Jobs at Djinni

effie — міжнародна продуктова IT компанія. Ми відкриваємо нові нестандартні шляхи рішення бізнес-викликів, надаючи глобальні хмарні сервіси (SaaS), базуючись на економіці спільного користування та можливостях штучного інтелекту.
Окрім створення інноваційних програмних продуктів, надаємо повний цикл послуг з їх використання: запуск, навчання, адміністрування, розвиток і автоматизацію процесів замовника, технічну підтримку та консультації бізнес-аналітиків.
Наша основна спеціалізація — підвищення ефективності бізнес-процесів виробників, дистриб’юторів, агенцій мерчендайзингу та роздрібних мереж в галузях CPG (в т.ч. FMCG) і фармацевтики.
 

• 130+ співробітників в команді;
• 100+ клієнтів в 13 країнах, серед яких: PepsiCo, Coca-Cola, Nestle, Shell, Nemiroff, Philip Morris і інші;
• 27 000+ користувачів наших сервісів;
• Золотий партнер Microsoft.
   

Для нас важливо:

• Захопленість — робити клієнтів щасливими можливо тільки будучи закоханим у свою справу.
• Довіра — як фундамент побудови всіх відносин в компанії і за її межами.
• Почуття прекрасного — ставлення до якості у всіх його проявах.
• Простота — простота не вимагає пояснень.
   

Запрошуємо до команди бухгалтера, для якого важливі точність, порядок в обліку та відповідальний підхід до роботи. Основний фокус ролі - ПДВ і первинна документація, водночас ми відкриті до спеціаліста з ширшим досвідом у бухгалтерському обліку. Якщо шукаєте стабільну роль, де зможете застосувати свої знання та розвивати експертизу - будемо раді поспілкуватися.

Основні завдання:

• Реєстрація податкових накладних згідно законодавства.
• Підготовка та подання звітності з ПДВ.
• Відображення податкового кредиту в обліку.
• Пропорційний перерахунок ПДВ в кінці року.
• Підтримка оборотно-сальдових відомостей в порядку та звірки з контрагентами.
• Первинна документація в частині 631 рахунку.
• Ведення інших ділянок бухгалтерського обліку за потреби.
   

Професійні та особистісні компетенції:

• 2+ роки досвіду роботи бухгалтером.
• Досвід роботи з ПДВ та первинною документацією.
• Знання податкового та бухгалтерського законодавства України.
• Розуміння роботи з рахунком 631 та взаєморозрахунками з контрагентами.
• Досвід роботи з іншими ділянками бухгалтерського обліку вітається.
• Уважність до деталей та відповідальність.

Умови роботи:

• Гібридний формат роботи з відвідуванням офісу 2 рази на тиждень.
• Офіс в Києві, 15 хвилин пішки від метро Святошин, забезпечений укриттям та всім необхідним для автономної роботи під час відключень електрики та блекаутів.
• Безкоштовна парковка для авто, мотоцикла і велосипеда.
• Оплачувана відпустка 21 робочий день і лікарняні.
• 12 додаткових вихідних на рік.
  
  
  ____________________________________________________________________

Шукаємо Middle / Senior Python Developer з досвідом Odoo для нашого партнера - компанії, що створює високотехнологічні рішення для виконання критично важливих задач. Фахівця, який допоможе впроваджувати, адаптувати та розвивати ERP-систему Odoo всередині компанії.

Досвід у впровадженні Odoo є обов’язковим! 

Основний фокус ролі — сильний Python-backend, робота з базами даних, API та інтеграціями, створення надійних рішень для внутрішньої автоматизації.

Бронювання, ближній пригород Києва, правий берег, тільки офіс, Пн-Пт 09-18

ЩО ПОТРІБНО БУДЕ РОБИТИ

• Впроваджувати та адаптувати Odoo під внутрішні бізнес-процеси.
• Розробляти, підтримувати й доопрацьовувати backend-логіку на Python.
• Створювати та модифікувати модулі, інтеграції, сервіси й автоматизації.
• Працювати з PostgreSQL та реляційними БД: моделі, ORM, міграції, оптимізація запитів і цілісність даних.
• Інтегрувати Odoo та внутрішні системи із зовнішніми сервісами через REST API, webhooks, XML-RPC / JSON-RPC.
• Брати участь у проєктуванні архітектури рішень та аналізі бізнес-вимог із внутрішніми замовниками.
• Дебажити, профілювати, оптимізувати та рефакторити код.
• Брати участь у налаштуванні dev/test/deploy середовищ і документувати технічні рішення та логіку модулів.

ЩО МИ ОЧІКУЄМО

• 3+ роки комерційного досвіду у Python backend development.
• Досвід впровадження Odoo.
• Впевнене знання Python та досвід роботи з Django, FastAPI, Flask або аналогічними фреймворками.
• Розуміння backend-архітектури, модульного дизайну та принципів підтримуваного коду.
• Досвід роботи з PostgreSQL або іншими реляційними БД, розуміння ORM, міграцій, моделей і зв’язків між сутностями.
• Досвід API-інтеграцій: REST, webhooks, XML-RPC / JSON-RPC тощо.
• Навички дебагу, профілювання та оптимізації backend-систем.
• Впевнена робота з Git та базове розуміння Docker, development/deployment environments.
• Вміння перетворювати бізнес-вимоги на технічні рішення.
• Готовність працювати з Odoo, бізнес-процесами, ролями користувачів і правами доступу.

БУДЕ ВЕЛИКИМ ПЛЮСОМ

• Розуміння архітектури Odoo: models, views, actions, menus, security rules, access rights.
• Досвід міграції між версіями Odoo.
• Досвід із модулями CRM, Sales, Inventory, Manufacturing, Purchase, Accounting, HR або Helpdesk.
• Досвід QWeb-звітів та шаблонів.
• Досвід із Celery, Redis, RabbitMQ або іншими інструментами асинхронної обробки.
• Досвід у великих IT-компаніях або продуктових командах.
• Англійська на рівні, достатньому для роботи з технічною документацією.

Якщо Вам цікаво — присилайте будь ласка резюме, буду рада розповісти розлогіше про вакансію

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Product Owner, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Мета посади: Проект фокусується на повній автоматизації та продуктизації пілотного рішення для централізованого управління логами інформаційних систем Банку. Рішення має бути готове до впровадження на всі ключові інформаційні системи.

Основні обов’язки:

• Формування та управління Product Backlog — пріоритезація стрімів (SDK, інфраструктура, моніторинг, онбординг команд)
• Визначення Definition of Done для кожного компонента (SDK, конфігурації, схеми)
• Координація онбордингу команд-споживачів — управління чергою підключень, збір зворотного зв'язку
• Прийняття архітектурних рішень спільно з архітектором (вибір схем, підходи до авторизації)
• Управління ризиками — моніторинг технічних ризиків, ескалація проблем
• Звітність стейкхолдерам — щотижневий статус спонсору, місячні звіти
• Розвиток продукту — roadmap подальшого впровадження на всі ІС банку після завершення проекту
   

Основні вимоги:

• 3+ роки досвіду як Product Owner/Product Manager в IT-продуктах
• Досвід роботи з інфраструктурними або платформними продуктами
• Досвід управління технічним продуктом з multiple stakeholders
• Досвід роботи в Agile/Scrum командах

Буде перевагою:

• Досвід роботи у фінансовому секторі або великому enterprise
• Досвід впровадження observability-рішень (ELK, OpenSearch, Datadog, Splunk)
• Досвід управління продуктом з SDK/API для зовнішніх або внутрішніх споживачів
• Досвід роботи з AWS на рівні архітектурних рішень

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки

Компенсація лікарняних у повному обсязі

Конкурентну заробітну плату

Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок

Корпоративне навчання

Віддалену роботу або сучасні офіси в Києві, Дніпрі та Львові, оснащені генераторами та Starlink

Ви не впевнені, чи надсилати резюме? Думаєте, що на заваді буде зрілий вік або обмеження через стан здоров’я та фізичні можливості?

Не сумнівайтеся. ПриватБанк надає рівні можливості всім кандидатам і вітає у своїй команді різноманітність.

Ми переконані, що різноманітність та інклюзія допомагають досягати амбітних результатів у бізнесі й щодня створювати омріяне майбутнє для громадян. Усі кваліфіковані кандидати отримують рівні можливості під час відбору на вакантні посади незалежно від расової чи етнічної належності, статі, віку, сімейного стану та інвалідності.
 

Ми — TAF Industries, military-tech компанія з виробництва та розробки військових технологій від FPV-дронів і безпілотників-камікадзе до ракет та систем штучного інтелекту для аеророзвідки, шукаємо Технічного письменника .

Ви можете претендувати на вакансію, якщо маєте:

• досвід від 2х років на альтернативній посаді;
• досвід роботи у сфері Defence Tech, MilTech, машинобудування, електроніки або виробництва;
• маєте досвід написання технічної документації, інструкцій та настанов з експлуатації;
• орієнтуєтесь у державних стандартах та нормативній документації (ДСТУ);
• вільно володієте українською мовою та маєте високий рівень грамотності;
• вмієте структурувати великі обсяги технічної інформації та викладати її зрозумілою мовою;
• впевнено працюєте з Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
• вмієте ефективно взаємодіяти з інженерами, конструкторами та суміжними командами.

Буде чудово, якщо Ви маєте:

• досвід розробки технічних умов (ТУ);
• маєте вищу технічну освіту (радіотехніка, електроніка, приладобудування, механіка або суміжні спеціальності);
• досвід супроводу документації під час сертифікації продукції;
• навички роботи з Photoshop, CorelDRAW, Illustrator або SolidWorks;
• досвід підготовки паспортів, формулярів та технічних описів продукції;
• досвід роботи з конструкторською або експлуатаційною документацією.

Вашими задачами будуть:

• розробка та оформлення технічної документації на продукцію компанії;
• написання настанов з експлуатації;
• підготовка технічних описів, паспортів, формулярів та інших експлуатаційних документів;
• участь у створенні та супроводі технічних умов;
• актуалізація та редагування документації відповідно до змін у продукції;
• супровід документації під час сертифікації та кодифікації виробів;
• взаємодія з інженерним відділом, відділом якості та виробництвом;
• контроль відповідності документації чинним стандартам та вимогам.

Приєднуйтеся та отримуйте:

• офіційне працевлаштування та бронювання;
• оплачувану відпустку 24 календарних дні та оплачувані лікарняні дні;
• графік роботи: 5/2, з 9:00 до 18:00;
• комфортне та безпечне робоче місце;
• конкурентна та своєчасна заробітна плата;
• корпоративне вивчення англійської мови;
• робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.

Роботодавець залишає за собою право звʼязуватись лише з тими кандидатами, котрі найбільше відповідають вимогам зазначеної вакансії.

Про компанію:

TAF Industries — провідна military tech компанія з виробництва та розробки оборонних технологій. З 2023 року створюємо інновації, що сприяють перевазі на полі бою та зберігають життя військових і цивільних. У нашому арсеналі понад 30 розробок, зокрема: ударні дрони, розвідувальні комплекси, носії ретрансляторів, системи радіоелектронної боротьби, системи дистанційного керування та рішення з ШІ. Завдяки власному R&D центру та досвіду в міжнародній логістиці швидко реагуємо на запити з фронту, удосконалюємо та розробляємо нові системи для знищення ворога.

Виробництво TAF Industries це:

• 80 000+ дронів на місяць;
• 20+ локацій та 600+ розробників інженерів;
• Офіційний допуск до експлуатації в Силах Оборони та кодифікація ОВТ.

Наша ціль — перетворити Україну на лідера в розвитку військових технологій, що сприятиме безпеці нашої держави.

З нетерпінням чекаємо на Ваше резюме!

З повагою, TAF Industries.

E-commerce Project Manager

Ecosoft — українська технологічна компанія з понад 30-річним досвідом у сфері водоочищення. Ми створюємо рішення для дому, бізнесу та промисловості, які допомагають людям і компаніям отримувати якісну воду локально — без зайвої логістики, пластику та складних процесів. Сьогодні наші продукти представлені у 73 країнах світу.

З 2018 року Ecosoft є частиною BWT Group — Best Water Technology, світового лідера у сфері водоочищення. Це дає нам доступ до міжнародної експертизи, технологій і партнерств, водночас ми зберігаємо власну R&D-команду, виробництво та сильну українську інженерну базу.

У команді Ecosoft — близько 450 фахівців. Наше виробництво площею 10 000 м² розташоване в Ірпені, а офіси компанії працюють у Бельгії, Польщі, Італії, Великій Британії та Ірландії.

Про роль

Ми шукаємо E-commerce Project Manager, який/яка відповідатиме за повний цикл реалізації e-commerce ініціатив — від збору та формалізації вимог до релізу й аналізу результатів після запуску.

У зоні відповідальності — e-commerce сайти Ecosoft для різних міжнародних ринків, а також розвиток AI-чатбота, інтегрованого у наші digital-продукти. Ти працюватимеш під керівництвом Head of IT PM та тісно взаємодіятимеш із developers, QA, маркетингом, SEO, business owners та іншими стейкхолдерами.

Що ти будеш робити

• планувати та пріоритизувати спринти й backlog;
• пріоритизувати бізнес- і технічні вимоги;
• декомпозувати епіки та готувати задачі до оцінки й розробки;
• координувати роботу development та QA команд;
• контролювати строки, залежності, ризики та статуси задач;
• вести release planning та координувати релізи;
• організовувати post-release monitoring;
• координувати розвиток e-commerce сайтів для різних ринків;
• брати участь у розвитку AI-чатбота та інших AI-функціональностей;
• управляти очікуваннями стейкхолдерів і забезпечувати прозору комунікацію;
• готувати статуси, звітність та аналітику щодо delivery, backlog і якості релізів;
• покращувати процеси взаємодії між бізнесом та IT.

Що для нас важливо

• 2+ роки досвіду на позиції Project Manager / IT Project Manager;
• практичний досвід роботи з Agile / Scrum;
• досвід sprint planning, backlog refinement, декомпозиції епіків та release planning;
• впевнене володіння Jira та Confluence;
• досвід роботи з e-commerce продуктами;
• розуміння B2B та B2C e-commerce процесів: catalog, cart, checkout, personal account, order flow;
• розуміння інтеграцій e-commerce платформ з ERP / CRM системами;
• досвід постановки задач для developers та QA;
• вміння трансформувати бізнес-вимоги у чіткі, структуровані та готові до оцінки технічні задачі;
• системне та аналітичне мислення;
• уважність до деталей;
• сильні communication skills;
• українська мова — вільно; англійська — рівень, достатній для листування й дзвінків.

Буде перевагою

• досвід одночасної роботи з кількома e-commerce ринками, зокрема ЄС та Україною;
• досвід використання AI-інструментів у software development lifecycle;
• досвід роботи з AI-based продуктами або чатботами;
• базове розуміння Drupal або готовність швидко зануритися у специфіку платформи;
• розуміння принципів GDPR та роботи digital-продуктів на ринках ЄС;
• досвід роботи з продуктовими та delivery-метриками.

Що ми пропонуємо

Вплив на міжнародний digital-продукт

Ти працюватимеш із e-commerce платформою, яка розвивається для кількох міжнародних ринків і напряму впливає на взаємодію клієнтів із брендом.

Роботу на перетині e-commerce та AI

Окрім класичного e-commerce delivery, ти матимеш можливість долучатися до розвитку AI-чатбота та інших AI-рішень.

Гібрид або офіс в Ірпені

Офісу обладнаний генераторами, стабільним інтернетом та укриттям.

Стабільність міжнародної групи
Ecosoft входить до BWT Group та працює на міжнародних ринках.

Соціальний пакет

• 24 календарні дні відпустки;
• медичне страхування;
• оплачувані лікарняні;
• стабільний робочий графік.

Про команду

У Ecosoft IT працює на стику бізнесу, e-commerce, маркетингу та міжнародних ринків.

Ми цінуємо людей, які не просто ведуть задачі, а розуміють бізнес-контекст, ставлять правильні питання, бачать залежності та допомагають команді доводити ініціативи до результату.

Якщо тобі цікаво впливати на розвиток міжнародної e-commerce екосистеми, працювати з AI та бачити результат своєї роботи у реальному продукті — будемо раді познайомитися.

Шукаємо Business Analyst, який допоможе розвивати ERP-систему компанії, працюватиме з бізнес-процесами, документацією та взаємодією між бізнесом і командою розробки.

Що потрібно буде робити

• описувати бізнес-процеси, реалізовані в 1С/BAS;
• документувати існуючий та новий функціонал системи;
• описувати моделі розрахунків (собівартість, маржинальність, резерви, потреби тощо);
• збирати та аналізувати вимоги від внутрішніх замовників;
• готувати технічні завдання для розробників 1С;
• вести ERP backlog, брати участь у пріоритизації задач;
• проводити функціональне тестування доопрацювань;
• супроводжувати впровадження нових функцій та готувати користувацьку документацію;
• підтримувати актуальність документації та release notes.

Наші очікування

• від 2–3 років досвіду як Business Analyst / Functional Analyst (1С);
• впевнене знання механізмів 1С/BAS (документи, регістри, довідники, проведення, статусні моделі);
• розуміння процесів продажів, закупівель, складу, взаєморозрахунків, собівартості та маржинальності;
• досвід написання ТЗ для розробників 1С;
• досвід функціонального тестування;
• сильні навички підготовки документації;
• уміння збирати, аналізувати та формалізувати бізнес-вимоги.

Буде перевагою

• досвід роботи з BAS Бухгалтерія або Управління торгівлею;
• досвід інтеграцій 1С (OData, HTTP-сервіси, плани обміну);
• досвід у e-commerce;
• використання AI-інструментів для підготовки документації та технічних завдань.

Ми пропонуємо

• можливість впливати на розвиток ERP-системи компанії;
• складні бізнес-задачі та сучасний підхід до аналітики;
• професійну команду та швидке прийняття рішень;
• гнучкий формат роботи (віддалено / гібрид / офіс);
• конкурентну компенсацію та стабільну співпрацю.

Шукаємо BI Developer, який допоможе побудувати сучасну BI-архітектуру та стане ключовою людиною у розвитку системи управлінської аналітики компанії.

Перші місяці роботи будуть сфокусовані на аудиті та перебудові моделей даних у Power BI, створенні єдиної логіки показників і побудові стабільної архітектури для масштабування.

Чим будете займатися

• аудит та оптимізація моделей даних у Power BI;
• проєктування Star Schema та усунення дублювання datasets;
• інтеграція даних із 1С, GA4, BigQuery та рекламних платформ;
• налаштування автоматичного оновлення datasets і моніторинг завантажень;
• налаштування Power BI REST API та XMLA Endpoint;
• адміністрування Workspaces, ролей користувачів та Row-Level Security (RLS);
• розробка нових управлінських дашбордів і вдосконалення існуючих;
• забезпечення єдиної логіки розрахунку показників між 1С, Excel та Power BI;
• контроль якості даних, ведення Data Dictionary та підтримка Source of Truth.

Наші очікування

• від 3 років досвіду з Power BI;
• впевнене володіння DAX та Power Query (M);
• досвід побудови моделей даних (Star Schema);
• адміністрування Power BI Workspaces, Gateway, RLS;
• сильний SQL (JOIN, оптимізація запитів);
• практичний досвід роботи з даними 1С (прямі запити, OData, HTTP-сервіси);
• досвід інтеграції GA4 та BigQuery;
• досвід роботи з Power BI REST API та XMLA Endpoint;
• розуміння бізнес-процесів і вміння працювати з вимогами внутрішніх замовників.

Буде перевагою

• Python для підготовки та трансформації даних;
• інтеграція Google Ads, Meta Ads та інших рекламних платформ через API;
• використання AI-інструментів у щоденній роботі.

Ми пропонуємо

• можливість впливати на архітектуру BI-системи компанії;
• сучасний стек інструментів та цікаві технічні задачі;
• професійну команду та швидке прийняття рішень;
• гнучкий формат роботи (віддалено / гібрид / офіс);
• конкурентну компенсацію та стабільну співпрацю.

Business Analyst / Organizational Design (Kyiv, Hybrid)

Шукаємо Business Analyst / Organizational Design, який хоче не просто описувати процеси, а будувати операційну систему бізнесу та впроваджувати реальні зміни.

Якщо для вас BPMN, RACI, Target Operating Model, Organizational Design та Governance — це щоденні робочі інструменти, а не просто знайомі терміни, будемо раді познайомитися.

Що потрібно буде робити:

✔ аналізувати організаційну структуру компанії та знаходити вузькі місця;
✔ проєктувати Target Operating Model, ролі та зони відповідальності;
✔ описувати й оптимізувати бізнес-процеси в BPMN;
✔ будувати RACI / RAPID / DACI моделі;
✔ впроваджувати нові процеси та супроводжувати організаційні зміни;
✔ працювати напряму з CEO, COO та керівниками напрямів;
✔ проводити фасилітаційні сесії та допомагати командам адаптувати зміни;
✔ розробляти внутрішні операційні стандарти.

Ми очікуємо:

• від 3 років досвіду у Business Analysis / Organizational Design;
• обов'язковий практичний досвід моделювання бізнес-процесів у BPMN;
• досвід побудови RACI / Governance-моделей;
• досвід оптимізації бізнес-процесів та впровадження змін;
• сильні аналітичні навички;
• досвід взаємодії з топменеджментом;
• уміння фасилітувати зустрічі та вести зміни до результату.

Ми пропонуємо:

✅ гібридний або офісний формат роботи (Київ);
✅ конкурентну компенсацію (ставка + бонус);
✅ можливість працювати напряму з топменеджментом;
✅ реальний вплив на побудову бізнес-процесів та організаційної структури;
✅ професійний розвиток у великій компанії, що активно масштабує бізнес в Україні та на міжнародних ринках.

Якщо вам цікаво створювати не документи "для полиці", а процеси, які реально працюють, — буду рада розповісти деталі в особистих повідомленнях.

Feenko — мобільний продукт у сфері персональних фінансів, який допомагає людям бачити, розуміти та контролювати свої витрати на підписки. Ми почали з нуля трохи понад рік тому, вже маємо сотні тисяч користувачів, здорову юніт-економіку та дуже високий темп зростання.

Ми працюємо глобально, з основним фокусом на ринок США. Нещодавно підписали контракт із Visa, що відкриває для Feenko нові можливості на європейських ринках, а також залучили $30 млн фінансування на user acquisition від PvX Partners.

Ми будуємо AI-first creative team. AI для нас не додатковий інструмент, а стандарт роботи. Ми тестуємо нові моделі одразу після релізу, автоматизуємо продакшен і постійно шукаємо нові формати реклами.
 

Чим будеш займатися

• Створювати статичні та відеокреативи для Meta, TikTok, YouTube, Google, Applovin та інших платформ.
• Разом із Creative Marketing Managers  та маркетинговою командою генерувати нові концепти, хуки та візуальні підходи.
• Створювати варіації, реворки, локалізації та адаптації креативів.
• Працювати з UI продукту та інтегрувати його у рекламні матеріали.
• Створювати нескладний motion: UI-анімації, плашки, текст, переходи, акценти.
• Активно використовувати AI для генерації, монтажу, редагування та прискорення продакшену.
• Брати участь у регулярних брейнштормах та допомагати знаходити нові winning concepts.

Що для нас важливо:

• 1+ роки досвіду у дизайні рекламних креативів.
• Впевнене володіння Figma та After Effects.
• Photoshop або аналог.
• Розуміння performance marketing і рекламних метрик: CTR, Hook Rate, Hold Rate, CPA.
• Розуміння композиції, типографіки, UI та інформаційної ієрархії.
• Вміння швидко створювати багато креативів без втрати якості.
• Готовність швидко освоювати нові AI-інструменти.

Буде перевагою досвід роботи із:

• Veo
• HeyGen
• NanoBanana
• Runway
• Kling
• ElevenLabs
• Premiere Pro

• Досвід у mobile apps або performance marketing.

   

Що пропонуємо

• Повністю віддалену роботу 
• Оплачувану відпустку   
• Медичне страхування
• Компенсацію за навчання
• Мінімум бюрократії та можливість працювати в команді, яка будує один із найсильніших AI-driven creative production в українському продукті.

Чекаємо на ваше резюме!

Family Gold Masters — львівський ювелірний дім, який вже понад 15 років працює на українському ринку та створює індивідуальні весільні обручки й каблучки на заручини для наших наречених.

Зазирни у наші соцмережі, щоб трохи краще відчути атмосферу бренду

Ми активно масштабуємося, розвиваємо команду та виходимо на нові ринки. І разом із ростом компанії росте й наша потреба знаходити сильних людей.
 

Саме тому зараз ми шукаємо в команду рекрутера, який посилить напрям рекрутингу.
 

Людину, яка вміє бачити за резюме більше, ніж  досвід і назви компаній. Яка любить спілкуватися з людьми, вміє знаходити сильних кандидатів і хоче допомагати їм знаходити роботу, що справді може стати важливою частиною їхнього професійного шляху.
 

Наш майбутній колега:

• має від 1 року досвіду у HR або рекрутингу;
• вміє оцінювати hard та soft skills кандидатів;
• знає базові техніки проведення співбесід;
• має аналітичне мислення та вміє працювати з цифрами;
• системний у роботі та уважний до деталей;
• відкритий до навчання і хоче розвиватися у професії.

Що потрібно буде робити?

• Проводити первинні співбесіди та оцінювати кандидатів відповідно до профілю посади й стандартів компанії;
• Вести вакансії та комунікувати з кандидатами на всіх етапах відбору;
• Взаємодіяти з керівниками відділів;
• Працювати з базою кандидатів і підтримувати порядок у CRM;
• Аналізувати ефективність каналів пошуку та результати найму;
• Працювати з внутрішньою базою знань компанії на платформі Sintegrum;

Умови співпраці

📍 Конкурентна заробітна плата: ставка + бонус за KPI
📍 Графік: 5/2, з 9:00 до 18:00
📍 Гібридний формат роботи
📍 Офіс: бізнес-центр Seven-G, вул. Газова, 7
📍 Можливість бувати на нашому виробництві у Львові та ще глибше знайомитися з продуктом і командою

Що ти отримаєш у Family Gold Masters?

• зрозумілі стандарти роботи та сильну базу для професійного розвитку;
• навчальні матеріали та доступ до внутрішньої бази знань;
• команду, де можна запитати, обговорити і отримати підтримку;
• можливість професійного та кар'єрного росту всередині компанії;
• компенсацію зовнішніх курсів, навчань та вебінарів;
• сучасний офіс із панорамними вікнами, комфортною атмосферою і смачною кавою;
• корпоративи, командні зустрічі та багато живого спілкування.

Якщо читаєш це і ловиш себе на думці: «схоже, це моє» — тоді точно варто познайомитися.

Надсилай своє резюме. Будемо раді дізнатися про тебе більше і, можливо, зовсім скоро побачити тебе у команді Family Gold Masters 🤍

Ми — TAF Industries, military-tech компанія з виробництва та розробки військових технологій від FPV-дронів і безпілотників-камікадзе до ракет та систем штучного інтелекту для аеророзвідки, шукаємо Технічного письменника .

Ви можете претендувати на вакансію, якщо маєте:

• досвід від 2х років на альтернативній посаді;
• досвід роботи у сфері Defence Tech, MilTech, машинобудування, електроніки або виробництва;
• маєте досвід написання технічної документації, інструкцій та настанов з експлуатації;
• орієнтуєтесь у державних стандартах та нормативній документації (ДСТУ);
• вільно володієте українською мовою та маєте високий рівень грамотності;
• вмієте структурувати великі обсяги технічної інформації та викладати її зрозумілою мовою;
• впевнено працюєте з Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint);
• вмієте ефективно взаємодіяти з інженерами, конструкторами та суміжними командами.

Буде чудово, якщо Ви маєте:

• досвід розробки технічних умов (ТУ);
• маєте вищу технічну освіту (радіотехніка, електроніка, приладобудування, механіка або суміжні спеціальності);
• досвід супроводу документації під час сертифікації продукції;
• навички роботи з Photoshop, CorelDRAW, Illustrator або SolidWorks;
• досвід підготовки паспортів, формулярів та технічних описів продукції;
• досвід роботи з конструкторською або експлуатаційною документацією.

Вашими задачами будуть:

• розробка та оформлення технічної документації на продукцію компанії;
• написання настанов з експлуатації;
• підготовка технічних описів, паспортів, формулярів та інших експлуатаційних документів;
• участь у створенні та супроводі технічних умов;
• актуалізація та редагування документації відповідно до змін у продукції;
• супровід документації під час сертифікації та кодифікації виробів;
• взаємодія з інженерним відділом, відділом якості та виробництвом;
• контроль відповідності документації чинним стандартам та вимогам.

Приєднуйтеся та отримуйте:

• офіційне працевлаштування та бронювання;
• оплачувану відпустку 24 календарних дні та оплачувані лікарняні дні;
• графік роботи: 5/2, з 9:00 до 18:00;
• комфортне та безпечне робоче місце;
• конкурентна та своєчасна заробітна плата;
• корпоративне вивчення англійської мови;
• робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.

Роботодавець залишає за собою право звʼязуватись лише з тими кандидатами, котрі найбільше відповідають вимогам зазначеної вакансії.

Про компанію:

TAF Industries — провідна military tech компанія з виробництва та розробки оборонних технологій. З 2023 року створюємо інновації, що сприяють перевазі на полі бою та зберігають життя військових і цивільних. У нашому арсеналі понад 30 розробок, зокрема: ударні дрони, розвідувальні комплекси, носії ретрансляторів, системи радіоелектронної боротьби, системи дистанційного керування та рішення з ШІ. Завдяки власному R&D центру та досвіду в міжнародній логістиці швидко реагуємо на запити з фронту, удосконалюємо та розробляємо нові системи для знищення ворога.

Виробництво TAF Industries це:

• 80 000+ дронів на місяць;
• 20+ локацій та 600+ розробників інженерів;
• Офіційний допуск до експлуатації в Силах Оборони та кодифікація ОВТ.

Наша ціль — перетворити Україну на лідера в розвитку військових технологій, що сприятиме безпеці нашої держави.

З нетерпінням чекаємо на Ваше резюме!

З повагою, TAF Industries.

КОМПАНІЯ

Наш клієнт - компанія Екіпаж, один з найбільших українських виробників віконних та дверних конструкцій з ПВХ-профілю та алюмінію. Компанія працює на ринку понад 15 років, має кілька виробничих майданчиків, зокрема у Хмельницькому, і реалізує продукцію по всій Україні та за кордоном. Виробництво відрізняється високим рівнем автоматизації та потужними обсягами випуску.

ОПИС ПОЗИЦІЇ

Команда: Ви працюватимете з внутрішньою інформаційною системою, яка обслуговує ключові виробничі та супутні процеси компанії. Систему розвиває власна команда розробки; вона пов'язана інтеграціями з обліковими, складськими, конструкторськими та сервісними системами компанії.

Ключові сфери відповідальності:

• Збір і формалізація потреб внутрішніх замовників - виробництва, складу, логістики, продажів, сервісу

• Формування технічного завдання та контрольного прикладу для розробників і підрядників
• Ведення кількох паралельних напрямів одночасно: планування етапів, термінів, пріоритетів
• Приймання та передача виконаних задач внутрішньому замовнику, організація тестування
• Координація роботи зовнішніх підрядників: постановка задач, контроль якості та термінів
• Координація змін на стику систем: узгодження форматів обміну, послідовності робіт і релізів із власниками суміжних сервісів
• Контроль термінів, робота з ризиками та ескалаціями
• Ведення проєктної документації: описи процесів, регламенти, інструкції, реєстр інтеграцій
• Пошук вузьких місць у процесах і пропозиції, як зробити їх швидшими та зручнішими

Кваліфікаційні критерії:

• 2+ роки досвіду на позиції Project Manager, Product Owner або бізнес-аналітика в ІТ чи у впровадженні облікових систем

• Досвід ведення 2+ паралельних проєктів
• Досвід написання ТЗ, постановки задач розробникам і приймання результату
• Розуміння логіки роботи виробничого підприємства
• Досвід роботи з інтеграціями між системами: обмін даними, API, «джерело істини» для довідників, помилки синхронізації - програмувати не потрібно, потрібно говорити з розробниками однією мовою • Досвід роботи із зовнішніми підрядниками або інтеграторами
• Досвід комунікації зі стейкхолдерами різного рівня - від оператора на виробництві до топменеджменту
• Системність, дисципліна в документації, здатність доводити задачу до кінця
• Перевагою буде досвід роботи з ERP-системами, базові навички SQL та досвід у виробництві «під замовлення» (віконне, меблеве, металоконструкції)

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ

Формат роботи: Хмельницький, офіс.

Винагорода: Обговорюється індивідуально на етапі співбесіди.

Компанія пропонує:

• Бронювання від мобілізації

Це можливість побудувати й розвивати внутрішню інформаційну систему виробничого лідера галузі, працюючи на стику виробництва, розробки та бізнесу.

Привіт!

Ми, Boosta — холдингова ІТ-компанія, яка створює, розвиває та інвестує в digital-бізнеси з глобальним потенціалом. Сьогодні з нами співпрацюють понад 800 фахівців з різних куточків світу, а нашими продуктами та сервісами користуються мільйони юзерів.

 

Наразі ми в пошуку сильного Content Team Lead в нашу партнерську компанію, яка будує екосистему продуктів у сфері iGaming. За цим проєктом стоїть команда профі з 10+ роками досвіду в індустрії — це люди, які зібралися разом із єдиною метою: створити найкращі рішення на ринку.

На позиції Content Team Lead ти будеш займатися:

• Рекрутингом, лідерством і менеджментом команди контенту, до складу якої входять Bonus Manager, Content Manager та інші контентні ролі .
• Менторством, менеджментом, проведенням feedback-сесій і розвитком людей у команді контенту.
• Створенням, плануванням та описом задач, а також контролем їх виконання і дотримання дедлайнів.
• Веденням бази знань: створенням та оновленням статей, процедур і процесів.
• Плануванням і запуском промо-календарів та промоактивностей.
• Налаштуванням промо-механік і супутніх інструментів, контролем витрат на кампанії, ROI та їхнього впливу на бізнес-результати.
• Контролем ефективності контенту та ключових performance-метрик.
• Взаємодією з командами CRM, VIP-менеджменту, розробки та продукту для тестування й усунення проблем у нових промо-функціях.

Який досвід для нас must:

• Мінімум 2 роки досвіду на позиції Content Team Lead / Promo Team Lead в iGaming-продукті або іншому висококонкурентному B2C-продукті.
• Досвід роботи з контентом в iGaming або іншій висококонкурентній B2C-вертикалі та керування командою: контент, промоактивності, CMS-менеджмент.
• Глибоке розуміння iGaming-індустрії: контентних і промо-механік, а також досвід взаємодії з партнерами та провайдерами.
• Уміння будувати та вести процеси всередині команди: організовувати роботу, контролювати її виконання та створювати базу знань.
• Підтверджений track record у керуванні командою контенту: її створенні, розвитку, менторстві та контролі.

У нас точно відбудеться метч, якщо ти:

• мислиш як овнер і береш відповідальність за результат, а не за процес;
• хочеш будувати системи з нуля, а не слідувати готовим інструкціям;
• амбіційний і бачиш себе на вищих позиціях вже в найближчому майбутньому;
• комфортно почуваєшся в динамічному середовищі, де гнучкість — це норма;
• цінуєш свободу дій і самостійність.
   

Етапи відбору:

• Етап 1. Pre-screen;
• Етап 2. Технічне інтерв’ю;
• Етап 3. Збір рекомендацій;
• Етап 4. Job Offer.

Чому нас обирають:

• конкурентна винагорода — це наш принцип. Сильні фахівці заслуговують на гідну оплату;
• прозора бонусна програма, прив’язана до фінансових KPI. Компанія заробляє більше — ти заробляєш більше;
• реальне зростання разом з нами — ті, хто приєднуються зараз, отримують пріоритет на керівні позиції при масштабуванні компанії;
• свобода без мікроменеджменту — кожен фахівець отримує зону відповідальності та свободу у тому, як досягати результату;
• вплив на продукт — тут кожен бере участь в обговореннях, пропонує ідеї, впливає на розвиток усієї екосистеми;
• комфорт і баланс — full remote, 28 днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні та медичне страхування.

Про роль 

Шукаємо сеошного аналітика, який буде копати пошукову видачу в своє задоволення і на благо наших SEO-команд.
Без будь якого тиску щодо результатів, без класичної сеошної рутини і догляду за сайтами.
 
Основні задачі

• Досліджувати актуальний топ по монобрендовій та іншим видачам, знаходити закономірності та аномалії
• Виявляти та аналізувати сітки конкурентів, їх рішення та актуальні стратегії
• Пропонувати гіпотези, ідеї для тестів
• Знаходити аномалії й пояснювати їх: просідання трафіку, канібалізація, технічні проблеми, фільтри
• Розвивати внутрішній дашборд (разом з командою розробки та автоматизації)
   

Кого ми шукаємо

• Сеошника, який глибоко розбирається в сеошці, але змучився від тиску і очікування результатів
• Кому щиро подобається R&D
• Людину, яка отримує задоволення від розкопування клубків схованої інформації за клоаками, склейками ітд

Must have

• Не менше 3 років в SEO і досвід супер стронг Senior Pro Max:)
• Вміння працювати з великими обсягами даних;
• Вміння самостійно витягнути / зібрати / почистити дані;
• Ahrefs / Semrush / GSC та подібні інструменти;
• Вміння формувати й перевіряти гіпотези;
• Вміння створити парсери / автоматизацію, щоб провести аналіз, а не працювати лише з готовими звітами. 
   

Що у нас є

• Десятки тисяч власних сайтів
• Великі відділи розробки та автоматизації, які будуть допомагати реалізовувати найбожевільніші ідеї
• Бюджети на експерименти та тести
• Команда сеошників, які розуміють цінність аналітики, фанатично люблять брейнштормити і знаходити контрінтуітивні рішення

Що ми  пропонуємо

• Дистанційна робота;
• Повністю вільний графік по робочим годинам — працюєте в той час, коли вам зручно;
• Повністю вільний графік по святам і відпусткам — у вас є 30 днів на рік, які ви самостійно обираєте для відпочинку, ніхто не змушує вас використовувати свій вихідний на Трійцю чи День Незалежності;
• Додатковий вихідний та індивідуальний подарунок на День народження;
• 10 оплачуваних лікарняних без надання довідки;
• Надаємо всі інструменти для комфортної роботи.

Залишай своє резюме — ми будемо раді познайомитись з тобою!

ПРО КОМПАНІЮ

MOODpl — це мерч-агенція, яка перетворює корпоративні подарунки та мерч на бізнес-інструмент. Серед наших клієнтів — Mono, Readdle, Uklon, Whitebit, EPAM, Сільпо. У нас є офіси в Україні та Польщі.

Ми не просто виробляємо мерч — ми будуємо системи лояльності, що реально працюють. Зараз розширюємо команду Sales і шукаємо Sales Manager, який залучатиме нових enterprise-клієнтів та вестиме угоду від першого контакту до підписання.

ВАШІ ЗАДАЧІ

1. Опрацьовувати inbound-звернення від потенційних enterprise-клієнтів.
2. Самостійно залучати нових клієнтів через outbound-канали.
3. Шукати та визначати потенційні компанії, релевантні для MOODpl, знаходити decision makers та інших учасників процесу закупівлі.
4. Проводити первинну кваліфікацію лідів: потреба, бюджет, строки, обсяг, відповідальні особи та процес ухвалення рішення.
5. Проводити discovery-зустрічі, формувати розуміння бізнес-завдання клієнта та презентувати релевантні рішення MOODpl.
6. Готувати комерційні пропозиції, прорахунки та презентації разом із внутрішніми командами.
7. Вести переговори щодо вартості, комплектації, строків та умов співпраці, працювати із запереченнями клієнтів.
8. Проводити follow-up, контролювати рух угоди до наступного етапу та закривати угоди відповідно до плану продажів.
9. Передавати закритого клієнта в Account Management відповідно до handoff-процесу, без втрати контексту.
10. Вести CRM: контакти, етапи воронки, суми, close dates, next steps, причини програшу та прогноз; формувати й підтримувати актуальний sales pipeline.
11. Аналізувати причини виграних і програних угод, надавати зворотний зв’язок маркетингу та суміжним командам щодо якості лідів і ситуації на ринку.

РЕГУЛЯРНІ ЗАДАЧІ

• Опрацювання та кваліфікація нових inbound-звернень.
• Пошук і залучення потенційних enterprise-клієнтів через outbound-канали.
• Проведення discovery-зустрічей, презентацій і переговорів із клієнтами.
• Підготовка комерційних пропозицій та координація прорахунків із внутрішніми командами.
• Follow-up за активними угодами та погодження наступних кроків.
• Ведення CRM і підтримка актуального sales pipeline.
• Передача закритих угод до Account Manager із повним контекстом.
• Участь у регулярних sales-зустрічах і прогнозуванні результатів.

КЛЮЧОВІ ПОКАЗНИКИ ЕФЕКТИВНОСТІ (KPI)

• Виконання плану нової виручки від залучених enterprise-клієнтів (основний KPI).
• Кількість нових клієнтів і закритих угод.
• Обсяг та якість кваліфікованого sales pipeline.
• Конверсія лідів між ключовими етапами воронки.
• Результативність outbound-напряму: кількість релевантних контактів, зустрічей та можливостей.
• Актуальність CRM, наявність next steps і точність прогнозу продажів.
• Якість передачі закритих клієнтів у Account Management.

КОГО ШУКАЄМО

• Проживання в Польщі.
• Від 2 років досвіду в B2B-продажах із повним циклом угоди.
• Практичний досвід роботи з inbound- та outbound-лідами, досвід продажів середньому та великому бізнесу.
• Уміння проводити discovery, виявляти потреби та кваліфікувати клієнтів.
• Досвід підготовки комерційних пропозицій, презентацій і ведення переговорів, уміння працювати із запереченнями та доводити угоди до закриття.
• Системна робота з CRM, pipeline, next steps і прогнозом продажів.
• Орієнтація на результат, самостійність і відповідальність за план продажів.
• Польська мова В1+

Буде плюсом:

• Досвід продажу корпоративного мерчу, поліграфії, подарунків, рекламної продукції або креативних послуг.
• Досвід роботи з HR, Marketing, Employer Brand, Procurement і C-level.
• Розуміння тендерних та закупівельних процесів великих компаній.
• Власна база контактів або досвід розвитку enterprise-сегмента.
• Англійська мова на рівні B1+.
• Досвід роботи зі складними продуктами, де рішення формується індивідуально під клієнта.

ГРАФІК РОБОТИ

Віддалений формат з 9:00 до 18:00. Головне результат і дедлайни.

Офіс знаходиться в Варшаві.

ЩО МИ ПРОПОНУЄМО

• Фіксована ставка + квартальний бонус

Ставка + % від заведеної виручки залежно від виконання плану. Ліміту по бонусу немає — угоди з великими компаніями та великим середнім чеком.

• Кар'єрний ріст

Онбординг і менторство від Head of Sales. Реальний кар'єрний трек: потенціал росту на Team Lead та можливість впливати на стандарти sales management у команді.

• 140+ партнерських знижок

У рітейлі та сервісах — для повсякденного використання.

• Мерч і подарунки

Ми живемо тим, що робимо — і ти це відчуєш на собі.

• Команда, що підтримує

Невелика, але сильна — тут цінують людей, а не лише результати.

Є тестове завдання, яке розраховане до 60 хвилин.

Якщо ви вмієте будувати довгострокові відносини з клієнтами, бачите можливості там, де інші бачать просто клієнта — надсилайте CV.