Jobs

About project

The product is redefining post-acute care by replacing fragmented, manual workflows with intelligent AI-driven automation. We help healthcare providers manage patients, not paperwork, by delivering robust throughput and intelligence across clinical, financial, and compliance operations. We are built by experts from Stanford Medicine, UCLA Health, and Amazon.

The Role: 

We are looking for a product-focused Full-Stack Engineer to join our team. You will be a key player in building our system, which involves developing sophisticated APIs that interface with Electronic Medical Records (EMR) and building advanced web-scraping tools for healthcare referral platforms.

This isn't just a coding role; we are looking for an engineer who understands the "Why" behind the "What." You will work in a high-efficiency environment where AI tools (Cursor, Gemini, Claude Code) are part of the daily workflow to maximize output and quality.

Technical Stack

• Frontend: React (Proficient)
• Backend: Go (Primary/Preferred) or Node.js
• Languages: TypeScript (Strongly Preferred)
• Workflows & Scraping: Playwright, Temporal (Airflow experience is a plus)
• Data: EMR website scraping, PDF parsing, and data point extraction
• Architecture: System Design focus; Cloud-native development

What You’ll Do

• Automate Workflows: Design systems that remove data access bottlenecks and automate clinical data entry.
• Build the "Injection Track": Develop and maintain APIs that reliably scrape and sync data from EMRs and referral platforms in real-time.
• Collaborate via Design: Participate in "1s design discussions" to align on architecture before implementation.
• Leverage AI: Use modern AI-assisted development tools (Cursor, Claude Code, LLM wrappers) to build faster and smarter.
• Take Ownership: Move beyond task execution to ownership—meaning you don't just follow instructions; you understand the business context and ensure the solution fits the need.

What We’re Looking For

• 3+ years of experience: You have a solid foundation in full-stack development and have worked on product-level code.
• Communication & Alignment: You understand that "going away and building the wrong thing" is a failure. You prioritize constant "connect" and alignment with the team.
• Problem Solvers: You are comfortable with the "messy" side of data—parsing PDFs, scraping complex websites, and ensuring data reliability.
• AI-Forward: You are already using AI coding tools to 2x your productivity.

Our Culture & Philosophy

• Context is King: We provide clear business requirements and motivation. We expect you to understand the "Why" to build better "Whats."
• Execution Levels: We expect our engineers to operate at an "I do" level—owning the solution from design to deployment.
• Efficient Growth: We value unique perspectives and a proactive work ethic.

We Offer:

• Medical Insurance in Ukraine and Multisport program in Poland.
• Offices in Ukraine (Kyiv, Kharkiv) and Poland (Wroclaw) or Remote.
• Paid vacation, sick leaves, and official holidays.
• Legal & Accounting services.
• The company provides all necessary equipment.
• English classes and Education reimbursement.

At Uvik Software, we specialize in assembling top-tier dedicated development teams and delivering exceptional software solutions to clients across the globe. We are passionate about clean code, great collaboration, and cutting-edge technology👩‍💻🧑‍💻🦾.


We’re on the lookout for a Python Engineer who is eager to grow, build scalable backend systems, and contribute to exciting projects in a fast-paced, agile environment. If you're a motivated developer with a sharp eye for detail and a passion for problem-solving, this is your opportunity to make a real impact.

📍Location: USA Only
📌Job Type: Contractor, Full-time


💼 Responsibilities:

- Design, develop, and maintain backend services and RESTful APIs using Python (Flask or FastAPI)
- Write clean, maintainable, and scalable code following best practices (PEP8)
- Work with SQL databases (PostgreSQL preferred) to design, query, and manage data
- Develop unit and integration tests with tools like Pytest
- Document APIs using tools such as Swagger or Insomnia
- Collaborate with the team via Git (GitHub/GitLab/Bitbucket) and participate in code reviews
- Support CI/CD pipeline setup (e.g., Jenkins, GitLab CI)
- Debug and troubleshoot backend systems
- Integrate and utilize Large Language Models (LLMs) for enhanced application capabilities
- Communicate clearly and effectively in English (both written and spoken)


✅ Requirements:

- 2–3 years of hands-on experience in Python development
- Strong knowledge of Python fundamentals
- Practical experience with Flask or FastAPI
- Experience working with SQL databases
- Experience or interest in integrating LLMs into backend systems
- Familiarity with Docker
- Basic understanding of Git or other version control systems
- Exposure to unit testing, API testing, and tools like PyLint or Flake8
- Ability to work in Linux and/or Windows environments
- C1 or higher level of English
- A growth mindset and proactive attitude



Nice to Have

Experience with CI/CD pipelines (e.g., Jenkins, GitLab)
Familiarity with tools like Jira or Crucible
Exposure to cloud platforms or Kubernetes


🍀What We Offer:

- Top Equipment: MacBook Pro + Dell Monitor
- Flexible Schedule: Balance your life with adaptable working hours
- Meaningful Projects: Work with real-world technologies that make a difference
- Professional Growth: Long-term opportunities and support for your development
- Competitive Compensation: Based on your skills and contribution

Ready to level up your Python skills and work with a supportive, forward-thinking team?
Apply now and let's build something great together!

Delasport — Implementing Technological Solutions Here and Now

Delasport is an iGaming Software company providing Sports Betting & Online Casino software, and turnkey B2B solutions. Established in 2010, Delasport delivers a one-stop-shop solution of Sports Betting and Online Casino from a White-Label, with a full range of management services to a Plug&Play iFrame and a complete Turnkey. We are establishing an R&D centre in Kyiv, and are looking for top talents to join our team.
 

RESPONSIBILITIES

• Manage and maintain our cloud infrastructure on Google Cloud Platform (GCP) to ensure high availability, scalability, and security
• Design, build, and manage containerized environments using Kubernetes for deploying and orchestrating microservices
• Collaborate with software development teams to streamline the CI/CD pipeline and implement automated build, test, and deployment processes
• Develop and maintain infrastructure as code (IaC) using Terraform to automate the provisioning and configuration of cloud resources
• Monitor system performance and identify potential bottlenecks, taking proactive measures to optimize and improve overall system reliability
• Troubleshoot and resolve issues related to infrastructure, applications, and deployments in a timely manner
• Participate in the on-call rotation with the DevOps team, responding to alerts and incidents outside of regular business hours
• Stay up-to-date with the latest industry trends and best practices related to DevOps, cloud computing, and containerization
   

REQUIREMENTS

• Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field.
• Resilient and flexible mindset, open to changing priorities and adapting to new challenges and technologies as the business evolves
• 3+ years of proven experience as a DevOps Engineer or similar role with hands-on experience in GCP or/ and AWS
• Strong knowledge of containerization technologies, particularly Kubernetes, and experience managing containerized environments
• Proficiency in infrastructure automation using Terraform for provisioning cloud resources
• Solid understanding of CI/CD concepts and experience implementing CI/CD pipelines.
• Familiarity with version control systems (e.g., Git) and their integration with CI/CD pipelines
• Knowledge of scripting languages (e.g., Bash, Python) for automation tasks
• Experience with monitoring and logging tools to ensure the health and performance of systems
• Strong problem-solving skills and the ability to work effectively in a team-oriented, collaborative environment
• Excellent communication skills in English, both verbal and written
   

WHAT WE CAN OFFER YOU

• Modern office in Podil with an uninterruptible power supply and the Internet
• Personal time off (21 business days of paid vacation, paid days on special occasions, sick leaves, emergency days off)
• Public holidays
• Health and life insurance with our broker, available starting from the month following the employee’s start date with the company
• Modern technical equipment
• English courses with native speakers
• Ukraine-based educational programs
• Sports activities reimbursement
• Corporate entertainments
• Happy hours on Fridays
• Gig contract support

Check Point is looking for a Senior GO Developer to team developing platform in cybersecurity and SaaS for simplifying network security for the modern and distributed workforce by transforming the outdated, complex, hardware-based network security technologies of the past into one unified, easy-to-use, and scalable software solution. You will be part of multi-national distributed team responsible for multiple desktop and mobile device agents.

Join to our international team with offices in New York, Los Angeles, Tel-Aviv and Vinnytsia.

RESPONSIBILITIES

• Writing scalable, robust, testable, efficient, and easily maintainable code and services that are part of our Core Network as a Service components.
• Develop advanced services of cloud network solutions.
• Maintain high-performing, scalable, and testable code.

• Practice peer review and collaborative programming.

   

SKILLS

• 5+ years of experience with GO development.
• 6+ years of professional software engineering experience.
• Experience with networking protocols, routing, tunnelling, etc.
• Experience with architecture and design of distributed services / microservices / scalable solutions.
• Experience in a cloud environment.
• BSc in Computer Science / Software Engineering or equivalent.

• Upper-Intermediate level of English.

   

WE OFFER

• Work in a creative friendly environment using cutting-edge technologies.
• Work-life balance and flexible schedule.
• Competitive compensation with focus on your expectations; annual salary review.
• 24-day paid vacation and 100% paid sick leave.
• Financial support and legal support for individual entrepreneurs from our side.
• Professional, language and soft skills trainings.
• Health insurance coverage: individual and family, Fitness plan.

RESPONSIBILITIES
● Developing custom packages for a specific Linux package management system
● Building (compiling) and testing complex open source projects in a variety of languages and building tools
● Debugging compilation issues (including complex ones) with such projects
● Creating and validation Docker images

SKILLS
● 5+ years of professional experience with Linux
● Strong proficiency in Linux development environments with the flexibility to work in various programming languages
● Hands-on experience with Docker
● Experience working with Yocto Project for building custom Linux distributions
● Proficient in CMake for cross-platform build automation
● Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field
● Upper-Intermediate (B2+) English level, both written and spoken
 

WE OFFER
● Work in a creative friendly environment using cutting-edge technologies.
● Work-life balance and flexible schedule.
● Competitive compensation with focus on your expectations; annual salary review.
● 24-day paid vacation and 100% paid sick leave.
● Financial support and legal support for individual entrepreneurs from our side.
● Professional, language and soft skills trainings.
● Health insurance coverage: individual and family, Fitness plan.

Metamindz is a fast-growing UK-based IT software company. We support global clients by providing fractional CTOs-as-a-service, building digital products, hiring exceptional technical talent, and conducting in-depth tech due diligence.

We’re currently looking for a Senior Frontend Engineer to join one of our clients in a long-term engagement. This is a full-time remote opportunity for a highly senior frontend engineer who can take ownership of frontend systems end to end and comfortably collaborate with backend services, without being expected to work deeply on backend implementation.

This role is ideal for someone who enjoys ownership, product thinking, and building scalable, maintainable frontend systems used in real production environments, while having a solid understanding of how frontend applications interact with APIs and data layers.

Responsibilities:
 

• Architect, develop, and maintain complex frontend applications using React and TypeScript
• Build scalable, reusable UI architectures within a monorepo setup
• Work end-to-end on frontend features, from requirements and UI logic to API integration and production readiness
• Collaborate closely with backend engineers, integrating with NestJS-based APIs and ensuring clean, well-typed contracts
• Take ownership of frontend architecture, technical decisions, and long-term maintainability
• Ensure high performance, accessibility, and responsiveness across applications
• Improve frontend reliability through testing, code reviews, and best practices
• Work closely with product managers and designers to translate requirements into high-quality user experiences
• Contribute to shared tooling, libraries, and frontend standards within the monorepo
• Write clean, readable, and well-structured code with a strong focus on quality and maintainability
   

Requirements:
 

• 7+ years of commercial engineering experience (senior-level only)
• Expert-level knowledge of React and TypeScript
• Strong understanding of modern frontend architecture, state management, and performance optimization
• Experience working in monorepo environments (Nx, Turborepo, or similar)
• Working knowledge of backend concepts, including APIs, data flows, and basic database interactions
• Experience consuming and integrating with well-typed APIs (REST / GraphQL)
• Strong sense of ownership and responsibility for delivering production-ready features
• Ability to work independently in distributed, remote teams
• Clear communication skills and a pragmatic, problem-solving mindset
   

What We Offer:
 

• Fully remote, flexible work culture with long-term stability
• High-impact product work with modern technologies
• Strong engineering standards and real technical ownership
• Supportive, transparent team culture with no micromanagement

Competitive monthly compensation, aligned with experience and contribution


How to Apply:

Please send a short blurb about yourself — and tell us your favorite ice cream flavor (mine is cherry 🍒)

Meet the YozmaTech

YozmaTech isn’t just another tech company - we’re a global team of go-getters, innovators, and A-players helping startups and product companies scale smarter and faster. We build dedicated development teams across 10+ countries, creating strong, long-term partnerships based on trust, transparency, and real impact. Here, every idea counts. We value people who are proactive, open-minded, and ready to grow. If you’re passionate about building meaningful products and want to join a team that feels like family - you’ll feel right at home with us.

Our client transform back-of-house tech for the hospitality industry, replacing outdated processes with AI-driven solutions. This helps top hotel brands focus on delivering exceptional guest experiences while ensuring efficient operations.

Key Requirements:

🔹 6+ years of full stack engineering experience;
🔹 Advanced proficiency in Node.js (5+ years) and at least 1 year of commercial experience with .NET (C#);;
🔹 Advanced proficiency in React and TypeScript;
🔹 Proficiency in leveraging AI tools to enhance engineering productivity, with specific hands-on experience using Claude Code;
🔹 Hands-on experience with SQL Server, PostgreSQL, MongoDB, or Redis;
🔹 Familiarity with frameworks like Express, NestJS, or ASP.NET Core;
🔹 Solid understanding of system architecture, automated testing, and security best practices;
🔹 Experience with Docker, CI/CD pipelines, and cloud platforms (AWS, GCP, or Azure);
🔹 Excellent communication and problem-solving skills; comfortable working in cross-functional teams;
🔹 Willingness to work in a role split approximately 60% backend and 40% frontend, with around 70% focused on new feature development and 30% on maintenance/bug fixes, including participation in on-call duties after the onboarding period.
🔹 English - Upper-Intermediate or higher.


Will be plus:

🔹 Experience with microservices architecture, GraphQL, or serverless functions;
🔹 Exposure to mobile development (especially React Native) or AI -based features;
🔹 Familiarity with DevOps practices and infrastructure-as-code (e.g., Terraform, Pulumi);
🔹 Domain experience in hospitality, logistics, or supply chain tech;

What you will do:

🔹 Design, develop, and ship end-to-end features using React, Node.js, TypeScript, and .NET (C#);
🔹 Build and optimize scalable APIs and backend services using SQL and NoSQL databases;
🔹 Own technical decisions around performance, security, maintainability, and code quality;
🔹 Collaborate closely with product managers, designers, and other engineers to deliver impactful features;
🔹 Participate in and lead code reviews, design discussions, and DevOps improvements;
🔹 Mentor junior developers and help evolve our engineering best practices;


Interview stages:
🔹 HR interview;
🔹 Interview with VP R&D;
🔹 Semi Live-coding interview;
🔹 Tech interview - code review;
🔹 References;
🔹 Offer.


Why Join Us?

At YozmaTech, we’re self-starters who grow together. Every day, we tackle real challenges for real products - and have fun doing it. We work globally, think entrepreneurially, and support each other like family. We invest in your growth and care about your voice. With us, you’ll always know what you’re working on and why it matters.

From day one, you’ll get:

🔹 Direct access to clients and meaningful products;
🔹 Flexibility to work remotely or from our offices;
🔹 A-team colleagues and a zero-bureaucracy culture;
🔹 Opportunities to grow, lead, and make your mark.

After you apply

We’ll keep it respectful, clear, and personal from start to offer. You’ll always know what project you’re joining - and how you can grow with us.

Everyone’s welcome

Diversity makes us better. We create a space where you can thrive as you are.

Ready to build something meaningful?

Let’s talk. Your next big adventure might just start here.

ABOUT CLIENT

A fast-growing HR tech company transforming how organizations deliver employee benefits. Its platform centralizes and automates benefit management, helping employers reduce complexity, ensure compliance, and create meaningful added value for their teams.

PROJECT STAGE

live.

REQUIREMENTS

• 5+ years of UI/UX design experience;
• Proven experience in B2B SaaS products;
• Experience designing complex, process-driven platforms;
• Strong experience with admin and end-user product structures, design systems and component libraries;
• Experience conducting user research and interviews;
• Ability to lead and build a design function;
• Strong portfolio demonstrating simplification of complex workflows;
• Experience collaborating closely with Product in discovery phases;
• Very good English communication skills (B2 or higher);
• German language proficiency (for direct communication with the users);

Nice to have

• Experience improving or rebuilding design systems;
• Experience working with complex regulatory or finance-related products;
• Experience in companies known for strong UX standards.

RESPONSIBILITIES

• Lead and develop the design function within the company;
• Improve navigation, usability, and discoverability of platform features;
• Simplify complex workflows into intuitive user experiences;
• Create and refine user journey maps for both: Admin users (desktop)& End users (mobile/PWA);
• Conduct qualitative user interviews (especially with German-speaking admins);
• Analyze quantitative user feedback and behavioral data;
• Collaborate closely with Product Owners and Engineering;
• Improve and evolve the existing design system (Material UI-based);
• Define and maintain UI/UX standards and best practices;
• Introduce structured UX research processes;
• Design micro-interactions and improve overall product polish;
• Translate complex tax-related processes into clear UI solutions.

YOU WILL GET:

• Competitive financial reward and other social benefits;
• Possibility to work with minor supervision and low-bureaucracy;
• Flexible schedule and friendly working atmosphere;
• Tight-knit team with an inclusive and transparent culture.

A direct contract with the product company (PropTech, US).

Work schedule: remote CET business hours.

We’re excited to offer a long-term opportunity for an experienced Back-end Developer (Node.js) to join a team of professional engineers and designers. Together, you’ll be working on a US-based product that’s set to make a significant impact on the PropTech scene. This role offers the chance to contribute to a major market and collaborate with top talent in a dynamic environment.

About ElevateOS Product:

ElevateOS has been improving the resident experience for over seven years. We created a single, all-in-one platform that makes it easy for property managers and resident staff to work together. Our goal is simple: to provide the best experience for residents by replacing multiple, confusing apps with one easy solution.

This is a stable, long-term project that continues to grow, and you'll have the chance to be part of its ongoing success.

Our primary technology stack revolves around JavaScript. We use React for the front-end, Node.js for the back-end, and React Native for mobile development.

Requirements:

- 4-5+ years of development experience with Node.js;

- Practical knowledge of VanillaJS, Typescript, Nest.js;

- Hands-on experience creating robust API’s and designing scalable back-end architecture;

- Experience with managing data and using different types of databases (SQL and non-SQL) for storing and operating on data;

- Experience delivering (even small) projects, using modern tools like CircleCI, Docker, Kubernetes, Swarm and navigating through different environments like AWS, GCP, Digital Ocean.

- Good understanding of ECMAScript specifications;

- Good knowledge of GIT;

- Proficient in English language.

Additional (good-to-have) skills:

- Experience with Microservice Architecture;

- Experience working with AWS.

Responsibilities:

- Creating first-class back-end systems by writing clear, sustainable and well-tested code;

- Improving performance and refactoring existing code;

- Cooperating with the Product, UI/UX, QA and Front-end teams to fulfil project goals;

- Configure project environments and deployment procedures;

- Bugfix during the development process;

- Cover your code with unit tests;

- Write documentation.

We are looking forward to having you on board to contribute to our journey of transforming real estate property management!

Ми - proptech компанія, яка створює сервіси для покупки і оренди житла в Україні і за кордоном. Змінюємо досвід вибору нерухомості, використовуючи новітні технології та АІ. Компанія обʼєднує бренди: ЛУН, bird, Rieltor.ua, Korter.

Ми шукаємо Senior Financial Analyst, з якою/яким ми побудуємо управлінську фінансову функцію в компанії.

Це роль з високим рівнем автономії та прямою взаємодією з C-level та Headquarters. Не про “підготувати звіт”, а про створити фундамент для прийняття стратегічних рішень на основі фінансових даних.
 

Основні зони впливу нашого майбутнього Senior Financial Analyst:

1. Побудова та впровадження управлінської фінансової системи

• дослідити та обрати управлінську фінансову систему (ERP / FP&A / BI) з урахуванням структури кількох бізнес-юнітів;
• спроєктувати фінансову архітектуру системи обліку;
• власноруч впровадити управлінську фінансову систему, включно з міграцією даних та інтеграцією в наявні процеси компанії;
• забезпечити масштабованість системи для майбутнього росту;
• заонбордити менеджерів: навчити користуватись системою та приймати рішення на основі даних.

2. Розвиток управлінської фінансової функції

• оптимізувати та підтримувати процес бюджетування для всіх бізнес-юнітів компанії;
• розвивати управлінський P&L, Cash Flow, Balance Sheet на рівні продуктів і групи; 
• формувати управлінську звітність для C-level та headquarters.

3. Партнерство з бізнесом в напрямку фінансів

• допомагати перекладати з мови фінансів на мову бізнесу;
• брати участь у стратегічному плануванні;
• бути фінансовим партнером для лідерів команд;

• постійно вдосконалювати фінансові процеси через автоматизацію та AI-інструменти.

   

Очікуємо, що наш майбутній Senior Financial Analyst:

• має 5+ років досвіду у фінансовому аналізі, FP&A або управлінському обліку;
• має досвід впровадження фінансових систем та/або суттєвої трансформації процесів;
• розуміє multi-entity структуру, продуктові бізнеси та unit economics;
• має досвід співпраці та взаємодії з C-level і різними стейкхолдерами;
• мислить системно і любить структуру в роботі;
• не боїться відповідальності та довгих горизонтів планування.
   

Що ми вважатимемо успіхом через 6 місяців нашої співпраці:

• в компанії працює прозора та масштабована управлінська фінансова система, всі менеджери компанії вміють з нею працювати;
• C-level приймає рішення на основі фінансових даних

Етапи знайомства:

1й - знайомство з рекрутеркою Катею
2й - співбесіда з Co-Founder Денисом
3й - знайомство з Сo-Founder Стасом
 

Декілька слів про внутрішню культуру компанії:

• у нас немає мікроменеджменту та тайм-трекерів — довіра в команді перш за все;
• цінуємо work-life balance, працюємо в межах адекватних дедлайнів та без овертаймів;
• працюємо невеликими командами, де кожен має вплив на продукт без зайвої бюрократії;
• любимо ітеративний підхід;
• автоматизуємо рутинні процеси, щоб залишалось більше простору для креативу;
• кожні півроку проводимо performance review, раз на рік — salary review.

Кожному тім-мейту доступні:

• оплачувана відпустка (22 робочих дні на рік);
• державні вихідні (11 робочих днів на рік);
• оплачувані всі лікарняні;
• оплачуваний саббатікал після 6-ї річниці роботи в ЛУН та кожні наступні три роки;
• гнучкий старт робочого дня;
• гібридний формат роботи;
• необхідна техніка для роботи;
• 1:1 з People Partner;
• корпоративна бібліотека;
• тімбілдінги з командою.

З нетерпінням чекаємо на твоє резюме та знайомство!
 

Привіт!

Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Ми спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.

Функціонал позиції:

• Розробка та реалізація комунікаційної стратегії: стратегічне планування комунікацій для окремих проєктів, запусків і подій.
• Креативне моделювання рішень: формування креативних концептів, меседжів і інформаційних приводів.
• Контент-менеджмент: написання та редагування новин, статей, коментарів, підготовка ключових повідомлень, створення контенту для внутрішніх і зовнішніх каналів.
• Інтеграція в медіаполе: підбір каналів, робота з медіа, організація взаємодії з журналістами, блогерами, лідерами думок.
• Антикризова комунікація: участь у розробці кризових сценаріїв, управління репутаційними кейсами.
• Підготовка публічних виступів і презентацій для топ-менеджменту.
• Аналіз ефективності комунікацій: використання аналітичних інструментів для вимірювання охоплення, залученості та ефекту.
• Проєктний менеджмент: організація кросфункціональних команд для реалізації комунікаційних проєктів, робота з підрядниками.
• Бюджетування: створення та контроль бюджету на реалізацію проєктів.

Необхідні навички та кваліфікації:

• 3+ роки досвіду на аналогічній позиції у сфері комунікацій / PR.
• Досвід управління комунікаційною командою та командами, що створюють мультимедийний контент
• Впевнені навички копірайтингу, стратегічного планування, бюджетування, антикризових комунікацій.
• Розуміння принципів позиціонування бренду.
• Досвід оцінки ефективності кампаній, створення звітів, аналітики.
• Досвід створення контент-планів, організації подій, PR-активностей.
• Вільне володіння українською та англійською (B2+).
• Проактивність і стратегічне мислення.
• Вміння впливати та переконувати.
• Орієнтація на результат, висока залученість.

Що ми пропонуємо:

• Відпочинок та безкоштовне проживання у корпоративному житлі в Ларнаці на Кіпрі, та в Дубай
• Розширена програма медичного страхування, щорічні чекапи, масажі в офісі
• Компенсація занять з психологом 4р/міс.
• Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових
• Компенсація зовнішнього профільного навчання
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою

Привіт!

Ми Trident Media 🔱 — вже 5 років лідери в Affiliate Marketing.
Наразі розширюємо команду та знаходимось в пошуку Media Buyer’a (In-App) з досвідом!

Ми активно розвиваємо In-App напрям і вже співпрацюємо з такими сітками, як Moloco, Unity, IronSource.

🕙Full Time

📍Kуіv/ Office or Remote 

🔱 Від нас ти отримаєш:

💥 Власну розробку Android додатків: більше 5-х років робимо пріли, якими користуються всі відомі команди ринку🏆;
💥 Власні боти автоматизації та доступи до спайтулзів;

💥 Крутий відділ моушн дизайну: нові креативи отримаєш протягом дня;

💥 Афф відділ, який надасть оффер на різні ГЕО: виплати від рекламодавців вище ринкових;

💥 Свій фарм відділ: таких міцних акків ти ще не бачив👊;

💥 Зрозумілу і справедливу фінансову мотивацію;

💥 Гнучкий графік роботи;

💥 Сучасний офіс в самому центрі Києва або можливість працювати віддалено;

💥 Підтримку і мотивацію, відсутність бюрократії і мікро менеджменту;

💥Корпоративні заняття з англійської мови;

💥Налагоджену корпоративну культуру, можливість відвідувати топові конференції ринку, круті корпоративи та тімбілдинги.

🔱Очікуємо від тебе:

⚡ Успішний досвід роботи з сорсом in-app від 6 місяців в Gambling вертикалі;

⚡ Актуальний досвід роботи з обʼємами від $30,000 в місяць;

⚡ Скріни твоєї статки, як підтвердження пункту 1 та 2.

🔱 Прийшовши до нас, ти вже не захочеш розлучатись)

🔱 Trident Media — це команда з 5+ років досвіду у Affiliate маркетингу, яка спеціалізується на трафіку, технічних рішеннях та автоматизації. 

Ми розширюємось та шукаємо досвідченого Media Buyer-а 
 

🕙 Full Time

📍Kуіv/Office or Remote
 

💥 Що ми пропонуємо:

• Прогресивна сітка та мінімальні кости (лише акаунти та рекламний бюджет)
• Android та IOS додатки власної розробки — забезпечують стабільність та продуктивність, що робить їх вибором № 1 серед 90% команд на ринку
• Потужний моушн-дизайн відділ — креативи за 1 день та під будь-який запит: UGC, статика, deepfake, motion
• Професійна команда BDM -цілодобова підтримка та оффер під будь-яке гео
• Фарм відділ — якісні FB та Google акаунти з миттєвою видачею (до 20 хв)
• Гнучкий графік 
• Комфортний офіс у Києві з терасою та зонами відпочинку або повністю віддалена співпраця
• Заняття з англійської, участь у топових конференціях, регулярні тімбілдінги, корпоративи та клуби по інтересам
   

🔱 Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer-ом від 1 року
• Активна робота з бюджетами від $1500/Daily
• Готовність показати кейси або скріни з результатами
   

Ми цінуємо чесність, гнучкість, автономність і професійність. Якщо тобі близький наш підхід — надсилай резюме. Ми з радістю розглянемо твою кандидатуру! 📩
 

🔱 Trident Media — місце, де твої результати ростуть разом з командою

🚀 Шукаємо сильного лідера, який очолить та масштабуватиме наш Affiliate Network.

У нас вже є власний affiliate network, in-house баїнг, сильна інфраструктура та команда, яка дає результат — зараз потрібен Head, який виведе напрям на новий рівень.

💪 Важливо: у нас 20+ менеджерів у штаті, а також 4 in-house media buying команди (Facebook / Google), чий трафік проходить через network — тобто ти керуватимеш реально великою системою з живими обсягами.

📍 Що пропонуємо

Формат: офіс у Варшаві або гібрид

GEO: WW

Повна свобода у стратегії та рішеннях (без мікроменеджменту)

Сильна команда та ресурси для масштабування

Офіційне працевлаштування в Європі

Оплачувані відпустки, лікарняні

Доступ до важливих міжнародних подій та конференцій, що дають змогу розвиватися разом з найкращими в галузі.

🎯 Твої задачі

Управління та розвиток Affiliate Network (стратегія + операційка)

Координація та розвиток команди 20+ менеджерів

Побудова системи: процеси, KPI, звітність, масштабування

Формування та реалізація affiliate-стратегії

Взаємодія з 4 in-house media buying командами FB/Google, чий трафік монетизується через network

Залучення нових партнерів + розвиток існуючих

Контроль якості трафіку та відповідність KPI

Аналіз конкурентів, пошук нових GEO/каналів

Автоматизація процесів та впровадження нових інструментів

✅ Ми очікуємо

Досвід Head / Team Lead Affiliate Network у crypto вертикалі — must

Успішний досвід масштабування проектів

Вміння керувати великою командою, ставити KPI та вести до результату

Сильні аналітичні та комунікативні навички

Вміння будувати процеси з нуля та оптимізувати існуючі

bill_line — технологічна платформа для фінансових рішень онлайн-бізнесів. Ми допомагаємо клієнтам спрощувати складні фінансові процеси, щоб масштабувтаи бізнеси.

Наш продукт — це гнучка платформа, яку ми налаштовуємо під потреби кожного клієнта, беручи на себе частину технологічних процесів і допомагаючи бізнесу працювати ефективніше.

Цей підхід ми впроваджуємо і всередині команди: гнучкість і відповідальність для результату. Якщо це про тебе, долучайся до команди.
 

Чому ми?

bill_line — це «швейцарський ніж» у світі фінтеху для будь-якого клієнта, якому необхідно приймати платежі у всьому світі. Це означає, що bizdev-, support-, legal- та finance-відділи завжди з нашим мерчантом — від запиту на підключення до інтеграції та супроводу транзакцій.

Ми пишаємося своїм підходом та його результатами. Але кожен успіх — це пазл, але скласти цей пазл може лише найкраща у світі команди. Бажаєш стати її частиною та змінювати ринок українського та міжнародного фінтеху? Це прекрасно, бо якраз зараз ми у пошуку Chief Financial Officer (CFO).

Серед щоденних завдань:

- Розробка та реалізація фінансової стратегії компанії, підтримка довгострокових бізнес-цілей;

- Управління фінансовим плануванням, бюджетуванням і прогнозуванням;

- Контроль за бухгалтерським обліком, звітністю та відповідністю внутрішнім і зовнішнім стандартам;

- Підготовка та аналіз фінансових звітів, рекомендації для керівництва;

- Управління грошовими потоками, оптимізація витрат та контролю за дотриманням бюджету;

- Взаємодія з банками, зовнішніми аудиторами та аутсорс компаніям;

- Розвиток ERP-систем та фінансових процесів;

- Формування та управління командою.
 

Ми очікуємо від кандидата:

- Досвід на керівній фінансовій посаді (CFO) у фінтех або споріднених галузях;

- Глибокі знання фінансового обліку, бюджетування, управління ризиками та фінансового аналізу;

- Високі аналітичні здібності, стратегічне мислення, вміння ухвалювати рішення;
- Досвід в міжнародних юристикціях;

- Досвід впровадження та оптимізації фінансових процесів, ERP-систем.

💡Що ми пропонуємо: 

🌐Наш HQ у незламному Києві, поблизу станції метро Звіринецька. Також маємо крутий EU-офіс, якщо ви релоковані. 👨‍💻У тебе одразу буде все для роботи (найкраща техніка, підписки на необхідні сервіси та все, що зробить тебе ефективним). 

⚡Розглядаємо гібридний формат роботи. При гібридному форматі понеділок, середа і п'ятниця в офісі, а в інші дні за вибором. Будь певен: у нашому робочому просторі навіть під час блекаутів тебе чекає стабільний вайфай, те саме "електрохарчування", незалежне опалення, спортзона, душ та навіть місце для сну! 

😎Ми резиденти Дія.City, а тому надаємо різні опції працевлаштування з першого дня роботи. 

🏖️Маємо 24 днів оплачуваної відпустки. Якщо ти трудоголік і не використав її – компенсуємо грошима. 

💊Оплачуємо лікарняні в повному обсязі. 

🥗Корпоративні обіди на власний смак від GudFood. 

👩‍🔬Обов'язкове медичне страхування. 

🧘‍♀️Сесії з психологами - підтримуємо ментальне здоров'я. 

🎁Даруємо подарунки на день народження та річниці роботи в компанії. 

🎉Проводимо корпоративи на день компанії, державні та професійні свята. Зберігаємо всі державні свята навіть під час військового стану — бо відпочинок важливий завжди.


💡 Як ми розважаємося
Крута команда — наш головний актив і привід для гордості. Твої майбутні колеги люблять активний відпочинок, помірятися донатами на ЗСУ, поділитися враженнями про фільм або послухати улюблену музику разом. Нерідко ми закінчуємо робочий тиждень веселим п’ятничним міні-паті у колі колег.

💡 People care
Це наш принцип у внутрішній корпоративній культурі: ми підтримуємо одне одного, а компанія допомагає реалізації та професійному зростанню колег.
Піклуємося про здоров’я колег та проводимо Дні Здоров’я.

💡 Навчання і розвиток
Ми регулярно беремо участь у топових міжнародних fintech, e-commerce, crypto- конференціях, зустрічах.
Ми оплачуємо навчання (курси, тренінги, семінари) для професійного зростання і розвитку команди.
Підтримуємо у вивченні англійської мови або інший мов, особливо для експансії на нові ринки!