Jobs at Djinni

Вимоги:

• Досвід роботи від 1 року у сфері відеомонтажу та постпродакшену.
• Володіння професійними програмами: Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve.
• Навички кольорокорекції, обробки звуку та створення візуальних ефектів.
• Досвід роботи з різними форматами відео для платформ YouTube, Instagram.
• Вміння синхронізувати аудіо та відео, працювати зі спецефектами та графічними елементами.
• Знання процесу рендерингу та експорту відео для різних платформ.

Особисті якості:

• Акуратність, уважність до деталей, креативність.
• Відповідальність, пунктуальність, чесність.
• Вміння працювати в команді, комунікабельність та здатність організовувати робочий процес.
   

Що ви отримаєте:

• Конкурентоспроможну зарплату в доларах США.
• 14 календарних днів оплачуваної відпустки.
• Можливість працювати віддалено.
• Професійно організований робочий процес та можливість розвитку.
• Доступ до сучасних технологій у сфері відео та дизайну.
• Перегляд зарплати після випробувального терміну.

Графік роботи:

• Пн — Пт: з 9:00 до 18:00.
• Сб — Нд: вихідні.

Заробітна плата:

• За результатами співбесіди, з перспективою зростання.
• Оплата в доларах США 2 рази на місяць.

При зверненні на цю вакансію вказуйте:

• Посилання на свої роботи або портфоліо відеопроєктів.

Чекаємо на ваші заявки!

Хочеш застосувати свої навички у розробці, щоб зробити благодійність ефективною, сучасною та технологічною? Тоді ця можливість для тебе!
 

Charity Hero — інноваційна мобільна платформа, яку створюють волонтери за підтримки різних компаній. Задача допомогти благодійникам та фондам працювати ефективніше. Ми об’єднуємо людей, які хочуть зробити добрі справи легкодоступними та частиною повсякденного життя.
 

💡 Що ми вже зробили:
✅ $300K зібраних технологій для посилення платформи
✅ 300+ волонтерів долучилося
✅ 30+ компаній та 5 благодійних фондів стали нашими партнерами
✅ 9 амбасадорів надихають та консультують нас.
 

🔥 Чому варто долучитися?

• Сенс, який відчуваєш щодня: твоя робота безпосередньо допоможе проектам, людям, тваринам та організаціям.
• Ріст і розвиток: реальні кейси, можливість працювати в команді, нові знання та практичний досвід.
• Ком’юніті однодумців: ми об’єднуємо професіоналів, які прагнуть змінювати світ.
• Свобода та гнучкість: працюємо у вільний час від роботи - досягая разом результату.
   

🎯 Кого шукаємо?

🔹 2+ років досвіду розробки на C# та .NET Framework 4.5+
🔹 Розуміння .NET (ADO.NET, LINQ, Reflection, Threading), SQL (PostgreSQL)
🔹 Досвід створення модульних та інтеграційних тестів
🔹 Вміння розробляти інтеграційні шлюзи
🔹 Розуміння патернів та принципів програмування

Буде плюсом:
🔸 Знання ServiceStack.NET, HTML, XML, JSON
🔸 Досвід у командній розробці, участь у повному циклі створення продукту

⚡ Що ти будеш робити?

• Розробляти та доопрацьовувати модулі та інтеграції для платформи.
• Створювати рішення, які допоможуть благодійним організаціям працювати швидше та ефективніше.
• Взаємодіяти з командою волонтерів, яка розробляє технології майбутнього у сфері благодійності.

📩 Готовий(-а) приєднатися? Надсилай резюме та будь готовий(-а) змінювати світ разом із нами!
 

Вакансія: Media Buyer 

Вертикаль: Gambling 
Досвід: Від 1 року


Ми — швидкозростаюча компанія з міжнародними проєктами та амбітними цілями. Нашою місією є створення якісних та безпечних розваг для користувачів по всьому світу. Завдяки інноваційним підходам, аналізу даних та потужній команді фахівців, ми забезпечуємо стабільне зростання бізнесу та виходимо на нові ринки.

Ми шукаємо досвідченого Media Buyer для просування пропозицій у сфері Gambling. Ця роль підходить для фахівця з досвідом роботи з арбітражем, який впевнено працює з рекламними платформами та має глибоке розуміння індустрії. Основна мета — ефективне керування рекламними бюджетами та залучення трафіку для максимізації прибутку.

                                                    Обов'язки:

• Створення, запуск та оптимізація рекламних кампаній у сфері Gambling.
• Робота з різними рекламними платформами (Facebook Ads, Google Ads, TikTok, рекламні мережі).
• Аналіз результатів рекламних кампаній, проведення A/B тестів для підвищення ефективності.
• Оптимізація рекламних витрат та підвищення показників ROI.
• Пошук нових каналів для залучення трафіку та розширення партнерської бази.
• Співпраця з командою дизайнерів для створення креативних матеріалів.
• Звітування та ведення статистики по результатах кампаній.

                                                     Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer у сфері Gambling від 1 року.
• Відмінне знання рекламних платформ та їхніх інструментів.
• Навички аналізу великих обсягів даних і проведення A/B тестування.
• Вміння швидко адаптуватись до нових тенденцій і змін на ринку.
• Знання англійської на рівні не нижче Intermediate для роботи з міжнародними партнерами (буде перевагою).
• Вміння працювати з аналітичними інструментами (Google Analytics, Power BI, Excel).

                                               Пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату з бонусами за досягнення KPI.
• Гнучкий графік роботи.
• Можливість професійного розвитку та навчання.
• Робота в динамічному та дружньому колективі.
• Віддалену роботу в будь-якій точці світу.

Приєднуйтесь до нас та станьте частиною перспективної та успішної компанії!

😤 Набридли лімітовані капи? Дістали непорозуміння і не вистачає комунікації?

Приєднуйся до команди Rockit Media — лідера в арбітражі трафіку! Ми шукаємо досвідченого Team Lead Media Buyer'a FB, який допоможе масштабувати нашу команду та досягати нових висот.

🔹 Чому Rockit Media?

• Стабільність та масштаб – понад 6 років на ринку, великі бюджети та глобальне ГЕО.
• Команда експертів – 30+ спеціалістів, готових підтримати твій розвиток.
• Топові офери – співпрацюємо з провідними рекламодавцями в ніші гемблінгу.
• Повна технічна підтримка – власна інфраструктура для ефективних рекламних кампаній.

• Необмежені бюджети – працюй без обмежень!

   

🔍 Що ти будеш робити?

• Керувати командою Media Buyers.
• Розробляти та впроваджувати ефективні стратегії заливу трафіку.
• Оптимізувати рекламні кампанії для досягнення максимальної ROI.
• Аналізувати результати та масштабувати успішні кампанії.
• Шукати нові продукти та ГЕО.
• Взаємодіяти з технічними спеціалістами та іншими відділами.

✅ Що нам важливо?

• 3+ роки досвіду в арбітражі трафіку (Facebook, Gambling).
• 1+ рік досвіду на позиції Team Lead.
• Глибоке розуміння Facebook Ads, технічних інтеграцій, клоакінгу.
• Досвід роботи з PWA, onelink.
• Доведений досвід генерації профіту та вміння працювати з великими бюджетами.
• Відмінні комунікативні навички, пунктуальність, відповідальність.
• Проактивність та бажання розвивати команду.

🎯 Що ти отримаєш?

• Повну інфраструктуру – акаунти, карти, дизайнерські рішення.
• Можливість працювати з ТОП-оферами на міжнародному ринку.
• Підтримку сильної команди та безлімітні можливості для зростання.
• Соковиту ставку + найсмачніші % від профіту.
•  Фул ремоут.
• Бонуси: оплата проф. курсів, конференцій.

📌 Hiring процес:

1. HR Screening – знайомство та перегляд резюме.
2. General interview – технічне + HR-інтерв’ю (~60 хвилин).

3. Offer letter – вітаємо в команді! 🎉

    

👉 Відчуваєш, що це саме те, що ти шукаєш? Не зволікай – еплайся і let’s rock it! 💪🔥

Опис роботи: 

Ми шукаємо досвідченого Shopify-розробника для розробки, підтримки та вдосконалення інтернет-магазинів на платформі Shopify. Ідеальний кандидат повинен мати досвід у розробці та налаштуванні тем, інтеграції сторонніх додатків та оптимізації користувацького інтерфейсу, щоб забезпечити відмінний досвід для клієнтів.

Основні обов’язки:

• Розробка та налаштування індивідуальних тем для Shopify на основі специфікацій проєкту.
• Адаптація та кастомізація Shopify-тем за допомогою Liquid, JavaScript, HTML та CSS.
• Інтеграція сторонніх додатків та налаштування Shopify API для покращення функціональності магазину.
• Оптимізація продуктивності сторінок і забезпечення сумісності між браузерами та пристроями.
• Забезпечення UX/UI, що відповідає брендовим вимогам і надає інтуїтивно зрозумілий інтерфейс для користувачів.
• Робота в команді з дизайнерами для реалізації нових функцій.
• Забезпечення безперебійної роботи магазину, швидкого завантаження та покращеного SEO.

Вимоги:

• Досвід роботи з платформою Shopify, розуміння її архітектури та можливостей.
• Впевнене володіння Liquid (мова шаблонів Shopify), HTML, CSS (Sass/SCSS) та JavaScript.
• Розуміння Shopify API та досвід інтеграції сторонніх додатків.
• Навички роботи з Git для контролю версій.
• Досвід оптимізації продуктивності вебсторінок і знання кращих практик SEO.
• Вміння працювати в команді та комунікувати з членами команди, такими як дизайнери та менеджери проєктів.
• Перевагою буде досвід роботи з GraphQL та інших сучасних API-технологій.
• Висока уважність до деталей, здатність швидко навчатися і готовність працювати в динамічному середовищі.

Буде плюсом:

• Знання Node.js та сучасних бібліотек JavaScript (наприклад, React або Vue) для створення інтерактивних компонентів.
• Досвід створення кастомних Shopify-додатків.
• Розуміння основ електронної комерції та поведінки покупців в онлайні.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Роботу над проєктами, що дають новий досвід і компетенції.
• Відмінну команду професіоналів.
• Можливість віддаленої роботи.

Якщо ви захоплюєтеся e-commerce та маєте досвід роботи з Shopify, приєднуйтесь до нашої команди, щоб створювати інноваційні рішення для успішних онлайн-магазинів!

Наш партнер — інноваційна технологічна компанія, що спеціалізується на розробці та імплементації передових рішень в області Embedded систем та радіочастотної (RF) інженерії. Місія — просувати технологічний прогрес, створюючи високоякісні та інноваційні продукти, які задовольняють потреби клієнтів.

Ми шукаємо активного рекрутера, який допоможе залучити талановитих людей у сфері маркетингу, продажів, фінансів та інших non-IT напрямках. Якщо ви вмієте знаходити «своїх» людей, любите спілкуватися та хочете бачити результати своєї роботи — будемо раді познайомитися!

Основні вимоги:

• Досвід у рекрутингу від 2 року, бажано з non-IT позиціями;
• Вміння вести діалог та орієнтація на людей;
• Знання ринку та тенденцій у сфері працевлаштування;
• Здатність працювати в режимі мультизадачності.

Чим доведеться займатись:

• Здійснення full cycle recruiting process з використанням типових і нестандартних методів підбору;
• Підтримка кандидатів на всіх етапах рекрутинг процесу;
• Тісна співпраця з членами команди та Hiring Managers;
• Робота з ATS.

Компанія пропонує конкурентну заробітну плату, офіційне оформлення, гібридний формат роботи в м.Києві, бронь від мобілізації.

Fama Group - маркетингова агенція з двома основними проєктами: Media Buying та Affiliate Network, що спеціалізується на партнерських програмах у сфері Dating.
 

Знаходимось у пошуку проактивного, наполегливого та комунікабельного Affiliate Manager-a.
 

Твоя мета — розвивати базу нових аффіліейтів та зміцнювати нашу співпрацю з вже існуючими партнерами. Ми цінуємо ініціативність, відповідальність та прагнення розвиватись як у матеріальному, так і у професійному плані. З нашого боку, ми забезпечуємо всіма необхідними інструментами.
 

     Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Affiliate Manager;
• Бажано досвід в Dating ніші;
• Базове розуміння основних джерел трафіку (FB, Email, Member area, Google — як і особливості заливу, так і особливості якості);
• Буде плюсом досвід із API трафіком;
• Рівень англійської мови не нижче B2;
• Сильні комунікативні навички;
• Вміння працювати з великим обсягом інформації;
• Проактивність, відповідальність та націленість на результат.
   

Обов'язки:

• Пошук нових партнерів та нових каналів залучення;
• Ведення та побудова довгострокових відносин з партнерами;
• Укладання вигідних угод на основі Win-Win;
• Відстеження потоку трафіку, його продуктивності та показників;
• Побудова та обробка аналітичних даних/звітів;
• Генерування нових ідей для стимулювання проекту.
   

Wellbeing працівника Fama Group

• ЗП з прив’язкою до $;
• Фулл тайм Пн-Пт з лояльним графіком, ми орієнтовані на результат;
• Віддалена робота, працюй там, де тобі зручно;
• Участь у профільних конференціях по всьому світу;
• Оплачувана відпустка: 24 робочих днів на рік;
• Оплачувані лікарняні: 36 робочих днів на рік;
• Оплачувані святкові дні України: 12 робочих днів на рік;
• Корпоративні заходи: Тімбілдинги, корпоративи, як онлайн, так і офлайн;
• Відсутність мікроменеджменту, ієрархії та стрімкість в ухваленні рішень;
• Надаємо техніку Apple;
• Подарунки від компанії.
   

Чому нас обирають:

• Динамічне середовище для розвитку:

Ми пропагуємо ефективне управління, де ти матимеш можливість проявляти свій потенціал без надмірного контролю або непотрібної бюрократії.

• Інновації та комфорт:

Ми прагнемо до новаторства починаючи від інструментів, що ми використовуємо до нових цікавих проектів, забезпечуючи комфортне оточення для роботи та творчості.

• Згуртована команда з пристрастю до своєї справи:

Команда професіоналів у своїй справі що, завжди готова надати допомогу. Ми об’єднані загальною метою та бажанням досягти топових результатів.
 

Якщо ти шукаєш молодий та цікавий проект, де матимеш змогу бачити свій внесок та індивідуальний розвиток, і перелічені вище навички та цінності співпадають із твоїми — відправляй своє резюме! Ми чекаємо саме на тебе!

Привіт, ми з Evoplay) Одна з найбільших продуктових компаній в України, що створює екосистему проектів, які пропонують прогресивні та комплексні рішення для ігрової онлайн-індустрії. 

Ми у пошуках Recruiter.

Обов’язки:

• Повний цикл рекрутингу: від пошуку кандидатів до фінальної пропозиції (IT та non-IT вакансії).
• Вибудова комунікації з кандидатами, підтримка зв’язку з потенційними кандидатами.
• Оцінка резюме та проведення розгорнутих інтерв'ю з використанням різних технік інтерв'ювання (інтерв'ю по компетенціям, кейс-інтерв'ю тощо).
• Тісна співпраця з керівниками команд для визначення потреб у персоналі.
• Активний пошук талантів через різні платформи та канали (робота с job-сайтами, соц. мережами та іншими джерелами).
• Підтримка позитивного досвіду кандидатів на всіх етапах процесу найму.
• Використання сучасних інструментів для управління процесом рекрутингу (ATS-системи).
• Ведення звітності стосовно процесу пошуку персонала.

Вимоги:

• Досвід роботи рекрутером в IT-сфері від 3 років.
• Вміння проводити інтерв'ю з використанням різних технік (STAR, кейсові питання тощо).
• Навички роботи з великими масивами інформації та аналізу ринку праці.
• Високі кількісні і якісні показники в закритті вакансій.
• Досвід роботи з ATS-системами.
• Високий рівень комунікаційних навичок, навички ведення переговорів и роботи із запереченнями.
• Спрямованість на результат, гнучкість, вміння працювати та навчатись в швидкому темпі, проактивність.
• Володіння техніками прямого пошука.
• Англійська мова на рівні Intermidiate та вище.

Ми пропонуємо:

• Медичне страхування.
• Конкурентну заробітну плату.
• Команду найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток.
• Гнучкий графік (початок роботи з 8 до 11, 8 год/день).
• Компенсацію 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Дружню команду професіоналів.
• Можливість брати лікарняні дні, sick days.
• L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів.
• Програма ротації.
• Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів.
• Стабільні виплати.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

Можливість працювати в офісі або у гібридному форматі.

Fama Group - маркетингова агенція з двома основними напрямками: Media Buying та Affiliate Network.

Ми шукаємо скілового Account Manager-a, який буде розвивати поточні процеси та впроваджувати нові стратегії роботи з рекламодавцями. Людина, що буде підтримувати вже існуючі партнерські відносини, заводити, відстежувати, оптимізовувати рекламні кампанії та дбати про наших рекламодавців на найвищому рівні.

Працюючи з нами, матимеш свободу у прийнятті рішень, можливість розвиватись в динамічному середовищі та змогу зробити свій внесок у розвиток компанії.

Hard skills нашого кандидата

• 1,5 роки досвіду у сфері affiliate marketing на позиціях Account Manager/Affiliate Manager/ Business Developer;
• Практичний досвід в Dating ніші;
• Рівень англійської мови В2+;
• Розуміння основних показників ефективності (CPA, CTR, CPL, CPC, CPM, CR);
• Знання різних джерел трафіку і їх особливості(FB, SEO, PPC, E-mail);
• Досвід роботи з трекерами і DSP платформами;
• Знання ринку, основних рекламодавців та великих партнерських програм.
   

Soft skills нашого кандидата

• Відповідальність та уважність до деталей;
• Високий рівень комунікативних навичок та здатність встановлювати контакти, будувати довгострокові відносини;
• Уміння гарно та чітко формувати свої думки, працювати із запереченнями та вміти переконувати;
• Сильні аналітичні навички та вміння приймати рішення на основі даних;
• Вміння працювати в команді.
   

Що ти будеш робити

• Підтримувати довірені бізнес-відносини з існуючими партнерами;
• Мотивувати наших існуючих партнерів залишатися лояльними до компанії та разом збільшувати прибуток;
• Розвивати міцні відносини з майбутніми партнерами, пропонуючи їм підтримку та зворотний зв’язок;
• Брати участь у спеціалізованих конференціях та подіях для встановлення нових партнерських зв'язків;
• Аналізувати результати роботи рекламодавців, відстежуючи ключові показники;
• Досліджувати ринок, аналізувати перспективні напрямки розвитку;
• Виконувати особистий та командний комерційний KPI.
  
  Wellbeing працівника Fama Group
• ЗП з прив’язкою до $;
• Фултайм Пн-Пт з лояльним графіком, ми орієнтовані на результат;
• Віддалена робота - працюй там, де тобі зручно;
• Участь у профільних конференціях по всьому світу;
• Оплачувана відпустка: 24 робочих днів на рік;
• Оплачувані лікарняні: 36 робочих днів на рік;
• Оплачувані святкові дні України: 12 робочих днів на рік;
• Додатковий вихідний у твій День народження;
• Відсутність мікроменеджменту, ієрархії та стрімкість в ухваленні рішень;
• Надаємо техніку Apple.
  
  Чекаємо на ваші CV та будемо раді знайомству!

Fama Group - маркетингова агенція з двома основними напрямками: Media Buying та Affiliate Network.
 

Ми шукаємо скілового Account Manager-a, який буде розвивати поточні процеси та впроваджувати нові стратегії роботи з рекламодавцями. Людина, що буде підтримувати вже існуючі партнерські відносини, заводити, відстежувати, оптимізовувати рекламні кампанії та дбати про наших рекламодавців на найвищому рівні.

Працюючи з нами, матимеш свободу у прийнятті рішень, можливість розвиватись в динамічному середовищі та змогу зробити свій внесок у розвиток компанії.

Viyar Tech- це іноваційний IT підрозділ продуктової компанії Viyar, який налічує понад 160 співробітників. Ми віримо в те, що гарна команда — це ключ до успіху бізнесу, тому запрошуємо на роботу Business Analyst, як(ий/а) приєднається до нас та допоможе у створенні та реалізації нових IT проєктів та супроводження існуючих, для компанії, що є лідером ринку меблевих комплектуючих та виробничих послуг. У нас завжди багато цікавих завдань та викликів.

Необхідні навички:

• Досвід бізнес-аналізу від 1 років
• Досвід роботи за методологіями Agile/Scrum
• Досвід створення проєктної документації та інших матеріалів (UML, BPMN, варіанти використання, бізнес-правила, функціональні та нефункціональні специфікації, специфікації дизайну інтерфейсу користувача, історії користувачів)
• Навички роботи з аналітичними інструментами (SQL, Tableau, Power BI)
• Критичне мислення та навички вирішення складних бізнес-задач
• Практичний досвід застосування ключових технічних прийомів БА (сценарії використання, користувацькі історії, критерії прийнятності, прототипування, створення майнд-мап, функціональна декомпозиція тощо...)
• Практичний досвід роботи з інструментами для діяльності БА та командної роботи (Figma, Jira, Confluence, Gitlab)
• Готовність до безперервного навчання та саморозвитку

Буде плюсом:

• Сертифікація CBAP або інші
• Розуміння вимог безпеки та відповідності (GDPR, ISO стандарти)

Обовʼязки:

• Бути сполучною ланкою між технічною командою та внутрішніми бізнес-одиницями
• Співпрацювати з технічними експертами та бізнес-одиницями для визначення найкращих можливих рішень
• Працювати з командою розробників та бізнес-персоналом для розробки та виконання планів з тестування та валідації систем/додатків та бізнес-вимог, включаючи розробку користувацької документації
• Зустрічатися з зацікавленими сторонами для збору функціональних вимог
• Аналізувати існуючі процедури та оцінювати вимоги для виявлення системних змін
• Активно вивчати та впроваджувати нові технології та методології в процес роботи
   

Етапи співбесід:

• Розгляд твого CV
• Рекрутинг інтервʼю
• Технічне інтервʼю з командою (в офісі)
• Приймаємо рішення та надсилаємо оффер

Ми пропонуємо:

• Цікаві завдання та можливість впливати на продукт з яким працюєш
• Можливості для особистого росту
• Сучасна та потужна робоча техніка
• Комфортний та сучасний офіс
• Кар’єрний ріст
• Оформлення з першого робочого дня
• Прозора та своєчасна оплата
• Знижки на продукцію компанії
• Знижки на харчування в ресторані компанії
• Ми пропонуємо стабільну співпрацю, постійний професійний розвиток та комфортні умови праці.
• Надсилай своє резюме і якщо нас зацікавить твій досвід роботи, ми зв’яжемося, щоб запросити тебе на співбесіду для особистого знайомства.

Графік роботи: Пн-Пт з 9.00-18.00 за адресою: бульвар Вацлава Гавела 6 БЦ (гібридний графік роботи)
1 день на тиждень віддалена робота

Переходь за посиланнями та ближче знайомся зі своїм майбутнім роботодавцем та командою:

Canyon Development запрошує Project manager приєднатися до нашої команди. Ми створюємо інноваційні пристрої для замовників у Канаді, США, Ізраїлі та Германії. Починаємо з ідеї та ведемо продукт до запуску у виробництво. Маємо понад 100 реалізованих проєктів, таких як медичні пристрої, хаби та периферія для розумного будинку, системи управління мікрокліматом та робототехніка.

Вакансія передбачає роботу в офісі міста Дніпро.

Необхідні навички:

• вища освіта, технічна буде перевагою,
• курси управління проєктами, менеджменту або самоосвіта,
• англійська мова B2 або вище,
• досвід управління проєктами — організатора, комунікатора або продаж від 1 року,

• високі комунікативні здібності, лідерство, мотивація, критичне мислення.

   

Завдання РМ: тактичні та стратегічні. Тактичні ㅡ це розв’язання щоденних проблем проєкту, усунення перешкод зі шляху команди. Стратегічні полягають в тому, щоб координувати загальну ціль проєкту, шлях до неї, а також швидкість досягнення результатів.

• повний супровід проєкту від presale до mass-production,
• створення плану розробки,
• комунікація з клієнтом та командою, зворотний зв’язок,
• налаштування процесів роботи над проєктом,
• усунути перешкоди для роботи команди,

• контроль планових показників проєкту (deadlines, бюджетні часи).

   

Ми пропонуємо:

• участь у цікавих та складних проєктах,
• командну роботу в системі с досвідченими менеджерами,
• просторий офіс в центрі міста з генератором та безпечним бомбосховищем, два провайдери (оптоволокно) та допоміжний канал Starlink,
• компенсацію відпустки,
• гнучкий робочий графік,

• власний спортзал, клубні шахи та англійська.

   

Про компанію: У нас працюють фахівці різного рівня і кожний унікальний по-своєму. Ми піклуємося про те, щоб новим співробітникам було легко влитися у команду та увійти у робочі процеси. У нас ти отримаєш професійний розвиток, підтримку від досвідчених колег та керівників проєктів.

Місія компанії Canyon Development — запуск інноваційних технічних пристроїв, надійних як на апаратному, так і програмному рівні, і які по-справжньому довгоочікувані та корисні для людей. 

Наші проєкти: canyond.com

Ми — арбітражна команда з досвідом понад 4 роки, що динамічно розвивається та спеціалізується на GAMBLING вертикалі. Наші співробітники — наша головна цінність, тому ми створюємо всі умови для кар'єрного зростання, гнучкої роботи та дружньої атмосфери. Працюємо над масштабними проєктами, де немає меж для креативних ідей та нових амбіцій.

Зараз ми в пошуках колеги на позицію Facebook Team Lead. 
 

Що ми пропонуємо:

• високий відсоток від профіту команди та відсоток від власного заливу;
• біздев відділ, 300+ ексклюзивних оферів;
• штатних моушн дизайнерів (4+ роки досвіду з діпами);
• технічний відділ: верстальники та розробники;
• анлім бюджет;
• компенсацію спортзалу;
• повне забезпечення будь-якою технікою для комфортної роботи;
• CRM систему, де розписаний кожен крок по заливу; 
• найкращі корпоративи, тімбілдинги та конференції;
• повний ремоут.
   

Завдання, які потрібно виконувати:

• управління командою спеціалістів та формування стратегії;
• аналіз ефективності реклами та робота над збільшенням конверсії;
• розвиток та масштабування облікових записів/рекламних кампаній для досягнення планових показників KPI.
   

Наш ідеальний кандидат має такі компетенції:

• досвід роботи на позиції team lead від 6 місяців;
• досвід роботи з рекламними бюджетами від 50 тис дол в місяць;
• навички генерації профітних звʼязок;
• вміння аналізувати ефективність реклами та постійно працювати над збільшенням конверсії. 
   

Якщо Вам цікаво зростати разом з нами та працювати над великими завданнями - відкуйтесь на вакансію.

Будемо раді бачити Вас у нашій команді!

Вітаємо тебе, дорогий кандидате!)

Ми — Компанія «ABC» надійний роботодавець, який цінує свій колектив та репутацію, з багаторічним досвідом роботи займаємося побудовою IT інфраструктури всередині замовників, забезпеченням IT-підтримки, а також інженерним супроводом проектів.

Компанія має високі рівні сертифікації від світових лідерів IT ринку: HPE, CISCO, DELL, LENOVO, Oracle, IBM, Microsoft, Micro Focus, VMWARE, FORTINET, Trend Micro, Check Point та інші.

Наші переваги:

• Найвищі партнерські статуси провідних світових виробників ІТ-ринку;
• Успішний досвід реалізації ІТ-проєктів Національного рівня.

Кого ми шукаємо? Менеджера з продажів, який не боїться багатофункціональності, той, хто готовий плідно працювати і має за ціль заробляти та зростати фінансово в тому числі!

Що ми пропонуємо:

• Високу фінансову мотивацію, на яку Ви самі впливаєте (ставка+%);
• Графік роботи: пн-чт. з 9:00 до 18:00, пт. з 9:00 до 17:00;
• Офіційне працевлаштування згідно з КЗпП;
• Корпоративна англійська мова;
• Cприятливі умови професійного розвитку: тренінги, семінари, навчальні курси по продуктам світових виробників ІТ обладнання та розробників програмного забезпечення (проводяться нашими партнерами: дистриб’юторами та вендорами).

Обов’язки:

• Залучення нових клієнтів;
• Активний продаж та виявлення потреб в IT-проектах;
• Організація та супровід презентацій, зустрічей з клієнтами, участь у тендерах;
• Виконання планів продажу;
• Проведення зустрічі в рамках комерційної пропозиції;
• Участь у формуванні ціноутворення та акцій для клієнтів;
• Розвиток та підтримка довгострокових відносин з клієнтом;
• Взаємодія з керівником проекту, архітекторами / Pre-sales;
• Укладання договорів, супровід первинної документації у проектах;
• Супровід подання пропозицій тендерним відділом.

Наш кандидат:

• Бажання рости і розвиватися у сфері продажів;
• Досвід роботи у продажах та розвитку В2В і В2G у бізнесі;
• Хороші навички володіння MS Office;
• Націленість на результат;
• Навики ведення переговорів — чітке розуміння меж і умов, поза якими будь-яке рішення буде неприйнятним;
• Вміння логічно формулювати свою позицію, аналізувати й намагатися зрозуміти доводи співрозмовника;
• Навички аналізу візиту;
• Навички з’ясування потреб, аналіз потенціалу клієнта;
• Аналітичне мислення;
• Організаційні навички;
• Вміння працювати в команді.

Займаючи посаду і будучи співробітником «ABC», ви отримаєте :

Можливості власного розвитку:

• Постійне зовнішнє та внутрішнє навчання, зокрема від найкращих українських та зарубіжних тренерів;
• Корпоративну культуру, яка мотивує до нових звершень;
• Участь у профільних конференціях;

Робота в компанії «ABC» це можливість:

• Працювати в цікавих, масштабних, амбітних проєктах у компанії-лідерів в IT-галузі, зокрема брати участь у розвитку компанії;
• Розвинути свій професійний досвід і стати частиною дружньої команди, яка керується принципами взаємоповаги та підтримки.
• Отримати досвід реалізації ІТ-проектів Національного рівня.

Якщо Ви маєте відповідний досвід, відправляйте резюме! Будемо раді бачити Вас у нашій команді!

Привіт! Хочемо познайомити тебе з українським продуктом Keiki.

Keiki — це продуктова компанія на перетині EdTech та GameDev, що створює інтерактивні освітні продукти для дітей від 2 до 8 років.

Наш флагманський продукт, Keiki World, посідає перші місця серед навчальних застосунків для дітей та підкорив серця більше ніж 9 мільйонів наших маленьких користувачів у 140 країнах світу. Щоб досягти максимально якісного ігрового досвіду для дітей та імплементувати його в корисні знання та навички, ми постійно розвиваємо Keiki World у колаборації з провідними спеціалістами з дитячого навчання та психологами.

За останній рік наш дохід збільшився вдвічі. Ми продовжуємо рости, розвиватись і прямувати до нашої цілі - забезпечити доступною та якісною освітою дошкільнят у всьому світі.

Ми точно заметчимось, якщо ти поділяєш наші цінності:

• Emotional awareness. Ми віримо, що здорова комунікація є ключем до продуктивної роботи.
• Courage. Ми не боїмось навіть найскладніших викликів та готові на зважений ризик.
• Ownership. Ми несемо відповідальність за наші дії та закриваємо свою зону самостійно під ключ.
• Continuous motion. Mи постійно прагнемо розширити наш кругозір і робити те, з чим раніше ніколи не стикались.
• Value-driven mindset. Ми не зосереджуємось на діяльності. Результат - те, до чого ми цілеспрямовано йдемо.

Що ми пропонуємо:

• Значний вплив. Твоя робота буде мати прямий вплив на наш продукт та його користувачів. Ти станеш частиною команди, яка робить освіту для дітей доступною та якісною.
• Спільнота однодумців. Ми зібрали команду, де кожен член є експертом у своїй галузі. Ми культивуємо атмосферу відкритості та прямого фідбеку, де кожен має можливість запропонувати та втілити свою ідею.
• Швидкий розвиток. Ми швидко ростемо завдяки швидкій адаптації до змін та постійного навчання. Зростання людей всередині команди = зростання бізнесу та показників.

У тебе будуть такі завдання:

• Проведення A/B тестів: генерація ідей, побудова дашбордів, моніторинг, закриття тесту, підготовка висновків та генерація гіпотез для наступних ітерацій
• Пошук залежностей та точок росту в продуктах
• Підтримка моніторингу ключових метрик, обробка ad-hoc запитів та пояснення аномалій
• Розвиток та покращення існуючих аналітичних інструментів та процесів

Для нас важливо:

• Від 1 року досвіду на позиції аналітика
• Досвід аналізу A/B-тестів
• Досвід роботи з даними за допомогою SQL
• Досвід роботи з Amplitude або аналогами
• Високий рівень мотивації та бажання розвитку

Буде плюсом:

• Знання маркетингової аналітики та атрибуції
• Досвід роботи з сервісами візуалізації даних (Tableau/Data Studio/Power BI)
• Вміння структурувати та візуалізувати інформацію
• Вміння брати відповідальність і виконувати задачі “під ключ”

Наші бенефіти:
Навчання:

• Можливість долучитись до профільних шкіл та ком’юніті
• Компенсація додаткового навчання на зовнішніх тренінгах і семінарах
• Велика електронна бібліотека та доступ до платних онлайн-курсів і конференцій
• Курси англійської мови та Speaking club

Здоров’я:

• Корпоративний лікар та психолог
• Медичне страхування
• Вакцинації та обстеження в офісі за бажанням

Бенефіти в офісі:

• Сніданки, обіди, необмежена кількість фруктів та снеків
• Спортивні гуртки
• Послуги масажиста

Зацікавило? Тоді надсилай своє резюме!