійська мова

Що ми пропонуємо

• Можливість побудувати масштабний міжнародний проєкт з нуля
• Максимальну свободу в ухваленні рішень та реалізації власних ідей
• Прямий вплив на розвиток бізнесу та стратегію компанії
• Сильну фінансову підтримку та довгострокове бачення інвесторів
• Відсутність зайвої бюрократії та швидкість ухвалення рішень
• Доступ до ресурсів і експертизи міжнародного холдингу
• Можливість сформувати та очолити власну команду
• Конкурентну винагороду та бонусну систему
• Повністю віддалений формат роботи
• Шанс реалізувати свій досвід у проєкті з великим потенціалом зростання та стати одним із ключових драйверів його успіху.

 Шукаємо Media Buyer | Gambling | CPA

Потрібен Media Buyer зі свіжим досвідом роботи з трафіком за CPA-моделлю.

Що важливо:
• 1–2+ роки досвіду в Media Buying;
• досвід у Gambling та Tier-1 GEO;
• робота з бюджетами від $1K Daily;
• розуміння повного циклу воронки;
• самостійне тестування GEO, офферів і креативів;
• досвід масштабування прибуткових зв’язок;
• впевнене розуміння Spend, CTR, CPC, CPM, CPA/FD, CR, ROI, ROAS, Reg→FD, FD→RD;
• вміння ставити ТЗ дизайнерам та генерувати ідеї для креативів;
• власні кейси з цифрами.

💰 Ставка: $1000 + бонуси

Шукаємо самостійного Payments Reconciliation Manager, який відповідатиме за щоденну звірку даних великої кількості платіжних систем.

Основне завдання — забезпечити коректність фінансових даних: зібрати та нормалізувати дані з різних PS, звірити їх із внутрішньою платформою, оновити баланси, перевірити комісії та виявити розбіжності.

Це hands-on позиція без управління командою. Нам потрібен досвідчений самостійний співробітник, якому комфортно працювати з великим обсягом регулярної операційної роботи та який відповідає за reconciliation process у цілому.

Обов’язки

* Щодня отримувати виписки та дані приблизно з 50 платіжних систем.

* Приводити дані з різних джерел і форматів до єдиного вигляду.

* Звіряти дані PS із внутрішньою платформою та контролювати актуальні баланси.

* Ідентифікувати та коректно враховувати settlement-операції.

* Перевіряти фактично утримані PS комісії.

* Знаходити причини розбіжностей: time zones, FX, комісії, статуси транзакцій, settlements та інші фактори.

* Фіксувати виявлені розбіжності та передавати їх відповідальним співробітникам.

* Поступово шаблонізувати та спрощувати повторювані процеси за допомогою Excel/Google Sheets та інших відповідних інструментів.

Вимоги

* Практичний hands-on досвід transaction/payment/bank/PSP reconciliation.

* Впевнене володіння Excel або Google Sheets та досвід роботи з великими масивами даних.

* Досвід роботи з різнорідними вихідними даними: різні формати файлів, дат, time zones, валют і числових значень.

* Уміння самостійно знаходити та пояснювати причини розбіжностей.

* Розуміння логіки transactions, statuses, commissions, settlements та balances.

* Висока уважність і точність під час роботи з фінансовими даними.

* Готовність щодня працювати з великим обсягом регулярних і повторюваних операцій.

Досвід у PSP, fintech, acquiring, gambling або іншому high-volume payment середовищі буде перевагою.

Кого ми не шукаємо

* Керівника, який звик делегувати reconciliation команді.

* Бухгалтера без практичного досвіду transaction reconciliation.

* Аналітика, який звик працювати лише з уже підготовленими даними.

* Спеціаліста, якому не підходить регулярна hands-on робота з великою кількістю джерел і файлів.

Головний принцип позиції

Спочатку — правильні цифри. Потім — автоматизація.

Співробітник відповідає за коректне щоденне закриття reconciliation. Повторювані процеси необхідно поступово стандартизувати та спрощувати, але не за рахунок якості звірки.

Шукаємо в онлайн e-com проєкт відповідального операційного менеджера, який візьме на себе щоденні процеси в команді, та допоможе побудувати організовану функціонуючу структуру.

Обов'язки

• Управління щоденними операційними процесами: процеси в команді, організація і робота з таск менеджером, оплати, комунікація з бек-офісом
• Координація роботи команди та підрядників (маркетинг, контент, дизайн): постановка задач і організація процесів, контроль дедлайнів
• Опис і впорядкування бізнес-процесів: регламенти, чеклисти, інструкції
• Ведення та підтримка порядку в CRM, таск-менеджері й робочих таблицях
• Збір і підготовка регулярних звітів по ключових операційних показниках
• Пошук вузьких місць у процесах і пропозиції щодо їх покращення та автоматизації
• Організаційна підтримка маркетингових активностей: підготовка до акцій, контроль, щоб усе було запущено вчасно й коректно

Вимоги

• Досвід операційного менеджменту або адміністрування проєктів в
• Системне мислення, структурованість і високий рівень самоорганізації
• Відповідальність і самостійність: доводите задачі до кінця 
• Досвід роботи з таск-менеджерами (Notion, ClickUp, Trello, Asana тощо) і CRM
• Впевнена робота з Google Sheets / Excel
• Вміння чітко формулювати задачі й комунікувати з різними людьми
• Ви щиро любите займатись операційними задачами

Ми пропонуємо

• Віддалений формат роботи
• Можливість вибудовувати процеси зі своїм баченням та впливати на розвиток проєкту
• Невелику команду без бюрократії та швидкі рішення

Онлайн-магазин матраців і товарів для сну

Ми - онлайн-магазин матраців і товарів для сну. Шукаємо контент-менеджера, який добре знає і має досвід роботи з Shopify, і зробить наш каталог зручним, точним і таким, що продає.

Обов'язки

• Додавання та оновлення товарів у Shopify: назви, описи, характеристики, ціни, варіанти (розміри, жорсткість).
• Створення та підтримка колекцій, фільтрів, тегів і метаполів (metafields).
• Обробка та завантаження фото й відео товарів, контроль єдиного візуального стилю
• Оновлення банерів, акційних сторінок і блоків 
• Масовий імпорт та експорт товарів через CSV або додатки 
• Перевірка коректності відображення сайту на десктопі й мобільних пристроях
• Взаємодія з відділом продажу, маркетологом і постачальниками щодо актуальності інформації
• Робота з додатками і розширеннями Shopify

Вимоги

• Обов'язковий досвід роботи з Shopify (адмінпанель, товари, колекції, варіанти, метаполя, редактор, додатки, особливості)
• Досвід контент-менеджменту інтернет-магазину
• Вміння працювати з таблицями (Google Sheets, Excel) для масових оновлень
• Базові навички обробки зображень (AI, Photoshop, Figma, Canva)
• Уважність до деталей і відповідальність за точність даних

Буде перевагою

• Досвід із додатками Shopify для відгуків, фільтрів, перекладів, SEO
• Знання англійської або турецької мови
• Досвід роботи з Google Merchant Center і товарними фідами

Ми пропонуємо

• Конкурентна оплата праці з опціями розвитку і підвищення в залежності від навичок
• Віддалений формат роботи
• Вплив на розвиток проекту та свободу пропонувати покращення і рішення
• Кар’єрне зростання

Онлайн-магазин матраців і товарів для сну

Ми - онлайн-магазин матраців і товарів для сну. Шукаємо менеджера з продажу та підтримки, який вільно говорить турецькою і допоможе нам працювати з турецькомовними клієнтами та партнерами.

Обов'язки

• Обробка вхідних заявок із сайту, месенджерів (WhatsApp, Telegram, Instagram Direct) і телефонних дзвінків турецькою мовою.
• Консультування клієнтів щодо вибору матраца та аксесуарів: жорсткість, наповнювачі, розміри, догляд.
• Супровід угоди від першого контакту до доставки: оформлення замовлення, оплата, логістика.
• Робота з повторними продажами та допродажами (подушки, наматрацники, комплекти).
• Комунікація з турецькими постачальниками й виробниками: уточнення асортименту, термінів.
• Опрацювання повернень, обмінів і рекламацій

Вимоги

• Вільна турецька мова, усна й письмова (рівень C1 і вище або носій мови)
• Українська або англійська мова на рівні, достатньому для внутрішньої комунікації
• Грамотне письмо та вміння вести переписку в месенджерах
• Впевнене користування ПК, досвід роботи з CRM
• Клієнтоорієнтованість і вміння працювати з клієнтами

Буде перевагою

• Англійська мова
• Досвід роботи менеджером з продажу

Ми пропонуємо

• Ставка + відсоток від продажів
• Віддалений формат роботи
• Навчання асортименту та технологіям продажу
• Знижки на продукцію компанії
• Стабільний графік роботи
• Можливості кар’єрного зростання

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Шукаємо Facebook Media Buyer

Тобі не обов’язково мати тонну досвіду — головне, щоб горіли очі, було бажання рости та вміння мислити аналітично. Усе інше — покажемо, навчимо, підтримаємо.
 

Запрошуємо до команди, якщо маєш:

• Розуміння FB Ads Manager
• Досвід роботи з агентськими акаунтами, також з BM-ами, та авторегами.
• Знання інструментів автозаливу
• Досвід роботи з PWA сервісами
• Навички створення та написання ТЗ на креативи
• Робота зі спай-сервісами для аналізу конкурентів
• Вміння забезпечувати стабільний спенд 500$+ щодня
   

Ми пропонуємо:

• Відсоток від чистого прибутку — без обмежень, із повною прозорістю.
• Доступ до ексклюзивних прямих оферів та унікальних умов від рекламодавців.
• Прямі угоди з топовими рекламодавцями (без посередників).
• Глобальний пул GEO без обмежень бюджету.
• Повна інфраструктура для миттєвого запуску кампаній (без вузьких місць).
• Виділена продуктова команда, що забезпечує креативи, лендинги та push-флоу на запит.
• Повна підтримка з боку афілійованого напрямку зі стратегіями, орієнтованими на ROI.
• Доступ до технічної підтримки, аналітиків та міжфункціональної бази знань.
   

Оформлення та гнучкість:

• Офіційне працевлаштування в Варшаві або через міжнародні контракти, що відповідають законодавству.
• Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця.
• Сучасний офіс у Варшаві
   

Оплата та відпустка:

• Конкурентна заробітна плата з високим відсотком від прибутку (profit-sharing model).
• Графік роботи узгоджений із державними святами.
   

Здоров’я та благополуччя:

• Health-бокси під час лікарняного.
• Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.
• Доступ до корпоративного психолога.
• Підтримка ментального здоров’я в партнерстві зRozmova.
• Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу —дивіться, як це було.
   

Професійна залученість:

• Участь у провідних конференціях, конкурсах та affiliate-подіях.
• Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку.
• Технології та інструменти:
   

Доступ до наших внутрішніх рішень:

• CRM-система.
• Внутрішня база знань.
• Push-панель.
• Трекер.
• PWA-сервіси
   

P.S. Якщо Ви прагнете працювати в динамічній команді, Вам цікаві продукти, технології та світ digital-розваг — будемо раді отримати Ваше резюме та портфоліо, щоб домовитися про онлайн або офлайн зустріч і познайомитися ближче.

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Шукаємо Facebook Media Buyer

Тобі не обов’язково мати тонну досвіду — головне, щоб горіли очі, було бажання рости та вміння мислити аналітично. Усе інше — покажемо, навчимо, підтримаємо.
 

Запрошуємо до команди, якщо маєш:

• Розуміння FB Ads Manager
• Досвід роботи з агентськими акаунтами, також з BM-ами, та авторегами.
• Знання інструментів автозаливу
• Досвід роботи з PWA сервісами
• Навички створення та написання ТЗ на креативи
• Робота зі спай-сервісами для аналізу конкурентів
• Вміння забезпечувати стабільний спенд 500$+ щодня
   

Ми пропонуємо:

• Відсоток від чистого прибутку — без обмежень, із повною прозорістю.
• Доступ до ексклюзивних прямих оферів та унікальних умов від рекламодавців.
• Прямі угоди з топовими рекламодавцями (без посередників).
• Глобальний пул GEO без обмежень бюджету.
• Повна інфраструктура для миттєвого запуску кампаній (без вузьких місць).
• Виділена продуктова команда, що забезпечує креативи, лендинги та push-флоу на запит.
• Повна підтримка з боку афілійованого напрямку зі стратегіями, орієнтованими на ROI.
• Доступ до технічної підтримки, аналітиків та міжфункціональної бази знань.
   

Оформлення та гнучкість:

• Офіційне працевлаштування в Варшаві або через міжнародні контракти, що відповідають законодавству.
• Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця.
• Сучасний офіс у Варшаві
   

Оплата та відпустка:

• Конкурентна заробітна плата з високим відсотком від прибутку (profit-sharing model).
• Графік роботи узгоджений із державними святами.
   

Здоров’я та благополуччя:

• Health-бокси під час лікарняного.
• Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.
• Доступ до корпоративного психолога.
• Підтримка ментального здоров’я в партнерстві зRozmova.
• Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу —дивіться, як це було.
   

Професійна залученість:

• Участь у провідних конференціях, конкурсах та affiliate-подіях.
• Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку.
• Технології та інструменти:
   

Доступ до наших внутрішніх рішень:

• CRM-система.
• Внутрішня база знань.
• Push-панель.
• Трекер.
• PWA-сервіси
   

P.S. Якщо Ви прагнете працювати в динамічній команді, Вам цікаві продукти, технології та світ digital-розваг — будемо раді отримати Ваше резюме та портфоліо, щоб домовитися про онлайн або офлайн зустріч і познайомитися ближче.

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

Шукаємо Technical Support Manager у Web3 проект для довгострокової співпраці.

Що потрібно робити

• Перевіряти та аналізувати blockchain транзакції.
• Досліджувати помилки в API та системних логах.
• Виявляти проблеми з network connectivity.
• Перевіряти wallet та payment operations.
• Документувати результати investigation.
• Взаємодіяти з технічною командою, коли потрібне подальше розслідування.

• Використовувати AI-інструменти для пошуку та аналізу інформації.

   

Що важливо

• Користувалися crypto wallets.
• Знаєте, як працюють blockchain transactions.
• Розуміння HTTP, API, JSON, DNS та мережеві основи.
• Досвід з Bash: grep, tail, curl, ping, dig/nslookup, traceroute.
• Розуміння як працюють різні блокчейни.
• Здатність швидко розбиратися в нових системах та процесах.

• Використання AI-інструментів у роботі.

   

Ми пропонуємо

• Роботу з crypto & payment technology.
• Конкурентну оплату.
• Довгострокову співпрацю.
• Оплачувані відпустку, лікарняні та святкові дні.
• Професійний розвиток і кар'єрне зростання.

Міжнародна освітня компанія, що працює на глобальному ринку та активно впроваджує сучасні технології, шукає Lead Marketer, який очолить трансформацію маркетингової системи та розвиток AI-напряму.

Компанія будує маркетинг нового покоління, де рутинні процеси автоматизовані за допомогою AI-агентів, а людина зосереджується на стратегічних рішеннях, розвитку продукту та масштабуванні бізнесу.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід роботи на посаді Lead Marketing Manager, Head of Marketing або аналогічній керівній ролі
• Сильне маркетингове мислення та вміння знаходити точки росту продукту
• Практичний (hands-on) досвід у Digital Marketing, Performance Marketing, SMM та Content Marketing
• Впевнене використання сучасних AI-інструментів та успішні кейси автоматизації маркетингових процесів
• Досвід роботи з CRM-системами, маркетинговою аналітикою, рекламними платформами та автоматизацією процесів
• Досвід управління командою
• Високий рівень проактивності, самостійності та орієнтації на бізнес-результат

Буде перевагою:

• Досвід побудови наскрізної маркетингової аналітики
• Практика впровадження AI-агентів та автоматизації маркетингових процесів
• Досвід роботи з міжнародними продуктами або масштабуванням маркетингу на різні ринки.

Основні задачі:

• Проєктування та розвиток маркетингової системи компанії
• Визначення процесів, що підлягають автоматизації, впровадження AI-рішень та інтеграцій
• Управління ефективністю маркетингу та відповідальність за ключові бізнес-показники: вартість залучення клієнта, вартість договору, окупність каналів
• Запуск, тестування та масштабування маркетингових гіпотез
• Робота з позиціонуванням продуктів, клієнтським шляхом, конверсією посадкових сторінок та маркетинговими повідомленнями
• Масштабування успішних маркетингових рішень на міжнародні ринки
• Формування та розвиток команди під задачі, які потребують участі людей.

Компанія пропонує:

• Віддалений формат роботи з будь-якої точки світу або можливість працювати в одному з офісів компанії
• Графік роботи: 10:00–19:00 (за київським часом)
• Пряму взаємодію з виконавчим директором та власником бізнесу
• Високий рівень автономії у прийнятті рішень та побудові маркетингової системи
• Бюджет на AI-інструменти, маркетингові сервіси та необхідні ресурси
• Конкурентну компенсацію, яка обговорюється індивідуально залежно від досвіду та експертизи кандидата.

Ми IT-компанія The WhyKingz, ми маємо круті завдання, амбітні плани, класну, комфортну корпоративну культуру.
Ми запускаємо новий продукт і шукаємо Senior SEO, який візьме його у повне ведення.

Про роль
Ви будете вести SEO продукту від пустого домену до стабільного зростання органіки та конверсій. Ви самостійно приймаєте рішення та відповідаєте за результат.

Завдання

-Повністю вести SEO продукту з нуля: семантика, кластеризація, структура, метадані
-Складати ТЗ на розробку та контролювати технічний стан: індексація, швидкість, hreflang, мікророзмітка, sitemap, robots
-Регулярно проводити технічні аудити та виправляти помилки
-Складати ТЗ для копірайтерів, перевіряти та оптимізувати контент
-Планувати та закуповувати посилання, контролювати якість донорів
-Працювати над видимістю продукту в AI-пошуку
-Використовувати AI-інструменти для прискорення роботи: семантика, контент, аналітика
-Відстежувати позиції, трафік та конверсії, готувати регулярні звіти
-Аналізувати конкурентів у вибраних гео

Вимоги

-Від 3 років у SEO, з них від 1–2 років у iGaming
-Підтверджені кейси зростання трафіку
-Впевнене технічне SEO та вміння працювати з розробниками
-Практичний досвід лінкбілдингу Ahrefs/Semrush, GSC, GA4, Screaming Frog
-Самостійність: вміння довести проект від пустого домену до результату
-Англійська мова не нижче B1
-Вміння працювати з AI у щоденних завданнях: семантика, контент, аналітика, автоматизація
-Розуміння AI-інструментів та методології впливу на видачу за їх допомогою, включаючи оптимізацію під AI-пошук

Буде плюсом

-Знання інших іноземних мов
-Досвід з affiliate сайтами, оглядами та рейтингами
-Базові HTML/CSS та досвід з WordPress або headless CMS

Ми пропонуємо

-Ставка+бонуси
-Ремоут
-Бюджет на посилання та інструменти
-Проект з нуля та повну відповідальність за результат
-Можливість вирости до ліда напряму
 

Ми IT-компанія The WhyKingz, ми маємо круті завдання, амбітні плани, класну, комфортну корпоративну культуру, і ми розширюємося. Запускаємо новий продукт і шукаємо Head of SEO, який побудує SEO-напрямок з нуля.

Про роль 
Ви будете відповідати за органічний трафік продукту: від стратегії та технічної бази до команди, бюджету та результату у реєстраціях та FTD. 

Завдання
-Розробити SEO-стратегію по продукту та ринкам: пріоритети по гео, семантика, структура сайту, роадмап на 6–12 місяців
-Запустити продукт з нуля: архітектура, шаблони сторінок, мультимовність (hreflang), ТЗ для розробки та контроль їх виконання
-Вести технічне SEO: індексація, швидкість та Core Web Vitals, краулінговий бюджет, редиректи, дзеркала, робота з блокуваннями
-Вибудувати лінкбілдинг: стратегія, бюджет, PBN, аутрич, крауд, контроль якості донорів та ризиків
-Вибудувати контент-процес: ТЗ для авторів, E-E-A-T, огляди, лендинги під гео та ключі
-Розвивати видимість продукту в AI-пошуку (Google AI Overviews, ChatGPT, Perplexity)
-Впроваджувати AI-інструменти у процеси команди
-Зібрати та вести команду: SEO-фахівці, контент, лінкбілдери, підрядники
-Відповідати за аналітику та звітність: позиції, трафік, реєстрації, FTD, ROI каналу
-Моніторити апдейти Google та конкурентів, швидко реагувати на просідання

Вимоги
-Від 4–5 років у SEO, з них від 2 років у iGaming
-Підтверджені кейси виведення проектів у топ за конкурентними в tier-1/tier-2 гео
-Досвід запуску проекту з нуля та управління командою від 3 осіб
-Глибоке розуміння технічного SEO та вміння ставити завдання розробникам
-Досвід управління лінкбілдинг-бюджетом та розуміння сірих методів та їх ризиків
-Інструменти: Ahrefs/Semrush, GSC, GA4, Screaming Frog, Keitaro або аналоги
-Мислення в бізнес-метриках
-Англійська не нижче B1
-Вміння працювати з AI у щоденних завданнях: семантика, контент, аналітика, автоматизація
-Розуміння AI-інструментів та методології впливу на видачу за їх допомогою, включаючи оптимізацію під AI-пошук

Буде плюсом
-Знання інших іноземних мов
-Досвід з affiliate-сайтами
-Досвід роботи з мультимовними та мультигео проектами
-Розуміння ASO та PWA

Ми пропонуємо
-Ставка+ бонус від результату
-Ремоут
-Бюджет на інструменти, посилання та команду
-Свободу у виборі підходів та вплив на продукт з першого дня
-Пряму роботу з керівництвом без зайвої бюрократії
 

Етапи відбору
Скринінг-дзвінок з HR 
Технічне інтерв'ю з керівником проекту
Стратегічний кейс: план запуску продукту в 2 гео на 6 місяців (команда, бюджет, метрики, ризики)
Презентація кейсу та фінальне інтерв'ю
Оффер

bill_line — технологічна платформа для фінансових рішень онлайн-бізнесів. Ми допомагаємо клієнтам спрощувати складні фінансові процеси, щоб масштабувтаи бізнеси.

Наш продукт — це гнучка платформа, яку ми налаштовуємо під потреби кожного клієнта, беручи на себе частину технологічних процесів і допомагаючи бізнесу працювати ефективніше.

Цей підхід ми впроваджуємо і всередині команди: гнучкість і відповідальність для результату. Якщо це про тебе, долучайся до команди.
 

Чому ми?

Ми пишаємося своїм підходом та його результатами. Але кожен успіх — це пазл, але скласти цей пазл може лише найкраща у світі команди. Бажаєш стати її частиною та змінювати ринок українського та міжнародного фінтеху? Це прекрасно, бо якраз зараз ми у пошуку Sales Manager.
 

Вимоги

• Вища освіта - обов'язково, бажано - економіка, фінанси;
• Досвід роботи у транзакційному бізнесі - від 1 року (psp, фінансові компанії) - must have;
• Досвід в сфері продажів платіжних рішень та супроводу клієнтів;
• Професійний користувач Excel - формули, зведені таблиці і графіки.
   

Обов'язки

• Пошук та залучення клієнтів у сегменті B2B;
• Комунікація з потенційними клієнтами, проведення зустрічей (онлайн та офлайн формат), виявлення потреб клієнтів;
• Формування комерційних пропозицій та очікувань клієнта;
• Супровід клієнта на всіх етапах;
• Узгодження юридичної сторони взаємодії;
• Запуск роботи та адаптація клієнта на старті;
• Відвідування міжнародних виставок та конференцій.

💡Що ми пропонуємо:

🌐Офіс у Варшаві.

👨‍💻У тебе одразу буде все для роботи (найкраща техніка, підписки на необхідні сервіси та все, що зробить тебе ефективним).

🏖️Маємо 24 днів оплачуваної відпустки. Якщо ти трудоголік і не використав її – компенсуємо грошима.

💊Оплачуємо лікарняні в повному обсязі.

🥗 корпоративні обіди на власний смак.

👩‍🔬Обов'язкове медичне страхування.

🧘‍♀️Сесії з психологами - підтримуємо ментальне здоров’я.

💡 Як ми розважаємося

Крута команда — наш головний актив і привід для гордості. Твої майбутні колеги люблять активний відпочинок, помірятися донатами на ЗСУ, поділитися враженнями про фільм або послухати улюблену музику разом. Нерідко ми закінчуємо робочий тиждень веселим п’ятничним міні-паті у колі колег.

💡 People care

Це наш принцип у внутрішній корпоративній культурі: ми підтримуємо одне одного, а компанія допомагає реалізації та професійному зростанню колег.

Піклуємося про здоров’я колег та проводимо Дні Здоров’я.

💡 Навчання і розвиток

Ми регулярно беремо участь у топових міжнародних fintech, e-commerce, crypto- конференціях, зустрічах.

Ми оплачуємо навчання (курси, тренінги, семінари) для професійного зростання і розвитку команди.

Підтримуємо у вивченні англійської мови або інший мов, особливо для експансії на нові ринки!