Jobs at Djinni

Запрошуємо Senior Full Stack (.NET + Angular) розробника до проекту зі створення платформи для e-commerce нового покоління!
 

Цей довгостроковий проект є одним із найбільш великих і швидкозростаючих Checkout-as-a-Service платформ в ЄС. Проект представляє платформу, яка підключається до Інтернет-магазинів та аукціонів і виконує всі функції оплати та checkout-у: перерахунок валюти, вибір платіжної системи, перевірку служби оплати, розрахунок податків та митних зборів країни-отримувача, вибір та оплату служб поштової доставки, оформлення швидкого повернення. 
 

Платформа вже успішно працює з десятками світових брендів, в тому числі такими, як Nike. 
 

У розробці задіяні розподілена команда, Agile-підхід, автоматизоване тестування, continuous integration і continuous delivery. Комунікація - напряму із командою замовника.
 

Вимоги: 

• Досвід у розробці від 5-ти років.
• Відмінні знання Angular.
• Відмінні знання .Net Core і платформи .Net як такої.
• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою. 
• Великим плюсом буде досвід роботи з Apache Kafka.
• Досвід роботи з Azure App Insights, Cosmos DB.
• Гарна англійська - від рівня B2 (читання документації, комунікація з командою).
   

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену співпрацю.
• Стабільну оплату — двічі на місяць.
• Випробувальний термін — 3 місяці.

Мета ролі: підтримка та розвиток облікових систем на платформі 1С, забезпечення безперебійної інтеграції з іншими ІТ-рішеннями компанії.
 

Основні завдання:

• Супровід конфігурацій 1С версій 8.3 і 8.2.
• Модифікація існуючих конфігурацій відповідно до бізнес-потреб.
• Оптимізація роботи окремих модулів.
• Інтеграція з іншими обліковими системами (через REST, SOAP).
• Робота зі сховищем конфігурацій.
• Участь у розвитку внутрішніх ІТ-сервісів.
   

Необхідний досвід, знання та навички на цій посаді:

• Глибокі знання платформи 1С 8.3, 8.2.
• Досвід роботи з REST і SOAP API.
• Вміння працювати зі сховищем конфігурацій.
• Бажано — досвід роботи з самописними конфігураціями.

Особисті якості:

• Аналітичне та системне мислення.
• Вміння приймати оптимальні технічні рішення.
• Командна взаємодія та комунікативність.
• Уважність до деталей і відповідальність.

 SkillFlow Agency — міжнародна рекрутингова агенція нового формату, де головною цінністю є людина. 
Ми переосмислили підхід до пошуку роботи в Україні та Європі: працюємо не лише для компаній, а насамперед для кандидатів, допомагаючи знаходити можливості, які відповідають їхнім цінностям, амбіціям та стилю життя."

Наш клієнт — динамічний холдинг  у сфері медіабаїнгу, що поєднує бізнес-орієнтованість і турботу про людей. Вони інвестують у навчання, створюють комфортні умови та підтримують розвиток кожного. Зараз компанія підсилює команду й шукаєHR people partner, який прагне швидкого росту та роботи з сучасними підходами.
 

Привіт! Ми — Moodro, команда, яка створює автономні інтелектуальні засоби протидії безпілотникам. Наша мета — захистити життя військових і дати їм перевагу на полі бою завдяки інноваційним антидроновим рішенням.

Про нас у фактах
-100+ бойових бригад щодня використовують наші системи на передовій
- понад 1000 РЕБ та РЕР станцій уже передано на фронт
- маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження від Головного управління РЕБ України
- у команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах

Зараз шукаємо General Automation QA (Strong Junior+), який посилить наш продуктовий напрям і візьме на себе повний цикл тестування: від планування до автоматизації.

Що ви будете робити:

Орієнтовно 60% часу — автоматизація, 40% — ручне тестування.

• Проєктувати, писати та підтримувати автоматизовані тести для веб-застосунків нашої екосистеми.
• Працювати з Playwright як основним інструментом автоматизації (досвід із Selenium буде перевагою).
• Налаштовувати й запускати автотести (локально та в CI), аналізувати результати, розбирати падіння, створювати якісні баг-репорти.
• Самостійно планувати й виконувати ручне тестування нового функціоналу (UI, API, інтеграції) з подальшим покриттям критичного автотестами.
• Підтримувати в актуальному стані тестову документацію: чек-лісти, тест-кейси, звіти про тестування.
• Тісно співпрацювати з розробниками, проджектом/продактом, надавати швидкий і конкретний фідбек щодо якості.
• Брати участь у польових випробуваннях (полігони, реальні сценарії використання нашого обладнання).
  
   

Обов’язкові вимоги:

• Реальний досвід автоматизованого тестування веб-застосунків (а не лише ручні тести).
• Практичний досвід роботи з Playwright
  (як альтернатива — Selenium із готовністю перейти на Playwright у нас).
• Знання Java на рівні написання та підтримки тестового коду
  (Maven, TestNG/JUnit, базові принципи ООП, колекції, обробка винятків).
• Упевнена робота з XPath та CSS-селекторами (динамічні елементи, списки, таблиці, вкладені структури).
• Базові, але практичні знання SQL (JOIN, фільтри, агрегати) та розуміння, як під’єднатися до SQL-серверу та виконати запит (JDBC).
• Досвід роботи з Git (branch-флоу, pull/push, merge/pull requests, розв’язання конфліктів).
• Досвід роботи з Jira або аналогічним таск-трекером.
• Готовність до участі у польових тестах та взаємодії з реальним залізом.
  
   

Nice to have:

• Досвід роботи з Linux/Unix та Docker.
• Розуміння принципів CI/CD (бажано GitLab CI).
• Досвід роботи з TMS (Zephyr / TestRail / Qase).
• Зацікавленість у мілітарних технологіях, базове розуміння радіозв’язку / електроніки / схемотехніки.
• Базові навички пілотування чи збирання FPV-дронів.
• Технічна освіта (електротехніка, електроніка, радіотехніка тощо).
• Знання Python.
  
   

Особисті якості, які для нас важливі

• Самостійність та вміння брати відповідальність за результат.
• Системність і увага до деталей.
• Командність та вміння чітко комунікувати з різними ролями в команді.
• Готовність навчатися, розширювати зону відповідальності та покривати все більше сценаріїв автоматизацією.
  
   

Умови праці

Ми пропонуємо:

• Участь у проєктах, що мають прямий вплив на оборону країни. Наші рішення щодня рятують життя.
• Стабільну оплату праці (рівень обговорюється на співбесіді, залежить від досвіду та навичок).
• Можливість професійного росту до Middle Automation QA та глибшого занурення в miltech-домен і роботу з embedded/залізом.
• Бронювання з першого робочого дня 
• Офіс у Києві, повна зайнятість. Формат — офіс або частковий гібрид (повний ремоут не розглядаємо).

• Графік роботи: пн–пт, орієнтовно 9:00–18:00 або 8:00–17:00.

   

Якщо ви впізнали себе в цьому описі, любите автоматизацію й хочете працювати над продуктами, які мають реальний вплив на фронті, — надсилайте резюме із вказаними зарплатними очікуваннями.

Ми розширюємо команду та шукаємо Junior Recruiter, який допомагатиме з повним циклом підбору та зростатиме під менторством досвідченого Head of Recruitment. Підійде кандидат із мінімальним досвідом, але з великим бажанням розвиватися.

Обов’язки:

• Сорсинг і скрінінг кандидатів (LinkedIn, Djinni, Telegram тощо).
• Підготовка та публікація вакансій на різних платформах.
• Проведення первинних інтерв’ю за скриптом.
• Комунікація з кандидатами та координація співбесід.
• Ведення бази кандидатів і статусів у воронці найму.
• Збір фідбеків від керівників.

Вимоги:

• Досвід у рекрутингу або HR (фриланс/стажування/власні проєкти — ок).
• Розуміння рекрутингового циклу.
• Володіння Google Docs/Sheets/Calendar.
• Уважність, відповідальність, структурність у роботі.
• Готовність навчатися та рости в рекрутингу.

Що пропонуємо:

• Менторство та підтримку від Senior/Lead рекрутера.
• Повну зайнятість і повністю віддалений формат.
• Роботу з міжнародними та креативними командами.
• Ріст до Middle Recruiter або HR Manager.
• Дружню атмосферу без зайвої бюрократії.

Шукаємо рекрутера у B2B компанію у сфері Real Estate (US market)
Формат роботи: віддалено

Ти той самий, якщо: 
• маєш досвід роботи  рекрутером від 2–3 років 
• Вільно володієш  українською мовою, а також англійська не нижче —  Upper-Intermediate (B2) 
• Грамотне володіння інтернет-інструментами, технікою пошуку, платформами для сорсингу.
• Надійний інтернет та обладнання для роботи.
• Бажано: досвід хантингу та участь у базових HR-процесах.

Твої майбутні обовʼязки: 
• Повний цикл рекрутингу: пошук, відбір, проведення інтерв’ю (2–3 вакансій на місяць)
• Хантинг спеціалістів та робота зі складними позиціями.
• Взаємодія з HR-процесами: онбординг, комунікація з кандидатами.
• Аналітика ринку, вміння працювати з воронкою найму та метриками.

Ми пропонуємо: 
• Можливість працювати з міжнародним ринком (США).
• Цікаву роботу у крутій компанії з подальшим розвитком та своєю командою. 
• Дружню команду та прозорі процеси.
• Конкурентну винагороду за твою роботу.

Про компанію:

Ми — продуктова компанія, що працює на ринку США в напрямі Real Estate  /  Lead Generation. Наш продукт допомагає американським власникам нерухомості та інвесторам знаходити один одного, приймати рішення про купівлю/продаж.
Компанія активно росте та розширює команду, тому шукаємо професійного рекрутера, який допоможе формувати сильний та стабільний колектив.
 

Надсилай резюме та ставай частиною команди!

Ми — IT-продуктова компанія зі своїм баїнгом. У зв’язку з активним ростом відкриваємо позицію Recruiter для масового набору обробників у крипто-напрямі.

Обов’язки:

• Масовий підбір співробітників на тех підтримку для внутрішніх команд.
• Активний холодний пошук кандидатів (Telegram, соцмережі, бази, job-ресурси).
• Проведення первинних інтерв’ю.
• Закриття позицій відповідно до встановлених KPI.
• Підтримання стабільної та якісної воронки кандидатів.

Ми пропонуємо:

• Ставка 500$ + бонус за кожного закритого кандидата.
• Повністю віддалений формат роботи.
• Графік: 10:00 — 19:00 (націленність на результат)
• Робота в швидкозростаючому крипто-продукті з сильною командою.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з:

  — сіра ніша

  — контакт-центр (КЦ)

  — adult-SMM

  — масовий найм 

• Наявність власної бази кандидатів.

Ми шукаємо того, хто:

• Орієнтований на результат та KPI.
• Вміє працювати в динамічному темпі.
• Розуміє, як швидко формувати необхідний обсяг кандидатів.

🌟Ми шукаємо Technical Integrator, який підсилить нашу  команду та забезпечить бездоганну роботу трекінгу, технічних інтеграцій і автоматизацій. 
Якщо ти розумієшся на системах, вмієш швидко знаходити рішення та любиш працювати з технічними викликами — будемо раді познайомитись!
 

🛠Вимоги:

• Досвід роботи в аффіліат-маркетингу / арбітражі трафіку.
• Досвід роботи з трекерами:
  • Keitaro — пріоритет,
  • Binom / Alter / AIO — як плюс.
• Вміння проводити технічні інтеграції, налаштовувати postback, тестувати та відлагоджувати потоки.
• Досвід роботи з API (отримання/надсилання даних, робота з документацією).
• Базові знання хоча б однієї мови програмування: JavaScript / PHP / Python.
• Вміння автоматизовувати процеси, писати дрібні утиліти/скрипти буде великим плюсом.
   

🌟Обов’язки:

• Налаштування та підтримка трекера (Keitaro).
• Підключення оферів, потоків, лендінгів, коректна передача параметрів та подій.
• Налаштування та перевірка postback, визначення правильності атрибуції конверсій.
• Робота з рекламними кабінетами — технічне підключення, інтеграції, налаштування параметрів для трекінгу.
• Підключення та оптимізація API з партнерками, CRM, антидетект-сервісами, сервісами автоматики.
• Виявлення та вирішення технічних помилок у
• Тестування нових технічних рішень
• Підтримка байєрів: швидке реагування на технічні задачі, підготовка середовища для запусків.
  
  
  🌟Що ми пропонуємо:
• Віддалений формат роботи
• Конкурентну компенсацію та гнучкий графік.
• Закриваємо всю технічну частину, маємо сильний софт - робота в стабільній команді з сильним технічним стеком
• Можливості професійного та кар’єрного росту 
• Швидка комунікація та підтримка
• Оплачувані відпустка та лікарняні
• Співпраця з топами ринку, менторство та розвиток
   

Запрошуємо медіабаєра до команди, яка працює з сильними українськими/західними екомерс-брендами в білих нішах по Meta Ads / Google Ads (досвід в сірих є +)
 

💵 Зарплата — від 1000$ + бонуси, залежно від досвіду та завантаження.
 

У середньому — 8 проектів, щоб був час на занурення, якісну роботу й креатив. Наш фокус — не кількість, а глибина. Тому не має «текучки» проектів, ми працюємо з тими, кому дійсно можемо дати результат. 
 

У команді кожен спеціаліст — не просто виконавець, а ключовий гравець. Ти матимеш вплив на продукт і процеси, твої ідеї будуть почуті. Якщо маєш амбіції, то є простір для росту: від медіабаєра до тімліда чи Head of Digital. Також щороку інвестуємо в навчання: курси, воркшопи, апгрейд скілів.
 

Дистанційно. 10:00 — 19:00
 

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід у налаштуванні реклами в Meta Ads для eCommerce від 2х років Вміння працювати з бюджетами від 5К$ на місяць.
• Уміння працювати з аналітикою — GA, Ads Manager, ROAS, CPA, LTV — не просто знайомі слова, а інструменти, якими ти впевнено користуєшся.
• Розуміння юніт-економіки — ти маєш розуміти, як реклама впливає на прибутковість проєкту.
• Самостійність і проактивність — Ти самостійно ведеш проекти, пропонуєш рішення, не чекаєш інструкцій на кожен крок.
• Креативне мислення — вмієш генерувати ідеї для зв’язок, креативів, підходів. Бажано, щоб тобі це ще й подобалось.
• Командність і відкритість до фідбеку
• Бажання рости, як спеціаліст. Ми не маємо лімітів твого росту!
   

Буде плюсом: Досвід з Pinterest, TikTok, Google Ads Англійська на рівні, достатньому для роботи з іноземними проектами. Якщо ти готовий розвиватись, як спеціаліст в e-commerce ніші і зростати разом з нами — чекаємо на твоє резюме! 👉

Assistant media buyer

📍 Київ | офіс | Пн–Пт 10:30–17:00
 

Шукаємо людину, яка допоможе робити рекламу, що «стріляє», аналізувати цифри та тримати порядок у рекламних кабінетах. Якщо ти любиш структурність, не боїшся таблиць і кайфуєш від того, що все працює — ми точно спрацюємось 😉

🔥 Що ти будеш робити?
• Допомагати запускати рекламні кампанії в різних платформах 📈
• Збирати та готувати матеріали: фото, відео, тексти, ТЗ 🎨
• Створювати чернетки кампаній, аудиторій і технічних завдань 🧩
• Перевіряти модерації, бюджети і статуси 🔍
• Вести зручні таблички зі статистикою 📊
• Бути правою рукою медіабаєра — у всіх сенсах ✋⚡️

💡 Що нам важливо?
• Ти уважний/уважна, швидко вчишся та любиш порядок ✔️
• Не боїшся Google Sheets та цифр
• Розумієш основи реклами або дуже хочеш навчитися 🚀
 

🎁 Що ми пропонуємо:
• Офіс у Києві з комфортним графіком 🏢
• Навчання та підтримку від досвідченого медіабаєра 🎓
• Можливість вирости до повноцінного медіабаєра 📈
• Фіксовану ставку 💵 

📩 Як податися?

Надішли резюме або короткий опис про себе 

Міжнародна продуктова компанія у пошуку Website Content Editor для віддаленої роботи по Україні.

Центр у Львові надає послуги підтримки підрозділам у понад 70 країнах Європи, Америки, Азії, Африки та Австралії.
Компанія — світовий лідер у виробництві продуктів харчування та напоїв. Спеціалізуються на розробці та наповненні веб-сайтів, моніторингу соціальних мереж, інформаційно-технічній підтримці користувачів, підтримці постачань.

Компанія пропонує офіційне працевлаштування, медичне страхування, 28 днів відпустки, лікарняні, техніку для роботи, курси англійської мови та внутрішню платформу з безоплатними курсами.

Необхідно мати досвід з HTML і CSS, досвід з CMS системами, розмовну англійську.

Буде плюсом: досвід з JS, Magento/Drupal.

Привіт!
 

Ми в UpUp шукаємо мотивованого та сильного Android Developer до команди, яка працює з американською продуктовою компанією — більше ніж 8 років вони створюють рішення для малого ритейлу в США.
 

Наш клієнт розробляє програмні продукти для автоматизації роботи фізичних магазинів: POS-системи, інтеграції з платіжними провайдерами, аналітику, системи лояльності, репортинг та інші інструменти. Зараз компанія запускає нове покоління POS Software, і нам потрібен розробник, який хоче впливати на продукт і створювати сучасні та масштабовані Android-рішення.
 

Що ти будеш робити

• Розробляти та покращувати існуючі та нові Android-додатки у сфері POS;
• Впроваджувати нові функції й оптимізовувати існуючі рішення;
• Працювати з інтеграціями SDK від hardware-вендорів, платіжних терміналів та бекенд API;
• Підтримувати наявні застосунки, усувати баги, підвищувати стабільність та продуктивність;
• Співпрацювати з DevOps, Android, backend та frontend командами для створення цілісного продукту;
• Пропонувати технічні рішення, покращення архітектури та оптимізації перформансу.
   

Що ми очікуємо від тебе

• 3+ років досвіду в Android-розробці;
• Впевнене володіння Kotlin та Java;
• Розуміння Android framework, компонентів та їхніх життєвих циклів;
• Досвід роботи з Retrofit, Dagger 2 / Koin, Coroutines, ViewModel, LiveData;
• Досвід роботи в команді та впевнене володіння Git;
• Розуміння принципів Clean Architecture, SOLID та MVVM;
• Аналітичне мислення, вміння розбивати складні задачі на логічні етапи;
• Product-thinking mindset — уміння працювати з high-level ідеями, формувати фічі від концепції до реалізації, пропонувати UX/технічні рішення та реально впливати на розвиток продукту.
   

Буде плюсом

• Досвід роботи з POS / SoftPOS рішеннями або платіжними SDK;
• Знання або досвід інтеграцій з Clover, PAX, Ingenico чи іншими терміналами;

• Розуміння специфіки офлайн-ритейлу.

   

Надсилай резюме - будемо раді познайомитися!

Хочеш потрапити в iGaming, але немає досвіду?

Це твій шанс увійти в одну з найдинамічніших сфер та побудувати кар'єру з нуля 📈🔥

Ми шукаємо активного, комунікабельного та амбітного Менеджера з продажу, який працюватиме з готовою базою клієнтів.

Графік: 3/3, з 09:00 до 21:00 (за Києвом)

Основні обов’язки:

• Робота з наявною клієнтською базою
• Вихідні дзвінки клієнтам (100+ на день)
• Комунікація з клієнтами у месенджерах
• Пропозиція бонусів, акцій та спеціальних пропозицій
• Повернення та утримання клієнтів у проєкті

Ми пропонуємо:

• Вхід у iGaming без досвіду - повне навчання
• Пошаговий онбординг: продукт, скрипти, інструменти
• Кар'єрне зростання: старший менеджер → тімлід
• Конкурентна ставка + бонуси за результат
• Підтримка команди й наставництво
• Офіс у Дніпрі (за бажанням) або повністю дистанційний формат

Що ми очікуємо від тебе:

• Грамотна усна та письмова мова
• Комунікабельність та впевненість
• Бажання навчатися та заробляти
• Стресостійкість і дисципліна
• Досвід у продажах — плюс, але не обов’язковий

Чому варто спробувати?

iGaming - це індустрія, де можна швидко рости та добре заробляти вже на старті.

Якщо хочеш увійти в динамічну сферу — ми готові дати тобі цей шанс 🤝

Цікаво?

Надсилай резюме — будемо раді познайомитися! 😊

Reblum — це компанія, яка розробляє власні AI технології для високоякісної обробки зображень та створює інноваційні продукти на їх базі. Наш основний продукт — застосунок Reblum.app, орієнтований на професійних портретних фотографів та ретушерів, допомагає їм автоматизувати та покращувати процеси обробки фотографій.

Ми шукаємо CMO, який очолить маркетинг у компанії та візьме на себе повну відповідальність за стратегічний розвиток напрямку.

Наш ідеальний кандидат:

• Мислить цифрами, планами та дедлайнами, а не тільки загальними активностями.
• Розуміє маркетинг як систему з різних каналів, а не лише performance.
• Має досвід організації роботи команди, навіть якщо самостійно не є експертом у кожному каналі.

• Шукає нові канали росту, а не просто підтримує існуючі.

   

Основні задачі:

• Сформувати маркетингову стратегію для розвитку продукту та забезпечити її реалізацію.
• Визначити цільові сегменти для продукту та сформулювати унікальну цінність для кожного сегмента.
• Побудувати системний підхід до тестування каналів (performance, контент, партнерства) для оптимізації маркетингових зусиль.
• Перетворити маркетингові гіпотези на цілі та вимірювані результати за допомогою чітких бюджетів, прогнозів та аналізу.
• Позиціонувати продукт та формувати меседжі для різних сегментів ринку.
• Планувати та запускати тести в різних каналах, аналізувати їх ефективність та коригувати стратегії.
• Управляти бюджетами та прогнозами на основі результатів тестів і аналізу.
• Розвивати маркетингову воронку: від першого контакту до покупки, а також утримання клієнтів та стимулювання рекомендацій.

• Постановка вимірюваних цілей для команди та регулярний аналіз прогресу з подальшою корекцією стратегії.

   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату та бонуси за досягнуті результати.
• Гнучкий графік та можливість віддаленої роботи.
• Професійний розвиток та участь у цікавих проектах.

• Можливість реалізувати власні ідеї в інноваційній компанії з амбіціями.

   

Якщо ви готові очолити маркетинг і забезпечити стратегічний розвиток Reblum, чекаємо на ваш відгук!

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Зараз ми в пошуку SERM Specialist до одного із наших успішних бізнесів — Liven.

В Liven ми допомагаємо людям зрозуміти себе та змінити життя на краще. Ми пропонуємо подивитись на процес самопізнання як на подорож. 
Наш продукт Liven App — це компаньйон у цій пригоді, зі своїм набором інструментів та корисних знань.
Ми – аси. Ставимо амбітні цілі, використовуємо допитливість, щоб сприймати складні проблеми як можливості для росту. Експериментуємо в пошуках швидшого розв'язування задач. Поважаємо одне одного й надаємо зворотний зв’язок, щоб покращувати співпрацю та досягати спільного успіху.

Ми відкриті до різних поглядів, завжди обговорюємо очікування та домовляємось про бажаний результат. Довіряємо команді та виправдовуємо довіру, адже лише згуртовані команди будують масштабні й стійкі бізнеси. Якщо ти допитливий, мислиш глобально і готовий швидко зростати разом з нами – шукай свою вакансію і давай знайомитись.

В ролі SERM Specialist на тебе чекають:
— Залученість у управління репутацією бізнесу; 
— Можливість комунікувати власне бачення та коригувати уявлення аудиторії про бренд через роботу з користувачами у відгуках (App Store, Google Play, Trustpilot, YouTube); 
— Протидія негативу, нечесним відгукам та робота з іншими репутаційними ризиками; — Робота зі зворотнім звʼязком і допомога в покращенні продукту на основі відгуків; 
— Допомога у залученні нових користувачів через роботу з репутацією та утриманні вже існуючої аудиторії через розв'язання проблем користувачів; 
— Робота над збільшенням привабливості бренду.

Що для нас важливо:
— Upper Intermediate / Advanced English (B2+), розмовна та письмова; 
— Вміння швидко адаптуватись та навчатись новим процесам; 
— Стресостійкість; 
— Сильні навички комунікації: вміння працювати з запереченнями користувачів; 
— Емпатійність та клієнтоорієнтованість; 
— Інтерес до теми емоційного і поведінкового добробуту; 
— Готовність до довготривалої співпраці.

Що ми пропонуємо:
— Віддалений формат роботи. Ти можеш працювати з будь-якої точки України та світу; 
— 20 днів оплачуваної відпустки на рік; 
— Необмежену кількість днів лікарняного за довідкою від лікаря; 
— Медичне страхування; 
— Гнучкий графік роботи позмінно 2/2, де 2 робочих дні та 2 вихідних; 
— Гарантовані перерви тривалістю в 1 годину кожної зміни; 
— Стабільність та можливості розвитку.

Окрім бізнесів розвиваємо SKELAR foundation – благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України. Ми плануємо й надалі розвивати продуктові IT-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України.

Для цього створили всі можливості всередині venture builder:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань; 
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом; 
— Медичне страхування.
 

Давай разом будувати the next big everything!