Jobs at Djinni

About the Company & Product

We are a rapidly growing product company entering the global gaming entertainment market. Our mission is to bring innovative business solutions to the iGaming industry by building cutting-edge technology products. Our core product is a SaaS gaming platform with 200+ microservices that powers a seamless gaming experience for millions of users worldwide. The platform provides a full suite of iGaming solutions, including game management, payments, analytics, CRM, and more.

We are looking for a Senior DevOps specialist to join a team building a multi-cluster platform for large-scale, business-critical services. In this role, you will define automation directions, drive the integration of AI solutions into DevOps processes, and ensure high stability and readiness of production environments for rapid changes.

The main focus is on high-load infrastructure, scalable CI/CD pipelines, and advanced observability practices.

What you’ll be doing

• Designing and managing scalable architecture on GCP and AWS (multicloud);
• Developing and maintaining infrastructure using Terraform (IaC);
• Developing and maintaining CI/CD pipelines (GitLab CI/CD);
• Implementing and operating Kubernetes platforms (GKE, EKS);
• Supporting and standardizing platform processes with a focus on information security and ISO 27001 requirements;
• Ensuring deployment of development environments (review, dev, staging, production);
• Implementing security best practices (IAM, Workload Identity, KMS, Secrets Manager, Trivy, Kyverno, etc.);
• Designing integrations (SSO, SAML, OIDC);
• Creating reusable infrastructure modules and templates (Terraform, Ansible, Puppet, GitLab CI/CD components);
• Collaborating with engineering teams to ensure scalability and efficient delivery;
• Documenting architecture, runbooks, and operational procedures;
• Participating in on-call rotations.

You have these superpowers

• Cloud Providers: GCP, AWS;
• Kubernetes Clusters: GKE, EKS;
• Kubernetes Ecosystem: CNI (Cilium), Ingress / Gateway API, Operators, Helm/Helmfile;
• Networking & Security: VPC, IAM, Workload Identity, KMS, Kyverno/OPA, Secrets Management;
• CI/CD: GitLab CI/CD;
• Infrastructure as Code: Terraform;
• Configuration as Code: Ansible, Puppet (preferred);
• Operating Systems: Debian, Amazon Linux 2023 (AL2023), Container-Optimized OS (COS);
• Observability: GCP Logging & Monitoring, OTel, Prometheus / VictoriaMetrics, Grafana stack;
• Database Administration: PostgreSQL (production operations, performance tuning, backup & recovery).

Nice to have

• Experience with database administration (MongoDB, ClickHouse), including production environments using Kubernetes operators;
• Practical experience with GitOps approaches (FluxCD, ArgoCD);
• Experience building and evolving SRE practices (SLI/SLO, error budgets, incident response, reliability engineering) and incident management;
• Experience implementing information security standards (ISO 27001, SOC 2, PCI DSS, HIPAA);
• Experience with Golang development (code review, writing utilities, automation tooling);
• Experience with messaging and data streaming systems (RabbitMQ, Kafka).

It’s cool to work with us

• Flexible schedule: work from home, the office, or hybrid;
• Extra day off for your birthday: take a break any day within the month;
• Competitive compensation that matches your skills;
• Medical insurance (in Ukraine) and health support;
• 20 paid vacation days + 15 unpaid vacation days;
• 22 sick leave days, including mental health days;
• Gifts and support for life’s key moments (wedding, childbirth, kindergarten);
• Company-provided equipment based on your preferences.

We care about your comfort and help you maintain work-life balance!

Join Our Customer Operations Team! Only Ukrainian citizens currently residing in Ukraine!

We’re looking for people who are fast, focused, competitive, and disciplined.

We’re looking for people who are fast, focused, competitive, and disciplined.

Skills that are ideal for our work:

• speed
• focus
• pattern recognition
• consistency

• performance under pressure

   

This is a full-time, written Customer Operations role supporting Western / German companies, where your output is clearly measured and your results speak for themselves.

If you like measurable goals, improving your «stats,» and mastering systems - you’ll feel at home here.

What You’ll Do

1. Customer Operations (Written Support)

• Handle written customer support requests (questions about returns, shipping, refunds, and assistance with customer accounts)
• Work fast, accurately, and consistently
• Follow clear processes and instructions

• Resolve repetitive tasks efficiently - and get better at them over time

   

2. Performance & Focus

• Work in a results-driven environment with clear targets
• Stay focused for long periods without losing quality
• Treat your workday like a performance session - output matters

• Continuously optimize how you work to become faster and better

   

3. Quality & English Writing

• Write clear, professional responses in strong English
• Follow tone-of-voice and guidelines precisely

• Maintain quality even at high speed

   

We Want People Who

• ⚡ Are extremely fast on a computer
• 🏆 Enjoy competition and measurable goals
• 🧠 Can stay focused for long periods
• 🔁 Aren’t scared of repetitive tasks - you master them
• ✍️ Have very strong written English

• ⏱️ Are ready to work at least 40 hours per week

   

Your First Month (Onboarding Targets)

Transparency matters. These are your onboarding targets - designed to help you ramp up steadily:

• Week 1: ~50 closed tickets
• Week 2: ~100 closed tickets
• Week 3: ~150 closed tickets

• Week 4: ~188 closed tickets

   

The goal is progress, not perfection. Speed ​​and confidence will come as you learn the tools, workflows, and patterns.

You won’t be on your own:

• You’ll have daily support from a buddy (who's already hitting those targets)
• Your team lead will check in regularly and help remove blockers
• Questions are expected - especially in the first weeks

If you’re improving week over week, you’re on track!

What You Get

• 💰 Salary: €750 / month for the first month (with a performance-based review afterwards)
• 🏠 Fully remote work
• ⏳ Flexible working hours - plan your own schedule
• 🤝Fully paid vacation and sick leave
• 🤝 No micromanagement - results matter, not excuses
• 🚀 A real career in Customer Operations
• 📈 Fast growth for high performers

• 🌍 Experience working with Western / German companies

   

Sound like you? Then apply now!

This role is for an experienced Product Analyst with a strong background in product analytics, experimentation, and data-driven decision-making. You will be responsible for defining product success metrics, analyzing user behavior and A/B test results, uncovering actionable insights, and collaborating cross-functionally to optimize acquisition, retention, and trading experiences while supporting business growth.
Explore opportunities at JustMarkets and become a part of our team of professionals!

Responsibilities

• Partner with Product Leads (Acquisition, Retention, Trading) to define success metrics and KPIs for new features and product roadmaps
• Design, document, and oversee the implementation of tracking plans (event taxonomy)
• Analyze A/B test results, providing clear recommendations on whether to roll out, iterate, or kill a feature based on statistical evidence
• Create and maintain executive-level dashboards and granular product-level reports
• Conduct complex research (e.g., "How does using the CopyTrading feature in the first 7 days impact 90-day retention?")

Requirements

• 3+ years of experience as a Product Data Analyst, ideally within FinTech, Trading, GameDev, or high-transaction B2C digital products
• Advanced proficiency in SQL (complex joins, window functions, query optimization) and hands-on experience with Data Warehouses (BigQuery, Snowflake, Redshift)
• Strong experience with Product Analytics and event tracking platforms (such as Amplitude, Mixpanel, GA4, Firebase Analytics) as well as BI visualization tools (Tableau, Looker, PowerBI, Superset, or similar)
• Solid understanding of statistics specifically for A/B testing (hypothesis testing, p-values, statistical significance, minimum detectable effect)
• Experience using Python or R (Pandas, SciPy, Jupyter) for deeper statistical analysis, cohort modeling, or predictive analytics
• Proven ability to design and govern product event tracking architecture from scratch

Will be a plus

• Domain knowledge in CFD trading, Crypto exchanges, or traditional brokerage businesses
• Experience with Data Engineering concepts and tools (dbt, Airflow) to build your own data pipelines
• Familiarity with mobile attribution platforms (AppsFlyer, Adjust) and deep-linking analytics

We offer

• 20 paid vacation days per year
• 10 paid sick leave days per year
• Public holidays as per the company’s approved Public holiday list
• Medical insurance
• Opportunity to work remotely
• Professional education budget
• Language learning budget
• Wellness budget (gym membership, sports gear and related expenses)

We're looking for a deeply technical Product Manager with a strong understanding of financial markets to join our Trading Core direction. You'll build the technology core that powers the entire business - matching, liquidity, risk, and pricing infrastructure across CFD and Crypto markets.
 

Responsibilities

• Define the roadmap for Infra & Liquidity, Risk Tech, and Commerce Tech domains, working alongside Engineering Directors and Quants
• Write highly detailed, edge-case-heavy PRDs for backend systems (e.g., defining the exact mathematical logic for cross-margin liquidations during high volatility)
• Collaborate with the Risk Management and Dealing departments to build internal tools that allow them to monitor exposure and combat toxic trading in real-time
• Oversee stress tests and historical analytics to ensure the core infrastructure can handle extreme market events (e.g., crypto flash crashes)

Requirements

• Experience in a highly technical backend role within a Crypto Exchange, CFD, Prop Trading Firm, or HFT environment
• Deep knowledge of market microstructure, order matching algorithms, liquidity aggregation, FIX API, and bridging technologies (e.g., PrimeXM, OneZero)
• Strong understanding of financial risk management: margin calculations, liquidation mechanics, Value at Risk (VaR), and A/B/C-book operating models
• Solid technical foundation: ability to understand complex system architectures, bare-metal infrastructure, and latency-sensitive network design
• Experience in defining complex fee engines, rebate structures, and financial reconciliation processes
• Analytical Rigor: Exceptional quantitative skills and a data-driven approach to solving complex financial logic problems
• High Stress Tolerance: You are managing the core engine where a single bug can cost millions. You must be calm, structured, and risk-aware
• Translation Master: Ability to seamlessly translate complex mathematical/financial concepts from quants and risk managers into clear PRDs for backend engineers

Will be a plus

• Background in quantitative finance, financial engineering, or backend software development
• Deep knowledge of MetaTrader 4/5 core infrastructure and plugins
• Experience with Crypto Options pricing models and On-Chain/DEX routing protocols

We offer

• 20 paid vacation days per year
• 10 paid sick leave days per year
• Public holidays as per the company’s approved Public holiday list
• Medical insurance
• Opportunity to work remotely
• Professional education budget
• Language learning budget
• Wellness budget (gym membership, sports gear and related expenses)

Health24 — українська продуктова IT-компанія у сфері HealthTech, яка з 2015 року розвиває хмарну медичну інформаційну систему для лікарів, медичних закладів і пацієнтів.

Ми створюємо технологічні рішення, які допомагають цифровізувати медичні процеси, спрощувати щоденну роботу фахівців та робити медичні сервіси доступнішими й зручнішими для користувачів. 
 

Основні обов'язки: 

- Звіти та дашборди у Stimulsoft: розробка нових і доопрацювання наявних у розділі аналітики системи. Це макет, візуалізації, крос-таблиці, параметри та фільтри, експорт у PDF/Excel. 

- Джерела даних: опис джерел під кожен звіт. SQL-запити до PostgreSQL для операційних даних і до ClickHouse для аналітичних даних та великих обсягів. 

- Каталог прикладів запитів: підготовка й підтримка набору типових запитів і шаблонів джерел даних, які зможуть використовувати інші аналітики та користувачі. 

- Збір вимог: робота із замовниками звітів (внутрішніми й зовнішніми). Треба з'ясувати, які потрібні показники, розрізи, періоди й фільтри, і погодити макет звіту до розробки. 

- Логіка показників: формалізація правил розрахунку (що саме і як рахується) та їх документування. 

- Перевірка даних: звірка результатів із першоджерелом, пошук розбіжностей, дублікатів і прогалин у даних. 

- Взаємодія з командою: робота з backend-розробниками та DevOps щодо структури даних, індексів та оптимізації. 

Необхідні навички: 

- Від 2 років комерційного досвіду на посаді BI-аналітика, аналітика даних або розробника звітів. 

- Впевнений SQL на PostgreSQL 

- Досвід побудови звітів і дашбордів хоча б в одному BI/reporting-інструменті: Stimulsoft, FastReport, SSRS, Power BI, Tableau, Metabase, Superset тощо. 

- Уміння самостійно описати джерело даних під звіт: знайти потрібні таблиці, написати запит, задати параметри, перевірити коректність цифр. 

- Розуміння реляційних моделей даних: ключі, зв'язки, нормалізація. Уміння розібратися в чужій схемі БД. 

- Вміння вибрати правильний тип візуалізації (таблиця, крос-таблиця, гістограма, лінійний графік, KPI-плитка) і зробити звіт зрозумілим кінцевому користувачу. 

- Перетворювати бізнес-запит («хочу бачити…») на конкретну структуру звіту: показники, розрізи, фільтри, групування, підсумки. 

- Уважність до точності даних: звіряти результати, знаходити дублікати й розбіжності. 

- Українська мова на рівні вільного ділового спілкування. Технічна англійська для читання документації. 

Буде плюсом: 

- Практичний досвід зі Stimulsoft Reports / Dashboards: Designer, джерела даних, змінні та параметри, бенди, крос-таблиці, підзвіти, вирази й функції, експорт у PDF/Excel. 

- Досвід роботи з ClickHouse: розуміння колонкової моделі та відмінностей від PostgreSQL; 

- Досвід у медичній сфері або з медичними інформаційними системами (МІС), знання специфіки ЕСОЗ / НСЗУ. 

- Досвід роботи з Jira / Confluence і написання документації до звітів (опис показників, логіка розрахунку). 

- Використання інструментів штучного інтелекту для пришвидшення та підвищення якості роботи. 

NexaPay (nexapay.one) — естонська фінтех-компанія у сфері платежів. Наш платіжний шлюз дозволяє мерчантам приймати Visa, Mastercard, Apple Pay, Google Pay і отримувати розрахунок у USDC. Працюємо з B2B-клієнтами по всьому світу.

Ми масштабуємося та шукаємо досвідченого спеціаліста, який візьме на себе напрямок SEO, контенту й digital-присутності компанії та системно розвиватиме впізнаваність бренду в ніші.

Ваші задачі
— Створювати й публікувати статті англійською: блог компанії, тематичні та новинні видання
— Розробляти й реалізовувати стратегію SEO-оптимізації сайту: семантика, ключові слова, технічні й контентні покращення, моніторинг позицій у Google
— Вибудовувати лінкбілдинг: пошук майданчиків, розміщення, нарощування якісного посилального профілю
— Розвивати соцмережі компанії: LinkedIn, X (Twitter), Instagram
— Працювати з Reddit та профільними платформами: обговорення, коментарі, присутність у спільнотах
— Аналізувати результати, знаходити нові канали зростання й пропонувати стратегії розвитку

Що для нас важливо
— Досвід у SEO та контент-маркетингу від 2 років, з підтвердженими результатами (кейси, приклади публікацій, ріст позицій чи трафіку)
— Англійська рівня C1+ — весь контент і робоча комунікація англійською
— Практичне володіння SEO-інструментами (Ahrefs, Semrush, Google Search Console або аналогічними)
— Розуміння крипто/фінтех-сфери
— Впевнена робота з AI-інструментами у створенні контенту
— Системність і самостійність: уміння планувати напрямок, вести його й відповідати за результат

Графік
Повний робочий день, повністю віддалено.

Що ми пропонуємо
— Конкурентна оплата в криптовалюті
— Бонуси за результат: вплив на ріст компанії прямо відображається на винагороді
— Робота над продуктом, що активно масштабується на міжнародному ринку
— Перспектива кар'єрного росту до керівника маркетинг-напрямку

Якщо ви маєте досвід, системний підхід і хочете розвивати бренд міжнародного фінтех-продукту — надсилайте резюме разом із прикладами ваших робіт або кейсів!

NexaPay (nexapay.one) — естонська фінтех-компанія у сфері платежів. Ми маємо платіжний шлюз, що дозволяє мерчантам приймати картки (Visa, Mastercard, Apple Pay, Google Pay) і отримувати розрахунок у USDC. Працюємо з європейськими, американськими та іншими світовими B2B-клієнтами.

Ми активно ростемо і шукаємо Support Manager у команду — людину, для якої ця робота стане основним фокусом.
 

Ваші задачі
— Відповідати на звернення клієнтів через email і Telegram
— Спілкуватися з клієнтами та партнерами англійською
— Працювати з готовими шаблонами й базою знань
— Час від часу брати участь в онлайн-зустрічах з партнерами
 

Що для нас важливо
— Англійська рівня C1+ (основна робоча мова)
— Чітка, привітна й грамотна письмова комунікація
— Уважність до деталей, проактивність і самостійність
— Базове розуміння крипти, блокчейну та стейблкоїнів
— Навички роботи з AI-інструментами (ChatGPT, Claude тощо)
— Технічна грамотність, розуміння роботи API та базових понять
— Енергійність і готовність зростати разом із компанією
 

Графік
3 або 4 дні на тиждень (залежно від розподілу в команді), з 9:00 до 19:00 за Естонським часом (CET). Дні можуть бути як будніми, так і включати вихідні — тому важлива готовність працювати за таким графіком.
 

Що ми пропонуємо
— Повністю віддалена робота
— Конкурентна оплата у криптовалюті
— Молода прогресивна команда
— Реальна перспектива росту: від підтримки до керівника відділу й комерційного/проєктного менеджера
— Робота з топовими світовими B2B-клієнтами
 

Ми шукаємо амбітну людину, яка хоче розвиватися в лідируючому фінтеху і готова повністю залучитися на етапі, коли кожен реально впливає на продукт і компанію.

NexaPay (nexapay.one) — естонська фінтех-компанія у сфері платежів. Наш платіжний шлюз дозволяє мерчантам приймати Visa, Mastercard, Apple Pay, Google Pay і отримувати розрахунок у USDC. Працюємо з B2B-клієнтами по всьому світу.

Ми масштабуємося, активно будуємо міжнародну команду й шукаємо досвідченого рекрутера, який візьме на себе пошук і відбір найкращих людей у компанію.

Ваші задачі
— Вести повний цикл найму: профіль ролі, текст вакансії, розміщення, скринінг, співбесіди, супровід кандидата до офера
— Шукати кандидатів на міжнародному ринку, включно з англомовними кандидатами (США, Європа та інші регіони)
— Проводити співбесіди англійською на рівні вільного професійного спілкування, зокрема з носіями мови
— Активно шукати кандидатів, а не лише опрацьовувати відгуки: LinkedIn (зокрема Boolean/X-Ray пошук), джоб-борди, професійні спільноти, рекомендації та нестандартні канали
— Глибоко оцінювати кандидатів: реальні навички, мотивацію, надійність, відповідність ролі
— Самостійно занурюватися в специфіку кожної позиції (розробка, маркетинг, підтримка), щоб ставити правильні питання й відрізняти сильного кандидата від гарного резюме
— Вести базу талантів і пайплайн кандидатів, забезпечувати їм якісний досвід комунікації з компанією
— Постійно вдосконалювати процес найму: скоркарти, тестові завдання, критерії оцінки

Що для нас важливо
— Вільна англійська (C1–C2): ви проводитимете повноцінні співбесіди англійською, зокрема з носіями мови, і маєте впевнено оцінювати кандидатів у живому спілкуванні
— Досвід у рекрутингу повного циклу від 2 років із підтвердженими закритими вакансіями (IT, діджитал або суміжні напрямки)
— Досвід найму англомовних або міжнародних кандидатів буде суттєвою перевагою
— Сильний сорсинг: практичне володіння LinkedIn та іншими інструментами активного пошуку кандидатів
— Вміння «читати» людей: структуровані інтерв'ю, перевірка навичок і мотивації, увага до деталей
— Самостійність і системність: здатність вести напрямок і відповідати за результат
— Розуміння крипто/фінтех-сфери буде перевагою

Графік
Повний робочий день, з 9:00 до 19:00 за естонським часом (EET), повністю віддалено.

Що ми пропонуємо
— Конкурентна оплата в криптовалюті
— Повністю віддалена робота
— Міжнародний фінтех-продукт, що активно масштабується
— Реальний вплив: команда, яку ви збудуєте, визначатиме якість усієї компанії
— Перспектива росту до керівника напрямку найму

Якщо ви маєте досвід і системний підхід — надішліть резюме англійською разом із 2–3 прикладами закритих вами вакансій: яка роль, як шукали кандидата і скільки тривало закриття.

• Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Java Developer на проєкт з активних операцій для сегмента малого та середнього бізнесу для провідного банку України. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проєкти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

   

• Responsibilities:

  • розробляти і впроваджувати нові внутрішньобанківські системи;
  • створювати власні програмні рішення на підставі готового Технічного завдання;
  • Розробка програмного коду;
  • Рев'ю програмного коду;
  • Оптимізація;
  • Участь в оцінці задач, обговоренні архітектури додатків.

   

• Mandatory Skills Description:

  Наявність досвіду комерційної розробки на мові Java (версії 11 та вище) терміном не менше 3-х років.
  Практичний досвід роботи з фреймворками Spring Framework, Spring Boot та Spring Cloud (досвід роботи з Groovy буде перевагою).
  Наявність досвіду розробки рішень під платформу BPMN.
  Наявність досвіду розробки та імплементації сервісів на основі протоколів SOAP та REST, досвід розробки під інтеграційні продукти WSO2.
  Практичний досвід роботи з реляційними СУБД (Oracle, PostgreSQL) на рівні написання складних SQL-запитів та досвід використання JDBC, JPA або Hibernate.
  Наявність досвіду роботи з брокерами повідомлень (RabbitMQ та/або Kafka).
  Досвід роботи з форматами обміну даними XML (xsd, DOM) та JSON.
  Практичний досвід роботи з контейнеризацією застосунків за допомогою Docker.
  Наявність досвіду налаштування мережевої взаємодії в Java/Spring застосунках, зокрема з використанням протоколів захищеної передачі даних (TLS).
  Досвід роботи з інструментами управління секретами та конфігураціями (зокрема Hashicorp Vault або Consul).
  Практичний досвід впровадження принципів безпечної розробки для побудови зламостійких застосунків та досвід роботи з базовими криптографічними методами.
  Досвід застосування методології TDD, написання unit та інтеграційних тестів із використанням JUnit, Mockito, а також досвід управління покриттям коду за допомогою JaCoCo.
  Наявність досвіду роботи в межах повного циклу розробки ПЗ (SDLC) у складі крос-функціональної команди.

   

• Nice-to-Have Skills Description:

  Camunda

   

• Languages:
  • Ukrainian: C1 Advanced

У нас є багато SEO трафіку, нас обожнюють рекламодавці і нам потрібна людина, яка зможе продавати цей трафік на високому рівні.

Зараз у нас вже є команда з 3-х Affiliate Managers, і ми шукаємо того, хто допоможе підсилити напрям, масштабувати та реалізувати нові цілі. 

Обов’язкові вимоги:

• Досвід продажу трафіку рекламодавцям у великих об’ємах
• Сильні переговорні навички та вміння домовлятися про вигідні умови
• Розуміння ринку, особливості платформ та продуктів, який траф\категорія\механіка на якій платформі краще відпрацьовує
• Розуміння, який тип трафіку на яких платформах краще конвертить, і з якими продуктами варто працювати під конкретний тип трафіку
• Аналіз конверту, порівняння оферів, розуміння всіх важливих для аналізу метрик
• Знання систем розподілення трафіку та аналітики в Keitaro — налаштування, додавання постбеків, A/B тести
• Вільне володіння українською та англійська B1+ (розмовна та письмова)

Чим будете займатись:

• Підтримувати та розвивати поточну базу партнерів
• Аналізувати трафік та керувати потоками
• Збирати дані і статистику по FTD та їх монетизації
• Контроль і реалізація виплат
• Моніторинг ринку та пошук нових можливостей для масштабування
• Відвідування профільних конференцій

Умови роботи:

• Дистанційна робота;
• Повністю вільний графік по робочим годинам — працюєте в той час, коли вам зручно;
• Повністю вільний графік по святам і відпусткам — у вас є 30 днів на рік, які ви самостійно обираєте для відпочинку, ніхто не змушує вас використовувати свій вихідний на Трійцю чи День Незалежності;
• Додатковий вихідний та індивідуальний подарунок на День народження;
• 10 оплачуваних лікарняних без надання довідки;
• Надаємо всі інструменти для комфортної роботи.

Етапи відбору:

Співбесіда з рекрутером
Співбесіда з керівником

Платне тестове завдання

Оффер

Ми в пошуку Farmer/ Account Manager (Facebook), який візьме на себе технічну підготовку та підтримку акаунтів для забезпечення безперебійної роботи баїнгу.

Твої основні задачі:

• Створення, налаштування та системний фармінг акаунтів (Facebook).

• Ведення обліку наявного сетапу та підтримка баз даних/таблиць.

• Контроль наявності необхідних ресурсів (антидетект-браузери, проксі, платіжки).

• Проходження чекпоінтів та розбани акаунтів за потреби.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи фармером або акаунт-менеджером від 1 року (Facebook).

• Глибоке розуміння принципів фармінгу та роботи з антидетект-браузерами.

• Посидючість, уважність до деталей та відповідальне ставлення до рутинних задач.

Що ми пропонуємо:

• Повну інфраструктуру та забезпечення всіма необхідними ресурсами.

• Чітко поставлені задачі, відсутність хаосу та налагоджена комунікація всередині команди.

• Повністю віддалений формат роботи із підтримкою на кожному етапі.

• Простір для професійного зростання в напрямку Account Management (шукаємо фахівця з фокусом саме на цей напрямок, без переходу в баїнг).

Вже уявив себе на цій посаді? Надсилай своє CV

На B2B SaaS-продукт для відстеження посилок та автоматизації поставок шукаємо Growth&B2B Sales Manager, який очолить процес залучення нових B2B-клієнтів та побудує системну воронку продажів. Продукт допомагає e-commerce бізнесам, Shopify-магазинам, B2B-платформам, Helpdesk-системам та маркетплейсам кардинально знизити навантаження на службу підтримки та покращити досвід покупців.
 

Головне завдання Шукати нових B2B-клієнтів та розбудовувати зрозумілий процес продажів — від першого контакту до підключення та оплати.

Менеджер веде клієнта по всій воронці:

Знайшов компанію → вийшов на контакт → отримав відповідь → провів дзвінок → запустив тест → допоміг підключитися → довів до оплати.
 

Що потрібно робити:

• Будувати та збирати бази: шукати відповідні компанії за ICP та купівельними тригерами; збирати й підтримувати автоматизовані бази контактів у Clay та Apollo; сегментувати цільову аудиторію.
• Запускати та вести Outbound-кампанії: самостійно вести поштову інфраструктуру (Instantly, прогрів доменів, SPF/DKIM/DMARC); готувати персоналізовані мультиканальні сіквенси (Email + LinkedIn); проводити A/B-тести тем, зачепок та фолоу-апів.
• Вести Full-Cycle продаж: проводити Discovery/Demo-дзвінки для CTO, Heads of Product та засновників; кваліфікувати лідів; допомагати розпочати тестування API у пісочниці (POC); супроводжувати клієнта до підписання контракту та першої оплати (MRR).
• Перевіряти гіпотези та залучати AI: тестувати нові аудиторії, пропозиції та канали; використовувати AI-інструменти (Claude/ChatGPT) для аналізу та персонізації; швидко відмовлятися від неефективних підходів.
• Збирати зворотний зв'язок: фіксувати часті запитання та заперечення; розуміти причини відмов; передавати команді розробки ідеї щодо покращення продукту, ціноутворення та процесу підключення.
• Вести CRM та звітність: підтримувати порядок у CRM; контролювати наступний крок за кожною угодою; відстежувати конверсію воронки та ключові метрики.

Що для нас важливо:

• Досвід 3+ роки у B2B full cycle продажах (досвід продажу API чи технічно складних рішень буде суттєвою перевагою).
• Advanced English (усна та письмова комунікація з worldwide клієнтами).
• Практичний досвід побудови та автоматизації Outbound-процесу з нуля: Clay, Apollo, LinkedIn Sales Navigator, Instantly або Smartlead, автоматизація з n8n / Make.
• Уміння не просто збирати бази, а самостійно проводити Technical Demo, кваліфікувати лідів  та вести клієнта через POC (тестування API в пісочниці) до підписання контракту.

• Розуміння принципу роботи B2B REST API, Webhooks та вміння читати технічну документацію продукту, щоб відповідати на первинні питання інженерів та CTO буде перевагою.

   

Що ми пропонуємо:

• Конкурентна винагорода: $2,000 — $3,000 (ставка + бонуси).
• Дистанційний формат роботи.
• Готові ресурси, бази та бюджет під тестування гіпотез і маркетингові інструменти.
• Роботу з затребуваним продуктом на високодинамічному ринку США та глобальному e-commerce.

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка будує та просуває власний продукт.  

Зараз шукаємо спеціаліста, який допоможе інтегрувати AI у бізнес-процеси, автоматизувати рутинні задачі та знаходити нові можливості для оптимізації роботи компанії.
 

Ти — наш кандидат, якщо:

• Маєш практичний досвід роботи з LLM (GPT, Claude, Gemini тощо) та іншими AI-інструментами для автоматизації бізнес-процесів.
• Розумієш, як працюють бізнес-процеси, та вмієш знаходити можливості для їх оптимізації за допомогою AI.
• Вмієш аналізувати робочі процеси, визначати вузькі місця та пропонувати конкретні рішення.
• Можеш самостійно підбирати AI-інструменти під бізнес-задачі, тестувати гіпотези та оцінювати ефективність їх впровадження.
• Маєш аналітичне мислення та вмієш працювати з великими обсягами інформації.
• Розумієш, як оцінювати результати автоматизації через конкретні бізнес-показники: економію часу, ресурсів та бюджету.
• Вмієш ефективно комунікувати з технічними та нетехнічними командами.
• Самостійний, проактивний та готовий не лише пропонувати нові ідеї, а й реалізовувати їх на практиці.
   

Чим ти будеш займатись:

• Аналізувати бізнес-процеси компанії, знаходити вузькі місця та можливості для автоматизації.
• Підбирати та впроваджувати AI-рішення для оптимізації операційних задач і скорочення витрат.
• Генерувати та тестувати AI-гіпотези, оцінювати їх ефективність і можливості масштабування.
• Автоматизувати обробку великих масивів даних, категоризацію інформації, скоринг та розпізнавання патернів.
• Досліджувати нові AI-технології, інструменти та рішення, які можуть бути корисними для бізнесу.
• Формувати покрокові плани впровадження AI-рішень та координувати їх реалізацію із суміжними командами.
• Аналізувати результати впроваджених рішень та оцінювати їх вплив на бізнес-показники.
• Готувати зрозумілу звітність для керівництва щодо результатів автоматизації, економії ресурсів та ефективності AI-рішень.
  
   

🚀 Що ми пропонуємо:
 

Формат роботи

• Графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• Повністю обладнане робоче місце
   

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування
• Державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди
   

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека
   

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля/народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка будує та просуває власний продукт. 
Зараз ми шукаємо аналітика у департамент онлайн-платежів.

Вимоги:

• досвід роботи на позиції аналітика від 6 місяців;
• досвід роботи з великим обсягом інформації;
• впевнений користувач Excel;
• вища технічна освіта.

Обов’язки:

• обробка та аналіз великих масивів інформації в Excel;
• побудова аналітичних звітів по роботі продуктів компанії;
• проведення фінансових звірок між компанією та її партнерами.

🚀 Що ми пропонуємо:
 

Формат роботи

• графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• повністю обладнане робоче місце
   

Соціальний пакет

• офіційне працевлаштування
• оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• медичне страхування
• державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди
   

Розвиток

• компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• корпоративна бібліотека
   

Атмосфера

• рizza day та настолки щоп’ятниці
• корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• стильний мерч на свята
• подарунки на день народження та визначні події (весілля/народження дитини)
• командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка будує та просуває власний продукт. 
Зараз ми шукаємо Junior Finance Specialist у департамент онлайн-платежів. Ця позиція підійде спеціалісту, який хоче розвиватися у фінансовому напрямі, працювати з даними, звітністю та фінансовими звірками.

Вимоги:
 

• досвід роботи у фінансах, аналітиці або суміжному напрямі від 6 місяців;
• досвід роботи з великими обсягами даних та інформації;
• впевнене володіння Excel (формули, великі таблиці, зведені таблиці);
• вищу освіту за напрямом фінанси, економіка, математика, технічним або суміжним напрямом;
• уважність до деталей та відповідальний підхід до роботи.

Обов’язки:
 

• проведення фінансових звірок між компанією та партнерами;
• обробка та аналіз великих масивів даних в Excel;
• перевірка коректності фінансових даних та виявлення розбіжностей;
• підготовка аналітичних звітів за результатами проведених звірок;
• взаємодія з внутрішніми командами для уточнення та виправлення виявлених невідповідностей.

🚀 Що ми пропонуємо:
 

Формат роботи

• графік роботи: пн-пт 10:00 — 19:00
• сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• повністю обладнане робоче місце
   

Соціальний пакет

• офіційне працевлаштування
• оплачувана відпустка — 18 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• медичне страхування
• державні свята в будні дні — вихідні для всієї команди
   

Розвиток

• компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• корпоративна бібліотека
   

Атмосфера

• рizza day та настолки щоп’ятниці
• корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• стильний мерч на свята
• подарунки на день народження та визначні події (весілля/народження дитини)
• командні тімбілдинги 2 рази на рік
   

📩 Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.