Jobs at Djinni

Шукаємо тих, хто хоче рости, створювати та отримувати реальний комерційний досвід із перших днів!

TenThousand шукає Junior Frontend Developer, який хоче розвиватися разом із сильною інженерною командою, працювати над реальними продуктами та поступово переходити від виконання задач до самостійного прийняття технічних рішень.

Кому підійде ця можливість:

Ми будемо раді познайомитися, якщо ти:

• студент, випускник або Junior-спеціаліст із хорошою технічною базою;
• хочеш перейти від навчальних і pet-проєктів до реальної комерційної розробки;
• цікавишся сучасною frontend-розробкою та складними технічними задачами;
• готовий швидко навчатися й освоювати нові технології;
• не боїшся ставити запитання та просити про допомогу;
• готовий брати відповідальність за свої задачі та доводити їх до результату.

Основні технічні навички:

• JavaScript;
• TypeScript;
• React;
• Redux.

Буде плюсом:

• React Native;
• Node.js;
• розуміння принципів побудови масштабованих систем.

Англійська — від B1 для роботи з документацією та комунікації. Рівень B2+ буде перевагою.

Якого спеціаліста ми шукаємо:

Для нас важливо не тільки те, скільки технологій ти знаєш.

Ми цінуємо людей, які:

• швидко навчаються та прагнуть розвиватися;
• вміють самостійно шукати рішення;
• відкрито комунікують із командою;
• не бояться обговорювати свої ідеї та технічні рішення;
• готові приймати фідбек і використовувати його для розвитку;
• доводять задачі до кінцевого результату;

• хочуть поступово переходити до більшої відповідальності.

   

Що ми пропонуємо:

• роботу над реальними комерційними проєктами з перших днів;
• підтримку досвідченої команди;
• швидке професійне зростання;
• власну 3-місячну академію для розвитку технічних навичок;
• перегляд зарплати кожні 6 місяців;
• відсутність мікроменеджменту;
• можливість розвиватися не лише у frontend, а й глибше занурюватися в інженерію та архітектуру;
• сучасний офіс у Києві, поруч із метро;

Локація

📍 Київ, офіс,віддалено

Якщо ти зараз в іншому місті — допоможемо з переїздом та покриємо витрати на релокацію.

Якщо тебе мотивують розвиток, складні задачі та можливість бачити реальний результат своєї роботи — будемо раді познайомитися!Приєднуйся до TenThousand і почни будувати свій інженерний шлях разом із нами.

У команду Big Data шукаємо Консультанта/-ку з продажу бізнес-рішень Big Data, що відповідатиме за розвиток продажів інноваційних рішень, проведення переговорів із корпоративними клієнтами та реалізацію комплексних проєктів для великого, середнього та малого бізнесу.

Ви відповідатимете за...

• Розвток продажів Big Data рішень та консультація клієнтів щодо можливостей їх використання
• Проведення переговорів, презентацій та бізнес-семінарів для корпоративних клієнтів різних сегментів
• Формування стратегії залучення клієнтів та розвиток нових бізнес-можливостей
• Аналіз потреб ринку, побудову прогнозів продажів та керування воронкою продажів
• Розробку комерційних пропозицій, презентацію матеріалів та технічні завдання для проєктів
• Супровід проєкти впровадження Big Data рішень та забезпечення досягнення бізнес-результатів

Ви — наш метч, якщо...

• Маєте вищу освіту за напрямом економіки, маркетингу або телекомунікацій
• Маєте досвід роботи у продажах від 3 років
• Маєте успішний досвід переговорів із великими підприємствами та національними компаніями
• Розумієте принципи маркетингу, продажів та розвитку бізнесу
• Володієте навичками управління проєктами
• Впевнено користуєтеся MS Office
• Вмієте працювати з аналітикою та будувати прогнози продажів
• Маєте досвід роботи у телекомунікаціях або добре розумієте телеком-ринок України

Буде круто, якщо...

• Маєте досвід роботи з Big Data продуктами або data-driven рішеннями
• Маєте налагоджені бізнес-зв’язки з національними компаніями
• Працювали з MS Project, Jira, Asana або аналогічними 
• Маєте досвід проведення навчань або розвитку експертизи продажів у команді

Чому Київстар

• Гнучкий графік роботи, гібридний формат
• Квартальні бонуси за досягнення цілей 
• 340+ внутрішніх курсів, власна бібліотека, навчальні програми від партнерів
• Страхування життя і здоров’я
• Програми підтримки працівників та їхніх родин: психологічні, юридичні та ін
• Безбар’єрний простір для роботи та розвитку
• Проєкти на підтримку захисників, ветеранів та їхніх родин
• Компенсація витрат на мобільний зв’язок

Готові до нових, масштабних проєктів? Надсилайте резюме 😉

#OSINT-аналітик, #Київ офіс - гібрідний формат, бронювання немає. 2-5 тис дол net.

English upper intermediate. 

Ми шукаємо OSINT-аналітика, який долучиться

до команди, що готує аналітичні матеріали на основі відкритих джерел для підтримки

бізнес-рішень. Посада передбачає проведення поглиблених досліджень фізичних осіб,

організацій та бізнес-структур з акцентом на ідентифікацію, структуру власності, аналіз

судових і регуляторних матеріалів та оцінку репутаційних ризиків. Ідеальний кандидат

поєднує ретельний дослідницький підхід зі зваженими судженнями, високими етичними

стандартами та добрим розумінням систем публічних реєстрів у різних юрисдикціях.

Основні обов’язки

• Проводити всебічні OSINT-дослідження з використанням широкого спектра

відкритих джерел для збору та верифікації інформації про осіб, компанії та

комерційну діяльність.

• Підтверджувати попередні висновки шляхом багатоджерельної тріангуляції, щоб

забезпечити опору на надійні, доказові дані.

• Використовувати реєстри юридичних осіб, бази судових справ і регуляторів ринку

для отримання та зіставлення матеріалів зі США та інших юрисдикцій.

• Аналізувати, інтегрувати та синтезувати дані з метою підготовки точних, лаконічних і

структурованих аналітичних звітів відповідно до запиту.

• Співпрацювати з внутрішніми стейкхолдерами для уточнення дослідницьких завдань

і забезпечення своєчасної, якісної доставки результатів.

• Вести повну документацію методології, джерел та етапів верифікації для

забезпечення прозорості й можливості аудиту.

• Гарантувати, що всі дії зі збору інформації відповідають етичним, юридичним та

регуляторним вимогам.

Обов’язкові вимоги

• Щонайменше два роки досвіду в аналітичних ролях (due diligence, оцінка загроз,

корпоративна розвідка або дослідницька робота), бажано в середовищі

професійного OSINT чи risk-advisory.

• Практичний досвід роботи з OSINT-інструментами, базами даних і пошуковими

методологіями. • Сильні аналітичні та критичні навички з умінням перетворювати складні масиви

даних на чіткі, практичні висновки.

• Підтверджена здатність витягувати й інтерпретувати інформацію з фрагментованих,

багатомовних або міжюрисдикційних джерел, включно з реєстрами судових справ і

корпоративними реєстрами.

• Професійне володіння англійською мовою, розвинені навички дослідження, письма

та інтерпретації даних.

• Відмінні письмові та усні комунікаційні навички, включно зі здатністю презентувати

результати у структурованих, клієнт-орієнтованих звітах.

Бажані додаткові вимоги

• Добре розуміння юрисдикцій США та інших країн, зокрема структури й доступності

публічних реєстрів, реєстрів нерухомості та екосистеми data-брокерів.

• Досвід роботи з юрисдикційно специфічними системами для пошуку судових справ,

реєстрації бізнесу та відстеження структури володіння активами.

• Знайомство з інструментами цифрової форензіки та збагачення даних, що

підтримують ідентифікацію сутностей (entity resolution) і картування мережевих

зв’язків.

• Практичне розуміння принципів операційної безпеки (OPSEC) для захисту чутливої

інформації та дослідницької діяльності.

• Ступінь бакалавра з міжнародних відносин, політології, аналізу даних, журналістики

або іншої дотичної спеціальності (або еквівалентний професійний досвід).

Ключові компетенції

• Високі етичні стандарти, доброчесність та уважність до деталей.

• Сильні навички розв’язання проблем і критичного мислення.

• Здатність працювати як самостійно, так і в команді в мультидисциплінарному

середовищі.

• Адаптивність та стресостійкість у динамічних, таких, що швидко змінюються, умовах.

• Допитливість і готовність до безперервного навчання новим OSINT-інструментам,

методам та технологіях

Ми шукаємо System Administrator (Middle +), який забезпечить стабільну роботу IT-інфраструктури компанії, ефективну підтримку користувачів, безпеку доступів та системний контроль IT-сервісів, ліцензій і корпоративних ресурсів.

Основна зона відповідальності — адміністрування корпоративних систем, управління доступами, підтримка та автоматизація IT-процесів, контроль доменів, ліцензій і підписок, а також взаємодія з фінансовим департаментом щодо оплат IT-сервісів.

Обов’язки

IT Support та інфраструктура

• Надавати технічну підтримку співробітникам щодо апаратного забезпечення, програмного забезпечення, корпоративних систем та мережевих питань
• Встановлювати, налаштовувати та підтримувати робочі станції й ноутбуки
• Готувати корпоративну техніку для нових співробітників: налаштування ОС, необхідного ПЗ, корпоративних акаунтів, політик безпеки та доступів
• Адмініструвати та діагностувати проблеми з Wi-Fi, LAN, VPN та іншими мережевими сервісами
• Адмініструвати корпоративні email-акаунти, групи, користувачів та права доступу в Google Workspace та інших корпоративних системах
• Допомагати з установкою, оновленням ПЗ та управлінням корпоративними ліцензіями

Безпека та управління доступами

• Контролювати безпеку доступів до внутрішніх систем компанії
• Налаштовувати та підтримувати рольову матрицю доступів (Access Matrix / RBAC)
• Регулярно проводити аудит доступів та актуалізацію прав користувачів
• Контролювати своєчасне закриття доступів під час offboarding співробітників
• Налаштовувати та контролювати використання MFA/2FA та інших механізмів захисту
• Забезпечувати дотримання best practices з кібербезпеки
• Моніторити IT-безпеку: endpoint protection, firewall, контроль доступів та корпоративних пристроїв

Домени та корпоративні сервіси

• Вести централізований облік корпоративних доменів, сервісів, акаунтів, ліцензій та підписок
• Контролювати терміни продовження доменів та своєчасність їх оплати
• Контролювати актуальність DNS, корпоративних доменів та пов’язаних сервісів
• Підтримувати актуальний реєстр IT-систем із відповідальними особами, типами доступів, ліцензіями та датами оплат
• Мінімізувати ризики втрати доменів, доступів або припинення роботи критичних сервісів через прострочені оплати

Ліцензії, підписки та оплати

• Забезпечувати актуальність усіх корпоративних IT-ліцензій та підписок
• Вести єдиний реєстр ліцензій, підписок та IT-сервісів
• Контролювати дати продовження, кількість ліцензій, їх використання та необхідність renewal
• Своєчасно ініціювати продовження або оплату критичних сервісів
• Взаємодіяти з фінансовим департаментом щодо оплат IT-сервісів, доменів, ліцензій та підписок
• Будувати та підтримувати прозорий payment flow для IT-інструментів
• Оптимізувати використання ліцензій та виявляти невикористані або дубльовані підписки
• Контролювати, щоб критичні корпоративні сервіси не були призупинені через несвоєчасну оплату

Автоматизація та IT-процеси

• Автоматизувати процеси onboarding/offboarding співробітників
• Автоматизувати створення, зміну та видалення корпоративних доступів
• Налаштовувати централізовані політики доступу та контролювати їх виконання
• Оптимізувати IT-процеси для зменшення кількості ручних операцій
• Розробляти та підтримувати скрипти, переважно на Python, для автоматизації рутинних задач
• Використовувати API та скрипти для інтеграції корпоративних систем, управління користувачами, доступами, ліцензіями та моніторингом

IT Asset Management

• Вести актуальну інвентаризацію корпоративної техніки
• Контролювати видачу, повернення та переміщення IT-активів
• Організовувати закупівлю необхідної техніки та обладнання
• Підтримувати актуальну інформацію про те, яка техніка та обладнання закріплені за співробітниками
• Координувати ремонт, заміну або обслуговування корпоративної техніки

Інше

• Підтримувати корпоративні інструменти відеозв’язку та комунікації (Google Meet, Zoom, Teams тощо)
• Проводити базове навчання співробітників щодо використання корпоративних IT-інструментів та правил інформаційної безпеки
• Взаємодіяти з IT-підрядниками, постачальниками та сервіс-провайдерами
• Документувати ключові IT-процеси, інструкції та правила роботи з корпоративними системами

Вимоги

• Досвід роботи на позиції System Administrator / IT Administrator / IT Support Specialist або подібній ролі
• Впевнене розуміння macOS, Windows та Linux
• Досвід адміністрування Google Workspace
• Досвід роботи з мережами: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, роутери, свічі, firewall
• Досвід роботи з хмарними та корпоративними сервісами (Google Workspace, Apple Business Manager тощо)
• Розуміння принципів IAM, RBAC, MFA/2FA та кібербезпеки
• Базові навички автоматизації та написання скриптів
• Вміння системно працювати з великою кількістю сервісів, доступів, ліцензій та підписок
• Вміння швидко знаходити та вирішувати технічні проблеми
• Хороші комунікаційні навички та структурне мислення
• Високий рівень відповідальності та уважність до дедлайнів

Буде плюсом

• Досвід автоматизації адміністративних задач за допомогою Python
• Досвід роботи з API Google Workspace та інших SaaS-сервісів
• Досвід побудови процесів onboarding/offboarding та access management
• Досвід роботи з MDM-рішеннями
• Досвід роботи з контейнеризацією (Docker)
• Розуміння SIEM-систем та принципів їх роботи
• Наявність сертифікацій CompTIA, Cisco, Google або аналогічних
• Досвід побудови системи обліку IT-активів, ліцензій та корпоративних сервісів
• Проактивний підхід до автоматизації та оптимізації процесів

Що ми пропонуємо:

• 17 днів відпустки (Скористайтеся політикою відпустки, щоб відновити сили та досліджувати світ. Ми вважаємо, що баланс між роботою та особистим життям є ключем до особистого та професійного благополуччя.)
• 15 оплачуваних лікарняних (Ваше здоров'я має значення. Ми пропонуємо оплачувану лікарняну відпустку, щоб ви могли відновитися без фінансового стресу)
• Страхування після випробувального терміну ( Після завершення випробувального терміну ви отримаєте доступ до нашого комплексного страхового плану для підтримки вашого здоров'я та спокою.)
• Додаткові вихідні дні (Знайдіть час, щоб відсвяткувати та насолодитися національними святами з друзями та родиною, не турбуючись про роботу.)
• Технічне забезпечення (Почніть свою подорож з найкращими інструментами для успіху! Ми надаємо все необхідне обладнання, щоб допомогти вам працювати ефективно та комфортно.)

Ми шукаємо Head of Marketing, який(а) очолить маркетинговий напрям, сформує стратегію розвитку продукту та побудує системний підхід до залучення, активації й утримання користувачів.

Це роль для лідера, який поєднує стратегічне мислення, сильну експертизу в performance-маркетингу та здатність перетворювати дані на бізнес-рішення.
 

Чому ця роль може бути цікавою:

Вплив на розвиток продукту.
Ви будете не просто реалізовувати маркетингові активності, а визначати, як продукт виходить на ринок, позиціонується та масштабується.

Маркетинг через дані.
Ми приймаємо рішення на основі аналітики, поведінки користувачів та бізнес-метрик, а не лише маркетингових гіпотез.

Стратегія + execution.
Ви матимете можливість будувати процеси, визначати пріоритети та розвивати маркетингову функцію разом із продуктовою командою.
 

Основні задачі:

• Формування та реалізація маркетингової стратегії для масштабування продукту.
• Розвиток позиціонування бренду та системи ключових повідомлень для різних аудиторій.
• Побудова та оптимізація воронки залучення користувачів через SEO, PPC, Paid Social, Affiliates та інші канали.
• Синхронізація маркетингової стратегії з продуктовим roadmap.
• Розвиток CRM-стратегій для активації та утримання користувачів.
• Аналіз ефективності маркетингових каналів, ROI, LTV та інших ключових метрик.
• Дослідження ринку, конкурентів і поведінки користувачів для прийняття стратегічних рішень.
• Побудова маркетингових процесів та розвиток команди.

Наш ідеальний кандидат:

• Досвід роботи на позиції Head of Marketing, Growth Lead або аналогічній керівній ролі.
• Практичний досвід побудови та реалізації маркетингової стратегії продукту.
• Глибоке розуміння performance-маркетингу, SEO та каналів залучення користувачів.
• Досвід роботи з маркетинговими воронками та продуктовими метриками.
• Вміння будувати процеси з нуля та масштабувати маркетингову функцію.
• Сильні аналітичні навички та орієнтація на LTV, ROI та бізнес-результати.
• Досвід роботи в iGaming або суміжних digital-індустріях буде перевагою.
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate (B2) або вище.

Ми пропонуємо:

• Можливість впливати на маркетингову стратегію міжнародного продукту.
• Високий рівень автономії та прямий вплив на ключові бізнес-рішення.
• Роботу в стабільному технологічному середовищі з фокусом на системність та результат.
• Конкурентну компенсацію, зафіксовану у валюті.
• 18 paid days off.
• 5 personal days off.
• Birthday Day Off.
• 5 paid sick leaves без довідок.
• Щорічний wellbeing deposit.
• Бюджет на професійне навчання та розвиток.

Якщо ви готові будувати маркетингову стратегію продукту міжнародного масштабу та впливати на його розвиток — будемо раді познайомитися. Надсилайте своє резюме або профіль LinkedIn.

Zeeks — продуктова технологічна компанія, що створює інфраструктурні, аналітичні та сервісні рішення для міжнародного iGaming-ринку.

Ми масштабуємо власний продуктовий напрям для Tier-1 ринків і шукаємо SEO Specialist, який відповідатиме за масштабування органічного трафіку, роботу з сітками EMD-сайтів, дроп доменами та інтеграцію AI-рішень у робочі процеси.

Що будете робити:

• Підбирати дроп-домени: аналізувати історію, тематику, посилальний профіль, індексацію, санкції та потенціал відновлення.
• Організовувати масовий запуск і одночасне ведення великої кількості сайтів за стандартизованими процесами.
• Проводити глибокий аналіз ніші, конкурентів, пошукового попиту та намірів користувачів (Search Intent).
• Збирати, кластеризувати та пріоритизувати семантику для масового створення сайтів і посадкових сторінок.
• Проєктувати архітектуру та структуру сайтів: сторінки, кластери, шаблони, перелінкування та точки масштабування.
• Керувати технічним SEO (robots.txt, sitemap.xml, canonical, hreflang, редиректи, Core Web Vitals) та проводити регулярний аналіз через Google Search Console.
• Аналізувати результати запуску сайтів і приймати рішення на основі позицій, індексації, трафіку, конверсій та окупності.
• Аналізувати посилальний профіль, складати анкор-листи та плани нарощування посилань для різних типів лінків.
• Практично використовувати AI для SEO: проводити дослідження ніш, кластеризувати семантику, створювати структури і контент, генерувати метадані, а також розробляти і тестувати AI-промпти.
• Здійснювати контроль якості AI-контенту: фактчекінг, усунення шаблонності, дублів та оптимізацію автоматизованих процесів.
• Обробляти великі масиви даних у Google Sheets (формули, фільтри, зведені таблиці).
• Ставити чіткі технічні завдання розробникам та лінкбілдерам, працювати з Ahrefs, Screaming Frog / Netpeak Spider, GA4 і GTM.

Що важливо:

• Від 2 років досвіду в SEO у висококонкурентних нішах.
• Практичний досвід масштабування сіток EMD-сайтів і роботи з дроп-доменами.
• Глибоке розуміння факторів ранжування Google, принципів сканування та алгоритмічних фільтрів.
• Досвід інтеграції AI-інструментів у щоденні SEO-процеси.
• Сильні навички роботи з великими обсягами даних та профільними SEO-інструментами (Ahrefs, GSC, Screaming Frog, Google Sheets).
• Англійська мова на рівні від B1 (достатньому для роботи з документацією та англомовною видачею).

Буде плюсом: досвід роботи з iGaming (Gambling / Betting), мульти-GEO та мультимовними сайтами, навички автоматизації через Python, API, n8n, Vercel, V0.app, а також кейси успішного відновлення сайтів після алгоритмічних оновлень.

Що пропонуємо:

• Можливість тестувати різні GEO, ніші та підходи до просування без зайвої бюрократії.
• Швидкий і вимірюваний результат: перші реєстрації та депозити можна отримати вже в день запуску сайту.
• Активне використання AI у щоденній роботі та реальний вплив на розвиток і вдосконалення AI-процесів.
• Високу автономію, відкритість до експериментів та підтримку команди.
• Безпосередній вплив на бізнес-результати: органічний трафік, конверсії та кількість депозитів.
• Конкурентну компенсацію у валюті з регулярним переглядом.
• 18 paid days off, додатково 5 personal days off, Birthday Day Off та 5 paid sick leaves без довідок.
• Щорічний бюджет на навчання, курси та професійний розвиток.
• Wellbeing Deposit — щорічну компенсацію витрат на медичні послуги, спорт, ветеринарну допомогу, вивчення іноземних мов, непрофільне навчання, хобі, а також послуги з догляду за дітьми (няня/дитячий садок).

Хочете працювати з масштабними проєктами, впроваджувати передові AI-технології та безпосередньо впливати на розвиток міжнародного продукту? Надсилайте своє резюме або посилання на профіль LinkedIn — будемо раді познайомитися!

Ми шукаємо Affiliate Manager, який(а) відповідатиме за розвиток стратегічних партнерств із ключовими гравцями ринку та допоможе масштабувати комерційний потенціал наших медіа-продуктів.
 

Про роль:

Ця роль не про класичні продажі чи механічну закупівлю трафіку.

Ви будете партнером для міжнародних брендів: допомагатимете їм знаходити ефективні можливості для розвитку через наші медіа-платформи, будувати довгострокові відносини та створювати взаємовигідні бізнес-рішення.

Основні задачі:

• Розвиток партнерської мережі з міжнародними брендами на Tier-1 ринках.
• Побудова та підтримка довгострокових відносин із ключовими партнерами.
• Проведення переговорів із представниками бізнесу та decision makers.
• Аналіз ефективності партнерських розміщень і оптимізація моделей монетизації: CPA, RevShare, Hybrid, Premium Placement.
• Дослідження нових GEO, пошук точок зростання та розвиток нових комерційних можливостей.
• Робота із вхідними запитами та перетворення їх у стратегічні партнерства.
• Співпраця з командами SEO, Product та Analytics для створення ефективних інтеграцій.
• Робота з даними для оцінки результативності партнерств та прийняття бізнес-рішень.

Наш ідеальний кандидат:

• 3+ роки досвіду у Business Development, Partnership Management, Affiliate Marketing або суміжних B2B-напрямах.
• Досвід розвитку партнерств у продуктовому середовищі.
• Розуміння економіки digital-бізнесу: ROI, LTV, Retention, Attribution.
• Вміння аналізувати ефективність партнерських каналів і працювати з бізнес-метриками.
• Досвід роботи з CRM, Excel/Google Sheets та аналітичними інструментами.
• Розуміння принципів роботи affiliate-платформ (Affilka, NetRefer та аналогічні) буде перевагою.
• Англійська мова на рівні B2+ (Upper-Intermediate) для ведення переговорів із міжнародними партнерами.

Ми пропонуємо:

• Можливість будувати партнерську екосистему міжнародного продуктового бізнесу.
• Роботу з глобальними брендами та Tier-1 ринками.
• Вплив на розвиток комерційної стратегії та монетизацію медіа-продуктів.
• Конкурентну компенсацію: фікс у валюті + прозора бонусна система.
• Стабільне продуктове середовище з системними процесами та data-driven підходом.
• 18 paid days off.
• 5 personal days off.
• Birthday Day Off.
• 5 paid sick leaves без довідок.
• Щорічний wellbeing deposit.
• Бюджет на навчання, курси та професійний розвиток.

Якщо ви хочете будувати стратегічні партнерства, впливати на розвиток міжнародного продукту та створювати цінність для глобальних брендів — будемо раді познайомитися. Надсилайте своє резюме або профіль LinkedIn.

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Senior/Lead User Acquisition.

Які виклики чекають тебе:
— Безпосередній вплив на процеси задля зростання своєї зони та можливість запуску нових каналів 
— Стати наставником для інших User Acquisition менеджерів та в перспективі залідити команду.
— Запуск та масштабування різних каналів: Meta/ Google/ TikTok/ Snapchat/ X/ Quora, etc
— Впровадження growth hacking стратегій та пошуку можливостей для стрімкого росту, а не на класичних схемах просування
— Оцінка результатів ефективності кампаній. Моніторити не тільки ключові маркетингові метрики (CTR, CR, CPA, ROI і т.д.), але й дивитися нижче по воронці і коригувати свою стратегію, базуючись на даних
— Дослідження конкурентів, аналіз їхніх рекламних каналів, матеріалів та підходів до залучення користувачів
— Робота з креативною командою для створення якісних рекламних креативів, що конвертять. Будеш ставити завдання для креативної команди, приймати участь у брейнштормах і оцінювати результат роботи дизайнерів
— Робота з продуктово-технічною командою для створення крутих воронок, що конвертять. Будемо досліджувати та покращувати user flow.

Що для нас важливо:
— Досвід роботи у маркетингу 4+ років;
— Практичний досвід у розробці та реалізації рекламних кампаній у Facebook та Google Ads;
— Розуміння маркетингових метрик, таких як CPM, CTR, CPC, CR, CPA, ROAS, ROI, LTV тощо та взаємозв’язки з фінансовими результатами компанії
— Підхід до прийняття рішень на основі даних. Сильні аналітичні здібності, вміння аналізувати великі обсяги інформації та робити з неї висновки;

Буде плюсом:
— Досвід 2+ роки на менеджерських посадах;
— Досвід роботи з Tik Tok Ads;

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Необхідний досвід з навичками

Performance Marketing3 роки

Вимоги до володіння мовами

АнглійськаC1 – Просунутий

УкраїнськаНосій мови

digital marketing, Performance Marketing, User Acquisition

Про компанію SKELAR

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
   
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.

• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.

• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.

• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
   
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів. 

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві. 

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Про компанію
Knopa Studio — студія, що робить відеокреативи для реклами мобільних ігор та розробляє власні ігри.
 

Ми в пошуках Unity дизайнера, який вміє створювати відеокреативи для мобільних ігор у 3D і працює в Unity.
 

Основні задачі:

• Створення коротких відеокреативів (10–60 сек) для мобільних ігор: 3D анімація, збірка сцен, запис/рендер у реальному часі (Timeline, Cinemachine), монтаж.
• Робота з геймплеєм, персонажами та UI: збирання сцен, анімація об’єктів, робота з камерою й ритмом.
• Налаштування 3D-сцен: світло, матеріали, базовий композитинг/пост (за потреби) для фінального вигляду креативу.
• Адаптація роликів під різні формати (вертикал/горизонтал, TikTok, Reels, Ads) та версії креативів.
• Співпраця з креативним продюсером і командою.
   

Вимоги

• Обов’язкове портфоліо з 3D motion / 3D анімацією (реклама, ігрові креативи, трейлери, короткі ролики).
• Досвід створення відео або анімаційних роликів у 3D.
• Впевнене володіння Unity (анімація, камера, сцени, матеріали, світло, механіки).
• Розуміння композиції кадру, таймінгу, основ анімації та візуального сторітелінгу.
• Уважність до деталей, відповідальність за дедлайни, готовність працювати з фідбеком.
   

Буде плюсом:

• Навички та досвід у кількох програмах: 
  - After Effects;
  - Blender;
  - Unreal Engine
• Навички базового саунд-дизайну (підбір/синхронізація звуку під креатив).
• Володіння пакетом програм Adobe (AE, PR, AI, PS) для посту/монтажу та підготовки матеріалів.
• Вміння працювати з AI (генерація озвучки, відео, анімацій).
   

Умови

• Формат: віддалено.
• Гнучкий графік (фулл-тайм і парт-тайм), головне — вчасна здача креативів і стабільний пайплайн.
• Можливість роботи з різними ігровими проєктами.
   

Обов'язково надсилай портфоліо :)
 

Наші сайт, промо та ваші референси:
https://www.knopastudio.com/ 
https://youtu.be/i3mgQTUs-a0?si=z1ulGlzWHHgWjS-M

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо AI Creator (маркетингова команда), хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами.

Твоя місія:

• Створення перформанс-крео за допомогою інструментів штучного інтелекту — відео, статика, аудіо — у форматах, що працюють у Meta, TikTok та Snapchat.
• Реалізовувати креативну ідею так, щоб вона працювала на метрику: сильний хук у перші секунди, консистентний візуал, структура, яка конвертить.
• Досліджувати нові AI-інструменти й техніки, тестувати можливості та впроваджувати інноваційні рішення в робочий процес продакшину.

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• Комерційний досвід роботи з AI-інструментами для генерації відео, статики, аудіо (Seedance, Veo, Runway, Kling, ElevenLabs, чи аналоги) від 6-ти місяців.
• Досвід у креативній або дизайн-сфері.
• Розуміння базових правил монтажності й композиції кадру.
• Навички промпт-інжинірингу: вміння системно довести результат до потрібного кадру.

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
   
• Формат роботи на твій вибір. Можеш працювати вдома, в офісі на київському Подолі чи у Львові (генератори, укриття, обіди, снеки — all inclusive), або ж за кордоном — маємо кілька офісів і там.
   
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
   
• Відпочинок. 20 днів відпустки + на офіційні свята та безлімітні лікарняні.
   
• Турботу про тіло та менталку. Компенсуємо спорт, медстрахування в Україні (після випробувального), послуги корпоративного лікаря і підтримку ментального здоров’я&

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Твої рішення впливають на 100+ млн користувачів — їхній досвід, емоції та час, який вони проводять у продукті.
   
• Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати щось нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10.
   
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
   

• Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають.

   

Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:
 

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Як ми створюємо вертикальні серіали — у подкасті на DOU
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом із нами в HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.

Але досить про нас, розказуємо про роль.

Ця вакансія у R&D-команду, що розробляє та виробляє техніку й електронні рішення, які працюють на реальному полі бою, а не в красивих презентаціях для інвесторів.

Компанія швидко масштабується, вибудовує процеси та підсилює команди.

У зв’язку з розширенням R&D-відділу ми шукаємо Linux Kernel Developer, чиї рішення будуть імплементовані в сотні тисяч продуктів, змінять хід історії та забезпечать технологічну перевагу України на десятиліття вперед.

Які задачі чекають на тебе:

• Портування, кастомізація та підтримка ядра Linux для унікальних вбудованих платформ.
• Проведення первинного запуску (board bring-up) для нового обладнання (SoM та кастомних PCB)
• Збирання та підтримка дистрибутивів Linux за допомогою Buildroot та/або Yocto Project.
• Розробка та підтримка конфігурацій Device Tree.
• Розробка, інтеграція та налагодження драйверів ядра Linux.
• Конфігурування та кастомізація процесу завантаження Linux (BootROM, U-Boot, Linux Kernel, Root Filesystem).
• Налагодження (debugging) проблем, пов’язаних із ядром, завантажувачем, драйверами та апаратною частиною.
• Оптимізація продуктивності системи, часу завантаження, використання пам’яті та загальної надійності системи.
• Тісна співпраця з інженерами-схемотехніками (hardware engineers) на етапах розробки та валідації платформ.

Кого ми шукаємо:

• Професіонала, здатного працювати автономно та брати повну відповідальність за складні технічні завдання.
• Спеціаліста з сильним аналітичним мисленням та хистом до пошуку і усунення помилок (debugging).
• Інженера, який вміє читати електричні схеми (schematics), даташити (datasheets) та технічну документацію.
• Командного гравця з чудовими комунікативними навичками.
• Людину, яка щиро захоплюється вбудованими системами та низькорівневою розробкою ПЗ.

Що тебе чекає?

• Можливість працювати з передовими embedded Linux-платформами та кастомним high-end обладнанням.
• Амбітні інженерні завдання low-level рівня та максимальну свободу у прийнятті технічних рішень.
• Культуру сильної інженерної взаємодії, де цінують інновації та драйв у вирішенні складних архітектурних викликів.

Необхідні навички та досвід:

• 5+ років досвіду у сфері розробки Embedded Linux.
• Глибокий практичний досвід розробки ядра Linux (Linux Kernel).
• Досвід роботи з Buildroot та/або Yocto Project.
• Успішний досвід проведення первинного запуску кастомних плат (custom board bring-up).
• Чітке розуміння процесу завантаження Linux, зокрема BootROM, U-Boot, Device Tree, Linux Kernel та Root Filesystem.
• Досвід розробки або модифікації драйверів ядра Linux.
• Відмінні знання Device Tree.
• Впевнені навички програмування на C та Python.
• Досвід роботи з архітектурою ARM SoC.
• Своєчасне й уміле володіння Git та інструментами розробки під Linux.
• Сильні аналітичні навички та вміння ефективно вирішувати складні технічні проблеми (problem-solving).

Що компанія пропонує?

• Простий і зрозумілий старт. Оформлення як штатного працівника компанії-резидента Дія.City — без складних схем.
• Баланс між роботою і життям. 24 дні відпустки, гнучкий графік і до 10 днів віддаленої роботи на рік.
• Підтримка, коли вона потрібна. Медичне страхування та консультації з психологом.
• Можливість вчитись і рости. Компенсація курсів і доступ до навчальних матеріалів. А також підтримка від команди, менторство та баді.
• Гідна оплата. Ринкова компенсація та бонуси.
• Культура, яку відчуваєш. Визнання досягнень, подарунки до важливих подій, додатковий вихідний у День народження, корпоративи та сильна внутрішня спільнота.
• Команда поруч. Офіс у Києві (правий берег) з усім необхідним та людьми, з якими легко працювати.

BAZHANE — український бренд жіночого одягу преміум-сегменту, що працює на ринку з 2019 року. Маємо власне виробництво, бутики у Києві, Львові та Одесі, а також потужний онлайн-напрям. Ми активно масштабуємо e-commerce і розвиваємо бренд на європейських ринках.

Зараз ми шукаємо Product Owner (E-commerce), який відповідатиме за розвиток наших цифрових продуктів і допомагатиме перетворювати потреби клієнтів та бізнесу на рішення з вимірюваним результатом.

Що означає працювати Product Owner у BAZHANE?

BAZHANE перебуває на етапі суттєвої трансформації цифрової екосистеми. Ми одночасно розвиваємо український та європейський e-commerce, модернізуємо технологічну архітектуру, впроваджуємо ERP, розвиваємо CRM і loyalty-програми, а також перебудовуємо інтеграції та процеси розробки.

Український і європейський ринки можуть мати різні клієнтські сценарії, функціональність і бізнес-процеси. Тому ця роль передбачає роботу не просто із сайтом, а з повноцінною e-commerce екосистемою на перетині продукту, маркетингу, retail, технологій та операційних процесів.

Основні задачі:

• Формувати та розвивати продуктову стратегію e-commerce напряму.
• Керувати roadmap і backlog продукту та визначати пріоритети на основі бізнес-цінності, даних і потреб клієнтів.
• Супроводжувати повний цикл продуктових ініціатив: від визначення проблеми та формування гіпотези до запуску, оцінювання результатів і подальших покращень.
• Розвивати ключові e-commerce сценарії: каталог, пошук, картку товару, кошик, checkout, особистий кабінет, оплату, доставку, повернення, промо та loyalty-механіки.
• Формувати зрозумілі вимоги, user stories, acceptance criteria та критерії успіху.
• Аналізувати customer journey та поведінку користувачів, знаходити проблемні місця у воронці й точки зростання.
• Формувати та перевіряти продуктові гіпотези, проводити A/B-тести й аналізувати їхні результати.
• Працювати з ключовими продуктовими метриками: conversion rate, funnel conversion, AOV, retention, repeat purchase rate, cart abandonment та іншими.
• Взаємодіяти з командами e-commerce, маркетингу, retail, CRM, контенту, SEO, логістики, фінансів та IT.
• Брати участь у розвитку інтеграцій сайту з ERP, CRM, платіжними системами, службами доставки, loyalty-програмами та іншими корпоративними системами.
• Контролювати якість релізів і результати після виходу функціоналу в production.
• Забезпечувати прозорість продуктової розробки для бізнесу: що ми робимо, яку проблему вирішуємо, як вимірюємо результат і що отримали після запуску.

Наші очікування:

• Обов’язковий комерційний досвід на позиції Product Owner / Product Manager саме в e-commerce.
• Досвід розвитку реального digital-продукту із суттєвою часткою онлайн-продажів.
• Розуміння e-commerce воронки та факторів, які впливають на конверсію, клієнтський досвід і дохід.
• Досвід формування roadmap, ведення backlog і пріоритизації задач.
• Уміння приймати продуктові рішення на основі даних, а не лише суб’єктивних побажань стейкхолдерів.
• Практичний досвід роботи з GA4 та іншими системами продуктової або web-аналітики.
• Розуміння принципів UX/UI та досвід спільної роботи з дизайнерами.
• Уміння перетворювати бізнес-запит або проблему клієнта на продуктову гіпотезу та технічно реалізовану задачу.
• Розуміння процесів frontend- і backend-розробки, роботи API, інтеграцій, QA та релізного циклу.
• Уміння ефективно взаємодіяти як із бізнесом, так і з технічною командою.
• Самостійність, системність і готовність приймати рішення у своїй зоні відповідальності.

Буде перевагою:

• Досвід у fashion retail або fashion e-commerce.
• Досвід роботи з міжнародним e-commerce та кількома ринками.
• Практичний досвід CRO та A/B testing.
• Досвід розвитку omnichannel-сценаріїв та інтеграції online- і offline-retail.
• Досвід роботи з CRM, loyalty, personalization і recommendation-механіками.
• Досвід інтеграції e-commerce з ERP, OMS, PIM, WMS або POS.
• Розуміння SEO в контексті розвитку e-commerce продукту.
• Досвід роботи з кількома storefronts, що мають різні бізнес-процеси та клієнтські сценарії.

Переваги роботи у BAZHANE:

• Робота з українським fashion-брендом преміум-сегменту, який активно розвивається на міжнародному ринку.
• Можливість безпосередньо впливати на розвиток українського та європейського e-commerce.
• Участь у масштабній трансформації цифрової екосистеми бренду.
• Робота з продуктом, де результат вимірюється реальними змінами у клієнтському досвіді та бізнес-показниках.
• Віддалений формат роботи.
• Конкурентна заробітна плата.
• Знижки на продукцію бренду.

Ми шукаємо людину, яка відповідатиме не лише на запитання «Що ми розробляємо наступним?», а насамперед розумітиме:

«Яку проблему бізнесу або клієнта ми вирішуємо, чому саме зараз, як виміряємо результат і що це дасть BAZHANE?»

Для нас успішний продуктовий реліз — це не просто вихід нового функціоналу в production, а вимірюване покращення клієнтського досвіду або бізнес-показників.

Якщо вам цікаво розвивати повноцінну e-commerce екосистему та впливати на її бізнес-результати — будемо раді знайомству.

BAZHANE — для тих, хто створює бажане.

Дякуємо за інтерес до нашої компанії! Ваше резюме буде розглянуто протягом тижня, і в разі зацікавленості ми обов’язково зателефонуємо або напишемо вам.

Уся інформація про одяг, бренд і команду:

instagram.com/...​_btq?igshid=1focok4g8q2g5

bazhane.com.ua

RentInn — компанія з оренди та управління нерухомістю в Празі. Ми розвиваємо бренд і шукаємо AI Creator, який вміє створювати сучасний та креативний візуальний контент за допомогою AI-інструментів.

Що потрібно робити:

• створювати фото- та відеоконтент за допомогою AI;
• генерувати креативи для Instagram, TikTok, Reels та інших digital-каналів;
• працювати з AI-інструментами для генерації та обробки зображень і відео;
• створювати візуальні концепції для квартир, інтер’єрів, lifestyle-контенту та реклами;
• адаптувати контент під різні формати та маркетингові задачі;

• відстежувати тренди AI-контенту та пропонувати нові креативні рішення.

   

Що для нас важливо:

• досвід створення AI-контенту;
• гарне відчуття візуалу, композиції та стилю;
• розуміння сучасних трендів Instagram, TikTok та Reels;
• вміння самостійно генерувати ідеї та реалізовувати їх у готовий контент;
• знання AI-інструментів для роботи із зображеннями та відео;
• увага до деталей та орієнтація на результат.
  
  Буде плюсом:
• Досвід з Seedance 2.0-2.5, Kling 3.0, Gemini Omni Flash
• ІІ Фото: ChatGPT Images 2.0, Nano Banana 2, Seedream 5.0.

Важливий етап відбору

До відгуку обов’язково додайте портфоліо з прикладами ваших AI-робіт.

Нам важливо побачити саме реальні роботи, тому відгуки без портфоліо розглядатися не будуть.

Після перегляду портфоліо кандидатам, які відповідають нашим вимогам, буде запропоновано тестове завдання, максимально наближене до реальних задач компанії.

💼 Формат: full-time 
💰 Заробітна плата: обговорюється за результатами співбесіди та тестового завдання.

 Польща | Гданськ — великий плюс\remote 
 від 6 000 PLN + бонус

Шукаємо hands-on Marketing Manager, який на старті візьме на себе таргетовану та performance-рекламу, а надалі зможе вирости до повноцінного Marketing Manager / Head of Marketing.

Що потрібно робити:
• вести та масштабувати таргетовану рекламу;
• аналізувати маркетинг, воронку та результати;
• розробляти й реалізовувати маркетингову стратегію;
• генерувати та тестувати маркетингові гіпотези;
• працювати з креативами, офферами та landing pages;
• аналізувати ефективність маркетингу через бізнес-метрики;
• тісно співпрацювати з відділом продажів;
• поступово систематизувати маркетингові процеси;
• у перспективі — побудувати власний marketing department.

Кого шукаємо:
• сильний практичний досвід у performance / таргетованій рекламі;
• вмієш не лише запускати рекламу, а й будувати стратегію;
• розумієш економіку залучення клієнта та бізнес-метрики;
• можеш самостійно провести аудит і визначити точки росту;
• системний, самостійний та ініціативний;
• готовий відповідати за бізнес-результат, а не лише за рекламні кампанії;
• хочеш рости до Marketing Manager / Head of Marketing та формувати команду.

 Буде плюсом: проживання в Польщі, особливо Гданськ, або готовність періодично приїжджати.

Зацікавило? Пиши

Формат роботи: віддалено
Зайнятість: full-time

Що важливо

• досвід роботи на аналогічній позиції в арбітражній команді від 6 місяців;
• вміння швидко знаходити та усувати технічні помилки;
• досвід роботи з Keitaro та аналітичними системами;
• базові знання HTML / CSS / PHP / JavaScript;
• досвід роботи з проксі, доменами, хостингом та SSL;
• розуміння роботи S2S postback та API-інтеграцій;
• досвід налаштування вебпікселів для рекламних платформ;
• орієнтованість на результат.

Основні обов’язки

• налаштування та підтримка трекінгових і аналітичних систем;
• інтеграція пікселів із платформами та внутрішніми сервісами;
• пошук і усунення технічних помилок, що впливають на ефективність трафіку;
• налаштування та підтримка S2S postback / API-інтеграцій;
• підготовка та оновлення технічної документації;
• моніторинг проксі, доменів і сервісів;
• швидке вирішення технічних проблем у рекламних кампаніях;
• співпраця з медіабаєрами, дизайн- та Dev-відділами.

 Ми пропонуємо

• роботу в команді, яка активно розвиває власні продукти;
• мінімум бюрократії та максимум фокусу на результаті;
• віддалений формат роботи;
• професійний розвиток і можливість зростання;
• роботу з різними проєктами та GEO.

 Зацікавила вакансія?

Надсилайте своє резюме — будемо раді познайомитися та обговорити деталі!