Jobs at Djinni

HeadData — B2B-платформа прозорого, data-driven керування маркетингом. Ми зводимо дані з рекламних кабінетів (Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads), CRM та аналітики в єдину систему, де бізнес бачить, що реально працює, вчасно зупиняє неефективні витрати й масштабує те, що дає результат. Наші клієнти — маркетологи, власники бізнесу, зрілі компанії та маркетингові агенції.

Ми виходимо з простої позиції: стара логіка ручного й інтуїтивного керування маркетингом більше не працює. Ми переводимо бізнес у прозоре управління на основі даних — і так само працюємо всередині: процеси, KPI та час фіксуються в системі.

Роль

Account Manager — перша людина, з якою говорить потенційний клієнт. Ви відповідаєте за шлях від нового звернення до оплаченого базового пакета й підготовленої зустрічі з клоузером. Від якості вашої роботи залежить, чи витратить команда час на правильних клієнтів.

Що ви робитимете

• Обробляти нові звернення й тримати SLA першої відповіді.
• Кваліфікувати звернення за ICP: відсікати нецільові ще до того, як на них витратить час клоузер.
• Продавати базовий пакет за скриптом: презентація, рахунок, контроль оплати.
• Призначати зустрічі з клоузером і забезпечувати доходимість: підтвердження напередодні, нагадування за годину, перенесення при неявці.
• Вести картку угоди й бриф клієнта до повної готовності до передачі клоузеру.
• Видавати демо-доступ, контролювати вхід і збирати зворотний зв'язок.
• Реактивувати відмови та «сплячі» ліди за регламентом сегмента.

Кого ми шукаємо

• Досвід від 3 років в продажах або акаунт-менеджменті, бажано B2B, SaaS , digital-послуги.
• Розуміння онлайн-маркетингу, процесів продажу  на рівні клієнта: що таке рекламний кабінет, CRM, лід, конверсія.
• Досвід роботи в CRM і за регламентом.
• Здатність вести кілька десятків контактів паралельно й не губити наступний крок.
• Грамотна усна й письмова українська мова

Буде плюсом

• Досвід продажу підписки або пакетних послуг.
• Досвід реактивації бази.

Як ми вимірюємо результат

Час першої відповіді в межах SLA, частка цільових звернень, конверсія з кваліфікації в оплату базового пакета, доходимість на зустрічі, повнота брифів, виручка з реактивації. 

Головна метрика — виконання грошового плану.

Умови

• Повна зайнятість, віддалено.
• Пн–Пт, 09:30–18:30 за Києвом, щоденний короткий брифінг о 09:30. Вихідні завжди вільні.
• Ринкова ЗП , квартальний бонус, річний бонус  за виконання грошового плану.
• 14 днів оплачуваної відпустки на рік після 6 місяців роботи.
• Навчання продукту HeadData: звіти, атрибуція, сигнали, тарифи.

EvoPlay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

У зв’язку з розширенням команди шукаємо фінансового менеджера. 

Умови роботи: офісний формат роботи на Кіпрі. Оформлення робочої візи.
 

Вимоги: володіння Microsoft Excel, аналітичне мислення та здатність приймати рішення на основі даних, досвід роботи/готовність працювати з великими масивами даних.

Обов'язки: 

• проведення операцій обмінів і виплат криптовалют;
• контроль і підтвердження зарахування коштів на крипто гаманці і баланси акаунтів;
• проведення операцій в системі обліку;
• написання платіжних інструкцій для здійснення платежів;
• розрахунок комісій і курсових різниць;

• контроль і формування звітів про рух грошових коштів.

   

Soft Skills: аналітичне мислення, уважність до деталей, відповідальність та самоорганізація, комунікабельність та вміння взаємодіяти з різними підрозділами, орієнтація на пошук рішень, здатність працювати в умовах багатозадачності, готовність навчатися та адаптуватися до змін.

Ми пропонуємо:

• Стабільні виплати, програму релокейту на Кіпр з робочою візою;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки і лікарняні;
• Вихідний у день народження;
• Подарунки на річниці;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• L&D-центр з курсами для співробітників.

Junior affiliate manager 

Розглянемо без досвіду!
Remote! 
 

Ми — холдинг сфері аффілейт-маркетингу у вертикалі Crypto, який вже 5 років успішно працює на ринку. У нас власний нетворк та медіабаїнг команди, сильна аналітика та перевірені партнерські зв’язки. Ми створюємо ефективні рекламні кампанії та залучаємо якісний трафік на ТОП оффери в крипто-нішi.

Наша команда — це професіонали, які знають, як робити гроші в арбітражі.

Ми пропонуємо:

• Власний медіабаїнг та нетворк.
• Відпочинок та турбота: оплачувані відпустки, лікарняні й додаткові вихідні за потреби.
• Інноваційне середовище: робота в сучасній і добре організованій інфраструктурі.
• Мотивуюча команда: дружня атмосфера, підтримка і співпраця з талановитими колегами, завжди готовими допомогти.
• Бонуси та визнання: премії та заохочення за високі досягнення і проявлену ініціативу.

Твої обов’язки:

• Підтримка партнерів – оперативне вирішення питань, допомога з технічними та фінансовими аспектами роботи.
• Аналіз і оптимізація трафіку – контроль якості, виявлення неефективних каналів.
• Моніторинг офферів – перевірка доступності, актуальності умов, лімітів.
• Робота з виплатами – допомога партнерам в отриманні виплат, контроль за розрахунками.
• Зворотний зв’язок – консультування партнерів щодо умов офферів, інструментів.
• Вирішення спірних ситуацій – взаємодія з партнерами щодо відхилених лідів, лімітів, виплат.
• Взаємодія з внутрішніми відділами – технічна підтримка, бухгалтерія, відділ трафіку.
• Пошук рішень для підвищення лояльності партнерів – покращення умов, бонусні програми.

Від тебе очікуємо:

Вміння працювати з Excel на крутому рівні.

Відповідальність та пунктуальність.

Увага до деталей і високий рівень самоорганізованості.

SHERIFF — національний оператор охорони, який уже понад 20 років щодня захищає людей, бізнес і майно по всій Україні: фізична охорона, розмінування, інкасація, системи безпеки, відеоконтроль, пожежна безпека, кібербезпека, супровід вантажів та інші. 

Наша команда — це понад 2000 шерифівців, об’єднаних спільною місією: робити світ, з яким ми взаємодіємо, безпечним, а життя наших клієнтів — без зайвих тривог.

Наразі ми у пошуках Менеджера з лідогенерації - активну та комунікабельну людину, яка любить спілкуватися, не боїться телефонних дзвінків і хоче розвиватися у сфері B2B-продажів.

Близько 70−80% робочого часу займає телефонна комунікація з потенційними клієнтами. Тому важливо комфортно почуватися у спілкуванні, спокійно ставитися до відмов і не втрачати мотивацію.

Це не робота з вхідними зверненнями — клієнтів потрібно самостійно шукати та ініціювати перший контакт.

Завдання, які чекають тебе на цій ролі:

• Шукати компанії, яким можуть бути актуальні послуги безпеки SHERIFF.
• Виходити на перший контакт із керівниками та відповідальними особами (телефон, e-mail, месенджери).
• Коротко та впевнено презентувати компанію.
• Виявляти потребу клієнта та передавати зацікавлених («теплих») клієнтів менеджеру з продажу.
• Вести інформацію про клієнтів у CRM.

Ти не продаєш. Все що потрібно — знайти, зацікавити та передати клієнта менеджеру з продажу.

Ми навчимо тебе:

• продукту та послугам компанії;
• специфіці ринку безпеки;
• роботі з CRM;
• внутрішнім бізнес-процесам.

Ця вакансія може бути цікавою, якщо ти працював:

• оператором call-центру;
• менеджером по роботі з клієнтами;
• телемаркетологом;
• менеджером з продажу;
• лідогенератором;
• консультантом контакт-центру.

Нам важливо, щоб ти:

• грамотно та впевнено спілкувався;
• легко встановлював контакт із новими людьми;
• не боявся холодних дзвінків і відмов;
• був готовий до активної телефонної роботи протягом дня;
• вмів слухати співрозмовника та ставити уточнювальні запитання;
• був наполегливим, стресостійким та орієнтованим на результат;
• впевнено користувався ПК;
• мав бажання навчатися та розвиватися.

Що тобі пропонує SHERIFF:

• Навчання та підтримку команди;
• Офіс: м. Львів, вулиця Пекарська, 7.;
• Графік роботи: понеділок-п'ятниця, 09:00−18:00 (формат роботи обговорюється на співбесіді)
• Можливість професійного та кар'єрного розвитку;
• Додатковий день для себе — оплачуваний вихідний у день народження
• Безкоштовний доступ до SHERIFF SOS 
• Вільний доступ до корпоративної бібліотеки
• Легку адаптацію та злагоджену командну роботу 

• Команду, в якій є життя поза роботою: корпоративні події, активності та можливість бути частиною SHERIFF не лише у робочих задачах.

   

Якщо тобі подобається спілкуватися з людьми, ти не боїшся телефонних дзвінків і хочеш розвиватися у сфері B2B-продажів — надсилай своє резюме!

Ми — TEQUILA.
CPA-платформа без зайвих деталей. Зрозуміла, швидка та з характером.

Працюємо з WW GEO, маємо індивідуальні умови для партнерів та повну інфраструктуру для масштабування трафіку.

🗺Remote

Зараз ми шукаємо сильного Business Development Manager, який не просто працюватиме з партнерами, а зможе самостійно знаходити нові можливості, вести переговори та приносити реальний результат для бізнесу.

Якщо ти маєш сильний нетворк в Affiliate / iGaming, вмієш будувати партнерства та бачиш можливості для зростання там, де інші їх не помічають — будемо раді познайомитися.

Твої основні завдання:

• Пошук та залучення нових сильних партнерів і можливостей для монетизації трафіку.
• Розвиток довгострокових партнерських відносин із ключовими гравцями ринку.
• Проведення переговорів, узгодження умов та закриття угод.
• Розширення партнерської мережі та збільшення обсягів.
• Аналіз результатів партнерів та ключових показників ефективності, пошук точок для оптимізації.
• Представлення TEQUILA на міжнародних iGaming та Affiliate конференціях і профільних заходах.
• Постійний розвиток власного нетворку та пошук нових бізнес-можливостей.
   

Що ми пропонуємо:

• Участь у всіх конференціях — розвивайся разом із найкращими у сфері.
• Баланс роботи та відпочинку — оплачувані відпустки, лікарняні та додаткові вихідні.
• Конкурентна зарплата — твій дохід залежить від твоїх результатів. 
• Потужна команда.
• Можливості кар'єрного зростання — вчися у найкращих та піднімайся на новий рівень.
• Робота з WW гео — глобальні можливості для розвитку.
• Офіційне працевлаштування на європейську компанію.
• Готову базу сильних партнерів.
   

Що для нас важливо:
 

• 2+ роки досвіду у Business Development / Affiliate / iGaming.
• Сильний нетворк серед партнерів, афіліатів, рекламодавців та інших учасників ринку.
• Досвід самостійного залучення партнерів та закриття угод.
• Сильні навички ведення переговорів та вміння знаходити вигідні для обох сторін рішення.
• Розуміння ключових Affiliate / iGaming метрик та принципів монетизації трафіку.
• Високий рівень самостійності та відповідальності за результат.
• Англійська — B1+, оскільки працюємо з міжнародними партнерами.

Що ми пропонуємо:
 

• WW GEO — глобальний ринок та можливість працювати з великими міжнародними партнерами.
• Готову базу сильних партнерів та рекламодавців.
• Участь у міжнародних iGaming та Affiliate конференціях.
• Конкурентну фінансову мотивацію, яка залежить від твоїх результатів.
• Сильну команду професіоналів та мінімум бюрократії.
• Можливість безпосередньо впливати на партнерську мережу, продажі та дохід компанії.
• Реальні можливості для професійного та кар'єрного зростання.
• Оплачувані відпустки, лікарняні та додаткові вихідні.
• Офіційне працевлаштування в європейській компанії.
• Офіс у Варшаві / Remote.

⚡ Кого ми шукаємо?

Нам не потрібен менеджер, який просто підтримує комунікацію з партнерами.

Ми шукаємо сильного BizDev’а — проактивного, комерційно орієнтованого та амбітного, який вміє знаходити нові контакти, відкривати двері, вести переговори та перетворювати нетворк на реальний бізнес-результат.

Якщо ти звик не чекати на можливості, а створювати їх — будемо раді поспілкуватися.

Toba Group — група digital-компаній з 7-річною історією на ринку. Ми пройшли шлях від агенції в Telegram-маркетингу до повноцінної екосистеми: 150+ брендів-партнерів, 100+ людей у команді, 50+ ГЕО та 15+ вертикалей експертизи.
 

Зараз ми активно масштабуємо напрямок UBT / Clipping Traffic і шукаємо сильного, проактивного Business Development Manager, який візьме на себе розвиток партнерської мережі та залучення нових офферів.
 

Ми вже генеруємо гігантські обсяги UBT-трафіку та готові закривати оффери з потенціалом 1–2 мільярдів переглядів на місяць. Якщо ти маєш потужний нетворкінг, вмієш знаходити найкращі умови на ринку та прагнеш монетизувати цей масштаб без верхньої планки в доході — ця позиція для тебе.
 
Що ми пропонуємо:

• Необмежений потенціал заробітку: формат співпраці — виключно % від результату. Ми пропонуємо один із найвищих та найконкурентніших відсотків на ринку, оскільки шукаємо повноцінного бізнес-партнера.
• Колосальний масштаб трафіку: доступ до ресурсів та обсягів у 1–2 млрд переглядів щомісяця — ти зможеш закривати угоди будь-якого рівня.
• Повна свобода та віддалений формат: працюй з будь-якої точки світу в зручному для тебе ритмі.
• Прямий вплив на бізнес: пряма комунікація з CEO / COO, мінімум бюрократії та максимальна швидкість прийняття рішень.
• Ресурси для розвитку: покриття витрат на участь у міжнародних профільних конференціях за потреби.
   

Чим ти будеш займатися:

• Активний пошук та залучення: знаходити нових рекламодавців, прямих партнерів та ексклюзивні високоефективні оффери для UBT / Clipping Traffic.
• Переговори та умови: будувати довгострокові відносини й вибивати топові умови співпраці для нашої команди.
• Аналіз ринку: відстежувати тренди, конкурентів та шукати нові точки зростання.
• Нетворкінг: відвідувати міжнародні affiliate-конференції та заходи (за потреби) для розширення бази партнерів.
• Пайплайн та CRM: систематизовано вести переговори, закривати угоди та будувати довгостроковий партнерський пайплайн.
• Кросс-командна співпраця: тісно взаємодіяти з UBT-командою для оперативного запуску та масштабування офферів.
   

Що для нас важливо:

• Досвід у UBT / Clipping Traffic: обов’язковий практичний досвід на позиції Business Development або Affiliate Manager, де головним фокусом був активний пошук нових партнерів та офферів під UBT.
• Англійська мова Upper-Intermediate+: впевнене ведення B2B-переговорів та листування з міжнародними партнерами.
• Підтверджені результати: наявність реальних кейсів із залучення нових партнерств, виходу на прямі оффери та монетизації трафіку.
• Навички переговорів: вміння переконувати, доводити угоди до фіналу та вибивати найкращі умови.
• Автономність та "Hunter" mindset: ініціативність, орієнтація на результат та здатність самостійно відкривати нові двері для бізнесу.

Буде вагомим плюсом:

• Власний теплий нетворкінг серед рекламодавців, affiliate-мереж, CPA-мереж та агентств.
• Досвід роботи з вертикаллю iGaming та ринками Tier-1.
• Досвід участі у міжнародних affiliate-конференціях (SiGMA, Affiliate World, SBC, iGB Live тощо).
• Глибоке розуміння performance marketing та моделей монетизації трафіку.
   

Готовий конвертувати свій нетворкінг у рекордні чеки? Надсилай своє резюме або коротку розповідь про свій досвід  — будемо раді поспілкуватися!

Шукаємо фахівця/фахівчиню з практичним досвідом підтримки хмарних сервісів Microsoft у корпоративному середовищі. Основні завдання — керування доступами, поштою, пристроями й політиками безпеки, вирішення інцидентів та автоматизація рутинних операцій.

Що ти будеш робити

• Адмініструвати та підтримувати Microsoft 365: Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive for Business.
• Керувати користувачами, групами, ліцензіями, поштовими скриньками та доступами.
• Налаштовувати Microsoft Intune: керування пристроями, політиками безпеки, відповідності та розгортання застосунків.
• Адмініструвати Microsoft Entra ID: MFA, Conditional Access, ролі та інтеграції застосунків.
• Проєктувати, розгортати з нуля та підтримувати інфраструктуру Microsoft Azure, забезпечуючи безпеку, масштабованість і відмовостійкість.
• Автоматизувати адміністративні процеси та звітність за допомогою PowerShell.
• Діагностувати інциденти L2/L3, забезпечувати моніторинг сервісів, взаємодіяти з Microsoft Support та вести технічну документацію.

Яка кваліфікація та досвід необхідні

• Практичний досвід адміністрування Microsoft 365: Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive, Microsoft 365 Groups, shared mailboxes, mail flow, transport rules, connectors та licensing.
• Досвід роботи з Microsoft Intune: enrollment, Configuration Profiles, Compliance Policies, розгортання застосунків і troubleshooting.
• Знання Microsoft Entra ID: Users, Groups, Roles, MFA, Conditional Access, App Registrations, автентифікація, авторизація та Azure RBAC.
• Досвід побудови Azure-інфраструктури з нуля: subscriptions, resource groups, networking, Virtual Machines, Storage, monitoring, backup, security та оптимізація витрат.
• Впевнене володіння PowerShell для адміністрування Microsoft 365 та Azure, автоматизації й масових операцій.
• Досвід підтримки L2/L3, роботи з logs, Message Trace, Service Health та Microsoft Support.
• Навички підготовки технічної документації та інструкцій.
• Англійська мова на рівні B1+/B2 або вище для технічної комунікації.
• Azure Monitor, Log Analytics, Azure Automation.
• Windows Autopilot, PIM, Entra Connect, Hybrid Identity.
• Microsoft Defender, Microsoft Purview.
• Active Directory, Hybrid Exchange, AD FS, PKI.
• Azure DevOps, Terraform, Infrastructure as Code (IaC).
• Досвід роботи з великими корпоративними середовищами Microsoft 365.

Що ми пропонуємо

• Офіс або ремоут — вирішувати тобі
• Ремоут онбординг
• Перформанс бонуси для всіх (річні чи квартальні — залежить від ролі)
• Навчаємо працівників: є безліч внутрішніх ресурсів і програм від партнерів, власна бібліотека
• Страхування здоров’я і життя для працівників
• Wellbeing-програма та корпоративний психолог
• Компенсація витрат на мобільний зв’язок Київстар

Graphic Designer (Middle) · Київ, офіс

Шукаємо графічного дизайнера в продуктову команду бренду BETKING: банери, промо, KV для акцій і спецпроєктів, соцмережі. Твої роботи щодня бачать мільйони користувачів в Україні та на ринках Tier-1, а AI-інструменти — частина робочого процесу, а не експеримент.

King Group — продуктова компанія з 13-річною історією: 20+ брендів, 4 млн+ користувачів, 1000+ людей у команді. Працюємо в легальному ліцензованому iGaming, зокрема спортивному беттингу.

Що ти будеш робити

• Банери та промо-матеріали для сайту й застосунку: ***задач на тиждень, від швидких адаптацій до повних концептів

• Key Visual для акцій, спецпроєктів і продуктових івентів, зокрема спортивних

• Контент для Instagram, Facebook, Telegram та інших digital-каналів

• Логотипи, іконки, елементи візуальної комунікації

• Генерацію і доопрацювання зображень в AI-інструментах (Midjourney / Firefly / подібне)

• Пропонувати власні ідеї та впливати на розвиток візуального стилю продукту

Кого ми шукаємо

• 2+ роки в графічному або digital-дизайні

• Портфоліо з рекламними та social media креативами і хоча б кількома KV

• Впевнена робота у Figma, Photoshop та Illustrator

• Хороша база: композиція, типографіка, візуальна ієрархія

• Досвід з AI-інструментами генерації зображень або готовність швидко їх опанувати

• Буде плюсом: моушн (After Effects), досвід у iGaming, e-commerce або спорті

Що ми пропонуємо

• Стабільність роботи та гарантовану ЗП, офіційне працевлаштування

• Команда з скілових дизайнерів і Design Lead, регулярні дизайн-рев'ю і фідбек

• Оплачені AI-підписки та навчання AI-інструментам

• Компенсація навчання і спорту, медичне страхування

• Корпоративне харчування, бібліотека, тусовки на терасі

• Офіс у центрі Києва з автономною інфраструктурою

Як відгукнутися

Надішли портфоліо (Behance, Dribbble або PDF) і відзнач 2–3 роботи, які вважаєш найсильнішими. Відповідаємо кожному протягом 3 робочих днів.

Art Director / Head of Brand Design

· Київ, [офіс / легкий гібрид] 

· $3500 – $5000

Шукаємо арт-директора, який візьме під себе візуальний напрям 1-3 брендів King Group: від стратегії й айдентики до великих рекламних кампаній. У тебе буде команда з 3-10 дизайнерів і 1-2 Design Leads, власні продакшени та кампанії, які бачать мільйони людей.

King Group — продуктова компанія з 13-річною історією: 20+ брендів, 4 млн+ користувачів, ринки України та Tier-1, 1500+ людей у команді. Ми працюємо в легальному ліцензованому iGaming, зокрема спортивному беттингу. Наші бренди — це масштабні рекламні кампанії, спонсорства та спецпроєкти, а не арбітраж трафіку.

Що ти будеш робити

• Формувати візуальну стратегію брендів і задавати планку якості для всього креативу

• Лідити ребрендинги, редизайни та розробку айдентики

• Створювати креативні концепції та Key Visual для рекламних кампаній — особисто та разом з командою

• Розвивати брендбуки, дизайн-системи та гайдлайни, щоб бренди виглядали цілісно в усіх каналах

• Керувати дизайн-командою через Design Leads: пріоритети, розподіл задач, дизайн-рев'ю, розвиток людей

• Працювати разом з маркетингом, продуктом, бренд-командами та продакшенами

Кого ми шукаємо

• 5+ років у дизайні, з них 2+ роки на ролі Art Director, Creative Director, Design Lead або Head of Design

• Портфоліо з реалізованими кейсами ребрендингу або айдентики і рекламних кампаній з KV

• Досвід керування командою від 5 дизайнерів; керування через лідів — великий плюс

• Сильна база: композиція, типографіка, колір, системне мислення в айдентиці

• Вміння захистити ідею перед бізнесом і дати команді фідбек, після якого робота стає кращою

• Досвід у рекламних або брендингових агенціях, digital-продуктах чи iGaming — перевага

Що ми пропонуємо

• $3500 – $5 000 gross/net, офіційне працевлаштування

• Декілька брендів з різним ToV і реальний вплив на те, як вони виглядають

• Команду дизайнерів і бюджет на продакшен, спецпроєкти, колаборації з інфлюенсерами

• Швидкі рішення без агентського ланцюжка погоджень: від ідеї до запуску — тижні, а не місяці

• Медичне страхування і корпоративний лікар, 75% компенсації обідів і спортзалу

• 18 днів відпустки + 5 екстравихідних, оплачувані лікарняні

• Бюджет на зовнішнє навчання і внутрішні воркшопи

• Офіс у центрі Києва з автономною інфраструктурою, корпоративною розвозкою та панорамною терасою

Як відгукнутися

Надішли портфоліо і 2–3 речення про кейс, яким пишаєшся найбільше: що було завданням і що саме зробив ти. Відповідаємо кожному протягом 3 робочих днів.

Привіт! Давайте знайомитись 👋

Qwerty.Software — українська продуктова компанія з 11-річним досвідом у performance-маркетингу.

Що ми робимо? Створюємо, оптимізуємо та просуваємо власні продукти на ринках США, Канади та Європи 🌍

Команда? Маємо понад 180 фахівців, які працюють над продуктами повного циклу.

Шукаємо B2B Sales Manager для продажу платних підписок на наш продукт.

Про проєкт

Це SaaS-платформа, яка допомагає бізнесам збирати клієнтські відгуки й керувати онлайн-репутацією. 

Чому саме ця роль?

• Побудова каналу прямих продажів з нуля. Є можливість самостійно визначати, до яких бізнесів звертатися першими, і тестувати різні канали та скрипти продажів.

• Можливість очолити напрям продажів у міру його масштабування.

Твої майбутні задачі

• Залучення клієнтів. Виходити на власників малого та середнього бізнесу, шукати нових клієнтів і працювати з теплою базою.

• Продаж підписки. Пропонувати платний тариф і простими словами пояснювати, як збір відгуків допомагає зміцнювати довіру до бізнесу й підтримувати продажі. Вести переговори та закривати угоди.

• Запуск клієнтів. Після оплати допомагати клієнтам встановити віджет і почати збирати відгуки.

• Аналітика продажів. Відстежувати воронку від першого контакту до активного використання продукту, конверсію на кожному етапі та виконання KPI.

Твої скіли

• 2+ роки досвіду в B2B-продажах цифрових продуктів за підпискою, зокрема досвід самостійного закриття угод.

• Власна база контактів малого та середнього бізнесу.

• Досвід холодного пошуку клієнтів і роботи з теплою базою.

• Уміння пояснювати користь цифрового продукту власникам бізнесу без технічної експертизи.

• Для роботи з англомовними ринками — англійська на рівні B2 або вище, усно й письмово.

Бажано, але не критично:

• Досвід продажу CRM-систем.

Чому з нами комфортно?

• Work-life balance. Обирай старт робочого дня з 8:00 до 10:00, працюй віддалено або з затишного офісу в Запоріжжі.

• Відпочинок. По 15 днів відпустки та лікарняних, 1 додатковий day off за кожну річницю роботи в компанії, вихідні на державні свята.

• Турбота. Корпоративний психолог для тебе чи твоєї дитини.

• Комфортний онбординг. Прозорі цілі на період адаптації, підтримка ментора та HR. Випробувальний термін триває три місяці.

• Розвиток & навчання. Performance Review кожні 6 місяців, план особистого розвитку, self-learning бібліотека та щорічний бюджет на саморозвиток.

• Прозора компенсація. Фіксована ставка та бонусна частина.

Твій процес найму

1. Дзвінок із рекрутером — до 45 хвилин.

2. Тестове завдання — до 2 годин.

3. Фінальна співбесіда з Project Manager Team Lead та директором напряму — до 1 години.

Якщо маєш досвід B2B-продажів за підпискою й хочеш долучитися до запуску нового каналу продажів, надсилай резюме. Будемо раді познайомитися!

Сайт Qwerty.Software · Qwerty.Software у LinkedIn

Привіт! Давайте знайомитись 👋

Qwerty.Software — українська продуктова компанія з 11-річним досвідом у performance-маркетингу.

Що ми робимо? Створюємо, оптимізуємо та просуваємо власні продукти на ринках США, Канади та Європи 🌍

Команда? Маємо понад 180 фахівців, які працюють над продуктами повного циклу.

Шукаємо B2B Sales Manager для продажу платних підписок на наш продукт.

Про проєкт

Це SaaS-платформа, яка допомагає бізнесам збирати клієнтські відгуки й керувати онлайн-репутацією. 

Чому саме ця роль?

• Побудова каналу прямих продажів з нуля. Є можливість самостійно визначати, до яких бізнесів звертатися першими, і тестувати різні канали та скрипти продажів.

• Можливість очолити напрям продажів у міру його масштабування.

Твої майбутні задачі

• Залучення клієнтів. Виходити на власників малого та середнього бізнесу, шукати нових клієнтів і працювати з теплою базою.

• Продаж підписки. Пропонувати платний тариф і простими словами пояснювати, як збір відгуків допомагає зміцнювати довіру до бізнесу й підтримувати продажі. Вести переговори та закривати угоди.

• Запуск клієнтів. Після оплати допомагати клієнтам встановити віджет і почати збирати відгуки.

• Аналітика продажів. Відстежувати воронку від першого контакту до активного використання продукту, конверсію на кожному етапі та виконання KPI.

Твої скіли

• 2+ роки досвіду в B2B-продажах цифрових продуктів за підпискою, зокрема досвід самостійного закриття угод.

• Власна база контактів малого та середнього бізнесу.

• Досвід холодного пошуку клієнтів і роботи з теплою базою.

• Уміння пояснювати користь цифрового продукту власникам бізнесу без технічної експертизи.

• Для роботи з англомовними ринками — англійська на рівні B2 або вище, усно й письмово.

Бажано, але не критично:

• Досвід продажу CRM-систем.

Чому з нами комфортно?

• Work-life balance. Обирай старт робочого дня з 8:00 до 10:00, працюй віддалено або з затишного офісу в Запоріжжі.

• Відпочинок. По 15 днів відпустки та лікарняних, 1 додатковий day off за кожну річницю роботи в компанії, вихідні на державні свята.

• Турбота. Корпоративний психолог для тебе чи твоєї дитини.

• Комфортний онбординг. Прозорі цілі на період адаптації, підтримка ментора та HR. Випробувальний термін триває три місяці.

• Розвиток & навчання. Performance Review кожні 6 місяців, план особистого розвитку, self-learning бібліотека та щорічний бюджет на саморозвиток.

• Прозора компенсація. Фіксована ставка та бонусна частина.

Твій процес найму

1. Дзвінок із рекрутером — до 45 хвилин.

2. Тестове завдання — до 2 годин.

3. Фінальна співбесіда з Project Manager Team Lead та директором напряму — до 1 години.

Якщо маєш досвід B2B-продажів за підпискою й хочеш долучитися до запуску нового каналу продажів, надсилай резюме. Будемо раді познайомитися!

Сайт Qwerty.Software · Qwerty.Software у LinkedIn

King Group — сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми працюємо у сфері iGaming та маємо три успішні українські бренди онлайн-казино, а також власні партнерські мережі. Ми оперуємо численними проєктами на ринках України та Tier-1 інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Зараз ми шукаємо Content Manager на проєкт betking, який відповідатиме за комунікацію з аудиторією в чатах і за наповнення промо-сторінок на продукті.

Твої основні задачі: 

• Модерувати та розвивати два тематичні чати BetKing («Казино» і «Спорт»: окремі кімнати), підтримувати високу активність спільноти.
• Планувати й проводити активності для аудиторії: конкурси, розіграші, бонусні акції, контентні публікації та банери в чатах.
• Опрацьовувати запити користувачів у чатах і забезпечувати якісну комунікацію з аудиторією.
• Запускати промо-кампанії та нараховувати бонуси відповідно до умов акцій.
• Адмініструвати й регулярно оновлювати контент на сторінках спортивних хабів (УПЛ, Ла Ліга) та на сторінці «Сетанта Спорт».
• Розміщувати банери, кнопки та інші промо-матеріали на сайті.
• Формувати технічні завдання для дизайнерів на створення промо-матеріалів і контролювати їх виконання.
• Взаємодіяти з командами CRM, SMM та дизайну, вести власні задачі від постановки до реалізації.

• Грамотна українська мова.
• Розуміння ставок на спорт і гри в казино, а також механіки бонусів.
• Базове знання основних видів спорту.
• Готовність працювати в суботу та неділю (віддалено).
• Базова англійська мова (бажано).

• Досвід адміністрування чату чи сайту, робота редактором.
• Досвід роботи з контентом на будь-якому продукті, наприклад з новинами.

• Офіс в центрі Києва
• Офіційне працевлаштування, соціальні гарантії
• Оплачувані відпустки й лікарняні, додаткові дні для важливих подій
• Систему Boost-програм: Skill Boost, Sport Boost, Yummy Boost, Content Boost
• Реферальну програму з бонусами за рекомендованих кандидатів
• Команду, яка цінує ініціативність та нові ідеї

Retenza - B2B-компанія, що надає комплексний аутсорс-сервіс із Retention, VIP-менеджменту та Customer Support для онлайн-казино та беттинг-операторів. Ми працюємо з міжнародними проєктами на ринках Європи, Австралії, LatAm та інших GEO.

Наразі ми шукаємо Account Manager, який стане для партнерів єдиною точкою входу та довіреним радником, а для внутрішньої команди - ключовим координатором, здатним трансформувати бізнес-запити клієнтів у структуровані завдання й ефективно доводити їх до вимірюваного результату.

Чим ти будеш займатись:

• Вести пул клієнтських проєктів та виступати основною контактною особою для партнерів у робочих чатах і на онлайн-зустрічах.

• Приймати запити від клієнтів, декомпозувати їх у задачі для команд Retention, Support, VIP, Finance та платформи, а також контролювати дедлайни виконання.

• Готувати щотижневі дайджести, місячні аналітичні звіти та проводити регулярні звітні зустрічі з клієнтами.

• Погоджувати комунікаційні стратегії, бонусні механіки та бюджети на канали залучення й утримання (SMS, WhatsApp, AI-дзвінки).

• Ескалювати та координувати вирішення складних кейсів (виплати, процеси KYC, антифрод, звернення VIP-гравців).

• Брати участь в онбордингу нових клієнтів: збір брифів, координація інтеграцій, налаштування доступів і підготовка проєкту до запуску.

• Супроводжувати процес офбордингу клієнтів: передача даних, фіналізація процесів та закриття доступів.

• Вибудовувати здорові межі в комунікації: захищати внутрішню команду від хаотичних запитів і нереалістичних дедлайнів.

• Проактивно шукати точки росту для проєктів клієнта та пропонувати ефективні рішення, а не просто транслювати запити.

We’re looking for a Casino & Promotions Manager to take full ownership of our casino product and bonus mechanics. In this hybrid role, you will be responsible for the entire player experience — from managing the game catalog and provider relationships to the design, setup, economics, and protection of bonus campaigns.

Your goal is straightforward: make sure players always find the right games, enjoy attractive promotions, and drive GGR, engagement, and retention, all while keeping the business profitable and secure from abuse.

This is a hands-on product role for someone who understands how games and bonuses work in practice. You’ll work with data, manage providers, configure mechanics, and make decisions that players feel every time they open the lobby.

🎮 & 🎰 What you’ll be doing
Game Catalog & Lobby Merchandising

• Own the game catalog: add/update titles, maintain accurate metadata (provider, RTP, volatility, tags).
• Build and merchandise the lobby structure (categories, New, Popular, Jackpots) using banners, game positioning, and seasonal collections.
• Plan new game releases and coordinate them with CRM and Design teams.

• Set up bonuses in the in-office back office (welcome packs, free spins, cashback, promo codes) and configure rules (wagering, max win, game contribution).
• Calculate the cost and ROI of each bonus before launch, tracking its share of GGR/NGR and impact on deposits.
• Work with the CRM team to link bonuses to campaigns (e.g., Customer.io) and prepare bonus T&C with Legal and Compliance.

• Manage relationships with game providers and aggregators: onboarding, exclusive releases, and escalations.
• Run promotional mechanics from game studios (Drops & Wins, tournaments, network jackpots).
• Ensure games meet licensing and geo-restriction requirements.

• Analyse game, provider, and bonus performance (GGR, turnover, bet count, RTP, wagering completion rate).
• Run A/B tests on lobby layouts, game placements, and promotional offers.
• Monitor and prevent bonus abuse (multi-accounting, hedging, bonus hunting) by building smart rules that protect the business without creating friction for honest players.

• 2–3+ years as a Casino Manager, Game Manager, Bonus Manager, or Promo Manager in iGaming.
• Deep understanding of game & bonus mechanics: RTP, volatility, hit rate, jackpots, wagering, sticky vs non-sticky bonuses, and game contributions.
• Market Knowledge: Strong knowledge of key providers (Pragmatic Play, Evolution, Play’n GO, etc.), aggregators (SoftSwiss, Slotegrator, etc.), and standard back-office setups.
• Analytical skills: Experience calculating bonus economics (cost, ROI) and analyzing large data sets. Confident in Excel / Google Sheets; SQL basics are a plus.
• Anti-fraud awareness: Knowledge of the main bonus abuse patterns and how to prevent them.
• High attention to detail — a single configuration mistake can cost real money.
• English Upper-Intermediate or higher.

• Experience in LATAM markets.
• Experience with in-house platforms, CRM tools (Customer.io), and BI tools (Metabase, Tableau, Looker).
• Background in gamification (missions, loyalty programmes) and sportsbook promotions.
• An existing network of contacts at providers and aggregators.

• Fully remote with a flexible schedule.
• The chance to shape the casino product and bonus engine from the ground up as we expand across LATAM.
• Direct influence on the product: short decision paths and no bureaucracy.
• Paid vacation and sick days.
• Probation period: 3 months.