Jobs at Djinni

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо  Operations Manager, хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами.

Твоя місія:

• Вести стратегічні операційні проєкти від проблеми до вимірюваного результату: розподіл інфраструктури між компаніями групи, платіжна й маркетингова інфраструктура, комплаєнс, єдина база контенту та інші.
• Бачити повну картину по кожному напрямку (статус, ризики, ресурси, блокери) і координувати менеджерів напрямків між собою.
• Знаходити місця, де критичний процес тримається на одній людині, сервісі чи акаунті, і заздалегідь готувати резервні варіанти.
• Керувати витратами: вести реєстр сервісів і підписок, де в кожного сервісу є власник і метрика вартості, та впроваджувати економію з перевіркою контрактів і наслідків.
• Відповідати за якість системи KPI/OKR: щоб цілі були вимірюваними, пов'язаними з цілями бізнесу й інтегрованими в PeopleForce та performance review разом із HR.
• Запускати автоматизації та AI-агентів для операційних процесів (фолоу-апи зустрічей, моніторинг OKR, аналітика для керівництва) як власник процесу разом із Tech-Ops.
• Задавати й підтримувати стандарти роботи: кожна задача в Notion має повний контекст, кожен проєкт має свій канал і регулярний статус.

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• Управління кількома кросфункційними проєктами одночасно: декомпозиція, плани, ризики, статуси без ручного контролю зверху.
• Фінансова грамотність на рівні операцій: вміння рахувати економію/вартість у $ на місяць, читати контракти й умови сервісів, розуміти вплив рішення на P&L.
• Побудова процесів і регламентів з нуля та їх впровадження в команди, які не підпорядковані напряму Operations відділу.
• Впровадження автоматизацій на n8n та AI (Claude/ChatGPT, AI-агенти): самостійно будувати робочі флоу між Slack, Notion, Google Sheets та іншими сервісами, доводить їх до продакшну і щоденного використання командами.
• Робота з даними: Google Sheets на впевненому рівні, вміння самостійно збирати й перевірити цифри (аналітику).

• Досвід щоденної роботи в Notion / Slack / Jira-подібних системах.

  Які hard skills будуть перевагою?

• Досвід у digital-продукті (apps / web): платежі, маркетингова інфраструктура, комплаєнс.
• Досвід FinOps / Legal.
• Досвід M&A, демерджу або виділення бізнесу.

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
   
• Формат роботи на твій вибір. Можеш працювати вдома, в офісі на київському Подолі чи у Львові (генератори, укриття, обіди, снеки — all inclusive), або ж за кордоном — маємо кілька офісів і там.
   
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
   
• Відпочинок. 20 днів відпустки + на офіційні свята та безлімітні лікарняні.
   
• Турботу про тіло та менталку. Компенсуємо спорт, медстрахування в Україні (після випробувального), послуги корпоративного лікаря і підтримку ментального здоров’я&

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Твої рішення впливають на 100+ млн користувачів — їхній досвід, емоції та час, який вони проводять у продукті.
   
• Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати щось нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10.
   
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
   

• Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають.

   

Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:
 

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Як ми створюємо вертикальні серіали — у подкасті на DOU
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом із нами в HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!

Фармацевтична компанія шукає Аналітика для роботи з внутрішньою звітністю та дашбордами для бізнес-підрозділів компанії. 

Це фармацевтична компанія, яка займається виробництвом лікарських засобів майже 100 років. Кожна 6-та упаковка на аптечних полицях України випускається ними.

Кілька ключових фактів:
- 670 млн упаковок — річна виробнича потужність
- 200 брендів лікарських засобів у портфелі
- 30% інвестицій щорічно направляються на нові продукти
- 4,3 млрд грн — виторг у 2025
- +4 нові ринки за минулий рік
- місце у списку найбільших українських компаній за версією Forbes

Фахівець працюватиме у відділі аналітики, де команда займається напрямками Power BI та CRM. Основний фокус позиції — фінансова аналітика: P&L, Cash Flow, дебіторська та кредиторська заборгованість. Також можливі задачі в інших бізнес-напрямках, наприклад, закупівлях.

Аналітик відповідатиме за повний цикл роботи зі звітністю: збір і уточнення вимог від бізнес-користувачів, аналіз, розробку та підтримку звітів у Power BI та Microsoft Fabric. Серед ключових задач — побудова семантичних моделей, написання DAX та SQL-запитів, робота з Lakehouse і Warehouse у Fabric, а також валідація даних на відповідність первинним документам в ERP.

Позиція передбачає активну комунікацію з внутрішніми замовниками, тому важливо вміти не лише працювати з даними, а й зрозуміло пояснювати логіку звітів бізнес-користувачам.

Пропонують:

- бронювання, 

- гібридний формат роботи в Києві (офіс облаштований бомбосховищем), 

- медичне страхування,

- техніку, 

- можливості професійного росту.

Вимоги: досвід роботи з Power BI та SQL.

Шукаємо L1 Linux Engineer, який стане першою лінією підтримки у питаннях стабільної роботи інфраструктури, сервісів та внутрішніх систем.

Нам потрібна людина, яка вміє швидко реагувати на інциденти, базово діагностувати проблеми, чітко описувати ситуацію для L2/L3 та не губитися в нестандартних задачах.

Що потрібно:

• 1+ рік досвіду в IT Support / Helpdesk / System Administration
• Базове адміністрування Linux: Ubuntu / Debian / CentOS
• Розуміння мережевого стеку: IP, DNS, VPN
• Розуміння основних принципів діагностики та локалізації проблем
• Досвід роботи з Nginx / HAProxy на базовому рівні
• Розуміння роботи поштових серверів та основних принципів їх налаштування
• Базовий досвід роботи з iptables / pfSense
• Вміння пояснювати технічні питання просто, чітко і по суті
• Відповідальність, уважність та готовність швидко реагувати на інциденти

Що потрібно буде робити:

• Реагувати на інциденти, які надходять із систем моніторингу
• Проводити базову діагностику проблем у Linux-середовищі та локалізувати причини
• Ескалювати задачі на L2/L3 з чітким описом проблеми та вже виконаних дій
• Працювати у Jira та дотримуватися SLA — реакція до 5 хвилин
• Вирішувати нестандартні технічні задачі
• Допомагати впроваджувати просту автоматизацію для щоденних операційних задач

Ми пропонуємо:

• Чіткі процеси без хаосу
• Сильну технічну команду
• Адекватний менеджмент
• Зрозумілу зону відповідальності
• Можливість розвиватися у напрямку Linux / Infrastructure / DevOps

Ми будуємо систему на основі комп'ютерного зору, яка відстежує активність і стан корів на фермі у 2300 голів, і шукаємо Lead Computer Vision інженера, який очолить її розробку. Ти керуватимеш командою, тренуватимеш моделі та розроблятимеш програмне забезпечення навколо них. Зараз ми на етапі прототипу, тож твій досвід у Computer Vision та Machine Learning допоможе команді швидше визначити, у якому технічному напрямку рухатись. Роль частково перетинається з R&D: багато рішень доведеться перевіряти експериментами.

Як має виглядати результат у наступні 6 місяців

За перші шість місяців команда під твоїм керівництвом розробить моделі комп'ютерного зору для ідентифікації корів і розпізнавання їхнього стану та поведінки. Кожна модель має досягти F1 не нижче 85% на тестовому датасеті, який не використовувався для тренування. Після цього ви об'єднаєте моделі в єдину систему, що обробляє дані про стан корів у реальному часі і сповіщає про аномалії. Система має бути готовою до встановлення на фермах із мінімальним часом на налаштування.

Обов'язки

• Розробляти й тренувати ШІ-моделі, що лежать в основі системи, та писати програмне забезпечення для їх інтеграції в продукт
• Оптимізувати моделі для роботи в реальному часі, щоб знизити собівартість системи
• Оцінювати точність системи та документувати результати тестування кожної нової версії
• Керувати командою: спершу Backend-розробником, а в міру її зростання й новими інженерами
• За потреби долучатися до впровадження системи на фермах

Вимоги

• Практичний досвід розробки Computer Vision проєктів 
• Досвід тренування CNN- та Transformer-моделей
• Базові знання Python та C/C++
• Готовність працювати в динамічному середовищі, де пріоритети можуть швидко змінюватися

Буде плюсом 

• Досвід оптимізації моделей для роботи в реальному часі 
• Досвід керування командою
• Досвід впровадження ML-систем у продакшн

Умови роботи

• Локація: м. Черкаси, Черкаська область
• Формат: робота в офісі
• Зайнятість: повна
• Відрядження: періодичні виїзди на ферму, 3-7 разів на місяць

Зростання та можливості

• Поетапне підвищення зарплати до рівня ринку США в міру успішного впровадження системи
• Прямий вплив на архітектуру та фундаментальні технічні рішення
• Свобода будувати систему по-своєму, без зобов'язання підтримувати наявний прототип

Що ми шукаємо у тобі

• Здатність працювати в динамічному середовищі 
• Історія виняткових результатів
• Здатність мислити від перших принципів

12ТЕК шукає досвідченого VIP Lead для запуску та розвитку VIP-напряму в iGaming-продукті.

Ми знаходимося на етапі формування VIP-напряму та шукаємо спеціаліста, який зможе побудувати процеси з нуля, сформувати команду, розробити стратегію роботи з VIP-гравцями та забезпечити ефективний розвиток напряму.

На старті передбачено формування команди з 4 VIP-менеджерів.

Основний фокус ролі — стратегічне управління, розвиток команди, побудова процесів та досягнення бізнес-показників. Безпосередню комунікацію з гравцями здійснюватимуть VIP-менеджери.

Позиція передбачає перспективу зростання до Head of VIP.

Основні обов'язки

• Запуск VIP-напряму з нуля та побудова ефективних робочих процесів.
• Формування команди VIP-менеджерів: найм, адаптація, навчання, мотивація та контроль результативності.
• Розробка VIP-стратегії, визначення критеріїв Pre-VIP/VIP, рівнів обслуговування та правил роботи з гравцями.
• Сегментація VIP-бази, розподіл гравців між менеджерами та контроль якості сервісу.
• Розвиток Pre-VIP-сегмента, утримання активних VIP-гравців та реактивація неактивних.
• Розробка програм лояльності, персональних пропозицій і бонусних механік спільно з CRM/Retention.
• Планування та контроль бюджету VIP-напряму, оцінювання ефективності бонусних витрат.
• Формування KPI, регулярної звітності та аналіз результативності команди.
• Взаємодія з Customer Support, Product, Payments, Risk та Compliance.
• Впровадження стандартів VIP-сервісу з урахуванням Responsible Gambling.

Наші очікування

• Від 3 років досвіду в iGaming у напрямках VIP Management, Retention або розвитку клієнтської бази.
• Практичний досвід управління командою, навчання та розвитку співробітників.
• Розуміння сегментації гравців, VIP lifecycle, retention/reactivation та бонусних механік.
• Досвід роботи з CRM-системами, Excel або Google Sheets.
• Уміння аналізувати результати VIP-напряму та приймати рішення на основі даних.
• Розуміння принципів Responsible Gambling, KYC/AML та Compliance.

• Самостійність, системність і готовність брати відповідальність за запуск нового напряму.

   

Буде перевагою: досвід запуску VIP-напряму або програми лояльності з нуля.

Що пропонуємо

• Можливість побудувати VIP-напрям із самого початку.
• Формування власної команди та вплив на ключові управлінські рішення.
• Участь у розробці VIP-стратегії та програм лояльності.
• Професійний розвиток разом із продуктом.

• Перспективу кар'єрного зростання до Head of VIP.

   

Якщо маєш досвід управління VIP-напрямом в iGaming та хочеш реалізувати власні ідеї в новому продукті — будемо раді знайомству!

R&D Miltech компанія з активним масштабуванням у пошуку Керівника розробки UAV для роботи в Києві або Львові.

Розробляють рішення, які вже підтвердили свою надійність у бойових умовах — застосування вимірюються не десятками, а масовими серіями: сотні тисяч виробів у тиражі. Компанія закриває весь цикл: концепт, прототип, випробування, серія. Тому розробки команди доходять до реального виробництва, а не лишаються на рівні прототипу.

2 швидкі етапи співбесід.
Формат роботи: офіс у Києві або Львові.
Гнучкий час початку робочого дня.

Пропонують: 

• бронювання з перших днів (у тому числі з порушеннями обліку), 

• медичне страхування, 

• релокаційний пакет (у разі переїзду), 

• робочу техніку, 

• парковку, 

• 24 календарні дні відпустки, 

• оплачувані лікарняні та компенсацію навчання.

Необхідний досвід керівництва розробки UAV (будь який тип), технічний бекграунд (embedded або hardware розробка).

Під твоїм керівництвом, будь-яка місія здійсненна

6 Weeks - чеська digital-агенція з українським корінням. Ми допомагаємо бізнесам по всьому світу масштабуватися через інтернет-маркетинг і веб-розробку. Серед наших результатів - 826% середнього збільшення доходу за проєктами та 65% зниження вартості залучення клієнта у перші 2 тижні роботи. І так, ми також Google Partner.

У 6 Weeks ми віримо, що якісний сервіс - це не везіння окремих спеціалістів, а організований процес: коли послуга запускається швидко, реалізується без прострочок, а клієнт отримує навіть більше, ніж очікував.

Саме тому ми шукаємо Delivery Team Lead - людину, яка очолить відділ послуг і зробить наші результати для клієнтів якіснішими, швидшими та передбачуванішими.

Ця роль підійде управлінцю, який виріс із тімліда в маркетингу або розробці, мислить процесами, а не задачами, і отримує задоволення, коли команда працює як годинник.

Чому тобі до нас?

• Під твоїм керівництвом - увесь відділ послуг: перформанс-маркетологи та веб-розробники
• Прямий вплив на дохід: фіксована ставка + відсоток від проєктів, які ведуть твої підлеглі
• Реальні повноваження змінювати процеси: шаблони, інструменти, делегування. Будуєш систему, а не обслуговуєш чужу
• Участь у керівному складі компанії

• Вплив на склад власної команди

   

Твої зони впливу

• Керувати роботою команд відділу послуг: допомагати у виконанні задач, розставляти пріоритети, тримати фокус на результаті
• Оптимізувати час запуску послуги, її реалізацію та мінімізувати кількість прострочок
• Усувати кризові ситуації та зберігати клієнтів - вчасно бачити ризики й діяти на випередження
• Оптимізувати операційні процеси в житті спеціалістів: шаблони, інструменти, делегування
• Мінімізувати ризики у складі команди - від перевантаження до вузьких місць в експертизі
• Консультувати sales-відділ: чи збігаються очікування клієнта з тим, що команда може реалістично зробити
• Взаємодіяти з акаунт-менеджерами: вести команду до вдосконалень і фінальних презентацій

• Працювати пліч-о-пліч з HR: другі етапи співбесід, затвердження нових співробітників, менторство

   

Нам потрібен саме ти, якщо

• Маєш досвід на посаді тімліда у маркетингу або розробці - це велика перевага
• Готовий поглиблювати знання у протилежному напрямку, щоб відповідально оцінювати виконання задач своєї команди
• Управлінські якості є твоєю головною силою
• Мислиш процесами: бачиш не «прострочену задачу», а збій у системі, який можна виправити назавжди
• Береш відповідальність за результат, а не шукаєш винних

• Вмієш вести складні розмови

   

Що ми пропонуємо

• Графік Пн–Пт, 10:00–19:00 (з годинною перервою)
• 24 дні оплачуваної відпустки, 14 лікарняних, канікули та державні свята
• Фіксована ставка + відсоток від проєктів твоєї команди
• Особистий зарплатний калькулятор та кар'єрний roadmap
• Внутрішню валюту, за яку можна придбати додатковий PTO та подарунки

• Доступ до внутрішньої бази курсів і навчання

   

Формати роботи

• Офіс у Сміхові, Прага, Чехія, з наданням ВНЖ. Вкажіть «Прага» у відгуку і ми поділимося деталями

   

Шлях до команди

• Знайомство
• Співбесіда
• Другий етап відбору з керівним складом
• Оффер

📍Remote
🎰 Про компанію

Міжнародна продуктова iGaming компанія у пошуку Sports Retention Specialist. Компанія є великою платформою для ставок та азартних ігор, що займає провідні позиції на індійському ринку, має ліцензію Кюрасао, яка дозволяє вести букмекерську та азартну діяльність по всьому світу.
 

🚀 Про роль

Шукаємо retention-спеціаліста, який візьме на себе утримання спортивної аудиторії: програму лояльності, гейміфікацію, подієві та сезонні кампанії.

Це роль повного циклу. Ти сам придумуєш механіку, збираєш її в Smartico (сегменти, журні, бонуси, гейміфікація), запускаєш і рахуєш результат.

Роль дає високу автономію. Пріоритети ти будуєш сам: від спортивного календаря, метрик утримання і того, що бачиш у даних. Напрям активно розвивається, згодом навколо нього сформується окрема команда Sports Retention, і ти матимеш можливість очолити напрям 💪.
 

✅ Що для нас важливо:

• 2+ роки в retention або CRM в iGaming, обов'язково з досвідом у спортивній вертикалі.
• Практичний досвід роботи в CRM-платформі: сегменти, журні, бонусні механіки, гейміфікація. Smartico буде великим плюсом. Optimove, Fast Track чи Symplify теж підходять.
• Розуміння беттинг-аудиторії: чим живе спортивний гравець, чим він відрізняється від гравця в казино, як його поведінка змінюється навколо подій.
• Аналітична база: когортний аналіз, контрольні групи, читання дашбордів, базова економіка бонусів.
• Самостійність: вміння будувати план роботи від календаря й метрик.
• Англійська на рівні документації та робочого листування.

➕ Буде плюсом:

• Знання ринку Індії та крикет-аудиторії (IPL як головний пік року).
• Досвід запуску або перезапуску програм лояльності.
• Досвід роботи з гейміфікаційними модулями (турніри, місії, рейтинги).
• Розуміння обмежень responsible gaming у комунікаціях і бонусах.
   

🎯 Чим ти будеш займатися:

💎 Програма лояльності

• Володіти спортивною програмою лояльності: механіки, рівні, винагороди, економіка.
• Розвивати програму на основі даних: розуміти, що утримує гравців, що не працює і що варто змінити.
• Узгодженість лояльності з гейміфікацією: механізми підсилюють один одного,
  а не суперечать один одному

🎮 Гейміфікація

• Проєктувати й запускати в Smartico місії, турніри, ачівки та лідерборди під спортивні події.
• Пов'язувати гейміфікацію з бонусними механіками та програмою лояльності.
• Ітерувати на основі залученості: залишаються механіки, які рухають метрики.

🔥 Подієві та сезонні кампанії

• Володіння календарем спортивних подій: планування кампаній під
  ключові події (IPL, світові турніри, локальні піки) за кілька тижнів до
  старту, а не реагування на них.
• Повний цикл кампанії: ідея → механіка → сегментація → створення в Smartico
  → запуск → подальший аналіз з оцінкою економічної ефективності.
• Сезонні кампанії між піковими періодами: утримання постійної аудиторії в «тихі»
  періоди
• Брифи для команди Content: тексти та креативні матеріали за твоєю концепцією.

🧪 Сегментація та експерименти

• Робота з сегментацією спортивної бази (RFM, активність, життєвий цикл):
  кожна кампанія — свій сегмент, жодних розсилок «усім».
• Контрольні групи за замовчуванням: ефективність кампанії підтверджується uplift'ом, а
  не абсолютними цифрами.
• A/B-тестування механізмів, офферів та комунікацій

📊 Аналітика

• Регулярний моніторинг показників утримання спортивних когорт (Smartico Data Studio).
• Пост-аналіз кожної кампанії: залученість, uplift, бонусні витрати, загальна економічна ефективність.
• Звітність керівництву щодо своєї вертикалі.

🎁 Що компанія пропонує

• Повну відповідальність за напрям і реальний вплив на продукт. Можливість бути Лідом напрямку в майбутньому.
• Роботу з ключовими спортивними подіями року, зокрема з IPL.
• Можливість рости разом із командою Sports Retention, яка формується.
• 20 робочих днів відпустки, 5 вихідних днів та оплачуваний лікарняний.

Якщо тобі відгукується ця роль — надсилай CV 🙌

Запрошуємо до нашої команди Інженера експериментального виробництва який буде залучений до виготовлення, збирання та тестування експериментальних зразків наших продуктів, а також допомагатиме вдосконалювати конструкції та виявляти технічні недоліки на етапі розробки.

Що треба робити:

• Збирати експериментальні зразки пристроїв та їхні окремі вузли.
• Виготовляти деталі, вузли та складальні одиниці: виконувати слюсарні роботи, FDM- та SLA-друк, паяння дротів.
• Читати конструкторську документацію та електричні схеми підключення.
• Працювати з вимірювальним інструментом для контролю параметрів і точності виготовлених деталей.
• Фіксувати виявлені зауваження та надавати зворотний зв’язок команді розробки.
• Проводити ремонт і доопрацювання зразків після тестувань.
• Оцінювати надійність окремих вузлів та якість складених виробів.
• Вести необхідну інформацію у внутрішній ERP-системі.

Наші очікування:

• Практичний досвід роботи з 3D-друком.
• Досвід використання слюсарного інструменту.
• Навички паяння дротів.
• Вміння читати та розуміти електричні схеми підключення.
• Розуміння основ фрезерних і токарних операцій.
• Базове розуміння принципів роботи ЧПК-обладнання: лазерних верстатів, фрезерних верстатів і 3D-принтерів.
• Уважність до деталей, відповідальність та системний підхід до роботи.
• Проактивність і бажання навчатися та професійно розвиватися.

Буде перевагою:

• Володіння CAD-програмами.
• Навички роботи зі слайсерами: Orca Slicer, Bambu Studio, Chitubox.
• Впевнене користування пакетом Microsoft Office.
• Досвід роботи з вимірювальним інструментом та оцінювання надійності механічних вузлів.
• Досвід роботи з ERP-системами.

Що ми пропонуємо:

• Графік роботи: 5/2 з 08:00 до 17:00.Комфортні та безпечні умови роботи: офіс обладнаний генератором, безперебійним інтернетом, зарядними станціями, запасом води, обігрівачами та кондиціонерами. Також є облаштоване укриття з робочими місцями, Wi-Fi та розетками.
• Стабільну заробітну плату з виплатою двічі на місяць без затримок.
• Офіційне працевлаштування та бронювання для військовозобов'язаних з першого робочого дня.
• Оплачувану відпустку, лікарняні та додаткові вихідні до дня народження або важливих життєвих подій.
• Професійний розвиток: корпоративне навчання, курси англійської, бібліотеку та підтримку наставника.
• Продуману адаптацію з індивідуальним планом на випробувальний термін. Команду, яка завжди готова підтримати, поділитися досвідом та допомогти розвиватися професійно. У нас є можливості для кар'єрного зростання та переходу на нові цікаві ролі всередині компанії.
• Реферальну програму: можливість отримати грошову винагороду за успішну рекомендацію колег або знайомих у компанію.
• Відкриту корпоративну культуру, де цінують думку кожного, прислухаються до пропозицій співробітників, а керівники завжди відкриті до діалогу. Можливість працювати в одній із найдинамічніших індустрій України — у команді однодумців, де цінують відповідальність, ініціативність та результат.

Якщо тобі цікаво створювати документацію, яка допомагає людям швидко розуміти складні технічні продукти, надсилай своє резюме.

Залишайте своє резюме — протягом 5 робочих днів ми зв’яжемося з вами.

Ми з повагою ставимося до кожного кандидата. Ваш відгук — для нас не просто резюме, а можливість знайти саме ту людину, яка стане частиною нашої команди.

Особливо заохочуємо подавати резюме людей з інвалідністю (II-III група).

Надсилаючи резюме, Ви надаєте згоду на обробку та зберігання своїх персональних даних.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Підрозділ System відповідає за створення та розвиток програмної екосистеми Ajax. Команда розробляє та підтримує OS Malevich і Video Management System, будує масштабовану cloud-інфраструктуру та створює клієнтські застосунки для різних платформ, забезпечуючи узгоджену роботу всіх компонентів системи.

У підрозділ System ми шукаємо досвідченого Embedded Engineer, який буде розвивати власну операційну систему Ajax — RTOS Malevich: працювати над системними компонентами, низькорівневим програмуванням, взаємодією з апаратним забезпеченням та оптимізацією роботи пристроїв. Це можливість долучитися до розробки технологічної основи екосистеми Ajax, впливати на архітектуру системи та створювати рішення, від яких залежать надійність і безпека пристроїв мільйонів користувачів.
 

Наш ідеальний кандидат має:

• досвід розробки комерційних продуктів IoT від 5 років;
• досвід написання ПЗ під FreeRTOS, TIrtos, etc або під baremetal;
• досвід роботи з процесорами STM32;
• знання embedded coding techniques, інтерфейсів (SPI, I2C, UART) та підсистем;
• досвід роботи з архітектурою ARM Cortex;
• знання мови програмування C;
• розуміння операційних систем: досвід програмування у embedded Linux або подібних вбудованих операційних системах (розуміння понять потоків, задач, нам важливий досвід з Real-time operating system);
• досвід наладки та валідації складних embedded system та робота з протоколом стеку.
   

Буде плюсом:

• досвід програмування RF-модулів та розробки бездротових рішень для низького енергоспоживання;
• знання скриптових мов (Python, Bash);
• мультизадачність, можливість ефективно і швидко переключатись між різними проектами;
• основи електроніки: наші Embedded інженери використовують осцилографи, логічні аналізатори та мультиметри.
   

Обовʼязки:

• активна участь у повному циклі розробки ПЗ для embedded: проектування, впровадження, рев’ю коду, документування, тестування та валідація;
• бажання і наполегливість знаходити справжнє джерело проблеми, що прийшла як від користувачів, так і від команди QA;
• співпраця з інженерами-електриками для перевірки нового обладнання з точки зору software team;
• модернізація фреймворка під нові пристрої, участь у релізах ОС Malevich;
• робота з високими технічними вимогами до досліджень та розробок нового функціоналу;
• участь у прийнятті дизайнерських рішень щодо розробки високопродуктивних та надійних embedded систем;
• створення модульних та функціональних тестів.
   

Пропонуємо:

• можливість висувати власні ідеї та впливати на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• комплект системи безпеки Ajax (участь у проєкті бета-тесту — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу).
   

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

System підрозділ розвиває програмну екосистему Ajax — OS Malevich, Video Management System, cloud і клієнтські застосунки. Команда забезпечує стабільну роботу всіх компонентів системи як єдиної цифрової платформи.
 

VMS - платформа, яка є фундаментом для всієї екосистеми відеопристроїв Ajax, створюючи інфраструктуру для передачі, зберігання та обробки відео.

Зараз ми шукаємо QA Team Lead, який поєднуватиме розвиток QA-команди та процесів із глибоким технічним зануренням у продукт. Лідера, який організує роботу команди і особисто братиме участь у дослідженні складних проблем, шукаючи їх першопричини.
 

Вашими задачами буде:

Робота з командою та менторство

• Організовувати роботу QA-команди, планувати задачі, визначати пріоритети та контролювати їх виконання.
• Менторити QA-інженерів, проводити оцінку роботи команди та формувати плани розвитку.
• Взаємодіяти з розробниками, PM та суміжними командами.

QA-процеси та якість

• Налагоджувати та оптимізувати QA-процеси під високий темп релізів.
• Впроваджувати метрики якості та використовувати їх для прийняття рішень.
• Підвищувати якість тестування та допомагати команді знаходити системні проблеми в процесах і продукті.

Технічне занурення

• Працювати з продуктом, який поєднує hardware, firmware, backend/cloud та клієнтські застосунки. У технічному стеку: Linux, мережеві технології та протоколи (TCP/IP, UDP, HTTP/HTTPS), відеострімінг (RTSP, WebRTC, ONVIF), логи та системи моніторингу (uart, journalctl, Kibana, Grafana), Python/Bash для скриптів і автоматизації.
• Досліджувати та локалізувати складні проблеми, аналізуючи логи, мережеву взаємодію та поведінку системи за допомогою Linux CLI та утиліт діагностики.
• Проводити технічний аналіз проблем, шукати їх першопричини (Root Cause Analysis) на межі заліза, прошивки та хмари, а також взаємодіяти з розробниками для їх вирішення.
• Досліджувати реальні кейси використання продукту та звернення користувачів для покращення якості.

Робота з автоматизацією

• Взаємодіяти із SDET-інженерами для розвитку автоматизованого покриття.
• Використовувати скрипти та інструменти автоматизації для тестування, діагностики та дослідження проблем.

Наш ідеальний кандидат має:

• 2+ роки досвіду на позиції QA Team/Tech Lead або на рівні Senior QA Engineer з досвідом керування командою, менторингу та розподілу завдань.
• Сильний QA-фундамент та практичний досвід тестування складних продуктів.
• Глибоке технічне розуміння принципів роботи складних систем та здатність самостійно досліджувати їх компоненти.
• Практичний досвід аналізу логів, взаємодії компонентів і пошуку першопричин технічних проблем.
• Здатність швидко розібратися в новому продукті та зрозуміти, як він побудований.
• Вміння організовувати роботу команди, тримати дедлайни та приймати рішення.
• Сильні комунікаційні навички, сміливість говорити про проблеми вголос та взаємодіяти із суміжними командами.
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Embedded / Firmware / Hardware-продуктами.
• Досвід роботи зі складними системами та інтеграціями.
• Базове розуміння мережевих технологій та відеострімінгу.
• Навички автоматизації або написання скриптів на Python/Bash.
• Досвід тестування відеопродуктів.
   

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• знижки на продукти компанії та партнерів.

 
Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. 

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Ми шукаємо  спеціаліста до Prod Automation підрозділу на позицію Embedded/Hardware Engineer для розробки МТВ.

MTВ — це платформа для розробки тестового обладнання на основі уніфікованих електронних компонентів і модулів. Замість того, щоб щоразу розробляти обладнання з нуля, команда створює рішення шляхом комбінування готових стандартизованих компонентів. Такий підхід дозволяє суттєво скоротити час розробки тестового обладнання для напряму автоматизації.
 

Що треба буде робити:

• розробка електроніки зі складною аналоговою частиною, де важливим параметр є точність системи;
• написання обʼємних ПЗ для різних архітектур мікроконтролерів;
• написання ПЗ для PC та одноплатників (Orange PI, Raspberry PI) по сферам:
  • цифрова обробка аналогових сигналів;
  • драйвери для перефєрійних пристроїв;
  • мережеві протоколи;
  • високорівнева логика розподіленого застосунку;
  • робота з GUI фронтенда (QML);
  • робота з БД;
  • софт для керування механікою (розуміння протікання фізичних процесів).
• взаємодія з командою конструкторів для реалізації механіки спеціалізованого обладнання.
• проведення перевірки та наладки розробленої електроніки, зібраного обладнання
• створення документації з описом роботи розроблених пристроїв.
   

Наш ідеальний кандидат має:

• досвід розробки та наладки аналогових пристроїв;
• комерційний досвід розробки під 32-х бітні мікроконтролери;
• вміння користуватися системами контролю версій, наприклад git;
• вміння користуватися паяльною станцією (монтаж елементів 0402), осцилографом;
• створення документації на електроніку за допомогою САПР;
• вільне розуміння технічної документації англійською.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи в Altium designer;
• базові знання Python, PyQT5 (вивчити прийдеться 100%);
• комерційний досвід розробки проектів з ООП;
• комерційний досвід розробки проектів, що супортяться тривалий час та над ними працює команда не менше ніж з трьох людей;
• розуміння вимог і потреб масового виробництва електроніки.

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;

• знижки на продукти компанії та партнерів.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. 

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Ми шукаємо нового гравця до QA підрозділу на позицію Embedded/Hardware Engineer, який однаково впевнено почувається у розробці електроніки та embedded software. Команда автоматизує тестування фізичних пристроїв Ajax Systems, розробляючи електронні тестові стенди, що забезпечують швидку та якісну перевірку продукції.

Якщо вам цікаво проєктувати архітектуру пристроїв з нуля, працювати з аналоговими й цифровими схемами, розробляти PCB та писати firmware без зайвих абстракцій — будемо раді познайомитися.

Наш ідеальний кандидат має:

• від 2 років комерційного досвіду розробки PCB в Altium Designer;
• впевнені знання аналогової та цифрової схемотехніки;
• досвід роботи зі інтерфейсами передачі даних;
• знання сучасної елементної бази;
• глибоке розуміння архітектури STM32, ARM Cortex-M та практичний досвід роботи з CMSIS;
• відмінне знання C (C++ буде перевагою);
• впевнене володіння Git;
• вміння самостійно проєктувати технічні рішення — від вимог до готового виробу.

Основними задачами будуть:

• проєктування архітектури пристроїв за технічним завданням;
• підбір компонентів та схемотехнічних рішень;
• розробка і моделювання аналогових та цифрових схем (LTSpice, Tina TI або інші);
• розробка PCB в Altium Designer (2–4 шари), налаштування проєктів під вимоги виробництва, робота зі швидкісними інтерфейсами та імпеданс-контрольованими лініями (50/100 Ом);
• розробка firmware для STM32 на CMSIS без використання HAL як основного фреймворку;
• робота з Git (репозиторії, merge, права доступу, Git LFS, gitignore).

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• знижки на продукти компанії та партнерів.

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. 

Шукаємо Farmer FB з практичним досвідом роботи з акаунтами та розумінням повного циклу фарму.

Що важливо:

• досвід на позиції Farmer FB

• створення, купівля, заведення та прогрів акаунтів

• прив’язка карток

• робота з FP та BM

• розуміння причин банів і пошук закономірностей у фармі

• досвід подачі апеляцій

Що даємо:

• зрозумілі процеси та швидкий фідбек

• необхідні інструменти для роботи

• мінімум бюрократії

• можливість впливати на процеси та покращувати фарм

1+1 Media — це команда професіоналів, яка створює контент, розвиває нові напрями бізнесу, експериментує та постійно рухається вперед. Приєднуйтеся до нас, щоб реалізовувати найкращі ідеї, розкривати потенціал і бути частиною великих змін.
 

Київстар ТБ запрошує DevOps DBA Engineer аби забезпечувати розвиток проєктів і супроводжувати робочі процеси в компанії.
 

Вам до нас, якщо Ви:

• маєте 5+ років досвіду як DBA/DevOps DBA у високонавантажених середовищах;
• маєте досвід роботи та експертизу в: PostgreSQL (реплікація, партиціювання, VACUUM, PITR, pooling); MongoDB RS (репліка, індекси, write/read concern); ClickHouse (шардинг, репліка, партиції, TTL)
• працювали з AWS (EC2, S3/Glacier, IAM, KMS) та маєте базове розуміння основних засад/принципів роботи;
• маєте досвід інтеграції з Java (JDBC/HikariCP, ORM);
• займались моніторингом (Prometheus, Grafana, pgBadger, DataDog як додаткова перевага);
• маєте досвід з IaC (Terraform, Ansible, CloudFormation);
• володієте рівнем англійської мови — B1+.
   

Буде перевагою:

• досвід з CI/CD стрімами (Debezium, Kafka);
• знання Redis/Kafka/SQS;
• досвід роботи з Patroni/repmgr, clickhouse-keeper.
   

Разом з командою Ви займатиметеся:

• побудовою цілісної архітектури зберігання та руху даних;
• підтримкою і масштабуванням PostgreSQL, MongoDB RS та ClickHouse;
• налаштуванням реплікації, резервного копіювання та аварійного відновлення;
• аналізом й оптимізацією запитів, індексів та схем даних;
• впровадженням стандартизованої культури інтеграцій Java-додатків розробників з БД (JDBC/HikariCP, ORM);
• автоматизацією всього, що можна (Terraform, Ansible, CI/CD для міграцій);
• відстеженням продуктивності: моніторингом, алертами, постмортемами;
• забезпеченням безпеки даних — від IAM до шифрування.
   

Ми пропонуємо не лише нові виклики, а й можливості:

• корпоративну культуру, у якій цінують людей, їхні ідеї, досвід та індивідуальність;
• можливість долучатися до соціально важливих проєктів, зокрема тих, що підтримують Україну та наших захисників і захисниць;
• безбар’єрне та інклюзивне робоче середовище. Ми відкриті до ветеранів і ветеранок та підтримуємо їх у поверненні до цивільної роботи;
• турботу про фізичне й ментальне здоров’я, медичне страхування, спортзал в офісі;
• можливості для навчання та професійного зростання завдяки Електронному університету й обміну досвідом усередині команди;
• відкриту комунікацію, регулярні зустрічі з керівництвом компанії і насичене корпоративне життя;
• комфортний офіс із просторим укриттям, обладнаним для роботи, та генераторами на випадок відключень електроенергії.
   

А ще ми гарантуємо офіційне працевлаштування та прозору оплату праці, 24 календарні дні оплачуваної щорічної відпустки, оплачувані лікарняні відповідно до законодавства, а також забезпечуємо необхідною для роботи технікою та мобільним зв’язком.
 

Київстар ТБ — платформа кіно та телебачення, спільний проєкт 1+1 media та Київстар. Входить до трійки лідерів українського OTT-ринку, розвиває власне виробництво серіалів і фільмів у межах напряму Originals, співпрацює з провідними міжнародними студіями та підтримує український контент. Сьогодні Київстар ТБ пропонує понад 430 телеканалів і бібліотеку з більш ніж 20 тисяч фільмів, серіалів, мультфільмів і шоу.
 

Робота в команді Київстар ТБ — це можливість долучатися до розвитку одного з найдинамічніших сегментів медіаринку, працювати на перетині технологій і креативу, реалізовувати власні ідеї та створювати продукти для широкої аудиторії.
 

1+1 Media — один з найбільших медіабізнесів Східної Європи з 30-річною історією. Компанія об’єднує й взаємодіє на партнерських засадах з телеканалами 1+1 Марафон, 2+2, ТЕТ, ПЛЮСПЛЮС, 1+1 International, 1+1 Україна, УНІАН Серіал, Бігуді, Світ+; новинними ресурсами tsn.ua, unian.net, glavred.info; ОТТ-платформою Київстар ТБ і супутниковим оператором Viasat. Також 1+1 Media має власні продакшн-підрозділи, надає послуги ренталу, дубляжу, має свій освітній проєкт 1+1 Media School.
 

1+1 Media — роботодавець, мета якого — втілювати в життя найсміливіші творчі ідеї, щоб об’єднувати вільних людей задля змін на краще.
 

Надсилайте ваше резюме, вказуючи бажаний рівень заробітної плати.
 

Більше про компанію 1+1 Media, її мету, бачення, місію й цінності читайте на сайті. Будемо раді бачити вас серед #команди_найкращих!