Jobs at Djinni

Заснована в Києві у 2010 році, сьогодні Uklon — це екосистема цифрових сервісів, що об’єднує райдхейлінг, доставку Uklon Delivery, рекламну платформу Uklon Ads, маркетплейс Uklon Store та сервіс купівлі автобусних квитків Uklon Travel в єдиному застосунку. Станом на червень 2026 року сервіс Uklon присутній у 31 місті України та на території туристичного комплексу Буковель. Також компанія оперує в Ташкенті та 5 містах Ферганської долини в Узбекистані.

Ми створюємо highload продукти, за якими ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Developer ERP Middle
 

Hiring process:

Знайомство, тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо) та фінальна зустріч.
 

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:

• приєднатися до топової продуктової ІТ-компанії України, яка є частиною успішного міжнародного холдингу, акції якого розміщені на американській фондовій біржі NASDAQ
• професійний та особистісний розвиток у департаменті, який працює в різних напрямках бізнесу, країнах експансії
• брати безпосередню участь у переході компанії на Microsoft Business Central
• брати участь у навчанні та сертифікації з Microsoft Business Central
• підтримка твоїх ідей та ініціатив щодо покращення роботи напрямку
• бути амбасадором впровадження в компанії нових технологічних рішень
• брати участь у кроскомандних взаємодіях
• культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси
• регулярний performance та salary review
• річний бонус за виконання цілей компанії

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:

• розробка програмного коду
• аналіз програмного коду на предмет коректності, внесення правок у код
• супроводження програмного продукту необхідними документами
• аналіз можливої оптимізації в облікових системах
• підтримка та модифікація системи згідно із запитами кінцевих користувачів
• Unit testing програмного коду та функціоналу

Челенджі на три місяці:
• успішна адаптація в команді
• успішна реалізація запланованого списку задач за проєктом ERP new
• запуск нової ERP-системи в заплановані терміни

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:• 3+ роки комерційного досвіду програмування в середовищі Microsoft Business Central
• знання предметної області (бухгалтерський та управлінський облік)
• знання архітектури Microsoft Business Central
• впевнене володіння SQL та досвід роботи з базами даних
• знання мови AL
• знання та досвід роботи у фреймворках гнучкої розробки і делівері (Agile)
• Unit testing програмного коду та функціоналу
• знання англійської мови на рівні Intermediate

Ми, звісно, навчимо, але добре мати:
• впевнене використання AI-інструментів для підвищення продуктивності роботи

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас — перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Шукаємо досвідченого Team Lead Farm, який зможе організувати роботу фарм-відділу, оптимізувати процеси та забезпечити стабільну інфраструктуру для Facebook Ads

Вимоги:

• Досвід роботи з Facebook Ads та фарм-інфраструктурою від 1 року.
• Розуміння роботи з Facebook-акаунтами, BM, агентськими кабінетами, платіжками, проксі та антидетект-браузерами.
• Досвід тестування нових підходів, сетапів та технічних рішень.
• Навички управління командою, постановки задач і контролю результатів.

• Аналітичне мислення та вміння оптимізувати робочі процеси

   

Обов'язки:

• Організація та координація роботи Facebook Farm Department.
• Пошук і тестування нових зв'язок та рішень для Facebook Ads.
• Аналіз постачальників акаунтів та інфраструктури.
• Формування та оновлення внутрішньої бази знань.
• Постановка задач команді та контроль їх виконання.
• Взаємодія з Media Buying Department для забезпечення стабільної роботи рекламних кабінетів.

• Аналіз ефективності процесів та впровадження покращень

   

Що пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи (Remote).
• Full-time зайнятість.
• Можливість впливати на розвиток відділу та впроваджувати власні рішення.
• Роботу в команді спеціалістів зі сфери Affiliate Marketing.

• Умови оплати обговорюються індивідуально за результатами співбесіди

   

Якщо маєте досвід управління фарм-відділом Facebook та хочете розвивати напрямок — будемо раді поспілкуватися!

Міжнародна будівельна компанія шукає рекрутера для пошуку та підбору будівельних спеціалістів у США.

Розглядаємо кандидатів на повну або часткову зайнятість.

Що потрібно робити:

Шукати кандидатів на будівельні спеціальності в США.

Працювати з LinkedIn, Facebook, Craigslist, Telegram, Indeed та іншими ресурсами.

Розміщувати вакансії у тематичних групах та на job-сайтах.

Проводити первинний скринінг кандидатів.

Спілкуватися з кандидатами телефоном, у месенджерах та електронною поштою.

Перевіряти досвід, спеціалізацію, готовність до роботи та переїзду.

Передавати релевантних кандидатів на наступний етап відбору.

Вести базу кандидатів та контролювати процес найму.

Кого шукаємо:

Досвід у рекрутингу буде перевагою, але готові розглянути кандидатів із сильними навичками пошуку людей.

Досвід пошуку кандидатів у США — великий плюс.

Англійська на рівні B1–B2+.

Вміння працювати з LinkedIn, Facebook та іншими платформами.

Готовність працювати з великою кількістю кандидатів.

Самостійність, відповідальність та орієнтація на результат.

Готовність активно шукати кандидатів, а не лише чекати відгуків.

Буде плюсом:

Досвід рекрутингу будівельників, trades або blue-collar персоналу.

Розуміння американського ринку праці.

Досвід роботи з американськими кандидатами.

Знання російської або української мови.

Ми пропонуємо:

Повна або часткова зайнятість — залежно від вашої можливості.

Віддалена робота.

Гнучкий графік.

Робота з американським ринком.

Стабільний потік вакансій та можливість працювати над кількома позиціями одночасно.

Оплата обговорюється індивідуально та залежить від формату зайнятості й досвіду.

Можливість довгострокової співпраці.

Яких спеціалістів потрібно знаходити:

Laborer / Helper, Carpenter / Framer, Drywall Installer, Painter, Flooring Installer, Tile Setter, Roofer, Mason, Plumber, Electrician, HVAC Technician, Foreman / Crew Lead та інші будівельні спеціальності.

Якщо ви вмієте знаходити потрібних людей навіть тоді, коли вони самі не відгукуються на вакансії — будемо раді познайомитися!

Надсилайте резюме із коротким описом вашого досвіду рекрутингу.

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.

Але досить про нас, розказуємо про головну зірку.

Це роль в R&D-команді, де інженери різних напрямів разом створюють і вдосконалюють продукти, що вже довели свою ефективність у сотнях тисяч місій.

Команда розширюється та шукає Hardware Engineer (PCB), який/яка долучиться до розвитку існуючих рішень, тестування нових підходів і побачить, як його/її рішення проходять валідацію та масштабуються до сотень тисяч продуктів.

Які задачі чекають на тебе: 

• Розробка електричних схем та багатошарових PCB у Altium Designer
• Проєктування плат для:
  • контролю моторів (BLDC / драйвери)
  • IMU та сенсорів
  • відеомодулів
  • живлення (DC/DC, power distribution)
  • Кастомних плат під різні потреби
• Розробка архітектури пристрою з урахуванням серійного виробництва
• Підбір компонентів з урахуванням квотування та доступності на ринку
• Оптимізація PCB з урахуванням: EMI/EMC, термоменеджменту, технологічних обмежень виробництва, собівартості
• Підготовка документації для виробництва:
  • Gerber, Pick&Place, Assembly drawings
  • BOM (з альтернативами)

  • тестові процедури

     

Ця роль для тебе, якщо ти маєш:

• 2+ років досвіду розробки PCB (бажано участь у серійних проєктах)
• Досвід доведення плат до виробництва
• Впевнене володіння Altium Designer або KiCad
• Глибоке розуміння:
  • аналогової та цифрової схемотехніки
  • силової електроніки
• Практичний досвід роботи з:
  • DC/DC перетворювачами
  • мікроконтролерами (STM32, ESP32 або аналогічні)
  • інтерфейсами (SPI, I2C, UART, CAN)
• Розуміння принципів трасування, включаючи high-speed сигнали
• Досвід bring-up та дебагу плат
• Досвід роботи з постачальниками компонентів (Mouser, Digi-Key, LCSC, локальні дистриб’ютори)
• Розуміння ринку електронних компонентів:
  • дефіцити
  • EOL / NRND компоненти
  • підбір аналогів
• Вміння формувати BOM з урахуванням ризиків постачання
• Розуміння технологічних обмежень SMT монтажу

Буде перевагою

• Досвід збирання та налаштування БПЛА
• Знання алгоритмів керування BLDC (FOC)
• Досвід роботи з відеоінтерфейсами (MIPI CSI, I-PEX, microcoaxial cables)
• Досвід проходження сертифікацій (CE, FCC)
• Досвід комунікації з контрактними виробництвами PCB

Компанія гарантує:

Оформлення через Дія.City (штатний працівник компанії, не ФОП і не Гіг контракт)

• Прозорий формат співпраці та стабільні умови роботи.

Відпустка

• 24 календарні дні відпустки щороку + ще один день у твій день народження.

Гнучкий формат роботи

• Гнучкий графік та можливість працювати дистанційно до 10 днів на рік.

Медичне страхування

• Від топової страхової компанії, починає діяти після випробувального терміну.

Розвиток і навчання

• Компенсуємо професійне навчання, курси та надаємо доступ до корпоративної бібліотеки.

Підтримка ментального здоров’я

• Компанія оплачує консультації з психологом.

Конкурентна компенсація

• Винагорода на рівні ринку, бонуси та премії за результати роботи.

Бронювання військовозобов’язаних

• Допомагаємо з оформленням за наявності актуальних документів.

Підтримка з релокацією

• Фінансова допомога для кандидатів з інших міст або країн.

Офіс у Києві

• Робочий простір на правому березі з кавою, снеками та місцем для роботи й зустрічей із командою.

Team Lead Media Buying | Facebook · VSL · Nutra / Crypto

Шукаємо Team Lead із сильними VSL-кейсами, який візьме на себе розвиток напряму: тестування підходів, масштабування прибуткових зв’язок і управління байєрами.
 

У команді сумарно 20 медіабайєрів. Є готова інфраструктура та спеціалісти: технічна команда, розробники, дизайнери й фармери. Шукаємо керівника, який зможе перетворювати цю підтримку на результат.
 

🎯 Ваші задачі:

• Формувати стратегію закупівлі Facebook-трафіку з використанням VSL у Nutra / Crypto.
• Знаходити й тестувати офери, кути подачі, креативи та воронки.
• Аналізувати результати тестів, знаходити точки росту й масштабувати прибуткові зв’язки.
• Керувати байєрами: ставити задачі, розбирати запуски, розвивати експертизу команди.
• Ставити зрозумілі ТЗ дизайнерам і технічним спеціалістам, контролювати реалізацію гіпотез.
• Брати участь у підборі та формуванні команди під напрям.
   

🔎 Нам важливо:

• Практичний досвід роботи з VSL у Facebook: від запуску до масштабування.
• Підтверджені результати в Nutra та/або Crypto — достатньо сильної експертизи в одній із вертикалей.
• Розуміння економіки воронки та впливу кожного її етапу на результат.
• Досвід управління байєрами й відповідальності за командні показники.
• Вміння пояснити свої кейси: які підходи працювали, за яких умов і завдяки чому вдалося вирости.
   

💰 Що пропонуємо:

• Високу фіксовану ставку + конкурентну бонусну сітку. Умови обговорюємо індивідуально під досвід, результати та зону відповідальності.
• Готову інфраструктуру й підтримку профільних спеціалістів.
• Можливість впливати на стратегію та формування VSL-напряму.
• Можна приєднатися зі своєю командою або сформувати її під себе.
   

У відгуку коротко розкажіть про вертикаль, VSL-підходи, з якими працювали, особисті й командні результати та бажаний формат співпраці.

Наші очікування

• Від 3 років досвіду в криптоіндустрії, зокрема практичний досвід on-chain аналізу.
• Глибоке розуміння блокчейну, криптовалютних транзакцій, гаманців, токенів та смартконтрактів.
• Практичний досвід роботи з Nansen, blockchain explorers (Etherscan, BscScan, Solscan) та іншими аналітичними платформами (Arkham, Dune Analytics тощо).
• Розуміння екосистем Ethereum, Solana, EVM-мереж, принципів роботи CEX, DEX та DeFi-протоколів.
• Уміння аналізувати рух активів, поведінку учасників крипторинку та виявляти закономірності.
• Аналітичне мислення, самостійність у проведенні досліджень та вміння формувати обґрунтовані висновки.

Буде перевагою

• Досвід роботи з SQL, Python, API та автоматизацією збору даних.
• Уміння створювати аналітичні дашборди в Dune Analytics або Flipside.
• Досвід аналізу Smart Money, whale wallets та cross-chain транзакцій.
• Досвід роботи в криптофондах, трейдингових командах або Web3-проєктах.
• Наявність власних досліджень, аналітичних звітів чи практичних кейсів.
   

Формат співпраці: готові розглянути різні варіанти — full-time, part-time або проєктну зайнятість.

Формат роботи: віддалений.

Графік: гнучкий.

Компенсація: обговорюється індивідуально залежно від вашого досвіду, навичок та експертизи.

Якщо ви маєте практичний досвід on-chain аналізу, впевнено працюєте з Nansen та іншими blockchain analytics tools і вмієте знаходити цінну інформацію в блокчейн-даних — будемо раді знайомству!

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка будує та просуває власний продукт. Шукаємо Junior SEO Specialist-а, який готовий розвиватись поруч із тими, хто вже знає як. 

💫 Ти наш кандидат, якщо:

• Стежиш за SEO трендами і розумієш, куди рухається індустрія;
• Вже працював з Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, Screaming Frog, Google Spreadsheets — або активно їх вивчаєш;
• Маєш базове розуміння WordPress, HTML та CSS.

🎯 Чим ти будеш займатись:

• Виконувати регулярні SEO задачі: моніторинг і технічний аудит через Google Search Console, Netpeak Spider, Screaming Frog;
• Готувати чіткі технічні завдання для авторів контенту;
• Формувати title, H1 та meta description — шаблонно або вручну, залежно від задачі;
• Перевіряти готові матеріали на відповідність ТЗ і доводити їх до потрібного стандарту.

🚀 Що ми пропонуємо:

Формат роботи

• Графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• Повністю обладнане робоче місце

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
• Державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік

✈️ Як потрапити в команду:

Intro call → Test task → Technical Interview → Offer.

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

SoftSvit — продуктова IT-компанія, що займається розробкою та просуванням власних продуктів. Ми розширюємо команду і шукаємо Junior Brand Manager-а, якому цікаво занурюватись у продукт і digital-середовище.
 

💫Що важливо для нас:
 

• Бажання вчитися та розвиватися в сфері маркетингу
• Розуміння основ управління проєктами та базовий досвід використання інструментів, таких як Trello чи Jira
• Впевнене використання Google таблиць та документів
• Здатність працювати в умовах швидких змін та пріоритезувати завдання
• Комунікативні навички та вміння працювати в команді
   

🎯Основні задачі:
 

• Підтримка документації та звітності, допомога у координації роботи між суміжними відділами
• Допомога в розробці та реалізації продуктової стратегії під керівництвом досвідчених менеджерів
• Збір та аналіз інформації про ринок та конкурентів
• Виконання доручених завдань та підтримка команди у впровадженні інноваційних підходів
•  

🚀Що ми пропонуємо:

Формат роботи

• Графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників

• Повністю обладнане робоче місце

   

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування

• Державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди

   

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії

• Корпоративна бібліотека

   

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)

• Командні тімбілдинги 2 рази на рік

   

Як потрапити в команду:

Intro call → Interview with Team Lead → Offer.

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка створює та просуває власні веб-проєкти. Шукаємо  Promo Manager (Trainee): якщо ти на старті кар'єри й хочеш рости поруч із досвідченими спеціалістами — ця позиція для тебе. 

💫 Ти наш кандидат, якщо:
 

• Володієш Google Sheets (формули, зведені таблиці, валідації, імпорт/експорт).
• Уважний до деталей, маєш аналітичне мислення, здатний працювати з великими обсягами даних.
• Якщо ти комунікабельний та готовий координувати кілька сторін одночасно (сапорт, аналітика, продукт)
• орієнтований на результат, відповідальний і дотримуєшся дедлайнів 
• маєш грамотну усну та письмову мову 
• базове розуміння таких систем Google Workspace та Excel (плюсом буде базове розуміння Trello та Jira, але не є обов’язковим)
   

🎯 Що ти робитимеш:
 

• Технічне створення, налаштування та запуск бонусних кампаній у внутрішніх системах
• Обробка запитів від команди підтримки та нарахування бонусів (вручну або автоматично)
• Робота з даними в Google Sheets: структуризація, перевірка, валідація та оновлення 
• Ведення та оновлення задач у Trello / Jira, робота з адмін-панелями 
• Комунікація з командами маркетингу, продукту та технічною командою 
• Контроль коректності відображення бонусів у системах і мінімізація помилок
   

🚀 Що ми пропонуємо
 

Формат роботи
 

• Графік роботи: Перші 2 місяці навчання за графіком Пн-Пт з 10:00 до 19:00, після позмінний —2/2 з 9:00 до 21:00;
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників 
• Повністю обладнане робоче місце
   

Соціальний пакет
 

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 13 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
   

Розвиток
 

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека
   

Атмосфера
 

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

✈️ Як потрапити в команду:
 

Intro call →  Interview → Test day → Offer

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Ми шукаємо Team Lead Affiliate Manager, який зможе вибудувати, систематизувати й масштабувати роботу партнерського відділу.

Твоя місія — зробити партнерський напрямок одним із ключових джерел зростання компанії: сформувати сильну команду, підвищити ефективність і розвинути нові партнерські напрямки.

Що робитимеш

• Вибудувати, систематизувати й масштабувати роботу партнерського відділу
• Сформувати сильну команду affiliate-менеджерів
• Підвищувати ефективність відділу
• Розвивати нові партнерські напрямки

Кого ми шукаємо

• Досвід у партнерському маркетингу (Nutra / Dating / Adult буде плюсом)
• Розуміння принципів роботи CPA-моделей і affiliate-мереж
• Досвід управління командою й побудови процесів
• Сильні аналітичні навички й уміння працювати з цифрами
• Навички ведення переговорів і побудови довгострокових стосунків
• Англійська — Intermediate+

Ти нам ідеально підходиш, якщо…

• Ти проактивний(-а) й умієш брати на себе відповідальність
• Любиш структуру, але не боїшся експериментувати
• Умієш бачити загальну картину й водночас контролювати деталі
• Цінуєш прозорість, швидкість рішень і динаміку affiliate-культури

Що ти отримаєш

• Автономію в побудові affiliate-відділу
• Фіксовану ставку + % від прибутку команди
• Прозору бонусну систему: результат видно в реальному часі
• Сильну команду, швидкі рішення й відкриту комунікацію
• Простір для розвитку: твій внесок буде помітний з перших місяців
• Формат: дистанційно, 10:00–18:00 за Києвом

Ми шукаємо досвідченого On-Chain Analyst, який добре орієнтується у криптовалютному ринку, розуміє принципи роботи блокчейну та вміє аналізувати on-chain дані для пошуку закономірностей, відстеження транзакцій і дослідження активності криптогаманців.
 

Нам потрібен спеціаліст із практичним досвідом роботи з Nansen, blockchain explorers та іншими інструментами ончейн-аналітики, який здатний самостійно проводити дослідження, перевіряти гіпотези та формувати обґрунтовані висновки на основі даних.
 

Основні завдання

• Аналізувати on-chain активність, транзакції, криптогаманці та рух цифрових активів у різних блокчейн-мережах.
• Відстежувати переміщення коштів між гаманцями, біржами (CEX/DEX) та DeFi-протоколами.
• Досліджувати поведінку великих гравців (whales), Smart Money та інших учасників крипторинку.
• Виявляти закономірності, аномалії та перспективні ринкові сигнали.
• Проводити дослідження за допомогою Nansen, Arkham, Etherscan та інших аналітичних інструментів.
• Готувати аналітичні звіти, формувати та перевіряти гіпотези на основі отриманих даних.
   

Наші очікування

• Від 3 років досвіду в криптоіндустрії, зокрема практичний досвід on-chain аналізу.
• Глибоке розуміння блокчейну, криптовалютних транзакцій, гаманців, токенів та смартконтрактів.
• Практичний досвід роботи з Nansen, blockchain explorers (Etherscan, BscScan, Solscan) та іншими аналітичними платформами (Arkham, Dune Analytics тощо).
• Розуміння екосистем Ethereum, Solana, EVM-мереж, принципів роботи CEX, DEX та DeFi-протоколів.
• Уміння аналізувати рух активів, поведінку учасників крипторинку та виявляти закономірності.
• Аналітичне мислення, самостійність у проведенні досліджень та вміння формувати обґрунтовані висновки.
   

Буде перевагою

• Досвід роботи з SQL, Python, API та автоматизацією збору даних.
• Уміння створювати аналітичні дашборди в Dune Analytics або Flipside.
• Досвід аналізу Smart Money, whale wallets та cross-chain транзакцій.
• Досвід роботи в криптофондах, трейдингових командах або Web3-проєктах.
• Наявність власних досліджень, аналітичних звітів чи практичних кейсів.

Якщо ви маєте практичний досвід on-chain аналізу, впевнено працюєте з Nansen та іншими blockchain analytics tools і вмієте знаходити цінну інформацію в блокчейн-даних — будемо раді знайомству!

Ми шукаємо Affiliate Manager, який не просто веде партнерів, а вміє вибудовувати довгострокові стосунки, аналізувати трафік і масштабувати результат разом із командою.

Ти працюватимеш із прямим рекламодавцем Nutra, сильним внутрішнім баїнгом і активною партнерською мережею. У нас прозорі процеси, живий менеджмент і фокус на зростання.

Що робитимеш

• Вести партнерів і вибудовувати з ними довгострокові стосунки
• Підбирати офери під трафік і GEO партнерів
• Аналізувати статистику, якість трафіку й результати партнерів
• Масштабувати результат разом із командою та нашим баїнгом

Кого ми шукаємо

• Досвід в Affiliate Marketing (Nutra) від 1 року
• Комунікабельність і вміння вести переговори
• Розуміння базових метрик (CR, EPC, ROI, апрув, капа)
• Навичка підбирати офери під трафік і GEO
• Уміння аналізувати статистику й результати партнерів
• Бажання рости в напрямку Nutra й працювати на результат

Ти нам ідеально підходиш, якщо…

• Умієш будувати довіру з партнерами, а не просто «відписуватися»
• Любиш цифри, аналітику й розумієш цінність якісного трафіку
• Готовий(-а) брати відповідальність за свої напрямки
• Шукаєш команду, де цінують ініціативу, а не жорстку бюрократію
• Хочеш розвиватися й бути частиною сильної affiliate-екосистеми

Що ти отримаєш

• Дистанційний формат роботи, 10:00–18:00 за Києвом
• Чисті й прозорі процеси, без хаосу
• Фікс + % від обороту партнерів
• Можливість працювати з прямим рекламодавцем
• Сильний баїнг, якому можна передавати трафік на запуск
• Підтримка команди й навчання всередині
• Робота з ключовими оферами Nutra й перспектива зростання
• Можливість брати участь у конференціях і розвитку партнерської мережі

Наш Клієнт — компанія, яка створює проривні рішення, працюючи в сфері робототехніки. У зв’язку із активним зростанням запрошує в команду людину, яка не просто веде задачі в Jira, а горить новими технологіями. Ви  будете керувати створенням того, чого ще вчора не існувало. Наш відділ інновацій — це місце швидких гіпотез, прототипування та роботи з дронами/коптерами та складною механікою.

Якщо Ви  здатні організувати хаос винахідництва і цікавитесь, як працює «залізо» зсередини — Вам до нас!

Твої задачі:

• Управління R&D спрінтами: координація створення швидких прототипів (PoC) та перевірка гіпотез. Твоя мета — «Fail fast, learn faster».
• Комунікація 360°: бути перекладачем між винахідниками, конструкторами та бізнесом. Тобі доведеться багато говорити, домовлятися і «діставати» інформацію.
• Ресурсний менеджмент: пошук специфічних компонентів, контроль їх наявності для тестів.
• Робота «в полях»: участь у тестових випробуваннях (полігони, лабораторія), збір фідбеку та миттєва постановка задач на доопрацювання.
• Базові: планування, контроль строків, ведення документації по експериментах (щоб успішний результат можна було повторити).

Наш ідеальний кандидат:

• Досвід в PM: 2+ роки ведення проектів (технічних/інженерних).
• Технічна допитливість: ти щиро цікавишся, як літають коптери, як працює механіка або що таке аеродинаміка. Ти не боїшся розбиратися в новому.
• Стресостійкість: в інноваціях все йде шкереберть щодня. Ти маєш сприймати згорілий прототип не як трагедію, а як дані для аналізу.
• Гнучкість та комунікабельність: ти вмієш знайти підхід до специфічних технічних геніїв та інтровертів.
• Англійська: Intermediate+ (читання технічної документації до компонентів).

Буде перевагою:

• Hard Skills: розуміння основ електротехніки.
• Інженерний бекграунд: базові знання механіки, електроніки або робототехніки.
• CAD-системи: ти знаєш, як відкрити креслення (SolidWorks, AutoCAD, Fusion 360 тощо), покрутити модель і зрозуміти, про що говорять конструктори.
• Досвід в DevTech

Ми пропонуємо:

• Бронювання
• Роботу на вістрі технологій: доступ до новітнього обладнання та розробок.
• Мінімум бюрократії — максимум результату.
• Конкурентну оплату та соціальний пакет.
• Команду, де вітаються найсміливіші ідеї.

У разі зацікавленості, - чекаємо на Ваше резюме!

Шукаємо сильного медіабаєра рівня Senior/Senior+, який уже давно не потребує менторингу й готовий рухатися в бік посади Team Lead.

Що робитимеш

• Запускати, масштабувати й вести кампанії в TikTok Ads
• Самостійно ухвалювати рішення щодо бюджетів, гіпотез і креативів, спираючись на цифри
• Тестувати нові підходи й зв'язки швидше за конкурентів, без жалю відсіювати нежиттєздатне
• Брати участь у розвитку TikTok-напрямку в команді
• У перспективі взяти під себе баєрів і вирости в Team Lead TikTok-напрямку

Кого ми шукаємо

• Від 1.5–2 років досвіду в TikTok Ads
• Повне розуміння технічної частини TikTok: не «чув, як це працює», а сам налаштовував і підтримував акаунти в роботі
• Уміння захистити свої рішення цифрами, а не відчуттями
• Амбіція рости в лідерську роль, а не просто «тихо лити й отримувати зарплату»

Що ти отримаєш

• Ставку + відсоток від результату
• Реальну траєкторію до Team Lead: не на словах, а з конкретним планом росту
• Готову інфраструктуру: офери, трекери, акаунти, сервіси. Якщо чогось немає, буде
• Бюджети під тестування без зайвої бюрократії й погоджень
• Свободу дій без мікроменеджменту, якщо цифри це виправдовують
• Своєчасну виплату зарплати, відпустки, дей-офи
• Повністю дистанційний формат, 10:00–18:00 за Києвом

Привіт! Ми — YouControl, українська продуктова B2B компанія, яка вирішує проблеми клієнтів у сфері комплаєнсу та фінансового моніторингу з використанням відкритих даних. Команда YouControl – люди, які спільно створюють технологічні продукти, втілюючи єдину місію – сприяти розширенню міжнародної співпраці шляхом формування прозорого бізнес-середовища.

Шукаємо Product Manager для посилення нашої продуктової команди.

Про роботу:

- Робота з вимогами до продукту та його фiч, що базуються на аналізі ринку, та зворотному зв’язку користувачiв.

- Робота з командою.

- Пріоритизація фiч та фокусування на точках прикладання зусиль для максимізації ефекту.

- Поліпшення і оптимізація існуючих продуктових метрик.

- Формування гіпотез та робота з їх валідацією.

- Робота з A/B тестуванням та їх результатами

- Data-driven пiдхiд до роботи. Застосування отриманої аналітики для оптимізації/полiпшення продукту.

- Генерація ідей та концептів для вирішення актуальних завдань.

Ми в пошуках Senior Product Manager, яка/який:

- Має 5+ роки релевантного досвіду.

- Має навички роботи з віддаленими командами.

- Вміє працювати з видiленною командою повного циклу.

- З пріоритизацією на ти.

- Знає як застосовувати методології та best practices роботи з продуктами на практиці.

- Має досвід роботи з GA4, DataStudio, або іншими інструментами візуалізації даних накшталт Tableau.

- Вміє працювати з потребами та проблемами користувачів: проведення та аналіз user interview, створення user journey, аналіз поведінки користувачів.

- Глибоке знання метрик продукту і розуміння їх взаємозв’язків.

- Має досвід роботи з проведення продуктових A/B тестів.

- Знає навiщо потрiбнi Customer Personas.

- Проактивний, залучений в процес та відповідальний за результат роботи.

- В курсі трендів ринку, нових технологiй, UI/UX.

Буде плюсом:

- Досвід роботи з SaaS продуктами.

- Досвiд роботи за методологією OKR.

- Досвід роботи у зв'язцi з Product Marketing Manager.

Що ми пропонуємо:

- Роботу над суспільно важливим продуктом в амбітній команді;

- Втілення власних ідей та безпосереднього впливу на продукт;

- Можливість працювати за бажанням віддалено чи в офісі;

- Демократичний стиль управління;

- Медичне страхування;

- Корпоративна англійська мова.