Jobs at Djinni

Привіт, наш майбутній колего 👋

Ми віримо, що сильні результати створюють люди, які добре знають свою справу і ставляться до неї відповідально. У Dnipro-M ми будуємо команду майстрів своєї справи — людей, які хочуть не просто працювати, а впливати й бачити результат.

Що будеш робити:

• Розробка програмного забезпечення у BAS системах від 2 років;
• Підтримка існуючих проєктів і напрямків;
• Розробка нового функціоналу;

Ця роль для тебе, якщо ти:

• Вмієш правильно писати запити;
• Розумієш взаємозв'язків конфігурації BAS та бази SQL;

Ми пропонуємо тобі:

• Конкурентну та своєчасну заробітну плату, на яку ти маєш вплив;
• Навчання в Академії корпоративної освіти, що прокачає професійні та особисті навички;
• Дієву систему адаптації, менторство та наставництво;
• Корпоративну англійську;
• Простір для реалізації власних ідей — ініціативи тут працюють;
• Кар'єрний ріст всередині компанії — більшість керівників починали зі стартових позицій;
• Знижки від партнерів — пальне, електроніка, спорт, психологічні консультації, аптеки, медичні лабораторії та багато іншого;
• Можливість отримати бонуси за працевлаштованих друзів;
• Кешбек на продукцію Dnipro-M — бо ми самі фанатіємо від нашого інструменту;
• Зручний трансфер — від метро Т. Шевченка прямо до офісу і назад;
• Можливість працювати віддалено;
• Безпеку та комфорт на робочому місці;
• Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні згідно з КЗпП;
• Можливість часткової компенсації зовнішніх курсів та навчання;
• Унікальну корпоративну культуру: конкурси для співробітників, відзнаки та нагороди, різноманітні зібрання та внутрішні івенти.

Не вагайся — лишай відгук, чекаємо тебе у драйвовій команді Dnipro-M!

Lead Generation Manager (B2B / International) — GIS-Point

Про нас

GIS-Point — Remote IT & Geospatial Back-Office Partner для компаній у UK, Європі, Північній Америці, Австралії та Саудівській Аравії. Ми допомагаємо клієнтам із секторів Geospatial, AgriTech, Construction, Energy & Utilities, Fiber & Telecom, Logistics & Mobility масштабувати їхні внутрішні GIS, картографічні та IT-команди — через outsourcing-проєкти та outstaff-моделі (виділені інженери й команди в Україні, які працюють у процесах клієнта).

Два напрямки бізнесу:

1. Картографічний аутсорс / Back-Production Office — LiDAR, орто, DEM/DSM/DTM, BIM, vectorization, utility mapping для геодезичних і картографічних компаній.
2. IT-розробка — веб-портали, GIS-платформи, мобільні рішення та AI-продукти для AgriTech, Construction, Energy & Utilities, Telecom, Logistics & Mobility. Працюємо як технічний партнер: від бізнес-аналізу та архітектури до запуску продукту на ринок.

Серед клієнтів: Eagle Mapping, Lewis Brown, GB-Geodezie, TEXO, Geocomp, MDP GEO, Wigton Windfarm та інші.

Кого ми шукаємо

Lead Generation Manager, який вибудує стабільний потік кваліфікованих зустрічей з ЛПР (Heads of GIS / Mapping Managers / VP Engineering / CTO) у компаніях, що мають власні geospatial- або картографічні департаменти, або потребують кастомної GIS / IT-розробки.

Ваші результати після адаптації (за що відповідаєте)

• 10–15 кваліфікованих зустрічей з цільовими ЛПР щомісяця.
• Стабільний приток нових лідів у воронку.
• Постійне тестування гіпотез: сегменти, меседжі, канали, точки болю.
• Tested & documented playbook: робочі value-меседжі для кожної вертикалі.

Що ви робитимете

• Будуєте та керуєте outbound-потоком одночасно з 3–4 LinkedIn-профілів (Sales Navigator) + cold email outreach (Apollo / Instantly / Lemlist / Smartlead).
• Сегментуєте ICP за вертикаллю (AgriTech / Construction / Energy / Telecom / Logistics / Geospatial-services) і географією, формуєте таргет-листи.
• Пишете і A/B-тестуєте перші меседжі та follow-ups (англійською).
• Формуєте та системно перевіряєте гіпотези: які сегменти / тригери / меседжі дають найкращу відповідь.
• Кваліфікуєте ліди (BANT / GPCT) перед передачею Sales / CEO.
• Щотижня даєте маркетинг-сигнали: які меседжі працюють, які заперечення чути, які сегменти "теплі".

Що для нас важливо

• 1+ року досвіду в B2B-лідогенерації на закордонні ринки (US / UK / EU обов'язково).
• Сильний письмовий English: B2
• Робота з LinkedIn Sales Navigator + хоча б одним email-tool (Apollo, Instantly, Lemlist, Smartlead).
• Розуміння ICP, базової кваліфікації лідів, воронки B2B-продажів.
• Аналітичне мислення: працюєте з цифрами та гіпотезами, а не "відчуттями".
• Бонус: досвід у IT-аутсорсі / outstaffing, geospatial / GIS / engineering services, або в продажах SaaS.

Що пропонуємо

• Конкурентна оплата + бонусна система за досягнення KPI (обговорюємо на співбесіді індивідуально).
• Повністю remote або офіс (Львів)— на вибір.
• Прямий доступ до CEO та маркетингу — швидкі рішення, без бюрократії.
• Робота з реальною нішею (не "ще один аутстаф") — вам не доведеться конкурувати з 1000 однаковими агенціями.
• Кар'єрна траєкторія: Sales → Team Lead IT-лідгенів → Head of Sales у горизонті 12–36 місяців.

Як відгукнутися

Надішліть CV + 3–4 речення: який outbound-канал у вас зараз працює найкраще і чому. Кандидати, які зроблять цей крок, отримають відповідь першими.

Про компанію

GIS-Point — технологічна компанія з двома ключовими напрямками бізнесу: розробка кастомного GIS-програмного забезпечення та обробка і аналіз геопросторових даних.

Компанія є дочірньою структурою Mirnychyj — геодезичної та геологічної групи, що дає унікальну перевагу: поєднання реального польового досвіду з сучасними ІТ-рішеннями. GIS-Point Власна IT-структура розвивається з 2018 року.

GIS-Point працює з клієнтами з Великої Британії, Канади, США, Німеччини, Саудівської Аравії, ОАЕ, Нідерландів, Швеції та Австралії. GIS-Point

Серед ключових індустрій: логістика, сільське господарство, будівництво, нерухомість, енергетика, телекоми та геодезія. GIS-Point

Офіси компанії знаходяться в Лондоні (UK), Таллінні (Естонія) та Львові (HQ, Україна).

Зараз команда активно масштабується і будує маркетинговий напрямок — шукаємо людину, яка хоче будувати його з нуля і рости разом із компанією.

Про роль

Ти будеш першою маркетинговою людиною в команді. Працюєш напряму з CEO та дизайнером, самостійно закриваєш усі канали комунікації та операційно виконуєш стратегію. У перспективі — формуєш власну команду під себе. Ми шукаємо того, хто вміє поєднати креатив, маркетинг та AI, щоб будувати унікальну комунікацію з нашим клієнтом.

Що ти робитимеш

- Розробляти та виконувати Go-To-Market стратегію

- Будувати стратегію комунікації під кожен канал (LinkedIn, соцмережі, email, контент тощо)

- Формувати персоналізовану комунікацію під кожен портрет клієнта (ICP)

- Писати статті, тексти, пости — контент, що продає та будує бренд

- Координувати роботу з дизайнером та підрядниками

- Проводити аналіз ринку та конкурентів

- Збирати аналітику, звітувати по результатах і коригувати стратегію

- Самостійно підключати необхідних підрядників під задачі

- Пропонувати нові ідеї та ініціативи — не чекати задач, а генерувати їх

Що ми очікуємо

- Від 1 року досвіду в маркетингу (або суміжних ролях)

- Досвід роботи з LinkedIn та іншими соцмережами

- Розуміння або досвід роботи з European / US-ринком

- Вміння будувати маркетингову стратегію та операційно її виконувати

- Досвід проведення аналізу ринку та конкурентів

- Комфортна робота з AI-інструментами для контенту та аналітики

- Самодисципліна, проактивність, орієнтація на результат

- Бажання будувати, а не просто виконувати

Буде плюсом

- Досвід роботи в сервісній компанії

- Досвід написання статей / ведення блогу / PR

- Розуміння основ SEO та email-маркетингу

Умови

📍 Повністю remote з можливістю відряджень

💰 Фіксована ставка + % від результату (обговорюємо індивідуально)

📈 Реальна можливість вирости до Head of Marketing та сформувати свою команду

🤝 Пряма робота з CEO — швидкі рішення, жодної бюрократії

🌍 Робота з міжнародними клієнтами — UK, USA, Європа

Як відгукнутися

Надішли своє CV + коротко розкажи: яким маркетинговим результатом ти пишаєшся найбільше і чому ця роль тебе цікавить.

QATestLab — це міжнародний постачальник послуг незалежного тестування з понад 20-річним досвідом надання QA-підтримки компаніям із різних галузей. Сфера нашої експертизи охоплює електронну комерцію, банківську справу, охорону здоров’я, геймінг, медіа та телекомунікації. Ми надаємо послуги з мануального та автоматизованого тестування вебзастосунків, десктопних, мобільних і хмарних додатків.

У межах внутрішнього відділу розробки розвиваємо напрям, сфокусований на впровадженні AI-інструментів та автоматизації внутрішніх процесів. Саме до цієї команди ми шукаємо Trainee AI Business Analyst — фахівця, який допомагатиме трансформувати бізнес-потреби та ідеї в практичні AI-рішення. 

Ми очікуємо, що ти:

• маєш досвід користування Claude AI, ChatGPT, Gemini або іншими альтернативами;
• володієш англійською мовою (письмовою та усною) на рівні B1+ і вище;
• працюєш з промтами: семантика та логічна структура тексту (вміння побудувати ланцюжок: Питання→Контекст→Дія);
• розумієшся у LLM, RAG, Web Search та Deep Research, концептах AI-асистентів та AI-агентів;
• маєш базове розуміння токенізації та лімітів сучасних LLM-моделей.

Буде плюсом:

• мінімальний, хоча б теоретичний, бекграунд у будь-якій мові програмування та знайомство з форматом JSON;
• мінімальне розуміння SQL;
• базове розуміння Git.

Основні обов’язки:

• професійно писати, структурувати й тестувати промпти для більшості трендових AI-моделей;
• разом із командою чи самостійно з'ясовувати, що саме потрібно бізнесу через пряму співпрацю з менеджментом компанії.
• перевіряти точність, якість і зрозумілість відповідей, швидко їх покращувати;
• формувати, підтримувати та мігрувати knowledge bases для AI-асистентів та агентів;
• вести бібліотеку «кращих промптів», документувати логіку, теги, змінні;
• інтегрувати промпти у програмні рішення;
• використовувати, інтегрувати та налаштовувати AI-агентів на no-code платформах (n8n, OpenWebUI, Chatbase і т.д.).

Ми пропонуємо:

• співпрацю зі стабільною компанією з 20+ роками досвіду на ринку, налагодженими процесами та позитивною атмосферою в командах;
• підтримку куратора під час адаптації та комфортне входження в роль;
• професійний розвиток та можливість побудувати кар’єру в IT;
• гідну оплату праці та соціальні гарантії: 100% компенсації листів непрацездатності, 18 days off;
• гнучкий графік роботи: старт робочого дня з 8:00 до 11:00, full time;
• розвинену корпоративну культуру, систему соціальної допомоги та широку програму лояльності.

Надсилай резюме та ставай частиною QATestLab!

Привіт, наш майбутній колего 👋

Ми віримо, що сильні результати створюють люди, які добре знають свою справу і ставляться до неї відповідально. У Dnipro-M ми будуємо команду майстрів своєї справи — людей, які хочуть не просто працювати, а впливати й бачити результат.

Що ми очікуємо?

• JavaScript та TypeScript: впевнене знання JavaScript (ES6+), основних концепцій (замикання, асинхронність, прототипне успадкування), досвід роботи з TypeScript.
• Сучасні фреймворки: глибокі знання React, розуміння компонентного підходу та створення односторінкових додатків (SPA).
• Основи Backend: досвід роботи з Node.js, Express/NestJS; розробка та інтеграція RESTful API, знання GraphQL буде плюсом.
• Верстка та UI/UX: знання HTML, CSS (Flexbox, Grid, CSS-анімації), досвід з CSS-препроцесорами (Sass, Less), фреймворками (Bootstrap, Tailwind CSS), робота з Figma або Adobe XD.
• Інструменти розробки: досвід з Git, GitFlow, інструментами автоматизації (Webpack, Gulp, Vite), CI/CD для розгортання.
• Тестування та відладка: досвід написання юніт- та інтеграційних тестів (Jest, Mocha, Cypress), розуміння TDD та BDD.

Ми пропонуємо тобі:

• Конкурентну та своєчасну заробітну плату, на яку ти маєш вплив;
• Навчання в Академії корпоративної освіти, що прокачає професійні та особисті навички;
• Дієву систему адаптації, менторство та наставництво;
• Корпоративну англійську;
• Простір для реалізації власних ідей — ініціативи тут працюють;
• Кар'єрний ріст всередині компанії — більшість керівників починали зі стартових позицій;
• Знижки від партнерів — пальне, електроніка, спорт, психологічні консультації, аптеки, медичні лабораторії та багато іншого;
• Можливість отримати бонуси за працевлаштованих друзів;
• Кешбек на продукцію Dnipro-M — бо ми самі фанатіємо від нашого інструменту;
• Можливість працювати віддалено;
• Зручний трансфер — від метро Т. Шевченка прямо до офісу і назад;
• Безпеку та комфорт на робочому місці;
• Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні згідно з КЗпП;
• Можливість часткової компенсації зовнішніх курсів та навчання;
• Унікальну корпоративну культуру: конкурси для співробітників, відзнаки та нагороди, різноманітні зібрання та внутрішні івенти.

Готовий до нових викликів? Долучайся до команди Dnipro-M, де твої амбіції реалізуються на повну!

International Marketing Manager (Aesthetic Medicine)

HYALUAL — міжнародна компанія у сфері естетичної медицини, представлена на багатьох ринках світу. Ми співпрацюємо з лікарями, клініками та дистриб’юторами, створюючи інноваційні рішення для професійної косметології та anti-age медицини.

Зараз ми шукаємо International Marketing Manager, який допоможе розвивати міжнародні ринки, підтримувати партнерів та реалізовувати маркетингові проєкти для лікарської спільноти по всьому світу.

Основні задачі

Підтримка міжнародних продажів

• підготовка маркетингових матеріалів для дистриб’юторів та партнерів;
• адаптація контенту та комунікацій під різні міжнародні ринки;
• координація локальних маркетингових активностей;
• контроль відповідності всіх матеріалів бренд-стандартам компанії.

Робота з лікарями та медичною спільнотою

• комунікація з KOLs, лікарями та експертами галузі;
• підготовка scientific та educational контенту спільно з медичним відділом;
• координація вебінарів, тренінгів, майстер-класів та освітніх програм;
• організація створення клінічних кейсів, фото- та відеоматеріалів.

Маркетингові комунікації

• участь у формуванні позиціонування продуктів на міжнародних ринках;
• запуск нових продуктів та підготовка launch materials;
• підготовка матеріалів для лікарів, партнерів та дистриб’юторів;
• створення комунікацій для конгресів, виставок та професійних заходів.

Аналітика та розвиток ринків

• аналіз ефективності маркетингових активностей;
• моніторинг конкурентів та міжнародних ринків;
• відстеження трендів у сфері aesthetic medicine;
• збір та аналіз зворотного зв’язку від партнерів і дистриб’юторів.

Міжнародні конгреси та виставки

• координація участі компанії в міжнародних заходах;
• організація стендів, брендингу та промоматеріалів;
• взаємодія з організаторами заходів;
• проведення follow-up кампаній після подій.

Наш кандидат

Hard Skills

• English B2–C1;
• досвід роботи у сфері маркетингу від 2 років;
• впевнене володіння PowerPoint та Canva;
• досвід роботи з email marketing tools;
• базове розуміння Meta Ads та LinkedIn Ads;
• активне використання AI-інструментів (ChatGPT, Canva AI, HeyGen тощо);
• буде перевагою досвід у medical, pharma, aesthetic medicine або beauty-напрямках;
• буде перевагою досвід роботи з міжнародними партнерами та дистриб’юторами.

Soft Skills

• сильні комунікаційні та презентаційні навички;
• високий рівень самоорганізації;
• проактивність та відповідальність;
• здатність працювати одночасно з кількома міжнародними проєктами;
• вміння швидко адаптуватися до змін та працювати в динамічному середовищі.

Ми пропонуємо

• роботу в міжнародній компанії, що активно розвиває глобальні ринки;
• ЗП на рівні ринкової - готові розглянути ваші побажання;
• співпрацю з провідними лікарями та експертами індустрії;
• участь у міжнародних конгресах та професійних заходах;
• можливість міжнародних відряджень та роботи з глобальними ринками (у середньому 3–5 поїздок на рік);
• можливість реалізовувати маркетингові проєкти світового рівня;
• професійний розвиток у сфері aesthetic medicine;
• конкурентну заробітну плату та можливості для кар'єрного зростання.

Якщо вас надихає робота на міжнародному ринку, співпраця з професійною медичною спільнотою та розвиток інноваційних продуктів у сфері естетичної медицини — будемо раді познайомитися з вами!

ONE MEDIA — холдинг, який щодня підкорює нові вершини в GAMBLING та NUTRA, впевнено тримаючи лідерство на українському ринку.

Ми стрімко ростемо, запускаємо амбітні проєкти та шукаємо Project Manager, який допоможе COO тримати фокус і рухати проєкти вперед.

Якщо ти системний, спокійний і вмієш не просто координувати, а будувати процеси та впроваджувати значущі зміни — тобі до нас.

Що буде у роботі:

• ведення поточних проєктів: навчальні продукти, маркетингові кампанії, спільні ініціативи з партнерами
• комунікація з командою, підрядниками та партнерами
• контроль виконання задач, дедлайнів та ключових метрик
• участь у стратегічних сесіях, плануваннях та брейнштормах
• пошук та впровадження способів зробити процеси швидшими, зручнішими та ефективнішими
• ведення робочої документації та систематизація процесів

Головна задача — підвищувати ефективність команд та процесів, допомагаючи COO тримати фокус на ключових цілях бізнесу.

Наші очікування:

• досвід роботи Project Manager або Operations Manager не менше 1,5 років
• досвід самостійного створення та оптимізації процесів у команді
• уміння аналізувати ситуації та пропонувати практичні рішення
• системність та дисципліна у веденні документації та контролі задач
• сильні комунікаційні навички — письмова і усна комунікація на високому рівні
• критичне мислення та здатність бачити картину в цілому
• готовність на конкретних прикладах розповідати про свій досвід, дії та результати

Буде плюсом:

• знайомство з digital/арбитражною сферою
• досвід впровадження змін у великих командах та проектах

Ми пропонуємо:

• компенсацію, яка відповідає твоїй експертизі та зростає разом з результатами
• роботу поруч із COO, з великою візією та сильним нетворком
• можливість впливати на процеси та розвиток компанії
• фірмовий мерч, тімбілдинги та внутрішні активності
• корпоративне навчання, тренінги та розвиток навичок
• простір для ідей — твоя ініціатива цінується, бюрократія та формальності мінімальні

Умови роботи:

Формат: офіс / гібрид
Графік: Пн–Пт, 10:00–18:00

Як відгукнутися:

Надсилай резюме та коротко дай відповіді:

• які проєкти ти запускав/оптимізовував
• які зміни впроваджував у процеси та командах
• конкретні приклади твоїх дій та результатів
• як організовував робочу документацію та контроль задач

Шукаємо освітніх дизайнерів з фокусом на технічні та інженерні компетенції для міл-тех компанії в м. Київ. 

Це робота на повний день в офісі.  

Компанія пропонує: 

• Платню, яка відповідає Вашим очікуванням  
• Офіційне працевлаштування  
• Бронювання  
• Можливість долучитися до перемоги над ворогом 

До Ваших обов’язків на цій посаді буде входити: 

• Методичне проєктування навчальних програм, спрямованих на розвиток професійних (hard skills) інженерних, технічних та виробничих компетенцій. 
• Переклад складного інженерного, технологічного або виробничого контенту (процеси, обладнання, технології, стандарти, інструкції, алгоритми) у структуровані навчальні формати, зрозумілі для різних цільових аудиторій (інженери, майстри, оператори, технічні спеціалісти). 
• Створення сторібордів, сценаріїв та навчальних маршрутів для технічних курсів, включаючи опис логіки процесів, причинно‑наслідкових зв’язків, типових помилок та виробничих ризиків. 
• Спільна робота з внутрішніми технічними експертами (інженерами, технологами, фахівцями з охорони праці, якості, виробництва) з метою методично коректного та дидактично ефективного оформлення експертних знань. 
• Розробка практикоорієнтованих навчальних елементів: сценаріїв виробничих ситуацій, кейсів, симуляцій, інтерактивних схем, покрокових алгоритмів виконання робіт. 
• Забезпечення відповідності навчального контенту інженерним стандартам, технічній документації, регламентам, СОПам та вимогам безпеки. 
• Розробка інтерактивних курсів у Articulate Storyline 360 із використанням SCORM, включаючи тести на розуміння технологій, симуляції процесів, перевірку алгоритмічного мислення та прикладних навичок. 
• Інтеграція UX/UI‑рішень з урахуванням специфіки технічного навчання (логіка, читабельність схем, послідовність дій, мінімізація когнітивного навантаження). 

Необхідні навички та компетенції 

• Повна вища освіта (бакалавр/магістр) з пріоритетом у сфері інженерії, виробництва, ІТ або педагогіки з підтвердженим технічним досвідом. 
• 3–5+ років досвіду розробки навчальних програм для hard skills у виробництві, інженерії або технічних процесах. 
• Досвід роботи у виробничих/інженерних компаніях або в corporate academies, технічних університетах чи training-центрах. 
• Підтверджена співпраця з SME (інженери, технологи, фахівці з якості та безпеки). 
• Глибоке розуміння instructional design і вміння будувати навчання від бізнес-задач до поведінкових змін із застосуванням практико-орієнтованих підходів (ADDIE/SAM, learning by doing). 
• Вміння аналізувати та структурувати технічний контент (SOP, регламенти, процеси, алгоритми) і трансформувати його в навчальні рішення. 
• Досвід створення інтерактивних курсів (Articulate або аналоги), роботи зі SCORM, симуляціями, сценаріями та базове розуміння LMS і навчальної аналітики. 
• Сильне аналітичне мислення, системний підхід, відповідальність за якість і безпеку контенту, а також здатність працювати з AI як інструментом і ставити вимогливі питання до SME. 

Основні вимоги до кандидата:
Досвід адміністрування серверів Microsoft Windows Server(AD, DHCP, DNS, GPO, RDS) від 2 років.
Досвід адміністрування серверів сімейства Linux.
Досвід адміністрування поштових серверів, бажано досвiд роботи з Carbonio
Робота з технологіями віртуалізації KVM (Proxmox)
Досвiд роботи з хмарними рiшеннями як виділених серверiв так i вiртуальних vps
Вміння автоматизувати процеси за допомогою скриптів на bash або python
Розуміння принципів маршрутизації та комутації
Налаштування, обслуговування, адміністрування обладнання локальної мережі та бездротового обладнання
Ведення технічної документації
Вміння працювати в команді

Буде великим плюсом:
робота з VoIP Asterisk (pjsip, ael, odbc)
досвід роботи з Mikrotik (RouterOS) (маршрутизація, VLAN, VPN…)
досвід роботи з AWS
досвід роботи з Kubernetes
застосування у роботі систем моніторингу (zabbix)
СУБД MySQL

Умови роботи:
нормований робочий день: Пн-Пт з 9:00 — 18:00;
віддалена робота.
Можливість професійного та кар'єрного зростання.
допомога та підтримка з боку колективу.

Основні вимоги:

• Мови програмування: впевнене володіння C/C++ та Lua (написання скриптів).
• Автопілоти: практичний досвід роботи з ArduPilot та/або PX4 (модифікація, пошук та усунення дефектів).
• Архітектура: розуміння архітектури польотних контролерів, ролі фільтрів та RTOS.
• Протоколи: розуміння та досвід роботи з протоколом MAVLink.
• Аналітика: досвід роботи з бортовими журналами та логами.
• Системи та інструменти: базові навички адміністрування Linux/UNIX систем, досвід командної розробки (Git).

Буде великим плюсом:

• Загальний досвід роботи в галузі БПЛА (UAV) та практичний досвід пілотування БПЛА літакового типу.
• Досвід тонкого налаштування PID-контролерів, EKF-фільтрів та Notch-фільтрів.
• Досвід роботи з фреймворком ROS.
• Володіння Python та досвід роботи з embedded-пристроями ( Arduino, Raspberry Pi тощо).
• Розуміння криптографічних примітивів і базових засад безпеки.

Основні вимоги:

• Python: впевнене володіння мовою.
• Embedded: досвід роботи з пристроями (включно з хобійним рівнем: Arduino, Raspberry Pi тощо).
• Linux/UNIX: базові навички адміністрування.
• Безпека: розуміння криптографічних примітивів і базових засад інформаційної безпеки.
• Інструменти: досвід командної розробки та використання Git.

Буде великим плюсом:

• Розуміння процесу завантаження Linux-систем (u-boot, kernel, initramfs, systemd).
• Досвід конфігурації та модифікації ядра Linux (робота з драйверами, Device Tree / дерева пристроїв).
• Розуміння процесів збірки ПЗ (cmake, autotools, pkg-config, cross-toolchains).

Шукаємо Senior Full-Stack (Node + React) Engineer для роботи над B2B SaaS-платформою, що допомагає компаніям централізовано управляти корпоративними пристроями та автоматизувати IT-процеси.

Вимоги:

• 6+ років комерційного досвіду з TypeScript
• Сильна експертиза в backend-розробці: NestJS, TypeORM, MySQL, BullMQ, Redis
• Практичний досвід інтеграції сторонніх REST API, зокрема роботи з пагінацією, обмеженнями частоти запитів (rate limits) та ідемпотентними upsert-операціями
• Розуміння основ DevOps, зокрема Docker, Nginx, CI/CD та налаштування хмарної інфраструктури
• Впевнене володіння React, зокрема досвід роботи з React Admin та MUI
• Розмовна англійська на рівні В2 або вище
• Навички технічної комунікації: вміння аргументувати рішення, своєчасно підсвічувати ризики та пропонувати варіанти їх вирішення

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи
• Гнучкий графік роботи
• Індивідуальний план професійного розвитку
• Перегляд умов співпраці кожні 6-12 місяців

Шукаємо у нашу дружню команду креативного графічного дизайнера (part-time), який допоможе просувати український продукт eSputnik якісно та красиво :)

З нами у тебе буде можливість покращити свої професійні навички, працюючи над різноманітними завданнями від Marketing & Sales Departments. Ми допомагаємо брендам спілкуватися з клієнтами, а ти допоможеш нам показати, як круто ми це робимо.

КЛЮЧОВІ ОБОВ’ЯЗКИ:

• Дизайн лендингів для сайту, промокампаній, заходів, лідогенерації.
• Створення ілюстрацій для статей, оформлення презентацій.
• Підготовка графіки для реклами та соціальних мереж (GIF-анімація, банери тощо).
• Створення відеокреативів для реклами та соцмереж (short-video, motion, animated ads).
• Анімація інтерфейсів, елементів продукту та маркетингових матеріалів (UI motion, micro-interactions).

• Розробка дизайну для роздаткових матеріалів і брендованої продукції.

   

ВИМОГИ:

• Photoshop, Illustrator та Figma — твої найкращі друзі, і ви не маєте секретів один від одного.
• Ти віриш, що дизайн має вирішувати завдання, а не просто бути естетичним.
• У тебе є проєкти різної складності і є що нам показати.
• Ти вмієш якісно зробити макет для поліграфії та презентацію для проектора.
• Ти можеш самостійно генерувати ідеї.
• Ти вмієш оперативно взаємодіяти з командою в робочий час та дотримуватися дедлайнів.
• Знання англійської не нижче рівня В2. 

• Активна робота з АІ інструментами. 

   

БУДЕ ПЛЮСОМ:

• Маркетинговий бекграунд.
• Досвід роботи з SaaS-продуктами та B2B-маркетингом.
• Досвід роботи з рекламними форматами Meta / Google / LinkedIn.
• Знання HTML5/CSS3.

• Досвід з After Effects та Premiere Pro.

   

• МИ ПРОПОНУЄМО:
• Гнучкий графік роботи (100-120 годин на місяць)
• Можливість працювати віддалено.
• Відпустку 9 робочих днів і вихідні на офіційні свята.
• Часткову компенсацію за вивчення англійської мови та навчальні курси.

• Круту команду професійних і веселих людей.

   

  Якщо ти шукаєш драйвову та амбітну продуктову компанію з безперервними інноваціями та цікавими проєктами (eSputnik, Reteno, Yespo) — приєднуйся до нашої команди.

  До зустрічі в eSputnik. 

Ми шукаємо Sales Development Representative, який буде відповідати за головну і дуже важливу частину циклу продажів — залучення потенційних клієнтів, виявлення їхніх потреб та призначення демо-зустрічей.

Нам потрібна людина з експертизою у продажах, сильними комунікативними навичками та вмінням знаходити підхід до клієнтів через email, LinkedIn, телефонні дзвінки та інші канали комунікації.

КЛЮЧОВІ ОБОВ’ЯЗКИ:

• Проведення першої кваліфікації клієнта: розуміння бізнесу, потенційної потреби та релевантності компанії для продукту eSputnik.
• Пошук контактів потенційних клієнтів: email, сторінки в LinkedIn, телефони та інші доступні контактні дані.
• Встановлення першого контакту з власниками бізнесу, маркетинг-директорами, eCommerce-менеджерами, CRM-менеджерами та іншими decision makers.
• Виявлення базового інтересу, потреб або проблем клієнта та передача якісного контакту sales-менеджеру.
• Робота із запереченнями: «не цікаво», «немає часу», «вже маємо платформу», «надішліть інформацію», «передзвоніть пізніше» тощо.
• Підтримка контакту з потенційними клієнтами до моменту проведення демо.
• Призначення демо-зустрічей для команди продажів.
• Ведення всієї активності в CRM: дзвінки, статуси, коментарі, follow-up та наступні кроки.
• Виконання планових показників за кількістю якісних демо-зустрічей.

• Регулярна звітність щодо результатів: дзвінки, контакти, відповіді, призначені демо, проведені демо.

   

ВИМОГИ:

• Досвід роботи: 2–3 роки успішного досвіду у сфері продажів або розвитку бізнесу.
• Розуміння процесу B2B-продажів та основних каналів залучення клієнтів.
• Навички роботи з CRM: впевнене користування CRM-системами для управління лідами та процесами.
• Досвід комунікації з клієнтами через email, LinkedIn, месенджери та телефонні перемовини.
• Аналітичні здібності: аналітичний склад розуму, здатність швидко приймати рішення та адаптуватися до змін.

• Комунікативні навички: відмінні навички комунікації та здатність ефективно працювати в команді.

   

МИ ПРОПОНУЄМО:

• Гнучкий 8-годинний графік роботи, понеділок–п’ятниця.
• Можливість працювати віддалено або в гібридному форматі.
• Відпустку 18 робочих днів і вихідні на офіційні свята.
• Часткову компенсацію за вивчення англійської мови та навчальні курси.

• Круту команду професійних і веселих людей.

   

Якщо ти шукаєш драйвову та амбітну продуктову компанію з безперервними інноваціями та цікавими проєктами — приєднуйся до нашої команди.

До зустрічі в eSputnik!

Привіт, наш майбутній колего 👋

Ми віримо, що сильні результати створюють люди, які добре знають свою справу і ставляться до неї відповідально. У Dnipro-M ми будуємо команду майстрів своєї справи — людей, які хочуть не просто працювати, а впливати й бачити результат.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:

• Маєш глибокі знання Power BI, включаючи навички створення звітів з нуля: збір та обробка даних (Power Query, M), створення моделі даних, розрахунки показників (DAX), створення візуалів, публікація репортів та настройка прав доступу
• Маєш базові знання SQL для роботи з базами даних
• Маєш досвід роботи з великими обсягами даних та їх критичної оцінки, інтерпретації результатів та написання обгрунтованих висновків

У зону Твоєї відповідальності входитиме:

• Збір та аналіз клієнтських даних, підготовка звітів і рекомендацій
• Оцінка ефективності CRM-кампаній
• Виявлення клієнтських трендів і патернів поведінки.
• Візуалізація та аналіз даних, побудова дашбордів, розробка прогнозних моделей для оцінки майбутніх результатів кампаній, підтримка прийняття рішень на основі даних.

Ми пропонуємо тобі:

• Конкурентну та своєчасну заробітну плату, на яку ти маєш вплив;
• Навчання в Академії корпоративної освіти, що прокачає професійні та особисті навички;
• Дієву систему адаптації, менторство та наставництво;
• Корпоративну англійську;
• Простір для реалізації власних ідей — ініціативи тут працюють;
• Кар'єрний ріст всередині компанії — більшість керівників починали зі стартових позицій;
• Знижки від партнерів — пальне, електроніка, спорт, психологічні консультації, аптеки, медичні лабораторії та багато іншого;
• Можливість отримати бонуси за працевлаштованих друзів;
• Кешбек на продукцію Dnipro-M — бо ми самі фанатіємо від нашого інструменту;
• Можливість працювати віддалено;
• Зручний трансфер — від метро Т. Шевченка прямо до офісу і назад;
• Безпеку та комфорт на робочому місці;
• Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні згідно з КЗпП;
• Можливість часткової компенсації зовнішніх курсів та навчання;
• Унікальну корпоративну культуру: конкурси для співробітників, відзнаки та нагороди, різноманітні зібрання та внутрішні івенти.

Готовий до нових викликів? Долучайся до команди Dnipro-M, де твої амбіції реалізуються на повну!