Jobs at Djinni

Digital marketing агентство, яке з 2019 року успішно просуває Web- та Mobile-продукти,  працюючи з Тир1 країнами та маючи власні власні розробки. Наша команда професіоналів створює унікальні рішення, пропонуючи повний цикл арбітражних та маркетингових послуг, включаючи автоматизацію процесів та створення кастомних сервісів. Інфраструктура  охоплює ключові напрямки: Media Buying, Sales, Tech Development, Finance та інші.

Основна мета ролі

Забезпечення стабільного потоку трафіку шляхом пошуку та масштабування профітних зв'язок, глибокої аналітики кампаній та системної роботи з креативами.

Завдання та обов'язки

• Запуск, ведення та оптимізація рекламних кампаній у вертикалі Nutra (фокус на гео Tier-1 та Tier-2).
• Ефективне управління рекламними бюджетами від $20 000 на місяць та їх стабільне масштабування.
• Постійний аналіз трафіку, оптимізація воронок продажів для досягнення цільових показників (ROI, CPA, CR).
• Пошук та тестування нових зв'язок, офферів та лендингів.
• Генерація ідей для промо-матеріалів, постановка ТЗ дизайнерам та верстальникам (або самостійний залив креативів).

• Моніторинг працездатності акаунтів, робота з антидетект-браузерами, проксі та платіжками.

   

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи від 2-х років на позиції Media Buyer у вертикалі Nutra. Шукаємо досвідченого спеціаліста, який готовий одразу включитися в роботу;
• Вміння працювати з місячними бюджетами 20 000+;
• Бажаний підтверджений досвід роботи з ринками Tier-1 та Tier-2;
• Готовність до проходження поліграфа;
• Глибоке розуміння специфіки арбітражу в нутрі, вміння обходити блокування та працювати з банами;

• Системність, проактивність, аналітичне мислення.

   

Умови роботи

• Вигідні умови співпраці.
• Безлімітні бюджети та підтримка від тімліда.
• Можливість впроваджувати свої найсміливіші ідеї та підходи.

VARUS.UA — це не просто e-commerce проєкт. Ми будуємо новий foodtech-ринок в Україні, де технології, дані та турбота про клієнта зливаються в одне ціле.

Наша стратегія розвитку вже затверджена, попереду:

• запуск food-маркетплейсу з масштабним асортиментом і партнерською екосистемою;
• перехід від product-centric до customer-centric моделі;
• створення власної технологічної платформи нового покоління;
• розвиток напрямку IoT, щоб переосмислити, як люди купують і споживають продукти.

Ми у пошукаш менеджера, який відповідатиме за розвиток і ефективність кур’єрської професії в адресній доставці.

У цій ролі ви будете працювати на перетині операцій, навчання, контролю якості та розвитку бізнес-процесів, щоб забезпечувати стабільну якість доставки та дотримання SLA.

Що потрібно робити:

• Розробляти, впроваджувати та актуалізувати програми навчання й онбордингу кур’єрів.
• Контролювати якість роботи кур’єрів у полі та дотримання встановлених стандартів.
• Моніторити SLA доставки, аналізувати причини недоставок, запізнень та повернень.
• Аналізувати операційні показники та визначати зони для покращення.
• Формувати та впроваджувати зміни в процесах адресної доставки для підвищення ефективності.
• Взаємодіяти з керівниками напрямку, польовими командами та аутсорс-партнерами.
• Брати участь у масштабуванні та уніфікації процесів доставки по мережі та регіонах.
• За наявності підлеглих, розвивати тренерів / координаторів навчання, ставити цілі, надавати зворотний зв’язок та вести їх ІПР.
• Відстежувати результативність навчання та його вплив на якість роботи кур’єрів.

Що важливо:

• Досвід роботи в операційному управлінні, e-commerce, ритейлі або логістиці.
• Досвід роботи з масовими професіями буде перевагою.
• Розуміння процесів останньої милі та адресної доставки.
• Досвід розробки навчальних програм, стандартів та інструкцій.
• Вміння працювати з KPI, SLA та операційною аналітикою.
• Досвід взаємодії з польовими командами або зовнішніми партнерами.
• Системне мислення та вміння працювати з першопричинами.
• Проактивність, орієнтація на результат та готовність ініціювати зміни.
• Розвинені комунікаційні навички та вміння впливати без формального тиску.

Який результат очікуємо:

Протягом перших місяців потрібно провести діагностику поточних процесів та показники доставки та визначити, що працює добре, а що потребує покращення, оновити програму навчання кур’єрів, визначити стандарти контролю якості та підготувати підхід до масштабування процесів.

Ключовий результат ролі: стандартизована система навчання та контролю SLA кур’єрів із чіткими метриками, стандартами та планом подальшого розвитку.

Буде плюсом:

• Впевнене володіння Excel;
• Досвід роботи з аналітикою та звітністю;
• Досвід в побудові процесів. 

Що пропонуємо:

• Команду, яка вірить у зміни та готова їх втілювати.
• Можливість впливати на бізнес-показники та впроваджувати власні ідеї.
• Гібридний формат (офіс у Дніпрі або Києві), де важливі не години, а результат та вплив.
• Офіційне працевлаштування та оплачувані відпустки та лікарняні.
• Можливість професійного розвитку.

Хочеш бути тим, хто зробить foodtech майбутнього реальністю в Україні?
Тоді приєднуйся до VARUS.UA.

Про компанію
Екосистема, яка формує нову епоху performance-маркетингу.
Ми будуємо не чергову арбітражну команду — ми створюємо повноцінну медіа-екосистему, яка живе власним ритмом, культурою та результатами.

Основна мета ролі
Стратегічне розширення присутності компанії на ринку Nutra-вертикалі через залучення пулу прямих рекламодавців та максимізацію прибутковості партнерської мережі за рахунок ексклюзивних умов співпраці.

Завдання та обов'язки

• Залучення до співпраці прямих рекламодавців у Nutra-вертикалі.
• Отримання найвигідніших умов від взаємодії з партнерами (високі ставки, гарант апруву, приватні офери, розширені капи).
• Формування та тестування гіпотез, що безпосередньо впливають на зростання обсягів трафіку.
• Тісна взаємодія з внутрішніми відділами медіабаїнгу.
• Представлення компанії на профільних конференціях, мітапах, семінарах та інших зовнішніх і внутрішніх маркетингових заходах.

• Розуміння та аналіз основних метрик (CPA / CPL / CPS / ROI / Approval Rate / EPC).

   

Вимоги до кандидата

• Релевантний досвід роботи на позиції BizDev Manager (Nutra-вертикаль) від 1 року — обов'язково.
• Досвід у сфері продажів партнерського маркетингу (Affiliate Marketing).
• Вміння вибудовувати та підтримувати довгострокові, ефективні та довірливі партнерські відносини з рекламодавцями.
• Відмінні комунікативні навички, розуміння бізнес-процесів CPA-мереж та рекламодавців.
• Досвід участі в міжнародних виставках та арбітражних конференціях.
• Аналітичний склад розуму, здатність описувати, систематизувати та оптимізувати робочі процеси.

• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate і вище.

   

Умови роботи

• Конкурентна заробітна плата + бонусна система (KPI), що мотивує досягати більшого.
• Оплачувані відпустка та лікарняні.
• Широкі можливості для професійного росту та кар'єрного розвитку.
• Участь у корпоративних заходах, профільне навчання та всебічна підтримка від команди.
• Сучасний та комфортний офіс із безперебійним Wi-Fi та світлом навіть під час відключень електроенергії.
• Можливість працювати віддалено / у гібридному форматі.

HOLYWATER TECH — це технологічна компанія, яка створює розважальні продукти на перетині людської творчості та штучного інтелекту. Вони є прикладами ШІ-нативних платформ, що переосмислюють способи сторітелінгу та дають змогу будь-кому стати творцем. Екосистема продуктів HOLYWATER TECH включає:

→ My Drama — стримінгову платформу вертикальних серіалів, №1 серед європейських та американських компаній у ніші

→ My Passion — цифрову бібліотеку книг №1 у понад 10 країнах світу

→ My Muse — платформу ШІ-генерованих серіалів, що відкриває нову еру сторітелінгу

HOLYWATER TECH сьогодні — це:

• понад 100+ млн завантажень застосунків
• стратегічне партнерство з FOX Entertainment
• х2 рази — щорічне зростання компанії за 2024-2025 роки
• 30+ міжнародних нагород, зокрема Muse Creative, W3, Telly, Runway AI Film Festival, Lovie
• понад 100 млн годин переглянутого та прочитаного користувачами контенту
• провідні позиції у своїх нішах на ринках США та Європи

Ми створюємо нові формати, історії та будуємо світ, де єдине обмеження — людська уява. І зараз шукаємо Senior Influence Marketing Manager, хто готовий/-а долучитися й творити його разом із нами.

Твоя місія:

• Взяти повне end-to-end ownership напрямку Influence Marketing: від стратегії до звітності.
• Побудувати і запустити канал для US-ринку MyDrama — а далі масштабувати на інші продукти і географії.
• Розробити методологію атрибуції разом із виділеним аналітиком — за межами UTM-лінків: uplift-аналіз, промокоди, marketing mix modeling.
• Запустити sourcing через Modash та інші платформи, вести персоналізований outreach, вести переговори і контрактинг.
• Будувати performance-моделі співпраці — рахувати unit-економіку і ROMI, ітерувати креативи й офери.
• Працювати з власним IP компанії — акторами і контентом серіалів MyDrama — як амбасадорський актив.
• Координувати запуски з legal, finance, brand, продуктовою і dev-командами: лендинги, промокоди, реферальна інфраструктура.
• Використовувати AI щодня — парсинг бази, генерація брифів, переклади, аналіз конкурентів.
• Готувати регулярну звітність і пропонувати стратегічні кроки для розширення каналу.

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• Для цього знадобляться:

  • Від 2 років в influence marketing за performance-моделями.
  • Досвід запуску influence-напрямку з нуля або суттєвої трансформації з brand awareness на performance.
  • Досвід роботи на західних ринках — US або EU.
  • Вміння самостійно ставити задачі аналітикам і працювати з даними.
  • Глибоке розуміння атрибуції: не лише UTM, а й uplift-аналіз, промокоди, MMM як концепт.
  • Практика роботи з UGC-креативами для Meta і TikTok paid-каналів.
  • AI-first підхід — Claude, ChatGPT як щоденні робочі інструменти, а не рідкісні експерименти.

  Nice to have:

  • Запуск ambassador-програм на US-ринку.
  • Досвід роботи з акторами або медіаперсонами як амбасадорами власного IP.
  • Знання мобільних attribution-систем: AppsFlyer, Adjust, Singular.
  • No-code автоматизація — Make, n8n, Zapier.
  • Досвід у продуктових компаніях категорій entertainment, dating, fintech або crypto з підписовою моделлю.

Що отримаєш від нас:

• Швидке професійне зростання. Ми будуємо середовище, де розвиток — норма: лекції, бібліотеки, хакатони, школи. Компенсуємо профільне навчання й вивчення будь-якої мови, зокрема української.
   
• Гнучкий формат. Ремоут чи офіс — обирай формат, який підходить тобі.
   
• Обладнані офіси на київському Подолі та у Львові з постійним світлом від генераторів, укриттям і обідами. За кордоном HOLYWATER TECH також має офіси в Порто та Варшаві.
   
• Техніку та сервіси. Все, що треба для роботи.
   
• Особистісний ріст та well-being. Компенсуємо профільне навчання, вивчення мов, спортзал і підтримку ментального здоров’я.
   
• Відпочинок і відновлення. 20 днів відпустки + офіційні свята, безлімітні лікарняні, медстрахування в Україні після випробувального та корпоративний лікар

Чому з нами класно?

• Реальний вплив. Твої рішення прямо впливають на 85+ млн користувачів — їхній досвід, емоції й час у продукті.
   
• Жива культура. Ми створюємо середовище, де можна експериментувати й пробувати нове. Середня оцінка відповіді на питання «Наскільки тобі подобається працювати в HOLYWATER?» за результатами eNPS — 9,23/10.
   
• Автономність. Ми довіряємо рішенням команди: мінімум мікроменеджменту, максимум простору для ініціативи й впливу.
   

• Сильні люди поруч. Ми постійно челенджимо статус-кво та досягаємо нових вершин. Думати інакше й прагнути більшого — тут це підтримають.
   

  Можливо, це — твій шанс стати нашим наступним big name?

Хочеш більше про HOLYWATER TECH? Чекни це:

Як працює HOLYWATER TECH — на Vector Media
Партнерство з Dhar Mann Studios та FOX Entertainment
Інтерв’ю со-CEO Богдана Несвіта про партнерство FOX Entertainment для Forbes
Про вертикальні серіали, які змінюють індустрію — у Детектор медіа
Наші Instagram та LinkedIn — щоб бути в курсі всього, що в нас відбувається

Хочеш творити історію разом з нами у HOLYWATER TECH?

Відгукнися на вакансію!

Ми — TAF Industries, military-tech компанія з виробництва та розробки військових технологій від FPV-дронів і безпілотників-камікадзе до ракет та систем штучного інтелекту для аеророзвідки, шукаємо CIO (Chief Information Officer).
 

Ви можете претендувати на вакансію, якщо маєте:

• вища технічна освіта (комп'ютерні науки, інформаційні системи, телекомунікації тощо);
• досвід від 3 років на позиціях CIO, IT Director, Head of IT або керівника IT-інфраструктури;
• підтверджений успішний досвід управління IT-командою (найм, розподіл відповідальності, розвиток, мотивація);
• практичний досвід побудови та супроводу серверної й мережевої інфраструктури, впровадження практик кібербезпеки;
• досвід роботи з хмарною та фізичною серверною інфраструктурою (Azure/AWS, фізичні сервери);
• розуміння мережевого обладнання та безпеки (MikroTik, Fortinet, pfSense, UniFi, VLAN, VPN);
• знання інструментів кібербезпеки та моніторингу загроз (CrowdStrike, Wazuh або аналоги);
• досвід адміністрування та інтеграції ERP-систем (зокрема Odoo);
• досвід адміністрування Google Workspace, ОС Windows та Linux;
• базове розуміння процесів розробки (версіонування, CI/CD, середовища).
   

Буде чудово, якщо Ви маєте:

• досвід у military/defence tech або виробничих компаніях;
• досвід підготовки компанії до ISO-сертифікації;
• досвід масштабування IT-інфраструктури на кілька локацій;
• досвід роботи з ERP Odoo.
   

Вашими задачами будуть:

Стратегія IT та ERP:

• формування технологічної карти холдингу та оцифровка сквозних бізнес-процесів у контурі Odoo/BAF;
• побудова цільової IT-архітектури компанії та забезпечення її розвитку відповідно до потреб бізнесу;
• формування річного та середньострокового IT roadmap із визначенням пріоритетів, ресурсів, бюджету та очікуваного бізнес-ефекту.

Кібербезпека та управління ризиками:

• захист інфраструктури, корпоративних систем та даних;
• проведення аудитів та контроль усунення виявлених вразливостей;
• регулювання прав доступу (IAM) та впровадження політик цифрової гігієни;
• управління технологічними ризиками, забезпечення безперервності критичних ІТ-сервісів.

IT-операції та управління командою:

• керівництво Head of IT та забезпечення ефективної організації ІТ-інфраструктури;
• контроль SLA HelpDesk та стабільність ІТ операцій;
• стандартизація профілів і процедур Onboarding/Offboarding;
• розвиток ІТ команди, визначення зон відповідальності, компетенцій та потреб в ресурсах.

Інтеграція юнітів (M&A):

• розробка уніфікованого регламенту (Playbook) для швидкого підключення нових Юнітів;
• забезпечення технологічної інтеграції нових юнітів у корпоративне ERP, стандарти безпеки та управління даними.

Управління даними (MDM):

• створення єдиного джерела правди в ERP, усунення дублювання та неузгодженостей.

Бюджет, вендори та команда:

• управління CapEx/OpEx;

• переговори з ключовими постачальниками ПЗ та розвиток IT-команди.
   

  Приєднуйтеся та отримуйте:

• офіційне працевлаштування та бронювання;
• оплачувану відпустку 24 календарних дні та оплачувані лікарняні дні;
• графік роботи: 5/2, з 9:00 до 18:00;
• комфортне та безпечне робоче місце;
• конкурентна та своєчасна заробітна плата;
• корпоративне вивчення англійської мови;

• робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.

   

Роботодавець залишає за собою право звʼязуватись лише з тими кандидатами, котрі найбільше відповідають вимогам зазначеної вакансії.

Про компанію:

TAF Industries — провідна military tech компанія з виробництва та розробки оборонних технологій. З 2023 року створюємо інновації, що сприяють перевазі на полі бою та зберігають життя військових і цивільних. У нашому арсеналі понад 30 розробок, зокрема: ударні дрони, розвідувальні комплекси, носії ретрансляторів, системи радіоелектронної боротьби, системи дистанційного керування та рішення з ШІ. Завдяки власному R&D центру та досвіду в міжнародній логістиці швидко реагуємо на запити з фронту, удосконалюємо та розробляємо нові системи для знищення ворога.

Виробництво TAF Industries це:

• 80 000+ дронів на місяць;
• 20+ локацій та 600+ розробників інженерів;
• Офіційний допуск до експлуатації в Силах Оборони та кодифікація ОВТ.

Наша ціль — перетворити Україну на лідера в розвитку військових технологій, що сприятиме безпеці нашої держави.

З нетерпінням чекаємо на Ваше резюме!

З повагою, TAF Industries.

UpToWin — молода й амбітна продуктова IT-компанія з України, що створює інноваційні рішення для iGaming з підтримкою інвестицій у США. Ми активно масштабуємось і шукаємо Frontend Developer, який хоче зростати разом із нами та впливати на продукт. 🚀
 

🔑 Основні вимоги:

• Vue 3 + Nuxt 3
• SCSS
• Pinia або Vuex
• axios
• GSAP або інші бібліотеки для анімацій
• Swiper
• i18next
• yup
• eslint
• TypeScript (бажано)
• Досвід роботи з PWA
 

➕ Додатково буде плюсом:

• Досвід роботи з великим проєктом
• Робота в команді та комунікація з групою розробників
• Tailwind CSS

⚡ Що будеш робити:

• Верстка лендінгів (web + mobile) за готовим шаблоном проєкту
• Виконання рескіну інтерфейсу — оновлення стилів, візуальних елементів та UI-компонентів відповідно до нового дизайн-гайду 🎨
• Робота з Vue-компонентами, редизайн існуючих елементів
• Створення та оптимізація анімацій
• Робота з логікою додатка: підключення існуючих функцій, інтеграція API, тестування
 

💎 Ми пропонуємо:

• Швидке кар’єрне зростання в новій компанії (від експерта до ліда напрямку)

• Гібридний графік роботи 3 дні в офісі, 2 ремоут на вибір
• Гнучкий старт робочого дня (08:00-11:00 початок, на вибір)
• 17 робочих днів оплачуваної відпустки (через 6 місяців)
• Оплата податків для ФОП
• Команда, де цінують твою думку і дають свободу реалізації
 

👉 Важливо для нас:

• Ініціативність — пропонувати покращення, а не просто виконувати задачі 💡
• Завзятість — доводити завдання до результату та не зупинятися перед складнощами 💪
Якщо ти хочеш працювати з сучасним стеком, брати участь у розвитку нового продукту та мати перспективу швидкого росту — будемо раді бачити тебе в нашій команді! 🎯

SoftIndex LLC запрошує на постійну роботу талановитих розробників Java.

SoftIndex LLC розробляє свої прикладні проекти — це високонавантажені системи веб-аналітики та веб-реклами за принципом Google AdWords, Google AdSense.

У нас сильний R&D напрямок і ми активно розвиваємо власні Open Source проекти, деякі з них:

- Наш Java проект ActiveJ, https://activej.io/ — Open Source платформа для побудови сучасних High-Load веб-додатків, хмарних рішень та мікросервісів – найближчий конкурент Spring, Vert.x, Micronauts, Spark та багато інших подібних проектів. 

Перевага архітектури ActiveJ у його високій продуктивності, простоті та легковагості, нативній асинхронності, що підтверджено бенчмарками;

- UIKernel, http://uikernel.io — React.js бібліотека для створення форм редагованих гридів з фільтрами - простий спосіб управління складними інтерфейсами.

Запрошуємо на роботу всіх, хто відчуває у собі сили та бажання працювати над унікальними для України проектами.

Основні завдання на проекті: 

• Розвивати Open Source проекти компанії.
• Брати участь у розробці високонавантажених масштабованих систем для роботи з великих масивами даних.

• Застосовувати знання алгоритмів, структур даних, архітектури.

   

Ключові компетенції:

- Вища освіта в IT / інженерії / математиці. 

- Комерційний досвід розробки від 1 року. 

- Впевнені знання Java та Java Core, як основної платформи розробки.

- Знання та досвід із С++, або Haskell/Rust/Zig.

- Знання мережевого програмування та баз даних(PostgreSQL/MySQL/ClickHouse/NoSQL).

- Написання чистого, підтримуваного та ефективного коду.

- Відмінне знання ООП, алгоритмів та структур даних.

- Багатопоточне програмування.

- Знання GIT або інших систем керування версіями вихідного коду.

- Досвід роботи зі Spring, Apache Kafka або з іншими продуктами Apache.

- Англійська для читання документації.

Особистісні якості:

- Швидке освоєння нових технологій.

- Відмінні аналітичні навички, вміння працювати як самостійно, так і в команді.

 Випускників IT-курсів без релевантного досвіду не розглядаємо.

Щo ми пропонуємо:

- Перспективні проекти, робота з передовими технологіями, амбіційні завдання, цікаві виклики для професійного розвитку.

- Конкурентну заробітну плату, бонуси та регулярні огляди заробітної плати.

- Довгострокове співробітництво.

- Повна зайнятість. Робочий графік: з 11.00 до 20:00. НЕ має трекерів часу.

- Віддалений формат роботи.

- Соц.пакет: медстрахування, оплачувані абонементи у басейн або тренажерний зал, оплачувана відпустка та лікарняний.

- Дружню атмосферу, наставництво.

Термін розгляду CV до 5 робочих днів. Якщо ви не отримали відповідь від рекрутера протягом цього часу, це означає, що ми розглянули ваше резюме, але на даний момент у компанії немає вакансій, які відповідають Вашому досвіду та побажанням.

Будемо раді знайомству та співпраці.

Надсилайте своє резюме і приєднуйтесь до нашої команди!

Webpromo на ринку з 2008 року, є офіційним партнером Google зі статусом Premier Partner та Facebook зі статусом Preferred Partner. Серед наших клієнтів такі лідери ринку, як: Ощадбанк, Coral Travel, Київстар, Pandora, Volia, Vodafone, Нова пошта, Johnson&Johnson, KAN, Watsons та ін.

Нам є чим пишатися!

Чому варто вибрати Webpromo:

• Клієнти Webpromo представлені в 20 країнах (Україна, Казахстан, США, Британія, ОАЕ та інші країни)
• Робота в стабільній компанії, яка займає лідируючі позиції на ринку України протягом 16 років.
• Розвиток великих та цікавих проєктів. 30 наших клієнтів входить у ТОП Forbes Україна і ці компанії точно готові інвестувати в рекламу та впроваджувати найновіші рішення.
• Безкоштовне навчання у WebPromoExperts — Академії інтернет-маркетингу № — 1.
• Участь у навчальних програмах та тренінгах від команди Google та Facebook, щоб бути першим у курсі трендів та новинок у світі диджитал.
• Виступи на профільних заходах, щоб підвищувати свою експертизу.
• Відвідування конференцій, майстер-класів з компенсацією від компанії — ми підтримуємо твоє прагнення стати більш професійним.

Ну і звісно ти потрапиш в команду Webpromo!

Ми в пошуках SEO-фахівця рівня Middle, з практичним досвідом у галузі SEO, методів внутрішньої та зовнішньої оптимізації та здатністю самостійно просувати сайти в ПС Google.

Що потрібно буде робити:

• Самостійно вести проєкти;
• Знаходити оптимальні стратегії для конкретних клієнтів з урахуванням конкуренції, тематики та регіону;
• Виконувати планові KPI по проєктах (результат);
• Виконувати весь комплекс SEO-робіт: від Onpage до Offpage;
• Формувати семантичне ядро ​​проекту та проектувати структури сайтів;
• Проводити аудити, формувати ТЗ та контролювати реалізацію;
• Займатися внутрішньою та зовнішньою оптимізацією з урахуванням пріоритетів;
• Комунікувати з колегами, замовниками, технічною командою, підрядниками;
• Реалізовувати все вище вказане для виведення сайтів у ТОП-зону.

Вимоги:

• Досвід в SEO від 2 років.
• Успішні кейси за результатами самостійного ведення проєктів;
• Розуміння алгоритмів пошукових систем, основних принципів та факторів ранжування.
• Розуміння основних тактик та принципів SEO.
• Стратегічний підхід до просування.
• Високий рівень аналітичних навичок та вміння працювати з великими обсягами даних;
• Досвід роботи з SEO інструментами (Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs, Semrush або Serpstat, Screaming Frog або Netpeak Spider, Seranking, Chrome DevTools, Surfer SEO буде плюсом)
• Наявність кейсів/прикладів успішного просування проєктів;
• Знання англійської на рівні Intermediate і вище буде плюсом.

Наші очікування від вас:

• Уважність;
• Сильні аналітичні здібності;
• Здатність працювати з великими обсягами даних;
• Чітке дотримання термінів робіт;
• Вміння працювати на результат та брати на себе відповідальність за виконання поставлених KPI за проектами;
• Досвід спілкуватися із замовником.

Умови:

• Графік роботи: з 9−00 по 18−00 або з 10−00 по 19−00 (Понеділок — П’ятниця);
• Робота в комфортному офісі за гібридним форматом (відвідування 2 рази на тиждень) або віддалено;
• Оплачувана відпустка та компенсація лікарняних;
• Можливість прозорого професійного зростання;
• Участь в івентах для команди;
• Фрукти в офісі для команди щовівторка.

Ми, команда NORDA Dynamics, ми розробляємо системи автономності для БПЛА всіх типів. Шукаємо відповідального та мотивованого Інженер з адаптації БПЛА.

Вимоги

• Досвід пілотування БПЛА літакового типу fixed wing
• Досвід роботи із ArduPilot (Mission Planner / APM Planner), Betaflight, або з іншими конфігураторами польотів
• Володіння базовим розумінням принципів контролю
• Знання принципів роботи дронів та їх компонентів
• Відповідальність та уважність до деталей
• Здатність працювати в команді та чітко виконувати завдання
• Відмінні комунікативні навички
   

Обов'язки

• Адаптація БПЛА для роботи з продуктами компанії
• Збір та аналіз даних польотів з метою вдосконалення продуктів
• При необхідності обслуговування та ремонт БПЛА, налаштування систем
• Дотримання вимог з безпеки під час польотів
• Співпраця з інженерним відділом для вдосконалення функціоналу БПЛА
   

Буде плюсом

Досвід роботи з паяльною станцією; навички й розуміння схемотехніки (системи живлення, цифрові інтерфейси)
Наявність водійського посвідчення категорії B
Навички 3D моделювання в CAD програмах

Ми пропонуємо:

• Участь в тестуванні та розробці системи, яка активно використовується на фронті
• Цікаву роботу в сфері розвитку оборонних технологій
• Професійний розвиток — можливість навчитися працювати з передовими дронами та їх функціоналом
• Можливість швидкого кар’єрного росту
• Комфортні умови праці

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Affiliate support manager-a.

Що важливо для нас:

• Базове розуміння афілейт-маркетингу: як теоретичної частини, так і логіки роботи трекінгу;
• Досвід роботи з CRM-системами, трекерами (Keitaro, Voluum, Affise тощо) буде перевагою;
• Рівень англійської мови — від B1 (впевнена письмова комунікація, робоча переписка);
• Грамотна письмова та усна мова, розвинені комунікативні навички;
• Вміння працювати з великим обсягом інформації та мультизадачність;
• Здатність помічати закономірності та пропонувати рішення для покращення процесів;

• Проактивність, уважність до деталей та бажання розвиватися в digital-сфері.

   

Основні задачі:

• Оперативна комунікація та технічна підтримка партнерів у месенджерах;
• Онбординг та супровід нових партнерів;
• Робота з базою, реактивація партнерів та допомога в залученні нових вебмайстрів/команд до співпраці;
• Інтеграція офферів: генерація трекінг-посилань, допомога в налаштуванні postback та тестуванні інтеграцій;
• Пошук та тестування нових гіпотез для покращення показників у роботі з партнерами;
• Участь в оптимізації та автоматизації внутрішніх робочих процесів саппорт-напряму;
• Ведення та актуалізація даних у CRM-системі та робочих таблицях;
• Взаємодія із суміжними департаментами (Product, Design, Affiliate) для вирішення запитів партнерів;

• Участь у підготовці рекламних матеріалів та актуалізація контенту на внутрішніх ресурсах/сайтах.

   

Що ми пропонуємо:

Формат роботи

• Графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00 (only office)
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• Повністю обладнане робоче місце

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
• Державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)

• Командні тімбілдинги 2 рази на рік

   

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Відкриваємо позицію Junior+ Facebook Media Buyer у вертикалі Nutra! Це роль для проактивного байєра, готового брати на себе відповідальність за запуск, оптимізацію та генерацію стабільного профіту.

Твої задачі:

• запуск, оптимізація та аналіз рекламних кампаній у Facebook;

• робота з лендінгами та креативами (генерація та тестування підходів);

• проведення A/B тестувань офферів, креативів та зв’язок;

• системна робота над генерацією та збільшенням профіту.

Наш ідеальний кандидат:

• має досвід роботи з Facebook Media Buyer від 6 місяців у вертикалі Nutra;

• має наявність робочих кейсів та практичне вміння працювати з лендами й крео;

• досягав daily spend від $300–500 і вище та володіє навичками масштабування;

• самостійний, орієнтований на результат та здатний працювати продуктивно за будь-яких умов;

• прагне розвитку та діє проактивно.

Що пропонуємо:

• прозора система мотивації: фіксована ставка + % від профіту;

• full-time формат із робочим графіком з 10:00 до 19:00;

• гібридний формат роботи в офісі у Києві (для сильних кандидатів / рівня Middle розглядаємо повністю remote);

• свобода дій у тестуванні гіпотез та масштабуванні;

• підтримка та ресурси для професійного зростання.

n1x — venture builder нового покоління з власною внутрішньою інфраструктурою для запуску продуктів. Ми створюємо web і mobile продукти: від ресерчу й гіпотези до запуску та масштабування з першого дня під глобальне навантаження. Працюємо як фабрика стартапів — швидко, системно та з фокусом на метрики, які означають реальний бізнес-результат.

Зараз ми шукаємо Growth Product Manager, який відповідатиме за поведінку користувачів в одному з наших продуктів: проєктує сценарій від першого екрана до повторної оплати, швидкими експериментами перевіряє, що саме змінює поведінку, і вимірює, чи вона справді змінилась. Нова функціональність у цій роботі з'являється тоді, коли цифри воронки показують, що сценарію її бракує, і ви ведете її розробку разом із командою.

Що робитимете

— Швидко запускаєте й тестуєте web-воронки: від квізу до пейволу. Різні воронки паралельно, кілька експериментів щотижня, а не раз на квартал.
— Відповідаєте за прибутковість: конверсія на кожному кроці, trial → paid, утримання, LTV/CAC і окупність трафіку.
— Працюєте в зв'язці з user acquisition: під кожне джерело трафіку підбираєте сценарій, який конвертує.
— Щодня працюєте з командою розробки: чітко ставите задачі й доводите їх до релізу за дні, а не тижні.
— Змінюєте поведінку користувача, а не просто випускаєте фічі. Фічі з'являються тоді, коли цього вимагають цифри воронки.

Кого шукаємо

— 4+ роки в продукті, з яких є практичний досвід growth на web subscription.
— Ви запускали багато воронок і можете показати результат у цифрах: було → стало.
— Ви розумієте unit-економіку підписки та paid-трафіку.
— Вмієте ставити задачі розробникам і тримати швидкий темп релізів.
— Приймаєте рішення на даних і водночас розумієте, коли даних ще замало.
— Структурні й самостійні: не чекаєте, поки хтось скаже, що робити.

Що ми пропонуємо

— Ваші рішення напряму впливають на цифри, і це видно вже за тиждень.
— Швидкість замість бюрократії: ідея стає релізом за дні.
— Ринки США та Європи.
— Команду, яка розуміє продукт так само глибоко, як і ви, і з якою є з ким сперечатися по суті.

Про команду:
Ми — команда професіоналів, яка працює в дружній і відкритій манері. У нас прийнято ділитися досвідом, допомагати один одному і спільно знаходити оптимальні рішення, зберігаючи при цьому гнучкість для досягнення спільних результатів. Всі рішення приймаються спільно з лідом, але ініціатива цінується і заохочується. Більшість команди працює віддалено, але є і хлопці в офісі. Ми глибоко занурюємося в процес, навчаємо джунів і повністю зосереджені на результатах.

Про роль:
Роль передбачає управління кампаніями в Google UAC або Demand Gen. Основний фокус спрямований на самостійне ведення проектів, перевірку гіпотез і оптимізацію бюджетів заради високої конверсії. Ми забезпечуємо всіма необхідними ресурсами і витратами для реалізації амбітних завдань і автономної роботи.

Обов'язки та відповідальність:
Планування, запуск і оптимізація кампаній в Google UAС або Demand Gen.
Управління бюджетами з фокусом на рентабельність.
Тестування гіпотез і нових стратегій для збільшення ROI.
Глибокий аналіз ефективності та підготовка звітності для команди.
Координація з лідом щодо ключових ініціатив і стратегій.
Підтримка та навчання молодших фахівців, участь у командних мітах.
Робота з дизайнерами, постановка завдань.

Необхідні Hard/Soft Skills:
Досвід роботи з рекламними інструментами Google UAС або Demand Gen.
Самостійність і системний підхід до роботи.
Вміння працювати в стресових умовах і справлятися з банами/сірою нішею.
Висока залученість і занурення

Пропонуємо:

 L&D центр з курсами для співробітників і ТОП менеджерів;

Програма ротації;

 Self — learning бібліотека, доступ до платних курсів;

 Стабільні виплати;

 Дисконтна програма Evoplay;

 Гнучкий графік роботи

Групові обговорення і індивідуальні сесії з психологом.

EVAMATS — компанія, що займається виробництвом автокилимків. Команда — 120+ людей, власне виробництво у Гданську, відділ продажів — близько 25 спеціалістів.

Зараз шукаємо сильного Marketing Manager, який на першому етапі візьме на себе таргетовану рекламу та performance-напрям, а надалі зможе вирости до повноцінного Marketing Manager і долучитися до побудови маркетингового відділу компанії.

Це позиція не для вузького таргетолога. Нам потрібна людина, яка здатна дивитися на бізнес комплексно, самостійно знаходити точки росту та вибудовувати системний маркетинг.

🎯 Що потрібно буде робити:

• Самостійно вести та розвивати напрям таргетованої реклами;
• Аналізувати поточний маркетинг, рекламні кампанії та їхні результати;
• Розробляти та реалізовувати маркетингову стратегію;
• Формувати маркетингові гіпотези та самостійно визначати, які канали й інструменти варто тестувати;
• Аналізувати всю воронку — від залучення клієнта до продажу;
• Тісно співпрацювати з відділом продажів та враховувати його показники при прийнятті маркетингових рішень;
• Визначати, які креативи, офери, landing pages та механіки необхідно тестувати;
• Працювати з аналітикою та оцінювати ефективність маркетингу з точки зору бізнесу;
• Поступово систематизувати маркетингові процеси;
• У перспективі — брати участь у формуванні повноцінного marketing department: визначати необхідні ролі, процеси та зони відповідальності.

📌 Цілі та розуміння бізнес-завдань з боку owner вже сформовані. Твоє завдання — перевести їх у зрозумілу маркетингову стратегію та реалізувати її.

👤 Кого ми шукаємо:

Нам потрібен hands-on спеціаліст, який не просто виконує готове ТЗ, але й не обмежується лише делегуванням.

Ти наш кандидат, якщо:

• маєш сильний практичний досвід у таргетованій/performance-рекламі;
• самостійно запускав(ла), аналізував(ла) та масштабував(ла) рекламні кампанії;
• розумієш не лише рекламні метрики, а й бізнес-показники та економіку залучення клієнта;
• вмієш не тільки реалізовувати готову стратегію, а й будувати її самостійно;
• можеш провести аудит поточної ситуації та визначити, що не працює, чому і що потрібно змінити;
• вмієш генерувати та пріоритизувати маркетингові гіпотези;
• розумієш взаємозв’язок маркетингу та продажів;
• готовий(а) працювати у зв’язці з великим відділом продажів;
• системний(а), самостійний(а) та ініціативний(а);
• готовий(а) брати відповідальність не лише за запуск реклами, а й за кінцевий результат;
• хочеш рости до Marketing Manager / Head of Marketing та в перспективі побудувати власну команду.

📍 Локація: Польща буде суттєвим плюсом, особливо Гданськ або можливість періодично приїжджати туди, оскільки owner хоче мати можливість особисто взаємодіяти зі спеціалістом. Але це не є жорстким фільтром.

💰 Що пропонуємо:

• стартова компенсація — від 6 000 PLN у перший місяць + бонус;
• регулярне зростання доходу залежно від результатів, розширення зони відповідальності та розвитку маркетингового напряму;
• можливість вирости до Marketing Manager / Head of Marketing;
• можливість долучитися до побудови маркетингового відділу фактично з нуля.

Привіт!
Ми - Honeytech, українська продуктова компанія, яка створює digital entertainment продукти та розвиває власні платформи у сфері вебкоміксів та аніме для глобальної аудиторії.

Наші результати:

• № 1 у своїй ніші на ринках Tier-1.
• 20M+ користувачів користуються нашим продуктом.
• 700K+ прочитаних епізодів щодня.
   

Шукаємо в команду PPC Specialist (Google Ads: GDN / Demand Gen,Youtube), який(-а) допоможе нам побудувати та масштабувати новий напрямок медійної реклами через Google Ads.

Це роль для людини, яка хоче не просто запускати рекламні кампанії, а будувати новий напрямок, впливати на маркетингову стратегію та масштабувати успішні рішення на глобальному продукті.

Тому ми створюємо середовище, де люди можуть будувати продукти, брати відповідальність і зростати разом із бізнесом.

Build.
Тебе очікує на цій ролі:

• Запуск і розвиток нового напрямку медійної реклами в Google Ads (GDN, Demand Gen,Youtube) з нуля;
• Побудова та оптимізація маркетингових воронок для digital entertainment продуктів;
• Планування та проведення експериментів: формування гіпотез, запуск A/B тестів та масштабування успішних рішень;
• Пошук нових можливостей для масштабування медійної реклами через Google Ads (GDN, Demand Gen);
• Побудова системної аналітики, регулярної звітності та пошук точок зростання на основі даних;
• Тісна співпраця з командою User Acquisition для формування спільної стратегії та обміну інсайтами.
   

Own.
Тобі потрібно для досягнення результату:

• Маєш від 1,5 років досвіду роботи з Google Ads (GDN, Demand Gen,Youtube) із фокусом на медійній рекламі;
• Маєш успішні кейси запуску та масштабування рекламних кампаній із бюджетами від $100k+;
• Маєш досвід побудови та оптимізації маркетингових воронок;
• Регулярно проводиш A/B тести та приймаєш рішення на основі отриманих результатів;
• Впевнено працюєш з аналітикою (GA4, трекери, дашборди) та вмієш знаходити інсайти в даних;
• Маєш системне мислення, проактивність та бажання будувати процеси, а не лише підтримувати існуючі.

Буде плюсом:

• Розуміння специфіки entertainment-продуктів;
• Англійська від рівня B2;
• Досвід використання AI-інструментів.
   

Grow.
На цій ролі ти отримаєш можливість:
🌍 Масштаб і амбіції: ми — № 1 у світі в ніші webcomics & anime, активно масштабуємося та запускаємо нові напрямки, тож у тебе завжди буде простір для професійного розвитку.
🚀 Побудувати новий напрямок з нуля: стань першою людиною, яка розвиватиме медійну рекламу в Google Ads у Honeytech, впливатиме на стратегію, процеси та майбутнє цього напряму.
💰 Великі бюджети: працюватимеш із шестизначними маркетинговими бюджетами на Tier-1 ринках і зможеш швидко масштабувати успішні рекламні кампанії.
📈 Професійний ріст: отримаєш індивідуальний план розвитку, регулярні performance review та відкритий діалог щодо кар’єрних цілей.
🤝 Команда, з якою приємно працювати: прозорі процеси, сильна User Acquisition команда, адекватний менеджмент і культура, де цінують ініціативність, експерименти та результат.

Що ми пропонуємо в Honeytech:

• Робота над digital entertainment продуктами № 1 в індустрії вебкоміксів.
• Класна команда, яку об’єднують амбіції, розвиток та бажання досягати результатів.
• Робота з найбільш конкурентними ринками світу: Tier-1, LatAm та Європа.
• Можливості для навчання: корпоративна бібліотека, компенсація зовнішніх курсів, уроки англійської мови та speaking clubs.
• Корпоративні подорожі, святкування, командні зустрічі та внутрішні ініціативи.

Турбота про твій комфорт:

• Віддалена робота або можливість працювати з офісу в Києві.
• Гнучкий графік та можливість самостійно планувати свій робочий день.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки та 30 днів sick leave.
• Медичне страхування та покриття консультацій із корпоративним психологом.
• HoneyFit — компенсація спортивних активностей, тренувань та спортивних подій.
• HoneyMeal — щоденні обіди для команди в київському офісі.
• Підтримка релокації, компенсація коворкінгів та допомога з облаштуванням комфортного робочого місця.

Якщо тобі близький підхід Build. Own. Grow — будемо раді познайомитися.
Надсилай своє CV та ставай частиною Honeytech!