Jobs at Djinni

Ми продуктова IT-компанія, яка розробляє технологічні рішення на перетині digital-продуктів, AI та автоматизації бізнес-процесів.
Ми створюємо інструменти та сервіси, що допомагають компаніям оптимізувати операційні процеси, працювати з даними ефективніше та масштабувати свої продукти.

Наша команда фокусується на розробці внутрішніх платформ, автоматизацій та AI-рішень, які дозволяють бізнесу швидше запускати нові продукти, приймати рішення на основі даних та підвищувати ефективність роботи.

Зараз ми шукаємо Senior Python Developer, який працює на перетині backend-розробки та AI-автоматизації.

Важливо, щоб Ви мали досвід роботи у продуктових командах, а не лише в аутсорс-проєктах.

      Основні задачі:

• Розробка та розвиток backend-сервісів на Python
• Інтеграція AI-інструментів у продукт
• Побудова систем автоматизації з використанням LLM
• Робота з архітектурою сервісів та оптимізація продуктивності
• Розробка рішень на основі multi-agent підходу
• Участь у code review та підтримка інженерних стандартів команди

Ми очікуємо:

• 4–5+ років досвіду Python-розробки
• досвід роботи у product-командах
• досвід розробки backend-сервісів та API
• відповідальність за результат (ownership)

• проактивність та реалістичну оцінку задач

   

Технології:

• Python
• FastAPI
• SQLAlchemy
• PostgreSQL або MySQL
• Git
• досвід участі у code review

AI стек (буде перевагою):

• OpenAI API / Anthropic Claude або аналоги
• LangChain / LlamaIndex / CrewAI / AutoGen
• multi-agent системи
• RAG-архітектури
• prompt engineering

🎯 Вакансія: Помічник медіа-байєра
 

📍 Локація: Варшава

🏢 Формат: офіс

🎰 Ніша: Gambling
 

🔧 Обов’язки:
📌 Допомога медіа-байєру у запуску та веденні рекламних кампаній
📌 Робота з рекламними кабінетами (Facebook / Google — буде плюсом,але також розглядаємо без досвіду )
📌 Підготовка та завантаження креативів
📌 Збір та аналіз базової статистики

 

✅ Вимоги:
✨ Базове розуміння digital-маркетингу або сильне бажання навчатися
✨ Уважність, відповідальність, системність
✨ Впевнений користувач ПК, таблиць та аналіки
✨ Готовність працювати в офісі у Варшаві
 

💼 Ми пропонуємо:
🔥 Роботу в стабільній компанії
🔥 Навчання від досвідчених медіа-байєрів
🔥 Карʼєрний ріст до Junior / Media Buyer
🔥 Конкурентну зарплату 💰
🔥 Комфортний офіс та дружню команду 🤝
 

📩 Як відгукнутись:
Надсилай коротке резюме або інформацію про себе в особисті повідомлення 💬

Ми - міжнародний бренд і команда експертів у ніші iGaming, визнана ринком і професійним співтовариством. 

Більше 10 років наша команда успішно розвивається в аффілейт-маркетингу, SEO, створенні та просуванні сайтів, виводить проекти в Топ-1 по всьому світу і співпрацює з найвідомішими брендами індустрії. Результати підтверджені не тільки цифрами, але й численними перемогами в міжнародних преміях iGaming-ніші. 

Сьогодні нас вже 350+ професіоналів з 21 країни.
Ми активно посилюємо присутність на ключових ринках, завжди виконуємо свої зобов'язання, пропонуємо дійсно цікаві та амбітні завдання, можливості професійного зростання і справедливу, конкурентну винагороду в команді, де цінують експертизу і результат.

Шукаємо відповідального Administrative manager в наш офіс у Варшаві з досвідом операційного та адміністративного управління процесами компанії.

Вимоги:
- Досвід роботи в аналогічній ролі від 2-х років;

- Вміння координувати роботу між керівництвом, юридичним відділом, бухгалтерією, HR і зовнішніми підрядниками;

- Ведення, контроль кадрового та корпоративного документообігу (договори, довіреності, корпоративні рішення, внутрішні документи);

- Досвід роботи з корпоративними процедурами компаній (sp. z o.o. та JDG (ІП)): підготовка документів для змін у компаніях, взаємодія з юристами, банками та нотаріусами;

- Навички структурування інформації та управління декількома процесами одночасно;

- Контроль адміністративних та операційних завдань;

- Досвід взаємодії з державними органами та офіційними установами (KRS, CEIDG, банки, нотаріуси, податкові та ін.);

- Впевнене володіння офісними інструментами та корпоративними системами;

- Вільна робоча комунікація польською та англійською мовами.

Обов’язки:
- Координація адміністративних та операційних процесів компанії;

- Управління кадровим та корпоративним документообігом (договори, довіреності, корпоративні рішення, внутрішні документи);

- Підготовка та координація документів для корпоративних змін у компаніях (sp. z o.o.) спільно з юридичним відділом;

- Взаємодія з юристами, бухгалтерією, банками, нотаріусами, держ. органами (податкова, ZUS) та зовнішніми підрядниками;

- Контроль підписання договорів, термінів виконання завдань та адміністративних процесів компанії;

- Підтримка керівництва компанії в операційних та адміністративних питаннях;

- Організація внутрішніх процесів компанії, зустрічей, відряджень та корпоративних заходів;

- Структурування та систематизація корпоративної документації та робочих процесів;

- Координація взаємодії між різними відділами компанії.

Буде плюсом:
- Досвід корпоративного адміністрування компаній у Польщі та базове розуміння адміністративних документів (при оформленні співробітників, договорів, довіреностей);

- Розуміння бухгалтерських та фінансових процесів (рахунки, інвойси, акти, контроль оплат);

- Досвід оптимізації внутрішніх процесів компанії;

- Досвід роботи в міжнародному або мультикультурному середовищі;

- Навички організації корпоративних заходів, поїздок і внутрішніх процесів компанії;

- Базове розуміння юридичних і корпоративних процедур в ЄС / Польщі.

Умови та бенефіти:

• Заробітна плата, прив'язана до курсу долара;
• Sick days (3 дні на рік), Personal Day (2 дні на рік);
• 25 календарних днів оплачуваної відпустки;
• Компенсація медичних і спортивних витрат;
• Бенефіт до Дня народження та значущих подій у родині;
• Доступ до Gemini Pro для всіх співробітників;
• Внутрішня реферальна програма (бонуси за успішні рекомендації);
• Спеціальний календар робочих і святкових днів (святкові дні з урахуванням декількох локацій);

• Корпоративні офлайн і онлайн заходи (тімбілдинги, вебінари тощо).

   

Howly — українська мультипродуктова компанія в venture builder SKELAR. Ми будуємо продукти для користувачів на глобальному ринку професійних сервісів. За 4+ роки ми запустили 4 продукти та виросли до 300+ людей в команді.

Howly — глобальний бізнес із відпрацьованими процесами та користувачами по всьому світу. Водночас ми зберігаємо драйв стартапу: працюємо гнучко, з ентузіазмом і без зайвої бюрократії.

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

 

Зараз ми в пошуку First Creative Marketing Manager для нового продукту до Howly!
 

Ми маємо 4 потужні продукти, що оперують на міжнародних ринках:
 

1. Розумна автоматизація документів: 
Позбавляємо від рутини — наш продукт полегшує роботу з документами, щоб користувачі могли зосередитися на важливіших задачах.
 

2. Платформа для карʼєрного росту: 
Ми допомагаємо людям рости — платформа відкриває можливості для розвитку карʼєри: від резюме, до кар’єрних консультацій, прокладаючи шлях від потенціалу до реалізованих амбіцій.
 

3. AI-пошук роботи та автоматичне створення резюме й мотиваційних листів: 
Допомагаємо людям швидше знаходити роботу. Робимо це за допомогою AI-пошуку вакансій, автоматичного створення резюме та cover letters в один клік. Сервіс прибирає рутину, підвищує релевантність відгуків і допомагає краще позиціонувати себе під конкретні ролі.
 

4. Coming soon 👀 
Ми активно масштабуємось і вже працюємо над запуском нового продукту в новій ніші. Stay tuned — деталі вже скоро!
 

Які задачі чекають нашого(шу) First Creative Marketing Manager:
— Створення рекламних креативів, аналіз їх перформансу та їх постійне покращення для залучення нових користувачів;
— Моніторинг та аналіз ринку, постійна генерація обгрунтованих гіпотез для креативів;
— Оцінювати результати тестів та розкладати їх на рівень окремих елементів креатива;
— Ініціювати нові тести, пропонувати ідеї для масштабування успішних концептів;
— Брати активну участь у брейнштормах та внутрішніх креативних сесіях.
 

Ти будеш нашим першим креативним маркетологом та зможеш:

• побудувати процеси
• зібрати команду з нуля
   

Що для нас важливо:
— 1+ років досвіду у creative/performance marketing;
— Креативність та вміння генерувати якісно нові ідеї та гіпотези;
— Проактивність та відповідальність за свої задачі: ти не чекаєш, коли скажуть, що робити, а сам(а) пропонуєш рішення та ідеї;
— Вміння опиратися на дані при прийнятті рішень, аналізувати великі обсяги інформації та робити з неї висновки;
— Розуміння маркетингових метрик, таких як CPM, CTR, CPC, CR, CPA, ROAS, ROI, LTV, CAC;
 

Наші цінності, наша база:
 

Ownership не на словах 
У нас не питають «де мій KPI», у нас приходять з пропозиціями «як я можу зробити краще». Ми — не про мікроменеджмент, а про зріле ставлення до своєї ролі та впливу.
 

Ми обираємо Openness 
Прозорі цілі, відкрита комунікація, культура чесного й відкритого фідбеку — навіть якщо це складно. Тут можна бути собою, голосом і діями впливати на спільний рух вперед.
 

Bias for action, але не хаос 
Приймаємо рішення швидко і любимо дії більше, ніж нескінченні узгодження та водночас поважаємо системність і якісні процеси.
 

Ми віримо в active infinite Growth 
Ми ростемо як бізнес і створюємо умови, щоб росли наші люди. Є навчання, розвиток у ролях та в експертизі: компанія дає можливості, а люди їх бачать і використовують.
 

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder SKELAR та Howly:

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;

— Компенсація навчання: тренінгів, курсів, відвідування конференцій;

— Медичне страхування та корпоративний лікар;

— Howly надає компенсацію за Mental Health programm;

— Безкоштовні заняття спортом з корпоративними тренерами;

— Сніданки та обіди в офісі.
 

Автономність офісу 
Ми подбали про те, щоб команда почувалася комфортно навіть у непростих умовах. Наші офіси — теплі, енергонезалежні та повністю автономні: працюють під час відключень світла й води, зі стабільним інтернетом та електропостачанням. В офісі доступні всі базові умови комфорту: душ, зарядка гаджетів, світло та перекуси.
 

Build boldly with those who push the limits!

PlantIn — продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, що зближує користувачів з їхніми захопленнями шляхом створення продуктів на основі Machine Learning. Наші застосунки об’єднують понад 55 млн людей у всьому світі. 

Наші продукти:

PlantIn — застосунок №1 на ринку США для ідентифікації рослин та допомоги у піклуванні про них. PlantIn дозволяє створювати персоналізовані плани догляду, консультуватися з ботаніками та спілкуватися у глобальній спільноті любителів рослин.

CoinIn — застосунок для ідентифікації та визначення вартості монет та банкнот. Він дає миттєвий доступ до повної інформації про монети й банкноти та поради з догляду за колекцією.

Також компанія активно розвиває напрям R&D для розробки нових застосунків в ніші хобі.

Ми шукаємо Creative Marketing Lead, який відповідатиме за стратегію та організацію креативних процесів із прямим впливом на розвиток поточних і нових продуктів. 

Тут на тебе чекає максимум творчої свободи, можливість реалізовувати власні ідеї та масштабувати їх разом із командою.

Що ти будеш робити:

• Будувати креативну стратегію, зокрема досліджувати ринок і тренди, щоб знаходити нові точки зростання бізнесу.
• Керувати креативною командою: ставити цілі, координувати процеси, наймати й розвивати спеціалістів.
• Проводити брейншторми, аналізувати результати тестів і формувати підходи до створення ефективних креативів.
• Співпрацювати з командою User Acquisition, щоб закривати потреби всіх маркетингових каналів у креативах.
• Застосовувати AI-інструменти для оптимізації командних процесів.

Наш ідеальний match матиме:

• Від 2 років досвіду в креативному маркетингу/продакшені.
• Навички аналізу ринку та конкурентів.
• Досвід роботи з AI-інструментами (ChatGPT, Midjourney та інші).
• Знання особливостей тестування креативів у Meta.
• Сильні аналітичні скіли, здатність ухвалювати рішення на основі даних.
• Проактивність і розвинуті лідерські якості.
• Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2) та вище.
   

Що тебе чекає в PlantIn?

1. Розвивай українські ML-based продукти, які вже здобули успіх у світі.
2. Занурся в атмосферу карʼєрного росту. У нас можна взяти на себе новий напрям чи протестувати та втілити зміни власноруч.
3. Долучайся до like-minded команди з власними традиціями. Наша атмосфера сприяє відкритості та довірі.
4. Переконайся, що твої рішення та дії впливають на продукт і компанію — 88% плантінівців це підтверджують.

Наші бенефіти:

• Медстрахування, масаж, корпоративний лікар;
• Гнучкий графік роботи: починай робочий день з 9:00 до 11:00;
• 20 робочих днів відпустки, 100% оплата безлімітних лікарняних, 1 оплачений period leave на місяць;
• Система заохочення та визнання Pando: розвивайся та долучайся до життя команди, отримуй за це бали та обмінюй їх на нагороди;
• Безкоштовні сніданки, обіди та снеки у просторому офісі на Подолі; 
• Сучасна техніка для роботи;
• Компенсація спорту, психотерапії та навчання;
• Доступ до профільних спільнот Genesis та внутрішнього навчання. 

Ставай частиною нашої команди, адже ми об'єднані, щоб зростати — заряджені, щоб змінювати. Це можна побачити в наших командних Instagram, LinkedIn та TikTok.


 

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні tech-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Сьогодні у нашому портфелі десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до SaaS. Підхід, яким ми керуємося, простий: великі ринки, амбітні цілі, сильні команди. А наша ключова експертиза — сучасні технології, глибока аналітика та швидке масштабування. І ми не плануємо зупинятись на цьому.

Наша головна цінність — це люди. Ми об‘єднуємо таланти, які горять своєю справою та запалюють усіх довкола драйвом та цілеспрямованістю.
 

Який досвід та навички потрібні для цієї позиції?

• Знання та досвід роботи з macOS / Linux / Windows
• Хороше розуміння мережевих протоколів та сервісів
• Хороші комунікативні навички
• Любов до апаратного забезпечення
• Англійська A2+, Польска А2+
   

Буде класно мати:

• Практичне розуміння налаштування та супроводу онлайн-трансляцій (Google Meet, vMix, YouTube Streaming)
• Досвід роботи з Aruba&Mikrotik
• Досвід роботи з сервісами Google Workspace
• Досвід роботи з Jamf Pro або/і InTune
• Досвід роботи з ABM
   

Зони відповідальності:

• Налаштування робочого простору користувача
• Енролл та первинне налаштування комп’ютерів користувачів
• Підтримка проблем в системі тікетів з комп'ютерами користувачів та наданим обладнанням (Asana/FreshService)
• Регулярна перевірка офісного ІТ-обладнання
• Вирішення запитів користувачів на апаратне та програмне забезпечення
• Виконання вимог Політики системи управління інформаційною безпекою
• Ведення інвентаризації обладнання
• Організація онлайн-трансляцій для внутрішніх івентів
   

Що пропонуємо:

— Просторий та сучасний офіс у центрі Варшави;

— Страховий медичний поліс;

— Безкоштовні обіди;

— Для комфортної роботи надаємо сучасну техніку Apple і не тільки;

— Доступ до внутрішньої бізнес-літератури, тренінгів, семінарів.
 

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:

– 8 команд SKELAR Platform, яка забезпечує операційну ефективність бізнесів: від рекрутингу та технічного оснащення до фінансової та правової архітектури;

– Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;

– Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;

– Тренінги, курси, відвідування конференцій.
 

Давай разом будувати the next big everything!

Howly — українська мультипродуктова компанія в venture builder SKELAR. Ми будуємо продукти для користувачів на глобальному ринку професійних сервісів. За 4+ роки ми запустили 4 продукти та виросли до 300+ людей в команді. Howly — глобальний бізнес із відпрацьованими процесами та користувачами по всьому світу. Водночас ми зберігаємо драйв стартапу: працюємо гнучко, з ентузіазмом і без зайвої бюрократії.

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Зараз ми в пошуку Product Manager до Howly!

Ми маємо 4 потужні продукти, що оперують на міжнародних ринках:

1. Розумна автоматизація документів: Позбавляємо від рутини — наш продукт полегшує роботу з документами, щоб користувачі могли зосередитися на важливіших задачах.

2. Платформа для карʼєрного росту: Ми допомагаємо людям рости — платформа відкриває можливості для розвитку карʼєри: від резюме, до кар’єрних консультацій, прокладаючи шлях від потенціалу до реалізованих амбіцій.

3. AI-пошук роботи та автоматичне створення резюме й мотиваційних листів: Допомагаємо людям швидше знаходити роботу. Робимо це за допомогою AI-пошуку вакансій, автоматичного створення резюме та cover letters в один клік. Сервіс прибирає рутину, підвищує релевантність відгуків і допомагає краще позиціонувати себе під конкретні ролі.

4. Маркетплейс технічних талантів: Поєднуємо технічних фахівців із тими, хто шукає їхню експертизу — маркетплейс, де експерти й користувачі швидко знаходять одне одного.

Які задачі чекають нашого(шу) Product Manager:

— Генерувати продуктові гіпотези та валідувати їх через A/B тести;

— Контролювати процес продуктової розробки на всіх етапах від ідеї до результату;

— Тісна взаємодія з інженерною командою та постановка задач інженерам;

— Проводити постійний user та market research, щоб знаходити вузькі місця продукту та точки для росту;
— Повністю відповідати за post funnel experience користувачів продукта

— Разом з командою будувати нові напрямки в продукті.

Що для нас важливо:

Must-have:
— Досвід розрахунку та аналізу юніт економіки на B2C продуктах.
— Формувати задачі та запускати A/B-тести для покращення продуктових метрик — Аналізувати потреби та проблеми користувачів.
 

Nice to have:

— Вміння системно підходити до вирішення проблем - шукати причину проблеми, розбивати її на дрібні складові і формувати рішення;
— Досвід роботи над продуктом або в продуктовій аналітиці з генерацією гіпотез;
— Досвід роботи з сервісами аналітики даних (Amplitude, Tableau, або інші);
— Досвід керування інженерною командою.

Наші цінності, наша база:

Ownership не на словах
У нас не питають «де мій KPI», у нас приходять з пропозиціями «як я можу зробити краще». Ми — не про мікроменеджмент, а про зріле ставлення до своєї ролі та впливу.

Ми обираємо Openness
Прозорі цілі, відкрита комунікація, культура чесного й відкритого фідбеку — навіть якщо це складно. Тут можна бути собою, голосом і діями впливати на спільний рух вперед.

Bias for action, але не хаос
Приймаємо рішення швидко і любимо дії більше, ніж нескінченні узгодження та водночас поважаємо системність і якісні процеси.

Ми віримо в active infinite Growth
Ми ростемо як бізнес і створюємо умови, щоб росли наші люди. Є навчання, розвиток у ролях та в експертизі: компанія дає можливості, а люди їх бачать і використовують.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

 

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder SKELAR та Howly:

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;

— Компенсація навчання: тренінгів, курсів, відвідування конференцій;

— Медичне страхування та корпоративний лікар;

— Howly надає компенсацію за Mental Health programm;

— Безкоштовні заняття спортом з корпоративними тренерами;

— Сніданки та обіди в офісі.

Автономність офісу Ми подбали про те, щоб команда почувалася комфортно навіть у непростих умовах. Наші офіси — теплі, енергонезалежні та повністю автономні: працюють під час відключень світла й води, зі стабільним інтернетом та електропостачанням. В офісі доступні всі базові умови комфорту: душ, зарядка гаджетів, світло та перекуси.
 

Build boldly with those who push the limits!

Відкрита позиція C/C++ Engineer у проєкті, що створює високотехнологічні рішення для оборони.

Ця роль — для тих, хто хоче працювати з мікроконтролерами, занурюватися у створення систем з нуля і впливати на результат розробки безпосередньо.

Команда створює складні вбудовані системи, що використовуються в реальних польових умовах. Робота ведеться з фокусом на стабільність, надійність та точність — усе відповідає найвищим технічним вимогам та стандартам безпеки.

Ключові обов’язки:

• Розробка програмного забезпечення та прошивок для мікроконтролерів (STM32),

• Налаштування, тестування та запуск апаратних прототипів,

• Аналіз, виявлення та усунення помилок на рівні коду та обладнання,

• Підготовка технічної документації, супровід рішень.

Очікування від кандидата:

• Досвід та глибоке розуміння роботи мікроконтролерів,
• Досвід з C++.
• Буде плюсом знання радіозв’язку та досвід тестування hardware.

Формат:

• Робота в офісі (м.Київ),

• Повна зайнятість, бронювання з першого дня,

Компанія пропонує:

• 24 дні відпустки, премії, бонуси за результат, підтримка ініціатив,

• Офіс із укриттям, спортзалом, зоною відпочинку, масажем, йога-класами, кафе.

• Усі необхідні девайси для роботи.

NovaPay - міжнародний фінансовий сервіс, що входить в ГК NOVA.
Ми створюємо сучасні платіжні рішення для бізнесу та мільйонів користувачів. Розвиваємо власну платіжну систему, мобільний застосунок і пропонуємо широкий спектр продуктів і послуг як офлайн - у відділеннях Нової пошти, так і онлайн.
NovaPay - це місце для справжніх профі, де інноваційні ідеї, рішення та технології формують майбутнє фінтех-індустрії.
Наразі ми запрошуємо до команди фахівця на посаду "Business Analyst (Еквайринг)"
​
Наші очікування:
 

• обов’язковий досвід роботи з еквайрингом;
• розуміння життєвого циклу розробки ПЗ;
• досвід моделювання бізнес-процесів (BPMN, UML);
• досвід збору та формалізації бізнес-вимог (User Stories, Use Cases);
• розуміння принципів роботи платіжних систем та карткових продуктів;
• досвід роботи з інтеграціями між системами;
• знання SQL та робота з Jira / Confluence.
   

Основні завдання:
 

• аналіз бізнес-процесів та інтеграцій у сфері еквайрингу;
• збір і формалізація вимог від стейкхолдерів;
• підготовка технічних специфікацій для команд розробки;
• участь у розробці та вдосконаленні інтеграційних рішень;
• взаємодія з банками, платіжними провайдерами та внутрішніми командами;

• участь у тестуванні та супроводі змін у платіжних процесах.

   

Ми пропонуємо:
 

• роботу у інноваційній компанії в сегменті FinTech;
• турботу про твоє ментальне та фізичне здоров’я (медичне страхування, консультації психолога, корпоративні спортивні спільноти);
• навчання та розвиток (заняття з англійської мови, курси та тренінги для професійного зростання);
• зустрічі з відомими спікерами у Корпоративному клубі;
• програму наставництва та підтримку кожного нового співробітника;
• можливість проявити свої таланти (ми цінуємо творчу ініціативу і підтримуємо її).

Якщо вас зацікавила вакансія та ваш досвід роботи і кваліфікація відповідають вимогам, надсилайте своє резюме відгуком на цю вакансію.
Відправляючи резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних компанією ТОВ «НоваПей» в рамках чинного законодавства України.
Звертаємо вашу увагу, що зворотний зв'язок на відправлене резюме надається тільки в разі позитивного рішення по подальшому розгляду вашої кандидатури.
В іншому випадку, ваші дані будуть збережені в базі резюме Компанії і ми будемо раді звернутися до вас у разі появи відповідної вакантної посади.


 

Diffreight — міжнародна логістична компанія, що займається перевезеннями за напрямками Китай-Україна, Україна-Америка, Україна-Європа. У зв’язку з розширенням IT-відділу ми шукаємо Project Manager, який координуватиме роботу команди розробки та допомагатиме створювати ефективні цифрові рішення для логістичного бізнесу.

Основні обов’язки

• Планування та управління IT-проєктами компанії.
• Координація роботи команди: Front-end, Back-end, QA, UI/UX дизайнерів.
• Формування roadmap, backlog та постановка задач у системі управління проєктами.
• Контроль термінів виконання задач та якості результату.
• Організація щоденних мітингів, планувань, демо та ретроспектив.
• Комунікація між бізнес-відділом та IT-командою.
• Управління ризиками та оперативне вирішення проблемних питань.
• Участь у розвитку внутрішніх IT-продуктів компанії.

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи Project Manager / IT Project Manager від 1−2 років.
• Розуміння процесів розробки програмного забезпечення (SDLC).
• Досвід роботи з Agile / Scrum / Kanban.
• Досвід роботи з системами управління задачами (Jira, Youtrack, Trello або аналогами).
• Навички планування, пріоритизації та управління дедлайнами.
• Сильні комунікаційні та організаційні навички.
• Базове розуміння циклу web-розробки
• Вміння працювати в команді та швидко адаптуватися до змін.
• вибирати та адаптувати підходи до управління проєктом залежно від контексту
• планувати етапи проєкту
• координувати команди та стейкхолдерів (бізнес, IT, операції)
• контролювати строки, якість та досягнення цілей проєкту
• управляти ризиками, залежностями
• забезпечувати прозорість комунікації та регулярного статус-репортингу
• підтримувати перехід від ідей до реалізованих результатів

Буде плюсом

• Досвід роботи в логістичних або транспортних компаніях.
• Досвід запуску внутрішніх IT-продуктів
• досвід роботи у трансформаційних або масштабних проєктах, автоматизація або оптимізація бізнес-процесів

• розуміння фінансових, операційних або IT-доменів

  
  Ми пропонуємо:

• Зручні умови роботи, комфортний офіс в Києві- проспект Академіка Корольова 1, Борщагівка;
• Графік роботи з ПН — ПТ з 10:00 по 18:00;
• Робота в офісі або гібридний формат - Дистанційно не розглядаємо!!!;
• Випробувальний термін 2 місяці;
• Гідна фінансова мотивація за результатами співбесіди;
• Молодий, драйвовий колектив;
• При потребі надаємо курси для прокачки основних та додаткових скілів;
• Тематичні ІТ конференції;
• Страхування після року роботи.

Привіт! DiFFreight — міжнародна логістична компанія в пошуках Бізнес Аналітика. Ми займаємося міжнародними перевезеннями по напрямку Китай Україна, Україна — Америка, Україна — Європа. 
У зв'язку з розширенням нашого IT-відділу та запуском нових стратегічних проєктів, ми шукаємо проактивного, системного та відповідального Бізнес-аналітика, здатного самостійно вести складні домени. Вам належить глибоко аналізувати та оптимізувати ключові бізнес-процеси компанії, керувати повним циклом роботи з вимогами та менторити молодших колег. 
Наші основні IT-продукти:

• Внутрішня ERP система (основний кабінет компанії, комплексна автоматизація логістики)
• Особистий кабінет клієнта
• Корпоративний сайт та лендінги
   

Обов’язки кандидата:

• Аналізувати бізнес-процеси: Вивчати існуючі робочі процеси, знаходити можливості для їх покращення та автоматизації.
• Збирати та управляти вимогами: Проводити інтерв'ю з внутрішніми замовниками (стейкхолдерами) для виявлення та формалізації бізнес-потреб.
• Створювати технічну документацію: Писати детальні та зрозумілі технічні завдання (ТЗ) для розробників, описувати логіку роботи нових функцій.
• Моделювати процеси: Візуалізувати бізнес-логіку за допомогою нотацій BPMN/UML (за потреби).
• Управляти командою: Керувати та менторити невелику команду, що складається з 3 дизайнерів та 2 тестувальників; постановка завдань, контроль їх виконання.
• Тісно співпрацювати з розробкою: Бути "мостом" між бізнесом та IT, консультувати команду під час розробки, брати участь у плануванні спринтів.
• Вести документацію: Підтримувати актуальність проєктної документації в Notion та вести беклог завдань у Jira.
• Брати участь у тестуванні: Розробляти сценарії для приймального тестування (UAT) та перевіряти готовий функціонал на відповідність вимогам.
  
  Обов’язки кандидата:
• Стратегічний аналіз та оптимізація: Проводити глибокий аналіз бізнес-процесів (As Is/To Be), ідентифікувати больові точки та пропонувати комплексні рішення для автоматизації та підвищення ефективності на рівні архітектури процесів.
• Управління повним циклом вимог: Ефективно збирати, аналізувати, документувати та валідувати бізнес-, користувацькі та функціональні вимоги для складних модулів та інтеграцій.
• Розробка технічної документації: Створювати високоякісні, детальні та однозначні технічні завдання (ТЗ), специфікації (SRS) та інші артефакти, що забезпечують чітке розуміння вимог командою розробки.
• Моделювання процесів та даних: Професійно використовувати нотації BPMN 2.0, UML та діаграми та прототипи для візуалізації складних бізнес-процесів, системної логіки та структури даних.
• Лідерство та менторство: Керувати та менторити невелику команду (3 дизайнерів та 2 тестувальників); забезпечувати якісну постановку, пріоритезацію та контроль виконання їхніх завдань, сприяти їх професійному розвитку.
• Комунікація та вирішення конфліктів: Виступати ключовим "мостом" між бізнесом (включно з топ-менеджментом) та IT, ефективно управляти очікуваннями стейкхолдерів та вирішувати конфлікти вимог.
• Управління документацією та беклогом: Підтримувати високий рівень актуальності та структурованості проєктної документації в Notion/Confluence та вести, пріоритезувати беклог завдань у Jira.
• Управління якістю: Розробляти детальні сценарії для приймального тестування (UAT), координувати процес тестування та забезпечувати відповідність готового функціоналу бізнес-цілям.
• Участь у плануванні та архітектурі: Активна участь у плануванні спринтів/релізів, оцінці складності рішень та обговоренні архітектурних рішень із командою розробки.
  
   

Наш ідеальний кандидат:

• Має комерційний досвід роботи бізнес-аналітиком або IT-проектним менеджером від 2 років.
• Розуміє життєвий цикл розробки ПЗ та гнучкі методології (Agile/Scrum/Kanban).
• Має досвід збору, аналізу та документування вимог.
• Вміє працювати з інструментами управління проєктами (Jira, Notion або аналогами).
• Має базові технічні знання (розуміє, що таке API, бази даних, як працюють веб-застосунки).
• Відмінний комунікатор: вміє слухати, ставити правильні запитання та чітко доносити думки.
• Проактивний, самостійний та орієнтований на результат.

Буде перевагою:

• Технічна освіта або досвід у розробці/тестуванні.
• Досвід роботи в логістиці або з ERP-системами.
• Досвід управління командою або менторства 

Ми пропонуємо:

• Зручні умови роботи, комфортний офіс в Києві, проспект Академіка Корольова 1, Борщагівка, Святошинський р-н;
• Графік роботи з ПН — ПТ з 10:00 по 18:00;
• Робота в офісі або гібридна форма (3 дні в офісі/2 віддалено),Дистанційно не розглядаємо!!!;
• Випробувальний термін 1 місяць зі збереженням повної зарплати та присутністю в офісі щодня;
• Гідна фінансова мотивація;
• Молодий, драйвовий колектив;
• При потребі надаємо курси для прокачки основних та додаткових скілів;
• Тематичні ІТ конференції;
• Маємо трансфер з Вишневого;
• Страхування після року роботи;
• Постійний розвиток та створення власної команди. 
  
  Якщо все вище зазначено відповідає твоїм знання, вмінням та навичкам, не зволікай та надсилай своє резюме нам! До зустрічі!

Найбільша мережа аптек «Подорожник» успішно працює на ринку понад 25 років. Мережа охоплює 2300+ аптек і понад 12 000 працівників у всіх регіонах України. У зв’язку з розширенням команди в пошуках Senior BAS Developer.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо маєш:

• 5+ років досвіду розробки на платформі ERP BAS.
• Глибоке знання типових конфігурацій УПП, УТ та досвід їх доопрацювання.
• Досвід побудови та підтримки інтеграцій (обміни між базами, API, веб-сервіси).
• Впевнені знання SQL та роботи з базами даних.
• Досвід роботи з JSON, XML, веб-сервісами.
• Розуміння бізнес-процесів та їх моделювання (BPMN).

• Впевнене користування офісними інструментами для документації та аналітики.

   

Що входитиме в твої обов’язки:

• Розробка нового та доопрацювання існуючого функціоналу ERP BAS відповідно до технічних завдань.
• Підтримка та оптимізація поточних рішень: пошук і виправлення помилок, покращення продуктивності системи.
• Реалізація та підтримка інтеграцій ERP з іншими системами.
• Аналіз вимог та участь у формуванні технічних завдань разом із бізнес-аналітиками.

• Впровадження змін на продуктивному середовищі та контроль їх коректної роботи.

   

Чому тобі варто працювати саме в нас:

• офіційне працевлаштування в стабільній компанії, що динамічно розвивається;
• можливість особистісного та професійного розвитку;
• необхідні ресурси та інструменти для виконання поставлених завдань;
• корпоративні знижки на абонементи в Sport Life, Фокстрот, ОККО та багато інших бенефітів.

«Подорожник» — лідер можливостей!

Account Manager (Media Buying / iGaming)

Шукаємо Account Manager в команду арбітражу трафіку (гемблінг), який буде відповідати за роботу з рекламними акаунтами, поповнення балансів та операційний облік.

📍 Формат роботи: тільки офіс, Варшава

Задачі:

* обробка запитів баєрів на поповнення рекламних акаунтів
* поповнення акаунтів через агентів
* контроль балансів рекламних акаунтів
* ведення таблиці поповнень та спенду
* комунікація з агентами щодо поповнень і лімітів
* звірка балансів та спенду з фінансовим відділом
* контроль, щоб рекламні кампанії не зупинялись через відсутність балансу

Вимоги:

* досвід роботи в медіабаїнгу / арбітражі трафіку
* розуміння роботи рекламних акаунтів Facebook / Google
* досвід роботи з Google Sheets / Excel
* уважність та системність у роботі
* вміння працювати з великим обсягом операційних задач

Буде плюсом:

* досвід роботи з агентськими рекламними акаунтами
* досвід взаємодії з фінансовим відділом
 

Що пропонуємо:
* фіксовану ставку за результатами співбесіди
* роботу в комфорному офісі у Варшаві
* графік пн-пт 10-18
* корпоративи, тімбілдінги, команду, що працює на результат
 

Роль передбачає роботу в тісній зв’язці з медіабаєрами, агентами та фінансовою командою.

DiFFreight — міжнародна логістична компанія в пошуках Front-end Developer. Ми займаємося міжнародними перевезеннями по напрямку Китай Україна, Україна — Америка, Україна — Європа. Для розширення IT відділу ми шукаємо: Front-end розробника, який працюватиме над створенням та підтримкою програмних продуктів логістичної компанії.

Front-end:

• React 18, React Router 6, TypeScript
• Chakra UI, Tailwind CSS, Ant Design
• React Query (Tanstack), RHF, Zustand, Yup
• Архітектура — FSD
• Axios, Socket.IO, i18next
• TinyMCE, react-dropzone, react-spreadsheet-import
• Vite

Code Quality & Tools:

• ESLint, Prettier, Stylelint
• Husky + Lint-staged (pre-commit hooks)
• Git, GitHub Actions (CI/CD)

Обов’язки кандидата:

• Вивчення функціональних вимог, документації, продовження роботи з наявним продуктам.
• Участь у процесі розробки, включаючи написання коду, архітектурне проектування та код-рев'ю.
• Забезпечення відповідності коду внутрішнім стандартам та кращим практикам.
• Співпраця в команді з Tech Lead, UI/UХ дизайнером, Back-end, Front-end, PM.
• Впровадження нових технологій та інструментів.

Вимоги до кандидата:

• Комерційний досвід від 1 років з React
• Глибокі знання TypeScript, React Context, React Query, Axios, Tailwind
• Робота через Git Flow з командою по принципу Dev/Stage/Master and pull request review
• Вміння приймати стратегічні рішення та шукати шляхи вирішення проблемних питань.
• Вміння ефективно комунікувати та співпрацювати в командному середовищі
• Адекватне ставлення до зміни стратегії та правок.

Ми пропонуємо:

• Зручні умови роботи, комфортний офіс в Києві — адреса Проспект академіка Корольова 1, БЦ Корольов;
• Графік роботи з ПН — ПТ з 10:00 по 18:00;
• Випробувальний термін 2 місяці;
• Гібридний формат роботи - Дистанційно не розглядаємо!!!
• Гідна фінансова мотивація за результатами співбесіди;
• Молодий, драйвовий колектив;
• При потребі надаємо курси для прокачки основних та додаткових скілів;
• Тематичні ІТ конференції;
• Страхування після року роботи;
• Постійний розвиток та створення власної команди.

Якщо все вище зазначене тобі імпонує — надсилай своє резюме. До зустрічі наш майбутній колего!

Компанія Quintagroup шукає наполегливого Lead Generation Manager, який приєднається до нашої команди. На цій посаді ви будете відігравати ключову роль у розвитку бізнесу, займаючись пошуком та залученням нових клієнтів виключно через LinkedIn (без роботи з Upwork).

Основні задачі:

• Пошук та кваліфікація потенційних клієнтів через LinkedIn.
• Використання автоматизованих інструментів (Linked Helper або аналоги) для масштабування лідогенерації.
• Взаємодія з командою продажів для оптимізації та покращення sales pipeline.
• Збір та аналіз даних для покращення роботи команди продажів та планування подальших стратегій.

Обов’язкові навички:

• Уважність до деталей та високий рівень відповідальності.
• Проактивність у письмовій комунікації з потенційними клієнтами.
• Вміння ефективно керувати часом
• Досвід роботи з автоматизованою лідогенерацією у LinkedIn.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Linked Helper або аналогічними інструментами автоматизації.
• Досвід роботи з Apollo.io, Lemlist, Clay, Make.com, 8n8 
• Знання та досвід роботи з Apollo або аналогічними платформами.
• Розуміння ІТ-сфери.

Чому варто приєднатися до нас:

• Віддалена робота: Гнучкість та комфорт роботи з будь-якої точки світу (також можлива робота в офісі).
• Міжнародний досвід: Взаємодія з клієнтами з різних країн.
• Кар’єрне зростання: Можливість впливати на розвиток компанії.
• Професійний розвиток: Постійне навчання у сфері продажів.

Умови праці:

• Цікаві завдання з можливістю професійного зростання.
• Дружній колектив та комфортні умови роботи.
• Регулярні корпоративні заходи та командні активності.
• Конкурентна зарплата та бонуси за результатами роботи.
• Безкоштовні заняття з англійської мови онлайн.
• 18 днів відпустки та 7 днів лікарняних
• Медична страхівка