Jobs at Djinni

Про роль

Ми шукаємо Senior Retention Specialist із глибоким розумінням управління життєвим циклом користувача у сфері gambling / iGaming.
Ідеальний кандидат знає, як створювати retention-стратегії, що підвищують залученість, максимізують цінність гравця та подовжують його життєвий цикл - завдяки як CRM-активностям, так і продуктним ініціативам.

Основні напрями роботи:

• Реактивація та стимулювання активності - повернення неактивних користувачів і мотивація активних грати частіше та збільшувати депозити.
• Утримання через CRM і продукт - поєднання ефективних комунікаційних стратегій з продуктними retention-механіками (програми лояльності, гейміфікація, системи винагород).
• Сегментація та аналітика - використання поведінкових даних для розуміння патернів гравців, формування гіпотез і їх перевірка через A/B-тестування та статистичний аналіз.

Ключові обов’язки:

• Розробка та реалізація стратегій утримання й реактивації для різних сегментів користувачів залежно від їхнього життєвого циклу, поведінки та цінності.
• Управління мультиканальними CRM-кампаніями (email, push, SMS, in-app), спрямованими на підвищення залученості та монетизації гравців.
• Створення, тестування та оптимізація програм лояльності, елементів гейміфікації й систем винагород для збільшення LTV.
• Тісна співпраця з командами Product, BI та Marketing для пошуку точок зростання утримання протягом усієї користувацької подорожі.
• Проведення сегментації на основі даних за допомогою RFM-аналізу, відстеження когорт і предиктивного моделювання.
• Формування гіпотез, проведення експериментів, аналіз результатів і адаптація стратегій.
• Моніторинг і звітування за ключовими retention-метриками: churn rate, reactivation rate, ARPU, LTV, engagement KPI.
• Аналіз кращих практик утримання в iGaming-індустрії та впровадження інноваційних підходів.
• Наставництво молодших спеціалістів і внесок у розвиток високоефективної CRM/Retention-команди.

Вимоги:

• 3–5+ років досвіду в Retention / CRM / Lifecycle Marketing, бажано у Gambling, Betting, Gaming або Fintech.
• Аналітичний склад розуму, впевнене володіння Excel / Google Sheets, SQL або BI-інструментами (Tableau, Power BI, Looker).
• Досвід роботи з CRM-автоматизацією (Optimove, Braze, Smartico, Exponea тощо).
• Глибоке розуміння сегментації користувачів, поведінкової аналітики та мапування користувацького шляху.
• Підтверджений досвід збільшення активності користувачів і доходів через retention та reactivation-ініціативи.
• Відмінні навички управління проєктами та міжфункціональної комунікації.
• Рівень англійської: Upper-Intermediate або вище.

Що ми пропонуємо:

• Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки та лікарняні.
• Вихідний день на День народження.
• Медичне страхування.
• Подарунки на річниці.
• L&D центр з курсами для співробітників.

Необхідний досвід з навичками

Retention Marketing

5 років

Необхідний досвід роботи в галузі

Gambling

5 років

Вимоги до володіння мовами

Англійська

B2 – Вище середнього

Наш партнер – мережа студій нігтьового сервісу, яка на ринку більше 10 років шукає Рекрутера, готового працювати на результат і впливати на розвиток бʼюті-мережі № 1.

Main Responsibilities

– Повний цикл рекрутингу — від опису вакансії до виходу кандидата;

– Аналіз ринку та створення портретів кандидатів;

– Використання різних каналів пошуку (job-сайти, соцмережі, рекомендації);

– Проведення первинних інтервʼю та організація фінальних співбесід;

– Забезпечення постійного потоку кандидатів для студій;

– Формування й ведення актуальної бази кандидатів;

Mandatory Requirements

– Досвід роботи рекрутером від 1 року;

– Успішне закриття вакансій різних рівнів;

– Орієнтацію на результат і вміння працювати з дедлайнами;

– Комунікаційність, швидкість, гнучкість;

– Буде плюсом розуміння бʼюті-сфери;

We offer

– Робота без овертаймів, 8 годин на день, 2 вихідних, графік гнучкий і узгоджується з керівником;

– Cтавка+бонуси;

– Перспективу кар’єрного зростання;

– Сильну команду та теплу корпоративну культуру;

Міжнародна торгова компанія, що спеціалізується на торгівлі енергоносіями, здійснює масштабну цифрову трансформацію, включаючи впровадження системи ETRM (Energy Trading and Risk Management) для оптимізації торгових операцій та управління ризиками.
 

Клієнтоорієнтований бізнес, що фокусується на надійних поставках та наданні якісних послуг. Переважно торгує електроенергією, газом, вугіллям, газовим конденсатом.
Зараз у них також розвивається напрямок агро-трейдингу.

Тому за останні роки команда  значно розширила свою присутність по всій Європі, і зараз є провідною торговою компанією з торгівлі сировинними товарами з фокусом на Центральну та Східну Європу, включаючи Україну.

Що пропонуємо:

• надається техніка
• 20 робочих днів відпустки
• перегляд зарплати раз на рік
• можливість працювати віддалено
• можливість бронювання

Вимоги:

• Досвід роботи з SQL-базами даних і стратегіями резервного копіювання

• Досвід роботи зі скриптовими мовами: Bash, PowerShell

• Досвід моніторингу та аналізу логів

• Досвід реагування на алерти та інциденти

Хто ми?
Ми — Sirka, агенція, що створює та масштабує eCommerce DTC бренди та affiliate-CPA пропозиції.
У нас є власні бренди та клієнтські eCommerce-проєкти, а також CPA-партнерська мережа.
Команда працює у США, Канаді, Україні, Франції та Іспанії. Основні ринки — Tier-1 (США, Європа, Канада).


Кого шукаємо
Ми працюємо над проєктами для міжнародних брендів і шукаємо креативного та системного SMM-фахівця, який допоможе нам розвивати бренди у соцмережах.


Що ти будеш робити у нас:
- створювати яскравий і цікавий контент для соціальних мереж, що відображає цінності та діяльність компанії;
- вести акаунти в Instagram, Facebook та інших платформах, планувати і реалізовувати SMM-стратегії;
- аналізувати ефективність публікацій, взаємодіяти з авдиторією, відповідати на коментарі та повідомлення;
- співпрацювати з командою маркетингу для формування єдиного бренду та просування послуг;
- генерувати нові ідеї для залучення підписників і підвищення впізнаваності компанії.


Ти наш метч, якщо:
- маєш досвід роботи у SMM від 3 років;
- володієш структурним мисленням і не боїшся складних завдань,
вмієш вести переговори та ефективно комунікувати;
- проактивний, командний гравець, відповідальний та системний;
- маєш досвід роботи з люксовим брендом;
- маєш хорошу англійську рівня В2 та вище.

Великим плюсом (!) буде досвід роботи у eCommerce напрямку та з DTC-брендами.

Що пропонуємо:
- повністю віддалений формат роботи з гнучким графіком;
- роботу з міжнародними eCommerce-брендами та агентськими проєктами;
- команду, яка підтримує і допомагає зростати;
- конкурентну зарплату та бонуси за результати.

Якщо тобі близький швидкий темп роботи, комунікація та пошук нових можливостей — надсилай своє резюме і давай скоріше працювати!

Шукаємо QA Engineer із системним підходом до якості: від аналізу вимог і планування, до виконання різних типів тестів, ведення документації та прозорої комунікації з командою.

Обов’язки

Планування та документування

• Аналіз вимог (User Stories, техдок) на повноту, однозначність, тестованість.
• Участь у Sprint Planning: оцінка зусиль, ризики, стратегія тестування.
• Розробка й підтримка Test Plan для фіч/релізів.
• Створення, актуалізація та пріоритизація чек-листів і тест-кейсів (складні сценарії).
• Організація артефактів у TMS (TestRail/Zephyr або ін.).

Виконання тестування

• Проведення функціонального, регресійного, інтеграційного, UI/UX тестування.
• Exploratory testing для виявлення нефіксованих сценаріїв.
• API-тестування і перевірки БД (логіка на сервері).

• Bug management у Jira: відтворення, логи/скріни/відео, чіткі кроки, пріоритизація, супровід до закриття; комунікація з девами.

   

Інструменти та процеси

• SQL — запити для валідації даних.
• API-інструменти: Postman, cURL; перехоплення трафіку: DevTools / Fiddler / Charles.
• (Якщо automation є в проєкті) Підтримка/написання автотестів, інтеграція у CI/CD (Jenkins чи ін.).
• Ініціація поліпшень QA-процесів та інструментарію.

Комунікація

• Бути контактною особою за якість у своєму напрямку.
• Взаємодія з розробниками, BA, Product Owner/Manager.
• Надання статусу, ризиків і якості у зрозумілому форматі.

Вимоги

• 1–3 роки комерційного досвіду в QA (Middle рівень).
• Знання технік тест-дизайну: еквівалентні класи, граничні значення, переходи станів, pairwise тощо.
• Досвід у функціональному, регресійному, інтеграційному тестуванні; базове розуміння performance/security підходів.
• Вміння створювати Test Plan, чек-листи, тест-кейси для складних модулів.
• Практика з TMS (TestRail/Zephyr) і Jira/Confluence.
• Упевнені SQL-запити для перевірки даних.
• Розуміння клієнт-серверної архітектури та API-тестування (Postman/SoapUI).
• Знання SDLC, Agile/Scrum, вміння працювати у спринтовому циклі.

• Самостійність, відповідальність, аналітичне мислення, сильні письмові навички (опис дефектів/звітів).

   

Nice to have

• Базові навички автоматизації: розуміння підходів, одна з мов (Python/Java/JS/C#), інструменти Selenium / Cypress / Appium.
• Досвід інтеграції автотестів у CI/CD (Jenkins, GitLab CI тощо).
• QA-сертифікація від верифікованих шкіл (Hillel / STEP IT) — плюс.

Що ми пропонуємо

• Команда, яка підтримує якість і процеси.
• Вплив на побудову QA-практик та інструментарій.
• Відпустку та лікарняні.

Про компанію OWN Health

OWN Health створює перший у світі AI Health Account — безпечну екосистему, яка об’єднує медичні дані, носимі пристрої, біомаркери та інформацію про спосіб життя в одному персоналізованому цифровому профілі.
Уявіть собі “Revolut для здоров’я” — платформу, де користувач може зберігати, аналізувати й розуміти свої медичні дані за допомогою штучного інтелекту.

Наша місія — зробити превентивну медицину розумною, персоналізованою та доступною кожному.
Ми вже інтегрувалися з Apple Health, WHOOP, Oura та провідними лабораторіями, а також співпрацюємо з експертами з Charité та Sanofi.

Твоя роль

Ми шукаємо Senior Backend Engineer, який візьме на себе відповідальність за архітектуру та масштабування бекенду OWN Health.
Ти працюватимеш безпосередньо з фаундером (Андрієм) та командою продактів і дизайнерів, щоб створити основу платформи, якою користуватимуться сотні тисяч людей у світі.

Це роль для інженера, який любить будувати з нуля, працює автономно та хоче впливати на майбутнє глобального health-tech продукту.

Основні обов’язки

• Проєктування, розробка та підтримка масштабованих бекенд-сервісів на основі NestJS, TypeORM, PostgreSQL.
• Створення та оптимізація API-інтеграцій із зовнішніми системами (Apple Health, wearables, лабораторії, FHIR-стандарти).
• Розробка безпечної та модульної структури даних для аналітики та AI-інсайтів.
• Співпраця з AI-командою для створення data pipelines та системи розумних підказок.
• Забезпечення захисту даних і відповідності GDPR/HIPAA-стандартам.
• Участь у рев’ю коду, технічних плануваннях і системному дизайні.
• Оптимізація продуктивності, моніторинг, логування, оповіщення.

Вимоги

• 5+ років досвіду бекенд-розробки (перевага NestJS / TypeScript).
• Глибокі знання баз даних, ORM, REST/GraphQL API архітектури.
• Досвід роботи з AWS (Lambda, S3, RDS, Cognito, CloudWatch).
• Успішні кейси продакшн-систем (B2C або медичні продукти — плюс).
• Розуміння принципів безпеки, шифрування та аутентифікації.
• Самостійність, ініціативність і продуктове мислення.
• Перевага: досвід роботи з FHIR, Apple HealthKit або healthcare APIs.

Чому варто приєднатися

• 💡 Вплив: ти створюєш продукт, який змінює підхід до профілактики захворювань.
• 💎 Equity: отримаєш частку компанії як член команди-засновників.
• 🧠 Свобода рішень: реальний вплив на технічну архітектуру та напрям розвитку.
• 🌍 Нетворк: робота з провідними медичними та AI-експертами світу.
• 🚀 Кар’єрне зростання: можливість очолити бекенд-напрям під час масштабування до 100k+ користувачів у 2026 році.

Поточна дорожня карта

• ✅ MVP запущено (жовтень 2025)
• 🔄 Новий дизайн та Health Twin (листопад–грудень 2025)
• 💰 Раунд фінансування (Q1 2026)
• 🌍 Глобальний запуск і партнерства з лабораторіями та wearables (2026)

У нашій великій команді завжди раді талановитим та наполегливим!

Тож, якщо ти хочеш спробувати свої сили в новій ролі Junior Data Analyst – приєднуйся!

Вашими основними обов’язками будуть:

• Підготовка звітів і дашбордів у Power BI.
• Збір, обробка та візуалізація даних із різних джерел.
• Аналіз операційних показників і пошук можливостей для покращення процесів.
• Автоматизація регулярних звітів.
• Участь у розробці та підтримці дата-процесів.
• Співпраця з командою аналітиків і бізнес-користувачів для формування аналітичних запитів.

Для роботи вам знадобляться:

• Має навички роботи з SQL(вміння писати складні запити).Розуміє принципи побудови дашбордів у Power BI.
• Має базові знання Python та Git.
• Буде плюсом розуміння Spark SQL і принципів роботи ETL-процесів / DAG.
• Уміє працювати з великим обсягом даних, структуровано мислити, ставити правильні запитання.
• Відкритий до навчання, уважний до деталей і прагне розвиватись у сфері аналітики.

Приєднуйся до команди та розраховуй на нас:

• Стабільність – офіційне працевлаштування та конкурентна зарплата
• Турбота – страхування життя та підтримка в адаптації
• Кар’єра – можливості зростання в ТОП-ритейлері України
• Розвиток – тренінги, знижки на вивчення мов і спорт
• Комфорт – спеціальні пропозиції в компаніях Fozzy Group
• Смачні бонуси – знижки на випічку, кондитерські вироби, каву та чай

Ми професійна команда, яка змінює уявлення про сучасний ритейл, бо має місію – радувати Гостя.

Продуктова компанія, що розробляє AI-системи автономного управління роями дронів, шукає Hardware Network Engineer для розробки та оптимізації мережевого рівня.

Компанія створює технологію, яка не залежить від конкретного виробника, підвищує безпеку та ефективність операцій і вже успішно застосовується у десятках тисяч місій. У вересні 2025 року компанія залучила $15 млн інвестицій для подальшого розвитку платформи.
 

Основні завдання
Фахівець відповідатиме за мережевий рівень платформи:
- забезпечення безпеки, стабільності та масштабованості зв’язку;
- інтеграцію з радіосистемами, MESH-протоколами та маршрутизацією у вбудованих системах;
- участь у проєктуванні перешкодостійких і захищених каналів зв’язку для дронів.

Вимоги
- Досвід роботи з безпровідними мережами, цифровим зв’язком для IoT або у сфері hardware / embedded systems;
- Розуміння принципів побудови захищеного, надійного зв’язку;
- Буде плюсом досвід роботи з MESH-протоколами чи низькорівневою оптимізацією мереж.

Компанія пропонує
- Можливість бронювання;
- Медичне страхування;
- 20 днів оплачуваної відпустки та лікарняні;
- Роботу над високотехнологічним продуктом, який уже використовується у реальних місіях.

Основні вимоги:

• Досвід роботи у тестуванні від 1 року.
• Знання Postman та DevTools.
• Досвід у ручному тестуванні веб-сайтів.
• Знання основ тестування.
• Досвід у написанні тест-кейсів (вміння створювати документовані інструкції або сценарії, які описують, як має бути протестований певний функціонал веб-сайту).
• Уважність до деталей під час тестування програмного забезпечення.

Обов’язки:

• Ручне тестування веб-сайтів.
• Участь у створенні нового функціоналу.
• Розробка та виконання тест-кейсів для різних сценаріїв роботи системи.
• Планування тестів, пошук та вибір інструментів для тестування.
• Співпраця з командою розробників, системними адміністраторами та проектними менеджерами.

Ми пропонуємо:

• Графік з пн-пт 09:00—18:00.
• Комфортний офіс у центральній частині міста.
• Конкурентна заробітна плата, що залежить від досвіду.
• 24 дні оплачуваної відпустки на рік.

Wise IT — один із лідерів IT-ринку України, системний інтегратор з широким портфоліо послуг, що включає хмарні рішення Google Cloud, AWS, і рішення для комплексного обслуговування IT-інфраструктури. Компанія активно розвивається: у 2023 році відкрила представництво в Естонії, у 2025 — у Румунії, і є резидентом Дія Сіті.
 
Запрошуємо в команду досвідченого менеджера для роботи з ключовими клієнтами.
 

Основні обов’язки:
•        Ведення повного циклу продажу ПЗ, обладнання, хмарних сервісів і комплексних ІТ-проектів.
•        Підтримка та розвиток довгострокових відносин з корпоративними клієнтами.
•        Виконання планових показників продажу.
•        Представлення компанії на галузевих заходах, семінарах, вебінарах і конференціях.

Наші вимоги:
•        Відмінні комунікативні навички, здатність ефективно працювати з запереченнями клієнтів.
•        Досвід проведення переговорів із ЛПР, виявлення потреби клієнтів
•        Досвід проведення презентацій.
•        Націленість на результат.
•        Досвід роботи з великими клієнтами B2B\B2G
•        Готовність розвиватися і швидко вивчати нові продукти.
Буде плюсом: 
•        Досвід у ІТ-продажах, а у разі відсутності у сфері Телеком.
•        Досвід роботи в компаніях-вендорах та/або великих ІТ-
інтеграторах

 

Що пропонуємо:

• Офіс на ст.м Печерська
• Бронювання
• Конкурентна зарплата + бонуси.
• Медстрахування.
• Корпоративне навчання та курси англійської.
• Простий та прозорий процес відбору: співбесіда з HR і спільна фінальна співбесіда з директором департаменту продажів та співвласниками компанії.      
      
  
   Be wise and join us!

Шукаємо Senior Product Manager для міжнародного продукту!
 

Маленький світ у прямому ефірі - платформа, де творці з усього світу виходять на зв’язок у реальному часі, будують власні спільноти та монетизують контент. Для користувачів - це сотні тисяч живих моментів щодня, для розробників - високонавантажений продукт із глобальним масштабом.
 

З 2009 року команда прокладає шлях у відеокомунікаціях: від першого у світі кросплатформного мобільного відеочату — до одного з лідерів live-стрімінгу з 450+ млн користувачів.

У цифрах:
- 10+ млн активних юзерів щомісяця
- 190+ країн охоплення
- 350+ співробітників у 5 офісах: Київ, Варшава, Лімасол, Тель-Авів, Дубай
- 5+ вебпродуктів у портфелі
 

Необхідний досвід у продакт-менеджменті та вільна англійська для щоденної комунікації з міжнародною командою.

Пропонують: бонуси та опціони, 20 днів відпустки, медичне страхування для себе та рідних, компенсацію спорту, корпоративне таксі тощо.

LANTEC понад 25 років займається інтеграцією комп’ютерних систем і програмного забезпечення в єдині інформаційні рішення. Наше завдання об'єднати різні компоненти, зробивши їх взаємодіючими та сумісними між собою.
 

Шукаємо Керівника відділу маркетингу, який вибудує системну маркетингову стратегію та забезпечить ефективну комунікацію компанії з ринком.

Ваші основні завдання:

• Розробка та реалізація маркетингової стратегії компанії;
• Планування маркетингових активностей і формування бюджету;
• Контроль виконання планів, звітність для керівництва та вендорів;
• Визначення пріоритетів і каналів комунікації;
• Управління командою та координація підрядників;
• Організація подій і партнерських заходів (в Україні та за кордоном);
• Аналіз ефективності кампаній, оптимізація процесів.

Що для нас важливо:

• Досвід у B2B-маркетингу (бажано IT або інфраструктурні рішення) від 3 років;
• Досвід керування командою або проєктами;
• Стратегічне мислення, аналітичність, лідерські якості;
• Високий рівень комунікабельності, ініціативність, орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Професійний розвиток у стабільній та прозорій організації.
• Багато можливостей для навчання й росту: тренінги, корпоративний навчальний портал, обмін досвідом із колегами.
• Роботу в компанії з сильною корпоративною культурою, згуртованим колективом, відкритими комунікаціями та налагодженими бізнес-процесами.
• Компенсацію професійного навчання та сертифікацій.
• Можливість впливати на маркетингову стратегію компанії та реалізовувати власні ініціативи.
   

Якщо ви шукаєте роль, де можна не лише реалізовувати ідеї, а й формувати бачення розвитку маркетингу в компанії будемо раді познайомитися з вами.

LANTEC понад 25 років займається інтеграцією комп’ютерних систем і програмного забезпечення в єдині інформаційні рішення. Наше завдання об'єднати різні компоненти, зробивши їх взаємодіючими та сумісними між собою.
 

Шукаємо в команду Маркетинг-менеджера, який допоможе втілювати наші ідеї у життя та посилювати присутність бренду на ринку.
 

Ваші основні завдання:

• Участь у плануванні та реалізації маркетингових кампаній;
• Підготовка матеріалів для комунікацій презентацій, розсилок, соцмереж, сайтів;
• Взаємодія з підрядниками, партнерами та вендорами;
• Організація подій і заходів компанії (онлайн/офлайн);
• Підготовка звітів щодо виконаних активностей;
• Робота з аналітикою: відстеження ефективності кампаній.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи у сфері B2B-маркетингу (бажано IT);
• Уміння працювати з контентом, аналітикою, інструментами діджитал-маркетингу;
• Відповідальність, організованість, комунікабельність;
• Готовність до розвитку в напрямку стратегічного маркетингу.

Ми пропонуємо:

• Професійний розвиток у стабільній та прозорій організації.
• Багато можливостей для навчання й росту: тренінги, корпоративний навчальний портал, обмін досвідом із колегами.
• Роботу в компанії з сильною корпоративною культурою, згуртованим колективом, відкритими комунікаціями та налагодженими бізнес-процесами.
• Компенсацію професійного навчання та сертифікацій.
• Можливість впливати на маркетингову стратегію компанії та реалізовувати власні ініціативи.
   

Якщо вам цікава роль, у якій можна реалізовувати ідеї та впливати на розвиток команди й напрямку запрошуємо познайомитися ближче.

За якими критеріями ви підходите нам:

Soft-skills

• Комунікабельність
• Відповідальність
• Уважність
• Стресостійкість
• Вміння працювати в команді у режимі багатозадачності
• Вільне володіння українською мовою

• Бажання вчитися та розвиватися

   

Hard-skills

• Досвідчений користувач ПК
• Базові знання роботи AD, VPN, Office 365
• Надання консультацій, щодо підтримки роботи офісної техніки
• Налаштування програмного забезпечення

Основні функціональні обов’язки:

• Налаштування та ремонт обладнання, встановлення та підтримка операційних систем (hardware/OS setup and repair).
• Надання ІТ підтримки користувачам
• Реєстрація/ маршрутизація/ опрацювання звернень/ інцидентів згідно SLA
• Виконання задач від керівника
• Робота в команді

Що ми раді вам запропонувати:

• Здатність розвиватися в рамках проекту
• Гнучкий графік
• Робота в офісі
• Стабільність
• Медичне страхування
• Юридична підтримка
• Сплачувана відпустка та лікарняний

LANTEC понад 25 років займається інтеграцією комп’ютерних систем і програмного забезпечення в єдині інформаційні рішення. Наше завдання об'єднати різні компоненти, зробивши їх взаємодіючими та сумісними між собою.
 

Ми шукаємо проактивного та досвідченого івент-менеджера, який допоможе нашій команді розвивати партнерські ініціативи, організовувати яскраві події та представляти компанію на ключових IT-заходах.
 

Ваші основні задачі:

• Організація та проведення корпоративних, партнерських і клієнтських заходів;
• Участь у конференціях, IT-форумах, виставках;
• Координація роботи підрядників, підготовка презентацій та промоматеріалів;
• Взаємодія з партнерами та внутрішніми командами;
• Планування та контроль бюджету заходів;
• Звітність і аналіз ефективності подій.

Що нам важливо:

• Досвід організації заходів або участі у конференціях (бажано в IT-сфері);
• Розвинені навички проєктного менеджменту та комунікації;
• Уміння працювати з бюджетами й дотримуватися дедлайнів;
• Відповідальність, ініціативність, увага до деталей;
• Готовність до відряджень і можливість виїздів за кордон для участі у міжнародних івентах.

Ми пропонуємо:

• Професійний розвиток у стабільній та прозорій організації.
• Багато можливостей для навчання й росту: тренінги, корпоративний навчальний портал, обмін досвідом із колегами.
• Роботу в компанії з сильною корпоративною культурою, згуртованим колективом, відкритими комунікаціями та налагодженими бізнес-процесами.
• Компенсацію професійного навчання та сертифікацій.
• Можливість впливати на маркетингову стратегію компанії та реалізовувати власні ініціативи.
   

Якщо вам близьке поєднання креативного підходу та чіткої організації будемо раді познайомитись.