Jobs at Djinni

Привіт! 
Я Макс, засновник EdTech-компаній з 10+ роками досвіду у створенні та масштабуванні стартапів.

Останні роки я сфокусований на B2C mobile apps для міжнародних ринків. Один із наших продуктів уже має 20K+ користувачів та вийшов за 6 міс на рівень $100K+ monthly revenue, де ключовим каналом росту зараз є paid acquisition.

Зараз ми хочемо підсилити органічний ріст і системно масштабувати ASO на iOS та Android для mixed markets, з фокусом на U.S. та англомовні гео. Тому шукаємо Senior ASO Specialist, який має досвід роботи з сильними iOS/Android-продуктами та може допомогти побудувати ASO як окремий growth channel.

Про роль

Формат: Part-Time / Project-based / Advisory
Платформи: iOS / Android
Ринки: U.S. + mixed international markets
Ніші: Education / Health & Fitness / Parenting

Що ти робитимеш

ASO strategy & growth roadmap

• Сформувати ASO-стратегію для iOS та Android
• Визначити ключові growth opportunities: keywords, metadata, screenshots, ratings/reviews, локалізації
• Побудувати систему ASO-трекінгу з чіткими метриками, KPI та регулярними growth cycles
• Допомогти перетворити ASO з “додаткового каналу” на стабільне джерело органічного росту
   

Store listing optimization

• Оптимізувати Title, Subtitle, Keyword Field для iOS та відповідні metadata-елементи для Android
• Писати сильні короткі та довгі описи: SEO-оптимізовані, user-focused, з чітким positioning та CTA
• Рекомендувати messaging, структуру скріншотів і варіанти для A/B-тестів
• Працювати з локалізаціями для масштабування в різних ринках

ASO research & analysis

• Проводити keyword research: short-tail, long-tail, competitor keywords, intent-based clusters
• Аналізувати конкурентів: keywords, visuals, positioning, reviews, category strategy
• Оцінювати потенціал трафіку та ключові метрики: volume, difficulty, ranking potential, CTR, CVR, install rate
• Формувати практичні рекомендації з прогнозом впливу на ріст

Кого ми шукаємо

• Практичний досвід ASO для iOS / Android apps на U.S. або international markets
• Досвід роботи з продуктами, які вже мають traction, revenue та paid acquisition
• Глибоке знання ASO tools: AppTweak, Sensor Tower, MobileAction або аналогів
• Сильне аналітичне мислення та вміння обґрунтовувати рішення цифрами
•  AI-powered ASO skills: автоматизація keyword research, аналіз конкурентів і reviews, генерація metadata, screenshot hooks та локалізаційних варіантів.

• Бонус: розуміння ASA, early growth marketing, paid UA та mobile funnels

   

Що з нашого боку

• Гнучкий part-time / Project-based формат — можна поєднувати з full-time роботою або іншими проєктами
• Оплата за результат + бонусна система: якщо твої дії дають помітний growth impact, ми готові щедро ділитися upside
• Продукт уже має traction: 10K+ users, $100K+ monthly revenue, paid acquisition already works
• Можливість долучитися до масштабування з десятків тисяч до значно більшого рівня revenue
• Сильний кейс у портфоліо: участь у побудові ASO-функції для продукту, який уже росте
• Перспектива вирости в Growth Manager роль з equity-option
• Повна свобода в організації часу: нам не важливо, коли ти працюєш - важливо, який результат даєш
• Пряма робота з фаундером: швидкі рішення, мінімум бюрократії, максимум фокусу на growth
• Робота над корисними продуктами в Education / Health & Fitness / Parenting, які реально дають value користувачам

PaySpace Magazine — PSM7.COM — це експертне видання про FinTech, e-commerce, стартапи та платіжні системи в Україні та світі. Інтернет-видання публікує статті та огляди про онлайн-платежі, традиційні та альтернативні гроші, фінансові й банківські технології. Інформаційний ресурс працює на ринку з 2011 року.

Наша команда у пошуку QA Lead !

Необхідні навички:
 

• Відмінні комунікативні навички та вміння ефективно працювати в команді, від 2 років досвіду роботи на позиції ліда;
• Глибокі знання методологій і процесів тестування;
• Потужні навички у тестуванні API (Postman або подібні);
• Знання Java для написання тест кейсів;
• Досвід роботи з автоматизованим тестуванням (Selenium WebDriver, Selenide, Rest-assured);
• Досвід написання тестових сценаріїв з використанням мови програмування Java;
• Досвід роботи з тестуванням frontend мов (HTML, CSS, JS);
• Досвід роботи з базами даних: MySQL, знання software development life cycle (SDLC), навички роботи з JIRA, Confluence;
• Використання Claude або AI інструментів;
• Розуміння та досвід роботи з веб сервісами;
• Досвід роботи з системами версіонності (GIT);
• Досвід роботи за гнучкими методологіями розробки, знання принципів Agile та їх застосування в проектах;
• Досвід роботи з Scrum фреймворком, включаючи участь у Scrum подіях;
• Розуміння принципів Kanban та досвід роботи з Kanban дошками для управління задачами;
• Знання англійської мови на рівні Intermediate.
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи у сферах фінанси, банк, телекомунікації від 1 року;
• Знання CI/CD, ELK stack, RabbitMQ, Docker, JMeter;
• Досвід роботи із UNIX системами, базове знання BASH;
• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою застосунку;
• Сертифікації у сфері тестування.
   

Обов’язки:

• Керівництво командою тестувальників;
• Розробка стратегії тестування та забезпечення її виконання;
• Координація роботи команди для досягнення цілей проєкту;
• Підтримка і розвиток процесів тестування;
• Забезпечення якості та ефективності тестування;
• Взаємодія з іншими відділами для вирішення виникаючих питань та проблем;
• Функціональне, регресійне, smoke, UI/API тестування;
• Управління QA-процесом через SDLC;
• Створення та підтримка тестової документації (написання критеріїв приймання, звітів про помилки, тест-планів, чек-листів, тест-кейсів тощо).
   

Пропонуємо:

• Повний remote;
• Гнучкий графік роботи;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Можливості для професійного зростання та розвитку;
• Відкрита та залучена команда;
• Можливості для професійного зростання та розвитку;
• Конкурентоспроможна заробітна плата.

Наш партнер — українська miltech-компанія, що розробляє сучасні RF-рішення, embedded-системи та компоненти для безпілотних платформ і систем зв’язку. Команда створює технологічні продукти для реальних умов експлуатації, які підсилюють ефективність та надійність оборонних рішень України.

Зараз компанія шукає Mechanical Engineer / Інженера-конструктора до RF Product Team.

Це можливість працювати над повним циклом створення продукту — від концепту та 3D-моделі до прототипу й запуску у виробництво. Важливо не лише вміти проєктувати конструкції, а й розуміти виробничі процеси, інтеграцію електроніки та специфіку роботи виробів у польових умовах.

Основні задачі:

• Розробка конструкцій нових виробів та механічних вузлів для RF-продуктів;
• Створення 3D-моделей, креслень та комплекту виробничої документації;
• Інтеграція електроніки, RF-модулів та допоміжних компонентів у виріб;
• Підготовка BOM, специфікацій та конструкторської документації;
• Підбір матеріалів та комплектуючих;
• Оптимізація конструкцій під серійне виробництво;
• Супровід виготовлення прототипів та запуску у виробництво;
• Аналіз і усунення конструктивних недоліків;
• Внесення змін у конструкцію за результатами тестувань;
• Оптимізація ваги, габаритів та ергономіки виробів;
• Взаємодія з виробництвом, electronic та RF-командами;
• Підтримка та модернізація існуючих конструкцій.

Наші очікування:

• Досвід роботи інженером-конструктором / Mechanical Engineer від 1 року;
• Впевнене володіння SolidWorks;
• Базові знання Altium Designer;
• Вміння читати електричні схеми;
• Досвід роботи з листовим металом, пластиком, композитами та металевими конструкціями;
• Розуміння технологій ЧПУ, фрезерування, лазерної порізки, гнуття та лиття;
• Досвід підготовки КД для виробництва (допуски, посадки, ливарні ухили тощо);
• Практичний досвід створення моделей для 3D-друку та роботи з FDM-принтерами;
• Навички підготовки креслень, BOM та специфікацій;
• Розуміння тепловідведення, вентиляції, EMC, механічних навантажень та вібрацій;
• Досвід інтеграції електроніки у виріб;
• Розуміння герметизації та пиловологозахисту;
• Досвід супроводу прототипування та виробництва;
• Вміння швидко адаптувати конструкції під доступні комплектуючі;
• Досвід взаємодії з виробництвом та суміжними командами.

Компанія пропонує:

• Роботу над технологічними продуктами, які мають реальний вплив;
• Участь у створенні сучасних RF та embedded-рішень;
• Сильну engineering-команду та швидкий цикл розробки;
• Можливість впливати на технічні рішення та архітектуру виробів;
• Доступ до сучасного обладнання, прототипування та виробництва;
• Конкурентний рівень компенсації;
• Професійний розвиток та роботу з сучасними технологіями.

📩 Надсилай резюме та долучайся до команди, яка створює технології нового покоління для оборонної сфери України.

Привіт!

Ми шукаємо Product Manager, який(а) візьме на себе повну відповідальність за продуктову функцію: від структурування бачення до запуску на ринок. Ти станеш ключовою людиною, яка об’єднає бізнес, технології та користувацькі потреби в єдиний продукт.

У цій ролі ти тісно працюватимеш із СЕО та командою, але саме ти будеш драйвити розвиток продукту, приймати рішення та будувати процеси. Це можливість створити продукт з нуля (0→1) і суттєво вплинути на його успіх.

Що ви будете робити:

• Структуруєш бачення продукту та трансформуєш його у чітку продуктову стратегію
• Валідуватимеш ідеї, гіпотези та use cases разом із ринком і користувачами
• Формуватимеш roadmap і пріоритезацію з урахуванням бізнес-цілей
• Перетворюватимеш бізнес-потреби у зрозумілі вимоги для команди розробки
• Побудуєш процеси product discovery та delivery
• Працюватимеш напряму з командами маркетингу, розробки та security інженерів.
• Відповідатимеш за запуск продукту (go-to-market) разом із командою

Окремий фокус ролі:

• Визначення ключових продуктових метрик (North Star, activation, retention, conversion тощо)
• Побудова системи вимірювання ефективності продукту
• Аналіз поведінки користувачів та пошук точок росту
• Прийняття рішень на основі даних (data-driven підхід)
• Формування та перевірка гіпотез через A/B тести та експерименти

Що ми очікуємо:

• Має 3-5+ роки досвіду на позиції Product Manager (бажано у B2B та/або SaaS)
• Досвід запуску продукту або фіч ’з нуля’ (0→1 або early-stage)
• Досвід роботи з продуктовими метриками та аналітикою
• Вміння працювати з невизначеністю та брати відповідальність за рішення
• Сильні навички discovery: інтерв’ю, валідація гіпотез, аналіз ринку
• Розуміння, як перетворити ідею у працюючий продукт
• Проактивність: ти не чекаєш задач — ти їх формуєш

Буде великим плюсом:

• Досвід у кібербезпеці та/або B2B SaaS
• Досвід роботи в сервісній компанії
• Досвід роботи з аналітичними інструментами (Amplitude, Mixpanel, GA, BI тощо)

Для нас важливо, щоб ти мав/-ла:

• Здатність не чекати на завдання, а самостійно знаходити можливості для покращення, діяти на випередження, беручи ініціативу у свої руки.
• Усвідомлення особистого внеску в загальний результат, надійність у виконанні зобов’язань перед командою та замовниками.
• Вміння будувати довірливі та ефективні робочі стосунки, готовність ділитися знаннями та спільно досягати цілей.
• Бажання глибоко розуміти потреби клієнта, щоб пропонувати рішення, які приносять реальну цінність для його бізнесу.
• Прагнення бути найкращим у своїй справі, що підкріплюється постійним поглибленням та розширенням експертизи, застосуванням інновацій.
• Гнучкість у підходах, здатність швидко реагувати на зміни та ефективно працювати в динамічному середовищі.

Що ми пропонуємо:

• Комфортні офіси на київському Подолі з надійними укриттями та наявністю безперебійного інтернету, водопостачання та електроживлення в офісі. Ти можеш не турбуватися про рутину: тут на тебе чекають сніданки, обіди, безліч снеків та фруктів, лаунжзони, масаж та інші переваги офісного життя.
• Гнучкий графік роботи.
• Онлайн-послуги корпоративного лікаря, а після випробного терміну — медичне страхування в Україні.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки на рік, необмежена кількість лікарняних.
• Усю необхідну для роботи техніку та програмне забезпечення.
• Компенсацію найкращих на ринку курсів, корпоративні онлайн-мітапи та лекції, велику бібліотеку, бізнес- та менеджмент школи для співробітників.
• Безплатні тренування з бігу, волейболу, баскетболу, боксу, стретчингу та йоги. Корпоративні знижки на абонементи в спортзали.

Приєднуйся до нашої команди!

Гео: USA / Europe / Ukraine

Ніші: E-commerce + послуги

Основне: Запуск, оптимізація та масштабування Meta Ads

KPI: ROAS / CPA / CPL / ROMI

Вимоги: Meta Ads + Pixel / CAPI, наявність кейсів USA/Europe, B2 English

Плюс: TikTok Ads, Telegram Ads, GA4

Формат: Remote, full-time

Ми шукаємо досвідченого Таргетолога (Strong Junior/Middle) в команду iLION digital. Нам потрібен фахівець, який вміє мислити стратегічно, працювати з різними гео (буде перевагою досвід запуску реклами на США та Європу), який не просто «запускає рекламу», а докопується до інсайтів, шукає нові шляхи для масштабування та прагне стати експертом.

Вакансія Таргетолога (Strong Junio/Middle) в iLION передбачає:

• Розробку та реалізацію комплексних стратегій таргетованої реклами (Facebook/Instagram Ads) для проєктів у нішах E-commerce та надання послуг.
• Управління та масштабування рекламних кампаній на ринках України, Європи та США, оптимізацію за ключовими бізнес-метриками (ROAS, CPA, CPL, ROMI).
• Роботу з E-commerce: налаштування динамічного ремаркетингу, робота з каталогами (Advantage+ Catalog Ads), побудова воронок продажів.
• Роботу з лідогенерацією для послуг: забезпечення не просто дешевих, а якісних лідів, тестування різних підходів (лід-форми, повідомлення, конверсії на сайт, квізи).
• Глибоку аналітику результатів, проведення аудитів поточних рекламних кабінетів нових клієнтів.
• Налаштування та формування ТЗ для аналітики (Pixel, Conversions API, робота з GTM буде перевагою).
• Постановку детальних ТЗ дизайнерам, розробку гіпотез для креативів на основі аналізу конкурентів та трендів.
• Контроль та ефективний розподіл рекламних бюджетів.
• Формування зрозумілої звітності та аргументацію результатів перед проєктними менеджерами/клієнтами.

Ви будете взаємодіяти з:

• Командою iLION digital (проєктні менеджери, team lead).
• Зовнішніми та внутрішніми підрядниками (дизайнери, розробники).

Важливі якості

Soft skills:

• Стратегічне та аналітичне мислення (вміння бачити картину цілком, а не лише CTR кліка).
• Самостійність у прийнятті рішень та відповідальність за результат.
• Гнучкість та вміння швидко адаптуватися до змін.
• Уміння працювати в команді та аргументовано доносити свою думку.
• Орієнтація на бізнес-результат та проактивність (пропонувати ідеї, а не чекати вказівок).
• Готовність до постійного самонавчання та бажання розвиватися саме на західних ринках.
• Здатність глибоко занурюватися в деталі клієнта, аналізувати конкурентів та знаходити нестандартні рішення.

Hard skills:

• Практичний досвід роботи з ринками Європи та/або США (буде вагомою перевагою).
• Наявність успішних кейсів у нішах E-commerce та/або Послуг.
• Розуміння та досвід налаштування Meta Pixel, Conversions API, кастомних конверсій.
• Досвід масштабування рекламних кампаній.
• Розуміння базових принципів Google Analytics 4 для аналізу трафіку.
• Досвід запуску TIK-TOK ads та-або Телеграм ADS буде перевагою.
• Рівень Англійської Upper-Intermediate (B2) або вище. Здатність вільно працювати з англомовними кабінетами та креативами.

Переваги роботи в iLION.digital

• Стабільність. Незважаючи на війну, нам вдалося адаптуватися, активувати клієнтів, зберегти команду та продовжити зростання.
• Прогресивна ЗП. Рівень заробітних плат співставний з провідними агенціями України. Перегляд ЗП кілька разів на рік. Система бонусів та заохочень за виконання KPI проєктів.
• Широкі можливості реалізувати себе. У портфелі цікаві міжнародні проєкти, а в команді — кваліфіковані спеціалісти, з якими приємно працювати на одному рівні.
• Обмін досвідом. Ми цінуємо експертизу: якщо ви маєте власні напрацювання та кейси на західних ринках, ми дамо простір для їх впровадження та підтримаємо ваші ініціативи.
• Системність. Працюємо в системі управління проєктами, маємо CRM, йдемо шляхом стандартизації та систематизації.
• Відкритість. Ми в iLION завжди займаємо відкриту позицію перед Клієнтами та Командою, чесно працюємо на результат.
• Корпоративні заходи. Періодично збираємось на зустрічі iLION Digital Team, де круто та корисно проводимо час разом.
• Соціальна відповідальність. Ми з перших днів війни підтримуємо ЗСУ та українців, активно ведемо боротьбу на інформаційному та гуманітарному фронтах, а також надаємо послуги на пільгових умовах для соціально відповідальних бізнесів.

Шановні претенденти!

КАР'ЄРНЕ ТА ФІНАНСОВЕ ЗРОСТАННЯ безпосередньо залежить від ваших навичок, досвіду, ініціативності та фактичної результативності на позиції. Стартові умови обговорюються в індивідуальному порядку.

Ми чекаємо на Ваші резюме з супровідними листами і наступною інформацією:

1. Зазначенням бажаного рівня ЗП.
2. Портфоліо/кейсами (обов'язково вкажіть приклади роботи з E-commerce/послугами на ринках США або Європи, з цифрами: ROMI, CPL, бюджети).
3. Готовністю за потреби пройти невелике тестове завдання.

Шукаємо сильного операційного General Manager / CEO, який допоможе масштабувати футбольний медіа-проєкт, розвивати аудиторію та будувати системний бізнес навколо контенту й монетизації.

 Віддалено | тільки Україна

Основні задачі:

— Управління та масштабування контент-команди
— Розробка стратегії росту аудиторії (Instagram, YouTube, TikTok, сайт)
— Побудова та розвиток монетизації:
• рекламні інтеграції
• партнерства з брендами
• співпраця з букмекерами
— Побудова операційних процесів, KPI, бюджетування
— Найм та розвиток команди

Наш ідеальний кандидат:

— 5+ років досвіду в media/digital
— Від 3 років на керівних позиціях
— Досвід побудови або масштабування digital/media-проєктів
— Розуміння монетизації медіа, реклами та партнерств
— Буде плюсом досвід у sports / lifestyle / entertainment нішах
— Сильні операційні та управлінські навички

Умови:

 Фікс: $3 000 – 3 500/міс
 Річний бонус: до 30% від фіксу за KPI
Загальний річний пакет: $46–55k
 Гнучкий старт — готові чекати сильного кандидата
 Повністю remote

 Якщо вам цікаво будувати великий футбольний медіа-проєкт, впливати на його розвиток та масштабувати аудиторію — надсилайте своє CV та кейси/проєкти.

CreditBooster.ai — pre-seed стартап із США (Чикаго), який будує AI-native iOS-додаток для покращення кредитної історії.

• MVP вже запущено
• перші платні користувачі є
• зараз активна фаза масштабування (ціль: 10–20x росту)
• інженерна команда — remote (Україна)

• фаундер із 20+ роками досвіду у кредитному бізнесі

   

👉 Це рання стадія, де ти реально впливаєш на продукт, архітектуру і технічні рішення

Про роль дизайнера

Ти будеш тісно працювати з фаундером, продакт-менеджером і двома інженерами. Часто доведеться проєктувати рішення навколо AI-можливостей, які з’являються прямо зараз:

— AI, який пише листи до кредитних бюро для виправлення помилок у кредитному звіті

— AI-кредитний ментор, з яким користувач може спілкуватися

— recommendation engine, який підбирає фінансові продукти на основі повного кредитного профілю

Це означає роботу близько до моделей, швидке прототипування та комфорт у невизначеності.

Ми дуже цінуємо якість і увагу до деталей, які роблять продукт надійним і “відполірованим”. Але водночас швидко запускаємо та навчаємось у процесі. Для нас важливіше показати щось користувачам, ніж чекати ідеалу.

Роль повністю remote, відкрита для кандидатів з Північної Америки, Європи або сумісних таймзон, з перетином по часу з Чикаго (10:00–14:00 CT) - 18:00 - 22:00 за Києвом для мітингів.

Обов’язки

• Вести дизайн end-to-end: iOS-додаток (Android у планах), маркетинговий сайт, адмін-панель, бренд і персонаж Boost
• Працювати в тісній зв’язці з інженерами та фаундером без hand-off
• Визначати стандарт якості дизайну, покращувати флоу та продукт
• Проєктувати складні сценарії: dispute flow, KYC, paywalls, marketplace
• Розвивати дизайн-систему у Figma, створювати кастомні плагіни
• Використовувати AI-інструменти (Claude, image-gen, агенти) для оптимізації процесів

• Допомагати формувати дизайн-команду

   

Приклади задач

• Виправлення кредитних звітів: складний багатокроковий процес з листами, статусами та документами
• Marketplace: рекомендації фінансових продуктів на базі AI
• Онбординг і ріст: сторінки App Store, in-app сценарії
• Бренд: розвиток персонажа Boost

• Design system: підтримка та розвиток бібліотеки компонентів

   

Кого шукаємо

• Ти AI-native у роботі (використовуєш Claude або аналоги щодня)
• Розумієш розвиток AI-моделей і вмієш їх застосовувати
• Працюєш швидко, запускаєш і тестуєш
• Готовий переосмислювати класичні фінансові UI

• Тримаєш баланс між швидкістю та якістю

   

Вимоги

• 5+ років у дизайні продуктів
• Досвід mobile (iOS бажано)
• Сильне портфоліо зі складними флоу
• Досвід роботи з дизайн-системами
• Досвід у стартапах буде плюсом

• Англійська B2+

   

Буде плюсом

• AI-інструменти / open-source
• Figma плагіни
• Досвід у fintech / KYC
• Дизайн paywalls (Stripe / RevenueCat)

• Брендинг, ілюстрації, motion

   

Етапи співбесід:

• Перший етап співбесіда з HR
• Другий етап — 30 хв Portfolio Review
• Третій етап - 60 хв Live Whiteboard

• Четвертий етап - 30 хв Founder Interview

   

Щоб податися, надішли портфоліо, короткий опис AI-інструменту/агента, який ти створив, і один Twitter/X акаунт, за яким слідкуєш у сфері AI-дизайну.

Ми шукаємо Senior Golang Developer для роботи над власним продуктом. Формат — повна зайнятість, віддалена робота.

Про проєкт

Ви будете працювати над розвитком власного продукту: брати участь у проєктуванні архітектури, розробці нових функцій, оптимізації наявних рішень та покращенні якості серверної частини продукту.
 

Чим потрібно буде займатися

• Розробляти і підтримувати серверну частину продукту на Golang.
• Брати участь у проєктуванні архітектури та технічних рішень.
• Працювати з базами даних, зовнішніми API та внутрішніми сервісами.
• Оптимізувати продуктивність і надійність системи.
• Брати участь в обговоренні продуктових задач разом із командою.
• Проводити код-рев’ю та допомагати покращувати якість розробки.

Що ми очікуємо

• Комерційний досвід розробки від 2 років.
• Впевнене знання Golang.
• Досвід розробки серверних застосунків та API.
• Розуміння принципів роботи з базами даних.
• Досвід роботи з Git.
• Розуміння принципів чистого коду, тестування та підтримки коду.
• Вміння самостійно розбиратися в задачах і пропонувати рішення.
• Готовність працювати в продуктовій команді та брати відповідальність за результат.

Буде плюсом

• Досвід роботи з мікросервісною архітектурою.
• Досвід роботи з Docker / Kubernetes.
• Досвід роботи з PostgreSQL, Redis, Kafka або схожими технологіями.
• Досвід роботи з високонавантаженими системами.
• Розуміння CI/CD-процесів.

Умови

• Робота над власним продуктом, не аутсорс.
• Повна зайнятість.
• Віддалена робота.
• Гнучкий графік.
• Оформлення через ФОП або B2B-контракт.
• Можливість впливати на технічні рішення та розвиток продукту.
• Команда без зайвої бюрократії, з фокусом на результат.

Формат співпраці

• Зайнятість: повна.
• Формат: віддалено.
• Контракт: ФОП або B2B.
• Графік: гнучкий.

Формат: full-time
Формат роботи: remote
Проєкти: фінанси, логістика, ритейл, e-commerce, сервісні бізнеси

Про роль

Шукаємо Business Analyst який/яка буде відповідати за бізнес-аналіз та впровадження рішень на базі Odoo у клієнтських проєктах різних галузей.

Основні обов’язки

• Аналіз бізнес-процесів замовника та виявлення потреб
• Формалізація вимог, підготовка специфікацій під Odoo
• Підбір та пропозиція рішень у межах стандартного функціоналу Odoo
• Налаштування Odoo під бізнес-процеси клієнта
• Підготовка технічних завдань для розробників (у межах кастомізації)
• Взаємодія з командою розробки та QA
• Проведення демонстрацій, консультацій та підтримка користувачів
• Участь у тестуванні та прийманні рішень
• Ведення проєктної та процесної документації

Вимоги

• Практичний досвід роботи з Odoo
• Розуміння архітектури та стандартних модулів Odoo (Sales, Purchase, Inventory, Accounting, CRM тощо)
• Досвід роботи з проєктами в різних галузях, вміння швидко занурюватися у нову предметну сферу
• Системне мислення та здатність пропонувати готові рішення засобами Odoo
• Впевнений рівень англійської (усна та письмова комунікація з клієнтами)
• Досвід роботи з технічною командою (developers, QA)
• Розуміння процесів управлінського обліку, ритейлу, логістики або e-commerce

Буде плюсом

• Досвід роботи з Odoo Studio
• Базове розуміння XML
• Досвід кастомізації Odoo або постановки задач на доопрацювання
• Участь у міжнародних проєктах або роботі з іноземними замовниками
• Навички підготовки користувацької документації

Ми пропонуємо

• Роботу з реальними бізнес-проєктами
• Вплив на рішення та архітектуру впроваджень
• Професійний розвиток у напрямку Odoo та бізнес-аналізу
• Гнучкий формат роботи та адекватну комунікацію без мікроменеджменту

🚀 AI Project Manager (Maker & Visionary)

Ми не шукаємо просто менеджера процесів. Ми шукаємо Project-мейкера, який бачить у ШІ не просто хайп, а головний важіль для створення продуктів майбутнього. Якщо ви вже створювали власні проєкти на базі LLM та знаєте, як перетворити API на цінність для користувача — ми шукаємо саме вас.
 

💡 Ваша місія

Ви станете «архітектором» рішень, де ШІ є серцем продукту. Ваша задача — не «прикрутити чат-бота», а змінити користувацький досвід за допомогою інтелектуальних систем.
 

🎯 Що ви будете робити:

• Rapid Prototyping: Плідно працювати з AI-інструментами для створення MVP та перевірки гіпотез «на колінці».
• AI-First Roadmap: Формувати стратегію розвитку продукту, виходячи з можливостей сучасних моделей (OpenAI, Anthropic, Open Source).
• AI Collaboration: Використовувати ШІ для автоматизації власної роботи (від написання ТЗ до аналізу великих масивів даних).
• Створювати власними руками АІ фічі.
   

🛠 Наш ідеальний кандидат:

1. Продуктове мислення: Ви фокусуєтесь на метриках та цінності для клієнта, а не на технологіях заради технологій.
2. AI-бекграунд: Ви маєте власні pet-projects або досвід запуску AI-продуктів. Ви розумієте різницю між RAG, fine-tuning та prompt engineering.
3. Технічна сміливість: Ви не боїтесь заглядати в код (або використовувати Cursor/GitHub Copilot), щоб зрозуміти обмеження технології.
4. Self-driven: Ви самі ставите собі задачі та швидко навчаєтесь у сфері, де все змінюється щотижня.
    

🌈 Що ми пропонуємо:

• Повна свобода в інструментах: Потрібна підписка на нову модель чи сервіс? Отримуєте без зайвих питань.
• Відсутність бюрократії: Ваші ідеї йдуть у розробку миттєво, без десятка погоджень.
• Культура «Maker-first»: Ми цінуємо результат та інноваційність більше, ніж час, проведений у Zoom.
• Статус: Можливість бути в авангарді найшвидшої технологічної революції сучасності.
   

📥 Як відгукнутися?

Надішліть нам своє резюме. Але головне: додайте короткий опис (або лінк) на ваш проєкт, який ви створили з AI)

RiseGuide – це expert-powered self-improvement застосунок для тих, хто хоче стати найкращою версією себе.

Ми будуємо microlearning продукт на інсайтах і принципах видатних рольових моделей. Наші користувачі розвивають харизму на прикладі Мішель Обами та Стіва Джобса, прокачують когнітивні навички за фреймворками Джима Квіка та Барбари Оаклі, і набувають хороші звички за правилами Кобі Браянта та Мел Роббінс.

Факти, а не гучні слова про RiseGuide:

• Виросли в 5 разів за останній рік і продовжуємо активно масштабуватися;
• 15 хвилин – середній час, який наші юзери проводять в додатку, та рейтять його на 4.6 в App Store і 4.4 на Trustpilot;
• 90+ людей у команді – вихідці з провідних програм менеджменту світу та топових продуктових компаній;
• Топ-2 за виручкою серед усіх бізнесів SKELAR, хоча нам всього 2 роки;

• Два офіси (Варшава та Київ) + команда, що працює з усього світу.

   

Наша ціль – переосмислити self-improvement і створити “smart scrolling” experience. Уяви, що всі найвидатніші фахівці, лідери та дослідники зібралися в одному місці, яке можна покласти в кишеню.

Щоб досягти цю ціль, ми шукаємо YouTube Growth Manager, який допоможе нам розвивати RiseGuide на глобальних ринках 🔍

Твої майбутні виклики:

1. Розробка та запуск YouTube каналу, як стратегічного медіа-активу бренду:
— Створення вірального контенту, що конвертує глядачів у юзерів та залучає зірок до колаборацій;
— Тестування гіпотез, форматів та рубрик: від освітніх шоу до інтерв'ю з зірками;
— Побудова швидкого продакшену: від ідеї та сценарію до фінального монтажу, з акцентом на системність та передбачуваний результат.

2. Експансія бренду через зірок та експертів:
— Організація колаборацій з топовими експертами та інфлюенсерами для створення спільного контенту;
— Промоушн курсів із зірками, що підписані на платформу, перетворюючи наші соцмережі на потужний медіа ассет;
— Створення інфоприводів навколо бренду, які стають віральними в ніші self-improvement.

3. Овнершип та розбудова Social Media команди:
— Найм та управління командою (сценаристи, моушн-дизайнери, etc);
— Відповідальність за досягнення бізнес-метрик (охоплення, підписники, конверсії) та ефективне використання ресурсів.


Для цього знадобляться такі навички та досвід:

— Успішний досвід побудови та масштабування SMM зони для мобільних застосунків або медіа-проєктів з нуля;
— Розуміння алгоритмів соцмереж (YouTube, Instagram, TikTok, Facebook),
— Вміння знаходити точки росту, розуміти алгоритми платформ та імплементувати ROI-positive контент-ініціативи;
— Глибоке розуміння циклу створення відеоконтенту (YouTube, Reels), знання метрик утримання (Retention), CTR та механік віральності;
— Менталітет підприємця: тобі комфортно працювати в умовах високої невизначеності, створюючи структуру та процеси там, де раніше нічого не було;
— Високий рівень овнершипу: готовність брати повну відповідальність за медіа-активи та бажання безпосередньо впливати на ключові бізнес показники;
— Уміння аргументовано відстоювати свої ідеї перед командою/фаундерами та самостійно приймати рішення у критичних ситуаціях.

Ми шукаємо людину, яка:

— Володіє англійською на рівні Advanced та вміє писати нативні, «живі» тексти, що захоплюють увагу аудиторії;
— Має досвід роботи з іноземними ринками та міжнародною аудиторією (US/UK);
— Поєднує в собі творчий азарт із любов’ю до цифр, структури та системності;
— Не чекає на тренди, а сама створює їх, постійно шукаючи нові точки росту для бренду;
— Прагне бачити реальний вплив свого контенту на кількість користувачів та успіх продукту на глобальному ринку.

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

TENTENS Tech є партнерською IT-компанією SKELAR.

Ми розробляємо social discovery-платформи для понад 20 мільйонів користувачів у всьому світі. Наш темп і масштаб тримаються на глибокій експертизі в аналітиці, highload та performance marketing.

Команда TENTENS Tech сьогодні — це 250+ людей, де кожен діє як CEO у своїй ролі та впливає на спільний результат. Працюємо в стилі 10/10ths: тримаємо курс на ціль, ставимо правильні питання на шляху і не зупиняємось на «добре» — тільки максимум і ще трохи далі. Якщо впізнаєш себе в цьому описі та готовий набирати швидкість із нами — давай знайомитися!

Зараз ми в пошуку Billing Support Team Lead, щоб разом піднімати планку результату.

Виклики, які чекають на цій ролі:

— End-to-End Ownership of Billing Quality

У цій ролі ти береш відповідальність за якість виконання та роботи процесів у Quality Control напрямі - від щоденних рішень до стабільності процесів і результату для бізнесу.

Це означає:

— забезпечувати коректність рішень у роботі з refunds, chargebacks, fraud-кейсами та ризиками;
— стежити за дотриманням процесів і стандартів;
— будувати систему, яка дозволяє тримати високий рівень якості навіть при зростанні навантаження та змін у продукті.

— Quality Improvement & Process Insight

Пошук системних проблем та root causes: де ламається процес, де він є неефективним, де біллінг спеціалістам бракує ясності або інструментів. Надалі перетворювати цей аналіз у конкретні дії:

— проведення тренінгів та воркшопів для підвищення експертизи біллінг опс;
— оновлення та покращення критеріїв, гайдів і флоу;
— ініціативи з оптимізації та превентивних дій.

— Automation Logic & Hands-on Optimization

Одна з ключових зон - побудова автоматизацій. Ти будеш працювати з логікою автореплаїв, тригерів, макросів, умов автосорту та обов’язково аналізувати процеси до і після автоматизації.

— AI Exploration & Practical Use Cases

Важлива частина цієї ролі - дослідження та впровадження AI-рішень у billing та QC-процесах: ти аналізуєш, де AI може реально зняти ручне навантаження, тестуєш гіпотези та практичні use cases і оцінюєш їхній вплив та чи дають впровадженні автоматизації вимірюваний бізнес-ефект.

— Technical Roadmap Contribution

Ти береш активну участь у формуванні технічної роадмапи - опис технічних запити до зовнішніх команд, взаємодія з аналітиками та девелоперами, активна участь у питаннях інтеграцій, API та логіки даних.

— Cross-Team Collaboration

Ти регулярно працюєш із запитами від різних стейкхолдерів: operations, product, tech, risk, finance.

На що ти будеш впливати:

— Якість та коректність billing-рішень у роботі з payments, refunds, chargebacks і fraud-кейсами;
— Побудову й масштабування стабільних billing та QC-процесів у міру росту навантаження й продукту;
— Пріоритезацію та розвиток автоматизацій, що зменшують ручну роботу й підвищують ефективність команд;
— Якість внутрішніх флоу, критеріїв, документації та підходів до контролю якості;
— Розвиток команди в QC-напрямі;
— Ефективність взаємодії між Billing Ops, Product, Tech, Compliance і Finance командами;— Бізнес-результати: зниження фінансових втрат, кількості помилок та ескалацій, покращення customer experience.

Що для нас важливо:

— Basic Knowledge of Billing & Payments

Ти базово розумієш, як працюють онлайн-платежі: payment flows, refunds, chargebacks, disputes, fraud-кейси, SLA та ризики. Вмієш бачити процес end-to-end і розумієш, як окремі рішення впливають на метрики, фінансові ризики та customer experience.

— People management

Ти маєш не менше 2 років досвіду people management і вмієш працювати з командою: ставити очікування, давати регулярний фідбек, проводити 1-1, розвивати експертизу, працювати з перформансом і складними кейсами.

— System Thinking & Result-Oriented Approach

Вмієш виявляти неефективні процеси, повторювані помилки та root causes, а також пропонувати процесні або технічні зміни, які покращують якість і зменшують ручне навантаження.

— Autonomy & Ownership

Ми очікуємо високий рівень відповідальності та здатність самостійно рухати задачі: від виявлення проблеми до пропозиції рішення й контролю результату. Ти не чекаєш чітких інструкцій у кожному кроці та вмієш приймати зважені рішення в межах своєї зони відповідальності.

— Comfortable in a Dynamic Environment

Ти вмієш пріоритезувати, швидко адаптуватися й тримати фокус на якості навіть під тиском дедлайнів.

— English Proficiency (B1+) Практична англійська на рівні B1 і вище (speaking & writing).

— Cross-Functional Collaboration Вмієш вибудовувати взаємодію зі стейкхолдерами на перетині product, compliance, support та tech.

Буде перевагою:

— Попередній досвід роботи у біллінгу чи платежах;
— Впевнене використання Zendesk, Notion, Google sheets та Tableau;
— Досвід використання AI-інструментів (ChatGPT, NotebookLM, Zapier) для оптимізації бізнес-процесів.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

— SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.

—Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.

— Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.

— Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.

— Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

InProject HUB — мультипрофільна ІТ-компанія, яка вже понад 6 років розробляє та впроваджує програмні інновації у бізнес своїх клієнтів, надає повний спектр маркетингових послуг, а також комплексні рішення для налагодження бізнес-процесів компанії.

Запрошуємо до команди Senior/Team Lead SMM — manager, який прагне працювати над змістовними проєктами та поступово розширювати свої професійні можливості.

Робота на повну зайнятість (ОФІС) у Львові. З релокейтом допомагаємо! Компенсація дороги, пошук квартири нашим спеціалістом, оплата першого місяця оренди житла + ріелторські.

Вимоги:

• 3+ років досвіду в SMM, з них 1 рік на позиції Team Lead;
• Досвід розробки та реалізації SMM-стратегій відповідно до бізнес-цілей;
• Управління командою (5+ осіб): постановка задач, контроль результатів, розвиток і мотивація;
• Впевнене розуміння платформ Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, YouTube та їх ролі в стратегії;
• Досвід роботи з контент-кампаніями, спецпроєктами, інфлюенсерами та колабораціями;
• Розуміння performance-підходу в SMM та взаємодії з таргетованою рекламою;
• Вміння формувати KPI, аналізувати результати та готувати звітність;
• Досвід роботи з аналітичними інструментами (Meta, Google Analytics, Looker Studio тощо);
• Високі лідерські та комунікаційні навички, досвід взаємодії з клієнтами або топменеджментом;
• Системність, стратегічне мислення, проактивність та орієнтація на результат;
• Здатність працювати в умовах змін, брати відповідальність та приймати рішення;
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate буде перевагою.

Обов’язки:

• Формування та реалізація SMM-стратегії для продуктових проєктів відповідно до бізнес-цілей;
• Управління SMM-командою: планування роботи, постановка задач, пріоритизація, контроль якості та результатів;
• Побудова та оптимізація SMM-процесів для довгострокового розвитку продуктів;
• Забезпечення єдиного Tone of Voice та консистентної комунікації брендів продуктів;
• Розробка контент-стратегій, контент-планів та контроль їх реалізації;
• Тісна співпраця з product, marketing, performance, PR та design командами;
• Аналіз ефективності SMM-активностей (ER, Reach, CAC/ROMI — залежно від продукту) та впровадження покращень;
• Формування та контроль KPI для команди та окремих продуктових напрямів;
• Ініціація та запуск контентних кампаній, спецпроєктів, інтеграцій та інфлюенсер-маркетингу;
• Масштабування успішних рішень та тестування нових форматів і гіпотез;
• Підготовка звітності та презентація результатів.

Буде плюсом:

• Навик у налаштуванні таргетованої реклами (Meta, TikTok Ads тощо);
• Навички комунікаційних сценаріїв та роботи з онлайн-спільнотами.

Ми пропонуємо:

• конкурентну оплату праці + бонуси за якісну роботу;
• welcome bonus 50% від суми ставки;
• оплата релокейту (для кандидатів з інших міст);
• робота над проектом із великими бюджетами;
• натхненну команду маркетологів;
• оплачувані відпустки та лікарняні;
• сучасне та зручне технічне забезпечення;
• просторий офіс в ближньому центрі;
• додаткові мотиваційні програми, подарунки від компанії;
• корпоративний відпочинок, тренінги, викладач англійської мови.

Друзі, всім привіт, ми компанія InProject HUB — надаємо послуги повного циклу у сфері розробки програмного забезпечення та IT-інфраструктури, пропонуємо R&D та готові пакетні рішення для різних бізнес-задач.

Запрошуємо в команду System Administrator, який буде відповідати за підтримку офісної IT-інфраструктури та допомогу співробітникам.

Що ми очікуємо від вас:

• знання Active Directory, VPN, хмарних сервісів (наприклад, Office 365);
• досвід роботи з поштою, CRM-системами, таск-менеджерами, 1С-буде перевагою;
• розуміння основ кібербезпеки;
• досвід від 1 років у ролі системного адміністратора або IT Helpdesk;
• досвід роботи з Windows 7–11, Windows Server, Linux, MacOS, Android;
• вміння зібрати ПК, підібрати запчастини, провести базовий ремонт ноутбуків;
   

Ваші завдання:

• адміністрування Active Directory, допомога працівникам у вирішенні технічних питань;
• підтримка стабільної роботи інтернету, офісної мережі;
• обслуговування офісної техніки: принтери, роутери, сканери, проектори, ТВ;
• підтримка систем відеоспостереження;
• налаштування пошти, месенджерів, VPN, віддалених робочих столів;
• створення нових облікових записів для працівників;
• замовлення нової техніки, ведення її обліку;
• проведення коротких інструктажів для новачків;

Умови співпраці:

• сучасний офіс у центральній частині міста;
• смачний кейтеринг;
• трасфер для працівників (дім-офіс-дім);
• заняття йогою та медитацією;
• офісний графік роботи (пн-пт 10:00-19:00).

Шукаємо  Marketing Project Manager з досвідом роботи від 3х років на аналогічній посаді та бажанням розвиватися разом з нашою компанією Workflow, яка працює на ринок Канади. Це крута можливість вчитися в «бойових» умовах у досвідчених колег та працювати з міжнародними проєктами.

Ми активно масштабуємося та шукаємо сильного операційного менеджера, який зможе взяти на себе керування щоденною діяльністю трьох ключових проєктів, координувати команди та працювати безпосередньо з нашим СЕО.
 

Наші проєкти в Канаді та Америці:

• Appliance
• Plumbing
• HVAC
• Water Purification
  
  Обов'язки:
• Операційне управління трьома проєктами компанії.
• Ведення та адміністрування Jira.
• Координація команд (маркетинг, розробка, дизайн), постановка та контроль завдань.
• Планування та моніторинг виконання проєктів.
• Виявлення вузьких місць та оптимізація процесів.
• Ведення регулярних мітингів, звітність перед СЕО.
• Комунікація між відділами, фіксація та контроль дотримання дедлайнів.
• Участь у стратегічному плануванні розвитку проєктів.
• Ініціювання та впровадження AI-рішень для автоматизації, оптимізації процесів та підвищення ефективності команд.
  
  Очікування від кандидата:
• Досвід роботи Project Manager від 3х років.
• Вміння організовувати процеси з нуля або масштабувати існуючі.
• Високий рівень самоорганізації, аналітичне мислення.
• Досвід роботи з інструментами управління проєктами (ми працюємо з Jira).
• Готовність працювати в швидкозмінному середовищі.
• Відмінні комунікативні навички та вміння працювати з різними командами.
• Англійська — Upper-Intermidiate. 

     Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи з 9−11 до 18−20.
• Стабільний та гідний заробіток.
• Крутий та креативний колектив справжніх професіоналів.
• Дружні тімбілдінги.
• Компенсація навчання.
• Оплачувана відпустка — 21 день на рік.
• Оплачуваний лікарняний — 5 днів на рік.
• Оплачувані святкові дні —  8 днів на рік.
• Забезпечення електричною станцією в випадку відключення світла.
   

Якщо ти готовий кинути собі виклик, ми чекаємо на тебе!