Jobs at Djinni

Основні вимоги

• Досвід проєктування мікросервісної та Event-Driven архітектури
• Експертне володіння Spring Stack (Boot, MVC, Security) та інструментами Maven/Gradle
• Глибокі знання багатопоточності (concurrency), асинхронного та реактивного програмування (Project Reactor, RxJava)
• Досвід роботи з SQL/NoSQL базами даних (PostgreSQL, MySQL, Redis тощо)
• Практичні навички роботи з векторними БД (Pinecone, Qdrant, Weaviate)
• Розуміння RAG-архітектури, роботи з embeddings та семантичним пошуком
• Досвід інтеграції з AI API (OpenAI, AWS Bedrock, Gemini тощо)
• Впевнена робота з менеджерами черг (Apache Kafka, RabbitMQ)
• Навички роботи з хмарами (AWS/GCP/Azure) та контейнеризацією (Docker, Kubernetes)
• Досвід налаштування CI/CD (Jenkins, GitLab CI) та моніторингу (Prometheus, Grafana, ELK)
• Розуміння фундаментальних структур даних та алгоритмів

Основні обов'язки

• Розробка, тестування та налагодження ПЗ згідно з технічними завданнями
• Проєктування архітектури систем та вибір оптимального технологічного стеку
• Модернізація існуючих банківських сервісів та їх інтеграція з новими рішеннями
• Технічний супровід впроваджених продуктів та ведення актуальної документації
• Проведення первинного (unit) тестування перед передачею до QA/BA
• Аналіз причин збоїв, їх усунення та налаштування систем моніторингу (observability)
• Постійне вивчення нових підходів у Java-розробці та сфері веб технологій

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премія відповідно до політики компанії
• Медичне страхування 
• Корпоративне навчання
• Можливість віддаленого формату роботи
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях

Основні вимоги

• 3+ роки комерційного досвіду роботи на аналогічній посаді
• Досвід роботи і відмінне знання PostgreSQL (WAL (PostgreSQL) види реплікацій для PostgreSQL + партиціювання, оптимізація запитів, аналіз планів виконання запитів)
• Розробка структур баз даних, виконання та аналіз SQL процедур та запитів
• Ґрунтовні знання DB, CTE
• Досконале знання .Net Developer та ASP.NET Core
• Досвід роботи з Docker
• Розуміння принципів ООP, Dependency Injection
• Розуміння принципів роботи і використання RabbitMQ, Redis, Kafka, логування
• Розуміння ACID, OLAP, RDBMS, OLTP

Буде великим плюсом

• Досвід роботи з нереляційними базами (DuckDB, MоngoDB, Cassandra)
• Знання стандартів у області програмного забезпечення, обладнання та технологій, які використовуються для персоналізації платіжних карток

Основні обов’язки

• Розробка додатків та ПЗ на проєкті, опис додатків та супровід ПЗ

Дана вакансія передбачає 70% роботи з Postgre i 30% з C#.

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Медичне страхування 
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премію відповідно до політики компанії
• Корпоративне навчання
• Сучасний комфортний офіс
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях
• Можливість віддаленого формату роботи

System Administrator

Київ, гібридний формат роботи.

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, що з 2019 року створює мобільні застосунки та вебпродукти для ринків Tier-1. У команді 350+ фахівців з провідною експертизою, які працюють з різних куточків світу. Ми розвиваємо міжнародні продукти, експериментуємо з підходами і швидко масштабуємо рішення, які покращують життя мільйонів користувачів.

Важливою складовою бізнесу Galaktica є благодійність. З 2022 року ми спрямували велику кількість волонтерської допомоги в різні напрямки. У першу чергу, підтримка ЗСУ: десятки позашляховиків і комерційних квадрокоптерів, сотні FPV-дронів, НРК з турелями, квадроцикли. Також розвиваємо два благодійні фонди: робимо фокус на реабілітації військових і на підтримці дітей військовослужбовців та постраждалих від війни.

Про роль

У зв’язку з розширенням команди та внутрішньої IT-інфраструктури ми відкриваємо нову позицію системного адміністратора. Шукаємо спеціаліста, який стане надійною опорою для команди в питаннях технічної підтримки та офісної інфраструктури.

Що ти будеш робити

• Обробиш запити та інциденти від користувачів (L1/L2 підтримка);
• Вирішиш проблеми з робочими станціями, периферією, ОС та ПЗ;
• Налаштуєш та підтримаєш корпоративні акаунти (пошта, доступи до сервісів, VPN);
• Займатимешся закупкою, підготовкою та налаштуванням робочої техніки для співробітників;
• Братимеш участь в онбордингу та офбордингу співробітників: створюватимеш облікові записи, готуватимеш і видаватимеш обладнання;
• Проконтролюєш справність робочих місць (ноутбуки, монітори, мобільні пристрої);
• Ескалюєш складні інциденти до L3/DevOps/Security-команди;
• Вестимеш базу знань та інструкції для користувачів.

 

Що для нас важливо

• Маєш від 2 років досвіду підтримки користувачів на рівні L1/L2 (HelpDesk, IT Support);
• Маєш досвід адміністрування Windows 10/11 та macOS, а також базові знання Linux;
• Розумієшся на базових мережевих технологіях (TCP/IP, DHCP, DNS, VPN) та маєш досвід роботи з системами віддаленого доступу (RDP, AnyDesk, TeamViewer тощо);
• Працював(-ла) з хмарними сервісами та корпоративними середовищами (Microsoft 365, Google Workspace);
• Маєш досвід модульного ремонту та налаштування комп’ютерної техніки;
• Маєш досвід роботи з системами відеоспостереження, контролю доступу та офісними мережами.

 

Буде плюсом

• Маєш досвід роботи з MDM/Endpoint Management системами (Intune, JAMF або аналогічними);
• Розумієш основи кібербезпеки (MFA, phishing awareness, password policies тощо);
• Маєш досвід написання скриптів (PowerShell, Bash) для автоматизації рутинних задач.

 

Що ти знайдеш у нас:

• Стабільність, на яку можна спертися
  Щодня ми будуємо продуктовий бізнес із довгостроковим баченням та стабільним зростанням. У нас тобі не доведеться обирати між надійністю та розвитком -  можна одночасно працювати над складними задачами та бути впевненим у завтрашньому дні.
• Гнучкість і комфорт
  Обирай формат роботи, який підходить саме тобі: remote, hybrid або офіс у Києві, Львові, Одесі чи Ларнаці. Ми надаємо все необхідне для роботи: ноутбук, монітори, інші гаджети та компенсацію на облаштування домашнього робочого простору. Усі офіси обладнані генераторами та Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік - з 10:00 до 18:30.
• Турбота про себе 
  3 тижні оплачуваної відпустки, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Також ти можеш обрати медичне страхування або wellness-бюджет на спорт, психолога, масажі, wellness-процедури чи вітаміни. Додатково компенсуємо 50% податків для співробітників та надаємо повний супровід релокації на Кіпр або Мальту, включно з бухгалтерською і юридичною підтримкою.
• Середовище для зростання
  Ми підтримуємо професійний розвиток співробітників та компенсуємо від 50% до 100% вартості профільних конференцій, тренінгів, сертифікацій, онлайн-курсів і зовнішніх освітніх заходів. У компанії працюють власна LMS-платформа, бібліотека та книжковий клуб. Крім того, наші сертифіковані коучі проводять внутрішні навчання та індивідуальні коуч-сесії, допомагаючи розвивати лідерські навички, досягати професійних цілей і краще розуміти власні сильні сторони. Для розвитку міжнародної комунікації компенсуємо 70% вартості індивідуальних занять з будь-якої іноземної мови та підтримуємо English Speaking Club.
• Вплив, який відчутний
  У нас немає ролей «для процесу». Ми цінуємо людей, які бачать можливості, беруть відповідальність і впливають на результат. Твої ідеї не губляться в шарах погоджень - вони можуть перетворюватися на нові продукти, напрямки та рішення для бізнесу.
• Професійне середовище
  Ми віримо, що сильні продукти створюють сильні команди. Тут легко знайти однодумців, отримати підтримку, обмінятися досвідом і разом святкувати перемоги. Спільні спортивні активності, корпоративні тренування з волейболу, бігу та йоги, тімбілдинги, офлайн-зустрічі та внутрішні івенти - від камерних вечорів до масштабних виїзних заходів - є важливою частиною нашої культури. Атмосферу наших івентів можна відчути тут YouTube Galaktica.

🔗 Дізнайся більше про нас:

🌐 Galaktica  — https://galaktica.io/

📸 Instagram (galakticateam) — команда та процес зсередини

🎥 Galaktica. Візитівка — https://www.youtube.com/watch?v=4uQNIDPdjBg

Будемо раді обговорити всі твої запитання та запросити на перший етап співбесіди!

Звертаємо увагу, що у разі зацікавленості у вашій кандидатурі ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії.

TIRAS Technologies — провідний український виробник систем безпеки та охоронних систем вже понад 30 років!

Завдяки високій якості продукції та інноваційним рішенням у сфері безпеки ми здобули довіру клієнтів не тільки в Україні, а й за її межами. Ми забезпечуємо захист житла, бізнесу та промислових об’єктів, гарантуючи безпеку життя та майна.

TIRAS Technologies — справжній R&D з повним циклом від ідеї до розробки. Ми у пошуку талановитого PCB Designer, що зможе посилити нашу команду.

На даний момент не розглядаємо дистанційний формат роботи. Наш офіс знаходиться у місті Вінниця.

Що робити:

• Проектування багатошарових друкованих плат, включаючи роботу з high-speed, impedance-controlled, mixed-signal та RF-ділянками;
• Написання та супровід бібліотеки компонентів (footprints, symbols) у CAD-системі;
• Підготовка повного пакету виробничої документації (Gerber, Drill files, BOM, Pick and Place data тощо);
• Контроль якості та перевірка розроблених плат на відповідність стандартам та вимогам;
• Співпраця з командами схемотехніків, механіків для інтеграції рішень.

Необхідний досвід та навички:

• Робота в CAD-системі Altium Designer;
• Досвід проектування багатошарових плат
• Розуміння принципів аналогової та цифрової схемотехніки;
• Знання стандартів IPC;
• Знання англійської мови на рівні читання технічної документації;

• Вміння працювати в команді, аналітичне мислення, уважність до деталей.

   

Буде плюсом:

• Досвід розробки плат з гнучкими або жорстко-гнучкими ділянками;
• Практичний досвід у розробці енергоефективних пристроїв та систем живлення;
• Досвід з HDI, uVia, blind/buried via, controlled impedance
• Навички роботи з системами контролю версій (Git, SVN)

Ми пропонуємо:

• Роботу над цікавими проектами в R&D відділі української технологічної компанії;
• Можливість професійного розвитку;
• Ринкову заробітну плату;
• Офіційне працевлаштування та повний соціальний пакет.

Приєднуйся до команди TIRAS Technologies і роби світ безпечнішим разом з нами!

Ми шукаємо Business Development Lead — стратегічного та проактивного лідера, який відповідає за розширення присутності компанії на ринку, пошук нових можливостей та масштабування бізнесу: від першого контакту та виявлення потреб клієнта (зокрема військових підрозділів та державних структур) до укладання контрактів і довгострокового партнерства.

Ця роль про управління відносинами, стратегічний аналіз ринку та залучення інвестицій/замовлень, з глибоким розумінням специфіки та обмежень сфери оборонних технологій (MilTech).

Business Development Lead тісно взаємодіє з керівництвом компанії та координує роботу з командами RnD, маркетингу та юридичного супроводу для досягнення спільних бізнес-цілей.

Основні задачі

• Аналіз ринку MilTech, моніторинг трендів, дій конкурентів та потреб кінцевих користувачів для формування стратегії розвитку бізнесу.
• Активний пошук нових клієнтів, замовників (фонди, державні установи, військові структури) та стратегічних партнерів як в Україні, так і на міжнародному ринку.
• Ведення переговорів на найвищому рівні, презентація технологічних рішень компанії, супровід угод від ініціації до підписання контрактів.
• Трансляція зворотного зв’язку від клієнтів та ринкових вимог інженерній команді для адаптації або створення нових продуктів.
• Підготовка комерційних пропозицій, участь у профільних тендерах, грантових програмах та оборонних хакатонах.
• Участь у профільних виставках, конференціях та заходах для підвищення впізнаваності бренду та розширення мережі контактів (networking).
• Оцінка комерційних та регуляторних ризиків при виході на нові ринки або укладанні довгострокових угод.
• Ведення CRM, аналіз ефективності каналів залучення, формування прогнозів продажів та регулярна звітність перед менеджментом.

Наші очікування

• Вища освіта (економіка, маркетинг, менеджмент, міжнародні відносини або технічні напрями).
• Досвід на позиції від 3 років, бажано у сфері Tech, IT, виробництва або MilTech.
• Розуміння специфіки MilTech/Defense сектору, особливостей взаємодії з державними органами, волонтерськими фондами та військовими структурами.
• Відмінні презентаційні та комунікативні навички, вміння переконувати, працювати із запереченнями та будувати long-term відносини.
• Вільне володіння українською мовою та англійською на рівні Upper-Intermediate (B2) і вище (для комунікації з міжнародними партнерами).
• Орієнтація на результат, проактивність, системне мислення, вміння працювати в умовах високої невизначеності та динамічних змін.
• Досвід роботи з міжнародними контрактами або розуміння процедур експортного контролю — буде вагомою перевагою.

Ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня згідно з трудовим законодавством України: ти можеш спокійно працювати і бути спокійним за відпустку, лікарняні та соціальні внески. Твоє теперішнє і майбутнє під захистом.
• Конкурентна оплата праці: прозора система переглядів та відстеження динаміки ринку дозволяє нам тримати справедливий рівень оплат.
• Система кар'єрного зростання та професійного розвитку: ти можеш розвиватися як горизонтально, так і вертикально по структурі. Компанія зацікавлена в довгостроковій співпраці і професійному розвитку співробітників.
• Робота в динамічній команді з передовими технологіями: компанія працює в передовій сфері і наш результат завтра забезпечує наша динаміка сьогодні.
• Медичне страхування: наші люди — це наша цінність, тому ми інвестуємо в їхнє фізичне та ментальне здоров’я. Компенсація 100%.
• Курси підвищення рівня англійської мови: незалежно від твого теперішнього рівня англійської ти можеш покращити або підтримувати поточний рівень. Компенсація 100%.
• Релокейт-пакет для безпечного і комфортного переїзду в Київ: ти матимеш бюджет, гарного рієлтора та підтримку з супроводу переїзду від HR-команди.
• Бронювання: процедура оформлення працює з першого робочого дня.
• Офісний формат роботи: комфортний офіс з укриттям та пішою доступністю від метро.

Про нас: KLR bus — прогресивна українська Product-компанія, що трансформує ринок міжнародних автобусних перевезень. Ми поєднуємо 20 країн Європи та понад 100 міст, забезпечуючи комфорт тисячам пасажирів щодня. Ми не просто продаємо квитки — ми створюємо зручну екосистему (Web & App), де інновації покращують кожен етап подорожі.

Кого ми шукаємо? Ми підсилюємо команду бізнес-аналітика, який/яка готовий взяти відповідальність за розвиток нашого маркетплейсу. Нам потрібна людина, яка не лише фіксує вимоги, а й драйвить зміни, оптимізує Discovery-процеси та допомагає відділу бізнес-аналізу виходити на новий рівень ефективності.
 

Ваші ключові завдання:

• Discovery & Requirements: Побудова ефективного процесу Discovery-фази (швидкий запуск фіч без втрати якості).
• Систематизація: Аудит та структурування поточних вимог, створення «єдиного джерела істини» для продукту.
• Моделювання: Візуалізація логіки через Mind Maps та опис бізнес-процесів у нотації BPMN.
• Документування: Формування чітких специфікацій (User Stories, Acceptance Criteria) без зайвої бюрократії.
• Взаємодія: Комунікація зі стейкхолдерами, тісна співпраця з дизайнерами та розробниками для пошуку оптимальних рішень.
• Командна робота: Організація брейнштормів, проведення грумінгів.
   

Наш ідеальний кандидат:

• Має 1.5+ роки досвіду на позиції BA у продуктових компаніях (досвід у логістиці чи маркетплейсах буде вагомою перевагою).
• Розуміє життєвий цикл розробки ПЗ та архітектуру (Frontend/Backend/API).
• Віртуозно володіє методологіями Agile/Scrum.
• Вміє бачити за кожною фічею бізнес-цінність та користувацький досвід (UX).
• Має аналітичний склад розуму: вміє розкласти складну проблему на прості складові.
• Володіє відмінними комунікативними навичками для захисту рішень перед стейкхолдерами.
   

Що ми пропонуємо:

• Вплив: Можливість працювати над продуктом, яким користуються тисячі людей у всьому світі.
• Розвиток: Професійне середовище, де заохочується ініціатива та розвиток процесів.
• Стабільність: Конкурентна винагорода та робота в команді, де кожен підтримує кожного.
   

Бажаєте стати частиною великих змін у тревел-індустрії? Надсилайте своє CV!

Ми - Pricer24, SaaS-платформа для e-commerce, який допомагає брендам і онлайн-магазинам, зокрема Rozetka, Comfy, Asus, Philips щоденно аналізувати ринок: порівнювати ціни, асортимент і відстоювати позиції в конкурентній боротьбі.
 

Наш продукт - про дані, автоматизацію та швидкі бізнес-рішення. Ми створили систему, яка робить український бізнес сильнішим, і зараз масштабуємося на ринок Європи.

_____________________________________________________________

🚀 У Pricer24 парсинг - це не “додаткова функція”. Це core-інфраструктура продукту.
Саме тому ми шукаємо Head of Parser - людину, яка не просто пише скрапери, а зможе розвивати існуючу систему, процеси і майбутню команду навколо напряму парсингу.

🔧 Тут немає місця для “просто виконувати задачі”.
💡 Ми шукаємо інженера, який мислить системно, бачить вузькі місця й бере відповідальність за результат.
⚡ Це роль із високою автономністю, реальним впливом на бізнес і можливістю стати ключовою людиною в компанії.

🔥 Це роль для тебе, якщо ти:
🛠 маєш реальний досвід побудови та підтримки parser/scraping систем у продакшні;
🤝 хочеш впливати на процеси, а не просто “кодити по тікетах”;
⚡ комфортно працюєш у динамічному середовищі без мікроменеджменту;
🔍 любиш складні технічні задачі, нестандартні джерела даних і high-load scraping;
📊 бачиш за кодом продуктову та бізнес-цінність;
🚀 готовий у перспективі будувати команду та ставати Head of де-факто.

_____________________________________________________________

🧩 Ключові задачі:

• Підтримка та розвиток існуючих систем збору даних;
• Розробка нових parser/scraper рішень під клієнтські запити;
• Робота з нестандартними джерелами даних, API та anti-bot механіками;
• Побудова процесу: від запиту на парсер → до деплою → підтримки;
• Розробляти парсери, які приносять цінність клієнту, а не просто збирають дані;
• Оптимізація стабільності, швидкості та масштабованості scraping-системи;
• Моніторинг і troubleshooting парсерів у продакшені;
• Документування архітектури та процесів;
• Онбординг і менторинг майбутніх розробників напряму.

_____________________________________________________________

🧠 Must-have:

• 4+ років комерційного досвіду в web scraping / data extraction;
• Реальний досвід написання та підтримки великих parser/scraper систем у продакшені на Python або .NET;
• Розуміння HTML/CSS/XPath/CSS selectors;
• Досвід роботи з API та нестандартними джерелами даних;
• Досвід збору великих об’ємів даних с сайтів де є Cloudflare, DataDome чи інші Досвід proxy rotation, fingerprinting, тощо;

• Готовність брати ownership за напрям.

   

⭐ Nice to have:

• Playwright / Puppeteer / Selenium;
• Базовий DevOps: деплой, моніторинг scraper-сервісів;
• Досвід менторства або побудови команди;
• Досвід у продуктових компаніях або стартапах.

_____________________________________________________________

🎁 Що чекає на тебе в PRICER24:

У нас ти не будеш “ще одним розробником у команді”. Ти очолиш критично важливий напрям, який напряму впливає на стабільність продукту, швидкість запуску нових клієнтів і масштабування бізнесу.

Тут буде складно, тому що:

• працюємо з великою кількістю даних і high-load scraping,
• постійно з’являються нові нестандартні задачі,
• потрібно глибоко занурюватися в архітектуру та логіку системи,
• важливі стабільність, швидкість і якість,

• велика зона відповідальності.

   

І водночас тут буде дуже цікаво, якщо ти любиш:

• будувати системи, а не просто писати код,
• створювати процеси,
• приймати рішення та бачити їхній вплив,
• працювати автономно й мати реальний ownership,
• впливати на продукт і технічний розвиток компанії.

_____________________________________________________________

💼 Ми пропонуємо:

• Сильний вплив на продукт і технічні рішення
• Простір для побудови власного напряму та процесів
• Конкурентну компенсацію + бонуси за результат
• Full remote або office в Кракові
• Офіційне оформлення через Дія.City та за потреби - бронювання
• Оплачувану відпустку та лікарняні

• Команду, яка цінує ініціативу, системність і відповідальність

   

📩 Хочеш будувати parser-інфраструктуру, яка є core частиною продукту, впливати на бізнес і масштабувати систему разом із командою? Надсилай резюме — давай знайомитись!

Ми шукаємо досвідченого PHP Developer, який приєднається до нашої команди для розвитку та підтримки e-commerce проєктів.

Основні обов'язки:

- Розробка нового функціоналу для проєктів

- Підтримка та вдосконалення існуючих e-commerce проєктів.

- Розробка власних модулів та інтеграцій

- Інтеграція із зовнішніми API, CRM, ERP, платіжними системами та службами доставки

- Оптимізація продуктивності застосунків та баз даних

- Виправлення багів та проведення рефакторингу коду

- Співпраця з Front-end розробниками, QA, Project Managers та іншими членами команди

- Участь у плануванні, оцінці задач та технічному обговоренні рішень.

Наші очікування:

- Комерційний досвід розробки на PHP від 2.5 років

- Практичний досвід роботи з CMS

- Впевнене знання PHP 8+

- Досвід роботи з MySQL, знання з оптимізації запитів, роботи з великими/середніми обсягами даних

- Розуміння принципів ООП, SOLID, DRY, KISS

- Досвід роботи з REST API

- Впевнене володіння Git

- Досвід роботи з Composer

- Вміння працювати з XML, Dependency Injection, Plugins, Observers, Events

- Розуміння Linux-середовища

- Досвід роботи з Docker та аналогічними системами контейнерів

- Розуміння принципів безпеки вебзастосунків

- Досвід оптимізації продуктивності проєктів 

- Англійська мова, достатня для розуміння документації.

Буде перевагою:

- Знання Elasticsearch або OpenSearch

- Досвід інтеграції платіжних сервісів

- Робота з RabbitMQ

- Досвід використання Redis, Varnish

- Досвід роботи з Jira, GitLab або GitHub.

Ми пропонуємо: 

- Роботу над міжнародними e-commerce проєктами

- Цікаві технічні задачі

- Дружню команду професіоналів

- Можливість професійного розвитку

- Віддалений формат роботи

- Оплачувану відпустку та лікарняні (відповідно до політики компанії)

- Конкурентну заробітну плату за результатами співбесіди.

Основні обов’язки:

- Запуск, ведення та масштабування кампаній у Google UAC (Android/iOS);

- Щоденний моніторинг показників: CPI, CPA, ROAS, retention;

- Оптимізація кампаній через ставки, креативи, гео та події;

- Робота з мобільними воронками: інсталяція - реєстрація - депозит; 

- Пошук і масштабування прибуткових зв’язок;

- Проведення A/B тестів (креативи, івенти, підходи);

- Аналіз якості трафіку та робота з метриками;

- Взаємодія з дизайнерами, аналітиками та продукт командою;

- Контроль бюджетів та ефективності кампаній.

Що важливо для цієї ролі:

- Досвід роботи з Google UAC від 1 року;

- Практика у mobile performance (apps, gambling, betting, fintech);

- Розуміння логіки оптимізації UAC;

- Вміння працювати з великими бюджетами та масштабувати кампанії;

- Аналітичне мислення та вміння приймати рішення на основі даних;

- Розуміння юніт-економіки (LTV, CAC, ROI, ROAS);

- Вміння швидко тестувати гіпотези та адаптуватись під зміни;

- Самостійність і відповідальність за результат.

Буде плюсом:

- Досвід роботи з Tier-1 гео

- Досвід масштабування UAC кампаній від 5k$/day

- Робота з креативними підходами 

- Розуміння антифроду та якості трафіку

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 20+ AI-first продуктів, 120+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — ми шукаємо Head of L&D / L&D Lead, того, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль: Ми будуємо принципово нову систему навчання — AI-first learning ecosystem, де AI-агенти замінюють ручне створення контенту, а людина залишається архітектором та куратором знань. Ця роль ключова для реалізації всього проєкту.

Ти очолиш розробку та запуск двох AI-систем:

• AI-Tutor — персональний тьютор кожного співробітника, інтегрований у Slack / KissMychat
• AI-Assistant — інструмент L&D-команди для генерації контенту, управління knowledge base та аналітики

Твої задачі:

Продуктова відповідальність за L&D платформу

• Фіналізувати скоуп робіт разом з AI-інтегратором та технічною командою
• Описати user stories, вести пріоритизацію backlog, контролювати якість продукту
• Вимірювати ефективність: completion rate, learning score, adoption metrics

Knowledge Base та контент-стратегія

• Побудувати та структурувати knowledge base компанії (процеси, політики, компетенції)
• Налаштувати процес маркування контенту під ролі, грейди, компетенції
• Забезпечити якість AI-генерованого контенту через процес перевірки та публікації
• Створити та підтримувати learning paths під ключові ролі компанії

Компетенційна модель та розвиток

• Побудувати або оновити модель компетенцій, прив'язану до грейдів і ролей
• Інтегрувати learning score в performance management цикл
• Розробити Readiness Dashboard — інструмент оцінки готовності до переходу на грейд/роль (V2)
• Забезпечити рівневі треки розвитку

Аналітика та insights

• Відстежувати usage analytics: активність, completion rate, якість знань по модулях
• Виявляти аномалії: де знання падають, який контент не працює
• Готувати data-driven рекомендації для бізнесу

Твої зони впливу та можливості

• Можливість побудувати AI-L&D систему з нуля — рідкісний досвід на ринку
• Прямий вплив на операційну ефективність компанії
• Автономія та довіра: ти є product owner усієї системи навчання
• Доступ до найсучасніших AI-інструментів та бюджет на їх впровадження

Що очікуємо від тебе:

Must Have

• 2+ роки у L&D на рівні керівника/ліда в tech або IT
• Практичний досвід впровадження AI або digital-інструментів у навчання
• Впевнений prompt engineer: щодня використовуєш AI для генерації та перевірки контенту
• Розуміння knowledge base як основи AI-навчальних систем
• Досвід роботи з компетенційними моделями та learning paths
• Вміння писати ТЗ, вести проєкт і комунікувати з технічною командою
• Орієнтація на дані: completion rate, quiz scores, adoption — твоя мова

Nice to Have

• Досвід інтеграції L&D з performance management
• Знайомство з Synthesia, HeyGen або AI-відеогенерацією
• Досвід побудови onboarding-систем на базі AI

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
• Командні активності: Для підтримки ментального здоров’я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічне інтервʼю
• Фінальне інтервʼю

Якщо ти готовий(-а) очолити перехід від “навчальних матеріалів” до AI-керованої екосистеми знань — let’s launch the future together 🌱

Otake шукає Growth Marketer / Creative Growth Hacker.
 

Otake – це стартап із уже запущеним digital business card продуктом та 2,000+ користувачів. Ми допомагаємо людям створювати одну smart personal page для контактів, соцмереж, портфоліо, booking, QR та аналітики.
 

Зараз ми шукаємо людину, яка допоможе розвивати growth-напрям Otake: маркетинг, контент, outreach, communities, creators, рекламу, email campaigns, AI-інструменти (за бажанням, у нас це не осуджується) та експерименти для росту продукту.
 

Це не класична роль “просто вести SMM за контент-планом”.

Ми шукаємо людину, якій цікаво думати, тестувати ідеї, бачити результат своєї роботи й поступово ставати сильнішою в growth marketing.
 

Не потрібно вміти все з першого дня. Нам важливіше мислення, смак, швидкість, відповідальність і бажання реально робити.
 

Що буде в роботі:

• Досліджувати аудиторії, конкурентів, creators, communities і можливості для росту;

• Придумувати і тестувати ідеї для контенту, Reels, TikTok, LinkedIn, Telegram, outreach і campaigns;

• Допомагати запускати маленькі growth-експерименти й дивитися, що реально працює;

• Працювати з creators, ambassadors, Telegram-каналами, communities і потенційними партнерами;

• Допомагати з email campaigns, lead generation, Google Ads / Meta Ads support;

• Використовувати AI-інструменти для швидшої роботи;

• Дивитися на результат: увага до продукту, заявки, кліки, користувачі й активність.
 

Кого шукаємо:

• Людину, якій цікаві marketing, growth, SMM, outreach, creators, AI, startups і digital products;

• Креативну, швидку, hands-on людину, яка не боїться пробувати нове;

• Того/ту, хто може писати, комунікувати, аналізувати й доводити задачі до результату;

• Людину, яка хоче не просто “закривати задачі”, а розуміти, як росте продукт;

• Сильних кандидатів із досвідом у marketing / growth / SMM / PR / ads / outreach;

• Амбітних junior / self-taught кандидатів також розглядаємо, якщо є сильне мислення, смак, енергія, швидкість і бажання рости.
 

Ця роль може бути цікавою, якщо ти хочеш отримати не просто “ще один рядок у CV”, а реальний startup growth-кейс: що тестували, що спрацювало, як росла аудиторія, які канали дали результат і як твоя робота вплинула на продукт.
 

Формат:

Remote;

Full-time або close to full-time;

Компенсація та формат співпраці обговорюються індивідуально – залежно від рівня кандидата, досвіду, залученості та потенційного впливу на growth;
 

Маркетинг для нас – один із ключових напрямів розвитку, тому роль може рости разом із відповідальністю, результатами та умовами.
 

Як відгукнутися:

Будь ласка, відгукнись через Djinni. Після відгуку ми зможемо продовжити спілкування в чаті та уточнити деталі.

GT Ads — агентство у сфері iGaming, яке спеціалізується на закупівлі та аналітиці трафіку. Ми шукаємо Traffic / Performance Analyst, який допоможе знаходити точки росту, підвищувати ефективність рекламних кампаній та впливати на бізнес-рішення через дані.

Що допоможе вам успішно зайти в роль

• Досвід роботи Traffic / Marketing / Performance Analyst від 2 років, з них від 1 року в iGaming.
• Досвід роботи з основними трафік-сорсами: Facebook, Google Ads, TikTok, UAC, PPC тощо.
• Глибоке розуміння performance-метрик та їхнього впливу на бізнес-результат.
• Впевнений досвід роботи з великими масивами даних, пошук закономірностей, аномалій і точок росту.
• Досвід побудови аналітики не лише на рівні звітів, а й інсайтів та рекомендацій для бізнесу.
• Аналітичне мислення, системність, відповідальність за результат.
• Розуміння бізнес-логіки affiliate/media buying/iGaming-напрямку — must-have.
• Досвід менторства або лідерства буде великим плюсом.

Зона відповідальності та впливу

• Повний аналіз ефективності трафіку з різних джерел (Facebook, Google, UAC, in-app, тощо).
• Визначення, відстеження та розвиток ключових KPI напрямів.
• Контроль якості трафіку, своєчасне виявлення просадок, фроду та аномалій.
• Побудова, оптимізація та автоматизація дашбордів і систем моніторингу.
• Формування аналітичних звітів та стратегічних рекомендацій для менеджменту.
• Участь у стратегічних обговореннях масштабування та розвитку напрямів.
• Пріоритезація аналітичних задач за бізнес-цінністю та ризиками.
• Ініціація та впровадження автоматизації збору, обробки та візуалізації даних.
• Взаємодія з баїнг-командами.

Ми TraffBand. Працюємо у глобальному iGaming: гіпотези → швидкі тести → реліз → масштаб. Прямо, по ділу, без токсичності

Кого шукаємо

Нам потрібен не просто координатор тасок, а той самий драйвер процесів, який вміє тримати команду в тонусі й будувати систему так, щоб вона працювала навіть у хаосі.

Ти не просто ставиш галочки в Jira — ти мислиш стратегічно, бачиш проблеми наперед і перетворюєш їх на можливості. Планування, аналіз, покращення — це твій щоденний спорт.
 

Вимоги

• Досвід роботи Project Manager від 1,5–2 років
• Досвід роботи з технічними командами
• Розуміння та практичний досвід роботи зі Scrum / Kanban
• Досвід планування роботи команди та управління delivery процесами
• Вміння працювати з capacity planning та оцінкою навантаження команди
• Досвід підготовки звітності та контролю виконання задач
• Вміння аналізувати проблеми та знаходити їх root cause, а не лише вирішувати наслідки
• Системне мислення та орієнтація на покращення процесів
• Досвід координації команд від 8+ людей
• Високий рівень самоорганізації та відповідальності

• Бажання навчатися та розвиватися у сфері project management

   

Обов'язки

• Координація роботи технічних команд
• Планування спринтів та контроль виконання задач
• Управління пріоритетами та навантаженням команди
• Контроль термінів виконання та delivery процесів
• Проведення регулярних sync / planning / retrospective meetings
• Формування та підтримка прозорої звітності по роботі команд
• Аналіз проблем у процесах та впровадження довгострокових рішень
• Взаємодія з командами для покращення комунікації та ефективності роботи
• Контроль актуальності статусів та своєчасна ескалація ризиків

Буде плюсом

• Досвід people management
• Вміння працювати з мотивацією команди та вирішенням конфліктів
• Досвід побудови або покращення внутрішніх процесів
• Досвід роботи в fast-paced середовищі

• Досвід роботи з Jira / Confluence / Google Sheets

   

Від нас: 

• Конкурентна заробітна плата з прив’язкою до курсу USD.
• Реальні можливості кар'єрного зростання: більшість наших керівників пройшли шлях із нуля — можливість стати частиною ТОП-менеджменту.
• Оплачувана відпустка 25 робочих днів.
• Повністю віддалена робота з опцією роботи в сучасному офісі у Варшаві або в коворкінгу у твоєму місті (витрати беремо на себе).
• Постійний професійний розвиток: компенсація курсів англійської та спортзалу.
• Ти реально впливаєш на бізнес: ми завжди відкриті до ініціатив, твої ідеї можуть змінити компанію.
• Гнучкий графік роботи (стартуємо між 09:00 і 11:00) та плаваюча обідня перерва.
• Ефективний онбординг та підтримка: швидка адаптація нових співробітників.
• Вертикальний і горизонтальний розвиток: можливість змінювати напрямки роботи відповідно до твоїх інтересів.
• Регулярні онлайн-тімбілдинги для підтримки командного духу.

• Реферальні програми та регулярний перегляд винагород: ми цінуємо твої досягнення не на словах, а на ділі.

   

Процес відбору

• відгук
• рекрутинг співбесіда
• співбесіда із Head of PM
• співбесіда із COO

Якщо ти готовий качати команду й сам рости разом із нею — welcome до Traffband.

Adfinem — експерти в Google Ads з 2018 року. Ми пропонуємо роботу з необмеженими бюджетами, власну інфраструктуру та кращі умови по оферам. Приєднуйся до команди, де досвід сильних спеціалістів та відсутність бюрократії допомагають кожному масштабувати профіт.

Що ми пропонуємо

✅ До 49% від прибутку та одні з найкращих умов на ринку по реалізації бонусної сітки- все чесно, прозоро та вигідно
✅ Професійну команду бекофісу, яка, закриває усі потреби та надає умови для якісного та комфортного заливу - всі завдання від медіа баєрів виконуються протягом 1 робочого дня з максимальною автоматизацією процесів 
✅Повний набір інфраструктури: акаунти, платіжні системи, трекери, антидетект, клоаки тощо.
✅ Необмежений рекламний бюджет, доступ до топових оферів
✅Інвестиції в тести нових вертикалей - є можливість диверсифікації та масштабування 
✅ Зручну CRM-система для ефективної роботи та об’ємна аналітика - ти бачиш усі нюанси під час роботи і можеш вчасно реагувати.

Крім цього, звісно ми турбуємось про комфорт наших співробітників, тому у нас:

• Віддалений формат роботи — ти можеш працювати з будь-якої точки світу.
• Є можливість професійного та фінансового зростання у команді експертів з Google Ads.
• Відкрита корпоративна культура без бюрократії та жорстких обмежень.
 

Кого ми шукаємо

• Досвідченого Media Buyer’а з успішним досвідом у ніші Gambling.
• Спеціаліста, який вміє запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії у Google Ads.
• Лідера, здатного вибудовувати стратегію, керувати командою та забезпечувати стабільний ROI.
• Людину з аналітичним мисленням, яка вміє працювати з даними, тестувати гіпотези та знаходити найкращі зв’язки.
• Керівника, готового розвивати напрям, експериментувати з підходами та впроваджувати інноваційні рішення.

Буде плюсом

➕ Досвід роботи з різними вертикалями та GEO.
➕ Навички управління великими бюджетами та масштабування трафіку.
➕ Досвід створення та керівництва командою медіабаєрів.
➕ Глибоке розуміння compliance та специфіки роботи з Google Ads у сфері Gambling.

Будемо раді бачити тебе в команді Adfinem! 🚀

Продуктова компанія у сфері розробки рішень для рітейлу та e-commerce шукає Product Marketing Manager.
 

Позиція передбачає роботу з Луцька (офлайн, можливий гібридний формат із перебуванням в офісі щонайменше 50% часу).

Компанія створює інноваційні продукти, якими користуються відомі бренди у понад 75 країнах світу. У команді працює понад 2300 спеціалістів. Серед ключових напрямків:

• поштові термінали та система управління мережею Loko Soft;
• каси самообслуговування;
• сучасні кавові точки;
• модульні торговельні стелажі;
• преміальні холодильні та морозильні вітрини.

Вимоги: 

• досвід у маркетингу в retail / e-commerce сегменті;
• B2B-маркетинг: підтверджений досвід побудови позиціонування, go-to-market і ABM-кампаній для складних B2B-рішень;
• міжнародний досвід: робота в міжнародному бізнесі — з продуктами чи клієнтами на ринках Європи або глобально.

Компанія пропонує:

• офіційне працевлаштування;
• техніка для роботи;
• можливості для навчання, розвитку та зростання.