Jobs at Djinni

Привіт! 👋🏻
 
Ми шукаємо IT Copywriter’a, який допомагатиме у створенні якісного контенту, що відображатиме експертність компанії, та посилюватиме наш бренд.
  
✅ Ringostat — це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії.
 

У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine — одного з найавторитетніших бізнес-медіа у світі, увійшовши одночасно до рейтингу Next 250 найперспективніших компаній країни та до топ-25 інноваційних стартапів року. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 200 топових компаній світу. Також сервіс є єдиним офіційним партнером Google Analytics серед аналогічних сервісів у Східній Європі.
 

😎Твої скіли:

🔸 Hard Skills:

1. Досвід створення якісного текстового контенту для B2B-аудиторії від 1 року. Це може бути досвід контент-маркетолога в IT/SaaS-компаніях або досвід журналіста/редактора в ділових медіа (наприклад, Forbes, AIN, Liga тощо).
2. Глибоке розуміння принципів побудови контент-стратегії та вміння будувати контент-план відповідно до юзер-персон, воронки продажів та PR-цілей.
3. Досвід написання експертних статей, кейсів, PR-матеріалів. Досвід роботи з іншими форматами контенту буде перевагою.
4. Англійська на рівні B1+ (для перекладу та редагування матеріалів). Вищий рівень буде плюсом.

🔹Soft Skills:
 

1.  Уважність – будь-яка дрібниця чи неточність можуть звести всю роботу до нуля, тому важливо помічати деталі та не припускатися помилок.
2. Цілеспрямованість – вміння доводити розпочате до кінця, незважаючи на складнощі, відкидати перешкоди та шукати шляхи для досягнення результату.
3. Самоорганізованість – здатність працювати в умовах багатозадачності без необхідності постійного контролю чи нагадувань.
4. Відповідальність за результат – здатність вести проєкт від ідеї до фінального результату, враховуючи всі етапи: від аналізу й планування до створення контенту, його поширення та оцінки ефективності. Вміння брати на себе ініціативу, самостійно приймати рішення та нести відповідальність за успішність реалізованих завдань.

👀Що ми очікуємо: 

1. Участь у створенні контент-стратегії та реалізація контент-плану.
2. Створення контенту: написання експертних статей, кейсів, прес-релізів, нативного PR-контенту, розробка контенту про продукт та аналітичних матеріалів.
3. Робота з партнерами і клієнтами над спільними статтями, кейсами, дослідженнями та промо-матеріалами, які підсилюють бренд.
4. Співпраця з PR спеціалістами від написання пресс-релізу до його дистрибуції у великих ЗМІ.

🙌🏻 Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік, та 11 державних вихідних.
4. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримка наших співробітників, допомога у професійній адаптації.
5. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, у тому числі знижки на курси англійської.
6. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. Робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник відкритий до діалогу та пропозицій.
7. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
8. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників ;) 

Привіт! 
Я — Олександр, Head of Partnerships компанії Checkbox! Шукаю Partnership Manager, який допоможе масштабувати партнерський напрям і розвивати довгострокові взаємовигідні відносини з партнерами.
Ми — українська продуктова фінтех-компанія, яка допомагає бізнесу працювати прозоро, безпечно та без зайвого стресу в питаннях фіскалізації. Щодня ми фіскалізуємо понад 3,5 млн чеків для 100+ тисяч компаній і продовжуємо активно зростати та розширювати партнерський напрям. 
 

Шукаємо Partnership Manager, який/яка:

• Уміє швидко налагоджувати контакт і будувати довгострокові відносини з партнерами та ключовими стейкхолдерами — C-level, власниками бізнесу, директорами, бухгалтерами.
• Має високий рівень емпатії та адаптивності в комунікації.
• Уміє зчитувати потреби співрозмовника та підбирати релевантний стиль комунікації.
• Розуміє, як перекладати можливості продукту в конкретну бізнес-цінність для потенційного партнера.
• Уміє аналізувати результати партнерської взаємодії та знаходити можливості для її розвитку.
• Готовий/готова координувати юридичні та фінансові аспекти співпраці.
• Може говорити з різними аудиторіями їхньою мовою:
  • З власниками бізнесу та CEO — про стратегічне партнерство, додатковий дохід і масштабування співпраці.
  • З бухгалтерами та бухгалтерськими компаніями — про спрощення роботи з фіскалізацією, зменшення рутини та додатковий заробіток на клієнтській базі.
  • З менеджерами партнерських програм інших компаній — про win-win співпрацю, спільних клієнтів, крос-продажі та взаємне зростання.
  • З продуктовими й технічними командами — про інтеграції, API, технічну сумісність і простоту впровадження.

Важливо, щоб ви:

• Мали від 2 років успішного досвіду в B2B-продажах, business development або розвитку партнерств, бажано в enterprise-сегменті.
• Розуміли повний цикл роботи з партнером — від першого контакту до підписання договору та подальшого розвитку співпраці.
• Мали досвід проведення результативних онлайн- та офлайн-зустрічей, переговорів і презентацій продукту.
• Уміли працювати із запереченнями та перетворювати їх на аргументи на користь продукту.
• Уміли будувати довірчі, довгострокові та взаємовигідні відносини з партнерами.
• Вирізнялися системністю в роботі та дисципліною у виконанні планів.
• Мислили як тактично, так і стратегічно.
• Мали енергію, амбіції та сильну орієнтацію на результат.
• Були готові до періодичних відряджень.
   

Буде перевагою:

• Досвід продажів або розвитку партнерств у цифрових продуктах.
• Розуміння особливостей SaaS-бізнесу.
• Досвід роботи з фінтех-продуктами.

Чому варто приєднатися до Checkbox:

• Ви напряму впливатимете на розвиток бізнесу та партнерського напряму.
• Працюватимете з продуктом, який уже має сильну позицію на ринку та продовжує масштабуватися.
• Станете частиною амбітної команди, відкритої до зростання та змін.
• Матимете гнучкий графік і гібридний формат роботи (окрім офлайн-зустрічей із партнерами, більшість задач можна виконувати віддалено).
• Отримаєте 24 робочі дні відпустки та оплачувані лікарняні.
• Матимете своєчасну виплату заробітної плати двічі на місяць.
• Отримуватимете винагороду у форматі ставка + бонус залежно від рівня відповідальності та результатів.
• Матимете підтримку професійного розвитку: курси, конференції, сертифікації.
• Отримаєте безкоштовні курси англійської мови.

Якщо вам цікаво не просто вести перемовини, а будувати партнерства, які реально впливають на розвиток продукту та бізнесу — будемо раді познайомитися!
Залишайте відгук на вакансію та додавайте своє резюме.

 

Remote | Full-time
 

Ми — медіабаїнгове агентство, яке працює з crypto-вертикалями, і шукаємо дизайнера з досвідом саме в арбітражі.

Важливо: нам потрібен не просто дизайнер, а людина, яка розуміє, як дизайн впливає на конверсію і гроші.
 

Що ти будеш робити

• Створювати креативи для Facebook / TikTok / інших джерел;
•Робити банери, відео та адаптації під різні гео;
•Генерувати та тестувати різні підходи (швидко і багато варіантів);
•Працювати в зв’язці з медіабаєрами;
•Аналізувати, що заходить, і масштабувати робочі рішення.
 

Що для нас must-have

• Обов’язковий досвід у gambling або crypto (арбітраж / affiliate);
• Розуміння конверсійного дизайну;
• Впевнене володіння: Photoshop, Illustrator, After Effects, Figma;
• Вміння швидко робити декілька варіантів креативів;
• Розуміння специфіки рекламних креативів під Facebook;
• Вміння аргументувати свої рішення.
 

Буде плюсом

• Досвід з відео-креативами;
• Робота з deepfake / voice cloning / трекінгом;
• Досвід роботи з нейромережами;
• Premiere Pro або інші інструменти монтажу.
 

Що пропонуємо

• Конкурентну оплату (обговорюється індивідуально);
• Повністю віддалений формат;
• Графік: 10:00–18:00, 5/2;
• Оплата будь-якого необхідного софту;
• Робота в команді, яка орієнтована на результат, а не процес.
 

📩 Відгук: надсилай своє резюме

Привіт, давай знайомитись! Ми компанія robota.ua - онлайн-платформа з пошуку роботи в Україні. Ми є частиною європейського холдингу Grupa Pracuj Ltd і партнером міжнародної мережі The Network. Щодня ми допомагаємо тисячам людей знайти роботу, а компаніям знайти співробітників якомога швидше та комфортніше!

Сьогодні у тебе є можливість приєднатись до нашої команди професіоналів, які впевнено крокують до однієї цілі та об'єднані спільними інтересами та життєвими цінностями, адже ми перебуваємо в пошуках Recruitment Specialist в м. Київ.

Чим ти будеш займатись:

• Самостійно вестимеш повний цикл закриття вакансій різного рівня складності (від фахівців до керівників) у різних функціональних напрямах: IT, продажі, маркетинг, фінанси тощо;
• Повний супровід кандидатів і наймаючих менеджерів на всіх етапах рекрутмент-процесу: від брифінгу вакансії до прийняття оферу та виходу кандидата на роботу;
• Прийматимеш участь у вдосконаленні та оптимізації рекрутмент-процесів, впровадженні нових інструментів і підходів до підбору персоналу;
• Бибудовуватимеш та підтримуватимеш ефективну довгострокову взаємодію з кандидатами, наймаючими менеджерами та іншими учасниками процесу найму;
• Прийматимеш участь у реалізації ініціатив із розвитку бренду роботодавця (employer brand) та залучення талантів;
• Вестимеш рекрутмент-звітності, аналіз ключових показників підбору та підготовка регулярних звітів щодо статусу вакансій і результатів рекрутмент-активностей.

Від тебе чекаємо:

• Вища освіта;
• Англ мова на рівні не нижче B1 high (розмовний рівень);
• Досвід від 1-2х років. Досвід роботи з IT вакансіями буде перевагою;
• Досвід ведення повного циклу підбору персоналу (від брифінгу вакансії до виходу кандидата на роботу);
• Навички пошуку кандидатів через різні канали (job-сайти, соціальні мережі, професійні спільноти, рекомендації тощо);
• Досвід ефективної взаємодії з наймаючими менеджерами та побудови партнерських робочих відносин.

На тебе чекають:

• Офіційне працевлаштування, яке включає в себе: 24 дні щорічної відпустки та оплачувані лікарняні;
• Графік роботи з Пн. по Пт. з 09.00 до 18.00, звичайно ж, з годиною перезавантаження;
• Відвідування профільних заходів та навчання;
• Відсутність необхідності оформлювати офіційний лікарняний лист на перші три дні захворювання, якщо ти відчуваєш, що скоро будеш на 100% готовий приступити до роботи;
• Медичне страхування;
• Формат роботи - гібридний (1 раз в тиждень офіс за потреби бізнесу);
• Турбота від компанії про ментальне здоров'я;
• Корпоративи та тімбілдінги - ми дужеее любимо проводити час разом :)      

Odd Systems — це оборонна технологічна компанія що спеціалізується на розробці та виробництві тепловізійних камер та FPV-дронів. Заснована групою підприємців, інженерів, управлінців та ентузіастів FPV з попереднім досвідом роботи в ряді міжнародних технологічних компаній, включаючи Petcube, світового лідера у сфері камер для домашніх тварин та програмного забезпечення. Продукти компанії, включаючи тепловізійні камери Курбас та денні Світличний; дрони Стус, Лупиніс, Горська, Теліга та інші, названі на честь видатних діячів «Розстріляного Відродження» та «Шістдесятників» — українських інтелектуалів переслідуваних та знищених радянським режимом.
З моменту повномасштабного вторгнення ми постійно нарощуємо виробничі потужності, команду та технологічний рівень.

Наразі шукаємо Embedded Engineer, який стане частиною лабораторії випробувань і відповідатиме за створення та надійність випробувальних стендів для оптичних тестів.

Основні обов’язки

Участь у розробці та втіленні стендів для дослідження, калібрування, фокусування теплових камер. що охоплює:

• Підбір компонентів (силові, логічні, плати керування )
• Інтеграція Інтеграція приладів і контролерів, базові скрипти на arduino/STM32, базове логування, автоматизація.
• Пайка компонентів.
• Доробка плат (проводи, micro-jumpers, заміна компонентів).
• Первинне електричне тестування плати (живлення, лінії даних).
• Участь у пусконалагодженні модулів з MCU (STM32/Atmega328).
• Підтримка інженерів у роботі з інтерфейсами:  I²C, SPI, UART.
• Ведення документації в циклі розробки.

• Взаємодія з виробництвом

   

Вимоги

• Досвід роботи з аналоговими схемами та практичне розуміння екранування, “земель” і наведень.
• Уміння читати даташити, специфікації та інтегрувати різнорідні компоненти в єдину систему; 
• самостійність у пошуку компонентів.
• Впевнена робота з вимірювальним інструментом (осцилограф, мультіметр)..
• Розуміння безпеки: захисти, заземлення, ізоляція, теплові режими компонентів, правила побудови аварійного вимкнення та інтерлоків.

• Досвід з температурними датчиками (RTD/термопари) або аналоговими вимірюваннями малих сигналів.

   

Буде перевагою

• Досвід з кліматкамерами/термостолами/циркуляторами, герметизацією та повітряними контурами (осушення/продувка).
• Досвід складання тестового обладнання/стендів з доведенням до стабільної експлуатації.
• Досвід інтеграції вимірювальних приладів (DAQ, логери, вимірювачі опору/напруги, інтерфейси Modbus), побудови надійного логування та експлуатаційних “health metrics” стенду.
• Досвід у лабораторіях з оптичними/сенсорними системами (камерами) як контекст, але не є обов’язковим.

• Досвід з CAD (механіка на базовому рівні) для випуску креслень/монтажних схем/панелей.

   

Ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування та можливість бронювання.
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки та лікарняні.
• Кар’єрне зростання у напрямку технічного лідерства стендової інфраструктури та лабораторних процесів.

WhoCPA — міжнародна компанія, яка динамічно розвивається як прямий рекламодавець у сфері краси та здоров’я, в creative-маркетингу та розробці власних контентних проєктів. Ми шукаємо «Content creator (AI)»

Вимоги:

• Вміння шукати та підбирати якісний контент: зображення, GIF, відео.
• Обов’язково мати досвід та бажання розвитку в напрямі AI. Від базових міджорні, до (бажано) більш складних відео-генерацій і обробки футажів .
• Скіли та досвід в створенні якісних діпфейк, ліпсінх, копіюванні голосів.

Обов’язки:

• Пошук та відбір зображень, GIF і відеоматеріалів.
• Робота з сервісами для редагування та генерації зображень, аудіо та відео — створення вихідних матеріалів для контенту.
• Транскрибація, автопереклад в українську мову з інших, написання, та редагування текстів.

Що ми пропонуємо:

• Кар'єрне зростання: можливість професійного розвитку та роботи з найновішими технологіями.
• Сучасні інструменти: доступ до передових інструментів і технологій для виконання завдань.
• Підтримка команди: робота в дружньому колективі з сильною командною підтримкою.
• Конкурентоспроможна заробітна плата: ми пропонуємо конкурентну заробітну плату та перспективи росту.
• Інноваційне середовище: робота в компанії, яка постійно розвивається і впроваджує нові ідеї та підходи.

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.

Retention Team в GG.BET дбає про те, щоб користувач залишався з нами надовго. Ми працюємо з аналітикою, креативом, UX, комунікаціями — і завжди з фокусом на персоналізацію.

Ми шукаємо Head of Retention, який глибоко розуміє управління життєвим циклом користувачів у iGaming індустрії та вміє будувати стратегії утримання, що підвищують залученість, максимізують цінність гравця й подовжують customer lifetime — через ефективний CRM і бонусні системи.

Якщо цікаво, як зробити досвід користувача ще цікавішим — долучайся на роль Head of Retention.

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами? 

• Reactivation & Stretching. Повернення неактивних користувачів та стимулювання активних гравців грати частіше й збільшувати свій вклад у продукт.
• Retention через CRM та продукт. Поєднання ефективних комунікаційних стратегій (email, push, SMS, in-app тощо) з продуктовими механіками утримання: програмами лояльності, гейміфікацією та reward-системами.
• Segmentation & Analytics. Робота з поведінковими даними для глибокого розуміння патернів гравців, формування гіпотез і їх валідації через A/B-тестування та статистичний аналіз.

💫 Ти — наш teamplayer, якщо: 

• Маєш 5+ років досвіду в Retention / CRM / Lifecycle Marketing у Gambling або Betting.
• Володієш сильним аналітичним мисленням та працюєш з Excel / Google Sheets, SQL або BI-інструментами (Tableau, Power BI, Looker).
• Маєш досвід роботи з CRM-automation системами (Optimove, Braze, Smartico, Exponea тощо).
• Глибоко розумієш сегментацію користувачів, поведінкову аналітику та customer journey mapping.
• Маєш підтверджений досвід зростання активності користувачів і revenue через retention та reactivation ініціативи.
• Володієш навичками управління проєктами та ефективної кросфункціональної комунікації.
• Володієш англійською мовою на рівні Upper-Intermediate або вище.

💼 Твої ключові задачі:

• Розробка та реалізація стратегій retention і reactivation для різних сегментів користувачів з урахуванням їх життєвого циклу, поведінки та цінності.
• Управління мультиканальними CRM-кампаніями (email, push, SMS, in-app тощо), орієнтованими на залучення та монетизацію гравців.
• Дизайн, тестування й оптимізація програм лояльності, елементів гейміфікації та reward-систем для зростання LTV.
• Тісна співпраця з командами Product, BI та Marketing для пошуку можливостей покращення retention на всьому user journey.
• Проведення data-driven сегментації (RFM-аналіз, когортний аналіз, predictive modeling).
• Формування гіпотез, запуск експериментів, аналіз результатів і коригування стратегії.
• Моніторинг та репортинг ключових retention-метрик: churn rate, reactivation rate, ARPU, LTV, engagement KPIs.
• Аналіз кращих retention-практик у iGaming-індустрії та впровадження інноваційних підходів.
• Менторинг команди та розвиток сильної Retention-функції.

✈️ Твій шлях до оферу:

• HR Interview (50 хвилин);
• Tech Interview (1 година); 
• Test Task;
• Final Interview with COO and CEO (1 година); 
• Security check.

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств. 

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня. 
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним. 

Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом. 
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії. 
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію. 

Якісний онбординг 

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для комфортної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії. 

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом! 

❗️❗️❗️Оплата за моделлю CPM (дохід залежить від переглядів)
 

 Формат: віддалено
Ніша: iGaming / Affiliate Marketing
 

Набираємо в команду монтажерів та креаторів коротких відео для запуску та масштабування UBT-каналів.
 

 Чим потрібно займатись

— Монтаж коротких відео для TikTok / Instagram Reels / YouTube Shorts
— Створення вірусного контенту: меми, тренди, реакції, короткі сторітели
— Адаптація відео під алгоритми платформ
— Робота з контентом для просування різних брендів
— Ведення та масштабування кількох каналів паралельно
 

 Наші вимоги

— Розуміння алгоритмів TikTok / Reels / Shorts
— Досвід ведення каналів (обов’язково показати статистику)
— Наявність кейсів / прикладів відео
— Готовність працювати з декількома каналами одночасно
— Креативність та швидкість у монтажі
 

 Що пропонуємо

— Гнучка оплата за моделлю CPM (дохід залежить від переглядів)
— Можливість масштабувати дохід разом із каналами
— Робота з великими бюджетами та сильними брендами
— Повністю віддалений формат
 

Ми шукаємо Node.JS девелопера на проєкт із США.

Продукт – це платформа для монетизації медіаконтенту.

Функціонал дозволяє завантажувати фотографії, відео, текстові пости та монетизувати їх через підписки. Також є інструменти аналітики, які дозволяють відстежувати ефективність публікацій і рівень залученості аудиторії, допомагаючи оптимізувати стратегію заробітку. Автори можуть отримувати приватні повідомлення від підписників та спілкуватись через чат. 

Цей сервіс популярний серед блогерів, музикантів, фотографів, художників та інших медіадіячів. Платформа пропонує безпечний простір для створення контенту без adult матеріалів.

Компанія на ринку з 2020 року. Вони залучили 1.3 мільйона євро інвестицій. З нашого боку на проєкт вже залучений AQA Lead, Node.JS та Full-Stack розробники, і наразі ми в пошуках ще двох Node.JS девелоперів. 

Команда працює за методологією Scrum. 

Команда:

• CTO
• 5 Back-End Engineers

Вимоги:

• 5+ роки досвіду розробки на Node.JS 
• Jest
• TypeScript
• SQL
• PostgreSQL
• GraphQL
• Nest.JS
• MikroORM/Sequelize/Prisma
• Англійська Upper-Intermediate та вище

Буде плюсом:

• AWS/GCP/Azure
• Kubernetes
• Docker
• CI/CD
• Redis
• Grafana
• RESTful API

Стек технологій:

• Node.JS
• TypeScript
• Jest
• Reddis 
• GCP 
• Docker 
• Kubernetes
• Grafana
• SQL
• PostgreSQL
• GraphQL
• Nest.JS
• RESTful API

Обов’язки:

• Розробляти нові функції та підтримувати існуючі із використанням Node.JS
• Проєктувати та проводити рев'ю складних системних компонентів та інтеграцій
• Займатись оцінкою та оптимізацією ефективності роботи продукту
• Виявляти та усувати критичні проблеми платформи
• Розуміти бізнес вимоги та перетворювати їх на технічні рішення
• Працювати з зовнішніми ресурсами та API
• Брати участь у повному циклі розробки 
• Співпрацювати з командами
• Менторити джуніор розробників 
• Розширювати та підтримувати документацію
• Виправляти баги
• Продовжувати розробку та модернізацію продукту з орієнтацією на користувача

Ми пропонуємо:

• 18 днів оплачуваної відпустки, 10 днів оплачуваних лікарняних
• Можливість брати додаткові вихідні власним коштом
• Competence center для обміну знаннями та професійного розвитку
• Компенсацію курсів та сертифікації
• Уроки англійської в маленьких групах
• Доступ до бібліотеки компанії
• Медичне страхування або компенсація за спорт
• Гнучкий робочий графік і можливість працювати з дому
• Виплату амортизації за використання власної техніки
• Фінансову компенсацію за візит до пункту здачі крові
• Мінімальну кількість бюрократії

Можна працювати в офісі: 

• Львів: Гайдамацька 9a
• Київ: Проспект Берестейський 24 

Або віддалено 

Ми шукаємо Android-розробника, який може реалізовувати мобільні рішення повного циклу - від ідеї до публікації в Google Play.

Основні обов’язки

• Розробка Android-додатків з нуля

• Побудова архітектури додатків

• Інтеграція з backend (API, REST)

• Публікація додатків у Google Play

• Підтримка та масштабування продуктів

Android розробка

• Kotlin (пріоритетно) або Java

• Android Studio, Android SDK

• XML або Jetpack Compose

Архітектура

• MVVM, MVP, MVI

• SOLID принципи

• Життєвий цикл компонентів (Activity, Fragment, Service)

Робота з даними

• SQL, Room

• Робота з API (REST, JSON)

• Retrofit

Інфраструктура

• Linux, Nginx, Docker

• VPS, хмарні сервіси

Бази даних

• PostgreSQL, MySQL

• Проєктування БД

• Оптимізація запитів

• Резервне копіювання та відмовостійкість

Додатково

• Базове розуміння мереж (LAN, firewall, маршрутизація)

• Системи авторизації та білінгу

Ми шукаємо iOS-розробника, який здатний створювати мобільні додатки «під ключ»: від архітектури до публікації в App Store.

 Основні обов’язки

• Розробка iOS-додатків з нуля

• Проєктування архітектури застосунків

• Інтеграція з backend (API, REST, JSON)

• Публікація додатків в App Store

• Підтримка та розвиток існуючих проєктів

iOS розробка

• Swift (основна мова)

• Objective-C (буде плюсом для legacy)

• UIKit, SwiftUI

• Auto Layout

Архітектура

• MVC, MVVM

Робота з даними

• Core Data, Realm

• Робота з API (REST, JSON)

• URLSession / Alamofire

Інфраструктура

• Linux, Nginx, Docker

• VPS, хмарні сервіси

Бази даних

• PostgreSQL, MySQL

• Проєктування БД

• Оптимізація запитів

• Резервне копіювання та відмовостійкість

TraffMania — performance-команда з потужною експертизою в медіабаїнгу на T1-ринках. Ми шукаємо досвідченого Google DemandGen Media Buyer, який зможе стабільно генерувати якісний трафік у нішах Crypto/Forex і масштабувати прибуток.

Твої задачі:

• Генерувати forex/crypto трафік у Google DemandGen або Google PPC.
• Створювати воронки з ROI 40%+.
• Стабільний дейлі-спенд $2к−10k.
• Вести звітність у таблицях.
• Комунікувати з тех. відділом, дизайн відділом і PM.

Вимоги:

• 1+ рік досвіду у Crypto/Forex або 2+ роки у Gambling/Nutra.
• Досвід роботи з бюджетами 1к+ дейлі.
• Вміння тримати стабільну якість і вартість трафіку.
• Ініціативність, системність, бажання масштабуватись і заробляти.

Буде плюсом:

• Англійська на рівні B1+

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік і можливість віддаленої роботи.
• Гідну винагороду + бонуси.
• Швидке професійне зростання.

Traffmania — media-buying компанія з потужною експертизою в медіабаїнгу на T1-ринках. У нас амбітні плани, великі бюджети і чітка орієнтація на результат. Ми шукаємо сильного Media Buyer, який може запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії на Native Ads.

Твої задачі:

• Генерувати forex/crypto трафік у Taboola / Outbrain / Bing
• Створювати воронки з ROI 40%+.
• Стабільний дейлі-спенд $2к−10k.
• Вести звітність у таблицях.
• Комунікувати з тех. відділом, дизайн відділом і PM.

Вимоги:

• Актуальний досвід у Crypto/Forex за останні 3 місяці.
• 1+ рік досвіду у Crypto/Forex з t1, t2 ринками або 2+ роки у Gambling/Nutra.
• Досвід роботи з бюджетами 1к+ дейлі.
• Вміння тримати стабільну якість і вартість трафіку.
• Ініціативність, системність, бажання масштабуватись і заробляти.

Буде плюсом:

• Англійська на рівні B1+

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік і можливість віддаленої роботи.
• Гідну винагороду + бонуси.
• Перспектива кар'єрного росту: можливість розвитку до тiмліда.
• Можливість роботи з junior-баєрами (заливщиками), яких ви можете навчати / керувати.

Traffmania — media-buying компанія з потужною експертизою в медіабаїнгу на T1-ринках. У нас амбітні плани, великі бюджети і чітка орієнтація на результат. Ми шукаємо сильного Media Buyer, який може запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії на Facebook / Google.

Твої задачі:

• Генерувати forex/crypto трафік у Taboola / Outbrain / Bing / Google PPC.
• Створювати воронки з ROI 40%+.
• Стабільний дейлі-спенд $2к−10k.
• Вести звітність у таблицях.
• Комунікувати з тех. відділом, дизайн відділом і PM.

Вимоги:

• Актуальний досвід у Crypto/Forex за останні 3 місяці.
• 1+ рік досвіду у Crypto/Forex з t1, t2 ринками або 2+ роки у Gambling/Nutra.
• Досвід роботи з бюджетами 1к+ дейлі.
• Вміння тримати стабільну якість і вартість трафіку.
• Ініціативність, системність, бажання масштабуватись і заробляти.

Буде плюсом:

• Англійська на рівні B1+

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік і можливість віддаленої роботи.
• Гідну винагороду + бонуси.
• Перспектива кар'єрного росту: можливість розвитку до тiмліда.
• Можливість роботи з junior-баєрами (заливщиками), яких ви можете навчати / керувати.

Traffmania — media-buying компанія з потужною експертизою в медіабаїнгу на T1-ринках. У нас амбітні плани, великі бюджети і чітка орієнтація на результат. Ми шукаємо сильного Media Buyer, який може запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії на Facebook / Google.

Твої задачі:

• Генерувати forex/crypto трафік у Taboola / Outbrain / Bing / Google PPC.
• Створювати воронки з ROI 40%+.
• Стабільний дейлі-спенд $2к−10k.
• Вести звітність у таблицях.
• Комунікувати з тех. відділом, дизайн відділом і PM.

Вимоги:

• Актуальний досвід у Crypto/Forex за останні 3 місяці.
• 1+ рік досвіду у Crypto/Forex з t1, t2 ринками або 2+ роки у Gambling/Nutra.
• Досвід роботи з бюджетами 1к+ дейлі.
• Вміння тримати стабільну якість і вартість трафіку.
• Ініціативність, системність, бажання масштабуватись і заробляти.

Буде плюсом:

• Англійська на рівні B1+

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік і можливість віддаленої роботи.
• Гідну винагороду + бонуси.
• Перспектива кар'єрного росту: можливість розвитку до тiмліда.
• Можливість роботи з junior-баєрами (заливщиками), яких ви можете навчати / керувати.