Jobs at Djinni

 B2B Sales Travel-tech, міжнародний продукт

 Локація: Київ, Дніпровська набережна 14К | Гібридний формат після випробувального терміну, спочатку тільки офіс

Хочеш представляти інноваційний міжнародний продукт на світових конференціях і розвивати напрям B2B-продажів у сфері travel-tech?  Тоді ця роль саме для тебе!

Наш клієнт— глобальна компанія, що створює цифрові рішення для мандрівників у понад 140 країнах світу, продукт — зручна eSIM-технологія, яка дає змогу залишатись на зв’язку без фізичних карток. Тепер компанія виходить у B2B-сегмент і шукає амбіційного Sales-лідера, який допоможе масштабувати продукт для бізнес-клієнтів: туроператорів, OTA-платформ, travel-сервісів та корпоративних поїздок.

Твої виклики:

• Побудувати та реалізувати стратегію виходу на B2B-ринок.
• Запустити системний процес продажів і партнерських відносин на міжнародному рівні.
• Розвивати довгострокові відносини з бізнес-клієнтами — від першого контакту до угоди.
• Представляти компанію на міжнародних конференціях та подіях.
• Співпрацювати з продуктовою командою, адаптуючи рішення під потреби B2B-клієнтів.
   

 Що ми очікуємо:

• Досвід у B2B-продажах від 1 року.
• Вільна англійська (C1) — щоденна робота з міжнародними партнерами.
• Сильні навички переговорів і продажів.
• Досвід у IT / telecom / travel / digital-сфері буде перевагою.
• Готовність до відряджень за кордон і hands-on-підхід у роботі.
  
   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну винагороду
• Можливість розвивати ключовий напрям у міжнародному продукті.
• Участь у світових івентах і конференціях.
• Команду, яка створює продукт із глобальним потенціалом.
• Простір для реалізації ідей і впливу на розвиток бізнесу.
   

📩 Готовий стати рушійною силою нашого B2B-напряму?
Надсилай своє CV і приєднуйся до команди, що підкорює travel-світ 

Уявіть родину, яка мріє почути перший сміх своєї дитини, зробити перші кроки разом і нарешті стати батьками. Ми — команда, яка допомагає здійснювати ці мрії, працюючи у сфері сурогатного материнства та підтримуючи створення нових сімей.

Наша місія — це не лише бізнес, а й важлива соціальна відповідальність. Кожен клієнт має унікальну історію, кожен день приносить нові виклики, а кожен результат — це життя, наповнене любов’ю. Ми дотримуємось високих етичних стандартів, супроводжуємо клієнтів на кожному етапі та створюємо комфортну атмосферу для всіх учасників процесу.

Ми співпрацюємо з ринками США, Європи та Азії, а наше портфоліо включає клініки, агентства та медичні стартапи.

Зараз ми шукаємо PR-менеджера у нашу команду.

Основні обов’язки:

• Розробка та реалізація PR-стратегії компанії.
• Підтримка позитивного іміджу бренду у ЗМІ та соцмережах.
• Моніторинг медіапростору та аналіз ефективності PR-активностей.
• Встановлення та підтримка відносин із журналістами, блогерами, лідерами думок.
• Організація та участь у заходах, конференціях, форумах.
• Написання та поширення пресрелізів, статей, новин.

Вимоги:

• Створення SMM-стратегії та контент-планів
• Досвід роботи у сфері PR або суміжних напрямках від 2 років.
• Відмінні комунікаційні навички (усна та письмова мова).
• Англійська мова: Upper-Intermediate+.
• Вміння писати яскравий інформаційний та рекламний контент.
• Досвід роботи зі ЗМІ та розуміння управління репутацією.
• Швидка орієнтація у медіапросторі.
• Розуміння принципів взаємодії з пресою та блогерами.
• Перевагою буде досвід роботи як PR-менеджера у digital-проєктах, знання SMM та медіааналітики.

Що ми пропонуємо:

• Повна зайнятість, віддалений формат
• Конкурентна зарплата (вище середньої на ринку, обговорюється індивідуально).
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Робота в міжнародній команді, орієнтованій на результат.
• Повну свободу реалізації ідей, прозорі цілі та підтримку менеджменту
• Можливості професійного та кар'єрного зростання.
• Участь у соціально важливому проєкті, який змінює життя людей.

Як податися:

Відгукуйтесь на вакансію або надішліть резюме 

Компанія DEPS — системний інтегратор і дистриб’ютор в галузі телекомунікаційного обладнання і безпеки в Україні, Компанія, яка не просто постачає передове обладнання, а просуває на ринку сучасні технологічні рішення світового рівня вже 34 роки.

Запрошуємо до себе в команду Інженера технічної підтримки 1С

Обов’язки:

• Аналіз потреб користувачів та розробка індивідуальних рішень на платформі 1С.
• Складання документації, навчання та консультація користувачів.
• Підтримка роботи з системою FlyDoc, програмами звітності та обміну електронними документами.

Буде перевагою:

• Сертифікація 1С
• Досвід роботи з іншими системами автоматизації бізнесу.
• Базові знання мови програмування 1с та розробки засобів автоматизації.

Вимоги:

• Досвід роботи з програмним забезпеченням 1С 8.2 УВП та 1С 8.2 «Бухгалтерія».
• Досвід впровадження та підтримки проектів на платформі 1С
• Вища технічна або економічна освіта.
• Знання основ бухгалтерського та управлінського обліку виробничих процесів

Пропонуємо:

• Цікаву роботу в успішній компанії.
• Можливість кар'єрного зростання в області програмування
• Офіційне працевлаштування, соціальні гарантії. Ми регулярно переглядаємо зарплати відповідно до ринкових умов.
• Комфортне робоче місце. Офіс в пішій доступності від ст.м. Голосіївська та Васильківська.
• Гібридний графік роботи
• Власна спортивна зала

ПРИЄДНУЙСЯ ДО КОМАНДИ провідного українського дистриб’ютора та інтегратора телекомунікаційного обладнання та допомагай будувати майбутнє разом із нами!

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює і просуває свої власні онлайн продукти на найбільш платоспроможних ринках світу: США, Канада, Австралія, Велика Британія, ЄС. Ми на ринку з 2019 року і за цей час встигли створити кілька успішних проєктів та вирости до 230+ співробітників.

Активна фаза росту компанії продовжується і далі, бо ми не тільки масштабуємо наші основні продукти, а й створюємо нові внутрішні стартапи, інвестуємо в зовнішні, працюємо над благодійними проєктами. З цієї причини вирішили підсилити нашу команду ще одним Junior Recruiter.

Ви працюватимете з Tech і non-Tech вакансіями для різних департаментів та частин компанії, включно з нашим благодійним фондом. Ми не обмежуватимемо вас роботою над одним проєктом, щоб уникнути рутинності. Ви будете безпосередньо впливати на масштабування всього нашого IT-холдингу.

Всього в команді 10 рекрутерів, 2 сорсери і досвідчений тімлід, до котрого завжди можна звернутись за порадою, обговорити ідеї та отримати фідбек. Ця позиція стане відмінною можливістю для вас проявити свою експертизу та вирости ще вище!
 

Яких результатів ми від вас очікуємо:

• Закриття вакансій. Ви повністю проконтролюєте та візьмете участь у всьому процесі найму — від першого контакту з кандидатом до передачі його на HR після підписання офферу. Одночасно в роботі у одного рекрутера від 3 до 5 вакансій;
• Пошук релевантних кандидатів. Знайдіть найкращих спеціалістів, використовуючи всі можливі методи і сервіси. А ми забезпечимо вас усім необхідним — компанія покриває витрати на потрібні підписки та рішення. За кожним рекрутером закріплений сорсер, котрий також зі своєї сторони допомагає з пошуком;
• Оцінка та інтерв’ю. Швидко і якісно оцініть кандидатів за нашими методиками, яким ми вас навчимо протягом першого місяця роботи;

• Підтримка людяності та корпоративного бренду. Спілкуючись із колегами та кандидатами, першочергово залишайтесь емпатичною, доброзичливою людиною. Ви будете амбасадором нашого бренду, тому важливо підтримувати високий рівень репутації компанії.

   

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Ви маєте досвід роботи рекрутером у продуктовій IT-компанії від 1 року;
• Успішно закривали вакансії різних напрямків, а не фокусувались на чомусь одному;
• Ви проводили співбесіди з кандидатами, використовуючи техніки і методики оцінки. Вмієте сформувати софтовий профіль спеціаліста для хайрінг менеджера;
• Стикались з усіма актуальними платформами та джоб-бордами. Вмієте проаналізувати який рекрутинговий канал працює краще;
• Маєте прогріту мережу професійних контактів. Слідкуєте за трендами та змінами на ринку праці;
• Вмієте написати такі листи і вакансії, щоб кандидати відгукувались саме на вашу вакансію. Працюєте з запереченнями;
• Маєте рівень англійської intermediate+

Що ми раді вам запропонувати:

• Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;
• Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;
• Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;
• Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;
• Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;
• Англійська мова: компенсуємо 50% вартості індивідуальних занять та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йога щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;
• Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдінги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.
   

🚀 Наша мета
 

Побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!
 

💙 Соціальна відповідальність
 

Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес на постійній основі реалізує ряд проектів та ініціатив направлених на підтримку таких направлень як: армія, воїни Збройних Сил України і розвиток дітей та молоді.
 

На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі. 
 

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.
 

🔗 Дізнайтесь більше про нас:

• 🌐 Галактика — офіційний сайт
• 📸 Galaktica team (galakticateam) — команда та процес зсередини
• 🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка
   

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!
 

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Формат роботи: remote

Місія для ролі:
Забезпечувати присутність брендів компанії на провідних маркеплейсах світу.

Вимоги:

Досвід:

• Від 1 року досвіду в e-commerce - адміністрування акаунтів продавця на Amazon.
• Досвід роботи з іншими маркетплейсами (eBay, Allegro) буде перевагою.

Знання:

• Знання організації маркетплейсів.
• Знання SEO-оптимізації лістингів товару (базове розуміння).
• Знання використання робочих інструментів (Helium10/Keepa, AmazonAd - буде плюсом).
• Знання роботи з flat file-шаблонами Amazon (Excel).
• Інтеграція товарних лістингів між маркетплейсами.
• Алгоритм дій для запуску нового товару на маркетплейсі.

Навички:

• Реєстрація та верифікація акаунтів на маркетплейсах.
• Створення та оптимізація товарних оголошень.
• Робота з flat file-шаблонами (Excel) для масового завантаження.
• Інтеграція товарних лістингів між маркетплейсами за допомогою спеціальних сервісів.
• Використання базових функцій Helium10/Keepa/Amazon Ads.
• Формування чітких технічних завдань для контенту.
• Комунікація з технічною підтримкою англійською мовою (рівень B1+).
• Створення shipment в Seller Central.
• Робота в Google Sheets/Excel.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з європейськими маркетплейсами (Німеччина, Італія, Польща).
• Знання принципів захисту бренду на маркетплейсах.
• Вміння працювати з сервісами інтеграції лістингів.

Основні обов’язки:

• Запуск товарів на маркетплейсах.
• Комунікація з Support і вирішення технічних питань.
• Робота з таблицями для масового завантаження товарів.
• SEO-оптимізація товарних сторінок (базове розуміння).
• Контроль запасів товарів.
• Захист брендів.
• Інтеграція товарних лістингів між маркетплейсами.
• Робота з відгуками покупців.

Очікувані результати роботи:

• Швидке створення лістингів товарів на маркетплейсах.
• Завчасне планування нових відправок товарів на склади.
• Якісне та швидке вирішення юридичних/технічних проблем, пов’язаних з маркетплейсами.
• Налаштування маркетплейсів відповідно до їх політик.

Переваги для співробітників компанії:

• Щорічний системний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• Робочий день можна розпочати в проміжку з 8:00 до 11:00 і завершити з 17:00 до 20:00.
• Оплачувані відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні.
• Корпоративні курси з англійської мови.
• Вихідні в державні свята та перенесення днів.
• 1 оплачуваний вихідний у рік на день народження (ваш або членів родини).
• 3 оплачувані вихідні в разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.

Компенсаційний пакет:

• Витрати на відрядження (проїзд, проживання, добові).
• Професійне навчання та сертифікації.
• Матеріальна допомога при народженні дитини, одруженні або втраті близького родича.
• Допомога у випадках завданих війною або серйозною хворобою (сума визначається індивідуально).
• Компенсація вивчення мов (англійська, українська, італійська, німецька, іспанська) для працівників, які активно використовують іноземні мови в роботі.
• Новорічні подарунки та подарунки на річницю.
• Командоутворюючі корпоративні заходи.

Компенсація по системі “Кафетерій” для індивідуальних потреб.

Ви можете обрати одну або кілька опцій в рамках бюджету (3000 грн/квартал):

• Курси саморозвитку.
• Робоча література.
• Підписки на професійні додатки і ресурси.
• Спорт (абонементи до спортзалів чи басейнів).
• Медичні чекапи, вітаміни чи консультації.
• Ремонт особистого ноутбука, який використовується для роботи.
• Оренда коворкінгу.

Етапи нашого спілкування:

1. Прескрінінг на відповідність досвіду до вимог ролі.
2. Інтервʼю з рекрутером.
3. Інтерв’ю з Hiring Manager.
4. Тестове завдання.

Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Зараз ми шукаємо Hardware QA

Обов’язки:

• Тестування повного циклу роботи продукту software — firmware — hardware;
• Тестування окремих допоміжних електро-механічних девайсів;
• Оперативний ремонт обладнання, підготовка обладнання до виїзду на тестовий полігон;
• Оцінка та аналіз вимог до тестування, програмних продуктів та тестових середовищ. Написання тест-кейсів;
• Проведення та аналіз тестування на основі визначених сценаріїв;
• Аналіз результатів тестування, підготовка звітів та рекомендацій для поліпшення якості;
• Виявлення та документування помилок в апаратних компонентах продукту;
• Підготовка та проведення полігоних тестів.

Вимоги:

• 1+ роки комерційного досвіду на позиції manual QA — тестування hardware, firmware;
• Знання принципів тестування та практичне використання технік тест-дизайну;
• Досвід тестування електронних девайсів, взаємодії систем керування з периферійними пристроями, одноплатних комп’ютерів;
• Знання принципів роботи виконавчих пристроїв та їх інтеграції в загальну систему;
• Досвід використання ручних інструментів для ремонту та вимірювальних пристроїв (паяльні станції, мультиметри, осцилографи, термофени та ін.);
• Наявність водійських прав, кат. В — обов’язково;
• Загальні уявлення про радіохвилі: діапазон радіохвиль, антена, приймачі/випромінювачі;
• Базові знання схемотехніки та фізики.

Переваги від роботи в компанії:

• Ми гарантуємо цікаві проєкти в області військової техніки та радіоелектроніки;
• Пропонуємо конкурентну заробітну плату;
• Надаємо бронювання!
• Медичне страхування.

Affiliate Manager | Gambling | Tequila 🚀

📍 Офіс у Варшаві
 

Tequila — це власний байїнг, власний affiliate-нетворк і власні продукти у вертикалі Gambling. Ми не просто працюємо з трафіком — ми створюємо повний цикл від залучення до результату. 
Зараз ми розширюємо нашу команду і шукаємо Affiliate Manager’a, який допоможе розвивати партнерську мережу та масштабувати наші продукти на міжнародному рівні.

Якщо ти маєш базове розуміння affiliate-маркетингу, легко знаходиш спільну мову з людьми та хочеш швидко рости у сфері Gambling — тобі до нас.
 

💼 Що ми пропонуємо:

• Роботу в офісі у Варшаві — комфортне середовище, дружня команда та стабільна компанія.
• Можливість працювати з власними продуктами й топовими офферами.
• Участь у ключових галузевих подіях (Sigma, iGB, Affiliate World).
• Прозору систему винагород: фіксована ставка + бонуси за результат.
• Оплачувані відпустки, лікарняні та додаткові вихідні.
• Постійну підтримку з боку команди — дизайнерів, девелоперів, аналітиків, медіабаєрів.
   

✅ Що ми очікуємо:

• Досвід роботи на позиції Афілейт менеджера від 2–3 місяців.
• Бажання розвиватися у сфері Gambling та розуміння базових метрик (CPA, CPL, RevShare тощо).
• Вміння знаходити, залучати та підтримувати партнерів.
• Англійська — на рівні, достатньому для щоденної комунікації.
• Ініціативність, структурність і командний підхід.
   

🔥 Що ти отримаєш:

• Роботу з різноманітними гео та власними офферами.
• Можливість впливати на розвиток affiliate-напрямку компанії.
• Досвід у топовій ніші з високими чеками.
• Команду, яка реально цінує результат і підтримує розвиток кожного.
   

📩 Хочеш працювати у команді, яка сама створює продукти, запускає байїнг і будує свій нетворк?
Пиши нам — і приєднуйся до Tequila!

Що стоїть за успіхом сучасних iGaming-продуктів?

Глибока аналітика, сміливі рішення та стратегічний підхід. Саме ці принципи визначають роботу  української компанії, яка вже понад 5 років створює та розвиває масштабні проекти для міжнародного ринку.

Ми не просто створюємо продукти, ми формуємо цілі екосистеми, що залучають та утримують користувачів. Наш фокус — SEO-просування власних сайтів, застосування власного досвіду та експертизи, а також розуміння глобальних трендів, що дозволяє нашим продуктам випереджати ринок і бути конкурентоспроможними.
 

Чому нам довіряють?

• Глобальна експертиза: співпрацюємо із партнерами з Великої Британії, Німеччини, США, Канади та Австралії.
• Професійна команда: понад 40 спеціалістів із глибокими знаннями ринку.
• Гнучкість та адаптивність: працюємо віддалено, але підтримуємо фізичні простори для роботи в Києві та Львові.
• Розвиток без меж: навчання, та міжнародні конференції — невід’ємна частина нашої культури.
   

Це про розумні рішення, сильну команду та стратегічний підхід. Ми змінюємо правила гри у сфері iGaming.
 

Якими будуть твої основні задачі:

• Аналіз конкурентів
• Пошук нових ідей для розвитку проекту;
• Розробка та впровадження SEO-стратегії (семантика, контент, посилання, оптимізація тощо);
• Створення технічних завдань для копірайтера
• Розміщення контенту на сайті
• Організація перелінковки на сайті
• Оптимізація контенту на сайті
• Робота в команді з контент-менеджером, лінкбілдером, SEO-спеціалістом
• Контроль та перевірка посилань, розміщених лінкбілдінговою компанією
• Контроль за технічною складовою сайту
   

Які навички потрібні, щоб до нас приєднатися:

• Навички написання детальних технічних завдань для SEO контенту є обов’язковими
• Якісна робота з ключовими словами, кластеризація семантики та оптимізація сторінок
• Досвід та вміння працювати з Ahrefs, Seranking, GTM, GA, GSC і тд
• Знання алгоритмів Google, факторів ранжування контенту
• Досвід роботи в ніші iGaming
• Розуміння основ перелінковки сторінок на сайті, створення анкор плану
• Досвід роботи з Wordpress
• Досвід просування оглядових або інформаційних сайтів
• Вміння проводити технічний аудит сайту (швидкість завантаження, мобільна адаптивність, індексація, внутрішні помилки).
• Розуміння індексації, пагінації, дублів контенту та як із цим працювати.
• Уміння читати та перевіряти robots.txt, sitemap.xml, meta robots.
   

Що ми пропонуємо?

• Компенсація консультацій з психологом.
• Корпоративне медичне страхування.
• Компенсація навчання, відвідування конференцій, тощо.
• Курси англійської мови.
• Можливість відвідувати офіси Бусти у Києві та Львові.
• 18 робочих днів відпустки (Vacation) на рік.
• 12 вихідних (Days Off) на рік.
• 10 днів лікарняних (Sick Leaves) на рік.
• 1 вихідний в день народження (Birthday Day Off).
• Вихідні дні у державні свята.
• Компенсація коворкінгу.
• Гнучкий робочий графік.
• Можливість працювати повністю віддалено.
• Корпоративна онлайн бібліотека від Yakaboo.
   

Якщо ти побачив себе в описі, не боїшся викликів, готовий до надшвидкого і динамічного зросту, то, схоже, що в нас супер метч! Надсилай своє резюме і давай хутчіш знайомитись.

P.S. Процес співбесіди та прийняття рішення у нас дуже швидкий (часто це до одного тижня), а випробувальний період складає 3 місяці — у нас ти одразу стаєш важливою частиною команди і ми не зволікаємо з твоїм залученням до важливих процесів. До зустрічі!

Приєднуйся до CreativeByte – енергійного колективу талановитих професіоналів!

Ми – міжнародна IT-company, яка працює над створенням максимально зручних та доступних продуктів для користувачів у багатьох країнах світу.

Ми шукаємо Data Scientist-а, який зможе долучитися до нашої команди та разом з нами зробити справжній прорив у світі маркетингу!

Ваші основні завдання будуть полягати в наступному:

• Розробка та впровадження математичних і ML-моделей для аналізу поведінки користувачів і прогнозування ключових метрик (LTV, retention, churn rate, ARPU, ROI).
• Дослідження великих масивів даних (транзакційних, поведінкових, маркетингових), проведення когортного та RFM-аналізу.
• Розробка та валідація алгоритмів предиктивної аналітики й рекомендаційних систем.
• Проведення A/B-тестів, підготовка аналітичних звітів і візуалізація результатів.

• Взаємодія з продуктовою, маркетинговою та BI-командами для впровадження рішень на основі даних (data-driven).

   

Наш кандидат володіє такими характеристиками:

• Досвід роботи на позиціях Data Scientist / Product Analyst / Quant Analyst.
• Впевнене володіння Python (pandas, numpy, scikit-learn, matplotlib, seaborn).
• Досвід побудови ML-моделей (classification, regression, time series, clustering).
• Знання SQL, досвід роботи з PostgreSQL / ClickHouse / GCP.
• Розуміння бізнес-метрик: LTV, retention, churn, ROI, ARPU.
• Навички візуалізації даних: Power BI / Looker Studio.

Буде плюсом:

• Досвід застосування AI/ML у продуктовій аналітиці або автоматизації бізнес-процесів.
• Досвід побудови real-time аналітичних систем.
• Глибокі знання статистики та математичного моделювання.
• Участь у розробці рішень у сфері iGaming (sportsbook, casino, RNG, моделювання RTP, Bet Builder, Cashout, risk management).
• Розуміння принципів розрахунку коефіцієнтів і маржинальності в букмекерських продуктах.
• Знання механік iGaming і логіки побудови ігрових математичних моделей.

Наш Hiring процес включає три кроки, які допомагають створити успішну та ефективну команду, а саме:

• Комунікація з рекрутером;
• Hard skills інтерв’ю;
• Тестове завдання;
• Job Offer.

Чому ти захочеш обрати саме нас?

• Можливість активно впливати на продукт та розширення його напрямків;
• Конкурентна оплата в доларах;
• Повний ремоут;
• Гнучкий графік, який підходить саме тобі: з Пн – Пт з 08:00//10:00 до 17:00//19:00;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Можливість брати Day off за власний рахунок та додатково за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво з фокусом на комунікацію;
• Salary review на основі досягнень;
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій;
• Затишні тімбілдинги з командою;
• Компенсація спорту чи інших захоплень;
• Ефективна підтримка HR Department, керівництва та команди;
• Надамо підтримку ментального здоров'я.

Consolid — українська продуктова компанія, яка розробляє IT-рішення для автоматизації логістики. Наш продукт уже допомагає десяткам бізнесів працювати ефективніше — і зараз ми хочемо масштабуватись ще більше.

Для цього шукаємо сильного Sales Manager, який не просто «продає», а глибоко розуміє потреби клієнтів та може будувати довгострокові партнерства.

Що ти будеш робити:

• Активно шукати нових клієнтів (B2B-сегмент)
• Вивчати ринок, розуміти потреби компаній і пропонувати релевантні рішення
• Проводити онлайн- та офлайн-презентації продукту
• Вести угоди в CRM (NetHunt)
• Співпрацювати з командою впровадження та технічними фахівцями
• Закривати угоди та впливати на прибутковість компанії

 Що ми очікуємо:

• 2+ роки досвіду у B2B-продажах IT-продуктів/послуг
• Впевнене володіння CRM-системами
• Вміння вести переговори, працювати з запереченнями, будувати довіру
• Стратегічне мислення: ти не просто продаєш, а бачиш шлях клієнта
• Англійська — не нижче B1 (розмовна, для презентацій)

Буде перевагою:

• Досвід роботи з логістичними компаніями або WMS/ERP-рішеннями
• Знання польської мови

Формат роботи:

• Офіс у Львові (сучасне обладнане робоче місце)
• Повна зайнятість, офіційне працевлаштування

Мотивація:

• Прозора бонусна система
• Кар’єрне зростання

Професійний розвиток:

• Участь у галузевих івентах, навчання
• Взаємодія з класною технічною командою та продуктом, який справді потрібен

Додатково:

• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Корпоративні подарунки та внутрішні ініціативи

Шукаємо Flutter розробника для участі у створенні інноваційної системи промислового моніторингу. Це рішення поєднує біометричні та газові сенсори із мобільним застосунком для працівників і веб-панеллю спостереження для керівників.

Мета системи - забезпечити проактивне реагування на потенційні ризики та безпечну двосторонню комунікацію між працівниками та відповідальними за безпеку.

В чому можна проявити себе:

• розробка інтерфейсу мобільного додатку на Flutter
• взаємодія з бекенд розробниками для інтеграції API та сторонніх сервісів
• взаємодія з дизайнерами для реалізації інтуїтивно зрозумілого інтерфейсу з сучасними UX практиками
• оптимізація додатку для максимальної швидкості та масштабованості
• написання чистого, підтримуваного коду та проведення код-рев’ю
• участь у плануванні та оцінці задач

Наш ідеальний кандидат:

• має досвід мобільної розробки на Flutter від 2-3 років
• може показати реально працюючі додатки зі свого портфоліо
• гарно знає Dart і Flutter, архітектуру на основі BLoC
• має досвід розробки мобільних застосунків, що інтегруються із зовнішніми пристроями або сенсорами (наприклад, через BLE)
• має досвід роботи з Firebase або аналогами
• знає основи налаштування хмарних сервісів, CI/CD, публікації додатків в стори
• добре співпрацює з іншими як всередині, так і за межами технічної команди

Ми пропонуємо:

• цікаві та корисні проєкти
• персональний план розвитку
• прописані та налаштовані процеси, база знань і рішень
• віддалену роботу
• ⏳ Тривалість: 2-4 місяці парт-тайму

Етапи спілкування за вакансією:

1. інтерв'ю по досвіду (45-60 хв)
2. технічна співбесіда (до 60 хв)

Firetics шукає Project / Delivery Manager’а, який допоможе команді розробки працювати швидше, структурніше та без хаосу.
Це не класичний менеджер “для звітів” - це людина, яка знімає з лідів операційне навантаження, тримає процеси в порядку і знає, що відбувається в команді кожного дня.
 

Завдання:

• Планувати спринти та контролювати статуси, терміни й прогрес завдань у Jira.
• Збирати та уточнювати вимоги від власників завдань (продактів, тімлідів) для подальшого створення й коректного опису задач розробникам.
• Проводити дейлі та формувати короткі апдейти для тімлідів.
• Слідкувати за пріоритетами та дотриманням робочого флоу команди.
• Відстежувати завантаження, блокери та загальну ефективність команди.

• Забезпечувати ефективну комунікацію: бути першим контактним пунктом для розробників, відповідати на базові запити й виступати буфером між продактами та командою.

   

Вимоги:

• Досвід роботи від 2 років на позиції Project / Delivery / Scrum Manager в IT / iGaming.
• Розуміння принципів Agile / Scrum / Kanban.
• Впевнене володіння інструментами Jira, Confluence, Slack.
• Досвід ведення спринтів, планувань, ретроспектив і щоденних зустрічей.
• Розуміння технічних аспектів розробки.
• Розвинені навички самоорганізації та тайм-менеджменту.

• Здатність швидко розбиратися в нових процесах і продуктах.

   

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів — ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Комʼюніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!

Міжнародна компанія у пошуку Business Data Analyst для віддаленої роботи по Україні.
 

Центр у Львові надає послуги підтримки підрозділам компанії у понад 70 країнах Європи, Америки, Азії, Африки та Австралії.
Світовий лідер у сфері виробничих та бізнес-процесів — спеціалізуються на розробці та наповненні веб-сайтів, моніторингу соціальних мереж, інформаційно-технічній підтримці користувачів, підтримці бізнес-процесів.
 

✅ Компанія пропонує офіційне працевлаштування, медичне страхування, 28 днів відпустки, лікарняні, техніку для роботи, курси англійської мови та внутрішню платформу з безоплатними курсами.
 

✅ Необхідно мати досвід з Power BI, досвід в аналітиці, розмовну англійську.
Буде плюсом: досвід з Python, R.

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Зараз ми шукаємо Trainee\ Junior Graphic Designer — талановиту, амбітну людину, яка хоче розвиватися у креативній команді, навчаючись від досвідчених дизайнерів і працюючи над реальними комерційними проєктами.

Що ти будеш робити:

• Допомагати у створенні візуальних матеріалів для наших онлайн-продуктів (соцмережі, веб-сайти, банери, e-mail розсилки, внутрішні промо);
• Адаптувати дизайни під різні формати та платформи;
• Підтримувати бренд-стиль компанії (робота з брендбуком, елементами айдентики);
• Працювати з графічними редакторами (Adobe Photoshop, Illustrator, Figma);
• Отримувати фідбек і навчатися креативному підходу до задач;
• Долучатися до брейнштормів і генерації ідей.

Ми шукаємо того, хто:

• Має базові знання графічного дизайну та портфоліо (навчальні або власні проєкти);
• Володіє Adobe Photoshop / Illustrator / Figma на початковому або середньому рівні;
• Має гарне почуття стилю, колористики, типографіки;
• Вміє працювати в команді, відкритий до навчання і фідбеку;
• Проявляє проактивність і бажання рости як дизайнер.

Ми пропонуємо:

• Зарплату рівня IT-/iGaming-ринку та повний соцпакет (відпустка, лікарняні, медичне страхування, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою та зонами відпочинку: PS5, настільний футбол, дартс, масажне крісло, своя бібліотека. Проблема блекаутів вирішена на 100%;
• Дисконтну програму від партнерів: харчування, косметика, заправки, розваги, зоомагазини та багато іншого;
• Надаємо творчу свободу та підтримуємо твої ідеї;
• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт; 
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.

🚀 Якщо ти мрієш створювати круті креативи, рости професійно та робити продукти, що змінюють ринок — тоді тобі до нас!
 

Надсилай резюме + портфоліо з найкращими роботами — і давай знайомитись 😉

C-Partners — команда, що створює та розвиває інноваційні продукти в iGaming - індустрії.
Ми шукаємо Casino Retention Manager, який допоможе підвищити залучення та утримання гравців через ефективні бонусні й CRM-кампанії.
 

🎯 Основні задачі:

• Планування та запуск бонусних промо-кампаній (від ідеї до реалізації);
• Сегментація аудиторії та персоналізація пропозицій;
• Управління бонусами: створення, контроль, оптимізація на основі поведінки користувачів;
• Робота з повним життєвим циклом гравця (активація, крос-продажі, реактивація);
• Аналіз метрик ефективності (LTV, FTD, Retention rate, Churn rate, ROI);
• Співпраця з аналітиками й технічними командами щодо CRM-інструментів;
• Пост-аналіз кампаній і пошук точок зростання.
   

🧩 Вимоги:

• 2+ роки досвіду у CRM / Retention у сфері iGaming (казино);
• Розуміння бонусних механік, програм лояльності та сегментації;
• Практичний досвід запуску кампаній, що реально впливали на показники;
• Клієнтоорієнтованість і розуміння мотивації гравців;
• Знання каналів комунікації (email, push, sms) і CRM-практик;
• Вміння працювати з аналітикою та приймати рішення на основі даних.
   

💎 Ми пропонуємо:

• 30 day-off, медичне страхування або компенсацію спорту;
• Безкоштовний спортзал у київському офісі;
• Партнерські знижки на техніку Apple, відпочинок, пальне і також курси англійської;
• Гнучкий графік, мінімум бюрократії, максимум свободи дій;
• Робота віддалено або гібридно в офісі (м. Васильківська, Київ) з безперебійним інтернетом і електрикою.