Jobs at Djinni

Qwerty.Software продовжує розширювати свою команду і шукає амбітного Outreach Specialist, який прагне розвиватися разом із нами та приєднатися до наших успішних проєктів!
 
Чому саме Qwerty.Software?

• Ми — українська продуктова компанія повного циклу з 10-річним досвідом у розробці, просуванні та продажу власних продуктів у США, Канаді та Європі.
• Ти отримаєш можливість працювати в міжнародній компанії.
• Ти потрапиш у команду, де кожен горить своєю справою, завжди готовий допомогти та підтримати.

Що потрібно буде робити: 

• Пошук майданчиків та їх перевірка на відповідність заданим вимогам.
• Контакт з веб-майстрами про можливу співпрацю.
• Проставлення посилань на обраних майданчиках.
• Ведення бази та звітності.

Основні вимоги:

• 1+ роки досвіду в якості Outreach Specialist
• Англійська В2
• Досвід роботи з Ahrefs, Majestic та іншими SEO-інструментами.
• Базові поняття HTML-коду.
• Вміння працювати з таблицями, знання базових функцій та формул.
• Досвід роботи з ШІ.
• Вміння вести перемовини.
• Вміння працювати з великим обсягом інформації.
• Уважність до деталей та акцент на якості.

Буде плюсом:

• Розуміння, як будується backlink-профіль.
• Досвід з різними видами лінкбілдінгу.
• Досвід роботи з сервісами email розсилок.

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрний ріст: Ваша кар’єра у Qwerty.Software матиме чітку траєкторію зростання. 
• Перфоманс-рев'ю та підтримка розвитку: Регулярні зустрічі для обговорення Ваших досягнень і можливостей для подальшого розвитку. Ми допомагаємо кожному співробітнику досягати нових висот.
• Дружня команда та навчання: У нас Ви знайдете підтримку досвідчених колег та менторів. Команда готова поділитися своїми знаннями, а ми інвестуємо в ваш розвиток, надаючи ресурси для навчання.
• Баланс між роботою та життям: Ми піклуємося про здоровий work-life balance і створюємо умови для того, щоб Ви могли розвиватися, не забуваючи про відпочинок та особисте життя.
• Комфортні умови: Оплачувані відпустки та лікарняні, а також турбота про Ваше ментальне та фізичне здоров'я. У нас є корпоративний психолог та можливість брати участь у цікавих заходах для покращення командного духу.
• Атмосфера: У нашій компанії не тільки цікава робота, але й чудова атмосфера для особистісного та професійного розвитку. Долучайтеся до нас і зробіть свою кар'єру частиною великого успіху!

Наш процес найму:

• Співбесіда з рекрутером
• Тестове завдання
• Тест з англійської мови
• Технічна співбесіда із Head of Resources
   

TIRAS Technologies — провідний український виробник систем безпеки та охоронних систем вже понад 30 років!

Завдяки високій якості продукції та інноваційним рішенням у сфері безпеки ми здобули довіру клієнтів не тільки в Україні, а й за її межами. Ми забезпечуємо захист житла, бізнесу та промислових об'єктів, гарантуючи безпеку життя та майна.

TIRAS Technologies — справжній R&D з повним циклом від ідеї до розробки.

Наразі ми у пошуку Technical Support Engineer (L1-L2) в наш офіс у місті Вінниця.

Обов’язки:

• надавати професійну технічну підтримку та консультації користувачам стосовно роботи апаратного та програмного забезпечення продуктів компанії, використовуючи різноманітні засоби комунікації (IP-телефонія, email, месенджери тощо);
• обробляти звернення клієнтів в CRM системі (створення нових контактів, опис причини звернення);
• фіксувати звернення клієнтів (побажання, зауваження) щодо продуктів компанії в системі управління проектами;
• формувати звіти щодо звернень клієнтів за запитом керівника;
• проводити навчання клієнтів щодо роботи продуктів компанії (online/offline);
• пропонувати покращення взаємодії з клієнтами на основі отриманих звернень;
• співпрацювати з командами розробки та тестування для вирішення запитів клієнтів, а також покращення продуктів компанії.

Вимоги:

• впевнені знання операційних систем сімейств Windows та Linux;
• знання принципів та протоколів мережевої взаємодії;
• наявність навичок налаштування мережевого обладнання;
• базові знання про системи управління базами даних;
• практичні навички розгортання веб-серверів, віртуальних машин;
• наявність таких якостей як: організованість, здатність швидко навчатися, відповідальність, уважність, комунікабельність, граматична компетенція, стресостійкість;
• досвід роботи з клієнтами;
• здатність зрозуміло пояснювати клієнтам принципи роботи продуктів компанії.

Буде плюсом:

• наявність досвіду роботи в технічній підтримці;
• технічна освіта;
• досвід системного адміністрування (впровадження та підтримки систем IP-телефонії, моніторингу ПЗ (Zabbix), допоміжних систем розробки (Jira), хмарних сервісів та рішень);
• досвід роботи з системами безпеки, відеоспостереження, «розумного будинку»;
• досвід роботи з СКБД PostgreSQL.

Ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• можливості для професійного зростання та розвитку;
• дружній та професійний колектив.

Приєднуйся до команди TIRAS Technologies і роби світ безпечнішим разом з нами!

Ми —  велика й амбітна команда, що працює в Performance Affiliate Marketing і висококонкурентних нішах на Tier 1-3 ринках. Ми швидко розвиваємося та  масштабуємося.

Ми шукаємо сильного Middle+ / Senior Facebook Media Buyer, який готовий проявити себе на практиці та швидко вирости до ролі Team Lead.

Концепція проста: ми надаємо тобі повну інфраструктуру, сильний дизайн, необмежені бюджети та повну свободу дій у соло-форматі. Показуєш плюсовий результат протягом 2–3 тижнів — і ми починаємо збирати команду (байєри, фармери, асистенти) безпосередньо під тебе та твої потреби.

Твої завдання на першому етапі:

• Запуск, ведення та масштабування власних рекламних кампаній у FB Ads (WebView, PWA, LP) у висококонкурентній ніші;
• Самостійне тестування нових ГЕО, продуктів, підходів та креативів;
• Постановка ТЗ дизайнерам та швидка ітерація успішних промо-матеріалів;
• Глибокий аналіз метрик та швидке прийняття рішень на основі даних.

Що для нас важливо:

• Досвід у FB Media Buying у конкурентних вертикалях від 1.5 років;
• Доведений досвід роботи з бюджетами від $1 000 – $2 000 daily;
• Розуміння технічної частини: арбітражна інфраструктура, антидетекти, сетапи акаунтів, трекери (Keitaro тощо);
• Готовність працювати на результат та вміння самостійно шукати й масштабувати плюсові зв'язки.

Що ми пропонуємо:

• Прозорий кар'єрний трек: 2–3 тижні успішного соло-лиття  формування власної команди з відповідним зростанням доходу;
• Необмежені ресурси: бюджети лімітуються лише масштабом твоїх зв'язок;
• Готова інфраструктура: стабільні фарми, агентські акаунти, власна медіа-команда (дизайнери, креативники), трекінг-системи;
• Фінансова мотивація: конкурентна базова ставка + високий % від сіткового прибутку (Profit Share);
• Автономність та комфорт: віддалена робота або офіс (з резервуванням живлення та стабільним інтернетом).

📩 Як відгукнутися:

Надішли своє резюме або коротку розповідь про свій досвід (буде плюсом скріншот статистики за останні місяці або короткий опис успішних кейсів/ГЕО). 
Перший етап — коротка онлайн-зустріч без зайвої бюрократії.

Продуктова компанія у пошуку Projects Support Engineer.

Продукт, у якому працюватиме майбутній спеціаліст, є частиною американської корпорації, яка входить до Fortune 500. Працюють у галузі відновлюваних джерел енергії, а саме вітроенергетики. Розробляють рішення для автоматизації та віддаленого моніторингу вітряних турбін. Забезпечують подовження терміну служби і збільшення річного обсягу виробництва зеленої енергії.

Обовʼязкові вимоги:

• досвід розробки на С/C++ або програмування ПЛК;

• розуміння або досвід роботи з мікроконтролерами;

• досвід технічної підтримки або інтеграції пристроїв на стороні клієнта;

• розмовний рівень англійської.

Передбачається два етапи спілкування — технічна та менеджерська співбесіди.

Віддалений формат роботи.

Плюшки та умови:

• техніка (можна працювати на своїй за бажанням);

• 28 днів відпустки;

• оплачувані лікарняні

• допомога з релокейтом.

Ми — рекрутингова агенція Everstar. Допомагаємо українським компаніям оборонної сфери знаходити сильних спеціалістів і створювати технології, важливі для захисту України.

Один із наших клієнтів — велика українська miltech-компанія, яка розробляє та серійно виробляє різні типи БпЛА.

Зараз команда шукає UAV Engineer, який добре розуміється на конструкції та компонентах безпілотних систем і допомагатиме знаходити оптимальні аналоги комплектуючих для нових та наявних продуктів.

Ця позиція передбачає роботу з різними типами БпЛА, постійне знайомство з новими технічними рішеннями та можливість безпосередньо впливати на розвиток продуктів.

Які завдання чекають на тебе:

• Аналізувати технічні специфікації, креслення та документацію на компоненти БпЛА.
• Шукати й підбирати аналоги комплектуючих, матеріалів та обладнання.
• Порівнювати технічні характеристики, параметри й особливості різних рішень.
• Перевіряти сумісність запропонованих компонентів із конструкцією та іншими елементами БпЛА.
• Консультувати інженерну команду щодо можливої заміни комплектуючих.
• Узгоджувати технічні вимоги та підібрані рішення з техлідом й інженерами.
• Взаємодіяти з постачальниками для уточнення характеристик і технічних можливостей компонентів.
• Формувати та підтримувати актуальну базу аналогів і взаємозамінних комплектуючих.
• Долучатися до роботи з новими продуктами та пошуку рішень для різних типів БпЛА.

Ця роль для тебе, якщо ти маєш:

• Практичний досвід складання FPV або інших типів БпЛА.
• Розуміння будови безпілотних систем та призначення їхніх основних компонентів.
• Досвід пошуку, підбору або заміни комплектуючих та їхніх аналогів.
• Уміння читати технічні креслення, специфікації та супровідну документацію.
• Вищу технічну освіту.
• Уважність до деталей, відповідальність і системний підхід до роботи.
• Уміння аргументовано порівнювати технічні рішення та взаємодіяти з інженерною командою.

Буде перевагою:

• Досвід роботи із SolidWorks.
• Досвід взаємодії з постачальниками технічних компонентів.
• Розуміння процесів розробки, складання або серійного виробництва БпЛА.

Любиш ламати шаблони? Ми — обожнюємо!

Багато компаній спершу впевнені, що впораються з наймом самі, а потім залишаються з нами надовго, бо бачать результат 🙂 А продажі в нас  це не тиск і нав'язування, а чесна розмова про те, як допомогти компанії знайти людей, яких їй справді бракує.

Хочеш продавати так само? Доєднуйся!

Ми будуємо найкращу IT-рекрутингову агенцію України з високим рейтингом:

• на DOU серед кандидатів
• на Clutch серед клієнтів

Зараз ми розширюємося в defense-tech, мілтех і iGaming  і шукаємо людину, яка допоможе вибудувати ці напрямки від перших угод.

Якщо ти:

• для тебе природно брати відповідальність за результат і вести угоду від першої зустрічі до підписання
• любиш людей і вмієш чути, що насправді потрібно клієнту
• продаєш усвідомлено й вирощуєш довгі стосунки, а не полюєш за разовими угодами
• любиш працювати в команді: у зв'язці з Lead Generation, копірайтером і рекрутерами
• маєш амбіції та хочеш рости разом із компанією

Давай познайомимося!

Досвід і навички

• досвід у B2B-продажах, у рекрутинговій чи кадровій агенції, IT-аутстафі, на освітніх платформах або в IT; досвід саме в IT буде плюсом, але не обов'язковий
• впевнене ведення переговорів, робота із запереченнями та закриття угод
• бажання швидко зануритися в IT-ринок і найм, всього навчимо
• дисципліна в CRM (ми працюємо в Zoho)
• професійне володіння українською
• впевнена англійська, особливо письмова

• буде плюсом: контакти або досвід у defense-tech, мілтеху чи iGaming

   

Що ти робитимеш

• проводити зустрічі з потенційними клієнтами, які призначає Lead Generation Manager
• розбиратися в потребах клієнта й пропонувати рішення
• готувати пропозиції, вести переговори й закривати угоди
• розвивати стосунки з існуючими клієнтами
• разом із Lead Generation і копірайтером запускати кампанії для нових ринків
• вести воронку в CRM

Куди розвиватись

• грейди всередині Sales
• Head of Sales
• власний напрям (наприклад, defense-tech чи iGaming)

Ми пропонуємо

• готовий потік зустрічей від Lead Generation
• навчання, менторство та щоденне професійне зростання
• найкращі практики: системний підхід, вибудовані процеси, автоматизація, AI-інструменти
• команду, в якій приємно знаходитися щодня
• конкурентну заробітну плату + бонуси з угод
• пакет бенефітів
• реальний кар'єрний ріст

Основні обов'язки:

• Запуск та супровід рекламних кампаній у Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, GMP (DV360, CM360, SA360), робота з прямими майданчиками
• Щоденний моніторинг показників ефективності кампаній
• Щотижнева підготовка звітності та аналіз базових KPI (CTR, CPC, CPM, CPA, CPV)
• Оптимізація рекламних кампаній під керівництвом досвідчених колег
• Робота з аудиторіями, креативами та рекламними форматами
• Перевірка коректності налаштувань, контроль виконання планових показників
• Підготовка рекомендацій по покращенню результатів кампанії

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи з Google Ads, Meta Ads від 6 місяців
• Базові знання Google Analytics 4 та Google Tag Manager
• Базове володіння Excel / Google Sheets
• Розуміння основ digital-маркетингу та медійної реклами
• Бажання розвиватися у сфері медійної реклами та рости як спеціаліст

Буде плюсом:

• Наявність сертифікацій рекламних платформ
• Досвід роботи з медійною рекламою, YouTube та Display-кампаніями
• Знання Looker Studio
• Розуміння принципів атрибуції та веб-аналітики
• Досвід роботи в digital-агентстві

Ми пропонуємо

• Роботу з топовими міжнародними брендами.
• Можливість впливати на розвиток бізнесу.
• Гнучкий графік: пн-пт, з 9–11:00 — 18–20:00.
• Локація: віддалений або гібридний формат співпраці. Офіс у Києві з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету — ст.м. Палац Спорту, вул. Шота Руставелі, 11.
• Роботу в команді, у якої є чому повчитися і яка завжди готова прийти на допомогу.
• Соц.пакет: оплачувані лікарняні, відпустки, компенсація навчання, корпоративна англійська, реферальна програма, програма з енергозабезпечення співробітників, Mental Care-program.

Digital-рекламна агенція newage — провідна в Україні компанія у сфері медійної реклами, партнер Google Marketing Platform та Google Premiere Partner. Ми допомагаємо клієнтам зробити медійну рекламу ефективною та активно розвиваємось на міжнародних ринках.

Ми шукаємо Junior Media Planner, який любить цифри, аналітику та медійну рекламу.

Основні обов’язки:

• Самостійна підготовка кросплатформних медіапланів для YouTube, GMP, TikTok, Meta та інших платформ із підготовкою супровідних пояснень і рекомендацій, з подальшим погодженням із Senior-фахівцем;
• Участь у тендерах та розробці медіастратегій;
• Кросфункціональна підтримка інших відділів у питаннях медіапланування, оптимізації рекламних кампаній та аналізу їхньої ефективності;
• Комунікація з клієнтами, переважно в письмовому форматі, щодо медіастратегій та медіапланів;
• Розвиток і посилення внутрішньої медіаекспертизи команди.

Вимоги до кандидата:

• Базове знання Google Ads, Google Analytics 4, Meta та інших рекламних платформ;
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets (зведені таблиці, статистичні формули, INDEX + MATCH);
• Розвинене аналітичне та логічне мислення;
• Уважність до деталей та організованість;
• Системний, відповідальний та уважний до деталей підхід до роботи;
• Розуміння основ digital-маркетингу та медійної реклами;
• Висока мотивація розвиватися у сфері digital-реклами та професійно зростати як спеціаліст;
• Англійська — рівень B1+.

Буде плюсом

1. Наявність сертифікацій рекламних платформ;
2. Досвід роботи з медійною рекламою, YouTube та Display-кампаніями;
3. Розуміння принципів атрибуції та веб-аналітики;
4. Досвід роботи в digital-агентстві;
5. Досвід публічних виступів;
6. Math-focused освіта

Ми пропонуємо:

• Роботу з великими міжнародними брендами;
• Професійний розвиток в одній із найсильніших команд на ринку digital реклами;
• Досвід роботи зі світовими брендами;
• Гідна оплата праці;
• Гнучкий графік: пн-пт, з 9−11:00 — 18−20:00;
• Роботу в команді, у якої є чому повчитися і яка завжди готова прийти на допомогу;
• Соц.пакет: оплачувані лікарняні, відпустки, компенсація навчання, корпоративна англійська, Mental Care-program;

Дуже чекаємо тебе в нашій newage.team, колего!

Digital-рекламна агенція newage — провідна в Україні компанія у сфері медійної реклами, партнер Google Marketing Platform та Google Premiere Partner. Ми допомагаємо клієнтам зробити медійну рекламу ефективною та активно розвиваємось на міжнародних ринках.

Ми шукаємо Middle Media Planner, який любить цифри, аналітику та медійну рекламу.

Основні обов’язки:

• Самостійна підготовка кросплатформних медіапланів для YouTube, GMP, TikTok, Meta та інших платформ із підготовкою супровідних пояснень і рекомендацій;
• Розробка медіастратегій та тендерних пропозицій під керівництвом Senior-фахівця;
• Кросфункціональна підтримка інших відділів у питаннях медіапланування, оптимізації рекламних кампаній та аналізу їхньої ефективності;
• Виявлення можливостей для оптимізації та автоматизації робочих процесів і впровадження відповідних рішень;
• Підготовка відповідей на запити клієнтів щодо медіапланів і стратегій, а також участь у презентаціях для клієнтів;
• Підтримка та наставництво Junior Media Planners;
• Розвиток і посилення внутрішньої медіаекспертизи команди.

Вимоги до кандидата:

• Практичний досвід роботи з Google Ads, Meta Ads, DV360/GMP, TikTok Ads та іншими рекламними платформами — від 1,5–2 років;
• Глибоке розуміння принципів digital-медіапланування, медіамоделей та ключових метрик, підходів до таргетингу, рекламних форматів, моделей закупівлі та оптимізації кампаній;
• Здатність самостійно готувати та аргументовано презентувати кросплатформні медіаплани, стратегії та рекомендації;
• Вміння аналізувати ефективність рекламних кампаній, виявляти відхилення та формувати практичні рекомендації щодо їх оптимізації;
• Розуміння принципів атрибуції, вебаналітики та вимірювання ефективності рекламних кампаній;
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets, зокрема робота з великими масивами даних та їх агрегація;
• Розвинене аналітичне та логічне мислення;
• Здатність працювати з великими обсягами даних та перетворювати їх на зрозумілі висновки;
• Висока уважність до деталей та відповідальне ставлення до якості своєї роботи;
• Проактивний та системний підхід до роботи;
• Здатність розставляти пріоритети та ефективно працювати з кількома задачами одночасно;
• Англійська - рівень B2+.

Буде плюсом

1. Сертифікації Google Ads, DV360, Meta, TikTok або інших рекламних платформ;
2. Розуміння attribution models, conversion tracking, Floodlight / pixels / events;
3. Досвід участі у тендерах і підготовці media strategy;
4. Досвід презентацій клієнтам;
5. Досвід менторингу або онбордингу junior-спеціалістів;
6. Досвід автоматизації процесів у Google Sheets / Excel / Apps Script або інших інструментах
7. Досвід роботи в digital/media agency;
8. Math-focused / analytical освіта.

Ми пропонуємо:

• Роботу з великими міжнародними брендами;
• Професійний розвиток в одній із найсильніших команд на ринку digital реклами;
• Досвід роботи зі світовими брендами;
• Гідна оплата праці;
• Гнучкий графік: пн-пт, з 9-11:00 — 18-20:00;
• Роботу в команді, у якої є чому повчитися і яка завжди готова прийти на допомогу;
• Соц.пакет: оплачувані лікарняні, відпустки, компенсація навчання, корпоративна англійська, Mental Care-program;

Дуже чекаємо тебе в нашій newage.team, колего!

🔱 Trident Media: лідер у сфері Affiliate Marketing з понад 5-річним досвідом. Команда швидко росте, і ми шукаємо УБТ Менеджера, який розбирається в органічному трафіку, вміє аналізувати цифри й автоматизувати рутину.

Чим доведеться займатися

Сітки акаунтів

• Будувати та підтримувати сітки акаунтів у TikTok, Instagram, YouTube Shorts.
• Налаштовувати інфраструктуру: антидетект-браузери, мобільні/резидентські проксі, девайси/емулятори/ферми, SMS-активації, пошти.
• Фармити й прогрівати акаунти: піднімати траст, знижувати % банів і тіньових банів, вести статистику життя акаунтів за партіями.

Контент і залив

• Робити масову унікалізацію креативів, щоб не ловити дублікати й просідання охоплень.
• Збирати й адаптувати контент, тестувати нові формати та фіксувати, що дає охоплення.
• Працювати в зв'язці з дизайн/відеокомандою: формулювати ТЗ на креативи, давати фідбек на основі даних.

Перелив і монетизація

• Будувати лідогенераційну воронку.
• Налаштовувати й контролювати трекінг у Keitaro: мітки, потоки, спліт-тести прокладок і лендінгів.
• Тестувати зв'язки «гео × формат × офер» і відбирати найкращі.
• Шукати й усувати вузькі місця: бани, охоплення, CTR, конверсія у FTD.

• Описувати робочі схеми в регламентах.

   

Що для нас важливо

• Досвід з УБТ, масовим заливом, органічним трафіком на одній із платформ (TikTok / Reels / Shorts) із монетизацією.
• Досвід роботи з сіткою акаунтів: розуміння фарму, трасту, причин банів і того, як відновлювати охоплення.
• Досвід з антидетектами, софтом, анонімізацією, мобільними проксі, SMS-сервісами, емуляторами або фізичними девайсами.
• Досвід в автоматизації та налаштуванні софту.

• Вміння вести звітність за своїм напрямом: охоплення, кліки, CR, CPA, дохід на 1000 переглядів, вартість і термін життя акаунта, облік і прогноз витрат.

   

Буде плюсом

• Досвід в iGaming.
• Автоматизація заливу: скрипти, API, Appium/ADB, ffmpeg, no-code, будь-що, що прибирає ручну працю.
• Робота з PWA та розуміння, чим воронка через PWA відрізняється від прямого лендінгу.
• Досвід у Keitaro або іншому трекері.
• Досвід найму та ведення заливщиків/контентників.

• Досвід з AI-інструментами для генерації та переозвучки відео (HeyGen, ElevenLabs, Veo, Kling тощо).

   

Що пропонуємо

• Зручний формат роботи: офіс у Києві або Варшаві / віддалено / гібрид.
• Без бюрократії та мікроменеджменту.
• Корпоративні заняття з англійської.
• Корпоративні івенти та подарунки на визначні дати.
• Можливості професійного й фінансового росту.

Ми — зростаюча дейтинг-партнерська мережа, що працює з Tier-1 та Tier-2 GEO.

Допомагаємо афіліатам і медіабаїнг-командам масштабувати результати завдяки якісним офферам, стабільним виплатам та персональній підтримці.

Шукаємо Affiliate Manager, який вміє будувати партнерські відносини, працює з цифрами та розуміє специфіку CPA Dating.

Обов’язки

• Залучення нових афіліатів і медіабаїнг-команд
• Ведення та розвиток існуючих партнерів: підтримка, консультації, апсейл офферів
• Переговори щодо ставок, моделей CPA / CPL, бонусів і спецумов
• Контроль якості трафіку: CR, Retention, Fraud-аналіз
• Оптимізація результатів партнерів, підбір найефективніших офферів
• Регулярна комунікація з партнерами (Telegram / Skype / Email)
• Ведення звітності в CRM та Google Sheets
• Проведення A/B тестів, аналіз джерел трафіку та конверсій
• Моніторинг конкурентів і трендів ринку

Вимоги

• Досвід роботи Affiliate Manager у CPA Dating — від 1 року
• Розуміння моделей CPA, CPL
• Знання ключових метрик: Click2Reg, Reg2Dep, CR, ROI, LTV, eCPA
• Впевнена комунікація з афіліатами (Telegram / Skype)
• Навички переговорів і вміння закривати угоди
• Базові аналітичні навички (Google Sheets, трекінгові платформи)
• Англійська — B1 або вище

Буде плюсом

• Досвід роботи з Tier-1 GEO
• Розуміння джерел трафіку (FB, Google, Native, Push, In-App)
• Досвід масштабування партнерів

Ми пропонуємо

• Роботу в ніші Dating / CPA, що активно зростає
• Сильні оффери та прозорі умови
• Команду, яка реально підтримує, а не «просто сапорт»
• Вплив на результат і можливість росту разом з мережею

Trinity Partners — міжнародна партнерська мережа у сфері iGaming. Ми співпрацюємо з топ-рекламодавцями, пропонуючи партнерам ексклюзивні офери та бренди, високий апрув і стабільні виплати. Наша команда бере активну участь у конференціях по всьому світу, має динамічний підхід до роботи та відкриває широкі можливості для професійного росту.

Обов’язки:

• Залучення нових партнерів та розвиток існуючих стосунків на довгостроковій основі
• Контроль якості трафіку, масштабування кампаній, виявлення та запобігання фроду
• Аналіз ключових показників (KPI, EPC, ROI, LTV), підготовка аналітичних звітів та рекомендацій
• Ефективна командна взаємодія та координація з колегами
• Моніторинг ринку та трендів, оптимізація трафікових потоків
• Участь у міжнародних конференціях

Вимоги:

• Досвід роботи у партнерскій мережі в вертикалі iGaming від 1 року
• Вміння вести переговори, працювати з партнерами та в команді
• Володіння англійською мовою на рівні Intermediate та вище
• Проактивність, орієнтація на результат, здатність самостійно реалізовувати можливості для росту

Буде перевагою:

• Наявність власної бази партнерів
• Досвід роботи з трекером Scaleo
• Досвід розробки стратегій affiliate-маркетингу
• Досвід роботи з Facebook, PPC, SEO, In-app або UAC

Ми пропонуємо:

• Роботу з ексклюзивними пропозиціями та надійними рекламодавцями
• Стабільні виплати та високий апрув
• Гнучкий графік
• Можливість відвідувати міжнародні конференції
• Динамічне середовище та можливості для професійного розвитку
• Підтримку досвідченої команди

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.

Але досить про нас, розказуємо про роль.

Зараз шукаємо до компанії, що розробляє та виробляє техніку й електронні рішення для оборонного сектору.

Це середовище швидких рішень і постійних змін, де важливо ефективно управляти процесами, координувати роботу команд і тримати фокус на результаті.

Шукаємо бізнес-аналітика, який буде допомагати команді BI, виступаючи зв’язувальною ланкою між бізнес-замовниками, BI-розробниками та дата-інженерами.

Основні очікування:

• Збір та аналіз вимог — вміння самостійно проводити зустрічі із замовниками, визначати бізнес-потреби, KPI, показники, виміри, правила розрахунків і необхідні розрізи аналітики.
• Розуміння корпоративних систем — досвід роботи з ERP, CRM або іншими інформаційними системами, розуміння бізнес-процесів і походження даних.
• Дослідження джерел даних — здатність спільно з технічними спеціалістами розібратися, де знаходяться потрібні дані, як вони формуються, які мають зв’язки та обмеження.
• Робота з DWH та інтеграціями — базове розуміння сховищ даних, досвід мапінгу полів, опису джерел і підготовки вимог для дата-інженерів.
• Формалізація та документування — підготовка структурованих ТЗ, опис бізнес-логіки, погодження вимог, фіксація змін і доробок.
• Тестування та приймання — досвід функціональної перевірки реалізованих рішень, валідації показників та участі в UAT.
• Методологія роботи — здатність розробляти й впроваджувати стандарти збору вимог, підготовки ТЗ, приймання та документування звітності.

Ключове: нам потрібен не BI-розробник і не координатор задач, а самостійний бізнес-аналітик, який вміє досліджувати бізнес-процеси та дані, структурувати вимоги й доводити їх до якісної постановки для команди розробки.

—Офіційне оформлення через Дія.City, прозорі умови співпраці

—Конкурентна компенсація.Винагорода, що відповідає ринку + бонуси та премії за результат

— 24 дні відпустки + 1 день у День народження, оплачувані лікарняні

— Гнучкий формат роботи. Гнучкий графік і до 10 днів віддаленої роботи на рік

— Медичне страхування у провідній страховій, після випробувального терміну

— Розвиток та навчання.Компенсація професійного навчання, курси та доступ до корпоративної бібліотеки

— Кар’єрне зростання. Можливість швидко зростати разом із напрямком і впливати на процеси

— Сильна команда і середовище. Підтримка колег, обмін досвідом і повне забезпечення технікою для роботи

— Комфортний офіс у Києві. Простір на правому березі з кавою, снеками та місцем для роботи й зустрічей із командою.

— Релокаційна підтримка. Фінансова допомога при переїзді з інших міст або країн

— Підтримка ментального здоров’я, консультації з психологом

— Бронювання для військовозобов’язаних за наявності актуальних документів

Next Level — медіабаїнгова компанія, що спеціалізується на мобільних додатках у вертикалі Gambling. Ми будуємо власну mobile-інфраструктуру та створюємо велику кількість мобільних застосунків для Android.

Зараз шукаємо React Native Android Developer, який має комерційний досвід розробки від 1,5 років, добре розуміє Android-екосистему, має практичний досвід роботи з WebView та вже працював у ніші iGaming.

Нам потрібен спеціаліст, який зможе самостійно реалізовувати технічні рішення, працювати з мобільними застосунками та розуміти специфіку Gambling-продуктів.

Що потрібно робити:

• Розробка та підтримка мобільних застосунків на React Native під Android.
• Інтеграція та налаштування WebView у мобільних застосунках.
• Налаштування взаємодії між WebView та нативною частиною Android.
• Інтеграція сторонніх SDK, бібліотек та сервісів.
• Робота з REST API та WebSocket.
• Вирішення технічних проблем, оптимізація продуктивності та стабільності застосунків.
• Робота з Android-специфічними функціями, сумісністю та різними версіями OS.
• Взаємодія з backend-командою та дизайнерами.
• Підготовка та публікація застосунків у Google Play.

Що ми очікуємо від тебе:

• Комерційний досвід розробки на React Native від 1,5 років.
• Обов'язковий досвід роботи в ніші iGaming / Gambling.
• Практичний досвід інтеграції та роботи з WebView.
• Впевнене знання JavaScript (ES6+) та TypeScript.
• Розуміння Android-екосистеми та принципів роботи мобільних застосунків.
• Досвід роботи зі state management: Redux, MobX або Zustand.
• Досвід інтеграції REST API та WebSocket.
• Розуміння роботи Android Studio та Gradle.
• Вміння самостійно знаходити й вирішувати технічні проблеми.
• Здатність працювати з кодом, який легко підтримувати та масштабувати.

Буде плюсом:

• Досвід нативної Android-розробки на Kotlin/Java.
• Досвід роботи з push-повідомленнями (Firebase / OneSignal).
• Досвід оптимізації продуктивності React Native-застосунків.
• Досвід інтеграції WebView з нативним кодом.
• Досвід підготовки та публікації застосунків у Google Play.

Що ми пропонуємо:

• Повністю дистанційна робота.
• Графік роботи: з понеділка по п'ятницю, з 10:00 до 19:00.
• Стабільна оплата.
• Оплачувана відпустка — ми цінуємо баланс між роботою та особистим життям.
• Дружній та підтримуючий колектив, де кожен може розвиватися та ділитися ідеями.
• Можливість професійного зростання та навчання всередині компанії.
• Робота з власною mobile-інфраструктурою та великою кількістю мобільних Gambling-застосунків.
• Комфортна атмосфера, де твої ідеї цінуються і реально впливають на результат.

💌 Якщо хочеш працювати з сучасним стеком, розвивати мобільні продукти в iGaming та бачити результат своєї роботи — надсилай резюме.

Міжнародна продуктова FinTech-компанія

Шукаємо Project Manager, який візьме на себе управління проєктами та операційними процесами платіжної системи.

Роль поєднує проєктне управління, платіжні операції та роботу з продуктовими метриками. Ви безпосередньо взаємодіятимете з Product Owner, технічним керівництвом, розробниками та операційними командами.

Основні завдання — забезпечувати стабільну роботу платіжних потоків, запускати нові рішення, покращувати конверсію та координувати роботу між бізнесом і технічними командами.

На цій посаді ви будете:

• Планувати й координувати проєкти з розробки та впровадження платіжних рішень: визначати етапи, строки, залежності та ризики, контролювати виконання і запуск.
• Збирати бізнесові й технічні вимоги, готувати технічні завдання, ставити задачі розробникам і перевіряти відповідність результату вимогам.
• Працювати з конфігурацією платіжної системи: налаштуваннями банків, шлюзів, платіжних маршрутів, зв’язками інструментів, тегами та параметрами маршрутизації.
• Контролювати роботу платіжних потоків, відстежувати обробку транзакцій, розбирати помилки й нестандартні ситуації разом із підтримкою, фінансами та розробниками.
• Аналізувати конверсію платіжних методів, причини відмов і вузькі місця в процесингу; пропонувати та впроваджувати покращення.
• Працювати з аналітичними системами й звітами: виявляти аномалії, формувати висновки та оцінювати вплив змін на показники.
• Координувати впровадження нових платіжних методів і сценаріїв оплати, взаємодіяти з R&D та брати участь у тестуванні й запуску.
• Допомагати операційним менеджерам працювати з платіжними інструментами, підтримувати документацію, брати участь у навчанні та онбордингу.
• Ставити й контролювати інфраструктурні задачі щодо серверів, проксі та мережевих налаштувань спільно з технічними спеціалістами.

Очікуємо від вас:

• Досвід роботи Project Manager або Product Manager із самостійним веденням технічних проєктів.
• Розуміння принципів роботи платіжних систем та обробки транзакцій.
• Досвід збору вимог, підготовки технічної документації та взаємодії з розробниками.
• Уміння працювати з аналітикою й метриками та пов’язувати технічні зміни з бізнес-результатами.
• Здатність координувати багато паралельних задач, визначати пріоритети й швидко розбиратися у складних системах.
• Системність, самостійність і готовність брати відповідальність за результат.
• Своєчасну комунікацію про статус задач, ризики та блокери, дотримання погоджених строків і домовленостей.
• Уміння конструктивно взаємодіяти з технічними та бізнес-командами в середовищі, що швидко змінюється.

Буде перевагою:

• Досвід у FinTech, Payments або високонавантажених системах.
• Практична робота з PSP, платіжними інтеграціями, конфігурацією чи маршрутизацією платежів.
• Досвід покращення платіжної конверсії та розбору причин неуспішних транзакцій.

Результати роботи оцінюватимемо за своєчасністю та якістю запусків, стабільністю платіжних потоків, швидкістю вирішення проблем і покращенням платіжних показників.

Пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи.
• Гнучкий робочий графік.
• Пряму взаємодію з Product Owner і технічним керівництвом.
• Участь у розвитку масштабованого міжнародного FinTech-продукту.
• Можливість впливати на розвиток платіжних рішень і долучатися до обговорення архітектурних змін.
• Можливості професійного та кар’єрного зростання.