Jobs at Djinni

Embedded AI & Autonomy Engineer (UAV / БпЛА)

Будуй технології майбутнього разом з AI Autonomix

AI Autonomix створює комплексні DeepTech-рішення для безпілотних систем — від електроніки та вбудованого програмного забезпечення до бортового Computer Vision, Edge AI й алгоритмів автономної навігації.

Шукаємо інженера, який працюватиме з повним життєвим циклом бортової системи: проєктуватиме архітектуру й апаратну платформу, розроблятиме драйвери та firmware, навчатиме й оптимізуватиме ML-моделі, інтегруватиме їх у систему керування та супроводжуватиме рішення від прототипу до експлуатації.

Це позиція для людини із системним мисленням, яка готова відповідати за кінцевий результат і використовувати AI-кодинг-агентів як один з основних інструментів інженерної роботи.

Що потрібно робити:

•⁠  ⁠Проєктувати end-to-end архітектуру embedded-, firmware-, hardware- та AI-компонентів бортових систем БпЛА.

•⁠  ⁠Перетворювати продуктові вимоги на технічний дизайн, специфікації інтерфейсів і перевірювані критерії готовності.

•⁠  ⁠Обирати електронні компоненти, брати участь у розробленні принципових схем і друкованих плат, виконувати board bring-up та hardware validation.

•⁠  ⁠Розробляти BSP, HAL, bootloader, device drivers і функціональні компоненти firmware для Raspberry Pi та плат власної розробки.

•⁠  ⁠Працювати з Embedded Linux, RTOS і bare-metal системами, real-time процесами, периферією та апаратними інтерфейсами.

•⁠  ⁠Інтегрувати камери, IMU, GNSS, магнітометри, барометри, далекоміри, LiDAR, ESC та інші сенсори й виконавчі пристрої.

•⁠  ⁠Збирати, готувати та версіонувати датасети; навчати й валідувати моделі для detection, classification, tracking, segmentation та інших задач Computer Vision.

•⁠  ⁠Розробляти компоненти visual navigation, optical flow, depth estimation, VIO, SLAM, sensor fusion, obstacle detection і автономного наведення.

•⁠  ⁠Оптимізувати ML-моделі для Edge inference з урахуванням latency, FPS, пам’яті, енергоспоживання та теплових обмежень.

•⁠  ⁠Інтегрувати AI inference pipeline із firmware, польотним стеком, телеметрією та системою керування.

•⁠  ⁠Створювати механізми logging, health monitoring, watchdog, fail-safe, configuration management і безпечного оновлення firmware.

•⁠  ⁠Розробляти unit-, integration-, system- та regression-тести, проводити SITL/HIL-випробування, налагодження на стендах і реальному обладнанні.

•⁠  ⁠Брати участь у польових і полігонних випробуваннях, аналізувати телеметрію та виконувати root cause analysis.

•⁠  ⁠Підтримувати технічну документацію: SRS, SDD, ICD, ADR, API-специфікації, C4/UML/SysML-діаграми.

•⁠  ⁠Брати участь у виборі технологій, оцінюванні ризиків, code/design review та розвитку інженерних практик команди.

AI-native development

Ми очікуємо, що ти використовуватимеш термінальні AI-кодинг-агенти — Claude Code, OpenAI Codex та аналоги — як один з основних інструментів розробки.

Це передбачає вміння:

•⁠  ⁠формулювати для агентів точні технічні специфікації та критерії приймання;

•⁠  ⁠декомпозувати складні завдання на контрольовані й перевірювані етапи;

•⁠  ⁠застосовувати агентів для дослідження кодової бази, реалізації функціональності, рефакторингу, тестування, документування та code review;

•⁠  ⁠налаштовувати repository instructions, agent workflows, MCP-сервери та інтеграції з інженерними інструментами;

•⁠  ⁠перевіряти припущення агента та кожну суттєву зміну за допомогою компіляції, статичного аналізу, тестів, симуляції, стендів і реального обладнання;

•⁠  ⁠контролювати безпеку, продуктивність, ліцензійну чистоту та відповідність коду затвердженій архітектурі;

•⁠  ⁠особисто відповідати за якість коду незалежно від способу його створення.

Обов’язкові компетенції:

•⁠  ⁠Практичне володіння C та/або modern C++ для embedded- і firmware-розробки.

•⁠  ⁠Впевнене володіння Python для Machine Learning, автоматизації та тестування.

•⁠  ⁠Практичний досвід розроблення embedded-систем, firmware, драйверів або інших низькорівневих компонентів.

•⁠  ⁠Досвід роботи з Linux, Raspberry Pi та/або платами власної розробки.

•⁠  ⁠Розуміння MCU/SoC, пам’яті, переривань, DMA, таймерів, real-time обмежень і периферійних інтерфейсів.

•⁠  ⁠Досвід у Machine Learning та Computer Vision, зокрема навчання нейронних мереж для розпізнавання й детекції об’єктів.

•⁠  ⁠Розуміння повного ML lifecycle: від датасету та навчання до оптимізації й inference на Edge-пристрої.

•⁠  ⁠Уміння проєктувати архітектуру програмно-апаратних систем і документувати технічні рішення.

•⁠  ⁠Розуміння concurrency, synchronization, fault handling, performance profiling і обмежень embedded-середовища.

•⁠  ⁠Уміння налагоджувати програмно-апаратні комплекси за допомогою логів, телеметрії, дебагерів і вимірювального обладнання.

•⁠  ⁠Практичний досвід систематичного використання AI-кодинг-агентів і перевірки AI-згенерованого коду.

•⁠  ⁠Технічна англійська, достатня для роботи з документацією, кодовими базами та AI-агентами.

•⁠  ⁠Готовність працювати з обладнанням в офісі та брати участь у виїзних випробуваннях.

Ми не прив’язуємо позицію до формального рівня seniority або кількості років комерційного досвіду. Профільна вища освіта також не є обов’язковою. Для нас важливі практичні навички, системне мислення, інженерна відповідальність і здатність доводити рішення до робочого результату.

Буде перевагою:

•⁠  ⁠Досвід із PX4, ArduPilot або іншими flight stacks.

•⁠  ⁠Знання MAVLink, MAVSDK, DroneCAN/Cyphal, ROS 2, DDS або micro-ROS.

•⁠  ⁠Досвід із FreeRTOS, Zephyr, NuttX, ChibiOS або Embedded Linux.

•⁠  ⁠Досвід із Raspberry Pi Compute Module, STM32, ARM Cortex-M/Cortex-A або іншими Edge-платформами.

•⁠  ⁠Знання теорії автоматичного керування, робототехніки, навігації та динаміки польоту.

•⁠  ⁠Досвід із visual tracking, VIO, SLAM, optical flow, sensor fusion або GNSS-denied navigation.

•⁠  ⁠Досвід проєктування електроніки, PCB layout, board bring-up і підготовки пристроїв до серійного виробництва.

•⁠  ⁠Досвід оптимізації моделей для CPU, GPU, NPU або інших Edge AI accelerators.

•⁠  ⁠Практичне застосування MISRA, CERT C/C++ або інших підходів до розроблення надійного embedded-ПЗ.

•⁠  ⁠Досвід із safety-critical чи mission-critical системами.

•⁠  ⁠Досвід у defense, aerospace, robotics або automotive.

Що важливо для роботи в нашій команді:

•⁠  ⁠Ownership і відповідальність за результат від ідеї до експлуатації.

•⁠  ⁠Системне та критичне мислення.

•⁠  ⁠Ініціативність і прагматичність у виборі технічних рішень.

•⁠  ⁠Здатність працювати в умовах невизначеності та швидко перевіряти гіпотези.

•⁠  ⁠Уміння створювати прототипи без втрати інженерної дисципліни.

•⁠  ⁠Готовність проводити code/design review і конструктивно працювати зі зворотним зв’язком.

•⁠  ⁠Чітка комунікація та обмін знаннями в невеликій команді приблизно з п’яти інженерів.

•⁠  ⁠Уважність до надійності, безпеки та передбачуваної поведінки системи.

Ми пропонуємо:

•⁠  ⁠офіційне працевлаштування та конкурентну офіційну заробітну плату;

•⁠  ⁠бронювання військовозобов’язаних відповідно до чинного законодавства;

•⁠  ⁠повний соціальний пакет згідно з КЗпП України;

•⁠  ⁠гібридний формат роботи з доступом до обладнання та лабораторної інфраструктури в офісі;

•⁠  ⁠комфортний офіс у центрі Києва;

•⁠  ⁠роботу над складними DeepTech-проєктами у сфері безпілотних систем;

•⁠  ⁠можливість впливати на архітектуру продукту та технологічний стек;

•⁠  ⁠професійну команду, де цінують експертизу, відповідальність та ініціативність.

Не забувайте вказувати рівень бажаного доходу в резюме.

До зустрічі на співбесіді!

Офіс ефективного регулювання BRDO - один із ключових незалежних експертно-аналітичних центрів в Україні. Ми працюємо над реформами, ефективним регулюванням та GovTech-проєктами, які змінюють взаємодію держави, бізнесу й людей. 

Ми шукаємо Комунікаційного менеджера, який побудує цілісну комунікаційну екосистему навколо напряму цифрової трансформації: реформ, цифрових продуктів та проєктів, що входять до портфеля. 

Ця роль підійде кандидату/кандидатці, який/яка має сильний досвід у комунікаціях на стику бізнесу та держави, розуміє український політичний та інституційний контекст і вміє пояснювати складні цифрові та регуляторні теми простою мовою. 
Роль поєднує стратегічну рамку та операційний менеджмент.

Основні задачі: 

• Формування комунікаційної стратегії керівника напряму та системного наративу для реформ і цифрових продуктів: позиціонування, рубрики, формати, KPI. 
• Створення комунікаційних матеріалів (пости, тези, колонки, промови) та ведення соцмереж (Instagram, Facebook, LinkedIn, Threads): контент-плани, аналіз результатів, оперативне реагування на події. 
• Взаємодія з проєктними командами: створення матеріалів для проєктів або координація комунікаційного менеджера проєкту, якщо він є. 
• Переклад складних регуляторних, технічних та юридичних тем зрозумілою мовою для бізнесу й суспільства. 
• Координація участі в заходах і відрядженнях Україною: пріоритезація, брифи подій, спікерські пакети (тези, ключові меседжі, Q&A) та супровід під час виступу. 
• Робота з медіа: відносини з редакціями, журналістами та експертною спільнотою, матеріали для інтерв'ю, а також реакції на інформаційні атаки, фейки й маніпуляції. 
• Погодження спільних матеріалів з комунікаційними командами партнерів та дотримання єдиної комунікаційної лінії. 

Обов'язкові вимоги: 

• 3+ роки досвіду в комунікаціях, контенті або PR. 
• Досвід роботи як з бізнесом, так і з державою: розуміння українського політичного та інституційного контексту й того, як влаштоване GR-середовище. 
• Дуже сильна українська мова: інфостиль, логіка, структура. 
• Розуміння технологій, цифрових реформ та AI. 
• Здатність самостійно братися за тему чи задачу та доводити її до результату без мікроменеджменту. 
• Проєктний менеджмент і фокус на результаті: робота з підрядниками, дедлайни, багатопоточність, розуміння OKR та вміння пояснити, як ми зрозуміємо, що це спрацювало. 
• Вміння працювати з амбітним спікером: вносити правки, сперечатися по суті, але дотримуватися фінального рішення. 
• Англійська - Upper-Intermediate / Pre-Advanced: тексти та комунікація з міжнародними партнерами. 

Буде перевагою: 

• Досвід у GovTech, digital services, AI або regulatory reform. 
• Робота зі спікерами високого рівня: міністри, CEO, лідери думок. 
• Досвід кризових комунікацій та антикризових реакцій. 
• Розуміння євроінтеграційних процесів, Ukraine Facility, вимог до прозорості й підзвітності. 

Ми пропонуємо: 

• Роботу, яка змінює правила гри: ви комунікуєте цифрові реформи, які реально відчують бізнес, держава й люди. 
• Свободу будувати комунікаційну рамку з нуля: стратегія, наративи й формати - ваша зона рішень, а не спущені згори шаблони. 
• Доступ до першоджерел: ви поруч із тими, хто ухвалює рішення, і бачите реформи зсередини, а не з пресрелізів. 
• Теми, які роблять сильне портфоліо: GovTech, AI, цифрові продукти, євроінтеграція, міжнародні події та панелі. 
• Локацію: Київ, з можливістю гібридного формату (офіс + віддалено). 

Скидайте своє CV з портфоліо (тексти, пости, колонки, спічі, або те, що вважаєте найсильнішим).

Ми — українська інженерна команда, що розробляє та виробляє високотехнологічні рішення для оборонного сектору України.

Створюємо нові безпілотні авіаційні комплекси від ідеї до серійного виробництва та шукаємо технічного лідера, який очолить напрямок конструкторських розробок (R&D).

Ваші обов’язки включатимуть:

• Технічне лідерство команди конструкторів R&D
• Розробку нових виробів та конструктивних рішень
• Проєктування вузлів, агрегатів та механізмів БпЛА літакового типу
• Формування концепцій нових виробів разом із технічними командами
• Проведення R&D, прототипування та аналіз результатів випробувань
• Супровід дослідних зразків під час стендових та льотних тестів
• Проведення технічних рев’ю конструкцій та конструкторської документації
• Взаємодію з командами software, hardware, систем керування, пілотами та виробництвом
• Підготовку виробів до передачі у серійне виробництво

• Участь у виборі матеріалів, технологій та нових технічних рішень

   

Для нас важливо:

• Вища технічна освіта
• Досвід роботи конструктором від 5 років
• Досвід технічного лідерства або наставництва інженерів
• Відмінне володіння SolidWorks
• Досвід розробки нових виробів
• Знання механіки, авіації та конструкції БпЛА
• Досвід проведення інженерних розрахунків
• Розуміння виробничих технологій

• Системне мислення та ініціативність

   

Буде плюсом:

• Досвід розробки БпЛА літакового типу
• Досвід FEA/CFD

• Розуміння аеродинаміки

   

Пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та своєчасну виплату заробітної плати.
• Бронювання з 1 дня (навіть тих, хто у розшуку).
• Комфортний офіс на правому березі Києва (укриття та інвертор).
• Гнучкий графік роботи (починати робочий день можна з 8 по 10 ранку + 8 відпрацьованих годин відповідно).
• 24 календарні дні оплачуваної відпустки та оплата лікарняних відповідно до чинного законодавства.
• Роботу над повним циклом розробки — від ідеї до серійного виробництва.
• Залученість до проєктів, що реально наближають Перемогу.

• Команду професіоналів та підтримуючу, відкриту комунікацію.

   

Етапи відбору:

1. Знайомство з HR до 30 хвилин.
2. Технічна співбесіда.
3. Тестове завдання (за потреби).
4. Поліграф.

5. Офер.

    

Якщо ви готові долучитися до нашої команди і стати частиною великої справи — ми чекаємо на ваше резюме.

Qwerty.Software продовжує масштабувати SEO-напрям та шукає SEO Specialist у команду, яка активно зростає та запускає нові GEO.

Ми — українська продуктова компанія повного циклу з 11-річним досвідом у розробці, просуванні та продажу власних продуктів у США, Канаді та Європі та понад 30 інших гео.

Чому саме Qwerty.Software?

• 10+ SEO-команд із топовими результатами у своїх GEO (Tier 1–2). Кожна команда має власного Team Lead та чітку зону відповідальності, що дозволяє фокусуватись на результаті та масштабуванні.
• Маємо інхаус ресурсні команди: PBN, Content Writing / Generating, Outreach, Dev / Design, Automation.
• Ми даємо простір для тестів, ініціатив та реального впливу на результат.

Що потрібно буде робити:

• Розробка та впровадження стратегії розвитку наявних та нових сайтів.
• Аналіз конкурентів і видачі та пошук точок росту для проектів
• Формування, узгодження та реалізація планів по лінкбілдингу та запуску нових сайтів.
• Відбір і оцінка дропів.
• ТЗ лінкбілдерам, копірайтерам, розробникам, дизайнерам.
• Проведення SEO тестів для перевірки гіпотез і оптимізаційних рішень.
• Пошук нових способів лінкбілдингу (research new link opportunities).
• Лінкбілдінг — формування анкор-листів, простановка посилань за сформованим планом, пошук і формування технічних завдань для підрядників.
• Впровадження on-page SEO практик для покращення ранжування.

Основні вимоги:

• Досвід SEO-просування монобрендових сайтів у ніші iGaming — обов’язковий
• Підтверджені кейси успішного просування.
• Вміння аналізувати нішу, конкурентів, будувати стратегії.
• Досвід створення стратегій лінкбілдингу та створення ТЗ для лінкбілдерів.
• Впевнений юзер основних SEO та аналітичними інструментів: Google Analytics, Zebroid, Ahrefs, Screaming Frog, GSC, Google Docs/Sheets, ChatGPT/Claude.
• Досвід самостійного ведення проектів.
• Аналітичне та логічне мислення.

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрний ріст: Ваша кар’єра у Qwerty.Software матиме чітку траєкторію зростання. 
• Перфоманс-рев'ю та підтримка розвитку: Регулярні зустрічі для обговорення Ваших досягнень і можливостей для подальшого розвитку. Ми допомагаємо кожному співробітнику досягати нових висот.
• Дружня команда та навчання: У нас Ви знайдете підтримку досвідчених колег та менторів. Команда готова поділитися своїми знаннями, а ми інвестуємо в ваш розвиток, надаючи ресурси для навчання.
• Баланс між роботою та життям: Ми піклуємося про здоровий work-life balance і створюємо умови для того, щоб Ви могли розвиватися, не забуваючи про відпочинок та особисте життя.
• Комфортні умови: Оплачувані відпустки та лікарняні, а також турбота про Ваше ментальне та фізичне здоров'я. У нас є корпоративний психолог та можливість брати участь у цікавих заходах для покращення командного духу.
• Атмосфера: У нашій компанії не тільки цікава робота, але й чудова атмосфера для особистісного та професійного розвитку. Долучайтеся до нас і зробіть свою кар'єру частиною великого успіху!

Наш процес найму:

• Співбесіда з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічна співбесіда 

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу

_____________________________________________________________

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи

_____________________________________________________________

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо FinOps Lead, хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами.

Твоя місія:
 

• Побудувати фінансовий технологічний стек, де ERP стане системою обліку і центральною платформою для фінансових процесів, інтеграцій та AI-автоматизацій.
• Провести імплементацію ERP.
• Побудувати інтеграції ERP з іншими системами: payroll, AP, AR, banking та ін.
• Налаштувати політики обліку, контролі та логіку звітності.

• Розробити AI-ботів для фінансових операцій (Payroll Bot, Accounts Payable Bot, Accounts Receivable Bot, Bank Bot та інші).

   

   

_____________________________________________________________

Для цього знадобляться такі навички та досвід:
 

• 4+ років релевантного досвіду в Operations, Systems Accounting, ERP Integration або продукт з no-code білдингом — головне, досвід самостійно будувати щось із нуля, бажано в SaaS чи high-growth компанії.
• Досвід автоматизації процесів та інтеграції ERP-систем (NetSuite — перевага).
• Технічна експертиза в налаштуванні ERP, SuiteAnalytics, API-інтеграціях та автоматизації.
• Досвід з AI-рішеннями для фінансів (Nilus, Ramp або аналоги).

• Розуміння основних фінансових процесів (облік, дебіторка/кредиторка, payroll, cash management, комісії, витрати).

   

_____________________________________________________________

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
   
• Формат роботи на твій вибір. Можеш працювати вдома, в офісі на київському Подолі чи у Львові (генератори, укриття, обіди, снеки — all inclusive), або ж за кордоном — маємо кілька офісів і там.
   
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
   
• Відпочинок. 20 днів відпустки + на офіційні свята та безлімітні лікарняні.
   
• Турботу про тіло та менталку. Компенсуємо спорт, медстрахування в Україні (після випробувального), послуги корпоративного лікаря і підтримку ментального здоров’я&

_____________________________________________________________

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Твої рішення впливають на 100+ млн користувачів — їхній досвід, емоції та час, який вони проводять у продукті.
   
• Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати щось нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10.
   
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
   

• Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають.

   

Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

_____________________________________________________________

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:
 

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Як ми створюємо вертикальні серіали — у подкасті на DOU
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом із нами в HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу

_____________________________________________________________

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи

_____________________________________________________________

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо Treasury Lead, хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами.

Твоя місія:
 

• Побудувати функцію управління грошима та капіталом, яка буде готова працювати з великими обсягами коштів і потенційними інвестиційними раундами.
• Вести cash flow forecast і розробляти політику ліквідності по всіх юрособах і валютах.
• Керувати банківськими відносинами у США та Європі, переводити їх на API-інтеграції замість ручних вивантажень.
• Відповідати за FX-ризики та стратегію хеджування.
• Вести календар обслуговування боргу та дотримання ковенантів, готувати аналітику для CFO.
• Впроваджувати AI-інструменти казначейства (наприклад, Nilus) і будувати консолідований дашборд cash flow.

_____________________________________________________________

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• 4+ роки релевантного досвіду в казначействі, управлінні грошовими коштами або корпоративних фінансах у мультиюридичній, мультивалютній структурі.
• Розуміння FX-ризиків та інструментів хеджування.
• Досвід з AI-платформами казначейства (Nilus, Kyriba або аналоги).
• Розуміння боргових структур (кредитні лінії, venture debt, конвертовані облігації) та механіки ковенантів.

• Володіння NetSuite чи іншою ERP-системою.

   

_____________________________________________________________

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
   
• Формат роботи на твій вибір. Можеш працювати вдома, в офісі на київському Подолі чи у Львові (генератори, укриття, обіди, снеки — all inclusive), або ж за кордоном — маємо кілька офісів і там.
   
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
   
• Відпочинок. 20 днів відпустки + на офіційні свята та безлімітні лікарняні.
   
• Турботу про тіло та менталку. Компенсуємо спорт, медстрахування в Україні (після випробувального), послуги корпоративного лікаря і підтримку ментального здоров’я&

_____________________________________________________________

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Твої рішення впливають на 100+ млн користувачів — їхній досвід, емоції та час, який вони проводять у продукті.
   
• Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати щось нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10.
   
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
   

• Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають.

   

Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

_____________________________________________________________

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:
 

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Як ми створюємо вертикальні серіали — у подкасті на DOU
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом із нами в HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!

Привіт!

Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, що створює, масштабує та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом.

• 12 років на ринку;
• 800+ фахівців;
• 15+ бізнесів.

З 2014 року будуємо бізнеси на Tier-1 ринках — від EdTech і MarTech до FinTech, Health & Fitness, Webtoons та LegalTech. Розвиваємо екосистему для амбітних бізнесів та людей.

Один з бізнес-юнітів Inspirio у пошуку амбіційного Junior+ User Acquisition Manager ( Google UAC) для підсилення команди. Займаємося розробкою та просуванням власних мобільних застосунків та веб-проєктів у нішах: Finance, Health & Wellness, Mental Health.

У нас чудова команда, де кожен є професіоналом. Ми дуже цінуємо і нагороджуємо проактивність та наполегливість.
Зараз ми шукаємо амбітного User Acquisition Manager для проектів в ніші Finance.

Про тебе:
- 6+ місяців досвіду з Google Ads (UAC)
- кейси управління рекламними бюджетами в Google UAC від 10 000$
- бажаний досвід роботи з нішами leadGen, utilities
- досвід роботи з Firebase, GA4
- чітке розуміння маркетингових метрик та їх впливу на кінцеву рентабельність проекту: CPM, CTR, CR, CPA, ROAS
- Бажаний досвід роботи з Google Analytics, Looker Studio, Keitaro
- Аналітичні навички та вміння приймати рішення на основі даних
- Розуміння воронок мобільних додатків і точок впливу на ключові показники
- Бажаний рівень англійської не нижче B1 (Intermediate)

Твоїми задачами буде:
- Створення, керування, масштабування рекламних кампаній в Google Ads (UAC) під LeadGen воронки, гео US
- Оптимізація рекламних кампаній для максимізації ROAS
- Генерування гіпотез та їх впровадження для досягнення цільових CPA, CAC
- Тісна робота з Marketing Team Lead, Senior UAM
- Дослідження конкурентів

Які етапи?

• Етап 1: Pre-screen.
• Етап 2: Співбесіда.
• Етап 3: Фінальна співбесіда.
• Етап 4: Збір рекомендацій.
• Етап 5: Job Offer!

Ми пропонуємо тобі:

• 28 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Медичне страхування та підтримка ментального здоров’я.
• Компенсація вартості курсів та тренінгів.
• Заняття з англійської мови та розмовні клуби.
• Внутрішня бібліотека, освітні заходи.
• Незабутні корпоративи та тімбілдинги.

Про компанію

Empresex — міжнародний фінтех-проєкт, зареєстрований у Чехії, що працює у сфері crypto ↔️ fiat exchange (B2C). Компанія розвиває сервіс для безпечного обміну криптовалют та фіатних коштів відповідно до стандартів MiCA, AML та KYC.

Що потрібно робити

🌱 Обробляти звернення користувачів (чат, email, тикет-система)
🌱 Консультувати клієнтів щодо депозитів та crypto-операцій
🌱 Супроводжувати клієнтів під час проходження KYC
🌱 Контролювати статуси звернень
🌱 Ескалювати складні кейси до фінансового та Compliance-відділів

Наші очікування

✔️ Досвід у Customer Support (fintech або e-commerce буде перевагою)
✔️ Англійська B1–B2
✔️ Базове розуміння платіжних систем та криптовалют
✔️ Уважність до деталей та вміння працювати за процедурами

Буде плюсом

➕ Досвід роботи у fintech або crypto-проєктах
➕ Досвід роботи з клієнтськими сервісами

Ми пропонуємо

✨ Роботу в міжнародному FinTech-проєкті (ЄС)
✨ Досвід роботи з банками, EMI та платіжною інфраструктурою
✨ Можливість впливати на процеси в невеликій гнучкій команді
✨ Професійний розвиток у сфері криптовалют та фінтеху

BillionRent — це європейський маркетплейс оренди преміальних та люксових автомобілів.

Ми будуємо платформу нового покоління з фокусом на:

• гарантовану наявність автомобіля
• фіксовану ціну без сюрпризів
• можливість вибору конкретного авто
• швидкий та зручний процес бронювання

Ми шукаємо Senior Supply Manager (B2B), який візьме на себе розвиток партнерської мережі та побудову supply-функції.

Обов’язки

• розвиток та підтримка діючої клієнтської бази;
• пошук і залучення нових B2B-клієнтів та партнерів;
• реактивація неактивних клієнтів;
• збільшення кількості повторних замовлень;
• розвиток клієнтів та їх сегментація за категоріями A, B та C;
• проведення переговорів і побудова довгострокових партнерських відносин;
• ведення CRM та фіксація всіх домовленостей;
• взаємодія з відділом продажів для забезпечення високої якості обслуговування B2B-клієнтів;
• контроль виконання домовленостей та супровід партнерів.

Вимоги

• досвід роботи у B2B-продажах, Business Development або розвитку партнерської мережі;
• успішний досвід залучення нових клієнтів;
• сильні навички переговорів;
• досвід роботи з холодним пошуком клієнтів;
• вміння будувати довгострокові партнерські відносини;
• високий рівень самоорганізації та відповідальності;
• впевнене користування CRM-системами.

Буде плюсом

• досвід у car rental / automotive / travel / luxury сегменті
• досвід роботи з маркетплейсами або агрегаторами
• розуміння premium-сервісу та очікувань клієнтів
• знання італійської мови

Що ми раді тобі запропонувати

• ключову роль у побудові supply-напрямку в Європі
• прямий вплив на зростання бізнесу
• можливість побудувати функцію практично з нуля
• швидке прийняття рішень і відсутність бюрократії
• роботу напряму з фаундерами
• конкурентну фіксовану оплату + бонус за результат
• віддалений формат роботи

Станьте частиною команди, що створює цифрову реальність!

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 800+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Наразі шукаємо Системного адміністратора (IT Support) для надання технічної ІТ підтримки для користувачів офісу в м.Полтава

Зони відповідальності:

• Забезпечення надійного функціонування ІТ-систем
• ІТ підтримка користувачів в офісі
• Забезпечення працездатності периферійного обладнання, виклик майстра, забезпечення гарантійного ремонту
• Підключення, настройка робочих місць
• Забезпечення працездатності периферійного обладнання, виклик майстра, забезпечення гарантійного ремонту
• Облік техніки в спеціалізованій системі
• Знання принципів побудови на основі протоколів TCP/IP
• Знання принципів роботи клієнт-серверних додатків у доменному середовищі Microsoft

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи у великих компаніях з парком ПК від 1500
• Робота з Service Manager System Center, Active Directory, IBM Tivoli
• Робота з засобами віддаленого доступу
• Спілкування з клієнтами, обробка заявок першої лінії підтримки, робота в HelpDesk з недосвідченими користувачами більше 2 років
• Досвід роботи з виртуалізацією
• Досвід роботи з хмарними рішеннями
• Досвід роботи з технікою Apple
• Знання апаратної частини ПК, знання периферії і оргтехніки
• Високі комунікативні навички
• Діагностика та усунення несправностей в обладнанні, програмному забезпеченні
• Глибокі знання операційних систем сімейства Windows
• Підготовка до експлуатації та видача користувачем нового обладнання
• Ведення обліку в оперативній і бухгалтерської системі

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Конкурентні умови та бонусну програму
• Корпоративну техніку
• Корпоративну програму медичного страхування
• Програму психологічної підтримки співробітників
• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти)

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Наша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.

Направляючи резюме на цю вакансію, Ви надаєте згоду ТОВ «МОДУС ІКС» на обробку наданих Вами персональних даних згідно Закону України «Про захист персональних даних». Згода надається в тому числі для їх обробки в зовнішніх системах, з метою супроводження процесу найму.

Наша команда створює miltech-рішення, що вже використовуються на фронті та доводять свою ефективність у реальних умовах. Зараз ми активно розвиваємо напрямок брендингу та запрошуємо Мерч-менеджера, який допоможе створювати якісний, функціональний та крутий мерч для нашої команди, партнерів і амбасадорів.

Що треба буде робити:

• Створювати мерч від А до Я: Ти будеш драйвити процес від першого брейншторму і брифу для дизайнера до моменту, коли ми триматимемо готову річ у руках.
• Готувати нас до івентів: Розробляти круті тематичні колекції та сувенірку під конкретні виставки, конференції та для різних сегментів аудиторії.
• Менеджити підрядників: Шукати найкращі фабрики, вибивати вигідні умови, підписувати договори та стежити, щоб усе було відшито/надруковано вчасно.
• Тримати склад у тонусі: Контролювати наявність розмірів, організовувати логістику, відправки та вчасно замовляти нові партії, щоб ніхто не залишився без подарунка.
• Рахувати гроші: Вести бюджети, оптимізувати собівартість та готувати прозорі фінансові звіти.
• Грати в команді: Бути на постійному зв'язку з нашими бренд-менеджерами, дизайнерами та логістами.

Що ми очікуємо від тебе:

• Маєш 2+ роки досвіду у створенні корпоративного одягу, мерчу чи промо-продукції.
• Розбираєшся в тканинах, фурнітурі та методах нанесення лого (від шовкотрафарету до складної вишивки), відчуваєш сучасні тренди.
• Вмієш домовлятися з ким завгодно і не боїшся відстоювати інтереси компанії перед складними підрядниками.
• Маєш чорний пояс з тайм-менеджменту і можеш вести кілька проєктів одночасно.
• Буде супер, якщо: ти раніше працював(-ла) в агенціях з виготовлення мерчу.

Що ми пропонуємо?

• Білі умови: Працюємо через Дія.City — все офіційно, прозоро та безпечно.
• Гроші та бонуси: Пропонуємо гідну ЗП, яка відповідає твоєму досвіду.
• Час на себе: 24 дні відпустки, щоб перезарядитись, покриття лікарняних та законний дей-офф у твій День народження!
• Свобода дій: Гнучкий графік + 10 remote-днів на рік, коли не хочеться виходити з дому.
• Здоров'я на першому місці: Топова медична страховка після випробувального та можливість поспілкуватися з психологом, коли потрібна підтримка.
• Прокачка скілів: Сплачуємо потрібні тобі курси та даємо ключі від нашої корпоративної бібліотеки.
• Затишний хаб: Класний офіс на правому березі Києва з безлімітною кавою, смаколиками та топовою технікою (усе необхідне видаємо).
• Підтримка своїх: Допоможемо фінансово з переїздом (якщо ти з іншого міста).
• Бронювання для військовозобов’язаних за наявності актуальних документів.
• Кар'єра без меж: Наш напрямок активно росте, тож ти зможеш безпосередньо впливати на процеси та швидко зростати разом із нами.

WallPanels.com — американська компанія з офісом у сонячному Маямі, яка створює преміальні стінові панелі, корпусні меблі та дизайнерські рішення для сучасних інтер’єрів у США. Ми працюємо з статусними нестандартними проєктами, цінуємо якість, швидкість та людей, які вміють тримати процеси під контролем.

Зараз ми шукаємо Project Manager, який стане ключовою людиною в роботі над проєктами та допоможе команді організовувати всі процеси — від старту до фінального результату.

Що потрібно буде робити:

• Вести проєкти під ключ — від погоджень і договорів до монтажу та фінальної перевірки.
• Обов’язкове розуміння сфери ремонтів та дизайну інтер'єрів (етапи робіт, матеріали, базові технічні процеси).
• Координувати команду та контролювати дедлайни.
• Комунікувати з американськими колегами та клієнтами.
• Вести документообіг проєктів та забезпечувати актуальність усієї проєктної документації.
• Працювати з бюджетами проєктів, брати участь у плануванні витрат і контролювати їх виконання.
• Підтримувати порядок у процесах, задачах і статусах проєктів.
• Розбиратися в будівельних і технічних нюансах проєктів, аналізувати деталі та оперативно знаходити рішення.
• Працювати з CRM-системами та task-менеджерами.
• Бути максимально залученим у проєкти та швидко вирішувати організаційні питання.

Ми очікуємо:

• Досвід роботи Project Manager.
• Розмовну англійську від рівня B2 для щоденної комунікації.
• Впевнене користування CRM-системами та task-менеджерами.
• Організованість, відповідальність та вміння тримати під контролем декілька процесів одночасно.
• Проактивну та залучену позицію в роботі: готовність уважно супроводжувати задачі, підтримувати команду в комунікації, своєчасно уточнювати відкриті питання та доводити кожен проєкт до результату.
• Буде плюсом досвід у сфері ремонтів, будівництва або інтер'єрних проєктів.

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену роботу.
• Графік 8:00—18:00 за часом Маямі.
• Кар'єрний ріст у міжнародній компанії.

• Роботу з преміальними проєктами та сильною командою.

   

Якщо вам подобається тримати все під контролем, працювати з масштабними проєктами та бути частиною міжнародної команди — будемо раді познайомитись з вами. 
 

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка створює та просуває власні веб-проєкти. Шукаємо QA Support Specialist: якщо ти цікавишся тестуванням і хочеш розвиватися поруч із досвідченими спеціалістами — ця позиція для тебе.

Ти наш кандидат, якщо:

• комунікабельний та відповідальний;
• маєш технічну освіту або проходив відповідні курси;
• працював із Web Debugging Tools;
• володієш базовими знаннями HTML;
• вмієш ефективно працювати в команді.

Що ти робитимеш:

• будеш тестувати сайти та мобільні застосунки за чеклістами;
• працюватимеш із системою заявок;
• стежитимеш за стабільною роботою та функціональністю продуктів;
• допомагатимеш у вирішенні технічних проблем;
• братимеш участь у веденні проєктів.

Що ми пропонуємо

Формат роботи

• Графік роботи: 2/2: денні зміни з 08:00 до 20:00 в офісі, нічні — з 20:00 до 08:00 у дистанційному форматі
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• Повністю обладнане робоче місце

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 13 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік

Як потрапити в команду:

Intro call > Interview > Offer

Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Що потрібно знати та вміти:

Відповідальність та структурованість;

Вища технічна освіта (бажано);

Хист до оптимізації операційної роботи;

Гарні комунікативні навички;

Знання англійської мови не нижче pre-intermidiate;

Знання MS Office;

Робота з JIRA, Confluence.

Буде плюсом:

Досвід роботи з координацією проєктів та управлінням;

Досвід постановки задач по SMART;

Досвід роботи з реліз — репозиторіями;

Уміння працювати з шаблонами та створювати свої;

Family Gold Masters — львівський ювелірний дім, який вже понад 15 років працює на українському ринку та створює індивідуальні весільні обручки й каблучки на заручини для наших наречених.

Зазирни у наші соцмережі, щоб трохи краще відчути атмосферу бренду

Ми активно масштабуємося, розвиваємо команду та виходимо на нові ринки. І разом із ростом компанії росте й наша потреба знаходити сильних людей.
 

Саме тому зараз ми шукаємо в команду рекрутера, який посилить напрям рекрутингу.
 

Людину, яка вміє бачити за резюме більше, ніж  досвід і назви компаній. Яка любить спілкуватися з людьми, вміє знаходити сильних кандидатів і хоче допомагати їм знаходити роботу, що справді може стати важливою частиною їхнього професійного шляху.
 

Наш майбутній колега:

• має від 1 року досвіду у HR або рекрутингу;
• вміє оцінювати hard та soft skills кандидатів;
• знає базові техніки проведення співбесід;
• має аналітичне мислення та вміє працювати з цифрами;
• системний у роботі та уважний до деталей;
• відкритий до навчання і хоче розвиватися у професії.

Що потрібно буде робити?

• Проводити первинні співбесіди та оцінювати кандидатів відповідно до профілю посади й стандартів компанії;
• Вести вакансії та комунікувати з кандидатами на всіх етапах відбору;
• Взаємодіяти з керівниками відділів;
• Працювати з базою кандидатів і підтримувати порядок у CRM;
• Аналізувати ефективність каналів пошуку та результати найму;
• Працювати з внутрішньою базою знань компанії на платформі Sintegrum;

Умови співпраці

📍 Конкурентна заробітна плата: ставка + бонус за KPI
📍 Графік: 5/2, з 9:00 до 18:00
📍 Гібридний формат роботи
📍 Офіс: бізнес-центр Seven-G, вул. Газова, 7
📍 Можливість бувати на нашому виробництві у Львові та ще глибше знайомитися з продуктом і командою

Що ти отримаєш у Family Gold Masters?

• зрозумілі стандарти роботи та сильну базу для професійного розвитку;
• навчальні матеріали та доступ до внутрішньої бази знань;
• команду, де можна запитати, обговорити і отримати підтримку;
• можливість професійного та кар'єрного росту всередині компанії;
• компенсацію зовнішніх курсів, навчань та вебінарів;
• сучасний офіс із панорамними вікнами, комфортною атмосферою і смачною кавою;
• корпоративи, командні зустрічі та багато живого спілкування.

Якщо читаєш це і ловиш себе на думці: «схоже, це моє» — тоді точно варто познайомитися.

Надсилай своє резюме. Будемо раді дізнатися про тебе більше і, можливо, зовсім скоро побачити тебе у команді Family Gold Masters 🤍