Jobs at Djinni

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша ціль — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає перемогу.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Шукаємо лідера, який очолить напрям польових випробувань. Це роль для людини, яка здатна не лише працювати «в полі», а й будувати процеси, координувати команду та забезпечувати якісний результат на рівні всієї організації.

Ви відповідатиме за те, як системи проходять перші застосування, як швидко їх освоюють і наскільки ефективно вони працюють у реальному середовищі. Ваша зона відповідальності — від планування виїздів до передачі інсайтів у розробку.

Це позиція з високим рівнем впливу: ви формуєте підхід до польових тестувань і є ключовою ланкою між користувачем і інженерною командою.

Зараз ми шукаємо Керівника команди польового тестування

Основні обовʼязки:
 

• Організація та координація роботи польових інженерів;
• Планування та контроль виїздів на перші застосування систем;
• Забезпечення якісного розгортання та використання рішень у польових умовах;
• Формування стандартів польових випробувань і збору даних;
• Аналіз ефективності роботи систем у реальному середовищі;
• Передача структурованого фідбеку в R&D та пріоритизація змін;
• Взаємодія з кінцевими користувачами для підвищення ефективності використання технологій.

Вимоги:

• Досвід роботи «в полі» або участі у впровадженні технічних систем;
• Досвід управління командою або координації складних процесів;
• Здатність швидко приймати рішення в динамічному середовищі;
• Готовність до регулярних виїздів і роботи в складних умовах;
• Сильні комунікаційні навички — як з технічними командами, так і з користувачами.

Умови роботи:

• Можливість впливати на розвиток продуктів через реальний досвід застосування;
• Управління напрямом, який безпосередньо визначає якість і ефективність рішень;
• Роботу з сильною інженерною командою та швидкий цикл впровадження змін;
• Мінімум бюрократії та максимум відповідальності;
• Конкурентну компенсацію та прозорі умови;
• Офіційне працевлаштування;
• Бронювання;
• Медичне страхування;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Команда, яка працює на результат і швидко адаптується до викликів.

IТ-Enterpise — український розробник сучасних цифрових та хмарних рішень для управління бізнесом, постачальник та популяризатор технологій класу Industry 4.0.

Проєкти: розробка бізнес-рішень на базі платформи IT-Enterprise - CRM, логістика і продажі, управління лояльністю клієнтів, E-commerce, OMS, WMS, виробничий облік, планування виробництва (MPS, MRP, APS, CRP).
 

Серед наших продуктів: ERP-система IT-Enterprise, тендерний майданчик SmartTender, сервіс для автоматизованого обслуговування обладнання SmartEAM, CRM-системи Clobbi, сервіс електронного документообігу Signy, бухгалтерське програмне забезпечення MASTER.
 

Наші очікування:

• Знання принципів OOP, патернів програмування, SOLID.
• Комерційний досвід роботи з платформою .NET/ASP.NET Core, мовою C# — від півроку.
• Досвід роботи з реляційними базами даних (MS SQL, ORACLE).
• Досвід роботи та/або навички роботи з JS,CSS,HTML будуть плюсом.
• Вміння самостійно визначати та вирішувати проблеми.
• Високий рівень відповідальності та самодисципліни.

Функціональні завдання:

• Розробка бізнес-рішень на базі платформи IT-Enterprise - CRM, логістика і продажі, управління лояльністю клієнтів, E-commerce, OMS, WMS, виробничий облік, планування виробництва (MPS, MRP, APS, CRP).
• Адаптація та впровадження рішень в рамках проєктів компанії.
• Вирішення різних бізнес завдань від клієнтів компанії за допомогою функціоналу розроблюваних додатків.

Що ми пропонуємо:

• Можливість працювати в офісі (м.Позняки) або в гібридному форматі.
• Повний супровід, навчання та підтримка з боку компанії.
• Оплачувані дні відпустки та періоду тимчасової непрацездатності.
• Весь необхідний софт та обладнання для роботи.
• Медичне страхування.
• Можливість кар'єрного зростання.

Якщо Вам близький дух нашої компанії і ви прагнете розвиватися — тоді ми шукаємо саме Вас!

E-docs.ua — система електронного документообігу та автоматизації документ-орієнтованих процесів в середніх та великих підприємствах. Для компаній ми впровадили та налаштували стандартні процеси — кадрові, господарські, договірні, а також специфічні — характерні для окремих напрямків бізнесу. Завдяки більш ніж 15-річному досвіду та потужному портфоліо з індивідуальних проектів, ми стоїмо в авангарді рішень для управління бізнес-процесами та документами.
 

Необхідні навички:

• Досвід роботи системним або бізнес-аналітиком від 2 років;
• Досвід збору, формалізації та управління вимогами (User Stories, Use Cases, функціональні та системні вимоги);
• Уміння трансформувати бізнес-потреби у структуровані технічні специфікації;
• Розуміння принципів інтеграції систем, REST API, форматів обміну даними;
• Досвід опису взаємодії між сервісами, структури даних та бізнес-правил;
• Розуміння життєвого циклу розробки ПЗ, досвід роботи в Agile/Scrum;
• Базове розуміння архітектури (клієнт-сервер, мікросервіси);
• Аналітичне мислення, системність та вміння працювати з великим обсягом інформації;
• Досвід роботи з API-документацією (Swagger, Postman);
• Базові знання SQL;
• Досвід опису інтеграцій або подієвих моделей.
   

Основні обов’язки:

• Збір та аналіз бізнес-потреб від стейкхолдерів;
• Формування концепції рішення разом із командою;
• Підготовка та деталізація вимог: функціональні, системні, бізнес-правила, граничні сценарії;
• Участь у технічних проєктуваннях та грумінгах;
• Опис логіки роботи системи, інтеграцій та форматів обміну даними;
• Проведення impact-аналізу змін та управління вимогами протягом життєвого циклу розробки;
• Підготовка специфікацій для розробки та тестування;
• Консультування розробників і QA під час реалізації;
• Фіксація задач у Jira, ведення TimeTracker;
• Супровід задач від постановки до релізу, участь у проведенні та підготовці демо.
   

Ми — performance-маркетинг компанія, котра працює з 2018 року. Ми створюємо власні продукти для роботи з трафіком, співпрацюємо з ексклюзивними партнерами та лише з прямими рекламодавцями.

• Команда — 30+ спеціалістів (media buying, affiliate, IT, analytics, design).
• Основний трафік-сорс — AdNetworks (push, popunder, member area, native, banner).
   

Ми активно масштабуємо об’єми та шукаємо Media Buyer (AdNetworks) для підсилення команди.
 

Задачі:

• Запуск та масштабування рекламних кампаній у AdNetworks (push, popunder, native, banner)
• Досягнення та утримання високого ROI
• Пошук нових зв’язок, підходів та воронок
• Аналіз метрик та оптимізація кампаній
• Проведення A/B тестів
• Підготовка звітності для команди та менеджменту
  
   

Наші очікування від тебе:

• 2+ роки досвіду в Media Buying (AdNetworks)
• Досвід роботи з вертикаллю Dating
• Розуміння закупівлі трафіку через push/pop та інші мережі
• Впевнена робота з DSP
• Глибоке розуміння ключових метрик (CTR, CR, CPA, ROI, EPC тощо)
• Досвід роботи з трекерами (Voluum, AdsBridge або аналоги)
• Розуміння S2S tracking
• Сильні аналітичні навички
  
   

Ми пропонуємо:

• Fix + прогресивна бонусна сітка (% від результату)
• Великі бюджети та вибудована інфраструктура
• Гнучкий формат роботи: віддалено або офіс у Києві
• Можливість відвідувати конференції, саміти, мітапи
• Реальний вплив на результат і швидке масштабування

Вже чекаємо на твій відгук! 

ПРО НАС:

SoftServe — це глобальна компанія з цифрових рішень, заснована у 1993 році, з головним офісом в Остіні, штат Техас.

Маючи понад 2000 активних проєктів у США, Європі, Азійсько-Тихоокеанському регіоні та Латинській Америці, ми забезпечуємо значущі результати завдяки сміливому мисленню та глибокій експертизі. Наші фахівці створюють інноваційні рішення, впроваджують новації та щиро захоплюються своєю справою.

AI and Data Science Center of Excellence — це провідний центр експертизи у сфері штучного інтелекту та машинного навчання в SoftServe, розташований переважно в Європі. Наша команда налічує понад 130 експертів: Data Scientists, ML/LLM Architects, MLOps Engineers та Research Analysts, які охоплюють повний цикл AI — від постановки задачі до впровадження.

У 2024 році ми реалізували понад 150 AI-проєктів, з яких понад 100 були присвячені Generative AI, поєднуючи масштабність із вимірюваним впливом.

Ми є партнером NVIDIA Service Delivery у 2024 році та маємо тісну співпрацю з Google Cloud, Amazon і Microsoft, що дозволяє нам працювати з найсучаснішими інструментами та технологіями.

Ми також керуємо внутрішньою лабораторією Gen AI Lab — інноваційним осередком прикладних досліджень і міждисциплінарної співпраці у сфері Generative AI.

У 2025 році одним із ключових напрямів інновацій є Agentic AI — автономні агентні системи, здатні вирішувати складні задачі в реальному світі як для клієнтів, так і для внутрішніх потреб.

ЯКЩО ТИ:

• Senior Computer Vision Engineer та маєш 4+ роки досвіду у computer vision, deep learning та сучасних AI‑системах;
• володієш класичним computer vision, зокрема geometric methods: camera calibration, feature matching, homography estimation та суміжними підходами;
• маєш значний hands‑on досвід роботи з Python та PyTorch,
• маєш досвід побудови та підтримки end‑to‑end training pipelines для research та production середовищ;
• маєш практичний досвід розробки multimodal та generative AI‑систем, включно з transformers, diffusion models та vision‑language models;
• почуваєшся впевнено, працюючи з моделями на всіх етапах від експериментів та оцінювання до оптимізації й деплойменту з використанням ONNX, TensorRT або Triton;
• спеціалізуєшся щонайменше в одному з напрямів: 3D computer vision, anomaly detection, edge AI або model compression;
• працюєш з cloud‑середовищами та MLOps‑практиками в AWS, GCP або Azure;
• маєш аналітичне мислення та освіту в галузі Computer Science, Applied Mathematics, Physics або суміжній;
• володієш англійською на рівні Upper‑Intermediate або вище.

І ТИ ХОЧЕШ:

• розробляти advanced computer vision та generative AI‑рішення для реальних бізнес‑задач;
• будувати, fine‑tune, оцінювати та деплоїти моделі для генерації, покращення та розуміння зображень і відео;
• працювати з великими датасетами та cloud‑інфраструктурою для побудови стабільних production‑ready AI‑систем;
• співпрацювати з інженерами, researchers та stakeholders, перетворюючи ідеї та вимоги на масштабовані технічні рішення;
• впливати на технічний напрям, ділитися експертизою з командою та драйвити високоефективні AI‑ініціативи;
• підтримувати тісну співпрацю між Computer Vision Engineers, Data Scientists, DevOps та ML Engineers, створюючи інфраструктуру, ефективні процеси й production‑pipeline та інтегруючи їх у існуючі бізнес‑середовища.

РАЗОМ МИ БУДЕМО:

• формувати майбутнє AI та Data Science через інновації та спільний розвиток;
• розвивати Agentic AI — інтелектуальні мультиагентні екосистеми, що забезпечують автономність, масштабованість і бізнес-цінність;
• отримувати доступ до світового рівня навчання, досліджень і співпраці з провідними партнерами;
• використовувати найсучасніші інструменти та технології на різноманітних проєктах;
• брати участь у міжнародних заходах та отримувати сертифікації з передових технологій;
• мати доступ до потужних освітніх і mentorship‑програм;
• спілкуватися з провідними світовими компаніями з нашого портфоліо.

FlexReality — продуктова IT компанія зі сфери EdTech з основною спеціалізацією у віртуальній та доповненій реальності. Продукт компанії має назву — AR Book.
 

AR Book — це потужний інструмент та ціла екосистема для шкіл, вчителів та учнів, яка дає змогу створювати, проводити та аналізувати ефективність уроків. Система включає в себе AR застосунок для учнів, Особистий кабінет вчителя, Маркет контенту та VR Lab.
 

Метою AR Book є покращення освітнього процесу за допомогою інноваційних технологій, інтерактивного контенту і використання технологій віртуальної та доповненої реальності.

Детальніше з нашим продуктом, можеш ознайомитись на сайті: https://arbook.info/
 

Пропонуємо приєднатися до нашої команди на позицію UI Designer (2D)
 

Що ми пропонуємо:

• Формат роботи — віддалений, а також можливість працювати і з комфортного київського офісу;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Систему компенсації твого зовнішнього навчання: реалізуй свої амбітні цілі разом з нами;
• Можливість впливати на процеси та постійно розвивати їх;
• Можливість для самореалізації та професійного росту;
• Цікаві тімбілдинги;
• І найголовніше ти станеш частиною великого проєкту, в якого на меті модернізація; навчального процесу в Україні та за її межами шляхом діджиталізації!
   

Чим ти будеш займатись:

• Створення інтерфейсів для 2D-ігор (меню, HUD, попапи, кнопки, індикатори)
• Розробка та підтримка єдиної UI-системи в Figma
• Інтеграція художніх елементів у UI (ілюстрації, персонажі, іконки)
• Підготовка файлів у Figma для передачі левел-дизайнерам та розробникам
• Підготовка макетів та візуалів для презентацій, сторінок і прев’ю
• Співпраця з художниками, аніматорами та програмістами
• Участь у формуванні візуального стилю продукту
   

Ти впораєшся якщо у тебе є:

• від року комерційного досвіду у UI або графічному дизайні
• Впевнене володіння Figma (auto-layout, компоненти, прототипи, бібліотеки)
• Досвід роботи з flat-стилістикою та створення UI для ігор або інтерактивних застосунків
• Вміння збирати референси, moodboard'и та створювати гармонійні інтерфейсні композиції
• Досвід використання AI-інструментів для генерації зображень (Midjourney, DALL·E, Stable Diffusion, Leonardo)
• Базові навички роботи в Adobe Illustrator та Photoshop
• Наявність портфоліо з прикладами ігрових інтерфейсів, іконок або інтерактивного дизайну
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з дитячими або освітніми іграми
• Розуміння принципів UX та гейм-дизайну
• Досвід базової 2D-анімації (GIF, Lottie, Spine)
• Вміння формулювати промпти й редагувати згенеровані зображення під конкретний стиль
• Базові знання HTML/CSS або Game UI engines (Unity, Godot тощо)
   

Надсилай резюме і долучайся в нашу команду, щоб разом формувати майбутнє освіти!

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Corporate Systems Automation Lead

Hiring process:
Знайомство, технічна та фінальна зустріч.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:
• бути драйвером напряму, який будує, автоматизує та вдосконалює бізнес-процеси і сервіси для всієї компанії, включно з країнами експансії
• доступ до усіх доступних АІ рішень для покращення бізнес процесів
• можливість реалізації власних ідей в рамках проєктів автоматизації процесів в компанії
• швидкість прийняття рішень та доступ до всіх необхідних ресурсів
• розвиватимеш продукт, яким сам користуєшся, бачиш результати своєї роботи та який на рівних конкурує з загальновідомими світовими брендами
• регулярний performance & salary review
• співпраця з українською компанією — лідером ринку, де кожен член команди є цінним і має реальний вплив на процеси
• річний бонус при виконанні цілей компанії

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:
• управління командою BPA, Business Process Automation (5 осіб): проведення 1-on-1, постановка цілей, зворотний зв'язок, розвиток кар'єри кожного члена команди
• формування технічної стратегії команди: визначення технологічного стеку, стандартів, балансу між інноваціями та стабільністю
• архітектурний oversight: review критичних рішень, забезпечення масштабованості та надійності систем
• планування роботи команди на квартал/рік, декомпозиція великих ініціатив, оцінка ресурсів та управління залежностями
• проведення стендапів, відстеження прогресу, усунення блокерів, звітування результатів роботи
• підтримка встановлення стандартів якості: процеси code review, тестування, документація, відповідальність за стабільність production-систем
• підтримка довірчих відносин з бізнес-підрозділами, консультування щодо можливостей автоматизації
• крос-командна координація: спільні проекти з іншими технічними командами, представлення інтересів BPA на рівні департаменту
• менторинг команди в технічних питаннях, організація knowledge sharing, технічних навчань та воркшопів
• запровадження АІ-інструментів для підвищення ефективності та збільшення бізнес-цінності. АІ-менторинг та AI-value check

Челенджі на три місяці:
• онбординг та відносини з командою - провести 1-on-1 з кожним членом команди, зрозуміти їхні навички, мотивацію, кар'єрні амбіції та поточні проблеми
• розуміння контексту - повне ознайомлення з поточною архітектурою рішень, процесами команди, backlog-ом, стейкхолдерами та їхніми очікуваннями
• процесні покращення - на основі ретроспектив та власних спостережень запропонувати та впровадити щонайменше 1-2 покращення у процесах команди

Челенджі на півроку:
• прийняття delivery - самостійно вести планування та контроль роботи команди, проводити стендапи, звітувати керівництву без сторонньої допомоги
• архітектурний внесок - провести review існуючих критичних систем, сформувати думку про технічний борг та пріоритети, презентувати бачення технічної стратегії та стратегії розвитку команди

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:
• People Management - практичний досвід керівництва технічною командою (від 2х років, 3+ людей): проведення 1-on-1, постановка цілей, надання зворотного зв'язку, вирішення конфліктів
• технічна експертиза в автоматизації бізнес-процесів (від 5 років досвіду) - глибоке розуміння розробки автоматизацій, інтеграцій через API, CI/CD, Atlassian-екосистеми або іншої на рівні, достатньому для архітектурних review та прийняття ключових технічних рішень
• Delivery Management - досвід планування роботи команди, декомпозиції ініціатив, оцінки ресурсів і термінів, управління залежностями між проектами
• Stakeholder Management - досвід прямої роботи з бізнес-стейкхолдерами: переведення бізнес-потреб у технічні рішення, управління очікуваннями, презентація результатів нетехнічній аудиторії
• Agile практики - досвід впровадження та адаптації Agile-процесів під потреби команди (не формальний Scrum, а реальне управління потоком роботи)
• Applied AI for Automation — практичний досвід використання сучасних AI-інструментів для автоматизації бізнес-процесів
• English level: Upper Intermediate

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons 
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні 
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Evoplay — компанія, що розробляє комплексні B2B рішення для індустрії онлайн-ігор. Наш Digital marketing service пропонує універсальний набір інструментів для досягнення  бізнес-цілей наших партнерів.

У зв'язку з розширенням шукаємо Affiliate Manager, який стане важливою частиною нашої команди.
 

Обов'язки:
 

• Активне залучення, утримання та розвиток співпраці з вебмайстрами;
• Взаємодія з партнерами на всіх етапах співробітництва, забезпечення ефективної комунікації;
• Інтеграція продуктів та координація роботи з партнерськими мережами/вебмайстрами;
• Оперативне вирішення технічних питань;
• Моніторинг загального стану системи та її показників;
• Участь у розробці та впровадженні стратегії просування партнерської програми;
• Співпраця з іншими відділами для досягнення загальних цілей. 

Вимоги:
 

• Глибоке розуміння принципів affiliate-маркетингу;
• Впевнені навички ведення переговорів і грамотна письмова англійська та українська мова;
• Досвід роботи у партнерському маркетингу, digital-агентствах або на великих онлайн-платформах;
• Розуміння моделей CPC/CPM/CPA/RevShare;
• Практичний досвід роботи з трекінговими системами та TDS;
• Інтерес до професійного розвитку та бажання вдосконалювати свої навички;
• Навички створення рекламних матеріалів (лендінги, банери тощо);
• Аналітичне мислення, старанність і готовність до навчання.
   

Ми пропонуємо:
 

• 20 робочих днів відпустки на рік;
• 22 дні лікарняних, 12 без довідки від лікаря;
• Медичне страхування;
• Дисконтна програма;
• Курси та self-learning бібліотека;
• Гнучкий графік роботи (початок роботи з 8:00 −11:00);
• Передовий досвід топової ПП;
• Можливість багато подорожувати та відвідувати профільні заходи.

"Орісіл-Фарм" — провідна фармацевтична компанія, яка є лідером і експертом розробки та виробництва інноваційних лікарських засобів. Наша місія — покращити якість життя людей через наукові досягнення та новітні технології.

Ми в пошуку досвідченого Продакт-менеджера у свою команду

Основні обов'язки:

• Систематичний аналіз, моніторинг конкурентного оточення у сегменті ринку.
• Забезпечення  належного рівня знань по брендам серед внутрішніх та зовнішніх клієнтів, створення стратегії та тактики просування препаратів компанії на внутрішньому і зовнішньому ринках.
• Оптимізація та контроль ефективності використання маркетингового бюджету, моніторинг показників прибутковості продуктів, контроль ефективності маркетингових інструментів, що використовуються, ініціація та впровадження нових інструментів просування.
• Створення інструментів для просування препаратів (кампейн, промоматеріали, презентації тощо), комунікація з лідерами думок (підготовка доповідей, створення дизайну та контроль за проведенням постмаркетингових досліджень).
• Підготовка, планування та контроль проведення маркетингових досліджень, супроводження та контроль рекламних кампаній в ЗМІ.
• Комунікація з рекламними, продакшен та промоушен агенціми, курація медійних проектів.
• Важливо! Передбачені відрядження за кордон.

Вимоги:

• Досвід роботи на посаді продакт-менеджера або в маркетингу фармацевтичної сфери (не менше 5 років).
• Вища медична або фармацевтична освіта буде додатковим плюсом.
• Знання фармацевтичного ринку та тенденцій.
• Досвід здійснення всіх необхідних видів промоційної активності, вміння розробляти промоматеріали по продуктах та розробляти тактичні дії під маркет план.
• Успішний досвід лончу нових продуктів, наявність впроваджених власних проектів. 
• Успішний підтверджений досвід в просуванні лікарських засобів на український та закордонний ринок буде перевагою.
• Відмінні комунікативні навички, аналітичний склад розуму, здатність приймати рішення на основі даних.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату та бонуси за досягнення цілей.
• Можливість професійного розвитку та навчання в сучасній фармацевтичній компанії.
• Соціальний пакет, включаючи медичне страхування.
• Службовий автомобіль та всі необхідні інструменти для роботи.

Долучайтеся до нас і станьте частиною команди, що змінює життя на краще!

Про роль

Ми шукаємо сильного системного адміністратора / інженера інфраструктури, який відповідатиме за повний цикл управління IT-інфраструктурою компанії: від мереж і серверів до безпеки, автоматизації та підтримки бізнес-процесів.

Це ключова роль з високим рівнем автономності та впливу на стабільність і розвиток всієї IT-екосистеми.

Основні обов’язки:

Мережева інфраструктура

• Адміністрування Mikrotik: VLAN, firewall, VPN, WireGuard
• Управління Wi-Fi мережею Ubiquiti UniFi
• Робота з інтернет-провайдерами (SLA, підключення, аварії)
   

Сервери та інфраструктура

• Управління кластером на Proxmox VE (VM + LXC)
• Адміністрування:
  • Linux (Ubuntu / Debian)
  • Windows Server + IIS
• Підтримка віддаленого доступу (RDP)
• Забезпечення резервного копіювання
   

Безпека та Smart Systems

• Адміністрування відеонагляду (Hikvision)
• Контроль та обслуговування ДБЖ

Helpdesk & Hardware

• Налаштування принтерів, ноутбуків, офісної техніки
• Підтримка бухгалтерського ПЗ (1С/BAS, Медок, клієнт-банк)
• Взаємодія з користувачами (office + kitchen support)

Операційне управління та SaaS

• Контроль IT-підписок (Google Workspace тощо)
• Управління доменами та серверами
• Планування закупівель та IT-бюджету
• Адміністрування Google Workspace (акаунти, групи, доступи)

Вимоги

• 2+ років досвіду системного адміністрування
• Досвід роботи з:
  • Mikrotik / UniFi
  • Proxmox / Docker
  • Linux + Windows Server
• Розуміння мереж (TCP/IP, VPN, VLAN)
• Досвід роботи з моніторингом (Zabbix / Grafana)
• Навички troubleshooting (від мережі до заліза)

Буде плюсом:

• Досвід з Home Assistant / IoT
• Моніторинг мережі через Zabbix
• Робота з відеонаглядом / СКУД
• Досвід у multi-location бізнесі (готелі, ресторани, retail)
• Досвід адміністрування сайтів Wordpress
• Базові знання DevOps / CI/CD
• Автоматизація (bash / python)

Очікування від кандидата

• Вміння швидко вирішувати інциденти
• Системне мислення (бачити всю інфраструктуру)
• Відповідальність за стабільність сервісів
• Робота віддалена, але іноді є потреба у відрядженнях в Київську область

Що пропонуємо

• Вплив на всю IT-інфраструктуру компанії
• Гнучкість у прийнятті технічних рішень

Опис вакансії

Наші партнери - інноваційна компанія, що створює передові рішення у сфері радіоелектроніки та машинобудування. Запрошуємо до нашої команди Інженера-радіоелектроніка / RF Engineer з глибоким розумінням фізики поширення радіохвиль та схемотехніки для роботи над системами придушення високочастотних сигналів (ВЧ сигналів).

Основний фокус роботи — протидія передачі аналогового відео та каналам керування (LoRa).

Що ти будеш робити у нас:

• Розробляти та налаштовувати систему придушення широкосмугових сигналів (акцент на Analog Video та LoRa).
• Проектувати та узгоджувати ВЧ трактів: робота з антенами, підсилювачами, фільтрами.
• Аналізувати логіки роботи ворожих систем зв’язку та пошук технічних рішень для їх нейтралізації.
• Проводити польові та лабораторні тестування, налаштування лінків зв’язку.

Щоб бути успішним у цій ролі, ти маєш знати/мати:

• Глибоке розуміння видів модуляції (амплітудна, частотна, фазова, цифрові види).
• Знання теореми Котельникова (Найквіста-Шеннона).
• Розуміння фізики поширення радіохвиль.
• Знання специфіки відеосигналу: структура CVBS, структура LoRa, а також розуміння OFDM модульованих сигналів.
• Певну компетенцію в широкосмуговій ВЧ схемотехніці: антени, узгодження, підсилювачі, фільтри.
• Роботу з підсилювачами потужності (PA), малошумлячими підсилювачами (LNA) та смуговими фільтрами.
• Системне мислення: розуміння логіки роботи всієї системи, розуміння технічних можливостей.

Що пропонуємо ми:

• Роботу над актуальними та технічно складними продуктами.
• Доступ до необхідного вимірювального обладнання.
• Можливість реалізувати свій потенціал у сфері сучасних IT-рішень та машинобудування.
• Круту команду професіоналів однодумців, де цінують твої ідеї та підтримують розвиток.
• Конкурентну заробітну плату.
• Офісний формат роботи в м.Івано-Франківськ, пн-пт, 9:00—18:00; 10:00—19:00.
• Можливий релокейт із компенсацією.
• Бронювання.

Привіт! Мене звати Наталія, я HR агенції Імаріс.

На просторах job-сайтів 1000 вакансій… а як же зрозуміти, що саме ця «та сама» з якою буде «magic», сотні цікавих проєктів і той самий колектив мрії? Зараз розповім)

Тексту буде багато, але ти точно пізнаєш нас краще)

Сподіваюсь ти прочитаєш і в кінці надішлеш нам своє CV :)

Що у нас є:

• Цікаві і різнопланові проекти;
• Зрозумілі завдання та прозорі процеси;
• Гнучкий графік — перш за все результат та виконані задачі, по решті — головне обговорювати. Графік залежить від формату нашої співпраці, тому обговоримо індивідуально на зустрічі, але головне — результат і виконані задач;
• У нас відкрита комунікація із керівництвом, ми вільно та спокійно виражаємо свої побажання/ ідеї/ зворотній зв’язок і так само вільно та відкрито спілкуємось з колегами. Ми всі на «ти», без офіціозу та з почуттям гумору);
• Злагоджений колектив — усі, з ким тобі доведеться співпрацювати, відповідальні, відкриті, а ще ми прогресивні та дружні;
• Фінансова стабільність — своєчасно та без затримок виплачуємо заробітну плату (за всі 9 років агенції — жодної затримки виплат!!!).

Професійні навички, які ми шукаємо у майбутньому колезі:

• Досвід роботи на позиції BDM / Sales Manager у digital-агентстві від 1–2 років;
• Розуміння digital-послуг (SMM, PPC, SEO, таргетована реклама, контент-маркетинг);
• Розуміння Google Ads та Facebook Ads: типи рекламних кампаній, базове планування та оцінка ефективності;
• Грамотна усна та письмова українська та англійська мова бажано але не обов?язково; 
• Вміння якісно та своєчасно заповнювати CRM;
• Можливість вести переговори щодо кількох проектів з різними клієнтами;
• Досвід спілкування з командою таргетологів, програмістів, PPC-фахівців, SEO, SMM та підготовка проектних пропозицій;
• Укладання угод та супровід процесу входження проекту/клієнта.
• Навички ведення переговорів;
• Успішний досвід роботи із запереченнями.

Soft skills, які важливі для нас:

• Сильні комунікаційні навички;
• Вміння будувати та підтримувати відносини з клієнтами;
• Орієнтація на результат та проактивність;
• Навички ведення переговорів;
• Самоорганізованість та відповідальність;
• Гнучкість та адаптивність;
• Фокус на якості клієнтського досвіду;
• Ефективна взаємодія з командою та стейкхолдерами.

Що тобі потрібно буде робити:

• Розвивати та підтримувати довгострокові відносини з клієнтами;
• Проводити переговори та презентувати послуги агентства;
• Комунікувати з клієнтами: супроводжувати поточні задачі, узгоджувати очікування щодо матеріалів і зворотного зв’язку, презентувати та захищати звітність, вести документацію (договори, рахунки, акти);
• Ставити задачі команді в таск-трекері та контролювати їх своєчасне виконання;
• Взаємодіяти з фахівцями щодо реалізації проєктів: вирішувати робочі питання, шукати шляхи покращення результатів, формувати додаткові пропозиції для клієнтів;
• Контролювати результати та ключові показники ефективності (KPI);
• Управляти бюджетами проєктів та узгоджувати додаткові витрати з клієнтами;
• Обробляти вхідні ліди та проводити брифінги з клієнтами;
• Ставити задачі для підготовки комерційних пропозицій та презентувати їх клієнтам;
• Брати участь у переговорах та супроводжувати укладання угод;

• Робота з CRM.

   

Про наш процес найму

Процес найму відбувається в декілька етапів (онлайн, зазвичай в Google-meet):

— первинна співбесіда з HR-менеджером;

— співбесіда з керівником;

— прийняття рішення: отримання офера та узгодження дати початку.

Так, цей процесс може зайняти 1-1,5 тижні, ми ретельно підбираємо кожного члена команди, адже налаштовані на довгострокову співпрацю і не шукаємо людину на 2-3 чи 4 місяці.

Супровідний лист та вказані в ньому фінансові очікування — обов’язкові елементи відгуку. Так я зокрема розумію, що ти прочитав вакансію.

Про колектив

В нашій команді наразі 11 чудових людей. Ми працюємо виключно онлайн (наш офіс в Харкові і зараз не працює). У кожного зрозумілий та відомий всім графік, є спільний бізнес-час (коли всі 200% на зв’язку), працюємо та комунікуємо в Task-Manager та Telegram. Колеги привітні та за потреби допоможуть.

Хоч ми і онлайн, та все ж намагаємось підтримувати комунікацію: періодично зустічаємось в Харкові офлайн та регулярно разом робимо coffee-break.

До зустрічі на співбесіді:)

Про компанію

Ми — міжнародна фінтех-компанія з власним онлайн-продуктом у сегменті трейдингу. Активно працюємо на ринках Латинської Америки, Азії, Близького Сходу та Африки, масштабуємо трафік і розвиваємо внутрішню команду performance-маркетингу. У нас власна платформа, гнучкий менеджмент та амбітні плани зростання.

Що потрібно буде робити

• Проєктувати повні маркетингові воронки для high-risk продуктів: від креативу до pre-landing/landing та app funnel.
• Запускати й масштабувати кампанії в Meta Ads із бюджетами від $30 000 до $150 000+ на місяць на закордонних ринках (окрім СНД).
• Проводити глибоку аналітику зв'язок, розраховувати юніт-економіку (CPC → FTD → ROI).
• Постійно тестувати гіпотези: креативи, аудиторії, офери та підходи для обходу модерації.
• Налаштовувати й підтримувати «антидетект» інфраструктуру (браузери, трекери Keitaro/Voluum/Redtrack, домени, клоакінг).
• Готувати ТЗ для команди дизайнерів та контент-менеджерів, співпрацювати з технічними фахівцями.
• Вести регулярну звітність і контролювати ключові KPI.

Наші очікування

• 3+ роки досвіду в Meta Ads для high-risk вертикалей (Forex, Gambling, Betting).
• Практичні навички побудови антидетект-інфраструктури та роботи з трекерами.
• Глибоке розуміння модерації Meta (тригерні слова, «білі» та «сірі» стратегії).
• Вміння масштабувати кампанії без падіння ROI.
• Знання юніт-економіки та досвід розрахунку рентабельності.
• Досвід роботи на ринках Латинської Америки — значна перевага.

Що ми пропонуємо

• Конкурентний дохід: ставка + бонуси за KPI.
• Повністю віддалена робота та гнучкий графік.
• Управління великими бюджетами та якісним трафіком.
• Робота в досвідченій команді з експертизою у high-risk вертикалях.
• Мінімум бюрократії — максимум свободи та відповідальності.
• Кар'єрне зростання до керівника напрямку.

Шукаємо розробника для створення та розвитку HTML5 слот-ігор на Pixi.js: від сцен і анімацій до інтеграції з сервером та стабільної роботи на мобільних пристроях. Для нас важливі акуратна архітектура, висока продуктивність і переюзабельні рішення.

Задачі:

• Розробка клієнтської частини слот-ігор на Pixi.js / TypeScript: сцени, стани, UI, анімації, ефекти та переходи
• Реалізація ігрових механік: барабани (reels), paylines/ways, каскади, sticky, respin, hold&win, бонусні раунди (залежно від проєкту)
• Інтеграція з ігровим API: ставки, спіни, результати, бонуси, автоспін, історія, відновлення сесії
• Організація пайплайну ассетів: атласи (TexturePacker), шрифти, preloading, керування памʼяттю, версіонування ресурсів
• Оптимізація продуктивності (FPS, памʼять), профілювання, усунення витоків, стабільна робота в браузерах iOS/Android
• Підтримка спільного ядра / фреймворку: переюзабельні модулі, конфігурованість, документація, code review

Вимоги:

• Впевнене володіння JavaScript / TypeScript
• Досвід розробки ігор або високонавантажених інтерактивних web-застосунків
• Практичний досвід роботи з Pixi.js (контейнери, спрайти, текст, маски, фільтри, взаємодія, менеджмент текстур)
• Розуміння ігрового циклу (update/render), подієвої моделі, таймінгів та анімацій
• Досвід збірки та доставки проєктів: Vite / Webpack, Git, базове розуміння CI/CD (на рівні проєкту)
  
  Архітектура та ігрові патерни (обовʼязково):
• Впевнене застосування : Service Locator / DI, Command, State, State Machine, pub/sub
• Розуміння та практичний досвід з ECS: розділення даних і логіки, системи як обробники, керований update
• Практика MVVM та реактивності: звʼязування UI зі станом, однонаправлений потік даних, передбачувані сайд-ефекти
• Проєктування розширюваної архітектури: модульність, переюзабельні компоненти, контроль залежностей, тестованість
  
  Буде плюсом:
• Досвід роботи зі Spine / DragonBones
• Particles, shaders / filters, WebAudio
• Досвід роботи зі слот-математикою та форматами серверних відповідей провайдерів
• Підтримка кількох аспектів та орієнтацій екрана
• Локалізація, CDN-кешування ассетів
• Досвід створення внутрішнього SDK / рушія та супроводу набору ігор
  Нам важливо:
• Відповідальність за якість результату та дотримання дедлайнів.
• Ініціативність.
• Бажання професійного зростання та розвитку.
• Уміння самостійно розбиратися в задачах, знаходити рішення й відповіді на запитання, що виникають.
  
  Ми пропонуємо:
• Участь у створенні яскравих та інноваційних слот-ігор; 
• Роботу в міжнародній команді професіоналів; 
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено;
• Конкурентну винагороду, що залежить від досвіду та рівня експертизи;
• Простір для творчості, ініціативи та професійного зростання.

Senior ABM Specialist for E-Commerce Strategy

Kozak Group шукає справжнього стратега в Account-Based Marketing. Нам потрібен експерт із глибоким бекграундом в E-Commerce, здатний знаходити підхід до великих гравців ринку.

Якщо у вас за плечима досвід побудови ABM-процесів, робота в консалтингу або управління E-com напрямком, і ви вмієте говорити однією мовою з C-level стейкхолдерами — ця роль для вас.

Ваша місія:

Ви будете працювати з процесом виходу на стратегічно важливих клієнтів (Target Accounts) у секторі E-Commerce. Ваше завдання — вибудовувати складні, багаторівневі кампанії, використовуючи глибоку аналітику та персоналізацію, щоб конвертувати холодні контакти в реальні можливості для бізнесу.

Ключові завдання:

• Стратегічний ABM: Розробка та впровадження комплексного підходу до Target Accounts. Ви визначаєте, хто є наші клієнти та як саме ми можемо вирішити їхні проблеми.
• Глибокий Research: Аналіз бізнесу потенційних клієнтів для виявлення прихованих «болів» та стратегічних пріоритетів. Пошук ключових осіб (Decision Makers), які відчувають ці проблеми найгостріше.
• Гіперперсоналізація: Створення унікальних повідомлень та ціннісних пропозицій, орієнтованих на конкретні потреби клієнта. Жодних шаблонів — лише кастомний підхід.
• Мультиканальна взаємодія: Управління системним фолоу-апом через різні канали (LinkedIn, Email тощо).
• Партнерство з Sales Team: Підготовка деталізованих брифінгів та профілів компаній для забезпечення кваліфікованої передачі лідів.

Наш ідеальний кандидат:

• Досвід: 5+ років в B2B продажах, ABM-маркетингу або бізнес-консалтингу.
• Спеціалізація: Обов'язковий підтверджений досвід роботи з E-Commerce клієнтами або проєктами. Ви повинні розуміти специфіку галузі та її виклики.
• Background: Досвід роботи на позиціях Head of Lead Gen, Senior Business Development Manager або консультанта буде значною перевагою.
• Навички: Вміння проводити глибокий аналітичний ресерч та працювати з інструментами автоматизації.
• Мова: Англійська — B2 (Upper-Intermediate) або вище.

Чому Kozak Group?

• Ви будете безпосередньо впливати на побудову партнерського каналу продажів — одного з найстабільніших джерел великих клієнтів.
• Конкурентна зарплата та приваблива бонусна система за результати (заведені партнерства / отримані ліди).
• Професійний розвиток: Можливість кар’єрного зростання, доступ до навчальних матеріалів та інструментів.
• Вплив на бізнес: Ключова роль у розвитку компанії, що масштабується на європейських ринках.
• Можливість працювати віддалено або в офісі в Києві.

Процес найму:

1. Прескрін з рекрутером.
2. Тестове завдання (аналіз кейсу).
3. Технічне інтерв'ю / стратегічна сесія (обговорення вашого досвіду в E-com).