Jobs at Djinni

Привіт! 👋

Ми — Stripo, українська продуктова компанія, яка з 2017 року розвиває drag-and-drop та HTML-редактор для створення професійних email.

Сьогодні Stripo користуються понад 1,7 млн людей у всьому світі, ми маємо 95+ інтеграцій з ESP, а серед наших клієнтів — Netflix, Bolt, The New York Times, Burger King, DHL, HP та інші.

Зараз ми розширюємо Account-команду та шукаємо Middle Business Analyst, який(-а) допоможе команді перетворювати продуктові ідеї та запити на чіткі й готові до розробки вимоги.

💡 Чим може зацікавити ця роль

Account-команда працює з кабінетом Stripo: білінгом і підписками, ролями та правами доступу, експортом у ESP, імпортом листів, адмінкою, налаштуваннями плагіна та інтеграціями.

Тут багато складних сценаріїв, залежностей між frontend і backend та інтеграцій із зовнішніми системами. Тому це роль не про формальний опис задач, а про те, щоб глибоко розібратися у вимогах і підготувати їх так, аби команда могла брати задачу в роботу без зайвих уточнень.

Команда зростає, разом із нею збільшується беклог і кількість нових продуктових сценаріїв, тому зараз ми шукаємо ще одного Business Analyst.

Окремий напрям, який активно розвиваємо, — використання AI у роботі з вимогами. Команда вже працює з Claude та власними скілами для підготовки задач, і новий BA також буде залучений у розвиток цього підходу.

🧩 Що ти будеш робити

• Збирати вимоги від стейкхолдерів та оформлювати вимоги до епіків у Confluence.
• Писати й доопрацьовувати задачі в Jira: деталізувати вимоги, DoD, Acceptance Criteria, граничні випадки та залежності між frontend і backend.
• Готувати та проводити рефайнменти: заздалегідь знаходити прогалини у вимогах, збирати необхідні уточнення та фіксувати рішення.
• Відповідати розробникам і QA на питання щодо вимог у процесі роботи над задачами.
• Працювати з беклогом: уточнювати, групувати та переглядати актуальність задач.
• Підтримувати документацію в актуальному стані після змін під час розробки.
• Допомагати перекладачам у Crowdin із контекстом UI-текстів.
• Писати та перевіряти задачі разом із Claude, використовуючи командні скіли.
• Покращувати AI-скіли на основі фідбеку команди та автоматизувати рутинні процеси за допомогою AI-інструментів.

🔍 Що для нас важливо

• Від 2 років досвіду BA / PO / PM у web- або SaaS-продукті з прямою роботою з командою розробки.
• Досвід самостійної підготовки задач для розробників із Acceptance Criteria та DoD, знання підходу Given / When / Then.
• Досвід підготовки та проведення рефайнментів.
• Розуміння того, як влаштований web-застосунок: frontend, backend, API, авторизація та стани даних.
• Jira та Confluence як щоденні робочі інструменти.
• Практичний досвід щоденної роботи з AI-асистентами, насамперед Claude, для підготовки та перевірки вимог.
• Англійська від Strong Intermediate (B1+) — достатня для роботи з документацією та письмової комунікації.

➕ Буде перевагою

• Досвід роботи з білінгом, підписками, Stripe або PayPal, ролями та правами доступу.
• Досвід інтеграцій із зовнішніми API, наприклад ESP або CRM.
• Базове знання SQL, досвід роботи з логами або подіями аналітики.
• Досвід у сфері email-маркетингу або роботи з email-редакторами.
• Досвід створення власних промптів, скілів чи інструкцій для Claude, роботи з Claude Projects, Claude Code або MCP.

⚙️ Як ми працюємо

Працюємо за Scrum із двотижневими спринтами: проводимо рефайнменти, планування, демо та ретро.

Для задач використовуємо Jira, для вимог до епіків і документації — Confluence. У команді є єдиний підхід до оформлення задач: Summary, User Story, Constraints, Acceptance Criteria та Implementation Notes.

Працюємо в async-first форматі: більшість рішень фіксуємо письмово, а Slack використовуємо переважно для оперативних питань.

🌱 Що ми пропонуємо

• Роботу над українським SaaS-продуктом, яким користуються понад 1,7 млн людей у всьому світі.
• Роботу зі складним продуктовим доменом: білінгом, підписками, правами доступу та інтеграціями.
• Можливість напряму впливати на якість вимог, беклог і процеси всередині продуктової команди.
• Компенсацію професійного навчання, літератури та занять англійською.
• Формат роботи: full remote.
• Гнучкий 8-годинний робочий день, пн—пт, core hours 11:00–17:00.
• Необхідну для роботи техніку.
• 18 оплачуваних робочих днів відпустки, оплачувані лікарняні та вихідні на державні свята.
• Роботу без овертаймів.

🚀 Що далі?

Знайомство з рекрутером, технічна співбесіда та невелике тестове завдання з подальшим обговоренням із командою.

Якщо тобі цікаво працювати зі складними продуктовими сценаріями, допомагати команді перетворювати вимоги на зрозумілі рішення та використовувати AI як повноцінний робочий інструмент — надсилай резюме. Будемо раді познайомитися 💚

Шукаємо першого Product Designer, який з нуля спроєктує досвід мобільного застосунку. Як виглядатиме продукт, як користувач з ним взаємодіяти і чому захоче повертатися до нього щодня.

Потрібен дизайнер, який не просто малює кнопки і гарний інтерфейс, а той хто спочатку занурюється і зʼясовує яку проблему вирішуємо, як побудувати шлях користувача, і лише тоді відкривати Figma. 

Застосунок у сфері ментального здоров'я та wellness із AI.

Твоя роль

Ти відповідаєш за весь дизайн-досвід продукту: від першого контакту до звички повертатися. 

Що ти будеш робити

• Побудувати наскрізний UX/UI: від onboarding до щоденного використання
• Спроєктувати кілька варіантів досвіду під різні способи спілкування з AI агентом.
• Перед тим як малювати фічу, з'ясовувати, яку проблему користувача вона вирішує і чи потрібна взагалі
• Створювати інтерактивні прототипи, швидко перевіряти їх на реальних користувачах та ітерувати
• Розробити масштабовану дизайн-систему і бібліотеку компонентів
• Закладати в рішення безпеку, доступність і мультимовність

Вимоги

• Досвід на позиції Product Designer від 5 років.
• Досвід створення і запуску consumer mobile продуктів, mobile-first мислення
• Сильна і нешаблонна естетика. Дизайн, який виглядає згенерованим, або зібраним із шаблонів, не підходить
• Треба портфоліо з продуктовими кейсами, де видно проблему і чому рішення саме таке.
• Впевнене володіння Figma, прототипуванням і дизайн-системами
• Досвід користувацьких досліджень і перевірки продуктових гіпотез
• Вміння пояснити й презентувати свої дизайн-рішення
• Англійська від B2

Буде плюсом: досвід у Mental Health, Wellness, Healthcare, Retail або Commerce; AI-продукти чи персоналізовані рекомендаційні системи; data-informed підхід; motion design або ілюстрація.

Тобі підійде, якщо ти щиро дбаєш про користувача і розумієш ціну довіри в продуктах для ментального здоров'я, вмієш створювати структуру там, де її ще немає, і маєш увагу до деталей.

Мрія — державна освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії.

Шукаємо Senior Operations Manager, який/яка працюватиме у тісній взаємодії з Head of Operations, координуватиме операційну діяльність, оптимізуватиме та автоматизуватиме внутрішні процеси, забезпечуватиме ефективну взаємодію між командами та знаходитиме рішення для складних і нестандартних завдань.

Наша команда шукає людину, яка:

• Має від 4 років досвіду в Operations Management (досвід у масштабних IT-проєктах, GovTech, EdTech або сервісних продуктах буде суттєвою перевагою)
• Має практичний досвід роботи з OKR: формування цілей, визначення ключових результатів, відстеження прогресу та координації команд. 
• Впевнено працює з Jira, має досвід налаштування робочих процесів, автоматизації та інструментів для управління завданнями.
• Має досвід аналізу, оптимізації та автоматизації операційних процесів.
• Вміє структурувати інформацію, визначати пріоритети та знаходити ефективні рішення в умовах невизначеності.
• Здатна самостійно вести складні завдання від постановки до результату та брати відповідальність за їх реалізацію.
• Має розвинені комунікаційні навички, вміє домовлятися та ефективно взаємодіяти з різними командами й стейкхолдерами.
• Готова працювати в динамічному середовищі, швидко адаптуватися до змін і перемикатися між пріоритетами.
• Володіє англійською мовою на рівні B2 або вище.
• Має вищу освіту.

Буде перевагою:

• Досвід взаємодії з державними установами, міжнародними організаціями або донорськими проєктами.
• Розуміння юридичних та фінансово-адміністративних процесів, зокрема бюджетування та договірної роботи.
• Практичний досвід використання AI-інструментів для оптимізації та автоматизації робочих завдань.

Чим ви будете займатися:

• Підтримувати Head of Operations в управлінні операційними процесами та реалізації стратегічних пріоритетів.
• Самостійно вирішувати складні, нестандартні та термінові операційні питання, координувати їх вирішення між командами.
• Забезпечувати ефективну взаємодію між операційним, юридичним, фінансовим, технічним, адміністративним та HR-напрямами.
• Координувати процес постановки та відстеження OKR: квартальне планування, регулярні перевірки прогресу та підбиття підсумків.
• Аналізувати операційні показники, відстежувати виконання цілей і готувати аналітичні матеріали для управлінських рішень.
• Аналізувати поточні процеси, виявляти проблемні місця та впроваджувати рішення для підвищення ефективності роботи команд.
• Ініціювати та реалізовувати автоматизацію рутинних процесів із використанням сучасних інструментів, зокрема AI.
• Організовувати та вдосконалювати управління операційними завданнями в Jira: налаштування процесів, контроль термінів і прозорості виконання.
• Розробляти, систематизувати та актуалізувати внутрішні регламенти, інструкції та базу знань.

Ваша робота в команді Мрії:

• Повна зайнятість
• Офіційне працевлаштування
• Перші два місяці — робота в офісі (є укриття), після — можливий гібридний графік
• Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
• Команда Мрії в прямому сенсі цього слова

Етапи найму: ознайомча співбесіда → інтерв'ю з Head of Operations → кадрова перевірка → офер

Якщо ви хочете бути частиною команди, яка формує майбутнє освіти — чекаємо на вашу заявку!

А якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю.

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка будує та просуває власний продукт.  

Зараз шукаємо AI Specialist-a, який допоможе інтегрувати AI у бізнес-процеси, автоматизувати рутинні задачі та знаходити нові можливості для оптимізації роботи компанії.
 

Ти — наш кандидат, якщо:

• Маєш практичний досвід роботи з LLM (GPT, Claude, Gemini тощо) та іншими AI-інструментами для автоматизації бізнес-процесів.
• Розумієш, як працюють бізнес-процеси, та вмієш знаходити можливості для їх оптимізації за допомогою AI.
• Вмієш аналізувати робочі процеси, визначати вузькі місця та пропонувати конкретні рішення.
• Можеш самостійно підбирати AI-інструменти під бізнес-задачі, тестувати гіпотези та оцінювати ефективність їх впровадження.
• Маєш аналітичне мислення та вмієш працювати з великими обсягами інформації.
• Розумієш, як оцінювати результати автоматизації через конкретні бізнес-показники: економію часу, ресурсів та бюджету.
• Вмієш ефективно комунікувати з технічними та нетехнічними командами.
• Самостійний, проактивний та готовий не лише пропонувати нові ідеї, а й реалізовувати їх на практиці.
   

Чим ти будеш займатись:

• Аналізувати бізнес-процеси компанії, знаходити вузькі місця та можливості для автоматизації.
• Підбирати та впроваджувати AI-рішення для оптимізації операційних задач і скорочення витрат.
• Генерувати та тестувати AI-гіпотези, оцінювати їх ефективність і можливості масштабування.
• Автоматизувати обробку великих масивів даних, категоризацію інформації, скоринг та розпізнавання патернів.
• Досліджувати нові AI-технології, інструменти та рішення, які можуть бути корисними для бізнесу.
• Формувати покрокові плани впровадження AI-рішень та координувати їх реалізацію із суміжними командами.
• Аналізувати результати впроваджених рішень та оцінювати їх вплив на бізнес-показники.
• Готувати зрозумілу звітність для керівництва щодо результатів автоматизації, економії ресурсів та ефективності AI-рішень.
  
   

🚀 Що ми пропонуємо:
 

Формат роботи

• Графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• Повністю обладнане робоче місце
   

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
• Державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди
   

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека
   

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля/народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка будує та просуває власний продукт. Якщо ти Senior SEO Specialist і шукаєш місце, де можна реально впливати на ріст — ця вакансія для тебе.
Ми побудували повноцінну екосистему всередині: SEO спеціалісти різного рівня, розробники та лінкбілдери — всі в рамках одного відділу. Ми знаємо, що сильний результат народжується в сильній команді — і ти можеш стати її частиною.
 

Ти — наш кандидат, якщо:

• Розумієш, як працює affiliate-бізнес: Revenue, CPA, RevShare, FTD, ROI та вмієш використовувати ці метрики при прийнятті SEO-рішень.
• Вмієш визначати, куди доцільно інвестувати SEO-бюджет для отримання максимальної окупності.
• Маєш від 4 років комерційного досвіду в SEO
• Самостійно запускав та масштабував SEO-проєкти у висококонкурентних нішах
• Розумієш економіку SEO: бюджети, ROI, окупність, пріоритетність задач та вмієш приймати рішення на основі даних
• Вмієш аналізувати конкурентів не лише з точки зору SEO, а й з позиції бізнесу та знаходити можливості для зростання
• Впевнено працюєш з Google Analytics, Search Console, Ahrefs, Screaming Frog, Google Spreadsheets та іншими професійними SEO-інструментами
• Маєш хороше розуміння технічного SEO, індексації, crawl budget, внутрішньої перелінковки та факторів ранжування
• Постійно стежиш за змінами алгоритмів Google та впроваджуєш нові підходи у роботі

Чим ти будеш займатись:

• Формувати SEO-стратегію розвитку проєктів та відповідати за її результат
• Визначати пріоритети розвитку проєктів, оцінюючи потенціал, ризики та окупність кожного напряму
• Планувати та контролювати SEO-бюджети (контент, лінкбілдинг, технічні роботи)
• Аналізувати конкурентів, знаходити нові точки росту та масштабування
• Контролювати якість контенту, лінкбілдингу та технічної оптимізації
• Формувати технічні завдання для суміжних команд та контролювати їх виконання
• Аналізувати ефективність проєктів за ключовими бізнес-метриками та приймати рішення на основі даних
• Тестувати нові гіпотези, інструменти та SEO-підходи для отримання конкурентної переваги
   

🚀 Що ми пропонуємо:

Формат роботи

• Графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників 
• Повністю обладнане робоче місце

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
• Державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Senior Affiliate manager-а.
 

Що важливо для нас:

• Досвід роботи на позиції Affiliate manager-а від 2 років;
• Глибоке розуміння моделей співпраці: Revenue Share, CPA, Hybrid;
• Розуміння принципів роботи основних джерел трафіку: Facebook Ads, Google Ads, ASO, email-маркетинг, SMS, SEO та інших каналів;
• Впевнене володіння аналітикою та просунуті навички роботи з Excel;
• Хороший технічний бекграунд для роботи з трекинговими посиланнями, postback-ами та CRM-системами;
• Знання англійської мови на рівні В2+.
   

Основні задачі:

• Пошук нових партнерів та залучення їх до співпраці;
• Аналіз метрик окупності за різними джерелами трафіку;
• Аналітика та щоденний моніторинг трафіку партнерів;
• Планування масштабування партнерів;
• Коригування умов співпраці з партнерами для досягнення більш високих результатів;
• Щотижневі звірки з партнерами та формування виплат;
• Чек трафіку на відповідність KPI;
• Прогнозування бюджету для партнерів на місяць;
• Ведення документації та звітності.
   

Ми пропонуємо:

• Проєкти на Tier-1 гео зі стабільними платіжними рішеннями;
• Можливість працювати з великими бюджетами;
• Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00;
• Гідну та своєчасну заробітну плату: фіксована ставка + бонусна система;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання.

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Про компанію

Ми — міжнародна венчурна студія, яка з 2019 року створює та масштабує digital-продукти через платний трафік. У нашій команді понад 200 фахівців, власні продукти та розвинена внутрішня інфраструктура.

Шукаємо Strong Junior Media Buyer Assistant із практичним досвідом роботи з Facebook Ads у вертикалі Gambling. Нам потрібен спеціаліст, який уже впевнено володіє базовими інструментами, може самостійно виконувати операційні завдання та хоче розвиватися далі.
 

Що потрібно буде робити:

• Допомагати із запуском, налаштуванням та моніторингом рекламних кампаній у Facebook Ads.
• Працювати з рекламними кабінетами, BM та Ads Manager.
• Аналізувати CTR, CPC, CPA, ROI, FTD та ефективність кампаній.
• Допомагати з тестуванням рекламних зв’язок, офферів та GEO.
• Шукати референси, пропонувати ідеї для креативів та готувати ТЗ.
• Вести звітність та виконувати операційні завдання Product Owner.
   

Що очікуємо:

• Обов’язковий практичний досвід із Facebook Ads у Gambling.
• Впевнене розуміння арбітражу трафіку та рекламних метрик.
• Досвід роботи з рекламними кабінетами та запуском кампаній.
• Вміння аналізувати результати та самостійно виконувати поставлені завдання.
• Ініціативність, уважність та бажання професійно зростати.
• Готовність працювати з офісу у Варшаві.
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з рекламними креативами.
• Навички сторітелінгу.
   

Що пропонуємо:

• $500 ставка + % від профіту з другого місяця.
• Робота з офісу у Варшаві.
• Менторинг та підтримка досвідченої команди.
• Можливість зростання до самостійного Media Buyer.

Шукаємо Middle / Middle+ SEO-фахівця для розвитку діючих і запуску нових iGaming-проєктів (Review, Slots, Monobrand) на західних ринках Tier-1 / Tier-2.

Основні задачі:

• Розвиток сайтів та запуск проєктів з нуля.
• Аналіз конкурентів, збір семантики, контентна та SEO-стратегія.
• On-page та Off-page SEO, робота з посиланнями.
• Пошук, оцінка та купівля дроп-доменів.
• Робота з SEO-інструментами, WordPress, Cloudflare.

• Використання AI та автоматизація процесів, тестування нових підходів.

   

Вимоги:

• Від 1 року досвіду SEO на західних ринках Tier-1 / Tier-2.
• Практичний досвід запуску сайтів з нуля та успішні SEO-кейси.
• Розуміння роботи з дроп-доменами та SEO-аукціонами.
• Впевнене володіння основними SEO-інструментами.
• Досвід роботи з WordPress і Cloudflare.
• Ініціативність, самостійність та орієнтація на результат.

Умови:

• Повністю віддалена робота, графік 5/2, 9:00–18:00 або 10:00–19:00.
• Оплата: $1000–1500 + бонуси за результатами після випробувального терміну.
• Випробувальний термін — 3 місяці.
• 20 днів оплачуваної відпустки на рік + державні свята.
• Доступ до необхідних SEO-сервісів, інструментів і підрядників.

• Постійна підтримка та комунікація з Team Lead, різноманітні проєкти й гео.

   

Зацікавила вакансія? Надсилайте своє і ми будемо раді познайомитися! 🚀

OneClan Studio | Mobile subscription apps | US + EU | Київ, гібрид

Ми — стартап-студія: запускаємо мобільні підпискові додатки на Tier-1 ринки, вже маємо кілька продуктів на різних стадіях. Шукаємо людину, яка візьме acquisition студії на себе повністю — від ідей до стабільних когорт — і виросте разом із ним у Growth Lead, а далі у Head of Growth.

Чому до нас

• Ти власник напряму з першого дня: канали, бюджет, тести, інсайти в продукт — рішення твої.
• Нуль бюрократії: між тобою і рішенням — одна зустріч. Нова гіпотеза — питання дня, не спринту.
• AI-first у всьому: креативи, рісерч, аналітика, автоматизація. Ми готові допомагати з навчанням.
• Трек зростання: довів економіку — масштабуємо канал і тебе. Команду під себе найматимеш сам, починаючи з креативника.

Твій фокус

• Meta Ads для мобільних підпискових додатків end-to-end: запуск, оптимізація, масштабування за юніт-економікою.
• Тести, яким можна вірити: визначені мінімальна когорта, бюджет і критерії рішення — до заливу.
• Креативи: гіпотези, кути, бріфи й вердикти — твої; продакшн — з дизайнером і AI-інструментами.

Must have

• 2+ роки hands-on UA / performance для B2C mobile або web2app, Meta — основний інструмент.
• Хоча б один кейс 0 → 1: сам знайшов перші зв'язки, які можна масштабувати, а не успадкував готовий кабінет.
• Мобільна атрибуція після iOS 14.5 (MMP, SKAN) і юніт-економіка підписки — впевнено, зі своєю звітністю.
• Приходиш з ідеями, а не чекаєш на них; свої помилки ловиш сам. Англійська B1+.

Буде плюсом

• Досвід у двох і більше платних каналах.
• Стартапи, venture builders, студії з кількома продуктами.
• Власні креативи — статика, відео, UGC.

Умови

• Гібрид: два дні на тиждень в офісі в Києві з командою (генератори, зв'язок — працюємо за будь-яких умов), решта — де зручно.
• 20 днів відпустки на рік, sick leave — окремо. Медичне страхування після випробувального терміну. Державні свята - 11 днів.
• Етапи: 30-хвилинний дзвінок → коротке практичне завдання → інтерв'ю → референси → офер.

Якщо, читаючи це, ти вже прикидаєш, з чого почнеш, — пиши.

Ми - продуктовий iGaming-стартап із власним маркетингом і ресурсами для розвитку та масштабування продукту.

Ми не працюємо за шаблонами: тестуємо гіпотези, дивимося на результат, швидко змінюємо підхід і масштабуємо те, що працює.

Ми працюємо як стартап, але мислимо як бізнес. Наш продукт ще молодий, тому в ньому багато простору для тестів, змін і нових рішень. Водночас ми вже маємо продукт, ресурси та результат - ми не починаємо з нуля, а розвиваємо й масштабуємо.

Зараз шукаємо Senior Media Buyer з актуальним досвідом роботи з LATAM GEO.

🔶 Обовʼязки:

- Запускати, оптимізувати та масштабувати кампанії.
- Працювати з LATAM GEO.
- Аналізувати ефективність кампаній та якість залученого трафіку.
- Генерувати й тестувати нові зв’язки, креативи та підходи.
- Керувати рекламними бюджетами та масштабувати робочі кампанії.
- Працювати з продуктовими метриками та воронкою користувача.

🔶 Що очікуємо від тебе:

- Від 2 років актуального досвіду  у Gambling / iGaming.
- Практичний досвід роботи з LATAM GEO.
- Досвід роботи з великими рекламними бюджетами та масштабуванням.
- Розуміння воронки Click → Registration → FTD → Redep.
- Розуміння ключових метрик: CPA, ROI, ROAS, LTV, CR, Reg2Dep, Retention.
- Розуміння якості трафіку, а не лише закупівлі за CPA.
- Вміння аналізувати результати, самостійно приймати рішення та швидко тестувати нові гіпотези.

🔶 Що ми пропонуємо:

- Гібридний формат у Києві або повністю remote.
- Офіс у центрі Києва поруч із метро.
- Компенсація, прив’язана до USD.
- 28 днів оплачуваної відпустки .
- Прямий доступ до продукту та його ключових метрик.
- Можливість напряму впливати на підходи до закупівлі та масштабування трафіку.

Шукаємо Team Lead FB Farm, який очолить команду фармерів, оптимізує поточні процеси та забезпечить стабільну підготовку якісних Facebook-акаунтів.

Що для нас важливо:

- Досвід роботи з Facebook Farm від 2 років.

- Глибоке розуміння Facebook-інфраструктури: акаунти, BM, рекламні кабінети, FP, платіжні рішення.

- Практичний досвід роботи з антидетект-браузерами, проксі та інструментами автоматизації.

- Досвід роботи з різними типами акаунтів, їх підготовкою та прогрівом.

- Розуміння причин блокувань, показників якості та стабільності акаунтів.

- Досвід пошуку, тестування та оцінювання постачальників і витратних матеріалів.

- Уміння аналізувати результати фарму, контролювати якість та оптимізувати витрати.

- Самостійність, системний підхід та готовність брати відповідальність за результат команди.

Буде перевагою:

- Досвід впровадження автоматизації фарм-процесів.

- Досвід роботи у Gambling / iGaming.

Основні задачі:

- Управління командою FB Farm .

- Постановка задач, розподіл навантаження та контроль результатів роботи фармерів.

- Організація та оптимізація процесів підготовки акаунтів.

- Контроль якості акаунтів перед передачею медіабаєрам.

- Тестування нових підходів, сетапів та інструментів для підвищення ефективності фарму.

- Пошук і тестування постачальників, контроль якості витратних матеріалів.

- Аналіз собівартості акаунтів та оптимізація витрат.

- Взаємодія з Media Buying Department для своєчасного забезпечення необхідними ресурсами.

- Ведення звітності та контроль виконання KPI відділу.

Що пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи.

• Можливість самостійно впливати на процеси й розвиток фарм-напряму.

• Перспектива професійного зростання.

• Мінімум бюрократії та мікроменеджменту.

Ми шукаємо Product Manager, який або яка приєднається до нашої команди та відповідатиме за формування продуктової стратегії, дослідження потреб користувачів і реалізацію інноваційних цифрових рішень.

На цій позиції ти тісно співпрацюватимеш із командами розробки, бізнесу та продажів, щоб формувати бачення продукту, визначати пріоритети та забезпечувати його успішний розвиток. Ти працюватимеш із фахівцями різних напрямів і братимеш участь у створенні масштабованих інтелектуальних рішень із використанням штучного інтелекту (AI) та технологій автоматизації.

У Sigma Software ми цінуємо ініціативність, відповідальність і командну роботу. Приєднавшись до нас, ти матимеш можливість співпрацювати з досвідченими фахівцями, впливати на продуктові рішення та долучатися до міжнародних проєктів цифрової трансформації.

Обовʼязки

• Проводити дослідження ринку та аналіз конкурентів
• Брати участь у дослідженні потреб користувачів та аналізувати дані про використання продукту
• На основі отриманих результатів формувати рекомендації щодо розвитку продукту та плани дій
• Формулювати продуктові гіпотези та розробляти експерименти для їх перевірки
• Брати участь у плануванні розвитку продукту та визначенні пріоритетів
• Визначати продуктові метрики та ключові показники ефективності (KPI) для оцінки впливу на бізнес
• Готувати продуктову документацію, зокрема PRD, user stories, job stories та специфікації вимог до програмного забезпечення
• Формувати, підтримувати та пріоритизувати беклог продукту відповідно до плану його розвитку
• Тісно співпрацювати з командами розробки на всіх етапах реалізації продукту
• Забезпечувати чітку комунікацію бачення та стратегії розвитку продукту
• Брати участь у командних зустрічах, зокрема плануванні, уточненні завдань, демонстраціях результатів і ретроспективах
• Визначати цілі, обсяг робіт і пріоритети для кожної ітерації розробки
• Перевіряти та приймати виконані завдання відповідно до визначених вимог і критеріїв
• Виявляти ризики під час реалізації продукту та співпрацювати із зацікавленими сторонами для їх мінімізації
• Брати участь у плануванні запуску продукту та його виходу на ринок
• Співпрацювати з командами маркетингу, продажів і підтримки клієнтів
• Долучатися до комунікації з клієнтами та підготовки комерційних пропозицій

Вимоги

• Від 4 років досвіду роботи на позиції Product Manager або Product Owner
• Досвід роботи з B2B або SaaS-продуктами
• Підтверджений досвід розробки, запуску та масштабування складних цифрових продуктів
• Практичний досвід роботи з рішеннями на основі штучного інтелекту (AI) або автоматизації, зокрема LLM, RPA, чат-ботами та інтелектуальними робочими процесами
• Досвід самостійного управління планом розвитку продукту та визначення пріоритетів
• Ґрунтовне розуміння основ AI/ML та життєвого циклу моделей машинного навчання
• Досвід визначення та відстеження продуктових KPI і бізнес-показників
• Розуміння моделей монетизації SaaS-продуктів та принципів юніт-економіки
• Навички підготовки продуктової документації, зокрема PRD, структурованих вимог і критеріїв приймання
• Досвід роботи з API-інтеграціями та взаємодії з технічними командами
• Розвинені навички міжкомандної співпраці та ефективної комунікації із зацікавленими сторонами
• Англійська мова на рівні Advanced

БУДЕ ПЛЮСОМ

• Досвід участі в розробці та реалізації стратегії виходу продукту на ринок
• Досвід проведення продуктових експериментів на основі аналізу даних
• Досвід співпраці з міжнародними розподіленими командами

ОСОБИСТІ ЯКОСТІ

• Розвинене аналітичне мислення та вміння знаходити рішення складних завдань
• Проактивність, самостійність і високий рівень відповідальності
• Відмінні комунікаційні та презентаційні навички
• Здатність поєднувати стратегічне мислення з практичною реалізацією завдань
• Уміння ефективно співпрацювати з командою, організовувати обговорення та допомагати досягати спільних рішень
• Здатність швидко адаптуватися до змін та ефективно працювати в динамічному середовищі

__________________________________________________________________________________________________

We are looking for a Product Manager to join our team and drive product strategy, discovery, and delivery for innovative digital solutions.

In this role, you will collaborate closely with engineering, business, and go-to-market teams to shape product vision, define priorities, and ensure successful product execution. You will work with cross-functional teams while contributing to scalable and intelligent solutions powered by AI and automation technologies.

At Sigma Software, we value initiative, ownership, and collaboration. Joining our company means working with experienced professionals, influencing product decisions, and participating in meaningful digital transformation projects with global impact.

Responsibilities

• Conduct market and competitive research
• Participate in user research and analyze product usage data
• Translate insights into product recommendations and action plans
• Formulate product hypotheses and design validation experiments
• Participate in roadmap planning and prioritization activities
• Define product metrics and business impact KPIs
• Create PRDs, user stories, job stories, and software requirement specifications
• Maintain and prioritize the product backlog aligned with roadmap objectives
• Collaborate closely with engineering teams during product delivery
• Ensure clear communication of product vision and strategy
• Participate in Agile ceremonies including backlog refinement, demos, and retrospectives
• Define iteration objectives, scope, and delivery priorities
• Perform acceptance of completed user stories
• Identify execution risks and cooperate with delivery stakeholders to mitigate them
• Support go-to-market activities and launch planning
• Collaborate with marketing, sales, and customer support teams
• Participate in client engagement and business proposal initiatives

Requirements

• 4+ years of experience in Product Management or Product Ownership
• Experience working with B2B or SaaS products
• Proven experience delivering and scaling complex digital products
• Hands-on experience with AI-enabled or automation solutions including LLMs, RPA, chatbots, or intelligent workflows
• Strong ownership of roadmap and prioritization decisions
• Solid understanding of AI/ML fundamentals and model lifecycle
• Experience defining and tracking product KPIs and business metrics
• Understanding of SaaS monetization models and unit economics principles
• Strong documentation skills including PRDs, structured requirements, and acceptance criteria
• Experience working with API integrations and technical teams
• Strong cross-functional collaboration and stakeholder communication skills
• Advanced English level

WILL BE A PLUS

• Experience participating in go-to-market strategy activities
• Background in data-driven product experimentation
• Experience collaborating with distributed international teams

PERSONAL PROFILE

• Strong analytical and problem-solving mindset
• Proactive and ownership-driven approach
• Excellent communication and presentation skills
• Ability to balance strategic thinking with execution
• Strong collaboration and facilitation skills
• Adaptability in fast-paced environments

Повна зайнятість (full-time) · Київ, правий берег · Офіс

Про роль

Miltech-стартап шукає Hardware Engineer, який прискорить і систематизує розробку друкованих плат (PCB) — від архітектури та схемотехніки до трасування й запуску у виробництво. Ви проєктуватимете плати живлення та інтеграції для пристроїв, що поєднують обчислювальний модуль, радіокомпоненти, живлення та периферію в єдину систему.

Ми реалістично дивимося на роль: нам потрібна людина з міцною базою в розробці плат, яка розуміє, як компоновка впливає на якість радіозв’язку, і вміє довести плату від схеми до робочого прототипу. Ветеранам, які хочуть реалізувати технічний досвід у оборонних або dual-use технологіях, будемо особливо раді.

Ядро: без цього нікуди

Це база, у якій ви вже маєте впевнено розумітися — на ній тримається вся робота.

• Розробка та трасування PCB. Впевнене володіння Altium Designer або аналогічною CAD-системою; ви вже доводили плати від схеми до виробництва самостійно.
• Плати живлення (power boards). Досвід розробки або трасування: PMIC, DC-DC, power switches, схеми захисту (ESD, захист від переполюсовки / reverse polarity, стабілізація), живлення від акумуляторних батарей.
• Інтеграційні плати (carrier / integration boards). Зведення обчислювального модуля, периферії та радіокомпонентів у єдину систему.
• High-speed routing. Контроль імпедансу (impedance control), диференційні пари (differential pairs), вирівнювання довжин (length matching); розуміння роботи високошвидкісних інтерфейсів (USB 3.0, SDIO та ін.).
• EMC/EMI та RF-aware layout. Практичне розуміння електромагнітної сумісності й того, як трасування та компоновка плати впливають на роботу RF-модулів і якість радіозв’язку.
• SBC-платформи. Досвід із Raspberry Pi або іншими single-board computers.

Що робитимете

• Проєктування архітектури плат живлення та інтеграції, підбір компонентів (PMIC, DC-DC, protection circuits).
• Трасування з урахуванням EMC/EMI та роботи RF-модулів; оптимізація компоновки для термостабільності, компактності та електромагнітної сумісності.
• Робота з інтерфейсами USB 3.0, GPIO, UART, I2C, SPI, SDIO.
• Підготовка виробничої документації та супровід виготовлення прототипів.
• Тестування живлення, енергоспоживання, термохарактеристик і стабільності системи.
• Вдосконалення внутрішніх процесів розробки PCB: бібліотеки компонентів, design rules, чек-листи рев’ю, взаємодія з виробництвом.
• Взаємодія з RF-інженерами під час інтеграції радіомодулів.

Вектори розвитку: куди ви ростимете

Не обов’язково приходити з усім цим — це напрями, у яких ви поглиблюватиметеся на реальних задачах.

• RF-тракти та антени. Особливості інтеграції антен та RF-трактів, тісніша робота з радіочастиною поряд із RF-командою.
• Серійне виробництво. Перехід від прототипів до серійного випуску електроніки, DFM/DFT.
• Доменна специфіка БпЛА. Системи зв’язку, радіоелектронні комплекси, вимоги бойового застосування.
• Процеси й культура розробки. Побудова та власність над внутрішніми стандартами PCB у команді, що росте.

Приємно, якщо є

• Досвід із БпЛА, системами зв’язку або радіоелектронними комплексами.
• Досвід серійного виробництва електроніки.
• Досвід в оборонних або dual-use проєктах.

Ми розширюємо напрям mobile apps та шукаємо сильного User Acquisition Manager / Media Buyer для масштабування iOS subscription apps на ринку США.
Компанія розробляє та масштабує iOS utility-продукти - Cleaner, VPN, Heart Rate Monitor, GPS Tracker та інші subscription apps.
 

Що потрібно буде робити:

• Повністю вести та масштабувати Google Ads (App Campaigns / UAC) та Meta Ads.
• Працювати з великими рекламними бюджетами та відповідати за ефективність закупівлі.
• Оптимізувати кампанії під CPI, CPA, Trial, Subscription, ROI та LTV.
• Будувати й тестувати web-to-app та інші funnel strategies.
• Генерувати та тестувати гіпотези щодо креативів, аудиторій та підходів до закупівлі.
• Працювати з video creatives, modal / system-like ads та іншими форматами.
• Аналізувати performance та самостійно приймати рішення щодо масштабування.
• Взаємодіяти з командою продукту та креативів для пошуку нових точок росту.
   

Що для нас важливо:

• Досвід у Mobile UA саме з iOS apps.
• Досвід роботи з великими бюджетами — від $10,000+/day на один app або співмірні обсяги.
• Google Ads / UAC — must-have.
• Практичний досвід роботи з Meta Ads.
• Розуміння iOS subscription-моделі: install → trial → paid subscription, retention, LTV.
• Досвід роботи з utility apps (Cleaner, VPN, Heart Rate Monitor, GPS Tracker тощо) буде великим плюсом.
• Досвід роботи з Apple Search Ads або AppLovin — обов'язково.
• Розуміння mobile attribution та особливостей iOS tracking.
• Вміння працювати автономно та приймати рішення на основі даних.
   

Буде плюсом:

• Досвід масштабування iOS apps у high-spend компаніях.
• Досвід роботи з YouTube / Google video inventory.
• Сильна експертиза у mobile creatives.
• Досвід роботи в niche app studios або ad network ecosystem.
• Досвід одночасно з кількома каналами закупівлі: Google, Meta, Apple Search Ads, AppLovin.
   

Що пропонуємо:

• Виплата у $ + бонус.
• Remote.
• Part-time формат або гнучкий графік.
• Висока автономність у стратегії закупівлі.
• Робота з великими бюджетами та можливістю масштабувати продукти з раннього етапу.
• Мінімум бюрократії та швидке прийняття рішень.
   

Якщо у вас є релевантний досвід у iOS Mobile UA та utility apps, будемо раді познайомитися.

Шукаємо HR Generalist, який візьме на себе відповідальність за всю HR-функцію компанії: кадрове діловодство й військовий облік, процеси від онбордингу до офбордингу, оцінку та розвиток співробітників, а також корпоративну культуру.
 

Обовʼязки:

– Ведення кадрового діловодства відповідно до КЗпП України: прийняття, переведення, звільнення, відпустки, відрядження, особові справи, накази, штатний розпис;

– Ведення військового обліку відповідно до чинного законодавства (Постанова КМУ № 1487): комунікація з ТЦК та СП, своєчасна звітність, оновлення списків, супровід бронювання співробітників;

– Побудова системи адаптації новачків: онбординг, наставництво, контрольні точки на 7, 14 та 30 день; організація офбордингу;

– Впровадження та супровід циклу оцінки: оцінка 360 / фідбек, щорічне Performance Review, індивідуальні плани розвитку (ІПР);

– Допомога керівникам у постановці цілей розвитку для співробітників;

– Рекрутинг повного циклу — до 5–7 наймів на рік: від пошуку кандидатів до оферу, з якісним candidate experience;

– Підтримка корпоративної культури та внутрішніх комунікацій: мініподії, тімбілдінги, святкування важливих дат компанії;

– Моніторинг залученості команди, своєчасне виявлення ознак стресу чи вигорання;

– Побудова та поступова реалізація HR-стратегії компанії.
 

Вимоги:

– 2+ роки досвіду на позиції HR Generalist або People Partner;

– Знання актуального трудового законодавства та практичний досвід ведення кадрового діловодства;

– Практичний досвід ведення військового обліку на підприємстві, включно з бронюванням;

– Досвід організації Performance Review та супроводу складання ІПР;

– Самостійність у прийнятті рішень, ініціативність та вміння аргументувати свою позицію.
 

Ми пропонуємо:

– Гібридний формат роботи 3/2 з офісом у Вінниці;

– Графік: понеділок — п’ятниця, з 9:00 до 18:00;

– Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні;

– Медичне страхування та квартальні бонуси після шести місяців роботи;

– Прямий діалог із керівництвом, відсутність мікроменеджменту та свобода у запуску власних ініціатив.