Jobs at Djinni

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі.
Наразі ми знаходимося в пошуку досвідченого спеціаліста, який посилить команду та відповідатиме за проєктні продажі комплексних рішень Ajax Systems, працюючи з великими клієнтами та стратегічними партнерами.
 

Обов’язки:

• Повний цикл проєктних продажів комплексних рішень Ajax Systems.
• Робота з клієнтами: збір потреб, формування комерційних і технічних рішень, переговори.
• Взаємодія з C-level, технічними директорами, представниками муніципалітетів, девелоперами.
• Укладання контрактів та супровід угод на всіх етапах.
• Розвиток довгострокових партнерств з інтеграторами та ключовими клієнтами.
• Пошук і розвиток нових можливостей для бізнесу (проактивна позиція).
• Співпраця з внутрішніми командами (продукт, пресейл, маркетинг, технічна підтримка).
   

Вимоги:

• Досвід роботи з системами безпеки / відеоспостереження / IoT / smart building / IT-рішеннями.
• Досвід комунікації та продажів на рівні C-level, технічних директорів, державних та напівдержавних структур.
• Практичний досвід роботи з великим бізнесом, державними або напівдержавними організаціями, іінтеграторами та партнерськими мережами.
• Проєктне мислення та технічна адекватність (розуміння складних рішень, а не лише продаж).
• Проактивність: вміння самостійно знаходити можливості та доводити угоди до результату.
• Стресостійкість та готовність працювати з довгими циклами продажів.
   

Буде плюсом:

• Досвід у сферах smart city, critical infrastructure, enterprise security.
   

Ми надаємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки

• Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine 🇺🇦 синонімом надійності.

«Прасолов та Партнери» — абсолютний лідер в Україні у сфері адміністративних справ за ст. 130 КУпАП. Наша сила — це досвід, масштаб і системність, які дозволяють нам вигравати там, де інші здаються.

Коротко про нас:

• 10+ років експертизи у справах за ст. 130 КУпАП;
• 81% успішних справ на користь клієнтів;
• Абсолютне лідерство в Україні у справах цієї категорії.

У нас вже ефективно працюють Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, Telegram Ads, SMM та SEO. Зараз ми шукаємо досвідченого PPC спеціаліста, який допоможе масштабувати наші результати та вивести проекти на новий рівень.

Що ми пропонуємо:

• Фіксована ставка на стажерський період, щоб комфортно адаптуватися;
• Повністю віддалений формат роботи — з будь-якої точки України;
• Графік: Пн-Пт з 09:00 до 18:00 (без трекерів і бюрократії — головне результат);
• Навчання по всіх продуктах — повна база знань перед стартом;
• Повна свобода для тестів, нових ідей та гіпотез;
• Співпраця з досвідченою маркетинг-командою;
• Кар'єрний ріст і робота з великими бюджетами;
• Постійна підтримка та менторство від колег;
• Команда, де цінуються проактивність, ініціативність та власні ідеї.

Твої зони відповідальності:

• Створювати нові та підтримувати працюючі PPC-кампанії (Google Ads);
• Управляти бюджетами та забезпечувати досягнення цільових показників;
• Аналізувати воронки, CPA, CPL та якість лідів;
• Тестувати нові аудиторії, креативи та формати;
• Масштабувати вдалі рекламні зв’язки;
• Готувати зрозумілі звіти з аналітикою та пропонувати рішення;
• Співпрацювати з таргетологами, дизайнерами та SMM.

Ми точно спрацюємось, якщо:

• Маєш досвід від 2 років у PPC (Google Ads) бажано в нішах із лідом-генерацією (послуги, медицина, юридична сфера, освіта);
• Вмієш працювати з аналітикою, цифрами та KPI;
• Маєш навички роботи з Google adwords, Google sheets, Google tag manager, Google Analytics 4;
• Розумієш специфіку high trust-продуктів (послуги, консалтинг, медицина, освіта);
• Вмієш мислити стратегічно та одночасно швидко діяти;
• Відчуваєш тренди та знаєш, як створювати ефективні оголошення з сильними CTA.

📩 Якщо ти готовий (-а) створювати рекламні кампанії, які реально приносять результат — надсилай резюме.

Ми - міжнародна група компаній, що працює на ринках Європи та Латинської Америки. Розробляємо та масштабуємо власні продукти і проєкти у сферах e-commerce з внутрішньою логістикою, affiliate-маркетингу та performance-маркетингу.

Remote / Part-time 

Роль: Спеціаліст з кадрового обліку та діловодства.

Вимоги до знань навичок та компетенцій:

• Досвід роботи у кадровому обліку від 2-3 років.
• Практичний досвід ведення кадрового діловодства в компанії зі штатом до 100 осіб.
• Досвід взаємодії з державними органами (ПФУ, ДПС, ТЦК та СП) - бажано.
• Знання трудового законодавства України.
• Знання законодавства з військового обліку та бронювання.
• Базові знання режиму Дія Сіті (гіг-контракти, трудові договори).
• Навички роботи з кадровими програмами (1С, BAS, M.E.Doc або аналоги).
• Впевнене володіння MS Office/Google Workspace.
• Компетенції: відповідальність, уважність до деталей, конфіденційність, системність, стресостійкість, самостійність. 

Основні обов’язки: 

• Ведення повного циклу кадрового діловодства (КДП).
• Ведення внутрішнього документообігу та діловодства.

Переваги для співробітників компанії:

• Щорічний системний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• Робочий день можна розпочати в проміжку з 8:00 до 11:00 і завершити з 17:00 до 20:00.
• Оплачувані відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні(необмежені, за запитом).
• Корпоративні курси з англійської мови.
• Вихідні в державні свята та перенесення днів.
• 1 оплачуваний вихідний у рік на честь Дня Народження (ваш або членів родини).
• 3 оплачувані вихідні дні в разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.

Компенсаційний пакет:

• Професійне навчання та сертифікації.
• Компенсація вивчення мов (англійська, українська, італійська, німецька, іспанська) для працівників, які активно використовують іноземні мови в роботі.
• Матеріальна допомога при народженні дитини, одруженні або втраті близького родича.
• Корпоративні курси англійської мови. 
• Допомога у випадках завданих війною або серйозною хворобою (сума визначається індивідуально).
• Новорічні подарунки та подарунки на річницю.
• Командоутворюючі корпоративні заходи.
• Витрати на відрядження (проїзд, проживання, добові).

Компенсація по системі “Кафетерій” для індивідуальних потреб

Ви можете обрати одну або кілька опцій в рамках бюджету (3000 грн/квартал):

• Курси саморозвитку.
• Робоча література.
• Підписки на професійні додатки і ресурси.
• Спорт (абонементи до спортзалів чи басейнів).
• Медичні чекапи, вітаміни чи консультації
• Ремонт особистого ноутбука, який використовується для роботи.
• Оренда коворкінгу.

Етапи нашого спілкування:

1. Прескрінінг на відповідність досвіду до вимог ролі.
2. Інтервʼю з рекрутером.
3. Інтерв’ю з менеджером.
4. Тестове завдання.
5. Security Check.

Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.

Ми в компанії активно розвиваємо напрям мобільних додатків і зараз шукаємо ASO Specialist, який допоможе нам масштабувати продукти в App Store та Google Play.

✅ Вимоги

1. Досвід роботи з додатками iOS/Android від 1 року;

2. Навички збору семантичного ядра;

3. Досвід роботи з ASO-сервісами;

4. Розуміння актуальних алгоритмів App Store та Google Play;

5. Знання англійської мови на рівні intermediate (В1) та краще;

6. Досвід роботи з мотивованим трафіком.

📊 Твоя зона відповідальності:

1. Налаштування/запуск/оптимізація кампаній App Store Optimization;

2. Розробка стратегій оптимізації додатків (ASO), щоб усі відповідні програми відображалися в ТОП результатів пошуку в різних регіонах;

3. Оптимізація інформації про програму в Apple Store;

4. Просування програми з використанням мотиваційного трафіку, реєстрацій та рейтингів.

Ми шукаємо Senior-engineer, який здатний брати на себе архітектурні рішення, впевнено працювати з agentic AI-системами і доводити складні ідеї до стабільної продакшн-реалізації. Важливі зрілість мислення, прагматизм і вміння приймати технічні рішення в умовах стартапу.

⸻

• Ключова зона відповідальності
  • Проектування та розвиток backend-архітектури з використанням Python
  • Інтеграція та розвиток agentic AI-систем у продакшені
  • Прийняття архітектурних і технічних рішень з урахуванням довгострокових наслідків
  • Робота з нечіткими вимогами та активна участь у їх формуванні
  • Підвищення якості коду та інженерних практик у команді

   

• Обов'язкові вимоги
  • Глибокі знання Python і впевнена робота з асинхронним стеком
  • Продакшн-досвід роботи мінімум з однією agentic AI-платформою (LangChain Agents, CrewAI, AutoGen або аналогами)
  • Впевнений досвід проектування та розробки API на базі
  FastAPI / Flask / Django
  • Досвід роботи з PostgreSQL, впевнене використання SQLAlchemy
  • Практичне застосування SOLID і розуміння їх меж та компромісів
  • Здатність переводити архітектурні концепції в чисту, масштабовану реалізацію
  • Досвід роботи з невизначеними та суперечливими вимогами, вміння формалізувати їх у рішення
  • Спокійне і усвідомлене ставлення до недетермінованості AI-систем
  • Використання Docker як стандартного інструменту локальної розробки і деплоя
  • Прагматичний підхід до інженерії: простота, усвідомлені trade-offs, відмова від надлишкових рішень

   

• Буде великим плюсом
  • Досвід роботи з Google ADK
  • Глибоке розуміння та практика Clean / Layered Architecture
  • Досвід роботи з ElasticSearch та/або MongoDB у продакшені
  • Досвід інтеграції та експлуатації ML / LLM-сервісів AWS

   

• Бажано
  • Практичний досвід з векторними БД, RAG-підходами та retrieval-pipeline’ами
  • Досвід оптимізації latency та вартості AI-запитів
  • Участь у рев’ю архітектурних рішень або менторстві інженерів

   

• Ми особливо цінуємо
  • Вміння мислити системно, а не фреймворками
  • Відповідальність за рішення від ідеї до продакшену

   

• Ми пропонуємо:

  - ЗП: від 6000$

  - Графік роботи: fulltime (remote)

  - Компенсація конференцій, профільних курсів, тренінгів

  - Відпустка та лікарняні – оплачувані

  - Оформлення: контракт ФОП 3 групи (або В2В контракт)

   

У нашу IT-команду шукаємо досвідченого системного адміністратора рівня Middle або Senior.
Ідеальний кандидат — впевнений професіонал із глибокими знаннями в адмініструванні Windows-інфраструктури, Active Directory, Office 365,
а також із добрим розумінням мережевих технологій.

🔧 Обов’язки:
• Підтримка та адміністрування корпоративної ІТ-інфраструктури (Windows Server, AD, DNS, DHCP, GPO).
• Управління користувачами та ресурсами в Active Directory і Office 365.
• Налаштування та супровід мережевого обладнання (роутери, комутатори, Wi-Fi точки).
• Робота з Microsoft Exchange Online, SharePoint, Teams.
• Моніторинг систем, усунення інцидентів і проблем.
• Підвищення відмовостійкості та безпеки ІТ-інфраструктури. (політика бекапів, кстеризаці)
• Взаємодія з підрядниками та провайдерами.
• Участь у проєктах з оновлення та модернізації ІТ-систем.

🧠 Вимоги:
• Досвід роботи від 3 років на позиції системного адміністратора.
• Відмінні знання Active Directory, GPO, DNS, DHCP.
• Досвід роботи з Office 365 / Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint).
• Розуміння принципів побудови локальних і розподілених мереж, досвід налаштування маршрутизаторів, VLAN.
• Знання PowerShell на рівні адміністрування.
• Розуміння основ інформаційної безпеки.
• Досвід роботи з системами моніторингу та резервного копіювання.

✅ Буде перевагою:
• Сертифікації Microsoft (MCSA, MS-365, AZ-104 тощо).
• Досвід міграції в хмару (наприклад, Exchange → Exchange Online, AD → Azure AD).
• Навички роботи з Linux-серверами.
• Англійська мова на рівні читання технічної документації.

Культура та переваги SIG:
• Сучасний офіс у центрі міста — стильний простір з комфортною атмосферою та зручною локацією;
• Ми інвестуємо у твій розвиток — навчання, менторство, ротації між проєктами та можливості для кар’єрного зростання;
• Тут можна реалізувати свої ідеї — мінімум бюрократії, максимум простору для креативу. Ми створюємо майбутнє разом;
• Менеджмент, який надихає — відкриті лідери, готові слухати, підтримувати та допомагати розкривати потенціал;
• Тімбілдинги та спільні активності — ми любимо об’єднувати команду та створювати теплі спогади поза роботою;
• Конкурентна оплата — ми цінуємо твою роботу та винагороджуємо справедливо;
• Соціальні гарантії відповідно до законодавства України.
• 24 календарних дні відпустки — щоб було достатньо часу на відпочинок і відновлення.

Великий регіональний медичний центр - один із ключових закладів охорони здоров’я області, де команда з понад 2000 фахівців щодня працює з цивільними та військовими пацієнтами. Це десятки спеціалізованих відділень, складні клінічні випадки, високий рівень експертизи та реальний вплив на життя людей.

Зараз медичний центр виходить на новий етап розвитку: систематизує маркетинг, посилює управлінську складову та вибудовує єдину маркетингову стратегію, орієнтовану на пацієнтський досвід, сервіс і довгострокову довіру.

У цій ролі ви очолите маркетинг як функцію, з фокусом на стратегію, аналітику, розвиток послуг і ефективну комунікацію між медичним бізнесом та пацієнтами.

⸻

📍 Ваша роль:
• Розробка маркетингової стратегії та позиціонування, формування унікальної цінності лікарні. 
• Управління портфелем послуг, аналіз рентабельності, запуск і виведення нових медичних послуг: від формування позиціонування до залучення пацієнтів.
• Побудова Patient Journey Map (PJM) та впровадження стандартів сервісу. 
• Retention / лояльність: програми повернення пацієнтів, робота з NPS.  
• Керування digital-каналами (SEO, Google Ads, соцмережі), робота з репутацією (SERM). 
• Аналітика ефективності: зв’язка МІС/CRM, відстеження конверсій, наскрізна аналітика.  
• Розвиток бренду лікарів + PR: медіа, конференції, експертність, відеоконтент. 
• Взаємодія з корпоративним сектором (договори на обслуговування співробітників компаній). 
• Управління бюджетом і командою в середині і підрядниками, координація: дизайнерів / копірайтерів / SMM / сервісу / PPC / Digital маркетологів / PR / Brand менеджерів тощо.

⸻

📌 Кого ми шукаємо:
• Досвід від 3 років на керівній посаді директора з маркетингу. 
• Розуміння/впровадження автоматизації та наскрізної аналітики. 
• Володіння метриками CAC / LTV / ROMI, побудова стратегій утримання. 
• Бюджетування, P&L, юніт-економіка, брендинг/позиціонування, кризові комунікації. 
• Досвід управління командою 20+ людей. 
• Особисті якості: стратегічність, аналітичність, відповідальність, етичність, дипломатичність. 

⸻

💼 Що ви отримаєте:
• Офіційне працевлаштування з першого дня.
• Висока заробітна плата відповідно до кваліфікації та досвіду (прошу вказати в CV або супровідному листі)
• Бронювання для чоловіків.
    •    Графік: 5/2, 08:00–16:30 - гібридний формат, офіс в Запоріжжі
• Випробувальний термін: 3 місяці. 
 

Про роль

Шукаємо аналітика, який допоможе розвивати data-driven підхід у компанії. У цій ролі ви будете глибоко занурюватися в бізнес-процеси та продукт, проводити дослідження і знаходити інсайти, які реально впливають на рішення та покращення продукту.

Це позиція не про рутинну звітність, а про аналітику з впливом.
 

Обовʼязки:

• Робота з даними з різних джерел
• Глибоке занурення у внутрішні процеси та специфіку домену
• Контроль якості даних: валідація, очищення, нормалізація
• Моніторинг технічних процесів (ремонти, дефекти, польоти) та коректності внутрішніх таблиць
• Робота з Google Sheets та BigQuery
• Операційний збір даних і комунікація з експлуатантами
• Аналіз і розрахунок нестандартних продуктових метрик
• Підготовка досліджень за бізнес-запитами
   

Ця роль не про:

• Монотонну роботу з БД
• Побудову стандартної регулярної звітності
• Повторювані та одноманітні задачі
   

Вимоги:

• Від 1 року комерційного досвіду в data / product analytics
• Впевнене володіння Google Sheets або Excel
• Досвід роботи з Looker або іншими BI-інструментами
• Досвід роботи з BigQuery або іншими базами даних
• Навички OSINT — плюс
   

Soft skills:

• Комунікабельність та вміння чітко формулювати запити
• Стресостійкість і робота в динамічному середовищі
• Самостійність і відповідальність за результат
   

Очікувані результати:

• До кінця випробувального терміну:
  • розуміння внутрішніх процесів і структури даних
  • впевнене володіння інструментами команди
  • реалізація мінімум одного аналітичного дослідження
• Протягом 6 місяців:
  • ініціація та впровадження покращення хоча б одного внутрішнього процесу
• Протягом 9 місяців:
  • повне розуміння та розрахунок усіх метрик регулярної звітності.
     

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування, бронювання з першого місяця
• Стабільну зарплату з виплатами 2 рази на місяць
• Облаштоване бомбосховище
• Безкоштовні комплексні обіди (економія до 5 000 грн/місяць)
• Компенсацію до 50% витрат на релокацію
• Профільне навчання, систему адаптації та прозорий карʼєрний ріст
• Оплачувані відпустки та лікарняні згідно з КЗпП
• Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00 (1 година перерви)
   

Будуйте карʼєру, що працює на захист держави.
Надсилайте резюме — будемо раді знайомству 

Talented Dog Recruiting Agency — це рекрутингова агенція, що спеціалізується на пошуку та побудові сильних команд у таких галузях, як Military, AI та Hardware.

На разі наша команда шукає проактивного та наполегливого детектива з пошуку талантів. Якщо Вам  цікаво навчитися знаходити та контактувати провідних інженерів з домену miltech/defence tech – ми навчимо Вас як це робити.
 

Обов’язки:

• Шукати кандидатів через різні канали пошуку(work.ua , robota, телеграм канали, linkedin, взаємодія з університетами), передавати резюме зацікавлених кандидатів для співбесіди рекрутеру
• Організовувати співбесіди
• Співпрацювати з рекрутерами для кращого розуміння ролі 
• Вести та регулярно оновлювати автоматичну систему ATS (Cleverstaff)
• Ефективно комунікувати з кандидатами, підтримуючи позитивний бренд агенції (Давати зворотній зв’язок, не лишати повідомлень без відповіді, виконувати обіцяне)

Вимоги:

• Впевнене користування ПК та інтернетом (Очікуємо, що Вам відомі сервіси google (диск, таблиці), щодо користування Linkedin-ми Вас навчимо)
• Грамотне письмо українською мовою, вміння чітко формулювати думки.
• Вміння працювати в швидкому темпі та планувати свій час
• Відповідальне ставлення до поставлених задач
• Вміння швидко засвоювати інформацію та навчатися 
• Орієнтованість на досягнення результату 

Буде плюсом:

• Вища технічна/інженерна освіта (оскільки у нас багато задач з саме пошуку технічних фахівців)
• Досвід роботи в технічній підтримці або лідогенерації
   

Що ми пропонуємо:

Повністю віддалений формат роботи

Гнучкий графік з 9 до 18 або з 10 до 19 по Україні

Фіксовану ставку + 5% від закритої вакансії 

Роботу в сильній команді і можливість розвитку 

Бухгалтерський супровід та часткова компенсація податків (ЄСВ)

20 бізнес днів оплачуваної відпустки 

5 днів оплачуваних лікарняних

Поки йде війна ми відпочиваємо тільки на різдво, новий рік, пасху та день незалежності, тому всі інші державні свята ми працюємо.  

Етапи найму:

1.Знайомство з рекрутером (20 хвилин)

2.Тестове завдання 
3.Фінальне інтерв’ю (1 година)
4.Пропозиція по роботі

Роль: Treasury Specialist (Казначей) 

Формат роботи: remote

Місія для ролі: Забезпечення ефективного управління грошовими потоками компанії, своєчасних оплат постачальникам та сервісам, контроль за платіжною дисципліною і підтримка ліквідності бізнесу на стабільному рівні.

Вимоги до знань навичок та компетенцій:

• Досвід роботи в сфері казначейства, бухгалтерії, фінансового контролю або фінансового менеджменту від 2 років.
• Досвід роботи з міжнародними платежами, валютними рахунками та мультивалютними системами, криптосервісами.
• Вища освіта в галузі фінансів, бухгалтерського обліку, економіки або банківської справи.
• Розуміння принципів фінансового контролю, комплаєнсу, AML-вимог (бажано).
• Впевнене володіння банківськими інструментами, електронними платіжними системами, фінансовими сервісами.
• Просунутий рівень володіння Excel/Google Sheets. Компетенції: відповідальність,аналітичне мислення,самостійність, проактивність, командна робота, комунікація.
• Англійська мова - Intermediate +.

Основні обов’язки:

• Обробка заявок на оплату від підрозділів компанії, перевірка їх на відповідність бюджету та затвердженню.
• Підготовка та здійснення платежів (банківських, карткових, через платіжні системи, електронні гаманці, криптосервіси тощо).
• Контроль коректності реквізитів, валют, лімітів і комісій.
• Забезпечення своєчасної оплати підписок, хостингів, доменів, маркетингових сервісів, SaaS-платформ, підрядників тощо.
• Планування руху грошових коштів (Cash Flow Forecast)
• Контроль залишків на рахунках у різних валютах і платформах.
• Перерозподіл коштів між рахунками для забезпечення безперебійних операцій.
• Відображення всіх операцій з руху грошових коштів у системі 1С, контроль за їх повнотою та коректністю обліку.
• Участь у формуванні платіжного календаря та бюджету руху грошових коштів.
• Звірка фактичних оплат із бюджетними лімітами.
• Аналіз витрат за категоріями, підготовка звітів для фінансового менеджменту.
• Робота з банками, фінтех-платформами, електронними гаманцями, платіжними провайдерами (SEPA, SWIFT, Payoneer, Wise, Revolut, Stripe, PayPal, тощо).
• Комунікація з постачальниками, фінансовими партнерами, аудиторами.
• Підготовка щотижневих і щомісячних звітів по оплатах і залишках коштів.
• Дотримання внутрішніх політик безпеки платежів і конфіденційності.

Переваги для співробітників компанії:

• Щорічний системний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• Робочий день можна розпочати в проміжку з 8:00 до 11:00 і завершити з 17:00 до 20:00.
• Оплачувані відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні(необмежені, за запитом).
• Корпоративні курси з англійської мови.
• Вихідні в державні свята та перенесення днів.
• 1 оплачуваний вихідний у рік на честь Дня Народження (ваш або членів родини).
• 3 оплачувані вихідні дні в разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.

Компенсаційний пакет:

• Професійне навчання та сертифікації.
• Компенсація вивчення мов (англійська, українська, італійська, німецька, іспанська) для працівників, які активно використовують іноземні мови в роботі.
• Матеріальна допомога при народженні дитини, одруженні або втраті близького родича.
• Корпоративні курси англійської мови. 
• Допомога у випадках завданих війною або серйозною хворобою (сума визначається індивідуально).
• Новорічні подарунки та подарунки на річницю.
• Командоутворюючі корпоративні заходи.
• Витрати на відрядження (проїзд, проживання, добові).

Компенсація по системі “Кафетерій” для індивідуальних потреб

Ви можете обрати одну або кілька опцій в рамках бюджету (3000 грн/квартал):

• Курси саморозвитку.
• Робоча література.
• Підписки на професійні додатки і ресурси.
• Спорт (абонементи до спортзалів чи басейнів).
• Медичні чекапи, вітаміни чи консультації
• Ремонт особистого ноутбука, який використовується для роботи.
• Оренда коворкінгу.

Етапи нашого спілкування:

1. Прескрінінг на відповідність досвіду до вимог ролі.
2. Інтервʼю з рекрутером.
3. Інтерв’ю з менеджером.

Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення QA команду шукаємо Junior QA Engineer.

 

✅ Твої майбутні задачі:

• тестування мобільних (Android / iOS) додатків і PWA;
• робота з трафіком;
• проведення функціонального та регресійного тестування;
• виконання тестування за вже створеними тест-кейсами уважно, методично, але зі своїм стилем;
• створення тестової документації (чеклісти, тест-кейси);
• репортинг знайдених дефектів у Jira без “won’t fix”;
• тестування API (читання запитів та відповідей, базове тестування);
• участь у щоденних зустрічах команди без нудних stand-downs.

💪 Твої скіли:

• мінімум 1 рік досвіду у комерційних проєктах;
• досвід тестування нативних мобільних додатків;
• вміння створювати та використовувати тестову документацію;
• основи веб-технологій, HTTP, cache, cookies — не звучать як магічні закляття;
• базові знання L10N & L18N;
• API — твій хороший знайомий;
• базові знання клієнт-серверної архітектури;
• знання та розуміння основ теорії тестування;
• розуміння SDLC та STLC;
• розуміння ризиків, аналіз інцидентів, вміння ставити незручні, але правильні питання;
• cherry on top 🍒 — бажання працювати та розвиватись у арбітражному напрямку, “горіти” своєю роботою, брати відповідальність за результат і робити більше, ніж формально закриті задачі.

🤞 Бажано, але не критично:

• розуміння арбітражу трафіку та профільної термінології (Keitaro, трекінг, флоу, воронка тощо).

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉
 

Про компанію

PlayFusionLabs - компанія у сфері GameDev та інтерактивних продуктів. Ми працюємо з розробкою ігор, real-time рішень і цифрових продуктів для міжнародних клієнтів, поєднуючи розробку, арт і продакшн-процеси.

Про позицію

У зв’язку з розширенням команди ми шукаємо Project Manager / Project Coordinator, який буде залучений до координації внутрішніх та клієнтських проєктів і допомагатиме в операційному управлінні.

Роль передбачає тісну роботу з командами розробки, старшими менеджерами та C-level, а також підтримку прозорості процесів і виконання домовленостей.

Основні завдання

• Координація роботи команд та контроль виконання задач
• Моніторинг дедлайнів, статусів і прогресу проєктів
• Комунікація з командою щодо пріоритетів і змін
• Підготовка регулярних звітів для старших менеджерів та C-level
• Підтримка проєктної документації та фіксація домовленостей
• Допомога старшим менеджерам в операційних питаннях

Вимоги

• Початковий або обмежений досвід у проєктному менеджменті / IT
• Бажано базове розуміння GameDev або суміжних напрямів
• Організованість, уважність до деталей, відповідальність
• Вміння працювати з кількома задачами паралельно
• Англійська мова на рівні, достатньому для робочої комунікації з клієнтами

Формат роботи

• Робота з реальними комерційними проєктами
• Взаємодія з досвідченими менеджерами та керівництвом компанії
• Структуроване середовище та можливість професійного розвитку

Привіт! 👋

У Qwerty.Software ми продовжуємо масштабувати продукти й зараз у пошуку Middle SEO Specialist, який(а) має впевнений практичний досвід та хоче працювати з амбітними проєктами 🚀

Хто ми?

Qwerty.Software — українська ІТ-компанія з понад 10-річним досвідом створення, розвитку та масштабування власних продуктів на ринках США, Канади та Європи 🌍
Нас уже 200+ спеціалістів, і ми будуємо продукти повного циклу — від ідеї до масштабування.
Ми віримо, що сильні результати народжуються на перетині технологій, експертизи та людей, тому створюємо середовище для росту й розвитку кожного в команді.

Що ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• можливість кар’єрного та професійного росту;
• роботу з одним із найуспішніших проєктів компанії в різних GEO та перспективу участі в нових складних і цікавих напрямах;
• дружню, відкриту та динамічну атмосферу, де цінують внесок кожного;
• підтримку ініціатив, ідей та експериментів;
• гнучкий графік для комфортного балансу між роботою та особистим життям;
• віддалений формат або роботу в нашому автономному офісі в Запоріжжі (зі світлом і теплом ⚡️🔥);
• постійний розвиток експертизи у сфері SEO та суміжних напрямках.

Чим ти будеш займатись:

• аналізувати конкурентів і знаходити точки росту для проєктів;
• розробляти SEO-стратегії та реалізовувати їх;
• оцінювати ефективність впроваджених рішень і коригувати підхід;
• координувати роботу копірайтерів, аутріч, крауд та PBN-напрямків;
• проводити SEO-аудити та аналізувати проєкти;
• працювати з внутрішньою оптимізацією;
• контролювати індексацію, динаміку росту та якість посилальної маси;
• аналізувати донорів і дропи;
• запускати сайти на дропах та нових доменах;
• формувати контент-плани та лінк-стратегії.

Що для нас важливо:

• досвід роботи з SEO-проєктами; експертиза у Gambling буде перевагою, але ми з радістю розглянемо кандидатів з інших ніш із сильним SEO-бекграундом;
• впевнені навички конкурентного аналізу (структура, контент, лінк-профіль);
• досвід збору та кластеризації семантичного ядра;
• розуміння технічного SEO (індексація, редиректи, дублі, sitemap, robots);
• досвід внутрішньої оптимізації;
• вміння формувати анкор-плани;
• впевнене користування GSC, Ahrefs, A-parser, ChatGPT, Google Sheets;
• розуміння різних типів посилань (аутріч, крауд, PBN, ломи, орендні, дропи);
• вміння працювати з даними та метриками;
• досвід самостійного запуску сайту (CMS, хостинг).

Етапи відбору:

- інтерв’ю з рекрутером

- виконання тестового завдання

- технічне інтерв’ю з фахівцем і керівником напряму

Надсилай своє резюме та короткий опис досвіду — будемо раді познайомитися й обговорити, як ти можеш підсилити нашу команду Qwerty.Software.

Якщо відчуваєш, що ця роль про тебе — не зволікай, відгукуйся вже зараз 💛

Вакансія: Lead Android Developer 

Формат: Віддалений

Ми шукаємо досвідчену людину з досвідом в арбітражі, яка буде очолювати команду Android-розробки з можливістю карʼєрного росту до хеда напрямку. 

Обов’язки: 
— Керування процесами розробки Android-застосунків Менторинг і підтримка команди розробників, участь у побудові ефективних процесів 
— Оптимізація продуктивності застосунків та впровадження сучасних практик 
— Співпраця з тестувальниками, дизайнерами та фулстек командою для реалізації нових рішень  
— Контроль якості коду, код-рев’ю, найм нових розробників 
— Формування нових ідей для реалізації WebView застосунків 

Вимоги: 
— 2+ років комерційного досвіду Android-розробки у арбітражній команді. 
— Глибокі знання Kotlin, Android SDK, сучасних фреймворків і бібліотек 
— Досвід з архітектурними підходами (MVVM/MVI/Clean Architecture) 
— Вміння приймати технічні рішення та відповідальність за результат 
— 1.5 роки досвіду на аналогічній позиції 
— Розуміння з Android Studio, Git 
— Проактивність, самостійність, уміння організовувати свій час і командні процеси 

Ми пропонуємо: 
— Можливість впливати на технічний розвиток Android-напрямку 
— Роботу з сучасними стеком та інструментами 
— Професійне середовище, відкритість до експериментів і впровадження нових рішень 
— Відпустка, лікарняні, бенефіти для навчання та відновлення 
— Віддалений формат роботи та гнучкий графік

🚀 Шукаємо сильного лідера, який очолить та масштабуватиме наш Affiliate Network.

У нас вже є власний affiliate network, in-house баїнг, сильна інфраструктура та команда, яка дає результат — зараз потрібен Head, який виведе напрям на новий рівень.

💪 Важливо: у нас 20+ менеджерів у штаті, а також 4 in-house media buying команди (Facebook / Google), чий трафік проходить через network — тобто ти керуватимеш реально великою системою з живими обсягами.

📍 Що пропонуємо

Формат: офіс у Варшаві або гібрид

GEO: WW

Повна свобода у стратегії та рішеннях (без мікроменеджменту)

Сильна команда та ресурси для масштабування

Офіційне працевлаштування в Європі

Оплачувані відпустки, лікарняні

Доступ до важливих міжнародних подій та конференцій, що дають змогу розвиватися разом з найкращими в галузі.

🎯 Твої задачі

Управління та розвиток Affiliate Network (стратегія + операційка)

Координація та розвиток команди 20+ менеджерів

Побудова системи: процеси, KPI, звітність, масштабування

Формування та реалізація affiliate-стратегії

Взаємодія з 4 in-house media buying командами FB/Google, чий трафік монетизується через network

Залучення нових партнерів + розвиток існуючих

Контроль якості трафіку та відповідність KPI

Аналіз конкурентів, пошук нових GEO/каналів

Автоматизація процесів та впровадження нових інструментів

✅ Ми очікуємо

Досвід Head / Team Lead Affiliate Network у crypto вертикалі — must

Успішний досвід масштабування проектів

Вміння керувати великою командою, ставити KPI та вести до результату

Сильні аналітичні та комунікативні навички

Вміння будувати процеси з нуля та оптимізувати існуючі