Jobs at Djinni

English

About the role

Arventure is looking for an experienced 3D Environment Artist for a full-time, 2–3 month project contract. You will help build a standalone VR attraction experienced on moving transport in one of Europe’s capital cities. The environment must look convincing both in motion and during stops while maintaining stable performance on Meta Quest 3.

What you will do

• Create high-quality real-time environments and modular assets from supplied visual references.
• Build reusable modular kits for façades, window bays, storefronts, cornices, corners and roofs.
• Create efficient trim sheets, tileable materials, texture atlases and game-ready PBR assets.
• Set up baked lighting and reflection probes in Unity or Unreal Engine for a natural overcast look.
• Create LODs and culling solutions and optimize geometry, materials, textures, memory and draw calls for standalone VR.
• Collaborate with the XR Developer to integrate, profile and refine the route and transport environment.
• Keep source assets organized and document the modular workflow and asset sources.

What we are looking for

• Around five years of professional experience in real-time 3D environment production.
• Commercial experience creating environments for VR projects.
• A strong portfolio showing complete environments, modular assets and optimization quality.
• Production experience in Unity or Unreal Engine and confident Blender/Maya modelling; strong knowledge of either engine is sufficient.
• Strong knowledge of UVs, baking, PBR materials, trim sheets, texture atlases, LODs and baked lighting.
• Experience optimizing content for standalone VR, mobile or similarly constrained hardware.
• English at B1 level or higher. Ukrainian is not required.

Working conditions

• Full-time workload under a 2–3 month project contract.
• Fully remote work; applications are welcome worldwide. The ability to travel to and legally enter EU countries is preferred.
• Flexible working hours with clear milestones and agreed delivery deadlines.
• Potential to continue collaborating on the same project after the initial contract.

Selection process

1. HR interview.
2. Paid practical task designed to compare shortlisted candidates on the real work required for the project.
3. Final interview.

Українська

Про роль

Arventure шукає досвідченого 3D Environment Artist для повної зайнятості за проєктним контрактом тривалістю 2–3 місяці. Ви долучитеся до створення автономного VR-атракціону, що працює в рухомому транспорті в одній зі столиць Європи. Середовище має переконливо виглядати як під час руху, так і на зупинках, зберігаючи стабільну продуктивність на Meta Quest 3.

Ваші завдання

• Створювати високоякісні 3D-середовища й модульні асети в реальному часі за наданими візуальними матеріалами.
• Розробляти багаторазові модульні набори для фасадів, віконних секцій, вітрин, карнизів, кутів і дахів.
• Створювати ефективні trim sheets, тайлові матеріали, атласи текстур і готові до використання PBR-асети.
• Налаштовувати запечене освітлення та reflection probes у Unity або Unreal Engine для природного похмурого освітлення.
• Створювати LOD і culling-рішення та оптимізувати геометрію, матеріали, текстури, пам’ять і draw calls для автономного VR.
• Співпрацювати з XR Developer над інтеграцією, профілюванням і вдосконаленням маршруту та транспортного середовища.
• Підтримувати порядок у вихідних матеріалах і документувати модульний процес та джерела асетів.

Наші очікування

• Близько п’яти років професійного досвіду у створенні 3D-середовищ у реальному часі.
• Комерційний досвід створення середовищ для VR-проєктів.
• Сильне портфоліо з завершеними середовищами, модульними асетами та прикладами оптимізації.
• Досвід створення середовищ у Unity або Unreal Engine і моделювання у Blender/Maya; достатньо глибокого знання одного з рушіїв.
• Глибоке розуміння UV, baking, PBR-матеріалів, trim sheets, атласів текстур, LOD і запеченого освітлення.
• Досвід оптимізації контенту для автономного VR, мобільних або інших обмежених платформ.
• Англійська від рівня B1. Українська мова не є обов’язковою.

Умови роботи

• Повна зайнятість за проєктним контрактом тривалістю 2–3 місяці.
• Повністю віддалена робота; розглядаємо кандидатів з усього світу. Перевагою буде можливість подорожувати до країн ЄС та мати законне право на в’їзд.
• Гнучкий графік із чіткими етапами та погодженими термінами виконання.
• Можливість продовжити співпрацю над цим самим проєктом після завершення початкового контракту.

Процес відбору

1. HR-інтерв’ю.
2. Оплачуване практичне завдання, яке допоможе порівняти фіналістів на основі реальних задач проєкту.
3. Фінальне інтерв’ю.

Шукаємо сильного маркетолога з білих вертикалей, який хоче перейти у масштабний медіабаїнг. Досвід у iGaming чи арбітражі не потрібен — ми всьому навчимо. Головне – твій практичний досвід роботи з великими бюджетами у Facebook Ads та вміння масштабувати

Що важливо:

• практичний досвід роботи User Acquisition Manager від 2 років
• досвід роботи з e-commerce / D2C продуктами та впевнене володіння Meta Ads
• досвід роботи з бюджетами від $100 000
• глибоке розуміння ключових метрик: CAC / CPA, ROAS, MER, AOV, LTV, payback period
• сильні аналітичні навички, вміння приймати рішення на основі даних та чітко пояснювати свої кейси/результати
• наявність кейсів у цифрах та можливість показати скриншоти/статистику

Що ми даємо:

• можливість працювати у форматі, який підходить саме тобі: офіс у Варшаві, remote або гібрид
• повний онбординг у нішу: навчимо працювати з iGaming, дамо інфраструктуру та бюджети
• сильна команда, де немає мікроменеджменту, але є чіткі цілі та підтримка
• всі необхідні інструменти та ресурси для твого зростання

Цікаво? Відгукуйся прямо зараз!

Xerion розвиває мобільні продукти у сфері iGaming і шукає Senior iOS Developer, який самостійно веде застосунок від розробки до релізу в App Store. Ви відповідатимете за технічну частину, інтеграції аналітики та атрибуції, підготовку застосунків під ASO й трафік із Meta Ads, а також супровід App Review.

Необхідні навички:

• Практичний досвід iOS-розробки у gambling / iGaming.
• Впевнене володіння Swift, UIKit та SwiftUI.
• Підтверджені кейси релізів і проходження App Review за останні 2 місяці.
• Знання актуальних App Store Review Guidelines та досвід роботи з реджектами.
• Впевнена робота з WKWebView: cookies, сесії, редиректи, JS bridge, KYC та платіжні сценарії.
• Інтеграція AppsFlyer, deep links, Keitaro; розуміння атрибуції та подій реєстрації й депозитів.
• Досвід підготовки застосунків для залучення трафіку з Facebook/ASO
• Досвід роботи з Firebase, OneSignal та push-сповіщеннями.
• Робота з Crashlytics та діагностика проблем стабільності.
• Самостійна підготовка до рев’ю, комунікація з Apple та ведення застосунку до релізу.
• Автоматизація збірок і публікацій через CI/CD/

Обов’язки:

• Розробка та підтримка iOS-застосунків.
• Інтеграція API, WKWebView, аналітики, атрибуції та push-сповіщень.
• Перевірка коректності атрибуції, deep links/
• Підготовка збірок, публікація та супровід App Review.
• Аналіз реджектів, усунення причин і комунікація з Apple.
• Контроль стабільності застосунків, виправлення багів та підтримка CI/CD.

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Creative Designer, щоб разом піднімати планку результату.

Виклики, які чекають на цій ролі:

• Ideation — генерація візуальної складової креативів на основі технічних задач команди маркетингу;
• Production — розробка статичних та відео-креативів для просування продукту у рекламних мережах (Facebook, TikTok, YouTube);
• Cooperation — тісна співпраця з маркетинговим відділом, обговорення ідей та покращення існуючих креативів;
• Experiments — тестування нових інструментів, ефектів, плагінів, створення шаблонів для більш ефективної роботи;
• Creative research — аналіз рекламних матеріалів конкурентів та соціальних мереж для відстеження світових тенденцій у дизайні;
• Analytics — аналіз креативів та побудова гіпотез на основі їхніх результатів.

Що для нас важливо:

• Практичні знання After Effects, Figma, Photoshop, Illustrator;
• Практичний досвід з монтажу відео;
• Вміння створювати шаблони у Figma, працювати з компонентами та бібліотеками;
• Знання AI-інструментів: Midjourney, Higgsfield, Elevenlabs, Runway, HeyGen, Kling AI, ComfyUI та подібних;
• Досвід роботи з плагінами: Animation Composer, GifGun 2, AEUX та подібними;
• Глибоке розуміння принципів дизайну, композиції, типографіки та колористики;
• Високий рівень креативності та здатність генерувати ідеї, що відповідають потребам користувачів і бізнесу;
• Вміння аргументовано відстоювати своє бачення і приймати самостійні рішення;
• Грамотний тайм-менеджмент: вміння планувати завантаження і працювати з дедлайнами.

Буде перевагою:

• Комерційний досвід від 2 років;
• Знання Blender, Cinema 4D та Premiere Pro.

Тобі точно до нас, якщо ти:

• Не боїшся швидкого темпу роботи й великої кількості експериментів;
• Чуєш фідбек і прагнеш до швидкого професійного зростання;
• Готовий брати на себе відповідальність за результат.

Що ти отримаєш разом з нами:

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;

— Тренінги, курси, відвідування конференцій;

— Просторі та сучасні офіси у Києві та Варшаві;

— Медичне страхування, корпоративний лікар.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Шукаємо Project Manager у напрям AI, який вестиме проєкти від постановки задачі до запуску та стежитиме, щоб команда виконувала завдання якісно та в строк.

Вимоги:

Базове розуміння того, як працюють LLM та ML-моделі, їхніх можливостей і обмежень
Вміння писати зрозумілі ТЗ та декомпозувати завдання
Досвід ведення звітності
Вміння тримати команду в межах строків і керувати пріоритетами
Організованість, уважність до деталей і відповідальність за результат
Добрі комунікативні навички

Умови роботи:

Віддалений формат роботи
Графік: пн-пт, 16:00—01:00 за київським часом

Обов’язки:

Планувати та вести AI-проєкти: MVP, етапи розробки, тестування, запуск і подальші покращення
Збирати та описувати бізнес-вимоги, перетворювати їх на зрозумілі завдання для команди
Ставити та пріоритизувати завдання для AI/ML, backend/frontend, аналітики та QA
Контролювати виконання поставлених завдань: відстежувати строки, статуси та якість, вчасно помічати блокери й вирішувати їх
Вести внутрішню звітність за проєктами, завданнями та результатами напряму AI
Координувати взаємодію бізнесу, технічних команд та інших стейкхолдерів
Брати участь у визначенні метрик ефективності, точності та стабільності AI-рішень і стежити за їх досягненням
Аналізувати результати після запуску та готувати висновки для бізнесу

Media Buyer  Facebook TikTok 

📍 Remote | Full-time
 

🔻Задачі:
• Запуск і масштабування рекламних кампаній у FB / TikTok
• Робота з Tier 3 GEO та великими бюджетами
• Аналіз показників та оптимізація рекламного трафіку
• Тестування та масштабування профітних зв'язок

🔻Вимоги:
• Від 1 року досвіду в Gambling Media Buying
• Практичний досвід роботи з Facebook / TikTok
• Досвід роботи з Tier 3 GEO
• Вміння аналізувати рекламні метрики та масштабувати кампанії
• Досвід управління великими бюджетами

🔻Пропонуємо:
• Ставку відповідно до побажань кандидата + % від профіту
• Необмежені рекламні бюджети
• Готову інфраструктуру: Farm, акаунти, креативи, аналітика
• Налагоджену комунікацію з Team Lead та командою
• Можливість впливати на результати та власний дохід
• Повністю віддалений формат роботи

 Оплата: Індивідуальна ставка + % від профіту

Revolution будує маркетинг нерухомості через довіру, близькість, експертність і реальні історії людей. Ми відмовляємося від складного штучного монтажу та відполірованої подачі «за сценарієм». Наш вектор — регулярне висвітлення реального життя та роботи рієлторів: живі кейси, угоди, юридичні нюанси та клієнтські ситуації.
 

Зараз ми шукаємо Head of Creative — людину, яка глибоко розуміє сучасний контент, має сильну надивленість, вміє знаходити нестандартні ідеї та перетворювати їх на регулярне, якісне й масштабоване контент-виробництво.
 

Основні завдання

1. Розвивати креативний напрям і нативний контент

• Формувати креативне бачення контенту Revolution для Instagram, TikTok та інших соціальних платформ.
• Генерувати та розвивати оригінальні формати: storytelling, інтерв'ю, експертні відео, реальні кейси, ситуативний та розважальний контент.
• Знаходити цікаві історії в повсякденній роботі рієлторів, клієнтських ситуаціях, угодах та житті компанії.
• Відстежувати тренди, аналізувати успішні формати українських і міжнародних брендів та адаптувати їх під нашу аудиторію.
• Створювати контент, який виглядає природно, а не як класична реклама.

2. Продюсувати контент від ідеї до результату

• Перетворювати креативні ідеї на конкретні відеоформати та організовувати їх виробництво.
• Керувати повним циклом: ідея → концепція → підготовка → зйомка → монтаж → готовий матеріал.
• Визначати стандарти якості, стилістику та підходи до створення нативного контенту.
• Забезпечувати регулярний випуск великої кількості контенту без втрати креативності та якості.
• Будувати ефективні процеси планування, пріоритизації, контролю строків і зберігання матеріалів.

3. Розвивати експертів та особисті бренди

• Працювати з рієлторами та іншими експертами компанії, допомагаючи розкривати їхню особистість і професійну експертизу через контент.
• Знаходити для кожного експерта органічні формати, які відповідають його характеру та стилю комунікації.
• Допомагати героям почуватися природно перед камерою, розвивати навички storytelling та публічних виступів.
• Створювати повторювані рубрики та формати, які можна масштабувати на різних експертів.

4. Керувати креативною командою

• Управляти командою контент-креаторів, фотографів та дизайнера.
• Формувати чіткі задачі, розподіляти навантаження та контролювати результат.
• Розвивати креативне мислення команди, проводити брейншторми, надавати конструктивний зворотний зв’язок.
• Брати участь у наймі та розвитку спеціалістів.
• Забезпечувати ефективну взаємодію між креативною командою, SMM та іншими напрямами маркетингу.

5. Аналізувати та масштабувати результат

• Аналізувати ефективність контенту: перегляди, утримання уваги, залученість, поширення та зростання аудиторії.
• Визначати формати, які працюють найкраще, та масштабувати їх.
• Постійно тестувати нові гіпотези, підходи та креативні рішення.
   

Кого ми шукаємо:

• Маєте досвід у креативному продюсуванні та управлінні контент-виробництвом. Ви створювали контент не лише власноруч, а й організовували роботу команди та відповідали за кінцевий результат.
• Глибоко розумієте нативний контент. Знаєте, як працюють Instagram Reels, TikTok, storytelling, інтерв'ю та експертні формати. Розумієте різницю між відео, яке просто красиво виглядає, і контентом, який утримує увагу.
• Маєте сильну надивленість і креативне мислення. Постійно досліджуєте нові формати, бачите потенціал для контенту в простих життєвих ситуаціях і вмієте перетворювати їх на цікаві історії.
• Маєте продюсерське мислення. Вмієте не лише запропонувати ідею, а й зрозуміти, як її реалізувати, які ресурси потрібні та як масштабувати результат.
• Вмієте працювати з людьми в кадрі. Розумієте, як розкрити героя, поставити правильні запитання та отримати природну емоцію замість завченої відповіді.
• Маєте управлінський досвід. Вмієте організувати роботу креативної команди, вибудувати процеси та забезпечити регулярний результат.
• Орієнтуєтесь на результат. Аналізуєте контент через метрики, тестуєте гіпотези та приймаєте рішення на основі даних.
   

Що ми пропонуємо:

• Масштабний виклик: можливість впливати на креативний напрям одного з найпомітніших брендів на ринку нерухомості України.
• Свободу креативу: простір для нестандартних ідей, експериментів та запуску нових форматів.
• Сформовану команду: контент-креатори, фотографи та дизайнер, з якими можна реалізовувати амбітні проєкти.
• Ресурси та підтримку: готовність компанії інвестувати у якісний контент, команду та розвиток нових напрямів.
• Реальний вплив: можливість не просто керувати виробництвом, а формувати контентну культуру бренду.
• Конкурентну винагороду: обговорюємо індивідуально залежно від досвіду та експертизи.
   

👉 Готові побудувати систему, про яку говоритиме весь ринок? Надсилайте своє резюме разом із портфоліо кейсів/проєктів, де ви виступали як, продюсер або керівник виробництва!

Data Marix — це не просто компанія, яка допомагає бізнесу розвиватися. Це команда досвідчених менеджерів і керівників, поруч із якими ти зможеш зростати як фінансово, так і особистісно. Ми вміємо перетворювати досвід, знання та якісний сервіс на реальні результати й дохід — і готові навчити цього тебе!  

Ми — міжнародна компанія, яка надає комплексні рішення для бізнесу у двох ключових напрямках: Business Consulting ( фінансовий, юридичний та бухгалтерський консалтинг) та Marketing Solutions — комплексні рішення для розвитку бізнесу. Завдяки багаторічному досвіду наші спеціалісти допомагають клієнтам знаходити оптимальні рішення з урахуванням особливостей їхнього бізнесу, поставлених завдань і стратегічних пріоритетів. 

Зараз ми шукаємо менеджера з продажів, який / яка вміє знаходити підхід до клієнтів, впевнено вести переговори та доводити зацікавленість до укладення угоди. 

Якщо є бажання заробляти більше, розвиватися у сфері міжнародних продажів і бачити реальний результат своєї роботи — будемо раді знайомству! 

Чому варто приєднатися до Data Marix? 

• Дохід від $3500 — ставка + відсоток від закритих угод. (Якщо щось не виходить, разом працюємо над помилками і йдемо в результат!)  
• Релокація до Львова за рахунок компанії. Організовуємо переїзд, забезпечуємо житлом і допомагаємо адаптуватися на новому місці. 
• Гарячі ліди. Робота з потенційними клієнтами, які вже зацікавлені в наших послугах. 
• Навчання та розвиток. Доступ до курсів із продажів, можливість вдосконалювати навички та переймати досвід команди. 
• Англійська мова. Курси для розвитку мовних навичок, необхідних у роботі з міжнародними клієнтами. 
• Підтримка команди. Можливість обговорювати складні кейси, отримувати зворотний зв’язок і вдосконалювати підхід до продажів. 
• Мотивація за результати. Цінні призи від компанії та визнання особистих і командних досягнень. 
• Гейміфікація робочого процесу. Захопливі челенджі, рейтинги та командні змагання, що додають азарту роботі й мотивують досягати кращих результатів. 
• Турбота про ментальне здоров’я. Доступ до платформи психологічної підтримки для збереження емоційного балансу, зниження стресу та покращення самопочуття. 

Графік роботи та формат 

• Офісний формат роботи. 
• Графік: 09:00–18:00 або 10:00–19:00. 
• Робочі суботи: за стандартом — дві вихідні суботи на місяць. 
   

Що входитиме до обов’язків? 

• Робота з гарячими лідами та продаж послуг компанії. 
• Супровід клієнтів на всіх етапах продажу — від першого контакту до укладення угоди. 
• Ведення клієнтської бази та фіксація результатів роботи в CRM-системі. 
• Виконання особистих планів продажів і робота над досягненням командних цілей. 
   

Кого ми шукаємо? 

• Досвід у продажах і розуміння того, як доводити переговори до результату. 
• Впевнене спілкування, вміння аргументувати свою позицію та знаходити підхід до різних людей. 
• Англійська мова на рівні не нижче B2. 

• Бажання вдосконалювати навички й розвиватися професійно. 

   

Хочеш вийти на новий рівень у продажах? 

Залишай відгук на вакансію наш рекрутер зв’яжеться з тобою, розповість більше про команду, умови роботи та наступні етапи відбору. 

Data Marix — твій досвід, твої результати, твої можливості. 

Data Marix — це не просто компанія, яка допомагає бізнесу розвиватися. Це команда досвідчених менеджерів і керівників, поруч із якими ти зможеш зростати як фінансово, так і особистісно. Ми вміємо перетворювати досвід, знання та якісний сервіс на реальні результати й дохід — і готові навчити цього тебе!  
 

Ми — міжнародна компанія, яка надає комплексні рішення для бізнесу у двох ключових напрямках: Business Consulting ( фінансовий, юридичний та бухгалтерський консалтинг) та Marketing Solutions — комплексні рішення для розвитку бізнесу. Завдяки багаторічному досвіду наші спеціалісти допомагають клієнтам знаходити оптимальні рішення з урахуванням особливостей їхнього бізнесу, поставлених завдань і стратегічних пріоритетів. 
 

Зараз ми шукаємо менеджера з продажів, який / яка вміє знаходити підхід до клієнтів, впевнено вести переговори та доводити зацікавленість до укладення угоди. 

Якщо є бажання заробляти більше, розвиватися у сфері міжнародних продажів і бачити реальний результат своєї роботи — будемо раді знайомству! 
 

Чому варто приєднатися до Data Marix? 

• Дохід від $3500 — ставка + відсоток від закритих угод. (Якщо щось не виходить, разом працюємо над помилками і йдемо в результат!)  
• Релокація до Чорногорії за рахунок компанії. Організовуємо переїзд, забезпечуємо житлом і допомагаємо адаптуватися на новому місці. 
• Гарячі ліди. Робота з потенційними клієнтами, які вже зацікавлені в наших послугах. 
• Навчання та розвиток. Доступ до курсів із продажів, можливість вдосконалювати навички та переймати досвід команди. 
• Англійська мова. Курси для розвитку мовних навичок, необхідних у роботі з міжнародними клієнтами. 
• Підтримка команди. Можливість обговорювати складні кейси, отримувати зворотний зв’язок і вдосконалювати підхід до продажів. 
• Мотивація за результати. Цінні призи від компанії та визнання особистих і командних досягнень. 
• Гейміфікація робочого процесу. Захопливі челенджі, рейтинги та командні змагання, що додають азарту роботі й мотивують досягати кращих результатів. 
• Турбота про ментальне здоров’я. Доступ до платформи психологічної підтримки для збереження емоційного балансу, зниження стресу та покращення самопочуття. 

Графік роботи та формат 

• Офісний формат роботи. 
• Графік: 09:00–18:00 або 10:00–19:00. 
• Робочі суботи: за стандартом — дві вихідні суботи на місяць. 
   

Що входитиме до обов’язків? 

• Робота з гарячими лідами та продаж послуг компанії. 
• Супровід клієнтів на всіх етапах продажу — від першого контакту до укладення угоди. 
• Ведення клієнтської бази та фіксація результатів роботи в CRM-системі. 
• Виконання особистих планів продажів і робота над досягненням командних цілей. 
   

Кого ми шукаємо? 

• Досвід у продажах і розуміння того, як доводити переговори до результату. 
• Впевнене спілкування, вміння аргументувати свою позицію та знаходити підхід до різних людей. 
• Англійська мова на рівні не нижче B2. 
• Бажання вдосконалювати навички й розвиватися професійно. 
• Готовність до переїзду в Чорногорію. 
   

Хочеш вийти на новий рівень у продажах? 
 

Залишай відгук на вакансію наш рекрутер зв’яжеться з тобою, розповість більше про команду, умови роботи та наступні етапи відбору. 
 

Data Marix — твій досвід, твої результати, твої можливості. 

Boss Auto понад 8 років імпортує автомобілі зі США та Канади і має власний автобазар. Ми швидко ростемо в Чехії та Польщі, відкриваємо нові позиції і зараз розширюємо HR-команду в Празі. 

Шукаємо людину, яка не просто «закриває вакансії», а хоче будувати сильну команду разом із нами.

Що робитимеш:
🎯 шукатимеш і підбиратимеш кандидатів на різні позиції: від продажників до адміністраторів
💬 проводитимеш онлайн та офлайн співбесіди
🧭 оцінюватимеш кандидатів і супроводжуватимеш їх на всіх етапах найму
🤝 адаптуватимеш нових працівників: Welcome Day, 1:1 зустрічі, контрольні точки після першого тижня і місяця
📊 співпрацюватимеш із керівниками відділів, щоб розуміти їхні потреби в людях
 

Кого шукаємо:
✅ досвід у рекрутингу від 1 року
✅ чеська на рівні B2-C1
✅ розвинені комунікаційні навички та відкритість
✅ щирий інтерес до роботи з людьми і бажання рости в HR
✅ аналітичне мислення, креативний підхід і впевненість у спілкуванні
 

Що пропонуємо:
💰 35 000–50 000 Kč (ставка + бонуси за кожного працевлаштованого кандидата), і це не стеля: дохід росте разом із твоїми результатами
🧩 структурована адаптація: навчання процесам, підтримка керівника і чіткий план перших тижнів
🕙 графік пн–пт, 10:00–19:00
🏢 комфортні офіси на Smíchově та Barrandově
🤗 молодий і дружній колектив
📈 професійний і кар'єрний ріст у компанії, яка швидко розвивається
⚡ швидкі рішення і простір для твоїх ініціатив

Хочеш працювати в команді, де цінують ініціативу і де твоя робота реально впливає на ріст компанії? 👩🏽‍💻
Залишай резюме, можливо, ми шукаємо саме тебе!

ПРО VEC-UA
VEC-UA — українське представництво американської компанії VEC, яка вже понад 10 років трансформує будівельну галузь за допомогою BIM та VDC технологій. Ми не просто створюємо моделі — ми формуємо новий підхід до планування та реалізації інженерних проєктів.

Сьогодні ми шукаємо SMM-менеджера, який допоможе нам посилити комунікацію нашого бренду в цифровому просторі, виведе наші меседжі до глобальної аудиторії та підтримає присутність як VEC Global, так і VEC-UA.

ЩО ОЧІКУЄМО ВІД ТЕБЕ?
✅ Досвід у сфері SMM від 1 року;
✅ Розуміння особливостей ведення соцмереж у B2B (LinkedIn, Instagram, YouTube, Facebook);
✅ Вміння готувати контент-плани, створювати пости, ставити технічне завдання копірайтерам і дизайнерам;
✅ Досвід запуску рекламних кампаній у Meta Ads, LinkedIn Ads (створення аудиторій, налаштування, бюджетування, оптимізація);
✅ Аналітичне мислення: вміння працювати з аналітикою, аналізувати ефективність публікацій;
✅ Досвід роботи з особистими брендами (LinkedIn для керівників — буде великим плюсом);
✅ Вільна або впевнена англійська (для роботи з глобальним контентом);
✅ Системність, ініціативність, повага до дедлайнів.

ЯКІ ЗАВДАННЯ БУДУТЬ НА ПОЗИЦІЇ?
🔵 Ведення та розвиток корпоративних соціальних мереж VEC Global та VEC-UA (LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube);
🔵 Розробка контент-стратегії та контент-планів, координація копірайтерів та дизайнерів;
🔵 Запуск і ведення рекламних кампаній у соцмережах;
🔵 Підготовка аналітики, звітів, оптимізація на основі даних;
🔵 Підтримка персонального бренду керівників компанії в LinkedIn.

ЩО ПРОПОНУЄМО?
✅ Справді гнучкий графік;
✅ Робота в команді, яка поєднує технічну експертизу з креативом;
✅ Можливість працювати з міжнародним брендом, реалізовувати ідеї як для українського, так і для американського ринку;
✅ Професійне зростання та менторство від фахівців галузі;
✅ Медичне страхування, оплачувані відпустки;
✅ Безкоштовне відвідування профільних конференцій, форумів та курсів;
✅ Корпоративи в Україні;
✅ Компенсація занять спортом та англійською;
Та ще багато приємних бонусів!

Якщо ти хочеш працювати у компанії, де креативність поєднується з технологіями, де твої ідеї реалізуються, а не відкладаються “на потім” — надсилай резюме або лінк на портфоліо.

Долучайся — разом ми створимо сильний бренд у світі, що будується!

Recruiter | ONE MEDIA
 

ONE MEDIA — perfomance-marketing холдинг, лідер ринку у таких напрямках, як NUTRA та GAMBLING. Ми створюємо потужну інфраструктуру, розробляємо власні продукти та амбітно зростаємо.
 

Зараз ми шукаємо енергійного та проактивного Recruiter, який має досвід у підборі персоналу, вміє вибудовувати довірчі стосунки з кандидатами та забезпечувати якісний рекрутинг-процес.
 

Що буде у роботі:

• Формування профілю вакансії разом з hiring manager.
• Створення та розміщення вакансій на різних платформах.
• Активний пошук кандидатів (LinkedIn, Djinni, Work.ua та інші джерела).
• Проведення інтерв’ю та оцінка кандидатів.
• Підготовка рекомендацій по кандидатах для керівників.
• Ведення CRM та бази кандидатів.
• Комунікація з кандидатами на всіх етапах рекрутингу.
• Участь у створенні контенту для соцмереж та розвитку employer brand.
• Моніторинг ринку, аналіз зарплат та конкурентів.
• Повний цикл рекрутингу: від відкриття вакансії до виходу кандидата.
   

Наш ідеальний кандидат:

• Досвід роботи рекрутером від 6 місяців.
• Досвід у digital, affiliate marketing, gambling або nutra буде перевагою.
• Досвід роботи з LinkedIn, Djinni, Work.ua та іншими платформами пошуку.
• Навички проведення інтерв’ю та оцінки кандидатів.
• Сильні комунікаційні навички та вміння знаходити підхід до різних людей.
• Організованість та вміння вести декілька вакансій одночасно.
• Відповідальність та орієнтація на результат.
• Бажання розвиватися у сфері рекрутингу та HR.
   

Ми пропонуємо:

• Роботу в амбітній та швидко зростаючій компанії.
• Конкурентну заробітну плату + бонуси за закриті вакансії.
• Фіксований графік роботи, але можливий різний формат роботи.
• Професійний розвиток, навчання та участь у конференціях.
• Дружню команду та підтримку з боку HR-команди.
• Сучасний та комфортний офіс поруч з метро.
• Прямий кар’єрний розвиток по грейдам: Recruiter → Senior Recruiter → Team Lead.
   

Як відгукнутися:

Надсилай своє резюме та коротко напиши:

• які позиції закривав/закривала
• скільки вакансій одночасно вів/вела
• з якими джерелами пошуку працював/працювала
• найскладніша вакансія, яку закрив/закрила
   

Не просто код, а твій вплив на мільйони українців

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення.
 

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.
 

Що робитимеш як  Business/System Analyst:

1. Аналіз та вимоги

• Збір, аналіз і документування бізнес-вимог від стейкхолдерів.
• Формалізація вимог у вигляді user stories, use cases, acceptance criteria.
• Побудова бізнес-процесів (As-Is / To-Be), BPMN, flowcharts.
• Проведення gap-аналізу, impact-аналізу.
   

2.Співпраця зі стейкхолдерами

• Фасилітація зустрічей з бізнесом, PM, dev-командою.
• Підтримка постійної комунікації зі стейкхолдерами на всіх етапах SDLC.
• Визначення пріоритетів задач разом із бізнесом (value vs effort).
   

3.Системне мислення

• Аналіз інтеграцій, залежностей між системами.
• Участь у дизайні архітектури рішень (на BA-рівні: логіка, взаємодія).
• Розуміння технічних обмежень і можливостей — співпраця з архітекторами/розробниками.
   

4.Документація

• Створення та підтримка документації (BRD, SRS, Confluence pages, diagrams).
• Ведення backlog'у в Jira, підтримка його актуальності.
• Робота з mockups/wireframes (у співпраці з дизайнером або самостійно).
   

5.Контроль реалізації

• Участь у розробці – уточнення вимог, відповіді на питання розробників.
• Прийняття розробленого функціоналу (разом із QA).
• Підтримка UAT, допомога бізнесу у валідації рішень.
   

Твій ідеальний профіль:

Must-have:

• Досвід роботи на посаді бізнес- або системного аналітика від 4-х років.
• Знання та використання найкращих практик управління вимогами, бізнес- та системного аналізу.
• Вміння професійно описати технічні та бізнес-вимоги продукту. Досвід роботи з Jira, комунікації з командою розробки/тестування в рамках реалізації бізнес-вимог.
• Відмінні навички міжособистісного спілкування, здатність знайти спільну мову з технічними
  спеціалістами.
   

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:

Технологічно:

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

Професійно:

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

Ідейно:

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

Benefits:

• Компенсація додаткових витрат, пов'язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній.
• Добровільне медичне страхування та страхування життя.
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA.
• Підтримка ментального здоров'я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом.
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух “Свої для своїх”.
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення.
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.
   

Наступний крок за тобою.
Ми  чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

Payment Manager | PSP

Про позицію:

Шукаємо Payment Manager до iGaming-команди для контролю платежів, аналізу проблемних транзакцій і взаємодії з платіжними провайдерами.

Обов’язки:

• Контроль прохідності депозитів і своєчасності виплат.
• Аналіз відмов і затримок платежів.
• Опрацювання апеляцій від Support- та VIP-команд.
• Взаємодія з платіжними провайдерами.
• Робота з Google Sheets / Excel та адмін-панелями.

Вимоги:

• Досвід у iGaming Support, Payments або Anti-Fraud буде плюсом.
• Базове розуміння депозитів, виплат і платіжних систем.
• Навички роботи з таблицями та аналізу даних.
• Уважність, відповідальність і вміння швидко розв'язувати проблеми.

Умови:

• Віддалена робота.
• Позмінний графік по 8 годин: 07:00–15:00, 15:00–23:00, 23:00–07:00.
• Можливість професійного розвитку в напрямі Payments / PSP.

Хто ми такі

Ми — велика українська мілтек-компанія, де працюють кілька тисяч людей. У нас є власне R&D і виробництво

Кого шукаємо

Коротко: ця людина пояснює AI всій компанії. Вона бере AI-продукти, які створює команда, і робить так, щоб колеги розуміли їх і реально ними користувалися.

Чому буде цікаво

- Масштаб. Твоя аудиторія — уся компанія, кілька тисяч людей з різних департаментів.

- Реальні продукти. Ти навчатимеш інструментам, які компанія впроваджує вже зараз, а не теорії. Топменеджмент. Зараз у нас є запит на AI-тренінг для C-level. Далі ця програма розшириться на директорів і керівників відділів

- Свобода. Ніхто не казатиме тобі, якого кольору кнопка чи який заголовок вебінару. Формат, подачу й ідеї обираєш ти.

Сильна команда поруч: AI-інженери, продакт, продакт-дизайнерка і комунікаційна менеджерка

Що для нас важливо:

- ти сам користуєшся AI на практиці: розумієш, що таке агенти, MCP, промпти, конектори, і можеш показати, як це працює;

- у тебе є досвід проведення вебінарів і створення навчального контенту;

- ти спокійно виступаєш перед групою з 10–20+ людей і вмієш зацікавити навіть тих, хто думає, що йому це не треба;

- ти говориш однією мовою з інженерами і розумієш, що вони мають на увазі, з першого разу

- ти самостійний, приходиш з ідеями і з готовим результатом

Буде плюсом:

- розуміння дата-аналітики, BI, ERP;

- досвід розробки: сайти, застосунки, вайб-кодинг.
 

Що будеш робити
- брати участь у роботі над AI-продуктами від планування до презентації користувачам;
- разом із продактом, інженерами і комунікаційною менеджеркою вивчати, кого і чого треба навчити;
- створювати навчальні матеріали: інструкції, онбординг-курси, записані уроки;
- проводити вебінари і живі презентації;
- пояснювати колегам, як безпечно працювати з AI;
- допомагати людям, які звертаються із запитанням «а як цим користуватися?», і стежити, щоб їхні задачі справді вирішувалися;
пропонувати нові формати та ініціативи щодо навчання.

Формат роботи: зараз гібрид, якщо в Києві або віддалено.

Відгукується? Надсилайте резюме, із задоволенням познайомимося!