Jobs at Djinni

Приєднуйтесь до CreativeByte — енергійної команди професіоналів, яка змінює правила гри у digital-світі!

Ми — міжнародна IT-компанія, що створює сучасні, зручні та масштабовані продукти для мільйонів користувачів по всьому світу.
Зараз ми у пошуках Landing Page Manager-а, який буде відповідати за створення та розвиток високоефективних лендингів під різні ГЕО, події та тематики, керуючи процесом від ідеї до аналізу ключових метрик.

Якщо ви поєднуєте в собі креативність маркетолога, системність проджект-менеджера та уважність дизайнера, вмієте перетворювати ідеї у лендинги, що конвертують, — ми чекаємо саме на вас!

Основні обов’язки:

• Продумування структури лендингів, форматів, закликів до дії та користувацьких сценаріїв;
• Написання або брифінг текстів, формулювання УТП, заголовків та CTA;
• Збір референсів, постановка завдань дизайнерам та верстальникам;
• Аналіз трендів, вибір актуальних ГЕО, тем та подій під оффери;
• Комунікація з аффіліат-менеджерами, маркетологами, ретеншен, QA та IT-командою;
• Контроль строків, якості та відповідності ТЗ;
• Самостійне завантаження лендингів у партнерську систему, налаштування та тестування;
• Моніторинг показників (CTR, CR, час на сторінці тощо), тестування гіпотез та оптимізація;
• Підтримка та актуалізація існуючих лендингів.

Вимоги:

• Досвід роботи у digital-маркетингу або performance від 1 року;
• Розуміння принципів UI/UX, конверсії, воронок та A/B-тестів;
• Навички постановки завдань дизайнерам, верстальникам та розробникам;
• Досвід роботи з партнерськими системами (завантаження, трекінг, менеджмент лендингів);
• Вміння працювати з системами аналітики: Google Analytics, Pixel, внутрішня аналітика;
• Самоорганізація, відповідальність, ініціативність;
• Вміння думати як маркетолог: навіщо, кому і як «продає» лендинг.

Буде плюсом:

• Навички копірайтингу;
• Досвід в affiliate marketing, gambling або betting;
• Знання Figma, Trello, Notion, Google Tag Manager;
• Технічний бекграунд (HTML, трекінги, редиректи).

Наш процес найму складається з трьох етапів:

1. Комунікація з рекрутером;
2. Інтерв’ю з керівництвом;
3. Job Offer.

Чому ти захочеш обрати саме нас?

• Конкурентна оплата в доларах;
• Повний ремоут;
• Гнучкий графік, який підходить саме тобі: з Пн – Пт з 09:00//10:00 до 18:00//19:00;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Можливість брати Day off за власний рахунок та додатково за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
• Salary review на основі досягнень;
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій;
• Затишні тімбілдинги з командою;
• Компенсація спорту чи інших захоплень;
• Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
• Компенсація ментального здоров’я;
• Можливість відвідувати конференції.

Привіт, кандидате👋

BillTech — багатопрофільна ІТ-компанія, що спеціалізується на розробці, підтримці та супроводі глобальних проєктів у сферах Blockchain, Fintech та iGaming.

Що ми робимо?
Ми пропонуємо повний цикл розробки індивідуальних рішень, починаючи зі створення ідеї, закінчуючи впровадженням і подальшою підтримкою. Кожен етап нашого процесу орієнтований на створення високоякісних продуктів, що відповідають найвищим стандартам.

Наші напрямки діяльності: Development, Design, IT, Product Management, Marketing, Support.

Ми активно розширюємо нашу маркетинг команду і шукаємо Team Lead Media Buying 🔥

Для комфортної співпраці ми пропонуємо👇

• Бронювання
• 20 робочих днів відпустки
• Необмежену к-сть оплачуваних лікарняних
• Компенсацію медичних послуг, річний check up, корпоративний лікар
• Спортивну компенсацію
• Компенсацію обідів
• Заняття з англ. мови
• Компенсацію навчання (BillTech Academy, курси, тренінги, вебінари тощо)
• Річний Performance Review
• Подарунки на річниці, свята та день народження
• Team buildings та івенти
• Графік роботи 9:00-18:00 / 10:00-19:00 (8-годинний робочий день + 1 год обіду)
• Надаємо техніку для роботи (Apple)
• Гібридний формат роботи (обираєш офіс або ремоут самостійно)

Ми очікуємо від тебе:
- Від 5 років досвіду у сфері Media Buying iGaming, Crypto нішах
- Глибоке знання рекламних платформ: Google Ads, Facebook Ads, TikTok, Twitter Ads
- Досвід роботи з рекламними сітками, mobile apps, PWA
- Високий рівень навичок аналітики, оптимізації та A/B тестування рекламних кампаній
- Розуміння принципів роботи з афіліатами та партнерськими мережами
- Робота з бюджетами від 200k$: вміння контролювати витрати на рекламу та забезпечувати ефективне використання рекламних бюджетів
- Лідерські якості, управління командою від 3-5 людей
- Аналітичне мислення: здатність глибоко аналізувати дані та приймати обґрунтовані рішення
- Орієнтація на результат: здатність досягати KPI та ROI в рамках бюджету
- Гнучкість: адаптація до змін ринку та впровадження нових стратегій

Буде плюсом:

- Досвід роботи з mobile apps, PWA
- Розуміння алгоритмів роботи рекламних платформ та їх обмежень
- Досвід роботи з автоматизацією закупівлі трафіку
- Power BI, Tableau
- Основи SQL для аналізу даних
- Знання основ compliance у рекламі для iGaming-ринку

Твої задачі:
- Розробка та реалізація стратегії Media Buying для просування продукту
- Управління командою медіа-байерів, наставництво та розвиток співробітників
- Аналіз та оптимізація рекламних кампаній, забезпечення максимального ROI
- Контроль бюджетів та ефективності рекламних кампаній
- Пошук та тестування нових джерел трафіку
- Взаємодія з креативною командою для розробки ефективних матеріалів
- Побудова ефективних воронок для залучення користувачів
- Співпраця з аналітиками для оцінки ефективності реклами та розробки інсайтів
- Адаптація стратегій відповідно до змін у рекламному середовищі

👩‍💻Етапи рекрутингу:
Інтерв'ю з рекрутером → тех інтервʼю → збір рекомендацій→ фінальна зустріч( NDA + офер )

Пишаємось тим, що маємо українське коріння і розвиваємо наш ринок праці.
Також, ми засуджуємо агресію росії проти України, тому допомагаємо у боротьбі🇺🇦

💌Термін розгляду CV - 5 робочих днів
Якщо ви не отримали відповіді від рекрутера, це означає, що ваш досвід не релевантний до даної вакансії.

Вітаю! АО Захист запрошує кмітливих інженерів із ентузіазмом, які бажають вивчати React, Express та Mongo, професійно розвиватись та розкривати свій потенціал.

АО Захист - це українська компанія, що створює власні продукти

Після успішного підвищення кваліфікації Ви будете мати змогу стати частиною нашої компанії як Junior Developer та отримувати заробітну плату

Формат навчання - практичне тренування на реальних задачах в режимі freelance/part-time/full-time на протязі 3 місяців з підтримкою від кожного члена команди. 

Вимоги:

Базові знання Go

Бажання працювати паралельно з JS, React, Express, Mongo

Базова Англійська

Логічне мислення

Бажання розвиватись

Вільний час від декількох годин в день

Якщо Ви зацікавлені у стажуванні в АО Захист, зробіть наступне:

Надсилайте своє CV та мотиваційний лист, в якому коротко напишіть про себе та чому саме ви повинні потрапити до нас на стажування.

Шукаємо маркетолога з досвідом у просуванні персонального бренду на проекту основу.Завдання стоїть просувати сайт, YouTube канал та магазин digital художника, творця art digital студії.

Є подкасти, є майстер-класи зі створення digital арту, є e-commerce магазин. Потрібно залучати цільову аудиторію та монетизувати напрямок.

У художникає можливість створювати будь-який контент дуже високої якості за нашими ТЗ. Зісвого боку ми контент продакшн покриваємо.
 

Умови роботи:

• проекта занятiсть
• оплата в $
   

Обов’язки:

• створення роумепу проекта
• стоврення та контроль стратегii просування проекту
• створення контент плану, рекламних кампанiй
• консалтинг проекту на довгостроковiй основi
   

Будь ласка пишіть ваші думки як би ви працювали з проєктом, прикладайте приклади успішного просування персональних брендів творчих (важливо) людей та ваші умови.

Для нашого Замовника Міжнародної інвестиційної групи — що спеціалізується на інвестиціях в нерухомість, виробництво тарозваги (River Mall, Планета Кіно, Яготинське та ін.) — шукаємо Аналітика венчурних інвестицій.

Кого шукаємо:

• Досвід у VC, приватних інвестиціях або стартап-екосистемах;

• Аналітичне та стратегічне мислення;

• Впевнена англійська (усна й письмова);

• Вміння оцінювати команди, ринки, моделі, укладати угоди;

• Готовність до ділових поїздок за кордон.

Основні завдання:

Пошук і оцінка стартапів, аналітика ринку, побудова комунікації з інвесторами, презентації, моделювання ризиків і можливостей.

Компанія пропонує:

• Високу ЗП + бонуси;

• Медичне страхування;

• Міжнародні перспективи;

• Роботу з активами, які формують ринок;

• Віддаленний формат роботи (1 раз на тиждень – міти в офісі. Київ);

📩 Цікавить? Надсилай резюме!

Approve Leads — це не просто творець трендів у медіабаїнгу, а й спільнота, де молоді таланти розвиваються разом із провідними спеціалістами галузі.

Наша компанія створила унікальну формулу успіху — поєднуючи бізнес і сильну корпоративну культуру. Ми про розвиток, комфорт і задоволення від роботи. Ми навчаємо, цінуємо та інвестуємо в людей.
 

Кого ми шукаємо? Junior Motion Designer
 

Ми пропонуємо:
 

🔸Формат роботи: офіс, Пн-Пт, 09:00−18:00

🔸Офіс преміум-класу неподалік від м. Берестейська або від м. Шулявська

🔸Навчання та підтримку

🔸Команду, з якою хочеться не тільки працювати, а ще й якісно відпочивати

🔸Активності: баскетбол, футбол, жіноче ком’юніті, курси особистісного розвитку!

🔸Фестивалі й масштабні івенти

🔸Свій відділ продакшну
 

Основні обов’язки:
 

🔸Виконання технічних завдань на виробництві відео-контенту в необхідних обʼємах по ТЗ

🔸Ведення звітності щодо виконаних завдань та витраченого часу/ресурсів

🔸Участь у креативних зустрічах та брейнш-тормах з метою покращення ефективності рекламних воронок і контенту загалом
 

Ми очікуємо:
 

🔸Володіння Adobe After Effects, Adobe Premiere Pro або CapCut (впевнений користувач) або Davinci Resolve и Final Cut (впевнений користувач)

🔸 Базове володіння Adobe Photoshop чи Figma

🔸Проходження курсів з моушн або по відеомонтажу — буде плюсом

🔸наявність особистого ноутбуку.
 

Твій досвід має працювати на тебе. І приносити результат — кожного дня.
 

У Wild Wild Group ми зібрали сильну команду та створили середовище, де можна по-справжньому використати свій потенціал: без хаосу, з чіткими інструментами, стабільною підтримкою й амбітними цілями.
 

Саме тому, ми шукаємо Media Buyer, який готовий застосувати свої знання для досягнення стабільних та високих результатів.
 

Лише трафік, аналітика і результат.

Level Up. Press Start to Profit.
 

Що тебе чекає:

• База + високий % від прибутку — прозоро, без ілюзій.
• Безлімітні бюджети, власні пріли, пуші, топова техпідтримка — все необхідне для впевненої «гри».
• Асистент, корпоративна англійська, психолог — про баланс ми дбаємо не на словах.
• Сильна команда, досвідчені колеги, доступ до нетворку.
• Атмосфера, в якій легко зосередитись і приємно зростати.
• Івенти — не для показухи, а для зв’язків, які реально працюють.
   

Ми шукаємо того, хто:

• Має досвід роботи з Facebook трафіком (Gambling) від 1 року.
• Вміє мислити стратегічно і діяти швидко.
• Знає, як працювати з бюджетом не в теорії, а на практиці.
• Має системність, самостійність і готовність рости.
   

Wild Wild Group — це про розумну швидкість, впевненість у завтрашньому дні та реальні цифри.

SLON — міжнародне агентство нерухомості, засноване на Балі у 2025 році.
Ми продаємо преміальну нерухомість і створюємо ком’юніті підприємців та інвесторів.

We manage it — нам усе під силу: від пошуку ідеальної нерухомості до допомоги в запуску бізнесу на Балі.

SLON активно розширюється — ми будуємо команду топ-фахівців, які поділяють наші цінності.
Ми шукаємо рекрутера, який зможе працювати на глобальному рівні, знаходити найкращих кандидатів у різних країнах та формувати сильну команду для масштабних проєктів.

Обовʼязки:

• Підготовка та розміщення вакансій на локальних і міжнародних платформах;
• Активний пошук кандидатів (LinkedIn, соціальні мережі, рекомендації, Telegram);
• Проведення скрінінг-дзвінків та онлайн-інтерв’ю;
• Координація етапів співбесід із HR, керівниками та CEO;
• Супровід кандидата до моменту прийняття оффера.

Ідеально, якщо є:

• Досвід повного циклу рекрутингу від 1 року (в компанії або рекрутинговому агентстві);
• 🇬🇧 Англійська — B2-С1, професійний рівень володіння (🇩🇪 німецька, 🇨🇳 китайська as a plus);
• Знання та впевнене користування інструментами рекрутингу (ATS, CRM, LinkedIn, Boolean Search, соцмережі, рекомендації);
• Структурне мислення й високий рівень комунікації.

📌 Про нас

Ми створюємо сучасні продукти для гравців по всьому світу. Наша команда невелика, але вже має помітні досягнення та великі плани розвитку. Якщо для вас важливо бути частиною професійної і людяної команди, яка розвивається у сфері iGaming, — вам у нас сподобається.

Ми шукаємо відповідального менеджера для роботи з платіжними системами. Якщо ти хочеш бути ключовою ланкою у забезпеченні стабільних та ефективних платіжних процесів — ця позиція для тебе!
 

🎯 Кого ми шукаємо

• Досвід роботи від 1 року на посаді PSP Managerʼа
• Глибокі знання платіжної інфраструктури
• Вміння працювати з аналітикою та фінансовою звітністю
• Впевнений користувач Excel/Google Sheets (просунутий рівень), бажано Power BI, Tableau
• Базові технічні навички (розуміння API, інтеграцій)
• Знання регуляторних вимог: AML/KYC, PCI DSS, GDPR
   

📌 Що ви будете робити

• Підключення та інтеграція платіжних систем у платформу
• Оптимізація платіжної інфраструктури для зниження витрат і підвищення якості
• Контроль процесингу транзакцій: швидкість, надійність, відсутність збоїв
• Ведення переговорів та побудова партнерських відносин з провайдерами
• Забезпечення відповідності платіжних процесів вимогам комплаєнсу (AML/KYC, PCI DSS, GDPR)
• Моніторинг платежів, виявлення та оперативне вирішення інцидентів
• Участь у запуску нових продуктів та платіжних рішень
• Підготовка звітності та аналітики за платіжними операціями
• Аналіз проміжних показників ефективності роботи платіжних систем
• Моделювання та обгрунтування доцільності роботи з новими для компанії платіжними системами та платформами
• Систематичне проведення звiрок з платiжними системами
• Готовність відповісти на запит керівника в неробочий час
   

💼 Ми пропонуємо

• Можливість швидко рости та з часом зібрати власну команду.
• Команду яка готова підтримати і цінує здорову атмосферу роботи.
• Базові бенефіти: відпустки, лікарняні - must have
• Комфортний офіс біля м. Шулявка.
• Роботу з корпоративним психологом.
• Футбольну команду та спортивні заходи.
• Гнучкий формат роботи:
  • На випробувальний термін — повна зайнятість в офісі (10:00–19:00).
  • Після — можливість працювати у гібридному форматі.

Для компанії, яка на ринку вже більше 10 років та являється платформою номер 1 з медичного туризму шукаємо Senior Python engineer з досвідом використання LLM. 

Ваша роль

Як Senior Python engineer / LLM, ви будете:

• Розробляти та підтримувати нашого чат-бота-помічника, проектуючи та впроваджуючи передові модулі на основі штучного інтелекту (багатошарова декомпозиція завдань для оптимальних результатів), використовуючи сервіси обробки природної мови + LLM для покращення розмовних можливостей та взаємодії з користувачем;
• Проектувати архітектуру даних для нових функцій чат-бота та інтегрувати їх з існуючими інструментами, такими як CRM, бази даних та аналітичні сервіси;
• Оптимізувати рішення на основі штучного інтелекту для підвищення швидкості, стабільності та якості системи, включаючи рефакторинг та вдосконалення існуючих функцій, одночасно використовуючи найсучасніші методології та фреймворки ШІ;
• Працювати з базами даних (MySQL, PostgreSQL, MongoDB) для розробки масштабованих структур, написання ефективних запитів та забезпечення безпеки та цілісності даних.
• Тестуйте, рефакторуйте та підтримуйте код, документуючи ключові рішення та забезпечуючи чисті та зручні системи.
• Покращуйте бізнес-процеси шляхом мозкового штурму з командами продажів та продуктів, пропонуючи покращення та досліджуючи нові досягнення AI/ML (наприклад, OpenAI, Lama, інші інструменти ML tools) для інтеграції нових рішень у існуючі робочі процеси.
  
  Що вам потрібно мати:
• 4+ роки досвіду роботи в галузі аналізу даних або суміжних галузей;
• Глибокі знання Python (бажано з FastAPI);
• Глибоке розуміння сучасних підходів до аналізу великих даних, кластеризації та кореляційного пошуку;
• Prompt engineering (OpenAI / Claude models);
• Навички архітектури баз даних;
• Володіння MySQL та MongoDB;
• Практичний досвід роботи з інструментами штучного інтелекту для таких завдань, як аналіз тексту/зображень та створення контенту.
  
  
  Що пропонуємо для вас:
• Комплексна адаптація та постійна підтримка від нашої команди;
• Шанс вплинути на змістовний продукт, який змінює життя.
• Можливості особистісного та професійного зростання;
• Стандартний 8-годинний робочий день з гнучким часом початку роботи з 8 до 10 ранку;
• 22 оплачуваних вихідних та 10 оплачуваних лікарняних;
• Медичне страхування, а також компенсація за спортивні заняття та коворкінг;

• Повністю дистанційний формат роботи.
  
  Про культуру компанії:

  Компанія сприяє створенню середовища, побудованого на повазі, чесності та співпраці. Заохочує інновації та забезпечує комплексний адаптаційний процес, щоб забезпечити вам успіх. Від мозкових штурмів до вивчення останніх досягнень у сфері штучного інтелекту, ми цінуємо допитливість та постійне навчання.

SLON — міжнародне агентство нерухомості, засноване на Балі у 2025 році.
Ми продаємо преміальну нерухомість і створюємо ком’юніті підприємців та інвесторів.

We manage it — нам усе під силу: від пошуку ідеальної нерухомості до допомоги в запуску бізнесу на Балі.

У зв’язку з активним розвитком бізнесу нам потрібен досвідчений та універсальний HR-фахівець, який зможе повністю взяти на себе супровід співробітників на всіх етапах — від рекрутингу та онбордингу до performance review та оффбордингу, а також допоможе вдосконалити внутрішні HR-процеси та підтримати міжнародну команду.

Компанія: RETENZA
Формат роботи: Віддалено
Зарплата: $600–700 (залежно від досвіду)
Графік: Понеділок – п’ятниця, 09:00–18:00

Наша компанія RETENZA — це аутсорсингова команда, яка працює в сфері iGaming. Ми не є казино чи платформою ставок — ми надаємо професійні послуги підтримки, супроводу та технічної експертизи для компаній цієї галузі.

🔍 Кого шукаємо?
Ми шукаємо CRM Промо Планувальника — фахівця, який буде відповідати за розробку, запуск та оптимізацію промо-кампаній у рамках CRM-стратегії. Це роль для тих, хто вміє мислити сегментами, життєвими циклами користувачів та бонусною математикою.

📌 Ваші обов’язки:

• Промо-стратегія та календар: формування місячного календаря акцій (reload, cashback, freespins, турніри, місії), синхронізація з продуктом і ретеншн-відділом
• Сегментація та життєві цикли: побудова сегментів (FTD 0, 1–2 деп., 3+, VIP, churn, high-value/bonus-abuse ризики), сценарії конверсії, активації, ретеншину, реактивації
• Оффери та математика бонусів: вибір типу бонусу, вейджер, мін/макс депозит, макс ставка, ліміти провайдера/ігрових вертикалей, гео-обмеження
• Омніканальність: оркестрація email + in-app + push + SMS + месенджери; правила пріоритизації та частотні ліміти (frequency cap)
• Контент і локалізація: технічні бриф-форми для дизайнерів/копірайтерів, багатомовні версії, валютні відмінності, коректне відображення в dark mode, адаптації під поштовики
• Аналітика та оптимізація: пост-аналізи (send → delivered → OR → CTR → CR → FTD/редепозит), кооперація з дата-аналітиком
• VIP/Retention-зв’язка: підкріплення CRM-кампаній ручними дожимами VIP/реактивації, кооперація з VIP-відділом

✅ Вимоги:

• Досвід роботи у CRM-маркетингу або промо-плануванні в iGaming або суміжних сферах
• Впевнене володіння Excel/Google Sheets, базове розуміння аналітики
• Знання принципів сегментації, бонусної логіки, каналів комунікації
• Вміння працювати в команді, комунікабельність, уважність до деталей
  
  💼 Умови співпраці:
• Повністю віддалена робота
• Графік: понеділок–п’ятниця, з 09:00 до 18:00
• Зарплата: $600–700 залежно від досвіду
• Виплати: двічі на місяць — 1 та 15 числа
• Метод оплати: криптогаманець USDT, бажано через Binance (надаємо інструкцію)
• Перед початком роботи — підписання NDA
  
  Якщо вам цікава ця позиція — напишіть нам, і ми домовимось про коротку ознайомчу розмову.

Ми — швидкозростаючий E‑commerce facilitation стартап з України з унікальною ідеєю, яка вже привернула увагу на ринку. Наша команда об’єднує талановитих спеціалістів, які не лише працюють над амбітними цілями, а й підтримують один одного на кожному етапі. Ми плануємо масштабування на міжнародні ринки та шукаємо Business Analyst, який стане частиною нашої ключової команди. Якщо ти хочеш впливати на продукт, рости разом з командою та працювати в дружній атмосфері — будемо раді познайомитися!

Вимоги:

• Досвід роботи бізнес-аналітиком від 4 років у сфері e-commerce  мобільних додатків.
• Розуміння e-commerce процесів: кошик, оплата, доставка, користувацький акаунт тощо.
• Досвід формування та ведення беклогу, написання user stories, acceptance criteria, use cases.
• Вміння збирати, структурувати та пріоритезувати вимоги від бізнесу, маркетингу, користувачів, розробки.
• Досвід в підготовці аналітичних артефактів, таких як UML-діаграми, Business Rules, Functional & Non-Functional Requirements, Specification documents.
• Вміння структурувати вимоги, ділити їх на рівні: епік – фіча – юзер сторі – задачі.
• Уміння презентувати та обґрунтовувати рішення різним стейкхолдерам (нетехнічним і технічним).
• Досвід роботи з інструментами: Jira, Figma (для перегляду UI), Notion або аналогами.
• Готовність працювати в умовах невизначеності та швидких змін.
• Проактивність у виявленні бізнес-можливостей та проблем.
• Уміння швидко адаптувати та оновлювати вимоги в залежності від фідбеку користувачів або зміни стратегії.

• Досвід роботи в Scrum методології.

   

Nice to have

• Досвід запуску MVP продуктів з нуля.
• Досвід у монетизації та A/B тестах
• Знання у digital marketing (UTM, attribution, CPI, CAC, LTV тощо).

• Знання Estimate технік та підходів.

   

Обов’язки:

• Збирати, аналізувати та документувати бізнес-вимоги від стейкхолдерів, користувачів та внутрішніх команд.
• Перетворювати бізнес-цілі на чіткі і зрозумілі для команди функціональні та нефункціональні вимоги для мобільного e-commerce додатку, вносити вимоги в Jira.
• Готувати та підтримувати документацію: user stories, acceptance criteria, use cases, бізнес-правила, специфікації, UML-діаграми.
• Описувати та моделювати бізнес-процеси, користувацькі сценарії та логіку взаємодії з продуктом.
• Проводити верифікацію реалізованих рішень на відповідність вимогам.
• Підтримувати команду розробки на всіх етапах життєвого циклу продукту, забезпечуючи розуміння вимог та їх відповідність технічній реалізації.
• Брати участь у плануванні релізів, grooming-сесіях, щоденних стендапах, демо та ретроспективах.
• Фасилітувати зустрічі з командою та стейкхолдерами для уточнення вимог і прийняття рішень.
• Працювати в умовах швидкозмінного середовища стартапу, проявляючи проактивність та гнучкість.
• Вміння ефективно планувати та оцінювати свою роботу.

Ми пропонуємо:

• Роботу над інноваційним продуктом, що має потенціал змінити ринок
• Повна зайнятість 
• Віддалений формат роботи
• Регулярний перегляд заробітної плати
• Можливість впливати на якість і напрямок розвитку продукту
• Кар'єрний ріст у компанії
• Фінансування курсів з підвищення кваліфікації
• Компенсація овертаймів
• 8-ми годинний робочий день

Kyiv School of Economics — провідна освітня, аналітична та благодійна інституція України, що об’єднує Університет, Бізнес Школу, Інститут досліджень, Благодійний фонд і Професійно-Технічне навчання. Ми віримо в розбудову України через освіту, аналітику та політику, тому готуємо лідерів, які зміцнюють економіку та суспільство. У команді вже понад 600 фахівців; ми зростаємо, запускаємо програми відновлення та формуємо політики майбутнього.

Ми шукаємо Compensation & Benefits Specialist, який створить конкурентну систему винагород, побудує HR аналітику та забезпечить прозорість Total Rewards для всієї екосистеми KSE. Ви працюватимете на стику HR, фінансів і систем, щоб масштабувати рішення й підтримати лідерів у прийнятті data-oriented рішень.

Що потрібно робити:
Виступати в ролі subject matter expert та координатора процесу формування та впровадження політики компенсацій і грейдів:
• Аналізувати ринок і пропонувати конкурентні рішення систем оплати праці;
• Вдосконалювати бонусні та мотиваційні програми з фокусом на прозорість і результат;
• Адмініструвати оцінку посад (грейдинг) та підтримувати процес оцінювання за результатами роботи (performance review) та перегляду винагороди;
• Координувати щомісячні розрахунки винагород і бюджетування та відповідну крос функціональну взаємодію;
• Вести супровід страхових та соціальних програм, запускати нові бенефіти, працювати над постійним покращенням поточного пакету;
• Готувати HR аналітику, виявляти тренди та підвищувати ефективність.

Що потрібно для успіху:
• 3+ років досвіду в Compensation & Benefits у швидкозростаючих організаціях;
• Глибоке знання систем грейдів, мотивацій і Total Rewards;
• Відмінне володіння Excel, PowerPoint; досвід із PeopleForce, Power BI чи Looker (або аналогами);
• Навички обробки великих масивів даних та успішної реалізації рішень;
• Проактивність, орієнтація на результат, комфорт у роботі в динамічному середовищі;
• Англійська не нижче B2 для роботи з міжнародними практиками;
• Знання українського податкового й трудового законодавства.

Що ми пропонуємо:
 

• Роботу у найбільшому інтелектуальному проєкті країни;
• Простір для побудови та масштабування сучасної системи Compensation & Benefits з нуля;
• Зону реального впливу — вас не обмежують, а питають “що потрібно для запуску”;
• Адекватне керівництво, відкритий діалог та свободу дій у межах відповідальності;
• Команду професійних і вмотивованих HR-фахівців, які працюють на результат і не толерують імітацію активності;
• Гібридний формат: офіс у Києві (перші 3 місяці) + remote-friendly після онбордингу;
• Медичне страхування та корпоративний психолог, навчання, курси англійської;
• Recharge days для відновлення після активних обстрілів;
• Доступ до провідних українських і міжнародних експертів.

Долучайтеся до KSE та допоможіть нам створювати сучасну систему винагород і бенефітів, яка надихає та утримує найкращих талантів!

ONE MEDIA — міжнародний холдинг, що впевнено займає лідерські позиції в Україні в таких напрямках, як GAMBLING та NUTRA. Ми постійно зростаємо, запускаємо нові амбітні проекти і прагнемо залучати найкращих професіоналів до нашої команди. Зараз ми шукаємо досвідченого  Media Buyer (Nutra), який допоможе розвивати бізнес та досягати нових висот.

Обов'язки:

 

• Пошук, тестування та масштабування робочих зв’язків і нових джерел трафіку.
• Створення, налаштування та запуск рекламних кампаній.
• Моніторинг та аналіз ефективності рекламних кампаній.
• Щоденний збір статистики рекламних активностей.
• Аналіз результатів для підвищення ROI та збільшення прибутковості.
• Контроль виконання командних KPI.

Вимоги до кандидата:

 

• Досвід роботи на позиції Senior/Team Lead Nutra від 1 року.
• Успішний досвід керування командою з 8-10 осіб.
• Здатність мотивувати команду досягати KPI.
• Навички аналізу рекламних кампаній і формулювання висновків на основі отриманих результатів.
• Досвід роботи з великою кількістю акаунтів.
• Глибоке розуміння специфіки роботи в ніші Nutra.

Ми пропонуємо:

 

• Конкурентну заробітну плату та мотивуючу бонусну систему.
• Можливості для професійного розвитку та кар’єрного зростання.
• Участь у корпоративних заходах, тренінгах та навчаннях.
• Сучасний офіс із комфортними умовами роботи, стабільним Wi-Fi та безперебійним енергопостачанням навіть під час відключень.

Про компанію ONE MEDIA«ONE MEDIA» — міжнародний холдинг, лідер серед таких напрямів як Nutra, Gambling та Dating. Ми реалізуємось у масштабних проєктах, генеруємо амбітні ідеї та несемо відповідальність за результат. Маємо свої: фармвідділ, CPA-мережу у вертикалях Gambling та Nutra, академію арбітражу трафіку, розробку ігрових додатків.
Основна спеціалізація холдингу - це надання B2B та B2C рекламних та інформаційних послуг провідним світовим компаніям у таких конкурентних нішах, як Gambling, Dating та Nutra

Серед наших публічних компаній, ви вже можете бути знайомі із:

- Arbitrage UP Academy - освітня платформа,
- One Partners - партнерська мережа з базою понад 10000 веб-майстрів.