Jobs at Djinni

Ми шукаємо Embedded Firmware Engineer (C)  з досвідом 2+ років  для нашого партнера - MilTech компанії, яка має повний цикл від ідеї в R&D до виробництва інноваційних систем для наближення нашої Перемоги. 

Бронювання, Київ, тільки офіс, правий берег, офіційне працевлаштування, резидент ДіяСіті, Пн-Пт 09-18

ЩО ТРЕБА БУДЕ РОБИТИ:

• розробка архітектури ПЗ для пристроїв під поставлені задачі;
• розробка та відлагодження ПЗ для мікроконтролерів;
• налагодження та тестування прототипів пристроїв;
• узгодження архітектури з PCB-інженерами;

• підготовка технічної документації

   

ЩО МИ ОЧІКУЄМО:

• 2+ роки досвіду розробки програмного забезпечення з акцентом на вбудовані системи або роботу з апаратним забезпеченням;
• просунуті навички програмування на мові С;
• досвід програмування мікроконтролерів (STM, PIC, AVR, ESP);
• досвід роботи з периферією мікроконтролерів (Timers, DMA, ADC, SPI, UART тощо);
• знання інтерфейсів передачі даних (апаратний рівень SPI, UART, I2C, CAN, USB тощо);
• базові знання схемотехніки;
• просунуті навички користування GIT;

БУДЕ ПЕРЕВАГОЮ:

• знання та досвід розробки з використанням Free RTOS;
• досвід роботи з PX4 / ArduPilot;
• розуміння принципів DSP, досвід застосування;
• досвід роботи в середовищі Linux;
• досвід програмування на Python та/або Bash;
• досвід автоматизації процесів.

Будемо раді знайомству! Пишіть, якщо вас зацікавила можливість створювати українські next generation технології для Перемоги зараз і, за стратегічним планом компанії, для мирного життя після 

Шукаємо Інженера-Конструктора технологічного оснащення (SolidWorks) для нашого партнера — української defense tech компанії, що розробляє та виробляє технологічні рішення для оборонної сфери. Її продукти проходять випробування та використовуються в реальних бойових умовах.

Шукаємо фахівця, що має практичний досвід 3+ роки проєктування виробничого оснащення та хоче працювати над реальними інженерними задачами, впливаючи на якість і ефективність кінцевого продукту.

Бронювання, Київ правий берег, офіс, Пн-Пт 09-18.00, компанія - резидент Дія Сіті

ЩО ПОТРІБНО БУДЕ РОБИТИ

• Проєктувати виробничу оснастку, матриці, прес-форми, штампи, шаблони та спеціальні пристосування.
• Створювати й супроводжувати 3D-моделі, складальні одиниці та конструкторську документацію в SolidWorks.
• Розробляти робочі й складальні креслення, специфікації та іншу КД відповідно до вимог ДСТУ/ЄСКД.
• Опрацьовувати конструктивні рішення для виготовлення деталей із металів, композитів та інших інженерних матеріалів з урахуванням технологічності, точності, ресурсу й ремонтопридатності.
• Оптимізувати конструкції під реальні виробничі процеси: фрезерування, токарну обробку, шліфування, свердління, лазерне різання та зварювання.
• Супроводжувати виготовлення, випробування та впровадження оснащення у виробництво.
• Аналізувати виробничі зауваження, модернізувати наявне оснащення та вдосконалювати конструкції у взаємодії з технологами, виробництвом і службою якості.

ЩО ДЛЯ НАС ВАЖЛИВО

• Від 3 років досвіду в проєктуванні виробничої оснастки, штампів, матриць, прес-форм, пристосувань або технологічного обладнання.
• Впевнене володіння SolidWorks для 3D-моделювання, роботи зі складальними одиницями та випуску КД.
• Практичний досвід розробки робочих і складальних креслень, специфікацій відповідно до ДСТУ/ЄСКД.
• Розуміння принципів конструювання технологічного оснащення та вимог до технологічності конструкцій.
• Знання технологій механічної обробки й інших виробничих процесів: фрезерування, точіння, шліфування, свердління, лазерного різання, зварювання.
• Досвід проєктування деталей і вузлів з урахуванням властивостей металів, композитів та інших інженерних матеріалів.
• Уміння взаємодіяти з технологами та виробничими підрозділами, супроводжувати виготовлення й доопрацьовувати конструкції за результатами випробувань.

ЦЯ РОЛЬ МОЖЕ БУТИ ЦІКАВОЮ

Це можливість застосовувати інженерну експертизу не лише на етапі проєктування, а й у реальному виробничому циклі — від 3D-моделі та креслень до виготовлення, випробувань і вдосконалення оснащення, що використовується у виробництві оборонних технологій.

КОМПАНІЯ ПРОПОНУЄ:

• Конкурентну заробітну плату.
• Бронювання з перших робочих днів.
• Роботу над довгостроковими R&D та виробничими проєктами.
• Професійне навчання та можливість кар’єрного зростання.
• Офісний формат роботи та повну зайнятість.
• Участь у створенні продуктів, які мають реальний вплив на обороноздатність України.

Міжнародна AI-студія шукає режисера монтажу, який хоче розвиватися в напрямку AI filmmaking та AI-режисури.

Ми створюємо серіальний vertical-контент у форматі 9:16 та будуємо production pipeline, де значна частина відео створюється за допомогою Generative AI.

Кого шукаємо

Нам потрібен не просто технічний монтажер, а людина з режисерським мисленням — яка бачить сцену цілісно, відчуває драматургію, ритм, композицію та розуміє, як зробити історію сильнішою візуально.

Важливо:

• досвід режисури монтажу / video editing;
• сильне відчуття драматургії, темпу та storytelling;
• розуміння крупностей, ракурсів, композиції, camera movement та continuity;
• здатність бачити, яких кадрів бракує сцені, а не лише працювати з уже готовим матеріалом;
• хороший візуальний смак;
• інтерес до Generative AI та бажання активно розвиватися в цьому напрямку.

Досвід з Kling, Runway, Veo, Higgsfield, Midjourney та іншими AI tools буде плюсом, але не є обов'язковою вимогою.

Що далі

Це роль із можливістю поступово перейти від режисури монтажу до AI Director: працювати не лише з готовим матеріалом, а й із генерацією кадрів, постановкою сцен, camera movement, персонажами та візуальною мовою серіалу.

Формат: remote

Проєкт: міжнародна AI vertical drama studio

Надсилайте портфоліо / showreel. Якщо вже експериментували з AI-video — додавайте навіть особисті або тестові роботи.

Команда, підрядники та маркетингова аналітика вже є. Шукаємо менеджера, який об’єднає їхню роботу навколо результату: більше кваліфікованих лідів і продажів на польському ринку.

ZEMITS — міжнародний бренд професійного косметологічного обладнання. Шукаємо менеджера для розвитку маркетингу на польському ринку та залучення професійних клієнтів — косметологів, салонів краси й клінік естетичної медицини.

Це менеджерська роль із відповідальністю за маркетинг у Польщі: цілі, бюджет, команду та ефективність кампаній. Ви зможете впливати на пріоритети, перевіряти гіпотези й масштабувати рішення, які працюють.

Ваші задачі

• Формувати маркетинговий план для польського ринку, визначати KPI та розподіляти бюджет.
• Керувати роботою контент- і SMM-команди, reels-мейкера та підрядників із Google Ads і Meta Ads: ставити задачі, визначати пріоритети й контролювати результат.
• Збільшувати кількість кваліфікованих лідів та оптимізовувати їхню вартість і якість у співпраці з продажами.
• Аналізувати шлях від реклами до заявки та продажу, знаходити точки втрат і запускати покращення.

• Налагоджувати взаємодію між відділами та співпрацювати з командами ZEMITS у США, Іспанії, Великій Британії й Україні: обмінюватися досвідом, координувати спільні задачі та адаптувати успішні рішення для польського ринку.

   

Що важливо

• 3+ роки досвіду в маркетингу та підтверджені результати на польському ринку.
• Досвід керування командою або підрядниками, бюджетами та проєктами.
• Практичне розуміння Google Ads, Meta Ads, GA4, конверсій і роботи з даними CRM.
• Уміння оцінювати маркетинг через CPL, кількість і якість кваліфікованих лідів та їхню конверсію в продажі.
• Strong ownership: самостійно визначати наступні кроки, приймати рішення й доводити задачі до результату.
• Українська та польська мови для щоденної роботи (польська — від B1).

• Проживання в Польщі й готовність працювати з офісу гібридно у Варшаві.

   

+ Перевагою будуть B2B-лідогенерація, досвід у beauty або естетичній медицині.

Що пропонуємо

• Працюючий бізнес із клієнтською базою, потоком лідів і налаштованою звітністю.
• Команду, профільних підрядників і маркетинговий бюджет.
• Підтримку міжнародних команд та обмін досвідом із колегами з інших ринків.
• Можливість впливати на процеси та реалізовувати власні обґрунтовані рішення.

• Повну зайнятість; umowa o pracę, umowa zlecenie або B2B.

   

Якщо це про вас, надішліть CV та 1–2 кейси на польському / європейському ринку і давайте знайомитися ближче.

Let`sHire - рекрутингова агенція. Наш фокус - розвиток продуктових бізнесів в Україні та Європі. 
 

Шукаємо Middle Recruiter, який вміє самостійно вести вакансії, якісно працювати з кандидатами та доводити процес найму до результату.
 

Що потрібно робити

• Вести повний цикл рекрутингу: від брифу по вакансії до оферу та виходу кандидата.
• Самостійно шукати кандидатів через LinkedIn, job-портали, Boolean Search та інші канали.
• Проводити інтерв'ю, оцінювати досвід, мотивацію та відповідність кандидатів вимогам вакансії.
• Готувати короткі та змістовні саммарі кандидатів для клієнтів.
• Організовувати співбесіди, збирати фідбеки, підтримувати комунікацію з кандидатами на всіх етапах.
• Працювати з ATS, вести базу кандидатів та підтримувати актуальні статуси.
• Використовувати Google Docs, Google Sheets та AI-інструменти для пошуку, аналізу й автоматизації рутинних задач.
   

Навантаження: 2–3 активні вакансії.
 

Що очікуємо

• Від 1 року досвіду в рекрутингу, бажано в агенції.
• Впевнені навички сорсингу, зокрема роботи з LinkedIn.
• Вміння проводити структуровані інтерв'ю та оцінювати кандидатів.
• Досвід роботи з ATS та Google Workspace.
• Англійська на рівні B1–B2 або вище, достатньому для спілкування з кандидатами та проведення інтерв'ю.
• Досвід використання AI-інструментів у щоденній роботі.
• Самостійність, організованість та відповідальність за результат.

Що пропонуємо

• Оплата: фікс + бонус за результатами закриттів.
• Full-time, повністю віддалена робота.
• Стабільне та адекватне навантаження по вакансіям.
• Різні напрями та рівні вакансій - від спеціалістів до керівних позицій.
• Підтримка Team Lead у роботі зі складними вакансіями та клієнтами.
• Можливість впливати на власний дохід та професійно розвиватися.
   

цінуємо людей, які можуть самостійно організувати свою роботу, пропонувати рішення та відповідально ставляться до своїх вакансій.
 

Якщо тобі близький такий формат роботи — надсилай CV, будемо знайомитися!

🚀 Lead Generation Specialist (B2B) | HireStep

HireStep — рекрутингова агенція, яка допомагає бізнесам будувати сильні команди та масштабуватися через людей.

Ми активно розвиваємо міжнародний напрямок, працюємо з клієнтами з України та Європи й постійно масштабуємо продажі наших послуг.

Саме тому зараз шукаємо Lead Generation Specialist — людину, яка стане першим контактом для наших майбутніх клієнтів, допоможе відкривати нові можливості для компанії та згодом зможе вирости до Sales Manager.

Якщо тобі подобається комунікація, драйвить робота на результат і хочеться будувати кар'єру у B2B-продажах — тоді нам точно по дорозі. 🚀

🔎 Кого ми шукаємо

Lead Generation Specialist, який:

• має досвід у лідогенерації або B2B-продажах від 1 року;
• не боїться холодних дзвінків та першого контакту з потенційними клієнтами;
• вміє швидко знаходити спільну мову з людьми;
• уважний до деталей і відповідально ставиться до своєї роботи;
• любить працювати на результат, а не просто виконувати задачі;
• впевнено користується Google Sheets/Excel, Zoom, месенджерами та телефонією;
• готовий пропонувати нові ідеї, тестувати підходи та розвиватися разом із командою.

💼 Що ти будеш робити

• працювати з холодною базою потенційних клієнтів;
• здійснювати перший контакт (дзвінки, email, LinkedIn, месенджери);
• кваліфікувати лідів та визначати їх потенціал;
• збирати первинну інформацію про компанії та їхні потреби;
• передавати зацікавлених клієнтів Sales Manager;
• вести звітність і підтримувати актуальність даних;
• ділитися з командою інсайтами та допомагати покращувати процес лідогенерації.

🌟 Буде великим плюсом

• досвід роботи з B2B-послугами;
• розуміння процесів продажу;
• досвід роботи з LinkedIn та іншими каналами пошуку клієнтів;
• бажання в майбутньому перейти в Sales та розвиватися в цьому напрямку.

💸 Що ми пропонуємо

• віддалена робота
• гнучкий графік (пн-пт, 09:00—18:00, але без бюрократії — головне результат);
• навчання та адаптацію від команди;
• підтримку керівника та регулярний зворотний зв'язок;
• можливість напряму впливати на розвиток процесів;
• прозору систему роботи та можливість кар'єрного росту до Sales Manager;
• команду без бюрократії, де цінують ініціативність, відповідальність і здоровий гумор.

💚 Чому HireStep

• Ми швидко масштабуємося та виходимо на європейські ринки.
• Працюємо з українськими та міжнародними компаніями.
• Даємо можливість рости не лише професійно, а й фінансово.
• У нас можна проявляти ініціативу, пропонувати нові рішення та реально впливати на розвиток компанії.
• Ми цінуємо людей, які хочуть будувати кар'єру разом із командою, а не просто "відпрацьовувати години".

👉 Якщо ти хочеш стати частиною команди, яка швидко росте, навчитися сильним B2B-продажам і працювати там, де результат дійсно цінується — надсилай своє CV. Будемо раді знайомству! 💚

Доброго дня,

Ми, Onepage.io, будуємо AI-native конструктор, який дозволяє бізнесу чи агенції створити та розвивати онлайн-присутність за допомогою агентського ШІ, що автономно вирішує, як має виглядати, працювати й розвиватися присутність клієнта в інтернеті.
 

Onepage одна з небагатьох українських команд, яка зараз має реальну змогу працювати й експериментувати з найновішим як в R&D, так і в продакшені, і ви можете долучитись та робити це з нами.
 

Торік ми стали першим європейським білдером у нашій категорії, що повноцінно інтегрував AI у продукт, а цьогоріч запустили vibe-coding і він уже працює в продакшені й набуває популярності в Європейських країнах.
 

Зараз ми шукаємо дизайнера (5+ років комерційного досвіду), що вийшов з UI/UX та який робитиме vibe-coding темплейти — генеруватиме сайти-темплейти в нашій платформі, робитиме їх з увагою до кожної деталі та з оглядом на сучасні стилі й розвиватиме бібліотеку шаблонів.
 

Що треба робити

• Генерувати / адаптувати vibe-coding шаблони
• Розширювати та вдосконалювати бібліотеку: аналізувати поточні дизайни, знаходити зони для покращення й оновлювати їх з урахуванням актуальних трендів.
• Аналізувати ринок і ніші: шукати релевантні приклади живих сайтів, досліджувати конкурентів і враховувати культурні особливості різних регіонів (Німеччина, США, Україна).
• Глибоко знати наш продукт: його можливості, обмеження та те, як вичавити з нього максимум через vibe-coding.
   

Буде плюсом

• Досвід роботи з конструкторами (Webflow, Wix, Framer тощо) та vibe-coding інструментами (Claude Code / Lovable / etc.)
• Базові знання HTML/CSS
   

Як працюємо

• Part-time формат; за бажанням і за результатами можемо обговорити full-time.
• Починаємо з тестового завдання.
• Оплата погодинна, обговорюємо індивідуально.
• Довгострокова співпраця.
• Сплата необхідних ШІ-підписок (Claude / Higgsfield / тощо).
   

Як відгукнутись

• Надішліть портфоліо з прикладами ваших проектів.
• Обов’язково додайте сайти, які ви самі згенерували у будь-якому vibe-coding інструменті.
• Додайте коротке повідомлення чим ви можете бути корисні команді.
   

Важливо: ми читаємо всі заявки, але віддаємо перевагу тим, де є коротке пояснення, чому саме вам цікаво.

Performa — міжнародна HR-агенція, яка допомагає талановитим спеціалістам знаходити роботу в провідних компаніях. Ми допомагаємо бізнесу масштабувати команди, а професіоналам — знаходити можливості, де вони зможуть повністю розкрити свій потенціал.

Наш клієнт — e-commerce бренд аксесуарів для авто, який продає продукцію у США та по всьому світу. Компанія будує бренд, а не просто залучає трафік. Основний канал росту — Meta Ads, рекламний бюджет масштабується щомісяця.

Шукаємо креативного стратега (AI-first) — людину, яка поєднує сильне візуальне бачення з розумінням того, як креатив впливає на продажі. На цій позиції ви відповідатимете за те, як бренд виглядає, що він говорить і скільки продає.

Повна зайнятість, без паралельних проєктів.

Основні задачі

Сенси

• Досліджувати покупців: аналізувати відгуки, чати з клієнтами, конкурентів та Ad Library.
• Шукати кути й хуки, які влучають у реальні болі та бажання аудиторії.
• Самостійно писати англійською: хуки, сценарії, ad copy.

Візуал

• Задавати й підтримувати візуальний стиль бренду в усіх креативах.
• Писати ТЗ на відео, статику та зйомки так, щоб команда з першого разу розуміла задум.

Команда

• Керувати відеомонтажером та дизайнером статики, допомагати їм розвиватися.
• Будувати систему задач: у кожного креативу мають бути статус, дедлайн і відповідальний.
• За потреби збільшення обсягів знаходити фрилансерів і залучати їх до робочого процесу.

Результат

• Щотижня аналізувати, які креативи спрацювали й чому, та використовувати висновки для нових ітерацій.
• Вести Creo Product Dashboards для кожного продукту.
• Масштабувати кількість winner-креативів і концептів без хаосу в процесах.

AI

• Інтегрувати AI в кожен етап роботи: ресерч, тексти, генерацію візуалів і відео.

До обов’язків також входитиме базовий SMM, проте основний фокус — креатив, який продає, та візуальна система бренду.

Інструменти

• Claude — ресерч, тексти, сценарії, AI-воркфлоу для команди.
• Higgsfield — AI-відео та візуали.
• Figma та дизайн-інструменти (дизайн-бекграунд обов’язковий).
• Перевагою буде досвід роботи з Midjourney, Kling, Runway, ElevenLabs, CapCut / Premiere.

Як міряємо результат

1. Кількість winner-креативів на місяць — головна метрика.
2. Кількість нових концептів, запущених за тиждень.
3. Кількість задач команди, закритих вчасно.

Оплата

• Фіксована ставка.
• Бонус за кожен winner-креатив команди без верхньої межі.
• Прозорі правила нарахування бонусів: результат оцінюється за даними клієнта.

Копірайтинг — це база

Візуал зупиняє погляд, а продають слова. Для цієї ролі важливо вміти самостійно написати хук, який привертає увагу, і текст, який доводить до кліку. Клієнт очікує особистої роботи спеціаліста над текстами: AI пришвидшує процес, але рішення про те, що і як сказати, залишаються за креативним стратегом.

Очікування щодо копірайтингу

• Уміння писати хуки, які привертають увагу в перші 1–3 секунди, та створювати 20 варіантів на один кут.
• Знання класичних формул (PAS, AIDA, Before/After, problem → agitation → solution) і розуміння, коли яку використовувати.
• Уміння писати сценарії UGC, відгуків і демо-відео, які звучать як жива людина, а не як реклама.
• Розуміння рівнів обізнаності покупця та вміння адаптувати тексти до кожного з них.
• Уміння говорити мовою покупця: знаходити формулювання у відгуках і чатах та перетворювати їх на рекламні тексти.
• Уміння писати primary text, headlines і офери для Meta Ads, а також тексти для лендингів і PDP.
• Уміння скорочувати тексти: прибирати все зайве, залишаючи лише те, що допомагає продавати.

Кого шукаємо 

• Від 2 років досвіду в креативі для e-commerce або DTC, з них щонайменше рік — у керуванні командою.
• Сильне візуальне портфоліо та дизайн-бекграунд.
• Розуміння того, чому креатив продає: кут, хук, офер, докази, формат.
• Наявність winner-креативів із підтвердженими показниками: спенд, ROAS, CPA.
• Сильні навички копірайтингу англійською (B2+): приклади власних текстів, хуків і сценаріїв обов’язкові.
• Досвід побудови процесів і розуміння того, як масштабувати креативну команду.
• Самостійність: уміння помічати проблеми й доводити рішення до кінця без нагадувань.

Очікування на перші 90 днів

Місяць 1

Аудит креативів і процесів. Запуск системи задач і тижневого циклу роботи. Самостійна підготовка перших концептів і текстів.

Місяць 2

Стабільний запуск [N] концептів на тиждень. AI-процеси працюють у всій команді.

Місяць 3

Hit rate від 15%, кількість winner-креативів перевищує поточну, підготовлений план масштабування.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

System підрозділ розвиває програмну екосистему Ajax — OS Malevich, Video Management System, cloud і клієнтські застосунки. Команда забезпечує стабільну роботу всіх компонентів системи як єдиної цифрової платформи.
 

VMS - платформа, яка є фундаментом для всієї екосистеми відеопристроїв Ajax, створюючи інфраструктуру для передачі, зберігання та обробки відео.

Зараз ми шукаємо QA Team Lead, який поєднуватиме розвиток QA-команди та процесів із глибоким технічним зануренням у продукт. Лідера, який організує роботу команди і особисто братиме участь у дослідженні складних проблем, шукаючи їх першопричини.
 

Вашими задачами буде:

Робота з командою та менторство

• Організовувати роботу QA-команди, планувати задачі, визначати пріоритети та контролювати їх виконання.
• Менторити QA-інженерів, проводити оцінку роботи команди та формувати плани розвитку.
• Взаємодіяти з розробниками, PM та суміжними командами.

QA-процеси та якість

• Налагоджувати та оптимізувати QA-процеси під високий темп релізів.
• Впроваджувати метрики якості та використовувати їх для прийняття рішень.
• Підвищувати якість тестування та допомагати команді знаходити системні проблеми в процесах і продукті.

Технічне занурення

• Працювати з продуктом, який поєднує hardware, firmware, backend/cloud та клієнтські застосунки. У технічному стеку: Linux, мережеві технології та протоколи (TCP/IP, UDP, HTTP/HTTPS), відеострімінг (RTSP, WebRTC, ONVIF), логи та системи моніторингу (uart, journalctl, Kibana, Grafana), Python/Bash для скриптів і автоматизації.
• Досліджувати та локалізувати складні проблеми, аналізуючи логи, мережеву взаємодію та поведінку системи за допомогою Linux CLI та утиліт діагностики.
• Проводити технічний аналіз проблем, шукати їх першопричини (Root Cause Analysis) на межі заліза, прошивки та хмари, а також взаємодіяти з розробниками для їх вирішення.
• Досліджувати реальні кейси використання продукту та звернення користувачів для покращення якості.

Робота з автоматизацією

• Взаємодіяти із SDET-інженерами для розвитку автоматизованого покриття.
• Використовувати скрипти та інструменти автоматизації для тестування, діагностики та дослідження проблем.

Наш ідеальний кандидат має:

• 2+ роки досвіду на позиції QA Team/Tech Lead або на рівні Senior QA Engineer з досвідом керування командою, менторингу та розподілу завдань.
• Сильний QA-фундамент та практичний досвід тестування складних продуктів.
• Глибоке технічне розуміння принципів роботи складних систем та здатність самостійно досліджувати їх компоненти.
• Практичний досвід аналізу логів, взаємодії компонентів і пошуку першопричин технічних проблем.
• Здатність швидко розібратися в новому продукті та зрозуміти, як він побудований.
• Вміння організовувати роботу команди, тримати дедлайни та приймати рішення.
• Сильні комунікаційні навички, сміливість говорити про проблеми вголос та взаємодіяти із суміжними командами.
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Embedded / Firmware / Hardware-продуктами.
• Досвід роботи зі складними системами та інтеграціями.
• Базове розуміння мережевих технологій та відеострімінгу.
• Навички автоматизації або написання скриптів на Python/Bash.
• Досвід тестування відеопродуктів.
   

Ми пропонуємо:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• знижки на продукти компанії та партнерів.

 
Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. 

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Підрозділ System відповідає за створення та розвиток програмної екосистеми Ajax. Команда розробляє та підтримує OS Malevich і Video Management System, будує масштабовану cloud-інфраструктуру та створює клієнтські застосунки для різних платформ, забезпечуючи узгоджену роботу всіх компонентів системи.

У підрозділ System ми шукаємо досвідченого Embedded Engineer, який буде розвивати власну операційну систему Ajax — RTOS Malevich: працювати над системними компонентами, низькорівневим програмуванням, взаємодією з апаратним забезпеченням та оптимізацією роботи пристроїв. Це можливість долучитися до розробки технологічної основи екосистеми Ajax, впливати на архітектуру системи та створювати рішення, від яких залежать надійність і безпека пристроїв мільйонів користувачів.
 

Наш ідеальний кандидат має:

• досвід розробки комерційних продуктів IoT від 5 років;
• досвід написання ПЗ під FreeRTOS, TIrtos, etc або під baremetal;
• досвід роботи з процесорами STM32;
• знання embedded coding techniques, інтерфейсів (SPI, I2C, UART) та підсистем;
• досвід роботи з архітектурою ARM Cortex;
• знання мови програмування C;
• розуміння операційних систем: досвід програмування у embedded Linux або подібних вбудованих операційних системах (розуміння понять потоків, задач, нам важливий досвід з Real-time operating system);
• досвід наладки та валідації складних embedded system та робота з протоколом стеку.
   

Буде плюсом:

• досвід програмування RF-модулів та розробки бездротових рішень для низького енергоспоживання;
• знання скриптових мов (Python, Bash);
• мультизадачність, можливість ефективно і швидко переключатись між різними проектами;
• основи електроніки: наші Embedded інженери використовують осцилографи, логічні аналізатори та мультиметри.
   

Обовʼязки:

• активна участь у повному циклі розробки ПЗ для embedded: проектування, впровадження, рев’ю коду, документування, тестування та валідація;
• бажання і наполегливість знаходити справжнє джерело проблеми, що прийшла як від користувачів, так і від команди QA;
• співпраця з інженерами-електриками для перевірки нового обладнання з точки зору software team;
• модернізація фреймворка під нові пристрої, участь у релізах ОС Malevich;
• робота з високими технічними вимогами до досліджень та розробок нового функціоналу;
• участь у прийнятті дизайнерських рішень щодо розробки високопродуктивних та надійних embedded систем;
• створення модульних та функціональних тестів.
   

Пропонуємо:

• можливість висувати власні ідеї та впливати на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• комплект системи безпеки Ajax (участь у проєкті бета-тесту — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу).
   

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

«Delta M» — це ІТ-компанія, що спеціалізується на розробці програмного забезпечення та входить до складу міжнародної групи «Delta M Group». Компанія вже понад 18 років успішно працює в Україні, Казахстані, Узбекистані, Польщі тощо.
Наше програмне забезпечення — Delta M. CRM та Delta Tel — встановлено у понад 100 банківських та фінансових установах у більш ніж 15 країнах, які сукупно обслуговують бази даних із понад 30 мільйонами записів, і є найкращим системним рішенням за співвідношенням ціни та функціональності.
Серед наших партнерів — провідні банки, кредитні спілки, житлово-комунальні підприємства, телекомунікаційні компанії та підприємства інших галузей економіки.

Ми очікуємо від вас:
Технічну освіту.
Досвід роботи з консоллю (cmd).
Базові знання Windows Server 2008, 2012, 2016 (буде плюсом).
Гарне знання Windows 10 (обов’язково).
Базові знання SQL, щонайменше 3 місяці досвіду роботи з операторами select, join.
Досвід роботи з будь-якою CRM-системою (буде плюсом).
Базові знання процесів API.
Вільне володіння письмовою та усною мовою.
Сильні комунікативні навички, відповідальність.
Обов’язки:
Своєчасне реагування на запити клієнтів.
Вирішення проблем на технічному рівні.
Передача завдань на другу лінію підтримки з описом.
Контроль термінів виконання завдань, пов’язаних із запитами.

Умови праці:

Робота в успішній міжнародній компанії та можливості реалізувати свій потенціал і амбіції у сфері, що стрімко зростає та розвивається!

Внутрішнє та зовнішнє навчання.

Компанія з розвиненою корпоративною культурою та насиченим корпоративним життям.

Графік роботи: пн.–пт.: 9:00–18:00 за київським часом (чергування у вихідні дні 1–2 рази на місяць).

Дистанційна робота.

Конкурентна заробітна плата.

Відкрита позиція Computer Vision Engineer в американсько-українській miltech-компанії, в команду якої входять досвідчені лідери зі стартапів Кремнієвої долини.

Задачі для цієї ролі:
- Проведення досліджень та розробка систем комп’ютерного зору, призначених для застосування в оборонній та аерокосмічній галузях, включаючи виявлення об’єктів, їх відстеження та оцінку положення.
- Проєктування та оптимізація мультимодальних моделей сприйняття (CV та DSP) для вирішення унікальних
завдань з виявлення характерних ознак, таких як ідентифікація дронів або літальних апаратів за аудіо- та відеоданими, а також навігація на великих і малих висотах;
- Розробка та впровадження масштабованих систем зору в режимі реального часу з використанням як класичного комп’ютерного зору, так і глибокого навчання.
- Підтримка та керівництво процесами курації наборів даних та генерації синтетичних даних для повітряних та наземних систем сприйняття.
- Інтеграція моделей сприйняття у вбудоване/периферійне обладнання (Jetson, RPi5 тощо) з акцентом на затримку, надійність та пропускну здатність.

Формат роботи: повністю віддалено.

Компанія пропонує:
- офіційне працевлаштування та бронювання з перших днів;
- гнучкий графік роботи;
- медичне страхування для співробітника та двох близьких;
- автономний офіс з усім необхідним та оплачуваними обідами.

Вимоги: 
- досвід RnD в сфері Computer Vision;
- досвід тренування і розробки власних моделей;
- вирішення проблем продуктивності алгоритмів комп`ютерного зору (в ідеалі на edge-девайсах);
- досвід pose estimation або 3d-reconstruction.

WeMatch – рекрутмент-агенція з фокусом на вакансіях для Affiliate Marketing та AdTech. Ми допомагаємо компаніям знаходити найкращих фахівців і маємо більше 10 років досвіду у сфері.
Зараз ми запускаємо 12-тижневий Recruitment Bootcamp і шукаємо тих, хто хоче опанувати професію рекрутера: націлених на результат, дисциплінованих і дуже допитливих.
Досвід не потрібен. Якщо ми зійдемося по софт-скілах і цінностях, ми навчимо тебе всьому, аби пишатися класним системним результатом!
 

Це не просто курс, а чесний win-win. Ти закриваєш вакансії разом із нами, а натомість отримуєш нашу експертизу, ключові хард-скіли рекрутера, практику на актуальних вакансіях і реальний шанс отримати роботу в нашій команді. І, звісно, за кожного найнятого кандидата — гідний грошовий бонус. Усе це з другого тижня, під пильним особистим менторством CEO компанії.
Якщо ти з тих, хто бачить можливості й одразу ними користується, цю пропозицію ти точно не пропустиш.
 

Що для нас важливо:

• англійська від Upper-Intermediate, бо клієнти та кандидати не тільки з України;
• грамотне письмо і впевнена комунікація;
• вмієш продавати: ідеї, можливості, себе. Не боїшся відмов і розмов із незнайомими людьми;
• ти про результат: не рахуєш години, рахуєш закриті вакансії;
• готовність повністю зануритися в програму на 12 тижнів.
   

Чого ти навчишся:

• вести повний цикл рекрутингу: від першої розмови з клієнтом до прийнятого оферу;
• якісно аналізувати компанії-донори та релевантність кандидатів;
• створювати той самий match, коли і кандидат, і компанія отримують саме те, що шукали. Real magic ✨
• проводити інтерв'ю й давати hiring-менеджерам свою експертну оцінку кандидатів;
• бути рекрутмент-партнером для компаній-роботодавців.

Що ти отримаєш:

• навчання на живих вакансіях і підтримку ментора протягом усього буткемпу;
• бонуси за кожного кандидата, якого ти закриєш;
• джоб-офер у WeMatch для топ-перформерів (ставка + бонуси);
• віддалений формат.

Старт програми: 9 листопада. Група — до 5 людей.
Це реальна можливість за 12 інтенсивних тижнів опанувати нову професію: не на кейсах із підручника, а на справжніх вакансіях і з клієнтами, для яких твоя робота важлива.
Апплайся. Можливо, це твоє найкраще професійне рішення!

ASTRAL — команда з 2+ роками досвіду у Gambling. Ми забрали всю рутину на себе, щоб ти фокусувався тільки на результатах.

Remote / офіс Варшава

По умовам:

➙  Ставка + бонусна сітка, вище за ринкову

➙  Власний фарм відділ, який дозволяє не думати про акаунти

➙  Широкий пул PWA, Android та iOS-додатків

➙  Робота з топовими оферами на ринку

➙  Дизайн відділ (UGC/motion/static/deepfakes/creatives with actors)

➙  Можливість швидкого зростання до Team Lead

Наші очікування:

➙  Досвід з FB Gambling від 1 року

➙  Вміння працювати з бюджетами від $1k daily

➙  Зв’язки, що працюють на профіт та об’єм

Готовий обговорити деталі — пиши)

MEGOGO — це міжнародний медіасервіс із серцем у Києві, що з 2011 року будує екосистему контенту.

Ми працюємо з провідними українськими кінодистриб’юторами та найбільшими світовими кіностудіями: HBO, Universal, BBC, Walt Disney, Warner Brothers Discovery, Paramount Pictures та іншими. Ексклюзивно транслюємо матчі Ліги чемпіонів УЄФА, інші єврокубки та топові спортивні події. А ще продаємо книжки, освітні курси та розробляємо продукти на основі OTT-технологій.

Усе це створює команда з понад 800 талановитих та енергійних людей. До неї можеш долучитися і ти: ми шукаємо Senior DevOps Engineer (On-Prem / CDN).

Виклик на цій ролі — забезпечувати надійність і розвиток інфраструктури CDN, яка готує, зберігає та доставляє контент глядачам MEGOGO.

Чому ця роль буде для тебе цікавою

• Працюватимеш із критично важливою high-load інфраструктурою. CDN — один із фундаментальних напрямів MEGOGO: мережа охоплює кілька країн і сотні серверів та забезпечує роботу сервісів, від яких залежить доставка контенту глядачам.
• Вирішуватимеш складні інфраструктурні задачі. Від роботи з відмовостійкістю до міграцій без зупинки сервісів.

• Зможеш впливати на технічні рішення. Команда відкрита до пропозицій щодо інструментів, підходів і змін.

   

Ми заметчимось, якщо ти маєш

• 5+ років досвіду в DevOps / SRE, зокрема з high-load системами, та самостійно ухвалював/-ла архітектурні рішення для production-середовища.
• Маєш практичний досвід експлуатації on-prem інфраструктури: фізичних серверів і сервісів, розміщених у дата-центрах.
• Глибоко знаєш Linux: системні налаштування, systemd, TCP-стек і діагностику продуктивності.
• Маєш практичний досвід із Ansible і Docker у production, зокрема в інфраструктурі на сотнях вузлів.
• Розумієш принципи роботи розподілених систем: реплікацію, кворуми, failover і поведінку системи під час втрати датацентру.
• Працював/-ла з MySQL та принаймні однією NoSQL-системою або Kafka; маєш досвід експлуатації чи міграцій таких компонентів.
• Розбираєшся в мережах, маршрутизації та балансуванні навантаження.
• Використовуєш Python для автоматизації чи сервісів і Bash для скриптів.
• Умієш пояснити технічне рішення різним командам, аргументувати свою позицію та брати відповідальність за результат.
• Спокійно дієш під час інцидентів, шукаєш їхні системні причини й доводиш задачі до завершення.

• Англійську на рівні Intermediate.

   

Буде плюсом

• Досвід із відеодоставкою та стримінговими технологіями: HLS / DASH, CMAF, DRM, FFmpeg, GStreamer або апаратне кодування.
• Практичний досвід із BGP, FRR, multi-DC або VPN.
• Досвід із Hadoop, HBase, HDFS чи Kerberos.

• Робота із залізом: RAID, GPU, віртуалізація.

   

На тебе чекають такі завдання

• Відповідати за архітектуру та надійність CDN: доставку контенту, бази даних і Kafka.
• Проєктувати відмовостійкість між дата-центрами: кворуми, реплікацію та поведінку системи при втраті дата-центру.
• Проводити міграції та оновлення EOL-компонентів (MySQL, MongoDB, Cassandra, Kafka, Redis, DNS) без простою для глядачів.
• Розвивати IaC на Ansible, CI/CD (Jenkins, Nexus, Docker) і моніторинг (VictoriaMetrics, Grafana, Zabbix, ELK).
• Працювати з мережевою інфраструктурою та service discovery, зокрема BGP/FRR, gdnsd і Consul.
• Підтримувати безпеку інфраструктури: роботу з фаєрволами, аудит серверного парку й реагування на інциденти.
• Разом із командами розробки обирати технічні рішення, оцінювати ризики та готувати план відкату.

• Готувати інфраструктуру до пікових трансляцій: планувати capacity та проводити навантажувальне тестування.

   

Що ми пропонуємо

• Роботу в стабільній компанії — адже ми понад 14 років на ринку;
• Дійсно цікаві завдання: бери участь у розвитку медіасервісу, який об’єднує мільйони користувачів;
• Відносини, побудовані на довірі, та багато можливостей для розвитку;
• Уроки настільного тенісу та гри на фортепіано;
• Безкоштовні уроки англійської мови;
• Корпоративного психолога;
• Знижки від брендів-партнерів та нашого сервісу.

*Ми уважно розглядаємо кожне резюме. Якщо цього разу з тобою не зв’язалися, це означає, що наразі метч не відбувся, але ми збережемо твоє резюме для майбутніх можливостей.

Відповідаючи на вакансію і надіславши своє резюме в Компанію (ТОВ «МЕГОГО»), зареєстровану й діючу відповідно до законодавства України, реєстраційний номер 38347009, адреса: Україна, 01011, місто Київ, вул.Рибальська, будинок 22 (далі «Компанія»), ви підтверджуєте та погоджуєтеся з тим, що Компанія обробляє ваші особисті дані, представлені у вашому резюме, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» та правил GDPR.