Jobs at Djinni

Обов’язки:
 

• Вести письмову комунікацію з клієнтами та оперативно реагувати на їхні запити
• Взаємодіяти з командою продукту для ефективного вирішення запитів користувачів
• Працювати з функціоналом адмін-панелі сайту, оновлювати та перевіряти дані
• Обробляти платежі користувачів, здійснювати пошук і контроль їхнього статусу
• Опрацьовувати великі обсяги інформації, включно з регулярним ознайомленням із повідомленнями у внутрішніх робочих чатах і каналах

Вимоги:
 

• Досвід роботи від 1 року
• Розуміння принципів функціонування платформи Steam та механізмів трейдингу в CS2
• Високий рівень клієнтоорієнтованості та бажання допомагати користувачам
• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate або вище
• Готовність до навчання та професійного розвитку
• Здатність швидко засвоювати великі обсяги нової інформації

Що ми пропонуємо:
 

• Досвід роботи у професійній команді однодумців, яка завжди готова ділитися своїми знаннями та навичками
• Можливість працювати над міжнародними GameDev продуктами, які зібрали навколо своєї екосистеми мільйони геймерів з усього світу
• Високий рівень заробітної плати з можливістю отримання бонусів
• Оплачувана відпустка та лікарняні
• Гнучкий робочий графік - 3 зміни на тиждень (2 денні, 1 нічна)

Botty — платформа для автоматичної торгівлі криптовалютами за допомогою торгових роботів

Ми створюємо сучасне IT‑рішення, технологія якого стане наступним великим трендом у найближчі роки.

Ми відрізняємося від інших платформ тим, що нарешті робимо автоматизовану торгівлю доступною кожному і плануємо змінити уявлення про фінанси людей на всіх континентах.
Платформа підходить як повним новачкам, так і досвідченим трейдерам.

Суть роботи платформи: користувач підключає свою крипто-біржу або створює обліковий запис на біржі в кілька кліків усередині Botty, налаштовує бота вручну або за готовим шаблоном і запускає торгівлю. Готові шаблони налаштувань на Botty — це не «угадайка», а математично прорахований сценарій дії бота під час руху ціни активу вгору чи вниз. Ми не маємо фіксованих щомісячних підписок. Користувач платить комісію Botty лише з успішних угод.

Зараз ми шукаємо креативного SMM-спеціаліста, який вміє створювати вірусний контент, здатний виходити за межі власної аудиторії та ставати інфоприводом.

🔹 Що потрібно робити:

• Генерувати нестандартні та провокаційні креативні ідеї
• Створювати вірусні механіки, челленджі та інфоприводи
• Запускати контент, який залучає холодну аудиторію
• Працювати з трендами, мем-культурою та інфоповісткою
• Формувати резонансні формати для шерів і обговорень
• Взаємодіяти з продакшеном для швидкої реалізації ідей
• Аналізувати вірусність контенту (охоплення, шери, збереження, досмотри)

🔹 Вимоги:

- Досвід:

• 2+ роки в SMM / digital / креативному маркетингу
• Кейси вірусного контенту (Reels, Shorts, TikTok, X, Telegram)
• Органічний ріст охоплень та шерів
• Досвід створення інфоприводів
• Бажано — медійні або паблік-кейси

- Навички:

• Генерація резонансних ідей
• Відчуття трендів і алгоритмів соцмереж
• Написання сильних хук-сценаріїв
• Розуміння драматургії короткого відео
• Базові навички монтажу або постановки ТЗ
• Аналіз метрик вірусності
• Англійська — від B1+

🔹 Ми шукаємо:

• Креативного та сміливого спеціаліста
• Людину з нестандартним мисленням
• Орієнтацію на охоплення та вплив контенту
• Швидку реакцію на тренди
• Системність і доведення ідей до результату
• Проактивність та командну роботу

🔹 Умови:

• Віддалена робота
• Конкурентна оплата + бонуси
• Робота з технологічним продуктом
• Мінімум бюрократії
• Можливість впливати на міжнародний бренд

Привіт! Ми — talanovyti (ex‑Netpeak Talent), рекрутингова агенція від FRACTAL.
Зараз допомагаємо нашому партнеру — одній із топових MilTech-компаній України — знайти людину, яка з нуля побудує систему оцінки персоналу. Системи раніше не було, тож простір для творчості, впливу й створення якісних процесів — величезний.

🚀 Хто нам потрібен

Ти точно нам підходиш, якщо:

1. Працював(-ла) у великій компанії від 1000+ співробітників
2. Чітко розумієш, як має виглядати системна оцінка персоналу
3. Брав(-ла) участь у побудові або впровадженні систем оцінювання
4. Вмієш працювати з великими масивами даних
5. Впевнено володієш Excel / таблицями
6. Комунікуєш екологічно, делікатно, вмієш чути людей
7. Знаєш, як будувати взаємодію з чутливими, творчими та “зірковими” співробітниками

Буде великим плюсом:

1. Досвід оцінки керівників
2. Досвід роботи в матричних структурах

🛠️ Що треба робити:

1. Побудувати систему оцінки персоналу з нуля
   Розробити живу, зрозумілу, екологічну модель оцінки
   Адаптувати її для:

• керівників
• R&D-команди
• виробничого персоналу

2. Формалізувати взаємодію в матричній структурі
Дослідити, як реально співпрацюють підрозділи
Прибрати зайву суб’єктивність
Налагодити прозорий фідбек між командами

3. Працювати з аналітикою
Обробляти великі масиви даних
Створювати зрозумілі, візуально приємні та логічні звіти
Робити аналітику, яка допомагає керівникам приймати рішення

4. Розвивати напрям у майбутньому

      Залежно від результатів і бажання — поступово підхопити й розвинути:

• Адаптацію
• Навчання та розвиток
• Корпоративну культуру
• Створення власного напрямку чи відділу

💼 Що ми пропонуємо:

1. Формат роботи: повністю офлайн, без гібриду та ремоуту. Графік — з понеділка по п’ятницю, 9:00–18:00.

2. Оформлення: офіційне, через Diia City. Це про прозорість, зрозумілі умови та захищеність у співпраці.

3. Бонуси та премії: компанія надає святкові бонуси протягом року. Ініціативність заохочується — твій проєкт або ідея можуть стати підставою для премії. За командні досягнення — бонуси отримують усі.

4. Офіс: простір, куди хочеться приходити. Є власний спортзал із боксом, кав’ярні з баристами на кожному поверсі, масажист-реабілітолог для відновлення та ліцензований лікар, який вирішує медичні питання на місці. Робоче місце обладнане всім необхідним.

5. Навчання та розвиток: компанія компенсує зовнішні курси, тренінги та сертифікації. Є внутрішні програми для менеджерів, які допомагають зростати професійно.

Компанія Українські інтелектуальні Системи, UIS — міжнародна продуктова R&D компанія, яка пропонує комплексні рішення для автоматизації логістики та складських процесів.

У зв’язку з масштабуванням діяльності шукаємо в команду Embedded developer.

Role
📌Участь у повному циклі розробки embedded-рішень
📌Проектування архітектури пристроїв та плат
📌Розробка, тестування й оптимізація ПЗ для мікроконтролерів
📌Розробка протоколів обміну даними та технічної документації

Qualifications
🧩Досвід роботи зі STM32, ESP32, C/C++, Git
🧩3+ роки комерційного досвіду
🧩Англійська на робочому рівні
🧩Вміння самостійно планувати свій час

Importantly 
📎Графік: 10:00 до 19:00;
📎Локація: Київ м. Голосіївська.
📎Можливості: участь у масштабних міжнародних проектах, навчання та освоєння нових технологій, можливість кар'єрного зростання.

Пропонуємо можливість долучитись до команди професіоналів, бути поруч з тими, хто прагне створювати, оптимізувати і розвивати 💪

🚀 Ми — «Формули маркетингу» — компанія, що спеціалізується на побудові маркетингових воронок та SEO-оптимізації сайтів. Агенція створена в партнерстві з міжнародною консалтинговою компанією «Формули продажів» Іван Фролков, яка вже понад 10 років допомагає бізнесам вибудовувати системні та прибуткові відділи продажів.

У зв’язку з розвитком нового напрямку ми шукаємо Sales Manager (Closer) у відділ продажів.

Що потрібно буде робити:

🔎 Залучення клієнтів

• Пошук та залучення нових клієнтів на ринку Європи та США через Upwork, Clutch та інші інструменти.
• Проведення дзвінків та презентацій з потенційними клієнтами.
• Закриття угод на українському та міжнародному ринках.

📈 Клоузинг

• Ведення переговорів, презентація рішень, робота з запереченнями.
• Формування комерційних пропозицій.
• Доведення клієнта до угоди та передача в роботу маркетинговому відділу.
• Виконання особистого плану продажів.

Вимоги:

• Досвід роботи у продажах від 1 року.
• Досвід роботи з міжнародними клієнтами (США/Європа).
• Володіння англійською на рівні не нижче Upper-Intermediate.
• Системність, вміння працювати з CRM та виконувати план.
• Орієнтація на результат та високий рівень комунікації.

Умови:

• Ставка: 40 000 грн + бонуси. Загальний дохід може сягати 80 000–90 000 грн+.
• Дистанційна робота, графік 9:00–18:00.
• Можливість працювати з міжнародними ринками та зростати разом із компанією.

• Підтримка та навчання від партнерів — «Формули продажів».

   

Якщо ти хочеш працювати в системних продажах, закривати міжнародні угоди та впливати на свій дохід — будемо раді познайомитись!

Надсилай резюме  і долучайся до «Формул маркетингу» 🚀

Ajax Systems - продуктова компанія з повним циклом розробки: від R&D та embedded-пристроїв до серверів, мобільних і десктопних застосунків. Усі ключові процеси — in-house.

Про роль:
Команда QA відповідає за стабільність і продуктивність сервісів у мікросервісній архітектурі. Роль передбачає тестування backend-сервісів і GUI з фокусом на API, інтеграції та роботу з базами даних.

Основні задачі:

• тестування та автоматизація API;
• пошук і аналіз проблем у монолітній та мікросервісній архітектурі;
• робота з логами, інвестигейтинг і траблшутинг;
• підготовка тестової документації та участь в оптимізації QA-процесів.

Наші очікування:

• 2+ роки досвіду QA у проєктах з мікросервісною архітектурою;
• впевнене розуміння client-server, HTTP, API та теорії тестування;
• досвід роботи з Jira, Confluence, Git, Unix, SQL, Kibana.

Буде плюсом:

• базові знання електротехніки та двійкової/шістнадцяткової систем числення.

Приєднуйтесь, якщо хочете впливати на якість масштабного продукту та працювати з реально складними системами.

Шукаємо Embedded/Hardware developer в наш Automation Department, який займається розробкою програмно-апаратних комплексів для тестування кожного пристрою в процесі виробництва, створює роботизовані лінії для автоматизації збирання та пакування. А також розробляє програмне забезпечення для прошивки пристроїв і керування виробництвом, що дає змогу оптимізувати витрати часу на виготовлення датчиків. Для цього використовують Python 3 та Embedded C.

Завдання:

• розробка електроніки зі складною аналоговою частиною, де важливим параметр є точність системи;
• написання ПЗ для різних архітектур мікроконтролерів;
• написання ПЗ для PC та одноплатників (Orange PI, Raspberry PI) по сферах: цифрова обробка аналогових сигналів, драйвери для перефєрійних пристроїв, мережеві протоколи, високорівнева логика розподіленого застосунку, робота з GUI фронтенда (QML), робота з БД, софт для керування механікою (розуміння протікання фізичних процесів);
• взаємодія з командою конструкторів для реалізації механіки спеціалізованого обладнання;
• проведення перевірки та наладки розробленої електроніки, зібраного обладнання;
• створення документації з описом роботи розроблених пристроїв.

Необхідні знання та навички:

• технічна освіта;
• досвід розробки та наладки аналогових пристроїв;
• комерційний досвід розробки під 32-х бітні мікроконтролери
• вміння користуватися системами контролю версій, наприклад git;
• вміння користуватися паяльною станцією (монтаж елементів 0402), осцилографом;
• створення документації на електроніку за допомогою САПР;
• вільне розуміння технічної документації англійською.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи в Altium designer;
• базові знання Python (якщо подібного досвіду немає, бути готовим вивчити);
• комерційний досвід розробки проектів з ООП;
• комерційний досвід розробки проектів, що супортяться тривалий час та над ними працює команда не менше ніж з трьох людей;
• розуміння вимог і потреб масового виробництва електроніки.
   

Пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;

• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax - отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Ми шукаємо спеціаліста, який допоможе структурувати й підтримувати процеси тестування та калібрування пристроїв на виробництві.
Ця роль поєднує аналітичне мислення, системність і технічне розуміння апаратних продуктів.
Ви станете ланкою між командами Automation, Device, System та Manufacturing, забезпечуючи узгодженість підходів до тестування на всіх етапах — від пілотних партій до масового виробництва.

Основні обов’язки:

• аналізувати технічну документацію (PRD, протоколи, специфікації) від команд розробки та сертифікації, формувати вимоги до виробничого тестування/калібрування.
• Описувати процеси та методики тестування — функціональні, калібрувальні тощо.
• Підтримувати актуальність тестової документації (методики, інструкції, схеми взаємодії, вимоги).
• Узгоджувати тестові вимоги між командами Automation, Device, System і Manufacturing.
• Консультувати розробників, QA та технологів щодо стандартів і підходів до тестування.
• Брати участь у визначенні та формалізації умов тестування складних функціональних елементів (датчики диму, газу, антимаскінг, радіомодулі тощо).
• Готувати базові інструкції з роботи з тестовим обладнанням і ПЗ, розробленими в Automation, для подальшої інтеграції у виробничі процеси.

Наш ідеальний кандидат має:

• досвід роботи з hardware / embedded / девайсами (R&D, QA, Manufacturing, Test Engineering тощо).
• Практичний досвід роботи з інструментами для діяльності ВА та командної роботи (наприклад: Figma, Jira, Confluence)
• Розуміння основ апаратного тестування: функціональні тести, калібрування, ICT/FCT.
• Вміння працювати з технічною документацією — PRD, протоколи, схеми взаємодії, вимоги.
• Базове розуміння процесів виробництва електроніки (EVT/DVT/PVT/mass production, test flow).
• Володіння технічною англійською для читання документації.
   

Буде перевагою:

• досвід створення або підтримки тестових методик/документації для виробництва.
• Розуміння принципів автоматизації тестування апаратури.
• Досвід роботи з Agile методологіями (Scrum, Kanban).
• Розуміння роботи REST API, досвід створення або тестування вимог до інтеграцій.
• Досвід у ролі Test Engineer / Process Analyst / Production QA Engineer.

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу з сучасним тестовим обладнанням і софтом, який розробляється всередині компанії
• вмотивовану команду та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

У звʼязку із розширенням відкриваємо декілька позиції рівня Junior та Middle QA Engineer в двох командах, які працюють над різними напрямами продукту, але мають дуже схожий технічний стек, підходи до тестування та рівень складності задач.

Остаточний розподіл у команду відбувається після знайомства з урахуванням досвіду та інтересів.

Space/Простір - команда працює над ключовою частиною екосистеми Ajax — простором. Це віртуальне середовище, у якому користувачі додають, налаштовують та керують пристроями безпеки, відеоспостереження й автоматизації. За простим і зрозумілим інтерфейсом стоїть складна серверна логіка, велика кількість залежностей та сценаріїв використання для мільйонів користувачів по всьому світу.

Installation & Monitoring - команда розробляє B2B-рішення для охоронних компаній: інструменти для швидкої інсталяції та налаштування нових об’єктів, а також подальшого моніторингу й керування ними. Продуктом користуються компанії з тисячами реальних об’єктів, тому стабільність, масштабованість і коректна робота системи за будь-яких умов є критично важливими.

Наш ідеальний кандидат має:

• досвід мануального тестування Back-end;
• відмінні знання теорії тестування та SDLC;
• вміння застосовувати техніки тест-дизайну;
• досвід роботи з клієнт-серверною архітектурою;
• досвід тестування API (Postman) та розуміння методів API-тестування;
• досвід роботи з SQL та NoSQL базами даних;
• робота з логами та системами логування;
• базові знання мереж;
• знання двійкової та шістнадцяткової систем числення;
• досвід роботи з вимогами та технічною документацією (static testing);
• вміння аналізувати проблеми та знаходити причинно-наслідкові зв’язки;
• досвід роботи з баг-трекінговими системами (JIRA, Confluence, TestRail);
• високий рівень самоорганізації та аналітичне мислення.

Буде плюсом:

• досвід performance testing (JMeter, власні скрипти тощо);
• базові знання Python;
• досвід роботи з gRPC;
• досвід роботи з Docker;
• досвід роботи з Git та Jenkins;
• розуміння метрик та досвід роботи з DataDog, Grafana;
• розуміння embedded-систем.

Задачі, якими ви будете займатись:

• мануальне тестування back-end систем;
• функціональне та нефункціональне тестування;
• робота з API, gRPC та пропрієтарним бінарним протоколом;
• робота з монолітною та мікросервісною архітектурами;
• робота з базами даних (MySQL, MongoDB);
• аналіз логів та дослідження некоректної поведінки системи;
• робота з QA tools та емуляторами;
• написання та оновлення тестової документації;
• участь в аналізі вимог на ранніх етапах розробки;
• взаємодія з командами розробки, бізнес-аналітиками;
• комунікація з Beta Test-учасниками та командою Support.

Чим цікаві ці позиції:

• складна серверна логіка та високе навантаження;
• робота не лише з API, а й з низькорівневими протоколами та gRPC;
• можливість впливати на якість продукту, яким користуються мільйони людей;
• залученість у вдосконалення QA-процесів і підходів до тестування;
• постійний розвиток продукту та технологій.

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити "Made in Ukraine" синонімом надійності.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Вони мають підвищені вимоги до надійності та стабільності роботи. Саме тому QA Department в Ajax Systems супроводжує продукт як на етапі розроблення, так і в процесі виробництва й подальшого розвитку. Вони виявляють баги у залізі, софті або взаємодіях систем. Це не просто команда «клікерів», це творчі інженери. Вони перевіряють нові пристрої в різних екстремальних умовах: імітують рухи людей і тварин, відтворюють складні погодні умови, перепади температур, влаштовують контрольовані пожежі та затоплення.

У лінійці Ajax представлено централі керування із власною RTOS (OS Malevich), відеоспостереження, датчики руху, відчинення, захисту від затоплення та пожежні датчики, вуличні й домашні сирени, тривожну кнопку з функцією керування приладами, пристрої автоматизації. Ajax Systems має багато пропрієтарних технологій: радіопротоколи Jeweller і Wings,протокол дротового зв'язку Fibra, алгоритми LISA, SmartDetect, HazeFlow 2, технологія JetSparrow, а також володіє 38 патентами на винаходи, дизайн тощо.

Наразі шукаємо Python Developer/ Dev in Test, який долучиться до розробки внутрішніх інструментів для тестування OS Малевич. Це не про ручне чи автоматизоване тестування самої OS. Роль передбачає створення та підтримку внутрішнього продукту, який використовується для забезпечення якості та оптимізації процесів тестування.
 

Наш ідеальний кандидат має:

• досвід роботи з Python3 від 2 років;
• знання asyncio;
• ґрунтовне розуміння OOП, патернів проєктування та кращих практик програмування;
• досвід роботи з системами контролю версій (Git);
• базові знання docker та контейнеризованих середовищ;
• відмінні навички розв’язання задач та аналітичне мислення з високою увагою до деталей.
   

Буде плюсом:

• розуміння фреймворків для тестування (наприклад, Pytest, Unittest);
• знання OC Unix/Linux базово;
• знання multiprocessing та sockets;
• хороше знання SQL та досвід роботи з реляційними базами даних (наприклад, postgresql, sqlite);
• досвід роботи з інструментами CI/CD (Jenkins, bitbucket тощо);
• досвід роботи з хмарними платформами, такими як aws;
• досвід backend-розробки на Python для web-рішень (sockets, web-протоколи, zmq);
• знання бінарної серіалізації (messagepack, protobuf тощо);
• досвід роботи з мікросервісною архітектурою.
   

Які будуть задачі:

• розробляти та впроваджувати автоматизоване тестування за допомогою Python;
• підтримувати та покращувати уже реалізовану бази end-to-end автотестів;
• працювати з інфраструктурою CI на базі Jenkins;
• шукати та аналізувати невідповідності поведінки системи згідно з технічним завданням.
   

Ми пропонуємо:

•  можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. 

Долучайтеся, щоб зробити "Made in Ukraine" синонімом надійності.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. 
 

Що потрібно знати і уміти:

• проектувати схемотехніку пристроїв: розрахунок елементів схеми, проведення симуляцій роботи пристрою;
• проектувати друковані плати у Altium Designer;
• проектувати пристрої з урахуванням сертифікаційних вимог (LVD, EMC);
• проектувати пристрої з урахуванням вимог масового виробництва;
• проектувати низькоспоживаючі пристрої;
• проектувати мережні пристроїв (230 VAC);
• оптимізовувати вартість пристроїв (уніфікація елементної бази, пошук альтернативних компонентів);
• відлагоджувати прототипи, пошук і усунення проблем у пристроях;
• підготовувати документацію для виробництва друкованих плат та їх збірок;
• працювати з системами контролю версій (git);
• знати англійську на рівні читання супроводжувальної документації.
   

Буде плюсом:

• досвід роботи з supply chain на великих об'ємах виробництва (10000+/місяць);
• досвід створення вбудованого ПЗ сучасних платформ (STM32, тощо), достатній для відлагодження власної розробки;
• розуміння принципів signal integrity / power integrity у проектуванні пристроїв, а також досвід моделювання/характеризації топологій (S-parameters, PDN impedance).
   

Що потрібно буде робити:

• розробляти схемотехнічні рішення та друковані плати для нових пристроїв Ajax;
• працювати над покращенням існуючих пристроїв Ajax;
• підбирати заміни компонентів, з описом необхідних для цього тестів;
• робити первинну перевірку і відлагодження прототипів (bring up);
• доводити проекти до масового виробництва (10000+/місяць).

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.
   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. 

Долучайтеся, щоб зробити "Made in Ukraine" синонімом надійності.

Про компанію:
Real Media - Full-cycle marketing. STRATEGY/SMM/PR/AI/DIGITAL/EVENTS

Ми монетизуємо креатив і створюємо ідеї, які рухають бізнес вперед. Працюємо з внутрішніми брендами та партнерськими проектами в різних GEO, маємо сильні команди і повну інфраструктуру для реалізації будь-яких маркетингових кампаній.

Ми шукаємо активного, комунікабельного та проактивного фахівця для продажу комплексних маркетингових рішень у сфері iGaming, Betting, Affiliate, Web3.

Умови роботи:

• Формат: Full-time.
• Географія: Можлива віддалена робота або офісна в Варшаві.
  
  Професійні вимоги:
• Розуміння специфіки "сірого" бізнесу.
• Знання особливостей комунікації в нішах iGaming, Betting, Affiliate, Web3 тощо.
• Досвід роботи з клієнтами з цих сфер (бажано).
• Досвід продажів B2B.
• Досвід роботи на міжнародних конференціях.
  
  Особисті якості:
• Проактивність — здатність самостійно генерувати ліди та ініціативи.
• Наполегливість — вміння бути "зубастим" при необхідності.
• Фінансова мотивація — любов до грошей як драйвер результату.
• Висока працездатність — готовність працювати для досягнення продажів.
• Мобільність — можливість та бажання відвідувати профільні конференції.
• Networking — наявність готової бази контактів у цільових нішах (великий плюс).
  
  Ключові завдання:
• Пошук і залучення нових клієнтів у цільових нішах.
• Продаж комплексних маркетингових рішень.
• Робота з теплими і холодними лідами.
• Участь у профільних заходах та конференціях.
• Розвиток партнерської мережі.
  
  Що ми шукаємо в першу чергу:
  Ми шукаємо людину, яка розуміє специфіку "сірого" бізнесу (і може відрізнити його від "чорного"), вміє знаходити спільну мову з представниками цих індустрій і готова активно продавати наші послуги, використовуючи як існуючі зв'язки, так і створюючи нові.
  Важливо, щоб кандидат не боявся складних клієнтів і довгого "закриття". Він має бути приємним, тактичним, здатним підтримати бесіду не тільки про роботу, але й побудувати продаж за принципом: довірчі відносини — дружба — закриття.
  Ми шукаємо менеджера, який не продає в "тупу", а допомагає клієнту. Якщо він бачить, що послуги не актуальні чи не підходять за бюджетом, він дасть чесну пораду та порекомендує інші варіанти, створюючи довірчі контакти.
  
  Мовні компетенції:
• Українська — вільне володіння.
• Англійська — розмовний та діловий рівень (мінімум B2).

Support Manager (Customer Support / Client Support)
 

Ми шукаємо support-менеджера, який любить порядок у процесах, вміє чути клієнта і не губиться в потоці задач.

📍 Kyiv / Ukraine /(можливий віддалений формат в Україні)
Досвід не обов'язковий! 

🧩 Що потрібно робити:
- приймати вхідні звернення клієнтів (чати, електронна пошта, месенджери);
- консультувати щодо продуктів та послуг компанії; 

- надавати своєчасне та якісне обслуговування;
- проактивно співпрацювати з клієнтами;
- фіксувати звернення у CRM-системі;
- дотримуватися цілей, стандартів якості та високого рівня сервісу.

✅ Що для нас важливо:
- Вміння структуровано викладати думки;
- Відповідальність, уважність до деталей, емпатія.

✋🏻 Буде перевагою, але не обов'язково:

- Досвід роботи із CRM-системами;

- Досвід роботи у support / клієнтському сервісі;
-  Англійська від Intermediate.
 

🚀 Що пропонуємо:

- Конкурентну заробітну плату і зрозумілі KPI;
- Стабільну компанію із налагодженими процесами;

- Графік 2/2 включно із нічними змінами;

- Гібридний або віддалений формат - обирати тобі;

- Комфортний офіс неподалік м. Нивки;
- Можливість розвитку до позиції Team Lead;

- Круті корпоративи, івенти, музичний гурт;

- Спортивні активності;

- Безкоштовні онлайн-консультації із корпоративним психологом.

Якщо вас зацікавила вакансія, залишайте резюме і ми поспілкуємося із вами детальніше!

Шукаємо не просто інженера, а технологічного архітектора, який вміє об'єднувати апаратне та програмне у єдиний живий продукт. 

Якщо ти бачиш більше, ніж просто схеми й коди, а хочеш створювати фізичні продукти з реальним впливом — ця роль для тебе.

Що на тебе чекає:

• Технічний мозковий центр продукту: від бачення до архітектури рішення.
• Розробка рішень на стику hardware та software.
• Формування та керування інженерною командою, розподіл завдань, контроль якості.
• Бути технічним мостом між продуктом та командою розробки.
• Брати участь у стратегічних рішеннях та впливати на продуктовий розвиток.
• Вести команду через складні технічні виклики, транслюючи своє бачення.
• Будувати довіру, лідерство через експертизу, командну взаємодію.

🧠 Ми шукаємо:

• Технічного лідера з 10+ роками загального досвіду, з яких 3+ роки — на позиціях Tech Lead / Team Lead / Engineering Manager.
• Фахівця з глибоким практичним досвідом у hardware-інженерії: прототипування, складання, тестування пристроїв.
• Експерта в галузі електроніки, фізики, принципів роботи електронних та електро-механічних систем.
• Інженера з досвідом інтеграції hardware і software у єдині рішення.
• Лідера, який формує авторитет через експертизу та здатен об’єднати міждисциплінарну команду навколо технічного бачення продукту.
• Спеціаліста з досвідом програмування (Python, C++, C) для ефективної комунікації з розробниками та розуміння архітектури продукту.
• Того, хто вміє транслювати складні технічні ідеї простою мовою, налагоджує комунікацію між командами та забезпечує відповідність технічного рішення бізнес-цілям.

⚙️ Must-have:

• Профільна технічна освіта (інженерія, точні науки).
• Практичний досвід створення та інтеграції hardware/software систем.
• Системне мислення та здатність трансформувати технічні деталі в продуктову цінність.
• Лідерські та комунікаційні навички: лідерство через експертизу, управління без формальних повноважень.
• Орієнтація на результат, увага до деталей, висока самостійність.

✨ Буде плюсом:

• Досвід у R&D або стартап-середовищі.
• Практика запуску hardware-продуктів у серійне виробництво або на ринок.
• Знання принципів роботи в матричних структурах або досвід у подібних організаціях.

Чому це важливо:

Продукти компанії — це не абстрактний софт. Це реальні пристрої, що змінюють реальний світ. Оборонна та безпекова сфера, складні інженерні рішення, інтеграція технологій для майбутнього. Це шанс бути в епіцентрі інновацій.

📍 Формат: повний робочий день, офіс у Києві.

Якщо ти бачиш себе тим, хто візьме на себе технічне лідерство і вплине на створення складних продуктів — чекаємо саме тебе.

👉 Стань тим, хто веде команду від ідеї до реальності.

HR Manager (People / HR Generalist)

Young Business Club — міжнародний бізнес-клуб підприємців, який об'єднує власників бізнесів з України, Польщі та Португалії. 1100+ учасників, сильне бізнес-середовище та команда, яка швидко масштабується.

Зараз ми шукаємо HR Manager, який допоможе вибудувати стабільну HR-функцію та стане партнером для команди й керівництва.

Це роль для людини, якій цікаво працювати не лише з наймом, а з людьми, культурою та системними процесами.

Що буде у фокусі ролі

• регулярна робота з командою: one-to-one, фідбек, підтримка робочого клімату
• онбординг і супровід нових співробітників у перші 1−2 місяці
• систематизація HR-процесів і ведення бази співробітників у Notion
• первинний відбір кандидатів і координація найму з керівниками
• розвиток внутрішніх комунікацій і участь у командних ініціативах
• підтримка HR-процесів у динамічному бізнес-середовищі

Кого ми шукаємо

• досвід у HR / People Management або суміжній ролі
• вміння працювати з людьми різних ролей і рівнів
• сильні комунікаційні навички та емпатія
• системність і відповідальність у роботі
• впевнене користування Notion (ключовий робочий інструмент)
• українська мова — вільно

Умови

• формат роботи: віддалено
• графік: Пн-Пт, 10:00−19:00
• компенсація: від $1000
• можливість професійного росту разом із розвитком HR-напрямку в клубі

📩 Якщо тобі цікаво працювати у середовищі підприємців, впливати на розвиток команди та будувати системний HR — надсилай резюме.