Jobs at Djinni

Ми шукаємо Інженера-конструктора до нашої команди для довгострокової співпраці. Працюємо в офісі у Києві на фулл-тайм основі. 

Шукаємо інженера-конструктора з досвідом розрахунків на кінематику та проектуванням механізмів із рухомими елементами. Важливий досвід роботи з маніпуляторами, приводами, важільними системами або подібними складними кінематичними вузлами.

Чому вам буде цікаво працювати у Skyeton: 

Skyeton — міжнародна компанія з виробництвом безпілотних авіаційних систем в Україні та Словаччині. Наші БпАК виконують критичні місії: від розвідувально-ударних та моніторингу до пошуково-рятувальних операцій. 

Флагманський продукт Raybird з рекордною тривалістю польоту понад 28 годин, довів ефективність у більш ніж 350 000 годин бойових польотів. А в RnD ми продовжуємо працювати над низкою продуктів військового призначення, які були представлені на найбільших міжнародних виставках. 

Основні задачі: 

• Розробка повної 3D-моделі вузлів у SolidWorks із дотриманням принципів конструкторської документації.
• Проектування вузлів стикування, швидкознімних з’єднань, систем доступу до електроніки та силових елементів.
• Вибір композиційних, полімерних або металевих матеріалів для корпусу та вузлів БПЛА, розуміння фізико-механічних властивостей матеріалів
• Розробка стендів, інструментів для механічних/функціональних випробувань.
• Імітаційне моделювання руху маніпулятора.
• Проведення розрахунків прямої та зворотної кінематики (Denavit-Hartenberg параметри, Forward/Inverse Kinematics).
• Аналіз навантажень і динаміки маніпулятора з урахуванням ударних та перехідних режимів (Dynamic simulation).
• Вибір типу приводу (електроприводи, сервомотори), кінематичних пар і демпфуючих вузлів.

Очікувані навички:  

• Вища технічна освіта з механіки, бажано авіаційна та аерокосмічна.
• Досвід роботи інженером-конструктором, проектантом від 5-х років.
• Впевнені знання у проектуванні вузлів та агрегатів загального машинобудування. 
• Знання опору матеріалів теорії машин та механізмів, уміння провести базові проектні розрахунки.
• SolidWorks – вільне володіння, основна робоча програма, твердотільне та поверхневе моделювання, створення збірок.
• Знання MATLAB/Simulink та/або RoboAnalyzer для кінематики та динаміки.
• Знання стандартів індустрії Stanag 4370, MIL-STD 810 та аналоги.
• Досвід роботи з композитними матеріалами, технологічним оснащенням (матриці, штампи).

Буде перевагою:

• Моделювання методом кінцевих елементів.
• Володіння англійською мовою на рівні В1 та вище. 

Що ми пропонуємо: 

• Стабільність і впевненість: офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні згідно з КЗпП, а також бронювання від військової служби. 
• Інноваційні проєкти: робота в міжнародній компанії, що активно розвивається на світовому ринку й створює передові військові технології. 
• Професійний розвиток: компенсація за зовнішні курси та конференції, корпоративні курси англійської мови, можливості для внутрішнього навчання. 
• Кар'єрні можливості: участь у внутрішніх конкурсах на нові позиції, робота над різноманітними проєктами та розширення навичок. 
• Корпоративна культура: корпоративні вечірки, тімбілдинги, фітнес, футбол і настільний теніс. 
• Комфортні умови: забезпечення технікою, мобільним зв’язком, корпоративні трансфери до офісу та під час відряджень, власна парковка з охороною, знижки на харчування, генератори та Starlink. 
• Конкурентна зарплата: щомісячні бонуси за досягнення KPI, реферальна програма за рекомендації. 

Зверніть увагу: зворотний зв’язок надається лише у разі позитивного рішення щодо продовження спілкування. В іншому випадку, ваші дані будуть збережені в нашій базі резюме, і ми звернемося до вас при появі відповідної позиції. Термін розгляду — до 10 робочих днів. 

Приєднуйтеся до Skyeton і долучайтеся до створення технологій, що рятують життя та змінюють майбутнє. Надсилайте своє резюме! 

REDI — міжнародна продуктова компанія з експертизою в інтернет-маркетингу. Ми вже 12 років залучаємо трафік і клієнтів до своїх продуктів, масштабуємося на ринки Європи, Азії та Латинської Америки й об'єднуємо понад 200 людей по всьому світу.

Проєкт розширюється, а ми — шукаємо нові таланти. Нам потрібен Creative Lead/ Marketing Lead — універсальний фахівець, який зможе керувати 10+ проєктами одночасно, формувати та масштабувати гіпотези, аналізувати юніт-економіку й ефективно впливати на зростання продукту.

Ознайомтеся із задачами і нашими бенефітами нижче. Можливо, саме ви незабаром зробите наш проєкт сильнішим.

Ваші задачі:

• розробляти та впроваджувати стратегії зростання на основі експериментів і аналітики;
• формувати гіпотези для покращення ключових метрик (CAC, LTV, Retention, Conversion Rate, ARPU) та проводити A/B тести;
• керувати міжфункціональною growth-командою: маркетинг, продукт, аналітика, розробка, дизайн;
• оптимізувати воронку продажів, знижувати CAC, підвищувати конверсію;
• аналізувати поведінку користувачів і впроваджувати персоналізовані рішення для утримання;
• тестувати нові канали залучення та монетизації, масштабувати успішні гіпотези;
• взаємодіяти з іншими департаментами для реалізації змін у продукті;
• організовувати роботу по 10+ проєктах одночасно;
• готувати звіти та презентувати результати експериментів команді та керівництву.

Від вас ми очікуємо:

• 2+ років досвіду у Growth Marketing, Product Marketing, Product Management або Performance Marketing;
• глибоке розуміння маркетингових воронок, продуктового маркетингу, юніт-економіки, аналітики;
• досвід у проведенні A/B тестів, CRO, побудові воронок, запуску гіпотез;
• знання інструментів аналітики: Google Analytics, Amplitude, Looker, Power BI — на рівні впевненого користувача;
• досвід роботи з Facebook Ads, Google Ads, email, push, native, programmatic;
• вміння працювати з метриками CAC, LTV, ROI, Churn Rate, Retention, Payback;
• досвід роботи з фінансовими цілями та прийняття рішень на основі даних;
• навички командної взаємодії, стратегічне мислення і готовність до multitasking.

Буде плюсом:

• досвід роботи з CDP та глибокої сегментації аудиторії;
• знання growth-хакінгу та вірусних механік залучення;
• досвід побудови воронок для high-ticket продуктів;
• розуміння принципів розробки продуктів.

Натомість пропонуємо від себе:

• не просто колег, а людей, яким ніколи не байдуже — ми постійно генеруємо нові ідеї, ділимося досвідом і підтримуємо один одного;
• відсутність жорстких рамок — наш фокус на результат;
• гнучкий графік: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершити о 18:00—20:00 — як вам зручно;
• формат — наразі віддалено, але маємо сучасний офіс для роботи в Києві (за бажанням), який оснащено великим офісним генератором і оптоволоконним інтернетом, що працює навіть при відключенні світла;
• англійську мову — завжди актуальний скіл на ринку праці, тому ми проводимо корпоративні заняття для співробітників;
• корпоративного психолога;
• оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
• вихідний на день народження;
• компенсацію зовнішнього навчання;
• допомогу в організації робочого місця;
• майстер-класи, тімбілдінги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо.

Наш рекрутмент-процес відбувається так:

пишемо вам зустрічного листа з уточненнями ➡ запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ проводимо зустріч з менеджером ➡ даємо тестове (якщо вакансія передбачає) ➡ запрошуємо на інтервʼю з HRD ➡ збираємо рекомендації ➡ надсилаємо Job Offer

Ми обовʼязково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів.

Ми не шукаємо ідеальних, ми шукаємо «своїх». І можливо, це саме ви. З радістю зростатимемо разом!

Відділ Email Marketing у Netpeak Agency активно зростає, і щоб підтримати цю динаміку — ми розширюємо  виробництво.

Шукаємо в команду Intern Email Marketer'a, який допомагатиме Middle та Senior спеціалістам ефективно вести проєкти від старту до результату.

Що класного на цій позиції?
 

• Доступ до бази знань (600+ навчальних матеріалів), карта індивідуального розвитку, регулярні тренінги, майстер-класи, воркшопи по розвитку hard skills та soft skills. 
• Можливість популяризувати власний бренд публікаціями на наших форумах.
• Можливість виступати публічно та розвивати експертизу. Спеціалісти регулярно виступають на зовнішніх платформах: Yes&Pepper, SendPulse, Plutnyk, Netpeak Journal, беруть участь у вебінарах та офлайн-івентах. Якщо ви хочете ділитися експертизою, заявити про себе в індустрії та будувати особистий бренд — ми тільки «за» і всіляко це підтримуємо.
• Кожен досвідчений фахівець може стати ментором для новачка та розвивати свої менеджерські навички.
• Прозора і зрозуміла система кар’єрних сходів, яка дозволить надалі зростати по грейдах. 
• Можливість прокачатися у роботі з різними каналами комунікації: Viber, Email, Web та Mobile Push,  APP Inbox та чат-ботами (Instagram, Telegram, Whatsapp, Viber, Facebook).
• Робота з різними нішами: e-commerce, SaaS, мобільні додатки, медіа, сервісні  продукти та на різних ринках: України, Європи, США, Казахстану та інших регіонів окрім РФ та РБ).
• Можливість отримати досвід користування різними ESP: eSputnik, SendPulse, Hubspot, Mailchimp та іншими.
• Робота  в одній із найбільших команд email маркетингу в Україні та змога впливати на ринок Email&Retention маркетингу.
  
   

Наші очікування від кандидата:

• Практичний досвід на аналогічній позиції або пройдені курси у напрямку E-mail маркетинг. 
• Базове розуміння ключових процесів у E-mail маркетингу.
• Бажання розвиватися в напрямку E-mail маркетингу, бути в курсі трендів та кращих практик.
• Грамотна письмова мова.

Буде перевагою: 

• Володіння англійською мовою на рівні – В1+. 
• Досвід розробки чат-ботів. 
  
   

Що потрібно буде робити:

Працювати у звʼязці з Middle/Senior спеціалістами над цими задачами: 
 

1. Розробка email&retention стратегії проєкту.
2. Генерація ідей для ефективного контенту розсилки (розсилка з копірайтером та дизайнером у команді).
3. Постановка завдань дизайнеру, копірайтеру та програмісту.
4. Проведення Viber, Email, Web, Mobile Push розсилок.
5. Робота з APP Inbox та чат-ботами (Instagram, Telegram, Whatsapp, Viber, Facebook).
6. Аналітика ефективності email-розсилок.
7. Робота над зростанням KPI (ROMI).
8. Створення тригерних сценаріїв, їх оптимізація.
9. Скоринг, сегментація користувачів.
10. A/B-тестування.
    
     

Ми пропонуємо:

1. Чітка та прозора карта професійного розвитку - ти завжди знатимеш, що потрібно зробити, аби зрости по грейду та оплаті :)
2. Робота у мотивованій команді з досвіченим куратором, який допоможе з адаптацією та ділитиметься досвідом.
3. Можливість працювати з відомими брендами України та світу, які круто додати в портфоліо. Ми працюємо з лідерами ринку та допомагаємо розвивати Email маркетинг таким брендам як: MOYO, PUMA, Oxford Medical, АТБ, ARX, Intertop, Pandora та інші.
4. Ставку за результатами співбесіди + бонуси за виконані KPI, які залежать лише від тебе.
5. Вибір зручного формату роботи: з 8:00 — 10:00 (початок) до 17:00 — 19:00(кінець), необхідна техніка й допомога з організацією робочого простору.
6. Оплачувану відпустку — 24 календарних дні, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
7. Робота у соціально відповідальній компанії з чіткою громадянською позицією: ми задонатили вже більше ніж 3 500 000$  на нашу перемогу

Якщо ти уважний до деталей, відповідально ставишся до дедлайнів та відкритий до постійного навчання — не гай часу, відгукуйся!

Відділ Email Marketing у Netpeak Agency активно зростає, і щоб підтримати цю динаміку — ми розширюємо  виробництво.

Шукаємо у команду Junior Email Marketer'a, який з часом зможе самостійно вести проєкти, починаючи  —  від розробки стратегії до аналізу ефективності та формування нових гіпотез щодо розвитку.

Що класного на цій позиції?
 

• Доступ до бази знань (600+ навчальних матеріалів), карта індивідуального розвитку, регулярні тренінги, майстер-класи, воркшопи по розвитку hard skills та soft skills. 
• Можливість популяризувати власний бренд публікаціями на наших форумах.
• Можливість виступати публічно та розвивати експертизу. Спеціалісти регулярно виступають на зовнішніх платформах: Yes&Pepper, SendPulse, Plutnyk, Netpeak Journal, беруть участь у вебінарах та офлайн-івентах. Якщо ви хочете ділитися експертизою, заявити про себе в індустрії та будувати особистий бренд — ми тільки «за» і всіляко це підтримуємо.
• Кожен досвідчений фахівець може стати ментором для новачка та розвивати свої менеджерські навички.
• Прозора і зрозуміла система кар’єрних сходів, яка дозволить надалі зростати по грейдах. 
• Можливість прокачатися у роботі з різними каналами комунікації: Viber, Email, Web та Mobile Push,  APP Inbox та чат-ботами (Instagram, Telegram, Whatsapp, Viber, Facebook).
• Робота з різними нішами: e-commerce, SaaS, мобільні додатки, медіа, сервісні  продукти та на різних ринках: України, Європи, США, Казахстану та інших регіонів окрім РФ та РБ).
• Можливість отримати досвід користування різними ESP: eSputnik, SendPulse, Hubspot, Mailchimp та іншими.
• Робота  в одній із найбільших команд email маркетингу в Україні та змога впливати на ринок Email&Retention маркетингу.

Наші очікування від кандидата:

• Практичний досвід на аналогічній позиції від 6 місяців. 
• Наявність пройдених курсів напрямку E-mail маркетинг. 
• Бажання постійно вдосконалювати свої навички та вчитись нового. 
• Готовність з  часом брати на себе повне ведення проєктів по E-mail напряму.
• Грамотна письмова мова.

Буде перевагою: 

• Володіння англійською мовою на рівні –– В1+. 
• Практичний досвід розробки чат-ботів.
  
   

Що потрібно буде робити:

1. Генерація ідей для ефективного контенту розсилки (розсилка з копірайтером та дизайнером у команді).
2. Постановка завдань дизайнеру, копірайтеру та програмісту.
3. Проведення Viber, Email, Web, Mobile Push розсилок.
4. Робота з APP Inbox та чат-ботами (Instagram, Telegram, Whatsapp, Viber, Facebook).
5. Аналітика ефективності email-розсилок.
6. Розробка email&retention стратегії проєкту.
7. Робота над зростанням KPI (ROMI).
8. Створення тригерних сценаріїв, їх оптимізація.
9. Скоринг, сегментація користувачів.
10. A/B-тестування.
    
     

Ми пропонуємо:

1. Чітка та прозора карта професійного розвитку - ти завжди знатимеш, що потрібно зробити, аби зрости по грейду та оплаті :)
2. Робота у мотивованій команді з досвіченим куратором, який допоможе з адаптацією та ділитиметься досвідом.
3. Можливість працювати з відомими брендами України та світу, які круто додати в портфоліо. Ми працюємо з лідерами ринку та допомагаємо розвивати Email маркетинг таким брендам як: MOYO, PUMA, Oxford Medical, АТБ, ARX, Intertop, Pandora та інші.
4. Ставку за результатами співбесіди + бонуси за виконані KPI, які залежать лише від тебе.
5. Вибір зручного формату роботи: з 8:00 — 10:00 (початок) до 17:00 — 19:00(кінець), необхідна техніка й допомога з організацією робочого простору.
6. Оплачувану відпустку — 24 календарних дні, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
7. Робота у соціально відповідальній компанії з чіткою громадянською позицією: ми задонатили вже більше ніж 3 500 000$  на нашу перемогу

Якщо ти уважний до деталей, відповідально ставишся до дедлайнів та відкритий до постійного навчання — не гай часу, відгукуйся!

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Development департаменту шукаємо Senior .NET Developer.
 

✅ Твої майбутні задачі:

• розробка нового функціоналу в наявних сервісах;
• розробка нових сервісів;
• інтеграція з зовнішніми сервісами;
• підтримка та покращення наявного функціоналу.

💪 Твої скіли:

• 10+ років досвід розробки на C#;
• розуміння принципів OOP, SOLID, KISS;
• вміння писати чистий, читабельний, самодокументований код;
• досвід розробки API;
• досвід інтеграції зі сторонніми API;
• знання SQL.

🤞 Бажано, але не критично:
 

• досвід роботи з високонавантаженими проєктами;
• досвід роботи з iGaming сферою.

🌟 Наші переваги:

• сміливо беремося за задачі із зірочкою, бо вони розкривають потенціал;
• говоримо прямо і просто, навіть про складне;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• користуємось хмарним сховищем, Kubernetes та іншими складовими цифрової зрілості;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми, можливість тестувати інші технології на додаткових проєктах;
• команда із цінностями – гуртом працюємо, відпочиваємо і робимо добрі справи.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.
   

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

У тобі є прагнення і бажання постійного росту та нових знань? Бажаєш брати активну участь у процесі створення продукту? Давай знайомитися! 😉

Локація: Remote | Україна

Про проект

Ми запускаємо експериментальний AI-проєкт у сфері голосової підтримки: хочемо створити телефонного AI-асистента, який буде відповідати на дзвінки клієнтів в режимі реального часу.

Мета — інтегрувати OpenAI Voice Agent (Speech-to-Speech API) з нашою телефонною системою на базі Voximplant + WebRTC, щоб голосовий асистент став першою лінією підтримки.

📎 OpenAI Voice Agents:
https://platform.openai.com/docs/guides/voice-agents?voice-agent-architecture=speech-to-speech

Що потрібно зробити

• Провести технічне дослідження як інтегрувати WebRTC із Voximplant до OpenAI Voice Agent.
• Налаштувати промпти та самого асистента, реалізувати можливість отримання через функції та інше інформацію про того, хто телефонує, і трохи контексту про нього з нашої бази (ми надамо власне API), а також налаштувати потрібну нам схему роботи

• Для початкового MVP хочемо отримати наступний сценарій, щоб можна було почати діалог (можна одразу через дзвінки це доробити, або через сайт — просто як прототип, щоб можна було поспілкуватися з асистентом):

   - Вводиться номер телефону, з якого нібито телефонують

   - Асистент відповідає, що ви зателефонували в таке-то агентство. У цей час або асинхронно перевіряється номер абонента та контекст про нього, який підвантажується в промпт

   - З’ясовується мета дзвінка
     а. якщо це мешканець, який шукає квартиру, говоримо, що найпростіше подивитися всі квартири на нашому сайті, і що ми зараз надішлемо йому SMS
     б. якщо це мешканець, який вже проживає, говоримо, що найкраще всі запити надсилати через особистий кабінет, і що ми зараз надішлемо йому посилання на кабінет у SMS, щоб він писав звідти
     в. якщо це хтось інший, кажемо, що менеджер, який може допомогти, зараз зайнятий, і запитуємо, що передати, обіцяючи, що з ним скоро зв’яжуться

   - Після дзвінка генерується підсумок розмови: хто телефонував, яка його роль (мешканець, власник, сервіс-провайдер) і що саме він хотів.
  
  Бажано щоб у голосу був британський акцент.

Вимоги

• Реальний інтерес до теми AI / LLM / голосових інтерфейсів
• Бажано: досвід роботи з Twilio, Voximplant, WebRTC
• Бажано: досвід інтеграції з OpenAI API (будь-який)

Технології

• PHP
• OpenAI Voice Agents (Speech-to-speech API)
• Voximplant + WebRTC (або Twilio Streaming)
• WebSocket / REST
• MySQL/PostgreSQL
• SMS-шлюзи (за API)

Це завдання буде цікавим, якщо ви:

• Хочете поєднати класичний веб-стек із AI
• Прагнете зробити щось інноваційне
• Маєте бекграунд у PHP, але вже активно експериментуєте з AI/LLM

Формат роботи

• Починаємо з проектної співпраці (оцінка, реалізація MVP)
• Надалі можливий перехід у довгострокову full-time зайнятість

Гнучкий графік, повністю ремоут

Корисна стаття: https://help.openai.com/en/articles/11487532-chatgpt-record

Ми розуміємо що остаточні витрати часу будуть зрозумілі у процесі впровадження, виконання роботи.

Що очікуємо від вас зараз - попередній естімейт по MVP: скільки часу потрібно на реалізацію та яка буде вартість вашої роботи.


 

Наш партнер в пошуку Операційного директора / менеджера

Deutsch — найбільша онлайн-школа німецької мови в Україні.
900+ студентів, 100+ викладачів, 30+ бекофісних профі — і все це в динамічному, амбітному remote-ком’юніті.
Ми працюємо на системних процесах, цінуємо гнучкість і розвиток, активно виходимо на нові ринки.
Керівники отримують менторство від топових експертів.

Твоя місія

Підтримувати поточні операційні процеси та поступово покращувати та оптимізувати їх.
Балансуючи між:

• Людьми: управління, підтримка та розвиток команди
• Процесами: створювати, оптимізувати, впроваджувати процеси
• Результатами: запускати ініціативи, контролювати метрики, досягати цілей

Кого ми шукаємо?

Того, хто вже керував командами людей і знає, як масштабувати бізнес.
Хто був Operations Manager, Head of Operations чи COO, бажано у EdTech або освітній сфері.

Твій профіль

• 2+ роки досвіду в управління, менеджменті команд та проектів
• Досвід побудови та масштабування процесів ( автоматизації)
• Вміння працювати з дашбордами, аналітикою, CRM та таск-менеджерами
• Стратегічне та системне мислення
• Баланс між проактивністю, емпатією і драйвом

• Відсутність мікроменеджменту та виконавського підходу

   

Що не про тебе?

• Виконавець без ініціативи
• Мікроменеджер, який тримає все в руках сам
• Адміністратор без мислення розвитку

• Тільки аналітик без уваги до людей

   

Що будеш робити?

• Координувати тімлідів акаунт-менеджерів і організовувати міжкомандну взаємодію
• Створювати, описувати та вдосконалювати процеси, впроваджувати автоматизації
• Працювати з дашбордами та метриками — від постановки цілей до контролю результатів
• Станеш “соціальним клеєм” для лідерів команди
• Запускати операційні ініціативи для масштабування бізнесу

Умови

• Повна зайнятість
• Віддалена робота, гнучкий графік (без жорсткого 9–18)
• Зарплата $2000–3000 (залежно від досвіду)

• Підтримка менторів, консалтинг, сучасні інструменти та дашборди

   

Хочеш працювати в команді, де системність і люди — це проєкти рівної ваги?

Де кожен крок вимірюється метриками, а кожна ідея — розвитком?
Де ти зможеш вийти на новий рівень управління та вкластися у масштабування найбільшої онлайн-школи німецької?

Тоді — чекаємо твоє резюме!

MEGOGO — це міжнародний медіасервіс із серцем у Києві, що з 2011 року будує екосистему контенту.

Ми працюємо з провідними українськими кінодистриб’юторами та найбільшими світовими кіностудіями: HBO, Universal, BBC, Walt Disney, Warner Brothers Discovery, Paramount Pictures та іншими. Ексклюзивно транслюємо матчі Ліги чемпіонів УЄФА, інші єврокубки та топові спортивні події. А ще продаємо книжки, освітні курси та розробляємо продукти на основі OTT-технологій.

І все це робить команда з понад 800+ талановитих та енергійних людей. Яких можеш підсилити саме ти, адже ми шукаємо Product Manager (Subscriptions).

Місія ролі — Стати лідером розвитку напряму передплат у MEGOGO — створювати продукти, які користувачі не захочуть відключати. Формувати бачення майбутнього підписок: від запуску стратегічних MEGOпаків із зовнішніми партнерами до переосмислення самої цінності передплати як екосистемного рішення. Генерувати ідеї, досліджувати ринок, об’єднувати людей навколо нових можливостей і трансформувати їх у життєздатні, прибуткові продукти.

Чому ця роль буде для тебе цікавою:
Це можливість взяти відповідальність за цілий напрям передплат у MEGOGO — і змінювати його так, як вважаєш за потрібне.

• Твій досвід буде цінним — тут немає шаблонів чи застарілих процесів. Є простір для нових ідей, ринкових досліджень і запуску продуктів із нуля.
• Ти зможеш створити нову модель підписки — стратегічну, комплексну, цінну для користувача. Не просто додати функцію, а змінити підхід.
• У тебе буде вплив — ти координуватимеш запуск MEGOпаків, партнерських рішень, аналізуватимеш результати і визначатимеш наступні кроки.
• Ти працюватимеш у сильному середовищі — з людьми, які слухають, дискутують і поважають точку зору. Тут твої ідеї можуть стати продуктом.
• Ти зростатимеш — у ролі, в скоупі, у впливі. Зможеш прокачати як продуктові навички, так і стратегічне бачення. А твій внесок буде помітним не тільки всередині команди, а й на рівні бізнесу.
   

Ми заметчимось, якшо ти маєш:

• 4+ роки досвіду в продуктовому менеджменті, з фокусом на створення або розвиток digital-продуктів;
• Аналітичне мислення та вміння працювати з даними: формувати гіпотези, валідовувати їх і трансформувати у продукт;
  Досвід запуску функціоналу «з нуля» — від ідеї до масштабування;
  Досвід написання вимог до продуктів і постановки задач для команд;
• Досвід роботи з партнерською документацією — читання, узгодження, передача технічним командам;
• Знання ринку та трендів, уміння шукати інсайти та перетворювати їх у продуктові рішення;
• Системний підхід та структурність, уміння фокусуватися і вести кілька проєктів паралельно;
• Досвід роботи з аналітичними системами, зокрема BigQuery, DataStudio або іншими;
  Англійську мову на рівні upper intermediate+ — для спілкування з партнерами (Netflix тощо) та читання технічної документації.
   

Буде плюсом:

• Знання SQL;
• Досвід роботи із subscription-сервісами;
• Досвід аналізу користувацької поведінки;
• Досвід формування додаткової цінності для підписних сервісів — через партнерські інтеграції, бандли, бонуси або нові формати передплат.
   

На тебе чекають такі завдання:

• Стратегічне й операційне управління напрямком передплат (особливо — MEGOпаків, які об’єднують Megogo та зовнішні сервіси на кшталт Netflix);
• Створення нових партнерських продуктів: від гіпотези та ринкового дослідження до опису high-level вимог і запуску;
• Генерація ідей, тестування гіпотез, аналіз ринку і пошук win-win форматів колаборації;
• Супровід технічної інтеграції партнерів: координація продуктових команд MEGOGO, контроль дедлайнів, технічних вимог, якісної реалізації;
• Взаємодія з командами marketing, bizdev, аналітики, розробки, legal, DS — фактично з усією компанією;
• Участь у формуванні глобальної стратегії передплат: від перегляду існуючої моделі до створення «суперпередплати», яка згенерує додаткову цінність (страхування, поїздки, бонуси тощо);
  Контроль за ефективністю існуючих передплат та ініціювання змін.
   

Що ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній компанії — адже ми понад 13 років на ринку;
• Дійсно цікаві завдання: бери участь у створенні медіасервісу майбутнього;
• Відносини, побудовані на довірі, та багато можливостей для розвитку;
• Заняття з плавання, уроки настільного тенісу та гри на фортепіано;
• Безкоштовні уроки англійської мови;
• Корпоративного психолога;
• Знижки від брендів-партнерів та нашого сервісу.
   

Відповідаючи на вакансію і надіславши своє резюме в Компанію (ТОВ «МЕГОГО»), зареєстровану й діючу відповідно до законодавства України, реєстраційний номер 38347009, адреса: Україна, 01011, місто Київ, вул.Рибальська, будинок 22 (далі «Компанія»), ви підтверджуєте та погоджуєтеся з тим, що Компанія обробляє ваші особисті дані, представлені у вашому резюме, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» та правил GDPR

Ми — IT компанія JATAPP, і ми створюємо продукти, якими користуються мільйони юзерів зі всього світу. У нашому портфоліо — вже 20+ різноманітних продуктів виключно у білих нішах: Business, Utilities, Lifestyle, Cybersecurity та Education. І ще більше попереду!

Шукаємо PPC Specialist до нашої маркетингової команди. Ти працюватимеш і продуктами в ніші Utilities — це мобільні застосунки, які ми просуваємо через Google із моделлю монетизації на основі підписок.
 

У нас ти матимеш можливість експериментувати з рекламою, тестувати сміливі ідеї та втілювати креативні стратегії. Приєднаєшся до команди PPC, де кожен ділиться своїм досвідом, успішними кейсами та ідеями. Це середовище, де ти можеш не лише розвивати власні проєкти, а й обмінюватися знаннями з колегами, працювати над спільними задачами та брати участь у проєктах різних юнітів компанії.
 

Якщо ти любиш аналізувати дані, знаходити нові можливості для росту та працювати в команді, яка підтримує твої ініціативи, — ти саме той, хто нам потрібен!

Ключові завдання:

• Планування, запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у Google Ads за встановленими KPI
• Розробка та тестування гіпотез для покращення ефективності кампаній
• Аналіз даних для прийняття рішень щодо оптимізації кампаній
Налаштування трекінгу в рекламних платформах (робота з MMP, постановка задач для технічної команди)

Необхідні навички та досвід:

• Від 1 року досвід роботи на позиціях UA Manager, Media Buyer або PPC Specialist на Google Ads
• Практичний досвід управління кампаніями Google Ads (web-to-app або web-to-web, Search)
• Вміння працювати з AppsFlyer або іншими MMP
• Високий рівень володіння Google Sheets / Microsoft Excel

Рекрутмент процес: Інтервʼю з рекрутером — Тестове завдання — Технічне інтервʼю — Фінальне інтервʼю — Збір рекомендацій — Оффер

Ми пропонуємо:

• Mental and Physical Health: турбота про здоров’я — це маст, тож в JatApp ти матимеш повне медичне страхування
• Benefits Cafeteria: обирай, що більше до вподоби — заняття спортом, доставка їжі, товари для домашнього офісу
• Knowledge sharing: крім внутрішніх івентів, ти матимеш доступ до бібліотеки Projector
• Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека
• Personal Equipment Policy: звісно, ти матимеш все необхідне для того, щоб працювати без турбот
• Learning and Development Opportunities: для нас споглядати, як ти вчишся, — суцільне задоволення, тож ми з радістю безлімітно покриваємо твоє навчання та підвищення кваліфікації, а також компенсуємо курси англійської мови
• Community of like-minded people: в JatApp ти працюватимеш в команді однодумців, з якими залюбки можна і продукт запустити, і марафон пробігти, і Говерлу підкорити
• Creative freedom: ми заохочуємо ініціативність, творче мислення та креативний підхід, тож з нами ти можеш бути самим собою і мати свободу професійного самовираження
• Legal & Finance Support: ми співпрацюємо з найкращими фінансистами та юристами, які з радістю допоможуть вирішити будь-яке твоє питання за запитом
• Time-off Policy: щорічна відпустка у розмірі 20 робочих днів на рік, 5 днів sick leave без медичного підтвердження, безлімітна кількість лікарняних із довідкою від лікаря, 3 personal days та по 2 days off дні з нагоди особливих подій

Ми — продуктова команда, платформу відкриття кейсів у CS2 з інтегрованими міні-іграми, гейміфікацією, глибокою аналітикою та партнерською системою.

Шукаємо досвідченого QA, який допоможе зробити продукт стабільним, швидким і безпечним для десятків тисяч гравців.

🔍

Що ти будеш робити:

• Розробка тест-кейсів, чек-листів та сценаріїв тестування
• Проведення ручного та часткового автоматизованого тестування (frontend + backend)
• Тестування міні-ігор, кейсів, апгрейдів, платіжних процесів (Stripe, крипто)
• Тестування адаптивності, швидкодії, баг-трекінг
• Співпраця з розробниками, дизайнером і продакт-менеджером
• Перевірка безпеки (user fraud, edge cases, баги з балансом)

✅

Що важливо:

• 2+ років досвіду в QA (man+auto або strong manual)
• Досвід у iGaming / fintech / high-load проєктах
• Знання HTML, CSS, JS — базово (для UI-рев’ю)
• Знання REST API, Postman, Swagger
• Досвід з Jira, TestRail, Git, devtools
• Аналітичне мислення, увага до деталей

🌟

Буде плюсом:

• Досвід тестування ігор / гемблінг продуктів
• Базове знання SQL або ClickHouse
• Розуміння ризиків (RTP, шансів, бек-логіки апгрейдів/лотерей)
• Досвід з автоматизацією (Cypress / Playwright / Selenium)

💸

Ми пропонуємо:

• Продукт, який живе в реальному трафіку: ти бачиш результат своєї роботи
• Динаміку геймінгу + чіткий фокус на якість
• Участь у формуванні QA-процесів з нуля
• Remote/Hybrid формат, гнучкий графік
• Команда без бюрократії (CTO, дизайн, dev, product)

Основні обов’язки

• Створення UI/UX дизайнів застосунків.
• Створення дизайнів для маркету в AppStore
  
  Вимоги:
• Базові знання в UI/UX дизайні.
• Знання основних інструментів дизайну (Figma, Sketch, Adobe XD або інші).
• Бажання навчатися та розвиватися в цій сфері.
• Креативність, уважність до деталей, вміння працювати в команді.
• Готовність до навчання на практиці.

• Користування візуальних AI.

   

Ми розробляємо веб-платформу для housing compliance компаній, яка допомагає автоматизувати процеси збору, обробки та аналізу даних, пов’язаних із перевірками житлової безпеки. Платформа інтегрується з різними сторонніми системами та сервісами для забезпечення ефективної взаємодії між виконавцями, клієнтами та регуляторними органами.

Наша система дозволяє:

• Автоматизувати аудит та контроль відповідності житлових об’єктів нормам безпеки
• Інтегруватися з зовнішніми сервісами для отримання та обробки даних
• Збирати та обробляти звіти з перевірок електричних, газових, пожежних систем
• Генерувати аналітичні звіти та дашборди для прийняття обґрунтованих рішень
• Забезпечувати гнучке керування доступами та контроль за змінами у даних

Обов’язки:

• Ручне тестування веб-додатків (UI, функціональне, регресійне тестування)
• Аналіз вимог до задач, складання тест-кейсів та чеклістів
• Заводити баг-репорти, відстежувати їхній статус та взаємодіяти з командою розробки
• Брати участь у тестуванні нових релізів та перевірці фіксів
• Тісна співпраця з розробниками, продакт-менеджерами та дизайнерами

Вимоги:

• Розуміння основ ручного тестування та SDLC (Software Development Life Cycle)
• Базові знання HTML, CSS, DOM
• Розуміння принципів клієнт-серверної архітектури
• Досвід написання тест-кейсів і чеклістів
• Навички роботи з інструментами для створення баг-репортів (наприклад, Jira, Trello або аналогічні)
• Вміння працювати з браузерними девтулзами
• Аналітичне мислення, уважність до деталей
• Базове володіння англійською (для читання технічної документації)

Буде плюсом:

• Знання основ API тестування, досвід роботи з Postman
• Знання HTTP методів, форматів JSON/XML
• Розуміння основ автотестування, перші спроби з Selenium
• Досвід роботи з системами контролю версій (Git)

Ми пропонуємо:

• Менторинг та допомогу в розвитку навичок
• Участь у реальному комерційному проєкті
• Дружню команду та гнучкий графік
• Можливість розвитку в напрямку API або автоматизованого тестування
• Конкурентну оплату відповідно до навичок та досвіду

Шукаємо SMM-спеціаліста, яка не просто ставить галочки чи налаштовує таргет, а будує присутність з нуля. Хтось, хто може створити цілісну картинку: від стратегії до сторіз, від tone of voice до вирахуваних хештегів.

Що треба робити:
Побудувати з нуля Instagram-стратегію (особиста + компанія)
Розробляти контент-плани
Писати тексти або бріфити копірайтера
Готувати/супроводжувати візуал (можеш не бути дизайнером, але маєш розуміти, що виглядає добре)
Аналізувати, коригувати, масштабувати

Наш ідеальний кандидат:
Має кейси та реальні результати (навіть із маленькими проєктами — покажи, як ти їх розкачав/ла)
Розуміє алгоритми Instagram (як працює ранжування, охоплення, хештеги, час публікацій тощо)
Може створити живу, залучаючу сторінку, що поєднує лайфстайл та ІТ
В темі або хоча б на “ти” з айтішним світом
Вік до 28 (не критично)

Формат:
Часткова зайнятість
Віддалено
Оплата - обговоримо (фікс + мотивація за ростом акаунта)

Ми шукаємо відповідального мобільного розробника, який посилить нашу технічну команду.

Вимоги:
2+ роки комерційного досвіду з React Native
Досвід роботи з Expo (Managed Workflow або EAS)
Досвід інтеграції та оптимального використання TanStack Query
Наявність кейсів / релізів у Google Play або App Store (або демо-посилання, GitHub)
Впевнене володіння TypeScript, розуміння принципів модульності та компонентного підходу
Розуміння основ REST, HTTP-запитів, обробки помилок, кешування
Базові знання CI/CD для мобільних застосунків (буде перевагою)
Самоорганізованість, технічна відповідальність, акуратність у коді

Основні задачі:
Розробка мобільного додатку на базі React Native з використанням Expo
Інтеграція та ефективне використання TanStack Query (React Query) для роботи з API та управління кешем
Реалізація навігації (stack, tab), аутентифікації, стану користувача, offline-підтримки
Робота з REST API / Firebase (залежно від модуля)
Оптимізація продуктивності, управління станом, асинхронні процеси
Участь у плануванні архітектури та внутрішніх технічних рішень

Буде плюсом:
Досвід з push-нотифікаціями, deeplinks, app updates
Робота з GraphQL / Firebase / Stripe / analytics SDK
Навички написання unit або end-to-end тестів (Jest, Detox)

Ми пропонуємо:
Участь у продуктовій розробці з фокусом на якість, а не поспіх
Віддалену співпрацю з гнучким графіком
Конкурентну оплату на основі досвіду
Перспективу довгострокової співпраці (core team)
Адекватний технічний менеджмент і швидкі цикли прийняття рішень

Шукаємо Full-Stack розробника рівня Junior, який приєднається до команди для роботи над низкою pet-проєктів. Потрібен спеціаліст, здатний працювати з обома частинами стеку, який вже має базову практику, технічну самостійність і готовий швидко заглиблюватися в нові задачі.

Що треба буде робити: розробляти MVP-функціональність у невеликих веб-застосунках з нуля або за готовими ТЗ. На фронті - реалізація інтерфейсів на React, Next.js або Svelte з використанням Tailwind, Zustand чи Redux. На бекенді - Node.js (з Express, Nest.js або Fastify) або Python (з FastAPI, Django). Основна база даних - PostgreSQL, у деяких проєктах - MongoDB, Firebase чи Redis. Інтегруємо сторонні сервіси: Stripe, Supabase, Google API, OpenAI, Auth0. Також передбачена участь у розробці авторизації, системи ролей, взаємодії з REST API або WebSocket, обробки асинхронної логіки.

Наш ідеальний кандидат:
— має досвід роботи з React, Node.js, базами даних (PostgreSQL, Firebase або MongoDB)
— володіє JavaScript/TypeScript, вміє писати чистий, структурований код
— орієнтується в архітектурі API, HTTP-запитах, авторизації, валідації, помилках
— працював з Git та GitHub, розуміє принципи version control
— має pet-проєкти або навчальні роботи в публічному доступі
— бажано — знайомий з Next.js, Prisma, Stripe, Redis, Docker
— розуміє технічну документацію англійською (обов’язково)