Jobs at Djinni

Ми - proptech компанія, яка створює сервіси для покупки і оренди житла в Україні і за кордоном. Змінюємо досвід вибору нерухомості, використовуючи новітні технології та АІ. Компанія обʼєднує бренди: ЛУН, bird, Rieltor.ua, Korter.

Ми шукаємо Senior Financial Analyst, з якою/яким ми побудуємо управлінську фінансову функцію в компанії.

Це роль з високим рівнем автономії та прямою взаємодією з C-level та Headquarters. Не про “підготувати звіт”, а про створити фундамент для прийняття стратегічних рішень на основі фінансових даних.
 

Основні зони впливу нашого майбутнього Senior Financial Analyst:

1. Побудова та впровадження управлінської фінансової системи

• дослідити та обрати управлінську фінансову систему (ERP / FP&A / BI) з урахуванням структури кількох бізнес-юнітів;
• спроєктувати фінансову архітектуру системи обліку;
• власноруч впровадити управлінську фінансову систему, включно з міграцією даних та інтеграцією в наявні процеси компанії;
• забезпечити масштабованість системи для майбутнього росту;
• заонбордити менеджерів: навчити користуватись системою та приймати рішення на основі даних.

2. Розвиток управлінської фінансової функції

• оптимізувати та підтримувати процес бюджетування для всіх бізнес-юнітів компанії;
• розвивати управлінський P&L, Cash Flow, Balance Sheet на рівні продуктів і групи; 
• формувати управлінську звітність для C-level та headquarters.

3. Партнерство з бізнесом в напрямку фінансів

• допомагати перекладати з мови фінансів на мову бізнесу;
• брати участь у стратегічному плануванні;
• бути фінансовим партнером для лідерів команд;

• постійно вдосконалювати фінансові процеси через автоматизацію та AI-інструменти.

   

Очікуємо, що наш майбутній Senior Financial Analyst:

• має 5+ років досвіду у фінансовому аналізі, FP&A або управлінському обліку;
• має досвід впровадження фінансових систем та/або суттєвої трансформації процесів;
• розуміє multi-entity структуру, продуктові бізнеси та unit economics;
• має досвід співпраці та взаємодії з C-level і різними стейкхолдерами;
• мислить системно і любить структуру в роботі;
• не боїться відповідальності та довгих горизонтів планування.
   

Що ми вважатимемо успіхом через 6 місяців нашої співпраці:

• в компанії працює прозора та масштабована управлінська фінансова система, всі менеджери компанії вміють з нею працювати;
• C-level приймає рішення на основі фінансових даних

Етапи знайомства:

1й - знайомство з рекрутеркою
2й - знайомство з CFO
3й - знайомство з Сo-Founder
 

Декілька слів про внутрішню культуру компанії:

• у нас немає мікроменеджменту та тайм-трекерів — довіра в команді перш за все;
• цінуємо work-life balance, працюємо в межах адекватних дедлайнів та без овертаймів;
• працюємо невеликими командами, де кожен має вплив на продукт без зайвої бюрократії;
• любимо ітеративний підхід;
• автоматизуємо рутинні процеси, щоб залишалось більше простору для креативу;
• кожні півроку проводимо performance review, раз на рік — salary review.

Кожному тім-мейту доступні:

• оплачувана відпустка (22 робочих дні на рік);
• державні вихідні (11 робочих днів на рік);
• оплачувані всі лікарняні;
• оплачуваний саббатікал після 6-ї річниці роботи в ЛУН та кожні наступні три роки;
• гнучкий старт робочого дня;
• гібридний формат роботи;
• необхідна техніка для роботи;
• 1:1 з People Partner;
• корпоративна бібліотека;
• тімбілдінги з командою.

З нетерпінням чекаємо на твоє резюме та знайомство!
 

13 бригада оперативного призначення НГУ «Хартія» — Для впровадження та підтримки CRM — системи яка покращує керування процесами взаємовідносин з кандидатами від їх першого звернення, супроводу та долучення, в бригаду потрібен Адміністратор CRM-систем військовослужбовець.

Основні обов’язки:

• Долучення нових користувачів до CRM платформи;
• Моніторинг змін в базі даних CRM платформи;
• Вирішення проблем пов’язаних із експлуатацією CRM платформи;
• Взаємодія із розробниками платформи;
• Підготовка пропозиції щодо зміни функціоналу платформи;
• Адаптація функціоналу платформи.

Професійні навички:

• Знання циклів розробки програмних засобів;
• Обов’язковий досвід роботи з реляційними базами даних (таких як MySQL і подібні);
• Розуміння принципів збереження даних у веб платформах;
• Розуміння принципів роботи сервісної частини веб додатків;
• Розуміння принципів роботи баз даних.

Особисті навички:

• Здатність працювати як у команді, так і самостійно;
• Бажання постійно навчатись та вдосконалювати свої навички;
• Вміння швидко пристосовуватись до ситуації, швидко приймати зважені рішення;
• Організованість, відповідальність, стресостійкість;
• Дисциплінованість, відсутність шкідливих звичок (алкогольна, наркотична, ігрова залежність, тощо).

Умови:

• Служба за мобілізацією до рішення про демобілізацію або за контрактом;
• Гарантуємо 60 днів підготовки для кандидатів без офіційного військового досвіду;
• Повне матеріальне забезпечення; забезпечення формою і речовим майном;
• Харчування за державні кошти;
• Безоплатна медична допомога військовослужбовцям у військових медичних закладах;
• Повний пакет соціальних виплат;
• Соціальний захист;
• Грошове забезпечення: ставка 25 000 + додаткові виплати від 30 000 до 100 000 гривень за виконання завдань в зоні бойових дій залежно від тривалості та району виконання завдання; безкоштовне лікування та фінансова компенсація за поранення внаслідок участі в бойових діях;
• Можливість переведення чинних військовослужбовців за згодою безпосереднього командира.

Надсилайте свої резюме або телефонуйте на офіційний номер 3333 для призначення співбесіди.

У зв'язку з розширенням приватна компанія у сфері miltech шукає спеціаліста на посаду Інженера-конструктора з аеродинаміки для роботи з офісу у Києві.
Компанія входить до міжнародного холдингу у сфері аерокосмічних технологій, в Україні працює понад 100 спеціалістів.

Інженер-конструктор буде проводити аеродинамічні розрахунки літальних апаратів, моделювання їх характеристик та братиме участь у розробці конструктивних рішень для забезпечення стабільності, керованості та ефективності польоту.

Обов'язкові вимоги:

• Вища технічна освіта (авіаційна, аерокосмічна, механіка чи суміжна).
• Досвід роботи з аеродинамічними розрахунками або моделюванням.
• Знання принципів аеродинаміки, динаміки польоту й основ керування літальними
  апаратами.
• Навички роботи з програмними пакетами для CFD-аналізу (ANSYS Fluent, OpenFOAM або
  аналогічні).
• Досвід роботи з CAD/CAE системами (CATIA, SolidWorks, Siemens NX тощо).
• Досвід участі у випробуваннях літальних апаратів – буде перевагою.
• Готовність до відряджень Україною.
   

Обов'язки:

• Виконання аеродинамічних розрахунків і аналіз характеристик літальних апаратів.
• Моделювання аеродинамічних процесів у спеціалізованих програмних середовищах (CFD
  тощо).
• Співпраця з конструкторами, системними інженерами та фахівцями з міцності для
  інтеграції рішень.
• Участь у випробуваннях та аналіз результатів для вдосконалення конструкцій.
• Оптимізація форм і вузлів літальних апаратів для підвищення льотних характеристик.
• Підготовка розрахункової документації та технічних звітів.
  
  Компанія пропонує:
• офіційне працевлаштування;
• бронювання;
• відпустки та лікарняні згідно законодавства;
• усю необхідну техніку для роботи.

🦈 SharksCode — українська IT-компанія, яка спеціалізується на розробці високотехнологічних програмних рішень і платформ у B2B, зокрема у сфері iGaming.

Ми шукаємо Product Manager (Mobile App), який візьме на себе відповідальність за розвиток мобільного додатку — від гіпотез і досліджень до фінальних релізів.
Ти будеш працювати над збільшенням LTV, ARPU, конверсій та утриманням користувачів, а також впроваджувати нові функції, гейміфікацію та персоналізацію.
 

✅ Круто, якщо маєш:

• 3+ роки досвіду роботи Product Manager / Product Owner у mobile-first продуктах.
• Мінімум 1–2 роки досвіду саме у iGaming-проєктах.
• Розуміння ігрової економіки (гемблінгової монетизації, бонусних систем, VIP-механік).
• Досвід роботи з аналітичними інструментами: Appsflyer, Firebase, Adjust, Amplitude, Tableau тощо.
• Знання метрик: ARPU, ARPPU, LTV, Retention, Conversion Funnel.
• Досвід з Agile/Scrum, уміння формувати backlog і roadmap.
• Практичне розуміння UX/UI для мобільних ігор/додатків.
• Англійська — Upper-Intermediate+ (спілкування з міжнародними партнерами).
• Знання ASO.

⚙️ Твої майбутні задачі:

• Формування продуктової стратегії для мобільного казино-додатку (iOS/Android).
• Аналіз користувацької поведінки: acquisition funnels.
• Постановка та пріоритизація product backlog, управління повним циклом фічі (від ідеї до релізу).
• Проведення A/B тестів, аналіз результатів і впровадження покращень.
• Співпраця з командами розробки, дизайну, аналітики, маркетингу та CRM.
• Розробка і впровадження гейміфікаційних елементів: місії, рівні, бонуси, VIP-програми.
• Моніторинг конкурентів і трендів у сегменті iGaming .
• Підтримка високого рівня compliance і UX відповідно до ринкових вимог.
  
   

💫 Що пропонуємо: 

• Конкурентну компенсацію, що зростає разом із результатами;
• 24 оплачуваних днів відпустки + лікарняні;
• Медичне страхування;
• Бюджет на навчання (конференції, тренінги, семінари);
• Гнучкий графік роботи;
• Сучасний офіс у центрі Києва з усім необхідним та безкоштовним паркінгом.

Discovery фаза знайомства:
HR Interview -> Interview with CPO
 

Компанія Dataweb Global Group шукає спеціаліста на роль Warehouse Specialist

Dataweb Global Group — міжнародний провайдер хостингових та ІТ інфраструктурних послуг. Ми надаємо комплексні рішення для ІТ-інфраструктури на базі виділених серверів, які складаються з компонентів від постачальників світового рівня, хмарних сервісів та послуг з доставки контенту.

Ми працюємо з бізнесами, які потребують індивідуальних рішень для управління великими обчислювальними потужностями: великі VoD-платформи, Martech/ Adtech-платформи, Fintech, AI/ML тренування та обчислення, ігрова індустрія та багато інших.

Наша місія — надавати персоналізовані рішення як для бізнесу, так і для людей, які за ним стоять.

Основні обов’язки

• Приймання замовлень, облік надходжень і переміщень у системі.
• Адресне зберігання товарів та оптимізація їх розміщення на складі.
• Проведення регулярних інвентаризацій і контроль відповідності фактичних залишків даним у системі.
• Пакування, розпакування, маркування й підготовка замовлень до відправлення або отримання.
• Організація складського простору для максимально ефективного використання площі та зручного доступу до товарів.
• Візуальний контроль якості й кількості поставок, підготовка рекламацій у разі потреби.
• Завантаження, розвантаження та доставка замовлень клієнту (за потреби).
• Контроль рівня залишків комплектуючих і обладнання.

Вимоги

• Водійські права категорії B.
• Рівень англійської мови — Intermediate.
• Досвід роботи від 1 року на складі (Warehouse Logistics Specialist, Packer, Assembler, Picker або Order Fulfillment Specialist).
• Впевнене володіння MS Office, уміння працювати з календарями, поштою та спеціалізованим ПЗ.
• Досвід роботи зі сканерами, маркувальним, вантажним і пакувальним обладнанням.
• Відповідальність, уважність, пунктуальність і здатність працювати в команді.

Бажано

• Досвід аналітики складських процесів (Warehouse Analyst).
• Знання трекінгових систем (наприклад, YouTrack).
• Безаварійний досвід водіння.
• Ініціативність, фізична витривалість, уважність до деталей

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату
• Працевлаштування в Нідерландах (Амстердам)
• Графік роботи з 9 до 18 за місцевим часом
• 25 робочих днів на відпочинок щорічно, а також оплачувані лікарняні
• Бенефіти: обіди, страхування, курси англійської мови, корпоративні заходи та подарунки. Також ми активно підтримуємо воїнів ЗСУ і донатимо на потреби разом

Позиція компанії щодо ситуації в Україні

Будьмо сильними! І до зв’язку 🙂
Чекаємо вас у нашій команді.

Детальну інформацію про те, як Dataweb Global group використовує ваші персональні дані, можна знайти у Політиці конфіденційності кандидатів Dataweb Global group datawebglobal.com/en/documents/privacy

Компанія Dataweb Global Group шукає спеціаліста на роль Internal IT Engineer (Service Desk) для забезпечення стабільної роботи внутрішніх IT-сервісів компанії, підтримку співробітників та розвиток внутрішніх систем.

Dataweb Global Group — міжнародний провайдер хостингових та ІТ інфраструктурних послуг. Ми надаємо комплексні рішення для ІТ-інфраструктури на базі виділених серверів, які складаються з компонентів від постачальників світового рівня, хмарних сервісів та послуг з доставки контенту.

Ми працюємо з бізнесами, які потребують індивідуальних рішень для управління великими обчислювальними потужностями: великі VoD-платформи, Martech/ Adtech-платформи, Fintech, AI/ML тренування та обчислення, ігрова індустрія та багато інших.

Наша місія — надавати персоналізовані рішення як для бізнесу, так і для людей, які за ним стоять.

Основні обов’язки:

User & Endpoint Management

• Підготовка, налаштування та облік техніки для співробітників (Onboarding / Role Change / Offboarding)
• Технічна підтримка робочих станцій (macOS/Linux)
• Обробка заявок Service Desk, вирішення інцидентів та запитів користувачів (в тому числі віддалених)

Access & Identity Management

• Управління доступами до внутрішніх систем (SSO, IDP, IAM, LDAP)
• Контроль життєвого циклу доступів
• Участь у впровадженні та підтримці політик безпеки доступу

Internal Systems & Infrastructure

• Підтримка та розвиток внутрішніх систем (Ticket Tracking systems, ERP, Wiki, HRMS, VCS, IdP etc)
• Забезпечення доступності та стабільної роботи внутрішніх сервісів (uptime, інциденти, SLA / SLO)
• Моніторинг внутрішніх систем
• Аналіз причин інцидентів (RCA) та впровадження превентивних рішень
• Планові апгрейди та міграції внутрішніх сервісів
• Участь у R&D-ініціативах

Automation & Improvement

• Автоматизація внутрішніх IT-процесів
• Впровадження, покращення інтеграцій міжсистемами
• Масштабування існуючих рішень

Process & Communication

• Написання та підтримка актуальної технічної документації. Опис процесів, процедур, інструкцій
• Взаємодія з вендорами та внутрішніми командами (HR, Procurement & Logistics)
• Участь у виборі та впровадженні нових інструментів і сервісів

Вимоги:

• Досвід підтримки mac OS та Windows; базове розуміння Linux-систем (user endpoints + базові системні налаштування)
• Розуміння принципів роботи мереж (TCP/IP, DNS, HTTP/S) на рівні діагностики проблем, VPN та client—server архітектури
• Досвід роботи з корпоративними SaaS-платформами (Google Workspace, Microsoft 365 або аналогічні)
• Досвід управління доступами та ідентифікацією: SSO, MFA, LDAP / Active Directory
• Розуміння базових принципів інформаційної безпеки (access control, least privilege, secure defaults, RBAC)
• Розуміння принципів резервного копіювання (RPO/RTO) та моніторингу систем
• Розуміння роботи з SSL/TLS, основ шифрування та поштових протоколів (SMTP, IMAP, SPF/DKIM/DMARC)
• Навички діагностики та аналізу технічних проблем, вміння працювати з логами
• Розвинені комунікаційні навички та здатність ефективно взаємодіяти з кількома командами та зовнішніми підрядниками
• Системне мислення та здатність знаходити баланс між безпекою, стабільністю та зручністю для користувачів

Бажано:

• Досвід автоматизації (scripts, API-інтеграції, no-code / low-code)
• Досвід інтеграції сервісів через API, webhooks або middleware
• Навички роботи з Atlassian
• Досвід інтеграції SaaS-систем
• Досвід роботи з MDM (Jamf, Intune, Kandji, тощо)
• Розуміння принципів Zero Trust або сучасних підходів до access management
• Досвід роботи з ITSM / Service Desk системами
• Досвід участі в міграціях або масштабуванні внутрішніх IT-систем

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату
• Можливість працювати з будь-якої точки Європи (надаємо технічну підтримку)
• 25 робочих днів на відпочинок щорічно, а також оплачувані лікарняні
• Бенефіти: обіди, страхування, курси англійської мови, корпоративні заходи та подарунки. Також ми активно підтримуємо воїнів ЗСУ і донатимо на потреби разом

Позиція компанії щодо ситуації в Україні

Будьмо сильними! І до зв’язку 🙂
Чекаємо вас у нашій команді.

Детальну інформацію про те, як Dataweb Global group використовує ваші персональні дані, можна знайти у Політиці конфіденційності кандидатів Dataweb Global group datawebglobal.com/en/documents/privacy

POCHÉ — це бренд кастомної біжутерії та fashion-прикрас з усвідомленим підходом до стилю для тих, хто прагне вирізнятися та впливати.

Ми шукаємо SMM-менеджера з мисленням маркетолога, який не просто веде соцмережі, а формує естетику бренду, задає напрям і системно його розвиває.

Це part-time позиція, але ми очікуємо високий рівень залученості, відповідальності та проактивності.

Важливо для нас:

• Досвід у fashion / jewellery / lifestyle брендах
• Відчуття стилю та сформована естетична візія
• Здатність не просто виконувати, а вести та пропонувати рішення
• Розуміння, як будувати бажання через контент, а не просто вести сторінку
• Вміння працювати з референсами, трендами та адаптувати їх під бренд
•  Проактивність, відповідальність і включеність у розвиток

Твої майбутні задачі:

• Участь у формуванні та реалізації бренд-стратегії (позиціонування, цінності, місія, tone of voice)
• Аналіз ринку та конкурентів fashion-сегменту
• Генерація ідей, концепцій та легких зйомок; збір backstage та UGC
• Присутність на зйомках (раз на 2–3 місяці)
• Розробка контент-стратегії та візуальної концепції
• Генерація AI-візуалів (Midjourney, DALL·E або інші інструменти)
• Ведення Instagram та Threads
• Пошук і комунікація з блогерами
• Підготовка банерів для сайту та креативів для рекламного контенту
• Аналіз результатів, планування та звітність
• Участь у запуску email-розсилок (буде плюсом)

Володієш:

• CapCut / InShot / Canva / Adobe
• Google Docs, Sheets, Trello
• Активно використовуєш AI у роботі (ChatGPT, Midjourney, Runway)
• Розумієш принципи побудови візуальної айдентики та digital-креативів

Буде плюсом:

• Досвід роботи з luxury або premium сегментом
• Розуміння специфіки jewellery-контенту:
  (деталі, світло, текстури, macro, storytelling навколо прикраси)
• Досвід запуску колекцій / дропів
• Робота з Pinterest / TikTok як джерелом трендів
• Навички базового арт-дирекшну

Ми пропонуємо:

• Оплачувані відпустки
• Корпоративну знижку 30% на прикраси 💎
• Роботу з luxury-контентом та fashion-проєктами
• Проєкти, які хочеться додавати до портфоліо
• Темп, стиль і постійний розвиток

Компанія Dataweb Global Group шукає спеціаліста на роль Infrastructure Engineer для розвитку, управління та оптимізації інфраструктури дата-центрів компанії, а також забезпечення високої доступності та надійності наших сервісів.

Dataweb Global Group — міжнародний провайдер хостингових та ІТ інфраструктурних послуг. Ми надаємо комплексні рішення для ІТ-інфраструктури на базі виділених серверів, які складаються з компонентів від постачальників світового рівня, хмарних сервісів та послуг з доставки контенту.

Ми працюємо з бізнесами, які потребують індивідуальних рішень для управління великими обчислювальними потужностями: великі VoD-платформи, Martech/ Adtech-платформи, Fintech, AI/ML тренування та обчислення, ігрова індустрія та багато інших.

Наша місія — надавати персоналізовані рішення як для бізнесу, так і для людей, які за ним стоять.

Основні обов’язки:

• Проєктувати, запускати та вводити в експлуатацію нові стійки, кейджі та приміщення в дата-центрах
• Налаштовувати та розвивати системи моніторингу інфраструктури
• Забезпечувати оптимальне використання ресурсів ДЦ: електропостачання, охолодження, простору
• Розробляти, впроваджувати та контролювати дотримання внутрішніх і галузевих стандартів (DCIM)
• Підбирати, тестувати та впроваджувати нове обладнання, інструменти та підходи
• Працювати з постачальниками, партнерами та провайдерами дата-центрів
• Консультувати внутрішні команди з інфраструктурних питань
• Проводити аудит та інспектування потенційних дата-центрів, готувати рекомендації
• Брати участь в on-call чергуваннях та реагуванні на аварійні ситуації

Вимоги:

• Досвід роботи з інфраструктурою дата-центрів та DCIM-системами
• Розуміння індустріальних стандартів та best practices у сфері дата-центрів
• Досвід роботи з системами моніторингу та візуалізації даних
• Знання основ фізики в контексті ДЦ: електрика, термодинаміка, охолодження
• Досвід роботи з системами електроживлення (UPS, PDU, ATS, генератори)
• Розуміння принципів охолодження серверів, стійок і дата-центрів
• Навички кабель-менеджменту та обліку інфраструктури
• Знання серверного та мережевого обладнання, досвід його експлуатації
• Розвинені комунікаційні навички та вміння працювати з кількома командами

Бажано:

• Досвід сертифікації або роботи з сертифікованою інфраструктурою ДЦ
• Досвід роботи з кількома комерційними дата-центрами
• Знання або практичний досвід роботи з Cloud / CDN-інфраструктурою
• Досвід участі в проєктах міграції або масштабування інфраструктури

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату
• Можливість працювати з будь-якої точки Європи (надаємо технічну підтримку)
• 25 робочих днів на відпочинок щорічно, а також оплачувані лікарняні
• Бенефіти: обіди, страхування, курси англійської мови, корпоративні заходи та подарунки. Також ми активно підтримуємо воїнів ЗСУ і донатимо на потреби разом

Позиція компанії щодо ситуації в Україні

Будьмо сильними! І до зв’язку 🙂
Чекаємо вас у нашій команді.

Детальну інформацію про те, як Dataweb Global group використовує ваші персональні дані, можна знайти у Політиці конфіденційності кандидатів Dataweb Global group datawebglobal.com/en/documents/privacy

Ми шукаємо Senior/Lead Frontend Engineer з 8+ роками комерційного досвіду — інженера, який мислить не окремими екранами чи компонентами, а продуктом у цілому. Для нас фронтенд — це не шар над бекендом, а повноцінна частина продукту, тісно повʼязана з метриками, бізнес-цілями та реальною поведінкою користувачів. Якість реалізації інтерфейсу має відповідати продакшн-рівню до найменших деталей — від логіки станів до точності візуального виконання.
 

У цій ролі ти працюватимеш у тісній співпраці з продуктовою та growth-командами, матимеш високу автономію в технічних рішеннях і безпосередньо впливатимеш на розвиток ключових користувацьких флоу. Ми очікуємо участі не лише на етапі реалізації, а й у формуванні рішень: від обговорення гіпотез і UX-підходів до вибору технічних компромісів.

Досвід та рівень мислення:

• 8+ років комерційної розробки на React & TypeScript у продуктових компаніях
• Досвід роботи у high-load B2C продуктах (100k–500k+ користувачів, DAU/MAU, активний трафік)
• Робота в середовищі регулярних релізів та швидкого delivery
• Досвід прийняття архітектурних рішень і відповідальність за їх наслідки
• Продуктове мислення: розуміння, як UI впливає на activation, retention, conversion

Modern Frontend Stack:

• React.js 
• TypeScript
• TanStack React Query або RTK Query
• Tailwind CSS
• shadcn/ui (або досвід роботи з headless/component-driven підходом)
• React Hook Form + Zod/Yup
• Vite (або сучасний build-tooling)

Scale & High-load:

• Робота з продуктами, де є:
  • 100k+ активних користувачів
  • складні async-флоу
  • великі обсяги даних
• Оптимізація ререндерів
• Робота з virtualization списків/таблиць
• AbortController / cancelation запитів
• Оптимізація bundle size, memory usage

• Розуміння server-state vs client-state

   

UI Precision & Quality:

• Pixel Perfect реалізація
• Робота з дизайн-системами, токенами, типографікою
• Увага до всіх станів (hover, focus, loading, empty, error)
• Accessibility (WCAG)
• Розуміння, коли UI-бібліотека допомагає, а коли створює технічний борг

Буде великою перевагою:

• AI integrations (OpenAI API, async generation flows, polling/webhooks)
• Payment integrations (Stripe / Solidgate, базове розуміння PCI)
• Data-heavy UI (Echarts / Highcharts / TanStack Table)
• SSE / real-time оновлення
• Інтеграція аналітики (Mixpanel, GA, Meta Pixel)
• Досвід з B2C growth-продуктами

Твої задачі:

• Розвиток складного AI-продукту на сучасному React-стеку
• Оптимізація server state, performance та UX під навантаженням
• Доведення фіч до production-якості з першої ітерації
• Участь в архітектурних рішеннях фронтенду
• Code review з фокусом на maintainability та масштабування
• Повний ownership фічі: ідея → реалізація → реліз → вплив на метрики
• Робота в continuous delivery з тижневими релізами
• Тісна співпраця з продуктом і дизайном

Рекрутмент процес:
Інтервʼю з рекрутером > Тестове завдання > Інтервʼю (CEO & Lead) > Референс-чек > Джоб оффер.

Опис
Ми шукаємо Junior QA Engineer, який(а) приєднається до нашої команди для тестування мобільних додатків.
Ідеальний кандидат — уважний до деталей спеціаліст, який прагне розвиватися у сфері QA та має базові технічні навички.

Вимоги

• Курси або досвід роботи в QA;
• Досвід тестування мобільних додатків.

Soft Skills:
 

• Уважність до деталей;
• Самоорганізованість;
• Командна взаємодія.

Обов'язки

• Тестування мобільних застосунків (спочатку Android, згодом — iOS);
• Генерація описів додатку
• Запис відео проходження функціоналу для фіксації результатів тестування;
• Написання та підтримка тестової документації (зрозуміло та стисло);
• Робота з емуляторами та симуляторами.

Буде плюсом

• Комерційний досвід роботи
• Досвід у тестуванні застосунків для iGambling;

Умови роботи

• дистанційна робота
• повна зайнятість (40 годин на тиждень)
• державні вихідні збережено

Ми шукаємо SEO Specialist (Middle+ to Senior), який зможе взяти на себе пошукове просування наших проєктів. Зараз у нас один успішний сайт, який потрібно масштабувати, а також 2-3 нових на етапі запуску або підготовки. Всі вони стосуються ніші логістики та вантажоперевезень по Північній Америці.

Успішний кандидат має досвід просування на ринку США та готовий показати свої кейси. Може і хоче повністю відповідати за SEO-просування сайту: від збору семантики та технічної оптимізації до лінкбілдингу. Вміє взаємодіяти з копірайтерами та розробниками, може будувати довгострокові плани та виконувати їх.

Пропонуємо віддалену роботу з гнучким графіком, гідну оплату, різноманітність завдань, доброзичливе оточення та можливість професійного зростання.

Вимоги

• не менше 5 років досвіду роботи у SEO;
• знання англійської не нижче Intermediate (B1), бажано Upper-Intermediate (B2);
• досвід просування проєктів на ринку США, в ідеалі — досвід запуску з нуля;
• глибоке розуміння on-page та off-page оптимізації;
• вміння збирати та кластеризувати семантику, аналізувати ринок та конкурентів, створювати стратегію лінкбілдингу;
• володіння SEO-інструментами: Ahrefs, Majestic, Screaming Frog, Serpstat, Semrush, GA, GSC та ін;
• аналітичні та проджект-менеджерські навички, готовність вести кілька проєктів одночасно.

Завдання

• аналізувати нішу та конкурентів, визначати та реалізовувати SEO-стратегію проєктів;
• збирати семантику, писати ТЗ для копірайтерів;
• готувати ТЗ для технічних спеціалістів: розробників, дизайнерів;
• формувати та виконувати стратегію лінкбілдингу;
• бути проактивним, шукати точки росту, пропонувати власні гіпотези щодо SEO-просування та тестувати їх;
• вести планування та звітність щодо проєктів.

Що ми пропонуємо

• роботу в компанії, що постійно розвивається, ми запускаємо нові проекти, масштабуємо старі, вчимося та створюємо результати, якими можна пишатися;
• зарплату, що відповідає кваліфікації та досвіду;
• можливість працювати віддалено або у будь-якому з наших офісів;
• можливості для професійного зростання, автономність у роботі, графік з гнучким початком робочого дня, злагоджена та зростаюча команда маркетингу.

Ми — агентство Everstar. Наше завдання — допомагати приватним компаніям оборонної сфери знаходити талановитих людей та наближати перемогу України.
Один з наших клієнтів займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій.
Компанія постійно зростає, розвивається та вдосконалює робочі процеси.

Зараз розширюється Служба безпеки компанії, тож ми шукаємо Фахівця по GPS, який буде займатись встановленням і обслуговуванням GPS трекерів на транспорті компанії, а також систем контролю доступу і відеоспостереження на локаціях компанії.
 

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи від 1 року на позиції інженера, оператора технічної підтримки, фахівця з систем безпеки, відеоспостереження, сигналізації або подібних ролях
• Середня спеціальна або вища технічна освіта (телекомунікації, радіотехніка, системи безпеки, ІТ або суміжні напрями)
• Знання та досвід роботи з програмою Wialon
• Вміння встановлювати та налаштовувати GPS-трекери
• Розуміння принципів роботи систем охоронної сигналізації, СКД, відеоспостереження, мережевого обладнання
• Базові навички діагностики та усунення несправностей технічних систем (аналіз логів, перевірка підключень, перезапуск, перепрошивка заміна базових компонентів)
• Впевнений користувач ПК: робота з Service Desk системами, електронною поштою, офісними програмами, месенджерами
• Готовність працювати у змінному графіку (за потреби – вечірні/нічні зміни, чергування)

• Уважність до деталей, відповідальність, здатність працювати за регламентами та інструкціями

   

Майбутні обов'язки:

• Обробка звернень за заявками користувачів, первинна діагностика несправностей обладнання систем безпеки
• Визначення характеру та причин поломки, прийняття рішення щодо методу усунення (віддалено / із залученням підрядника / із заміною обладнання)
• Організація заміни пошкодженого обладнання систем безпеки віддаленими засобами або із залученням підрядної організації
• Проведення діагностики та дрібного ремонту обладнання систем безпеки (сигналізація, відеоспостереження, СКД, мережеве обладнання тощо)
• Перевірка факту усунення поломки віддаленими засобами (через ПЗ, моніторинг) або у телефонній розмові з відповідальною особою

• Обслуговування та підтримка стабільної роботи пульта централізованого спостереження (ПЦС) Ajax.

   

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування
• Відпустка — 24 календарні дні на рік
• Медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну
• Можливість пропонувати та втілювати ідеї
• Постійний розвиток та розширення експертизи
• Бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів
• Відкрита та професійна команда, яка працює з інноваціями

n1x — AI-native venture builder нового покоління з власною продуктовою платформою.

Ми створюємо AI-first та mobile-first продукти, використовуючи внутрішню платформу (Research → Builder → AI-агенти), швидко тестуємо їх на ринку та масштабуємо найуспішніші у глобальні компанії. Працюємо як фабрика стартапів — швидко, системно та з фокусом на метрики, а не ілюзії.

Про роль
Ми шукаємо Manual QA Engineer, який/яка працював(ла) саме з продуктами, розуміє повний життєвий цикл фічі — від ідеї та гіпотези до релізу й масштабування — і вміє мислити, чи працює правильно для користувача і бізнесу.

Must-have досвід
— Мінімум 2 роки безперервного досвіду у продуктових командах / продуктових компаніях.
— Комерційний досвід тестування мобільних застосунків (iOS та Android) — обов’язково.
— Розуміння SDLC, ролі QA в продуктовій розробці та agile-процесах.

Технічні навички та експертиза
— Глибоке розуміння теорії тестування.
— Досвід створення та підтримки тестової документації (test cases, checklists).
— Досвід web-тестування (лендінги, web-версії продуктів).
— REST API тестування (Postman, Swagger або аналоги).
— SQL на рівні виконання CRUD-операцій.
— Впевнена робота з Chrome DevTools.
— Уміння якісно описувати баги, відтворювати сценарії та комунікувати з розробниками.

Задачі на ролі
— Тестування мобільних продуктів (iOS / Android) на всіх етапах розробки.
— Тестування AI-функціоналу.
— API-тестування та перевірка інтеграцій між сервісами.
— Участь у продуктових та командних активностях: дейлі, планінги, ретроспективи, обговорення нового функціоналу.
— Створення, актуалізація та оптимізація тестової документації.
— Опис багів, комунікація з командою розробки та ретест після фіксів.

Зворотній звʼязок надаємо на будь-якому етапі взаємодії 😊

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Зараз ми в пошуку Senior Frontend Engineer у TENTENS Tech — українській IT-компанії, що розробляє платформи у сфері стрімінгу та social discovery.

Команда TENTENS Tech має досвід успішних запусків десятків платформ, якими користуються мільйони людей на всіх континентах світу (окрім Антарктиди, поки що). А слоган We don’t think limits відображає як стратегічне мислення компанії, так і мотивацію команди завжди мчати далеко за горизонт.

Що для нас важливо:

Must-have

— Комерційний досвід роботи від 3 років на позиції Frontend Engineer.
— Впевнене володіння TypeScript, розуміння та практичне застосування OOP і functional підходів.
— Досвід роботи щонайменше з одним фреймворком: Vue / React / Angular.
— Практичний досвід написання unit та integration тестів.
— Впевнена робота з DevTools, GitLab, Figma, Sentry.
— Досвід роботи зі state-менеджерами (Redux, Pinia, Vuex, NgRx або аналогічні рішення).

Nice to have

— Комерційний досвід роботи з Vue 2 та/або Vue 3.
— Практичний досвід роботи з Playwright (E2E-тестування).
— Досвід налаштування та підтримки CI/CD-процесів.
— Досвід використання InversifyJS або інших бібліотек для dependency injection..

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України. SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:

– 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань. – Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом. – Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг. – Тренінги, курси, відвідування конференцій. – Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Привіт! Ми — JustTech, українська EdTech-компанія, що вже 8 років змінює ринок онлайн-освіти. Наші продукти (JustSchool, JustSmart, JustClass, JustSpeak AI) допомагають тисячам учнів навчатися ефективно та цікаво.

Зараз SEO-напрямок перебуває у стагнації. Ми шукаємо Senior SEO Specialist, який зможе знайти причини плато, перезапустити стратегію та забезпечити системне зростання органіки.

Задача ролі — провести комплексний аудит напрямку, визначити точки масштабування, сформувати та реалізувати нову SEO-стратегію і забезпечити приріст органічного трафіку на +20–30% протягом перших 6 місяців із фокусом на зростанні кількості лідів та впливі на ключові бізнес-метрики (CPL, конверсія, ROI).

🛠 Зона відповідальності:

• Побудова SEO-стратегії та roadmap
• Technical SEO (архітектура, індексація, CWV, crawl budget)
• Робота з великими семантичними кластерами
• Масштабування структури сайту
• Розробка лінкбілдинг-стратегії
• Постановка ТЗ розробникам та контроль впровадження
• Взаємодія з Junior SEO та копірайтером

🎯  Для цього тобі знадобиться:

• 4+ роки досвіду в SEO (білі ніші, EdTech/E-commerce буде перевагою)
• Досвід масштабування органічного трафіку (кейси)
• Глибока експертиза в Technical SEO
• Досвід роботи з великими сайтами
• Впевнене володіння GSC, GA4, Screaming Frog / Ahrefs
• Розуміння впливу SEO на бізнес-метрики

🔥 Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену роботу
• Офіційне працевлаштування та бронювання від мобілізації
• Фінансовий та кар'єрний ріст (можливість вирости до SEO Team Lead)
• Доступ до корпоративних навчальних матеріалів і знижку на вивчення англійської
• Робота з 3-ма успішними продуктами в ніші, що активно розвивається

🧩 Процес відбору:

• Надсилай актуальне CV з коментарем про зарплатні очікування
• HR-interview
• Тестове завдання
• Технічна співбесіда 
• Бар-рейзинг
• Офер! 🎉

Готовий/-а розворушити наш SEO-канал та масштабувати український EdTech? Надсилай своє резюме! 🚀