Jobs at Djinni

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Spirio — бізнес venture builder’a SKELAR, який будує навчальну платформу, що пропонує курси, гайди та практики, засновані на східних філософіях, щоб допомогти людям насолоджуватися життям та бути щасливими. Стартап вже успішно закрив 2 раунди фінансування, знайшов юніт економіку та успішно залучив новий раунд інвестицій, спрямований на масштабування бізнесу та запуск мобільного застосунку з амбіціями «App of the Year».

Тож це неймовірна можливість приєднатися до продуктової команди, бути серед перших колег та працювати у тісній команді із ко-фаундерами.

Які виклики чекають:
— Розробка мобільного застосунку з фокусом на емоційний користувацький досвід через використання сучасних технологій та уваги до деталей;
— Залучення на ранніх етапах проектування та прямий вплив на архітектуру застосунку;
— Проектування модульної архітектури, яку легко підтримувати та масштабувати;
— Досвід повного циклу розробки — від написання додатку з нуля до релізу в Google Play з подальшим відстеженням продуктових метрик;
— Тісна взаємодія з продуктовою командою (Backend Developer, Product Designer та Product Manager);
— Активна участь в покращенні процесів, стеку технологій, підходів до розробки.

Що для нас важливо:
— 3+ років досвіду розробки Android-застосунків на Kotlin;
— Глибокі знання Android SDK, Android Jetpack;
— Досвід використання Kotlin Coroutines та Flow для реактивного програмування;
— Розуміння та практичне застосування Clean Architecture, MVVM / MVI;
— Досвід інтеграції In-App Subscriptions, Google Pay;
— Інтеграція та конфігурація аналітичних та маркетингових SDK (Firebase, AppsFlyer, Mixpanel, Amplitude тощо);
— Робота з deeplinks, app links;
— Досвід створення smooth animations, transitions та UI, що викликає емоції;
— Розуміння багатомовності та підтримки локалізацій;
— Досвід покриття коду unit-тестами та принципами TDD;
— Інтерес до Android-екосистеми, Google I/O, нових бібліотек і технологій;
— Почуття естетики та прагнення створювати візуально довершені, швидкі та інтуїтивні інтерфейси.

Буде плюсом:
— Приклади додатків в Google Play, в розробці яких ви брали участь;
— Розуміння роботи CI/CD.

Ми шукаємо сильного Middle Full Stack розробника з досвідом від 2 років, який добре орієнтується як у фронтенді, так і у бекенді. Ви будете працювати над цікавими проєктами з клієнтами з Європи та США.

🔧 Технічні вимоги:

Frontend:

• Досвід роботи з React, Next.js
• Знання TailwindCSS або SCSS
• Вміння працювати з Figma (адаптація дизайнів, компонентів)

Backend:

• Node.js (Express/Nest.js буде плюсом)

Інше:

• Впевнене володіння Git
• Досвід роботи в команді, розуміння принципів CI/CD буде плюсом

🗣 Необхідні навички:

• Розмовна англійська на рівні B1+ або вище (спілкування з клієнтами)
• Від 1 року комерційного досвіду

💼 Ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній компанії з прозорими процесами
• Повністю віддалену зайнятість
• Конкурентну оплату (обговорюється на співбесіді)
• Гнучкий графік роботи
• Команду однодумців, з якими приємно зростати

About

Aleannlab — це інноваційна IT-компанія, заснована у 2019 році в Полтаві, Україна, з додатковим офісом у Варшаві, Польща. Компанія спеціалізується на розробці веб- та мобільних додатків, створенні CRM-систем, UX/UI дизайні та розробці мобільних рішень. З моменту заснування Aleannlab успішно реалізувала понад 20 проектів для клієнтів у США, Європі, Австралії та Азії.

Наші послуги

• Розробка веб- та мобільних додатків
• Створення CRM-систем
• UX/UI дизайн
• Розробка мобільних рішень
• Стратегія хмарних та мобільних технологій
• Кросплатформенні гібридні мобільні додатки (React Native)
• Розробка нативних додатків для iOS та Android
• Розробка веб-додатків з використанням MERN-стека

• DevOps та хмарні рішення (AWS, Docker, CI/CD)

   

Технології

Ми використовуємо сучасні технології, такі як React, Next.js, Node.js, NestJS, TypeScript, Python, Django, а також інтегруємо LLM рішення
 

Наша команда

Команда Aleannlab складається з досвідчених розробників, дизайнерів та менеджерів проектів, які мають понад 10 років досвіду у створенні масштабованих та надійних додатків. Ми дотримуємося гнучких методологій управління проектами, таких як SCRUM, щоб забезпечити швидку та ефективну реалізацію ідей наших клієнтів.
 

Наш підхід

Ми віримо, що успіх полягає у перетворенні інноваційних ідей клієнтів у реальність за допомогою нашої технічної експертизи. Ми прагнемо бути надійним партнером, який допомагає подолати технічні перешкоди та досягти бізнес-цілей.

Finance Director | FMCG / Production / Distribution
📍 Remote | Flexible schedule

Компанія вже понад 10 років виробляє та дистриб’ює продукцію для електронних сигарет на українському ринку. Бізнес активно масштабується, оновлює продуктові лінійки та заходить у нові канали. Ми створюємо сильний фінансовий блок, який стане ядром управління ростом — і шукаємо Finance Director, який готовий будувати систему з нуля та впливати на фінансову стратегію компанії.

Що робитимеш

• Формувати й посилювати фінансову систему компанії
• Вести та оновлювати фінансову модель під операційні й стратегічні цілі
• Формувати управлінську звітність і контролювати якість даних
• Вести бюджетування, cash-flow і прогноз ліквідності
• Аналізувати прибутковість продуктів, каналів і напрямів
• Контролювати собівартість і шукати точки оптимізації
• Керувати дебіторкою та впроваджувати систематику взаєморозрахунків
• Запускати ERP, автоматизації та фінпроцеси з нуля

• Готувати регулярну аналітику для власника та керівників

   

Що треба

• 5+ років у фінансах: управлінський облік, бюджетування, фінмоделі
• Досвід впровадження ERP та автоматизацій — must have
• Досвід у дистрибуції / торгівлі буде великим плюсом
• Вміння працювати з великими масивами даних
• Структурність, автономність, відповідальність
• Готовність бути «owner» фінансового напряму

• Українська — вільно

   

Ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат
• Гнучкий графік та нуль мікроменеджменту
• Конкурентний рівень оплати
• Команду, яка швидко росте та цінує ініціативу
• Реальний вплив на фінансову інфраструктуру компанії та її масштабування

Це роль для тих, хто хоче не просто вести облік, а формувати фінансову архітектуру бізнесу.

📩 Якщо готові розглянути – надсилай резюме, домовимось про meet.

Artesa — міжнародний IT-продуктовий стартап, що розвиває освітні проєкти на ринку DACH (Німеччина, Австрія, Швейцарія). Ми надаємо академічну підтримку студентам і викладачам, надаючи якісні, надійні та етичні освітні сервіси.
 

Кого ми шукаємо:

Ми в пошуках Outreach Specialist з грунтовним досвідом у сфері аутрічу (регіон dach), який прагне розвиватися у міжнародному продукті.
 

Очікування від кандидата:

• Англійська мова на рівні B1+ (вміння писати листи, читати статті, інструкції); знання німецької — буде плюсом
• 2+ років комерційного досвіду в outreach, лінкбілдингу та guest posting 
• Грунтовне розуміння SEO та ролі беклінків
• Впевнена робота з Ahrefs, Snov.io та Buzzstream
• Впевнене користування Google Sheets (формули, фільтри, сортування)
• Навички пошуку контактів, перевірки email-адрес та ведення баз даних
   
• Досвід створення ТЗ для статей
• Мати свою базу донорів - EdTech буде перевагою
• Мати досвід розміщення PR статей
   

Основні завдання:

• Розширення та підтримка бази донорів для лінкбілдингу згідно з KPI
• Комунікація з вебмастерами щодо розміщення гостьових постів
• Побудова довгострокових відносин із власниками сайтів
• Аналіз беклінк-профілю конкурентів за допомогою Ahrefs
• Моніторинг та супровід акаунтів на оглядових платформах (за потреби)
• Виконання інших точкових завдань, пов’язаних з outreach
   

💸 Що ми пропонуємо:

🔹 Прозору оплату: конкурентна ЗП з прив'язкою до $
🔹 Без мікроменеджменту — тільки реальна підтримка від досвідченої команди, яка допомагає зростати, а не "контролить".
🔹 Повний доступ до всього, що потрібно для роботи: інструменти, ресурси, доступи.
🔹 Гнучкий графік — можна починати робочий день у проміжку між 8 та 11 ранку, а завершувати, відповідно, з 5 до 8 вечора - працюєш, коли найпродуктивніший. Головне — результат.
 

🌴 Відпочинок та здоров’я:

✅ 18 днів оплачуваної відпустки
✅ 5 днів лікарняних без довідки — бери паузу, коли потрібно
✅ Ще 30 днів лікарняних із довідкою
✅ +5 додаткових day off на рік
✅ Державні свята — вихідні
✅ Додаткові вихідні у випадку важливих подій
 

💼 Додатково:

🧾 ФОП-супровід (для резидентів України)
🤝 Referral-програма — рекомендуй друзів та отримуй бонус
 

📩 Хочеш стати частиною нашої команди? Чекаємо твоє CV!

Head of QA 

🌍 Віддалено (Remote)

WhiteTech — це фінтех-компанія, що створює white-label та SaaS-рішення для платформ EMI, PSP, e-commerce та open banking. Наша місія — допомагати бізнесам зростати завдяки масштабованим, гнучким і інтегрованим продуктам.

Зараз шукаємо досвідченого Head of QA, який очолить наш відділ QA.

⚠️ Ми наголошуємо: нам потрібен Head of QA із реальним досвідом стратегічного управління QA-функцією, а не просто QA Lead чи Senior Engineer.

Ваші обов’язки:

• Очолити та мотивувати команду з 20 QA-інженерів (включаючи 6 Tech Leads).
• Визначати та впроваджувати QA-стратегію для кількох продуктів одночасно.
• Розробляти ефективні процеси, стандарти, документацію та найкращі практики QA.
• Керувати наймом, адаптацією та розвитком QA-інженерів.
• Контролювати планування та виконання тестування (автоматизованого й ручного).
• Тісно співпрацювати зі стейкхолдерами, забезпечуючи високу якість продуктів.
• Відстежувати, аналізувати та покращувати QA-метрики та KPI.
• Розробляти індивідуальні плани розвитку для Tech Leads і членів команди.

Вимоги:

Hard skills:

• Глибокі знання QA-методологій, інструментів, автоматизації та ручного тестування.
• Чітке розуміння SDLC, Agile/Scrum процесів.
• Обов’язковий досвід саме на позиції Head of QA — стратегічне управління командою, побудова процесів, прийняття рішень на рівні організації.

Soft skills:

• Сильні лідерські та менторські навички.
• Аналітичне мислення, здатність приймати рішення й вирішувати складні задачі.
• Відмінна комунікація, стресостійкість, орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату, що відповідає вашому досвіду.
• Оплачені заняття англійської (Preply).
• 19 робочих днів гнучкої оплачуваної відпустки (PTO).
• 100% віддалену роботу з гнучким графіком (CET).
• Дружню, ціннісно орієнтовану культуру команди.

🚀 Якщо ви готові взяти на себе відповідальність, визначати QA-стратегію та впливати на якість продуктів у швидкозростаючому фінтех-середовищі — ми чекаємо саме на вас!

👉 Подайте заявку — і давайте створювати круті продукти разом.

Зараз ми шукаємо PHP-розробника для high-load e-commerce продукту (в компанію  наших  замовників). Робота повністю віддалена.

🔹 Що робитимеш:

• Розробка та підтримка бекенд-сервісів на PHP 8.3 + Symfony.
• Робота з PostgreSQL, MySQL, ClickHouse, Redis.
• Побудова та інтеграція REST API.
• Оптимізація баз даних та підвищення продуктивності.
• Співпраця з міжнародною командою для створення масштабованого та надійного продукту.

🔹 Що цінуємо:

• Сильні знання PHP 8.3 та Symfony (Yii - nice to have)
• Досвід роботи з SQL-базами (PostgreSQL, MySQL).
• Розуміння ClickHouse, Redis, Composer.
• Навички проєктування та оптимізації баз даних.
• Досвід створення та інтеграції API.
• Командність, уважність до деталей, орієнтація на результат.

🚀 Якщо ти хочеш долучитися до розробки високонавантаженого e-commerce продукту міжнародного рівня — будемо раді твоїй кандидатурі!

Київ\офіс, бронювання.

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Ми шукаємо профільних спеціалістів зі стажем роботи на виробництві та кандидатів з мінімальним досвідом, допомагаючи їм робити перші кроки та отримувати практичні навички з реальними роботодавцями.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Зараз ми шукаємо C++ Developer.

Вимоги:

• Вища технічна освіта (комп’ютерні науки, прикладна математика, інженерія, робототехніка або суміжні спеціальності).
• Досвід комерційної розробки на C++ від 5 років.
• Практика роботи з embedded, real-time або high-performance системами буде великим плюсом.

Технічні навички:

• Глибокі знання C++ (C++17 і вище).
• Розуміння принципів OOP, шаблонів проєктування (Design Patterns).
• Досвід роботи з бібліотеками та фреймворками: STL, Boost, ASIO.
• Знання багатопоточності та конкурентного програмування (std::thread, mutex, lock-free підходи).
• Розуміння принципів роботи пам’яті, оптимізації та профілювання коду.
• Досвід роботи з CMake, Git, CI/CD.
• Знання алгоритмів та структур даних.
• Досвід інтеграції з сенсорами, робототехнічними фреймворками або middleware (наприклад, ROS/ROS2) буде перевагою.

Буде плюсом:

• Досвід розробки для Linux (POSIX API, сокети, IPC).
• Знання протоколів (CAN, UART, TCP/UDP, Protobuf).
• Навички оптимізації під обмежені ресурси (embedded).
• Розуміння базових принципів Computer Vision, ML та робототехніки.

Переваги від роботи в компанії:

• Ми гарантуємо цікаві проєкти в області військової техніки та радіоелектроніки;
• Пропонуємо конкурентну заробітну плату;
• Надаємо бронювання!
• Медичне страхування.

Якщо цікаво працювати над інноваційними рішеннями у сфері військових технологій — будемо раді бачити ваше резюме та познайомитись ближче!

Продуктова ІТ-компанія у пошуку Project Manager SAP для роботи віддалено.

Команда створює цифрові продукти на перетині трейдингу енергоресурсів і технологій, які змінюють ринок в режимі реального часу.

Масштаби компанії:
• 122.6+ млрд кВт·год — у найбільшій приватній балансуючій групі (електроенергія + газ)
• 34.4+ млрд кВт·год — обсяг продажів електроенергії у 2024
• 1.8 млрд м³ — обсяги торгівлі газом
• 2.5 млрд кВт·год — імпортно-експортні операції за рік
• 23 країни — географія присутності
• 75 фахівців, а офіси — в Україні, Швейцарії, Хорватії та Нідерландах

Основні задачі:

• Повне управління SAP S/4HANA-проєктом (планування, реалізація, контроль, звітність)
• Побудова проєктного плану, управління ризиками та ресурсами
• Підготовка статус-звітів, управління змінами в проєкті
• Координація роботи SAP-консультантів, інтеграція з суміжними системами
• Забезпечення відповідності до графіку, бюджету та якості

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Project Manager з управлінням ERP/SAP-проєктами
• Досвід впровадження SAP
• Розмовна англійська

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід 1,5+ років у Google Ads, бажано в агентстві або на проєктах з e-commerce.
• Реальний досвід заливу білого трафіку та роботи з товарами.
• Вміння запускати та оптимізувати Search, PMax, Demand Gen.
• Робота з Google Merchant Center: фіди, помилки, custom labels, оновлення товарів.
• Знання GA4 і GTM на рівні, достатньому для розуміння роботи воронки та коректної аналітики.
• Орієнтація на результат: ROAS, конверсії, прибутковість, а не просто клики чи трафік.
• Досвід роботи з бюджетами від $1k до $10k+ / місяць.

Буде плюсом:

• Досвід із Meta Ads чи TikTok Ads (якщо працював у мультиканальних проєктах).
• Розуміння ремаркетингу та принципів роботи воронки продажів.
• Використання AI-інструментів для оптимізації, генерації креативів чи аналізу.
   

Що ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат — працюй звідки зручно.
• Графік: 10:00–19:00 (за Києвом).
• 18 оплачуваних днів відпустки та 10 лікарняних на рік.
• Свободу дій: тестуй, аналізуй, оптимізуй, пропонуй нове — твій результат реально впливає на бізнес.
• Команду, яка підтримує, допомагає та ділиться досвідом.
• Сучасні інструменти, чіткі цілі й відкрита комунікація.
• Гідну оплату, що зростає разом із твоїми результатами 🚀

Royalty.io — платформа нового покоління для YouTube-кріейторів, де творчість перетворюється на реальні активи. Ми допомагаємо авторам токенізувати доходи, будувати комʼюніті та відкривати нові можливості у Web3-економіці.
 

AIR Music Distribution — музичний дистриб’ютор, який поєднує дистрибуцію, маркетинг, фінанси та людську підтримку. Ми допомагаємо незалежним артистам рости, заробляти і бути почутими, а не просто «заливати треки».
 

Ми шукаємо SMM-фахівця, який одночасно мислить як Web3-маркетолог і як маркетолог у музичній екосистемі, розуміє культуру креаторів та музикантів і може трансформувати складні теми у зрозумілий, легкий і динамічний контент.

Основні задачі: 
 

1. Робота з royalty.io

• Розвивати Instagram та Facebook (далі ще X і LinkedIn).
• Створювати дописи, каруселі, рілси, сторіс.
• Обробляти складні теми Web3, токенізації та фінансових інструментів у простий контент для YouTube-кріейторів.
• Відстежувати тренди Creator Economy, Web3, YouTube.
• Працювати з дизайнером над візуалами, AI-рендерами, анімацією.
• Використовувати AI для створення візуального контенту.
• Аналізувати ефективність і пропонувати нові формати.

2. Робота з AIR Music Distribution

• Вести Instagram, TikTok, Facebook і LinkedIn музичної дистрибуції.
• Створювати освітні каруселі, короткі how-to відео, меми, artist stories.
• Адаптувати контент під різні сегменти музичної аудиторії: emerging artists, growing artists, independent labels.
• Перекладати складні музичні процеси у прості пояснення (аналітика, роялті, статистика).
• Створювати контент на основі болей артистів: релізи, невидимість, плейлисти, проблеми з дистрибуторами.
• Підтримувати tone of voice: human-first, friendly, smart.

Обов’язкові навички:

• 2+ роки досвіду в SMM.
• Розуміння Creator Economy: YouTube, TikTok, інфлюенсери, digital-креатори.
• Англійська — Upper-Intermediate+, вміння писати контент англійською.
• Впевнене володіння Figma / Photoshop / AI-tools.
• Навички роботи з застосунками для відеомонтажу.
• Уміння писати структуровано, без кліше у creator-friendly стилі.
• Самоорганізованість, дотримання дедлайнів, ініціативність.

Буде плюсом, але не є обовʼязковим:

• Досвід роботи з Web3 або розуміння базових механік токенізації.
• Розуміння музичної екосистеми: робота артистів, релізні процеси, плейлистинг.
• Навички роботи з AI-інструментами для генерації візуалів, відео, голосу.
• Глибока аналітика: уміння відстежувати ефективність, знаходити слабки та сильні сторони контенту.
• Досвід створення контенту для TikTok або YouTube.
• Знання Spotify for Artists / Apple Music for Artists.
   

Наші переваги:

• Якісне медичне страхування.
• Віддалена робота та гнучкий графік із балансом між роботою та особистим життям.
• Фінансова компенсація за курси іноземних мов.
• Корпоративні заходи для вас та вашої сім’ї.
• Онлайн та офлайн тімбілдинги.
• Відпустка тривалістю 18 робочих днів.
• Оплачуваний лікарняний.
• Корпоративна бібліотека, лекції та вебінари на різні теми.
• Можливість брати участь у волонтерських та благодійних проєктах, а також у проєктах з підтримки військових.
• Подарунки на дні народження та особливі події (весілля, Різдво тощо).

Продуктова компанія розширює команду в Києві та перебуває в пошуку Senior Product Analyst-а.

Це високонавантажена глобальна платформа, де творці з усього світу виходять на зв'язок у реальному часі, будують власні спільноти та монетизують контент. Для користувачів  це сотні тисяч живих моментів щодня, для розробників  —технологічний продукт із глобальним масштабом.

З 2009 року компанія розвиває напрям відеокомунікацій: від першого у світі кросплатформного мобільного відеочату  до світового лідера у live-стрімінгу з сотнями мільйонів користувачів.

Пропонують: бонуси та опціони, 20 днів відпустки, мед. страхування для себе та рідних, компенсацію спорту, корпоративне таксі тощо.

Вимоги:
- досвід роботи на позиції data analyst/product analyst/game analyst
- досвід роботи з SQL
- досвід роботи з хмарою (не конкретною, а будь-якою хмарою загалом)
- досвід роботи з B2C
- мобільна аналітика.

Кого ми шукаємо:

• 3+ роки досвіду роботи на посаді 2D художника;
• знання виробничого процесу створення ігрового арту;
• розуміння особливостей різних стилів ігрового арту, зокрема casual-стилю для мобільних ігор;
• вміння оптимізувати строки виконання етапів;
• хороші комунікаційні та організаційні навички;
• досвід роботи із системами управління завданнями (Jira);
• впевнене володіння Photoshop.
   

Обов’язки:

• створення концептів у чорно-білому та кольоровому форматах;
• фінальний рендеринг складних об'єктів/фонів.
   

Буде перевагою:

• досвід роботи з широким спектром графічних редакторів;
• художня освіта.
   

Ми пропонуємо:

• віддалену роботу з будь-якої точки світу;
• робочий графік з 10:00 до 19:00 (8 годин + година на обід) за GMT+3;
• професійний розвиток;
• можливість пропонувати та реалізовувати свої рішення та ідеї;
• своєчасну виплату заробітної плати та перспективу перегляду.

Обов’язки:

• Розробка інтерактивних HTML5 застосунків і UI-анімацій на базі PixiJS або Phaser;
• Оптимізація графіки та продуктивності під low-end пристрої;
• Інтеграція анімацій і ігрових сцен з backend/API;
• Робота з WebAudio API для створення звукових ефектів;
• Налаштування та збір проєктів через Vite / Webpack;
• Співпраця з UI/UX-дизайнерами та технічними художниками для досягнення кращого результату;
• Підтримка та оновлення наявних проєктів (додавання нових сцен, UI-компонентів, ефектів).
   

Вимоги:

• 3+ роки досвіду в HTML5 або GameDev проєктах;
• Комерційний досвід з PixiJS або Phaser;
• Глибоке знання TypeScript і принципів об’єктно-орієнтованого програмування;
• Розуміння архітектури UI та GameLoop;
• Досвід роботи з HTML5 Canvas / WebGL;
• Знання та практичний досвід роботи з GSAP (анімації, таймлайни, tweening);
• Досвід роботи з Git / GitHub, у тому числі з пул-реквестами та code review;
• Уміння оптимізувати рендеринг і пам’ять під слабкі пристрої (оптимізація текстур, батчинг, кешування спрайтів);
• Базові знання роботи з REST API, JSON, WebSocket (для інтерактивних компонентів).
   

Умови:

• Місце роботи: віддалено.
• Графік: повний робочий день.
• Заробітна плата: обговорюється на співбесіді, залежно від досвіду та навичок кандидата.
• Можливості: професійне зростання, участь у великих продуктах, співпраця з міжнародною командою.

Привіт! Ми, Netpeak Talent, - рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group), допомагаємо знайти Business Analyst’a для партнера, - одеської продуктової компанії.

Продукт: розробка, проєктування та підтримка повноцінної IPTV/OTT-платформи: мобільних застосунків, Smart TV-додатків, вебверсії та backend-інфраструктури для операторів, готелів і сервіс-провайдерів.

Що цікавого в цій пропозиції?

• Компанія надає бронювання.
• Нова роль у продукті — раніше BA не було, ти станеш центральною точкою між CEO, CTO, PM, техпідтримкою, sales і dev-командою.
• Сильний продукт і складна доменна область: IPTV/OTT, багато інтеграцій, різні платформи, міжнародні клієнти.
•  Великий вплив на roadmap — твої аналіз, аргументація та пропозиції реально впливатимуть на те, що потрапляє в беклог і як розвивається продукт.
• Можливість “поставити систему”: вибудувати процес прийому запитів, оцінки, опису вимог і структуру документації в Confluence.
• Робота напряму з топами в міжнародній команді — CEO напряму та CTO, які приймають ключові продуктово-технічні рішення.

Твої майбутні задачі

1. Кваліфікувати фічеві запити та формувати їхню бізнес-логіку: від support, sales і внутрішніх команд: збирати контекст, визначати business value, оцінювати feasibility, ризики й пріоритет.
2. Формувати чіткі та повні вимоги: high-level descriptions → деталізовані user stories, acceptance criteria, flow diagrams, dependency mapping між TV, Mobile, Web і backend.
3. Підтримувати структуровану та актуальну документацію в Confluence: бібліотека вимог, шаблони, decision logs, інтеграції.
4. Супроводжувати весь lifecycle фісі: уточнювати edge cases, відповідати на питання команди, синхронізувати з developers/QA/PM, перевіряти відповідність реалізації вимогам (feature validation).
5. Проводити competitive & market аналіз в IPTV/OTT і разом із CEO/CTO формувати обґрунтовані roadmap-рішення: value/effort оцінка, вплив на продукт, ризики та прогнозований бізнес-ефект.

Що ми шукаємо в тобі

1. 4+ років досвіду як Business Analyst/Product Owner у продуктових командах.
2. Впевнений досвід формування вимог: user stories, acceptance criteria, flows, технічні описи.
3. Уміння структурувати й підтримувати документацію (Confluence).
4. Розуміння архітектури продукту та базових технічних обмежень
5. Навички value/effort оцінки, пріоритизації та обґрунтування рішень для стейкхолдерів.
6. Сильне структурне мислення, увага до деталей, здатність працювати автономно.
7. Англійська не нижче B2 для спілкування зі стейкхолдерами.

Що компанія тобі запропонує:

1. Офіційне працевлаштування та всі необхідні гарантії: 
   - 24 дні оплачуваної відпустки 
   - 12 гнучких особистих днів на рік
   - оплачувані лікарняні
2. Можливість бронювання
3. Гібридний формат роботи — 3 рази на тиждень в офісі в Одесі та 2 дні з дому (в офісі є укриття та паркінг).
4. Внутрішні курси англійської або компенсацію твого навчання 
5. Власна звукозаписуюча студія — так, ти не помилився (лась)! Можеш записати трек, навчитися грати на барабанах або реалізувати свою музичну ідею.
6. Настільний футбол, тенісні столи та навіть робот-партнер для гри в теніс — нудно не буде 🙂

7. Звісно,  техніка для роботи.

    

Hiring-процес

1. Pre-screen з рекрутером Netpeak Talent.
2. Співбесіда з HRD компанії.
3. Співбесіда з СЕО.
4. Фінальна співбесіда з CTO та CEO.

Якщо відчуваєш, що ця роль — твій наступний логічний крок і ти хочеш мати реальний вплив на продукт, залишай відгук — і ми скоро з тобою зв’яжемося 🙌

Місія для ролі: Забезпечувати ефективну присутність бренду на польському ринку через глибоке розуміння культури, поведінки споживачів та аналітичний підхід до маркетингу.

Вимоги до знань, навичок та компетенцій:

• Досвід роботи на позиції Marketing Manager від 2-х+ років.
• Досвід роботи в продажах.
• Основи маркетингової аналітики: конкурентний аналіз, аналіз ринку, сегментація, позиціонування, ціноутворення та аналіз активності.
• Розуміння локальних культурних цінностей, поведінки та комунікацій.
• Досвід аналізу великих масивів даних.
• Вміння працювати з текстом та досвід адаптації повідомлень під локальний ринок. ( Оптимізація скриптів продажу під локальний ринок.) про скрипти не впевнена бо вже є схожий пункт. 
• Досвід дослідження портретів користувачів, глибинний аналіз профілів ЦА.
• Досвід управління проєктами.
• Досвід впровадження стратегій покращення обслуговування клієнтів у сегменті B2C.
• Досвід проведення досліджень і маркетингових експериментів.
• Високий рівень аналітичних навичок, гнучкість мислення та Research mindset.
• Володіння польською мовою на рівні С1.

Основні обов’язки: 

• Забезпечення відповідності маркетингових комунікацій культурним і мовним стандартам ринку.
• Моніторинг маркетингових активностей конкурентів і генерація рекомендацій для локальної адаптації.
• Управління клієнтським досвідом через побудову та постійний аналіз Customer Journey Map.
• Визначення рівня задоволеності клієнтів і ефективності взаємодії з брендом на локальному рівні.
• Валідація скриптів продажів та комунікацій на мовну правильність і культурну специфічність аудиторії. 

Переваги для співробітників компанії:

• Щорічний системний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• Робочий день можна розпочати в проміжку з 8:00 до 11:00 і завершити з 17:00 до 20:00.
• Оплачувані відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні(необмежені, за запитом).
• Корпоративні курси з англійської мови.
• Вихідні в державні свята та перенесення днів.
• 1 оплачуваний вихідний у рік на честь Дня Народження (ваш або членів родини).
• 3 оплачувані вихідні дні в разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.

Компенсаційний пакет:

• Професійне навчання та сертифікації.
• Компенсація вивчення мов (англійська, українська, італійська, німецька, іспанська) для працівників, які активно використовують іноземні мови в роботі.
• Матеріальна допомога при народженні дитини, одруженні або втраті близького родича.
• Допомога у випадках завданих війною або серйозною хворобою (сума визначається індивідуально).
• Новорічні подарунки та подарунки на річницю.
• Командоутворюючі корпоративні заходи.
• Витрати на відрядження (проїзд, проживання, добові).

Компенсація по системі “Кафетерій” для індивідуальних потреб

Ви можете обрати одну або кілька опцій в рамках бюджету (3000 грн/квартал):

• Курси саморозвитку.
• Робоча література.
• Підписки на професійні додатки і ресурси.
• Спорт (абонементи до спортзалів чи басейнів).
• Медичні чекапи, вітаміни чи консультації
• Ремонт особистого ноутбука, який використовується для роботи.
• Оренда коворкінгу.

Етапи нашого спілкування:

1. Прескрінінг на відповідність досвіду до вимог ролі.
2. Інтервʼю з рекрутером.
3. Перевірка знань польської мови.
4. Інтерв’ю з менеджером.
5. Тестове завдання.

Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.