Jobs at Djinni

Boss Auto розширює свою команду, яка поєднує творчість із технологіями - Шукаємо маркетолога з досвідом роботи на Європейський ринок (Польща)
 

📍Warszawa: Centrum i Białołęka
 

Польська на рівні від В2- Must have 🙌🏼
 

Що будеш робити?

• контролювати та оптимізовувати поточні маркетингові канали (Google Ads, Facebook Ads Manager, YouTube; SEO);
• працювати з Google Analytics, Google My Business та E-mail маркетингом;
• створювати комплексні digital - стратегії просування інтернет магазину, продажу продукту і досягнення цільових показників;
• шукати нові джерела залучення клієнтів;
• відстежувати ефективність показників (щотижня і щомісяця);
• брати участь в розробці плану комунікацій бренду;
• генерувати нові ідеї нон-стоп (пошук нових рекламних каналів і ін).
  
  Що ти отримаєш?

💡 Графік з пн по пт з 10:00 до 19:00

🤝 Класну і дружню атмосферу

📚 Можливість впливати на результат усієї компанії

🚀 Карʼєрний ріст та можливість вести цілий відділ в Польщі (Варшава)  

🌍 Зручний та просторий офіс в центрі міста

💰 Щодо зп - в залежності від досвіду, готові проговорювати індивідуально
 

Якщо тебе приваблюють складні та цікаві завдання, любиш працювати в команді, шукаєш цікавий проект у компанії міжнародного рівня та кайфуєш від роботи, то відправляй своє резюме.

TikTok Media Buyer (Gambling) 

Rockit Media — performance marketing команда, яка спеціалізується на арбітражі трафіку в Gambling-вертикалі. Ми орієнтовані на результат, тестуємо нові підходи, масштабуємо прибуткові зв’язки та розвиваємо напрямки закупівлі трафіку.

Зараз ми розширюємо TikTok-напрям і шукаємо TikTok Media Buyer (Middle/Senior), який має успішний досвід заливу Gambling-трафіку, вміє працювати з великими рекламними бюджетами та стабільно генерувати профіт.

Якщо ти розумієш алгоритми TikTok Ads, вмієш знаходити прибуткові зв’язки та масштабувати кампанії — будемо раді знайомству!

Що для нас важливо:

• Від 1–2 років досвіду закупівлі трафіку через TikTok Ads у Gambling-вертикалі.
• Досвід роботи з PWA, OneLink або мобільними додатками (Android/iOS).
• Досвід роботи в арбітражних командах.
• Підтверджені результати з профітом від $10 000/міс. та актуальні успішні кейси.
• Досвід роботи з великими рекламними бюджетами.
• Розуміння алгоритмів TikTok Ads, рекламних форматів і принципів модерації.
• Досвід A/B тестування креативів, рекламних підходів та воронок.
• Розуміння ключових performance-метрик: CTR, CPA, ROI.
• Досвід роботи з трекерами (Keitaro або аналогами), налаштування трекінгу та аналітики.
• Знання принципів роботи антидетект-браузерів, проксі та фарму акаунтів.
• Досвід використання SPY-сервісів для аналізу рекламних підходів.
• Англійська на рівні читання технічної документації.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з прямою лінкою.
• Базові навички роботи з графічними або відеоредакторами.

Твої задачі:

• Запускати, вести та оптимізувати рекламні кампанії в TikTok Ads у Gambling-вертикалі.
• Тестувати нові рекламні підходи, креативи, офери та GEO.
• Масштабувати прибуткові зв’язки та працювати над збільшенням профіту.
• Працювати з креативами, формувати ТЗ для дизайнерів та аналізувати ефективність рекламних матеріалів.
• Аналізувати ключові метрики (CTR, CPA, ROI) та оптимізувати рекламні кампанії на основі результатів.
• Налаштовувати трекінг, працювати з аналітикою та контролювати якість трафіку.
• Вести статистику та звітність за результатами рекламних кампаній.

Що ми пропонуємо:

• Фіксована ставка + бонуси від результату. Фінальні умови обговорюємо індивідуально залежно від досвіду та результатів.
• Великі рекламні бюджети — можливість масштабувати успішні зв’язки та збільшувати профіт.
• Remote формат — повністю віддалена робота зі стандартним робочим графіком.
• Професійне та кар’єрне зростання — можливість розвиватися до Senior, Team Lead або Head.
• Команда, орієнтована на результат — цінуємо експертизу, самостійність, ініціативність та відкриту комунікацію.

Етапи відбору:

1. HR Screening — коротке знайомство та обговорення досвіду.
2. Technical Interview — спілкування з Hiring Manager про актуальні кейси, підходи до закупівлі трафіку та результати.
3. Offer — узгодження умов співпраці.

Ready to Rockit?

Маєш успішні кейси в TikTok Gambling, вмієш працювати з великими бюджетами та хочеш масштабувати свої результати?

Приєднуйся до Rockit Media! Надсилай відгук — будемо раді обговорити твій досвід та можливості співпраці.

Ми — Everstar. Перше рекрутингове агентство, що допомагає milltech компаніям знаходити талановитих людей та спільно наближати перемогу.
 

Ми шукаємо QA Engineer, який підсилить RnD команду одного з наших партнерів. Ця компанія займається створенням продуктів, що допомагають вражати цілі ворога.
 

Команда не тільки створює нові рішення, а й виготовляє власні розробки. Це можливість швидко втілювати ідеї в життя та приносити користь тут і зараз.

В рамках компанії можна працювати над продуктами з нуля, повністю овнити свої проєкти, впливати на технічні рішення та зростати в лідерських ролях.

Компанія забезпечує всім необхідним обладнанням, а власна SMT-лінія в межах R&D дозволяє швидко створювати, тестувати й запускати продукти в серію.

Які задачі чекають на тебе:

• Проведення досліджень роботи БПЛА;
• Тестування пристроїв на полігонах;
• Аналіз вимог до тестування пристроїв, функціоналу програм і тестових стендів;
• Підготовка чек-листів і тест-кейсів;
• Покращення якості продуктів.

Необхідні навички та досвід:

• Знання та практичний досвід з тестування hardware & software продуктів;
• Досвід тестування мікроконтролерів, одноплатних комп’ютерів;
• Знання принципів роботи периферійних пристроїв і їх інтеграції в загальну систему;
• Досвід використання інструментів для ремонту та вимірювальних пристроїв (паяльні станції, мультиметри, осцилографи, термофени та ін.)                                                                                                                                                                     

Що гарантує компанія:

Стабільність і прозорість

• оформлення через Дія.City
• конкурентна компенсація, бонуси та премії

Команда і підтримка

• сильне середовище інженерів
• баді та менторство на старті
• підтримка команди у процесі роботи і розвитку

Баланс і комфорт

• 24 дні відпустки + вихідний у День народження
• гнучкий графік та до 10 днів remote на рік
• офіс у Києві (правий берег) з усім необхідним для роботи

Здоров’я

• медичне страхування після випробувального терміну
• консультації з психологом

Розвиток

• компенсація навчання, курсів
• доступ до корпоративної бібліотеки

Додатково

• бронювання військовозобов’язаних (за наявності Резерв+)
• релокаційна підтримка для кандидатів з інших міст або країн.

• досвід роботи бізнес-аналітиком в Agile-середовищі або за аналогічним фахом - від 3-х років;
• знання етапів життєвого циклу розробки програмного забезпечення;
• знання ключових задач та технік бізнес-аналізу;
• знання принципів протокольного обміну даними між інформаційними системами;
• навички аналізу, моделювання та опису бізнес-процесів (знання нотації BPMN);
• досвід виявлення, документування бізнес-вимог і трансформації їх у технічні завдання;
• вміння оформлювати бізнес-вимоги, технічні завдання, user stories та use cases;
• високий рівень комунікативних навичок для взаємодії з технічною та нетехнічною аудиторією.
• Глибоке розуміння: Agentic AI, RAG (Retrieval-Augmented Generation), Unit Economics AI (Tokenomics).

NETRONIC масштабується та шукає Project Manager, який самостійно керуватиме software-проєктами — від планування до релізу, координуватиме команду розробки та забезпечуватиме досягнення результатів у визначені строки.

Що потрібно робити:

• Керувати software-проєктами на всіх етапах життєвого циклу: від ініціації до релізу й оцінки результатів.
• Формувати roadmap, плани робіт, пріоритети, строки та потреби в ресурсах.
• Координувати роботу кросфункціональної команди розробки й комунікацію зі стейкхолдерами.
• Контролювати прогрес, строки, якість виконання завдань і дотримання домовленостей.
• Управляти ризиками, змінами вимог, залежностями та відхиленнями від плану.
• Організовувати планування, статусні зустрічі, ретроспективи та звітність.
• Аналізувати ефективність роботи команди й удосконалювати процеси управління проєктами.

Наші очікування:

• Досвід роботи Project Manager у software development від 2 років.
• Досвід самостійного ведення проєктів із відповідальністю за строки, команду та результат.
• Розуміння повного циклу розробки ПЗ: від уточнення вимог до тестування, релізу й підтримки.
• Знання Agile, Scrum і Kanban та вміння застосовувати їх на практиці.
• Навички планування, декомпозиції задач, пріоритизації та управління ризиками.
• Розуміння взаємодії розробників, QA, Tech Lead і Product Manager.
• Практичний досвід роботи з Jira, Worksection, Trello або аналогічними системами управління проєктами.
• Уміння працювати з Google Workspace або Microsoft 365, Google Sheets чи Excel для планування та звітності.
• Англійська мова на рівні B1 або вище.
• Самостійність, відповідальність, аналітичне мислення та орієнтація на результат.

Буде перевагою:

• Досвід ведення кількох проєктів або роботи з міжнародними замовниками.
• Досвід у продуктових, інтеграційних або R&D-командах.
• Навички роботи з проєктними метриками та прогнозування строків.
• Знання Miro, Linear, Notion, ClickUp або MS Project.

Що ми пропонуємо:

• Графік роботи: понеділок-п'ятниця, з 09:00 до 18:00, в сучасному офісі з генератором та укриттям.
• Конкурентну та стабільну заробітну плату з виплатою двічі на місяць.
• Офіційне працевлаштування.
• Оплачувані лікарняні та 24 календарні дні відпустки, додаткові оплачувані вихідні з нагоди дня народження та важливих сімейних подій.
• Бронювання для військовозобов'язаних з першого робочого дня.
• Можливості професійного розвитку: корпоративне навчання, курси англійської мови, бібліотека професійної літератури та підтримка наставників.
• Команду, яка допомагає адаптуватися та підтримує з першого дня роботи.
• Роботу над фізичними електронними пристроями, які проходять шлях від розробки до серійного виробництва.

Залишайте своє резюме — протягом 5 робочих днів ми зв’яжемося з вами.

Ми з повагою ставимося до кожного кандидата. Ваш відгук — для нас не просто резюме, а можливість знайти саме ту людину, яка стане частиною нашої команди.

Особливо заохочуємо подавати резюме людей з інвалідністю (II-III група, працююча)

Надсилаючи резюме, Ви надаєте згоду на обробку та зберігання своїх персональних даних.

БО «БФ «НАГД «ЗДОРОВІ» — українська благодійна гуманітарна організація з 13-річним досвідом роботи у сфері охорони здоров’я.

Ми системно підтримуємо медичний сектор України та реалізуємо благодійні, гуманітарні й соціальні проєкти, спрямовані на посилення спроможності медичної системи та покращення доступу людей до якісної допомоги.

ZDOROVI співпрацює з  державними інституціями — МОЗ України, НСЗУ, Офісом омбудсмена, ДЕЦ МОЗ України, НУОЗ України імені П. Л. Шупика, ДП “Медичні Закупівлі України”, Мінветеранів, а також з урядами США, Німеччини, міжнародними донорами і гуманітарними організаціями, серед яких WHO, UNFPA, UNICEF, OCHA, GIZ, Americares, IRC, ACF та інші.

Мета ролі

Вести один або кілька медичних проєктів / програмних компонентів ZDOROVI протягом повного циклу — від дизайну, планування та запуску до реалізації, моніторингу, звітності й закриття — забезпечуючи досягнення результатів, бюджетну дисципліну, належне управління ризиками та відповідність вимогам донорів.

Це роль сильного Project/Programme Manager, який самостійно тримає цілісну картину проєкту, координує кросфункціональну команду в матричній моделі, працює з кількома потоками одночасно та переводить домовленості у виконані результати. 

Що буде у вашій зоні відповідальності

Управління проєктами та програмними компонентами:

• Надавати практичний внесок у розвиток медичних програм ZDOROVI: готувати пропозиції щодо нових напрямів, проєктних рішень і пріоритетів на основі даних, досвіду реалізації та потреб системи охорони здоров’я.
• Керувати закріпленими проєктами та програмними компонентами як єдиним контуром виконання: узгоджувати пріоритети, залежності, ресурсні потреби, ризики та критичні управлінські рішення.
• Готувати для керівництва коротку й достовірну управлінську інформацію щодо статусу проєктів, прогресу за результатами, критичних відхилень, ризиків, рішень і наступних кроків.

Дизайн, запуск і реалізація проєктів:

• Розробляти та доопрацьовувати концепції нових медичних проєктів: цілі, результати, логіку втручання, робочі плани, індикатори, бюджети, припущення та підходи до моніторингу.
• Самостійно планувати, запускати та вести реалізацію одного або кількох медичних проєктів / програмних компонентів, включно з управлінням змінами та закриттям
• Вести ключові управлінські інструменти проєкту: план робіт, календар, бюджетний статус, реєстр ризиків і проблем, журнал рішень і змін, перелік зобов’язань та контрольних дедлайнівавчасно виявляти відхилення, визначати необхідні коригувальні дії, своєчасно ескалувати питання, що виходять за межі повноважень менеджера, та контролювати виконання погоджених рішень. 

Бюджет, донорські вимоги та звітність:

• Координувати розробку бюджету разом із фінансовою командою, контролювати фактичне виконання, прогноз, темп використання коштів та бюджетні відхилення а також своєчасно ініціювати необхідні зміни або погодження.  
• Готувати та координувати наративну звітність; разом із фінансовою та MEAL-командами забезпечувати узгодженість фінансових, програмних та індикаторних даних.
• Забезпечувати відповідність реалізації закріплених проєктів умовам грантових угод, донорським правилам, внутрішнім політикам і погодженим процедурам, координуючи відповідні функції організації.
• Координувати готовність проєктів до моніторингових візитів, аудитів, перевірок, donor reviews та процесів закриття грантів.

Результати, MEAL і якість даних

• Забезпечення досягнення програмних індикаторів (KPI), регулярний аналіз прогресу, відхилення та прогноз до кінця проєкту.
• Працювати з MEAL-функцією щодо індикаторів, джерел верифікації, якості даних, evidence package та використання даних для оперативних і управлінських рішень.
• Фіксація lessons learned і впровадження покращень у наступні цикли проєктів.

Команда та партнерства 

• Вести робочу взаємодію з донорами, партнерами, субгрантерами, медичними закладами, органами влади та іншими стейкхолдерами в межах закріплених проєктів.
• Організовувати регулярні координаційні зустрічі, фіксувати рішення, визначати відповідальних і дедлайни та контролювати виконання домовленостей.
• Координувати роботу проєктної команди в матричній моделі; брати участь у відборі та онбордингу залучених фахівців, чітко визначати очікувані результати, ролі й задачі в межах проєкту

Як ми будемо розуміти, що Ви успішні на цій ролі

• Кожен закріплений проєкт має актуальні цілі, план, бюджет, індикатори, відповідальних осіб, календар, ключові контрольні точки та реєстр ризиків.
• Донорські зобов’язання, звітність, погодження та контрольні дедлайни виконуються вчасно й підтверджуються належними доказами.
• Критичні відхилення, ризики та зміни виявляються завчасно, документуються й ескалуються на відповідний рівень, а погоджені коригувальні дії доводяться до завершення.
• Керівництво в будь-який момент отримує узгоджену картину статусу проєкту: результати, бюджет, індикатори, ризики, проблеми, рішення та прогноз.
• Команда і партнери розуміють свої ролі, очікувані результати, дедлайни, залежності та вимоги до якості виконання.

Обов’язкові вимоги

Освіта: Вища у сфері охорони здоров'я, управління проєктами, публічного адміністрування, соціальних наук чи суміжних галузях.

Досвід роботи: Від 3 до 5 років на позиції програмного/проєктного менеджера або координатора в НУО, громадському секторі, міжнародних гуманітарних організаціях чи охороні здоров'я; бажано щонайменше 2 роки самостійного ведення донорських проєктів.

Проєктне управління: Підтверджений досвід самостійного управління повним циклом проєкту (від дизайну/заявки та планування до реалізації, контролю змін, закриття та звітності перед донором).

Фінанси та команди: практичний досвід управління бюджетами, грантовими коштами та координації команд

Мова: Англійська на рівні не нижче Upper-Intermediate (B2).

Буде плюсом:

• Медичний/клінічний бекграунд та розуміння медичних процесів
• Досвід співпраці з міжнародними донорами, управління субгрантами/партнерськими проєктами або координації кількох організацій у межах однієї програми 
• Наявність сертифікатів з проєктного менеджменту (наприклад PM4NGOs, Project DPro/PMD Pro, PMP, PRINCE2 або еквівалентних)
• Досвід впровадження систем управління якістю (ISO 9001) або процесного менеджменту

Особисті якості та цінності:

• Стратегічне, аналітичне та результат-орієнтоване мислення
• Операційна дисципліна, проактивність і відповідальність
• Уміння пріоритизувати, одночасно вести кілька потоків, працювати із залежностями та доводити домовленості до виконання
• Комунікабельність, дипломатичність, стресостійкість та адаптивність
• Етичність, дотримання принципів доброчесності, взаємоповаги й командної роботи

Що ми пропонуємо:

Роботу, яка має реальний вплив. Ви долучитеся до медичних і гуманітарних проєктів, що сприяють системним змінам у сфері охорони здоров’я та соціального захисту, і матимете можливість впливати на відновлення та трансформацію медичної системи України.

Професійний розвиток. На вас чекають різнопланові професійні виклики, робота з міжнародними донорами та можливість розвивати експертизу у сфері MEAL.

Команду, яка підтримує. Ми цінуємо відкритість, взаємоповагу, готовність допомагати одне одному та спільно знаходити рішення.

Гнучкий формат роботи. Ми орієнтуємося на результат і довіряємо професіоналам у виконанні своїх завдань.

Прозору винагороду.

Як відгукнутися

Надсилайте резюме та короткий мотиваційний лист українською мовою за адресою: [відгукнутися].

 У темі листа, будь ласка, зазначте: «Програмний менеджер/менеджерка  медичних проєктів».

У мотиваційному листі обов’язково вкажіть ваші фінансові очікування.

Приєднуйтесь до ZDOROVI 💙

Разом ми працюємо для того, щоб підтримувати медичний фронт України та наближати зміни, які роблять медичну допомогу якіснішою, доступнішою та ефективнішою.

Про компанію

UKRMT — міжнародна компанія у сфері радіоелектроніки, що розробляє та виробляє високотехнологічну продукцію для різних ринків. Компанія активно розвивається, тому ми шукаємо рекрутера, який допоможе залучати до команди сильних фахівців і сприятиме розвитку рекрутингових процесів.

Основні обов’язки

• Самостійне ведення повного циклу підбору персоналу — від отримання заявки до виходу кандидата на роботу.
• Пошук кандидатів на посади середнього та керівного рівнів (Middle/Lead).
• Робота з різними джерелами пошуку та розвиток каналів залучення кандидатів.
• Проведення первинних телефонних та онлайн-співбесід.
• Оцінка кандидатів і формування обґрунтованих висновків за результатами співбесід.
• Взаємодія з керівниками підрозділів щодо вимог до кандидатів, перебігу пошуку та результатів підбору.
• Ведення бази кандидатів у CRM/ERP-системі та підтримка актуальності інформації.
• Підготовка рекрутингової звітності, аналіз ключових показників і контроль строків закриття вакансій.
• Участь у вдосконаленні рекрутингових процесів компанії.

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи рекрутером від 1 року.
• Досвід самостійного ведення повного циклу підбору персоналу та вакансій середнього й керівного рівнів.
• Розуміння сучасних методів пошуку та оцінки кандидатів.
• Розуміння основних рекрутингових показників, принципів їх розрахунку та практичного застосування.
• Досвід ведення документації та регулярної звітності.
• Впевнене володіння українською мовою.
• Уміння працювати з великим обсягом інформації, систематизувати дані та дотримуватися встановлених строків.
• Досвід роботи з CRM/ERP-системами буде перевагою.

Ми пропонуємо

• Конкурентну заробітну плату залежно від досвіду та рівня компетенцій.
• Виплату заробітної плати двічі на місяць і регулярний перегляд.
• Офіційне працевлаштування та бронювання з першого дня роботи.
• Графік роботи: понеділок–п’ятниця, з 9:00 до 18:00.
• Роботу в офісі в Харкові.
• Підтримку команди та допомогу під час адаптації.
• Можливість професійного розвитку, реалізації власних ідей та участі у вдосконаленні рекрутингових процесів.
• Повний соціальний пакет і додаткові переваги: стоматологічні послуги, ланчі, спецодяг і корпоративний мерч, регулярні медичні огляди, матеріальні привітання з народженням дитини та інші переваги.

Наш партнер — велика баїнг-команда у Gambling, яка активно розвиває напрям TikTok Ads та розширює баєрський склад. У команди є великий пул оферів, власна інфраструктура та все необхідне для швидкого тестування і масштабування.

Що пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи
• Індивідуальні умови та прозора система винагороди за результат
• Сітка до 45% та можливість рости без штучної стелі по доходу
• Великий пул Gambling-оферів та прямі умови від рекламодавців
• Швидкі рішення щодо запуску, бюджетів та масштабування без зайвої бюрократії

Що шукаємо:

• Практичний досвід роботи з TikTok Ads від 6 місяців
• Наявність актуальних кейсів у Gambling вертикалі
• Досвід роботи по CPA-моделі (бажано)

Ми не будуємо команду навколо мікроменеджменту, зайвих звітів та контролю кожного кроку. Сильному баєру дають ресурси й свободу робити свою роботу. Якщо зв’язка працює — у тебе є можливсть її масштабувати. Якщо не працює — швидко закриваємо тест і рухаємося далі. 

In-App Media Buyer (Gambling) | Unity, Mintegral, Moloco

Rockit Media — performance marketing команда, яка спеціалізується на арбітражі трафіку в Gambling-вертикалі. Ми орієнтовані на результат, постійно тестуємо нові підходи, масштабуємо прибуткові зв’язки та розвиваємо нові напрямки закупівлі трафіку.

Зараз ми розширюємо In-App напрям і шукаємо In-App Media Buyer (Middle/Senior), який має успішний досвід роботи з мобільним трафіком, вміє працювати з великими бюджетами та стабільно генерувати профіт.

Якщо ти впевнено працюєш з Unity, Mintegral, ironSource або Moloco, маєш актуальні кейси в Gambling та хочеш масштабувати свої результати — будемо раді знайомству!

Що для нас важливо:

• Від 1–2 років досвіду закупівлі In-App трафіку на мобільні додатки в Gambling-вертикалі.
• Практичний досвід роботи з рекламними мережами Unity Ads, Mintegral, Moloco.
• Підтверджені результати з профітом від $10 000/міс.
• Досвід роботи з великими рекламними бюджетами та масштабування прибуткових кампаній.
• Наявність актуальних успішних кейсів.
• Розуміння ключових performance-метрик, аналітики та оптимізації рекламних кампаній.
• Самостійність у прийнятті рішень, системний підхід та відповідальність за результат.

Буде плюсом: досвід роботи з Android та iOS додатками.

Твої задачі:

• Запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії через In-App мережі (Unity, Mintegral, ironSource, Moloco).
• Закуповувати якісний мобільний трафік у Gambling-вертикалі.
• Тестувати нові підходи, рекламні зв’язки, офери та GEO.
• Аналізувати ефективність кампаній, оптимізувати витрати та підвищувати ROI.
• Працювати з трекерами, контролювати якість трафіку та ключові показники ефективності.
• Знаходити нові можливості для масштабування прибуткових кампаній.
• Вести статистику та аналізувати результати закупівлі трафіку.

Що пропонуємо:

• Фіксована ставка + бонуси від результату. Фінальні умови обговорюємо індивідуально залежно від досвіду та результатів.
• Великі рекламні бюджети — можливість масштабувати успішні зв’язки та збільшувати профіт.
• Remote формат — працюй віддалено з будь-якої зручної локації.
• Професійне та кар’єрне зростання — можливість розвиватися до Senior, Team Lead або Head.
• Команда однодумців — цінуємо експертизу, ініціативність, відкриту комунікацію та орієнтацію на результат.
• Мінімум бюрократії — фокус на ефективності, швидкому тестуванні гіпотез і масштабуванні успішних кампаній.

Ready to Rockit?

Маєш успішні кейси в In-App Gambling, вмієш працювати з великими бюджетами та знаєш, як перетворювати трафік на стабільний профіт?

Приєднуйся до Rockit Media — масштабуй свої результати разом із нами!

SKARB — українська рекрутингова агенція, яка допомагає продуктовим, IT, iGaming, Digital та міжнародним компаніям знаходити сильних спеціалістів.

Зараз ми активно масштабуємося саме тому шукаємо Business Development Manager, який допоможе розширювати клієнтський портфель і відкривати нові можливості для співпраці.
 

🚀 Що буде у твоїй зоні відповідальності

Business Development

• Повний цикл outbound-продажів на українському та міжнародних ринках.
• Самостійний пошук потенційних клієнтів (LinkedIn, email outreach, нетворкінг, соціальні мережі та інші канали).
• Проведення зустрічей, презентація послуг агенції та супровід клієнтів до старту співпраці.
• Виявлення потреб клієнтів та підготовка комерційних пропозицій.
• Передача клієнтів команді рекрутингу після старту співпраці.
• Виконання KPI та планів продажів.

Pipeline Management

• Ведення бази клієнтів та підтримка актуальної інформації щодо лідів.
• Побудова та розвиток власної воронки продажів.
• Аналіз ефективності outbound-каналів.
• Постійний пошук нових способів залучення клієнтів.

Market Development

• Аналіз ринку рекрутингових послуг.
• Дослідження нових ніш, індустрій та потенційних клієнтів.
• Генерація ідей щодо масштабування продажів та розвитку бізнесу.

✅ Що для нас важливо

• Від 2 років досвіду у Business Development або B2B Sales у сфері IT, Digital або iGaming.
• Обов'язковий досвід холодних outbound-продажів.
• Досвід email outreach, LinkedIn outreach та інших outbound-інструментів.
• Впевнені навички проведення онлайн-презентацій та переговорів.
• Самостійність, проактивність та відповідальність.

Буде плюсом

• Досвід продажу рекрутингових, HR, IT або консалтингових послуг.
• Досвід роботи з Європою або іншими міжнародними ринками.
• Власний personal brand у LinkedIn або активність у професійній спільноті.
• Сильні зв'язки серед власників бізнесу, топменеджменту або HR.
• Досвід публічних виступів та участі у бізнес-конференціях, професійних спільнотах або нетворкінг-заходах.

💚 Що ми пропонуємо

• Продаж послуг, які мають реальну цінність для бізнесу.
• Конкурентну фіксовану ставку + бонусну систему залежно від результатів.
• Високий рівень автономії та можливість впливати на розвиток бізнесу.
• Роботу напряму з фаундерами агенції.
• Гнучкий та віддалений формат співпраці.
• Можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання разом із компанією.
• Команду, яка швидко приймає рішення, підтримує ініціативність та цінує результат.
   

🤝 Якщо вам цікава ця роль — надсилайте відгук, будемо раді знайомству.

ConvertADV — міжнародна компанія у сфері online advertising та performance marketing. 

Зараз ми шукаємо Affiliate Manager у проєкт Affraine — нашу affiliate network, яка працює з міжнародними рекламодавцями, арбітражними командами та independent affiliates.

Нам потрібна людина, яка розуміє affiliate-ринок, вміє знаходити сильних партнерів, вибудовувати з ними відносини та перетворювати нові контакти на стабільні обсяги трафіку.

Що буде у твоїй зоні відповідальності:

• Пошук та залучення нових партнерів;
• Презентація можливостей Affraine, підбір релевантних офферів та умов під конкретного партнера;
• Онбординг нових affiliates та супровід партнерів на всіх етапах співпраці;
• Розвиток активної партнерської бази;
• Сегментація партнерів за потенціалом, активністю та обсягами трафіку;
• Контроль ключових показників роботи з партнерами: turnover, retention, ROI та ефективність трафіку;
• Розширення власного networking через профільні Telegram-чати, форуми, конференції та affiliate-івенти;
• Підготовка звітності та базової аналітики щодо партнерів і трафіку.

Що для нас важливо:

• Від 1 року досвіду на позиції Affiliate Manager або в аналогічій ролі;
• Практичне розуміння affiliate / performance marketing та принципів роботи з різними джерелами трафіку;
• Розуміння ключових performance-метрик: ROI, CR, CTR та інших показників ефективності;
• Досвід пошуку, залучення та розвитку партнерів;
• Сильні комунікаційні та переговорні навички;
• Проактивність, самостійність та орієнтація не просто на кількість контактів, а на результат і розвиток партнерів.

Що ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародному affiliate-проєкті Affraine;
• Можливість працювати з різними GEO, офферами та сильними партнерами;
• Віддалений формат роботи та гнучкість у побудові робочого дня;
• Підтримку досвідченої команди та швидке занурення у внутрішні процеси;
• Можливість впливати на власний результат, розвивати партнерський портфель та професійно зростати разом із проєктом.

GIS-Point розширює BIM-напрям і шукає BIM Team Lead, який/яка очолить команду BIM-моделювання та долучиться до його подальшого розвитку.

Ми працюємо на перетині геопросторових технологій, GIS та BIM: працюємо з LiDAR і хмарами точок, Scan-to-BIM та створюємо BIM-моделі в Revit для архітектури, конструкцій і MEP.

Це роль для людини, якій буде цікаво взяти на себе лідерство напряму: вести команду, відповідати за якість BIM-проєктів, розвивати внутрішні процеси та напряму комунікувати із замовниками.

Технічний стек

Revit  •  ArchiCAD  •  AutoCAD  •  Navisworks  •  ReCap

Додатково: BIM 360 / ACC, Civil 3D, IFC Viewer.

Що буде у твоїй зоні відповідальності

Команда

• розподіляти задачі між штатними фахівцями та зовнішніми підрядниками;
• контролювати дедлайни та якість виконання;
• менторити команду та допомагати фахівцям розвиватися;
• брати участь у відборі та адаптації нових членів команди, оцінювати потреби та планувати розширення.
   

BIM-проєкти

• координувати BIM-проєкти у напрямках архітектури, конструкцій та MEP;
• працювати з 3D BIM-моделюванням LOD 100–500 та 2D CAD-документацією;
• координувати дисципліни та проводити Clash Detection;
• працювати з Point Cloud to BIM / Scan-to-BIM;
• контролювати якість моделей і проводити технічну перевірку перед здачею;
• оцінювати обсяг, терміни та вартість проєктів для комерційних пропозицій.
   

Клієнти

• проводити регулярні зустрічі із замовниками;
• збирати та уточнювати технічні вимоги;
• презентувати BIM-результати та аргументувати технічні рішення;
• працювати зі зворотним зв'язком клієнта та координувати відповідні зміни в роботі команди.
   

Розвиток BIM-напряму

• долучатися до формування та масштабування BIM-відділу;
• розробляти та впроваджувати BIM-стандарти і процеси;
• впливати на те, як буде організована робота напряму надалі.
   

Що для нас важливо

• 4–5+ років досвіду в BIM-моделюванні;
• 1–2+ роки досвіду на позиції Team Lead / Senior BIM Modeller;
• впевнене володіння Revit;
• досвід роботи з ArchiCAD та AutoCAD;
• навички Clash Detection у Navisworks;
• розуміння LOD 100–500 та BIM-стандартів;
• досвід роботи з Scan-to-BIM / Point Cloud;
• вміння читати та перевіряти проєктну документацію: АР, КР, МЕП;
• організаційні навички: планування, делегування та контроль;
• досвід комунікації із замовниками: мітинги, презентації, обговорення та захист технічних рішень;
• англійська від B2: важливо впевнено спілкуватися із замовниками на робочих зустрічах та обговорювати технічні питання.
   

Буде плюсом

• сертифікації Autodesk, зокрема Revit Certified Professional;
• досвід роботи з BIM 360 / Autodesk Construction Cloud (ACC);
• знання Civil 3D для інфраструктурних проєктів;
• розуміння IFC / відкритих BIM-стандартів;
• досвід на міжнародних проєктах;
• досвід координації зовнішніх підрядників / фрілансерів у BIM-проєктах;
• досвід роботи з ReCap.
   

Що пропонуємо

• remote або роботу з офісу у Львові;
• професійні курси та сертифікації з повною або частковою компенсацією;
• відрядження на профільні виставки;
• можливість професійного та кар'єрного росту до Head of BIM Department або Head of Delivery;
• можливість бронювання.
   

Нам важливо знайти не просто досвідченого  BIM-фахівця, а людину, яка готова брати відповідальність за команду, якість проєктів та розвиток BIM-напряму.

Наш партнер — українська defense tech компанія, яка розробляє та виробляє сучасні технологічні рішення для оборонної сфери. Команда створює продукти, що проходять випробування та використовуються в реальних бойових умовах. 
 

У зв’язку з розвитком напрямку шукаємо Project Сoordinator, який допомагатиме команді координувати поточні задачі, підтримувати порядок у робочих процесах, вести документацію та контролювати дотримання дедлайнів. Це роль для системної й організованої людини, яка вміє працювати з великим обсягом операційних задач, таблицями, графіками та Jira.

Основні обов’язки: 

- Ведення та актуалізація проєктних графіків, планів і таймлайнів. 

- Створення, оновлення та контроль задач у Jira: статуси, дедлайни, пріоритети, відповідальні. 

- Моніторинг виконання задач і нагадування команді про терміни. 

- Збір інформації щодо прогресу робіт, підготовка регулярних звітів. 

- Ведення проєктної документації, протоколів зустрічей та списків задач. 

- Координація комунікації між учасниками команди для забезпечення своєчасного виконання завдань. 

- Відстеження змін у планах і графіках, оперативне оновлення інформації. 

- Виконання адміністративних та організаційних задач, необхідних для підтримки ефективної роботи команди. 
 

Що для нас важливо: 

- Досвід роботи на позиції Project Manager, Project Coordinator, PM Assistant або на аналогічній посаді. 

- Практичний досвід роботи з Jira: створення задач, ведення статусів, контроль дедлайнів. 

- Впевнене володіння Excel або Google Sheets, вміння працювати з таблицями та графіками. 

- Навички планування, систематизації інформації та ведення документації. 

- Уважність до деталей, відповідальність і високий рівень самоорганізації. 

- Вміння працювати з великим обсягом однотипних операційних задач. 

- Розвинені комунікативні навички та вміння тримати фокус на дедлайнах. 
 

Буде перевагою: 

- Досвід роботи в технічних, інженерних або виробничих командах. 

- Розуміння основних підходів до управління проєктами (Agile, Scrum, Kanban). 

- Досвід роботи з Gantt-діаграмами та інструментами планування проєктів. 
 

Ми пропонуємо: 

- Конкурентну заробітну плату. 

- Офісний формат співпраці та повну зайнятість. 

- Бронювання від перших робочих днів. 

- Доступ до корпоративного навчання та можливість професійного зростання. 

- Роботу над продуктами, що мають реальний вплив. 

- Співпрацю із сильною командою та відкриту комунікацію. 

Шукаємо фахівця на позицію контент-менеджера. Якщо Ви прагнете стати частиною динамічної команди українського ліцензійного бренду онлайн-казино і Вас цікавить запропонований функціонал, будемо раді отримати Ваше резюме!
 

Ця вакансія підходить Вам, якщо Ви маєте:
 

• уважність до деталей і здатність зосереджуватися на завданнях;
• готовність виконувати рутинну роботу без втрати інтересу;
• бажання розпочати кар'єру в digital або IT (досвід не обов’язковий);
• базове знання англійської мови для роботи з контентом.
   

Вашими обов’язками буде:
 

• розміщення нового контенту на сайті через зручну внутрішню CMS (навчать всього що потрібно);
• своєчасне оновлення та видалення інформації;
• перевірка актуальності даних та підтримка порядку на сторінках;
• планування оновлень контенту згідно з контент-планом.
   

Умови, які пропонує компанія:
 

• можливість працювати з різноманітною і цікавою інформацією та проявити свої творчі здібності ;
• офіс у місті Києві біля метро з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету;
• full time зайнятість з понеділка по п’ятницю з 10:00 до 19:00;
• офіційне працевлаштування, оплачуванні лікарняні та відпустка;
• дружна, молода, швидко зростаюча команда професіоналів з розвиненою корпоративною культурою.

Шукаєш для себе команду, яка готова справделиво платити за твій досвід, дає необмежені бюджети та свободу діям? Тоді в нас вже метч🤩

Ми команда TalentTrack і у зв'язку з розширенням команди знаходимось у пошуку крутого Media Buyer'a на вертикаль Search Arbitrage. 

Що нам треба:

- досвід від 2 років у цій вертикалі;

- досвід з RSOC; 

- досвід будови тз для відділу крео/створення креосів самостійно;

- досвід з фб/тт/табула та інші сорси;

- досвід роботи з бюджетами від 100-150К+;

- націленність за результат та відповідальність за нього.

Що пропонуємо:

- високу оплату (ставка + %);

- повний ремоут без офісу;

- надання анлім бюджетів на будь які ідеї та підключення софту;

- налагоджена інфраструктура, кожен відповідає за свою роботу;

- велика кількість партнерок з крутими умовами, тощо

Відчуваєш що є відгук всередині тебе - скоріше надсилай своє резюме і наші рекрутери швидко зв'яжуться з тобою:)