Jobs at Djinni

Привіт!👋

Будхаб — один із лідерів ринку будівельного обладнання (опалубки) в Україні. Ми входимо в трійку найбільших гравців у галузі, стрімко зростаємо, масштабуємо проєкти, розвиваємо бренд та посилюємо маркетинг-команду.

У зв’язку з активним ростом шукаємо Графічного дизайнера, який допоможе нам системно розвивати візуальний стиль компанії, підсилити маркетинг і зробити бренд Будхаб ще більш впізнаваним та професійним.

У нас цінується відкрита комунікація, повага в команді та відповідальність за результат. Новачків підтримуємо і навчаємо, а хороші ідеї не ігноруються.

Дізнатись більше про нас:

Сайт компанії: https://budhub.in.ua

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та повний соцпакет.
• Конкурентну заробітну плату (обговорюється за результатами співбесіди).
• Можливість кар'єрного росту та професійного розвитку.
• Сучасний та комфортний офіс на Навроцького.
• Стандартний графік роботи: ПН-ПТ, 09:00 -18:00.
• Повне забезпечення технікою для роботи (MacBook, iPhone, тощо).
• Доступ до корпоративної бібліотеки з технічною літературою.
• Внутрішні заходи, тімбілдінги та участь у професійних подіях галузі.
• Вплив на розвиток компанії та реальні масштабні проєкти.

• Роботу в сильній, дружній команді та з лояльним керівництвом.

   

Ваші задачі:

• Створення брендованих матеріалів та промо-продукції, підготовка макетів до друку.
• Макетування та дизайн друкованої продукції: постери, флаєри, наліпки та інші матеріали.
• Верстка багатосторінкових видань: інформаційні брошури, каталоги, презентації.
• Дизайн широкоформатної друкованої продукції.
• Створення та підготовка рекламних банерів і креативів для Meta / Google Ads, вебсайту компанії.
• Дизайн постів, сторіс, обкладинок та заставок для соцмереж.

• Дотримання брендбуку та участь у розробці нових елементів айдентики бренду.

   

Ми очікуємо від Вас:

• Досвід роботи графічним дизайнером від 2 років.
• Впевнене володіння графічними редакторами (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma та інші).
• Робота з АІ інструментами — буде перевагою.
• Розуміння типографіки, форматів файлів і специфіки графічного дизайну для друкованих матеріалів та діджиталу.
• Вміння підготувати макети до друку (prepress).
• Розуміння принципів performance-дизайну (thumb stop, CTA, адаптивність)
• Знання інструментів ретушування, обробки зображень.

• Навички ефективної роботи в команді, тайм-менеджменту, уважність до деталей.

   

Наявність портфоліо — обов’язкова.

Якщо Ви хочете працювати з сильним брендом, бачити реальний результат своєї роботи та розвиватися разом із компанією, яка стрімко масштабується — чекаємо Вас у Будхаб!

Команда DevBranch у пошуках мотивованого Manual QA Engineer, який(а) хоче розвиватися в сфері тестування. Це класна можливість для тих, хто зробив перші кроки в QA, має базові знання та хоче працювати з досвідченою командою над реальними проєктами.

Локація: офіс DevBranch (м.Луцьк, вул.Зв’язкіців, 1-Б)
Тип зайнятості: Повна зайнятість (робота з офісу, віддаленого формату співпраці немаємо)

Обов’язки на початках:
- тестування веб та/або мобільних застосунків;
- робота з тест-документацією (тест-кейси, чек-листи)
- заведення та перевірка багів (Bug reports);
- робота з системами баг-трекінгу (наприклад, Jira);
- написання документації для контент едіторів (наприклад, як додавати контент на сайті);
- взаємодія з командами розробки та дизайну;
- щоденні зідзвони з партнерами.

Вимоги:
- досвід тестування веб-сайтів на базі CMS.
- розуміння основ SDLC/STLC;
- Знання типів тестування: функціональне, регресійне, smoke, exploratory, UI, usability тощо;
- базові знання технік тест дизайну: positive/negative, boundary, exploratory тощо;
- базове розуміння HTML, CSS;
- досвід роботи з будь-яким тест-документуванням (тест-кейси, чеклісти, баг-репорти);
- рівень англійської: pre-intermediate і вище (для читання технічної документації);
- організаторські навички та навички визначення пріоритетів;
- вміння працювати в команді;- бажання вчитися, увжність до деталей.

Перевагою буде:
- комерційний досвід роботи;
- базове розуміння Drupal, WordPress на рівні користувача;
- досвід використання інструменту управління проектами, такого як Redmine або JIRA.
- досвід роботи з Figma;
- навчання на курсах QA / сертифікація
- досвід використання Postman, DevTools
- знання основ SQL
- розуміння клієнт-серверної архітектури

Ми пропонуємо:
- менторство та підтримку з боку досвідченої команди;
- перспективу переходу на Strong Junior позицію та вище за результатами співпраці;
- планові performance reviews;
- гарантуємо щомісячну своєчасну виплату грошових компенсації за виконану роботу;
- лише міжнародні проекти;
- комфортне місце (крісло, монітори, ПК etc);
- перманентні смаколики та безлімітні запаси кави & чаю;
- гнучкий графік для сов, жайворонків,  і тих, хто ще не визначився: наш коворкінг відкритий із 8 до 21 год.
 

Про нас

Genius.Space — онлайн-платформа освіти для дорослих. Ми навчаємо маркетингу, дизайну, IT, бізнесу, фінансів, AI та допомагаємо людям змінювати професію.

Раз на рік ми проводимо масштабну конференцію «Лабораторія онлайн-бізнесу». У 2026 ми запускаємо еще одну велику онлайн-конференцію з AI в Україні, яка в перспективі має стати однією з головних AI-подій країни. Далі — серія великих конференцій у напрямах маркетинг, дизайн, IT, фінанси.

Ми шукаємо людину, яка візьме на себе повний цикл управління такими івентами.

Мета ролі

Зробити з AI конференції Genius.Space сильний, впізнаваний і регулярний онлайн-івент, який збирає тисячі учасників, топових спікерів та стає точкою входу в наші освітні продукти Genius Space.

Що ти будеш робити

Стратегія та концепт івенту

• Формувати концепцію AI-конференції разом з CMO та фаундерами: теми, формат, позиціонування, цінність для аудиторії.
• Пропрацьовувати програму івенту: треки, таймінг, види сесій (keynote, панелі, воркшопи, інтерв’ю, демо-кейси).
• Планувати серію майбутніх івентів в напрямах: AI, фінанси, бізнес, маркетинг, IT.

Робота зі спікерами та партнерами

• Формувати список потенційних спікерів: експерти з AI, практики з бізнесу, продакт- і С-level лідери.
• Вести переговори зі спікерами самостійно і разом з нашим PR експертом: участь, теми, формати, умови.
• Узгоджувати тези, теми виступів, структуру доповідей, щоб програмно це було цінно, практично і без «порожнього PR».
• Шукати та залучати партнерів, спонсорів, інформаційних партнерів, разом з маркетингом та PR.

Продакшн та організація онлайн-формату

• Організовувати онлайн-студію в Києві: майданчик, технічна команда, режисура, декорації/брендинг, таймінги.
• Обирати та координувати стрім-платформу / платформи (трансляторів), працювати з техпідтримкою.
• Прописувати сценарій івенту: вступи, переходи між сесіями, інтерактиви, блоки Q&A.
• Забезпечувати якість ефіру: звук, відео, підключення спікерів, тайм-менеджмент.

Маркетинг та залучення аудиторії

• Разом з маркетинг-командою:
  • формувати план промо: канали, дедлайни, ключові меседжі;
  • допомагати в створенні лендінгу, email-воронок, контенту про івент.
• Генерувати формати прогріву: відкриті ефіри з майбутніми спікерами, міні-події, інтерактиви з аудиторією.
• Пропонувати механіки монетизації та upsell на курси/програми Genius.Space через конференцію.

Управління проєктом

• Вести повний проєктний цикл: від ідеї до аналізу результатів.
• Планувати дедлайни, бюджет, ресурси, контролювати виконання.
• Координувати роботу кросфункціональної команди: маркетинг, дизайн, технічна команда, копірайтери, SMM, sales/CS.
• Проводити ретроспективу івенту: що спрацювало, що покращити, які ідеї масштабувати на наступні конференції.

Модерація / публічна роль (за бажанням і скілами)

• За наявності бажання та досвіду — модерувати окремі панелі чи блоки івенту.
• Або — підібрати, забрифувати та координувати модератора(ів), які вестимуть конференцію.

Що ми очікуємо від тебе

Обов’язково:

• 3+ років досвіду в ролі Project Manager / Event Manager / Event Producer на масштабних онлайн-івентах (конференції, форуми, саміти, марафони).
• Роль, де ти реально керував(ла) проєктом, а не лише закривав(ла) окремі задачі
• Досвід роботи з:
  • онлайн-платформами для трансляцій, стрімінгом, техкомандами;
  • підрядниками: студії, відеопродакшн, звук, режисура.
• Живий інтерес до AI:
  • стежиш за ринком,
  • знаєш ключових гравців, продуктів, напрямів (LLM, агенти, AI для бізнесу і т.д.).
• Розуміння маркетингу і воронок:
  • що таке реєстрація → прогрів → відвідуваність → монетизація;
  • базові метрики: реєстрації, show-up rate, конверсії в ліди/продажі.
• Сильні організаційні та комунікаційні навички:
  • вмієш вести паралельно багато завдань і людей;
  • вмієш домовлятися з сильними спікерами, не гублячи структуру і цілі івенту.
• Досвід роботи з бюджетом і таймінгами: планування, контроль, оптимізація.

Буде плюсом:

• Досвід в EdTech / онлайн-освіті / IT / маркетингу.
• Власний нетворк AI-експертів, підприємців, C-level’ів.
• Досвід модерації/фасилітації панельних дискусій, інтерв’ю чи подкастів.
• Досвід запуску серійних івентів (не один раз на рік, а регулярних).

Що ми пропонуємо

• Можливість створити одну з головних AI-конференцій в Україні разом з сильною маркетинг-командою.
• Фінансова винагорода - за результатами співбесіди;
• Перспективу керувати лінійкою великих онлайн-івентів в напрямах AI, фінанси,  бізнес, маркетинг, IT, дизайн.
• Автономію в рішеннях: ми вже маємо базовий флоу, але очікуємо, що ти принесеш свої ідеї та стандарти якості.
• Команду, яка вже працює з великими івентами (Лабораторія онлайн-бізнесу) і розуміє, як це робити.
• Формат remote + виїзди в студію в Києві, гнучкий графік, роботу з людьми, які «горять» своїм продуктом та AI.

Критерії для успішної роботи на даній позиції:

Досвід роботи у SEO просуванні від 2 років.

Розуміння роботи алгоритмів пошукових систем, факторів ранжування та впливу апдейтів Google на проекти;

Досвід роботи із налаштуванням сайтів на CMS Wordpress;

Успішні SEO кейси в iGaming, Betting, Adult, Payday loan, Dating або Forex нішах;

Володіння необхідними SEO та Marketing інструментами (Google Search Console, Ahrefs, Screaming Frog тощо);

Аналітичні навички, уміння проводити глибокий аналіз конкурентів;

високий рівень комунікативних навичок;

Вміння працювати з великим обсягом інформації, вміння автоматизувати та систематизувати робочі процеси, аналізувати дані та обробляти їх у Google Spreadsheets та Google Docs;

Вміння та розуміння реалізації стратегії побудови посилань різними методами;

Буде перевагою:

Досвід роботи із проектами у висококонкурентних нішах на Західних ринках;

Досвід роботи із продуктами;

Досвід автоматизації завдань; Досвід автоматизації завдань;

Досвід роботи з мультимовними сайтами;

Вміння формулювати стратегію на основі даних та складати бюджети проектів;

Основні завдання позиції:

Аналіз конкурентів та дослідження ринку та потенційних мані запитів;

Упорядкування стратегії просування проекту з наступною реалізацією;

Створення ТЗ для розробників, копірайтерів, лінкбілдерів;

Внутрішня та зовнішня оптимізація сайтів;

Пошук нових способів залучення трафіку, пропозиції щодо покращення конверсії існуючого.

Ми пропонуємо:

Конкурентоспроможна заробітна плата, фіксована у валюті, з можливістю перегляду за результатами роботи;

Повна зайнятість з гнучким графіком роботи;

Робота з цільовою командою, яка готова прийти на допомогу і відповісти на всі хвилюючі питання.

Вимоги:

• 5+ роки досвіду у веб- або UI-дизайні
• Впевнене володіння Figma: Auto Layout, Components, Design System
• Розуміння принципів UX і вміння візуалізувати складний контент
• Досвід співпраці з розробниками (handoff, specs)
• Сильне портфоліо
• Добрий рівень англійської
• Профільна освіта 
• Портфоліо - обов’язкове. Заявки без посилання на портфоліо не розглядаються.
   

Додаткові переваги:

• Досвід створення ілюстрацій (векторних, ручних або за допомогою AI)
• Використання AI-інструментів у роботі (Midjourney, ChatGPT, Framer AI, Runway тощо)
• Навички презентації проєктів (відео/скрінкаст, FigJam, PDF)

Nova — перша українська інженерно-архітектурна компанія, що проєктує висотні житлові будівлі та цивільні об'єкти у Сполучених Штатах, зокрема знакові хмарочоси на Манхеттені, у Нью-Йорку.

Ми активно розширюємо команду інженерів Nova в Україні. Наші фахівці з України проєктують складні об'єкти разом із провідними американськими інженерними та архітектурними компаніями. Сьогодні Nova має стабільне завантаження проєктами більш ніж на рік уперед, тому ми масштабуємось в інших штатах і плануємо збільшити команду.  Зараз ми шукаємо  проактивного та ініціативного M&P інженера (ОВіК/ВК) у команду. Важливим є ваше бажання навчатися! 

Чому тобі сподобається працювати в Nova:

Розвиток і зростання

• Обов'язкове навчання американським стандартам проектування (mechanical and plumbing) та підтримка менторів особливо на старті.
• Корпоративні уроки англійської (у групах і з носієм мови) та програма компенсацій для навчання.
• Щорічні Performance Review з чіткими цілями для кар'єрного та фінансового росту.
• Зарплата, прив’язана до курсу долара, що зростає разом із твоїми знаннями та результатами. 80% менеджерів зросли в компанії.
• Робота в колаборації з відомим інженерними фірмами США.

Культура та люди

• Культура відчинених дверей, постійна підтримка від HR команди та керівника.
• Корпоративні заходи, спільний відпочинок, подарунки та свята з командою.

Бенефіти та благополуччя

• 24 календарні дні відпустки + 11 державних свят.
• 5 оплачуваних днів лікарняного.
• Можливість працювати віддалено або у гібридному форматі з офісів у Харкові та Львові, з повною технічною підтримкою.
• Well-being програма, що включає компенсацію тренажерного залу, онлайн-йогу, біговий клуб та інші активності.

Твої основні завдання:

• Проектування систем ОВіК, ВК та пожежогасіння в Revit;
• Коордуватимете комплексні рішення між суміжниками ;
• Будете брати участь у технічних зустрічах із замовником та брати участь у письмовій комунікації (за допомогою керівника проекту);
• Знати процес проектування, ролі та обов’язки в США на етапах DD\CD and Shop Drawings
• Знати типові рішення для житлових і комерційних проектів в США.
• Прийматимете технічні рішення на проекті та будете нести за них відповідальність;

Ця роль для тебе, якщо ти:

• Маєшь рівень розмовної англійської  А2+;
• Досвід роботи в житлових та комерційних проектах;
• Знання BIM технологій, Revit;
• Сильні саморганізаторські здібності та здатність швидко навчатися.

У Nova ми щиро віримо, що українські інженери здатні проєктувати об'єкти світового рівня — у самому серці Нью-Йорка. І ми допомагаємо їм зростати, розвивати експертизу та працювати за найвищими стандартами галузі.

Якщо тебе надихає ідея працювати над масштабними проєктами — приєднуйся до нашої команди Nova.

Потрібен Python для розвитку AWS serverless бекенду в продакшені. Система підбирає найкращий альтернативний домен за гео, доступністю, поведінкою та ISP обмеженнями, щоб тримати високу доступність, якісний UX і сильні моніторинг та аналітику. 

Що потрібно буде робити

• Проєктувати й розвивати сервіси на Python + AWS Serverless stack.
• Працювати з AWS CDK: описувати та змінювати інфраструктуру як код.
• Розробляти та підтримувати API й інтеграції із зовнішніми системами.
• Підтримувати надійність, масштабованість.
• Посилювати monitoring, logging та observability.
• Брати участь у технічних та архітектурних рішеннях.

Вимоги (must have)

• 5+ років комерційного досвіду з Python.
• Досвід з serverless-компонентами: Lambda, DynamoDB, S3, CloudWatch
• Досвід з AWS CDK (або іншими Infrastructure as Code інструментами).
• Розуміння serverless та event-driven підходів.
• Досвід роботи з production-системами під реальним трафіком.

Буде плюсом (але не обов’язково)

• JavaScript / TypeScript
• DevOps-підхід і досвід роботи близько до інфраструктури
• Досвід із системами, де ключову роль відіграє affiliate traffic, або рішеннями для traffic routing
• Досвід із Datadog, або подібними інструментами моніторингу
• Дотичність до AI/ML-driven логіки або data-based decision systems
   

Шукаємо Sr Business Analyst на проєкт у продакшені. 

Робота разом із Product Manager, стейкхолдерами та командою розробки (на проєкті вже є BA команда розширюється).

Основні задачі

• Збір і уточнення вимог від Product/Business/Operations/Tech.
• Формалізація вимог: User Stories/Use Cases, Acceptance Criteria, functional & non-functional.
• Декомпозиція ініціатив на епіки/фічі/задачі, участь у Discovery → Delivery.
• Аналіз user flows, сценаріїв, edge cases, ролей і прав доступу.
• Системний аналіз і документація; моделювання: BPMN/UML/Sequence, Flow/C4, ER, схеми інтеграцій.
• Grooming/refinement, підтримка команди під час розробки/тестування (зняття неоднозначностей).

• Допомога у вибудові end-to-end процесу роботи з вимогами та стандартів опису задач/артефактів.

   

Вимоги

• Досвід BA у продуктовій компанії + практика з web/SaaS/multi-tenant.
• Впевнена робота з вимогами (US/UC, AC, F/NFR), декомпозиція, сильні комунікації та аналітика.
• Практика системного аналізу (flows/roles/permissions) і моделювання BPMN/UML/C4/ER/інтеграції.

Буде плюсом

Mockups/візуалізація (Figma/Miro або аналоги), досвід зі складними платформами (ролі/безпека), метрики, Discovery/pre-sale.

UK eCommerce продукт • 15+ членів команди • Long-term

Kozak Group розширює команду та шукає Senior/Lead Project Manager із вільною англійською та глибоким досвідом управління IT-проєктами. Ви приєднаєтесь до зрілого британського продукту (25+ років), який активно розвивається та підтримується нашою українською командою з 15+ спеціалістів.

На проєкті вже є PM та Delivery Manager, але через збільшення обсягів ми шукаємо ще одного сильного PM, який стане ключовим підсиленням.

Про проєкт

• 25+ років розвитку, стабільний продукт на британському ринку.
• Клієнт - компанія, що першою запустила пошив випускної форми у Великій Британії.
• Архітектура складається з численних модулів: eCommerce, back-office, order processing, internal tools, custom services.
• Команда з нашої сторони - 15+ фахівців (DevOps, BA, QA, PM, Delivery Manager, .NET/Magento/Laravel/Vue devs).
• Поєднання legacy-частин та активного розвитку нових модулів.

Чому ми шукаємо ще одного Senior PM

• Поточний обсяг роботи значно збільшився.
• Потрібно покрити нові модулі та напрямки продукту.
• Необхідно підсилити взаємодію з клієнтом у UK-таймзоні.
• Потрібен PM зі зрілими менеджерськими навичками, який зможе взяти на себе високий рівень відповідальності.

Основні обов’язки

• Управління розвитком окремих модулів та напрямів продукту.
• Глибока та щоденна комунікація з клієнтом (UK): збір вимог, узгодження пріоритетів, roadmap.
• Тісна співпраця з існуючим PM та Delivery Manager для синхронізації всіх потоків роботи.
• Управління великим беклогом, постановка пріоритетів, планування релізів.
• Координація команди у 15+ спеціалістів у мульти-технологічному середовищі.
• Аналіз та планування робіт у legacy-модулях (стабілізація, оновлення).
• Контроль термінів, ризик-менеджмент, регулярна звітність.
• Постійне вдосконалення процесів і взаємодії між командами.

Необхідні навички та вимоги

MUST HAVE

• 5+ років досвіду на позиції Project Manager в IT (бажано досвід роботи з eCommerce-доменом)
• Вільна англійська (В2+/ C1) - щоденні дзвінки, демо, статуси, уточнення вимог.
• Досвід роботи з великими та довготривалими продуктами.
• Досвід роботи з багатокомандними середовищами та модульною архітектурою.
• Уміння працювати одночасно з development та support потоками.
• Досвід роботи з Agile/Scrum та гібридними процесами.
• Сильні навички стейкхолдер-менеджменту.
• Аналітичне та структурне мислення, проактивність, лідерські навички.

Nice to Have

• Досвід роботи з legacy-модулями.
• Технічний бекграунд

Етапи відбору

• HR-інтерв’ю (до 1 год)
• Співбесіда з Delivery Manager (кейс-стаді, перевірка менеджерського рівня) (від 1 до 2 годин)

Ми пропонуємо

• Довгостроковий стабільний проєкт.
• Роботу в тандемі з досвідченими PM та Delivery Manager.
• Гнучкий графік та віддалений формат роботи (можливий гібрид в Києві за бажанням).
• Оплачувані дні відпустки та sick days.
• Оплачувані вихідні на урочисті події (народження дитини, весілля, тощо).
• Послуги бухгалтера та юриста.
• Корпоративна бібліотека та книги.
• Професійні інструменти (доступи, софт, середовища).
• Компенсація тренінгів, курсів, воркшопів.
• Підтримка та компенсація професійних сертифікацій.
• Безкоштовні уроки англійської (розмовна практика + граматика).
• Тімбілдинги, корпоративні свята та участь у внутрішніх івентах.
   

Надсилай резюме та приєднуйся до Kozak Group 💛💙

Привіт! Я Тарас, Talent Acquisition Lead в Checkbox Group.

Зараз шукаю Talent Acquisition Partner, який/яка хоче перейти на наступний рівень у своїй кар’єрі — не просто закривати вакансії, а реально впливати на розвиток продуктової IT-компанії, працювати як стратегічний партнер бізнесу та будувати команди, які рухають продукт вперед.

Ми — Checkbox Group, група українських продуктових IT-компаній, що створюють сервіси для бізнесу, роблячи його прозорим, зручним та позбавленим зайвої бюрократії. Ми активно ростемо, масштабуються команди, з’являються нові напрями — і саме тому рекрутинг у нас має ключову роль та реальний вплив на бізнес.

Це роль для людини, яка хоче більше автономії, більше впливу та більше сенсу у своїй роботі.

Що робить цю роль особливою:
— ти будеш відповідати за full-cycle рекрутинг: від брифу з Hiring Manager до виходу кандидата і його першого дня в компанії
— працюватимеш напряму з менеджерами як партнер і консультант, а не як “виконавець заявок”
— матимеш вплив на те, як виглядають рекрутинг-процеси, що можна покращити і як масштабувати найм
— працюватимеш із рекрутинг-аналітикою, метриками, воронками і прийматимеш рішення на основі даних
— будеш частиною продуктової культури, де рекрутинг — це стратегічна функція

У нас рекрутинг — це не про “потік і виживання”, а про якість, партнерство та здорові процеси.

Що важливо для цієї ролі:
— від 2 років досвіду в IT-рекрутингу (пріоритетно в продуктовій ІТ компанії)
— впевнений досвід full-cycle рекрутингу
— вміння працювати з кількома вакансіями паралельно без втрати якості
— розуміння сучасних підходів до сорсингу та роботи з кандидатами
— досвід роботи з аналітикою або бажання працювати з метриками
— бажання впливати, пропонувати ідеї та розвивати рекрутинг-функцію

Що ти отримаєш:
— сильну продуктову компанію, яка стабільно росте навіть у складні часи
— адекватних Hiring Manager-ів, які цінують рекрутинг як партнерів
— реальний вплив на процеси, рішення і розвиток функції
— стабільну виплату зарплати двічі на місяць
— 24 робочі дні відпустки та оплачувані лікарняні
— компенсацію навчання, конференцій і професійного розвитку
— курси англійської
— мінімум бюрократії, швидкі рішення і здорову робочу культуру

Це можливість стати частиною активного росту сильної продуктової компанії та мати реальний вплив на те, як виглядатимуть команди і компанія завтра.

Якщо тобі відгукується такий формат і хочеш дізнатись більше — напиши мені або надішли своє резюме. Буду радий поспілкуватись.

We are looking for an experienced Mobile Test Automation Engineer with a strong background in testing iOS applications. In this role, you will collaborate closely with a team of mobile engineers to test mobile SDKs, integrated with mobile UI testing frameworks, with a primary focus on iOS platforms.
 

Ми шукаємо досвідченого інженера з автоматизації тестування мобільних додатків, який має великий досвід роботи з iOS-застосунками. На цій посаді ти будеш тісно співпрацювати з командою інженерів над тестуванням SDKs, інтегрованих з фреймворками для тестування мобільних інтерфейсів, з основним акцентом на платформах iOS.

The Mobile Division’s mission is to develop cutting-edge tools and SDKs that enable developers to identify accessibility (a11y) issues during the development process.

These tools are designed to help deliver more inclusive and accessible mobile applications, setting new standards for accessibility in the mobile industry.
 

Місія нашого Mobile підрозділу полягає у розробці передових інструментів, які дозволяють розробникам виявляти проблеми доступності (a11y) під час процесу розробки. Ці інструменти допомагають створювати більш інклюзивні та доступні мобільні додатки, задаючи нові стандарти доступності в мобільній індустрії.

Customer

Our customer is a rapidly growing technology leader in digital accessibility software, helping enterprises make their web and mobile offerings accessible to everyone. Its AI-enabled products save developer time and reduce risk via proprietary discovery and analysis algorithms that integrate directly into software development pipelines.

Клієнт

Наш клієнт — це стрімко зростаючий технологічний лідер у сфері програмного забезпечення для цифрової доступності, який допомагає підприємствам зробити їхні веб- та мобільні сервіси доступними для всіх. Їх продукти з підтримкою штучного інтелекту економлять час розробників і знижують ризики завдяки унікальним алгоритмам виявлення та аналізу, які інтегруються безпосередньо в конвеєри розробки програмного забезпечення.

Responsibilities:

• Design, develop, and execute test plans, test cases, and test scripts based on product requirements
• Develop, maintain, and enhance test automation frameworks for mobile SDKs testing, with a strong focus on iOS and some for Android
• Create, execute, and manage automated test suites using tools like XCTest, EarlGrey, and Appium
• Execute manual and automated functional, regression, compatibility, and performance testing
• Manage testing environments across physical and virtual devices, integrating with device farms
• Integrate automated tests with CI/CD pipelines for continuous delivery
• Provide clear and regular status reports on testing progress and results
• Collaborate closely with developers and product owners to ensure thorough understanding of business requirements
• Promote and implement best practices in mobile test automation, accessibility testing, and SDK validation
  
  Обовʼязки:
• Розробляти, створювати та виконувати плани тестування, тест-кейси та тестові скрипти на основі вимог до продукту
• Розробляти, підтримувати та вдосконалювати фреймворки для автоматизації тестування мобільних SDKs, з основним акцентом на iOS та частково на Android
• Створювати, виконувати та управляти наборами автоматизованих тестів за допомогою таких інструментів, як XCTest, EarlGrey і Appium
• Виконувати ручне та автоматизоване функціональне, регресійне тестування, а також тестування на сумісність та продуктивність
• Керувати тестовими середовищами на фізичних та віртуальних пристроях, інтегруючи їх із сервісами для тестування пристроїв
• Інтегрувати автоматизовані тести в CI/CD конвеєри для забезпечення безперервної доставки
• Надавати чіткі та регулярні звіти про стан тестування і його результати
• Тісно співпрацювати з розробниками та власниками продукту для повного розуміння бізнес-вимог
• Просувати та впроваджувати найкращі практики автоматизації мобільного тестування, тестування доступності та валідації SDK.

Requirements:

• A minimum of 3 years of experience in mobile application testing
• Proven experience in automation testing for mobile platforms, with a primary focus on iOS
• Proficient in at least one of the following programming languages: Swift or Objective-C
• Hands-on experience with mobile automation frameworks such as XCTest, EarlGrey, or Appium
• Familiarity with mobile operating systems and their debugging tools (Xcode for iOS, ADB for Android)
• Experience with Git and CI tools such as GitHub Actions, CircleCI
• At least an Upper-Intermediate level of English

Вимоги:

• Мінімум 3 роки досвіду в тестуванні мобільних додатків
• Практичний досвід автоматизованого тестування мобільних платформ із основним акцентом на iOS
• Поглиблений рівень володіння хоча б однією з таких мов програмування: Swift чи Objective-C
• Практичний досвід роботи з фреймворками автоматизації тестування мобільних додатків, такими як XCTest, EarlGrey або Appium
• Знання мобільних операційних систем і інструментів для їх налагодження (Xcode для iOS, ADB для Android)
• Впевнене знання Git та інструментів CI, таких як GitHub Actions та CircleCI
• Володіння англійською мовою на рівні не нижче Upper-Intermediate

Would be a plus:

• Experience working with Kotlin or Java

• Hands-on experience with device farms such as SauceLabs, BrowserStack, or AWS Device Farm

   

  Перевагою буде:

• Досвід роботи із Kotlin або Java

• Практичний досвід роботи із сервісами тестування пристроїв, такими як SauceLabs, BrowserStack або AWS Device Farm

   

Personal profile:

• Strong analytical and algorithmic thinking, with a proven ability to identify root causes and suggest effective solutions
• Excellent attention to detail
• A mindset focused on continuous improvement and workflow optimization for both personal and team processes

Персональний профіль:

• Сильне аналітичне та алгоритмічне мислення, із вмінням знаходити першопричини та пропонувати ефективні рішення
• Увага до деталей
• Мислення, спрямоване на постійне вдосконалення та оптимізацію особистих і командних робочих процесів.

🔍 Досвідчений Media Buyer у TikTok Ads? Хочеш зайти в сильну NUTRA-команду та розвивати новий напрям? Тоді тобі до нас.

Ми — потужна команда в NUTRA, яка запускає окремий напрям TikTok Ads і шукає спеціаліста з досвідом від 6 місяців. Вертикаль не має значення — нам важливі твої навички роботи з TikTok та розуміння платформи.

💸 Що ти отримаєш:

🖇 Відсоток від профіту — без стелі в доході. Твій результат = твій заробіток.
🖇 Анлім бюджети для масштабування зв’язок, які дають плюс.
🖇 Сильну NUTRA-експертизу команди — допоможемо адаптуватися в новій вертикалі.
🖇 Готову інфраструктуру: трекери, CRM, платіжні рішення, дизайн та технічну підтримку.
🖇 Можливість очолити напрям TikTok у майбутньому.
🖇 Гнучкий графік і повністю віддалений формат.
🖇 Роботу на результат, а не «відсиджені години».

👤 Кого ми шукаємо:

✅ Досвід роботи з TikTok Ads від 6 місяців (будь-яка вертикаль).
✅ Розуміння алгоритмів TikTok, тестування креативів та масштабування.
✅ Навички роботи з аналітикою та трекерами.
✅ Вміння швидко знаходити робочі зв’язки та виводити їх у стабільний плюс.
✅ Самостійність у прийнятті рішень та бажання розвивати новий напрям.

🚀 Якщо ти хочеш не просто «заливати», а будувати новий напрям у сильній команді — надсилай CV.

📩 Контакт для зв’язку: @recruiter_arknet

Твій ріст починається тут.

Location: Warsaw, Poland
Format: Full-time
Type of contract: B2B / Ukrainian FOP
Seniority: Senior

🧠 About Us
At EPC Network, we’re not just a digital marketing company; we’re a platform for career transformation and personal growth. Our people-first approach shapes our corporate culture, fostering a team of passionate, smart, and energetic individuals who strive to grow professionally in an international, fast-paced environment.

We believe our Team is the foundation of our success, and now we’re looking for a Senior Broadcast Operations Manager to join our Media Operations & Monetization direction!

🎯 Job Description
As a Senior Broadcast Operations Manager, you’ll lead and optimize our ad broadcasting and placement pipeline across 50+ newsletter domains.

This is a high-ownership role focused on building and managing advertising calendars, ensuring precise execution, and maximizing monetization performance. You’ll work closely with Content, Analytics, and Growth teams to align strategy, execution, and performance.

We are not looking for someone who simply executes tasks. This role is for an operator who cares about results, takes responsibility, and proactively drives performance improvements.

🔧 Key Responsibilities

• Build and maintain ad placement calendars across 50+ newsletter properties

• Manage ad inventory, placement rotations, and partner allocations

• Assign offers, creatives, hooks, and links based on strategy and performance history

• Ensure correct tracking, UTMs, and attribution for every send

• Maintain high sending quality and optimal distribution cadence

• Collaborate with Analytics to review performance and refine strategy

• Report on monetization performance, efficiency, and fill rate

• Continuously improve workflows, systems, and automation

• Identify opportunities to expand revenue, optimize offers, and improve placements

• Act as the central command point for broadcast execution

📌 Requirements

• 5+ years of experience in media buying, affiliate, or direct-response marketing

• Proven experience in campaign management, ad scheduling, and offer rotations

• Strong understanding of tracking, UTMs, delivery windows, frequency, and offer pacing

• Proactive, ownership-driven mindset with a focus on continuous improvement

• Excellent communication skills and cross-team collaboration

• Highly structured, detail-oriented, and calm under scale

• Comfortable making independent decisions and setting priorities

• English level: C1 or higher

📌 Nice to Have

• Experience in affiliate or performance media (direct response preferred)

• Newsletter monetization experience

• Experience overseeing ad operations at scale

• Exposure to U.S. DTC or affiliate offers

🤝 What it means to be part of our Team

Your professional and personal development:
🙋 Multinational and intercultural experience
📚 Corporate library
💪 A world-class team to work with
🎓 Growth opportunities
💻 Cutting-edge frameworks and technologies

Well-being:
💰 Competitive salary
🎳 Plenty of engaging team-building and social events
🎁 Bonuses according to the policy
🏖️ 21 paid vacation days & 14 paid sick leaves
🧘 Work-life balance

Working environment:
🏢 Cozy office in Warsaw available for you whenever you need it
🥪 Coffee, tea, Red Bull, sweets, fruits, and more snacks
🧐 Adequate teammates

💌 Interested?
We’re always on the lookout for passionate, driven, and curious people to join our team.
If that sounds like you — we’d love to hear from you!

Please make sure to include your Telegram nickname in the cover letter.

Diamond, please, call out! We are waiting for you 💎

Hey there, future Senior Event Manager!

Ready to own every mission in IRL and online events, from strategy to execution, and make your mark on our squad’s culture? We’re looking for a senior event hero who can take full ownership — plan, negotiate, execute, and optimize every detail. If you thrive managing complex missions, balancing hands-on action with strategic oversight, and rallying the team to perform at their best, you’ll fit right in on our roster. 🚀

• Own the full events strategy — define formats, set KPIs, track performance, and continuously optimize offline, online, or hybrid events.
• Plan and execute events that boost team morale, while implementing processes, templates, and standards to ensure repeatable, scalable, high-quality experiences.
• Develop and execute communication strategies, analyze event data, collect feedback, and improve future events.
• Own events like a true IGL: сoordinate vendors, venues, contractors, and other partners.
• Team up with HR & other team members to maximize impact, engagement, and culture-building, while taking full ownership of the event direction.
• Handle merch, gifts, props — every drop should feel like a knife unbox.
• Watch event trends like you’re holding mid on Mirage — react fast, act smart.
• Lead events end-to-end, tracking results, collecting feedback, improving processes, and ensuring repeatable excellence.

• 4+ years of running IRL events like a boss;
• Proactive and autonomous warrior who can make everything happen without manager (but you will have help, of course)
• You like to take the responsibility and truly own everything you create;
• Battle-tested in negotiating with vendors, venues, and contractors — always playing for the best deal;
• Social skills on point: you’re that player everyone wants on their team;
• Comfortable managing multiple missions at once — and keeping your cool under pressure;
• Self-driven and proactive — no micromanagement needed to stay in the zone;
• Master of logistics and organization — your spreadsheets are cleaner than a perfect AWP flick;
• Ready to track metrics, analyze outcomes, and optimize strategy;
• Sharp eye for details + creative thinking = deadly combo;
• Ready to travel and show up at LANs, cons, and IRL events to make things legendary;
• Solid presentation and speaking skills — whether it’s on stage or in a strategy meeting;
• Experienced in developing creative ideas for events;
• English B2 or higher.

• Passionate about CS, Dota, or both — with a deep understanding of gaming culture;
• Proven portfolio showcasing bold and innovative creative event concepts;
• Deep experience in Travel Arrangements: tickets, venues, accommodation, etc.

• Spontaneous weekend from the CEO;
• Support for professional development, including events (we went on a MAJOR trip to Copenhagen, for example), certifications, and educational materials;
• Start working at a time that’s comfortable for you;
• People Partner who will always support you in word and deed;
• Anniversary and performance bonuses;
• Input on project direction in a bureaucracy-free environment;
• Regular performance reviews and personal feedback sessions;
• 20 paid vacation days and 7 sick leave days;
• Assisting with the accounting and tax management for individual entrepreneurs;
• English language and Well-being benefit — so that you can improve your mental health the way you want;
• No time tracking;
• We purchase CHARGING STATIONS for our spacers;
• We help Ukraine: every month the company supports AFU and transfers donations for ammunition and supplies.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Знайомство, інтерв’ю з командою, тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо) та фінальна зустріч

• можливість стати частиною команди, яка створює один із найтехнологічніших продуктів у сфері райдхейлінгу та розвиває гіг-економіку України
• роботу в компанії, що входить до міжнародної групи VEON, представленої у сферах телекомунікацій, фінтеху, мобайлу, стримінгу, охорони здоров'я (healthcare) тощо
• шанс приєднатися до однієї з найефективніших та найкреативніших комунікаційних команд України
• можливість бачити прямий вплив своєї роботи на розвиток економіки країни та суспільства;
• прозору систему кар’єрного зростання та регулярний Performance Review
• річний бонус за умови виконання цілей компанії
• корпоративну культуру, де кожен є значущим і цінним та безпосередньо впливає на процеси

• формувати та реалізувати комунікаційні кампанії та проєкти для продуктових та інноваційних ініціатив компанії: запусків і оновлень продуктів екосистеми Uklon, а також кросфункціональних і партнерських проєктів
• адмініструвати проєкти: бюджетування, ведення документації
• супроводжувати продуктові запуски від ідеї до посткомунікації (планування, таймлайни, координація, оцінка результатів)
• розробляти та адаптувати ключові меседжі для зовнішніх і внутрішніх каналів (медіа, соцмережі, презентації, тези для виступів)
• готувати контент різних форматів: пресрелізи, Q&A, статті, колонки, кейси тощо;
• співпрацювати з продуктовими командами, аналітиками та бізнес-стейкхолдерами для глибокого розуміння продуктів і їхньої цінності
• відстежувати ринкові та медійні тренди у продуктових та інноваційних комунікаціях;
• оцінювати ефективність комунікаційних проєктів (охоплення, залученість, якісні інсайти) та формувати рекомендації

• зануритися в бізнес Uklon детально вивчити продуктову екосистему, медіаполітику, внутрішні процедури та організаційну структуру компанії
• опанувати корпоративні цифрові інструменти: ефективно використовувати Confluence, Jira та Service Desk для планування, координації та звітності за задачами
• сформувати комунікаційний базис: продемонструвати глибоке розуміння продукту через розробку меседж-боксів, ключових повідомлень та стратегічних підходів
• реалізувати продуктовий запуск: долучитися до розробки та забезпечити контроль втілення комунікаційного проєкту (від вибору каналів до фінальних меседжів) для нового сервісу чи продукту
• проявити ownership: взяти на себе повну відповідальність за визначені зони, демонструвати самостійність у веденні задач, проактивність у пошуку рішень та орієнтацію на результат

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:
• практичний досвід реалізації продуктових або інноваційних комунікаційних проєктів (зокрема спецпроєктів, діджитал-контенту та підготовки брифінг-матеріалів)
• досвід роботи від 3 років у сфері PR (in-house чи агенції) та продуктових комунікацій (IT, tech, telco, media, FMCG, banking, fintech)
• вища освіта у сфері маркетингу, PR, журналістики, менеджменту, соціології, економіки або суміжних напрямів
• сильні навички копірайтингу, редагування та адаптації контенту під різні формати й канали (пресрелізи, Q&A, статті, презентації, кейси)
• досвід взаємодії з внутрішніми експертами та кросфункціональними командами 
• навички планування та координації комунікаційних проєктів (таймлайни, бюджет, документообіг)
•  інтерес до інновацій, трендів у комунікаціях та готовність тестувати нові підходи
• досвід проєктного менеджменту на рівні middle-спеціаліста.

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
|• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons 
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні 
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!