Jobs at Djinni

Локація: Дистанційно/офіс в Варшаві

Хто ми?

Ми — компанія в сфері аффілейт-маркетингу у вертикалі Crypto, яка вже 5 років успішно працює на ринку. У нас власний медіабаїнг, що працює з різними трафік-сорсами, сильна аналітика та перевірені партнерські зв’язки. Ми створюємо ефективні рекламні кампанії та залучаємо якісний трафік на ТОП оффери в крипто-нішi.

Джерела: FB, Google та In-App

Що потрібно буде робити?

• Шукати та залучати нових партнерів.
• Вести переговори, укладати вигідні угоди та підтримувати довгострокові відносини з партнерами.
• Аналізувати ринок аффілейт-маркетингу у вертикалі Crypto.

• Взаємодіяти з внутрішніми командами (медіабаїнг, аналітика, технічна підтримка) для оптимізації конверсій.

  
  Що ми очікуємо від тебе?
   

• Досвід у аффілейт-маркетингу / BD / sales у вертикалі Crypto.
• Глибоке розуміння CPA, CPL, RevShare та інших моделей монетизації.
• Наявність власної бази контактів у сфері аффілейт-маркетингу буде величезним плюсом.
• Навички переговорів, укладання угод та розвитку партнерських відносин.

• Досвід роботи з CRM та аналітичними інструментами.

  
  Що ми пропонуємо?
   

• ✅ Конкурентну зарплату + високий % від угод (твій дохід обмежується тільки твоїми скілами).
  ✅ Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
  ✅ Нетворкінг з ТОП-афілейтами та рекламодавцями в крипто-нішi.
  ✅ Дружню, енергійну команду, яка завжди допоможе знайти рішення.
  ✅ Кар’єрний ріст та можливості для професійного розвитку.
  ✅ Участь у топових івентах, конференціях та закритих meet-up'ах.

  
  Якщо ти готовий(а) запускати масштабні партнерства та робити великі гроші в аффілейт-маркетингу, чекаємо твоє резюме! 🚀

 Міжнародний ІТ-холдинг, що швидко розвивається, зосереджений на створенні високоякісних продуктів, рішень і послуг у сфері інформаційних технологій та онлайн-розваг.
 

Розширюючи межі розвитку технологій і продуктів, ми створили портфоліо трансформаційних B2B-рішень. Від найсучасніших ігрових платформ до передових маркетингових систем і потужних аналітичних інструментів — кожен продукт, який розробляємо, покликаний забезпечити реальні, вимірювані результати для наших партнерів. Ми не просто створюємо продукти — ми створюємо інструменти, що сприяють успіху.
 

Наш шлях не просто приніс нам місце серед п’яти найкращих ІТ-компаній у рейтингу DOU — він створив дух невпинних амбіцій, який визначає нас сьогодні.
 

Наша місія проста, але амбітна: забезпечувати рішення, які допомагають компаніям рости, розширюватися та процвітати. Тим самим надаючи їм можливість залишатися попереду на конкурентному ринку.
 
 

Завдання для нашого нового колеги:

Пошук нових вебмайстрів (команд), які ллють на гемблінг (фб, юак, інап, ррс, органіки, сео, пуші, попси, емейл-розсилки).
Пошук та запуск СРА мереж.
Складання звітів по закупівлям.
Аналіз трафіку, оптимізація.
Пошук тематичних майданчиків, розміщення на них таких форматів реклами як брендування, банер, прерол, попандер. Інтеграція зі стрімерами, блогерами, інфлюєнсерами.
Пошук нових сорсів для запуску реклами.
Утримання та масштабування підключених вебмайстрів;
Взаємодія із партнерами на всіх етапах співпраці.
Інтеграція продуктів, комунікація із партнерськими мережами/вебмайстрами.
Вирішення технічних проблем, що виникають;
Участь у розробці та реалізації стратегії просування партнерської програми.
Робота у команді із суміжними відділами.
Допомога тімліду вести активних партнерів.

 

Вимоги до кандидата:
Розуміння таких джерел трафіку як PPC, FB, Google, Tiktok, , Native, SEO, ASO.
Знання основних метрик та понять в арбітражі.
Комунікабельність, уважність, відповідальність, ініціативність, вміння продавати.
Англійська на рівні від В2(впевненне володіння розмовною та письмовою мовою).

Наші переваги:

Медичне страхування;
Конкурентна заробітна плата (привʼязана до валюти);
Команда найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток;
Гнучкий графік (початок роботи з 8 до 11, 8 год/день +1 година на обід);
Оплачувана відпустка, лікарняні, sick days;
L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів;
Програма ротації;
Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів;
Стабільні виплати;
Дисконтна програма компанії;
Можливість працювати як віддалено, так і в офісі;
Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

Perla Helsa - це D2C бренд, який змінює ставлення до вітамінів. Ми поєднуємо доказову ефективність з естетикою, створюючи продукти, які стають частиною лайфстайлу. У нас 50,000+ клієнтів, високий NPS і амбітна ціль на 2026 рік - повноцінний запуск на ринках США та Європи.
 

Для успіху на ринку США залучення клієнта (Acquisition) - це лише початок. Гроші заробляються на повторних покупках. Саме тому ми шукаємо Retention Manager, який мислить як Product Manager.

Ти станеш архітектором Lifetime Value (LTV). Твоя задача - побудувати систему, де випадковий покупець перетворюється на лояльного підписника, який залишається з брендом роками.
 

🧬 Твоя роль:

Це роль-гібрид: 30% Product Manager + 30% Analyst + 40% Marketer. На старті ти будеш "граючим тренером": своїми руками налаштуєш інфраструктуру (Email/SMS/Subscriptions) для нового ринку, а згодом - масштабуєш цей напрямок та наймеш Email-маркетолога для операційної роботи.
 

🛠 Твої ключові завдання:

1. Product & Strategy (LTV Growth):

• Розробка та впровадження Subscription Model (підписка на товари): вибір механік, налаштування додатків (Recharge/Skio/Stay), робота з відтоком (Churn prevention).
• Формування продуктових оферів: створення Bundles (наборів), механік Upsell та Cross-sell, які підвищують середній чек (AOV).
• Побудова Loyalty Program, яка реально мотивує клієнтів повертатися.

2. Analytics & Modeling:

• Створення та ведення LTV-моделі. Ти маєш знати все про поведінку наших клієнтів у цифрах.
• Когортний аналіз: моніторинг поведінки когорт (Retention Rate, Repeat Purchase Rate) в розрізі каналів трафіку.
• Тісна співпраця з UA-командою: ти даєш фідбек, який трафік окупається на 3-й місяць, а який - ні.

3. Communications Ecosystem (Hands-on):

• Запуск "з нуля" каналів Email (Klaviyo) та SMS/WhatsApp для ринку США.
• Побудова автоматизованих воронок (Flows): Welcome series, Cart Abandonment, Post-Purchase, Win-back.
• A/B тестування контенту, оферів та часу відправки.
   

🎯 Наш ідеальний кандидат:

• Досвід: 3+ роки в Retention Marketing / CRM / Product Management бажано в сфері E-commerce (D2C) але не критично, якщо ти маєш досвід в інших складних нішах.
• Product Mindset: Ти розумієш, що Retention - це не "написати красивий лист", а "запропонувати правильний продукт у правильний час".
• Data-Driven: Ти вільно володієш Excel/Google Sheets, розумієш Unit-економіку та знаєш, як рахувати LTV, CAC Payback та Churn Rate.
• Tech Stack: Знання Klaviyo. Досвід роботи з додатками підписок - це величезний плюс.
• English: Upper-Intermediate (B2+). Ти будеш будувати комунікацію для носіїв мови в США.
   

🎁 Чому варто приєднатися до Perla Helsa зараз?

1. Greenfield Project: Ти будуєш Retention-систему для ринку США та ЄС з нуля. Жодного "легасі", тільки сучасні інструменти та підходи.
2. Вплив на бізнес: Твоя робота напряму формує прибуток компанії. Ти - ключова фігура в Unit-економіці проекту.
3. Ресурси: Ми інвестуємо в найкращий софт, аналітику та даємо бюджет на тестування гіпотез.
4. Кар'єрний трек: З ростом Global-напрямку ти зможеш очолити відділ Retention & Loyalty.

Готовий(а) прийняти виклик і побудувати LTV-машину світового рівня? Надсилай резюме і коротко напиши про свій досвід роботи з підписками або когортним аналізом.

Let’s grow together! 🚀

044 Agency — досвідчена команда, яка працює через чітко вибудувані процеси та власну інфраструктуру. Bizdev, дизайн і технічна відділ знаходиться всередині компанії, що дає можливість повністю контролювати якість запусків і швидкість прийняття рішень. Ми реалізуємо масштабні проєкти, співпрацюємо з топовими продуктами ринку та несемо відповідальність за фінальний результат.

Зараз шукаємо надійного System Administrator, який зможе забезпечити стабільну, безпечну та безперебійну роботу всієї технічної інфраструктури компанії.

Що ми пропонуємо:

- неповна зайнятість (погодинна оплата)

- налаштована інфраструктура всередині компанії, швидка комунікація;

- співпраця з топами ринку, менторство та підтримка;

- розвинену корпоративну культуру: оплата спортзалу, тімбілдинги, майстер-класи, тематичні вечірки, корпоративи та інші активності.

Завдання, які потрібно виконувати:

- Технічна підготовка нових співробітників: техніка, доступи, робочі акаунти.

- Регулярні аудити прав доступу.

- Оперативне розв’язання всіх технічних проблем співробітників.

- Забезпечення стабільності та безпеки сервісів (проксі-інфраструктура, антифрод-системи)

- Планування навантаження, масштабування сервісів, робота з доступами та VPN.

- Впровадження та підтримка WAF (L7-фільтрація, rate limiting, bot-management, захист від web-атак).

- Підключення й адміністрування віддалених серверів із забезпеченням стабільності та базової безпеки віддалених з’єднань

Наш ідеальний кандидат має такі компетенції:

- досвід від 1 року на позиції системного адміністратора

- розуміння принципів роботи IT-сервісів

- досвід з Linux/Windows/IOS

- Досвід роботи з проксі-інфраструктурою.

- Розуміння принципів безпеки та управління доступами.

Хочете долучитись до компанії, що активно розвивається? Відгукуйся!

Infozahyst — приватний науково-виробничий центр, лідер у галузі радіоелектронної розвідки на території України.

Запрошуємо Strong Middle/Senior FPGA/DSP приєднатись до нашої команди.

Необхідні навички:

• Досвід 2+ роки реалізації DSP-алгоритмів для FPGA, ASIC або спеціалізованих DSP-процесорів
• Досвід роботи з алгоритмами для обробки радіосигналів (виявлення сигналів, визначення характеристик, демодуляція тощо)
• Досвід роботи з SDR трансиверами, зокрема реалізації DSP алгоритмів із використанням популярних SDR приймачів
• Досвід розробки цифрового дизайну для FPGA або ASIC
  • Володіння мовами описання цифрових схем та верифікації Verilog / SystemVerilog
  • Знання інтерфейсних шин, в т.ч. memory-mapped (Avalon, AXI-4) та streaming (AXI-S, Avalon-ST)
  • Вміння працювати з timing constraints для FPGA та відлагоджувати проблеми, пов’язані з таймінгами
• Володіння MATLAB/Simulink (фокус на Signal Processing Toolbox, Fixed-point designer)
• Володіння Python не нижче рівня написання скриптів. Базове знання matplotlib, numpy, pandas.
• Впевнений користувач git, OS Linux, корпоративних інструментів (Jira, Confluence, Slack, тощо).

Буде плюсом:

• Інструменти для швидкої реалізації алгоритмів і автоматичної генерації коду (DSP Builder або System Generator for DSP/Vitis Model Composer; HDL Coder)
• Досвід роботи з SoC (Cyclone V SE, Arria 10 SX, Zynq тощо) та/або soft-core процесорами (Risc-V, Nios II, MicroBlaze або інші)
• Розуміння мови програмування C та особливостей написання вбудованого ПЗ
• Досвід взаємодії з Embedded Linux та систем збірки buildroot, yocta, тощо
• Досвід роботи зі швидкісними інтерфейсами (JESD204b, 10G Ethernet, тощо)
• Методологія модельно-орієнтованого проектування

Основні задачі:

• Реалізація алгоритмів DSP на FPGA
• Розробка та верифікація цифрового дизайну
• Відлагодження розроблених алгоритмів на апаратних стендах
• Підготовка моделей в Matlab/Simulink для автоматичної генерації коду для FPGA
• Опис високорівневних моделей систем в Matlab

Ми пропонуємо:

• Можливість бронювання співробітників відповідно до чинного законодавства;
• Роботу в стабільній компанії;
• Комфортну та сучасну офісну інфраструктуру;
• Конкурентну оплату праці;
• 5-денний робочий тиждень з 8-годинним робочим днем в проміжку 9:00-20:00;
• Ми підтримуємо особистий та професійний розвиток наших співробітників, надаємо можливості для навчання та здійснюємо його компенсацію.
• Ми турбуємось про здоров’я наших співробітників, надаючи медичне страхування, 24 календарні дні оплачуваної відпустки та 100% покриваючи лікарняні.
• Відкритість до нових ідей та підходів, здорова комунікація всередині команди;
• Унікальні та цікаві проєкти;
• Причетність до справи, що наближає нашу перемогу!

VUSO — це  надійна страхова компанія з  українським капіталом!

На  ринку України 24 роки.

Робота у  VUSO — це єдність, рух та  мислення в  одному напрямку! Ми  додаємо впевненості та  допомагаємо впоратись з  викликами бурхливого світу!

В VUSO  — працюють ВУСОбливо турботливі люди над відомим брендом, який створює прості і доступні продуктові рішення, і сервіс, що  робить ціну неважливою для клієнта.

Наша місія: Створюючи зручні продукти та  сервіси, ми  надихаємо наших клієнтів піклуватись про своє оточення у  партнерстві з  VUSO.

Зараз ми в пошуках Проєктного менеджера мобільного застосунку страхової Компанії, що поділяє наші корпоративні цінності, бажає стрімко розвиватися в нашій команді. 
 

Проєктний менеджер мобільного застосунку буде займатися наступними завданнями: 

• Організацією та налагодженням комунікацій із  внутрішньою та зовнішньою робочими групами; 
• Плануванням спринтів та дотриманням дедлайнів; 
• Аналізом проєктних ризиків і управління ними; 
• Взаємодією з власником продукту та бізнесом; 
• Відповідальністю за весь процес релізу мобільного застосунку; 
• Веденням документації та звітності. 
   

Фільтром для цієї позиції буде: 

• Досвід роботи проєктним менеджером мобільного застосунку від 3-х років (2-3 успішно запущених проєкти); 
• Знання процесів і принципів Agile; 
• Покрокове розуміння релізу мобільного застосунку.  
   

Що ми пропонуємо: 

• Офіційне працевлаштування; 
• Медичне страхування життя і здоров'я та пільгове страхування майна, транспорту; 
• Соціальні гарантії згідно КЗпП України; 
• Графік роботи: з 09:00 до 18:00, з ПН-ПТ; формат роботи-гібридний (онлайн/офлайн); 
• Можливість реалізувати себе у системній компанії, застосувати набутий досвід та навички безпосередньо в команді; 
• Сучасні корпоративні заходи та тимбілдинги; 
• Цікаву роботу у стабільній компанії з ВУСОбливо турботливими колегами. 
   

Якщо Ви бачите себе частиною нашої команди, відправляйте своє резюме за посиланням 

Обовʼязки: 
Виконувати делеговані таски від Head of SEO

• Проводити технічні SEO-аудити сайтів.
• Працювати з індексацією в Google, підвищенням DR, генерацією трафіку.
• Збирати й кластеризувати семантику, кластеризувати ключові слова на сторінки.
• Готувати SEO-ТЗ для райтера або ШІ-моделей.
• Контролювати якість контенту: on-page SEO, структуру, внутрішню перелінковку.
• Покращувати E-E-A-T/YMYL-фактори: авторство, сторінки команди, schema-розмітка.
• Підбирати лінкбілдинг-донорів, оцінювати їх якість, формувати ТЗ вебмайстрам, контролювати розміщення, комунікувати з підрядниками та вести звітність.
• В перспективі вести SEO для виділених сайтів під ключ (під менторством хеда): план → реалізація → звітність.
• Слідкувати за позиціями, проводити конкурентний аналіз у ніші.
• Презентувати результати та метрики для керівництва.
• Взаємодіяти з командами маркетингу, контенту, продажів та розробки.
• Використовувати ШІ для прискорення рутини.
• Бути готовим до «вайбкодингу з SEO»: невеликі оптимізовані сайти з Cursor & Claude.

Вимоги: 

• AI-first, мультипроєктність
• 2+ роки практичного SEO (технічне + контентне).
• Розуміння роботи пошукових систем Google.
• Впевнена робота з Google Search Console, GA4.
• Практика з краулерами (Screaming Frog чи аналоги).
• Досвід створення SEO-ТЗ для копірайтерів та розробників, 
• Досвід роботи з Jira (або аналом).
• Впевнена робота з linkbuilding/outreach (quality factors).
• Впевнена робота з Google Sheets / Excel (формули, pivot tables).
• Досвід використання AI-інструментів (ChatGPT, Claude, Gemini, Cursor) для оптимізації SEO-процесів.
• Самостійність: вмієш "взяти проєкт і довести до результату".
• Аналітичний склад розуму, проактивність, ініціативність.
• Бажання навчатись та розвиватись.

Буде плюсом: 

• Досвід роботи з буржом, мультимовністю, hreflangs.
• Базове розуміння HTML/CSS/JS, Cloudflare
• Базові навички Python/NodeJS для автоматизації SEO-процесів.
• Досвід роботи з дропами, PBN.
• Англійська B1 (письмово)

Як ми працюємо:

• Чіткі DoR/DoD, задачі в Jira.
• Частина задач — делеговані від Head of SEO, частина — твої власні проєкти.
• Очікування: прозора звітність (що зроблено / що блокує / що далі / які результати).

Умови праці:

• Повна зайнятість: понеділок–п’ятниця, 10:00 – 19:00

• Дистанційний формат роботи

• Доступ до всіх необхідних інструментів для продуктивного робочого процесу

• Професійний розвиток за підтримки компанії (курси, семінари, нові проекти)

• Підтримка у вивченні корпоративної англійської мови

• Можливості кар’єрного зростання в різних проектах та на різних посадах

Продукт уже впевнено росте на US ринку та переходить у фазу активного масштабування:

запуск 3-го бренду, розвиток нових каналів і посилення influencer-напряму як одного з ключових драйверів росту.

Ми шукаємо людину, яка не просто запускатиме кампанії, а вибудує напрям і виростить його в систему.

💡 Зона відповідальності:

• Побудова та розвиток influencer-напряму

• Формування стратегії: канали, економіка, підходи

• Запуск і масштабування кампаній (YouTube, TikTok, Twitch, Instagram, X)

• Побудова партнерств із креаторами

• Управління бюджетами, ROI та аналітикою

• Пошук нових точок росту та масштабування

👀 Кого ми шукаємо:

• Досвід в influencer / UGC маркетингу

• Розуміння iGaming / entertainment індустрії

• Досвід роботи з Tier 1 ринком

• Сильну аналітику + стратегічне мислення

• Вільну англійську

🔥 Що тут важливо:

• Реальний вплив на стратегію та продукт

• Швидкість у запуску та масштабуванні ідей

• Ресурси під ріст, а не “підтримку”

• Свобода прийняття рішень через власну платформу

📩 Цікаво? Пиши в особисті або залиш коментар — розповім деталі

Вимоги:

• 1+рік досвіду у сфері ML / data science / applied AI
• Впевнене володіння Python і бібліотеками (Pandas, NumPy, Scikit-learn, PyTorch/TensorFlow)
• Знання процесу: збір даних > препроцесинг > навчання > валідація > продакшен
• Досвід з хмарними платформами (AWS/GCP/Azure) для тренування та деплою моделей
• Розуміння, як працюють MLOps-практики (MLflow, Docker, CI/CD, Kubernetes) — буде плюсом
• Обов’язково практика в одній або кількох сферах: NLP, комп’ютерний зір, time-series, рекомендаційні системи
• Аналітичне мислення та вміння вирішувати складні технічні задачі
   

Обов’язки:

• Розробка, навчання та впровадження моделей ML і DL
• Підготовка та обробка великих датасетів, побудова дата-пайплайнів
• Співпраця з розробниками, аналітиками й продуктовими командами для впровадження моделей у продукт
• Дослідження нових підходів: тестування, експерименти, A/B, fine-tuning
• Оптимізація моделей за продуктивністю, точністю, швидкістю
• Документування архітектури, експериментів і рішень
   

Умови роботи:

• Графік роботи пн-пт з 09:00—18:00 (офіс),
• Своєчасна виплата заробітної плати,
• Роботу у інноваційній компанії,
• Сучасний офіс.
   

Якщо Вас зацікавила наша вакансія, будь ласка, надсилайте своє резюме, поспілкуємося більш детально.

Ми — команда, що будує найзручнішу цифрову державу у світі й уже піднялася зі 102-го на 5-те місце за рівнем цифрових послуг. WINWIN AI Center of Excellence — наш ключовий двигун змін: за рік роботи Україна стрибнула на 13 позицій у світовому AI-рейтингу й посідає 41-ше місце серед 192 країн. Ми рухаємося до топ-3 країн за рівнем розвитку ШІ у публічному секторі до 2030 року — і шукаємо лідера, який зробить це реальністю.

Наші цінності:

Ми віримо в інакШОмислення як основу прогресу — саме нестандартні ідеї рухають нас уперед і формують майбутнє цифрової держави. Клієнтоцентричність визначає кожне наше рішення: ми будуємо сервіси для людей, а не для систем. У нашій роботі панують кооперація та відкритість — ми діємо як єдина команда, де кожен голос має значення. Доброчесність є фундаментом довіри між державою та громадянами. А наполегливість дозволяє нам досягати амбітних цілей навіть в умовах невизначеності.

Ваша основна місія:

Chief AI Officer у Мінцифрі — це не просто роль, це шанс вписати своє ім'я в історію штучного інтелекту. Ви формуватимете стратегію та реалізовуватимете візію розвитку ШІ в Україні, перетворюючи державу на Agentic State світового рівня. Ваша робота безпосередньо впливатиме на мільйони громадян, технологічний суверенітет країни та її позиції у глобальному AI-просторі.

У фокусі роботи:

– перетворити Дія.АI на єдине вікно взаємодії людини з державою: масштабування сервісів, голосова інтеграція, проактивність асистента;

– трансформувати внутрішні процеси міністерства, перетворюючи Україну на Agentic State;

– будувати нові та підтримувати наявні міжнародні партнерства з BigTech й урядами;

– розвивати AI-суверенітет України: запуск і покращення великої мовної моделі, побудова малих моделей, створення AI Factory;

– формувати та вдосконалювати візію, реалізувати стратегію розвитку ШІ;

– тісно співпрацювати з українським бізнесом та стартапами для розвитку екосистеми: досягти зростання AI-стартапів мінімум на 50% щорічно;

– запускати освітні ініціативи для підготовки AI-талантів.

Від вас очікуємо:

– досвід управління проєктами з упровадження AI та цифрових технологій;

– вміння формувати команди, чітко ставити цілі, вести за собою і дотискати до результату на рівні C-level;

– глибока експертиза у сфері та технології AI і бажання драйвити її в Україні;

– лідерські навички, стратегічно-візійне мислення, вміння швидко адаптуватися до змін та якісно менеджерити портфоліо проєктів;

– володіння українською та англійською мовами на рівні С1.

Буде плюсом:

– досвід роботи з державними органами або великими технологічними компаніями буде перевагою.

Ми шукаємо талант, який:

– мислить на рівні державної стратегії й здатен перетворювати глобальні AI-тренди на конкретні рішення для України;

– вміє надихати команди, партнерів і стейкхолдерів — від стартапів до урядів країн;

– діє рішуче в умовах невизначеності та бачить можливості там, де інші бачать перешкоди;

Ми пропонуємо:

– можливість щодня формувати майбутнє штучного інтелекту та відчувати реальний вплив на цифровізацію країни;

– професійний розвиток та співпрацю з топкомпаніями й експертами в галузі AI;

– роботу в міністерстві, де бізнес-процеси будуються на рівні світових технологічних компаній;

– проєкти національного масштабу, які вже входять в історію українського та світового AI;

– роботу з топменеджерами країни на найвищому рівні;

– бронювання працівників за умови актуального військового обліку.

Готові до виклику?

Ми шукаємо не просто керівника — ми шукаємо людину, яка поставить Україну в топ-3 країн світу за рівнем розвитку штучного інтелекту. Якщо ви готові будувати AI-державу майбутнього та залишити слід в історії — ваш час настав.

Основні обов'язки

• Моніторинг та експертна оцінка нових технологій у сфері ШІ
• Розробка стратегічних прототипів, PoC та MVP-рішень
• Проведення оцінки відповідності (compliance) та вдосконалення існуючих AI/ML рішень
• Безпосередня інтеграція в команди розробки для створення агентних (Agentic AI) та GenAI рішень
• Проєктування та реалізація складних ланцюжків завдань (task chains) для цифрових каналів банку
• Технічне менторство, консультування та надання експертизи командам розробки
• Прийняття архітектурних рішень та проєктування дизайну AI/ML систем

Буде плюсом

• Знання підходів до автоматизованого тестування галюцинацій та впровадження механізмів Human-in-the-loop

Основні вимоги

• Практичний досвід розробки та оцінки GenAI сервісів (RAG, Agentic RAG, логіка reAct)
• Досвід інтеграції API LLM (OpenAI, Anthropic, Gemini) та роботи з Self-hosted моделями (Llama 3, Mistral, Mixtral)
• Досвід навчання, Fine-tuning та розгортання моделей у продакшн-середовищах
• Навички роботи з хмарними платформами (AWS, GCP або Azure)
• Досвід впровадження Guardrails (фільтрація PII, Output filters, Fact-checking)
• Вміння проєктувати системи пам'яті моделі (Long-term Memory & User Context) для персоналізації
• Знання фреймворків: LangGraph, LangChain, PyTorch / TensorFlow, Hugging Face
• Глибоке розуміння Function Calling та принципів взаємодії LLM із зовнішніми API
• Досвід роботи з векторними базами даних та методами семантичного пошуку
• Впевнене володіння Python та розуміння асинхронного програмування
• Знання життєвого циклу ШІ-моделей та інструментів оцінки якості (RAGAS, DeepEval)
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate (B2)

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премія відповідно до політики компанії
• Медичне страхування 
• Корпоративне навчання
• Можливість віддаленого формату роботи
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях

"Alliance Digital" – українська ІТ-компанія, яка займається розробкою програмного забезпечення та сервісів для E-commerce та FinTech.

Мова та технології

SDLC  Agile-методології     User story/Acceptence criteria      Use Cases REST APIs   БД (SQL, noSQL)

Твої обов’язки:

Виявлення та аналіз бізнес-проблеми

Збір, консолідація та узгодження бізнес-вимоги (явні та неявні)

Підготовка технічних завдань на доопрацювання та розробку ПЗ

Формування фінального рішення

Надати рішення у вигляді прототипу, концепту, діаграми

Створення декомпозиції та формування вимог

Написання технічної документації

Комунікація з учасниками розробки

Вимоги:

Досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років

Знання SDLC, Agile-методологій

Знання різних типів вимог та роботи з ними

Досвід роботи з форматом User story/Acceptence criteria

Прототип, Wireframe, API mocking/testing

Досвід роботи з Jira/Confluence

Знання основ та принципів розробки

Досвід роботи з інструментами API

Знання нотацій BPMN/UML

Знання засад роботи БД (SQL, noSQL)

Добре мати:

Високі комунікаційні та презентаційні навички

Вміння вести зустрічі/фасилітація

Досвід роботи з кількома командами

Що ми пропонуємо:

Роботу у цікавих проєктах з нестандартними рішеннями

Ринкову оплату праці

Повний бухгалтерський супровід

Performance review

Командну підтримку у адаптації на новому робочому місці

Швидкість у прийнятті рішень

Безпосередній вплив на розвиток продукту

Оплачувані лікарняні та відпустка

Можливість повного remote

Гнучкий графік роботи, де головне – результат.

Про компанію Alliance Digital 

Створюємо нове. Покращуємо наявне.
Наша команда спеціалізується на вирішенні складних завдань у сфері фінансових технологій.
Наші експерти мають глибокі знання в галузі організації та автоматизації масового бізнесу, управління розробкою програмного забезпечення для фінансового та банківського сектора.
Ми створюємо унікальний клієнт-банк на web та mobile.
Унікальність товару надає можливість використання єдиного клиент-банка одночасно всім категорій клієнтів: фізичні особи, підприємці, юридичні особи.
Ми створюємо екосистему з інших небанківських сервісів та послуг, які допомагатимуть розвивати бізнес клієнтам МСБ, а фізичним особам створювати всі умови для швидкого та зручного вирішення фінансових завдань.

Сайт компанії:
https://alliancedgtl.com/

Основні обов’язки

• Проєктування процесів: розробка бізнес-процесів для запуску кредитних продуктів та супровід поточних процесів ризик-менеджменту
• Методологія: розробка, актуалізація та затвердження методик прийняття рішень та інструкцій для Кредитного центру
• Робота з даними: системний аналіз, опрацювання гіпотез щодо впливу непрямих показників, формування даних для аналізу
• Product Ownership (частково): участь у формуванні беклогу проєкту та версій патчів
• Оптимізація: моніторинг процесів, виявлення «вузьких місць» та розробка пропозицій щодо їх вдосконалення
• Compliance: підготовка інформації для звернень регулятора та внутрішнього аудиту

Основні вимоги

• Досвід: 2+ роки на аналогічній посаді BA/SA у сферах IT, фінтеху, банківського сектору або аудиту
• Методологія аналізу: глибоке знання SDLC (управління життєвим циклом вимог), BABOK (зокрема моделі BACCM), Agile-методологій
• Проєктування та Моделювання: досвід опису FR/NFR, формування Roadmap та MVP. Експертне володіння інструментами візуалізації бізнес-процесів (UML, BPMN діаграми)
• Системний аналіз: вміння проводити комплексний аналіз процесів, будувати гіпотези, визначати ключові ознаки в даних та формувати висновки для постійного вдосконалення системи
• Технічна база: досвід формування ТЗ для впровадження доробок. Знання SQL (бажано практичний досвід роботи з базами даних)
• Стек протоколів: розуміння принципів клієнт-серверної архітектури та мережевих протоколів (HTTP/HTTPS: структура URI, методи запитів, коди стану, черги, базові принципи RESTful API)
• Комунікації та Документація: досвід підготовки звітів та презентацій результатів аналізу. Успішний досвід ведення переговорів на рівні власників бізнесу (Stakeholders) та осіб, що приймають рішення
• Інструменти: впевнена робота з Jira, Confluence та документальним супроводом проєктів

Буде перевагою

• Знання нормативно-правових актів у сфері банківської діяльності
• Розуміння вимог законодавства щодо фінансового моніторингу та протидії легалізації доходів (AML/KYC)

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсація лікарняних у повному обсязі
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Віддалену роботу або сучасні офіси в Києві, Дніпрі та Львові, оснащені генераторами та Starlink

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

У зв’язку з активним розширенням шукаємо в команду Java Engineer.

Необхідні навички та знання:

• Deep Tech Stack: Глибокі знання Java та Kotlin. Ми цінуємо вміння обирати правильний інструмент під конкретну задачу.
• Database Mastery: Впевнена робота з MongoDB та глибоке розуміння реляційних і нереляційних баз даних.
• Caching & Performance: Досвід використання Redis.
• Event-driven Architecture: Досвід роботи з Apache Kafka (розуміння топіків, партицій, гарантій доставки).
• Cloud Native: Практичний досвід роботи з AWS (EC2, ECS, ECR, S3, Lambda тощо).
• Virtualization & Automation: Глибоке розуміння Docker та практичний досвід налаштування/роботи з CI/CD пайплайнами.
• Observability: Вміння працювати з ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) або OpenSearch для збору, агрегації та глибокого аналізу логів.
• English: Рівень, достатній для вільного читання технічної документації.

Завдання:

• Розробка з нуля та розвиток: Проєктування та реалізація високонавантажених backend-сервісів для нових і поточних продуктів компанії.
• Full SDLC Ownership: Ви берете повну відповідальність за життєвий цикл продукту — від першого рядка коду до деплою в Cloud та підтримки в продакшені.
• Надійність та моніторинг: Впровадження інструментів моніторингу, аналіз метрик, попередження інцидентів та «гасіння пожеж» (якщо вони все ж виникнуть).
• Архітектурна експертиза: Участь у виборі технологічного стека та підходів до розробки.
• Code Quality: Проведення Code Review, написання тестів та менторство менш досвідчених колег (адже Senior — це ще й про культуру розробки).

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Infrastructure as Code (IaC): Terraform або Terragrunt.
• Практичний досвід роботи з AWS IoT.

Що ми пропонуємо:

• Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).
• Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка, повна компенсація лікарняних згідно законодавству.
• Медичне страхування.
• Конкурентна винагорода
• Участь в створенні амбітних та цікавих продуктів.
• Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.
• Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.
• Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.
• Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.
• Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі).
• Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00).

Шукаємо Project Manager для координації розробки та розвитку проєктів у напрямі e-Docs та e-Sign. Шукаємо колегу, яка вміє системно вести проєкти, координувати команду, працювати зі стейкхолдерами та відповідати за строки, якість виконання і прозору комунікацію.

Необхідні навички:

2+ роки досвіду роботи в IT на позиції Project Manager;
Досвід планування та координації роботи команди від 5 осіб;
Вміння формувати плани розробки разом із бізнес-аналітиками, розробниками, QA та іншими учасниками команди;
Досвід роботи з вебпроєктами;
Базове розуміння вебтехнологій: HTML, CSS, API, інтеграції;
Досвід управління строками, пріоритетами, ресурсами та ризиками;
Досвід підготовки звітності за статусом проєкту;
Високі комунікаційні навички, організованість, проактивність і здатність приймати рішення;
Досвід роботи з Jira, Confluence, ClickUp або аналогами;
Відповідальність за дотримання дедлайнів, якість виконання та ефективну взаємодію зі стейкхолдерами.
 

Буде перевагою:

Досвід роботи з продуктами у сфері електронного документообігу або автоматизації бізнес-процесів;
Розуміння життєвого циклу електронного документа: створення, погодження, підписання, зберігання, аудит;
Розуміння процесів електронного підпису та ролей учасників у цих процесах;
Досвід координації інтеграцій із зовнішніми сервісами та внутрішніми системами через API;
Розуміння базових принципів безпеки, прав доступу та журналювання дій;
Досвід роботи з B2B або enterprise-проєктами.
 

Основні задачі:

Планування проєктів, етапів реалізації та ключових дедлайнів;
Узгодження строків і пріоритетів зі стейкхолдерами та командою;
Аналіз ризиків і контроль їхнього впливу на проєкт;
Визначення необхідних ресурсів та їх перерозподіл у процесі розробки;
Координація роботи команди та контроль виконання задач;
Супровід процесів розробки, тестування, релізів і впровадження;
Підготовка регулярної звітності щодо статусу проєкту;
Підтримка прозорої комунікації між усіма учасниками проєкту.
 

Ми пропонуємо:

Віддалену роботу;
Налагоджені процеси в команді;
Оплачувані відпустки та лікарняні;
Можливості кар’єрного росту разом із поточними та новими проєктами;
Роботу в професійній і дружній команді.
Вимоги до володіння мовами:

Українська: вільне володіння;
Англійська: A2\B1