Jobs at Djinni

Laba Group створює освіту майбутнього тут і зараз. Ми запускаємо курси, які змінюють карʼєру, бізнес та життя. Понад 700 колег працюють на 8 ринках та розвивають 5 освітніх проєктів.

За 9 років ми запустили 1500+ продуктів та навчили 180 000+ студентів на глобальному ринку. А також створили бренди онлайн-освіти:

• Laba — школа професійного розвитку
• Skvot — школа популярної культури
• robot_dreams — школа для зростання в ІТ
• Vocabulaba — школа англійської для професій

• elvtr — онлайн-школа в США та Сполученому Королівстві

   

Ми змінюємо правила гри в онлайн-освіті та прагнемо стати першою компанією зі статусом EdTech Unicorn. Наш продукт — реальний інструмент для досягнення результатів «тут і зараз». Щоб й надалі стрімко зростати, шукаємо Digital Marketing Trainee до Global маркетинг департаменту.

Ми готові інвестувати в тебе: навчити запускати рекламні кампанії, дати підтримку тімліда та всі необхідні інструменти для крутого результату, можливість зростати — у Senior Marketing Manager / Web Analyst або інший напрям, прокачувати свої навички та впливати на результат усього відділу.

Чому ця вакансія — це 🔥?

• Маємо тримісячну комплексну програму навчання, яка перетворить тебе на класного маркетолога. Детальніше про неї, можеш прочитати тут 👉 читати статтю.
• Використовуємо сучасні інструменти та найкращі практики.
• Працюватимеш у глобальній команді маркетингу, обмінюватимешся досвідом із колегами з різних країн Європи.
• Можливість у майбутньому працювати з різними джерелами трафіку, й навіть керувати власною командою. 83% керівників побудували свою кар’єру всередині компанії.

• Так, у нас швидкий темп роботи, але з нами твоє зростання буде стрімким.

   

Які завдання на тебе чекають:

• налаштовувати рекламні кампанії в Facebook Ads/Google Ads;
• брати участь в зустрічах, імпрувити процеси, які можуть покращити результати маркетинг активностей;
• складати маркетингові звіти;
• комунікувати з продюсерами курсів, копірайтерами та дизайнерами, давати їм фідбек щодо якості рекламних кампаній;
• відправляти Email-розсилки;

• проводити A/B-тестування.

   

Skill pack для якісного виконання завдань:

• свідоме бажання розвиватися у сфері маркетингу;
• володієш англійською на рівні B2+;
• аналітичний склад розуму та досвід роботи з таблицями;
• пропонуєш нестандартні ідеї, знаходиш рішення та несеш за них відповідальність;

• на «ти» з мультизадачністю.

   

Буде перевагою:

• досвід роботи з Facebook Ads/Google Ads;

• розуміння маркетинг метрик (CPM, CTR, CPC, ROI, ROAS, CAC та ін.).

   

Бенефіти Laba Group:

• Графік роботи — фуллтайм, адаптуєш його під себе. Виконуй поставлені завдання вчасно та не доводь дедлайни до кипіння.
• Формат також за тобою: офіси в Києві/Варшаві/Будапешті/Празі/Стамбулі/Бухаресті або ж домашній люкс з особистим дрес-кодом. Обирай до своїх робочих вподобань.
• Натхнення та мотивація робочої атмосфери. Бо як не крути, настрій команди впливає на генерацію крутих ідей та бажання сідати за роботу.
• Нам важливо, щоб крім тасків ти пам’ятав(-ла) про важливість самопочуття. Підтримаємо тебе компенсаціями (50%) на збереження фізичного здоров’я та менталочки, заняття спортом/йогою.
• Ми цінуємо якісний розвиток, тому надаємо співробітниками вільний доступ до всіх курсів Laba Group. Обирай напрям, що цікавить, та досягай нових вершин разом із нами.
• Безлімітна відпустка після 6 місяців роботи з нами. Визначаєш за власними потребами та коригуєш залежно від інтенсивності навантаження
• Ресурси, насичені різнопланові проєкти, міжнародні колаби — наповнимо освіту крутими та актуальними знаннями разом.
• Після року роботи зможеш купити ноут і отримати компенсацію 50% від його вартості.

• Команда для нас — не лише люди, з якими ми проводимо 5 днів на тиждень. Тому в корпоративному флоу є свята, лекції, розіграші, збори, ярмарки й інші активності. Наше життя не обмежується офісом і завданнями.

   

Наш процес рекрутингу прозорий і чіткий: інтерв’ю з рекрутером -> асесмент -> співбесіда з тімлідом -> зустріч з Head of Performance Marketing. Після — оффер у тебе на пошті.

Тепер ти знаєш про нас більше.

А ми хочемо дізнатися більше про тебе: залишай відгук — і го розвивати EdTech разом🚀

Office8 — місце, де твої ідеї перетворюються на реальні бізнес‑рішення. Ми — надійний партнер для стартапів і великих компаній, що будують операційну структуру «під ключ»: від запуску процесів до масштабування на міжнародних ринках.

📍 Location: Remote
📅 Format: Full-time

Основні обов’язки:

▫️ Управління повним циклом інтеграцій: від аналізу вимог до запуску та пост-підтримки.

▫️ Координація взаємодії між технічними командами (Backend, Frontend, DevOps), продуктом та зовнішніми партнерами.

▫️ Аналіз технічної документації партнерів (API, Webhooks, SDK).

▫️ Формування та узгодження інтеграційних вимог, таймлайнів і ризиків.

▫️ Контроль відповідності інтеграцій бізнес-вимогам, безпеці та регуляторним стандартам (PCI DSS, GDPR, AML/KYC).

▫️ Участь у тестуванні інтеграцій, UAT та go-live процесах.

▫️ Ведення технічної та процесної документації.

▫️ Підтримка вже реалізованих інтеграцій, оптимізація та масштабування.

▫️Виявлення та ескалація інцидентів, пов’язаних з інтеграціями.
 

Взаємодія:

▫️ Внутрішні команди: Product, Engineering, QA, Compliance, Support.

▫️ Зовнішні сторони: платіжні провайдери, банки, фінансові партнери, third-party сервіси.
 

Вимоги до кандидата:

▫️ Досвід роботи з API-інтеграціями (REST, JSON, Webhooks).

▫️ Розуміння фінтех-процесів: платежі, транзакції, settlement, chargeback, KYC/AML.

▫️ Досвід роботи у фінтех / payments / banking / crypto-проєктах — буде перевагою.

▫️ Вміння читати технічну документацію та перекладати її на бізнес-мову.

▫️ Досвід управління кількома інтеграціями одночасно.

▫️ Аналітичне мислення та сильні комунікаційні навички.

▫️ Рівень англійської — не нижче Upper-Intermediate (робота з партнерами).
 

Буде плюсом ➕:

🔹 Технічний бекграунд (Backend / QA / BA).

🔹 Досвід роботи з PSP (Stripe, Adyen, Checkout, PayPal тощо).

🔹 Знання OAuth 2.0, HMAC, tokenization.

🔹 Досвід роботи з Jira, Confluence, Postman.
 

Результат роботи (KPI / outcomes):

✔️ Успішно запущені інтеграції у встановлені терміни.

✔️ Стабільна робота платіжних та фінансових потоків.

✔️ Зменшення кількості інцидентів, пов’язаних з інтеграціями.

✔️ Високий рівень задоволеності внутрішніх команд і партнерів.

Ми пропонуємо:
🔸 Компенсацію 50% вартості навчання у профільних напрямках.
🔸 24 календарні дні відпустки.

🔸 Компенсацію лікарняних.
🔸 Натхненну, дружню команду та підтримуюче середовище для розвитку.

🔸 Роботу в міжнародному фінтех-середовищі.

🔸 Гнучкий формат роботи (remote).

Працюйте над сервісами, де стабільність і надійність важливі для мільйонів користувачів.

(Київ / Remote)

УКРНЕТ- це  українська технологічна компанія, що створює масштабні цифрові сервіси для мільйонів користувачів: топ-новинну стрічку, популярний email-сервіс та прогноз погоди- продукти з високими вимогами до стабільності та безпеки.

Чому варто приєднатись саме зараз

УКРНЕТ активно розвиває нові напрямки, ви матимете реальний вплив на архітектуру та інженерну культуру з перших днів роботи. Це можливість працювати з Ukrainian-scale  сервісами, якими користуються мільйони людей щодня.

Про роль

Ця роль про баланс технічного лідерства, розвитку людей та вдосконалення процесів. Ви будуєте не просто команду, а інженерну культуру для критично важливих сервісів компанії. 
Важливо: це hands-on позиція, де  ви активно приймаєте технічні виклики разом з командою, а не лише координуєте процеси.

• Вибудовуєте delivery процеси, що дозволяють командам випускати надійний код щотижня
• Забезпечуєте розвиток інженерів через 1:1, менторство та чіткі кар'єрні треки
• Забезпечуєте надійну та безперебійну роботу сервісів для мільйонів користувачів 24/7
• Розвиваєте культуру ownership, де кожен інженер розуміє свій вплив на продукт.
  
  Для успішної роботи вам знадобиться
  
  Обов’язково:
• 3–5+ років досвіду як Engineering Manager / Tech Lead з управлінням командами
• Hands-on технічний бекграунд: ви не просто координуєте роботу, а можете/готові також зануритись у код, дебажити production-issues, робити code review та приймати архітектурні рішення 
• Вміння будувати процеси: від planning до deployment і post-mortems
• Досвід розвитку людей: 1:1, feedback, performance reviews, growth plans
• Навички співпраці з product/business- ви маєте навичку говорити потрібною мовою. 
  
  Буде перевагою, якщо: 
• Ви маєте досвід із high-load або mission-critical системами
• У вас сформоване поглиблене розуміння reliability, security та performance
• Маєте досвід роботи з кількома командами одночасно.

Ваш робочий  тиждень:

• Ранок: sync з командою, розбір blocker'ів, допомога з технічними рішеннями
• Протягом дня: code review, архітектурні дискусії, планування спринту
• 1:1 з інженерами: розвиток, feedback, кар'єрні цілі
• Робота з інцидентами: коли щось падає -ви у центрі координації
• Ви думаєш на квартал вперед, як масштабувати команду і процеси. Це про стратегію
• Найм і онбординг: працюєте над конфігурацією кроманди, інтегруєте нових людей.

Hiring process

1. Скринінг з HR
2. Кейсове інтерв'ю із СРО та HR (~1,5 год)
3. Tech інтерв’ю (~1,5 год)
4. Інтерв’ю із незалежним технічним консультантом
5. Reference check
6. Job offer

Що отримаєте 

• Гнучкість: офіс/гібрид/remote- обирай, як тобі зручно
• 20 робочих днів відпустки 
• 10 днів sick leave з оплатою 100%
  + 10 днів sick leave з оплатою 50% - поновлюй сили без стресу
• Медичне страхування після випробувального терміну
• Річний перегляд умов-  ростеш ти, росте і компенсація
• Команда, де цінують людей і результат. 
   

Хочете працювати над продуктами, якими щодня користуються мільйони українців? Надсилай резюме та обговоримо, як ваш досвід може бути корисним команді.

Онлайн-освіта — це територія вибухових стартапів та інвестицій. Світовий обсяг EdTech вже становить понад $400 мільярдів.

Ми, команда Laba Group, стартували 9 років тому — та вже є EdTech-лідерами в Східній Європі. Об’єднуємо 800+ профі зі всього світу, які розвивають 5 освітніх брендів на 8 глобальних ринках.

За весь час ми створили 1400+ курсів та навчили 200 000 студентів. Курси від практиків із топових компаній, інтерв’ю з лідерами думок, міжнародні конференції та благодійні ініціативи — усе це частина Laba Group.

Маємо 5 брендів онлайн-освіти:

• Laba — школа професійного розвитку
• Skvot — школа популярної культури
• robot_dreams — школа для зростання в IT
• VocabulaLab — школа англійської для професій
• elvtr — онлайн-школа в США та Сполученому Королівстві
•  

Ми ростемо й шукаємо «своїх» людей. Тому нашому відділу Digital-маркетингу не обійтися без підсилення. Зараз ми шукаємо проактивного Таргетолога.

Які завдання на тебе чекають:

• створення, управління та оптимізація рекламних кампаній у Meta Ads;
• моніторинг якості лідів (цільова/нецільова аудиторія) та контроль вартості відповідно до KPI;
• взаємодія з продюсером, копірайтерами та дизайнерами: надання зворотного зв’язку щодо ефективності рекламних кампаній;
• аналіз теплових карт лендингів та розробка гіпотез для підвищення конверсії;
• генерування нових підходів та форматів для підвищення ефективності РК.

Ми відчуємо зв’язок, якщо ти маєш:

• свідоме бажання розвиватися у сфері маркетингу;
• рівень англійської від В2;
• досвід запуску конверсійних кампаній від 1 років;
• досвід роботи з Facebook Ads Manager / Google Ads Manager та Google Analytics;
• аналітичні здібності та вміння працювати з даними;
• нестандартні ідеї, можеш знаходити рішення та несеш за них відповідальність;
• розуміння маркетингових метрик (такі як CPM, CTR, CPC, ROI, ROAS, LTV, CAC та ін.).

Про наш offer list:

• графік: 1-2 в офісі у Києві (метро Контрактова);
• можливість безпосередньо впливати на бізнес та покращувати його;
• Відсутність жорстких рамок: пропонуй нестандартні ідеї — ми разом придумаємо, як втілити їх у життя;
• задачі-челенджі, які драйвлять нас викладатися на 120%;
• співпраця з командою, яка заряджена досягати амбітних цілей в будь-яких умовах нестабільності та непевності;
• безлімітна відпустка та щедрі лікарняні, які визначаються саме твоїми потребами;
• доступ до всіх курсів, а також компенсація на зовнішнє навчання, техніку, спорт і здоров’я;

• соціально-відповідальне середовище: ми регулярно запускаємо благодійні проєкти та збори, бо прагнемо допомагати Україні та Силам оборони.

   

Наш рекрутмент-процес виглядає так: інтерв’ю з рекрутером → тестове → співбесіда з лідом → офер у тебе на пошті.

Тепер ти знаєш про нас більше.

А ми хочемо дізнатися більше про тебе: залишай відгук — і го розвивати EdTech разом 🙌

Senior Media buyer Gaming🌪️

AMMAGAMMA — продуктова IT-компанія, яка хоче довести: все може бути іншим. Ми палаємо ідеєю змінити правила гри і шукаємо таких самих як ми. Територіально знаходимося у Києві, реально — по всьому світу🌍

🔥Ти нам підходиш, якщо ти:

— маєш 2+ роки реального досвіду саме у FB Gambling;

— вмієш працювати з 50 000$+ місячного бюджету;

— швидко тестуєш гіпотези, знаходиш зв’язки і креативи;

—маєш сильне розуміння аналітики, метрик та unit-економіки.

🚀 Що ти робитимеш:

Ми дамо тобі поле, інструменти й свободу, а ти:

— запускатимеш і агресивно масштабуватимеш FB Gambling кампанії;

— тестуватимеш нові підходи, воронки та креативні концепції;

— керуватимеш значними бюджетами та оптимізуватимеш їх під CPA / ROI / LTV;

— будеш щоденно покращувати результат за рахунок аналізу, експериментів та швидких рішень.

🌪️ Що ти отримаєш з нами:

— свободу тестувати, ризикувати та приймати рішення.

— ставка + хорошу бонусну систему 💸 

— команду, яка розуміє швидкість ринку і працює так само;

— середовище, де твій результат збільшує твою цінність у рази;

🤍 Дбаємо про:

— навчання, ріст, розвиток (персональний growth-план для кожного члена команди).

— психологічне здоров’я (корпоративний психолог, дей-оффи, оплата спортзалу та інше).

— 💸фінансові умови (підвищення окладу +5% кожні півроку = +10% щороку, премії за ідеї, реферальна програма за приведення знайомих).

— комфорт (оплата коворкінгу, техзабезпечення)

— 🏄🏻‍♂️командні активності (корпоративи, про які ти згадуватимеш роками; вилазки: картинг, яхти, командні вечері; преміальні подорожі за рахунок компанії (раз на рік, для топів).

Привіт!

Ми, talanovyti (ex-Netpeak Talent), — рекрутингова агенція від FRACTAL.

Допомагаємо нашому партнеру — українській продуктовій IT-групі у сфері FinTech — знайти Head of Brand Marketing на рівні групи компаній.

Ми шукаємо Head of Brand Marketing, який зможе зібрати бренд групи компаній у єдину, сильну історію.

Що цікавого в цій ролі: 

1. Над бренд- та маркетинговою стратегією групи вже працює зовнішня стратегічна агенція (Netpeak Agency). 
2. Ти зайдеш в роль на етапі формування стратегії та маєш реальний вплив на її фінальний вигляд і подальшу реалізацію.
3. Бізнес чітко розділяє бренд і performance.
   Тут  розуміють, що бренд — не про генерацію лідів, а про позиціонування, довіру і довгострокову цінність для бізнесу.
4. Пряма взаємодія з CEO, мінімум бюрократії та відсутність мікроменеджменту.
   Фокус на рішення і результат, а не на контроль.
5. Можливість бронювання — за потреби та відповідно до законодавства України.

В групі компаній є 6 продуктів, кожен має власну команду маркетингу, цілі та стандарти роботи. Ти будеш працювати з ними в синергії, проте не будеш відповідати за їхні стратегії.

У твоїй майбутній команді є копірайтер, графічний дизайнер, digital-маркетолог. А всіх інших ти зможеш донайняти :)

Що ми шукаємо в тобі:

1. Від 4 років досвіду в бренд-маркетингу або стратегічних комунікаціях, з досвідом управління напрямом або командою.
2. Вміння працювати із брендом і комунікаціями, а не тільки з каналами й інструментами та розуміння, що сильний маркетинг починається з сенсів і позиціонування.
3. Вміння вибудовувати позиціонування і приймати рішення на рівні всієї компанії, а не окремих активностей.
4. Досвід координації різних команд і інтересів без прямого підпорядкування, але з відповідальністю за результат.

5. Готовність працювати hands-on по окремим задача на старті за потреби, щоб закласти основу системи й надалі масштабувати її.

    

А ще для нас не менш важливо: 

1. Уміння структурувати креатив і “докатувати” до результату.
2. Проактивність: вміння самостійно бачити точки росту і пропонувати рішення.
3. Уміння працювати в партнерстві з командою та керівниками “на рівних”.

4. Вміння керувати за допомогою  “м’якої сили”.

    

Твої майбутні задачі: 

1. Бути партнером для CEO та керівників бізнес-юнітів у питаннях бренду, комунікацій і публічної присутності групи
2. Разом із зовнішньою стратегічною агенцією брати участь у формуванні бренд- та маркетингової стратегії групи і відповідати за її реалізацію;
3. Вибудувати єдине позиціонування і голос групи компаній для підприємців, партнерів, ринку та майбутніх співробітників;
4. Координувати маркетингові комунікації бізнес-юнітів без прямого підпорядкування, задаючи напрям і тримаючи фокус;

5. На старті hands-on закласти основу бренд- і PR-системи та підготувати її до масштабування.

    

Що ми пропонуємо: 

1. Відпустка та лікарняні: 24 оплачувані робочі дні (так-так, не календарні) відпустки на рік + оплачувані лікарняні.
2. Можливість бронювання від мобілізації. Відповідно до законодавства України.
3. Віддалена робота з відрядженнями на зустрічі, івенти та стратегічні сесії (усі витрати покриває компанія).
4. Компенсація курсів, конференцій, профільних івентів та професійних активностей.
5. Корпоративна англійська без вимог до рівня — як бонус і можливість розвитку.
6. Мінімум бюрократії, відсутність мікроменеджменту, довіра до рішень і фокус на результат.
7. Пряма взаємодія з CEO та реальний вплив на стратегічні рішення групи.

🔥 Якщо тобі близький бренд і масштаб. Ти бачиш маркетинг як інструмент впливу, а не набір каналів, і хочеш формувати голос компанії на рівні ринку — давай знайомитись.

Ми шукаємо 2D ілюстратора, який буде працювати з нашим основним маскотом — котом, та готувати ілюстрації і стейти для подальшої анімації (Rive). 

Проєкт: мобільний застосунок для вивчення іноземних мов
 

Завдання
• Малювання персонажа (кота) у фірмовому стилі продукту
• Підготовка різних станів персонажа для анімацій:
idle-пози емоційні стейти (радість, втома, підтримка, очікування)
пози з реквізитом (картки, чашка, указка тощо)
• Підготовка ілюстрацій з урахуванням подальшої анімації:
окремі шари
логічна структура
• Адаптація персонажа під різні екрани:
модальні вікна
empty states
onboarding / навчальні екрани
• Співпраця з Rive-аніматором і дизайнером 

Вимоги

• Досвід у 2D character illustration
• Розуміння, як ілюстрації використовуються в анімації
• Впевнене володіння Figma / Illustrator / Procreate
• Вміння працювати за ТЗ та дотримуватись стилю
• Увага до деталей та консистентності персонажа

 Буде плюсом

• Досвід у EdTech / mobile apps
• Робота з персонажами для анімації
• Розуміння пайплайну Rive / Spine / Lottie

 Ми пропонуємо

• Чітке ТЗ та приклади готового персонажа
• Проєктну оплату
• Гнучкий графік

Project Manager відповідає за те, щоб усі маркетингові процеси всередині компанії рухались за планом: від контенту та сайтів до запуску кампаній і координації підрядників. Ви ведете єдиний проєкт — маркетинг Live and Study in Europe та відповідаєте за чітке виконання стратегії на всіх медійних платформах.

Обов’язки:

• Контроль виконання контент-стратегії бренду Live and Study in Europe.
• Повний цикл управління маркетинговими проєктами всередині компанії.
• Планування та контроль роботи креативної команди (дизайн, копірайтинг, відеопродакшн).
• Формування ТЗ, моніторинг дедлайнів, організація процесу та системність у виконанні задач.
• Координація SEO-фахівців, зовнішніх дизайнерів, відеопродакшенів і фрилансерів.
• Ведення контент-календаря та контроль публікацій.
• Забезпечення відповідності всіх матеріалів маркетинговій та контент-стратегії Live and Study in Europe.
•  

Необхідні навички:
 

• Сильні soft skills: комунікація, структурність, вміння вести діалоги.
• Висока організованість та контроль кількох напрямів одночасно.
• Досвід координації креативних команд.
• Здатність швидко вирішувати проблеми та адаптуватися до змін.
• Вільне володіння англійською мовою

Буде перевагою

• Досвід роботи з AI-інструментами (ChatGPT, Midjourney тощо).
• Знання Google Analytics, Meta Insights.
• Досвід роботи з CMS (WordPress) та SEO-інструментами (Ahrefs, SEMrush).
• Розуміння маркетингової воронки.

Ми пропонуємо

💰 Зарплату 800–1000 євро.
🏝️ Оплачувану відпустку та лікарняні.
🌍 Повністю віддалений формат роботи.
💼 Графік 9:00–18:00 (Пн–Пт, за Варшавою).
🚀 Можливості навчання та розвитку.
🤝 Підтримку та дружню командну атмосферу.

Етапи відбору

1. Надсилання резюме та портфоліо.
2. Інтерв’ю з HR (до 30 хв).
3. Фінальне інтерв’ю з CEO (60 хв).
4. Job offer та онбординг.

Про нас

Live & Study in Europe — команда професіоналів, що допомагає людям втілити мрію про нове життя в Європі. Ми працюємо чесно, індивідуально та на результат.
Приєднуйтесь до нас і допомагайте змінювати життя людей на краще! 🌍

Міжнародна мультипродуктова компанія, що швидко розвивається, зосереджена на створенні високоякісних продуктів, рішень і послуг у сфері інформаційних технологій та онлайн-розваг.

Ми розширюємо свою команду і шукаємо Facebook Media Buyer

Обов'язки:

• Створення та запуск рекламних кампаній у Facebook.
• Аналіз ефективності рекламних кампаній та їх оптимізація.
• Ведення звітності з рекламних кампаній.
• Тестування нових гіпотез та відображення статистики щодо них. 

Вимоги:

• Практичний досвід ведення РК у Facebook від 2 років
• Здатність аналізувати великі масиви інформації, пропонувати гіпотези, перевіряти їх, робити висновки та висувати аргументовані пропозиції щодо оптимізації.
• Досвід проходження модерації за специфічними тематиками у Facebook.
• Вміння знаходити нестандартні рішення поставлених завдань.

WayForPay є одним із лідерів українського ринку онлайн платежів у сфері e-commerce.

Це — прибуткова, стабільна та суспільно важлива компанія, зі значною ринковою часткою на ринку онлайн платежів.

WayForPay обслуговує понад 35 000 клієнтів — серед них великі й середні інтернет-магазини, онлайн-сервіси, а також тисячі представників малого бізнесу.

Компанія пропонує більше ніж 19 рішень у сфері прийому онлайн-платежів і e-commerce. дозволяє клієнтам оплачувати рахунки та покупки в інтернеті, отримувати та приймати грошові перекази, забезпечує прийом платежів для онлайн-бізнесу. WayForPay виступає посередником між продавцем і покупцем, забезпечуючи надійність оплати платіжними картками VISA, MasterCard, ApplePAY, GooglePAY, QR-кодами, Приват24 та інших платіжних систем. Сервіс співпрацює з більшістю українських банків, має сертифікат PCI DSS та підтримує технологію верифікації 3D Secure.

WayForPay — це більше, ніж просто платежі.

Це не безликий банк — це компанія з людським обличчям.

Це екомерс сервіси створенні підприємцями для підприємців.

Зараз, в зв’язку з активним розвитком шукаємо досвідченого 

Керівника служби підтримки (Head of Support).

Ви наш кандидат якщо маєте:

• досвід роботи у клієнтській підтримці (бажано у сфері фінтех, e-commerce, SaaS) від 3 років;
• досвід керування командою від 1 року;
• навички роботи з аналітикою (систематизація та аналіз звернень клієнтів);
• розуміння автоматизації клієнтської підтримки та досвід роботи з чат-ботами/AI;
• відмінні комунікативні та організаційні навички;

Ключові завдання посади:

• керування командою служби підтримки (планування, контроль, розвиток);
• оптимизація процесів підтримки, знижуючи кількість запитів, що повторюються;
• розробляти та впроваджувати інструменти самообслуговування (FAQ, чат-боти, AI-рішення);
• аналізувати звернення клієнтів, виявляти слабкі місця та пропонувати рішення;
• взаємодіяти з іншими відділами для покращення клієнтського досвіду;
• розробляти KPI та стратегії покращення якості сервісу;
• контролювати SLA, швидкість та якість обробки запитів.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність — гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар’єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

WayForPay є одним із лідерів українського ринку онлайн платежів у сфері e-commerce.

Це — прибуткова, стабільна та суспільно важлива компанія, зі значною ринковою часткою на ринку онлайн платежів.

WayForPay обслуговує понад 35 000 клієнтів — серед них великі й середні інтернет-магазини, онлайн-сервіси, а також тисячі представників малого бізнесу.

Компанія пропонує більше ніж 19 рішень у сфері прийому онлайн-платежів і e-commerce. дозволяє клієнтам оплачувати рахунки та покупки в інтернеті, отримувати та приймати грошові перекази, забезпечує прийом платежів для онлайн-бізнесу. WayForPay виступає посередником між продавцем і покупцем, забезпечуючи надійність оплати платіжними картками VISA, MasterCard, ApplePAY, GooglePAY, QR-кодами, Приват24 та інших платіжних систем. Сервіс співпрацює з більшістю українських банків, має сертифікат PCI DSS та підтримує технологію верифікації 3D Secure.

WayForPay — це більше, ніж просто платежі.

Це не безликий банк — це компанія з людським обличчям.

Це екомерс сервіси створенні підприємцями для підприємців.

Зараз, в зв'язку з активним розвитком, знаходимося у пошуку досвідченого Заступника керівника проекту.

Основні вимоги:
•    Вища освіта юридична або економічна.
•    Досвід роботи на аналогічній посаді в банку або фінансової установи.  
•    Здатність працювати в багатозадачному режимі.
 

Обов'язки:
•    спілкування з банками (питання доопрацювання API банків, отримання інформації від банків);
•    формування звітів за щоденними завданнями;
•    контроль виконання завдань, поставлених ЮД, фінансів, фінмону;
•    формалізація (написання вимог і тз) за завданнями по доробках, які запитує фінмон і фінанси;
•    контроль поставлених завдань з пошуку персоналу (збір отриманих резюме, первинний відбір за нашими вимогами);
•    формалізація (написання вимог і тз) доопрацювань, що вимагаються в 1с у зв'язку із завданнями фінмону;
•    формування вибірок для управлінської звітності (звіт по чарджбекам) і взаємодія з банками з метою отримання даних для формування таких вибірок.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність – гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічну оплачувану відпустку;
• Компенсацію 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

WayForPay є одним із лідерів українського ринку онлайн платежів у сфері e-commerce.

Це — прибуткова, стабільна та суспільно важлива компанія, зі значною ринковою часткою на ринку онлайн платежів.

WayForPay обслуговує понад 35 000 клієнтів — серед них великі й середні інтернет-магазини, онлайн-сервіси, а також тисячі представників малого бізнесу.

Компанія пропонує більше ніж 19 рішень у сфері прийому онлайн-платежів і e-commerce. дозволяє клієнтам оплачувати рахунки та покупки в інтернеті, отримувати та приймати грошові перекази, забезпечує прийом платежів для онлайн-бізнесу. WayForPay виступає посередником між продавцем і покупцем, забезпечуючи надійність оплати платіжними картками VISA, MasterCard, ApplePAY, GooglePAY, QR-кодами, Приват24 та інших платіжних систем. Сервіс співпрацює з більшістю українських банків, має сертифікат PCI DSS та підтримує технологію верифікації 3D Secure.

WayForPay — це більше, ніж просто платежі.

Це не безликий банк — це компанія з людським обличчям.

Це екомерс сервіси створенні підприємцями для підприємців.

Зараз, в період активного розвитку, знаходимося у пошуку досвідченого Керівника напрямку роботи з партнерства.

Вимоги:

• Досвід роботи у сфері платежів не менше 5 років.
• Безпосередній досвід обробки платежів, еквайрингу чи управління платіжними партнерствами.
• Досвід роботи з картковими мережами для еквайрингу платіжних операцій є величезним плюсом.
• Поєднання навичок операційної діяльності, управління проектами та управління взаємовідносинами.
• Почуття відповідальності за досягнення бізнес-результатів з упором управління партнерськими відносинами.
• Сильний співробітник та комунікатор зі здатністю впливати на зацікавлені сторони в організаціях усередині та зовні.

Обов’язки:

• Основна відповідальність буде полягати в управлінні та розвитку нашого партнерства з Visa та Mastercard, банками-екваєрами та іншими.
• Повинен мати достатні знання та досвід у галузі платежів, а також мати практичний підхід, необхідний у швидкозростаючому стартапі, як у нас.

Завдання:

• Управляти та розвивати партнерські відносини з банками, мерчантами.
• Бути єдиною контактною особою всередині та зовні для партнерських відносин.
• Розробка та реалізації стратегій, що підтримують наше зростання за рахунок нових продуктів, послуг та сегментів ринку за допомогою партнерства.
• Розробка та реалізація взаємовигідних партнерів з партнерами.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність — гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар’єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

Netpeak шукає в команду Спеціаліста з документообігу, який буде комунікувати з внутрішніми замовниками та супроводжувати договори й фінансову документацію. 

Роль для тих, хто любить порядок у процесах і вміє тримати під контролем узгодження, підписання та етапи оплати, щоб усе проходило вчасно й без зайвих затримок.

Що робить цю позицію особливою:

1. Прописана кар’єрна карта. Є зрозумілий маршрут розвитку для спеціаліста з документообігу: які навички прокачувати, які результати показувати та як рухатися далі.
2. Доступ до сильної експертизи. Поруч люди, з якими можна звірити підхід, отримати підтримку та швидко розібрати складні питання.
3. Практика на реальних задачах. Різнопланові кейси, багато взаємодії та робота з різними запитами — це швидко прокачує hard skills.
4. Підтримка в адаптації. На старті буде допомога від куратора та онбординг-спеціаліста  — щоб швидко влитися в процеси й впевнено розібратися з задачами.

Що ми очікуємо від тебе:

1. Досвід роботи бухгалтером, фінансистом або в суміжній сфері.
2. Знання основних аспектів первинного документообігу.
3. Досвід роботи з договорами та розрахунками.
4. Вміння працювати з формулами Google Spreadsheet.
5. Вміння вибудовувати робочу комунікацію та координувати узгодження між сторонами.

Що входитиме до твоїх обов’язків:

1. Контроль:

   - своєчасного повернення документів від клієнтів;

   - ведення та оновлення реєстру договорів, організація     перепідписання контрактів;

   - виставлення рахунків та контроль їх оплати, оформлення та підписання актів виконаних робіт;

   - формування та перевірка первинних бухгалтерських документів і додаткових угод;

   - контроль вчасних списань.

2. Моніторинг оплат та контроль заборгованості клієнтів.
3. Комунікація з Project-менеджерами з питань оплати та документообігу.
4. Виконання додаткових завдань від комерційного директора.

Що ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
12. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій чують і прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Якщо відчуваєш match — відгукуйся на вакансію і надсилай своє резюме. 

Компанія Canyon Development спеціалізується на створенні продуктів у сфері електроніки. Цикл розробки включає дизайн, проєктування корпусу та механізмів, друкованих та материнських плат, вбудоване (embedded C) програмування та під ОС Linux (Python, C++). Наші розробки це робототехніка, інноваційні медичні пристрої, IoT електроніка, пристрої автоматизації у промисловому та агропромисловому секторах.

Необхідні навички:

• знання мови С, модульне програмування;

• реальні проєкти на одному з мікроконтролерів: PIC, STM, TI, ESP git.

   

Буде плюсом: Знання RTOS, Linux, bash shell, Bluetooth, ZigBee, GSM, Python.

Ми пропонуємо:

• розробка hardware/ or software (завершених продуктів);
• високий професіоналізм команди інженерів, комплексні проєкти (експертиза містить різні галузі знань в інжинірингу та програмуванні);
• гнучкий процес розробки та командна робота;
• офіс у центрі міста, резервний супутниковий інтернет, бомбосховище та генератор;
• компенсацію відпустки та зручний графік роботи;

• власний спортзал й корпоративні заходи.

   

Якщо ви амбіційні, швидко навчаєтесь та у вас є інтерес до особистісного розвитку у продуктовому напрямі — присилайте ваші резюме.

Компанія «Dirom» — надійний партнер на ринку будівельних матеріалів вже 19 років. У нас динамічний бізнес у сфері оптових продажів будівельних матеріалів та власного виробництва, тому задачі не бувають одноманітними: сьогодні це сайт або бот, завтра — оптимізація процесу, післязавтра — нове рішення для бізнесу.

Ми шукаємо проєктного менеджера з сильним бізнес-аналітичним мисленням — людину, яка вміє брати ідею або запит бізнесу, перетворювати його в чітке ТЗ і доводити до реалізації.

Основні обов’язки:

• Ведення та розвиток сайту і боту
• Збір вимог від бізнесу, аналіз задач і формування технічних завдань для програмістів.
• Постановка задач програмістам, супровід реалізації, пояснення логіки та бізнес-контексту
• Тестування реалізованих рішень, перевірка відповідності ТЗ та бізнес-вимогам
• Проєктування та опис бізнес-процесів, пошук точок для покращення
• Координація задач, контроль строків і результатів
• Проведення робочих зустрічей та call'ів
• Постійне вивчення нового та впровадження змін (покращення існуючих рішень і запуск нових)

Що для нас важливо:

• Системне мислення та сильні навички бізнес-аналізу
• Вміння жити й працювати за планом
• Ініціативність: уміння не просто виконувати задачі, а думати, як зробити краще
• Активна життєва позиція, відповідальність і порядність
• Любов до саморозвитку та впровадження нових рішень у роботі

Вимоги:

• Досвід роботи проєктним менеджером від 2 років
• Досвід роботи з ERP-системами
• Розуміння бізнес-процесів, досвід їх опису та оптимізації
• Досвід взаємодії з розробниками та технічними командами
• Вміння працювати в умовах змін і різнопланових задач

Умови та формат роботи:

• Повна зайнятість в офісі біля м. Голосіївська
• Офіційне працевлаштування, відпустка, лікарняний

• Команду, де цінують думку та ініціативу.

   

Надсилайте, будь ласка, своє резюме та бажаний рівень заробітної плати.