Jobs Lviv, Project Manager

WHO WE ARE:

Volpis is a company of ambitious professionals providing Web & Mobile App Design and Development services for more than 9 years. Regularly listed in the Top IT Outsourcing Companies and Top Custom Software Development Companies on Clutch.co. Being a full-service company, we provide expertise in all phases of the software development life cycle. We’ve successfully covered more than 100 products all over the world. Together, we’ve created a dynamic, fun, inspiring environment where we can be ourselves and grow each day.

Location: Lviv only (remote)
Candidates must be based in Lviv. Work is remote.

Required experience:

• 4 + years of experience in project management within an outsourced or product IT company;
• Proven track record of delivering multiple successful projects (preferably in web, mobile);
• Technical understanding gained through experience or education in development, QA, or business analysis.

Required skills:

• Ability to manage the full delivery lifecycle — from pre-sale/discovery to release and post-launch support;
• Proficiency in Jira, Confluence, and documentation management, including maintaining structured project documentation, roadmaps, and delivery reports;
• Experience with project tracking and planning tools, such as Gantt charts, burndown charts, and Earned Value Management (EVM) metrics;
• Solid understanding of Agile and Scrum principles (experience with Waterfall is a plus);
• Excellent analytical and problem-solving abilities with a hands-on mindset;
• Strong leadership and communication skills — able to motivate teams, resolve conflicts, and maintain client confidence;
• Risk management expertise: able to identify potential issues early, assess their impact, and develop effective mitigation plans;
• Proactive and ownership-driven mindset: takes initiative, proposes improvements, and drives decisions rather than waiting for direction;
• Business-oriented thinking: understands how PM decisions impact client goals, budgets, and company success;
• Excellent time management and prioritization skills;
• Participation in HR-related processes — onboarding, performance reviews, salary reviews, and offboarding;
• Involvement in recruitment — interviewing, evaluating, and selecting candidates for project roles;
• Initiating and managing termination processes where necessary;
• Experience with financial coordination — preparing or verifying invoices, tracking project profitability, and supporting financial transparency;
• Upper-Intermediate / Advanced English, both verbal and written.

Would be a plus:

• Project management certification (PMI, CSM, PSM, etc.);
• Experience working with multi-team or complex projects;
• Technical or engineering degree.

Responsibilities:

• The primary goal is to ensure each project’s success — for the client, the company, and the team;
• Define and manage project scope, objectives, and deliverables aligned with client expectations;
• Lead and coordinate cross-functional teams, ensuring effective collaboration and accountability;
• Monitor project progress, identify bottlenecks, and proactively address risks before they escalate;
• Control budget, timelines, and quality to deliver predictable results;
• Facilitate sprint planning, reviews, retrospectives, and recurring status meetings;
• Propose and implement process improvements to enhance efficiency, quality, and client satisfaction;
• Act as the main communication bridge between the client and internal stakeholders, ensuring transparency and trust;
• Support the company’s overall growth through continuous improvement, feedback, and innovation.

Your Benefits:

• 15 days paid vacation + 5 public holidays;
• 7 days 100% paid sick leaves;
• Sport and health compensation;
• Flexible working hours;
• Corporate training (internal and external);
• IT Cluster membership;
• Personal Birthday and anniversary gifts;
• Сorporate parties and team-buildings;
• Company legal and accounting support.

INTERVIEW PROCESS: HR Interview, Technical Interview.

Overview
 

We are looking for a Junior Project Manager to join Group107 for our internal project. You will manage day-to-day delivery of a software project — keeping scope, timelines, and communication on track between the stakeholders and the development team. Location: Lviv (Hybrid).
 

Responsibilities
 

• Plan and track project tasks, sprints, and milestones in Jira (or similar)
• Facilitate Scrum/Kanban ceremonies: daily stand-ups, sprint planning, reviews, and retrospectives
• Act as a point of contact for the client on status updates, clarifications, and change requests
• Coordinate developers, QA, and designers to deliver on time and to requirements
• Identify risks, blockers, and dependencies early and escalate with proposed solutions
• Maintain project documentation: requirements, meeting notes, status reports, and change logs
• Prepare regular progress reports on scope, timeline, and budget for the client and internal stakeholders
   

Required
 

• 0.5+ year of experience in project management or project coordination in IT / software development
• Understanding of SDLC and Agile methodologies (Scrum, Kanban)
• Good knowledge of Jira and Confluence (or equivalent tracking and documentation tools)
• Basic understanding of web/mobile development and QA processes
• Upper-Intermediate English (B2+) — confident in client calls and written communication
• Strong organizational and time management skills
• Clear, structured communication with technical and non-technical stakeholders
• Proactive and self-motivated — takes ownership of tasks end-to-end
• Team player who learns quickly and handles shifting priorities calmly
   

Nice to Have
 

• Familiarity with Miro, Figma, or other collaboration tools
• PM or Agile certification (Google PM, CAPM, PSM I, PRINCE2 Foundation)
• Exposure to AI-assisted tools for reporting or documentation
   

What We Offer
 

• 20 vacation days (workdays)
• 7 sick days
• Personalized career growth
• Internal English classes
• Education reimbursement
• Corporate events and team buildings
• Equipment provided

PLEASE NOTE that we are searching for candidates who are located in Lviv and are able to visit office in Lviv.

About us:

EveryMatrix is a leading B2B SaaS provider delivering iGaming software, content and services. We provide casino, sports betting, platform and payments, and affiliate management to 200 customers worldwide.

But that's not all! We're not just about numbers, we're about people. With a team of over 1000 passionate individuals spread across twelve countries in Europe, Asia, and the US, we're all united by our love for innovation and teamwork.

EveryMatrix is a member of the World Lottery Association (WLA) and European Lotteries Association. In September 2023 it became the first iGaming supplier to receive WLA Safer Gambling Certification. EveryMatrix is proud of its commitment to safer gambling and player protection whilst producing market leading gaming solutions.

Join us on this exciting journey as we continue to redefine the iGaming landscape, one groundbreaking solution at a time.

We are looking for a passionate and dedicated Junior Change Manager join our team in Lviv!

About the job:
We are looking for a proactive and detail-oriented Junior Change Manager to support production and infrastructure activities within the CasinoEngine organization.

In this role, you will work closely with senior Change Managers, development teams, infrastructure specialists, operations, and business stakeholders to ensure that production changes are properly planned, documented, coordinated, and executed in a controlled and safe manner.

You will contribute to the change management process by coordinating activities, facilitating communication across teams, maintaining accurate documentation, and monitoring change execution. While you play an active role in ensuring smooth delivery, responsibility for technical decisions, infrastructure design, and final approval of production changes remains with senior Change Managers and technical owners.

This role is a great fit for someone who takes initiative, is not afraid to ask questions, and actively follows up to get the answers needed. We value people who speak up, challenge ambiguity, and think in a structured, logical way about how systems and processes connect.

You will regularly engage with engineers and stakeholders across the organization, so confidence, curiosity, and persistence are essential to succeed in this role.
 

This role could be a great fit for someone with a background in project coordination or junior project management and an educational background in IT, engineering, or a related technical field.

What You'll get to do:

• Coordinate production changes, migrations, and switch-overs under the guidance of senior team members.
• Prepare and maintain change documentation and implementation plans.
• Ensure required approvals and information are collected before production activities.
• Communicate with development, infrastructure, operations, and business teams during change execution.
• Monitor production activities, track progress, and report issues, blockers, and delays.
• Share status updates on planned and completed change activities.
• Participate in technical discussions to better understand infrastructure and production processes.
• Follow change management processes and contribute to their continuous improvement.

What You need to know:

• English level: B1 or higher.
• A proactive approach - you follow up without being reminded, and you flag problems early rather than waiting for them to surface.
• Confidence in communication - you are comfortable asking direct questions, pushing back, and speaking up in discussions with technical and senior colleagues.
• Logical, analytical thinking - you can break a complex change into steps, spot dependencies and gaps, and reason about what could go wrong.
• Good organizational skills and the ability to manage multiple tasks and priorities.
• Strong sense of ownership and attention to detail.
• Willingness to learn technical and operational processes.
• Experience working with cross-functional teams and multiple stakeholders.
• Basic understanding of IT systems, software delivery processes, and production releases is an advantage.
• Bonus points for knowledge of: Kubernetes, GitLab, Kibana, SQL/MySQL.

Here's what we offer:

• Start with 22 days of annual leave, with 2 additional days added each year, up to 32 days by your fifth year with us.
• 3 sick leave days per year, no doctor's note required; 30 medical leave days with medical allowance
• Hybrid work schedule is available after the first three months of employment with 80/20 office/home format until the end of 2026. Starting from 2027, the policy will transition to primarily office-based work, with up to 10 work-from-home days per year with manager approval.
• Benefit from two Free Fridays each year, limited to one per quarter.
• Daily catered lunch or monthly lunch allowance. 
• Private Medical Subscription. 
• Access online learning platforms like Udemy for Business or O’Reilly, and a budget for external training.
• Gym allowance.
• Corporate English lessons.
• Support for New Parents:
• 21 weeks of paid maternity leave, with the flexibility to work from home full-time until your child turns 1 year old.
• 4 weeks of paternity leave, plus the flexibility to work from home full-time until your child is 13 weeks old.

Our office perks include on-site massages and frequent team-building activities in various locations.

At EveryMatrix, we're committed to creating a supportive and inclusive workplace where you can thrive both personally and professionally. Come join us and experience the difference!

We are looking for an experienced Middle Project/Product Manager to take ownership of one of the eight products within our client’s product portfolio. 

This role requires a strong product-oriented mindset, a high level of proactivity, and the ability to drive projects forward while building a mature, highly autonomous, and self-managed team.

Requirements:

• Experience in Product Management, Project Management, Business Analysis, or a related role in SaaS, Cloud, or Enterprise Software.
• Experience working with cross-functional teams, including Engineering, Design, Marketing, CSE, and other client-side stakeholders.
• Proven ability to own initiatives end-to-end, from discovery and prioritization through delivery and measuring outcomes.
• Strong experience writing user stories, acceptance criteria, and functional requirements.
• Proven ability to collaborate closely with engineering teams throughout the software development lifecycle.
• Experience with roadmap, backlog, scope, risk, dependency, and delivery management.
• Ability to balance customer needs, business priorities, technical constraints, and delivery capacity.
• Strong stakeholder management and ability to drive alignment and decision-making across teams.
• Experience with people management, including hiring, onboarding, 1:1s, performance reviews, goal setting, and professional development.
• Ability to develop team capabilities in alignment with individual career goals and future product needs.
• Familiarity with Azure DevOps, Agile methodologies, and AI-driven development experiences.
• Excellent communication, facilitation, organizational, and problem-solving skills.
• Strong sense of ownership and accountability for product and business outcomes, not just delivery.
• Proactive, structured, and comfortable working with ambiguity, changing priorities, and complex environments.

Responsibilities:

• Combine Product, Project, and People Management responsibilities to drive product development and delivery.
• Define product priorities, requirements, scope, and roadmap in alignment with business and customer needs.
• Manage end-to-end delivery, including planning, coordination, dependency and risk management, and stakeholder communication.
• Ensure predictable delivery and alignment across cross-functional and cross-team initiatives.
• Monitore product outcomes and used customer feedback and data to drive continuous improvement.
• Manage the full employee lifecycle, including hiring, onboarding, 1:1s, performance reviews, and professional development.
• Define individual goals and development plans aligned with both employees’ career growth and future product and team needs.
• Develope team capabilities, identified skill gaps, and supported succession planning and future leadership growth.
• Foster team engagement, accountability, clear expectations, and continuous improvement.

This role is expected to be able to confidently answer 4 questions:

• Product: Are we building the right thing for our customers and business?
• Project / Delivery: Are we delivering it effectively, predictably, and with the right level of quality?
• Outcome: Is what we deliver creating the expected customer and business value?
• People: Do we have a capable, healthy, and continuously developing team that can support the product now and in the future?

Twist Robotics — це продуктова DefTech компанія, яка розробляє безпілотні літальні апарати (коптерного та літакового типів) і пов’язані з ними системи. Серед наших публічних продуктів — симулятор місій БпЛА «Обрій» та коптер «Saker Scout».

Ми шукаємо Technical Project Manager, який відповідатиме за управління R&D-проєктом БпЛА літакового типу. Важливою частиною ролі буде систематизація роботи над проєктом та підтримка його технічного контексту.

Основні обов’язки:

• організація та розвиток процесів управління проєктом: планування, координація команд, контроль ключових етапів;
• координація роботи R&D-інженерів, розробників, пілотів та інших учасників проєкту;
• організація створення, структурування та підтримки технічної документації, вимог і специфікацій;
• робота з roadmap, backlog та планами релізів, пріоритизація задач і контроль їх виконання;
• виявлення та управління ризиками, залежностями та блокерами;
• вдосконалення робочих процесів відповідно до сучасних практик управління проєктами;
• тісна взаємодія з Product Manager;
• регулярна комунікація зі стейкхолдерами щодо статусу проєкту, ризиків та ключових питань.

Що для нас важливо:

• 3+ роки досвіду управління складними технічними проєктами;
• досвід роботи із software, hardware або комплексними R&D-проєктами;
• практичний досвід побудови та вдосконалення проєктних процесів;
• розуміння управління scope, ресурсами, ризиками, змінами, пріоритетами та термінами;
• впевнене володіння Jira, Confluence або аналогічними інструментами;
• англійська на рівні від B1;
• системність, організованість та здатність працювати в умовах швидких змін;
• готовність працювати у м. Львів.

Буде перевагою:

• попередній технічний бекграунд — досвід роботи інженером, розробником або на іншій технічній позиції;
• розуміння фізичних принципів роботи технічних систем та інженерних процесів;
• бекграунд у MilTech, авіаційній, робототехнічній або іншій технологічній сфері;
• досвід роботи з R&D-проєктами на етапах від розробки до випробувань та виробництва.

Ми пропонуємо:

• цікаву роботу в сфері розвитку технологій;
• можливість застосовувати ваш досвід і навички для зміцнення обороноздатності України;
• комфортні умови праці та ринкову заробітну плату;
• допомогу із релокейтом у Львів (за потреби);
• відпустки, лікарняні та інші соціальні гарантії згідно з нормами чинного трудового законодавства;
• роботу в команді, де цінується незалежність та ініціативність;
• бронювання.

Наш партнер — українська defense tech компанія, яка розробляє та виробляє сучасні технологічні рішення для оборонної сфери. Команда створює продукти, що проходять випробування та використовуються в реальних бойових умовах. 
 

У зв’язку з розвитком напрямку шукаємо Project Сoordinator, який допомагатиме команді координувати поточні задачі, підтримувати порядок у робочих процесах, вести документацію та контролювати дотримання дедлайнів. Це роль для системної й організованої людини, яка вміє працювати з великим обсягом операційних задач, таблицями, графіками та Jira.

Основні обов’язки: 

- Ведення та актуалізація проєктних графіків, планів і таймлайнів. 

- Створення, оновлення та контроль задач у Jira: статуси, дедлайни, пріоритети, відповідальні. 

- Моніторинг виконання задач і нагадування команді про терміни. 

- Збір інформації щодо прогресу робіт, підготовка регулярних звітів. 

- Ведення проєктної документації, протоколів зустрічей та списків задач. 

- Координація комунікації між учасниками команди для забезпечення своєчасного виконання завдань. 

- Відстеження змін у планах і графіках, оперативне оновлення інформації. 

- Виконання адміністративних та організаційних задач, необхідних для підтримки ефективної роботи команди. 
 

Що для нас важливо: 

- Досвід роботи на позиції Project Manager, Project Coordinator, PM Assistant або на аналогічній посаді. 

- Практичний досвід роботи з Jira: створення задач, ведення статусів, контроль дедлайнів. 

- Впевнене володіння Excel або Google Sheets, вміння працювати з таблицями та графіками. 

- Навички планування, систематизації інформації та ведення документації. 

- Уважність до деталей, відповідальність і високий рівень самоорганізації. 

- Вміння працювати з великим обсягом однотипних операційних задач. 

- Розвинені комунікативні навички та вміння тримати фокус на дедлайнах. 
 

Буде перевагою: 

- Досвід роботи в технічних, інженерних або виробничих командах. 

- Розуміння основних підходів до управління проєктами (Agile, Scrum, Kanban). 

- Досвід роботи з Gantt-діаграмами та інструментами планування проєктів. 
 

Ми пропонуємо: 

- Конкурентну заробітну плату. 

- Офісний формат співпраці та повну зайнятість. 

- Бронювання від перших робочих днів. 

- Доступ до корпоративного навчання та можливість професійного зростання. 

- Роботу над продуктами, що мають реальний вплив. 

- Співпрацю із сильною командою та відкриту комунікацію. 

Команда Digital channels R&D HUB

Це департамент, що забезпечує реалізацію AI проєктів, ініціатив та інтеграцію передових технологій в банк. Ми шукаємо Senior Technical Project Manager, який посилить команду за AI та RnD проєктах і стане драйвером delivery-процесів у high-pressure середовищі.

Основні обов'язки

• Активна участь в верхньорівневій оцінці ініціатив, управління повним життєвим циклом одночасно декількох складних, високонавантажених та інноваційних проєктів - від ініціації до розгортання в проді, оцінки бізнес-ефективності та передачі доменним командам
• Оркестрація роботи крос-функціональних команд та ефективне керування технологічними й ресурсними залежностями між паралельними стрімами розробки Хабу.
• Ефективна комунікація з BigTech-вендорами та глобальними постачальниками рішень для забезпечення ефективного процесу RnD, супровід процесів ліцензування, укладання SLA та procurement-процедур 
• Застосування Waterfall, Agile (Scrum/Kanban) або Hybrid підходів та ведення документації в Confluence, спринтів у Jira, формування регуляторних статус-звітів та дашбордів для C-level менеджменту Банку
• Швидке занурення в архітектурну, Data, LLMOps та тех-специфіку нових моделей/сервісів
• Проведення стратегічного FinOps-аналізу: моделювання розрахунку Total Cost of Ownership (TCO) ШІ-систем під час їх масштабування на мільйонний потік клієнтів
• Менторство та професійний розвиток менеджерів проєктів нижчих грейдів

Основні вимоги

• 5+ років на позиціях Technical Project Manager / Program Manager у технологічних проєктах високої складності
• Глибоке практичне розуміння етапів розробки, тестування та життєвого циклу розгортання (MLOps/LLMOps) інтелектуальних систем: збір та розмітка даних, навчання/Fine-tuning моделей, побудова RAG-архітектур та оркестрація мультиагентних систем
• Підтверджений досвід успішного управління портфелем або програмою паралельних проєктів (від 3–5 одночасно) у великих матричних організаціях
• Вміння прораховувати Tokenomics (вартість запитів до моделей, інфраструктурні витрати в AWS/GCP) та переводити технічну ефективність у бізнес-результат (Proof of Value)
• Вміння гнучко поєднувати Agile, структурований Waterfall (для фінальної безшовної інтеграції сервісів у Core-системи Банку) та Hybrid-підходами на практичному рівні та впевнене володіння інструментами (Jira, Confluence та ін)
• Знання архітектурних обмежень ШІ (ін'єкції промптів, витік даних, деградація моделей) та базове розуміння регуляторних вимог (EU AI Act, захист PII-даних у банківському секторі)

• Досвід роботи з зовнішніми вендорами рішень в процесі RnD

   

Буде перевагою

• Робота в продуктових компаніях, fintech, IT-інтеграторах тощо
• Здатність "читати" технічні задачі та комунікувати з розробниками без посередників
• Сертифікації: PSM, PMP, PRINCE2 або еквівалентні
• Робота в матричних структурах з багатьма стейкхолдерами

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премія відповідно до політики компанії
• Медичне страхування 
• Корпоративне навчання
• Можливість віддаленого формату роботи
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях

Подорожник — найбільша мережа аптек України, яка понад 25 років успішно працює на ринку. Сьогодні це понад 2300 аптек та 12 000 співробітників по всій країні.

Ми реалізуємо масштабні проєкти з автоматизації, цифрової трансформації та розвитку бізнесу, тому шукаємо Провідного Project Manager, який буде відповідати за управління кросфункціональними проєктами від ідеї до їх успішного впровадження.

Вимоги

• Досвід управління проєктами від 3 років.
• Досвід реалізації кросфункціональних проєктів і ведення кількох проєктів одночасно.
• Навички планування, управління бюджетом, ресурсами, ризиками та змінами.
• Досвід роботи зі стейкхолдерами різних рівнів.
• Використання AI-інструментів (ChatGPT, Claude, Gemini) для автоматизації роботи.
• Впевнене володіння Jira, Confluence, MS Project, Google Sheets або аналогами.
• Сильні комунікаційні, організаційні та презентаційні навички.

Буде перевагою

• Досвід впровадження ERP, WMS, CRM або інших корпоративних систем.
• Участь у проєктах цифрової трансформації та автоматизації бізнес-процесів.
• Досвід впровадження AI-рішень.
• Досвід роботи у ритейлі, логістиці, фармацевтиці або великих компаніях.
• Знання BPM та оптимізації бізнес-процесів.

Обов'язки

• Управління повним життєвим циклом проєктів: від ініціації до завершення.
• Аналіз бізнес-вимог та розробка концепції реалізації.
• Планування Roadmap, ресурсів, бюджету, термінів і ризиків.
• Координація роботи кросфункціональних команд і підрядників.
• Контроль виконання проєктів, змін, бюджету та ключових етапів.
• Підготовка звітності та презентація статусу проєктів керівництву.
• Організація тестування, запуску рішень і передачі результатів бізнесу.

• Аналіз результатів проєктів та забезпечення досягнення бізнес-цілей.

   

Чому тобі варто працювати саме в нас:

• офіційне працевлаштування в стабільній компанії, що динамічно розвивається;
• можливість особистісного та професійного розвитку;
• необхідні ресурси та інструменти для виконання поставлених завдань;

• корпоративні знижки на абонементи в Sport Life, Фокстрот, ОККО, на обслуговування в медичних центрах Веселка та багато інших бенефітів.

   

«Подорожник» — лідер можливостей!

Привіт! Я Freelance Recruiter і зараз шукаю сильного Project Manager на масштабний міжнародний проєкт у сфері FinTech.

Зараз розвивають технологічні рішення та інфаструктури для напрямку FinTech, і нам потрібен РМ, який зможе підсилити інсуючі команди, вибудувати чіткі процеси та вести людей за собою до вагомих результатів. 

Основні вимоги:

• досвід роботи з вимогами та контентом: збір і систематизація вимог для створення лідогенеруючих матеріалів;
• взаємодія із замовниками: узгодження концепцій, макетів, тектів та промо-матеріалів;
• досвід управління розробкою: постановка завдань, ведення та пріоритезація беклогу, контроль виконання та приймання задач;
• розуміння веб-розробки та QA: розуміння базових принципів UI/UX дизайну, верстки та процесів ручного тестування (Manual QA) простих веб-інтерфейсів;
• досвід використання АІ: застосування інструментів штучного інтелекту для пошуку ідей та генерації гіпотез;
• обов'язковий практичний досвід у високодинамічних нішах: FinTech.

Основні задачі: 

• упаковка експертизи: систематизація знань про послугу компанії та створення зручних методичних матеріалів;
• підготовка ТЗ: розробка структури, опис контенту та формування бачення дизайну для лендингів, презентацій, тощо;
• перевірка статей, тексту для сайту та презентацій на відповідність tone of voice і стандартом якості;
• аудит продуктів та каналів: контроль актуальності інформації, посилань, послуг і контактів у соцмережах та на зовнішніх майданчках;
• візуальний контроль: перевірка контенту на відповідність внутрішнім вимогам і стилістиці бренду;
• менеджмент процесів: постановка та супровід завдань для команд контенту, дизайну й розробки.

Що компанія пропонує: 

• графік роботи: з пн-пт, сб-нд вихідні дні;
• формат роботи: офіс, Львів;
• оплачувані лікарняні, day off, відпустку;
• бібліотека курсів, та можливості росту;
• комфортне робоче місце зі всім необхідним обладнанням для роботи. 

Можу детальніше розповісти 1:1 в Google Мeet, тому залишай своє резюме і давай знайомитись! 

Заснована в Києві у 2010 році, сьогодні Uklon — це екосистема цифрових сервісів, що об’єднує райдхейлінг, доставку Uklon Delivery, рекламну платформу Uklon Ads, маркетплейс Uklon Store та сервіс купівлі автобусних квитків Uklon Travel в єдиному застосунку. Станом на червень 2026 року сервіс Uklon присутній у 31 місті України та на території туристичного комплексу Буковель. Також компанія оперує в Ташкенті та 5 містах Ферганської долини в Узбекистані.
 

Ми створюємо highload продукти, за якими ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.
 

Приєднуйся до нас у ролі Fleet Project Management Specialist Middle, до команди Micromobility Operations.
 

Hiring process: Знайомство, інтерв’ю з лідом команди та фінальна зустріч. 
 

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:

• Безпосередній вплив на розвиток та масштабування нового напрямку бізнесу - Micromobility.
• Роботу в динамічному середовищі та можливість участі в міжнародній кросфункціональній взаємодії в рамках компанії.
• Свободу до створення ідей з подальшою реалізацією та всі необхідні ресурси для втілення твоїх проєктів.
• Річний бонус при виконанні цілей компанії.
• Занурення в культуру компанії, яка вважає кожного тіммейта значущим і цінним.
• Регулярний performance & salary review.
• Працювати в компанії, що входить до міжнародної групи VEON, представленої у сферах телекомунікацій, фінтеху, мобайлу, стримінгу, healthcare тощо.
   

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:

• Планувати та координувати Fleet-частину запуску нових міст, сервісних центрів, хабів і складів.
• Формувати та вести план запуску з визначеними етапами, строками, відповідальними, залежностями та контрольними точками.
• Координувати підготовку Fleet-інфраструктури та необхідного обладнання.
• Взаємодіяти з Material Flow щодо забезпечення запусків запчастинами, інструментом, обладнанням і витратними матеріалами.Координувати задачі із City Operations, Procurement, HR, IT, Security, Infrastructure та іншими залученими командами.
• Контролювати строки, залежності, ризики та блокери по проєктах і своєчасно ескалювати критичні відхилення.
• Перевіряти готовність до запуску та організовувати передачу готової локації або процесу операційній команді.
• Після запуску здійснювати короткий post-launch контроль, фіксувати проблеми та відхилення, координувати їх закриття й враховувати отримані висновки в наступних запусках.
   

Челенджі на 3 місяці:

• Сформувати та вести єдиний master plan Fleet-підготовки до запуску та інших міст із задачами, строками, відповідальними, залежностями та статусами. 
• Сформувати readiness checklist для запуску міста, сервісного центру, хабів та нового флоту.
• Зафіксувати вимоги, статус і план підготовки Fleet-інфраструктури по кожному місту.
• Забезпечити готовність необхідної Fleet-інфраструктури, сервісних центрів, хабів, обладнання та процесів до старту операцій.
• Сформувати процес взаємодії між Fleet Projects & Deployment, City Operations, Fleet Engineering та Material Flow у межах запусків.
• Виявити критичні залежності й блокери та організувати регулярний контроль їх закриття.
• Підготувати стандартний підхід до запуску, який можна використовувати для наступних міст.
   

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:

• Від 2 років досвіду у project management, operations або deployment (logistics, retail чи суміжні сфери).
• Готовність до регулярних відряджень і роботи безпосередньо на локаціях у містах запуску.
• Практичний досвід запуску нових локацій, об’єктів, операційних процесів або масштабування бізнесу.
• Досвід планування та координації проєктів із контролем строків, відповідальних, залежностей і контрольних точок.
• Вміння одночасно координувати декілька команд і паралельних задач.
• Вміння працювати з ризиками, блокерами та відхиленнями від плану і своєчасно їх ескалювати.
• Впевнена робота з Excel / Google Sheets та інструментами управління проєктами й задачами.
• Англійська від А2.
   

Як ти регулюєш свій робочий час?

• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові
   

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?

• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників
   

Care and support

• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдинги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом
   

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. 

З початку повномасштабного вторгнення сума фінансових внесків компанії та її засновників на підтримку Сил оборони, соціальні ініціативи та благодійні проєкти склала понад 339 мільйонів гривень.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. 
До зустрічі!