Jobs at Djinni

ODD systems — українська defense-tech компанія, яка перетворює інженерні інновації на рішення для захисту держави. Наша місія — створювати зброю майбутнього, яка зберігає життя та відновлює справедливість. Наші продукти — тепловізійні камери Курбас та FPV-дрони Стус, Лупиніс, Горська названі на честь українських діячів Розстріляного відродження та шістдесятників. Їхні імена стали синонімами боротьби за українську ідентичність, а сьогодні захищають нашу країну на полі бою.

Досвід та навички, які ми шукаємо:

• Досвід роботи в секторі Mil-Tech обовʼязково (miltech компанії, фонди, військові організації, державний сектор оборони);
• Успішний досвід ведення складних продажів із довгим циклом угоди;
• Вміння працювати з великими чеками та системними замовниками (великий бізнес, благодійні фонди, державні структури);
• Впевнені навички роботи в CRM-системах;
• Досвід у збільшенні обсягів замовлень всередині наявних клієнтів та знаходити нові формати співпраці;
• Вміння вести переговори на рівні перших осіб;

• Здатність чітко та аргументовано доносити цінність продукту, базуючись на реальних тестах та відгуках.

   

Основні задачі:

• Пошук та встановлення контакту з особами, які приймають рішення;
• Організація зустрічей або виїзду на об’єкт/полігон протягом мінімального часу для виявлення потенційної точки дотику;
• Забезпечення системних замовлень і підписання довгострокових контрактів;
• Підтримка постійного контакту з клієнтом навіть у періоди між закупівлями;
• Формування пропозицій та продаж додаткових продуктів, що підсилюють основний продукт;
• Ознайомлення клієнтів із новинками в асортименті, проведення тестів та отримання перших замовлень на нові моделі;
• Регулярне отримання фідбеку щодо експлуатації камер для покращення продукту та сервісу;
• Формування лояльності через сервіс та технічну підтримку.

Буде плюсом:

• Наявність власного автомобіля та водійського досвіду.

   

Чому варто обрати нас:

• Твоя робота матиме реальний вплив. Ми створюємо продукти, які безпосередньо посилюють оборонний потенціал України.
• Робота з топовими інженерами у сфері MilTech та автономності.
• Офіційне оформлення трудових відносин в Дія.Сіті.
• Можливість бронювання військовозобов’язаних працівників згідно з вимогами чинного законодавства.
• Щорічна оплачувана відпустка — 24 календарні дні.
• Для ветеранів передбачена додаткова оплачувана відпустка — 14 календарних днів.
• Оплачувані лікарняні відповідно до законодавства.
• Можливість компенсації витрат на навчання згідно з внутрішніми політиками компанії.

Ми - Profitico, команда, яка спеціалізується на performance-маркетингу та генерації трафіку в вертикалі Mainstream Dating.

Зараз шукаємо Media Buyer (Facebook), який буде працювати з великими бюджетами (50 000$+ monthly) та напряму впливати на свій дохід.

Кого ми шукаємо:

• Досвід роботи Media Buyer від 6 місяців
• Впевнене володіння Facebook Ads
• Досвід роботи з середніми або великими бюджетами
• Аналітичне мислення та швидке прийняття рішень
• Вміння працювати в багатозадачному середовищі
• Креативність та готовність тестувати нові підходи
• Досвід у створенні та тестуванні зв’язок
• Англійська - буде плюсом.
   

Твої задачі:

• Запускати і масштабувати рекламні кампанії
• Тестувати зв’язки, креативи і нові підходи
• Аналізувати результати і приймати рішення на основі даних
• Знаходити точки росту і підвищувати ROI
• Працювати в зв’язці з креативною командою.

Ми пропонуємо:

• Ставка на випробувальний термін (3 місяці ) від 400 до 1500 $ (залежно від твого рівня) 
• Після випробувального терміну - ставка + бонусна сітка  від 10% до зарплати до 100% до зарплати. Бонус кожного місяця
• Повністю віддалена робота
• Гнучкий початок і завершення робочого дня (9 робочих годин з перервою)
• Чіткий покроковий план адаптації, підтримка ментора, зрозуміла система постановки цілей
• Соціальний пакет: 20 днів оплачуваної відпустки, 5 оплачуваних sick leave без довідок+ 5 з довідкою
• Сучасний digital-простір, налагоджені процеси та відсутність бюрократії
  
  Залишай відгук з CV та нумо знайомитись)

GNB Agency шукає Head of CRM - сильного CRM-лідера з глибоким досвідом саме в iGaming / Online Casino, який зможе побудувати системну retention-машину: сегментацію, життєві цикли, промо-комунікації, тригери, аналітику та команду.

Ключова ціль ролі

Збільшити LTV, повторні депозити, частоту гри, конверсію у депозит, reactivation і загальну ефективність CRM-комунікацій через стратегію, процеси, data-підхід і якісну реалізацію.

Обов’язки

• Володіти CRM-напрямком end-to-end: стратегія, планування, реалізація, оптимізація, звітність.
• Будувати retention-стратегію по сегментах: FTD/депозитори/VIP/сплячі, по продуктах (Casino/Live/Sports), по GEO та платоспроможності.
• Запускати та масштабувати lifecycle flows: welcome, onboarding, deposit retention, churn prevention, reactivation, anniversary, VIP journeys, mission/gamification.
• Керувати промо-комунікаціями: бонуси/FS/турніри/кешбек/рейкбек - з контролем ROI та ризиків.
• Вести CRM-календар (контент + промо) і балансувати “цінність vs промо”, щоб не палити базу.
• Керувати каналами: Email, SMS, Push/In-app, месенджери (за потреби) - з єдиною логікою частоти та пріоритетів.
• Відповідати за deliverability (репутація доменів/ESP, сегментація по активності, гігієна бази, warm-up, антиспам).
• Запровадити систему A/B тестів, інкрементальності та контрольних груп.
• Побудувати дашборди та KPI: OR/CTR/CTOR/CR, Retention, Reactivation, ARPU, LTV, NGR uplift, bonus cost, churn rate.
• Координувати роботу з копірайтерами/дизайнерами/аналітиками/tech та забезпечувати якість продакшену.
• Наймати, навчати та менеджити CRM-команду (або вирощувати з поточних ресурсів).

Вимоги (must-have)

• Сильний досвід Head/Lead CRM саме в iGaming (Online Casino): розуміння продукту, гравців, бонусної логіки, ризиків і промо-економіки.
• Досвід побудови lifecycle + promo CRM та масштабування програм ретеншну.
• Впевнена робота з сегментацією (RFM/поведінка/транзакції/канали/активаційні стадії).
• Сильна аналітика: вміння приймати рішення на основі даних, формувати гіпотези, рахувати ROI.
• Розуміння deliverability і практик “здорової бази”.
• Досвід управління командою та процесами (планування, QA, дедлайни, пріоритезація).

Буде плюсом

• Досвід з Customer.io / Braze / Optimove / Iterable / Salesforce Marketing Cloud (або аналогами).
• Досвід із VIP-логікою, персональними оферами, рівнями, “next best offer”.
• Досвід з multi-geo та локалізацією комунікацій.
• Розуміння compliance/відповідальної гри (RG) у CRM-комунікаціях.

Що ми пропонуємо

• Роботу з фокусом на iGaming retention/CRM, де роль реально впливає на метрики.
• Свободу у побудові стратегії та процесів + підтримку продакшен-команди.
• Конкурентну компенсацію (обговорюємо індивідуально) + можливість росту.
• Віддалений формат та гнучкість.

Пропонуємо позицію Бізнес аналітика для професіонала високого рівня, в якого є бажання створювати унікальні продукти для найбільших національних компаній України.

Вимоги:

Вища освіта (IT буде перевагою);

Досвід роботи в ІТ;

Досвід роботи в розробці ПО на стороні виконавця;

Досвід роботи в автоматизації бізнес-процесів;

Знання принципів побудови реляційних баз даних;

Розуміння зв'язків між таблицями бази даних;

Базове знання SQL;

Досвід тестування.

Буде плюсом:

Вміння писати постановки (не use case) на розробників;

Розуміння загальних принципів реалізації інтеграцій між системами;

Досвід налаштування MS Dynamics 365;

Навички використання як мінімум одного із інструментів тестування сервісів (Swagger, Postman, Fiddler).

Обов'язки:

Самостійне налаштування CRM (Microsoft Dynamics 365) під Замовника, за допомогою вбудованих конструкторів;

Постановка завдань на розробника (Front-end та Back-end);

Документування реалізованого функціоналу;

Функціональне, інтеграційне та регресивне тестування.

Ми пропонуємо:

Роботу в IT-компанії, що постійно розвивається;

Команду високомотивованих, розумних та позитивних людей;

Індивідуальний план професійного та кар'єрного розвитку;

Оплачуване навчання та сертифікація за спеціалізацією Microsoft;

Роботу у великих, цікавих та часто унікальних проектах;

Комфортний, сучасний офіс за 15 хвилин від м. КПІ та м. Лук'янівська, або ж можливість працювати віддалено;

Приєднуйтесь до нашої сторінки у Facebook, щоб стежити за новинами компанії: www.facebook.com/CRMUA/

W8 Shipping — американсько-українська компанія з власною логістичною інфраструктурою, складами, офісами та командою у США.

Місія компанії W8 Shipping — надавати відмінний сервіс з купівлі та доставки автомобілів з США. Ми хочемо аби якісні автомобілі з США були нормою для українців. Тому працюємо згідно чіткого та вимогливого Американського стандарту.

Ми шукаємо проактивного та уважного до деталей Assistant Project Manager, який допомагатиме Project Manager та Product Manager у щоденній роботі, а також стане важливою частиною формування та впровадження процесів інформаційної безпеки в компанії.

Ця роль ідеально підійде молодому спеціалісту, який хоче розвиватися на перетині project management, digital products та information security, брати участь у створенні нових підходів, політик і внутрішніх стандартів з нуля. 

Ви будете багато взаємодіяти з керівниками напрямів, навчальним центром та командою підтримки, допомагаючи компанії вибудовувати зрілі та безпечні процеси.

Основні обов’язки:
Project & Product Support
-Допомога Project Manager та Product Manager у дослідженнях, плануванні, документації та координації задач
-Підтримка комунікації між командами та стейкхолдерами
-Організація та контроль невеликих внутрішніх процесів, фоллоуап задач
Support & Operations
-Участь у support-процесах (внутр та зовнішн): комунікація з клієнтами, обробка запитів
-Ведення структурованих звітів
-Контроль сервісних підписок, своєчасних оплат та витрат ресурсів команди, планування, бюджетування, звіти
-Підтримка та регулярне оновлення внутрішньої Knowledge Base
Information Security
-Участь у розробці підходів до інформаційної безпеки, внутрішніх політик та процедур
-Допомога у впровадженні політик з інформаційної безпеки в операційні та продуктові процеси
-Участь в ідентифікації ризикових зон (процеси, доступи, дані, взаємодія з підрядниками)
-Документування вимог, правил та стандартів з ІБ (policies, guidelines, checklists)
-Взаємодія з керівниками команд для узгодження та впровадження security-практик
-Співпраця з навчальним центром

-допомога у створенні навчальних матеріалів з інформаційної безпеки
-участь у впровадженні програм для співробітників

Вимоги:
-Вища освіта (пріоритет — інформаційна безпека, кібербезпека, ІТ, системний аналіз; також можливі бізнес/економіка за наявності досвіду в ІБ)
-Досвід роботи в напрямі інформаційної безпеки від 1 року (GRC, security operations, compliance, internal policies, risk management тощо) — у пріоритеті
-Розуміння базових принципів інформаційної безпеки, ризик-менеджменту та внутрішніх контролів
-Англійська мова — Intermediate (письмова та усна)
-Впевнене володіння Google Sheets (формули, зведені таблиці, структурований трекінг)
-Висока уважність до деталей, системність та організованість
-Аналітичне мислення та вміння працювати з кількома задачами паралельно
-Інтерес до digital-продуктів та процесного підходу
-Готовність працювати з AI-інструментами та впроваджувати нові підходи

Буде перевагою:
-Досвід роботи з Miro або подібними колабораційними інструментами
-Досвід роботи з таск-трекерами (Jira, Trello, Asana)
-Розуміння стандартів або фреймворків (ISO 27001, SOC 2, NIST — навіть на базовому рівні)

Ми пропонуємо:
-Участь у формуванні нових процесів інформаційної безпеки в компанії
-Реальний вплив на продуктові та операційні процеси
-Тісну взаємодію з керівниками, навчальним центром та різними командами
-Практичний досвід роботи з міжнародними продуктами та клієнтами
-Кар’єрний ріст у напрямі Project / Product / Information Security Management

Про компанію VALMAX

Ми – українці, займаємося Brand дизайном, UI/UX дизайном та Web-розробкою для стартапів та enterprise. Сфокусовані на індивідуальному підході до кожного клієнта та дизайну. У нашому портфоліо проєкти різного рівня, від Landing Pages до SaaS Platforms. Будемо раді знайомству!
 

Ми шукаємо талановитого та досвідченого Brand/Graphic Designer, який прагне комплексно працювати над Brand Identity у синергії з Brand Positioning Experts над сталими брендами по всьому світу!

Буде "match", якщо:

• Маєш досвід на позиції Brand/Graphic Designer від 2 років, створив більше 10 логотипів за останній рік.
• Розумієш поняття: brand personality, user personas, customer emotions, tone of voice, brand positioning та інші.
• Вмієш проводити research та створювати moodboard.
• Маєш досвід і розумієш принципи побудови Brand Guidelines/Brand Books.
• Вмієш розробляти brand patterns та product packaging (лейбли, упаковка продуктів).
• Вмієш створювати Brand Assets/Attributes (рекламні креативи, мерч, поліграфію).

Буде плюсом:

• Маєш навички малювання (ілюстрації).
• Вмієш працювати з motion design, навіть на базовому рівні. Можеш створити анімаційний логотип.
• Маєш досвід створення дизайну презентацій/pitch decks.
• Володієш англійською на рівні B2. Команда україномовна, мітинги проводять Project Managers, але цей скіл важливий для твого професійного зростання.

• Вмієш працювати з AI tools на Advanced рівні.

  
   

Що потрібно буде робити:

• Робота в команді 10+ дизайнерів у напрямках Brand Design та Graphic Design, https://valmax.agency/services/branding/, https://valmax.agency/services/design/graphic-design/ .
• Основними завданнями будуть створення логотипів та Brand Guidelines. Ми не робимо "лого аби було", це комплексний процес.
• Оформлення презентацій, pitch decks.
• Дизайн креативів, рекламних матеріалів, поліграфії (дуже рідко).
• Дизайн продуктів (упаковка, лейблінг).
• Ілюстрації та графіка для сайтів.
• Робота в синергії та під керівництвом Lead Brand Designer.
• Робота над внутрішніми маркетинговими матеріалами компанії (Dribbble, Behance, Website Portfolio, Social Media Posts).

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток у сфері Brand Design, можливість кар'єрного зростання.
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Регулярні Performance review - 1 раз на рік.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – сумно не буде! 

Чому ми відкрили цю вакансію?

Ми завжди шукаємо розумних, креативних, талановитих людей!

📌 Компанія активно зростає, роботи багато – нам потрібен ще один професіонал у команду.

Якщо ця вакансія тобі відгукується, надсилай CV та портфоліо з логотипами – і ми обов’язково поспілкуємося! 
 

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю – ми не витрачаємо твій і наш час.

Привіт!
Ми — креативне дизайн-агентство, яке спеціалізується на брендингу, дизайні та розробці сайтів, мобільних і web-додатків. І це не класична вакансія.

До чого тут Dribbble?
Dribbble — це платформа, де ми ще не злетіли, але дуже хочеться. Ми дуже стараємось, але цього замало.
Основна команда завантажена комерційними проєктами й не має ресурсу на регулярний якісний постинг.
Саме тому ми шукаємо дизайнерів, з якими зможемо постійно працювати над шотами — щотижня.

Що треба знати:
— Наш профіль Dribbble можна знайти на сайті
— Це фриланс-співпраця
— Фіксована оплата за шот
— Очікування: 1 шот на тиждень з урахуванням фідбеку від менеджера, маркетолога та lead-дизайнера
— Ми активно розширюємо команду — і якщо співпраця піде на ура, ти будеш першим(-ою) кандидатом на фултайм-позицію, щойно вона відкриється

🔍 Кого шукаємо:
— Дизайнера, який створює стильні, трендові Dribbble shots
— Підходить як UI/UX, так і Brand/Graphic-дизайнерам
— Постійно слідкуєш за трендами Dribbble та топовими профілями
— Розумієш алгоритми платформи
— Вмієш підлаштовуватись під tone & style команди.

✅ Must have:
Очікуємо від тебе посилання на твій Dribbble-профіль (на момент подачі на ньому має бути щонайменше 6 шотів).

🧩 Що ти будеш робити:
— Створювати Dribbble shots на теми, які надає наш маркетолог
— Основна тематика — digital / tech-проєкти
— Теми можуть бути про брендинг, графіку, вебсайти, UI
— Публікує шоти SMM спеціаліст.

✨ Буде плюсом:
— Маєш навички motion-дизайну
— Власний профіль на Dribbble вже прокачаний
— Маєш досвід подібної співпраці з агентствами або продуктовими командами

Що пропонуємо:
— Постійні задачі (1 шот на тиждень).
— Адекватний feedback.
— Гнучкий графік — нам головне результат.
— Фіксована оплата за кожен затверджений шот.
— Можливість потрапити в команду.

Надсилай свій Dribbble профіль і пару слів про себе.
Нам важливо побачити приклади саме шотів, не просто портфоліо в Behance.
До звʼязку! 🔥

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю — ми не витрачаємо твій і наш час.

Tech4You - українська маркетингова екосистема, що допомагає бізнесам по всьому світу масштабуватись і зростати, працюючи з ключовими рекламними платформами. Надаємо інфраструктуру, експертизу та операційну підтримку для стабільного розвитку клієнтів.

Відкриваємо пошук COO Operations Coordinator / Особистого асистента для COO — ролі, у якій важливі системність, проактивність і вміння тримати під контролем щоденні операційні процеси. Ця роль передбачає високий рівень довіри, відповідальності та залученості у щоденні процеси.
 

Ми шукаємо людину, яка не просто виконує задачі, а вміє передбачати потреби, швидко приймати рішення та тримати під контролем всі деталі.
 

Зона відповідальності:

• Повне управління особистим календарем COO (зустрічі, дзвінки, нагадування, пріоритезація)
• Планування відпусток, особистого часу
• Організація відряджень «під ключ» (квитки, проживання, трансфери, логістика)
• Ведення особистих справ, списків, нотаток і контролю задач
• Координація підрядників та вирішення побутових і особистих питань
• Підтримка в щоденних операційних процесах

• Виконання конфіденційних доручень COO

   

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи особистим асистентом / executive assistant від 1 року
• Польська мова — від рівня B1 (усна та письмова)
• Високий рівень самоорганізації та системного мислення
• Проактивність: здатність передбачати задачі та закривати їх без постійного контролю
• Високий рівень відповідальності та уважності до деталей
• Дискретність і вміння працювати з конфіденційною інформацією
   

Умови:

• Робота в Києві
• Можливі відрядження, включаючи Варшаву
• Тісна взаємодія з COO та участь у різнопланових особистих задачах
• Динамічне середовище з високим рівнем довіри
• Можливіть росту до бізнес-асистента
   

Ми шукаємо людину, яка вміє тримати порядок у хаосі, швидко адаптується та стає ключовою опорою для керівника. Якщо вам близький такий формат роботи, надсилайте, будь ласка, своє CV — будемо раді познайомитися.

Ми — команда, що впроваджує штучний інтелект у публічні сервіси, якими користуються мільйони українців щодня. Наша місія — зробити державу розумнішою, швидшою та ближчою до кожного громадянина через сміливі технологічні рішення.

Наші цінності:
Ми віримо в інакШОмислення, що формує майбутнє та відкриває шлях до постійного розвитку. Клієнтоцентричність для нас — не просто підхід, а щоденна практика розуміння й перевершення очікувань людей, для яких ми працюємо. Ми діємо в культурі кооперації та відкритості, де чесність і доброчесність є незмінними орієнтирами. А наша наполегливість дозволяє долати складні виклики та досягати амбітних цілей разом.

Ваша основна місія:
Ця роль існує для того, щоб AI-проєкти в публічному секторі реалізовувалися вчасно, злагоджено та з вимірюваним результатом. Ви — сполучна ланка між технічною командою, державними стейкхолдерами та стратегічним керівництвом, яка перетворює амбітні ідеї на працюючі рішення. Ваша операційна чіткість безпосередньо впливає на те, наскільки швидко інновації стають реальністю для кожного громадянина України.

У фокусі роботи:
– координація операційної діяльності та проєктний менеджмент AI-ініціатив у публічному секторі;
– розробка та впровадження процесів ефективного управління ресурсами проєкту;
– забезпечення своєчасного виконання завдань та досягнення ключових показників ефективності;
– налагодження комунікації між технічною командою, стейкхолдерами та державними органами;
– управління ризиками та оперативне вирішення операційних проблем;
– підготовка звітності та презентація результатів проєкту керівництву й партнерам.

Від вас очікуємо:
– вища освіта (бакалаврський або магістерський рівень);
– 2–3 роки досвіду в управлінні IT-проєктами, бажано в публічному секторі;
– готовність працювати в офісі, в Києві (гібридний формат);
– розуміння принципів роботи AI та машинного навчання;
– відмінні організаційні та комунікативні навички;
– вільне володіння українською та англійською мовами;
– здатність ефективно працювати в умовах багатозадачності та швидких змін.

Буде плюсом:
– досвід роботи з державними структурами та розуміння специфіки публічного сектору;
– знання методологій управління проєктами (Agile, Scrum, Kanban);
– сертифікації у сфері проєктного менеджменту (PMP, PRINCE2).

Ми шукаємо талант, який:
– бачить операційний хаос як задачу зі структурою та вміє перетворювати його на чіткі процеси;
– однаково впевнено спілкується з технічними розробниками та представниками державних органів;
– проактивно виявляє ризики та діє на випередження, не чекаючи проблем;
– драйвить команду до результату навіть в умовах невизначеності та змін.

Ми пропонуємо:
– роботу над AI-продуктами, якими користується країна та захоплюється світ;
– динамічне середовище, де ваші рішення мають реальний вплив на мільйони громадян;
– команду візіонерів, що будує цифрову державу майбутнього вже сьогодні;
– офіс з генератором та безперебійним інтернетом;
– бронювання працівників за умови актуального військового обліку.

Готові до виклику?
Ми шукаємо не просто менеджера — ми шукаємо людину, яка зробить AI-революцію в публічних послугах реальністю для кожного українця. Якщо ви готові будувати майбутнє держави разом із командою, що мислить масштабно та діє швидко — чекаємо на вас.

ПРО РОЛЬ

Ми шукаємо проактивного та уважного до деталей фахівця, який стане ключовою ланкою між донором, технічною командою та фінансовим блоком компанії. Ця роль поєднує комунікацію із замовником, аналітику вимог, ведення договірної документації та координацію між підрозділами — і підійде людині, яка однаково добре почувається в таблицях і в перемовинах.

ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ

• Комунікація з донором: збір та уточнення вимог, відповіді на запити, підготовка матеріалів для зустрічей та звітів.
• Формування функціональних вимог до продукту спільно з технічною командою (Product Manager, QA, розробники): структурування інформації від донора у зрозумілий для команди формат (user stories, функціональні специфікації тощо).
• Ведення договорів та актів виконаних робіт з підрядниками: від підготовки до підписання та архівування.
• Взаємодія з бухгалтерією: перевірка коректності первинної документації, контроль своєчасного закриття актів, узгодження виплат.
• Ведення та актуалізація проєктної документації: реєстри договорів, статуси задач, протоколи зустрічей.
• Координація між командами — технічною, фінансовою та командою донора — для забезпечення безперервного руху проєкту.

ВИМОГИ ДО КАНДИДАТА

• Досвід роботи від 2 років у суміжній ролі: координатор проєктів, асистент PM, адміністратор, офіс-менеджер в ІТ-компанії, бухгалтер із проєктним досвідом або подібне.
• Досвід роботи з первинною документацією, договорами та актами (бажано з ФОПами або підрядниками).
• Базове розуміння ІТ-процесів та термінології: що таке QA, продуктовий беклог, ітерації — щоб ефективно комунікувати з технічною командою.
• Грамотна українська мова — письмова та усна — обов'язково. Англійська буде плюсом.
• Висока увага до деталей і охайність у роботі з документами.
• Організованість: вміння вести кілька напрямків паралельно, не губити деталі.
• Проактивність: не чекати постановки кожного кроку, а самостійно бачити наступний.

БУДЕ ПЕРЕВАГОЮ

• Досвід роботи в ІТ-компанії або ІТ-продуктовій команді.
• Досвід взаємодії з донорами, грантовими організаціями або міжнародними партнерами.
• Знання англійської мови на рівні B1 і вище (для читання технічної документації та листування).
• Знайомство з інструментами: Jira, Confluence, Notion, Google Workspace або подібними.
• Досвід роботи з бухгалтерським програмним забезпеченням (M.E.Doc, 1С, тощо).

МИ ПРОПОНУЄМО

• Формат роботи: remote
• Конкурентну заробітну плату (обговорюється за результатами співбесіди)
• Роботу в команді, де цінують структурованість та ініціативність
• Можливість впливати на побудову процесів і рости в напрямку Product Manager
• Додаткові бенефіти

Ми створюємо різні SaaS‑продукти й шукаємо Product Marketing Analyst, для роботи на нашій веб-платформі в ніші розваг. У цій ролі ти працюватимеш безпосередньо з CEO, аналізуватимеш дані з рекламних каналів (Facebook Ads, Google Ads та інші), формуватимеш висновки й пропозиції для оптимізації кампаній.

Твої виклики та зона впливу

• Створення та підтримка дашбордів і звітності.
• Ownership над датастрімами та забезпечення цілісності даних (включно з атрибуцією джерел трафіку).
• Аналіз результатів A/B-тестів.
• Підтримка та моніторинг маркетингових і продуктових метрик.

• Дослідження аудиторії та формування гіпотез.

   

Це метч, якщо ти маєш

• Щонайменше 1 рік досвіду роботи на посаді аналітика продукту або аналітика даних.
• Практичний досвід роботи з SQL.
• Досвід роботи з BigQuery (Dataform — буде плюсом).
• Досвід роботи з Amplitude або подібним інструментом.
• Розуміння важливості ключових показників продукту та маркетингу (ROMI, LTV, ARPU, Retention).
• Розуміння механізмів атрибуції маркетингових джерел для веб продуктів.
• Досвід когортного аналізу, зокрема для продуктів із довгим періодом окупності.
• Базове розуміння предиктивних моделей.
• Практичний досвід роботи з A/B-тестами.

• Проактивність, відповідальність і готовність впливати на результат.

   

Буде перевагою

• Знання основних бібліотек Python для роботи з даними та досвід роботи з веб-аналітикою.

• Досвід роботи з інструментами бізнес-аналітики.

   

Від нас

• Робота безпосередньо з CEO та C‑level менеджментом.
• Вплив на ключові бізнес‑рішення та реальний бізнес‑імпакт.
• Перспектива побудови аналітичного відділу для групи компаній.
• Гнучкий графік та середовище, де твої ідеї можуть змінити компанію.

• Конкурентна компенсація з прив’язкою до USD та прозора система бонусів.

   

Процес відбору

• Відгук
• Рекрутинг співбесіда
• Тестове

• Технічна співбесіда із PM та аналітиком команди

   

Чекаємо на твоє резюме:)

У великий ІТ холдинг (iGaming) у пошуку Trainee Media Buyer.

Наразі ми шукаємо Trainee Media Buyer (No Experience) — спеціаліста початкового рівня, який працюватиме під менторством досвідчених медіабаєрів та зможе розвиватися у сфері digital-маркетингу та performance-реклами.
 

Основні обов’язки(яким вам будуть навчати): 

• Запуск та тестування рекламних кампаній у рекламних кабінетах (Facebook Ads / Google Ads).
• Підготовка та прогрів рекламних акаунтів перед запуском рекламних кампаній.
• Робота з антидетект-браузерами та технічною інфраструктурою.
• Робота з сервісами SMS та email-активацій.
• Моніторинг базових показників ефективності рекламних кампаній.
• Взаємодія з командою медіабаєрів та виконання операційних задач.
• Участь у підготовці рекламних акаунтів та технічних налаштуваннях для запуску реклами.

Вимоги: 
 

• Базове розуміння digital-маркетингу або бажання розвиватися у сфері media buying
• Розуміння принципів роботи рекламних кабінетів Facebook. або Google буде перевагою.
• Інтерес до CPA-маркетингу.
• Аналітичне мислення та уважність до деталей.
• Готовність навчатися та швидко опановувати нові інструменти.

Ми пропонуємо: 

• Конкурентну заробітну плату (прив’язану до валюти)
• Медичне страхування
• Гнучкий графік роботи (початок робочого дня з 8:00 до 11:00)
• Оплачувану відпустку та лікарняні
• Професійне навчання та внутрішній L&D центр
• Доступ до корпоративної бібліотеки та навчальних курсів
• Програму внутрішньої ротації
• Можливість працювати віддалено або в офісі
• Психологічну підтримку (групові обговорення та індивідуальні сесії)
   

Якщо ви хочете розпочати кар’єру у сфері performance-маркетингу та media buying, будемо раді вашій заявці.

Наразі у нашій компанія відкрита позиція на проєкт, який займається SEO просуванням сайтів, до якого входить близько 400 співробітників! 
Маємо відкриту позицію у зв’язку із розширенням напрямку Будемо раді бачити фахівця, який хоче відкривати нове та розвиватися у цій ніші!

     Твій фокус:

• Results First: Побудова та реалізація стратегії, де кінцева мета — результат
• Team Leadership: Формування та управління командою (SEO спеціалісти), менторство, розвиток та.стратегічне бачення
• Infrastructure: Побудова, масштабування та автоматизація процесів
• Efficiency: Оптимізація витрат та максимізація профіту з кожного проекту
  
  Що ми очікуємо:
• Experience: Глибоке розуміння ніші iGaming  (Tier 1/2)
• Technical Background: Впевнене володіння інструментами та сильний технічний бекграунд в SEO
• High Agency: Ти не чекаєш на задачі, а кажеш, що треба зробити, щоб досягти результату тут і зараз
• Data Driven: В роботі орієнтуєшся на цифри та дані, а не на відчуття
• Win Track: Маєш круті кейси та, що головніше бажання досягти ще більшого
  
  Буде плюсом:

• Management: 1+ рік досвіду керування командою. Ти вмієш ставити чіткі ТЗ та бачиш як досягти результату разом з командою

  
  Чому ми:

• Свобода дій: Є гіпотеза — тестуємо. Є результат — масштабуємо
• Ресурси: Необмежені (в межах розумного) бюджети на посилання, контент та софт
• Команда: Можливість сформувати команду й процеси так, як вважатимеш за потрібне

Результат важливіший за процес? Тоді нам по дорозі. Очікуємо на твоє резюме!

Відкрита роль для ​​Business Analyst, якому цікаво створити нову екосистему для обробки та зберігання документів із відчутним впливом на розвиток продукту.

Продуктова компанія створює масштабні рішення для бізнесу та держсектору України. Продукти критично важливі для цифрової інфраструктури країни.

Про компанію:
→ 1+ млн юзерів
→ 10+ продуктів та сервісів для бізнесу
→ 25 років на ринку
→ 500+ тіммейтів
→ Продукти: Medoc, ISPro, Cashalot, Sota та інші.

Локація – Київ (гібридний формат роботи в офісі).

Що буде у фокусі ролі:
• Робота з процесами кадрового обліку та розрахунку заробітної плати (з урахуванням специфіки комерційних і бюджетних організацій)
• Аналіз та застосування нормативної бази у сфері праці, оплати та звітності (ПФУ, ДПС)
• Участь у побудові та оптимізації HR-процесів: штатний розпис, оцінка персоналу, HR-аналітика
• Взаємодія з обліковими системами або участь у впровадженні ERP-рішень у напрямку HR і payroll
• Робота з даними: базові SQL-запити та аналітика в Excel

Компанія пропонує оплачувані відпустки та лікарняні, корпоративне навчання продуктам, можливість бронювання. В офісі доступні уроки йоги, фітнесу, бойових мистецтв, більярд.

► Необхідно мати досвід збору вимог до бухгалтерських систем, написання технічних завдань для програмістів, базове знання SQL і загальний досвід з CRM\ERP системами.

Loona Agency - українсько-американська маркетингова агенція. Працюємо з локальним бізнесом США та Канади в нішах Roofing, HVAC, Solar та Construction Remodeling. Наш підхід: no-bullshit маркетинг і вимірювальний бізнес результат.
 

За останні 2 місяці ми почали 5 нових проєктів і зараз активно розширюємо команду. Шукаємо контент-менеджера, який/яка хоче рости разом з нами.

Що ти робитимеш:
- Писатимеш SEO-статті для блогів, гостьові матеріали, тексти для лендінгів, комерційних сторінок та email-розсилок

- Разом з Head of Content та SEO-спеціалістом формуватимеш контент-план

- Ставитимеш ТЗ дизайнеру, надаватимеш фідбек і працюватимеш у команді з операційним менеджером

- Контролюватимеш роботу над статтею на всіх етапах 

- Генеруватимеш ідеї для контенту та просування проєктів

- Вестимеш блог та соцмережі агенції

Ти нам підійдеш, якщо:

- Маєш від 6 місяців досвіду в SEO-копірайтингу (шукаємо “strong junior або middle”)

- Письмова англійська B2 і вище, більшість текстів англійською

- Вмієш органічно вписувати ключові слова, працювати з LSI та структурувати текст під tone of voice клієнта, читача і пошуковика одночасно

- Вмієш давати чіткий конструктивний фідбек і не чекаєш мікроменеджменту

- Розумієш базові принципи маркетингу та вмієш аналізувати свою роботу 

- Організований/а, відповідальний/а - комфортно почуваєшся всередині команди та в роботі з таск-менеджерами
 

Умови:

- 100% remote, full-time (8 год/день)

- Core hours: 15:00–19:00 за Києвом (обов'язкова активна присутність)

- Зарплата в доларах 

- Сучасні інструменти та автоматизація рутини

- Прямий вплив на стандарти та процеси в агенції, що росте
 

Відгукуйся - кандидатам, з якими буде метч, ми одразу напишемо про наступні кроки