Jobs at Djinni

MODUS X — українська ІТ-компанія, яка вже понад 18 років створює рішення, що змінюють бізнес. Ми — команда 700+ експертів, яка допомагає компаніям масштабувати можливості, впроваджуючи сучасні технології, цифрові продукти та кібербезпекові рішення.

Сьогодні ми шукаємо Marketing Specialist, який стане драйвером розвитку клієнтського маркетингу та допоможе формувати майбутнє цифрової трансформації.

З чим ви будете працювати:

• Ви працюватимете над програмами лідогенерації та клієнтського маркетингу, які мають стратегічне значення для компанії.
• Ваші рішення впливатимуть на вихід компанії на зовнішні ринки та розвиток внутрішніх клієнтів групи.
• Станете частиною команди, яка цінує ініціативність, креативність та готовність створювати з нуля.
• У першому кварталі 2026 року підготуєте міні-стратегії маркетингу для практик — частину єдиної маркетингової стратегії компанії.

Ваші завдання:

• Генерація лідів і створення можливостей (pipeline) у зв’язці з продажами.
• Організація підготовки релевантного контенту (статті, презентації, лід-магніти, виступи/подкасти).
• Планування бюджету лідогенерації та управління рекламними витратами (ROI/ROAS, CAC).
• Підготовка аналітичних звітів; контроль метрик ефективності кампаній.
• Побудова автоворонок у ключових каналах; тригерні/персоналізовані розсилки; передача «гарячих» лідів сейлзам.
• Події/івенти як інструмент лідогенерації: вибір івентів, співорганізація власних, ко-маркетинг з вендорами, переговори щодо MDF/співфінансування.
• Менеджмент підрядників і внутрішніх колег (PR, івенти тощо): постановка задач, контроль якості/термінів.

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи з системами автоматизації маркетингу: автоворонки, скоринг, activity log, базові технічні налаштування (DNS, DKIM, SPF).
• Вміння інтегрувати застосунки через конектори; ставити аналітику/пікселі на сайт через менеджери тегів.
• Вміння робити сайти/лендинги на No-code/Low-code білдерах.
• Розуміння принципів роботи CRM та інтеграції з MA-системами.
• Базові знання технічного SEO та роботи з інструментами (Screaming Frog, Google Search Console).
• Запуск реклами в Google Ads (Search, GDN, Performance Max, YouTube), ретаргетинг; управління ефективністю.
• Досвід роботи з Facebook Business Manager та LinkedIn Ads (пікселі, кампанії, UTM).
• Налаштування Google Analytics та Looker Studio (дашборди, інтеграції).
• Розуміння принципів довірчого маркетингу: сегментація, прогрів імейлів, відслідковування недоставок.

Додатково буде плюсом:

• Практика Account-Based Marketing у B2B/Enterprise.
• Досвід впровадження Microsoft Dynamics 365 Customer Insights або аналогів (HubSpot, Marketo, eSputnik).
• Досвід роботи у технологічних компаніях або агенціях на ролях з елементами акаунт-менеджменту.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Медичне страхування та програми психологічної підтримки.
• Роботу в інноваційному парку Unit.City.
• Можливості навчання та професійний розвиток (курси, тренінги, майстер-класи).
• Участь у створенні продуктів, які змінюють бізнес і країну.

Хочете впливати на розвиток клієнтського маркетингу, а не просто виконувати процеси? Приєднуйтесь до MODUS X — тут кожен має шанс реалізувати свої ідеї та зробити внесок у спільний успіх.

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 700+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Наразі шукаємо Cloud Security Engineer.
 

Навички:

• Практичний досвід роботи хмарними сервісами AWS/Azure/GCP
• Знання принципів функціонування хмарних сервісів захисту (Entra ID, AWS IAM, Azure/AWS Cloud Security (основні бест-практіс по захисту хмарних ресурсів), O365 Security, Microsoft Defender, AWS Config, GuardDuty, Microsoft Intune та інші)
• Практичний досвід створення автоматизацій/скриптів (Powershell, KQL, Azure Function, AWS lambda, Azure Policies, AWS Organization, SCP)
• Розуміння призначення, області застосування, типових сценаріїв використання систем інформаційної безпеки
• Розуміння стандартів і регламентів кібербезпеки в сфері захисту хмарних обчислювань , таких як ISO 27001, NIST, CIS, GDPR тощо

Обов’язки:

• Виконання регулярних аудитів налаштувань та прав доступу в хмарах Azure/AWS та хмарних сервісах, та впровадження заходів щодо їх коригування
• Розробляти скрипти для автоматизації та оптимізації процесів, спрямованих на підвищення ефективності, прискорення виконання завдань і мінімізацію ручної роботи
• Забезпечення впровадження нових технологій безпеки у хмарних сервісах
• Проведення планових аудитів з безпеки хмарних рішень
• Забезпечення захисту корпоративної інформації при доступі з особистих пристроїв.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Kонкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії
• Корпоративну програму медичного страхування та програму психологічної підтримки співробітників
• Роботу в інноваційному парку Unit City
• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти)

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Тут кожен може розкрити свої таланти й зробити внесок у спільний успіх. Ми інвестуємо в розвиток, допомагаємо отримувати нові знання та досягати професійних цілей.
 

Нaша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.
 

Більше інформації про компанію та наш досвід на офіційній сторінці MODUS X в LinkedIn.
 

Направляючи резюме на цю вакансію, Ви надаєте згоду ТОВ «МОДУС ІКС» на обробку наданих Вами персональних даних згідно Закону України «Про захист персональних даних». Згода надається в тому числі для їх обробки в зовнішніх системах, з метою супроводження процесу найму.

Хочеш увійти в креативний маркетинг і працювати з AI, відео та контентом, який реально драйвить ріст?

Ми шукаємо Junior Creative Marketing Manager, який допоможе масштабувати креативне виробництво Zeely: перетворювати ідеї у відео та візуали, які приносять результат.

Це роль для тих, хто хоче швидко вирости в креативника і вчитись у найкращих, почати з сильної бази — реальних задач і роботи з топ-командою.

Хто ми:
Zeely AI — це all-in-one АІ маркетинг платформа, яка за допомогою штучного інтелекту допомагає малому бізнесу і маркетинг командам рости та досягати бізнес-цілей, створюючи якісні рекламні креатив, UGC-відео, віральний контент, рекламні банери тощо та запускати ефективні paid & organic кампанії у Facebook та Instagram.

Простими словами: ми зробили доступними користувачу найкращі світові АІ маркетингові рішення і інструменти, які раніше були доступні лише великим брендам із дорогими маркетинговими командами.

Цифри, які говорять краще ніж слова:

• 4 роки на ринку = стабільна, прибуткова компанія з топ інвесторами міжнародного ринку
• ×4 зростання за минулий рік
• 1 000 000+ бізнесів вже використовують Zeely і цифра стрімко росте щодня
• Топ-3 у своїй категорії на ринку США
• 150+ спеціалістів у команді
• Ринки: США + worldwide

Ми не стартап у пошуках product-market fit. Ми успішний бізнес, який має величезний потенціал і масштабує те, що вже працює — і шукаємо людину, яка прискорить це зростання.

Що потрібно, щоб приєднатися до нас:
— Від 3+ місяців досвіду у креативному маркетингу / SMM / контенті (комерційний або фріланс / pet-проєкти)
— Розуміння базових принципів створення контенту для соцмереж (що привертає увагу, як працює візуал і меседж)
— Висока швидкість у роботі та готовність працювати з великим обсягом задач
— Уважність до деталей і структурне мислення
— Відкритість до фідбеку та здатність швидко навчатись
— Англійська на рівні від B1+

Буде плюсом:
— Базове розуміння digital / performance marketing
— Досвід створення контенту (візуали, відео, креативи для соцмереж)
— Інтерес до креативного маркетингу та бажання розвиватись у цьому напрямку

Важливо:
— Досвід у performance marketing не є обов’язковим, якщо є сильний бекграунд у SMM / контенті
— Ми більше цінуємо швидкість, уважність і мотивацію, ніж великий досвід

У тебе будуть такі задачі та виклики:
— Створювати технічні завдання для креативної команди на основі референсів та заданих шаблонів
— Адаптувати та масштабувати креативи під різні продукти та гіпотези
— Генерувати варіації креативів за готовими templates (1 референс → кілька реалізацій)
— Наповнювати бази асетів
— Працювати під наставницвом Middle/Senior спеціалістів та оперативно вносити правки на основі фідбеку
— Контролювати відповідність готових креативів технічному завданню
— Взаємодіяти з Motion Designer та User Acquisition Manager для реалізації креативів

Чому працювати з нами цікаво і перспективно:
— 🚀 Швидкий професійний ріст — можливість вирости з Junior ролі у Middle/Senior креативного спеціаліста
— 🤖 Робота з cutting-edge технологіями та AI-інструментами (ти будеш працювати на передовій індустрії)
— 🎯 Реальний вплив на продукт і креативи, які бачать тисячі користувачів
— 💡 Свобода для реалізації ідей — ми відкриті до експериментів і нових підходів
— 🧠 Сильна команда Senior/Lead рівня, у якої можна швидко вчитись і рости
— 🌍 Продукт із масштабом — один із ТОП-гравців у своїй ніші на американському ринку
— 🏥 Медичне страхування
— 📋 Повний FOP-супорт
— 🌐 Формат роботи: remote або офіс у Варшаві / Києві

Рекрутмент процес:
Інтервʼю з рекрутером > Тестове завдання > Iнтервʼю з Head of Creative Marketing > Референс-чек > Джоб оффер.

Без зайвих етапів. Від першого контакту до офферу — швидко.

Пиши, поспілкуємося! 💚

Компанія у сфері готельно-ресторанного бізнесу шукає адміністратора, який відповідатиме за організацію щоденної роботи закладу, координацію команди та забезпечення високого рівня сервісу для гостей. Ми шукаємо відповідального та комунікабельного фахівця, який вміє швидко реагувати на операційні задачі, ефективно взаємодіяти з персоналом і підтримувати стандарти роботи закладу.

Вимоги:
- Досвід роботи адміністратором, менеджером зміни або керівником команди у сфері гостинності, сервісу або роздрібної торгівлі;
- Сильні організаційні та управлінські навички;
- Вміння координувати роботу команди та розподіляти задачі;
- Високий рівень комунікації та клієнтоорієнтованості;
- Здатність швидко вирішувати конфліктні або нестандартні ситуації;
- Відповідальність, уважність до деталей та стресостійкість;

Буде плюсом:
- Досвід роботи у готельно-ресторанному бізнесі;
- Досвід управління зміною або невеликою командою;
- Розуміння стандартів сервісу та роботи з гостями;

Обов’язки:
- Організація та координація роботи персоналу закладу;
- Контроль дотримання стандартів сервісу;
- Комунікація з гостями та вирішення поточних питань або звернень;
- Контроль підготовки залу та роботи персоналу протягом зміни;
- Координація взаємодії між різними підрозділами закладу;
- Контроль виконання внутрішніх правил та регламентів;
- Участь у вирішенні операційних та організаційних питань.

Що пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування, оплачувані лікарняні та відпустка.
- Можливість отримати відстрочку від мобілізації.
- Безкоштовні обіди (економія до 5 000 грн/міс).
- Наставник на випробувальний період — підкаже, пояснить, підтримає.
- Графік: Пн-Пт, з 9:00 до 18:00.

Шукаємо PBN Manager, який з нуля підніме та почне масштабувати мережу сайтів на дроп-доменах. На старті роль повністю hands-on: домени вже є (їх шукає окрема команда), твоє завдання — операційний запуск, індексація, контроль стану та підготовка мережі до передачі ваги.
У міру росту мережі роль еволюціонує в менеджмент PBN і формування команди.

Очікуваний результат

Побудована та зростаюча PBN-мережа, де сайти: 

• розгорнуті на хостингу та технічно налаштовані
• мають структуру, контент і базову внутрішню перелінковку
• індексуються (GSC, sitemap, robots)
• готові до розміщення посилань і передачі ваги на money-sites

• ведеться прозорий облік: домени/сайти/статус/лінки/задачі на лінкбілдинг

   

Що ти будеш робити

• Розгортати сайти на дроп-доменах (домени надаємо)
• Встановлювати та налаштовувати WordPress
• Працювати з темами/шаблонами 
• Створювати структуру сайту 
• Генерувати та публікувати AI-контент 
• Робити базову внутрішню перелінковку
• Налаштовувати індексацію: sitemap / robots / Google Search Console
• Працювати з Cloudflare
• Контролювати індексацію сторінок та стан сайтів
• Вести таблиці/облік мережі 
• Готувати ТЗ/стратегію на лінкбілдинг для розвитку PBN-сайтів (щоб самі PBN-донори ставали сильнішими)

• Комунікувати з SEO-відділом по потребах у посиланнях

   

Розглядаємо Strong Middle, який:

• Має практичний досвід з PBN/сітками сайтів/донорами 
• Вміє запускати сайти потоково і не губиться у великому обсязі задач
• Розуміє зовнішнє SEO: як працює лінк-вага, анкор-стратегія, які донори “якісні/неякісні”
• Впевнено працює з WordPress, базовими налаштуваннями, GSC, Cloudflare
• Системний: таблиці, контроль, дедлайни

• Автономний і комунікує “по суті” 

   

Інструменти

• Google Search Console
• Ahrefs (за потреби)
• Indexing tools
• Cloudflare

• AI-генератори контенту 

   

Чому варто працювати з нами

• працюємо тільки з власними SEO-проєктами, а не клієнтськими сайтами;
• фокусуємось на результаті: трафіку, позиціях і рості продуктів;
• працюємо з конкурентними західними ринками;
• швидко тестуємо гіпотези та масштабуємо рішення, що працюють;
• команда спеціалістів, які глибоко розуміють SEO та performance-маркетинг.

Що ми пропонуємо

🏠 Віддалений формат роботи — працюй з будь-якої локації

⏰ Гнучкий графік — головне результат і дотримання дедлайнів

🌍 Робота з міжнародними ринками — конкурентні ніші та масштабні проєкти

🚀 Можливість впливати на розвиток продуктів — твої рішення реально змінюють результат

📈 Професійний розвиток та кар’єрний ріст

📚 Часткова компенсація навчання — підтримуємо розвиток команди

🌴 Оплачувана відпустка

🤒 Оплачувані лікарняні

👥 Сильна команда — середовище, де можна рости як спеціаліст

Якщо ти впізнаєш себе у цьому описі та хочеш працювати з міжнародними SEO-проєктами — відгукуйся на вакансію.
Будемо раді познайомитися та обговорити співпрацю.

Шукаємо спеціаліста, який самостійно веде повний цикл аутрічу: від визначення аудиторії до запису дзвінків.
 

Інфраструктура надається повністю готовою: профілі, проксі, доступи до всіх сервісів. Проект у сфері B2B-послуг для будівництва.
 

Що ти робитимеш:
— Автоматизований LinkedIn-аутріч: запити на зв'язок, фоллоу-апи, обробка відповідей
—Email-послідовності (Reply.io, Instantly або аналоги)
— Пошук і кваліфікація лідів через Apollo, Sales Navigator, Hunter
— Щотижнева звітність по ключових метриках
 

Кого шукаємо:
— 3+ роки досвіду з LinkedIn-аутрічем
— Досвід з email-платформами (Reply.io, Instantly, Lemlist або аналоги)
— Впевнена робота з Apollo, Hunter або Sales Navigator
— Вміння самостійно визначати ICP і писати повідомлення, на які відповідають
— Англійська B2+ — цільовий ринок англомовний

Хто ми

Ми - UpUp, компанія з веб та мобайл розробки.
Працюємо з міжнародними клієнтами та зараз активно розвиваємо напрямок створення сайтів (WordPress, Shopify, Webflow).
 

Шукаємо людину з хорошою англійською, яка хоче працювати з клієнтами та розвиватись далі в напрямку бізнес-комунікації / sales.
 

Про роль

Ця роль підійде тобі, якщо ти працював(-ла) в customer support або просто добре комунікуєш англійською і хочеш перейти в більш активну та оплачувану роль.
 

👉 Тут ти не просто відповідаєш на повідомлення -
ти перший виходиш на контакт, будуєш комунікацію і допомагаєш знаходити нові можливості для проєктів.
 

Що потрібно буде робити

• Писати повідомлення потенційним клієнтам і партнерам (LinkedIn, Upwork, Clutch тощо)
• Вести комунікацію англійською (як у сапорті, але більш проактивно)
• Підтримувати контакт з існуючими партнерами
• Робити follow-ups (нагадувати про себе)
• Кваліфікувати запити і передавати їх далі в команду

👉 Головна ціль — приводити 2–3+ нові проєктні можливості щомісяця
 

Що ми очікуємо

• Хороша розмовна і письмова англійська (мінімум B2)
• Досвід у customer support або сильні комунікаційні навички
• Вміння чітко і ввічливо писати повідомлення
• Готовність писати першим і не боятись нових контактів
• Бажання розвиватись

👉 Важливо: це більш активна роль, ніж класичний сапорт — тут потрібно самому ініціювати комунікацію
 

Буде плюсом

• Досвід роботи з іноземними клієнтами
• Досвід у чат-підтримці / email support
• Інтерес до IT / веб-розробки
   

Ми пропонуємо

• Можливість перейти з support у sales / business development
• Роботу з закордонними клієнтами
• Більший вплив на результат
   

Як відгукнутись

Надішли, будь ласка:

• Коротко про себе
• Чи є досвід у customer support або комунікації з клієнтами
• Чому тобі цікаво перейти в більш проактивну роль

Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо глобальні продукти в сферах EdTech, Productivity та Wellness, які несуть цінність для 55 мільйонів людей. Для нас важливо будувати продукти з довготривалим впливом — системні, масштабні та здатні залишатися актуальними десятиліттями.

Приклад того, як ми працюємо — наш флагманський продукт JustDone запустився за 50 днів, за 2 роки перетнув позначку в 3 млн преміум юзерів, працює з власними AI engines та за останній рік підняв рітеншен 30-го дня на 30%.

Можливо, ти також бачила(ив) наші спін-оффи — Avrora та Promova.

Зараз ми шукаємо Senior Product Designer. Основна мета цієї ролі — створювати відмінний продуктовий дизайн, який стане одним із найкращих на ринку та безпосередньо впливатиме як на ключові бізнес-показники продукту, так і на формування сильного іміджу компанії.

Саме в цій ролі ти отримаєш

• Можливість впливати на продукт на всіх рівнях рішень
• Дизайнити за Design Thinking, а не просто виконувати таски
• Можливість постійно досліджувати користувачів

Твоя зона впливу

•  Планувати та проводити користувацькі дослідження (інтерв’ю, опитування, юзабіліті-тестування)
•  Допомагати команді ставати ближчими до користувача через навчання та фасилітацію дослідницьких процесів
•  Проєктувати UX/UI для нових функцій — від формування ідеї до створення інтерактивного прототипу
•  Тестувати власні рішення разом із користувачами та ітерувати їх на основі отриманого фідбеку
•  Підтримувати структуру, цілісність і узгодженість дизайн-системи
•  Тісно співпрацювати з продуктовою та командою розробки на всіх етапах роботи над продуктом

Для цього тобі знадобиться

• Досвід у продуктовому дизайні (4+ роки) з фокусом на мобільних застосунках
• Досвід проведення якісних і кількісних досліджень (інтерв’ю, опитування, тестування)
• Вміння перетворювати інсайти в дизайн-рішення
• Сильний interaction design: логіка, поведінка, стани, прототипування
• Впевнене володіння Figma (компоненти, авто layout, прототипи)
• Розуміння принципів UX writing і accessibility
• Англійська рівня Upper Intermediate +

Твій шлях до команди Boosters

• Pre-screen з рекрутером (45 хвилин)
• Інтервʼю з Lead Product Designer (1,5 години)
• Тестове завдання
• Bar-raising (1 година)

Ми пропонуємо

Кар’єрний та персональний розвиток

• Планові performance review і розробка PDP
• Підтримка в розвитку твого персонального бренду в соцмережах Boosters і експертних медіа
• Профільні комʼюніті Genesis з безкоштовними курсами і можливістю нетворкінгу
• Бюджет на курси, конференції та вивчення англійської
• Техніка від компанії та оплата всіх необхідних сервісів для роботи

Автономію та гнучкість

• Можливість обирати між роботою в офісі (Київ або Львів) та remote-first форматом (Україна та закордон)
• Гнучкий старт дня (з 8 до 11 ранку за Києвом)
• 20 дей-офів на рік, вихідні на державні свята та безлімітні лікарняні

Турботу про здоров’я

• Медичне страхування
• Компенсація роботи з психологом
• Індивідуальний бенефіт на заняття спортом
• Сніданки й обіди (on-site в офісах)
• Спортивні активності Genesis: cпільнота для бігу, волейбол, йога (офлайн) стретчинг та йога (онлайн)

Виглядає як твій наступний карʼєрний крок? Надсилай своє CV!

А якщо маєш рекомендацію для цієї або будь-якої іншої ролі — залиш її ТУТ :)

Traffmania — media-buying компанія з потужною експертизою в медіабаїнгу на T1-ринках. У нас амбітні плани, великі бюджети і чітка орієнтація на результат. Ми шукаємо сильного Media Buyer, який може запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії на Native Ads.

Твої задачі:

• Генерувати forex/crypto трафік у Taboola / Outbrain / Bing
• Створювати воронки з ROI 40%+.
• Стабільний дейлі-спенд $2к−10k.
• Вести звітність у таблицях.
• Комунікувати з тех. відділом, дизайн відділом і PM.

Вимоги:

• Актуальний досвід у Crypto/Forex за останні 3 місяці.
• 1+ рік досвіду у Crypto/Forex з t1, t2 ринками або 2+ роки у Gambling/Nutra.
• Досвід роботи з бюджетами 1к+ дейлі.
• Вміння тримати стабільну якість і вартість трафіку.
• Ініціативність, системність, бажання масштабуватись і заробляти.

Буде плюсом:

• Англійська на рівні B1+

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік і можливість віддаленої роботи.
• Гідну винагороду + бонуси.
• Перспектива кар'єрного росту: можливість розвитку до тiмліда.
• Можливість роботи з junior-баєрами (заливщиками), яких ви можете навчати / керувати.

Компанія Frontline Robotics займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України. Нашою місією є збереження людських життів шляхом роботизації війська. Ми створюємо комплексні технічні рішення, що змінюють правила ведення бойових дій вже зараз.
 

Ми сформували досвідчену та злагоджену команду, яка розширюється та шукає спеціалістів різних напрямків, в тому числі — Інженера-електроніка (серійне виробицтво), який буде залучений до створення нових продуктів та розвитку вже існуючих напрацювань.

Окремо хочемо зазначити, що ми дуже вдячні ветеранам та ветеранкам за службу і надаємо вам перевагу у відгуках на наші вакансії.

У Вас має бути:

• Досвід роботи з Altium Designer (від 3 років);
• Досвід розробки аналогової та цифрової електроніки, силових схем;
• Досвід проектування багатошарових плат та розуміння технологічних особливостей їх виготовлення;
• Практичний досвід з вимірювальним обладнанням (спектроаналізатор, осцилограф, антенні аналізатори).
   

В основні обов’язки буде входити:

• Внесення змін в існуючі серійні вироби;
• Розробка тестових стендів, їх наладка та запуск (пошук несправностей);
• Участь в автоматизації виробничих систем.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та бронювання;
• Графік роботи: понеділок — п’ятниця, з 9–18 або 10–19;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Відпустка 24 календарні дні, лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних днів ветеранам;
• Офіс біля метро (правий берег);
• Навчання та розвиток;
• Долучитися до амбітної компанії, яка ставить собі за мету зміну правил ведення бойових дій;
• До команди сильних інженерів, які мають значний досвід в мілітарному R&D;
• Можливість наблизити Перемогу разом з однодумцями!

Panem Digital Agency — велика команда професіоналів SEO, експертів з контекстної реклами, майстрів контенту та гуру маркетингу.

Давайте знайомитись! panem.ua/a-pro-nas

Наша місія — допомога компаніям зростати / розвиватись / збільшувати прибутки. Наші замовники — бізнеси України, США, Європи, Канади, Нідерландів, Великобританії. Працюємо виключно з білою нішею: IT, e-commerce, Real Estate, Beauty, медичне обладнання тощо.

Про нашу культуру

У Panem ми цінуємо простоту та відкритість, віримо, що найкращі ідеї народжуються у дружній атмосфері, де кожен почувається комфортно висловлювати свої думки. Наша культура — це постійний розвиток: нові навички, знання та професійне зростання. Процес для нас не менш важливий: чесність, повага до колег і клієнтів — це наша філософія. А ще ми любимо розслабитися після роботи за більярдом, кікером чи на щомісячних тімбілдингах!

Ми ростемо і шукаємо талановитих та перспективних Middle SEO спеціалістів, які хочуть будувати кар'єру в сильній агенції та працювати зі зрозумілими процесами й результатом.

Наш ідеальний кандидат має:

• Досвід роботи SEO-спеціалістом або практичний досвід роботи з SEO від 1.5 року (досвід в агенції буде перевагою)
• Чітке розуміння принципів роботи пошуку Google та факторів ранжування
• Практичний досвід пошукової та технічної оптимізації сайтів + кейси з ростом органічного трафіку
• Впевнене володіння інструментами: Ahrefs, Screaming Frog, Google Analytics / GTM, Google Sheets
• Вміння працювати з великими обсягами даних, робити висновки та знаходити точки росту
• Досвід роботи з контентом: SEO-структура, логіка сторінок, підготовка ТЗ або матеріалів
• Англійська — не нижче Intermediate
• Вміння працювати в команді та орієнтація на результат
• Готовність вчитись і розвиватись 🚀

GEO / AEO :

• Розуміння, як працює генеративний пошук (ChatGPT, Perplexity, Gemini, AI Overviews)
• Вміння створювати контент, який легко цитується (FAQ, таблиці, короткі відповіді, інструкції)
• Розуміння підходів entity-first та принципів E-E-A-T
• Базове розуміння структурованих даних (schema / JSON-LD)

Додатково буде перевагою:

• Закінчені курси з SEO/PPC
• Досвід з CRO/UX (покращення конверсій на основі даних)
• Поглиблений досвід роботи зі структурованими даними (типи schema, зв’язування сутностей, перевірка помилок)
• Розуміння рендерингу та індексації (JS, SSR/CSR) на базовому рівні
• Вміння формулювати гіпотези та перевіряти їх через метрики, а не “відчуття”

Що потрібно робити:

• Проводити комплексний аудит сайту (SEO, технічний стан, базове юзабіліті)
• Розробляти та реалізовувати SEO-стратегію під цілі проєкту
• Працювати з семантикою: збір, кластеризація, побудова структури сайту
• Оптимізовувати сайт: on-page, технічка, структура, внутрішня перелінковка
• Працювати з зовнішнім SEO (лінкбілдинг) для росту позицій
• Аналізувати конкурентів та знаходити точки росту
• Ставити задачі копірайтерам і розробникам та контролювати їх виконання
• Готувати звітність і план робіт (що зроблено / що далі / пріоритети)

GEO / AEO:

• Адаптувати контент і структуру під Answer Engine-логіку (чіткі відповіді, структура, консистентність)
• Будувати entity-first структуру (сутності, зв’язки, логіка сторінок)
• Працювати зі структурованими даними (schema / JSON-LD)
• Посилювати E-E-A-T: авторство, джерела, узгодженість контенту
• Аналізувати AI visibility: де сайт/бренд з’являється в генеративних відповідях і як це покращити

Як оцінюємо результат:

• Ріст органічного трафіку та видимості (бренд / небренд)
• Позиції та покриття пріоритетних запитів
• Вплив на конверсії (через аналітику)
• Технічний стан сайту (індексація, помилки, покриття)
• Видимість у генеративних системах (GEO/AEO)

Ми пропонуємо:

• Реальні задачі й проєкти, які прокачають тебе як SEO-фахівця;
• Підтримку ментора та колег (ми за здорову комунікацію і завжди раді допомогти);
• Стабільну ЗП з регулярним перерозглядом (Performance review щонайменше двічі на рік);
• Доступ до безкоштовних курсів від Panem, часткова компенсація тренінгів, вебінарів і конференцій для професійного розвитку;
• Затишний офіс з власним подвір'ям у Львові з безперебійним Wi-Fi, кавою/чаєм, більярдом, кікером і настільними іграми, а також дружня атмосфера та регулярні тімбілдинги за рахунок компанії;
• Оплачувана відпустка, додаткові вихідні та скорочені дні на свята.

Графік: повна зайнятість (пн-пт), з 9:30 до 18:30, де 7 робочих годин, 1 год. на обід та 1 год. на навчання, вихідні — субота та неділя. Після випробувального терміну — можливість працювати у гібридному форматі (офіс/віддалено). 

Готові розглянути також дистанційний формат співпраці.
 

Наш рекрутинговий процес: співбесіда з рекрутером → співбесіда з тімлідом → офер.
 

P.S: Ми з повагою розглядаємо всі резюме. Якщо ваші навички відповідатимуть нашим потребам — обов’язково зв’яжемось упродовж 5 робочих днів. Якщо ж цього не станеться — значить, на жаль, наразі ми надали перевагу іншому кандидату. Дякуємо, що зацікавилися можливістю приєднатися до Panem ❤️

Defence-tech компанія шукає спеціаліста на позицію Пілот-випробувач FPV у R&D-команду.

Компанія створює та виробляє тепловізійні камери, FPV-дрони й компоненти до них. Вони ефективні, масштабовані та доступніші за іноземні аналоги. Це міжнародна команда з офісами в Україні, США та ЄС.

У 2025 році уклали партнерство з Terma Group — одним із найбільших оборонних концернів Європи — для розробки AI-рішень протидії повітряним загрозам, а також розпочали роботу над Камерною Фабрикою, здатною потроїти виробництво тепловізійних сенсорів у Європі.

Компанія надає: бронювання, офіційне працевлаштування, 24 календарні дні відпустки, оплачувані лікарняні.

Вимоги: досвід керування FPV, розуміння принципів роботи FPV-систем, базові знання електроніки та RC-компонентів, готовність працювати в польових умовах, водійське посвідчення.

Буде плюсом: досвід роботи з Ardupilot, військовий/mil-tech досвід, досвід польотів з використанням тепловізійної камери.

Привіт! Ми — Moodro. Створюємо автономні рішення протидії БпЛА, які працюють у реальних бойових умовах і підсилюють підрозділи на фронті.

Про нас у фактах:

• наші системи щодня використовують бойові підрозділи
• вже передано на фронт велику кількість станцій РЕБ/РЕР
• маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження профільних підрозділів
• у команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах

Ми шукаємо HR People Partner, який допоможе командам працювати ефективно, зростати та зберігати здорову атмосферу, підтримуватиме у важливі моменти й підсилюватиме розвиток кожного.

У цій ролі ти вестимеш повний шлях співробітника — від пребордингу та онбордингу до розвитку, регулярного зворотного зв’язку, залученості та офбордингу. Ти подбаєш про те, щоб процеси працювали прозоро, а робоче життя ставало трохи простішим і зрозумілішим.

Якщо тобі відгукується ідея робити робоче середовище кращим для людей, ти комфортно почуваєшся в динамічному темпі і любиш доводити справи до результату, будемо раді познайомитися.

Чим ти займатимешся:

• Вестимеш повний життєвий цикл співробітника — від пребордингу до розвитку, залученості та офбордингу.
• Підтримуватимеш співробітників і менеджерів як основна HR-точка контакту — допомагатимеш розібратися в питаннях і знаходити рішення.
• Проводитимеш 1:1 зустрічі — щоб чути, розуміти й допомагати команді зростати.
• Працюватимеш поруч із керівниками, допомагаючи їм будувати ефективні та мотивовані команди.
• Будеш підтримувати та оновлювати HR-політики, процеси та документацію, роблячи їх зрозумілими й актуальними.
• Виявлятимеш потреби команди — у навчанні, підтримці, процесах чи комунікації — та перетворюватимеш їх на конкретні дії й ініціативи.
• Підтримуватимеш внутрішні комунікації: опитування, зустрічі, обговорення й невеликі події, які об’єднують команду.
• Розвиватимеш культуру довіри, відкритості та командності, де кожен відчуває свою цінність і сенс у роботі.
• Будеш підтримувати здорове робоче середовище: допомагатимеш вирішувати запити, розв’язувати конфлікти та працювати з employee relations.
• Плануватимеш і організовуватимеш онлайн та офлайн події, що підсилюють залученість і командний дух.
• Вестимеш People-аналітику: відстежуватимеш залученість, адаптацію та текучість, аналізуватимеш зворотний зв’язок і допомагатимеш керівникам приймати рішення на основі даних.
• Постійно шукатимеш можливості для покращення employee experience, залученості та задоволеності команди.

Що для нас важливо:

• 3+ роки досвіду на позиції HR Generalist / People Partner / HRBP.
• Розуміння ключових HR-процесів: онбординг, офбординг, performance review, розвиток і навчання, залученість та культура зворотного зв’язку.
• Досвід роботи з менеджерами — проведення 1:1, підтримка командних змін, поради у people-викликах.
• Аналітичний підхід: умієш збирати й інтерпретувати HR-метрики, помічати тенденції, робити висновки.
• Досвід роботи з HRIS / ATS / Google Workspace (або готовність швидко освоїти).
• Уміння працювати з конфіденційною інформацією — довіра для нас понад усе.
• Проактивність: бачиш, де можна покращити процес — пропонуєш, тестуєш, впроваджуєш.
• Готовність слухати, шукати рішення й будувати довіру з менеджерами.

Чому Moodro — це твоя команда:

• Оточення, де цінності спільні. Ми об’єднали ветеранів, інженерів та волонтерів. Тут цінують довіру та підтримку, а не статус. Ти працюватимеш із людьми, які знають ціну словам і діям.
• Простір для впливу. Ти не просто виконуєш завдання, а допомагаєш формувати внутрішню культуру компанії. Ми цінуємо ініціативу, тому твої ідеї та пропозиції щодо покращення процесів завжди будуть почуті та взяті до уваги.
• Професійний розвиток. Ми зацікавлені в твоєму експертному зростанні. Компанія інвестує в твоє навчання, підтримуючи проходження курсів та сертифікацій, які допомагають тобі розвиватися в професії.
• Фундамент безпеки. Офіційне працевлаштування, прозорі фінанси та чесна комунікація з менеджментом. Ми створюємо стабільність всередині, щоб бути ефективними зовні.
• Робота в ритмі життя. Наш хаб у Києві та Харкові завжди відкриті для команди, але ми з повагою ставимося до твого часу і підтримуємо гнучкий гібридний формат.
• Робота зі змістом. Ти не просто закриваєш вакансії чи будуєш процеси. Ти допомагаєш команді створювати технології, що бережуть життя наших захисників. Це внесок, яким можна пишатися.

Якщо ти готовий(а) приєднатися до Moodro і стати частиною команди, яка щодня рятує життя — надсилай своє резюме та побажання щодо заробітної плати.

Чекаємо на зустріч!

Опис проєкту:

Шукаю сильного Full-Stack спеціаліста (або розробника, який працює в спрацьованій парі з колегою) для розробки MVP мобільного додатку для відділів продажу (B2B SaaS). Суть продукту: Менеджер телефонує клієнту через мобільний додаток (SIP-клієнт). Розмова записується на нашому сервері Asterisk, транскрибується і відправляється через API до OpenAI/Gemini для аналізу за заданим промптом.

Є повністю готове, детально прописане ТЗ з архітектурою та логікою. Дизайн інтерфейсів — мінімалістичний (2 вкладки в додатку, проста веб-адмінка).

Що потрібно зробити (Стек технологій):

1. DevOps / Телефонія: Розгортання та налаштування хмарного сервера Asterisk, налаштування SIP-маршрутизації (вхідні/вихідні дзвінки), налаштування запису розмов (2 канали) та їх збереження в AWS S3.
2. Backend (Python/Django або Node.js): Створення закритої «Супер-Адмінки» (без кабінетів клієнтів). CRUD компаній, додавання SIP-даних, створення користувачів. Інтеграція з API транскрибації (Whisper) та LLM (OpenAI) для аналізу тексту за Системним Промптом.
3. Mobile (Flutter / React Native / Android Native): Створення Android-додатка (SIP-клієнт). Аналіз розмов з оцінками від ШІ та детальна статистика дзвінка. Автентифікація за логіном/паролем.

Вимоги до виконавців:

• Досвід роботи з VoIP / Asterisk / SIP обов'язковий!
• Досвід інтеграції LLM API (OpenAI та подібні).
• Вміння розгорнути серверну інфраструктуру з нуля.
• Шукаю команду або спрацьовану пару розробників (Backend + Mobile), щоб уникнути проблем з інтеграцією.

Бюджет та строки:

·  Бюджет: до $2500 (це жорсткий ліміт на реалізацію всього MVP, шукаю оптимальне рішення).

· Строки: 1 - 1,5 місяці (4-6 тижнів). Проєкт ідеально задокументований (є детальне ТЗ), тому шукаю команду, яка готова сфокусовано взятися за роботу без розтягування на місяці.

Як відгукнутися: 

У відповідь коротко напишіть:

1. Ваш реальний досвід з Asterisk/SIP у мобільних додатках.
2. Який стек технологій пропонуєте для бекенду та мобілки.
3. Чи готові працювати в рамках вказаного бюджету.

Galaktica — українська продуктова IT-компанія з понад 250 талановитих фахівців, котрі успішно створюють та просувають свої онлайн проєкти на tier-1 ринках. Наша амбіційна ціль — розвинути продуктовий ІТ-холдинг та розробляти проєкти у різних нішах, з використанням штучного інтелекту.
Ми продовжуємо далі активно рости, тому підсилюємо аналітичну команду Junior Data Analyst, котрий буде працювати напряму з support.

Що буде входити у ваші обов’язки та зони відповідальності:

• Займетесь підтримкою та розвитком аналітичної звітності (підтримка існуючих та розробка нових звітів за допомогою BI-інструмента — Tableau);
• Будете тісно співпрацювати з support командою (підготовка даних, ad-hoc аналітика);
• Оптимізуєте та автоматизуєте статистичний процес та задачі.

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Ви працювали з аналогічними обов’язками в ІТ компанії від 1 року;
• Володієте базовими знаннями SQL (розуміння агрегацій, фільтрації та структури запиту);
• Маєте досвід роботи з BI-інструменти: Tableau/Power BI/Looker Studio;
• Маєте досвід роботи та знання в Excel/Google Sheets;
• Володієте практичними знаннями та розумінням ключових метрик.

Буде великим плюсом, якщо ви також маєте:

• Досвід роботи з Python для аналізу;
• Досвід з Cloud платформами;
• Досвід у маркетинговій аналітиці;
• Розуміння принципів статистичного аналізу.

Що ми раді вам запропонувати:

Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;

Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;

Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;

Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;

Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;

Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;

Англійська мова: компенсуємо 50% вартості індивідуальних занять та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;

Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йоги щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;

Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдінги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.

🚀 Наша мета

Побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

💙 Соціальна відповідальність

Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес на постійній основі реалізує ряд проектів та ініціатив направлених на підтримку Сил оборони, учасників бойових дій та дітей.

На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі. 

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони, НРК та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Минулого року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів та НРК, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

🔗 Дізнайтесь більше про нас:

🌐 Galaktica  — офіційний сайт

📸 Instagram (galakticateam) — команда та процес зсередини

🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!