Jobs at Djinni

VEC-UA — офіційне представництво американської компанії VEC в Україні. З 2019 року аналізуємо та моделюємо електричні мережі у віртуальному просторі будівництва.

Створюємо проєкти для світових лідерів: Meta, Google, Tesla, Amazon, Microsoft, популяризуємо BIM та віртуальне будівництво в Україні. А також створюємо для своїх співробітників атмосферу, яка стимулює особистий розвиток, свободу та відповідальність, довіру та допомогу у реалізації нових ідей.

Сьогодні ми в пошуках в команду Бухгалтера із заробітної плати та кадрового обліку.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс у м. Харкові з усім необхідним для комфортної роботи: якісне технічне та програмне забезпечення.
• На випробувальному терміні робота з офісу, потім можливий гібридний формат.
• Випробувальний термін 3 місяці.
• Медичне страхування та оплачувану відпустку.
• Безплатне відвідування конференцій, форумів та курсів для твого професійного розвитку.
• Компенсація занять з англійської мови.
• Тімбілдинги, корпоративи та інші активності для зміцнення командного духу.
• Компенсація за заняття спортом.
• І ще багато інших бонусів!

Що ми очікуємо:

• Вища профільна освіта у сфері обліку та аудиту.
• Досвід роботи від 3 років на аналогічній посаді (розрахунок заробітної плати та ведення кадрів).
• Впевнений користувач ПК та пакета MS Office / Google Таблиць; досвід роботи в 1С 8.3 або BAS, M.E.Doc та Електронному кабінеті платника податків.
• Орієнтація в правовому та податковому режимі Дія.City, КЗпП та податковому законодавстві України в частині оплати праці.
• Відповідальність, уважність до деталей, аналітичний склад розуму та вміння працювати з великими обсягами інформації.

Твої основні завдання:

• Розрахунок та нарахування заробітної плати, авансів, відпускних, лікарняних.
• Облік і розрахунок винагороди гіг-спеціалістів відповідно до вимог режиму Дія.City.
• Формування та своєчасне подання об'єднаної звітності (ПДФО, ВЗ, ЄСВ).
• Ведення кадрового діловодства (ведення особових справ, табелів обліку робочого часу, кадрові накази) — без ведення військового обліку.
• Формування та ведення архіву кадрової та бухгалтерської документації в межах своєї зони відповідальності; облік документів відповідального зберігання.
• Виконання доручень керівника фінансового відділу та взаємодія з внутрішніми підрозділами компанії.

Про вакансію

Шукаєте чудову можливість увійти у сферу digital без попереднього досвіду чи ідеального знання іспанської/англійської мов? Наша команда розширюється під абсолютно новий проєкт! Ми шукаємо Чат-менеджера для допомоги нашим користувачам у месенджерах. Спілкування повністю текстове, тож вам не доведеться здійснювати жодних дзвінків. Ми долаємо мовний бар'єр за допомогою ШІ-інструментів та автоматичних перекладачів, і ми точно навчимо вас, як ними користуватися.

Ви наш ідеальний кандидат, якщо:

• Маєте власний комп'ютер/ноутбук та стабільний інтернет.
• Організовані, уважні до деталей та відповідальні.
• Швидко вчитеся та легко дотримуєтесь інструкцій.
• Впевнено користуєтеся базовими комп'ютерними програмами.

Що ви будете робити:

• Консультувати користувачів у WhatsApp та чатах (суворо без голосу та дзвінків).
• Працювати у внутрішньому програмному забезпеченні та на платформах компанії.
• Інтегрувати інструменти штучного інтелекту у свій щоденний робочий процес для точного перекладу.
• Підтримувати стандарти обслуговування та виконувати щоденні показники ефективності (KPI).
• Створювати «wow-ефект» від спілкування для кожного клієнта.

Умови роботи та переваги:

• Повністю віддалена робота (work from home).
• Графік для «сови»: вечірні зміни з 19:00/20:00 до 00:00/01:00 (за київським часом).
• Структурована програма онбордингу із закріпленим за вами ментором.
• Надійні та вчасні виплати.
• Прямий шлях до позиції Team Lead (тімліда).
• Підтримувальне середовище, де вашу думку завжди почують.

Етапи співбесіди:

1. Короткий ознайомчий скринінг (до 30 хвилин).
2. Етап технічного оцінювання.
3. Фінальне неформальне інтерв'ю з CEO.
4. Рішення про найм.

EvoPlay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

У зв’язку з розширенням команди шукаємо фінансового менеджера. 

Умови роботи: офісний формат роботи на Кіпрі. Оформлення робочої візи.
 

Вимоги: володіння Microsoft Excel, аналітичне мислення та здатність приймати рішення на основі даних, досвід роботи/готовність працювати з великими масивами даних.

Обов'язки: 

• проведення операцій обмінів і виплат криптовалют;
• контроль і підтвердження зарахування коштів на крипто гаманці і баланси акаунтів;
• проведення операцій в системі обліку;
• написання платіжних інструкцій для здійснення платежів;
• розрахунок комісій і курсових різниць;

• контроль і формування звітів про рух грошових коштів.

   

Soft Skills: аналітичне мислення, уважність до деталей, відповідальність та самоорганізація, комунікабельність та вміння взаємодіяти з різними підрозділами, орієнтація на пошук рішень, здатність працювати в умовах багатозадачності, готовність навчатися та адаптуватися до змін.

Ми пропонуємо:

• Стабільні виплати, програму релокейту на Кіпр з робочою візою;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки і лікарняні;
• Вихідний у день народження;
• Подарунки на річниці;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• L&D-центр з курсами для співробітників.

Ми - Група компаній Центр Груп — великий багатогалузевий холдинг.

Наразі шукаємо в команду Старшого бухгалтера з податкового та регламентного обліку по групі компаній нашої групи на Кіпрі.

Ключові вимоги:

• знання англійської та грецької мови обов’язково,
• знання вимог податкового законодавства Кіпру та стандартів місцевого обліку,
• досвід розрахунку податкових зобов’язань компанії (ПДВ, податок на прибуток, Capital Gain Tax, прибуткового податку із зарплати, інші податки та збори) та формування і подача податкової звітності (від 3-х років).

Перелік посадових обов’язків:

• за девелоперськими компаніями Кіпрської юрисдикції щомісячне відображення в локальній обліковій базі (E-Soft) господарчих операцій відповідно до Міжнародних стандартів фінансової звітності та відповідного Законодавства Кіпру (рухи по банківським рахункам, витрати за податковими інвойсами, нарахування заробітної плати, річних резервів, контроль між-групових заборгованостей),
• розрахунок заробітної плати для працівників на всіх кіпрських компаній групи (холдингові та девелоперські),
• підготовка та подання за запитами відповідних документів до соціального страхування, податкової служби та інших державних органів,
• підготовка різних податкових звітів та інших форм відповідно до законодавства Республіки Кіпр (IR7, IR603, опитування CBC тощо),
• допомога у внутрішньому та зовнішньому аудиті,
• відслідковування змін податкового законодавства та консультування керівництва компанії та фінансової команди з питань бухгалтерського обліку та оподаткування,
• виконання інших виробничих доручень керівництва бухгалтерського напрямку в межах робочого часу,
• супровід проведення перевірки фінансової звітності девелоперських компаній групи зовнішнім аудитором (надання документів, пояснень та відповіді на запити) та підтвердження результатів аудиту,
• взаємодія з представниками контролюючих органів (фонд соціального страхування, податкова служба та інші) а також банкірами для ведення необхідної інформації/документації компанії.

Пропонуємо:

• графік роботи з понеділка по п’ятницю з 9:00 до 18:00 з годинною перервою на обід,
• робота в офісі, що розміщується в м.Лімасол.

Чекаємо Ваших резюме!

2UxV — українська компанія, що розробляє автономні наземні роботизовані системи, системи акустичного виявлення дронів та інші технології для оборони. Ми створюємо продукти, які працюють в реальних бойових умовах.

Кого шукаємо

Шукаємо Technology Support Manager — людину, яка забезпечить процес технічної підтримки клієнтів з нуля і стане першою точкою контакту для них по всіх наших продуктах.

Це не класична "підтримка по скрипту". Тут треба розібратись у продуктах, збудувати процес, вести базу знань і реально вирішувати проблеми - а не просто перенаправляти їх далі.

Що будеш робити

• Будувати процес підтримки з нуля: канали, SLA, регламенти, тікет-система
• Закривати 1-у та 2-у лінію підтримки
• Вести базу знань, FAQ та інструкції для клієнтів
• Діагностувати технічні проблеми та координувати їх вирішення з продуктовими командами
• Систематизувати клієнтський feedback і передавати його в розробку
• Готувати регулярні звіти по якості підтримки для CTO

Що для нас важливо

• Технічне мислення - здатність розібратись у продукті та зрозуміти проблему клієнта
• Структурованість - вмієш будувати процеси, а не тільки "гасити пожежі"
• Комунікація - чітко і зрозуміло спілкуєшся з клієнтами в будь-яких ситуаціях
• Відповідальність - тікет не "зависає", клієнт завжди знає статус свого запиту
• Бажання розбиратись у hardware/software продуктах defense-сфери

Буде перевагою

• Досвід у технічній підтримці або суміжних ролях
• Знання будь-якої helpdesk / тікет-системи (Jira, Zendesk, Freshdesk або інші)
• Досвід роботи з технічною документацією
• Англійська на рівні читання технічних матеріалів

Що пропонуємо

• Роботу в команді, що робить реальний внесок в обороноздатність країни
• Зрозумілі процеси та очікування
• Можливість розвитку: від закупівель до операційного менеджменту
• Офіс у Тернополі
• Конкурентну заробітну плату
• Гнучкий графік
• Бронювання

Axioma Team компанія, яка знає, як правильно та ефективно залучити трафік для вашого сервісу. Минулий рік зробив нас більш прогресивними та незламними, тому масштабували команду у декілька разів. На сьогодні працюємо з FB, активно підкорюємо усі хвилі шторму і отримуємо свій профіт. Якщо ти шукаєш френдлі команду, яка завжди підтримає твої нестандартні підходи, буде разом йти на ризики та ділитися набутим досвідом — ти вже гортаєш цю вакансію⚡️

Що на тебе чекає👇

- сучасний офіс в центрі Києва;

- ДУЖЕ приваблива бонусна сітка;

- стабільна інфраструктура;

- готові зв’язки, тож без профіта не залишишся;

- англійська, тім білдинги кожного місяця, кар’єрне зростання та як без смаколиків і не тільки ⚡️

Що чекаємо від тебе👇

- впевневно працюєш з PWA\IOS-додатками;

- маєш досвід в гемблінгу від 6 місяців;

- розумієш та вмієш аналізувати воронку від креативу до окупності трафіку. 

Хорошоп — найбільша в Україні SaaS-платформа для створення інтернет-магазинів. Ми створили продукт, яким користуються понад 13 000 підприємців.

Зараз ми шукаємо досвідченого SEO-спеціаліста, який проаналізує наші показники, побудує стратегію зростання органічного трафіку та реалізує її на практиці. У перспективі — роль ліда з можливістю сформувати власну команду, яка просуватиме продукт на десяток країн.

Робота в нашій компанії складається з двох напрямків:

• український ринок — робота з відомим продуктом, який має гарну репутацію та серйозні напрацювання в SEO, зокрема велику кількість якісного контенту;
• закордонні ринки — органічне просування нової для EC платформи, де є великий простір для маневрів і багато викликів.

Що потрібно робити:

• оцінити наявні позиції нашого закордонного напрямку, сформувати стратегію розвитку на нових ринках та втілити її в життя;
• підтримувати існуючі позиції в Україні, розробляти та реалізовувати нові стратегії розвитку;
• брати участь у розробці продукту, поліпшенні його SEO-можливостей;
• аналізувати результати SEO кампаній, вносити зміни для досягнення кращих результатів, тестувати гіпотези, відслідковувати показники та робити звіти;
• вивчати та впроваджувати нові SEO тенденції та технології;
• у перспективі — сформувати та очолити SEO-команду.

Наш кандидат має:

• досвід роботи в SEO від 3 років;
• приклади успішної роботи;
• досвід тривалої роботи над великим білим проектом (буде плюсом);
• досвід роботи в просуванні інтернет-магазинів (буде плюсом).

Ми пропонуємо:

• Круту команду без бюрократії та мікроменеджменту;
• Можливість працювати віддалено або з офісу в Києві;.
• Оплачувані відпустки, лікарняні, компенсацію навчання;
• Можливість будувати розвивати напрямок і формувати команду.

Етапи найму у нас:

• Зустріч з рекрутером онлайн;
• Тестове завдання;
• Зустріч з командою онлайн.
   

Чекаємо на ваше резюме, будемо раді бачити в команді!

Шукаємо системного, швидкого та креативного Content Manager / Відеомонтажера на повну зайнятість. Головне завдання — генерація та підготовка якісного, динамічного контенту під спортивну/беттінг тематику.

Ми цінуємо дисципліну та самостійність: робота побудована на чіткому плануванні, прозорих дедлайнах та повній відсутності мікроменеджменту.

Що потрібно робити (Обов'язки):

• Створювати, монтувати та повністю оформлювати інформаційні та динамічні відеоролики для наших медіа-ресурсів.
• Оперативно відстежувати спортивні тренди, матчі, трансфери та гучні інфоприводи для створення актуального контенту «тут і зараз».
• Працювати з AI-інструментами для генерації унікальної графіки, зображень та фонових елементів через ШІ.
• Забезпечувати повний цикл продакшну: підбір футажів, якісний монтаж, накладання звуку, ефектів, трендових динамічних субтитрів.
• Адаптувати готовий контент під різні ГЕО (країни) та платформи.
  
  Наші очікування від кандидата:
• Досвід професійного та швидкого монтажу відео (Adobe Premiere Pro, CapCut або аналоги). Вміння тримати темп та утримувати увагу глядача з перших секунд.
• Навички роботи з ШІ (Midjourney, DALL-E, ChatGPT тощо) для генерації якісного візуалу під завдання.
• Глибоке розуміння спортивної та беттінг тематики (розуміння специфіки ринку, знання топових подій та команд буде величезним плюсом).
• Здатність працювати у високому темпі, системність та вміння самостійно організувати свій робочий час.
  
  Умови роботи:
• Графік: Повна зайнятість (Full-time), 5/2, 8-годинний робочий день.
• Формат: Повністю віддалена робота (Remote).
• Оплата: Стабільна фіксована ставка (обговорюється за результатами співбесіди). Вчасні виплати.
  
  Як відгукнутися?

Якщо ти готовий стати частиною команди та створювати контент, який залітає в тренди — залишай свій відгук!

Обов'язково додавай до відгуку:
1. Посилання на портфоліо з прикладами твоїх відео (бажано спортивна тематика).
2. Короткий коментар про те, з якими нейромережами працюєш найчастіше.

Готові стартувати найближчим часом, чекаємо на твій кейс!

Шукаємо досвідченого Senior Media Buyer (Taboola), який вміє знаходити прибуткові зв’язки, масштабувати рекламні кампанії та працювати з великими бюджетами у вертикалі Crypto.

Що потрібно буде робити:

Запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії в Taboola.

Працювати з рекламними бюджетами від $5 000+ на день.

Аналізувати статистику та приймати рішення на основі даних.

Шукати й тестувати нові підходи, креативи, лендинги та офери.

Працювати з трекерами (RedTrack, Binom, Keitaro, Voluum або аналогами).

Налаштовувати та контролювати S2S/Postback інтеграції.

Аналізувати воронку, знаходити вузькі місця та підвищувати ефективність рекламних кампаній.

Тісно взаємодіяти з дизайнерами, розробниками, affiliate-менеджерами та продуктовою командою.

Виконувати KPI за обсягом, ROI та масштабуванням.

Наші очікування:

Від 2 років досвіду роботи з Taboola (досвід з Outbrain або RevContent буде перевагою).

Досвід роботи у вертикалі Crypto.

Вміння самостійно знаходити та масштабувати прибуткові зв’язки.

Досвід керування великими рекламними бюджетами.

Відмінне розуміння ключових метрик: CPC, CTR, CPM, CPA, CR, ROI, ROAS.

Впевнена робота з трекерами та аналітичними інструментами.

Аналітичне мислення та вміння швидко приймати рішення на основі даних.

Бажання тестувати нові гіпотези та постійно шукати точки росту.

Ми пропонуємо:

Великі рекламні бюджети без штучних обмежень.

Прямі офери та власну інфраструктуру.

Сильну команду та швидкий запуск нових гіпотез.

Конкурентну фіксовану заробітну плату + бонуси за результат.

Повністю віддалений формат роботи або офіс (за бажанням).

Мінімум бюрократії та максимум свободи для масштабування.

Не просто код, а твій вплив на мільйони українців!

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.

Що робитимеш як Senior Business analyst:

• збір, аналіз, формалізація вимог від замовника;
• надання рекомендацій, кращих варіантів реалізації замовнику;
• написання технічної та методичної документації;
• участь в користувацькому тестуванні.

Твій ідеальний профіль:

Must-have:

• досвід роботи з Microsoft Dynamics AX 2012;
• знання бухгалтерського обліку та МСФЗ;
• досвід в обліку ТМЦ, МШП, МНМА, ОЗ (весь перелік операцій — надходження, списання, ліквідація, переміщення, консервація, ремонт, модернізація, продаж, переоцінка, амортизація);
• знання обліку нематеріальних активів;
• знання податкового обліку;
• досвід у розрахунку з постачальниками та підрядниками, контроль дебіторської / кредиторської заборгованості;
• досвід проведення інвентаризації, чітке розуміння процесу;
• досвід обліку взаєморозрахунків з контрагентами.

Nice-to-have:

• володіння теоретичними основами бухгалтерського та управлінського обліку;
• участь в проектах впровадження в якості ключового користувача.

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:

Технологічно:

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

Професійно:

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

Ідейно:

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

Benefits:

• Компенсація додаткових витрат, пов’язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній
• Добровільне медичне страхування та страхування життя
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA
• Підтримка ментального здоров’я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух «Свої для своїх»
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України

Наступний крок за тобою.
Ми чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

NGN Tech — українська IT-компанія, яка створює та масштабує mobile-first продукти у категоріях Utilities, Business, Security та Shopping.

Нашими продуктами вже користуються понад 10 мільйонів людей у 158 країнах світу. Ми зростаємо в 4 рази щороку, досягли 7-figure ARR – і це лише початок.

Коротко про роль

Ми в пошуках User Acquisition Manager (Google Ads), який(а) буде працювати над зростанням мобільних додатків з subscription-монетизацією.

Ми вже працюємо з бюджетом у $150K+ на місяць за позитивною unit economics, але разом з тобою ми хочемо підняти планку до $1M упродовж наступного року!

Ти зможеш тестувати, впливати на full funnel і швидко побачити свій impact у цифрах.

Чому ця роль цікава

• Великі бюджети → можливість масштабувати кампанії до $1M+/міс
• Швидке ухвалення рішень → без багаторівневої бюрократії
• Вплив на продукт → можливість змінювати не лише рекламу, а й сам funnel

• Велика свобода експериментів → нові продукти, GEO, канали, AI та автоматизація

   

Хто нам потрібен

• Від 2+ років досвіду роботи з Google Ads для мобільних B2C-додатків
• Маєш реальні результати (досягнення) в user acquisition
• Високий рівень розуміння unit economy → оптимізація CAC:LTV
• Розумієш unit economics (CAC, LTV, ROAS, Profit) та приймаєш data-driven рішення
• Вмієш впливати на full funnel → від кабінету до конверсії в продукті
• Маєш сильні аналітичні навички та бізнес мислення

• Знаєш англійську на рівні Intermediate (для комунікації з менеджерами Google)

   

Що ти будеш робити

• Масштабувати Google Ads із фокусом на прибуткове зростання
• Аналізувати ринок, конкурентів, funnel, знаходити нові точки зростання
• Працювати з семантикою та ключовими словами: збір, фільтрація, групування
• Проводити A/B-тести Custom Product Pages та інших елементів funnel
• Комунікувати з виділеними менеджерами Google

• Приймати самостійні рішення → мінімум бюрократії

   

Буде плюсом

• Досвід у трафік-каналах: Apple Ads, AppLovin, або інших
• Використання AI-інструментів (Claude, ChatGPT тощо) у щоденній роботі
• Досвід web-2-app та web-2-web закупівлі трафіку
• Вмієш працювати з великими об'ємами даних за допомогою Sheets, Tableau, …

• Досвід роботи з аналітичними інструментами: AppsFlyer, Mixpanel, Google Analytics …

   

Що ми пропонуємо

• Кар’єрний ріст: можливість зростання до Lead User Acquisition Manager
• Remote-first: працюй звідки зручно, але завжди залишайся частиною команди
• Гнучкий графік: обирай години, коли ти найпродуктивніший
• Менторство: підтримка CEO, Product Manager, PDP, 1-on-1
• Навчання: компенсуємо 50% вартості курсів, що прокачують твої навички
• Відпустки та лікарняні: 20 оплачуваних днів + гнучка політика у разі хвороби
• Ріст: від розвитку існуючих продуктів → до запуску нових

• Культура дії: у нас не чекають задач – їх створюють

   

Процес:

дзвінок-знайомство з рекрутеркою → інтерв’ю з CEO → бар-рейзинг → збір рекомендацій → job offer.

Давай створювати круті продукти разом 🚀

Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави.

У Райфі працює понад 5 500 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 800 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми працюємо, щоб більш ніж 2,7 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування, користуватися продуктами і сервісами банку, розвивати бізнес, адже ми #Разом_з_Україною. 

Твої майбутні обов’язки:

• Проведення збору та вивчення потенційних процесів до роботизації та формування пропозицій до включення в загальний перелік процесів до роботизації
• Надання рекомендацій щодо змін процесів з метою ефективного використання ресурсів
• Проведення презентацій щодо можливостей технології роботизованої автоматизації процесів з метою надання кращого розуміння технології з боку бізнес власників процесів
• Планування та організація процесу впровадження роботизованої автоматизації операцій Банку засобами ПЗ Blue Prism:
  - проведення аналізу разом з структурним підрозділом - власником процесу з метою визначення процесів/операцій Банку, що задовольняють критеріям відбору операцій для автоматизації;
  - аналіз процесів на предмет застосування AI та GenAI;
  - погодження запланованої автоматизації операції згідно з вимогами
  - розробка рішення щодо автоматизації операції;
  - створення/участь у створенні документації, пов’язаної з автоматизацією операції (надалі - PDD) та її оновлення на всіх етапах процесу автоматизації.
• Здійснення розробки, тестування та впровадження сценарію роботизованої автоматизації операцій Банку за допомогою засобів ПЗ Blue Prism:
  - супроводження розробки сценарію автоматизації операції в тестовому середовищі ПЗ Blue Prism згідно з вимогами PDD, дотримуючись принципів проектування в ПЗ Blue Prism;
  - опис розробленого сценарію автоматизації операції в PDD;
  - тестування сценарію автоматизації операції в тестовому середовищі;
  - здійснення спільно з структурним підрозділом - власником процесу ідентифікації та оцінки потенційних операційних ризиків, в тому числі шахрайства, по операції, яка запланована для подальшої автоматизації, та забезпечення впровадження необхідних для їх мінімізації/попередження контролів;
  - аналіз та розробка разом з структурним підрозділом - власником процесу плану розгортання сценарію автоматизації операції в промисловому середовищі в результаті проведеного тестування
• Реалізація необхідних змін сценарію автоматизації операції на етапі супроводження процесу автоматизації
• Здійснення моніторингу роботи автоматизованих операцій та контроль їх коректного виконання.

Твій досвід та навички:

• Вища технічна освіта
• Від 1 року практичний досвід (у сфері IT буде плюсом)
• Досвід роботи у сфері бізнес-аналізу процесів (буде перевагою)
• Знання RPA платформ (BluePrism) буде перевагою
• Розуміння можливостей LLM та GenAI
• Впевнене використання Microsoft 365 (Excel, Power BI, Power Automate, Teams, PowerPoint)
• Вміння моделювати процеси, застосовувати інструменти Lean та виявляти проблемні місця
• Вміння трансформувати бізнес-вимоги на постановку завдання для розробника
• Вміння читати та розуміти технічну документацію
• Базові знання з англійської мови

Буде перевагою:

• Досвід розробки технічних вимог, планів тестування, технічної документації до програмного забезпечення
• Досвід практичного застосування процесного підходу Lean
• Досвід розроблення, впровадження RPA-рішень (Blue Prism або інші подібні системи)
• Досвід розроблення, впровадження AI-рішень
• Знання REST API, форматів обміну даними JSON/XML
• Знання SQL, вміння працювати з базами даних
• Знання принципів або досвід роботи з Blue Prism, Power automate Desktop, UiPath або з іншими платформами роботизації

Пропонуємо те, що має значення саме для тебе: 

• Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку. 
• Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий «декрет» для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей. 
• Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою.
• Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі. 
• Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської. 
• Крута команда: наші колеги – це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.
• Кар'єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
• Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes)

Чому Райффайзен Банк? 

Наша головна цінність - люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення! 

• Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків 
• Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA 
• Найбільший донор гуманітарної допомоги серед банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ) 
• Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни 
• Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень

Можливості для всіх: 

• Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів  
• В Райфі ми підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності 
• Розвиваємо програми підтримки захисників і захисниць 

В Райфі ти маєш значення! 

Бажаєш дізнатися більше? – Підписуйся на нас у соц.мережах: Facebook, Instagram, LinkedIn

ПриватБанк- є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Senior R&D QA Automation який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності та має бажання працювати з AI Agentic Approach.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

- Створення та підтримка фреймворків автоматизації для R&D прототипів, AI-моделей та цифрових сервісів
- Автоматизована перевірка точності, надійності та безпеки моделей (валідація відповідей, стрес-тестування, Prompt Injection)
- Автоматизація генерації та підготовки тестових наборів даних (datasets) для валідації ШІ
- Налаштування запуску автотестів у пайплайнах розробки та моніторинг результатів
- Пошук, пілотування та впровадження нових інструментів автоматизації та AI-технологій у процеси QA
- Тісна співпраця з Data Science, R&D та Dev командами для забезпечення якості на ранніх етапах

Основні вимоги:

- Вища освіта (бажано ІТ)

- 5+ років досвіду роботи на ролі QA

- Досвід роботи з інструментами автоматизації (наприклад, PyTest, Selenium, Playwright, Postman/RestAssured

- Впевнене володіння Python/Java

- Розуміння життєвого циклу ML-моделей (MLOps) та досвід їх валідації чи тестування даних

- Практичний досвід інтеграції та тестування моделей від Anthropic (Claude), OpenAI тощо

- Розуміння принципів побудови ефективних промптів, досвід тестування та валідації відповідей ШІ-моделей є обовязковим

Своїм співробітникам ми пропонуємо:
- Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

- Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки

- Конкурентну заробітну плату

- Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок

- Корпоративне навчання

- Сучасний комфортний офіс

- Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток

- Дружній професійний колектив та сильну команду

LeadAR —  амбітна маркетингова агенція, яка швидко зростає та розвивається у сфері digital-маркетингу. І зараз ми шукаємо media buyer (crypto)

Обовʼязки:

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у крипто-вертикалі
• Робота з трафіком (Facebook / Google / інші джерела — залежно від досвіду)
• Аналіз показників, оптимізація CPA, ROI, ROAS
• Тестування креативів, аудиторій, звʼязок з дизайнерами та копірайтерами
• Робота з трекерами, аналітикою, звітність
• Дотримання KPI та масштабування прибуткових звʼязок

 Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer від 1 року у crypto-вертикалі
• Практичний досвід роботи з Facebook Ads (буде плюсом Google / native)
• Вміння працювати з великими бюджетами
• Аналітичне мислення та відповідальність за результат
• Розуміння процесів фарму, прогріву акаунтів та антибан-підходів — буде плюсом

 Ми пропонуємо:

• Роботу з перевіреними оферами та партнерами
• Конкурентну систему оплати (фікс + %  від профіту)
• Сильну команду та підтримку (дизайн, фарм, технічна частина)
• Прозорі умови, чіткі KPI, без зайвої бюрократії
• Можливість швидкого росту та масштабування разом з компанією

Якщо виникли додаткові питання,звертайтесь в телеграм - lalaya77

Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави.

У Райфі працює понад 5 500 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 800 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми працюємо, щоб більш ніж 2,7 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування, користуватися продуктами і сервісами банку, розвивати бізнес, адже ми #Разом_з_Україною. 

Твої майбутні обов’язки:

• Забезпечення безперервної роботи систем відеоспостереження та контролю доступом на об’єктах Банку
• Адміністрування та супроводження систем технічної безпеки
• Виявлення, діагностика та реагування на проблеми експлуатації систем технічної безпеки
• Організація взаємодії з підрядниками, контроль та супровід проведення ремонтно-монтажних робіт
• Планування, організація технічного обслуговування та ремонту систем технічної безпеки на об'єктах Банку
• Розробка технічних завдань з оснащення системами технічної безпеки об'єктів Банку для підрядних організацій

Твій досвід та навички:

• Вища/спеціально-технічна освіта
• Досвід роботи за напрямком систем технічної безпеки протягом не менш ніж 2-х років
• Технічні навички та знання не менше однієї системи (інші факультативно ) за напрямками : системи відеоспостереження, системи контролю і управління доступом, вміння вивчення та інтегрування новітніх технологій (аналітика, інтеграція систем, автоматизація процесів), досвідчений користувач Windows Server, Windows 11, Microsoft 365, відповідальність, уважність, ініціативність;

Бажані навички:

• Розуміння принципів роботи локальних мереж (TCP/IP)
• Знання служб Windows ( AD, DHCP, DNS…)
• Базові навички командної строки та PowerShell
• Досвід роботи у підрозділах безпеки

      Пропонуємо те, що має значення саме для тебе: 

• Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку. 
• Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий «декрет» для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей. 
• Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою.
• Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі. 
• Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської. 
• Крута команда: наші колеги – це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.
• Кар'єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
• Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes)

Чому Райффайзен Банк? 

Наша головна цінність - люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення! 

• Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків 
• Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA 
• Найбільший донор гуманітарної допомоги серед банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ) 
• Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни 
• Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень

Можливості для всіх: 

• Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів  
• В Райфі ми підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності 
• Розвиваємо програми підтримки захисників і захисниць 

В Райфі ти маєш значення!