Jobs at Djinni

СBD Local SEO в пошуках енергійних нових людей в команду, які раді відправитися на пошуки Чаші Грааля чи того самого Немо — нових ідей і трюків пошукової оптимізаціі!

Хто ми?

Ми CBD Local SEO — українська компанія, яка займається оптимізацією пошукових запитів (search engeen optimization). Основний фокус наших партнерів — медичний канабіс та повʼязані з ним продукти. З нами співпрацюють як і інтерпрайс клієнти (Neurogan, CornbreadHemp), так і локальні невеликі онлайн магазини. В основному, вони розташовані в Північній Америці та Європі, проте з легалізацію канабісу в Україні, ми, можливо, залучатимемо нових партнерів у межах нашої Країни.

Ми дружня команда запальних людей, які горять справою, яку роблять. Якщо ти також любиш те, чим займаєшся, а робота — це твоє хобі, то ми раді будемо вітати тебе у нашій сімʼї.

Кого шукаємо?

Ми шукаємо в нашу команду молоду, активну, відповідальну та працелюбної ЛЮДИНУ з великим бажанням зростати і досягати цілей у карьєрі.  За рівнем досвіду - Strong Middle/SEO Senior. 

Вимоги:

• досвід у SEO від 2 років;
• знання англійської не нижче Intermediate;
• відповідальність;
• планування, тайм-менеджмент, уміння розподіляти час і пріоритети;
• досвід роботи з великими таблицями Google Docs, Excel;
• досвід роботи з Ahrefs, Search Console, Google Analytics, Screaming Frog, AI Optimezation та іншими основними інструментами SEO-спеціаліста у 2025 році;
• здатність аналізувати дані, знаходити взаємозв’язки;
• здатність швидко навчатися, засвоювати знання.

Умови:

• віддалена робота;
• зарплата за результатами співбесіди;
• 100% гарантоване кар’єрне зростання, іншого варіанту немає;

• робота з цікавими західними проєктами, людьми з величезним досвідом у сфері, випускниками Гарварду та Прінстона, і просто хорошими людьми.

   

Обов’язки:

• керуванні SEO-стратегіями;
• роботі з великими бюджетами/проєктами;
• впровадженні AI-інструментів в SEO.
• аналіз, доопрацювання, точкова дотчка;
• розуміння принципів On Page / Off Page оптимізації;
• Routine SEO задачі;
• збір семантичного ядра;
• технічні аудити;
• взаємодія з іншими відділами, складання та виконання ТЗ;
• суворе дотримання дедлайнів;
• складання звітів;
• виведення у TOP 1 Google на західних ринках у складній ніші CBD та гордість за те, що це ваш результат! 

Ми пропонуємо конкурентну заробітну плату, сильний командний дух, підтримку колег і можливості для розвитку. Надсилай резюме, якщо хочеш приєднатися! 

https://cbdlocalseo.com/

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 

Зараз ми шукаємо креативного копірайтера до маркетингової команди, що писатиме цікавий українськомовний контент для соцмереж, email/SMS/push розсилок та вебресурсів.

 

Необхідні навички:

• Вільне письмове володіння Українською мовою;
• Від 1 року досвіду у копірайтінгу;
• Творчий підхід до написання текстів, постійне бажання вдосконалюватись і випробовувати нові стилі і підходи;
• Орієнтація у сучасних трендах, мемах;
• Впевнені скіли Тайм-менеджменту;
• Чудові комунікативні навички.

Ключові задачі:

• Створювати контент та наповнювати ним наші WEB ресурси;
• Брати участь у створенні контентної стратегії для рекламних та інформативних повідомлень;
• Співпрацювати з іншими командами (маркетингу, дизайну та контенту);
• Приймати участь у створенні e-mail стратегії на основі даних;
• Бути активним учасником команди для досягнення спільної мети.

Ми пропонуємо:
 

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися — або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти — Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Зарплату рівня IT-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо).
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Відпустка — у тебе буде 17 днів оплачуваної відпустки та 3 екстравихідні — одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше.
• Бонус за рекомендацію — Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус.
• Релокейт — зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомогає пройти цей період без зайвих стресів.
  
  🚀 Хочеш бути частиною команди?
  Тоді надсилай своє резюме та кілька прикладів проектів, якими пишаєшся. Нам важливо побачити твій підхід до CRM, розсилок та залучення користувачів. Обіцяємо — прочитаємо уважно й відповімо!

🌐 Про нас

Ми — одна з найбільших в Україні, приватна оборонна компанія, яка працює на перетині інженерії, штучного інтелекту та високоточної автоматизації. 
Спеціалізуємось на створенні комплексних рішень для захисту країни — від безпілотних апаратів і авіаційних систем до програмного забезпечення, що керує ними.

Наша мета — забезпечити обороноздатність за допомогою технологій, які змінюють реальність вже сьогодні. Ми зростаємо, вдосконалюємося і будуємо екосистему, що включає весь цикл: від концепції до польотів.

Зараз ми розширюємо команду та запрошуємо Junior Recruiter доєднатися до місії.

💼 Кого шукаємо:

Ми шукаємо однодумців, у яких горить і які готові вкладати свою лють в реальні дії, наслідками яких буде реальне знищення русні на фронті. Паралельним приємним бонусом йде крутий досвід, про який нікому не можна розказати, робота в потужній команді, яка не кине на одинці і приємний набір плюшок)

Основні задачі:

• Повний цикл закриття вакансій в нових та наявних командах: інженери прототипування, тестувальники, Python розробники, спеціалісти технічної підтримки і т.д.
• Тісна співпраця з наймаючим менеджером: довіра, швидкість, порозуміння і звітність.
• Побудова і впровадження стратегії найму: створення і імплементація чіткого плану залучення і відбору кандидатів.
• Швидка і якісна робота з кандидатом: процес найму це стрес для людини. Твоя задача - мінімізувати цей стрес і провести людину до оферу максимально швидко.
• Якісна взаємодія з усіма залученими: в процес найму залучена велика кількість людей і відділів. Твоя задача - стати місточком, який поєднає всіх для кінцевого результату.

Що важливо:

• Досвід: 1+ рік досвіду з технічними чи не технічними вакансіями.
• Знання технологій та ринку: ти розумієш яку роль в бізнес процесах виконує розробник, яку тестувальник і навіщо їм проектний менеджер.
• Жага дізнаватись нове: тебе чекає багато нового і незрозумілого. Без бажання і вміння швидко шукати і розбиратись буде важко.
• Розуміння і досвід використання X-Ray і Boolean Search: ти розумієш де, кого і як краще шукати.
• Навички комунікації: пройти процес найму з тобою має бути про легкість, зрозумілість і довіру. В кінці кінців - саме ти є обличчям компанії в очах кандидатів.

🚀 Що ми пропонуємо:

• Сенс у роботі — твоя робота прямо впливає на захист України.
• Простір для дій: мінімум бюрократії, максимум можливостей впроваджувати свої ідеї.
• Професійний розвиток — динаміка, нові виклики, обмін досвідом.
• 24 дні оплачуваної відпустки + додатковий вихідний на день народження
• Медичне страхування після закриття випробувального терміну.
• Бронювання військовозобов’язаних (за наявності документів).
• Офіс на правому березі Києва, зручна локація для командної роботи.
• Привітні бонуси — привітання з Днем народження та інші приємності.

🌐 Про нас

Ми — одна з найбільших в Україні, приватна оборонна компанія, яка працює на перетині інженерії, штучного інтелекту та високоточної автоматизації. 
Спеціалізуємось на створенні комплексних рішень для захисту країни — від безпілотних апаратів і авіаційних систем до програмного забезпечення, що керує ними.

Наша мета — забезпечити обороноздатність за допомогою технологій, які змінюють реальність вже сьогодні. Ми зростаємо, вдосконалюємося і будуємо екосистему, що включає весь цикл: від концепції до польотів.

Зараз ми розширюємо команду та запрошуємо Middle Recruiter доєднатися до місії.

💼 Кого шукаємо:

Ми шукаємо рекрутера, який не просто заповнює вакансії, а формує сильні команди. Якщо ти вмієш працювати з технічними та управлінськими напрямками, відчуваєш динаміку ринку й маєш талант помічати сильних людей — це саме для тебе.

Основні задачі:

• Повний цикл закриття вакансій в нових та наявних командах: розробники, проджект менеджери, Jira адміни та багато інших ролей.
• Побудова стратегій: у тебе має бути чіткий план де шукати і як відібрати потрібну людину в найкоротші терміни.
• Робота з наймаючим менеджером: це має бути швидка, конструктивна співпраця з довірою в обидві сторони.
• Менторство та навчання: компанія готова ділитись знаннями, та створює безпечний простір для твоєї реалізації як ментора чи наставника.

• Вплив на процеси: якщо є ідеї як зробити краще - треба просто прийти і зробити.

   

Що важливо:

• Досвід у рекрутингу: щонайменше 3 роки досвіду у закритті технічних та не технічних позицій.
• Знання технологій та ринку: ти розумієш де краще шукати інженера прототипування і чому supply chain там не водиться. Спеціалісти з кібербезпеки від тебе не втечуть.
• Навички комунікації: провести співбесіду це добре, але нам треба в кандидаті відчуття “свого місця”.

• Креативний підхід: рано чи пізно класичний пошук в лінку закінчиться і саму тут треба буде придумати де ще їх можна шукати.

   

🚀 Що ми пропонуємо:

• Сенс у роботі — твоя робота прямо впливає на захист України.
• Простір для дій: мінімум бюрократії, максимум можливостей впроваджувати свої ідеї.
• Професійний розвиток — динаміка, нові виклики, обмін досвідом.
• 24 дні оплачуваної відпустки + додатковий вихідний на день народження
• Медичне страхування після закриття випробувального терміну.
• Бронювання військовозобов’язаних (за наявності документів).
• Офіс на правому березі Києва, зручна локація для командної роботи.
• Привітні бонуси — привітання з Днем народження та інші приємності.

Вітаємо в King Group— місці, де зустрічаються найкращі люди з IT — індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 

Ми — сильна й драйвова команда, і зараз шукаємо ще одного крутого гравця — Email Manager, який допоможе нам будувати ефективну та продуману стратегію комунікації з користувачами через email, push та SMS.
Якщо ти знаєш, як створювати розсилки, які відкривають, пуші, які не дратують, і меседжі, які повертають користувачів знову і знову — давай знайомитись! Разом будемо збільшувати залученість, лояльність і ключові retention-показники.

Буде круто, якщо ти:
 

• Маєш досвід роботи з email, sms, web-push-розсилками та іншими месенджерами, або на посаді контент-менеджера — від 1 року;
• Розумієш Real-time retention marketing;
• Любиш креативно підходити до створення шаблонів листів;
• "З'їв собаку" на налаштуванні та прогріванні розсилачів — буде плюсом, але не обов’язково;
• Маєш впевнені скіли Тайм-менеджменту;
• Маєш чудові комунікативні навички;
• Чудово, якщо є досвід у копірайтингу, але не обов’язково;
   

Що потрібно робити:
 

• Працювати та розвивати напрямок e-mail розсилок;
• Повністю відповідати за процес створення та проведення маркетингових кампаній;
• Брати участь у створенні контент-стратегії, для рекламних та інформаційних розсилок;
• Співпрацювати з іншими командами (маркетингу, дизайну і контенту). для створення креативних повідомлень, сповіщень, та push-повідомлень;
• Проводити A/B-тестування, та шукати шляхи, для покращення CR та Open Rate на основі даних;
• Створювати сегменти користувачів, та будувати для них ланцюжки розсилок, проводити регулярний аналіз ключових показників і оптимізовувати стратегію на основі їх аналізу.
   

Ми пропонуємо:
 

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Зручний графік з 8/9/10 до 17/18/19
• Можливість навчатися — або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти — Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Бонус за рекомендацію — Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус.

Dok.ua — український e-commerce автозапчастин з 10-річним досвідом.

Зростаємо, допомагаємо ЗСУ, віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

Наші бізнес-підрозділи орієнтовані на data-driven підхід у прийнятті рішень, тому ми створюємо фінансово-аналітичний відділ.

Робоче середовище:

• Власний data-аналітичний підрозділ;
• Власний ІТ-департамент;
• Великі масиви даних в MySQL;
• Система BI.

Що буде входити в твій функціонал:

• 60% часу ти будеш займатися фінансовою аналітикою поточної діяльності внутрішніх підрозділів компанії. Для цього тобі знадобляться хороші навички в SQL та Excel;
• 40% часу у тебе буде йти на створення інсайтів, алгоритмів, від яких залежатиме прийняття управлінських рішень. Ти розумітимеш вплив власних гіпотез на бізнес-рішення.

Обов’язки:

Фінансове планування та прогнозування:

• створення багатошарових фінансових моделей для моделювання бізнес-сценаріїв;
• побудова прогнозів доходів, витрат і cash flow з урахуванням сезонності, трендів і рекламних активностей;
• здійснення глибокого аналізу даних по продажам у різних розрізах (Категорії, Бренд, SKU).

Аналітика маркетингу та реклами:

• аналіз ефективності рекламних кампаній (ROAS, CAC, LTV);
• рекомендації по оптимізації бюджету на рекламу та розподілу каналів.

Аналітика та звіти:

• підготовка аналітичних звітів щодо рентабельності та ефективності з наданням рекомендацій;
• підготовка цінової аналітики та рекомендації відносно ціноутворення;
• розрахунок економічної ефективності інвестиційних проектів;

Що для нас є важливим:

• робота з SQL запитами;
• наявний практичний досвід роботи фінансовим аналітиком;
• сильні аналітичні навички та практика роботи з великими обсягами даних;
• досвід роботи з BI-системами (перевага Power BI);
• досвід роботи з маркетинговою аналітикою;
• здатність формулювати чіткі висновки та рекомендації.

Умови:

• своєчасна зп (обговорюємо на співбесіді);
• повна занятість (офісна занятість, з можливістю працювати у гібридному форматі);
• адаптивний 8-годинний графік роботи;
• корпоративні обіди;
• медичне страхування;
• придбання товарів компанії по спеціальним умовам;
• відпустка 24 календарних дні;
• офіс в Святошинському районі Києва.

Опис вакансії

Rankup - це команда експертів, що забезпечують постійне масштабування бізнесу наших клієнтів в діджитал світі.
Наш головний фокус — допомагати бізнесу клієнтів розширюватися як в Україні, так і на західних ринках: у Північній і Латинській Америці, Європі та на Близькому Сході.
Наша команда — експерти в різних галузях, таких як стартапи, SaaS, e-commerce, crypto та fintech проекти, медичні продукти і сайти, а також великі новинні медіа.
Ми стрімко розвиваємося, і тому запрошуємо талановитого Middle SEO Specialist приєднатися до нашої команди.

Ти точно досягнеш успіху, якщо у тебе є:
● вмієш працювати у команді; маєш досвід роботи в SEO від 2-х років, а також — досвід роботи під Бурж;
● здатен/на швидко виконувати великі обсяги типових завдань;
● вмієш працювати з великим обсягом інформації;
● є впевнений досвід роботи з основним SEO та аналітичним інструментарієм: Ahrefs (або Semrush, Serpstat), Google Search Console, Google Analytics, Netpeak, Screaming frog, etc.;
● володієш аналітичним мисленням, стійкою самоорганізацією та наполегливістю у вирішенні проблем;

Неодмінною перевагою буде:
● аналіз логів сайту;
● самостійно плануєш свою роботу;
● вміння автоматизувати свою роботу (шаблони документів, формули, скрипти тощо) + підвищувати продуктивність;
● робота з сервісами оптимізації контенту + ChatGPT;
● вміння аргументувати свою точку зору та доводити необхідність впровадження SEO рекомендацій.

Як Middle SEO Specialist, ти будеш займатися:
● виводити ВЧ ключів у топ 5 з KD від 50;
● збирати семантичне ядро та кластеризація (від 10К);
● формувати ТЗ для копірайтерів, програмістів, дизайнерів, лінкбілдерів;
● проводити технічні аудити великих мультимовних проектів;
● off-page SEO (є команда лінкбілдингу, але ви повинні знати та вміти робити самостійно);
● on-page SEO;
● аналіз ринку та конкурентів, формування стратегії просування;
● формування структури сайтів; пошук точок розвитку проекту;
● комунікація з клієнтом.

Чому варто приєднатися до Rankup?

• Конкурентна оплата: ринкова зарплата з вчасними виплатами (без затримок).
• Гнучкість: дистанційна робота з орієнтованим на результат графіком (понеділок–п’ятниця, 8 годин).
• Професійний розвиток: навчання від провідних експертів, участь у тренінгах і семінарах.
• Підтримка: дружня та професійна команда, яка завжди підтримує та надихає.
• Досвід: можливість розкрити потенціал і отримати безцінний досвід у SEO.
• Оплачувана відпустка: повністю оплачувані відпустки та лікарняні.
• Тімбілдінг: участь у розважальних заходах для зміцнення команди.
  
  Ми активно будуємо SEO спільноту в Україні:

Створюємо освітній контент на YouTube-каналі SEO Shmeo.

Ведемо найбільший SEO-чат у Telegram — SEO Burzh Chat (майже 5 000 підписників).

Розвиваємо технічний SEO-чат у Telegram.

Маємо українську SEO-спільноту на Facebook.

 

Розпочни кар’єру з Rankup прямо зараз.

Долучайся та відкрий нові можливості у SEO!

🔥🔥🔥

SEO Team Lead (“Video” projects) 

Ми — продуктова компанія, що створює та розвиває власні сайти у висококонкурентній ніші (домен: Adult). Наші проєкти ростуть, зростає і команда. Шукаємо досвідченого SEO Team Lead'а, який підсилить наш SEO-відділ, візьме лідерство над командою та допоможе виводити проєкти у топ у висококонкурентних нішах. 

💼 Що ти робитимеш: 

Формування та реалізація SEO-стратегії розвитку video-проєктів (Tier 1/2/3) 

Постійна оптимізація on-page та off-page SEO для пулу високонавантажених сайтів 

Координація роботи SEO-фахівців: постановка задач, контроль виконання, менторинг 

Побудова ефективного процесу формування ТЗ для контенту, лінкбілдингу, технічних завдань 

Проведення keyword research, конкурентного аналізу, пошук точок зростання 

Моніторинг динаміки позицій, трафіку, поведінкових метрик та конверсій 

Проведення регулярних технічних аудитів сайтів, впровадження технічних рішень разом із девелоперами 

Автоматизація процесів всередині команди та проєктів 

Робота з редиректами, масовими змінами на великій кількості сайтів 

Робота з сірою зоною SEO: PBN, дорвеї, редиректи, спамні та сірі посилання — з розумінням ризиків та вигод 

✅ Що ми очікуємо: 

Досвід роботи в SEO від 3 років, із них — від 1 року на позиції TL / Senior 

Досвід роботи з video-нішами — обов’язково 

Успішна робота з високонавантаженими проектами 

Розуміння принципів та практик сірих/спамних методів просування 

Сильні аналітичні навички, уміння обробляти великі об’єми даних в Excel / Google Sheets 

Досвід роботи з великим пулом сайтів — 1000+ доменів 

Уміння працювати з інструментами: Ahrefs, Screaming Frog, GSC, SurferSEO, PageSpeed Insights, Excel, SERP parsers тощо 

Досвід роботи з редиректами, CDN, кешуванням 

Досвід співпраці з девелоперами (технічні задачі) 

Вміння будувати процеси, домовлятись, делегувати та досягати результату через команду 

Відповідальність, самоорганізація та проактивність — must-have 

💡 Буде плюсом: 

Досвід роботи з PBN-сітками 

Знання HTML / CSS на базовому рівні 

Досвід A/B тестування конверсійних елементів 

🚀 Ми пропонуємо: 

Роботу з трафіком — масштабні проєкти, реальні виклики, цікаві завдання 

Доступ до сильної SEO-команди з глибокою експертизою в video-нішах 

Можливість реалізовувати свої ідеї, впливати на стратегію 

Повністю віддалений формат 

Прозорий менеджмент, адекватні очікування та повага до work-life балансу 

Зарплата в $ з регулярним переглядом 

📩 Якщо ти хочеш працювати з масштабними video-проєктами, прокачати свої навички на максимум і мати свободу в реалізації ідей — будемо раді поспілкуватися 

dok.ua — працюємо як e-commerce з 10-річним досвідом, є лідерами ринку в своєму сегменті. Зростаємо, допомагаємо ЗСУ, віримо в Україну та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями.

В команду бізнес-проектування та бізнес-аналізу запрошуємо бізнес-аналітика для посилення експертизи проектування бізнес-процесів та їх поліпшення, як в операційних процесах, так і у сфері розробки продукту.

Вимоги:

• досвід роботи на позиції бізнес-аналітика від 2 років (бажано у сфері рітейлу або e-commerce);
• досвід впровадження та автоматизації бізнес-процесів;
• здатність виявляти ключові обмеження в процесах і пропонувати оптимальні рішення;
• досвід збору, аналізу та формалізації бізнес-вимог (vision, scope, user requirements, use cases);
• аналітичне мислення та навички моделювання бізнес-процесів (BPMN/UML або інші нотації);

• впевнені комунікативні навички, вміння доносити складні речі простою мовою.

   

Буде плюсом:

• вища освіта у сфері управління, інформаційних технологій або суміжних галузях;
• досвід роботи з інструментами управління вимогами та завданнями (Jira, Confluence чи аналоги);
• базові знання SQL / BI-інструментів для перевірки даних та формування запитів;
• розуміння Agile-підходів (Scrum, Kanban) та досвід роботи в проектному середовищі;

• досвід роботи з ERP, CRM, WMS або CMS-системами.

   

Обов’язки:

1. Аналіз та верхньорівневий опис бізнес-процесів, визначення ключових обмежень і розробка пропозицій щодо їх оптимізації (як операційної частини бізнесу, так і продуктової);
2. Збір, аналіз і формалізація бізнес-вимог: оцінка доцільності завдань, виявлення взаємозв'язків, вибір способу вирішення, підготовка необхідної документації та передача завдання в роботу команді розробки;
3. Участь у проектах, спрямованих на:

• оптимізацію та автоматизацію бізнес-процесів у сфері e-commerce;
• інтеграцію та розвиток корпоративних IT-систем (ERP, CRM, WMS, CMS);
• розвиток напрямку бізнес-аналітичного консалтингу: від роботи із запитами внутрішніх клієнтів до формування рекомендацій, моделей та рішень;
• аналіз, систематизацію та стандартизацію процесів на рівні компанії.

4. Взаємодія з бізнес-підрозділами, продуктовими менеджерами, розробниками та тестувальниками.

5. Підтримка актуальності та повноти проектної документації.

Чому ми?

• Маємо продукти власної розробки: спеціалізовану платформу з багатомільйонним товарним асортиментом та внутрішню ERP-систему, які дозволяють автоматизувати бізнес-процеси.
• Професійна in-house команда однодумців.
• Наша жага — формування першокласного продукту.

• Можливість безпосередньої роботи з власниками компанії та змога впливати на бізнесові рішення.

   

Умови:

• своєчасна зп (обговорюємо на співбесіді);
• повна занятість (офісна занятість, з можливістю працювати у гібридному форматі);
• адаптивний 8-годинний графік роботи;
• корпоративні обіди; медичне страхування;
• придбання товарів компанії по спеціальним умовам;
• відпустка 24 календарних дні;
• офіс в Святошинському районі Києва.

Чудова можливість для тих, хто хоче розвиватися у сфері iGaming. Ти будеш відповідати за порядок у лобі казино, додавання нових ігор, запуск бонусів та акцій від провайдерів. Роль поєднує аналітику, креативність та увагу до деталей. Ідеально підійде для уважної, організованої людини, яка любить ігри та хоче швидко прокачати навички у міжнародному проєкті.

🔧 Обов’язки:

• Стежити за порядком у лобі: перевіряти розташування ігор, підтримувати структуру та чистоту.
• Додавати нові ігри: у дні релізів оперативно завантажувати та розміщувати новинки.
• Створювати бонуси: придумувати та запускати пропозиції для утримання гравців (наприклад, «повернись і отримай подарунок»).
• Формувати пакети монет: готувати вигідні та привабливі пропозиції в магазині.

• Налаштовувати акції від провайдерів: допомагати запускати промо (фріспіни, турніри, дропи призів).

   

🧠 Кого ми шукаємо:

• Ти знайомий з іграми (особливо слотами), любиш порядок і деталі.
• Маєш досвід роботи з адмінками / панелями керування (або готовий швидко навчитися).
• Уважний, відповідальний і ставиш питання, якщо щось незрозуміло.

• Маєш базовий рівень англійської (щоб прочитати інструкцію від провайдера та зрозуміти завдання).

   

💎 Буде перевагою:

• Досвід у social casino або знання популярних провайдерів (Pragmatic, Hacksaw та інші).
• Розуміння роботи ігрових акцій і бонусних механік.

• Навички роботи з Google Sheets чи базами даних.
   

  Пропонуємо:

• Віддалена робота;
• Конкурентна ЗП з регулярними переглядами;
• Оплачуване навчання;
• Розвиток на карʼєрні можливості;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;

King Group — це сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми активно працюємо як з локальними ринками, так і з Tier-1 країнами, постійно розширюємо географію нашої діяльності та зараз шукаємо досвідченого Affiliate Manager’а, який стане потужним підсиленням нашої команди.

Обов'язки:
 

• Розширення партнерської мережі та залучення нових аффіліатів (CPA, RevShare, Hybrid моделі)
• Побудова та підтримка довгострокових відносин з партнерами
• Проведення переговорів та узгодження умов співпраці
• Оптимізація наявних кампаній для досягнення цільових показників
• Аналіз трафіку, ефективності партнерів та підготовка звітності
• Участь у галузевих івентах, виставках і конференціях з метою залучення нових партнерів
• Робота з внутрішніми CRM-системами, аналітичними інструментами та платіжними платформами
   

Що ми очікуємо:
 

• Досвід роботи на аналогічній позиції у сфері гемблінгу, беттінгу 
• Розуміння моделей монетизації: CPA, RevShare, Hybrid
• Вміння ефективно вести переговори та ділову комунікацію
• Навички побудови довірливих і продуктивних партнерських відносин
• Аналітичне мислення та впевнене володіння Excel / Google Sheets
• Мотивація та інтерес до розвитку в iGaming-індустрії
  
  Буде плюсом:
• Наявність власної бази аффіліатів
• Досвід запуску партнерських програм з нуля
   
  Ми пропонуємо:
• Конкурентну заробітну плату + бонусну систему 
• Повну свободу в діях — ми цінуємо ініціативність
• Роботу в команді досвідчених фахівців
• Участь у міжнародних конференціях та поїздках
• Офісний формат роботи з можливістю працювати віддалено 1 день на тиждень: у нас новий сучасний офіс з безперебійним інтернетом, зарядними станціями, стильною терасою, зоною відпочинку з PS5, настільним футболом, дартсом і масажним кріслом
• Зручний графік з 8/9/10 до 17/18/19
• Повну підтримку з боку маркетингу, фінансів та аналітики

Tree Doctors Inc. — це компанія з догляду за деревами, розташована в Торонто, провінція Онтаріо. Ми надаємо широкий спектр послуг, включаючи видалення дерев, посадку, обрізку, фрезерування пнів, удобрення дерев, а також консультації у межах Великого Торонто.

Ми шукаємо маркетолога, який допоможе нам створювати цікаві та корисні матеріали для нашої ЦА.

Основні обов’язки:

• Репортинг. Збір даних з CRM, соцмереж та Google Analytics в Excel таблиці для побудови графіків..
• Написання статей для блогу (наприклад, порівняння послуг, догляд за деревами, сезонні рекомендації).
• Генерування ідей для соцмереж (Facebook, Instagram, LinkedIn) — створення постів, сторіс, каруселей, кейсів.
• Email-маркетинг — написання текстів для розсилок, сегментація аудиторії.
• Створення креативних текстів для сайту, соцмереж, новин та інших комунікацій.
• Робота з AI-інструментами (ChatGPT, Claude) для генерації контенту та його адаптації.
• Базове SEO — структура текстів, ключові слова, заголовки.
• Базове PPC — Google, Bing, Meta

Вимоги:

• Рівень англійської мови — від B2 (Upper-Intermediate)
• Досвід у репортингу. Володіння Excel, знання основних формул.
• Досвід у контент-маркетингу (соцмережі, блог, email-маркетинг) від 2 років
• Креативність та розуміння, які тексти краще продають
• Базове знання SEO — розуміння структури тексту, ключових слів
• Досвід роботи з AI-інструментами (ChatGPT, Claude) для генерації та редагування контенту
• Самостійність, відповідальність та вміння дотримуватись дедлайнів

Що ми пропонуємо:

• Графік роботи: з 14:00 до 22:00 за українським часом (потрібно буде працювати саме за цим графіком)
• Працюйте тільки віддалено
• Оплачувану відпустку (10 днів)
• Можливість суттєво впливати на напрямок розвитку компанії;
• Стрімка крива навчання та можливості для особистого зростання;
• Доступ до курсів та тренінгів;
• Корпоративне навчання англійської мови;
• Конкурентна заробітна плата.

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює та просуває власні онлайн-проєкти на найбільш платоспроможних ринках світу: США, Канада, Австралія, Великобританія, ЄС. Нашій компанії, як і основному продукту, вже понад 5 років, і продукти Galaktica є успішними. Це дає нам змогу забезпечувати зростання та розвиток наших співробітників.

Активна фаза росту компанії продовжується і далі, бо ми не тільки масштабуємо наші основні продукти, а і створюємо нові внутрішні стартапи у сфері AI, EdTech, AdTech, MilTech, інвестуємо в зовнішні, працюємо над благодійними проєктами.

У звʼязку з активним масштабуванням Talent Department ми шукаємо Senior Recruiter, який зможе вибудувати ефективний процес підбору маркетингових та технічних спеціалістів і не боїться експериментувати з новими інструментами, які компанія готова інвестувати у ваш розвиток. 

Що буде входити у ваші обов’язки:

• Закриватимете вакансії. Ви повністю проконтролюєте та візьмете участь у всьому процесі найму –  від першого контакту з кандидатом до передачі його HR після підписання офферу. Одночасно в роботі у одного рекрутера від 3 до 5 вакансій;
• Знайдете релевантних кандидатів. Знайдіть найкращих спеціалістів, використовуючи всі можливі методи і сервіси. А ми забезпечимо вас усім необхідним – компанія покриває витрати на потрібні підписки та рішення. За кожним рекрутером закріплений сорсер, який допомагає з пошуком;
• Оціните кандидатів та проведете інтерв’ю. Швидко і якісно оціните кандидатів за нашими HR-метриками, яким ми вас навчимо протягом першого місяця роботи;

• Підтримаєте людяність та корпоративний бренду. Спілкуючись із колегами та кандидатами, першочергово залишайтесь емпатичною, доброзичливою людиною. Ви будете амбасадором нашого бренду, тому важливо підтримувати високий рівень репутації компанії.

   

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Маєте комерційний досвід роботи рекрутером від 2 років;
• Маєте досвід роботи з Linkedin та іншими джоб-сайтами;
• Вмієте провести ділові телефонні та відеодзвінки;
• Маєте досвід успішного підбора кандидатів для маркетингових та команд розробки;
• Знаєте як зробити якісний research по вакансії та кандидатам. Працюєте з усіма актуальними платформами та джоб-бордами. Аналізуєте ефективність рекрутингових каналів;
• Маєте розкручену мережу професійних контактів. Слідкуєте за трендами та змінами на ринку праці;
• Вмієте написати такі листи і вакансії, щоб кандидати відгукувались саме на вашу вакансію. Працюєте з запереченнями;

• Маєте рівень розмовної англійської не нижче В2 для того, щоб за потреби, проводити інтервʼю з англомовними кандидатами.

   

Що ми раді вам запропонувати:

• Ми пропонуємо 5 можливих форматів роботи: віддалено, офіс у Києві, Львові, Одесі або в новому офісі на Кіпрі (Ларнака). Всі наші офіси в Україні обладнані потужним генератором зі Starlink та відкриті для наших співробітників 24/7;
• Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;
• Безпека та страховка: ми чуємо наших співробітників, тому не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти, завжди готові підтримати та допомогти. Також всім нашим співробітникам ми пропонуємо медичне страхування за рахунок компанії або ж грошову компенсацію на заняття спортом;
• Колеги та атмосфера: Люди, які вас оточують, визначають рівень життя. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: Ми оплачуємо тренінги, семінари, щоб ви могли професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій. А ще у нас є велика бібліотека та книжковий клуб, до якого ви можете доєднатися;
• Англійська мова: Компенсуємо 50% індивідуальних занять англійської мови за запитом, для того щоб, ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності: У вас буде можливість приєднатися до нашої команди з волейболу або відвідати заняття з бігу, які оплачує компанія. Ми вже пробігли декілька марафонів, адже наші тренери — справжні професіонали своєї справи;

• А ще: ми раз на місяць збираємось на обід в нашому затишному офісі за рахунок компанії, а також проводимо круті виїзні та in-house тімбілдінги, які максимально орієнтовані на знайомство і офлайн спілкування між колегами. Більше зазирнути в атмосферу наших зустрічей та познайомитись з компанією можете тут — www.youtube.com/galakticateam

   

Наша мета — побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!

• Бажаєте дізнатися більше про нас, переходьте за посиланням: galaktica.io
• Познайомитись з нами, побачити всю команду та процес створення кращих продуктів можеш тут: www.instagram.com/galakticateam

• А також в нашому відео-візитівці за цим посиланням: Galaktica. Візитівка.

   

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

«4Limes» IT компанія комплексних рішень для бізнесу.

Про нас:

• Google Marketing Partners, Facebook Marketing Partners.
• Офіси в Україні, Болгарії, Іспанії
• Наш досвід у Youtube 20 срібних і 5 золотих кнопок YouTube

Ми вміємо робити добре:

• Організовувати, вести і просувати бізнес в інтернеті
• Допомагаємо клієнтам вивести бізнес на новий рівень

Основні обов’язки:

• Робота з цифрами, воронками та трафіком
• Контроль та оптимізація рекламних бюджетів (бажано від $3000−4000 на місяць)
• Управління та постановка технічних завдань (ТЗ) спеціалістам (дизайнерам, копірайтерам, розробникам, трафік-спеціалістам)
• Аналіз та покращення показників ефективності маркетингових кампаній (зростання оборотів, рекламного бюджету, кількості лідів)
• Робота з мінімум 14−15 маркетинговими інструментами, такими як контент-маркетинг, перформанс-маркетинг, таргетована реклама, контекстна реклама, email-маркетинг, чат-боти, CRM-маркетинг

Вимоги:

• Мінімум 4 роки досвіду роботи в маркетингу (мінімально 3 роки)
• Досвід роботи з трафіком у Meta (Facebook Ads) та Google
• Аналітичний склад розуму, орієнтація на цифри
• Досвід роботи з воронками продажів
• Наявність кейсів, що демонструють зростання показників у цифрах (наприклад, збільшення кількості клієнтів, лідів, рекламного бюджету)
• Бажаний досвід роботи з іноземними проектами (ЄС, США)
• Бажаний рівень англійської мови не нижче B1 (не критично)
• Орієнтація на діджитал-маркетинг
• Можливий досвід роботи як таргетолог або технічний спеціаліст, що вийшов з трафіку
• Можливий досвід роботи в SMM, якщо є досвід роботи з таргетом

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії
• Професійну команду фахівців, які можуть виконувати найскладніші завдання, на яких ви можете покластися
• Відвідування тренінгів і конференцій за рахунок компанії
• Можливості навчання, особистісного, професійного та кар'єрного розвитку
• Віддалений формат роботи
• Оплачувані відпустки та лікарняні

Чекаємо на ваше резюме та портфоліо. 

Про компанію: 

GroupBWT — консалтингова фірма, що спеціалізується на управлінні даними та створенні дата платформ. Платформи, які ми створюємо, призначені для збору, аналізу, розповсюдження та використання внутрішніх даних, надаючи практичну інформацію та цінність для наших клієнтів у галузях роздрібної торгівлі, виробництва, фінансів та дослідження ринку.

Про стажування: 

Програма призначена для пошуку талановитих молодих спеціалістів, які отримають цінний досвід під наглядом наших експертів та шанс потрапити в команду. Прийом заявок триває до 21.09.2025 (включно), після чого всі анкети будуть опрацьовані нашими технічними спеціалістами та за кращими відповідями буде сформована група, яка отримає запрошення до інтернатури. 

Вимоги до кандидатів:
 

• Студенти 4-5 курсів університетів за профільними спеціальностями (прикладна математика, інформатика, комп‘ютерні науки тощо )
• Випускники профільних IT курсів, що вже мають не профільну вищу освіту
• Успішне завершення опитування анкетою VideoAsk, що включає загальні та технічні питання
• Базові знання PHP, JavaScript, ООП програмування
• Базові знання реляційних баз даних MySQL або PostgreSQL
• Розуміння концепції нормалізації (нормальних форм) та денормалізації
• Розуміння правил виконання SQL запитів, принципів роботи з‘єднань (JOIN)
• Вміння користуватися літературою, пошуковими системами

• Наявність базового досвіду з комерційними або pet-проектами

   

Порядок та умови стажування:
 

• Тривалість 6 тижнів
• Кращі випускники програми можуть бути запрошені до команди для подальшої співпраці на комерційній основі, та отримати разовий грант у розмірі 10000 UAH на початку співпраці
• В процесі проходження інтернатури використовуються інструменти для фіксації часу витраченого на реалізацію завдань. Навантаження передбачає від кандидата можливість приділяти від 20 годин в рамках календарного тижня
• Обов’язкова присутність на семінарах. Семінари призначаються з пн по пт в проміжку з 9 до 17 відповідно до розрахункової тривалості окремого семінару
• Завдання вважається “зарахованим” за умови, якщо виконано не менше 80% вимог
• Успішне завершення усіх завдань надає можливість бути запрошеним до компанії, але не гарантує