Jobs at Djinni

#Project manager, #remote, fintech crypto, loans, 800$, без досвіду

Ми шукаємо Project Manager, який допоможе нам ефективно реалізовувати проекти та розвивати компанію далі.

Що входитиме в твої обов’язки:

Планування, організація та контроль виконання проектів у фінансовій сфері;

Координація між командами та підрядниками для досягнення цілей проекту у встановлені строки;

Ведення документації, звітність та контроль бюджету проектів;

Виявлення та управління ризиками, оперативне вирішення поточних питань;

Постійна комунікація з керівництвом та зацікавленими сторонами щодо прогресу проектів;

Оптимізація процесів для підвищення ефективності роботи команди.

Що ми очікуємо від тебе:

Досвід роботи на позиції Project Manager або в суміжних ролях буде плюсом;

Відповідальність, організованість та вміння працювати з кількома задачами одночасно;

Розуміння логіки процесу розробки

Знання SQL обов’язково

Комунікабельність та навички командної роботи;

Готовність навчатися, розвиватися та брати на себе ініціативу;

Для нас важливі навички

Привіт!
 

Ми в Universe шукаємо PPC/Performance Marketing Manager у Employer Brand команду.

Ти драйвитимеш розвиток talent funnels через performance-підхід, масштабуватимеш потік кандидатів на ключові вакансії та забезпечуватимеш стабільне залучення талантів для освітніх програм і стажувань.

Тобі точно до нас, якщо ти:

• Хочеш стати першою людиною в talent marketing в Universe та повністю овнерити розвиток promotional-процесів.
• Цікавишся перетином performance marketing, employer brand і recruiting та хочеш впливати на бізнес-результат.
• Шукаєш автономну роль із можливістю тестувати нові підходи та automation-рішення.
• Хочеш впливати на якість talent pipeline і те, хто приєднується до команди.
• Любиш працювати з AI, growth-гіпотезами та новими acquisition channels.

• Цінуєш свободу дій та можливість будувати процеси під себе.

   

Основні зони відповідальності

• Планування та запуск performance-кампаній для вакансій, стажувань, освітніх програм і хакатонів.
• Робота з Meta Ads та Google Ads: запуск, оптимізація, масштабування й аналіз кампаній.
• Проведення A/B тестів для покращення performance-метрик та ефективності talent funnel.
• Формування й тестування гіпотез щодо аудиторій, каналів залучення, меседжів і креативів.
• Постановка ТЗ та співпраця з дизайнером і content creator над рекламними матеріалами.
• Аналіз результатів та регулярна звітність за ключовими метриками.

• Пошук нових growth-можливостей для покращення ефективності funnel.

   

Що очікуємо від кандидата

• Від 1+ року досвіду у performance або digital marketing.
• Hands-on досвід запуску та масштабування кампаній у Meta Ads і Google Ads.
• Розуміння ключових performance-метрик: CTR, CPC, CPL, CPA, Conversion Rate, funnel conversion.
• Досвід проведення A/B тестів та валідації маркетингових гіпотез.
• Навички аналізу рекламних кампаній і сегментації аудиторій.
• Ownership, проактивність та орієнтація на результат.

• Аналітичне мислення та data-driven підхід до прийняття рішень.

   

Буде плюсом

• Досвід у talent marketing, employer brand або recruitment marketing
• Досвід просування освітніх продуктів чи lead generation проєктів
• Активне використання AI-інструментів у роботі
• Готовність експериментувати з AI для досліджень та оптимізації процесів

Про нас:

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey. Їхні продукти об’єднують понад 400 мільйонів користувачів зі 186 країн світу, спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку. Universe Group також розвиває нові бізнеси, що будуть частиною глобального технологічного ринку.

Що ми пропонуємо:

Розвиток та навчання – твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.

Кар’єрне зростання – у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.

All-inclusive офіс у Києві та Варшаві— у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі.
Один із кращих соцпакетів – винагорода відповідає запитам ринку, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування та забезпечуємо харчуванням в офісах у Києві та Варшаві.

Well-being program – ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.

Підтримка під час війни – безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Надсилай своє резюме та ставай частиною нашого Всесвіту.

Remote | Part-time (проєктна зайнятість).
 

Шукаємо ASO Specialist для просування мобільного біблійного додатку (mobile Bible), орієнтованого на англомовний ринок (США та Tier-1 країни).
 

📌 Що для нас особливо важливо 
Ми шукаємо не просто ASO-фахівця, який працює з ключовими словами.

Для нас пріоритет №1 — конверсія сторінки застосунку в інсталяцію.

Тому найбільшу цінність матиме досвід роботи з креативами, скріншотами, позиціонуванням продукту, A/B-тестами та поведінкою користувачів у сторі. Keyword research та пошукова оптимізація також важливі, але є другорядним напрямком порівняно з CRO.
 

📌 Основні задачі

• Первинне налаштування сторінок у App Store і Google Play
• Рекомендації по зображеннях (screenshots, feature graphic, icon) - фінальне виконання у дизайнера.
• Написання описів, підбір тегів, ключових слів, заголовків
• Загальна оптимізація сторінок під пошуковий трафік.
   

✅ Вимоги must-have

✔ 2+ роки практичного досвіду в ASO

✔ Досвід роботи з кількома мобільними застосунками, які пройшли повний цикл ASO-оптимізації

✔ Досвід роботи зі споживчими мобільними застосунками (B2C)

✔ Підтверджені результати зростання органічних показників або конверсії сторінок застосунків

✔ Досвід роботи з Tier-1 ринками (США, Канада, Великобританія, Австралія та ін.)

✔ Сильна експертиза в Conversion Rate Optimization (CRO)

✔ Практичний досвід проведення A/B-тестів через:

• Apple Product Page Optimization (PPO)
• Google Play Store Listing Experiments

✔ Досвід роботи з AppTweak, Mobile Action або аналогічними ASO-інструментами

✔ Вміння формувати гіпотези для тестування та працювати з даними

✔ Англійська на рівні, достатньому для самостійного створення та оптимізації сторінок застосунку
 

➕ Nice to have:

• Досвід із subscription або freemium-продуктами
• Робота з продуктами, які залучають користувачів через контент-маркетинг, соціальні мережі або органічні канали
• Знання актуальних змін App Store та Google Play у 2025–2026 роках

Якщо це про вас, будемо раді познайомитися. Надсилайте CV та кілька релевантних кейсів.

Ми представляємо собою стрімко розвиваючу in-house SEO команду висококваліфікованих професіоналів. Нашою основною діяльністю є розробка веб-проектів, націлених на афілійований маркетинг у сфері iGaming. Наш фокус спрямований на роботу з міжнародним ринком, що відкриває перед нами широкі перспективи для зростання та розвитку.

Зараз ми в пошуку SEO з бажанням навчатися та розвиватися як спеціаліст. 

Вимоги:

• Досвід у просуванні веб-сайтів на західний ринок від 1 року;
• Здатність проводити комплексний аналіз конкурентів, розробляти та впроваджувати стратегії;
• Знання HTML, CSS;
• Досвід роботи з AI-сервісами;
• Досвід роботи з WordPress;
• Досвід створення стратегій лінкбілдингу та створення ТЗ для лінкбілдерів;
• Досвід у роботі з нішами азартних ігор або суміжними галузями є перевагою, але не обовʼязковим;
• Експертність у використанні SEO-інструментів — GSC, Ahrefs, SERanking, Screaming Frog; 
• Плюсом буде досвід роботи з Python;
• Успішні випадки впровадження контентних стратегій просування;
• Націленість на виведення сайтів в ТОП та досягнення високих результатів. 

Умови роботи:

• Віддалений формат роботи;
• Ставка привʼязана до $;
• 18 календарних днів відпустки та 10 лікарняних;
• Вихідний у день народження та додаткові вихідні;

• Професійне навчання та зростання.

   

  Бонусна система:

• Конкурентна оплата з регулярними переглядами;
• Потужна SEO-експертиза від інших співробітників;

• 50% оплата професійних курсів. 

   

   

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення VIP Service команди шукаємо Personal VIP Manager.

✅ Твої майбутні задачі:

• контроль VIP бази;
• підтримка активності користувачів на проєктах;
• повернення клієнтів з неактивності;
• аналіз поведінки клієнтської бази, надання персоналізованої допомоги користувачам та формування позитивного досвіду на проєкті;
• обробка вхідних та вихідних комунікацій відповідно до завдань та клієнтських запитів;
• робота в кількох каналах комунікації: листи, месенджери, дзвінки.

💪 Твої скіли:

• вільна англійська (як розмовна, так і письмова);
• досвід роботи у сфері iGaming/Gambling;
• вміння спілкуватися телефоном та в листах;
• вміння зацікавити клієнта проєктами, цікаво підкреслювати позитивні сторони проєкту;
• досвід роботи з запереченнями;
• вміння розподіляти робочий час і вкладатися в встановлені терміни виконання;
• бажання вивчати нові інструменти, працювати з ними та розвивати нові знання;
• емпатійність та стресостійкість у складних кейсах;
• можливість працювати за графіком 18:00 - 02:00 за Києвом (7 робочих годин + 1 година на перерву, стабільний графік з понеділка по п'ятницю без змін).

🤞 Бажано, але не критично:

• вміння користуватися Excel;
• досвід роботи з адмінкою SoftSwiss.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

РОЛЬ

Ваша місія проста: заповнювати наш календар.

Dreamerica Homes — зростаюча брокерська компанія з нерухомості, що базується в Каліфорнії. Ми шукаємо цілеспрямованого, вільно англомовного спеціаліста з холодних дзвінків для зв'язку з власниками нерухомості у США, визначення їхньої зацікавленості в продажі та бронювання підтверджених зустрічей для лістингу безпосередньо в календар нашого агента. Вам не потрібно закривати угоди — це робимо ми. Ваше завдання — призначати зустрічі з тими людьми, які дійсно зацікавлені у продажі, у зручний для них час.

ОПЛАТА ПРАЦІ

Надійна базова ставка. Реальні можливості для зростання доходу. Найкращі спеціалісти можуть заробляти $2,000 і більше на місяць.

• $10 / годину — гарантована базова оплата за кожну відпрацьовану годину
• $50 / зустріч — за кожну підтверджену та проведену зустріч
• $100 / закриту угоду — бонус, коли будинок із вашої зустрічі продається

Умови бонусу $50 за зустріч: бонус виплачується за зустрічі, які відбулися, були попередньо підтверджені та тривали щонайменше 20 хвилин. Неявки та скасування не зараховуються. Бонус $100 за закриття угоди виплачується після офіційно зафіксованого продажу.

ЩО ВИ БУДЕТЕ РОБИТИ (щоденні завдання)

• Здійснювати вихідні холодні дзвінки власниками нерухомості у США за наданим скриптом і списком лідів
• Кваліфікувати потенційних клієнтів, ставлячи ключові питання щодо термінів, мотивації та об'єкта нерухомості
• Бронювати підтверджені зустрічі для лістингу безпосередньо в календарі агента
• Надсилати підтвердження та нагадування про зустрічі потенційним клієнтам
• Фіксувати всю активність дзвінків у CRM або спільній таблиці обліку
• Щодня звітувати про кількість дзвінків, контактів та призначених зустрічей

• Працювати з потенційними клієнтами, які проявили інтерес, але не забронювали зустріч одразу

   

ЩО НАМ ПОТРІБНО (ідеальний кандидат)

• Вільне володіння усною та письмовою англійською мовою, впевнена та чітка мова по телефону
• Досвід у холодних дзвінках, телемаркетингу або вихідних продажах (бажано у сфері нерухомості)
• Готовність до великої кількості дзвінків і професійне ставлення до відмов
• Стабільне інтернет-з'єднання та тиха робоча обстановка
• Самомотивація та здатність працювати самостійно з мінімальним контролем
• Базове розуміння CRM-систем, Google Sheets або подібних платформ

• Можливість працювати в робочі години за тихоокеанським або гірським часом США

   

ЩО МИ НАДАЄМО (усе необхідне для роботи)

• VOIP номер США, щоб усі дзвінки відображались як локальні
• Перевірені скрипти розмов і гіди з опрацювання заперечень
• Списки теплих і холодних лідів для роботи
• Доступ до посилання Calendly агента для прямого бронювання

• Постійний коучинг і зворотний зв'язок від керівництва команди

   

  ТЕСТОВЕ ЗАВДАННЯ

Заявки без голосового запису розглядатися не будуть. (Tell me a little bit about yourself in a voice message (1-2 minutes). Upload the voice message to your own Google Drive and send me a link

Qwerty.Software продовжує розширювати свою команду і шукає амбітного Outreach Specialist, який прагне розвиватися разом із нами та приєднатися до наших успішних проєктів!

Хто ми?

Qwerty.Software — українська продуктова digital marketing компанія, яка спеціалізується на розробці та просуванні власних продуктів для клієнтів зі всього світу.
Ми працюємо з 2015 року і за цей час досягли значних успіхів у сфері маркетингу та технологій. Зараз ми активно розвиваємо наші існуючі проєкти, масштабуючи їх, а також працюємо над новими внутрішніми стартапами та інвестиціями. 

Що потрібно буде робити:

• Пошук майданчиків та перевірка їхньої відповідності заданим вимогам.
• Контакт з веб-майстрами про можливу співпрацю.
• Розміщення посилань на обраних майданчиках.
• Ведення бази та звітності.

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи на посаді Outreach Specialist не менше 1 року.
• Рівень англійської мови не нижче Upper-Intermediate.
• Досвід роботи з Ahrefs, Majestic та іншими SEO-інструментами.
• Базові знання HTML-коду.
• Вміння працювати з таблицями, знання базових функцій та формул.
• Досвід роботи з ШІ.
• Вміння вести перемовини.
• Вміння працювати із великим обсягом інформації.
• Уважність до деталей та акцент на якості.

Буде плюсом:

• Розуміння, як будується backlink-профіль.
• Досвід з різними видами лінкбілдингу. 
• Досвід роботи з сервісами email розсилок.

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрний ріст: Ваша кар’єра у Qwerty.Software матиме чітку траєкторію зростання. 
• Перфоманс-рев'ю та підтримка розвитку: Регулярні зустрічі для обговорення Ваших досягнень і можливостей для подальшого розвитку. Ми допомагаємо кожному співробітнику досягати нових висот.
• Дружня команда та навчання: У нас Ви знайдете підтримку досвідчених колег та менторів. Команда готова поділитися своїми знаннями, а ми інвестуємо в ваш розвиток, надаючи ресурси для навчання.
• Баланс між роботою та життям: Ми піклуємося про здоровий work-life balance і створюємо умови для того, щоб Ви могли розвиватися, не забуваючи про відпочинок та особисте життя.
• Комфортні умови: Оплачувані відпустки та лікарняні, а також турбота про Ваше ментальне та фізичне здоров'я. У нас є корпоративний психолог та можливість брати участь у цікавих заходах для покращення командного духу.
• Атмосфера: У нашій компанії не тільки цікава робота, але й чудова атмосфера для особистісного та професійного розвитку.

Етапи комунікацій:

• Співбесіда з рекрутером
• Тестове завдання
• Тест з англійської мови
• Технічна співбесіда із Lead of Resources/Outreach Team Lead
• Технічна співбесіда із Head of Marketing

Долучайтеся до нас і зробіть свою кар'єру частиною великого успіху!

Зацікавило? Тоді ми чекаємо саме на Ваше резюме!

Qwerty.Software продовжує масштабувати SEO-напрям та шукає SEO Specialist у команду, яка активно зростає та запускає нові GEO.

Ми — українська продуктова компанія повного циклу з 11-річним досвідом у розробці, просуванні та продажу власних продуктів у США, Канаді та Європі та понад 30 інших гео.

Чому саме Qwerty.Software?

• 10+ SEO-команд із топовими результатами у своїх GEO (Tier 1–2). Кожна команда має власного Team Lead та чітку зону відповідальності, що дозволяє фокусуватись на результаті та масштабуванні.
• Маємо інхаус ресурсні команди: PBN, Content Writing / Generating, Outreach, Dev / Design, Automation.
• Ми даємо простір для тестів, ініціатив та реального впливу на результат.

Що потрібно буде робити:

• Аналіз конкурентів: контент, структура, анкор-листи, посилальний профіль
• Формування ТЗ для Content / Dev / Design / Outreach команд
• Оптимізація контенту згідно з пошуковим інтентом і SEO-структурою
• Розробка і впровадження стратегій лінкбілдингу
• Технічний аудит сайтів та впровадження  рекомендацій
• Робота із семантикою, кластеризацією та побудовою структури сайту 

Основні вимоги:

• 3+ роки комерційного досвіду в SEO
• Досвід із монобрендами
• Досвід у competitive niches; iGaming буде перевагою
• Розуміння різних підходів у лінкбілдінгу та роботи з підклейками
• Вміння використовувати AI/advanced prompting у робочих процесах
• Самостійність, системність та орієнтація на результат
• Критичне мислення та адекватна комунікація

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрний ріст: Ваша кар’єра у Qwerty.Software матиме чітку траєкторію зростання. 
• Перфоманс-рев'ю та підтримка розвитку: Регулярні зустрічі для обговорення Ваших досягнень і можливостей для подальшого розвитку. Ми допомагаємо кожному співробітнику досягати нових висот.
• Дружня команда та навчання: У нас Ви знайдете підтримку досвідчених колег та менторів. Команда готова поділитися своїми знаннями, а ми інвестуємо в ваш розвиток, надаючи ресурси для навчання.
• Баланс між роботою та життям: Ми піклуємося про здоровий work-life balance і створюємо умови для того, щоб Ви могли розвиватися, не забуваючи про відпочинок та особисте життя.
• Комфортні умови: Оплачувані відпустки та лікарняні, а також турбота про Ваше ментальне та фізичне здоров'я. У нас є корпоративний психолог та можливість брати участь у цікавих заходах для покращення командного духу.
• Атмосфера: У нашій компанії не тільки цікава робота, але й чудова атмосфера для особистісного та професійного розвитку. Долучайтеся до нас і зробіть свою кар'єру частиною великого успіху!

Наш процес найму:

• Співбесіда з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічна співбесіда 

Привіт!

Ми Qwerty Software — українська digital-компанія, яка з 2015 року створює та просуває власні продукти на міжнародних ринках. І зараз активно знаходимось у пошуку Middle SEO!

Ми працюємо з Tier 1–2 гео (Європа, США та інші країни), розвиваємо SEO-проєкти в різних нішах, включно з iGaming. У нас сильна інхаус-експертиза: окремі команди для контенту, лінкбілдингу, PBN і розробки — це дозволяє SEO-спеціалістам фокусуватись на результаті 🚀

З чим будете працювати:
 — аналіз конкурентів і пошук точок росту
 — масовий запуск сайтів
 — взаємодія з ресурсними командами (аутріч, PBN, контент)
 — технічний аналіз сайтів
 — трекінг позицій і результатів
 — участь у побудові та реалізації SEO стратегії

Що ми очікуємо:
 — досвід у SEO від 2 років
 — мінімум 1 рік досвіду в iGaming
 — досвід роботи з Ahrefs, Screaming Frog, ChatGPT
 — базові знання HTML, CSS
 — розуміння SEO у конкурентних нішах
 — англійська B1–B2

Буде плюсом:
 — досвід роботи з Tier 1 гео
 — досвід масштабування сайтів
 — ініціативність і робота з гіпотезами

Що ми пропонуємо:
— гнучкий графік без жорсткої прив’язки до годин
— повністю віддалений формат
— відпустки + лікарняні
— курси англійської
— бюджет на розвиток
— доступ до внутрішньої бази знань
— performance review кожні пів року
— корпоративний психолог
— регулярні онлайн та офлайн івенти

👉 Хочеш розвиватись у сильній SEO-команді та заходити в iGaming? Будемо раді познайомитись!

Привіт!

Qwerty.Software, українська компанія, яка спеціалізується на розробленні, оптимізації та просуванні власних продуктів на багатьох гео, шукає амбітного PBN Specialist! 

Ми — компанія повного циклу, маємо за плечима 10 років досвіду в створенні продуктів для клієнтів з усіх куточків світу, зокрема, в США, Канаді та Європі.

Основні вимоги:

• Попередній досвід роботи у PBN або SEO-команді із відповідною роллю.
• Вміння пошуку і фільтрації аукціонних і дроп доменів за наданими параметрами (історія, показники якості, гео, ціна).
• Досвід у купівлі доменів (викуп фрі доменів, участь у аукціонах, трансфер доменів з аук майданчиків і платформ).
• Досвід роботи із WebArchive, Ahrefs (буде плюсом Spamzilla, Majestic або інші менше розповсюджені інструменти).

Великим плюсом будуть:

• Навички роботи з A-parser.
• Написання власних скриптів з парсінгу гугла або масової перевірки доменів.
• Досвід у автоматизації викупу доменів.

Основні обовʼязки:

• Пошук аукціонних та фрішних дропів згідно з вимогами замовників.
• Оцінка аукціонних дропів та їх викуп.
• Планування власного завантаження по напрямках роботи відповідно до пріоритетів замовлень.

Що ми пропонуємо:
— Конкурентна зарплата та кар’єрний ріст: можливість перейти на вищі позиції за умови високих результатів і ініціативності — у нас завжди є цікаві завдання для розвитку твоїх навичок;
— Масштабні проєкти: працюй на найуспішніших проектах, що розвиваються на різних ринках, та сприяють професійному зростанню;
— Гнучкість: віддалена робота та гнучкий графік, для балансу твого життя;
— Інноваційна атмосфера: ми заохочуємо ініціативу і підтримуємо креативність у всіх напрямках роботи;
— Баланс роботи та життя: оплачувана відпустка та вихідні у державні свята;
— Постійний професійний розвиток: можливість брати участь у тренінгах, обмін досвідом, практичне навчання від найкращих у своїй галузі.

Ми із задоволенням поспілкуємося з Вами та розповімо детальніше😉

🏆Якщо Ви готові впроваджувати свої знання та навички в дії та бажаєте працювати в сучасній та динамічній компанії, то ми з нетерпінням чекаємо на Ваше резюме! 

Poklyk — продуктова компанія, що допомагає малому та середньому бізнесу працювати простіше та ефективніше. Ми починали як невеликий сервіс, згодом перетворилися на стартап, а сьогодні — це провідний SaaS-продукт для сервісного бізнесу

Наші рішення: Orderry.com and RO App — нам є чим пишатися!

Шукаємо Junior/Middle Customer Success Specialist для роботи з клієнтами в ритейл- та автомобільній індустрії в Україні. Людину, яка вміє будувати довгострокові відносини з клієнтами, добре розуміє їхні бізнес-процеси та допомагає отримувати максимальну цінність від продукту.
 

Великим плюсом буде практичний досвід у суміжній сфері — наприклад, робота у постачальника запчастин або адміністратором на СТО.

Роль передбачає активну роботу з клієнтами: онбординг, супровід, роботу з запитами, збір фідбеку та розвиток співпраці. Якщо тобі подобається спілкування з людьми, ти орієнтований(а) на результат і хочеш впливати на успіх клієнтів — будемо раді знайомству 🚀

Що для нас важливо:
- Сильні комунікаційні навички: вміння просто пояснювати складні речі, чути клієнта та знаходити рішення.
- Досвід в автоіндустрії: робота зі СТО, автосервісами або суміжними напрямками (буде плюсом досвід адміністратора СТО або постачальника запчастин).
- Розуміння бізнес-процесів клієнта: здатність швидко орієнтуватися в запитах і пропонувати оптимальні рішення.
- Технічна грамотність: впевнена робота з CRM та готовність швидко опановувати нові інструменти.
- Онбординг і супровід клієнтів: допомога на старті, налаштування продукту та навчання користувачів.
- Фокус на довгострокові відносини: побудова партнерства та створення цінності для клієнта.
- Самоорганізація: системність у роботі, ведення історії клієнтів і дотримання дедлайнів.

Що на вас чекає в роботі:
- Робота з існуючою клієнтською базою.
- Повна відповідальність за успіх клієнтів: від онбордингу до довгострокового утримання та розвитку.
- Проведення онбордингу нових клієнтів (СТО, детейлінг-центри): налаштування продукту під бізнес-процеси/навчання команд клієнта/супровід на старті.
- Регулярна комунікація з клієнтами: планові check-in дзвінки/аналіз використання продукту/робота з ризиками відтоку та відтоком як таким.
- Глибоке занурення в бізнес клієнта: розуміння операційних процесів, болів і цілей/надання рекомендацій для більш ефективного використання продукту.
- Проактивна робота з клієнтами, які знижують активність та стикаються з труднощами у використанні продукту.
- Збір, аналіз та структурування фідбеку від клієнтів і передача його продуктовій команді у форматі чітких бізнес-вимог.
- Тісна взаємодія з внутрішніми командами: Product, Support, Sales - для забезпечення цілісного клієнтського досвіду.
- Допомога клієнтам у масштабуванні та розвитку бізнесу через можливості продукту (upsell / cross-sell без агресивних продажів).
- Робота з реальним продуктом, який вирішує конкретні бізнес-задачі клієнтів.

Що ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування з усіма відповідними перевагами.
- Вплив на розвиток продукту: кожна ідея та пропозиція обговорюються командою.
- Робота в провідній IT-компанії, яка є лідером ринку сервісів для автоматизації бізнесу та визнана критично важливою для економіки України.
- Гнучкий гібридний або віддалений формат роботи.
- 18 робочих днів відпустки, 10 day-off та оплачувані лікарняні.
- Корпоративні курси англійської з перших днів.
- Компанія покриває витрати на професійний розвиток - навчальні курси, вебінари, конференції та інші івенти.

Наш клієнт — це Instagram-медіа про український та світовий футбол. Зараз на стадії раннього масштабування: 14 000 підписників, команда з 2 контент-мейкерів у штаті та таргетолог на аутсорсі. Проект на стадії інвестицій.

Головна мета ролі:
Шукаємо спеціаліста, який візьме на себе повноцінне операційне управління  та побудує структуру медіа практично з нуля. 

Задачі та обовʼязки:

• Глибоко занурюватися в усі операційні процеси проєкту.
• Формувати вектор розвитку та узгоджувати його із фаундером (генерувати ідеї, приносити готові рішення та структуру).
• Управління наявною контент-командою та її розширення (побудова повноцінної команди).
• Стратегія масштабування аудиторії: вихід за межі Instagram (запуск Threads, Telegram, YouTube, потенційно сайт і навіть друковані спецвипуски).
• Побудова монетизації: рекламні інтеграції, партнерства з брендами, букмекерами.
• Операційна діяльність: бюджети, найм, процеси, KPI.

Вимоги до кандидата:

• Важливо: досвід роботи у спортивній індустрії.
• 5+ років управління в медіа/digital, з них мінімум 3 роки на керівних позиціях.
• Розуміння монетизації медіа (інтеграції, партнерства, реклама) та досвід роботи в онлайн-медіа/digital.
• Бажано — досвід у спортивному, lifestyle або entertainment-сегменті

Умови:

• Зайнятість: Повна зайнятість (Full-time).
• Формат: Віддалено (потенційно можливі зустрічі/робота в офісі в Києві в майбутньому).
• Фіксована ставка — рівень обговорюється індивідуально.
• Річний бонус: до 30% від фіксу за виконання KPI (виставляються разом з фаундером).
• Старт: гнучкий, готові чекати правильного кандидата.
• Локація: Україна (віддалена робота).

BRDO шукає IT Project Manager’а для управління цифровими продуктами та GovTech-проєктами, що реалізуються у співпраці з державними органами, IT-підрядниками, донорами та внутрішніми експертними командами. 

Ця роль підійде кандидату/кандидатці, який/яка має досвід управління IT-розробкою, інтеграціями, підрядниками, roadmap, backlog, acceptance та release management, і готовий/готова працювати в середовищідержавних цифрових сервісів, донорських зобов’язань і складної стейкхолдерської координації. 

Основні задачі:
 

• Управління повним циклом IT delivery: discovery, requirements, development, testing, acceptance, release, support handover. 
• Координація IT-команд, бізнес-аналітиків, дизайнерів, QA, розробників, DevOps, зовнішніх підрядників. 
• Ведення roadmap, backlog, sprint/release plan, dependency tracker, risk register. 
• Контроль виконання технічних deliverables відповідно до договорів, ТЗ, roadmap та донорських зобов’язань. 
• Організація acceptance: перевірка функціоналу, тестові сценарії, демо, акти, evidence, технічна документація. 
• Координація інтеграцій із зовнішніми системами, державними реєстрами, API, кабінетами, порталами або мобільними застосунками. 
• Управління змінами: фіксація scope change, impact assessment, пріоритезація, комунікація ризиків. 
• Підготовка статусів для керівництва, державних партнерів і донорів. 
• Взаємодія з юридичною, фінансовою та закупівельною командами щодо IT-договорів, ТЗ, приймання робіт і оплат. 
• Контроль технічної якості, строків, ризиків і відповідності результату очікуванням замовника. 

Обов’язкові вимоги:
 

• 3+ роки досвіду управління IT-проєктами або цифровими продуктами. 
• Досвід роботи з командами розробки та/або зовнішніми IT-підрядниками. 
• Розуміння SDLC, Agile/Scrum/Kanban або hybrid delivery. 
• Досвід роботи з backlog, roadmap, sprint/release planning. 
• Вміння працювати з технічними вимогами, ТЗ, user stories, acceptance criteria. 
• Розуміння API, інтеграцій, ролей backend/frontend/QA/DevOps/BA на рівні, достатньому для управління delivery. 
• Досвід контролю якості результатів і приймання робіт. 
• Вміння вести кілька паралельних потоків і координувати залежності. 
• Українська — вільно. 
• Англійська — не нижче B2. 

Буде перевагою: 
 

• Досвід у GovTech, e-government, civic tech, державних реєстрах, Дії, Trembita/API-інтеграціях або продуктах для публічного сектору. 
• Досвід роботи з donor-funded IT projects. 
• Досвід підготовки або оцінки технічних завдань для закупівель. 
• Досвід vendor management: RFP/RFQ, оцінка пропозицій, контроль підрядника, приймання deliverables. 
• Досвід роботи з кібербезпекою, захистом даних, державними стандартами або security requirements. 
• Досвід у product ownership / business analysis.

Ми пропонуємо:

• Конкурентна винагорода з прив’язкою до валютного курсу;
• Робота, що сприяє розвитку України;
• Професійний колектив. Позитивна робоча атмосфера;
• Оплачувана відпустка та лікарняний;
• Можливості професійного зростання;
• Можливість роботи в офісі в Києві та віддалено.

Надсилайте своє резюме та долучайтеся до команди!

Диригент Hardware, Embedded та складних інженерних систем 🛰⚡

📍 Локація: Київ (комфортний офіс)
🛰 Продукт: інноваційні Radar Systems / радіолокаційні системи
🛡 Формат: офіційне працевлаштування + гарантоване бронювання

Важливо: це НЕ software-only delivery роль

Ми шукаємо не Scrum Master, не PMO і не software-only Project/Delivery Manager.

Ця роль — для людини, яка вже працювала з hardware або hardware + software продуктами, розуміє специфіку R&D, embedded-розробки, інтеграції фізичних компонентів, тестування, валідації та запуску продукту у масштабування.

Тут потрібно вміти працювати не лише з roadmap чи Jira, а з реальними інженерними обмеженнями, ризиками hardware, залежностями між командами та delivery фізичного продукту.

Ми шукаємо Delivery Manager, який мислить як інтегратор повного циклу — людину, здатну провести продукт через весь шлях:

idea → discovery → prototype → MVP → validation → production readiness → scaling

і синхронізувати навколо цього hardware, software, embedded, RF та production-команди.

Що буде у зоні відповідальності

- Full-cycle Delivery

- Управління повним циклом delivery складного hardware-продукту: від збору вимог і discovery до готовності продукту до масштабування та передачі у виробництво.

- Оркестрація HW + SW + Embedded + RF

- Синхронізація міжфункціональних команд:

• hardware engineers
• embedded developers
• software engineers
• RF / radar engineers
• testing & validation teams
• production stakeholders

- Delivery orchestration & release management

- Планування delivery, управління залежностями, пріоритизація, release planning, demos, reviews, retrospectives, synchronization across streams.

- Risk & Change Management

- Побудова процесу управління ризиками та змінами — у hardware помилка коштує дорого, тому важливо бачити вузькі місця наперед.

- Quality & Predictability

- Інтеграція quality gates, KPI, delivery metrics, predictability metrics, взаємодія з testing / validation процесами.

- Product-to-engineering translation

- Переклад продуктової візії, фідбеку користувачів та бізнес-пріоритетів у зрозумілі технічні delivery-плани.

Наш ідеальний кандидат

Must-have (критично важливо)

• 5+ років досвіду у Delivery / Project / Program Management саме в hardware / embedded / R&D / industrial / engineering environments
• Практичний досвід роботи на стику:
  HW + SW + Embedded + testing / validation
• Розуміння різниці між:
  PDLC (Product Development Lifecycle) та
  SDLC (Software Development Lifecycle)
• Досвід delivery продуктів від:
  discovery → MVP → production readiness → scaling
• Досвід координації міжфункціональних інженерних команд
• Практичне використання Agile / Kanban / Lean як робочих інструментів, а не теорії
• Досвід роботи в міжнародному середовищі, крос-культурна комунікація
• Готовність до відряджень (у тому числі міжнародних)

Великий плюс

• MilTech / Defense / Radar / RF domain
• Embedded systems, telecom hardware, avionics, robotics, IoT, industrial engineering
• Технічна освіта (радіоелектроніка, радіолокація, embedded, hardware, електроніка)
• Досвід побудови delivery-процесів або систем прогнозування delivery performance

Кого ця роль, на жаль, не match’ить

• Software-only Project / Delivery Managers
• Scrum Masters без hardware / embedded domain
• PMO / Agile Coaches без R&D delivery experience
• Delivery experience лише у web/mobile/SaaS/enterprise software

Що пропонує компанія

🛡 Надійний тил: Офіційне працевлаштування + гарантоване бронювання.

🏢 Комфортний офіс у Києві
Робота поруч із сильною інженерною командою.

🚀 Реальний вплив
Ви будете працювати над фізичним продуктом, який можна побачити, протестувати й масштабувати — а не лише над тасками у Jira.

🤝 Сильне експертне середовище
Топові інженери, hardware thinking, мінімум бюрократії, максимум відповідальності та швидкості.

Якщо вам близька ідея синхронізувати hardware + embedded + software у складних технологічних продуктах і драйвити delivery того, що реально працює в полі — будемо раді знайомству 🚀

Приєднуйся до King Group — команди, яка об'єднує найсильніших фахівців IT, щоб створювати яскраві проекти та масштабні ідеї.
Ми працюємо на ринках України, Європи та США, розвиваємо власні продукти та інвестуємо у перспективні стартапи. Зараз розширюємо команду та відкриваємо позицію:

• Creative Writer (English) — райтер, який працюватиме з контентом англійською мовою.
   

Ми шукаємо талановитих фахівців, які вміють працювати зі словом, помічають деталі та прагнуть професійного зростання. Позиція передбачає створення унікальних, живих і переконливих текстів, що залучатимуть і утримуватимуть увагу нашої аудиторії.

Необхідні навички:

• Вільне письмове володіння Англійською мовою;
• Досвід у копірайтінгу;
• Творчий підхід до написання текстів, постійне бажання вдосконалюватись і випробовувати нові стилі і підходи;
• Орієнтація у сучасних трендах, мемах;
• Впевнені скіли Тайм-менеджменту;
• Чудові комунікативні навички.
   

Ключові задачі:

• Створювати тексти для комунікацій із користувачами через різні канали: email, SMS, push-повідомлення, месенджери та інші.
• Писати зрозумілі, переконливі та персоналізовані повідомлення, які допомагають залучати й утримувати користувачів.
• Співпрацювати з командою CRM для створення ефективних комунікаційних кампаній.
• Брати участь у тестуванні нових форматів, меседжів та підходів для покращення показників відкриття, переходів і конверсій.

Ми пропонуємо:

• Роботу з провідними міжнародними iGaming-брендами та багатомільйонною аудиторією користувачів.
• Свободу реалізовувати власні ідеї без зайвої бюрократії та реально впливати на результат.
• Сильну команду професіоналів, відкриту до експериментів, розвитку та обміну знаннями.
• Конкурентну компенсацію, медичне страхування, компенсацію спорту та інші корпоративні бенефіти.
• Комфортний офіс у центрі Києва з автономною інфраструктурою та офісним форматом роботи.

🚀 Хочеш бути частиною команди?
Тоді надсилай своє резюме та кілька прикладів проектів, якими пишаєшся. Нам важливо побачити твій підхід до CRM, розсилок та залучення користувачів. Обіцяємо — прочитаємо уважно й відповімо!