Jobs at Djinni

Мрієш стати медіабаєром, але бракує практичного досвіду? Це твій шанс отримати необхідні знання та стартувати в кар'єрі!

 Ad2Lynx — міжнародний IT холдинг зі штаб-квартирою у Лондоні та офісами в Україні, Польщі, Великобританії. Наші компанії вже понад 6 років успішно розвивають проєкти у наступних вертикалях/напрямках:
 

• Traffic Arbitrage: Ecommerce (в основному health & beauty продукти), Search Arbitrage, Content Arbitrage, LeadGen;
• Creative Production;
• Software Development.

Загалом у групі компаній наразі працює понад 100 людей, і ми продовжуємо зростати!

Ad2lynx Media, компанія у складі холдингу, активно масштабується та запрошує до своєї команди нових спеціалістів. Зараз ми у пошуку активних та завзятих кандидатів на позицію Junior Media Buyer для роботи у сфері Search Arbitrage.

Розглядаємо кандидатів тільки з міста Івано-Франківськ.

📌Що ти будеш робити:
 

• Створювати, аналізувати та оптимізувати рекламні кампанії;
• Створювати рекламні тексти, графічні креативи;
• Працювати із сервісами аналітики;
• Аналізувати та моніторити ринок реклами, конкурентів.

📌Наш ідеальний кандидат:
 

• Має фокусний інтерес, або певний досвід в маркетингу;
• Впевнено володіє таблицями даних (Excel, Google Sheets);
• Уважний до деталей та має гарні аналітичні скіли;
• Здатний грамотно розплановувати свій час та завдання;
• Бажає зануритись у сферу медіабаїнгу та навчатись новому;

📌Буде плюсом:
 

• Комерційний досвід в маркетингу, або IT буде великим плюсом, але не є обов’язковим;
• Знання англійської на рівні достатньому для розуміння.
• Розуміння показників CPC, CPL, CPA, Revenue, ROI.

📌Який hiring roadmap?
 

• Пройти співбесіду з рекрутером;
• Виконати тестове завдання;
• Пройти фінальне інтерв'ю;
• Отримати офер!

📌Що ми пропонуємо?
 

• Робота в комфортному та стильному офісі (понеділок — п’ятниця, з 10:00 до 19:00);
• Соцпакет (медичне страхування, оплачувана відпустка, лікарняні);
• Виплати в $;
• Тімбілдинги та корпоративи;
• Безкоштовні внутрішні тренінги, навчання з медіабаїнгу від експертів компанії
• Участь у внутрішніх семінарах та обмін корисною інформацією із суміжними відділами.

Якщо вам цікава наша вакансія — надсилайте нам своє резюме і ми обов’язково зв’яжемося з вами.

Ми шукаємо досвідченого UX/UI дизайнера, який розуміє не лише візуальну естетику, а й принципи побудови зручних та ефективних інтерфейсів. Важливий не просто гарний дизайн, а продуманий користувацький досвід, увага до деталей і системний підхід.Якщо ти вмієш структурувати інформацію, глибоко опрацьовувати UX, створювати масштабовані дизайн-системи та аргументувати свої рішення — ми чекаємо на тебе!

Що потрібно буде робити:
• Розробляти сучасні, зручні та візуально привабливі інтерфейси для веб- та мобільних продуктів.
• Створювати вайрфрейми, інтерактивні прототипи та фінальні UI-макети у Figma.
• Розвивати та підтримувати дизайн-систему (компоненти, токени, гайдлайни).
• Тісно співпрацювати з розробниками, продакт-менеджерами, аналітиками.
• Доводити дизайн до реалізації, працювати з розробниками та перевіряти впроваджені рішення.

Що ми очікуємо від тебе:
• Від 3 років досвіду роботи UX/UI дизайнером у продуктових командах або агентствах.
• Сильне портфоліо з прикладами реальних проєктів, включаючи складні інтерфейси та якісні лендинги.
• Глибокі знання UI/UX-патернів, юзабіліті, типографіки, теорії кольору.
• Figma на просунутому рівні: autolayout, variables, components, design tokens, прототипування.
• Розуміння платформних гайдлайнів (Material Design, Human Interface Guidelines).
• Досвід роботи з дизайн-системами та бібліотеками компонентів.
• Аналітичне мислення: здатність аргументувати свої рішення на основі даних.
• Самостійність, проактивність, уміння працювати з фідбеком.

Буде плюсом:
• Досвід роботи з Framer.
• Розуміння основ HTML/CSS (щоб краще взаємодіяти з розробниками).
• Навички анімації інтерфейсів (Principle, After Effects, Lottie).
• Досвід роботи з нейромережами (Midjourney, Stable Diffusion) для генерації контенту.

Ми пропонуємо:

• Роботу в дружній команді професіоналів.
• Можливість реалізувати свої ідеї та впливати на розвиток продукту.
• Конкурентну заробітну плату та можливість професійного зростання.

Якщо ти відповідаєш вимогам та готовий долучитися до нашої команди, надсилай своє резюме та портфоліо. Будемо раді бачити тебе серед нас!

Обов'язки:

Аналіз, виявлення та опис вимог;

Моделювання та проектування рішення в рамках окремих процессів та створення спеціфікацій;

Супровід процессу розробки;

Оцінка ефективності змін з використанням актуальних технік бізнес-аналізу;

Взаємодія з іншими командами та іншими членами команди;

Регулярна коммунікація з розробниками, дизайнерами, інженерами QA;

Формалізація вимог (розподіл на бізнес-, функціональні, нефункціональні), створення специфікацій;

Технічний стек кандидата і основні вимоги:

3+ роки в ролі Business Analyst/System Analyst;

Досвід роботи з ключовими технологіями БА (інтервь'ю, аналіз документів, оцінка і т.д.)

Вмння аналізувати документовані вимоги (User Story, Use Case) допомагає в формуванні бізнесом Definition of Ready, Conditions of Satisfaction;

Володіє навичками та системно підходить до моделювання процесів, впровадження змін;

Впевнений досвід роботи з SQL (запити)

Досвід роботи з API

Досвід роботи з ключовими інструментами аналізу (діаграми бізнес-процесів в нотації BPMN, досвід моделювання в нотаціях UML, створення прототипів(figma) і т.д.)

Досвід написання user stories, use cases, BRD, SRS

Досвід роботи з таск-менеджерами (JIRA) та базами знань (Confluence и аналоги);

Досвід роботи з вимогами: збір, написання ТЗ і специфікацій

Досвід роботи в Agile командах по Scrum/ Kanban

Досвід участі в проектах з розробки мобільних додатків (буде плюсом)

Постійно прокачує свої лідерські якості, здатен чітко формулювати повідомлення до аудиторії на різних рівнях організації, не вдаючись до бюрократичного стилю.

Наша команда шукає Full Stack розробника, який приєднається до нас в офісі у Білій Церкві. Якщо ти хочеш працювати над цікавими проектами, використовувати сучасні технології та розвиватися в крутій команді — ми чекаємо на тебе!

📌 Технологічний стек:

✅ Back-end: C#, .NET, MongoDB, MSSQL

✅ Front-end: CSS, HTML, JavaScript, jQuery, AngularJS

🔹 Що потрібно буде робити:

✔️Розробляти нові функції та підтримувати поточні проекти

✔️Працювати як із back-end, так і з front-end частиною

✔️Оптимізувати та покращувати продуктивність веб-застосунків

✔️Взаємодіяти з командою дизайнерів, аналітиків та інших розробників

✔️Розробляти та підтримувати API

✔️Працювати з базами даних (MongoDB, MSSQL)

🔹 Що ми очікуємо від тебе:

✔️ Досвід роботи від 2-3 років із C# та технологіями .NET

✔️ Знання JavaScript, jQuery, AngularJS

✔️ Досвід роботи з базами даних (MongoDB, MSSQL)

✔️ Розуміння принципів роботи клієнт-серверних додатків

✔️ Вміння працювати в команді та пропонувати технічні рішення

✔️ Буде плюсом: досвід роботи з Docker, мікросервісною архітектурою

🔹 Що ми пропонуємо:

✨ Робота в офісі у Білій Церкві (розглянемо також гібрид, але проживати в Білій Церкві чи бути готовим переїхати – обов'язково)

✨ Конкурентна зарплата, яка обговорюється на співбесіді

✨ Цікаві проекти та можливість професійного зростання

✨ Дружня команда та комфортна робоча атмосфера

✨ Можливість впливати на продукт та пропонувати свої ідеї

Якщо ти готовий зростати та розвиватися в крутій команді, чекаємо на твоє резюме! 🚀

Crypto-компанія з 3+ роками на ринку шукає стратегічного й надихаючого СОО.
Ми вже маємо свої in-house media buying команди, власний affiliate network, повну маркетинг-інфраструктуру — і тепер шукаємо лідера, який виведе нас на новий рівень.
 

📍 Гнучкий формат: Варшава / Лімассол / Remote
 

📈 Ключові зони відповідальності:
 

• Повне операційне управління бізнесом: від фінансів до людей
• Побудова та оптимізація бізнес-процесів у всіх напрямках
• Робота в тандемі з CEO над масштабуванням компанії
• Формування та управління стратегічними цілями, KPI, OKR
• Координація між affiliate, media buying, та bizdev командами
• Управління P&L, контроль бюджету, оптимізація витрат
• Найм, адаптація та розвиток лідерів департаментів
• Вихід на нові ринки та запуск нових напрямків
   

🧩 Ідеальний кандидат:
 

• 5+ років управлінського досвіду (crypto — must)
• Глибоке розуміння affiliate-маркетингу, media buying процесів
• Досвід побудови або масштабування команд 50+ осіб
• Сильний фінансовий та операційний бекграунд
• Лідер, що надихає, а не просто делегує
• Стратег з hands-on досвідом
   

🔥 Ми пропонуємо:
 

• Компанію, що вже зарекомендувала себе на ринку
• Повну інфраструктуру + свої команди 
• Високий рівень автономії
• Потужний ресурс для масштабування
• Компенсацію, яка відображає рівень і зону відповідальності
• Готовність розглядати партнерський формат / % від прибутку
   

Хочеш стати ключовим гравцем у crypto-компанії з глобальними амбіціями?
📩 Надсилай резюме або дай знати — поговоримо!

Привіт!
Ми — E-Com — команда закоханих у Foodtech та український продукт.

Ми — окремий амбітний стартап в рамках потужної компанії. З крутою сильною командою та великими мріями.

А ще — ми ламаємо стереотипи, що ритейл — то лише про помідорчики. Повір, технічна частина наших проектів дає ціле поле для креативу та прокачки думалки.

Що у нас зараз в роботі:
• прокачуємо наявну доставку широкого асортименту з магазинів Сільпо;
• розробляємо надшвидку доставку продуктів та страв під новим брендом LOKO

Наші цінності:
• Ми цінуємо, розвиваємо та розділяємо Agile mindset, впроваджуємо найкращі Agile практики усвідомлено та виходячи з нашого контексту.
• Ми розвиваємо DevOps культуру та відповідаємо за роботу свого продукту в Production.
• Здоровий глузд для нас цінніший, ніж «так історично склалося».
• Ми цінуємо інновації.
А під капотом у нас повністю мікросервісна архітектура, без Legacy та з 90% покриттям Unit-тестами. Весь продукт ми розміщуємо в AWS.

Наш стек: PHP 8.3, Symfony 7, Angular 17, Postgres, Elastic Search, Redis, Docker, Kubernetes, RabbitMQ, NodeJS.

Чим потрібно буде займатись:
•Працювати в складі кросфункціональної scrum команди.
•Розробляти новий функціонал продукту та удосконалювати існуючий.
•Підтримувати роботу продукту на всіх стадіях його життєдіяльності.
•Вдосконалювати процеси роботи в середині команди в рамках кожного спринта.

Що для нас важливо:
•Досвіду роботи 4+ роки з PHP, PostgreSQL, Symfony.
•Досвід проектування та розробки високомасштабованих і розширюваних додатків.
•Розуміння принципів SOLID, шаблонів проектування та вміння їх застосовувати;
•Знання та досвід роботи з REST API.
•Досвід роботи з Docker.
•Знання основних інструментів для збору системних метрик, моніторингу та логування;
•Хороші комунікативні навички.
•Висока увага до деталей і потреб продукту.

Буде плюсом:
•Базові знання NodeJS, Python, Go, тощо.
•Досвід роботи з Swoole.
•Досвід роботи з Kubernetes.
•Знання RabbitMQ, MongoDB, ElasticSearch.


Ми пропонуємо:
•Робота у продуктовій Scrum команді над новим продуктом
•Навчання в корпоративному університеті Fozzy Campus
•Можливість гнучкого графіку
•Медичне страхування життя
•Широчезна колекція приємних знижок від бізнесів групи компаній Fozzy Group та наших партнерів
•Комфортні офіси з авто- та велопарковками

Приєднуйся до нашої великої родини E-Com Foodtech у Fozzy Group та вперед до перевершень!

ТОВ «ТЕКО ТРЕЙД» — лідер в сфері GPS моніторингу. Маємо багаторічний досвід впровадження GPS рішень на підприємствах наших клієнтів.

Запрошуємо в нашу команду молодого та амбіційного QA engineer.

Розглядаємо лише кандидатів з м. Черкаси

Шукаємо фахівця спрямованого на результат, який не стоїть на місці та готовий до динамічної, цікавої роботи.

Очікуємо від вас:

- Практичний досвід тестування від 1 року (сайти/мобільні додатки або інші IT-продукти);

- Англійська Intermediate;

- Навички робити з Postman;

- Навички роботи з Chrome DevTools;

- Знання різних технік тестування та вміння застосовувати їх на практиці;

- Впевнений користувач Windows та Mac;

- Вміння користуватись таск-трекерами (ми використовуємо Trello, Jira);

- Відмінні знання теорії тестування;

- Бажання вчитися новому;

- Вміння зрозуміло писати Баг-репорти.

- Складання та підтримка тестової документації.

Детальніше про діяльність нашої компанії ви можете дізнатись на сайті:

https://overseer.ua/

Просимо відгукуватись на цю вакансію тих людей, які готові перший час працювати в офісі, а далі - переходити на гібридний або remote формат роботи. Розглядаємо на цю позицію людей з Києва!

Приєднуйтесь до зростаючої команди TenThousand.

Основне та найважливіше:
- Середній рівень знання React
- Середній рівень знань JavaScript та Typescript
- Досвід з Node.js;
- Досвід з TailwindCSS, React Native (!), Redux/Redux-Saga - буде перевагою!
- Англійська мова: B1+, щоб поговорити, почитати та писати також буде чудово!

Що ми пропонуємо:
- Подальший гібридний графік роботи: можливість у майбутньому працювати як в офісі, так і з дому, що забезпечує комфорт і гнучкість.
- Класний, сучасний та зручний офіс у центрі Києва (недалеко від метро): робоче середовище, розроблене з урахуванням потреб сучасного працівника.
- Великі можливості для кар'єрного росту: перспективи професійного розвитку та кар'єрного зростання в TenThousand, яка активно розвивається та інвестує в своїх співробітників.

Початкова ставка для Києва — 500 USD, але вона зростатиме з часом залежно від ваших навичок та прогресу в програмуванні!

Шукаємо лідогенератора на проєкти Matvieiev Group, Ediens та інші

Що очікуємо?:

 — Потрібно шукати клієнтів B2C в HealthTech ніші, та допомагати в пошуках контактів Sales managers, SMM та IT фахівців.

—  50 лідів на кожну позицію (задачку), обов'язково використовувати кілька каналів залучення.

Kraken Leads — це команда, яка спеціалізується на залученні та монетизації трафіку в конкурентних нішах, Наші спеціалісти створили більше тисячі seo-проєктів і не припиняють їх розвиток і підтримку. Наразі ми у пошуку   SEO Specialist-a з досвідом просування продуктових сайтів, який стане частиною нашої крутої SEO команди.
 

Ми чекаємо від кандидата:
 

• Від 3 років досвіду роботи на позиції SEO Specialist.
• Досвід у ніші iGaming із продуктовими сайтами та їх брендовими сателітами, включно з просуванням на західні ринки (Tier 1, Tier 2).
• Робота з JS-сайтами: знання специфіки роботи з сайтами на NextJs, Angular, React, Nodejs.
• On-Page оптимізація: глибоке розуміння факторів ранжування та проведення технічних SEO-аудитів.
• Робота зі структурою: створення нових сторінок під кластери ключових запитів.
• Off-Page оптимізація: досвід роботи зі стратегіями лінкбілдингу (аутріч, крауд).
• Аналіз конкурентів: уміння проводити on-page/off-page аналіз конкурентів і застосовувати результати у своїй роботі.
• Інструменти SEO: впевнений користувач Ahrefs, Screaming SEO Frog (або Netpeak Spider) та інших подібних програм.
• Збір семантики: проведення збору та кластеризації ключових запитів, формування ТЗ на написання або оновлення контенту, створення мета-тегів.
• Адаптація сайтів: вміння адаптувати сайти до змін алгоритмів Google (Google Updates).
• Рівень англійської:  Intermediate і вище.
   

Основні обов’язки:
 

• Просування основних продуктів та сателітів на західні ринки.
• Проведення SEO-аудитів і створення технічних завдань для усунення помилок.
• Створення анкор-листів, технічних завдань для лінкбілдерів і перевірка їх виконання.
• Пошук нових точок входу та створення сторінок для необхідних кластерів.
• Моніторинг ефективності заходів, звітність і аналіз досягнення KPI.
• Взаємодія з інхаус-командами (дизайнери, розробники, контент-менеджери, лінкбілдери).
• Адаптація стратегій SEO під актуальні зміни алгоритмів.
   

Ми пропонуємо:
 

• Гідну оплату праці. Компенсація, яка мотивує працювати та зростати разом із нами.
• Гнучкий графік роботи (з 8:00 — 11:00 до 17:00 — 20:00)/віддалену роботу. Ви обираєте для себе комфортний час початку робочого дня. Ми працюємо віддалено, але завжди раді бачити вас у нашому офісі для спілкування з командою та обміну досвідом.
• Безперервне навчання та кар‘єрний зріст. Розвиток наших співробітників є нашим пріоритетом, тому ми допоможемо скласти професійний роадмап та знайти потрібні курси. Ви завжди будете знати вектор свого професійного розвитку у нашій компанії.
• Юридичний та бухгалтерський супровід. Наші кваліфіковані фахівці допоможуть з усіма питаннями та зроблять усі процеси максимально прозорими та швидкими.
• 17 днів оплачуваної відпустки, 100% оплачувані лікарняні, додаткові day-off-о на особисті свята та вихідні на державні свята. Ми дбаємо про фізичне та ментальне здоров’я нашої команди. Відпочинок є запорукою гарного настрою та продуктивної роботи.
• Відпочинок разом. Ми регулярно організовуємо тімбілдінги та різноманітні активності як онлайн, так і офлайн.

Наша арбітражна команда шукає Affiliate Manager’а, який буде відповідати за закупівлю трафіку під крипто-оффери. Тільки закуп — без спілкування з рекламодавцями та англомовних дзвінків.

Твої основні задачі:
▪️ Пошук і підключення вебів, джерел і команд під наші крипто-оффери
▪️ Комунікація з партнерами, супровід та саппорт
▪️ Аналіз якості трафіку, контроль обсягів і результатів
▪️ Робота з CRM
▪️ Співпраця з бізнес-девами

Що нам потрібно від тебе:
✔️ Досвід в аффіліат-маркетингу від 6 місяців
✔️ Розуміння крипто-вертикалі: ліди, депозити, KPI, конверсії
✔️ Наявність власної бази вебів буде великим плюсом
✔️ Пунктуальність, чесність, вміння працювати на віддаленці
✔️ Грамотна мова та впевненість у переговорах

Ми пропонуємо:
▫️ Ставку + бонус від профіту
▫️ Повністю віддалений формат роботи
▫️ Зручний графік (ми за результат, а не за відпрацьовані години)
▫️ Сильну команду та підтримку
▫️ Швидкий ріст по результатах
▫️ Оплачувану відпустку та вихідні

 Посада: Рекрутер / Talent Acquisition Specialist
Формат: Віддалено | Повна зайнятість

GOATS — це новий digital-проєкт, що підтримується великою міжнародною групою. Ми вже зібрали топову команду дизайнерів, технічних спеціалістів, C-level і медіа-лідерів — і зараз шукаємо сильного, проактивного рекрутера, який допоможе нам масштабуватись ще швидше та зростати разом.

📍 Ця роль для тебе, якщо ти:

• Маєш досвід рекрутингу в affiliate / performance marketing
• Вмієш швидко обробляти великі масиви кандидатів і знаходити кращих
• Працюєш з CRM, Notion або подібними інструментами
• Займаєшся активним пошуком, а не чекаєш на відгуки
• Сприймаєш рекрутинг як бізнес-процес, а не просто "закриття позицій"

📍 Нам важливо:

• Ініціативність — ми шукаємо партнера по зростанню, а не просто виконавця
• Розуміння digital, маркетингових і технічних спеціальностей

📍 Ми пропонуємо:

• Команду топ-фахівців у дизайні, технічній розробці, медіа та бізнесі
• Реальний вплив на стратегію найму та зростання компанії
• Повний доступ до інструментів: CRM, платформи для пошуку
• Оплата участі в конференціях, подіях та навчанні
• Швидкий трек росту до ролі Recruitment Lead

📩 Щоб пришвидшити процес, додай своє резюме одразу в першому повідомленні.

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.
 

Ми шукаємо QA Engineer, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.
 

Про проект: Команда займається тестуванням проекту Приват24(Бізнес).
 

Основні обов’язки:

• Тестування WEB-додатків
• Заведення дефектів в багтрекер
• Написання тест-кейсів
• Автоматизація тест-кейсів
• Перевірка нового функціоналу, виправлених дефектів, регресійні тестування, тестування оновлень, безпеки і т.д.
   

Основні вимоги:

• 2+ роки досвіду мануального тестування
• Досвід в напрямку Fintech
• Глибокі знання Java, впевнене володіння TestNG та Maven
• Досвід автоматизації UI: Selenide + Selenoid, Playwright
• Досвід автоматизації API: RestAssured 
• Досвід роботи з Docker
• Навички написання тестової документації, зокрема тест-кейсів / чек-листів / звітів про тестування
• Робота з інструментами Developer Tools, Postman, Jmeter
• Базові знання роботи з репозиторіями GIT або іншою VCS
• Знання методів HTTP-запитів (GET, POST)
• Знання SQL / noSQL

• Базові знання методологій розробки ПЗ (Waterfall, Scrum)

   

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси відповідно до політики компанії
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Корпоративна фінансова допомога у критичних ситуаціях
   

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Чим унікальна позиція?

Ви станете ключовим гравцем команди SlotCatalog, які являються найбільшим у світі сайтом за кількістю казино ігор в базі!
Місія SlotCatalog — дати вичерпні відповіді на два прості запитання: «У що грати? Де грати?»

🔖 Ключові навички:

• Знання щодо організації процесу розробки та налаштування роботи команди розробників.
• Знання PHP-фреймворків (Symfony, Laravel).
• Знання Twig та розробка розширень для нього.
• Досвід створення продуктів на основі мікросервісної архітектури.
• Робота з MariaDB/MySQL.
• Розуміння шаблонів і принципів розробки (SOLID, KISS, DRY, GRASP тощо).
• Робота з асинхронним обміном між мікросервісами.
• Глибокі знання Git (включаючи ребейс).
• Досвід роботи з Docker.
• Досвід розгортання веб-застосунків та налаштування CI.
• Написання автоматичних тестів.

Приєднуйся, і разом пишемо нову історію успіху! ⬇️

🏫Турбота:

• Full-time remote формат дозволяє створити комфортне робоче середовище вдома чи в будь-якому іншому місці;

🌴Відпочинок:

• Повна зайнятість та гнучкий графік роботи, щоб встигнути все, що вам важливо;Для повної насолоди життям та відпочинком пропонуємо 24 днів оплачуваної відпустки та вихідний в День Народження;

🔖Здоров’я:

• Ми уважні до вашого самопочуття, тож у разі хвороби, пропонуємо оплачувані лікарняні, щоб ви мали змогу відновитись та повернутись до роботи у найкращій формі;

🎯Навчання:

• Курси англійської мови для вивчення та підтримки знань;
• Внутрішня бібліотека, компенсація навчальних матеріалів — все, що допоможе вам розширити свої знання та навички;
• Для ефективної роботи надаємо сучасну техніку та інші необхідні інструменти для роботи.

Знайомство з нами: Дзвінок з рекрутером → Тестове завдання → Hard skills інтерв’ю → Фінальне інтерв’ю → Job Offer!

Станьте частиною нашої команди, що перетворює ідеї в успіх разом!❤️

Мова та технології

Java Core 8+ Spring (Spring Security,Spring Boot)  JPA (Hibernate)  Postgres MongoDB Redis RabbitMQ

Твої обов’язки:

Управління командою (близько 20 розробників): планування, розподіл завдань, контроль термінів та якості, вирішення організаційних питань

Розвиток команди: зростання розробників, менторинг, участь у наймі, покращення існуючих процесів

Технічний посібник: архітектура, вибір технологій, ревю коду, супровід рішень

Комунікації з бізнесом: збір та опрацювання вимог, допомога у формуванні та уточненні завдань

Проектне управління: участь у релізному плануванні, оцінка завдань, управління технічними ризиками

Участь в архітектурних комітетах: спільне опрацювання технічного майбутнього платформи

Контроль якості: участь у побудові процесів тестування та CI/CD, контроль звітність

Вимоги:

Досвід роботи в ролі Team Lead  не менше 4-х років

Вміння ефективно керувати розробкою: планувати, декомпозувати, супроводжувати та покращувати існуючі процеси

Комунікабельність, вміння працювати з бізнесом, аналітиками та іншими технічними командами

Готовність приймати рішення та нести за них відповідальність

Відмінні знання Java та Spring

Розуміння архітектурних патернів (мікросервіси, моноліт, DDD, REST)

Досвід роботи з PostgreSQL, MongoDB, Redis, RabbitMQ

Добре мати:

Досвід запуску нових команд або продуктів "з нуля"

Участь у міграції з моноліту на мікросервіси

Розуміння CI/CD, DevOps-практик, інфраструктури

Знайомство з продуктовою розробкою

Що ми пропонуємо:

Роботу у цікавих проєктах з нестандартними рішеннями

Ринкову оплату праці

Повний бухгалтерський супровід

Performance review

Командну підтримку у адаптації на новому робочому місці

Швидкість у прийнятті рішень

Безпосередній вплив на розвиток продукту

Оплачувані лікарняні та відпустка

Можливість повного remote

Гнучкий графік роботи, де головне – результат.