Jobs at Djinni

Вимоги 

• Практичний досвід самостійного управління SEO-проєктами від 3 років 
• Вміння управляти фахівцями та процесами: координація SEO, контенту, розробки (dev) та лінкбілдингу. 
• Робота з масштабними SEO-задачами, систематизація процесів та ведення документації. 
• Глибоке розуміння факторів ранжування та принципів роботи пошукової системи Google. 
• Досвід виведення сайтів у ТОП за висококонкурентними кластерами. 

Ключове: 

• Вміння працювати з даними як з основою для прийняття рішень: здатність бачити тренди, знаходити закономірності та слабкі місця, аргументувати причини змін та доводити гіпотези цифрами. 
• Вміння трансформувати аналітику в дії: оперативно змінювати процеси, стратегії та пріоритети заради результату. 
• Робота з великими масивами даних: аналіз, агрегація та візуалізація інформації. 
• Практичний досвід роботи з BigQuery / Looker / Power BI. 
• Експертне розуміння різних методик лінкбілдингу та їхнього застосування. 
• Впевнене володіння SEO-інструментами: Ahrefs, GSC, краулери та інші. 
• Вміння працювати в динамічному середовищі: орієнтація у великій кількості сайтів, що постійно змінюються, без втрати фокуса. 
• Системність та орієнтація на результат. 
• Автоматизація задач (AI / скрипти) як щоденний робочий інструмент. 
• Суттєвою перевагою будуть кейси або власні скрипти/агенти, які використовуються під поточні задачі. 

Задачі 

• Робота з масштабною мережею сайтів: сотні доменів, Tier-1 GEO. 
• Побудова та реалізація стратегій просування мереж: від запуску до масштабування та лінкбілдингу. 
• Аналіз перформансу на рівні системи: виявлення точок росту, а також усунення «вузьких місць» (bottlenecks). 
• Пошук причин росту/падіння на основі даних, прийняття рішень на основі аналізу. 
• Оптимізація SEO-процесів під мережі сайтів. 
• Формування та перевірка гіпотез. 
• Курування команди та пріоритезація задач. 
• Аналіз SERP та конкурентів, виявлення та масштабування робочих патернів. 
• Проведення експериментів та впровадження рішень із вимірюваним ефектом. 
• Відповідальність за KPI та ріст метрик. 

Умови: 

• Дистанційно, з можливістю працювати з будь-якої точки світу. 
• 5 днів на тиждень, з 9 (10) до 18 (19) — за погодженням із командою. 
• Відпустка: 18 бізнес-днів на рік 
• Лікарняні 5 оплачуваних днів. 
• Є тестовий період в 1 місяць. 
• Святкові дні — вихідні, згідно з календарем офіційних державних свят. 

Ми команда як масштабує власні iGaming-проєкти та розширює SEO-команду. Шукаємо Middle+ SEO Specialist із досвідом у конкурентних нішах, який готовий брати відповідальність за результат і рости до Senior 

Зона відповідальності: 

• Знання SEO-інструментів - GSC, Ahrefs, SERanking, Screaming Frog 
• Глибоке розуміння лінкбілдингу: від білих до сірих методів 
• Вміння проводити аналіз сайтів з клоакінгом, прихованими текстами тощо 
• Автоматизація регулярних процесів 
• Впевнене володіння WordPress 
• Досвід роботи з AI-сервісами 
• Знання англійської мови: intermediate і вище 

Вимоги: 

• 3+ роки практичного досвіду в SEO 
• Досвід роботи в iGaming / betting / gambling або інших складних нішах 
• Розуміння принципів ранжування Google 
• Впевнене володіння Ahrefs / Semrush / Screaming Frog / GSC 
• Досвід аналізу посилального профілю 
• Аналітичне мислення та самостійність 
• Наявність кейсів із вимірюваними результатами 

Буде перевагою: 

• Досвід роботи з Tier-1 / Tier-2 GEO 
• Досвід масштабування сайтів 
• Робота з великою кількістю проєктів 

Ми пропонуємо: 

• Повністю remote формат 
• Гнучкий графік 
• Конкурентну ЗП (обговорюється індивідуально) 
• Роботу з реальною стратегією та бюджетами 

Middle+/Senior SEO Specialist (“Video” projects) 

Ми — продуктова компанія, що створює та розвиває власні сайти у висококонкурентній ніші . Наші проєкти ростуть, зростає і команда. Шукаємо досвідченого SEO, який підсилить наш SEO-відділ, візьме лідерство над командою та допоможе виводити проєкти у топ у висококонкурентних нішах. 

💼 Що ти робитимеш: 

Формування та реалізація SEO-стратегії розвитку video-проєктів (Tier 1/2/3) 

Постійна оптимізація on-page та off-page SEO для пулу високонавантажених сайтів 

Координація роботи SEO-фахівців: постановка задач, контроль виконання, менторинг 

Побудова ефективного процесу формування ТЗ для контенту, лінкбілдингу, технічних завдань 

Проведення keyword research, конкурентного аналізу, пошук точок зростання 

Моніторинг динаміки позицій, трафіку, поведінкових метрик та конверсій 

Проведення регулярних технічних аудитів сайтів, впровадження технічних рішень разом із девелоперами 

Автоматизація процесів всередині команди та проєктів 

Робота з редиректами, масовими змінами на великій кількості сайтів 

Робота з PBN, дорвеї, редиректи, посилання — з розумінням ризиків та вигод

✅ Що ми очікуємо: 

Досвід роботи в SEO від 3 років, із них — від 1 року на позиції Senior 

Успішна робота з високонавантаженими проектами 

Розуміння принципів та практик сірих/спамних методів просування 

Сильні аналітичні навички, уміння обробляти великі об’єми даних в Excel / Google Sheets 

Досвід роботи з великим пулом сайтів — 1000+ доменів 

Уміння працювати з інструментами: Ahrefs, Screaming Frog, GSC, SurferSEO, PageSpeed Insights, Excel, SERP parsers тощо 

Досвід роботи з редиректами, CDN, кешуванням 

Досвід співпраці з девелоперами (технічні задачі) 

Вміння будувати процеси, домовлятись, делегувати та досягати результату через команду 

Відповідальність, самоорганізація та проактивність — must-have 

💡 Буде плюсом: 

Досвід роботи з PBN-сітками 

Знання HTML / CSS на базовому рівні 

Досвід A/B тестування конверсійних елементів 

🚀 Ми пропонуємо: 

Роботу з трафіком — масштабні проєкти, реальні виклики, цікаві завдання 

Доступ до сильної SEO-команди з глибокою експертизою в video-нішах 

Можливість реалізовувати свої ідеї, впливати на стратегію 

Повністю віддалений формат 

Прозорий менеджмент, адекватні очікування та повага до work-life балансу 

Зарплата в $ з регулярним переглядом 

📩 Якщо ти хочеш працювати з масштабними video-проєктами, прокачати свої навички на максимум і мати свободу в реалізації ідей — будемо раді поспілкуватися 

🚀 MEDIA BUYER | DATING

Шукаємо сильного Media Buyer’a у вертикаль Dating 🔥

Нам потрібна людина, яка не просто “заливає” трафік, а глибоко розуміє Dating вертикаль, воронки, масштабування та вміє працювати в умовах високої динаміки.

Якщо ти кайфуєш від тестів, швидкого масштабування, нестандартних підходів та вмієш знаходити профіт навіть там, де інші зливають бюджети — тоді нам точно є про що поговорити 😉

💼 Що буде у твоїй зоні відповідальності:

— запуск та масштабування рекламних кампаній у вертикалі Dating
— робота з Tier-1 / Tier-2 / Tier-3 GEO
— тестування нових зв’язок, підходів, оферів та funnel’ів
— аналіз ефективності кампаній та оптимізація KPI
— робота з Google Ads (Display + Search) та Facebook Ads
— масове тестування креативів (відео + статика)
— побудова та оптимізація Dating-воронок
— робота з cloaking, anti-detect браузерами та трекерами
— швидка адаптація до банів, обмежень та змін правил платформ
— пошук нових точок росту та масштабування прибуткових зв’язок
 

📌 Що для нас важливо:

✔️ від 2+ років досвіду в арбітражі трафіку
✔️ досвід роботи у Dating вертикалі
✔️ глибокий досвід роботи з Google Ads та Facebook Ads
✔️ сильне розуміння performance marketing та аналітики
✔️ досвід тесту та масштабування прибуткових зв’язок
✔️ розуміння повного циклу funnel’у
✔️ впевнена робота з трекерами, cloaking та anti-detect інструментами
✔️ вміння працювати у високостресових умовах та при частих банах
✔️ аналітичне мислення + розуміння “що заходить” у конкретних GEO
✔️ готовність до швидких змін, тестів та експериментів
 

🎯 Що пропонуємо:

• конкурентний дохід + високий % від профіту
• великі бюджети та швидкі запуски
• fully remote формат роботи
• мінімум бюрократії та максимум дій
• свободу у тестах, підходах та масштабуванні
• сильну команду та амбітні цілі
• можливість швидко рости всередині команди
 

Для нас важливо знайти людину, яка не боїться викликів, мислить результатом та вміє знаходити нові точки росту навіть у найскладніших умовах 💪

🚀 TEAM LEAD / SENIOR MEDIA BUYER | ADULT

Шукаємо сильного Team Lead’a або Senior Media Buyer’a у вертикаль Adult 🔥

Нам потрібна людина, яка не просто “заливає” трафік, а глибоко розуміє специфіку Adult-ніші, вміє знаходити та масштабувати прибуткові зв’язки, швидко адаптується до змін та готова працювати у високодинамічному середовищі.
 

Якщо ти:

• маєш 3+ роки досвіду в арбітражі, з яких мінімум 1 рік саме в Adult
• працював(-ла) з Tier-1 / Tier-2 / Tier-3 GEO
• впевнено запускаєш Adult через Google Ads (Display + Search) та Facebook Ads
• маєш практичний досвід роботи з cloaking, anti-detect браузерами та трекерами
• розумієш повний цикл воронки та performance-підхід
• вмієш тестувати та масштабувати зв’язки
• швидко адаптуєшся до банів, обмежень та змін правил платформ
• мислиш аналітично, але при цьому розумієш, які креативи “заходять” у конкретному GEO
• готовий(-а) брати відповідальність за результат та ріст команди

— тоді нам точно є про що поговорити 😉
 

💼 Що буде у твоїй зоні відповідальності:

— запуск, тестування та масштабування рекламних кампаній у vertical Adult
— пошук нових GEO, оферів, підходів та робочих зв’язок
— масове тестування креативів (відео + статичні)
— оптимізація рекламних кампаній та покращення KPI
— аналіз результатів та прийняття рішень на основі даних
— робота з високою волатильністю акаунтів та постійними апдейтами платформ
— побудова та вдосконалення внутрішніх процесів
— онбординг, розвиток та координація buyer-команди (для Team Lead)
— формування системи тестів, звітності та бази креативів
 

📌 Що для нас важливо:

✔️ глибокий досвід у вертикалі Adult
✔️ сильний performance mindset та аналітичне мислення
✔️ практичний досвід роботи з Google Ads та Facebook Ads
✔️ розуміння специфіки cloaking / anti-detect інфраструктури
✔️ досвід тесту та масштабування зв’язок
✔️ висока стресостійкість та готовність до швидких змін
✔️ сильні лідерські якості та вміння тримати команду в тонусі навіть під час просадок
✔️ навички побудови процесів та ефективної командної роботи
✔️ готовність до постійних тестів, нових гіпотез та експериментів
 

🎯 Що пропонуємо зі свого боку:

• конкурентний дохід + високий % від профіту
• великі бюджети та швидке масштабування
• fully remote формат роботи
• мінімум бюрократії та максимум свободи в діях
• можливість впливати на процеси та приймати рішення
• амбітну команду та сильне оточення
• можливість масштабувати команду до 10–20+ buyer’ів
• постійний розвиток, нові виклики та простір для росту
 

Для нас це не просто позиція байера чи Team Lead’a — це роль для людини, яка реально розуміє Adult vertical зсередини та готова будувати сильний performance-напрямок разом із командою 💪

Шукаємо на проєктну зайнятість досвідченого Web Analyst, який налаштує систему збору даних з усіх маркетингових і продуктових джерел, забезпечить єдиний правдивий рівень атрибуції та допоможе команді маркетингу й продукту ухвалювати рішення на чистих даних.

Задачі: 

• Налаштовувати, підтримувати та розвивати інфраструктуру  web- і server-side трекінгу (GTM, sGTM, GA4)
• Забезпечувати єдину коректну картину атрибуції у всіх  системах — від рекламних платформ до BI
• Налаштувати end-to-end атрибуцію — звести  розходження між Meta, Google Ads, GA4 та Power BI на одних  і тих самих когортах реєстрацій і депозитів
• Налаштовувати інфраструктуру для A/B-тестів і коректну  передачу подій у рекламні системи
• UTM та click ID на всьому шляху користувача 

Що для нас важливо:

- 2+ роки досвіду на ролі Web Analyst 

- Впевнене володіння GTM (web та server-side) і GA4  (event design, attribution models, BigQuery export)

- Досвід інтеграції з рекламними платформами (Meta CAPI  Google Enhanced Conversions)

- Розуміння UTM-архітектури та передачі ідентифікаторів кліків через увесь шлях користувача

- Досвід cross-domain tracking

- Debug-інструменти: GTM Preview, GA4 DebugView, Tag Assistant

- Базовий SQL для перевірки даних

- Самостійність, увага до деталей, проактивність

Було б добре:

- Уміння читати фронтенд-код (TypeScript / Angular) для   діагностики

- Досвід роботи з Meta Marketing API або Google Ads API  на рівні запитів

VALMAX - це design & development agency, яка працює з клієнтами зі США та Європи.

Шукаємо Motion Designer на part-time / project basis для маркетингових та комерційних задач.

Що потрібно буде робити:

— Монтаж та оформлення відео для кейсів
— Анімація графіки для соцмереж, реклами та презентацій
— Motion support для маркетингових матеріалів
— Простий commercial video production
— Співпраця з дизайнерами та маркетинг командою
— Іноді — адаптація готових шаблонів або анімацій

Для нас важливо:

— Досвід у motion/video design від 1+ року
— After Effects / Premiere Pro
— Акуратність та нормальна швидкість роботи
— Хороша комунікація та відповідальність
— Вміння працювати самостійно без постійного контролю
— Наявність портфоліо

Буде плюсом:

— 3D / Blender / Cinema4D
— Досвід з AI tools
— Розуміння web/design industry
— Досвід роботи з agency командами

Формат:

— Part-time / freelance
— Remote
— Гнучке навантаження

Будь ласка, надсилайте портфоліо разом із відгуком ✨

Шукаємо в команду Senior digital-маркетолога.

Цікава робота з запуску digital компаній, формувати рекламні активності, маркетингові воронки, рекламні кабінети, працювати з аналізом даних GA4 / Looker, реалізовувати digital-стратегії, організовувати партнерства, працювати у великій команді Digital - все те, що цікаво саме Senior Digital marketer.

Функціональні обов'язки:

• Генерувати ідеї та запускати digital-кампанії
• Вести повний цикл рекламних активностей: від брифу — до аналітики ефективності
• Будувати маркетингові воронки та тестувати нові аудиторії
• Працювати з рекламними кабінетами (особливо Meta)
• Аналізувати дані у GA4 / Looker, робити висновки та пропонувати покращення
• Розробляти та реалізовувати digital-стратегії для підтримки продажів та зростання підписок
• Організовувати партнерства, колаборації, спецпроєкти з українськими бізнесами
• Працювати разом із retention, performance та контент-командами, щоб наш маркетинг був єдиною системою
• Допомагати автоматизовувати процеси та синхронізувати маркетинг із CPM

Що ми очікуємо:

• 3-5 років досвіду в digital-маркетингу (медіа або subscription-продукти — перевага)
• Впевнена робота з даними (Excel/Google Sheets)
• Розуміння повного циклу рекламної кампанії
• Досвід роботи з GA4, Looker Studio
• Англійська — від B2
• Уміння формувати гіпотези, аналізувати поведінкові патерни, працювати з аналітикою
• Навички координації роботи з копірайтерами та дизайнерами
• Креативність, структурність, вміння працювати у швидкому середовищі

Мотивація:

• Любиш тестувати ідеї, шукати нестандартні рішення та масштабувати працюючі моделі
• Орієнтований на результат, а не на «просто запустити кампанію»
• Хочеш впливати на продуктові метрики та бачити ефект своїх рішень у цифрах
• Тобі цікаво працювати зі змістовними продуктами, які мають суспільну цінність

Ми пропонуємо:

• Роботу в національному медіабренді з сильною репутацією та місією.
• Можливість впливати на імідж і розвиток продуктів.
• Команду, яка підтримує, цінує ініціативність та працює на результат.
• Гнучкий формат: 2 дні на тиждень — офіс (м. Дорогожичі/Берестейська), інші — remote.
• Повна зайнятість: Пн–Пт, 9:00–18:00.
• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.

Ligamedia — незалежний український медіахолдинг, до якого входять ділове видання LIGA.net та креативно-маркетингова агенція ADLOVE.

Ми створюємо контент і продукти, які допомагають людям розуміти, щоб діяти — і зараз шукаємо людину, яка підсилить наш маркетинг і допоможе нам зростати ще швидше.

Якщо хочеш працювати у сфері медіа, розвивати сервіс диджитал-підписки та зробити свій внесок у сучасний медіа-продукт - чекаємо саме на тебе.

Ми запускаємо Startup Studio і створюємо AI-native subscription-продукти на ринки США та ЄС. Шукаємо нашого першого продуктового дизайнера — фахівця, який проєктує продукт від першого ескізу і доводить його до першої робочої версії через AI-tooling.

Це не роль «дизайнер + фронтенд-розробник». Це роль «дизайнер, який не зупиняється на Figma»: Ви проєктуєте продукт, збираєте першу версію у Lovable / v0 / Cursor, показуєте її ринку — і коли гіпотеза спрацьовує, технічна команда підхоплює технічну частину й виводить продукт у продакшн. Ви продовжуєте вести цей продукт — design system, нові фічі, ітерації — і далі, у міру його зростання.

Про роль

Шукаємо автономного Product Designer, який готовий створювати продукти з нуля (0 → 1) у швидкому темпі. Ви будете безпосередньо впливати на те, як виглядають і функціонують наші AI-native сервіси, використовуючи найсучасніший стек інструментів для швидкого прототипування та тестування ідей на реальних користувачах.

Що Ви будете робити:

• Брати участь у discovery нових ідей — формувати продуктові гіпотези через дизайнерську призму ще до того, як вони стають MVP.
• Проєктувати UX/UI інтерфейси для нових вебпродуктів за підпискою з фокусом на ринки США та ЄС.
• Збирати інтерактивні прототипи та перші робочі версії (MVP) продуктів за допомогою AI-інструментів (Lovable, v0, Cursor тощо) для швидкої валідації гіпотез.
• Створювати та підтримувати масштабовану дизайн-систему для портфеля продуктів студії.
• Тісно співпрацювати з Tech Lead після валідації ідей для успішного передання та розгортання продукту в продакшн.
• Швидко ітерувати дизайн на основі фідбеку користувачів, даних аналітики, продуктових метрик та ранніх сигналів з ринку.
• Підхоплювати суміжні дизайн-задачі: брендинг для нового продукту, маркетингові матеріали, моушн — усе, що потрібно, щоб запустити ідею в ринок.

Що для нас важливо:

• 2–3 роки досвіду в продуктовому дизайні (UX/UI, Web/SaaS продукти).
• Досвід та щирий інтерес до AI-first підходу: активне використання AI-інструментів генерації коду (v0, Lovable, Cursor, Bolt.new тощо) для створення реальних інтерфейсів.
• Сильне портфоліо з акцентом на сучасний, чистий та функціональний дизайн (переважно для західних ринків).
• Розуміння специфіки subscription-воронок, оптимізації конверсій (CRO) та онбордингу користувачів.
• Автономність, ownership та готовність створювати продукти з нуля.
• Англійська мова — Upper-Intermediate (B2) або вище (для розуміння контексту продуктів та роботи з AI-промптами).

Буде плюсом:

• Розуміння frontend-стеку, з яким працює AI-tooling: React/Next.js, Tailwind, shadcn/ui. Не для того, щоб писати код руками, а щоб AI-інструменти видавали чистий результат під Вашим контролем.
• Навички в Motion та проєктуванні мікроінтеракцій.
• Досвід дизайну мобільних додатків (iOS/Android) — ми орієнтуємося на Web, але не виключаємо запуск мобільних застосунків у майбутньому.
• Досвід роботи в стартапах, вебстудіях або венчур-білдерах з високим темпом релізів.

Що ми пропонуємо:

• Реальний вплив на те, які продукти запускаються та масштабуються (Ви є безпосереднім співавтором продукту).
• Максимум свободи у виборі інструментів, швидкість прийняття рішень без бюрократії.
• Робота на Tier-1 ринках у найгарячішій технологічній ніші (AI-native).
• Можливість вирости до Head of Design у міру масштабування студії.
• Конкурентна компенсація.

TenThousand - українська інженерна компанія, що з 2021 року розробляє рішення для Fintech та Retail клієнтів зі США, Ізраїлю та Європи. Працюємо з реальними комерційними проєктами, продуктовим підходом і високими стандартами якості та безпеки. Маємо власну безкоштовну 3-місячну академію та активно масштабуємо команду.

Формат роботи

Розглядаємо кандидатів як на роботу з київського офісу, так і ремоут. Формат обговорюється індивідуально.

Що робитимеш 

- Розробляти фічі на живих комерційних проєктах для клієнтів зі США, Ізраїлю та Європи 

- Працювати в команді з лідом з першого тижня

- Рости технічно в середовищі з реальними продуктовими стандартами

Вимоги

- Впевнене знання React, JavaScript, TypeScript

- Готовність швидко навчатись і працювати з новими підходами

- Відповідальність, ініціативність, самоорганізація

- Англійська B1+ (робота з документацією, базова комунікація)

Що пропонуємо

- Залучення до реальних проєктів з перших тижнів

- Безкоштовна 3-місячна внутрішня академія та менторство

- Системний розвиток і кар'єрне зростання всередині компанії

- Для офісу: сучасний офіс біля метро в Києві

- Для офісу: оплачуване житло на старті та підтримка з релокацією

Етапи відбору

1. HR-інтерв'ю — знайомство, мотивація, soft skills (20–30 хв)
2. Технічне завдання або інтерв'ю з лідом
3. Спілкування з лідом проєкту → офер

Якщо шукаєш середовище, де можна рости і реально впливати на продукт — будемо раді знайомству!

🚀 TEAM LEAD / SENIOR MEDIA BUYER | DATING

Шукаємо сильного Team Lead’a або Senior Media Buyer’a, який не просто вміє заливати трафік, а глибоко розуміє Dating вертикаль, воронки, масштабування та вміє працювати в умовах високої динаміки 🔥

Якщо ти кайфуєш від тестів, швидкого масштабування, нестандартних підходів та вмієш знаходити профіт навіть там, де інші зливають бюджети — тоді нам точно є про що поговорити 😉
 

💼 Що буде у твоїй зоні відповідальності:

— запуск та масштабування рекламних кампаній у вертикалі Dating
— робота з Tier-1 / Tier-2 / Tier-3 GEO
— тестування нових зв’язок, підходів, оферів та funnel’ів
— аналіз ефективності кампаній та оптимізація KPI
— робота з Google Ads (Display + Search) та Facebook Ads
— масове тестування креативів (відео + статика)
— побудова та оптимізація Dating-воронок
— робота з cloaking, anti-detect браузерами та трекерами
— швидка адаптація до банів, обмежень та змін правил платформ
 

Для Team Lead позиції додатково:

— управління та розвиток buying-команди
— онбординг та менторинг байерів
— побудова процесів, системи тестів та звітності
— контроль performance команди та масштабування результатів
— підтримка команди в умовах високої волатильності та просадок
 

📌 Що для нас важливо:

✔️ від 3+ років досвіду в арбітражі трафіку
✔️ мінімум 1 рік досвіду саме у Dating вертикалі
✔️ глибокий досвід роботи з Google Ads та Facebook Ads
✔️ сильне розуміння performance marketing та аналітики
✔️ досвід тесту та масштабування прибуткових зв’язок
✔️ розуміння повного циклу funnel’у
✔️ впевнена робота з трекерами, cloaking та anti-detect інструментами
✔️ вміння працювати у високостресових умовах та при частих банах
✔️ аналітичне мислення + розуміння “що заходить” у конкретних GEO
✔️ готовність до швидких змін, тестів та експериментів

Для Team Lead позиції:

✔️ досвід управління командою media buyers
✔️ сильні лідерські навички та вміння тримати команду в тонусі
✔️ досвід побудови процесів та масштабування команди
 

🎯 Що пропонуємо:

• конкурентний дохід + високий % від профіту
• великі бюджети та швидкі запуски
• fully remote формат роботи
• мінімум бюрократії та максимум дій
• свободу у тестах, підходах та масштабуванні
• сильну команду та амбітні цілі
• можливість вирости до керування командою 10–20+ байерів
 

Для нас важливо знайти людину, яка не боїться викликів, мислить результатом та вміє знаходити нові точки росту навіть у найскладніших умовах 💪

NFLU - міжнародне агентство інфлюенс-маркетингу. Працюємо у вертикалях gambling, betting, crypto та fintech на ринках LATAM, Європи та Азії. Реалізуємо кампанії з блогерами на Instagram, TikTok, YouTube та Twitch по fix-price та CPA/RevShare моделях.

Шукаємо Team Lead - людину, яка візьме на себе повну відповідальність за операційний результат і команду.

Твої завдання:

• Комунікація з клієнтами: збір вхідних даних, уточнення бюджетів, узгодження змін, надання звітів
• Формування чітких завдань для команди менеджерів на основі клієнтських брифів
• Контроль якості роботи команди в аутричі блогерів та дотримання дедлайнів
• Відстеження ключових метрик (FTD, CR, ROI, EPC) та ініціювання покращень
• Впровадження AI-інструментів для пришвидшення та масштабування процесів

Наші очікування:

• 1.5+ роки в інфлюенс-маркетингу, досвід управління командою обов'язковий
• Розуміння fix-price та CPA/RevShare моделей роботи з інфлюенсерами
• Самостійність у прийнятті рішень - ти вирішуєш проблеми, а не ескалюєш їх
• Вміння перетворювати розмиті запити клієнта на конкретні завдання для команди
• Активне використання AI-інструментів або готовність їх освоювати
• Англійська Intermediate+ (інші мови - плюс)

Що ми пропонуємо:

• Фіксована ставка + бонус від результату відділу
• Повністю віддалений формат, гнучкий графік
• Автономність: ти керуєш процесом без мікроменеджменту
• Робота з міжнародними ринками та відомими брендами у вертикалі

TemaBit Fozzy Group - ІТ-компанія, яка розробляє унікальні рішення для більш ніж 40 бізнесів групи. Ми спеціалізуємося на веб- та мобільній розробці, а також софті для менеджменту бізнес-процесів та інфраструктурних проєктів.    

Крім того, експериментуємо і піклуємося про команду та Гостя, топимо за співпрацю, проповідуємо чесність і відкритість. 

Ми будуємо Promo 2.0 - єдину платформу для управління всіма промоакціями компанії в ритейлі. Продукт покриває повний цикл роботи з промо: від створення та погодження акцій до запуску, контролю виконання та аналітики ефективності після релізу.
 

Шукаємо Product Owner-а, який візьме ownership над цим продуктом і допоможе вибудувати його як масштабоване рішення для всього бізнесу.
 

Що робитимеш:

• Формувати і підтримувати продуктове бачення та roadmap Promo 2.0 у зоні відповідальності команди Темабіт
• Розкладати модулі продукту на capabilities та features, визначати бізнес-цінність кожної функції
• Пріоритезувати продуктовий беклог за цінністю, складністю та залежностями; визначати обсяг MVP і релізів
• Формувати user stories, acceptance criteria, BRD/PRD
• Синхронізувати roadmap і залежності з суміжною командою ФудТех, узгоджувати контракти даних на стиках команд
• Узгоджувати з бізнес-стейкхолдерами правила, механіки, статуси та процеси; забезпечувати омніканальність рішень (магазин, сайт, застосунок)
• Контролювати готовність релізів до запуску та вимірювати ефективність продукту після релізу за продуктовими метриками
   

Що важливо мати:

• Від 5 років досвіду на ролях Product Owner, Product Manager 
• Досвід у ритейлі, e-commerce, FMCG або IT-продуктових компаніях (особливо цінний - у промо, ціноутворенні, лояльності чи омніканальних платформах)
• Управління повним життєвим циклом продукту: бачення, стратегія, roadmap, релізи, метрики
• Формування і пріоритезація продуктового беклогу (Value/Effort, залежності, ризики)
• Написання продуктової документації: user stories, acceptance criteria, BRD/PRD
• Досвід роботи з омніканальними продуктами та крос-командними залежностями
• Робота з product-метриками і аналітикою (time-to-launch, adoption rate, NPS/CSAT, факт vs план)
• Узгодження інтеграцій і контрактів даних із суміжними системами (Pricing, Assortment, BI/Data, Supply Chain)
• Управління стейкхолдерами та продуктова комунікація на рівні бізнесу і керівництва
   

Буде перевагою:

• Сертифікати з продуктового менеджменту (CSPO, Pragmatic Institute тощо)
• Досвід у промо, ціноутворенні або лояльності в ритейлі
• Знання Agile/Scrum
• Англійська B1+
   

Ми пропонуємо: 

• Гнучкий формат роботи: працюй з дому або з офісу (з надійним укриттям). 
• Підтримку ФОП / Гіг контракт.  
• Навчання для поглиблення твоєї експертизи у Fozzy Campus - нашому корпоративному університеті з топовими спікерами. 
• Бенефіти, які вибираєш самостійно - у нашому кафетерії кожен обирає свій ідеальний набір (чи то медичне страхування, чи то компенсація спорту). 
• Широчезна колекція приємних пропозицій від бізнесів Fozzy Group та наших партнерів.  
• Консьєрж-сервіс для працівників, який звільняє тебе від побутового клопоту. 

📍 Київ, вул Велика Васильківська, 5
🕐 Full-time
 

Learning Space by AFFX Academy - це не просто офіс чи навчальний простір. Це місце, де щодня проходять лекції, зйомки, зустрічі команди та освітні події.

Ми шукаємо операційного менеджера, який зможе тримати простір у системі: від технічних процесів і закупівель до координації команди адміністраторів та роботи підрядників
 

Що потрібно буде робити:

• забезпечувати безперебійну роботу Learning Space;
• контролювати технічний стан простору та організовувати ремонтні роботи;
•  підтримувати простір у чистому, готовому до роботи стані
• вести облік ТМЦ, контролювати закупівлі та інвентаризацію;
• формувати та контролювати бюджет операційних витрат;
• організовувати щоденну роботу адміністраторів Learning Space;
• контролювати роботу клінерів та якість прибирання;
• взаємодіяти з підрядниками, постачальниками та контролювати виконання робіт;
• оперативно вирішувати адміністративні та організаційні питання
   

Нам важливо:

• досвід в операційному або адміністративному менеджменті;
• навички управління людьми та процесами;
• досвід роботи з підрядниками та постачальниками;
• вміння працювати з бюджетами та закупівлями;
• базове розуміння технічної експлуатації приміщень;
• впевнене володіння Google Workspace / Excel;
• системність, відповідальність та уважність до деталей
   

Ідеально, якщо ти:

• не чекаєш задач, а сам(а) бачиш, що потрібно зробити;
• вмієш тримати багато процесів одночасно без хаосу;
• любиш порядок і системність;
• можеш домовитись і з підрядником, і з командою;
• не губишся в форс-мажорах та швидко знаходиш рішення
  
   

Що отримаєш:

• реальний вплив на розвиток Learning Space;
• - 20% на навчання у нашій академії 
• автономність у роботі та підтримку команди;
• динамічне середовище без “дня бабака”;
• команду, яка цінує ініціативу та відповідальність
   

Надсилай CV та коротко розкажи про свій досвід в операційному менеджменті.

Команда “Альянс Діджитал” створює автоматизовані рішення у сфері фінтех.

Ми шукаємо QA Automation (Middle/Senior) для роботи над проектом 

Клієнт-Банк — ключовий цифровий продукт банку Альянс, який забезпечує клієнтам доступ до банківських сервісів через web та mobile додатки. Продукт охоплює повний цикл взаємодії клієнта з банком: онбординг, платежі, карткові та рахункові операції, депозити, кредити, ліміти, документи, оповіщення та інші фінансові сервіси. 

Мова та технології:

Java 8–17 ООП  Collections  Stream API Concurrency

Appium REST Assured Jackson

TestNG  Allure  Awaitility GitLab CI  Maven SQL (PostgreSQL)

NoSQL (MongoDB), RabbitMQ

Твої обов’язки:

Розробка та підтримка автотестів (UI/API/Mobile) з фокусом на стабільність (мінімізація flakiness) та швидкість. Глибокий аналіз падінь (Root Cause Analysis), робота з логами (API/Database/UI) та коректна ескалація проблем (Dev/DevOps) 

Валідація бізнес-процесів (статусів, переходів флоу) та фінансових розрахунків на рівні БД (PostgreSQL/MongoDB)

Проектування та розширення масштабованого фреймворку; участь у Code Review та дотримання стандартів коду

Менторинг інженерів (Middle+) та впровадження стандартів якості (Senior)

Покриття автотестами бізнес-сценаріїв кредитування та валідація інтеграцій

Формування, підтримка та актуалізація тестових даних (Test Data Management, JSON-шаблони)

 Вимоги:

Досвід: Практичний досвід в QA automation 4–6+ років

Java/Core: Java 8–17 (високий рівень), ООП, колекції, Stream API, основи багатопоточності.

Automation Stack: Mobile UI (Appium, waits/flakiness, паралельність), API (REST Assured, JSON)

БД/CI/CD: Впевнений SQL (PostgreSQL/MySQL), NoSQL (MongoDB/Redis); CI/CD (GitLab CI/Jenkins, Docker)

Патерни/Архітектура: Впевнене володіння патернами (POM/Factory, Builder/Strategy), розуміння мікросервісної архітектури

Аналіз: Навички читання логів, аналізу помилок та знаходження першопричини (root cause)

Добре мати :

Досвід тестування фінансових або банківських систем (фінтех / платіжні системи)  Досвід роботи з Kibana / Grafana / Elasticsearch або аналогами. Mocks/Contract тестування (WireMock/Pact, Mockito). Оцінка доцільності автоматизації та проведення якісного Code Review. Розуміння основ Performance/Security (OWASP), знання AWS/Kubernetes . Allure TestOps, Playwright (Java), тестування критичних фінтех-сценаріїв (ідемпотентність, race conditions) . Самостійність (Ownership) та data-driven підхід у роботі

Що ми пропонуємо:

Роботу у цікавих проєктах з нестандартними рішеннями

Ринкову оплату праці

Повний бухгалтерський супровід

Performance review

Командну підтримку у адаптації на новому робочому місці

Швидкість у прийнятті рішень

Безпосередній вплив на розвиток продукту

Оплачувані лікарняні та відпустка

Можливість повного remote

Гнучкий графік роботи, де головне – результ:

Про компанію Alliance DigitalСтворюємо нове. Покращуємо наявне.
Наша команда спеціалізується на вирішенні складних завдань у сфері фінансових технологій.
Наші експерти мають глибокі знання в галузі організації та автоматизації масового бізнесу, управління розробкою програмного забезпечення для фінансового та банківського сектора.
Ми створюємо унікальний клієнт-банк на web та mobile.
Унікальність товару надає можливість використання єдиного клиент-банка одночасно всім категорій клієнтів: фізичні особи, підприємці, юридичні особи.
Ми створюємо екосистему з інших небанківських сервісів та послуг, які допомагатимуть розвивати бізнес клієнтам МСБ, а фізичним особам створювати всі умови для швидкого та зручного вирішення фінансових завдань.

Сайт компанії:
https://alliancedgtl.com/